報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

煤礦工會工作個人述職報告 煤礦普通工人個人述職報告篇一

主要的工作有：

1,、加強民主管理工作，提高了職工的參與能力,，強化民主管理機制。發(fā)揮職代會的作用,，定期召開車間及崗位工人會議，討論會員關(guān)心的熱點問題,、難點問題。全面推行崗位績效工資,，進一步加大了工資分配結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，加大考核力度,，使工資獎金分配進一步向生產(chǎn)一線和重要崗位傾斜。

2,、認真組織起來，關(guān)心職工生產(chǎn)生活,，提高了工會維權(quán)能力，礦工會認真貫徹《職業(yè)病防治法》,，通過行政領(lǐng)導(dǎo)支持在2月份對公司全體名員工進行了體檢，把維護職工健康權(quán)益的職能落到實處,。積極的為工人的權(quán)益謀得利益,。

3,、真正落實職工生產(chǎn)條件和維護職工利益等問題。在對地面各

個車間和井下各崗位進行了逐一走訪,、調(diào)查，打報告提交公司黨政領(lǐng)導(dǎo),，請求改善員工工作和休息環(huán)境。根據(jù)我公司的實際情況,，進行了職工困難戶子女入學(xué)問題及時進行調(diào)查工作,，從而提高了金秋助學(xué)補助的質(zhì)量,。

4、加強工會自身建設(shè),，提高了工會為員工群眾服務(wù)的能力。貫徹實施了《公民道德建設(shè)實施綱要》,，開展道德教育,因勢利導(dǎo)，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,，發(fā)揮工會和群眾團體的骨干作用,。在先進典型和先進單位的積極帶動作用下,，依靠廣大群眾的主體作用，使道德實踐活動與各項業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,，貼近基層、貼近群眾,、貼近生活,，促進公民道德建設(shè)穩(wěn)步向前發(fā)展。

5,、根據(jù)企業(yè)管理的發(fā)展趨勢,，制定了具體的培訓(xùn)任務(wù),，廣泛開展了崗位知識學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加大文化陣地建設(shè)投入,。對職工學(xué)習(xí)設(shè)施進行了維修,，為建設(shè)員工小家,四處借資料。深入開展群眾文體活動,營造文化氛圍,促進企業(yè)發(fā)展,，維護了企業(yè)穩(wěn)定。依據(jù)我公司的特點,，有組織地學(xué)習(xí)宣傳貫徹《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》和工會勞動保護三個《條例》,，積極參與群眾安全工作，維護職工的生命安全和身體健康,。并利用班前學(xué)習(xí)時間，組織職工學(xué)習(xí)文件,，形成活動目的人人皆知，活動項目人人參與的氛圍,。

6、在各個崗位的文明衛(wèi)生工作中,，親自到各個崗位車間檢查工作，在沒有做好的崗位車間進行認真的批評教育工作,。并現(xiàn)場讓其打掃整改完畢。

今后的工作要求：

在今后的工作中我堅決完成每月下井指標(biāo),，在團隊發(fā)展，管理體系和評價方法中,，加強現(xiàn)場管理,，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,，正確處理好安全與生產(chǎn)之間的關(guān)系。確保安全,，發(fā)揮模范帶頭作用,，在政治和意識形態(tài)中，往往作為一個區(qū)隊的工會主席,，我始終牢記黨的教導(dǎo)，始終把工人和基層利益放在第一的位置,。怎樣安全生產(chǎn)更多的煤，怎樣聽取工人關(guān)注的熱點和矛盾,，怎樣解決問題的關(guān)鍵。解決工人的矛盾,，反映群眾的呼聲，并積極參工會監(jiān)督作用,，認真學(xué)習(xí)并與公司的精神指示保持高度統(tǒng)一。

團結(jié)所有的人,，站在公司的角度，自覺接受各方面的工作人員的監(jiān)督檢討過去一年的工作,，總結(jié)成績和缺點，學(xué)習(xí)各種文化知識和業(yè)務(wù),。讓我今后的工會繼續(xù)努力的工作，力爭盡快成為廣大職工的合格的工會主席,，尋求更多的利潤。

煤礦工會工作個人述職報告 煤礦普通工人個人述職報告篇二

20____年是南部發(fā)展史上極不平凡的一年,，是緊緊圍繞打造丘區(qū)強縣、構(gòu)建和諧南部的奮斗目標(biāo),，實現(xiàn)南部大發(fā)展的一年，也是戰(zhàn)勝特大旱災(zāi)等困難,、奮力拼搏取得顯著成績的一年。一年來,，全縣各級黨政按照“一手抓產(chǎn)業(yè)培育促進發(fā)展，一手抓解決百姓疾苦促進和諧”的工作重點,，帶領(lǐng)廣大干部群眾奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新,，南部的“三個文明”建設(shè)取得了新的重大進展，20____年全縣地方生產(chǎn)總值億元;地方財政一般預(yù)算收入 億元;全縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 元;糧食總產(chǎn)量穩(wěn)定在 億公斤;農(nóng)民人均純收入 元;城鄉(xiāng)居民年末儲蓄余額 億元;社會消費品零售總額億元;三產(chǎn)比例由 調(diào)整為,，新農(nóng)村建設(shè)效果明顯，和諧社會建設(shè)扎實推進,，實現(xiàn)了良好開局。這些成績的取得,，是全縣人民共同努力的結(jié)果,，也凝聚了全縣工會組織和廣大工會干部的心血和汗水,。

一年來，全縣工會在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心,，服務(wù)大局,，開拓進取，工作成效顯著,、亮點紛呈,，得到了縣委、縣政府的肯定,，得到了職工群眾的擁護，也得到了社會各界的認可,。在此，我代表縣委對全縣工會工作取得的成績表示祝賀!向在座各位,、并通過你們向全縣各級工會和廣大工會干部表示親切的問候和衷心的感謝!

今年是我縣打造丘區(qū)強縣,、構(gòu)建和諧南部,，為實現(xiàn)宏偉目標(biāo)而努力奮斗的重要一年，也是開展創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動的關(guān)鍵一年,。工會工作要抓住這些難得的機遇,、乘勢而上。全縣各級工會組織要引導(dǎo)廣大工會干部和職工群眾把思想統(tǒng)一到黨的決策部署上來,，把力量凝聚到共同的事業(yè)中來,，自覺把工會工作放到全縣的大局中去謀劃,、去部署，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新形勢下的工會工作,。工會工作確立了以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為推動構(gòu)建和諧社會的著力點，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的關(guān)鍵在于樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀,，我們必須堅持維護全國人民總體利益與維護職工群眾具體利益相統(tǒng)一的維權(quán)原則，堅持和諧發(fā)展,、互利共贏的維權(quán)理念，做到以職工為本，主動依法科學(xué)維權(quán),，為發(fā)展和諧勞動關(guān)系,、推動構(gòu)建社會主義和諧社會作出貢獻。

突出重點,，切實發(fā)揮工會組織在南部經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用

一要在推動南部經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中發(fā)揮工會重要作用,。工人階級是三個文明建設(shè)的主力軍，工會工作必須圍繞全面建設(shè)小康社會的目標(biāo),，圍繞發(fā)展第一要務(wù)，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性,、創(chuàng)造性，組織引導(dǎo)廣大職工為經(jīng)濟社會發(fā)展作出應(yīng)有貢獻,。要以“一創(chuàng)雙爭”競賽為載體，突出抓好三方面工作：一是推進職工經(jīng)濟技術(shù)活動要有新成效,。繼續(xù)推進“當(dāng)好主力軍、建功,、和諧奔小康”主題競賽活動，以多種多樣的勞動競賽和技術(shù)比武促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展;二是加強職工素質(zhì)建設(shè)要有新突破,。要深化“一創(chuàng)雙爭”活動內(nèi)容,，擴大活動范圍,，創(chuàng)新活動載體,，推動建立和完善職工、農(nóng)民工培訓(xùn)制度和激勵機制,。要特別重視加大農(nóng)民工的培訓(xùn)力度，提升農(nóng)民工的素質(zhì)，沿海地區(qū)的“民工荒”問題,，根本原因不是農(nóng)民工不夠，而是在龐大的農(nóng)民工隊伍中素質(zhì)高,、技能精的農(nóng)民工十分匱乏。所以,，開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村工會建起后，在維護農(nóng)民工合法權(quán)益的同時,，就是要配合黨政和上級工會有針對性、實用性地抓好農(nóng)民工技能培訓(xùn),，向外和向縣上企業(yè)輸送農(nóng)民工人才，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力高質(zhì)量轉(zhuǎn)移,，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中切實發(fā)揮工會組織的作用;三是弘揚先進模范的精神要有新拓展。要大力弘揚工人階級主力軍作用和勞動模范的時代精神,，宣傳黨的依靠主力軍、發(fā)展主力軍,、建設(shè)主力軍的方針政策，進一步做好勞模和先進人物的培養(yǎng),、評選、表彰工作,，大力宣傳勞模的崇高思想和模范事跡，引導(dǎo)全社會形成“尊重勞動,、尊重知識、尊重人才,、尊重創(chuàng)造”的良好風(fēng)尚,。

二要在構(gòu)建“和諧南部”,、建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系中發(fā)揮工會重要作用。重點做好三項工作：一是全面推進創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動,。創(chuàng)建活動是我縣各級工會推動構(gòu)建和諧南部的主要載體，今年要進一步完善創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動的規(guī)劃,、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，狠抓具體實施,，力爭覆蓋面在去年基礎(chǔ)上擴大20%;二是重點關(guān)注勞動合同、集體合同制度的履約和職代會建設(shè),。要把今年的工作重心放到勞動合同,、集體合同的簽訂和履約上，規(guī)范合同文本,，力爭合同簽訂率大幅度提高。要與勞動保障部門聯(lián)合開展勞動合同,、集體合同指導(dǎo)員培訓(xùn)，監(jiān)督檢查合同執(zhí)行情況,，努力推進區(qū)域性、行業(yè)性集體合同制度,，加大工資協(xié)商談判的力度,，推廣區(qū)域(行業(yè))性職代會制度，推動我縣廠務(wù)公開民主管理工作深入發(fā)展;三是大力加強和諧文化建設(shè),。牢固樹立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，深入開展職工職業(yè)道德教育活動,，踐行愛國、敬業(yè)、誠信,、友善的道德規(guī)范，建設(shè)和諧企業(yè)文化,，努力用工人階級的先進思想和模范行為影響帶動全社會，不斷滿足職工群眾日益增長的精神文化需求,。

煤礦工會工作個人述職報告 煤礦普通工人個人述職報告篇三

自20____年我任王村煤礦斜井綜掘二隊工會主席以來，在局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,、在礦工會的大力支持下，以黨的xx大會議精神為指導(dǎo),，深入貫徹中國工會xx大精神，繼續(xù)堅持“三個主動”的原則,，不斷探索新形勢下工會工作的特點和規(guī)律，全面提高了工會自身能力建設(shè),。

一、學(xué)習(xí)方面：

前半年中,，我利用業(yè)余時間，認真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強和改進黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定》以及《工會工作條例》。及時對自己的工作進行總結(jié),、回顧，找出所存在的問題,，并及時改正，共寫學(xué)習(xí)筆記1萬余字,。

在加強自身政治理論學(xué)習(xí)的同時,，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,，應(yīng)該時刻提醒自己，從點點滴滴處嚴(yán)格要求自己,，時刻牢記一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，強化政治意識,、大局意識、奉獻意識,、服務(wù)意識、勤政意識,，努力學(xué)習(xí),，以史為鑒,，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)。

二,、主要工作：

在過去的半年中,，我主要做了以下幾個方面的工作：

1. 利用周一周五學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí),，組織職工學(xué)習(xí)先進的業(yè)務(wù)理

論,，保證每一位職工在思想上與時俱進，不落伍于時代;

2. 開展普法宣傳,，大力進行《勞動法》和《工會法》的宣傳學(xué)習(xí)，增強每一位職工的法律意識,，從而引導(dǎo)職工依法從職;

3. 組織職工進行《四法一條例》、《工會法》的知識競賽,，增進廣大職工從業(yè)的自豪感,，進一步增強職工的主人翁意識;

4. 召開了第一屆班工長論談,，每一位班工長就自己在實際工作中的經(jīng)驗進行交流，互相取長補短,，使得我隊的班組管理更上新的臺階;

5. 召開了“感動澄合十大人物”心得座談交流會，在全隊形成了 “學(xué)先進,、趕先進”的良好氛圍;

6. 3月份我隊開展了“英雄行動” —-“安全周期管理法”活動，在全隊的的六個班組中形成了你追我趕的良好氛圍;

7.建立了飛信平臺,，添加了每一位職工及其家屬，將每日一題和職工在單位的表彰處罰,、以及職工的思想動態(tài)，及時反饋給職工家屬,，讓他們能夠及時理解自己的親人在單位的表現(xiàn);

8. 在全隊范圍內(nèi)開展了班工長給職工講課活動，通過不斷學(xué)習(xí),，將理論與實際相結(jié)合，真正做到學(xué)以致用;

9. 對職工的學(xué)習(xí)筆記和安全提醒卡,，進行分類定制管理，每月檢查評閱一次,，獎優(yōu)罰差;

10.一個季度向職工征集一次合理化建議，并及時對職工所提出的各種意見和建議,，給于采納和處理;

11. 6月份制作了《金牌班組 金牌班長 優(yōu)秀員工 公示欄》，

并懸掛在隊會議室,，并對金牌班組獎勵現(xiàn)金1000元，金牌班長獎勵500元,，優(yōu)秀員工獎勵100元;

12. 完善了每個職工的個人資料信息卡，包括每位職工的家庭及工作詳細情況,，并附有近照,。

三,、工作中的不足

近半年來，在上級工會組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，工會各項工作雖然取得了一些成績,。但是，也深深地感到距上級的要求還有一定的差距,，主要存在的問題有以下幾點：1. 思想觀念、思維方式,、工作方法、精神狀態(tài)還有較大差距;工作作風(fēng)還有待進一步深入; 2. 創(chuàng)新意識不夠強;3.基層工會工作的開展以及有關(guān)政策的落實不到位,。

四、今后工作的方向

我將從維護我的利益和職工切身利益的角度出發(fā),，從提高自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變觀念,，創(chuàng)新工作方法入手，虛心學(xué)習(xí),，求真務(wù)實，嚴(yán)格要求自己,，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，落實科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建和諧企業(yè);強化民主管理,、突出維護職能;提高職工隊伍素質(zhì),，促進職工隊伍建設(shè);加強工會組織建設(shè),，發(fā)揮橋梁和紐帶作用,。