每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀,。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇一

2,、全面熟練地掌握樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì),、施工,、管理情況,，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),，為客戶提供滿意的咨詢;

3,、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

4,、進(jìn)行市場調(diào)查，并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究,，挖掘潛在的客戶;

5,、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時(shí)改變銷售策略;

6,、做好對(duì)客戶的.追蹤和聯(lián)系;協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;

7,、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;

8,、每天做銷售小結(jié),，每月做工作總結(jié)。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇二

1.協(xié)助總經(jīng)理制定營銷推廣全年銷售計(jì)劃,；

2.細(xì)化銷售責(zé)任,，詳細(xì)規(guī)劃各個(gè)項(xiàng)目銷售季度和月工作計(jì)劃；

3.每個(gè)月向總經(jīng)理做工作總結(jié),，并提交營銷部本月指標(biāo)完成情況,，成本、利潤,、階段性費(fèi)用分析,，并同時(shí)提交下月項(xiàng)目部任務(wù)及利潤指標(biāo)；

4.協(xié)同公司其他部門尤其負(fù)責(zé)的營銷部指標(biāo)的完成及考核工作,；

5.協(xié)助市場部完成公司銷售代理項(xiàng)目營銷合同的談判與簽訂,；

6.與策劃部和廣告部對(duì)開發(fā)方案的討論及策劃書中銷售部分制作；參與策劃,、廣告部門宣傳資料的`制作并做好文字審核工作,；

7.考核項(xiàng)目經(jīng)理及其員工任務(wù)完成情況，并以此考核為標(biāo)準(zhǔn),，作為員工各項(xiàng)獎(jiǎng)懲的依據(jù),；

8.負(fù)責(zé)制定營銷部所有案場年度營銷戰(zhàn)略和可執(zhí)行的銷售方案；

9.審核各個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)批的文件,；負(fù)責(zé)完成各個(gè)案場的傭金結(jié)算和發(fā)放工作,；

10.建立必要的數(shù)據(jù)庫，為項(xiàng)目的營銷提供技術(shù)支持；

11.分析各個(gè)項(xiàng)目部銷售成本,，銷售動(dòng)態(tài),，存在問題和市場發(fā)展?fàn)顩r等，提出改進(jìn)方案和措施,，督導(dǎo)銷售計(jì)劃的順利完成,；

12.全面負(fù)責(zé)公司客戶管理和銷售組織工作，定期組織市場調(diào)研,， 收集市場信息,，分析市場動(dòng)向和發(fā)展趨勢，制定市場銷售策略,，確定主要目標(biāo)市場,、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針；

13.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,，細(xì)分市場建立,、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò),。

14.對(duì)在逆轉(zhuǎn)的項(xiàng)目會(huì)同有關(guān)部門會(huì)診后,，在檢討中提出問題；

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇三

1,、維護(hù)公司利益,，自覺遵守公司規(guī)章制度

2、努力完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),，熟練各項(xiàng)工作操作流程

3,、按時(shí)高質(zhì)量完成日常單項(xiàng)工作，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排

4,、認(rèn)真接待客戶,，做好來訪、來電登記

5,、認(rèn)真做好每天來訪和來電的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),，完成工作日志

6、熟記銷講和答客問的內(nèi)容,，積極演練,，充分了解和熟悉本項(xiàng)目的產(chǎn)品

7、對(duì)周邊市場及項(xiàng)目定期進(jìn)行調(diào)研,，及時(shí)掌握競爭個(gè)案動(dòng)態(tài),，發(fā)掘潛在客戶

6、認(rèn)真參加公司組織的培訓(xùn),，提高自己的專業(yè)能力

7、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的'售前、售中,、售后服務(wù)

8,、收集客戶意見，及時(shí)向上反饋,，為公司決策提供參考

9,、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇四

1。保持自身的禮儀,，深度傳遞樓盤品質(zhì),，推廣公司形象，傳遞公司信息,；

2?，F(xiàn)場銷售流程的`執(zhí)行，并依各部門要求,，填寫各種報(bào)表,；

3。主導(dǎo)售前售后服務(wù),，跟蹤客戶促使成交,，簽署購房合同；

4,。積極參加營銷活動(dòng),，并達(dá)到活動(dòng)要求；

5,。參加各項(xiàng)培訓(xùn)和考核,，指導(dǎo)、培訓(xùn)試用置業(yè)顧問,；

6,。市場調(diào)研，了解本地區(qū)各樓盤銷售狀況及競爭樓盤的最新活動(dòng)及價(jià)格浮動(dòng),；

7,。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇五

1,、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),，對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳；

2,、熱情接待,，細(xì)致講解，耐心服務(wù),，務(wù)必讓客戶對(duì)服務(wù)表示滿意,；

3,、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì),、施工,、管理情況，了解房地產(chǎn)法律,、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),，為客戶提供滿意的`咨詢；

4,、制定個(gè)人銷售方案,、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售,；

5,、挖掘潛在的客戶；

6,、進(jìn)行市場調(diào)查,，并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究,；

7,、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密,；

8,、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；

9,、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作,。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇六

1、 工作簽到要求

（1）早上到崗及時(shí)在電腦系統(tǒng)進(jìn)行簽到,，并在公司簽到本上備注到崗時(shí)間,。

（2）外出看房、看盤,、跑盤,、市調(diào)都須及時(shí)在電腦系統(tǒng)進(jìn)行簽到，回來后及時(shí)在電腦系統(tǒng)注明外出工作結(jié)果,。

（3）簽到時(shí)須注明：接待客戶姓名,、電話,、看房,、看盤,、跑盤,、市調(diào)地址,。

（4）未按公司規(guī)定要求簽到的,，每次上交快樂基金5元。

（5）禁止代他人考勤,，秘書進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)被考者一并重罰,，第一次50元，第二次200元,，第三次解雇,。

（6）請(qǐng)假須提前一天申請(qǐng),，并在請(qǐng)假條上注明請(qǐng)假事由,；請(qǐng)假事由不實(shí)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按礦工3天處理,。

2,、 接待客戶要求

（1）櫥窗、門口客戶需30秒內(nèi)到店外接待,，否則坐在離門最近的2名業(yè)務(wù)員做俯臥撐20個(gè),。

（2）接待客戶須熱情微笑，和買方客戶交談不能少于5分鐘,，接洽完須將客戶送離店外50米外,，盡量減少客戶去其他中介交易。否則接待業(yè)務(wù)員做俯臥撐20個(gè),。

（3）客戶離開后接待人員在3分種內(nèi)整理好相關(guān)雜物,，保持店內(nèi)桌面的清潔,，秘書須對(duì)此進(jìn)行監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)一次上交快樂基金5元。

（4）帶客戶看房須2個(gè)以上業(yè)務(wù)員一起,，女士必須有男同事陪同看房,，防止客戶與房東私下交易，保護(hù)女士人身安全,。否則看房業(yè)務(wù)員做俯臥撐20個(gè),。

3、房源客源新增要求

（1）置業(yè)顧問每日須完成1個(gè)新增房源 ,，看盤后附戶型圖,，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，每周上報(bào)一次，少一個(gè)新增房源上交快樂基金5元,。

（2）置業(yè)顧問每日須完成1個(gè)新增客源 ,，接待后注明客戶需求情況 ，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，每周上報(bào)一次,，少一個(gè)新增房源上交快樂基金5元。

4,、系統(tǒng)信息跟進(jìn)要求

（1）置業(yè)顧問每日須完成15個(gè)房源跟進(jìn) ,，注明跟進(jìn)結(jié)果，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，每周上報(bào)一次,，少一個(gè)新增房源上交快樂基金5元。

（2）置業(yè)顧問每日須完成5個(gè)客源跟進(jìn) ,，注明跟進(jìn)結(jié)果,，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每周上報(bào)一次,，少一個(gè)新增客源上交快樂基金5元,。

5、帶看房任務(wù)要求

置業(yè)顧問每日須完成2個(gè)客戶帶看房 ,，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，每周上報(bào)一次，少一個(gè)客戶帶看房上交快樂基金5元,。

6,、用餐規(guī)定要求

（1）早餐須在上班前完成。不得在店內(nèi)進(jìn)食,。

（2）午餐用餐時(shí)間為一個(gè)小時(shí),，因外出看房、跑盤等不能按公司時(shí)間用餐,，可推遲用餐時(shí)間,，用餐時(shí)間為1個(gè)小時(shí)，午餐時(shí)間業(yè)務(wù)人員不得喝酒,、打牌延誤工作,，違反規(guī)定上交快樂基金20元。

7,、會(huì)議要求

（1）每天早晚會(huì)必須做會(huì)議記錄,，秘書負(fù)責(zé)整理歸檔，當(dāng)天因工未能參加會(huì)議者,，回公司須及時(shí)閱看會(huì)議記錄并簽名,，會(huì)議主持可以采用值班人員輪流方式,，也可以由分行經(jīng)理自行安排。

（2）會(huì)議進(jìn)行期間參加會(huì)議人員須將手機(jī)調(diào)為震動(dòng)或靜音狀態(tài),，否則發(fā)現(xiàn)一次上交快樂基金5元,。

（3）凡工作人員工作日手機(jī)須第一時(shí)間接聽，不得關(guān)機(jī)或長時(shí)間盲音占線,，如違反一次上交快樂基金10元,。

8、電腦系統(tǒng)密碼管理要求

公司人員須保護(hù)好自己的'房友密碼,，登記考勤或進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)應(yīng)注意保護(hù)自己的密碼,，其他工作人員不得盜用他人的房友密碼，違者發(fā)現(xiàn)一次罰100元,。

9、工作計(jì)劃,、工作總結(jié)要求

置業(yè)顧問每日下班前須做好當(dāng)日工作總結(jié)和次日工作計(jì)劃,，秘書每日進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每月上報(bào)一次,，發(fā)現(xiàn)未公司規(guī)定要求完成者,，少一次上交快樂基金5元。

10,、證件與財(cái)務(wù)管理要求

置業(yè)顧問在收到客戶交來的定金,、看房費(fèi)、代辦費(fèi),、中介傭金等現(xiàn)金須及時(shí)交付店秘存入公司帳戶,，置業(yè)顧問在收到業(yè)主交來的房產(chǎn)證、身份證等相關(guān)證件及時(shí)交付店秘進(jìn)行妥保管,，如因個(gè)人疏忽造成證件或財(cái)務(wù)丟失,，業(yè)務(wù)人員負(fù)擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇七

1,、銷售人員必須遵守國家法規(guī),、法令、自覺維護(hù)公司利益不謀求公司制度規(guī)定之外的個(gè)人利益,；

2,、銷售人員必須敬業(yè)愛崗、盡職盡責(zé),、勤奮進(jìn)取,，按質(zhì)按量完成銷售工作任務(wù)；

3,、銷售人員之間應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,，密切配合,，發(fā)揚(yáng)集體主義精神，建立良好的合作關(guān)系,；

4,、待人接物熱情有禮，著裝儀表整潔大方,，自覺維護(hù)良好的辦公環(huán)境,，保持統(tǒng)一規(guī)范的辦公秩序；

5,、嚴(yán)格保守公司機(jī)密,，以公司利益為重，不得做任何有損公司及客戶利益的事情,；

6,、銷售人員應(yīng)及時(shí)做好客戶登記、成交登記和值班記錄工作,，發(fā)生接待客戶沖突,，不得爭搶，均按公司有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,；

7,、遇特殊情況由銷售經(jīng)理判別客戶歸屬；

8,、銷售人員在整個(gè)銷售過程中必須口徑一致,，凡有疑難問題應(yīng)向銷售經(jīng)理請(qǐng)示，嚴(yán)禁向客戶承諾有關(guān)本項(xiàng)目不詳,、不實(shí)事宜,；

9、銷售主管協(xié)助銷售人員做好銷售工作,，做到統(tǒng)一管理,；

10、銷售人員要時(shí)刻注意自身的素質(zhì)修養(yǎng),，對(duì)本項(xiàng)目的業(yè)務(wù)知識(shí)熟練掌握,，對(duì)周邊項(xiàng)目做到知已知彼，不斷提高房地產(chǎn)應(yīng)變能力,。

11,、銷售人員應(yīng)有意識(shí)地培養(yǎng)自身的客戶分析及判斷能力，通過業(yè)務(wù)情況,、客戶資料的整理,，配合部門及公司領(lǐng)導(dǎo)審核的廣告收益，為制定廣告宣傳策略提供依據(jù)；

12,、為客戶提供一流的'接待服務(wù),；

13、建立良好的人際關(guān)系,，積極收集反饋意見,；

14、積極挖掘潛在客戶,；

15,、執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)流程所規(guī)定的全部工作；

16,、負(fù)責(zé)按揭資料的準(zhǔn)備,；

17、努力向上,，堅(jiān)持學(xué)習(xí),。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇八

1、能及時(shí)完成公司下達(dá)的銷售和回款任務(wù),；

2,、能為銷售現(xiàn)場客戶提供優(yōu)質(zhì)的'服務(wù)；

3,、能積極的收集和反饋客戶信息和資料；

4,、能自覺維護(hù)銷售現(xiàn)場環(huán)境,；

5、能嚴(yán)格遵守現(xiàn)場及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,；

6,、能較好的完成銷售經(jīng)理交辦的其他工作。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇九

1,、年齡18―35歲,，人品好，服從管理,；

2,、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，或從事過房地產(chǎn)行銷工作者優(yōu)先,；

3,、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，有親和力,，樂觀開朗,；

4、熟悉渠道行銷,，對(duì)工作有責(zé)任感,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作,，有激情，有狼性,；

5,、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作和進(jìn)取精神，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力,，勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的.壓力：

6,、吃苦耐勞，做事認(rèn)真踏實(shí),，為人正直誠懇,；高度的工作意識(shí)。

1,、主要職能是通過電話邀約客戶到售樓部來

2,、通過電話溝通了解客戶需求，匹配商業(yè)項(xiàng)目,。

4,、有無經(jīng)驗(yàn)皆可，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加盟,！

5,、無需進(jìn)行銷售，只需要約客戶到售樓部即可,，上手快,。

1、熟練掌握案場購房程序及業(yè)務(wù)操作流程,；

2,、按照公司統(tǒng)一規(guī)范在新房項(xiàng)目售樓處進(jìn)行客戶接待與講解；

3,、執(zhí)行銷售計(jì)劃,，完成追蹤客戶、催繳定金,、簽定房屋預(yù)售合同,；

4、完成公司交辦的其他臨時(shí)任務(wù),。

1,、大專及以上學(xué)歷，外形氣質(zhì)佳,，表達(dá)能力強(qiáng),，條件優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬；

2、吃苦耐勞,，有上進(jìn)心,，喜愛從事銷售工作；

3,、有二手房銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,；

4、身體健康,，品行端正,，無不良嗜好。

1,、負(fù)責(zé)客戶接待,，樓盤講解，引領(lǐng)顧客參觀等工作,；

2,、掌握顧客需求，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)服務(wù)并促成成交,；

3,、根據(jù)業(yè)務(wù)流程為顧客提供有序的售后服務(wù)，及時(shí)跟進(jìn)辦理簽約等相關(guān)手續(xù),；

4,、與上級(jí)保持良好的溝通關(guān)系，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,；

1,、大專以上學(xué)歷，年齡20―30歲,，男女不限；

2,、具有一年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),，熟悉房產(chǎn)銷售流程；

3,、親和力強(qiáng),，普通話流利，較好的職業(yè)形象,；

4,、吃苦耐勞，積極樂觀,，能承受工作壓力,；

5、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，做事條例清晰,。

1,、熱愛房產(chǎn)銷售事業(yè)，具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神,，能在壓力下工作,；

2、良好的溝通及表達(dá)能力,，能以客戶時(shí)間為本,，渴望高薪；

3,、有房產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

1、項(xiàng)目周邊的市場和項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研,，充分了解周邊的詳細(xì)情況,；

2、負(fù)責(zé)樓盤銷售,、接待,、咨詢工作以促進(jìn)成交；

3,、接聽電話,、接聽來訪客戶、回訪客戶,、介紹項(xiàng)目（區(qū)域,、沙盤、戶型等）,；

4,、執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成追蹤客戶,、簽定房屋買賣合同,、催繳房款；

4,、了解客戶需求,，提供合適房源，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,，并對(duì)客戶做好后續(xù)的跟蹤聯(lián)系,；

5、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常事務(wù)等,。

置業(yè)崗位職責(zé) 置業(yè)公司工作崗位篇十

1）：熱愛房產(chǎn)銷售事業(yè),，把房產(chǎn)銷售和服務(wù)作為自己生活,、工作的一部分

2）：負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,，為客戶提供專業(yè)的'房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)

3）：了解客戶需求,，開發(fā)、提供優(yōu)質(zhì)合適房源,，進(jìn)行商務(wù)談判

4）：了解房源信息,，陪同客戶看房，促成一,、二手房產(chǎn)買賣與租賃業(yè)務(wù)

5）：陪同協(xié)助,，由公司總部的簽約、資托網(wǎng)簽,、貸款,、過戶等專員完成業(yè)務(wù)交易服務(wù)流程

6）：負(fù)責(zé)公司部分房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

1,、要求對(duì)樓盤有所熟悉,，掌握房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)，為客戶講解區(qū)位圖,、沙盤,，電話邀約客戶，與客戶進(jìn)行洽談,，簽約等工作,。

2、陪同客戶看房,、后期談判,、簽約交接等多項(xiàng)工作，促成樓盤的成交,；

3,、負(fù)責(zé)房源的積累與開發(fā)，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系等,。

1,、年齡在25周歲-30周歲之間，男女不限,，具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力,，有意愿從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè),；

2,、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、抗壓力,、敢于接受挑戰(zhàn)迎接挑戰(zhàn),；

3,、有目標(biāo)，吃苦耐勞,，有強(qiáng)烈的掙錢愿望,；

4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。