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最新幼兒園秋季學期后勤工作計劃(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-07 13:45:21
最新幼兒園秋季學期后勤工作計劃(4篇)
時間:2022-11-07 13:45:21     小編:admin

時間過得真快,,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,,展開新的旅程,,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

幼兒園秋季學期后勤工作計劃篇1

20xx年后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,,搞好兩個服務(wù),抓好兩項學習,,全面開展五講,。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心,。搞好兩個服務(wù),,一是搞好為教育教學的服務(wù),為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務(wù),,解決師生的后顧之憂,,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質(zhì)量而努力奮斗,。抓好兩項學習,,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,,即講大局,,講團結(jié),講奉獻,,講文明,,講實干。

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保,、三個力爭,。 三個確保是:確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學、辦公生活用品的維護,、維修,、采購、保管,、供應及時到位;確保學校財務(wù)管理規(guī)范,、精細,,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭進一步提高服務(wù)效益,。

20xx年,,學校后勤要堅持服務(wù)育人、管理育人的原則,,全面優(yōu)化后勤管理,,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務(wù)的觀

念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,,以身立教,,對學生進行勞動教育、愛護公物教育,、保護環(huán)境教育,、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人,、服務(wù)育人的質(zhì)量,,本學期在后勤職工思想建設(shè)方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務(wù)意識,,提高服務(wù)質(zhì)量,。

(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,提高自身修養(yǎng),,愛崗敬業(yè),,吃苦耐勞。樹立為師生服務(wù)的思想,,不斷提高職業(yè)道德水準,。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,,在搞好服務(wù)的過程中,,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量,。

(1)嚴格材料購進,,材料領(lǐng)出制度,非易損耗品領(lǐng)出新的,,必須收回舊的,。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符,。

(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,,均形成檔案,物品的入庫,、出庫嚴格登記手續(xù),。

(1)開學初,在總務(wù)主任的組織下,,做好:書本的提取和發(fā)放,,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調(diào)整,,各班桌凳的配備,,檢查水電暖是否正常,各部位照明設(shè)施檢查維修,,等等,。

(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,,檢查結(jié)

束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修,。

(3)其他學校財產(chǎn)的管理,。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領(lǐng)用的學校財產(chǎn),,辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,,發(fā)現(xiàn)人為損壞招照價賠償,自然損壞的要及時維修,。個人領(lǐng)用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,,及時做出相應處理。

(4)值班護校工作,。 門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,,小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),,校外人員進入校園要登記,,上課期間學生出校門要盤查。24小時不離崗,。

(5)管理和使用好水電暖,,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,,杜絕長流水和長明燈,,校內(nèi)不能使用大功率用電器。不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,,并做出相應的考核或罰款處理,。要及時更換損壞的水設(shè)施,防止跑水和漏水,。

(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,,健全借閱登記花名冊備查,。

(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,,不得浪費水。樹木,、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,,合理安排,不得浪費水資源,。

(2)綠化帶的管理,。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(3)樹木的修剪,,每年2次,每學期1次,。花壇管理,。每天學

生上操時間為鋤草時間,,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由教師完成,。

。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時間,,隨時處理各部位的突發(fā)事件,,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。

統(tǒng)一思想,、提高認識,,堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神,貫徹安全第一,,預防為主的方針,, 把安全教育,安全管理的各項措施落到實處,。進一步完善責任追究制度,,加大安全檢查力度,對重點部位嚴防死守,,時刻繃緊安全防范這根弦,,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作,、學習,、生活的安全,。同時,要與其它部門密切配合,,對師生進行安全防范的宣傳教育,,加強各重點部位的檢查和整改工作。

1.目標:在全校上下深入學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前服務(wù)意識,,形成“人人有事做,,事事有人做,時時有事做,,事事按時做”的服務(wù)格局,。

2.措施:

(1)工作長計劃短安排,統(tǒng)籌兼顧,,要有輕重緩急,,安排工作要密度合理,提前計劃和商量,,提前安排,,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。

(2)嚴格上下班時間,,不定期查崗和考勤

(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,,避免推委扯皮現(xiàn)象。

(4)工作安排后要檢查落實,,限定完成時間,。

幼兒園秋季學期后勤工作計劃篇2

堅持“以人為本、服務(wù)教育”的思想,,樹立服務(wù)意識,,提高服務(wù)技能,保證 服務(wù)質(zhì)量,,規(guī)范后勤管理,,為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障,。

1,、規(guī)范后勤工作、健全規(guī)章制度;

2,、加強財物管理,、減少物質(zhì)浪費;

3、抓好安全工作,、力創(chuàng)“平安校園”,。

(一)后勤工作

1,、建立完善各項制度,加強學校財務(wù)管理,。

2,、建立健全科學、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,,加強對校產(chǎn)的日常管理,。及時做好校產(chǎn)登記、保管,、申領(lǐng),、維修等各環(huán)節(jié)工作,增強教師和學生愛護公物的意識,。

3,、加強綠化管理,美化校園環(huán)境,,學?,F(xiàn)有的花草樹木做好養(yǎng)護,努力使校園四季如春,,春意盎然,。

4、加強教學設(shè)施的維修與更新等,。

(二)安全保衛(wèi)工作

1,、按時參加各級安全工作會議,及時向?qū)W校領(lǐng)導及師生匯報,,傳達會議精神,,加強安全工作信息溝通,加大安全工作的宣傳力度,,安全教育與學校整體工作緊密配合,。完善突發(fā)事件應急預案。

2,、加強崗位安全責任制,,重點部位安全責任制上墻。

3,、定期對學校各類設(shè)備,、用火、用電,、飲食等進行安全檢查,,做好檢查記錄,以檢查促整改、以整改粗防范,。

4,、加強平安校園工作,做好學校的安全保衛(wèi)工作,,樹立安全第一的思想,,爭創(chuàng)“平安校園”。

5,、嚴格學校值班制度,,加強校園與周邊的安全防范,保證學校教育教學工作的正常開展,。

幼兒園秋季學期后勤工作計劃篇3

圍繞學校辦學思想,,堅持“以人為本、服務(wù)教育”的后勤工作原則,,樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,,保證服務(wù)質(zhì)量,,規(guī)范后勤管理,為學校的教育,、教學工作提供有力的后勤保障,。

1、搞好后勤服務(wù),、保障優(yōu)質(zhì)高效;

2,、加強資財管理、積極增收節(jié)支;

3,、抓好安全工作,、力創(chuàng)“平安校園”。

4,、完成環(huán)境設(shè)計,,力爭啟動改善工程。

1,、梳理后勤部門各項制度,,并結(jié)合學校工作實際進行完善,力爭后勤管理科學化,。

2,、加強水電線路的檢查、維護,。落實線路整改的資金預算,。對師生提出節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公用品的倡議,。

3,、加強樹木養(yǎng)護管理。今年的重點是做好白蟻滅殺工作,,對苗圃里裸露土地補種綠化植物,,做好花卉培植工作,(預想為購買一批四季開放的花卉種子,,由花工進行種植養(yǎng)護,,完成校門口、幼兒園對面花壇,、教學樓外側(cè)及廁所旁苗圃的花卉美化,。努力構(gòu)建一個四季鮮花盛開,詩意盎然的校園,。具體方案等學校討論后再定),。

4、加強教學設(shè)施的維修與更新,,做到維修經(jīng)費預算化,。本學期將根據(jù)去年制定的基建財政預算,進行教學樓屋頂防水工程維修,,完成多功能廳采購項目的資金劃賬及大操場音響設(shè)備的添置,、及班班通工程。

5,、做好學校日常保障工作,,提升服務(wù)質(zhì)量。理念:“品位”“高效”“奉獻 ”,。每學期都要開展豐富多彩的活動,,來訪的客人比較多,后勤除了作好保障工作以外,,要提高服務(wù)的品位,。為保障學校正常的運作,要處理好常規(guī)工作,。如設(shè)施的維護,、物品的管理、建設(shè)良好的'學習,、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建,,突發(fā)事件的處理等等。學校重大活動對會場的安排,、臨時任務(wù)做到及時求品位,。

1,、進一步梳理完善校舍、校產(chǎn),、校具管理制度,。

2、抓好固定資產(chǎn)管理,,提高使用效益,。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細帳、充分用好現(xiàn)有教學設(shè)備,。運用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理,,做好校產(chǎn)登記、保管,、申領(lǐng),、維修、報廢,、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,,增強教師和學生愛護公物的意識。

3,、嚴格執(zhí)行請購,、審批、驗收,、入庫、報銷,、領(lǐng)用制度,。逐步添制教學儀器等設(shè)備,供教育教學使用,,所添置的辦公用品及教學儀器等設(shè)備先有年級組長申報,,校長室審批、然后采購有年級組長簽名領(lǐng)取,。對耐用物品實行以舊換新制度,。(耐用物品指:剪刀、計算器,、美工刀,、多余作業(yè)本等)。

4,、抓好課桌椅的管理,,將課桌椅維護納入教師績效考核管理中,開學初與師生簽訂課桌椅使用維護協(xié)議,,抓好班級課桌椅的使用維護,,后勤部門每月對課桌椅進行一次檢查。做好閑置校產(chǎn)的登記照冊,

5,、做好閑置校舍及校產(chǎn)的開發(fā)利用,,盡力發(fā)揮其經(jīng)濟效益,為學校增收創(chuàng)收,。

6,、加強辦公室、功能室及重要財產(chǎn)的管理,,責任落實到人,,做好安全保衛(wèi)、財產(chǎn)管及清潔衛(wèi)生工作,,

7,、嚴格財務(wù)管理,創(chuàng)建節(jié)儉校園,。原則:“嚴謹”,、“規(guī)范”、“節(jié)儉”,。

8,、嚴格執(zhí)行教育局物價局收費項目及收費標準,開學初做好收費備案工作,、收費公示工作,,學期結(jié)束做好結(jié)算清單,相關(guān)作業(yè)本費用定期進行結(jié)算,,嚴格執(zhí)行多退少不補政策,。

1、進一步梳理完善各項安全管理制度,,完善各類突發(fā)事件應急預案,。

2、按時參加各級安全工作會議,,及時向?qū)W校領(lǐng)導及師生匯報,,傳達會議精神,加強安全工作信息溝通,,加大安全工作的宣傳力度,,安全教育與學校整體工作緊密配合。

3,、加強崗位安全責任制,,重點部位安全警示語及安全責任制上墻,每學年與教師簽定“安全責任書”,。每學期組織教師學習各項安全常規(guī)制度,。

4,、加強隱患排查,建立各類安全臺帳,。對學校安全隱患及各類設(shè)備,、用火、用電,、飲食等進行定期,、不定期安全檢查,,并積極落實整改。做好隱患排查臺帳,、校舍財產(chǎn)檢查臺帳,、班級安全臺帳、甲流防控臺帳,。做到臺賬資料完整化,、規(guī)范化。

5,、嚴格學校值班制度,,加強校園與周邊的安全防范,保證學校教育教學工作的正常開展,。

6,、加強平安校園工作,做好學校的安全保衛(wèi)工作,,加強放學路隊及學校門衛(wèi)的管理,,把好放學路隊關(guān)、出入校門關(guān),。樹立安全第一的思想,。

爭創(chuàng)“平安校園”。措施:“預防”“堅持”“排查”,。

(1),、完善安全管理制度,安全網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和制定活動應急預案,。

(2),、加強門衛(wèi)的管理。具體措施:落實來訪登記制度,,加強學校保衛(wèi)工作,,做到不離崗,、不離職、多盤問,,多匯報,。發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時上報并采取相關(guān)措施予以制止。

(3),、加強師生安全教育及學校設(shè)施設(shè)備安全,。措施:每學期開展1~2次安全逃生演練,平時對師生加強防火,、防盜,、防電教育,日常做到每天檢查,,排除隱患,。消除電線線路、電器,、輔助設(shè)施,、校舍設(shè)施、體育器械的安全隱患,,及時檢查排查,。堅持每月向教育局進行安全月報。

(5),、加強假日安全,。措施:落實節(jié)假日值班護校制度,,做到每天都有值班人員,每個假期的值班護校工作,,人防和技防相結(jié)合。

(6),、加強學生大型集會及活動安全,。措施:大型集會及活動須制定周密科學的活動方案及應急預案,,各環(huán)節(jié)安排周密,責任到人,,安排有序,。

(7),、加強校區(qū)里租賃單位的安全監(jiān)管,,多巡查,、多督促、多指導租賃單位做好安全保衛(wèi)工作,。

幼兒園秋季學期后勤工作計劃篇4

在將近一年的時間中,,經(jīng)過市場部全體員工共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認識,,良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評,,也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗和一些成功的客戶案例。這是我認為我們做的比較好的方面,,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題,。特對個人銷售工作計劃分析如下:

一、下面是公司xx年總的銷售狀況:

從上面的銷售業(yè)績上看,,我們的工作做的是不好的,能夠說是銷售做的十分的失敗,。在河南市場上,xx產(chǎn)品品牌眾多,,xx天星由于比較早的進入河南市場,,xx產(chǎn)品價格混亂,,這對于我們開展市場造成很大的壓力。

二,、客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表此刻

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的,,在開始工作倒此刻有記載的客戶訪問記錄有xx個,加上沒有記錄的概括為xx個,,八個月xx天的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量xx個,。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

2)溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的狀況十分清晰的傳達給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項推薦不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不明白客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或理解的什么程度,,洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子,。

3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃,。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習慣,,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,,工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。

4)新業(yè)務(wù)的開拓不夠,,業(yè)務(wù)增長小,,個別業(yè)務(wù)員的工作職責心和工作計劃性不強,,業(yè)務(wù)潛力還有待提高。

三.市場分析

此刻河南xx市場品牌很多,,但主要也就是那幾家公司,此刻我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,,功能上屬于上等的產(chǎn)品,。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產(chǎn)品過程中,,牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格,。有幾個因為價格而丟單的客戶,,應對小型的客戶,,價格不是太別重要的問題,但應對采購數(shù)量比較多時,,客戶對產(chǎn)品的價位時十分敏感的。在明年的銷售工作中我認為產(chǎn)品的價格做一下適當?shù)母?,這樣能夠促進銷售人員去銷售。

在鄭州區(qū)域,因為xx市場首先從鄭州開始的,所以鄭州市場時競爭十分激烈的市場,。簽于我們公司進入市場比較晚,,產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢,,在鄭州開拓市場壓力很大,所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上,,那里的市場競爭相對的來說要比鄭州小一點。外界因素減少了,,加上我們的銷售人員的靈活性,,我相信我們做的比原先更好。

市場是良好的,,形勢是嚴峻的。在河南xx市場能夠用這一句話來概括,,在技術(shù)發(fā)展飛快地這天,明年是大有作為的一年,,假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好,,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,,永遠沒有機會在做這個市場。

四.在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),,而相對穩(wěn)定的銷售團隊,。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本,。在明年的工作中建立一個和諧,,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓,。

2)完善銷售制度,,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態(tài),。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的職責心,,提高銷售人員的主人翁意識。

3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,,總結(jié)問題,不斷自我提高的習慣,。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和推薦,,業(yè)務(wù)潛力提高到一個新的檔次,。

4)在地區(qū)市建立銷售,服務(wù)網(wǎng)點,。

根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題,,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的狀況,,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的,。造成時間,資金上的浪費,。

5)銷售目標

今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據(jù)公司下達的銷售任務(wù),,把任務(wù)根據(jù)具體狀況分解到每月,每周,,每日;以每月,每周,,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù),。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),,公司的指導方針,,團隊的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。

以上是我對20xx年銷售工作計劃的一些不成熟的推薦和看法,,如有不妥之處敬請諒解,。

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