光陰的迅速,,一眨眼就過(guò)去了,,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,,寫(xiě)好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦,。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書(shū)范文,,我們一起來(lái)了解一下吧,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇一
導(dǎo)購(gòu)員在服裝銷售過(guò)程中有著不可代替的作用,它不但代表著商家的外在形象,,也加速了銷售的進(jìn)程,,而導(dǎo)購(gòu)員要做好導(dǎo)購(gòu)工作,,除了對(duì)商品非常熟悉外,,還要具有足夠的耐心,,并掌握一些服裝銷售技巧。一般來(lái)說(shuō),,導(dǎo)購(gòu)員只有對(duì)商品有了很好的了解,,才能去介紹給顧客,而導(dǎo)購(gòu)員在給客戶介紹產(chǎn)品時(shí),,一定要耐心解說(shuō),,因?yàn)榭蛻粢蚕MI到最稱心的東西,同時(shí),,導(dǎo)購(gòu)員還需要掌握以下技巧,。
導(dǎo)購(gòu)員除了能將服裝展示給顧客,并加以說(shuō)明外,,還要能向顧客推薦服裝,,以引起顧客購(gòu)買的興趣,在推薦服裝時(shí),,我們可以運(yùn)用以下幾點(diǎn):
1。推薦時(shí)要有信心,。向顧客推薦服裝時(shí),,導(dǎo)購(gòu)員本身要有信心,才能讓顧客對(duì)服裝有信任感,。
2,。適合于顧客餓推薦。對(duì)顧客提示商品和進(jìn)行說(shuō)明時(shí),,應(yīng)根據(jù)顧客的實(shí)際客觀條件推薦適合的服裝,。
3。配合手勢(shì)向顧客推薦,。
4,。配合商品的特征。每類服裝有不同的特征,,如功能,、設(shè)計(jì)、品質(zhì)等方面的特征,,向顧客推薦時(shí),,要著重強(qiáng)調(diào)服裝的不同特征。
5,。把話題集中在商品上,。向顧客推薦服裝時(shí),,要想方設(shè)法把話題引到服裝上,同時(shí)注意觀察顧客對(duì)服裝的反映,,以便適時(shí)地促成銷售,。
6。準(zhǔn)確地說(shuō)出各類服裝的優(yōu)點(diǎn),,對(duì)顧客進(jìn)行服裝的說(shuō)明與推薦時(shí),,要比較各類服裝的不同,準(zhǔn)確地說(shuō)出各類服裝的優(yōu)點(diǎn),。
其次,,要注意重點(diǎn)銷售的技巧。重點(diǎn)銷售是指銷售要具有針對(duì)性,。對(duì)服裝的設(shè)計(jì),、功能、質(zhì)量,、價(jià)格等因素,,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過(guò)度到“信念”,,最終銷售成功,,在極短的時(shí)間內(nèi)讓顧客具有購(gòu)買的信念,是銷售中非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié),,重點(diǎn)銷售有下列環(huán)節(jié):
1,。從4w上著手。從穿著時(shí)間,、穿著場(chǎng)合,、穿著對(duì)象以及穿著目的等方面做好購(gòu)買參謀,有利于銷售成功,。
2,。重點(diǎn)要簡(jiǎn)短。對(duì)顧客說(shuō)明服裝特性時(shí),,要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)練清楚,,內(nèi)容易懂。服裝商品最重要的特點(diǎn)要首先說(shuō)出,,如有時(shí)間再逐層展開(kāi),。
3。具體的表現(xiàn),。要根據(jù)顧客的情況,,隨機(jī)應(yīng)變,不可千篇一律,,只說(shuō):“這件衣服好”,、“這件衣服你最合適”等過(guò)于簡(jiǎn)單和籠統(tǒng)的推銷語(yǔ)言,。依銷售對(duì)象不同而改變說(shuō)話方式,對(duì)不同的顧客要介紹不同的內(nèi)容,,做到因人而宜,。
4。導(dǎo)購(gòu)員要把握流行的動(dòng)態(tài),、了解時(shí)尚的先鋒,,要向顧客說(shuō)明服裝符合流行的趨勢(shì),。
以上是我這段時(shí)間做服裝導(dǎo)購(gòu)的總結(jié),,在以后的導(dǎo)購(gòu)中,我將會(huì)及時(shí)做好計(jì)劃及總結(jié),,以便更好地做好服裝導(dǎo)購(gòu)工作,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇二
20xx年在不經(jīng)意間已從身邊滑過(guò),回首這一年,,步步腳印!我于 20xx 年 02 月份進(jìn)入 公司,,在職期間,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助,。 在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下,,我很快融入了我們這個(gè)集體當(dāng)中,成為 這大家庭的一員,,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變,, ,在任職期 間,,我嚴(yán)格要求自己,,做好自己的本職工作。現(xiàn)將 20xx 年的工作總結(jié)如下,。
一 內(nèi)勤日常工作
作為 公司的銷售內(nèi)勤,,我深知崗位的重要性,也能增強(qiáng)我個(gè)人的交際能 力,。銷售部?jī)?nèi)勤是一個(gè)承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系八方的重要樞紐,。 工作主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展; 1、日常業(yè)務(wù)銜接,、客戶服務(wù),、處理客戶抱怨、客戶咨詢電話的接聽(tīng)及電話記錄,。 2,、對(duì)客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送,。 3、銷售會(huì)議的安排,、記錄及跟蹤結(jié)果,。 4、做好本部門(mén)的檔案管理工作,,建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,,使用 品種、數(shù)量,、價(jià)位,、結(jié)算方式)。 5,、各種促銷活動(dòng)情況了解,,統(tǒng)計(jì)費(fèi)用報(bào)銷等協(xié)助辦理。 6,、建立銷售分類臺(tái)帳(反映出銷售收入價(jià)格,、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度,、應(yīng)收貨 款額度),。 7、建立銷售費(fèi)用臺(tái)帳(反映出部門(mén)內(nèi)部費(fèi)用及每個(gè)業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用,、差旅費(fèi),、 運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額),。 8,、各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總,、報(bào)告的打印轉(zhuǎn)發(fā),。 9、銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報(bào)簽批,。 10,、對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管,,不得丟失 或向外泄密,。 11、同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)品牌資料的分析與建檔,,銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用,、登記、分 發(fā)。 12,、各月份客戶回款額排查,、跟蹤、跟進(jìn),。
二 存在的缺點(diǎn)及計(jì)劃
對(duì)于太陽(yáng)能市場(chǎng)了解的還不夠深入,,對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題掌握的過(guò)度薄弱,不 能十分清晰的向客戶解釋,, 對(duì)于一些大的問(wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題 的方法,。在與客戶的溝通過(guò)程中,過(guò)分的依賴和相信客戶,,以至于引起一連串的 不良反應(yīng),。本職的工作做得不好,指導(dǎo)力度不夠,,影響市場(chǎng)部的銷售業(yè)績(jī),。 20xx 年的到來(lái),,在做好本職工作的基礎(chǔ)之上,,對(duì)上述存在的問(wèn)題,我個(gè)人 也要盡自己所能,,多掌握一些技術(shù)上面的知識(shí),,盡量做到應(yīng)對(duì)自如,從容得體,。 不斷增強(qiáng)自己的辨別能力,,在更好的與客戶溝通的基礎(chǔ)之上,能更多的為公司利 益著想,。
三 部門(mén)組織上面的一些小建議
在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做: 1,、建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì),。 人才是企業(yè)最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建 立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本,。在明年的工作中建立一 個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓,。 2,、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法,。
銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,,銷售人員出差,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。 完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,, 對(duì)工作有高度 的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí)。 3,、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提高的習(xí)慣,。 培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作 中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,, 業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔 次,。 4、銷售目標(biāo) 今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子,。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任 務(wù),,把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月、每周 ,、每日,。以每月、每周 ,、每日的銷 售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上,,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù);并在完成銷售任 務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)。 我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),,公司的指導(dǎo)方針,,團(tuán) 隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),,建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好 的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。
四 總結(jié)
一年來(lái),通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,,收獲很大,,不論在工作安排還是在處理 問(wèn)題時(shí),都得慎重考慮,,做到能獨(dú)擋一面,。我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一 定能夠做好,。做了一年的銷售內(nèi)勤工作了,,有的時(shí)候也覺(jué)得自己有些經(jīng)驗(yàn),或是 由著自己的判斷來(lái)處理事情不夠仔細(xì),, 所以出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,, 也犯了不少錯(cuò)誤,, 事后才知道自己的社會(huì)閱歷缺乏,或是處理方法不當(dāng),,我決心在今后的工作中要 多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),,多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),才能夠超越現(xiàn)在的自己,,爭(zhēng) 取更大的進(jìn)步!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇三
在貨品管理的過(guò)程中,,我覺(jué)得最主要的是對(duì)銷售環(huán)節(jié)的分析,做到細(xì)致,,再以第一手的銷售數(shù)據(jù)反饋設(shè)計(jì)及生產(chǎn),。
一、銷售
1,、由于我服務(wù)的品牌的市場(chǎng)占有率不是強(qiáng)者姿態(tài),,所以,在銷售過(guò)程中,,要極力爭(zhēng)搶同一層次的競(jìng)爭(zhēng)品牌的市場(chǎng)份額,,要竭盡全力的苛刻。以我西單xx店的運(yùn)動(dòng)100店鋪為分析對(duì)象,,整個(gè)商場(chǎng)是以運(yùn)動(dòng)鞋為銷售主體,,并且整個(gè)商場(chǎng)的客流以運(yùn)動(dòng)年輕人為主,隨著奧運(yùn)會(huì)20xx年的北京召開(kāi),,以及非典,、禽流感對(duì)人們的警惕重用,人們對(duì)運(yùn)動(dòng)類的消費(fèi)勢(shì)必會(huì)大力發(fā)展,。
2、我在配貨的時(shí)候,,就要充分的加以搭配如:運(yùn)動(dòng)鞋+牛仔褲+休閑運(yùn)動(dòng)上衣組合,。我周邊的品牌,我確立的競(jìng)爭(zhēng)品牌為牛仔褲jive ,、休閑上衣bossini,。之所以選擇他們?yōu)槲覀兊闹饕?jìng)爭(zhēng)品牌,而不選擇levi’s,,lee,,是因?yàn)槲矣X(jué)得競(jìng)爭(zhēng)品牌為在一個(gè)戰(zhàn)略發(fā)展進(jìn)程中我們能夠超越或被超越的品牌。在競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中,,在能夠接受的利潤(rùn)范圍內(nèi)竭盡全力克制競(jìng)爭(zhēng)品牌的發(fā)展,。在競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中,主要運(yùn)用的是概念戰(zhàn)和價(jià)格 戰(zhàn),。
3,、不過(guò),要靈活運(yùn)用戰(zhàn)術(shù),不可雞蛋碰石頭,,要避實(shí)就虛,,靈活運(yùn)用。比如,,jive 陳列的時(shí)候,,推出一款牛仔褲,我就要用有較強(qiáng)價(jià)格優(yōu)勢(shì)和款式優(yōu)勢(shì)的牛仔褲和你對(duì)著干,,他出什么,,我克什么,如果,,對(duì)方的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)太強(qiáng),,我的利潤(rùn)不允許我做出盲目的行為,那么我就從他的軟處進(jìn)攻,,不過(guò),,在雙方交戰(zhàn)的過(guò)程中,還要注意別的品牌的市場(chǎng)份額的搶占,,以免別人坐守漁翁之利,。
4、在銷售的過(guò)程中,,貨品的庫(kù)存配比,,及陳列一定要以整個(gè)貨場(chǎng)的銷售配比相適應(yīng),但是,,還是全盤(pán)掌握一個(gè)氣勢(shì)的問(wèn)題,,比如,如果我的男t恤的銷售份額占到了40%,,女t恤的銷售份額只占到20%,,那么我切不可以將庫(kù)存調(diào)整為男t恤40%,女t恤20%,,因?yàn)槿绻@樣調(diào)整,,我的女裝的氣勢(shì)將減弱,其銷售軌跡必然會(huì)向50%和10%推進(jìn),,如果,,一旦,我的女t恤失去了氣勢(shì),,我的整個(gè)貨場(chǎng)的銷售必然會(huì)大幅下降,。因?yàn)槠放频耐暾詷O其重要,或者說(shuō)是豐富性,。在貨品陳列方面,,我覺(jué)得貨場(chǎng)的入口一定要是一個(gè)開(kāi)闊的容易進(jìn)入的,。因?yàn)檎麄€(gè)銷售的決定因素?zé)o非就是客流量和顧客在店的駐足時(shí)間。
5,、店鋪的管理者一定要知道自己店鋪的最暢銷款是什么以及最出錢(qián)的貨架是什么,,店鋪的發(fā)展不同階段,所采取的陳列思想也是不一樣的,,如果在求生存階段,,那么就要用最暢銷的款陳列在最出錢(qián)的貨架上面,如果是奔小康階段,,就要采取暢銷款和滯銷款的不同組合已達(dá)到四面開(kāi)花的景象,。另外,現(xiàn)階段最流行的陳列思想莫過(guò)于色系的搭配,,但是,,在色系的搭配過(guò)程中,一定要注意整體的布局,,以及最小陳列單元格的陳列,,再到整場(chǎng)組合的布局。在陳列的時(shí)候,,一定要充分利用綠葉紅花的組合,,如果,但單純的色彩重復(fù)組合,,而沒(méi)有畫(huà)龍點(diǎn)睛的妙筆的話,,整場(chǎng)的布局會(huì)出現(xiàn)沒(méi)有焦點(diǎn)的尷尬局面。
6,、在店鋪海報(bào)方面,,一定要突現(xiàn)品牌的主題文化,設(shè)計(jì)來(lái)自于生活,,反饋于生活,,在概念營(yíng)銷方面,要告訴顧客我們的衣服是在什么樣的場(chǎng)合穿的,,以尋找與顧客生活態(tài)度上的共鳴。在銷售方面收集銷售的方面的數(shù)據(jù),,一定要各店鋪分開(kāi)對(duì)待,,做到一家店鋪一份資料,這樣才能夠最準(zhǔn)確地反饋設(shè)計(jì)及生產(chǎn),。在銷售過(guò)程中碰到的挫折要進(jìn)行下一季計(jì)劃的彌補(bǔ),。比如說(shuō),這一個(gè)星期,,男t恤的銷售只有10%的市場(chǎng)份額,,要考慮為什么是10%,,能夠在下一季的銷售過(guò)程中提升多少,15%或者其他?這個(gè)推斷必須要有根據(jù)和戰(zhàn)略的眼光,。
二,、促銷方面
促銷要有計(jì)劃的制定,而不應(yīng)該盲目,,在全季開(kāi)季之前,,就要制定好全年的促銷計(jì)劃,而不是盲目的跟隨競(jìng)爭(zhēng)品牌,,被競(jìng)爭(zhēng)品牌牽著鼻子走,。
促銷的形成有三點(diǎn):
1、節(jié)假日的促銷;
2,、完不成商場(chǎng)保底的促銷
3,、季末庫(kù)存的促銷。
促銷的優(yōu)點(diǎn):提高銷售,,降低庫(kù)存,。
促銷的缺點(diǎn):品牌形象的顧客印象折扣。為了降低促銷而給顧客帶來(lái)的品評(píng)印象折扣,,每一次的促銷多要盡可能的給顧客一個(gè)降價(jià)的理由,。促銷的時(shí)候,還可以加入其他文化的介入,,比如,,與一個(gè)其他行業(yè)的強(qiáng)勢(shì)品牌聯(lián)合。每次促銷之后,,要進(jìn)行及時(shí)地檢討和總結(jié),,把握接下來(lái)的貨品流向問(wèn)題。
三,、買貨
1,、以細(xì)節(jié)反推大圍,再以大圍推敲細(xì)節(jié),。
2,、上一季的優(yōu)點(diǎn)一定要遺傳下來(lái),,在微量的融合一些潮流變化的元素,,以不變應(yīng)萬(wàn)變。
3,、了解貨品的銷售周期,,所有的銷售應(yīng)該是一個(gè)拋物線的形式,,盡量提升拋物線峰值的高度和橫向座標(biāo)的長(zhǎng)度。
4,、保證貨品的完整性,,但要盡量避免重復(fù)性,。因?yàn)橹貜?fù)就會(huì)在自己的場(chǎng)子里面形成競(jìng)爭(zhēng)。
5,、要縱觀潮流的趨向性,,比如現(xiàn)行的超女浪潮和奧運(yùn)會(huì)的浪潮。
6,、對(duì)于貨品尺碼比例,、顏色比例的確定要根據(jù)拋物線最峰值的上下一段周期內(nèi)推算。而不應(yīng)該是整季銷售的比例,。但是,,又要注意完整性。
7,、對(duì)于新產(chǎn)品的投放,,要試驗(yàn)性的投放,不能對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行大規(guī)模的生產(chǎn),。只能對(duì)優(yōu)秀的產(chǎn)品進(jìn)行大規(guī)模的生產(chǎn),。
四、代理商
要盡量的教導(dǎo)和輔助,,換位思考,,多為代理商考慮一點(diǎn)。在專業(yè)知識(shí)上面要盡量的與代理商共享,。在數(shù)據(jù)分析方面要盡量完善的提供給代理商,。要讓代理商形成長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光。和讓代理商看得到盈利的希望,。
五,、服裝品質(zhì)
要盡量的精益求精,最大程度的開(kāi)發(fā)回頭客,。在團(tuán)隊(duì)合作方面要盡量的謙虛,,對(duì)于下屬要毫無(wú)保留的指導(dǎo)。以上是我對(duì)服裝商品管理上面的一點(diǎn)點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。由于文字的局限性,,很多方面,還為能夠全面展開(kāi),。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇四
(一),、設(shè)定走訪目標(biāo)
藥品銷售人員應(yīng)制訂每月、每周的訪問(wèn)計(jì)劃,,然后再根據(jù)計(jì)劃的內(nèi)容制作每日拜訪顧客計(jì)劃表。訪問(wèn)顧客的計(jì)劃,,應(yīng)在前一天制定好,,最好養(yǎng)成就寢前定計(jì)劃的習(xí)慣,。走訪客戶應(yīng)考慮拜訪的目的
(二)、準(zhǔn)備推銷工具
1.皮包:包內(nèi)東西要整理清楚,,將產(chǎn)品目錄和推銷手冊(cè)收集齊全,,并放入訂貨單、送貨單或接收單等,。
2.與顧客洽談時(shí)必備的推銷工具:名片,、客戶名單、訪問(wèn)準(zhǔn)備卡,、價(jià)目表,、電話本、身份證明書(shū),、介紹信,、地圖、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),、資料袋,、筆記本、藥品二證一照等,。
3.促進(jìn)銷售的工具:計(jì)算器,、樣品、相關(guān)報(bào)刊雜志,、廣告和報(bào)道材料,、優(yōu)惠折扣資料,其它宣傳材料等,。
(三),、巧用樣品
樣品雖是無(wú)償提供,但要管好,、用好及巧用,,對(duì)企業(yè)及營(yíng)銷人員是十分必要的。
1.發(fā)揮宣傳作用,。請(qǐng)醫(yī)生將企業(yè)產(chǎn)品和產(chǎn)品手冊(cè)擺放在桌上,,病號(hào)排隊(duì)侯診時(shí)可順便翻看,能收到較好的宣傳效果,。
2.扮演“禮品”角色,,增進(jìn)友情。把樣品當(dāng)禮品,,要考慮場(chǎng)合,、地點(diǎn)和人物,如果錯(cuò)用則得不償失,。
3.讓人人感知“她”,。藥品銷售人員介紹自己的產(chǎn)品功能之優(yōu),,療效之奇特,而對(duì)方看不到樣品,,往往印象不深刻,,效果不好。如果邊拿樣品邊介紹,,讓顧客摸一摸、聞一聞,、嘗一嘗,、試一試,他們真正感知過(guò),,接受起來(lái)就容易,。
4.處理好“點(diǎn)”和“面”的關(guān)系。有些藥品較貴,,不宜見(jiàn)人就送,藥品銷售人員大多犯難,。其實(shí)每種產(chǎn)品都有它的局限性和特點(diǎn),分清主要與次要,、點(diǎn)與面的關(guān)系,,不必盲目“破費(fèi)”,。
總之,,只要善于分析產(chǎn)品的特點(diǎn),,認(rèn)真總結(jié),巧用樣品,,每種樣品都能挖掘出廣闊的空間,在節(jié)省開(kāi)發(fā)市場(chǎng)費(fèi)用,、節(jié)藥營(yíng)銷成本等方面才會(huì)大有可為,。
(四)正確使用促銷材料
藥品銷售人員拜訪前應(yīng)帶好整套的促銷材料,但不能直接把促銷材料給醫(yī)生,,而必須做到邊敘述邊使用,。
使用材料時(shí)注意:(1)藥品銷售人員使用時(shí),應(yīng)一直拿在自己手上,并用鋼筆指示重要部分給醫(yī)生看,,同時(shí)敘述,。(2)藥品銷售人員應(yīng)注意把無(wú)關(guān)的部分折起。(3)所有材料給醫(yī)生之
前,,應(yīng)該先用鋼筆把重要部分標(biāo)出來(lái)。(4)藥品銷售人員與醫(yī)生談完后,,再將材料交給醫(yī)生,,注意不要在談話之前遞送。
(五)醫(yī)院拜訪技巧
1.拜訪前心理準(zhǔn)備
拜訪目的是讓客戶認(rèn)可企業(yè)產(chǎn)品,。醫(yī)生們大多忙嘯,,能給的時(shí)間有限,為了充分利用這段時(shí)間,,在進(jìn)入醫(yī)生辦公室之前應(yīng)當(dāng)有十分明確的思路以表達(dá)你的希望,。有經(jīng)驗(yàn)的藥品銷售人員在開(kāi)始約見(jiàn)之前往往在醫(yī)生辦公室外停留十分鐘,這十分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間在拜訪中可以起到十分重要作用,。
2.拜訪第一印象
(1)滿足醫(yī)生的需要是成功銷售的前提,。
這意味著必須盡可能了解關(guān)于醫(yī)生及其工作的情況。與護(hù)士保持穩(wěn)固關(guān)系是十分有用的,,因?yàn)樗私忉t(yī)生及其工作;醫(yī)生桌上的陳列,、書(shū)籍、期刊亦可提供一些信息;醫(yī)生的行為,、神態(tài),、談話的速度與內(nèi)容均為提供醫(yī)生個(gè)性的線索。注意這些細(xì)節(jié),,從接近醫(yī)生至要離開(kāi)這段時(shí)間的觀察,,可以幫助了解醫(yī)生的側(cè)面。知道的線索越多,,就越能了解其需要,,滿足其要求的機(jī)會(huì)也就越多。
(2)藥品銷售人員的著裝原則
時(shí)間,、地點(diǎn)和場(chǎng)合,,是穿著打扮的三條準(zhǔn)則,藥品銷售人員掌握了這三條準(zhǔn)則,,就能夠和環(huán)境融為一體,,易于建立與對(duì)方良好的關(guān)系。
不了解銷售特點(diǎn)的人總是把“雪白的襯衣,,筆挺的褲子再配上系得整整齊齊的領(lǐng)帶”的西服作為銷售人員的基本服裝,,其實(shí),銷售員根據(jù)產(chǎn)品和顧客等諸因素隨時(shí)更換合適的著裝,更能喚起對(duì)方的好感與共鳴,,這樣才能體現(xiàn)出恰如其分的禮貌,。
當(dāng)然,服裝花哨,,會(huì)給人一種輕浮,、不可信任的感覺(jué),所以藥品銷售人員的穿戴,,應(yīng)該從實(shí)際出發(fā),,力求整潔。對(duì)男性而言,,白色是一種基調(diào),,整套服裝顏色的搭配,最好是兩三種,,太多反而難以達(dá)到協(xié)調(diào)一致的效果;對(duì)女性來(lái)說(shuō),,則應(yīng)講究花色的對(duì)比和款式的新穎,如能佩戴與年齡相當(dāng)?shù)娘椘?,效果或許會(huì)更好些,。
銷售人員與人接觸,應(yīng)注意每個(gè)細(xì)節(jié),。例如手帕,。在正規(guī)場(chǎng)合,白手帕最合適,。吸煙者,,應(yīng)經(jīng)常刷牙,并洗掉手指上的黃斑;喜歡留長(zhǎng)發(fā)和胡須者,,特別應(yīng)該保持整潔;女性的口紅,、香水及衣服,都應(yīng)該考慮到實(shí)際場(chǎng)合,。
總之,,無(wú)論男、女銷售人員,,在服裝穿著上都應(yīng)避免與顧客服裝的差異太大,,應(yīng)巧妙地根
據(jù)時(shí)間、地點(diǎn),、場(chǎng)合的不同,,穿戴不同的服裝以獲得良好的第一印象。
(3)拜訪名片——自身形象的延伸
每個(gè)人都有自我延伸的心理,,如何正確地利用醫(yī)生的這種心理,,在銷售活動(dòng)中十分重要,。對(duì)待名片的方式不同,可以使已成的交易化為零,,也可以使它變成一個(gè)龐大的數(shù)字,,所以作為藥品銷售人員,嚴(yán)忌無(wú)視別人的名片,。正確使用名片,,應(yīng)遵守以下幾個(gè)規(guī)則:
a交換名片應(yīng)站立。即使已經(jīng)坐下,,在交換時(shí)還是應(yīng)該站起來(lái),。
b右手遞出,雙手接受,。要自然地送到醫(yī)生的胸前,但在接受醫(yī)生的名片時(shí),,應(yīng)十分恭敬地用雙手接住,。
c先給名片。藥品銷售人員應(yīng)先把自己的名片給醫(yī)生,,以顯示你的尊敬之情,。
d邊介紹邊遞出?!拔沂悄衬彻镜腳__,。”“從今天開(kāi)始由我負(fù)責(zé)這一區(qū)域的業(yè)務(wù),,還請(qǐng)多多給予指教,。”切記,,別忘了微笑!
e名片不要放在桌子上,,親手交接是一條準(zhǔn)則。藥品銷售人員切勿把名片放在對(duì)方的桌上,,同時(shí),,接受名片時(shí)也應(yīng)該主動(dòng)熱情地接過(guò)來(lái)。
f接受名片不要馬上收起,。沒(méi)有仔細(xì)地端詳就迅速地收放入名片夾中,,是極不禮貌的。時(shí)刻想到名片是自己和他人的化身,,舉止就會(huì)慎重,。
3.如何使醫(yī)生產(chǎn)生興趣
大多數(shù)醫(yī)生每天看見(jiàn)很多人(包括病人、同事,、家人,、其他企業(yè)藥品銷售人員),,他們連續(xù)不斷地被信息包圍著。那么,,如何激發(fā)醫(yī)生的興趣呢?
(1)先讓醫(yī)生了解公司,。應(yīng)站在醫(yī)生的角度去考慮,要從一個(gè)不熟悉的公司,,特別是從一名素不相識(shí)的藥品銷售人員那里產(chǎn)生對(duì)產(chǎn)品的需求愿望是很難的,。故藥品銷售人員應(yīng)該讓醫(yī)生更多地了解公司。只有如此,,才能打開(kāi)銷售之門(mén),。倘若只講銷售產(chǎn)品,一旦被拒絕,,就不好意思再拜訪了,。
(2)盡量了解醫(yī)生的現(xiàn)狀。初訪前,,對(duì)醫(yī)生的情況是陌生的,。有關(guān)醫(yī)生的一般情況者諸如坐診時(shí)間、家庭成員,、生日,、業(yè)余愛(ài)好、處方習(xí)慣,、個(gè)人收入等,,只要肯花精力,是不難掌握的,。弄清醫(yī)生的個(gè)人資料是初次拜訪的最大目的,。
(3)讓醫(yī)生了解自己。當(dāng)你想了解醫(yī)生時(shí),,醫(yī)生也在了解你,。他想知道你公司的實(shí)力,你的信譽(yù)如何,,產(chǎn)品的價(jià)格等,,認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),你就會(huì)把握自己訪問(wèn)的態(tài)度,、說(shuō)話的方法,。這里有兩點(diǎn)需要注意:一是了解清楚誰(shuí)是主要決策人。藥品代表在拜訪醫(yī)生時(shí),,如果見(jiàn)不到可以拍板的人,,說(shuō)得再多也無(wú)用。此時(shí),,你應(yīng)該弄清楚,,到底誰(shuí)是科室主任,,是一個(gè)人,還是幾個(gè)人共同決定,。二創(chuàng)造再訪的機(jī)會(huì),。即使初訪沒(méi)有深談,調(diào)查也不全面,,但如能有意創(chuàng)造出一個(gè)再訪的借口,,也是一大收獲、理由,、內(nèi)容,、時(shí)間、地點(diǎn),、面談對(duì)象及拜訪的方法,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇五
x年3月是我在做銷售的第八個(gè)月,在這里工作我感覺(jué)很愉快,,工作氛圍輕松且溫馨,,和同事之間相處得也很融洽,心態(tài)一直都很積極,,總體感覺(jué)不錯(cuò)。下面,,我來(lái)總結(jié)一下x年3月我的工作情況:
一,、工作內(nèi)容。
我主要負(fù)責(zé)xx區(qū)域的客戶開(kāi)發(fā)工作,,我本月的銷售任務(wù)是,,我完成了,完成率為112%,。
能超額完成本月的銷售工作我非常開(kāi)心,,感謝我的主管和同事,沒(méi)有他們的幫助,,我的完成率不會(huì)有這么高,。我希望在以后的工作中,自己能不斷學(xué)習(xí),,也能幫助其他同事,。
二、進(jìn)步,。
1,、不怕被客戶拒絕。
之前我有點(diǎn)害怕打電話,,因?yàn)榕卤豢蛻艟芙^,,那是很丟面子的事情,。但當(dāng)我看見(jiàn)一位同事被客戶拒絕后,依然一臉微笑的打下一個(gè)電話,,然后超額完成銷售任務(wù),,拿到獎(jiǎng)時(shí),我十分羨慕,,于是我也對(duì)自己說(shuō),,臉皮厚一點(diǎn),沖著目標(biāo),,沖著獎(jiǎng)拼了!所以,,這月打電話時(shí),心里就輕松多了,,反正被拒了還有下一個(gè),。
2、與客戶的溝通能力增強(qiáng),。
我一直相信,,人際溝通能力是可以鍛煉的,雖然目前與顧客的溝通能力我自己并不滿意,,但我一直在努力,,遇到問(wèn)題或者收獲一種解決方法,我都會(huì)思考,,然后做好記錄,,讓自己消化,最后運(yùn)用到實(shí)際工作中,,我想,,只要我堅(jiān)持積累和學(xué)習(xí),一定會(huì)在這方面有所突破,。
三,、不足。
這月最大的不足就是時(shí)間管理,,由于自己與顧客的溝通技巧欠佳,,在溝通時(shí)間上把握得不夠好,導(dǎo)致我經(jīng)常加班,。雖然人們常說(shuō)勤能補(bǔ)拙,,但我希望自己能在工作時(shí)間內(nèi)把一些工作處理完,這是我下月要重點(diǎn)攻克的難題,。
另附銷售工作總結(jié)注意事項(xiàng):
1,、一定要用數(shù)據(jù)說(shuō)話。
用具體的數(shù)據(jù)告訴大家你本月的銷售任務(wù)和實(shí)際完成情況,,因?yàn)殇N售的工作性質(zhì)決定了只有數(shù)據(jù)才是你工作能力的有力證明,,大膽亮出你的完成率,,即便這月做得不好也沒(méi)關(guān)系,讓這個(gè)數(shù)據(jù)激勵(lì)你下月去挑戰(zhàn)自己,,突破現(xiàn)狀,。
2、分析自己的心態(tài),。
銷售工作壓力很大,,如果沒(méi)有一個(gè)良好的心態(tài),是很難長(zhǎng)期堅(jiān)持下去的,,所以,,銷售在進(jìn)行工作總結(jié)時(shí),也要好好調(diào)整一下自己的工作心態(tài),,給自己時(shí)間放松,,把心中的壓力發(fā)泄出來(lái),然后重新出發(fā),,努力拼搏!
3,、總結(jié)自己的不足,不斷給自己打氣,。
如今,,銷售人才很多,要想讓自己不斷進(jìn)步,,成為這個(gè)職業(yè)中的頂尖人物,,定時(shí)總結(jié)自己的不足,找到解決方法是必須的,,第一范文網(wǎng)小編覺(jué)得月工作總結(jié)就是一個(gè)不錯(cuò)的時(shí)機(jī),在寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告時(shí),,回想一下自己的工作,,反省一下自己做得不夠的地方,這樣才知道自己哪里沒(méi)做好,,這樣才能有目的性的學(xué)習(xí),。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇六
(一)、設(shè)定走訪目標(biāo)
藥品銷售人員應(yīng)制訂每月,、每周的訪問(wèn)計(jì)劃,,然后再根據(jù)計(jì)劃的內(nèi)容制作每日拜訪顧客計(jì)劃表。訪問(wèn)顧客的計(jì)劃,,應(yīng)在前一天制定好,,最好養(yǎng)成就寢前定計(jì)劃的習(xí)慣。走訪客戶應(yīng)考慮拜訪的目的
(二),、準(zhǔn)備推銷工具
1.皮包:包內(nèi)東西要整理清楚,,將產(chǎn)品目錄和推銷手冊(cè)收集齊全,,并放入訂貨單、送貨單或接收單等,。
2.與顧客洽談時(shí)必備的推銷工具:名片,、客戶名單、訪問(wèn)準(zhǔn)備卡,、價(jià)目表,、電話本、身份證明書(shū),、介紹信,、地圖、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),、資料袋,、筆記本、藥品二證一照等,。
3.促進(jìn)銷售的工具:計(jì)算器,、樣品,、相關(guān)報(bào)刊雜志,、廣告和報(bào)道材料、優(yōu)惠折扣資料,,其它宣傳材料等,。
(三)、巧用樣品
樣品雖是無(wú)償提供,,但要管好,、用好及巧用,,對(duì)企業(yè)及營(yíng)銷人員是十分必要的。
1.發(fā)揮宣傳作用,。請(qǐng)醫(yī)生將企業(yè)產(chǎn)品和產(chǎn)品手冊(cè)擺放在桌上,,病號(hào)排隊(duì)侯診時(shí)可順便翻看,,能收到較好的宣傳效果,。
2.扮演“禮品”角色,增進(jìn)友情。把樣品當(dāng)禮品,,要考慮場(chǎng)合,、地點(diǎn)和人物,如果錯(cuò)用則得不償失,。
3.讓人人感知“她”,。藥品銷售人員介紹自己的產(chǎn)品功能之優(yōu),療效之奇特,,而對(duì)方看不到樣品,,往往印象不深刻,效果不好,。如果邊拿樣品邊介紹,,讓顧客摸一摸、聞一聞,、嘗一嘗,、試一試,他們真正感知過(guò),,接受起來(lái)就容易,。
4.處理好“點(diǎn)”和“面”的關(guān)系。有些藥品較貴,,不宜見(jiàn)人就送,,藥品銷售人員大多犯難。其實(shí)每種產(chǎn)品都有它的局限性和特點(diǎn),,分清主要與次要,、點(diǎn)與面的關(guān)系,不必盲目“破費(fèi)”,。
總之,,只要善于分析產(chǎn)品的特點(diǎn),認(rèn)真總結(jié),,巧用樣品,,每種樣品都能挖掘出廣闊的空間,在節(jié)省開(kāi)發(fā)市場(chǎng)費(fèi)用,、節(jié)藥營(yíng)銷成本等方面才會(huì)大有可為。
(四)正確使用促銷材料
藥品銷售人員拜訪前應(yīng)帶好整套的促銷材料,,但不能直接把促銷材料給醫(yī)生,,而必須做到邊敘述邊使用。
使用材料時(shí)注意:(1)藥品銷售人員使用時(shí),,應(yīng)一直拿在自己手上,,并用鋼筆指示重要部分給醫(yī)生看,同時(shí)敘述,。(2)藥品銷售人員應(yīng)注意把無(wú)關(guān)的部分折起,。(3)所有材料給醫(yī)生之
前,,應(yīng)該先用鋼筆把重要部分標(biāo)出來(lái)。(4)藥品銷售人員與醫(yī)生談完后,,再將材料交給醫(yī)生,,注意不要在談話之前遞送。
(五)醫(yī)院拜訪技巧
1.拜訪前心理準(zhǔn)備
拜訪目的是讓客戶認(rèn)可企業(yè)產(chǎn)品,。醫(yī)生們大多忙嘯,,能給的時(shí)間有限,為了充分利用這段時(shí)間,,在進(jìn)入醫(yī)生辦公室之前應(yīng)當(dāng)有十分明確的思路以表達(dá)你的希望。有經(jīng)驗(yàn)的藥品銷售人員在開(kāi)始約見(jiàn)之前往往在醫(yī)生辦公室外停留十分鐘,,這十分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間在拜訪中可以起到十分重要作用,。
2.拜訪第一印象
(1)滿足醫(yī)生的需要是成功銷售的前提,。
這意味著必須盡可能了解關(guān)于醫(yī)生及其工作的情況。與護(hù)士保持穩(wěn)固關(guān)系是十分有用的,,因?yàn)樗私忉t(yī)生及其工作;醫(yī)生桌上的陳列,、書(shū)籍、期刊亦可提供一些信息;醫(yī)生的行為,、神態(tài),、談話的速度與內(nèi)容均為提供醫(yī)生個(gè)性的線索。注意這些細(xì)節(jié),,從接近醫(yī)生至要離開(kāi)這段時(shí)間的觀察,,可以幫助了解醫(yī)生的側(cè)面,。知道的線索越多,,就越能了解其需要,滿足其要求的機(jī)會(huì)也就越多,。
(2)藥品銷售人員的著裝原則
時(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)合,是穿著打扮的三條準(zhǔn)則,,藥品銷售人員掌握了這三條準(zhǔn)則,就能夠和環(huán)境融為一體,,易于建立與對(duì)方良好的關(guān)系,。
不了解銷售特點(diǎn)的人總是把“雪白的襯衣,,筆挺的褲子再配上系得整整齊齊的領(lǐng)帶”的西服作為銷售人員的基本服裝,,其實(shí),銷售員根據(jù)產(chǎn)品和顧客等諸因素隨時(shí)更換合適的著裝,,更能喚起對(duì)方的好感與共鳴,,這樣才能體現(xiàn)出恰如其分的禮貌。
當(dāng)然,,服裝花哨,,會(huì)給人一種輕浮、不可信任的感覺(jué),,所以藥品銷售人員的穿戴,,應(yīng)該從實(shí)際出發(fā),力求整潔,。對(duì)男性而言,,白色是一種基調(diào),整套服裝顏色的搭配,,最好是兩三種,,太多反而難以達(dá)到協(xié)調(diào)一致的效果;對(duì)女性來(lái)說(shuō),則應(yīng)講究花色的對(duì)比和款式的新穎,,如能佩戴與年齡相當(dāng)?shù)娘椘?,效果或許會(huì)更好些。
銷售人員與人接觸,,應(yīng)注意每個(gè)細(xì)節(jié),。例如手帕。在正規(guī)場(chǎng)合,,白手帕最合適,。吸煙者,應(yīng)經(jīng)常刷牙,,并洗掉手指上的黃斑;喜歡留長(zhǎng)發(fā)和胡須者,,特別應(yīng)該保持整潔;女性的口紅、香水及衣服,都應(yīng)該考慮到實(shí)際場(chǎng)合,。
總之,,無(wú)論男、女銷售人員,,在服裝穿著上都應(yīng)避免與顧客服裝的差異太大,,應(yīng)巧妙地根
據(jù)時(shí)間、地點(diǎn),、場(chǎng)合的不同,,穿戴不同的服裝以獲得良好的第一印象。
(3)拜訪名片——自身形象的延伸
每個(gè)人都有自我延伸的心理,,如何正確地利用醫(yī)生的這種心理,,在銷售活動(dòng)中十分重要。對(duì)待名片的方式不同,,可以使已成的交易化為零,,也可以使它變成一個(gè)龐大的數(shù)字,所以作為藥品銷售人員,,嚴(yán)忌無(wú)視別人的名片,。正確使用名片,應(yīng)遵守以下幾個(gè)規(guī)則:
a交換名片應(yīng)站立,。即使已經(jīng)坐下,在交換時(shí)還是應(yīng)該站起來(lái),。
b右手遞出,,雙手接受。要自然地送到醫(yī)生的胸前,,但在接受醫(yī)生的名片時(shí),,應(yīng)十分恭敬地用雙手接住。
c先給名片,。藥品銷售人員應(yīng)先把自己的名片給醫(yī)生,,以顯示你的尊敬之情。
d邊介紹邊遞出,?!拔沂悄衬彻镜摹痢痢痢,!薄皬慕裉扉_(kāi)始由我負(fù)責(zé)這一區(qū)域的業(yè)務(wù),,還請(qǐng)多多給予指教?!鼻杏?,別忘了微笑!
e名片不要放在桌子上,親手交接是一條準(zhǔn)則。藥品銷售人員切勿把名片放在對(duì)方的桌上,,同時(shí),,接受名片時(shí)也應(yīng)該主動(dòng)熱情地接過(guò)來(lái)。
f接受名片不要馬上收起,。沒(méi)有仔細(xì)地端詳就迅速地收放入名片夾中,,是極不禮貌的。時(shí)刻想到名片是自己和他人的化身,,舉止就會(huì)慎重,。
3.如何使醫(yī)生產(chǎn)生興趣
大多數(shù)醫(yī)生每天看見(jiàn)很多人(包括病人、同事,、家人,、其他企業(yè)藥品銷售人員),他們連續(xù)不斷地被信息包圍著,。那么,,如何激發(fā)醫(yī)生的興趣呢?
(1)先讓醫(yī)生了解公司。應(yīng)站在醫(yī)生的角度去考慮,,要從一個(gè)不熟悉的公司,,特別是從一名素不相識(shí)的藥品銷售人員那里產(chǎn)生對(duì)產(chǎn)品的需求愿望是很難的。故藥品銷售人員應(yīng)該讓醫(yī)生更多地了解公司,。只有如此,,才能打開(kāi)銷售之門(mén)。倘若只講銷售產(chǎn)品,,一旦被拒絕,,就不好意思再拜訪了。
(2)盡量了解醫(yī)生的現(xiàn)狀,。初訪前,,對(duì)醫(yī)生的情況是陌生的。有關(guān)醫(yī)生的一般情況者諸如坐診時(shí)間,、家庭成員,、生日、業(yè)余愛(ài)好,、處方習(xí)慣,、個(gè)人收入等,只要肯花精力,,是不難掌握的,。弄清醫(yī)生的個(gè)人資料是初次拜訪的最大目的。
(3)讓醫(yī)生了解自己,。當(dāng)你想了解醫(yī)生時(shí),,醫(yī)生也在了解你。他想知道你公司的實(shí)力,你的信譽(yù)如何,,產(chǎn)品的價(jià)格等,,認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),你就會(huì)把握自己訪問(wèn)的態(tài)度,、說(shuō)話的方法,。這里有兩點(diǎn)需要注意:一是了解清楚誰(shuí)是主要決策人。藥品代表在拜訪醫(yī)生時(shí),,如果見(jiàn)不到可以拍板的人,,說(shuō)得再多也無(wú)用。此時(shí),,你應(yīng)該弄清楚,,到底誰(shuí)是科室主任,是一個(gè)人,,還是幾個(gè)人共同決定,。二創(chuàng)造再訪的機(jī)會(huì)。即使初訪沒(méi)有深談,,調(diào)查也不全面,,但如能有意創(chuàng)造出一個(gè)再訪的借口,也是一大收獲,、理由,、內(nèi)容、時(shí)間,、地點(diǎn),、面談對(duì)象及拜訪的方法。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇七
在公司快x個(gè)月了,,有很多的感言啊! 千言萬(wàn)語(yǔ)說(shuō)不盡,,用一句話表達(dá)這些日子的心情,。我寫(xiě)下如下的文字:“曾經(jīng)的壯志豪情,,一腔熱血,慢慢的化為泡影,。激情過(guò)后,,是冷靜,是恐慌,,是無(wú)奈,。生活還要繼續(xù),前進(jìn)的帆折了,,勇氣和志向不能折,。動(dòng)力是什么,是教訓(xùn),是挫折后的新的勇氣,,那才是最寶貴的,。”
一開(kāi)始,,我們的業(yè)務(wù)部從男女兩組,,總共有二十幾個(gè)人員,隊(duì)伍壯觀,,氣勢(shì)浩大!每人背一個(gè)書(shū)包在市場(chǎng)發(fā)cd,,要讓國(guó)際商貿(mào)城的每一個(gè)人都知道efutian,對(duì)公司有十二分的信心,,可是這樣過(guò)兩天,,方案改了,開(kāi)始陌拜,,說(shuō)服客戶加入我們公司,,也就是所謂的談業(yè)務(wù),事情并非想像的那么好,,說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)好難,,公司要我們業(yè)務(wù)部在一周內(nèi)出幾單,時(shí)間過(guò)去了,,可是卻沒(méi)有一個(gè)單出,,男子組開(kāi)始瓦解,我們女子組也走一半,,技術(shù)部也載了大半,,公司動(dòng)蕩,軍心慌亂,,財(cái)務(wù)出現(xiàn)問(wèn)題,,要大量載人,聽(tīng)說(shuō)技術(shù)部留下來(lái)的都是精英,,我也留下來(lái)了,,但是我不是精英,我不想在關(guān)鍵時(shí)刻走人(一公司最困難的時(shí)候,,二已是年底),,至少也要做半年,等公司貿(mào)易做起來(lái)再走不遲,,這也是留下來(lái)的理由!
從二期到一期,,不到一個(gè)月的時(shí)間,我們兩個(gè)人簽到了70家商鋪,,可以說(shuō)我們的成績(jī)是可觀的,,在這公司還沒(méi)有成形前,,我們能完成指定的工作量。從學(xué)校出來(lái)剛工作,,什么也不懂,,沒(méi)經(jīng)驗(yàn),,沒(méi)人際關(guān)系,,沒(méi)能力,,在一個(gè)剛成立的公司發(fā)展一切從頭開(kāi)始,,和公司一起成長(zhǎng)!在工作中我們業(yè)務(wù)員必備的能力!
一. 業(yè)務(wù)能力
1.對(duì)公司和產(chǎn)品一定要很熟悉,。對(duì)公司和產(chǎn)品不了解,,不知道目標(biāo)市場(chǎng)在那里,,或當(dāng)客戶問(wèn)一些有關(guān)公司和產(chǎn)品的專業(yè)問(wèn)題,,一問(wèn)x不知,。怎么去推銷我們efutian,。其實(shí)只要對(duì)公司和產(chǎn)品熟悉,就自然知道目標(biāo)市場(chǎng)在那,,也可以很專業(yè)地回答客戶的問(wèn)題,。
2.對(duì)市場(chǎng)的了解。這包括兩個(gè)方面,,一個(gè)是對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的了解,,一個(gè)是對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的了解。絕對(duì)不能坐井觀天,,不知天下事,。因?yàn)槭澜缟衔ㄒ徊蛔兊木褪恰白兓保砸鶕?jù)市場(chǎng)的變化而做出相應(yīng)的策略,,這樣才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中制勝,。
3.業(yè)務(wù)技巧很多客戶都喜歡跟專業(yè)的業(yè)務(wù)人員談生意,因?yàn)闃I(yè)務(wù)人員專業(yè),,所以談判中可以解決很多問(wèn)題,,客戶也愿意把訂單交給專業(yè)的業(yè)務(wù)員來(lái)負(fù)責(zé)。當(dāng)然,,業(yè)務(wù)技巧也是通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐培養(yǎng)出來(lái)的,,一切從客戶的需求出發(fā),在拜訪中,,我們要不斷提問(wèn),,從客戶的回答中了解到客戶的需求,,這樣做會(huì)事半功倍,。
二. 個(gè)人素質(zhì)能力
1.誠(chéng)實(shí),做生意,,最怕“奸商”,,所以客戶都喜歡跟誠(chéng)實(shí)的人做朋友,,做生意。
2.熱情,,只要對(duì)自己的職業(yè)有熱情,,才能全神貫注地把自己的精力投下去。
3.耐心,,遭客戶第一次拒絕后,,千萬(wàn)不要放棄,再接再勱,,耐心講解,,明確知道為什么不接受,分析解決問(wèn)題,。
4.自信心,,這一點(diǎn)最重要,沒(méi)有信心,,什么也不想做,。
我個(gè)人比較重視公司能有創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì) ,我們公司還個(gè)很重要的部門(mén)還沒(méi)成立——人力資源部,,在一個(gè)公司是必不可少的!不斷為員工提供或創(chuàng)造學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),,內(nèi)部互相學(xué)習(xí),互相提高,,努力把efutian公司建成在義烏市場(chǎng)中的權(quán)威機(jī)構(gòu),。
職工培訓(xùn)工作是人力資源開(kāi)發(fā)、干部隊(duì)伍建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容,,通過(guò)培訓(xùn),,可以統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),、統(tǒng)一步調(diào),,提高企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,。樹(shù)立學(xué)習(xí)風(fēng)氣,,不懂得要問(wèn),不會(huì)的要學(xué),。
三,、培訓(xùn)內(nèi)容:
一、愛(ài)崗敬業(yè):回顧歷史,、展望未來(lái),,了解企業(yè)的文化與奮斗目標(biāo),增強(qiáng)使命感與責(zé)任感,,培養(yǎng)主人翁意識(shí),。
二,、崗位職責(zé):學(xué)習(xí)公司制度、員工紀(jì)律,,明確崗位職責(zé),、行為規(guī)范。
x,、培養(yǎng)高忠誠(chéng)度的業(yè)務(wù)員才是最為現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題,。一支過(guò)硬的營(yíng)銷隊(duì)伍、一批高忠誠(chéng)度的業(yè)務(wù)員,,肯定是經(jīng)銷商夢(mèng)寐以求的,一步步實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo),。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇八
自從走出學(xué)校這座象牙塔,,猶如溫室里的花朵般的我便在雙選會(huì)上義無(wú)反顧的選中了現(xiàn)下我所在的公司:珠寶國(guó)際玉器城。從7月份報(bào)道加入這個(gè)行業(yè)到現(xiàn)在,,不知不覺(jué)中半年光景一晃而過(guò),。本來(lái)是被看好做茶葉銷售的我,在我的堅(jiān)持下最終被分配到珠寶銷售部門(mén)并開(kāi)始了人生當(dāng)中全新的完全與專業(yè)無(wú)關(guān)的“歷程”,。
認(rèn)真回顧這六個(gè)月的時(shí)光,,從一無(wú)所知到現(xiàn)在的游刃有余,無(wú)不載滿了我的酸甜苦辣,,不過(guò),,深深感謝正是因?yàn)檫@一切的歷練才指引著我一步步慢慢走向成熟和穩(wěn)重。
我之所以會(huì)選擇該新興企業(yè),,得益于在實(shí)習(xí)開(kāi)始之前去探訪貴公司基地時(shí)老總和員工們那熱情的接待和回答問(wèn)話時(shí)誠(chéng)摯的態(tài)度,都給我留下了極深刻的印象,。作為康輝旗下的子公司,,貴公司的企業(yè)精神和企業(yè)文化都不容置疑。因?yàn)槲覐闹锌吹?,這里隨時(shí)隨地標(biāo)榜的是團(tuán)隊(duì)合作精神這樣一種凝聚的力量,,同時(shí)也不乏殘酷的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。所以無(wú)論身處何方優(yōu)勝劣汰是個(gè)永恒的主題,,更何況我是個(gè)堅(jiān)信自己定能經(jīng)受得住考驗(yàn)的人,。
從試用期到正式上崗這一路走來(lái),無(wú)論是我的銷售技巧還是專業(yè)知識(shí)雖然說(shuō)沒(méi)有質(zhì)地的飛躍卻在日臻成熟和進(jìn)步,。我生性喜愛(ài)交流和談話,,所以不存在面生或不愛(ài)說(shuō)話的難題。卻在如何看客和物色“好”客人方面卻時(shí)常栽了跟斗,,也因此吃過(guò)不少苦頭,、走了不少?gòu)澛贰6颊f(shuō)人心最難測(cè),,做這行的最能夠體會(huì)到這點(diǎn),。而且每天來(lái)自于業(yè)績(jī)方面的壓力真的好大。同樣的顧客量同樣的機(jī)會(huì)如果自己銷售的業(yè)績(jī)比其他人低了會(huì)很傷心不已,。畢竟拿提成吃飯的人能不視業(yè)績(jī)?nèi)缑?現(xiàn)下還正處在旅游淡季之際,,混這口飯吃的我們更是愁云慘淡之極。時(shí)光在飛逝生命要繼續(xù),,我們每天也還是繼續(xù)拼命的創(chuàng)造自己的價(jià)值,。
話說(shuō)回來(lái),真的不得不好好感謝一番三位老總平日里對(duì)我們悉心的指導(dǎo)與支持,。感謝他們仨培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)時(shí)的認(rèn)真;感謝他們仨在我們銷售工作過(guò)程中遭遇困難時(shí)的解圍;更感謝他們仨在我們出錯(cuò)之余時(shí)的理解與包容,。總之,,在這個(gè)企業(yè)似一個(gè)大家庭般的溫暖總會(huì)環(huán)繞著溫暖著彼此,。更重要的是在很多層面上也相應(yīng)反映出三位老總處理事務(wù)時(shí)常以以人為本作為出發(fā)點(diǎn),讓大家感受到了人性化的關(guān)懷,。
雖然在我還沒(méi)有完全的融入角色之前卻經(jīng)歷了公司兩次大的工資制度的改革,,然而事前負(fù)責(zé)招聘的管事人也不曾給我們打過(guò)此類的預(yù)防針,所以老實(shí)說(shuō)當(dāng)時(shí)還覺(jué)得貴公司沒(méi)什么信譽(yù),,只會(huì)不停的出爾反爾,,什么兩千的工資都只是說(shuō)來(lái)糊弄像我們這樣不諳時(shí)世的學(xué)生罷了。對(duì)于處涉社會(huì)的我這事兒算是個(gè)不小的打擊,,我為此還偷偷抹過(guò)好幾回眼淚呢,。左思右慮之下最終還是堅(jiān)持了我最初的選擇堅(jiān)持直到現(xiàn)在,盡管現(xiàn)在的我還是那么的渺小,,那么的默默無(wú)聞,,可是我就是越挫越勇。我知道理想與現(xiàn)實(shí)之間往往會(huì)有很大的差別,,但是我不怕前路艱難,。就像黃總說(shuō)的“又不是造原子彈,有什么難的,?!币蚕窭卓傉f(shuō)的“明天,,會(huì)更好?!毖巯伦钪饕木褪亲龊帽韭毠ぷ?。
做好本職工作我概括出三大點(diǎn):1.熱情服務(wù)每一位顧客,我們每天都在接待著形形色色的顧客,,不管顧客有多叼難,也不管顧客是不是我們的潛在客戶,,我們都要熱情服務(wù),面帶微笑的為他們講解,。2,、對(duì)工作隨時(shí)充滿激情,不管我們每天的工作有多么的乏味,,我們都應(yīng)該保持高度的責(zé)任心和滿腔的熱情,。3.控制好自己的情緒,對(duì)待每一位顧客我們都要一視同仁,,不驕不燥,,耐心的對(duì)待每一位進(jìn)店的顧客。
都說(shuō)興趣是最好的老師,。任何一個(gè)人只有在做自己喜歡的事情的時(shí)候才會(huì)用心的去做好它,,所以作為一名銷售人員首先是要熱愛(ài)銷售,然后喜歡與人交流與人溝通,,并勇于承受其間的任何壓力,,總之,勝不驕敗不餒,,我們才會(huì)有好心情,、好的工作狀態(tài)和好的戰(zhàn)果。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇九
6月初到現(xiàn)在,,我已經(jīng)在公司工作9個(gè)月了,。作為一個(gè)初來(lái)公司,剛開(kāi)始還有些擔(dān)心不知如何與同事共處,、如何做好領(lǐng)導(dǎo)給予的工作,。但是這9個(gè)月以來(lái),在公司融洽的工作氛圍下,,經(jīng)過(guò)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),,我很快的完成了對(duì)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí),在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了部門(mén)的工作流程,,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)和客服知識(shí),能順利地完成了公司交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步,。
這段時(shí)間所收獲了的一切,現(xiàn)在做一個(gè)小小的總結(jié),,希望可中發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)和不足,,在以后的工作中加以改進(jìn),以提高自己的工作水平,。同時(shí)也感謝領(lǐng)導(dǎo)能有時(shí)間瀏覽一下這份用心寫(xiě)但不成熟的總結(jié),,感激領(lǐng)導(dǎo)能從總結(jié)中指出我不足的地方,,幫助我和公司一起成長(zhǎng),,謝謝你們。
當(dāng)時(shí)懷揣著對(duì)青春的追夢(mèng)來(lái)到聯(lián)合通信,,最先認(rèn)識(shí)的是方總,,她為人隨和體貼,就像我們工作和生活上的良師益友,,在工作中遇到困難時(shí),她總能給你最及時(shí)的幫助;接著認(rèn)識(shí)了楊總,,他就像在戰(zhàn)場(chǎng)上洗禮出的一位很有激-情和活力的軍官,,無(wú)論是他在工作還是談客戶,思路永遠(yuǎn)都很清晰,,語(yǔ)言組織能力很強(qiáng),,他做聯(lián)展部的主管時(shí),我成為了這個(gè)部門(mén)的一員,,在他的領(lǐng)導(dǎo)下,,我會(huì)學(xué)到很多的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和快速完成公司分配工作的技巧,這些經(jīng)驗(yàn)在以后的工作和生活中都很受用;9月份的時(shí)候,,公司又添了一位女主管,,主要負(fù)責(zé)客服,也是現(xiàn)在我的主管,,她溫柔中充滿激-情,,成熟中充滿自信,博思中充滿干練,,她能寬容你偶爾做錯(cuò)事,,同時(shí)也會(huì)接納你對(duì)工作的想法,為你排憂解難,,為你的前程考慮,。能在她的部門(mén)工作,我感到很幸運(yùn);都說(shuō)老板就是愛(ài)板著面孔的人,可是見(jiàn)到焦總以后,,這些說(shuō)法都不成立了,,她很親切,很有魅力,,而且還有一點(diǎn)魔力,,感覺(jué)她就象挖金人,她總能在任何人身上挖掘到發(fā)光點(diǎn),,在她眼里任何人都是包著黃金的石頭,,而她就是那個(gè)剝離石頭展現(xiàn)黃金魅力的匠人。她愛(ài)她的員工,,愛(ài)她的工作,,她愿意幫她的員工承擔(dān)壓力,同時(shí)很多時(shí)侯都是最晚離開(kāi)辦公室的人,。在漫長(zhǎng)的職業(yè)生涯中,,感謝這些領(lǐng)導(dǎo)的支持和呵護(hù)。
七月份,、我的心態(tài)改變及行為模式的變化
記得有一次主早會(huì)談到了目標(biāo),,設(shè)定目標(biāo)使我明白了無(wú)論任何事情只要你自己不給自己概念,自己不局限自己的思維,,設(shè)定好目標(biāo),,做好行動(dòng)計(jì)劃,堅(jiān)持不懈的去努力,,奇跡終會(huì)發(fā)生的,。這個(gè)早會(huì)無(wú)意間給我?guī)?lái)了一種全新的概
念,讓我突破了以往自己的狹隘的認(rèn)識(shí),,看到了更廣闊的天空,。我通過(guò)這個(gè)早會(huì)把原先的觀念都拋開(kāi)了,學(xué)會(huì)了從另一種角度來(lái)看待問(wèn)題,,明白了沒(méi)有什么不可能,,只有自己認(rèn)為不可能才是真正的沒(méi)有可能。而隨后公司也出了新的政策和業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),,這對(duì)我來(lái)說(shuō)也是一種激勵(lì)和幫助,,新的政策可以規(guī)范我以往不符合公司文化和形象的現(xiàn)象,幫助我更快更好的緊跟公司發(fā)展的步伐;同時(shí)也有一份焦慮,,這份焦慮促使我要掌握更多的產(chǎn)品知識(shí),、業(yè)務(wù)技巧和工作流程,來(lái)完成公司規(guī)定的業(yè)績(jī),,和公司一起成長(zhǎng),。
百城之旅第一站佛山,,作為工作人員的我,又一次見(jiàn)證了數(shù)字貿(mào)易的影響力,,以及大家對(duì)這種連接商家和消費(fèi)者技術(shù)平臺(tái)的期望和向往,。既然領(lǐng)導(dǎo)選擇我來(lái)參加這個(gè)會(huì)議,就是對(duì)我以往工作態(tài)度的肯定,,同時(shí)感謝公司給了我一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),。這次會(huì)議讓我明白了理解和珍惜。比如晚餐結(jié)束后徐主管讓我留下來(lái)協(xié)助大智的工作,,當(dāng)時(shí)雖然有點(diǎn)不開(kāi)心,,但還是去執(zhí)行了,等工作結(jié)束后精疲力盡的躺在床上時(shí)才明白我收獲了很多東西,,首先我懂得了和多個(gè)公司的工作人員共同完成工作任務(wù)的方法,,其次我學(xué)會(huì)了怎么布置會(huì)場(chǎng),這些都是我以后獨(dú)立負(fù)責(zé)會(huì)議的寶貴財(cái)富,。感謝數(shù)字貿(mào)易的百城之旅,,它讓我懂得與同事間相處最重要的是理解,、包容,知道了挑剔別人的結(jié)果就是換回挑剔,,學(xué)會(huì)了處理矛盾時(shí)先檢視自己而不是先指責(zé)對(duì)方,,學(xué)會(huì)了對(duì)自己的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)任。理解的同時(shí)也讓我學(xué)會(huì)了珍惜自己的公司,,珍惜自己的同事,,珍惜我現(xiàn)有所擁有的這份工作和來(lái)到展臺(tái)面前咨詢的每一位客戶,珍惜我現(xiàn)在所擁有的一切,,珍惜我所擁有的幸福,。
本月上旬在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下我簽約第一位客戶,之后在各部門(mén)的配合中,,服務(wù)好了這位客戶,,很感謝這位客戶對(duì)gid的認(rèn)識(shí),以及感謝他認(rèn)識(shí)到了gid對(duì)他公司產(chǎn)品的幫助,。這天的夕會(huì)中公司規(guī)定各位同事之間要相互協(xié)作,,幫助他人完成客戶的簽約。在以后的業(yè)務(wù)拓展中,,我明白了公司是在告訴我們成就他人就是成就自己,,在自己的團(tuán)隊(duì)內(nèi)不要太過(guò)于計(jì)較得失,越是計(jì)較越會(huì)起到反作用,。計(jì)較的結(jié)果可能就是客戶離開(kāi)聯(lián)合通信,,讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)跟著受損,。我明白了越是高壓下的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境越能體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)的凝聚力。所以在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候成就他人也是一種美德,,而且能夠取得雙贏,。
接著公司頒布徐凌入職副總監(jiān)、曾堅(jiān)鵬入職總監(jiān)助理,。真的為他們高興,,因?yàn)樗麄冇羞@個(gè)能力去擔(dān)任這個(gè)職位。同時(shí)也為我自己感到高興,,因?yàn)閷W(xué)會(huì)了欣賞他人的成就,,而不是嫉妒、憎恨比自己能力高的人,。因?yàn)橹挥袑W(xué)會(huì)欣賞別人成就時(shí)才能發(fā)現(xiàn)別人身上的長(zhǎng)處和閃光點(diǎn),,才能從別人哪里學(xué)習(xí)到令自己成長(zhǎng)思路和方法。而一味的嫉妒,、憎恨比自己強(qiáng)的人,,那自己不僅得不到提升的空間還會(huì)失掉一些珍貴的朋友。
在聯(lián)合通信工作的日子總會(huì)有意向不到的成長(zhǎng),,而成長(zhǎng)的背后是滿懷的感恩和珍惜,。
感謝培訓(xùn)部劉洹如精心策劃出一份上崗考試題,讓我們檢驗(yàn)自己這些日子對(duì)公司產(chǎn)品的掌握程度,,以便隨時(shí)彌補(bǔ)不足的地方,。
感謝楊總的批準(zhǔn)和方總的支持,讓我做青島分公司業(yè)務(wù)窗口的對(duì)接人,,使我擁有另外一種方式證明自己工作能力的機(jī)會(huì),。
感謝gid商訊通進(jìn)駐中國(guó)的聯(lián)誼晚宴,讓我明白現(xiàn)在所從事的行業(yè)有廣闊的發(fā)展前景和空間,。我為我的這份工作感到自豪,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十
服裝導(dǎo)購(gòu)員,簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)就是在賣場(chǎng)指導(dǎo)消費(fèi)者購(gòu)買服裝的人,,大部分服裝導(dǎo)購(gòu)員工作不太穩(wěn)定,,具備短期性,而且難以管理,。
此外,,服裝導(dǎo)購(gòu)員不僅是推銷員,她們?cè)谫u場(chǎng)中不僅僅推銷商品,,統(tǒng)計(jì)銷量,,而且要對(duì)消費(fèi)者的行為進(jìn)行觀察,分析,,對(duì)對(duì)手的信息反饋,,對(duì)客戶的優(yōu)質(zhì)服務(wù)等,。
所以,服裝導(dǎo)購(gòu)員的能力提升直接關(guān)系著服裝企業(yè)的發(fā)展,,但是多數(shù)企業(yè)缺乏服裝導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)心得,,企業(yè)對(duì)導(dǎo)購(gòu)員的培訓(xùn)都是在摸著石頭過(guò)河,今天小編為大家總結(jié)了一下服裝導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)心得的思路,,希望對(duì)服裝企業(yè)店主們有一定的幫助:
心得一:
由于很多企業(yè)對(duì)通路導(dǎo)購(gòu)存在短期性,,做為企業(yè)對(duì)從事服裝導(dǎo)購(gòu)工作的朋友就應(yīng)當(dāng)對(duì)他們今后的工作有長(zhǎng)遠(yuǎn)的打算進(jìn)行引導(dǎo),服裝導(dǎo)購(gòu)工作兼容統(tǒng)計(jì),,推銷,,陳列,市調(diào)等,,是復(fù)合性銷售人才,,導(dǎo)購(gòu)工作是培訓(xùn)市場(chǎng)部經(jīng)理最好的學(xué)校,有了明確的人生目標(biāo),,對(duì)導(dǎo)購(gòu)員來(lái)說(shuō)就不是一份短期的工作了,,通過(guò)從事導(dǎo)購(gòu)工作,可以學(xué)習(xí)到很多的產(chǎn)品知識(shí),,行業(yè)知識(shí),。此外,你還會(huì)感受到企業(yè)文化,,企業(yè)的歷史背景,,如果你是國(guó)際品牌的導(dǎo)購(gòu),,那樣你還會(huì)學(xué)習(xí)到更多的知識(shí),,甚至于學(xué)習(xí)終端管理的科學(xué)方法,在你職業(yè)人生中會(huì)重重地寫(xiě)下一筆,。
心得二:
我們?cè)诤芏噘u場(chǎng)發(fā)現(xiàn),,大多數(shù)企業(yè)在招聘導(dǎo)購(gòu)人員時(shí),都喜歡找年輕飄亮的女孩子來(lái)從事導(dǎo)購(gòu)工作,,這是不正確的,,因?yàn)椴煌姆b類型需要不同性別的導(dǎo)購(gòu)人員,包括年齡的選擇,。試想一下,,如果讓一個(gè)女孩去導(dǎo)購(gòu)男式內(nèi)褲。因此,,企業(yè)要根據(jù)不同的服裝品牌類型來(lái)選擇不同的導(dǎo)購(gòu)員,。如年齡段,性別等的選擇,。
心得三:
1,、導(dǎo)購(gòu)員的工作日?qǐng)?bào)不能僅僅只記錄一天賣出去多少,,而是要非常細(xì)化的對(duì)賣場(chǎng)的人流量,服裝的銷量等進(jìn)行記錄,,對(duì)來(lái)這里的人消費(fèi)行為特點(diǎn),,風(fēng)俗習(xí)慣,甚至于對(duì)消費(fèi)者在購(gòu)物前的心理變化的記錄與分析,,記錄一切與銷售與關(guān)聯(lián)的事情,,間接的與直接的都要記錄,越祥細(xì)越好,,這不但能及時(shí)反饋到公司,,幫助公司研究開(kāi)發(fā)產(chǎn)品,制定銷售政策,,就是對(duì)自己今后的職業(yè)生涯的提升也有著很大的幫助,,所以觀察與分析對(duì)一名導(dǎo)購(gòu)員來(lái)說(shuō)事關(guān)重要。
2,、一般在賣場(chǎng)我們看到的都是導(dǎo)購(gòu)員對(duì)一天的銷量的統(tǒng)計(jì),,因?yàn)檫@是與導(dǎo)購(gòu)員有著直接的效益掛鉤,但是做為企業(yè)對(duì)導(dǎo)購(gòu)員的工作日記應(yīng)當(dāng)進(jìn)行更高的要求,,導(dǎo)購(gòu)員的統(tǒng)記工作它應(yīng)該包含幾個(gè)方面,,不光是銷量的統(tǒng)計(jì),筆者曾見(jiàn)過(guò)一本導(dǎo)購(gòu)工作筆記,,它記錄著一位導(dǎo)購(gòu)員負(fù)責(zé)的十米貨架,大致是這樣的,,它記錄著每天有多少位消費(fèi)者光臨這里,,有多少消費(fèi)者買了多少什么樣的產(chǎn)品,有多少消費(fèi)者摸過(guò)多少什么樣的產(chǎn)品,,有多少消費(fèi)者來(lái)這里說(shuō)過(guò)多少什么樣的話,,無(wú)論對(duì)產(chǎn)品的褒貶都統(tǒng)統(tǒng)記錄下來(lái)。這些是非常珍貴的商業(yè)資料,,是很有價(jià)值的,。
3、理貨工作對(duì)導(dǎo)購(gòu)員來(lái)說(shuō)是一門(mén)必修課,,產(chǎn)品的陳列有橫向,,縱向的,水平的,,垂直的排列等,,在賣場(chǎng)有效生動(dòng)的產(chǎn)品陳列是向消費(fèi)者展示出一幅企業(yè)產(chǎn)品的美麗圖畫(huà)。所以理貨工作要一絲不茍地去完成
4,、做為一名導(dǎo)購(gòu)員一定要有敏銳的觀察力,,要有火眼金星,,一位優(yōu)秀的導(dǎo)購(gòu)員,它能對(duì)大部分來(lái)光臨賣場(chǎng)的消費(fèi)者做出很有效的判斷,,她可以通過(guò)消費(fèi)的衣著,,年齡,說(shuō)話,,行為,,大致猜測(cè)到此消費(fèi)者的文化層次,收入水平,,以及他應(yīng)當(dāng)適合于消費(fèi)什么樣檔次的產(chǎn)品,,我們?cè)囅胍幌拢晃婚_(kāi)著“奔馳”車來(lái)購(gòu)物的消費(fèi)者,,你向他推銷10元錢(qián)5雙的打折襪子,,或者是向一位穿著工作服剛下班還沒(méi)來(lái)得及換衣服的消費(fèi)者去推銷幾千塊一條的名牌皮帶,這樣能合適嗎?觀察與了解,,這樣才能更有效地做好導(dǎo)購(gòu)工作,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十一
當(dāng)我走出學(xué)校大門(mén)步入社會(huì)的那一刻起,我的生活發(fā)生了翻天覆地的變化,,我知道從現(xiàn)在開(kāi)始,,我進(jìn)入了獨(dú)立自主,追求夢(mèng)想的時(shí)候了,,我面前的路很長(zhǎng),,我知道從踏上這條路開(kāi)始,我?jiàn)^斗的人生也正式拉開(kāi)了序幕,,前面的路有許多我不知道的情況,,激動(dòng)、求知,、恐懼,、迷茫,這些心情占距著我的心,,但是我堅(jiān)信自己會(huì)走好這條路的,哪怕前期會(huì)摔倒,,我也會(huì)毫不畏懼,,電話銷售實(shí)習(xí)試用期總結(jié)范文。而我畢業(yè)后的第一份工作就是在*公司做的電話銷售工作,,這是我人生中賺的第一桶金,,我不會(huì)忘記這個(gè)過(guò)程的。
在當(dāng)今的時(shí)代,,電話作為一種快捷,、方便,、經(jīng)濟(jì)的通訊工具,在咨詢和購(gòu)物方面已日益得到普及?,F(xiàn)代生活追求快節(jié)奏,、高效率,電話銷售應(yīng)此而生,。電話銷售是指通過(guò)電話推銷產(chǎn)品和宣傳公司業(yè)務(wù),。電話銷售要求銷售員具有良好的講話技巧、清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí),。電話作為一種方便,、快捷、經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代化通訊工具,,正日益得到普及,,現(xiàn)代生活追求快節(jié)奏、高效率,,電話銷售作為一種新時(shí)尚正走進(jìn)千家萬(wàn)戶,。
一、電話銷售工作介紹
我所在的公司主要做的是農(nóng)產(chǎn)品資訊信息服務(wù)的,,這家公司規(guī)模比較大,,有一百多人,應(yīng)該算是一家中型以上的公司了,,公司主要由兩個(gè)部門(mén)組成,,電話營(yíng)銷部:大約有一百人了,主要進(jìn)行銷售工作,。技術(shù)部:主要做信息服務(wù),,如:掌握國(guó)內(nèi)各大糧油期貸市場(chǎng)的價(jià)格信息,國(guó)外各地大豆,、糧油的市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng),,國(guó)內(nèi)各地市場(chǎng)價(jià)格信息等。而我們的主要工作是,,連系客戶,,讓他辦理我們網(wǎng)站的會(huì)員,一年費(fèi)用是7000元,,我們可以給他提供全國(guó)各地的糧,、油、棉花等農(nóng)產(chǎn)品的價(jià)格報(bào)價(jià)和市場(chǎng)行情分析,。一般的工作流程是,,我們通過(guò)網(wǎng)絡(luò)查找相關(guān)農(nóng)產(chǎn)品企業(yè),,撥打電話聯(lián)系負(fù)責(zé)人,向他推銷我們的服務(wù),,并且給他提供一個(gè)免費(fèi)的用戶賬號(hào),,并讓他試用一個(gè)星期。如果客戶滿意的話,,雙方就進(jìn)行合作,,他出錢(qián)辦理會(huì)員。
二,、具體工作情況
在公司,,采取小組工作的形式,每個(gè)組有差不多十個(gè)人,,設(shè)一個(gè)組長(zhǎng),,每個(gè)人都分配了工作任務(wù),每個(gè)月都有硬性歸定要完成多少指標(biāo),,并按10%進(jìn)行提成獎(jiǎng)勵(lì),。
每天我們的工作都是,,按照網(wǎng)上搜索的電話單,,挨個(gè)拜訪,,打電話,平均每天差不多有100多個(gè)電話,電話的主要內(nèi)容是介紹我們的產(chǎn)品服務(wù),,希望客戶能辦理我們的會(huì)員,,并給他們一個(gè)試用期為七天的賬號(hào),請(qǐng)對(duì)方試用我們的產(chǎn)品服務(wù),,如果客戶滿意的話,,在進(jìn)行下一步的會(huì)員辦理業(yè)務(wù)。雖然活不難,,可是在實(shí)際工作,,卻碰到了許多意想不到的麻煩。
三,、工作中出現(xiàn)的問(wèn)題
在進(jìn)行一段時(shí)間的電話銷售工作后,,我發(fā)現(xiàn)自己遇到了一些小問(wèn)題,比如,,打電話的效率不高,,不能按期完成要打的電話目標(biāo),,還有就是,有時(shí)連續(xù)打了好幾個(gè)電話,,對(duì)方不是空號(hào),,就是直接拒絕你,要是碰上一個(gè)態(tài)度比較惡劣的人,,可能還沒(méi)說(shuō)上一句話,,就被對(duì)方給罵回來(lái)了,那個(gè)時(shí)候我的心情會(huì)是非常糟糕的,,情緒也很低落,,這樣的情況,很多同事都碰到過(guò),。
后來(lái),,我想出了解決問(wèn)題的辦法,每天在打電話前,,會(huì)先列出一個(gè)計(jì)劃表,,比如,今天打多少電話,,上午打多少,,下午打多少,都詳細(xì)的列出來(lái),,這樣在心里很清楚今天要干多少活了,,其次,每打十個(gè)電話后,,我都要停下來(lái),,調(diào)整一下自己的心情,如果碰上情緒低落的時(shí)候,,會(huì)盡量激勵(lì)自己,,這樣才能繼續(xù)以激昂的心情進(jìn)行工作。
四,、工作心得
每天來(lái)到公司后,,我們都要從組長(zhǎng)手里拿最新的電話單,在全天打超過(guò)100個(gè)電話,,有時(shí)候會(huì)突然覺(jué)的好無(wú)聊,,因?yàn)楦杏X(jué)電話單上的東西,很有點(diǎn)虛無(wú)縹緲的感覺(jué),,你不知道什么時(shí)候才能有客戶會(huì)與你合作,,而這個(gè)時(shí)期也是最難渡過(guò)的時(shí)期,組長(zhǎng)對(duì)我說(shuō),,“今天工作不努力,,明天努力找工作”,,只有拼明的工作,才能在公司生存下來(lái),,并且為公司創(chuàng)造最大的利益,,是啊,我想了想,,組長(zhǎng)說(shuō)的很對(duì),,于是我就重新鼓舞起斗志來(lái)了,和客戶聊天,、嘮家常,,總之讓客戶對(duì)你有一種認(rèn)同感,放心感,,安全感,,只有這樣他才能相信你不是騙子,不是壞人,,你只是一個(gè)和他合作的生意伙伴,,一個(gè)值的信賴的好朋友,只有這樣才能得到出單,,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí),也為自己增加了收入,。
通過(guò)一段時(shí)期的電話銷售工作,,我的口才能力得到了極大鍛煉,和陌生人聊天的時(shí)候也不會(huì)感到害怕了,,和人溝通上的能力得到了極大提高,,我會(huì)好好努力下去的。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十二
xx年即將過(guò)去,,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,,我對(duì)自己的工作做一下總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,,以至于把工作做的更好,,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對(duì)今年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié),。
1.我是xx年2月份到公司的,,xx年4月份,我調(diào)到了國(guó)內(nèi)部當(dāng)銷售助理,,在沒(méi)有負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作以前,,我是沒(méi)有銷售經(jīng)驗(yàn)的,,僅憑對(duì)銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識(shí),。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái),,到國(guó)內(nèi)部之后,一切從零開(kāi)始,,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),,一邊盡我本職,擔(dān)任期間,,我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識(shí),,從接單到發(fā)完貨,認(rèn)真監(jiān)督檢驗(yàn)貨物,。確保貨物數(shù)量正確,,不受損!
但我也有做得不好的地方,比如在與客戶的溝通中,,我不能很快的回復(fù)客戶的問(wèn)題,,不過(guò)請(qǐng)教了經(jīng)理跟同事后,,后來(lái)慢慢的我可以清楚,、流利的應(yīng)對(duì)客戶所提到的各種問(wèn)題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任,。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高!
2.自xx年5月份月底到現(xiàn)在,,承蒙公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài),,我調(diào)動(dòng)到了北京辦事處擔(dān)任后勤!這幾個(gè)月我完成的情況大概如下:
1)財(cái)務(wù)方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄!上交總公司.應(yīng)收賬款,我把好關(guān).督促銷售員及時(shí)收回賬款!財(cái)務(wù)方面,因?yàn)橹皼](méi)接觸過(guò).還是有很多地方不懂.但是我會(huì)虛心討教,把工作做得更出色!
2)至于倉(cāng)庫(kù)的治理,天天認(rèn)真登記出庫(kù)情況,鋪貨登記!庫(kù)存方面一般都是最低庫(kù)存訂貨,但有時(shí)因?yàn)槭韬?零庫(kù)存訂貨.造成斷貨的現(xiàn)象,這點(diǎn)我會(huì)細(xì)心.避免再有零庫(kù)存訂貨的發(fā)生!
3)幫銷售員分擔(dān)一些銷售上的問(wèn)題,銷售員不在的時(shí)候,跟客戶洽談.接下訂單!(當(dāng)然.價(jià)格方面是咨詢過(guò)銷售員的!)這方面主要表現(xiàn)在電話,還有qq上~!因?yàn)橹霸趪?guó)內(nèi)部擔(dān)任助理時(shí).與客戶的溝通得到了鍛煉.現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問(wèn)題了!不過(guò)前幾天因?yàn)槲掖中?客戶要貨,我忘記跟銷售員說(shuō).導(dǎo)致送貨不及時(shí).客戶不滿足!接下來(lái)的日子.我會(huì)盡量避免此類事情的發(fā)生.
4)認(rèn)真負(fù)責(zé)自己的本職工作,協(xié)助上司交代完成的工作!
3.以下是存在的問(wèn)題
1)總公司倉(cāng)庫(kù)希望能把嚴(yán)點(diǎn),.自辦事處開(kāi)辦以來(lái),那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯(cuò).已經(jīng)提議多次了.后來(lái)稍微了有了好轉(zhuǎn).但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯(cuò)誤,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯(cuò)型號(hào)!
2)返修貨不及時(shí).給客戶留下不好的印象.感覺(jué)我們的售后服務(wù)做得不到位!
客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問(wèn)量太少。北京辦事處是今年六月份開(kāi)始工作的,,在開(kāi)始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問(wèn)記錄有105個(gè),,加上沒(méi)有記錄的概括為20個(gè),6個(gè)月的時(shí)間,,總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量20個(gè),。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問(wèn)客戶工作沒(méi)有做好。以上是我的總結(jié).有不對(duì)之處,還望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十三
在這將近4個(gè)月的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,,得到很多收獲,,對(duì)自己的工作做一下總結(jié),
電話銷售月工作總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,以至于把工作做的更好,工作總結(jié)如何下:
1):熟悉采購(gòu)的流程,,讓自己從下單到收料,,每個(gè)細(xì)節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個(gè)供應(yīng)商及供貨方式。在收料單的錄入中,,每個(gè)物料到料情況都由自己經(jīng)手,,讓自己在第一時(shí)間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳真及確認(rèn),。讓我學(xué)了很多東西,,能了解自己物料的實(shí)際到料情況及存在那些問(wèn)題,需要注意些什么事項(xiàng),,不明確的地方跟供應(yīng)商溝通,,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系,。方便以后的調(diào)貨事宜,。明年一定把這份工作做到更細(xì)致,讓每次的確認(rèn)訂單做到萬(wàn)無(wú)一失,,堅(jiān)持確認(rèn)再確認(rèn),,不在發(fā)生沒(méi)有收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜,,尤其是遠(yuǎn)程的物料,。學(xué)會(huì)計(jì)劃自己的物料到貨會(huì)不會(huì)造成滿倉(cāng),造成很多的庫(kù)存量,,能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,,自己請(qǐng)款資金會(huì)不會(huì)影響公司的資金流動(dòng),明年會(huì)把遠(yuǎn)程物料計(jì)劃更詳細(xì),,讓自己了解所有物料的進(jìn)度,。明確計(jì)劃對(duì)于生產(chǎn)來(lái)說(shuō)是重要的。有計(jì)劃的生活及工作才是最好的,。
2):參與單價(jià)的錄入及整理,真正介入到單價(jià)里面,,也可以說(shuō)進(jìn)入采購(gòu)的一個(gè)大門(mén),才知道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮,,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓供應(yīng)商準(zhǔn)時(shí)到貨并不是好的采購(gòu),,好的采購(gòu)是在供應(yīng)商能準(zhǔn)時(shí)聽(tīng)自己的調(diào)度還得提供最好的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量,。且要把最好的產(chǎn)品以最低的價(jià)格給自己,那才是真正好的采購(gòu),。貨比三家,。通過(guò)不同的廠家給出不同的價(jià)位,,在以理想的價(jià)位壓自己心中最愿意最好的供應(yīng)商,得到自己想到的結(jié)果。希望以后自己進(jìn)入這個(gè)采購(gòu)的大門(mén)里面,。
3):參與erp的工作錄入及整理,。最想說(shuō)的話,,這個(gè)erp系統(tǒng)的引入是我們今年最大的幫助了,通過(guò)erp讓自己學(xué)到每個(gè)車種的配置,,自己的采購(gòu)物料的到貨情況,,倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存等。讓所有的物料都明白化,,及精確化,。所有物料有依可詢,有據(jù)可依,。
4):參與盤(pán)點(diǎn)工作.讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件.了解倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存量.通過(guò)盤(pán)點(diǎn)工作了解零件物料在哪方面造成庫(kù)存,。那些為死庫(kù)存,為何會(huì)造成這些庫(kù)存量.怎么才能消化庫(kù)存,讓倉(cāng)庫(kù)成為零庫(kù)存,讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉(cāng)庫(kù)。
自己對(duì)產(chǎn)品的不了解,,有點(diǎn)盲目的調(diào)貨,,對(duì)自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,,沒(méi)有做到位,做事不夠細(xì)心,考慮不周全。物料跟催不緊,,不清楚物料的緊迫性,處理問(wèn)題沒(méi)有力度,,不夠果斷,。
通過(guò)這幾個(gè)月的工作和學(xué)習(xí),,使我在采購(gòu)上積累了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),,并在各個(gè)方面上都得到充分的鍛煉,。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著更高的目標(biāo)前進(jìn)為我們的公司奉獻(xiàn)一份力量!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十四
20xx年是緊張的一年,,也是忙碌的一年,,也取得了一定的收獲?;仡欉@一年的經(jīng)歷,,經(jīng)歷了公司從來(lái)沒(méi)有的××××,,也完成了不錯(cuò)的銷售任務(wù)。讓我對(duì)營(yíng)銷有了新的認(rèn)識(shí),?;仡欉@一年的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持與幫助下,,提高自己的工作要求,,按照公司的要求,認(rèn)真的去完成了自己的本職工作,,一年轉(zhuǎn)眼即將結(jié)束,,現(xiàn)對(duì)一年的工作情況總結(jié)如下:最重要的是工作重心的轉(zhuǎn)變,其次是自己心智的成熟,。
今年的銷售任務(wù)從年初的××億銷售目標(biāo)下達(dá)下來(lái),就覺(jué)得確實(shí)是一個(gè)重?fù)?dān)壓了下來(lái),,為了去實(shí)現(xiàn)這一個(gè)目標(biāo),,我全力以赴的去配合公司的每一個(gè)銷售節(jié)點(diǎn)。我把自己的銷售業(yè)績(jī)放到了一邊,,重點(diǎn)放在了整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績(jī)上面,,感謝張總對(duì)我關(guān)懷和幫助,同事們也非常配合我的工作,,我應(yīng)該感謝他們,。
20xx年的主要工作內(nèi)容如下:
一,、 銷售部日常管理工作
銷售部門(mén)是公司對(duì)外展示的形象窗口,,代表的是一個(gè)公司外表,,也是公司最賺錢(qián)的一個(gè)部門(mén),是一個(gè)先鋒部隊(duì),。銷售部工作也是最直接的,,拿業(yè)績(jī)說(shuō)話,。天天跟形形色色的人打交道也是最難的一件事情,,特別有些客戶不講道理,死纏爛打。面對(duì)這些工作,,為了完成任務(wù)目標(biāo),,自我強(qiáng)化工作意識(shí),提高工作效率,,細(xì)化工作內(nèi)容,,冷靜處理客戶問(wèn)題,力求達(dá)到客戶的滿意度,,創(chuàng)造良好的客戶口碑,,力求各項(xiàng)工作準(zhǔn)確,避免疏漏和差錯(cuò),,至今基本做的還是比較完善,。
1、認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)研工作,。對(duì)蘭州市場(chǎng)的信息掌握,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品細(xì)致分析,,每周調(diào)研做好記錄,,及時(shí)和團(tuán)隊(duì)分享,給公司產(chǎn)品定價(jià)提供依據(jù),,做到知己知彼百戰(zhàn)不殆,。
2、做好客戶問(wèn)題的處理,??蛻舳嗔耸裁礃拥那闆r都有,要×××的,、要×××的,、有對(duì)合同條款不滿意的等等。在保證公司的利益不被侵犯的前提下,,與客戶周旋,,洽談,不但要完成簽約,,還需要客戶滿意,,提高公司的美譽(yù)度。
3,、做好與其他部門(mén)的工作協(xié)調(diào),。加強(qiáng)與公司各個(gè)部門(mén)的溝通,向行政部申請(qǐng)辦公用具,,車輛使用計(jì)劃等;與調(diào)度室及時(shí)溝通,,了解打灰情況,提高工作效率,掌握更全面的知識(shí),。
4,、做好培訓(xùn)的學(xué)習(xí)工作。及時(shí)捕捉政策信息,,專業(yè)知識(shí),,課外知識(shí)等信息給銷售人員分享。新員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)安排,,考核,。
二、 加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),,提高自身素養(yǎng)
在20xx年里,,經(jīng)過(guò)不斷地學(xué)習(xí)充電,不斷地積累,,我在日常的管理能力,、問(wèn)題客戶的處理能力、銷售案場(chǎng)的銷售氛圍營(yíng)造能力等等,,在這一年里又有了新的提高,,保證了本部門(mén)各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛(ài)本職工作,,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。
三、工作中存在的問(wèn)題
在這一年來(lái),,取得了一些成績(jī),,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,,脾氣太急躁,,個(gè)人心理承受能力不是很好,對(duì)某些事情個(gè)人感觀較濃,,說(shuō)話的尺度把握有所欠缺,,辦事的分寸掌握的不夠完美。這中性格會(huì)造成本部門(mén)和其他部門(mén)的同事造成誤解,,亟待改之;第二,, 不細(xì)心,,考慮問(wèn)題太少不夠精細(xì),該考慮的問(wèn)題沒(méi)考慮到,,有些工作還不夠過(guò)細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,管理方式有些“粗獷”,,不夠細(xì)膩,,管理制度的嚴(yán)密性與連續(xù)性沒(méi)有監(jiān)管到位。
四,、今后努力的方向
新的一年開(kāi)始了,,又是一個(gè)新的紀(jì)元,又是一個(gè)挑戰(zhàn),,一個(gè)新的開(kāi)始,。自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,,為公司跨越式發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我我應(yīng)努力做到:
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)混凝土專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí),。加強(qiáng)對(duì)混凝土發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,,加強(qiáng)周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),,要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);
2、本著實(shí)事求是的原則,,做到上情下達(dá),、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;做好問(wèn)題的解決者“拆彈專家”。
3,、注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門(mén)工作氛圍。
4,、不斷改進(jìn)銷售部團(tuán)隊(duì)成員工作積極性,,團(tuán)隊(duì)凝聚力,做好部門(mén)任務(wù)分解,并全力以赴去完成年度任務(wù)指標(biāo),。
5,、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。
“人生偉業(yè)的建立 ,,不在能知,,乃在能行?!蔽乙采钚挪灰?,在此提出與大家共勉,共同進(jìn)步!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十五
x月已經(jīng)過(guò)去,,在看看自己的業(yè)績(jī),,心里很不是滋味,仔細(xì)回想起來(lái)在這個(gè)月中自己還是有好多地方做的不足,,加上死板的銷售套路,,我的業(yè)績(jī)像是一灘死水,所以我認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的不足,,沒(méi)有打破傳統(tǒng)的銷售政策,,以守株待兔的方式最終還是失敗了。
結(jié)合七月份我的整車銷售車臺(tái)數(shù)是4臺(tái),,有一臺(tái)xv,,兩臺(tái)森林人,一臺(tái)傲虎,,但這月只完成了兩臺(tái)森林人的數(shù)量,,其他都沒(méi)完成,我也反思了自己,,覺(jué)得以后應(yīng)該不段改善和完善自己,,提高自己的專業(yè)知識(shí),把現(xiàn)在的一種行業(yè)最終做成自己的專業(yè),。
這月的20號(hào)和21號(hào)兩天我榮幸的參加了斯巴魯張掖crc拉力賽,,使得我受益匪淺。首先第一次面對(duì)面見(jiàn)了著名的韓寒,,也是第一次和那么多斯巴魯車主一起參加活動(dòng),。在此真的很感謝斯巴魯各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì)。在剛到賽場(chǎng)的時(shí)候我心潮澎湃,,和那么多車主出去做活動(dòng),,我才感受到了團(tuán)隊(duì)的合作是多么重要,,整個(gè)賽場(chǎng)就只有斯巴魯這個(gè)團(tuán)隊(duì)六顆星的藍(lán)色標(biāo)志感染了全場(chǎng)的整個(gè)氣氛,揮旗子的揮旗子,,吹號(hào)子的吹號(hào)子,,我真的為這只團(tuán)隊(duì)感到驕傲,也很榮幸能在這樣一直團(tuán)隊(duì)中生活,。
8月的號(hào)角已經(jīng)吹響,,在最困難的時(shí)候我們誰(shuí)都不能倒下,我要沖刺,,要努力,,相信只要自己辛勤過(guò),努力過(guò),,付出過(guò),,你不比別人差!說(shuō)實(shí)話,在8月的進(jìn)程中,,我對(duì)自己的業(yè)績(jī)沒(méi)有多大把握,,怎么樣去突破,怎么樣去提高,,成了我最大的思考問(wèn)題,。
仔細(xì)回想7月的實(shí)際情況,我得出一些結(jié)論,。
一是進(jìn)店量大大的減少,,除非用一些做活動(dòng)的形式來(lái)吸引客戶,但往往效果不是很明顯,。
二是在進(jìn)店客戶少的情況下往往有些客戶是特別意向客戶,,看我們?cè)趺慈贤ㄅc協(xié)調(diào)。這是考驗(yàn)我們能力的時(shí)候,。
三是我們沒(méi)有主動(dòng)和積極的心態(tài),自暴自棄,,想的這個(gè)月連人都沒(méi)有怎么能買車,,所以對(duì)自己的要求有所放松,其實(shí)越是在危難的時(shí)候越能體現(xiàn)出一個(gè)人的工作心態(tài)和狀態(tài),。
我們按照常理的坐店守客戶是不對(duì)的,,在這種情況下我們還要有很好的市場(chǎng)拓展能力,也是在客戶不多的情況下正是我們學(xué)習(xí)和提高自身專業(yè)知識(shí)的絕好時(shí)間,,但是我們好多人都沒(méi)有發(fā)現(xiàn),,錯(cuò)過(guò)良機(jī),就包括我自己也一樣,,在事情過(guò)后才突然明白,。
最后還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同仁之間的相互支持,,給我這個(gè)舞臺(tái),我會(huì)去努力,,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信,,在以后的日子里,我會(huì)不斷改善,,超越自我,,用積極的心態(tài)去面對(duì)一切。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十六
進(jìn)入公司一個(gè)月以來(lái),,應(yīng)對(duì)自己從未接觸的銷售工作,,真的是既興奮又迷茫了,還好有領(lǐng)導(dǎo)的親自帶隊(duì)和同事的熱心幫忙,,用自己的方式,、方法,在短時(shí)刻內(nèi)掌握了所需的基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí),,并很好的融入到這個(gè)銷售團(tuán)隊(duì),,應(yīng)用到實(shí)際的工作中,并不斷的提高自己的技能,,下方我要對(duì)自己七月份的工作做一份銷售工作總結(jié),。
剛開(kāi)始,我和我的師傅,,一向在跟進(jìn)他的項(xiàng)目,,為開(kāi)發(fā)商帶給熱管材料,我學(xué)到了很多東西,,這些在平常的生活中根本無(wú)法學(xué)的,。尤其是營(yíng)銷活動(dòng)中我們要掌握的只是:
1。對(duì)自己產(chǎn)品必須要認(rèn)識(shí)到位;個(gè)行簽名
2,。本身所具有的知識(shí)結(jié)構(gòu),,有關(guān)市場(chǎng)的、有關(guān)社交的,、有關(guān)人文的,、有關(guān)溝通的技巧和學(xué)識(shí)務(wù)必要掌握;
3。需要一份堅(jiān)強(qiáng)的信念來(lái)支撐自己的職業(yè),,當(dāng)應(yīng)對(duì)應(yīng)對(duì)復(fù)雜的人,、復(fù)雜的社會(huì)時(shí),采取一種對(duì)待方式與自己的價(jià)值觀能否進(jìn)行有效的吻合,、兼容和融合;
4,。專業(yè)的營(yíng)銷理論和技巧;
5。正視成功與失敗,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。這是每個(gè)做營(yíng)銷職業(yè)的人務(wù)必具備的,。
接下來(lái),根據(jù)自己掌握的知識(shí),,廣泛了解整個(gè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),。開(kāi)始尋找新項(xiàng)目。從零做起,,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),,一邊摸索市場(chǎng)。遇到銷售和產(chǎn)品方面的問(wèn)題,,及時(shí)向同事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,,一齊尋找解決問(wèn)題的辦法。到目前為止,,我已經(jīng)尋找新項(xiàng)目20個(gè),。在老人和領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下,奇跡般的成功了18個(gè),,我深知這與大家的幫忙密不可分,,我深深地體會(huì)到了公司強(qiáng)大的凝聚力??臻g相冊(cè)名稱大全
我也從中總結(jié)了一些自己的小經(jīng)驗(yàn):
1,。對(duì)建材市場(chǎng)、對(duì)應(yīng)行業(yè)要充分了解;
2,。對(duì)自己產(chǎn)品功能的掌握尤其重要;
3,。不能過(guò)分的信賴客戶,要掌握主動(dòng)權(quán);
4,。關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)向,。
以上是我的銷售工作總結(jié),接下來(lái)又是一個(gè)忙碌的時(shí)期,,我會(huì)奮斗,,用心的抓住市場(chǎng),學(xué)習(xí),、總結(jié),,為了自己和公司再創(chuàng)輝煌!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十七
二月份將要過(guò)去,在這一個(gè)月的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,,也有了一點(diǎn)收獲,,我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,以至于把工作做的更好,,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好,。下面我對(duì)這一個(gè)月的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié),。我是去年十一月一號(hào)來(lái)到勁霸男裝專賣店工作的,在進(jìn)入貴店之前我有過(guò)女裝的銷售經(jīng)驗(yàn),,僅憑對(duì)銷售工作的熱情,,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識(shí)。為了迅速融入到勁霸男裝這個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)中來(lái),,到店之后,,一切從零開(kāi)始,一邊學(xué)習(xí)勁霸男裝品牌的知識(shí),,一邊摸索市場(chǎng),,遇到銷售和服裝方面的難點(diǎn)和問(wèn)題,我經(jīng)常請(qǐng)教店長(zhǎng)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,,一起尋求解決問(wèn)題的方案,,在對(duì)一些比較難纏的客人研究針對(duì)性策略,取得了良好的效果。現(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的應(yīng)對(duì)客人所提到的各種問(wèn)題,,準(zhǔn)確的把握客人的需要,,良好的與客人溝通,,因此對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的掌握,。在不斷的學(xué)習(xí)勁霸男裝品牌知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,自己的能力,,銷售水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,。同時(shí)也存在不少的缺點(diǎn):對(duì)于男裝市場(chǎng)銷售了解的還不夠深入,對(duì)勁霸男裝的技術(shù)問(wèn)題掌握的過(guò)度薄弱(如:質(zhì)地,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,對(duì)于一些大的問(wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決方法,。在與客人的溝通過(guò)程中,,過(guò)分的依賴和相信客人。
在下月工作計(jì)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作重點(diǎn):
1、在店長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)店友,和大家建立一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì):銷售人才是最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是我們店的根本,。在以后的工作中建立一個(gè),,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)是我和我們所有的導(dǎo)購(gòu)員的主要目標(biāo)。
2,、嚴(yán)格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí),。這是我們?cè)谙聜€(gè)月完成十七萬(wàn)營(yíng)業(yè)額的前提,。我堅(jiān)決服從店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。
3,、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,,不斷自我提高的習(xí)慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,,把我的銷售能力提高到一個(gè)新的檔次。
4,、銷售目標(biāo):我的銷售目標(biāo)最基本的是做到天天有售貨的單子,。根據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷售任務(wù),堅(jiān)決完成店內(nèi)下達(dá)的十七萬(wàn)的營(yíng)業(yè)額任務(wù),,打好年底的硬仗,,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,每日;以每周,,每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個(gè)導(dǎo)購(gòu)員身上,,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并爭(zhēng)取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī),。
我認(rèn)為我們勁霸男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),,店長(zhǎng)的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的,。建立一支良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。
以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解,。
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十八
20xx年即將過(guò)去,,在這一年的時(shí)間中銷售部通過(guò)努力的工作,也取得了一點(diǎn)收獲,,臨近年終,,對(duì)銷售部的工作做一下總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn),提高銷量,,以至于把工作做的更好,,以至于有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié),。
在20xx年當(dāng)中,,堅(jiān)決貫徹xx廠家的政策。學(xué)習(xí),、制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),,公司產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),和市場(chǎng)部共同策劃宣傳公司的形象,、品牌的形象,,在各媒體廣告里如;廣播電臺(tái)、報(bào)刊雜志,、等,,使我們公司的知名度在太原市場(chǎng)上漸漸被客戶所認(rèn)識(shí)。部門(mén)全體員工累計(jì)發(fā)短信三萬(wàn)余條,,團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面;制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn),、銷售部運(yùn)行制度、工作流程,、團(tuán)隊(duì)文化等,。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面工作中我們做的還有很大的差距,。從銷量上看,,我們的工作做的是不好的,銷售業(yè)績(jī)的確很不理想,。
客觀上的一些因素雖然存在,,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,目前發(fā)現(xiàn)銷售部有待解決有主要問(wèn)題有以下幾點(diǎn):
1.銷售人員工作的積極性不高,,缺乏主動(dòng)性,,懶散,也就是常說(shuō)的要性不強(qiáng) ,。
2.對(duì)客戶關(guān)系維護(hù)很差,。銷售顧問(wèn)最基本的客戶留資率、基盤(pán)客戶,、回訪量太少,。一個(gè)月的時(shí)間里,總共八個(gè)銷售顧問(wèn)一天拜訪的客戶量20余個(gè),,手中的意向客戶平均只有七八個(gè),。從數(shù)字上看銷售顧問(wèn)的基盤(pán)客戶是非常少的,,每次搞活動(dòng)邀約客戶、很不理想,。導(dǎo)致有些活動(dòng)無(wú)法進(jìn)行,。
3. 溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過(guò)程中,,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖;對(duì)客戶提出的一些問(wèn)題和要求不能做出迅速的反應(yīng)和正確的處理。在和客戶溝通時(shí)不知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受到什么程度,,在被拒絕之后沒(méi)有二次追蹤是一個(gè)致命的失誤,。
4.工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果,。
5.銷售人員的素質(zhì)形象,、業(yè)務(wù)知識(shí)不高。個(gè)別業(yè)務(wù)員的自身素質(zhì)低下,、頑固不化惡習(xí)很多,、工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力和形象,、素質(zhì)還有待提高,。(長(zhǎng)久下去會(huì)影響公司的形象,、和聲譽(yù))
一.市場(chǎng)分析
市場(chǎng)是良好的,,形勢(shì)是嚴(yán)峻的。通過(guò)今年自主品牌汽車的銷量下滑,,廠家一定會(huì)調(diào)整應(yīng)對(duì)的策略,。明年是大有作為的一年,我們一定要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,外塑形象,。用鐵的紀(jì)律,打造鐵的團(tuán)隊(duì),,打一場(chǎng)漂亮的伏擊戰(zhàn),。假如在明年一年內(nèi)沒(méi)有把銷售做好,我們很可能會(huì)失去這個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì),。
二.20xx年工作計(jì)劃
在明年的工作計(jì)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做:
1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),,高素質(zhì)高效率而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,,一切的銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,,戰(zhàn)斗力、高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本,。只有通過(guò)高素質(zhì)高效率的銷售人員不但能提高車的銷量,,而且能把保險(xiǎn)、上戶,、裝潢等附加值上一個(gè)新的臺(tái)階,。在明年的工作中組建一支和諧,高效率的銷售團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓,。
2)完善銷售制度,,建立一套明確系統(tǒng)的管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,,銷售人員的出勤,、見(jiàn)客戶時(shí)處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí)。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力,,從而提高工作效率,。
3)提高人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次,。
4)建立新的銷售模式與渠道。
把握好制定好 保險(xiǎn) 與 裝潢 的銷售模式,,做好完善的計(jì)劃,。同時(shí)開(kāi)拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好店內(nèi)銷售與電話銷售,、邀約銷售,、車展銷售等之間的配合。
根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),,把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到各個(gè)銷售顧問(wèn)身上,,再分解到每月,每周,,每日;并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī),。我們將帶領(lǐng)銷售部全體人員竭盡全力完成目標(biāo)。
5)顧全大局 服從公司戰(zhàn)略。
今后,,在做出每一項(xiàng)決定前,,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策,遵守領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷,。工作中出現(xiàn)分歧時(shí),,要靜下心來(lái)互相協(xié)商解決,只要能經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),、發(fā)揮特長(zhǎng)、改正缺點(diǎn),,自覺(jué)把自己置于公司和客戶的監(jiān)督之下,,勤奮工作,以身作則,。我相信,,就一定能有一個(gè)更高、更新的發(fā)展,,
我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),、公司的戰(zhàn)略方針、廠家的政策扶持,、和個(gè)人的努力是分不開(kāi)的,。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一支“亮劍”的銷售團(tuán)隊(duì)與一個(gè)好的工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵,。我們銷售部在20xx年有信心,,有決心為公司再創(chuàng)新的輝煌!
銷售月總結(jié)報(bào)告和下月計(jì)劃新人篇十九
時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間20_年_月工作已接近尾聲了,?;厥走@一月的時(shí)間里,在_制品分公司銷售這個(gè)大家庭中,,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,,同事和諧,,自己學(xué)到了很多專業(yè)和做人的知識(shí),,能力得到了很大的提升。為了更好的開(kāi)展工作,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,揚(yáng)長(zhǎng)避短,提高自己的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力,,現(xiàn)將20_年_月的個(gè)人工作總結(jié)如下:
一,、工作匯報(bào)
自20_年_月份參加工作以來(lái),在銷售崗位已經(jīng)供職了一年多的時(shí)間,。在這一年多的時(shí)間里,,我努力學(xué)習(xí),,積極思考,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作,,工作能力逐步提升,。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位工作職責(zé),、產(chǎn)品信息,,努力做好本職工作
由于剛步入新的工作崗位,無(wú)論業(yè)務(wù)能力,,還是思想都存在許多的不足,。為了盡快的適應(yīng)新的工作環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)同事給予了很大的鼓勵(lì)和幫助,,使我有了更明確的目標(biāo),。先從最基礎(chǔ)的開(kāi)始,認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售崗位工作職責(zé),,學(xué)習(xí)產(chǎn)品工藝,,了解產(chǎn)品,熟悉產(chǎn)品,,經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習(xí),,對(duì)產(chǎn)品有了很深的了解。
實(shí)踐才是檢驗(yàn)理論的唯一標(biāo)準(zhǔn),,20_年初去西南市場(chǎng)走訪老用戶,,開(kāi)發(fā)新用戶,了解變壓器隔膜在西南市場(chǎng)的前景,。經(jīng)過(guò)走訪和走訪,,了解到目前變壓器隔膜產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)激烈,受到煤的影響,,采購(gòu)量萎縮嚴(yán)重,。面對(duì)這種問(wèn)題,改變策略推銷我們的聚氨酯油囊,,經(jīng)過(guò)初次走訪和后期跟進(jìn),,開(kāi)發(fā)了兩家用戶。通過(guò)實(shí)踐,,了解了市場(chǎng),,也發(fā)現(xiàn)了自身的不足,認(rèn)真總結(jié),,避免了在以后的工作中問(wèn)題的出現(xiàn),。
平時(shí)工作中,做好合同的執(zhí)行,開(kāi)票及發(fā)貨,。與用戶溝通,,積極協(xié)調(diào)解決用戶反映的問(wèn)題。
2,、執(zhí)行公司的營(yíng)銷策略,,做好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和推廣
聚氨酯系列產(chǎn)品作為一個(gè)我公司新的產(chǎn)品,剛開(kāi)始并不被大家所熟知和接受,。針對(duì)這種情況,,分公司領(lǐng)導(dǎo)積極調(diào)整營(yíng)銷策略,將傳統(tǒng)的營(yíng)銷模式和現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷相結(jié)合,,盡可能的讓外界了解我們的產(chǎn)品,。新的中英文網(wǎng)站的建成,極大的提高了公司產(chǎn)品的知名度,,打電話咨詢的客戶紛至沓來(lái),。每天對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行監(jiān)控,信息收集,,篩選整理有價(jià)值的信息,及時(shí)進(jìn)行反饋,。
3,、廉潔文化文化示范點(diǎn)通過(guò)驗(yàn)收幷授牌
20_年在圍繞黨的_大三種全會(huì)精神和集團(tuán)關(guān)于創(chuàng)建廉潔文化示范點(diǎn)暫行辦法的文件精神,分公司將通過(guò)驗(yàn)收并授牌為廉潔文化示范點(diǎn),。為迎接集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的驗(yàn)收,,順利推進(jìn)公司廉潔文化工作的開(kāi)展。在黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,制作版面,,補(bǔ)充材料,通過(guò)一系列的工作,,分公司于11月底通過(guò)集團(tuán)驗(yàn)收并授牌,。通過(guò)這項(xiàng)工作,接受了黨先進(jìn)思想洗禮,,并明白了要做一個(gè)堂堂正正的人,。
二、工作感想
踏入新的工作崗位后,,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉,,使自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)得到了很大的提升,也對(duì)銷售這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí),。“100個(gè)人眼中就有100個(gè)哈姆雷特”,對(duì)于我而言,,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò),。
首先是保持良好的心態(tài),套用米盧的一句經(jīng)典語(yǔ)“態(tài)度決定一切”,。銷售這份工作可能在外人看來(lái)整天走南闖北,、光鮮靚麗,好不自在,。其實(shí)呢,,從事過(guò)這份職業(yè)的人都會(huì)知道其中的酸甜苦辣。你可能遇到這樣那樣的問(wèn)題,,這個(gè)時(shí)候你擁有良好的心態(tài)就顯的尤為重要了,。擁有積極的心態(tài),才能運(yùn)用正確的方法,,找到正確的方向,,進(jìn)而取得良好的結(jié)果。熱愛(ài)我的工作,,我不會(huì)把它作為一項(xiàng)任務(wù)或負(fù)擔(dān),,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),爭(zhēng)取做到最好,,會(huì)充分享受完成一件工作的樂(lè)趣,。
其次,是能力問(wèn)題,,我覺(jué)得可以分成專業(yè)能力和基本能力,。曾在書(shū)中看到的例子可以說(shuō)明:以一只駱駝來(lái)講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,,而基本能力,,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度,、天性的警覺(jué)等,,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到我們個(gè)人,,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,,基本能力,包括自信力,,協(xié)作能力,,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險(xiǎn)精神,,以及創(chuàng)新潛力等,,將直接決定工作的生命力,。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人,。
最后是學(xué)會(huì)認(rèn)真傾聽(tīng)他人講話,,虛心接受他人的意見(jiàn)。年輕人多少有點(diǎn)毛毛躁躁,,我也不列外,。曾以為自己的原則堅(jiān)不可破,但隨著閱歷的不斷增長(zhǎng),,其實(shí)發(fā)現(xiàn)自己很多東西都不成熟,。這個(gè)時(shí)候,師傅們教導(dǎo)我們想成長(zhǎng)快,,就要認(rèn)真學(xué)習(xí),,向別人學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)、好的工作方法,,虛心接受別人的意見(jiàn),。
三、工作目標(biāo)
20_年_月工作已經(jīng)接近尾聲了,,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,20_年_月的工作儼然已拉開(kāi)了序幕。20_年分公司的任務(wù)是_個(gè)億,,如何在完成全年任務(wù)中發(fā)揮自己的光和熱,,成了我眼前的重點(diǎn)。20_年_月,,以下三個(gè)方面是我努力的方向,。
1、不斷學(xué)習(xí),,提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平
隨著外貿(mào)市場(chǎng)的打開(kāi),,與外國(guó)人交流溝通就顯的尤為重要了。在條件允許的情況下,,提高自己的外語(yǔ)水平,。網(wǎng)絡(luò)還是工作的重點(diǎn),做好新品的網(wǎng)絡(luò)推廣,,時(shí)時(shí)出新,,將工作更加細(xì)致和成熟。
2,、相互配合,,順利完成全年任務(wù)
銷售工作不是個(gè)人的戰(zhàn)場(chǎng),他應(yīng)該是充分體現(xiàn)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、共同進(jìn)步的舞臺(tái),。20_年_月銷售任務(wù)巨大,,在做好個(gè)人本職工作的同時(shí),積極配合各部門(mén)同事,,完成全年任務(wù),。
以上是我20_年_月個(gè)人工作小結(jié),,不足之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)同事指正,。在今后的工作中,我將以嶄新的工作面貌投入到工作中去,,不斷學(xué)習(xí),、不斷進(jìn)步,為分公司全年目標(biāo)的順利完成貢獻(xiàn)自己的一份力量,。