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最新教師業(yè)務工作心得體會 教師業(yè)務心得體會簡短的(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-14 20:15:31
最新教師業(yè)務工作心得體會 教師業(yè)務心得體會簡短的(3篇)
時間:2023-02-14 20:15:31     小編:zdfb

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,,近似于經驗總結。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師業(yè)務工作心得體會 教師業(yè)務心得體會簡短的篇一

浙大華家池校區(qū)逸夫體育館儼然成了學術的殿堂,名師們充滿智慧,、激情高昂,、幽默風趣卻有樸實無華的無痕的課堂教學讓我們折服,,采荷一小孩子們綻放智慧,、激情碰撞的學習亦讓我們感嘆。為期四天的學習,對于老師們來說這不僅僅是一次學習,更是一種思想上的洗禮,,精神的大餐,。駐足在“千課萬人”的會場,在這魅力無限的課堂里,,我們不但欣賞了小語名師的教學風采,,更是在接受著新課程,新理念的洗禮,。短短四天的學習,,讓我真真切切地感受到什么是實效課堂?什么是生態(tài)課堂?名師們簡約而不簡單的教學設計,,親切自然的教態(tài),幽默風趣的語言,,專家對教育教學精彩的解讀都令我們受益匪淺,。

浙大教授吳秀明開場給我們做了《我們需要怎樣的語文教育觀》報告。重點強調了當前語文教育的定位,要注重文化熏陶、文化底蘊和文化傳承。他指出:現代文化是西方文化的中國版。在國學一塊非常欠缺,國學基礎非常差,大學生不會古典詩詞,,中小學沒打牢基礎,,要大大加強國學傳統(tǒng)文化的熏陶。中小學老師要有意識地進行嘗試、探索。多媒體教學是傳統(tǒng)教學所沒有的優(yōu)勢,。中國語言文字不是畫面所能替代的,,只是輔助工具,,不能追求氣氛,,成為電影院。

著名特級教師周一貫做了《教什么,,怎么教》的專題講座,。他指出:體驗就是讓學生親歷親為,必須以兒童的體驗代替教師的講解,。教師分析的課堂,,學生學得中規(guī)中矩,沒有疑問,,學習沒有發(fā)生在學生身上,。一堂好可看課堂產生高不高而不看信息輸出,老師講得精彩不等于學生學得精彩,。優(yōu)秀教師要做到:目中有人,,胸中有書,手中有法,。要根據學生的特點來教,,把學生的積極性調動起來,才是好課,。

“五力教學”的“五力”指課程前瞻力,,課程開發(fā)力,,課程創(chuàng)新力,,課程執(zhí)行力和課程反思力,。

我們幸福地聆聽,、記錄,、品賞,,不時有茅塞頓開和柳暗花明的感覺,?;叵胱约海芏鄷r候,,我們只是在機械重復的工作,,卻忘了我們所面對的對象,都是一個個充滿個性的獨立的生命個體,。對生命本來應該呈現的五彩斑斕和兒童的最本真的狀態(tài),,太缺乏了解!所以,在聆聽這些專家的講座和特級教師們的課時,,我們不僅聽他們先進的教學理念和精彩的教學設計,,更應細細體味:他們在課堂內是如何努力構建著一種屬于語文課堂的原生態(tài),是如何關注著課堂內每一個生命個體在課堂中的精彩綻放!

教師業(yè)務工作心得體會 教師業(yè)務心得體會簡短的篇二

歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切,,而是靠他從學習中得到的一切來造就自己”,。作為一名財政監(jiān)督檢查人員,不但要掌握相關的專業(yè)知識,,還要熟悉最新的法律,、法規(guī)和政策;不但要掌握檢查工作流程,,還要掌握檢查技巧,,只有廣泛學習,不斷的“充電”,,提升學習潛力,、提高自身修養(yǎng),才能勝任本職工作,。否則即使是一個知識淵博的人,,如果停留在原有的水平上,很快就會被時代淘汰,;即使是一個工作上盡心盡力的人,,如果不理解新的知識,也難以勝任新形勢,、新狀況下的崗位,。

學習要立足于工作進步和修養(yǎng)提高,廣泛學習一切有益知識,。既學習與自己業(yè)務有關的專業(yè)知識,,提高履行崗位職責潛力,也要廣泛涉獵政治,、經濟,、法律、科技,、文化,、歷史等基本知識,并把這些方面的學習同自身的工作實際緊密結合起來,,做到“?!迸c“博”相結合,求知與修身共進步,,使知識結構更加合理,,個人修養(yǎng)全面提高。

人生需要懂得自我加壓,,過分的安逸會使人變得懈怠,,變得“弱不禁風”,經不起生活的擊打,,只有不斷地自我加壓,,勇敢地挑起生活的重擔,人生的步履才會邁得更堅實,、更穩(wěn)健,、更有力。我雖然參加工作二十年,,但時過境遷,,平時忙于事務性工作多,深層次思考工作少,。透過學習,,結合自身從事的財政監(jiān)督檢查工作,我深刻認識到當前工作面臨的壓力大,、肩負的職責重,,我要把壓力變?yōu)閯恿Γ褜W習的收獲化為謀劃工作的思路,,促進工作的措施,,開展工作的本領。

1,、克服消積情緒,。“物競天擇,,適者生存”,。要生存、要發(fā)展,、要成功,,學歷、資力,、某個階段的潛力早已不是決定性的因素,,起決定作用的是不斷提高自己,、勇攀高峰的意識,有了這種意識,,我們才能跟上時代的步伐,。

2、明確奮斗目標,。沒有明確的工作目標,,就沒有工作壓力,也就很難產生工作動力,,沒有動力很難取得工作實效,只有自我加壓,,才會創(chuàng)造無窮動力。在今后的工作中,,我要給自己樹立明確的工作目標,定下標桿,,向著目標努力,。

3,、堅定理想信念,。只要思想不滑坡,,辦法總比困難多。自我加壓,、自強不息是一種工作的方法,,更是一種對待工作的態(tài)度。做好工作離不開自我加壓,、自強不息的精神,。態(tài)度端正了辦法自然會多,路子自然會順,。事實證明,,只要堅定理想信念,一切行動都從大局出發(fā),,從局中心工作出發(fā),,用心開動腦筋,一切困難都能迎刃而解,。

恩格斯說,,人類思維是“地球上最美的花朵”。而創(chuàng)新思維更璀璨,。當前各項工作的爭先恐后,,實際上就是創(chuàng)新的爭先恐后,這是形勢發(fā)展的必然要求,。為不斷提升本職工作水平,,完成各項工作任務,要正視工作中遇到的各種困難和問題,,要以飽滿的熱情和昂揚的斗志用心投身到創(chuàng)新工作中去,,用心培育創(chuàng)新思維。在今后的檢查工作中,,努力實現“三轉變”,、“三堅持”。

一方面在檢查資料上,,實現“三轉變”,。即從“單一型”向“綜合型”的轉變,、“糾錯型”向“預警型”的轉變、“會計型”向“管理型”的轉變,,將部門預算與會計信息質量,、政府采購政策執(zhí)行狀況、非稅收入狀況等結合起來,,提高檢查的綜合效能,。

另一方面在檢查實施上,實現“三堅持”,。一是堅持科學選點,,體現代表性。緊緊圍繞政府和人民群眾關心的熱點,、重點,、難點開展檢查;二是堅持緊扣中心,,體現針對性,。在全面關注的同時,緊扣中心,,突出重點,。圍繞做大財政收入“蛋糕”,加強稅收征管質量和非稅收入征繳質量的日常監(jiān)督,,用心開展財稅政策執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查,,保證財政收入真實、完整,;三是堅持注重成果運用,,體現監(jiān)督效應的可持續(xù)性。注重檢查成果多元化利用,,促進整章建制,,著力提高對檢查成果的綜合利用程度,固化監(jiān)督檢查成果,,充分體現監(jiān)督效應的可持續(xù)性,。

學習帶來收獲,壓力帶給動力,,思考成就創(chuàng)新,。新的一年里,在局黨組的正確領導下,,在同志們的關心支持下,,我將以更加飽滿的政治熱情,昂揚的工作斗志,強烈的職責意識,,開拓進取,、扎實工作,保質保量完成領導交辦的各項工作任務,。

教師業(yè)務工作心得體會 教師業(yè)務心得體會簡短的篇三

在政治思想方面,,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,,學習《教育法》,、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,,奉公守法,,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),,為人師表。

在教育教學過程中,,不斷豐富自身學識,,努力提高自身能力、業(yè)務水平,,嚴格執(zhí)行師德師規(guī),,有高度的事業(yè)心、責任心,、愛崗敬業(yè),。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,,樹立正確的人才觀,,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng),不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,,與每一個學生建立平等,、和諧、融洽,、相互尊重的關系,,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,,努力發(fā)現和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質,,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學生發(fā)展的方法,、措施,在交往中不收禮、不吃請,、不叫家長辦事,,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍贊許,。在教育教學過程中,,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,,激發(fā)他們的學習積極性,,努力提高教育教學質量。

個人以為,,師德師風所包含的內容,,自古就是“教書育人,為人師表”,。但“育人”隨著時代的發(fā)展,,不斷有新的內容,現在我們社會主義國家是培育“有理想,、有道德,、有文化、有紀律”的四有新人,。要求老師具有一定的政治素質,、思想素質、業(yè)務素質,。其中在業(yè)務素質上,,為了給孩子創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境,,要求老師掌握現代化的教學技術,。師德師風應注入新內涵 新時代的師德師風應注入新的內涵:一是視野和思維不能僅僅著眼于孩子的現在,要像鄧小平提出的“教育要面向現代化,,面向世界,,面向未來”;第二,不能用過去的社會意識形態(tài)來教育現在的學生;第三,,在教育過程中,,要開發(fā)孩子多方面的智力,根據孩子的具體情況而把教學具體化,。楊彥莊(兒童心理教育專家)具有素質教育能力,。

從我們的民族傳統(tǒng)上講,當教師最重要的就是要誠信,、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,,他的性格,、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。

我覺得新時代的師德師風應該是與傳統(tǒng)的標準揉在一起的,。我們對班主任的選擇標準是:平易近人,、嚴中帶慈、公平待人,、勤奮好學,。嚴厲并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,,但不能把學生當作發(fā)泄的對象,,這不是教育學生,。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一樣的,,但現在存在的區(qū)別在于:師生關系的變化,。以前的學生對教師要絕對服從,,但現在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步,。因此,,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

通過師德師風的學習,,我認為素質教育,,事實上,首先應該提高自身素質的是教師,、家長,、各級領導、公務員和明星們,。教師的素質不高,,肯定難以教出高素質的學生。家長是子女的第一老師,,孩子們在家的時間顯然多于在校,,如果家長文化素質低下,言行不文明不規(guī)矩,孩子們怎會有高質量的成長?各級領導及公務員則無疑代表著政府的形象,,如果這些形象代表的文化和能力不及格,,品行不端,做事不正,,你叫孩子們長大后怎么去盡心地為國為民素質教育提了多年,,也實施了好幾年,但效果并不理想,,我們很有必要先認清究竟什么才是素質,,咱們需要具備些什么素質。

強調素質不等于忽視品德,。我國古代的教育家早就說過,,人者,德為先,。未學文而先學文德,,未學武而先重武德,學好文武,,不光是光宗耀祖,,最主要的是報效國民。但是,,自從改革開放后,,國人片面地以為西方之所以發(fā)達,就是因為能以自我為主,,于是“不管黑貓白貓,,抓到老鼠就是好貓”這話一直被歪曲到現在,結果貪污腐化案件層出不窮,,而且級別越來越大,。這種不良風氣已嚴重影響到了還在校求學的青少年。說起倒臺的貪官時,,一些學生不僅不以為然,,還自以為是地說那是“他們不會做,如果是我,,保證不露馬腳”,。這不能不令人擔憂。一個人的品德好壞往往能決定他行事結果的正與負,,一個邪惡的天才所造成的災難,,總要好幾代人才能扭轉過來。如今法治和文明是全球的大趨勢,,而我們的制度又還不很健全,,我們不能再滿不在乎于品德素質的培養(yǎng),。自由發(fā)展不等于要忽視個性素質。什么是個性素質?就是良好的個性,。良好個性體現何在?那就是,,合理地進取,合理地忍讓,,適當時敢于競爭,,關鍵時能顧全大局。其實成功人士們都有很好的個性,,他們那很不錯的人緣就是最起碼的證明,。但如今的學生們已越來越不會接受批評,受了點委屈后就要死要活或喊打喊殺,,不能不引起大人們的注意,。

素質教育不等于要一味地苛求全面發(fā)展。能夠全面發(fā)展,,固然更好,,但不是所有的人都能全面發(fā)展,而不全面的人未必就不是人才,。世上本無十全十美的人和事,,我們也就不必苛求人人都全面發(fā)展。但現實教育中,,我們卻在違背這一規(guī)律,,不管能否接受,家長們業(yè)余都在逼著孩子們學彈琴,、繪畫,、表演等,老師們也都在要求學生們什么都學,,爭取全科優(yōu)秀,,以為什么都懂才算是素質,,絲毫不理會孩子們的感受,,結果孩子們更是厭學,完全違背了教師和家長們的初衷,。更為可怕的是,,招聘部門在錄用人時,依然先青睞什么都懂一點的人,。但什么都懂一點的人,,到頭來充其量也不過能成為學者而已,而我們的社會不光需要學者,,還需要專家;既需要全才,,也需要專才,。事實上想面面俱到的話,到頭來一面都難到,。要是當年清華大學也只招收全科合格的考生的話,,中國肯定會少了個歷史學家吳晗;要是美國的公司錄用員工時一律要本科畢業(yè)生的話,現在也就不一定有比爾·蓋茨了,。也許有的人會擔心,,不多學一點,以后在工作中碰到來自其他方面的難題時怎么辦?這好辦,,先使專長得到發(fā)揮后,,即便將后的工作中會遇上其他方面的難題,補起課來也會效率很高,,因為這時候的學習是急迫的,,有目的的,出于需要,,故而興趣也大,。孔子早就說過,,要“因材施教”,,他的門生們也確實都各有所長。咱們的當代人怎么就糊涂了呢?

通過這次集中學習,,在以后的工作中我要更進一步認真學習馬列主義,,毛澤東思想及鄧小平理論以及澤民同志“三個代表”的理論精神,及時掌握黨的工作重點方針,,與黨中央保持高度的一致,。從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想,。提高自己的鉆研精神,,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風,??炭嚆@研業(yè)務知識,做到政治業(yè)務兩過硬,。

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