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車間班組長年終總結(jié)個人(5篇)

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車間班組長年終總結(jié)個人(5篇)
時間:2023-01-26 07:42:44     小編:zdfb

總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

車間班組長年終總結(jié)個人篇一

“安全為天”、“安全大于一切”,、“安全是職工的福利”等,,公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中,,我時刻牢牢繃緊安全這根弦,,在班前會上講安全,班中查安全,,班后總結(jié)安全,。帶領(lǐng)大家嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程,,嚴(yán)格遵守停崗位制度;配合發(fā)車間作好危險品的安全生產(chǎn)工作,;加強設(shè)備巡視,,把事故消滅于萌芽狀態(tài);認真執(zhí)行交接班程序,,手交手,,________口,雙人交接后簽字才能離開,。

在日常工作中,,我們十分注意職工的節(jié)能減排思想意識的教育工作。利用班前后會,、周二周五學(xué)習(xí)會等,,擠出時間,學(xué)習(xí)公司會議,、車間文件精神,,學(xué)習(xí)理論知識,學(xué)習(xí)崗位操作技能,,努力提高大家節(jié)能減排覺悟,,理論文化水平,及業(yè)務(wù)操作技能,。及時組織職工學(xué)習(xí),,準(zhǔn)確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產(chǎn)任務(wù),。

在我們班組,,民主管理是一直以來養(yǎng)成的好習(xí)慣。無論是工資獎金分配,、工休假的安排,,還是先進職工的評選,我們?nèi)堪凑展?、車間的要求,,做到公平、公正,、公開,。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創(chuàng)先爭優(yōu),、講評互評等活動,,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,,人人爭先進,,個個當(dāng)模范,一心為工作的良好氛圍,。

加強自我修 煉,,提高自身素質(zhì),努力打造一支高效精干的班組隊伍,,是我一貫堅持的工作方法,。然而,由于我們的生產(chǎn)人工操作的環(huán)節(jié)較多,,在具體的操作中,,存在著一些不確定的威脅因素。

20__年,,我們班組出現(xiàn)了一起質(zhì)量事故和安全責(zé)任事故,。而在安全責(zé)任事故中,作為帶班長的我確是此次事故的直接操作者,。在具體的工作中,,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會到,,在安全操作中,,不僅要時刻在思想上繃緊安全弦,更要時時刻刻的落實到每一步的操作中去的安全生產(chǎn)真理,。

在今后的工作中,,我一定積極參加安全學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),,高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)要求,提高自己的安全意識,,為班組成員樹立一個安全的工作形象。這樣才能帶領(lǐng)大家精心打造一支高效精干,、紀(jì)律嚴(yán)明,、作風(fēng)過硬的班組隊伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中,,以安全文化引導(dǎo)職工思想,,規(guī)范職工行為。

20__年,,我將帶領(lǐng)全體成員,,克服以往工作的不足,更加努力地工作,,確保安全生產(chǎn),,為公司整體工作做出自己應(yīng)有的貢獻,。

車間班組長年終總結(jié)個人篇二

在即將過去的一年里,我們主要做了以下幾個方面的工作:

我們檢修人員除了嚴(yán)格遵守公司及分廠的各項規(guī)章制度,,并且認真學(xué)習(xí)公司的安全報,,始終堅持“安全第一,預(yù)防我為主”的方針,,搞好員工的安全知識培訓(xùn),。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點:第一,從思想上認識到安全生產(chǎn)的重要性;第二,,提高檢修技術(shù)能力,,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;第三,發(fā)揚良好的團結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神,。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),,樹立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識,熟練掌握了安全專業(yè)知識,。我們才能做好各方面的安全防范措施,。我們檢修人員作業(yè)的場合是處在易燃、易爆,、高溫,、腐蝕的場所,因而時時刻刻都存在著危險,,所以我們在作業(yè)不但需要團結(jié)協(xié)作,,而且需要同事支持和監(jiān)督。

xxxx年里,,在我們檢修人員的共同努力下,,化工、包裝工段的監(jiān)護下,,班組的安全形勢取得了有目共睹的成績,,班組實現(xiàn)了全年“零事故”,沒有發(fā)生過一起人身輕傷以上安全事故,。

巡檢工作:我們檢修班組制定了詳細的巡檢制度,,推行“人人都是設(shè)備的主人”的管理理念,在大型設(shè)備及易損設(shè)備上實行分片負責(zé),,做到了設(shè)備到人,,責(zé)任到人。在巡檢工作中,,對發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障的員工,,我們檢修班組給予一定的獎勵,因而在早上巡檢中,我們檢修人員用耳朵去聽設(shè)備是否異常響動或噪音大,,用眼睛去觀察設(shè)備是否損壞,、松動,用手去感觸設(shè)備是否高溫缺油或震動,。所以我們檢修人員用自己的慧眼,、聰耳、巧手為設(shè)備正常運行提供了強有力的保障,。

日常檢修工作:在設(shè)備廠長及檢修班長的帶領(lǐng)下,,我們檢修班組發(fā)揚實干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開展著,,并且出色的完成各項檢修任務(wù),。我們檢修人員在炎熱的夏季,鉆進多孔工段溫度高達50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂痕,,每一次焊接完成出來,,我們檢修人員都像洗過一次“桑拿浴”一樣,全身濕完,。我們檢修人員在易燃,、易爆、腐蝕等惡劣的環(huán)境中,,克服重重困難,,按質(zhì)按量的拆檢粉硝工段的中和器。我們檢修人員在時間緊,,工作量大的情況下,,發(fā)揚艱苦奮斗、團結(jié)的精神和爭著干,、搶著干的作風(fēng),,僅用9天的時間獨立完成包裹機拆卸和回裝工作,為設(shè)備的長期運行提供了強有力的保障,。我們檢修人員不但有過硬的技術(shù),,而且有能吃苦,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),,讓硝銨分廠各項工作跨上新的臺階,。

技改項目工作:我們檢修人員緊圍繞著公司的發(fā)展大計,根據(jù)公司及分廠的要求,,制定了周密的技改計劃,并保質(zhì)保量的完成任務(wù),,使分廠的技改緊張,、有序的進行。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我們檢修人員獨立完成了多孔工段1#離心式抽風(fēng)機和4#鼓風(fēng)機,,使得多孔的產(chǎn)量由原來的80噸/班到現(xiàn)在的噸/班,。在包裝工段,我們檢修人員新安裝了新庫水平皮帶,,使得庫房堆保量增加,,利于轉(zhuǎn)包。在粉硝工段,,我們多增加安裝了2臺真空泵和完成改進結(jié)晶機鍋門等技改項目,,使得粉硝的產(chǎn)量由原來的h/m3到現(xiàn)在的h/m3。我們檢修人員本著愛崗敬業(yè),,干一行愛一行的精神,,為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。

我們檢修班組深刻領(lǐng)會公司的節(jié)能降耗精神,,積極響應(yīng)公司的口號,,從“節(jié)約一個螺栓,一個螺帽,,一個墊片”做起,,努力降低成本,為分廠降低能耗,,節(jié)約材料,。我們檢修班組在強化班組管理,提倡不鋪張,,不浪費的節(jié)約方針,。在滿足生產(chǎn)及安全要求的前提下,使用廢舊的鋼管,、閥門,、彎頭等,為公司和分廠節(jié)約材料,,提高了公司的能源使用率,,降低了企業(yè)運行成本。檢修班組在現(xiàn)場做工完成之后,,做到了“工完,,料盡,場地清”的要求,,及時的清理現(xiàn)場,,使現(xiàn)場看起來清潔,美觀,。在檢修班組,,我們以高標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,,堅持天天打掃衛(wèi)生,不亂扔垃圾及廢料,,讓我們檢修人員時刻處于一個整潔,,溫馨的環(huán)境中。

我們檢修班組積極,,主動的參與公司及分廠的各項集體活動,,并在檢修班組開展相互學(xué)習(xí)的熱潮,提高員工的技術(shù)能力和綜合素質(zhì),。我們檢修班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽,,并助分廠取得了“第三名”優(yōu)異成績。我們檢修班組樂觀,,主動的參加分廠舉行的“慶國慶,,迎中秋”的燒烤活動,與化工,,包裝工段密切交談,,搞好關(guān)系,為以后的檢修工作,,打好堅實的基礎(chǔ),。同時,我們檢修班組自己也開展相互學(xué)習(xí),,相互促進的學(xué)習(xí)活動,,使我們檢修人員的技術(shù)上一個新的臺階。

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),,我們檢修班組端正作風(fēng),,發(fā)揚團結(jié)互助、艱苦奮斗,、頑強拼搏的精神,,以樂觀、積極的精神面貌迎接新的檢修和技改項目,,并以過硬的本領(lǐng)來完滿的完成工作,,為公司及分廠做出自己最大的貢獻。

車間班組長年終總結(jié)個人篇三

轉(zhuǎn)眼間,,20xx年已經(jīng)過去半年了,。在此期間,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,,在同事們的關(guān)心和支持下,,在我不斷的努力學(xué)習(xí)和工作下,出色完成了車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù),。歲首年中,,我靜心回顧這半年的工作,,學(xué)習(xí)和生活,收獲頗豐,。為了更好地完成后半年的工作,特將前期工作總結(jié)如下:

首先,,自覺加強政治理論學(xué)習(xí),,認真學(xué)習(xí)和貫徹“八榮八恥”和企業(yè)文化理念,樹立社會主義榮辱觀精神,,進而提高自己的政治素質(zhì),,保證自己在思想和行為上始終與黨保持一致。

其次,,在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面,,我虛心向上級領(lǐng)導(dǎo)和車間工程技術(shù)人員請教,通過多看多問多聽多想和多做,,使自己的業(yè)務(wù)水平更上一個新臺階,。為了不斷提高自己的理論水平,積極參與車間生產(chǎn)工藝和技術(shù)革新制定和修改,,利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)鉚焊工基本理論知識,,讓理論更好地為實踐服務(wù)。

今年上半年具體參與的工作主要有以下幾個方面:

第一,、受金融風(fēng)暴和鋼鐵企業(yè)限產(chǎn)的影響,,車間領(lǐng)導(dǎo)積極調(diào)整工作思路,把重點放在全長各車間的檢修任務(wù)上,,作為車間的骨干,,帶領(lǐng)班組成員完成了一系列的檢修,搶修任務(wù):xx公司分焦套管和除塵管道的安裝,,煉鐵爐前除塵管道和燒結(jié)振動篩溜槽的改制一軋生產(chǎn)線軌道和蓋板的更換,,以及一煉鋼混鐵爐除塵罩體的制作和安裝。在這些任務(wù)中,,積極發(fā)揮自己的技術(shù)特長,,為搶修工作的提前完成盡到了自己的一份力。

第二,、加強對班組員工技術(shù)業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn),。在生產(chǎn)中幫助新職工提高業(yè)務(wù)水平,讓他們在生產(chǎn)的同時學(xué)到一定的技術(shù)和工作經(jīng)驗,,針對個別職工特殊工件專門指導(dǎo):例如xx公司焦?fàn)t操作室需要制作一件90度彎頭和一件圓錐體,,我指導(dǎo)xx和xx完成了這兩個工件的展開和放樣。

第三,、干好鉚焊工,,一要有責(zé)任心,,二要有過硬的技術(shù)和豐富的工作經(jīng)驗。作為一名鉚焊工助理技師,,若不具備這樣的素質(zhì),,所說的一切都只是一句空話,工作之中,,仔細分析圖紙工藝,,確保制作出來的工件合格,和同事多交流工作經(jīng)驗努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

第四,、協(xié)助本班班長干好本班各項工作,保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。

密切配合,,不斷完善,在這半年期間,,常常利用工作之余,,配合車間工程技術(shù)人員制定外出檢修搶修的施工方案。積極參與復(fù)雜構(gòu)件的工藝定制,。

半年以來,,我在學(xué)習(xí)和工作中逐漸成長、成熟,。我清楚自身還有許多不足之處,,如組織管理能力不足,政治理論水平有待提高,。今后我將不斷完善自我,,努力做到以下幾點:

1、自覺加強學(xué)習(xí),,向?qū)I(yè)理論知識學(xué)習(xí),,向政治理論知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),,取長補短,,逐步提高自己的理論水平和實際操作能力。

2,、充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,,不能只局限于自己技術(shù)的提高,還應(yīng)組織好全班員工干好工作,,同時還應(yīng)擔(dān)負起本班所有技術(shù)業(yè)務(wù)工作,,望領(lǐng)導(dǎo)給予我這個舞臺。

3,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),,強化為企業(yè),、為人民服務(wù)的意識,努力使自己成為一名更優(yōu)秀的xx企業(yè)的員工,。

車間班組長年終總結(jié)個人篇四

本人于20__年_月來我公司,,在這一年中,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位班組成員的幫助與支持下,。按照公司及車間的要求,,通過不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升?,F(xiàn)將20__年的工作情況總結(jié)如下:

1,、狠抓安全管理,減少事故發(fā)生,?!坝拚哂悯r血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”,。身為一班之長,,雖然能力有限,但肩負著員工的生命安全的重任,。特別是在公司籌建過程中,,對于安全工作從未放松。

2,、保證產(chǎn)品質(zhì)量,,提高產(chǎn)品品質(zhì),。我深知作為車間班組長,自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量,。出于對公司的負責(zé)任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,,對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題從不輕易放過,。同時加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,,確保不讓一個問題件從本班組流入下一道工序,。

3、加強班組建設(shè),,提高班組管理力度,。公司成立的時間不長,班組建設(shè)的起步很難,,但在我的積極帶領(lǐng)下一工序逐漸形成,,并很好的完成了部門交給的各項生產(chǎn)任務(wù),。同時,在管理上,,借鑒以往的方法,,使班組成員的執(zhí)行力得到了很大的提高,并且提高了班組的凝聚力,。

4,、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。由于感到自己身上的擔(dān)子很重,,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與一名優(yōu)秀稱職的班組長都有一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,,一直在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同事學(xué)習(xí),積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,,爭取工作的主動性。通過這幾個月的努力感覺自己還是有了一定的進步,,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,,在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),,具備較強的專業(yè)心,,責(zé)任心。

5,、積極參與車間改善活動,。生產(chǎn)車間就像一個大家庭,我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里,,作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務(wù)和責(zé)任將她建設(shè)的更加美好和諧,。因此,在公司籌建以來,,我積極參與車間的改善活動,,并調(diào)動班組員工的積極性,利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。

公司籌建到現(xiàn)在,,雖然在不斷的努力下取得了一些成績,,但同時也存在一些問題和不足,以下幾點表現(xiàn)較為突出:

1,、班組管理方面,。雖然班組管理加強,但是還是存在一些問題,。如:員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情況有待改進,;員工的專業(yè)技術(shù)水平有待提高;員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等,。員工管理不好,,是領(lǐng)導(dǎo)的錯。沒有高水平的管理,,就沒有高素質(zhì)的員工,,也就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,,以后的工作中我會著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問題,加強崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn),,爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的工作技能有較大的提升,。同時組織班組成員集體學(xué)習(xí)工作相關(guān)內(nèi)容,不僅提高工作技能還要提高成員的綜合素質(zhì),。

2,、質(zhì)量控制方面。質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,,而不是檢查出來的,,就是說要講全面質(zhì)量管理,要按照目標(biāo)要求認真抓好每一個環(huán)節(jié),,每一道程序,。同時質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,,變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量,,但在實際操作過程中還是存在許多問題,,尤其是配料工序很重要,例如在配料中一種輔料不對就會造成很大的質(zhì)量問題,。我認為要想做好質(zhì)量工作,,必須把握“嚴(yán)、細、實”的原則,,要嚴(yán)格管理,,認真細致,狠抓落實,。

3,、安全生產(chǎn)方面。安全管理沒有做到位,,力度不夠,;安全培訓(xùn)不到位;檢查不到位,。很多時候,,由于員工的勞動強度較大,體力消耗較多,,因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,,做整理現(xiàn)場的工作中出現(xiàn)忽視安全的現(xiàn)象,更是有在勞保用品沒有穿戴整齊的情況下進行操作的現(xiàn)象,。首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將安全生產(chǎn)牢記于心,;其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒有及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,避免類似的事件再次的發(fā)生,。使我的員工遭受痛苦,使車間的榮譽及利益受到損傷我很是自責(zé),。為此,,我決定在今后的工作中加強安全培訓(xùn)的力度并改進相關(guān)培訓(xùn)的形式并強化班組安全員的責(zé)任感,使班組每位員工都認識到安全生產(chǎn)的重要性,,從而形成“人人重視安全生產(chǎn),,人人參與安全生產(chǎn)”的良好氛圍。

新的.一年意味著新的起點,,新的機遇,,新的挑戰(zhàn)。在這一基礎(chǔ)上,,我必須擁有新的高度,,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)水平,,為公司和車間發(fā)展,,貢獻自己的力量。

因此以下幾點是重點發(fā)展方向:

1,、加強學(xué)習(xí),,拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識和相關(guān)管理知識。

2,、本著實事求是的原則,,做到上情下達、下情上報,;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,。

3、加強與車間兄弟班組的溝通合作,,認真學(xué)習(xí),,加強管理,努力使班組形成團結(jié)一致,,勤奮工作的良好氛圍,。

4、全面完成車間交給的各項任務(wù),。并且日升日高,,不斷挑戰(zhàn)新的工作。

最后,,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對于我的幫助,,在新的一年,我會再接再厲,。希更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛,,謝謝!

車間班組長年終總結(jié)個人篇五

新年開始,,工廠進行了新一輪的機構(gòu)改革,“新起點,、新希望”,,一年來,車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子,、廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張,、管理困難等諸多不利因素,,不斷強化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,,經(jīng)過全體職工的共同努力,,車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在上級職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在車間廣大干部職工的共同努力下,,圓滿完成了一年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將20xx年來的工作總結(jié):

提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí),。不積跬步,,無以成千里。在過年的一年中,,由于工作經(jīng)驗的欠缺,,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些不可或缺的經(jīng)驗,,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,,其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),,就是每天都要盡可能地累積進步,,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,。

我堅持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)水平。時刻做到自重,、自省,、自質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要,。堅持用理論武裝頭腦,,努力提高覺悟,認真學(xué)習(xí)集團與分公司各項工作會議精神,,以一位共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來時刻嚴(yán)格要求自己,,保證工作任務(wù)和思想與黨總支保持高度一致,堅定不移,,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,牢記“知識就是生產(chǎn)力”。通過不斷的學(xué)習(xí)來吸取高質(zhì)量的管理模式,、高效率的工作思想,,并將其應(yīng)用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高,。認真學(xué)習(xí)集團和公司的各項方針政策,,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),在管理中總結(jié)經(jīng)驗,,在工作中不斷進步,。牢固樹立以黨為核心,服從組織管理的正確思想意識,。

繼續(xù)發(fā)揚干一行,,愛一行,,鉆一行的工作作風(fēng),以高度的責(zé)任感,、使命感和工作熱情,,積極負責(zé)地開展工作。努力熟悉車間的各項工作,。經(jīng)常組織并參加車間的各項培訓(xùn),。在不斷提高自身素質(zhì)的同時提高車間員工的整體技能,便于更好的完成各項生產(chǎn)任務(wù),。

完善加強車間的日常管理制度,,進行不定期的檢查。我始終堅持以認真,、負責(zé),、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好上級交給的各項工作,,做到不辜負領(lǐng)導(dǎo)信任,,不愧對同志們的支持尊重。

俗話說“火車跑的快,,全憑車頭帶”,。車間生產(chǎn)時,我經(jīng)常在車間,、現(xiàn)場進行檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,提高工作效率,。設(shè)備出現(xiàn)故障時,,放假期間,我?guī)ьI(lǐng)值班人員認真做好工廠交給的各項工作,,積極參加,,與員工們同甘共苦,充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用,。

群眾是一切工作的力量源泉,。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況,。車間每月定期組織員工進行學(xué)習(xí),,教育大家樹立主人翁責(zé)任感,把個人的命運和工廠緊密的聯(lián)系起來,,同時把員工的工作表現(xiàn)和獎懲制度有機的結(jié)合起來,,獎勤罰懶,讓大家認識到只有通過自己不斷的努力學(xué)習(xí)進步才能與企業(yè)共同發(fā)展,,從而調(diào)動了員工的工作熱情,,促進了車間工作的順利開展,。為了做好車間員工的思想工作,我們把員工的困難當(dāng)做自己的事情來辦,,在工作和生活上不斷關(guān)心他們,。

當(dāng)員工的家庭出現(xiàn)困難時,我總是帶領(lǐng)大家,,齊心合力,,伸出援助之手,給困難的家庭帶去集體的關(guān)懷,,讓他們感受到組織的溫暖,。這種做法大大的增強了員工們的凝聚力和向心力。

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