一年多來在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,,經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力,我們?nèi)w財務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,,在財務(wù)基礎(chǔ)工作,,全面預(yù)算管理,,參與經(jīng)營決策,,發(fā)揮支撐服務(wù),,加強財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實的工作,,完成了既定的目標(biāo),,達(dá)到了預(yù)期效果。下面是小編整理的2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文5篇,,希望能對大家有所幫助,。
2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文 (一)
因為工作需要,20__年1月底至10月初,,我在__支行個人業(yè)務(wù)部擔(dān)任部門經(jīng)理,。根據(jù)行黨委的工作思路和__支行個人業(yè)務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀,確立了“注重傳統(tǒng)業(yè)務(wù),,狠抓新業(yè)務(wù),,圍繞新的經(jīng)濟增長點,促進(jìn)個人業(yè)務(wù)收入的穩(wěn)定快速地增長”的努力方向,。具體工作匯報如下:
一,、推動存款、借貸的穩(wěn)定增長,。
在行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,通過開展“春天行動”和“夏日激情”等各種勞動競賽活動,,周周督、天天催,,推動儲蓄存款和個人借貸業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長,,在全行員工的共同努力之下,到9月末儲蓄存款在年初余額的基礎(chǔ)上,,凈增..萬元,,完成分行下達(dá)計劃的64.1%,各項借貸比年初凈增..萬元,,使近年來__較好的“江臨天下”和“山水江岸”兩個樓盤落戶__農(nóng)行,。
結(jié)合__長江航道的優(yōu)質(zhì)運力,配合市分行三農(nóng)個人金融業(yè)務(wù)部的調(diào)研,,出臺了《中國農(nóng)業(yè)銀行..市分行個人船舶按揭借貸管理辦法(試行)》,,__支行成為首批可以開辦個人船舶按揭借貸的支行。作為水上運輸?shù)拇罂h,,我們又多了一個新利潤的經(jīng)濟增長點,。
二、推動三農(nóng)工作的持續(xù)發(fā)展,,全力降低三農(nóng)借貸的風(fēng)險,。
以“農(nóng)商通”、“惠農(nóng)卡”和“小額借貸”作為支撐點繼續(xù)推動三農(nóng)工作,。收集農(nóng)商通資料120多戶,,4月份組織農(nóng)商通安裝使用培訓(xùn)會,一次安裝農(nóng)商通60臺,,開通小額取現(xiàn)農(nóng)商通20戶,,拓寬惠農(nóng)卡的用卡環(huán)境。
與分管行長到三個三農(nóng)網(wǎng)點實地摸底調(diào)研,,針對“小額農(nóng)貸不良借貸的增長”的現(xiàn)狀和農(nóng)戶的實際情況,,制定并落實“起訴一部分,震懾一部分,,上門催收一部分,,暫緩一部分”的方案,對于小額農(nóng)貸的不良借貸,,進(jìn)行嚴(yán)防死堵,。通過各種方法,全縣共收回180萬元,,不良率控制在5%以下,。
三、狠抓新業(yè)務(wù)發(fā)展,,理財產(chǎn)品和黃金銷售實現(xiàn)零的突破,。
針對金融市場的新變化和客戶的需求,,從客戶利益出發(fā),推動理財產(chǎn)品的營銷,。首先自己帶頭營銷理財產(chǎn)品250萬元,,其次制定了理財產(chǎn)品的獎勵辦法,再把理財產(chǎn)品的精神對主任,、大堂經(jīng)理和客戶經(jīng)理講透徹,。剛開始每有新的理財產(chǎn)品就將資料和重點打印交給大堂經(jīng)理王小燕等人,將營銷由點及面地推開,。到9月底,,共營銷理財產(chǎn)品39416萬元。( 作文 )
針對黃金市場的升溫與客戶的要求,,借市分行同意__支行營業(yè)部開辦實物黃金買賣的東風(fēng),,在行領(lǐng)導(dǎo)的支持下,跑銀監(jiān)局,、工商局,、分行等以及內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào),使5月份__支行營業(yè)部實物黃金得以成功銷售,,并在當(dāng)月組織營銷實物黃金651克,。在5月6月都獲得了市分行三農(nóng)行營業(yè)網(wǎng)點貴金屬銷售競賽活動第二名及各三千元的獎勵。
四,、注重信用卡業(yè)務(wù)的發(fā)展。
嚴(yán)格控制信用卡增量的優(yōu)質(zhì)性,,避免貨幣學(xué)中“劣幣驅(qū)逐良幣”的事情發(fā)生到白金信用卡的客戶群體中,。對于存量白金信用卡客戶,改變“重發(fā)放,、輕管理,、缺教導(dǎo)”的 現(xiàn)狀,對原有客戶群體進(jìn)行分類清理,,恩威并舉,,引導(dǎo)客戶正確使用白金信用卡正確消費,合理積分,,避免惡意兌現(xiàn),、惡意透支。高積分,、高分期,、高貢獻(xiàn)率的客戶給予繼續(xù)使用和適當(dāng)升額,低積分和無分期,,一味兌現(xiàn)客戶給予降額和信用鎖定,,推動信用卡業(yè)務(wù)良性,、健康、可持續(xù)的發(fā)展,。
在分行卡部和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我?guī)ьI(lǐng)個金部和網(wǎng)點客戶經(jīng)理,積極開拓信用卡消費分期還款以及信用卡分期付款購車業(yè)務(wù),。20__年5月三農(nóng)行中月新分期額230萬元,,月新增汽車臺數(shù)12臺,位居第二名;6月__支行月新增分期額555萬元,,月新增汽車臺數(shù)15臺,,位居第二名;7月__支行月新增分期額868萬元,月新增汽車臺數(shù)26臺,,位居第二名,,獲分行對__農(nóng)行獎勵費用6萬元。在今年信用卡業(yè)務(wù)收入比去年同期增長157萬元,,增長率153%,,對今年的中間業(yè)務(wù)收入中做出了較大貢獻(xiàn)。
五,、貴賓團(tuán)隊建設(shè)有一定的成效,,但任重道遠(yuǎn),仍需努力,。
銀行之間的競爭無論如何激烈,,其實質(zhì)不過是對優(yōu)質(zhì)客戶資源的爭奪。因此,,注重貴賓團(tuán)隊的建設(shè)和管理,,增強競爭力,將決定誰將占有更多的優(yōu)質(zhì)客戶資源,。這就要求:一是團(tuán)隊成員自身要有高度的責(zé)任心,、事業(yè)心和比較全面的素養(yǎng);二是要有好的金融產(chǎn)品,針對不同性格和不同需要的人對各種金融產(chǎn)品進(jìn)行較完備的融通組合營銷,。從來就沒有單一的產(chǎn)品可以滿足所有客戶,,也沒有一個客戶經(jīng)理可以搞定所有客戶。是人是產(chǎn)品都有缺陷,,沒有完善的個人,,只有完善的團(tuán)隊。這是目標(biāo),,還需努力,。在市分行的評比中,20__年5月,、9月,,__農(nóng)行分別獲得了市分行貴賓團(tuán)隊管理的第 8名第 6名以及6萬元的費用獎勵,。
6、注重網(wǎng)點轉(zhuǎn)型和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),。
根據(jù)網(wǎng)點建設(shè)轉(zhuǎn)型的要求,,不定期的參與到各機構(gòu)的晨會,宣講金融產(chǎn)品和金融產(chǎn)品的營銷,,以及本人參加分行培訓(xùn)技能進(jìn)行轉(zhuǎn)培訓(xùn)工作,。
利用總行的“神秘人暗訪”提升網(wǎng)點文明優(yōu)質(zhì)服務(wù),制定《__支行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理獎懲辦法》,,組織個金部人員不定期對各機構(gòu)進(jìn)行檢查督導(dǎo),,號召大家不因暗訪而優(yōu)質(zhì)服務(wù),而應(yīng)該“讓文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)成為一種習(xí)慣!”
回顧這幾個月的工作,,匆匆忙忙,,有一定的成績,也有不盡人意的地方,。感謝行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持,,以及同事們的鼎力相助,我將在新的工作崗位上繼續(xù)努力,,無私奉獻(xiàn),。
2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文 (二)
作為__一名財務(wù)經(jīng)理,一年多來在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,,經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力,,我們?nèi)w財務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,,在財務(wù)基礎(chǔ)工作,,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營決策,,發(fā)揮支撐服務(wù),,加強財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實的工作,,完成了既定的目標(biāo),,達(dá)到了預(yù)期效果。
履行職務(wù)情況:作為財務(wù)部總監(jiān)的工作目的是組織公司財務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī),、政策,,組織做好日常財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督工作,,按時完成上級下達(dá)的各項財務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù),。
我的工作職責(zé)是:
1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,,完成上級交辦的各項任務(wù),。
2,、組織做好會計核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,。
3,、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),,檢查資金管理,確保資金安全,,負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查,、各種審計協(xié)調(diào)工作。
4,、對月報,、季報、年報的真實合法性負(fù)責(zé),。作為財務(wù)總監(jiān)我是這樣開展工作的:元月份,,正值財務(wù)決算期間,我認(rèn)真總結(jié)去年的財務(wù)工作,,并為20__年訂下了財務(wù)工作設(shè)想,。對各類會計檔案,進(jìn)行了分類歸檔,。督促下屬財務(wù)人員完成了20__年第四季度的五金匯繳任務(wù),。認(rèn)真辦理了銀行往來詢證函。作決算報表前,,對財務(wù)專用電腦進(jìn)行了全面的維護(hù),、管理,對財務(wù)專用軟件進(jìn)行了清理,、殺毒和備份,。
5、經(jīng)營活動方面產(chǎn)生的業(yè)務(wù)招待等相關(guān)費用,,進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān),。
下面就完成公司財務(wù)部部置工作及主動匯報工作情況:
1、按照要求每月書面向公司財務(wù)部匯報了本單位財務(wù)工作情況,。
2,、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務(wù)部匯報。
3,、按要求及時完成了公司財務(wù)部部置的各項工作,。
4、協(xié)調(diào)工作情況方面,我認(rèn)為基本做到了這點,。
(1)我認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,,工作出勤率為100%。
(2)認(rèn)真參與本單位的經(jīng)濟合同簽訂,、定額工資分配,、工資制度改革等,并提出了一些加強管理等方面的建議,,取得了良好的效果,。
(3)在平時工作中,主動與單位相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,,促進(jìn)了財務(wù)工作及各項管理工作的正常開展,。
以上就是本人一年多來所獲得的一點成績和經(jīng)驗,是自己主觀努力的結(jié)果,,也是和與我一起工作的同志們共同配合結(jié)果,。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領(lǐng)導(dǎo)和職工表示衷心的感謝,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的高度信任,,才讓我有了施展才華的工作平臺,,使我能為盈眾的發(fā)展和繁榮做出一點貢獻(xiàn)。
2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文 (三)
本人于20__年x月底來到行政事務(wù)部辦公室崗位,,過去的一年,,有感慨,有喜悅,,有探索,,有突破。在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)和同事們的支持下,,通過不斷地實踐和積累,,自身素質(zhì)和能力得到了較大提高,視野更加開闊,,現(xiàn)將一年來工作情況匯報如下:
一,、立足本職,完成各項工作
作為一名行政經(jīng)理,,我能夠充分發(fā)揮承上啟下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)內(nèi)外的樞紐作用,,從信息調(diào)研,、文件起草,、綜合協(xié)調(diào)的文秘工作,,到會議組織、來賓接待、印章管理的行政工作,,都體現(xiàn)出行政主管工作的重要性,。行政工作無小事,每一件細(xì)小的工作都可能牽一發(fā)而動全身,,從而影響到公司的形象,。自擔(dān)任行政主管后,迅速投入到各項工作中,,完成了各類文件起草,、會議安排、信息上報,、信訪接待,、參謀督辦、印章使用,、檔案存放以及其他服務(wù)工作,。特別對倉庫物品出入、印章管理等工作要求嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,,避免因責(zé)任心不強造成公司經(jīng)濟損失和產(chǎn)生負(fù)面影響,。
1、注重學(xué)習(xí),,努力提升工作能力
堅持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,始終勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,,努力提高自我,,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看,、多問,、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。利用空閑時間學(xué)習(xí)《應(yīng)用文寫作大全》,、《秘書學(xué)》和各種行業(yè)報刊雜志,以此提高自身素質(zhì)和能力,。
2,、立足本職,完成各項文書工作
完成公司年度總結(jié),、目標(biāo)完成情況和下年度工作安排的起草,、報送、印發(fā)工作,。做好公司日常公文起草,、處理和文印工作,,全年收轉(zhuǎn)、傳遞,、報送各種請示,、報告__份。校對,、印發(fā)黨委,、行政、工會,、團(tuán)委各類文件共__份,。向市建委上報各種文字材料__份,做到了及時,、準(zhǔn)確,、規(guī)范,滿足了公司正常的工作需要,,樹立了公司的良好形象,。
3、熱情細(xì)心,,完成接聽接待工作
耐心接聽,、解答用戶來電,全年共接聽用水業(yè)務(wù)咨詢,、反映問題,、投訴電話2860余個,收發(fā)傳真材料__余份,,接聽率__%,,尤其去年年底和今年一月份天氣寒冷,大量用戶出現(xiàn)用水問題,,每天辦公室接聽用戶來電__余個,,都能夠及時、耐心的為用戶解答,。接受,、處理、反饋市建委__服務(wù)平臺,,市消費者協(xié)會__,、市長信箱、市人大,、政協(xié)提案,,累計__余份。按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排,,較好完成了外地水司人員及上級部門的接待,、安排和招待任務(wù),,一年來共接待來訪__次。業(yè)務(wù)招待煙,、酒、會務(wù)用品均按公司標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格做好登記,、領(lǐng)用、報銷工作,。
4,、積極主動,做好城市綜合整治工作
根據(jù)上級工作部署,,制訂了公司市容環(huán)境和立體美化綜合整治實施方案,,分別于20__年x月、x月和今年x月集中開展了綜合整治活動,?;顒悠陂g每天收集整理活動開展情況,填寫綜合整治日報表,,堅持一日一整治情況上報市建委,。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé),,加強行風(fēng)建設(shè)工作
編寫,、制定了公司20__年行風(fēng)建設(shè)實施方案、公司行風(fēng)建設(shè)匯報材料,、20__年度公司行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié),,以及行風(fēng)建設(shè)工作的整改報告。監(jiān)督,、解決用戶提出的各種用水投訴,,滿足用戶的用水需求,為用戶提供方便快捷的服務(wù),。由于工作扎實,,成績突出,在今年一月份糾風(fēng)辦對公司測評中,,獲得了滿分,。
6、多方聯(lián)系,,做好水價調(diào)整工作
積極配合公司做好水價調(diào)整相關(guān)工作,,多次同省內(nèi)各地市水司聯(lián)系,了解相關(guān)信息,,掌握最新水價動態(tài),。
7,、積極投稿,多方面宣傳供水工作
及時向各類報刊投稿,,全年個人在全國各類供水報刊網(wǎng)站上發(fā)表文章52篇,,其中在《中國供水節(jié)水》、《中國水星》,、《河南供水》等報紙網(wǎng)站發(fā)表文章__篇,,《中源水務(wù)》報發(fā)表稿件__篇。
8,、加強培訓(xùn),,提高員工整體素質(zhì)
加強本崗位員工培訓(xùn)教育,制訂學(xué)習(xí)計劃,,重點學(xué)習(xí)本崗位工作職責(zé),、業(yè)務(wù)流程、各種制度,、專業(yè)知識等,。通過多種形式,多種渠道的培訓(xùn)活動,,提高了員工整體素質(zhì),。
9、參加活動,,樹立公司良好形象
積極參加各種活動,,代表公司參加了__市基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)工會“華電杯”職工羽毛球比賽,獲得團(tuán)體第三名;參加了公司慶建國__周年籃球比賽,,獲得亞軍;參加公司迎國慶書畫攝影展,。積極響應(yīng)公司號召,參與“扶貧濟困一日捐”活動,,以微薄之力向困難群眾,、職工獻(xiàn)出一片愛心。
二,、存在不足及努力方向
1,、自身的學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和辦公室公文寫作能力有待于進(jìn)一步提高,。
2,、同領(lǐng)導(dǎo)、部門之間溝通協(xié)調(diào)方面還不夠,,還需進(jìn)一步加強交流,。
在新的一年里,加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,通過多看,、多寫進(jìn)一步提高寫作水平。積極主動做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,利用各種方式加強同各部門之間聯(lián)系溝通,,提高工作效率。
取得的成績離不開我們辦公室團(tuán)隊的支持,,我們?nèi)藛T雖少,,但個個優(yōu)秀,大家各盡其責(zé),,在自己的工作崗位上出色的完成了各項工作任務(wù),。在此我要特別感謝他們,,我為有這樣的團(tuán)隊感到驕傲,。另外我還要感謝公司給予我們的一切,雖然目前還面臨困境,,但更要求我們互相協(xié)作,,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和業(yè)績來推動公司的發(fā)展,將公司的興衰存亡的責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來,,心懷感恩,,共同迎接中源水務(wù)輝煌時刻的到來。
2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文 (四)
以往的努力讓本年度的部門經(jīng)理工作終于告一段落,,我明白部門管理工作的重要性并認(rèn)真履行好相應(yīng)的職責(zé),,因此我很重視工作的完成并管理好所在的部門,對我來說團(tuán)隊獲得發(fā)展才意味著一年的付出沒有白費,,而且我也經(jīng)常向其他部門負(fù)責(zé)人請教從而積累管理方面的經(jīng)驗,,現(xiàn)對這一年完成的部門經(jīng)理工作進(jìn)行簡要總結(jié)。
工作中嚴(yán)格要求自己從而起到以身作則的效果,,我明白身為管理者應(yīng)該要在工作中有著嚴(yán)格的要求才行,,一方面是為了提升自身能力以便于更好地管理部門,另一方面也是為了通過以身作則從而獲得底下員工的認(rèn)可,,光說不做只會導(dǎo)致自己成為令人鄙夷的管理者罷了,,因此我在制定部門規(guī)定的時候都會反思自己是否能夠做到,而且在涉及部門利益的時候都會先和底下員工進(jìn)行探討,,對待工作也總是能親臨一線并參與到各項事務(wù)之中,,而我也致力于成為優(yōu)秀的部門經(jīng)理并為此付出不少努力,所幸的是目前部門能夠建設(shè)得很好從而得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。
合理安排部門的各項工作并做好相應(yīng)的監(jiān)督,,對于部門發(fā)展來說每個員工都應(yīng)該各司其職才行,所以我會對部門各項工作進(jìn)行合理的部署從而確保每個員工都能分配到任務(wù),,而我既會參與到基層的工作之中也會通過巡視進(jìn)行監(jiān)督,,主要是查看部門員工是否有在認(rèn)真工作,,而且我也建立了想對完善的獎懲機制來激勵員工,對于表現(xiàn)優(yōu)異的員工則會發(fā)放一定數(shù)額的將近來激勵對方,,對于工作表現(xiàn)差的員工則會進(jìn)行批評并希望對方引起重視,,總之管理嚴(yán)格一些也是為了部門發(fā)展著想自然要認(rèn)真對待。
注重對新員工的培養(yǎng)從而促進(jìn)部門的整體發(fā)展,,我明白新員工的培養(yǎng)對部門發(fā)展的重要性,,所以我會安排老員工進(jìn)行教導(dǎo)并對此進(jìn)行業(yè)績考核,主要是看新員工是否有在部門進(jìn)行發(fā)展的潛力,,而且能夠適應(yīng)工作環(huán)境并堅持到最后也是我比較重視的,,因此當(dāng)人事招聘到適合本部門工作崗位的新員工之時,我都會做好相應(yīng)的安排并設(shè)立半個月的考核期,,確保對方是真心實意想在本部門工作以后再來進(jìn)行著重培養(yǎng),。
能夠在部門經(jīng)理崗位上有所作為多虧了領(lǐng)導(dǎo)的栽培,所以會牢記職責(zé)并在今后繼續(xù)努力做好本職工作,,我也會反思以往在部門管理工作中的不足并加以改進(jìn),,希望能夠認(rèn)真管理好本部門從而獲得整體性的發(fā)展。
2023公司部門經(jīng)理工作總結(jié)范文 (五)
緊張與忙碌的20__即將過去,,回顧這一年的工作,,有許多收獲與體會,客房部作為酒店的一個重要部門,,其工作質(zhì)量的優(yōu)劣,,將直接影響酒店的外在形象與經(jīng)濟效益。在此感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,,讓我有幸擔(dān)任客房部經(jīng)理一職,,在感覺壓力的同時而動力十足。為了明年更好的開展部門的相關(guān)工作,,很有必要將本年的工作進(jìn)行總結(jié),,下一年的工作進(jìn)行籌劃。首先先做一下本年的工作總結(jié):
在今年的工作中本人嚴(yán)格按照部門經(jīng)理下達(dá)的各項指令進(jìn)行工作,,在實際工作中針對不同的工作制定了嚴(yán)格的考核制度及檢查標(biāo)準(zhǔn),。首先:
1、在衛(wèi)生方面:嚴(yán)格執(zhí)行查房制度,,詳細(xì)記錄檢查結(jié)果,,做好衛(wèi)生補差工作。規(guī)范各部位物品擺放標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)量,,并隨查房檢查物品擺放位置,。實行客房清潔責(zé)任制,提高員工工作熱情和工作實效。規(guī)范各項操作規(guī)程,,穩(wěn)步提高工作效率,。
2、物品管理與成本控制方面:控制物資,、開源節(jié)流,,做好物品回收,強化員工節(jié)約意識,,提倡控制水,、電等能源浪費的同時,實施物資管理責(zé)任制,,設(shè)立易耗品臺帳,,控制成本費用。
3,、設(shè)備設(shè)施方面:由于設(shè)施設(shè)備使用時間較長,,已顯老化,所以要求各崗位有針對性的進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),,提高客房設(shè)施設(shè)備的使用壽命,,加強家具維護(hù),,地毯的去漬,,合理安排地毯洗滌。
4,、培訓(xùn)方面:制定月培訓(xùn)計劃,,落實到個人。對不同的人員進(jìn)行有針對性的培訓(xùn),。在各種標(biāo)準(zhǔn)上也制定了明文規(guī)定,,如查房時間、工作量,,衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),、清潔時間、清潔標(biāo)準(zhǔn)等等,,讓員工切實的感受到培訓(xùn)對日常工作的重要性及實用性,。
5、人員管理方面:秉公辦事,,堅持原則,,堅信“服務(wù)無小事”,對于有損于酒店名義及利益的人及時上報部門經(jīng)理,,按部門制度處理,,決不手軟;關(guān)愛員工,把員工當(dāng)成自已的親人,,拉近部門與員工的距離,,起到承上啟下的作用;以身作則,,律人律己,明確自己的職位,,起到表率作用,。
一、20__年的工作計劃
1,、配合部門經(jīng)理完成部門各項經(jīng)營指標(biāo),,做好管理工作。
2,、大力提高人員的素質(zhì),。從服務(wù)技能到各崗位的基礎(chǔ)流程到簡單的英語對話等,結(jié)合實際工作給員工進(jìn)行培訓(xùn)并考核,。
3,、通過培訓(xùn)工作提高在崗員工的工作技能、操作流程,,加快操作速度,,提高工作效率。
二,、存在的不足
1,、崗位的服務(wù)用語有待進(jìn)一步加強。
3,、服務(wù)人員和管理人員的綜合素質(zhì),、服務(wù)技能、業(yè)務(wù)水平參差不齊,,需進(jìn)一步加強,。
三、針對以上不足的整改方案
1,、繼續(xù)加強對各崗位的培訓(xùn)工作,,強化員工的服務(wù)技能與服務(wù)意識。
2,、加強管理人員的隊伍建設(shè)工作,,對管理人員進(jìn)行季度考核、年中評比,、歲末評估制度,,優(yōu)勝劣汰。
3,、加強布草監(jiān)管力度,,實行實名保管制度,每月進(jìn)行盤點,對出現(xiàn)的問題追究相關(guān)責(zé)任人,。
以上是本人對部門工作的總結(jié)與計劃,,部門的不足與改進(jìn)。綜上所述,,我堅信在酒店領(lǐng)導(dǎo)以及部門金經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,我部全體員工會共同努力,聯(lián)手齊心,,共同為酒店的20__年的經(jīng)營管理方針和政策盡全力,。總之,,作為客房部的主管,,我將會在今后的工作中努力配合部門經(jīng)理做好本部門的各項工作,為提高房務(wù)部的服務(wù)水平,、管理水平,、培訓(xùn)水平,質(zhì)檢工作,、增強員工的凝聚力,,提高員工的基本素質(zhì),配合酒店實施品牌建設(shè)工作而奉獻(xiàn)自己的力量!
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