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2023年員工工作積極通報表揚(十六篇)

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2023年員工工作積極通報表揚(十六篇)
時間:2023-03-01 18:25:02     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧

員工工作積極通報表揚篇一

為表彰先進,促進工作,,公司從全體員工的品行,、對公司的貢獻,、工作能力,、工作時間、工作狀態(tài),、項目難度等方面進行綜合考慮,,評選出了××年度優(yōu)秀員工,并對評選出的優(yōu)秀員工予以通報表揚和6000元現(xiàn)金的獎勵,。

××年度優(yōu)秀員工是:(名單略)

望以上獲獎員工再接再厲,,更創(chuàng)佳績。同時,,公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?,學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì),勇于接受挑戰(zhàn),為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,。

××有限公司

××年××月××日

員工工作積極通報表揚篇二

物業(yè)公司各部門,、屬下各客戶服務(wù)中心:

為全力配合及支持?樣板房開放,20xx年3月7日-3月8日,,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞,、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前,、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房,、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒,。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,,使得?樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結(jié)協(xié)作,、一切行動著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),,為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進,,樹立楷模,,經(jīng)公司研究決定:

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,,愛崗敬業(yè),,團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,,為公司奉獻自己的力量,。

特此通報

年月日

員工工作積極通報表揚篇三

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:

中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞,、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前,、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房,、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒,。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,,使得君華?硅谷樣板房如期開放,。

經(jīng)公司研究決定:

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,,愛崗敬業(yè),,團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,,為公司奉獻自己的力量,。

此通報

廣州市管理有限公司

x年三月十三日

員工工作積極通報表揚篇四

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:

中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞,、加班加點對樣板房進行開荒清潔,,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房,、大堂及銷售路線進行了全面,、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,,始終保持積極樂觀,、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,,使得君華?硅谷樣板房如期開放,。

經(jīng)公司研究決定:

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,,愛崗敬業(yè),,團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,,為公司奉獻自己的力量,。

此通報

廣州市管理有限公司

x年三月十三日

員工工作積極通報表揚篇五

各部門、各員工:

我們好萊客的產(chǎn)品通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新,,獲得了多項技術(shù)專利,,經(jīng)過了6年的努力,好萊客整體衣柜已經(jīng)實現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富,、價格覆蓋最廣,、性價比最高的目標。好萊客已經(jīng)成為中國整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌,。

在集團的年度總結(jié)表彰大會上,,為鼓勵先進、樹立典型,經(jīng)公司研究,,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報表彰,表彰他們發(fā)揚主人翁的精神,,以企業(yè)發(fā)展為前提,,以提高經(jīng)濟效益為目標,,在各自的崗位上勤奮工作、積極進取,,為公司的發(fā)展做出貢獻,。

正因為有這些優(yōu)秀員工的認真努力、兢兢業(yè)業(yè)的工作,,才有了集團今日的輝煌與成功,。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進行學(xué)習(xí)的,相信有了每一位員工的努力,,廣東好太太集團會更上一層樓的,。

再次表彰那些優(yōu)秀員工!

x年xx月xx日

員工工作積極通報表揚篇六

各縣(市、區(qū)),、嘉興經(jīng)濟開發(fā)區(qū)新居民事務(wù)局,,市局各處室:

20xx年,在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,全市各級新居民事務(wù)系統(tǒng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,按照“控制總量,,改善結(jié)構(gòu)、加強管理,、優(yōu)化服務(wù)”的總要求,,緊緊圍繞市委、市政府確定的新居民服務(wù)管理的工作目標,,認真貫徹落實《浙江省流動人口居住登記條例》,,積極開展“三個提升年”活動,,落實新居民政策待遇,,開展新居民世博志愿服務(wù)活動,創(chuàng)新開展新居民參政議事,、新居民黨建工作,,在新居民子女教育、新居民居住條件改善,、新居民法制教育,、新居民勞動保障等工作中取得明顯成效,,涌現(xiàn)出一批先進個人,。為表彰先進,,樹立典型,經(jīng)市新居民事務(wù)局黨組研究決定,,對黃振華等20名先進工作者予以表彰,。

希望受表彰的個人珍惜榮譽,戒驕戒躁,,再接再厲,,在創(chuàng)新新居民服務(wù)管理和居住證制度改革工作中取得新的更大成績。全市新居民事務(wù)系統(tǒng)要認真組織學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神,,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,以先進為榜樣,求真務(wù)實,、開拓創(chuàng)新,,為新居民服務(wù)管理和居住證制度改革工作作出新的貢獻。

附件:20xx年度嘉興市新居民事務(wù)系統(tǒng)先進工作者名單

嘉興市新居民事務(wù)局

年1月21日

員工工作積極通報表揚篇七

各部門各單位:

本年度在各位員工的共同努力下,,通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新,,獲得了許多專利。6年多的努力,,好萊客整體衣柜已實現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富,、性價比最高的發(fā)展思路,好萊客業(yè)已成為中國整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌,。

為了鼓勵先進,、樹立典型,經(jīng)公司研究,,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報獎勵,,表彰他們發(fā)揚主人翁的精神,以企業(yè)發(fā)展為前提,,以提高經(jīng)濟效益為目標,,在各自的崗位上勤奮工作、積極進取的精神,。

希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績,。希望各有關(guān)單位廣大干部職工以先進為榜樣,,進一步增強公司榮譽感和責(zé)任感,為公司的發(fā)展作出更大的貢獻,。

x年xx月xx日

員工工作積極通報表揚篇八

商務(wù)集團及全體員工:

在公司全體員工的辛勤工作及努力籌備下,,我公司終于在20xx年10月25日成功成立,。在公司籌備過程中,,全體員工多次進行會議討論,,討論公司成立的一系列準備工作,事無巨細地完成公司成立的各項準備工作及各類文書,,無論是在籌備過程中遇到了多大的困難,,所有員工都迎難而上,為公司的成功成立立下了汗馬功勞,。

為弘揚精神,,表揚先進,鼓勵優(yōu)秀,,激勵員工,,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會議討論決定:給予

公司員工:楊、陳,、盧,、張、陸(排名不分先后)

共計5人全公司通報表揚一次,,同時每人發(fā)獎金800元并派發(fā)一份紀念品!公司號召全體員工向他們學(xué)習(xí),,向他們致敬。

特此表揚!

上海電子有限公司

行政人事(章)

二〇xx年十一月六日

員工工作積極通報表揚篇九

公司各部門,、各分公司:

分公司經(jīng)理自進入公司以來工作勤奮努力,,他所帶領(lǐng)的團隊富有強烈的開拓意識和協(xié)作精神,已在xx市場取得了可喜的成績,,為中交科技的員工樹立了良好的榜樣,。

經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)對分公司區(qū)域經(jīng)理予以通報表揚并獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵,。

希該員工再接再厲,,同時望全體員工積極向他學(xué)習(xí),共創(chuàng)xx科技輝煌,。

特此通報

人事行政中心

二○xx年九月四日

員工工作積極通報表揚篇十

各部門,、各員工:

我們好萊客的產(chǎn)品通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新,獲得了多項技術(shù)專利,,經(jīng)過了6年的努力,,好萊客整體衣柜已經(jīng)實現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、價格覆蓋最廣,、性價比最高的目標,。好萊客已經(jīng)成為中國整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。

在集團的年度總結(jié)表彰大會上,,為鼓勵先進,、樹立典型,經(jīng)公司研究,,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報表彰,表彰他們發(fā)揚主人翁的精神,,以企業(yè)發(fā)展為前提,,以提高經(jīng)濟效益為目標,在各自的崗位上勤奮工作,、積極進取,,為公司的發(fā)展做出貢獻。

正因為有這些優(yōu)秀員工的認真努力,、兢兢業(yè)業(yè)的工作,,才有了集團今日的輝煌與成功。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進行學(xué)習(xí)的,,相信有了每一位員工的努力,,廣東好太太集團會更上一層樓的。

再次表彰那些優(yōu)秀員工!

x年xx月xx日

員工工作積極通報表揚篇十一

公司各部門:

x年6月13日,,公司按照年度培訓(xùn)計劃對倉儲部進行培訓(xùn),。培訓(xùn)中,,講師開展了互動問答環(huán)節(jié),,當詢問庫房“五距”問題時,在場所有參加培訓(xùn)的人員只有李丹積極且準確地回答了講師提出的問題,。雖然只是一個小小問題,,此舉彰顯李丹的個人素質(zhì):積極向上,善于學(xué)習(xí),,主動思考的良好風(fēng)范,。

為了鼓勵大家養(yǎng)成積極學(xué)習(xí),主動思考的良好習(xí)慣,,經(jīng)與綜合辦協(xié)商,質(zhì)管部決定對這次培訓(xùn)中表現(xiàn)良好的李丹提出通報表揚,,綜合辦還準備了小禮品一份。

公司組織的培訓(xùn)是為了提高大家的工作能力和個人素質(zhì),,希望大家在以后的培訓(xùn)中都能夠積極主動的提出問題,、分析問題,養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和氛圍,讓每次培訓(xùn)都能夠達到良好的效果!

特此通報!

x年xx月xx日

員工工作積極通報表揚篇十二

各學(xué)院,、各部門:

近幾年,,我區(qū)廣大科技人員在企業(yè)技術(shù)改造、引進國內(nèi)外先進技術(shù),、創(chuàng)名優(yōu)產(chǎn)品、能源開發(fā),、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、改善生態(tài)環(huán)境方面,,在幫助貧困地區(qū)廣大農(nóng)牧民依靠科技脫貧致富,,走現(xiàn)代工農(nóng)牧業(yè)發(fā)展道路方面,取得了明顯的經(jīng)濟效益和社會效益,,涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀人物和先進事跡,。評選、表彰深入生產(chǎn)第一線做出的突出貢獻的科技人員工作,,在激勵科技人員深入經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場,,促進科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化、實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,,推動自治區(qū)經(jīng)濟建設(shè)的長足發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用,。

根據(jù)《自治區(qū)關(guān)于表彰、獎勵深入生產(chǎn)第一線作出突出貢獻科技人員的暫行規(guī)定》(內(nèi)人專[1997]31號)精神,,為積極配合自治區(qū)人事廳開展的表彰全區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員的工作,,經(jīng)學(xué)校研究,決定以各學(xué)院,、各部門為單位,,面向基層一線,按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳關(guān)于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員工作的通知》(內(nèi)人發(fā)[20xx]148號)規(guī)定的選拔條件,,本著公平,、公正、公開的原則認真開展選拔工作,。

一,、選拔范圍及條件

熱愛祖國,遵紀守法,,有良好的職業(yè)道德,,長期工作在自治區(qū)工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)第一線或以對口支援、扶貧,、組織選派,、承包項目等形式深入自治區(qū)工礦企業(yè)、農(nóng)村牧區(qū)生產(chǎn)第一線,開展技術(shù)服務(wù),、技術(shù)承包,、技術(shù)推廣和技術(shù)培訓(xùn),領(lǐng)辦中小型企業(yè),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),、個體私營企業(yè)等,并在技術(shù)工作中做出突出貢獻的科技人員,,符合下列條件之一者,,均可申報、推薦,。

(一)長期在農(nóng)村,、牧區(qū)、工礦企業(yè)等基層一線工作,,依靠科學(xué)技術(shù)在生產(chǎn)一線做出突出成績,,取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

(二)在科教興區(qū)活動中,,積極促進科技成果的轉(zhuǎn)化,,引進或消化國內(nèi)外先進技術(shù),取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益,。

(三)在科技扶貧工作中,,依靠科技進步,開發(fā)和利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢,,引進推廣新技術(shù),,發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè),,幫助農(nóng)牧民脫貧致富,,取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

(四)在企業(yè)技術(shù)改造,,產(chǎn)品更新?lián)Q代中,,有較大發(fā)明創(chuàng)造或解決較大技術(shù)難題,取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益,。

(五)在企業(yè)管理中,,堅持依靠現(xiàn)代化管理方法進行科學(xué)管理、規(guī)劃,、決策,,提高勞動生產(chǎn)率,取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益,。

巳被評為自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻的科技人員,,繼續(xù)做出新貢獻的,,可再次申請評選。

二,、申報,、推薦程序

人選推薦采取個人申報、組織推薦的方法進行,,經(jīng)學(xué)校人事處審核后報自治區(qū)人事廳專業(yè)技術(shù)人員管理處,。

三、名額分配

此次表彰人數(shù)為50人,,各盟市分別推薦3—5名人選,,各直屬部門可根據(jù)情況擇優(yōu)推薦1—2人,無合適人選可不推薦,。

四,、表彰辦法

深入工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)一線做出突出貢獻的科技人員由自治區(qū)黨委、政府發(fā)布表彰決定,,并頒發(fā)證書給予每人一次性獎勵,。

望各單位于20xx年10月26日前將材料(包括1.《內(nèi)蒙古自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員推薦表》用a3紙打印一式三份;2. 主要成果和事跡、近二年獲的各種獎勵,,用a4紙打印和復(fù)印,一式二份裝訂成冊)報送到校人事處師資科,,聯(lián)系人:烏蘭格日樂,,聯(lián)系電話:。

各單位上報材料經(jīng)學(xué)校審核后報自治區(qū)人事廳,。

特此通知

附件:1.《x自治區(qū)人事廳關(guān)于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員工作的通知》

2.x自治區(qū)深入生產(chǎn)一線做出突出貢獻的科技人員推薦表(點擊下載)

黨政辦公室

年十月十二日

員工工作積極通報表揚篇十三

公司各部門,、各項目部:

為表彰先進,促進工作,,公司從全體員工的品行,、對公司的貢獻、工作能力,、工作時間,、工作狀態(tài)、項目難度等方面進行綜合考慮,,評選出了20xx年度優(yōu)秀員工,,并對評選出的優(yōu)秀員工予以通報表揚和6000元現(xiàn)金的獎勵。

20xx年度優(yōu)秀員工是:

,。

【以上排名順序不分先后】,。

望以上獲獎員工再接再厲,更創(chuàng)佳績,。同時,,公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱樱瑢W(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì),勇于接受挑戰(zhàn),,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,。

x有限公司

二○xx年x月x日

員工工作積極通報表揚篇十四

各縣(市)區(qū)教育局、教育督導(dǎo)室,,高新區(qū)社發(fā)局:

x年,,全市教育督導(dǎo)系統(tǒng)緊緊圍繞建設(shè)教育強市的總目標,加強教育督導(dǎo)機構(gòu)隊伍建設(shè),,改善教育督導(dǎo)工作條件,,創(chuàng)新教育督導(dǎo)工作方法,在督政與督學(xué)方面做了大量卓有成效的工作,,涌現(xiàn)出了一批先進典型,。

根據(jù)《x年度縣市區(qū)教育督導(dǎo)工作考核細則》,市政府教育督導(dǎo)室組織部分市督學(xué)和各縣市區(qū)政府主任督學(xué),、教育督導(dǎo)室主任進行了綜合考評,,報領(lǐng)導(dǎo)批準同意,認定長沙縣,、望城縣,、瀏陽市、寧鄉(xiāng)縣,、開福區(qū)為x年度教育督導(dǎo)工作優(yōu)秀單位,,各獎勵3000元;芙蓉區(qū)、天心區(qū),、岳麓區(qū),、雨花區(qū)、高新區(qū)為x年度教育督導(dǎo)工作優(yōu)勝單位,,各獎勵20xx元;長沙縣,、望城縣、天心區(qū)為x年度教育督導(dǎo)信息工作先進單位,。對姚利強等20名同志授予“x年度教育督導(dǎo)工作優(yōu)秀工作者”稱號,,各獎勵800元;對李學(xué)軍等3名同志授予“x年度教育督導(dǎo)優(yōu)秀信息員”稱號,各獎勵600元,。

希望各教育督導(dǎo)單位和全體教育督導(dǎo)工作者互相學(xué)習(xí),,取長補短,再接再厲,,再立新功,,不斷創(chuàng)新工作方法,提高工作績效,,為建設(shè)教育強市爭作新貢獻,。

附:x年度教育督導(dǎo)工作優(yōu)秀單位,、優(yōu)勝單位、教育督導(dǎo)信息工作先進單位,、教育督導(dǎo)優(yōu)秀工作者和優(yōu)秀信息員名單

x年元月十三日

員工工作積極通報表揚篇十五

公司各部門:

x年6月13日,,公司按照年度培訓(xùn)計劃對倉儲部進行培訓(xùn)。培訓(xùn)中,,講師開展了互動問答環(huán)節(jié),,當詢問庫房“五距”問題時,在場所有參加培訓(xùn)的人員只有李丹積極且準確地回答了講師提出的問題,。雖然只是一個小小問題,,此舉彰顯李丹的個人素質(zhì):積極向上,善于學(xué)習(xí),,主動思考的良好風(fēng)范,。

為了鼓勵大家養(yǎng)成積極學(xué)習(xí),主動思考的良好習(xí)慣,,經(jīng)與綜合辦協(xié)商,,質(zhì)管部決定對這次培訓(xùn)中表現(xiàn)良好的李丹提出通報表揚,綜合辦還準備了小禮品一份,。

公司組織的培訓(xùn)是為了提高大家的工作能力和個人素質(zhì),,希望大家在以后的培訓(xùn)中都能夠積極主動的提出問題、分析問題,,養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和氛圍,,讓每次培訓(xùn)都能夠達到良好的效果!

特此通報!

x年xx月xx日

員工工作積極通報表揚篇十六

公司各部門:

x年6月13日,,公司按照年度培訓(xùn)計劃對倉儲部進行培訓(xùn)。培訓(xùn)中,,講師開展了互動問答環(huán)節(jié),,當詢問庫房“五距”問題時,在場所有參加培訓(xùn)的人員只有李丹積極且準確地回答了講師提出的問題,。雖然只是一個小小問題,,此舉彰顯李丹的個人素質(zhì):積極向上,善于學(xué)習(xí),,主動思考的良好風(fēng)范,。

為了鼓勵大家養(yǎng)成積極學(xué)習(xí),主動思考的良好習(xí)慣,,經(jīng)與綜合辦協(xié)商,,質(zhì)管部決定對這次培訓(xùn)中表現(xiàn)良好的李丹提出通報表揚,綜合辦還準備了小禮品一份,。

公司組織的培訓(xùn)是為了提高大家的工作能力和個人素質(zhì),,希望大家在以后的培訓(xùn)中都能夠積極主動的提出問題,、分析問題,養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和氛圍,,讓每次培訓(xùn)都能夠達到良好的效果!

特此通報!

x年xx月xx日

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