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最新急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新(5篇)

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最新急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新(5篇)
時間:2023-01-30 14:19:32     小編:zdfb

報告,,漢語詞語,,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新篇一

一,、做好急救藥品及急救儀器的管理

急救藥品準(zhǔn)備及各種急救設(shè)備的調(diào)試是急診工作的基礎(chǔ),,現(xiàn)已施行每項工作專人負責(zé),責(zé)任到人,,做到班班清點,、定期檢查,這一年里未出現(xiàn)因急救藥品和急救儀器的原因而影響搶救工作,。

二,、加強學(xué)習(xí),培養(yǎng)高素質(zhì)隊伍

急診科制定了學(xué)習(xí)制度和計劃,,加強護理人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),。開展急救專業(yè)培訓(xùn),選送護士到麻醉科,、手術(shù)室學(xué)習(xí)氣管插管,,要求急診八大件操作人人要過關(guān)。與醫(yī)生一同學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇新進展,、急性冠脈綜合癥的急診處置,、創(chuàng)傷急救。提高了急診急救水平和搶救反應(yīng)速度,。全科人員自覺學(xué)習(xí)尉然成風(fēng),,目前有8名護士參加全國高等教育護理大專班和本科自學(xué)考試。兩位工作一年的護士參加護士執(zhí)業(yè)考試均通過,。指派高年資的護士外出學(xué)習(xí)國家級《急救護理新概念與急診模擬急救培訓(xùn)》,。

三、做好新入科護士及實習(xí)生的帶教工作

根據(jù)急診科的工作特性,,制定了新入科護士三個月的培訓(xùn)計劃,,要求其三個月內(nèi)掌握急診的流程,院前急救,,如何接急救電話,、掌握急診科所有的儀器使用,同時加強理論方面的學(xué)習(xí)與考核,。在實施培訓(xùn)第一年時,,取得了很好的效果。對于實習(xí)生做到放手不放眼,,每周實行小講課,。

四、關(guān)愛生命,,爭分奪秒

是急診科努力的方向,,也是做好“急”字文章的承諾。如20____年11月7日送到急診科的高處墜落傷的患者,,既無陪人而且神志不清,,躁動不安,,呼之不應(yīng),口腔內(nèi)血性液體溢出,,雙下肢開放性骨折,。當(dāng)班護士見狀即給氧、靜脈注射,,并果斷采用氣管插管,,氣管內(nèi)吸痰,吸氧等處理,,同時開通綠色通道,,為搶救患者贏得寶貴時間。

五,、強化服務(wù)意識,,提高服務(wù)質(zhì)量

堅持以病人為中心,以病人的利益需求為出發(fā)點,。如要求護士聽到救護車的鳴聲后要迅速推車到急診室大門接診病人,。為病人提供面巾紙,紙杯和開水,。為無陪人的老弱病人代掛號,、取藥。每個急診住院病人均有護士或護工護送入院,。為了解決夏天夜間輸液病人多,,實行彈性排班,加派夜間上班人數(shù),。這些措施得到病人的好評,。特別是在有醫(yī)患糾紛時,甚至打罵我們醫(yī)務(wù)人員時,,我們的護理人員做到盡力合理解釋,,打不還手,罵不還口,,受到醫(yī)院的表揚。

急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新篇二

做為急診科護士,,我們肩負著“120”院前急救,、轉(zhuǎn)運、院內(nèi)急救的任務(wù),,以快捷,、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù),,充分保障了轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展,,確?!?20”急救站“綠色生命通道”的暢通,保證了門急診工作的正常進行,。在我們的共同努力下,,急診科全年門急診量、累計收住院人次,、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長,,為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源,有力地促進了醫(yī)院各科室的.“兩個效益”的增長,,提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,。

一、思想政治教育上

能認真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法規(guī),,自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,,樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,不斷提高思想道德教育修養(yǎng),,力爭文明行醫(yī),,優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到小事講風(fēng)格,,大事講原則,。工作中與同事互相支持,互相理解,,人員分工明確,、各司其職、各負其責(zé),、團結(jié)務(wù)實,、和諧相處,順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù),。

醫(yī)學(xué)在發(fā)展,,病人的要求在不斷提高,管理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗,,急診特殊的工作需求,,使我們更深層次地認識到護士長肩負的重任。今后的工作中,,我們會進一步明確自己的工作目標(biāo),,提高自己及團隊的綜合素質(zhì),更努力地把這支隊伍培養(yǎng)成技術(shù)精湛,、服務(wù)優(yōu)良的優(yōu)秀團隊,。

二、服務(wù)病患上

“三分治療,七分護理”,,老師曾這樣對我們講到:同學(xué)們,,“從這句話你們應(yīng)該看出護理工作在整個醫(yī)療工作中的重要性了吧,拉開人生帷幕的人是你們,,拉上人生帷幕的人也是你們,,病人需要你們細致關(guān)心和悉心照顧,不要吝嗇你們的微笑,,用你們的愛心,,耐心,細心和責(zé)任心去護理病人,,用你們的熱情去溫暖病人”,。本人牢記老師的話,用一顆真誠熱情的心全身心投入到衛(wèi)生事業(yè),,用笑容讓病患感受到醫(yī)者對他們的關(guān)心,,感受到尊重,用愿意工作的雙手為他們解除病痛,,用無私的奉獻托起他們生命的太陽,,讓他們重新?lián)P起生命的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,,讓一個個家庭重現(xiàn)歡聲笑語,。

三、專業(yè)技術(shù)上

以“質(zhì)量管理年標(biāo)準(zhǔn)”,、“全國醫(yī)療萬里行”檢查標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,,加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè),以醫(yī)療護理核心制度為重點,,認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程,,嚴防差錯、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生,。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考核計劃,,定期參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn),認真鉆研業(yè)務(wù),,與同事互相交流,、互相促進,從而熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù),,如心肺復(fù)蘇術(shù),、機械通氣、氣管插管,、電除顫,、電動洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等操作技術(shù),,進一步提高了急診急救能力,。

作為一名急診科護士,本人以自己的工作為榮,,深深感受到作為一名急診科護士,,我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)對一名面臨生死的病患有多么重要。今后,,本人一定會發(fā)揮成績,,克服不足,以對黨和人民負責(zé)的態(tài)度,,在維護醫(yī)院大的利益前提下,,進一步解放思想,保持高昂的斗志,,旺盛的工作熱情,,努力拼搏,為發(fā)展壯大盡心盡力,,做出更大貢獻,,團結(jié)同志,尊重患者,,不為名利,,當(dāng)一個默默無聞的好配角,我為自己是一名急診科護士而自豪,。

急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新篇三

一,、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

一年來,,本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學(xué)習(xí)活動,,堅持學(xué)以致用、用有所成的原則,,把學(xué)習(xí)與工作有機結(jié)合,,做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,,兩者相互促進,,共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,,對照先進找差距,,查問題,找不足,,自己在思想,、作風(fēng),、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高,。

二,、加強培訓(xùn),提高能力

急診科是診治和搶救病人的場所,,所以,,僅有良好的服務(wù)態(tài)度是遠遠不夠的,更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應(yīng)急能力,。對急診病人要迅速,、準(zhǔn)確作出診斷和處理,盡快減輕病人的痛苦,,這就需要每個醫(yī)務(wù)人員認真鉆研業(yè)務(wù),。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術(shù)。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及加強各種急救技術(shù)的培訓(xùn),。如心肺復(fù)蘇術(shù),、機械通氣、心電監(jiān)護,、電復(fù)律,、除顫、洗胃等常規(guī)的技術(shù)操作,。積極對急,、危、重,、疑難病人的搶救,,充分發(fā)揮科副主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用,每天親自參加查房,,對相關(guān)病例及時進行業(yè)務(wù)討論,,堅持學(xué)習(xí)急危重科學(xué)理論研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),,促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,,熱情接待每一位患者,,堅持抓好院前急救這項工作,嚴格急診出診制度,,院前急救24小時待命,,組織安排專人急診出診,制定有急診綠色通道總體方案,,如遇急,、危,、重病人,一律實行急診綠色通道,,已做到先行搶救,,而后補辦各種手續(xù)。堅持把工作獻給社會,,把愛心捧給患者,從而保證了各項醫(yī)療工作的質(zhì)量,,受到了患者的好評,。同時,加強傳染病防治知識的培訓(xùn),,認真細致診治每個病人,,尤其是發(fā)熱病人,才能確實做到及時發(fā)現(xiàn),,及時報告,,及時隔離,及時治療,。

三,、規(guī)范管理,服務(wù)人民

抓遵守醫(yī)院勞動記紀(jì)律保證門診工作的進行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,,在今年的工作中抓門診的勞動紀(jì)律,,使門診避免了遲到早退現(xiàn)象,并且從自己帶頭做起,,使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看,。同時完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少,,排班困難,,休息日少,,在這較困難的情況下,,積極和值班人員協(xié)商解決,,并且要求值班人員值好班,,在科室人員的理解和配合下,,急診科室才能按部就班開展,,更好的讓急診科服務(wù)于廣大人民,。

今后本人一定會發(fā)揮成績,,克服不足,以對黨和人民負責(zé)的態(tài)度,,在維護醫(yī)院大的利益前提下,,進一步解放思想,保持高昂的斗志,,旺盛的工作熱情,,努力拼搏,,為發(fā)展壯大盡心盡力,做出更大貢獻,,團結(jié)同志,,尊重患者,不為名,,不為利,,當(dāng)一個默默無聞的好配角,最后再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和厚愛,。

急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新篇四

20____年,,本人在醫(yī)院、急診科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力指導(dǎo)下,,通過科室全體醫(yī)護人員的共同努力,,逐步完善急診科各種工作流程,逐步提升護理工作質(zhì)量,,較好的完成了各項護理工作任務(wù)?,F(xiàn)將20____年的工作匯報如下:

一、嚴于律己,,重視自身素質(zhì)的提高

1,、自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程,抵制行業(yè)不正之風(fēng),,堅持潔身自好,,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

2,、認真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識,,經(jīng)過努力,順利完成了護理專升本的學(xué)習(xí)課程,,通過參加各種學(xué)習(xí)班,、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平,重視與區(qū)內(nèi)外急診護理同行的交流,,虛心請教,,取長補短。

二,、加強護理管理工作,,認真履行崗位職責(zé)

1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的管理工作,,嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項核心制度及科室各種規(guī)則制度,,在科室全體護理人員共同努力下,本年度無護理差錯及事故發(fā)生,。

2,、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實,。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無”病人的登記,、急診無??圃\室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等,,并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時反饋及時與相關(guān)部門進行溝通,。針對新醫(yī)院布局,修訂了急診病人的就診流程,,要求急診就診病人都要進行登記,、分診、排號,。執(zhí)行這流程后,加強了護士的責(zé)任心,,提高了分診護士分診的準(zhǔn)確率,,能及時發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人,并及時得到處理,,同時診室的就診秩序得到了明顯的改善,。

3、實行科內(nèi)層級管理,,責(zé)任區(qū)護士—小組長—護士長的分層管理,。大膽使用護理骨干協(xié)助護士長進行科內(nèi)管理,并嚴格要求,,其中2名護士走上了科內(nèi)小組長的管理崗位,,在工作中能起到標(biāo)兵的帶頭作用,在管理上能很好的配合護士長做好科內(nèi)的管理工作,。

4,、嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理隱患報告制度,能及時將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護理隱患上報相關(guān)的部門,,并能采取積極的應(yīng)對措施,。本年度無醫(yī)療護理糾紛發(fā)生。

5,、重視每一次檢查,,在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動中,都能認真對待,,精心準(zhǔn)備,,檢查中得到了專家組對急診科護理工作的肯定,較好的完成了檢查任務(wù),。

6,、在節(jié)假日前重點對急救物品,、藥品進行檢查,保證完好率為100%,,同時做好應(yīng)對各種突發(fā)事件人員的安排,,保證了節(jié)假日期間工作有序進行。

7,、在11月份受甲流影響,,急診就診病人劇增,護理工作量增加,,實行了護士彈性排班,,加班加點,在全科護士共同努力下,,保證了甲流期間各項護理工作的正常運行,。

8、重視與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),,提高工作的效率,。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時,盡量選擇左上肢進行穿刺的要求;對急診手術(shù)的病人,,急診科護士與手術(shù)室護士交班的特殊要求等等,,既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭取了寶貴的時間。

三,、強化護理人員服務(wù)意識,,提升護理服務(wù)質(zhì)量

1、配合醫(yī)院開展窗口單位文明用語活動的同時還制定了分診,、觀察室護士文明用語要求,,嚴格要求,并能使用在實際工作中,。

2,、堅持正激勵與負激勵相結(jié)合,對病人寫信提名表揚護士服務(wù)主動,、熱情的護士給予物質(zhì)獎勵,,而對病人投訴的按相應(yīng)的規(guī)定扣分及處理。

3,、深入病房,,了解病人的病情、心理需要,,給予護士業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),,及時發(fā)現(xiàn)護理或醫(yī)療糾紛的隱患,并能及時排除隱患。

四,、加強急診??谱o士培養(yǎng),提高護理隊伍的整體素質(zhì)

1,、每個月能按計劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護理查房,,全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),12次護理查房,。并組織進行了如何做好急診分診工作,、如何與病人進行有效溝通進行了專題討論,并取得了良好的效果,。

2,、分層次地對護士進行專科理論考試,,每月進行基本,、專科急救技能的培訓(xùn)及考核,,全年共進行理論考試12次,,技能操作培訓(xùn)及考核16項,合格率達100%,。

3,、積極參加和組織危重病人搶救及護理工作,,指導(dǎo)護士危重病人的搶救工作,,并幫助年輕護士搶救后理順搶救流程及注意事項,表揚做得好的一面,,增強其自信心,,并提出存在的問題,對年輕護士臨床搶救經(jīng)驗的積累起了很大的作用,。

4,、針對年輕護士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題,安排了7名年輕護士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù),。下一步將計劃對年輕護士輪轉(zhuǎn)ccu,、picu、重癥病房等相關(guān)的科室,。

5,、加強了護士應(yīng)對各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn),完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運流程的培訓(xùn)及預(yù)演,,急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn),。其中成功應(yīng)對突發(fā)事件38起,其中外傷25起,,氣體中毒4起,,食物中毒2起,,其他7起。能在應(yīng)對各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力,。

6、選送了2名優(yōu)秀護士外出學(xué)習(xí),,拓寬眼界,,學(xué)習(xí)新技術(shù);鼓勵和組織護士積極參加醫(yī)院及急診科室組織的各種活動,其中在四月份“三基”理論大賽及“5·12護士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎,、二等獎的好成績,。

五、抓好護理帶教工作,,培養(yǎng)護生的實際操作能力

1,、這一年共帶教130實習(xí)生,其中本科實習(xí)生48人,,大專生49人,,中專生29人,助產(chǎn)4人,,接收2名進修生,,接受8名護理骨干的輪轉(zhuǎn),完成教學(xué)講課18次,,教學(xué)查房18次,。

2、重視實習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng),,安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護士的溝通技巧,、急診分診護士的分診技巧、氣管插管的配合,、急診常見病的搶救流程,、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等。

六,、存在的不足和今后努力的方向

這一年來,,在醫(yī)院和急診科室的領(lǐng)導(dǎo)下,在全科醫(yī)護人員的理解和支持下,,做了一些應(yīng)做的事情,,還存在著一些不足;科研意識及能力有待提高;年輕護士的急救能力有待進一步提高。將在明年工作中將重點加強核心制度的學(xué)習(xí)及落實,,嚴格護理管理,,確保護理質(zhì)量;提高科研意識;細化和完善急診各種工作流程,為病人提供快捷、高效的服務(wù);加強對年輕的急診護士急救能力培訓(xùn)及考核,。

在新年度的工作中,,我將進一步明確自己的工作目標(biāo):要在思想上做好大家的指導(dǎo)員,在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員,,扎扎實實抓學(xué)習(xí),,實實在在地做工作,努力讓急診科護理工作質(zhì)量再上一個臺階,。

急診科護士述職報告總結(jié) 急診科護士述職報告最新篇五

急診科圍繞護理部提出的工作中心,,把握重點,突出特色,,全體醫(yī)務(wù)人員團結(jié)協(xié)作,,出色地完成各項搶救工作。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一,、做好急救藥品及急救儀器的管理

急救藥品準(zhǔn)備及各種急救設(shè)備的調(diào)試是急診工作的基礎(chǔ),,現(xiàn)已施行每項工作專人負責(zé),責(zé)任到人,,做到班班清點,、定期檢查,這一年里未出現(xiàn)因急救藥品和急救儀器的原因而影響搶救工作,。

二,、加強學(xué)習(xí),培養(yǎng)高素質(zhì)隊伍

急診科制定了學(xué)習(xí)制度和計劃,,加強護理人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),。開展急救專業(yè)培訓(xùn),選送護士到麻醉科,、手術(shù)室學(xué)習(xí)氣管插管,,要求急診八大件操作人人要過關(guān),。與醫(yī)生一同學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇新進展,、急性冠脈綜合癥的急診處置、創(chuàng)傷急救,。提高了急診急救水平和搶救反應(yīng)速度,。全科人員自覺學(xué)習(xí)尉然成風(fēng),目前有8名護士參加全國高等教育護理大專班和本科自學(xué)考試,。兩位工作一年的護士參加護士執(zhí)業(yè)考試均通過,。指派高年資的護士外出學(xué)習(xí)國家級《急救護理新概念與急診模擬急救培訓(xùn)》。

三,、做好新入科護士及實習(xí)生的帶教工作

根據(jù)急診科的工作特性,,制定了新入科護士三個月的培訓(xùn)計劃,要求其三個月內(nèi)掌握急診的流程,院前急救,,如何接急救電話,、掌握急診科所有的儀器使用,同時加強理論方面的學(xué)習(xí)與考核,。在實施培訓(xùn)第一年時,,取得了很好的效果。對于實習(xí)生做到放手不放眼,,每周實行小講課,。

四、關(guān)愛生命,,爭分奪秒

是急診科努力的方向,,也是做好“急”字文章的承諾。如20____年11月7日送到急診科的高處墜落傷的患者,,既無陪人而且神志不清,,躁動不安,呼之不應(yīng),,口腔內(nèi)血性液體溢出,,雙下肢開放性骨折。當(dāng)班護士見狀即給氧,、靜脈注射,,并果斷采用氣管插管,氣管內(nèi)吸痰,,吸氧等處理,,同時開通綠色通道,為搶救患者贏得寶貴時間,。

五,、強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量

堅持以病人為中心,,以病人的利益需求為出發(fā)點,。如要求護士聽到救護車的鳴聲后要迅速推車到急診室大門接診病人。為病人提供面巾紙,,紙杯和開水,。為無陪人的老弱病人代掛號、取藥,。每個急診住院病人均有護士或護工護送入院,。為了解決夏天夜間輸液病人多,實行彈性排班,,加派夜間上班人數(shù),。這些措施得到病人的好評,。特別是在有醫(yī)患糾紛時,甚至打罵我們醫(yī)務(wù)人員時,,我們的護理人員做到盡力合理解釋,,打不還手,罵不還口,,受到醫(yī)院的表揚,。

急診科護士述職報告2

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