現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系,。怎樣寫合同才更能起到其作用呢,？合同應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇一

法定分代表人：____________________

地址：____________________

乙方：____________________(以下簡稱甲方)

身份證：____________________

住址：____________________

甲方聘用乙方為建筑施工地現(xiàn)場項目經(jīng)理,，為確保建筑工程目標(biāo)的順利實施，明確責(zé)任,，雙方簽約如下：

一,、工作范圍：

乙方在甲方授權(quán)負(fù)責(zé)的_________________工程項目施工管理，并有義務(wù)配合甲方競爭相應(yīng)的工程項目,，甲方可根據(jù)工程需要調(diào)配乙方的施工項目,。

二、工程期限：

以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準(zhǔn),，聘用工作期限為一年,，當(dāng)工期超過一年時，本合同自動順延至工程完工,，超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數(shù)予以計算,，或者雙方對超過聘用期限的工資另簽協(xié)議。

三,、工作要求：

建筑工程的工程合格率,、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準(zhǔn)。重大傷亡事故為零,。

四,、工作形式：

1.甲方授權(quán)乙方，以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據(jù),，由乙方負(fù)責(zé)該項目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜,。乙方無權(quán)向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權(quán)代表甲方購材料,。

2.乙方的工資計算,、發(fā)放：

乙方實行年薪制，年薪為_________________萬元人民幣,，工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結(jié)束后,。

五、風(fēng)險抵押金：

介于甲,、乙雙方系有親屬關(guān)系的中間人介紹,，甲方對乙方比較信賴，甲方不要求乙方直接繳納風(fēng)險抵押金,，而是從工資中扣除萬元作為風(fēng)險抵押金,，合同終止時，如不發(fā)生違約事項,，本金一次性發(fā)放給本人,。

六,、甲乙雙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方的權(quán)利,、責(zé)任和義務(wù)：

1)要向乙方傳達(dá)貫徹工程施工地的政策,、法律,、法規(guī),，引導(dǎo)和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,，保證經(jīng)營者合法權(quán)益,，支持乙方依法在甲方授權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)營自主權(quán)。

2)按規(guī)定交齊平帳票據(jù)后由甲方為乙方開據(jù)發(fā)貨票,。

3)設(shè)工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產(chǎn)的決策,，并經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查工程進(jìn)度和質(zhì)量。

4)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況,。

5)甲方各部門要積極為乙方施工生產(chǎn)服務(wù),。乙方對甲方人員的推、拖,、卡,、要行為乙方有權(quán)予以抵制并向總經(jīng)理報告。

2.乙方的權(quán)利,、責(zé)任和義務(wù)：

1)為確保工程項目工期從開始到如期竣工各計劃明細(xì)(進(jìn)度計劃,、勞動力計劃、用料計劃,、質(zhì)量計劃,、安全目標(biāo))報公司及在辦公室上墻;

2)確保工程項目安全目標(biāo)達(dá)到無隱患(隨檢隨查，人身安全,，電源設(shè)備,，防火安全，高空作業(yè))確保生產(chǎn)安全,，人身安全事故控制值為零;

3)確保對內(nèi)與公司領(lǐng)導(dǎo),、對外與各有關(guān)單位溝通及時到位(“及時”是第一時間，“溝通到位”是重在解決問題);

4)確保工程項目現(xiàn)場文明施工(不隨地亂扔雜物,、亂堆亂放,，做到工完場清)樹立公司形象;

5)工程施工中發(fā)生的增項增量及技術(shù)變更、簽證,，要及時收集,、整理并向公司匯報。施工前,，簽證最遲時間不允許超過3天,，超過3天視為工作不到位,，在工程結(jié)束后要按其程度扣工資的10%;

6)現(xiàn)場施工合理用料，減少用料損失率,，根據(jù)使用材料不同,，材料損耗率控制在2%-5%，超出部分由項目經(jīng)理負(fù)責(zé);

7)因項目經(jīng)理個人失誤和人為虛假論證造成的損失,，項目經(jīng)理負(fù)連帶責(zé)任,。

七、獎懲規(guī)定

1,、采用新技術(shù),、新工藝、新方法施工,，有創(chuàng)新或具有示范效應(yīng),，視具體情況或創(chuàng)造的經(jīng)濟效益，給予項目經(jīng)理獎勵_________________元;

2對超額完成計劃,，增加公司經(jīng)濟收益的項目經(jīng)理,，給予獎勵_________________元人民幣;

3、由于自身管理等原因,，被建設(shè)單位投訴一次,，給予項目經(jīng)理_________________元的處罰;

4、出現(xiàn)的突發(fā)事件,，項目經(jīng)理未能及時果斷處理,，造成企業(yè)重大損失或因管理不善或決策失誤，嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)信譽度或造成企業(yè)巨大經(jīng)濟損失的,，將給予項目經(jīng)理_________________元人民幣的處罰;

八,、違約責(zé)任。

違約一方給另一方造成的經(jīng)濟損失,，應(yīng)由違約一方賠償另一方,。雙方都有責(zé)任的，各自責(zé)任范圍內(nèi)的承擔(dān),。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風(fēng)險抵押金,、責(zé)令乙方整頓、停工直至解除合同,。

九,、爭議的解決

1)甲乙雙方本著友好的原則進(jìn)行協(xié)商解決。

2)可直接向__市__區(qū)人民法院進(jìn)行訴訟,。

十,、其他

1、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,，也可簽訂補充協(xié)議,，補充協(xié)議是本合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力,。

2,、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。

3,、本合同一式兩份甲乙雙方各一份,。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復(fù)印件以備查閱,。

甲方：____________________

乙方：____________________

_________年____月____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇二

聘用方：___________________________運輸有限公司(以下簡稱甲方)

法定代表人：_______________________

通訊地址：_________________________

聯(lián)系方式：_________________________

受聘方：___________________________(以下簡稱乙方)

性別：_____________________________

現(xiàn)住地址：_________________________

身份證號：_________________________

聯(lián)系方式：_________________________

本公司就聘用駕駛員事宜,，經(jīng)雙方在自愿,、平等的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,，達(dá)成以下條款：

第一條、勞動合同期限

本合同為_______年期限,，合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止,，期限屆滿,，本合同自行終止,，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽合同,。

其中試用期為_____個月,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除合同,，若乙方造成甲方車輛的任何損失，應(yīng)按價賠償,。

第二條,、工作崗位

1、乙方應(yīng)當(dāng)保證提供的個人信息資料和各類證件：駕駛證,、資格證書等真實有效,。

2、乙方同意根據(jù)甲方需要安排擔(dān)任汽車號為_________的駕駛工作,，自覺遵守甲方規(guī)章制度,，按時保質(zhì)完成出車任務(wù)，并同意根據(jù)工作時間調(diào)整或另行安排工作加班時間,。

第三條,、勞動報酬及福利保險

1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定工資為_______元/月,，即基本工資為_____元,，安全獎_____元，生活各項補貼_____元，電話補貼_____元,，醫(yī)保社保補貼_____元,，其中安全獎為每一年發(fā)放一次，其余費用應(yīng)在每月_____日發(fā)放,，不得拖欠,。

2、乙方應(yīng)繳納工作時間,，安全保證押金金額是第一個月的工資,，以第一個月工資作為抵充形式，甲方并開具押金憑據(jù)給乙方,，合同終止一并無異議結(jié)清,。

3、甲方在合同期內(nèi)依法為乙方繳納相應(yīng)的社會保險,，此外還給乙方辦理購買一份“人身意外傷害險”,，作為因意外發(fā)生時賠償費用的補充，最終按保險公司最高賠償金額為終止,。

第四條,、勞動紀(jì)律

1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方,、托運方的所有規(guī)定,，盡忠盡職，維護公司利益,。

2,、乙方應(yīng)根據(jù)甲方制定的車輛保養(yǎng)，維護等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行車輛保護,，要保持車輛的電器燈光,、安全性能，保持車內(nèi)外整潔,，若乙方未盡以上職責(zé),，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任,。

3,、乙方不得私自出車或?qū)④囖D(zhuǎn)交給他人駕駛，違者給予處罰,，若發(fā)生事故擦碰等,，一切后果(包括個人安全經(jīng)濟損失，違法罰款等經(jīng)濟案情)由乙方個人承擔(dān),。若直接經(jīng)濟損失達(dá)萬元以上的賠償,，甲方解除聘用合同,。

4、乙方在任職期間無正常理由或未經(jīng)甲方許可,，擅自離崗或違反約定造成送貨時效未達(dá)到引起罰款的甲方不負(fù)任何責(zé)任,，并根據(jù)情節(jié)追究乙方賠償責(zé)任。

5,、乙方的通訊設(shè)備應(yīng)全天保持暢通,，若不通，乙方無理由給甲方解釋(含口述規(guī)定),。

6,、乙方不酒駕，不違反交通信號指示,，交通標(biāo)志指示,，不按規(guī)定操作等相關(guān)法律法規(guī)等，否則后果乙方自負(fù),。

7,、車上乘座人員除甲方、托運方安排人員外,，一律不允許其它閑雜人員乘座,，若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予,、元的處罰,，情節(jié)嚴(yán)重達(dá)成后果的乙方負(fù)全部責(zé)任(含經(jīng)濟賠償)，甲方不負(fù)任何責(zé)任,。

第五條,、車輛的停放應(yīng)按托運方指定的地點停放，車輛鑰匙放指定的人員或地點,，否則一切責(zé)任由乙方承擔(dān),。

第六條、乙方有下列情形,，甲方隨時解除本合同：

1,、乙方身體發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛工作的;

2,、不服從甲方或托運方安排輔助工作的;

3,、對車輛安全的保養(yǎng)，駕駛室內(nèi)的裝飾損壞嚴(yán)重的,，不注意衛(wèi)生清潔等,，私自卸油行為的(含口述規(guī)定);

4、被有關(guān)部門吊銷駕駛證,，資格證書等情節(jié)的;

5,、經(jīng)常不服從托運方的工作時間安排或出現(xiàn)拖拉等現(xiàn)象的;

第七條、本聘用合同書連同甲方于托運方簽訂的運輸合同書一并使用有效。

第八條,、甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同的有關(guān)規(guī)定,，如發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)雙方協(xié)商解決,，如協(xié)商不成的可向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請仲裁或向人民法院起訴,。

第九條、本合同一式_____份,，甲乙雙方各執(zhí)_____份,，托運方_____份，具有同等法律效力,，本合同自雙方簽字之日生效,。

聘用方(公章)：_____________________

受聘方(簽字)：_____________________

________年______月______日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇三

甲方：(以下簡稱甲方)___________

乙方：(以下簡稱乙方)___________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù),，共同遵照執(zhí)行,。

一、合同期限

本合同期限為________年,，自________年____月____日至________年____月____日止,。

二、乙方工作內(nèi)容

1,、因工作需要,，擔(dān)任司機工作。

2,、負(fù)責(zé)開車,、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修,、保證車輛機械狀況和安全狀況良好,。

三、勞動報酬

甲方按月支付乙方工資___________元,。

四,、乙方勞動紀(jì)律

1、必須嚴(yán)格遵守各項機關(guān)管理制度,，不得擅自外出和離崗,，否則，按曠工論處,，確有急事需外出的,，應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請假,。

2、工作時間沒有外出任務(wù)時應(yīng)在辦公室候命,。

3,、嚴(yán)格按規(guī)定定點停放車輛。

4,、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),，發(fā)生交通事故，根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理：駕駛員無責(zé)任的,，不處罰;駕駛員有責(zé)任的,，全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

5,、未經(jīng)批準(zhǔn),，擅自出車造成任何交通事故，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,。

6,、違反交通規(guī)則造成罰款________年內(nèi)3次的，由單位負(fù)責(zé),，超過3次由乙方負(fù)擔(dān)全額罰款,。

7、車輛必須由專人駕駛,，不得擅自借與他人駕駛,，如有發(fā)現(xiàn)，甲方立即解除合同,。

五,、合同的變更、解除,、終止、續(xù)訂

1,、本合同期限屆滿,，即行終止。

2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4,、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2)未經(jīng)同意私自出車的;3次以上車輛未定點停放的;

(3)不服從管理或泄露機關(guān)機密,，造成不良影響的;

(4)曠工3天以上的;

5,、下列情況之一，甲方可以解除合同,，但應(yīng)提前以書面形式通知乙方：

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,，不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6,、乙方提前解除本合同,，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資,。

7,、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動合同,。

六、其他

1,、本合同未盡事宜,，按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效,。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

________年____月____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇四

用人單位(甲方)：_________________

職工(乙方)：_________________

甲方因工作需要,，同意招用乙方到甲方試用工作，根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同,。

一、合同期限

試用期為_____個月,，試用合格者,，經(jīng)公司總經(jīng)理同意，甲方與乙方簽訂勞動合同,，聘為正式員工,，確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利及義務(wù),。乙方報到當(dāng)日應(yīng)提供區(qū)(縣)級醫(yī)院出示的體檢證明,。

二、工作任務(wù)

乙方同意服從甲方的工作需要,，在崗位,，承擔(dān)工作任務(wù),。

三、勞動紀(jì)律

乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,，服從管理,，積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎懲。

四,、勞動時間與勞動報酬

1.甲方實行每日不超過____小時,，每周工作不超過____小時的工時制度，并保證勞動者每周至少休息一天,。甲方可根據(jù)工作崗位,、性質(zhì)對工作時間作適當(dāng)調(diào)整。

2.在試用期內(nèi),，乙方工資為元/月,，試用期滿根據(jù)乙方崗位另定。

3.在試用期內(nèi),，乙方不能享受甲方的各類福利待遇,。

五、有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除合同

1.乙方試用期不符合錄用條件的,。

2.乙方被判刑、送勞動教養(yǎng),，以及有貪腐,、盜竊、賭博,、打架斗毆,、營私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀(jì)律教育不改的,。

3.乙方提供虛假資料,、證明，以騙取公司信任的,。

六、保守商業(yè)秘密

維護公司利益公司的資源是公司的寶貴財產(chǎn),，任何人不得將公司的資源占為已有,，未經(jīng)許可，不得將公司的資源無償或有償?shù)叵蛩教峁?。乙方在試用期間開發(fā)的軟件也屬于公司財產(chǎn),，若乙方離職,，需將軟件的有關(guān)資料交回公司，包括軟件結(jié)構(gòu),、流程圖,、數(shù)據(jù)字典及原代碼使用說明等。

七,、合同解除

在試用期第一個月內(nèi),，雙方應(yīng)在一天前以書面通知對方，或以一天薪金代替通知,。

八,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各保留一份,。

甲方：_____(蓋章)

乙方：_____(簽名)

_____年_____月_____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇五

用人單位甲方：____________

勞動者乙方：____________

甲乙雙方根據(jù)《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及自治區(qū)政策規(guī)定,，平等自愿,、協(xié)商一致，簽訂本合同,。

一,、自合同期限______年______月______日起至______年______月______日止或工作工程結(jié)束止。

二,、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位從事工作,。在正常情況下乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù)，具體生產(chǎn)工作任務(wù)為：

三,、工作時間

工時制度,。

1、甲方實行國家規(guī)定的制度,。

甲方依法實行綜合計算工作制和不定時工作制的,，需要當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障行政部門批準(zhǔn)方可執(zhí)行。

2,、實行計件工資制的,，其勞動工時由甲乙雙方依法協(xié)商確定。

四,、勞動報酬實行：______元,。甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月標(biāo)準(zhǔn)為：每月/日______元;或按雙方約定日為工資發(fā)放月,。工資辦法執(zhí)行,。計時工資制，工資______元;計件工資制,，工資乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資,。

五、1,、勞動保險和勞動保護甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,，依法參加社會保險，履行繳費義務(wù),。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費,，由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。

2,、乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,，按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3,、乙方的勞動保護,、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

六、違約責(zé)任

1,、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金,。

2,、乙方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

七、雙方約定的其他事項

八,、勞動爭議

因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,，當(dāng)事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌爡^(qū)的勞動監(jiān)察部門舉報,，或自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動認(rèn)識爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,，對仲裁裁決不服的,，當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

九,、其他

本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法規(guī)政策相勃的,，按現(xiàn)行發(fā)了法規(guī)及政策執(zhí)行。

本合同子甲乙方雙方簽字______簽字______之日起生效,，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效,。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方______蓋章______：__________________乙方：_________________________

代表人______簽字______：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇六

_________公司(單位)(以下簡稱甲方)

_________(以下簡稱乙方)

身份證號：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

依照國家有關(guān)法律條例,，就聘用事宜，訂立本勞動合同,。

第一條 試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,，乙方工作部門為_________職位，工種為,，乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個月的試用期,，在此期間，甲乙任何一方有權(quán)終止合同,，但必須提前七天通知對方或以七天的試用工資作為補償,。

(二)試用期滿，雙方無異議,，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工,，甲方將以書面方式給予確認(rèn)。

(三)乙方試用合格后被正式錄用,，其試用期應(yīng)計算在合同有效期內(nèi),。

第二條 工資及其它補助獎金

(一)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,，按月發(fā)放。

(二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,，如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo),，乙方的工資將得不到提升。

(三)甲方(公司主管人員)會同人事部門,，在如下情況,，甲方將給乙方榮譽或物質(zhì)獎勵，如模范地遵守公司的規(guī)章制度,，生產(chǎn)和工作中的突出貢獻(xiàn)或物質(zhì)獎勵,，技術(shù)革新，經(jīng)營管理改善,，乙方也

由于有突出貢獻(xiàn)得到工資和職務(wù)級別的提升,。

(四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤情況設(shè)立年終獎金，可根據(jù)員工勞動表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎金。

(五)甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,，向乙方提供津貼和補助金,。

(六)除了法律，法規(guī),，規(guī)章明確提出的要求補助外,，甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補助津貼。

第三條 工作時間及公假

(一)乙方的'工作時間每天為8小時(不含吃飯時間),，每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時,，除吃飯時間外，每個工作日不安排其它休息時間,。

(二)乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假,，喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作,，在征得乙方同意后,，須安排乙方相應(yīng)的時間輪休，或按國家規(guī)定支付乙方加班費,。

(三)乙方成為正式員工,，在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受________天的有薪年假,。

(四)乙方在生病時,，經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，過試用期的員工每月可享受有薪病假一天,，病假工資超出有薪病假部分的待遇,，按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,，可調(diào)整變動工作時間,，包括變更日工作開始和結(jié)束的時間，在照顧員工有合理的休息時間的情況下,，日工作時間可做不連貫的變更,，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排,，但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班加點,。

第四條 員工教育

在乙方任職期間，甲方須經(jīng)常對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,，業(yè)務(wù)技術(shù),，安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會法制教育，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育,。

第五條 工作安排與條件

(一)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,，合理安排和調(diào)整乙方的工作,，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù),。

(二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

第六條 勞動保護

甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,，按國家規(guī)定為乙方提供勞動保護用品和保健食品,。對女職工經(jīng)期，孕期,，產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護，具體辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 勞動保險及福利待遇

(一)甲方按國家勞動保險條例規(guī)定,，為乙方支付醫(yī)藥費用，病假工資,，養(yǎng)老保險費用及工傷保險費用,。

(二)甲方根據(jù)單位規(guī)定提供乙方宿舍和工作餐(每天________次)。

第八條 解除合同

(一)符合下列情況,，甲方可以解除勞動合同

(1)甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化,，而多余的職工又不能改換其它工種。

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不能調(diào)換其它工種,。

(3)乙方嚴(yán)重違反企業(yè)勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,，并造成一定后果，根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的,，甲方有權(quán)隨時解除乙方的勞動合同,。

(4)乙方因觸犯國家法規(guī)被拘留，勞動教養(yǎng),，判刑,，甲方將作開除處理，勞動合同隨之終止,。

(二)符合下列情況,，乙方可以解除勞動合同。

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),，勞動安全,，衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害了乙方身體健康的,。

(2)甲方不履行勞動合同或違反國家政策,，法規(guī),，侵害乙方合法利益。

(3)甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的,。

(三)在下列情況下,，甲方不得不解除勞動合同。

(1)乙方患病和因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。

(2)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，正在進(jìn)行治療的,。

(3)女員工在孕期,，產(chǎn)期或哺乳期的。

(四)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,，醫(yī)療終結(jié)經(jīng)政府有關(guān)部門確認(rèn)為部分喪失勞動能力的,，企業(yè)應(yīng)予妥善安置。

(五)任何一方解除勞動合同,，一般情況下,，必須提前一個月通知對方，或以一個月的工資作為補償,，解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理,。

(六)乙方在合同期內(nèi)，持有正當(dāng)理由,，不愿繼續(xù)在本企業(yè)工作時,，可以提出辭職，但須提前一個月書面通知甲方,，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效,。辭職員工如系由企業(yè)出資培訓(xùn)，在培訓(xùn)期滿后,，工作未滿合同規(guī)定年限的,，應(yīng)賠償甲方一定的培訓(xùn)費用。未經(jīng)甲方同意擅自離職,，甲方有權(quán)通過政府勞動部門,，要求乙方返回工作崗位，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失,。

(七)乙方如在本企業(yè)內(nèi)擔(dān)任經(jīng)濟,、管理、財務(wù)等高級職務(wù),，在合同期內(nèi),，無正當(dāng)理由不得提出辭職，如乙方未經(jīng)甲方同意決意辭職,，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的間接或直接的經(jīng)濟損失,，至少賠償合同余期的全額工資作為違約責(zé)任,。

有下列情形之一的勞動合同終止：

(一) 勞動合同期滿的;

(二) 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三) 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五) 甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第九章 違約責(zé)任

甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同,，除遇有特殊情況雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反了合同給對方造成經(jīng)濟損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，賠償對方經(jīng)濟損失,，賠償金額按有關(guān)規(guī)定和實際情況確定。

第十章 其他

1,、本合同經(jīng)職工代表大會討論產(chǎn)生,，報經(jīng)董事會批準(zhǔn)，合同解釋權(quán)屬本公司人事部(或辦公室);

2,、本合同一經(jīng)簽訂，甲,、乙雙方必須嚴(yán)格遵守,，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。由本合同而引起的一切爭議應(yīng)首先通過雙方協(xié)商解決,，如協(xié)商不成可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁;

3,、本合同未盡內(nèi)容或內(nèi)容與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的,，按現(xiàn)行法律,、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;

4、本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，由甲方上級主管部門和國家勞動管理部門監(jiān)督執(zhí)行。

本合同自雙方簽署之日起生效!

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇七

甲方：___有限公司

乙方：___(身份證號為：_______ )

因甲方公司業(yè)務(wù)需要,，為提高乙方的專業(yè)知識和技術(shù)水平,，甲、乙雙方就甲方為乙方提供各項培訓(xùn)和教育(該培訓(xùn)和教育的內(nèi)容包括但不限于各類專業(yè)技能培訓(xùn),、專業(yè)考試的支持以及其它需公司承擔(dān)費用支出的各項培訓(xùn),、學(xué)習(xí)等活動(以下及附件等內(nèi)容均簡稱“專項培訓(xùn)”)等事項達(dá)成如下協(xié)議：

一、專項培訓(xùn)時間和地點

第一條 甲方委派乙方參加各項,、各類專項培訓(xùn)活動,，具體專項培訓(xùn)的項目、內(nèi)容和時間等：見雙方確認(rèn)的培訓(xùn)內(nèi)容附表

二,、專項培訓(xùn)費用

第二條 甲方為乙方提供專項培訓(xùn)的機會,，具體專項培訓(xùn)所產(chǎn)生的費用：見雙方確認(rèn)的培訓(xùn)內(nèi)容附表

三,、專項培訓(xùn)期間待遇

第三條乙方參加前述培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的期間視為正常出勤,，如培訓(xùn)機構(gòu)在超過國家標(biāo)準(zhǔn)工作時間(如休息日,、法定節(jié)假日)也有安排培訓(xùn)課程的，不屬加班,，甲方無需支付加班工資,。甲方按照乙方正常出勤時間支付工資。

四,、乙方的義務(wù)

第四條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)的時間安排,，準(zhǔn)時參加培訓(xùn)，不得缺勤;乙方無故不參加培訓(xùn)的,，按照曠工處理,，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，并取消乙方的培訓(xùn)資格,，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的全部培訓(xùn)費用損失,。

第五條乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，順利完成培訓(xùn)課程,，準(zhǔn)時通過考試或獲得相關(guān)證書,，培訓(xùn)期滿后應(yīng)向公司提交書面培訓(xùn)總結(jié)，對培訓(xùn)內(nèi)容,、收獲和培訓(xùn)期間的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié),。

第六條 乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后，應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作,，并對公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作,。

五、乙方服務(wù)期限

第七條 乙方應(yīng)在甲方最少服務(wù) 個月(即服務(wù)期);乙方的服務(wù)期從 之日起開始計算,。

第八條甲,、乙雙方勞動合同期滿而服務(wù)期未屆滿時，勞動合同期限自動順延至乙方服務(wù)期滿,。但如甲方?jīng)Q定不再續(xù)延勞動合同的,，在辦理勞動合同終止手續(xù)后，本協(xié)議也隨之終止,。

六,、違約責(zé)任

第九條乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金(標(biāo)準(zhǔn)為本協(xié)議第二條約定的全部培訓(xùn)費用),，并賠償全部培訓(xùn)費用損失(標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù)服務(wù)期的具體期限所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用),。甲方有權(quán)從乙方勞動報酬中予以扣除或另行向乙方追償。

七,、生效條款

第十條 本協(xié)議自甲乙雙方簽名或蓋章后生效,。本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各持一份,。本協(xié)議為勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力。

甲方(簽字)_________

乙方(蓋章)_________

_________年____月____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇八

甲方名稱：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，在乙方對甲方公司情況、管理制度等充分了解的情況下,，甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則，訂立本勞動合同(以下簡稱合同),，共同遵守,。

第一條本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取固定期限形式：自20____年1月5日起至20____年1月4日止,。

第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點為重慶市璧山縣建設(shè)賓館3層

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任教師崗位(工種)工作。乙方同意甲方可以根據(jù)經(jīng)營情況,、工作需要，以及乙方工作能力和表現(xiàn)業(yè)績,、考核結(jié)果,，安排和調(diào)整乙方的工作崗位、職務(wù)和相對應(yīng)的工作級別,，乙方同意服從甲方的管理和安排,。

第四條(一)甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的,，乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。

甲方安排乙方從事的崗位(工種)實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，平均每月工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間,。

(二)甲方安排乙方加班的，乙方無正當(dāng)理由,，不得拒絕,。有關(guān)報酬依據(jù)《勞動法》及甲方內(nèi)部管理制度辦理。

第五條甲方每月10日前以法定貨幣足額支付乙方工資,。乙方的工資隨甲方的經(jīng)濟效益上下浮動,，具體的辦法見附表1,、2。

乙方同意甲方可以根據(jù)實際經(jīng)營狀況,、規(guī)章制度,、對乙方考核情況，以及乙方在甲方處的工作年限,、獎懲記錄,、崗位變化等調(diào)整乙方工資待遇。

第六條甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同約定的內(nèi)容,。

第七條甲乙雙方變更、續(xù)訂,、解除,、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行：

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

(二)任何一方單方提出解除本合同，應(yīng)提前30日書面形式通知對方,。

(三)乙方有下列情形之一,，甲方可以隨時解除本合同，并不支付經(jīng)濟補償：

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;如下內(nèi)容均系用人單位的重大規(guī)章制度，如出現(xiàn)如下情況之一,，除甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,，乙方除無權(quán)獲得任何經(jīng)濟補償，并需賠償給甲方造成的一切損失,。

(1)乙方在本合同簽訂前,，未終止與其他雇主訂立的勞動或聘用合同;或者乙方未經(jīng)甲方書面許可在本合同有效期內(nèi)同時受聘于其他雇主的。

(2)乙方在教育,、學(xué)歷,、工作經(jīng)歷、身體狀況等方面有隱瞞,、造假,、虛報等與事實不符的情況。

(3)乙方未能保守甲方商業(yè)秘密,。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的保密制度,，應(yīng)對所有與甲方有關(guān)的商業(yè)信息(包括但不限于財務(wù)、客戶、產(chǎn)品,、銷售等信息)予以保密,。凡未經(jīng)甲方批準(zhǔn)不得將甲方有關(guān)資料(含復(fù)印峻、電子資料)帶離工作場所,，擅自傳播和復(fù)制(拷貝)甲方有關(guān)資料,，離職時未歸還所有屬于甲方的文件、物品均屬于未能保守商業(yè)秘密的行為,。

(4)乙方嚴(yán)重違反員工手冊的規(guī)定,。本合同簽訂前，乙方已經(jīng)詳細(xì)了解員工手冊內(nèi)容,，承諾嚴(yán)格遵守,。乙方累計違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度三次以上的視為嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度。

3,、嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的,。雙方確認(rèn)造成甲方損失1000元以上的為重大損害;

4,、乙方同時與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的;

5、因違反《勞動合同法》規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

6,、被依法追究刑事責(zé)任的.,。

(四)用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：

1,、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

2,、未及時足額支付勞動報酬的，此處及時是指在乙方全面履行勞動合同的前提下,，甲方按本合同約定的和相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，按本合同的約定向乙方足額支付勞動報酬,，如遇乙方違反勞動合同、勞動紀(jì)律,，或遇不可抗力,、節(jié)假日順延支付等情況，不視為未及時;

3,、用人單位的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;

4,、因違反《勞動合同法》使勞動合同無效的;

5,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

(五)有下列情形之一的,，本合同終止：

1,、勞動合同期滿的;

2、乙方?jīng)]有依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

3,、乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5,、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,，并在十五日內(nèi)為乙方辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。

乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定,，辦理工作交接,。甲方依法應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接后才能支付,。乙方工作交接未辦結(jié)的,，無權(quán)領(lǐng)取經(jīng)濟補償。乙方離職時的工作交接手續(xù),、應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)等依照甲方各項規(guī)章制度執(zhí)行,，乙方必須在甲方要求的期限內(nèi)提供相關(guān)資料、信息和文件,，以確保甲方能夠及時為乙方辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),。乙方承諾按照甲方要求及時辦理工作交接手續(xù)，在乙方未辦理完畢前,，甲方可以暫時不為乙方辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),。

第九條競業(yè)限制條款

解除或者終止勞動合同后，乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,，并保證兩年內(nèi)不在璧山縣行政地域范圍內(nèi)從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的工作,，且不在與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他單位任職,，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品,、從事同類業(yè)務(wù)的競爭。

第十條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,，可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可直接向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

乙方申明：乙方在簽署本協(xié)議時,，業(yè)已獲得公司的相關(guān)文件,，并知悉全文，愿意遵守甲方的各項規(guī)定及以后頒布或修訂的規(guī)章制度,。

第十一條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按國家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條本合同一式叁份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，存乙方檔案一份，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)

乙方(簽字或蓋章)

甲方代表(簽字或蓋章)

年 月 日

年 月 日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇九

甲方：_______

名稱：_______

乙方：_______

名稱：_______

居民身份證號：_______

戶口所在地：_______

省(市)_______

區(qū)(縣)_______

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村郵政編碼：_______

家庭住址：_______

聯(lián)系電話：_______

根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲,、乙雙方遵循平等,、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一,、合同期限

第一條甲乙雙方選擇以下形式確定本合同期限，合同有效期自20__年__月__日起至20__年__月__日止,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點

第二條甲方招用乙方在位工作。

1,、乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),，遵守各項規(guī)章制度，服從管理,，按時完成工作任務(wù),。

2、乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本店依法制定的規(guī)章制度給予相應(yīng)處罰,。

三、工作時間和休息休假

第三條甲方保證乙方每周周日休息一天,，也可在征得甲方同意的情況下每月連休假四天，不扣工資,，如乙方休假差出四天,，則按每差一天扣出____元工資。

四、勞動報酬

第四條甲方采用以下形式向乙方支付工資,。

月工資元加提成,，按每售出(元以上提____元，甲方每月____日前向乙方支付工資,。

五,、解除和終止

第五條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法律》規(guī)定執(zhí)行,。合同期滿自行解除,，若工作需要延長聘用時間的經(jīng)雙方協(xié)商可辦理續(xù)聘手續(xù)。

六,、其他

第六條甲,、乙雙方約定的其他事項：

1、乙方應(yīng)尊重甲方人員,，服從甲方管理,。

2、經(jīng)乙方同意,，甲方按每月從乙方工資中扣出元,，等合同期滿由甲方退還乙方，如在乙方工作期間,，有貨款缺失,，甲方可從此款項中扣出。

3,、乙方提前解除勞動合同,，應(yīng)該提前一個月通知甲方，否則,，給甲方造成的損失由乙方負(fù)責(zé),。

4、簽訂本合同書之前,，乙方已與甲方就工資一事達(dá)成了一致,。

第七條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,。

第八條本合同未盡事宜，以雙方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn),。

甲方(簽字)_________

乙方(蓋章)_________

_________年____月____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十

勞動合同性質(zhì)：_________

甲方名稱：_____________

乙方姓名：_____________

用工形式：_____________

鑒證編號：_____________

編號：_________________

甲方因生產(chǎn),、工作需要，經(jīng)考核,，錄用乙方為____________工人,。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

第一條甲方錄用乙方從事工作____________(崗位)。勞動合同期限為_____年(月),，從______年______月______日至______年______月______日止,。其中試用期為______個月,至______年______月______日止。

第二條 基本權(quán)利和義務(wù)

甲方：

1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,，對乙方進(jìn)行管理;

2.保護乙方的合法權(quán)益,，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資,、獎金,、津貼以及保險福利和其他政策性補貼;

3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);

4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分,。

乙方：

1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利,，義務(wù)及各項待遇。合同工,、季節(jié)工,、農(nóng)民輪換工的權(quán)利，義務(wù)及各項待遇另行商定;

2.遵守國家政策,、法律,，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),。

第三條 雙方應(yīng)明確的具體事項

1.工資待遇：____________________________________

2.勞動保險及福利待遇：________________________________________________

3.根據(jù)行業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險：__________________________

4.其他：____________________________________________________________

第四條 合同生效后,，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,，須提前______天通知對方,方能解除合同,，并辦理有關(guān)手續(xù)。

第五條 一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失,。

甲方(簽字)____________

乙方(簽字)____________

______年______月______日

______年______月______日

合同簽證________________

簽證部門(蓋章)________

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十一

甲方：

乙方：(身份證號碼：)

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿、公平公正,、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同,。

一,、勞動合同期限

本合同為有固定期限的勞動合同：自20____年__月__日起至20____年__月__日止。

二,、工作內(nèi)容及工作地點

(一)乙方根據(jù)甲方要求,，經(jīng)過協(xié)商,，從事廣告銷售工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動乙方的工作崗位,，乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度,。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求,。

(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為佛山市。

三,、工作時間和休息休假

甲方實行每周5天,、每天8小時工作制。

四,、勞動報酬

甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,，乙方的基本工資確定為每月 元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資

五,、績效工資

根據(jù)乙方的工作業(yè)績,、勞動成果和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

六,、勞動合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：

1,、勞動合同期滿的;

2,、乙方連續(xù)3個月未達(dá)成甲方業(yè)績考核方案，或者乙方嚴(yán)重失職,，給甲方造成10000元以上損失,。

七、其他條款

(一)勞動合同期內(nèi),，乙方戶籍所在地址,、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,，以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決,。甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律,、法規(guī),、政策的規(guī)定，履行民主程序,，并向乙方公示,。乙方遵照執(zhí)行。

(三)本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方法定代表人簽名：乙方簽名：

本合同訂立與20____年__月__日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十二

甲方：____乙方：____

甲乙雙方在自愿,、平等的基礎(chǔ)上,，協(xié)商一致，達(dá)成以下條款：

一,、甲方聘請乙方為專職司機,。

二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,，期限屆滿本合同自行終止,，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同,。

三,、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日，試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,，若乙方造成甲方車輛等到任何損失,，應(yīng)照價賠償。

四,、乙方經(jīng)甲方聘用后,，自愿將身份證、戶口本復(fù)印件交給甲方保管,，一直到離職為止,。

五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月,，工資是800元/月+安全獎,，試用期三個月過后，甲方聘任乙方的,，乙方受聘期間的報酬構(gòu)成為：底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資,。年終獎按公司績效情況而定。發(fā)薪日應(yīng)在下月份15日支付,。

六,、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔(dān)。

七,、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,，按照公司彰程辦事,，準(zhǔn)時上班，按照公司的.需要,，自覺加班,，不講怨言，愛崗敬業(yè),，吃苦耐勞,。

八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),，發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負(fù)責(zé),，本公司概無責(zé)任,。

九、乙方在工作期間內(nèi)每天對車輛進(jìn)行保養(yǎng),、擦洗;每天對車輛進(jìn)行檢查,，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道,。如不遵守交通規(guī)則,，而發(fā)生，責(zé)任都由乙方來承擔(dān),，本公司概無責(zé)任,。

十、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

(2)本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù),。

十一、合同的變更,、終止和解除

1,、崗位聘任合同簽訂后，甲,、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同效力不變,。

2、有下列情況之一的,，聘任合同自行終止：

(1)聘任合同期滿,，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

(2)甲方撤消或解散,。

3、有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除聘任合同：

(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴(yán)重失職,、瀆職，給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失,。

甲方(簽字)_________

乙方(蓋章)_________

_________年____月____日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十三

甲方__________ 地址___________ 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：_____________

乙方___性別__ 身份證號碼___________ 現(xiàn)住址___________ 聯(lián)系電話_______

為建立勞動關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)中華人民共和國《勞動法》,、《勞動合同法》,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同,。

第一條勞動合同期限

本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中試用期為___年__月__日起至___年__月__日止,。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為_____,，工作地點為________,。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。

第三條勞動報酬

乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方每月__日支付工資，支付的勞動報酬為__元/月,，其中試用期的勞動報酬為__元/月,。

第四條勞動合同的終止與解除

雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止,、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明,，符合國家規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償,。

第五條工作時間和休息休假,、社會保險、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī),、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

第六條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，或者通過協(xié)商以附件形式約定,。

第七條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)

簽訂時間： 年 月 日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十四

甲 方：

甲方地址：

乙方：___________________________

居民身份證號碼：____________________________________

乙方地址：__________________________________________

鑒于乙方為國有企業(yè)改制內(nèi)退人員,，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格,。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款,。本合同書依法訂立即具有法律約束力,。

一、合 同 期 限

第一條 本合同期限為________年,，自______年_____月______日起至______年_____月______日止,。

如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿,，雙方不再續(xù)簽合同，但乙方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二,、甲,、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作,。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《職位說明書》)的標(biāo)準(zhǔn),。

第四條 乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)定期接受甲方的績效考核,。

第六條 未經(jīng)甲方許可,，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作必要的工作條件,。

第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,，均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方確保與原單位無勞資糾紛,，如因此給甲方造成損失,，乙方負(fù)責(zé)賠償。

第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款,。

三,、勞務(wù)報酬

第十一條 甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報酬，報酬以雙方約定為準(zhǔn),。甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

1,、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

2、乙方違反公司管理制度的;

3、雙方約定的其它情況,。

四,、合同的終止與解除

第十二條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù),。

第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第十四條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的

(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的,。

五、雙方約定的其它內(nèi)容

第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

一,、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,，并且不給予經(jīng)濟補償,。

二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改,、完善,。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

三,、甲方可以在合同有效期內(nèi),，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整,。乙方愿意服從甲方的安排,。

四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,，在該項目未結(jié)束前,，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

五,、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同,。

六,、本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照美國東方生物技術(shù)有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù),，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬,。

第十六條 本合同的附件有甲方制定的《人力資源管理》及有關(guān)規(guī)定,。

第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：______________

法人或委托代理人

(簽字或蓋章)：_________________________

簽訂日期： 年 月 日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十五

甲方：____________國____________公司

法定地址：____________(電話,、電報掛號、電傳)

乙方：中國____________公司

法定地址：____________(電話,、電報掛號,、電傳)

第一條：根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師,、技術(shù)工人,、行政人員(翻譯、廚師)在________國工作,。具體人數(shù),、工種、工齡和月工資見本合同附件(略),。該附件為本合同不可分割的組成部分,。

第二條：乙方人員出入中國國境和過地間手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理,，并負(fù)擔(dān)其費用,，乙方人員出入________國國境的簽證和在________國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費用,。

第三條：1,、乙方人員在________國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資,。

2、凡工作不滿一個月的乙方人員,，按下列公式計算：

不滿一個月的工資=月工資/30天_工作天數(shù)(包括周日和官方假日),。

3、上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)________國之日起到離開________國之日止計算,。

4,、乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費,，列具清單提交甲方,，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國________公司________帳戶,，并按________國________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)共手續(xù)費,。同時書面通知中國駐________國大使館經(jīng)濟參贊處。

5,、甲方將乙方人員工資和加班費的25%以________國________貨幣支付并匯給中國駐________國大使館經(jīng)濟參贊處在________銀行________帳戶,。

第四條：甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的旅費，并負(fù)責(zé)將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從____返回____,，由甲方通過____航空公司向乙方人員提供機票,。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單和的行李超重費，其重量為20公斤,。

第五條：1,、甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居信地到工地的交通工具,。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費,。

2、乙方人員的工資和加班費不交所得稅,。

3,、甲方為乙方人員在________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數(shù)量),。

4,、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5,、甲方提供的信房,，包括水、電,、空調(diào)和必要的家具,、床和床上用品。

6,、乙方人員的居住面積如下：

(1)組長,、工程師、技術(shù)員,、行政人員為8——10平方米;

(2)其余人員為4——5平方米,。

7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具,。

第六條：1,、乙方人員每周工作六天，每天工作八小時,。

2,、根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時,，加班工資按下列比例計算：

平時加班為日工資的150%,。

周假日加班為日工資的200%。

第七條：1,、乙方人員享受周日假和________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天,。

2,、乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報酬,，其工資按下列方法計算：月工資/30_假若工作天數(shù)。

第八條：1,、根據(jù)總利益的要求,，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資,，但以最短的時間為準(zhǔn),。乙方人員有權(quán)享受回________的機票。

2,、在乙方愿望以外的原因而停工,，如斷電、斷水,、材料供應(yīng)不足等,，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作,。

甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)

簽訂時間： 年 月 日

單位與個人勞動合同書內(nèi)容 個人勞動合同篇十六

甲方(單位)名 稱：

法定代表人：

注 冊 地 址：

聯(lián) 系 電 話：

乙方(員工)姓名 性別

身份證號碼：

戶口所在地： 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

聯(lián) 系 電 話：

家 庭 住 址：

鑒于乙方為離、退休,、或者與其他單位有勞動用工關(guān)系的人員,，不具備與本單位有勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議,，共同遵守,。

第一條 經(jīng)雙方協(xié)商，本協(xié)議的期限為___年,，自___年___月___日起至___年___月___日終止,。

第二條 甲方聘請乙方擔(dān)任 工作,，工作地點,，如因工作變化的需要或乙方自身能力和業(yè)績等因素，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點,，同時薪金根據(jù)崗位增減,。

乙方必須接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，完成甲方安排的工作任務(wù),。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,，乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作時間為40小時，其中每周六為固定加班工作時間,，每周休息日為周日,。

第四條 甲方安排乙方延長工作時間，休息日加班的原則上安排同等時間補休,，確實無法安排補休的,，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。

下列情況不屬加班范疇：

①,、自身原因致使工作不能及時完成而需加班的;

②,、按項目或計件提成計酬需加班的。

第五條 甲方對乙方實行的休假制度,，按照公司《假事制度》執(zhí)行,。

第六條 甲方每月8日以人民幣形式發(fā)放乙方上個月工資(節(jié)假日順延)，乙方工資為 元月,，每月固定的超時加班工資元,。乙方個人收入所得稅由自己承擔(dān)，甲方代扣代交,。

第七條乙方已經(jīng)離,、退休的，其離,、退休費(包含各項補貼),、醫(yī)藥費、非因工死亡喪葬費以及其他保險福利待遇,，均由其原單位或者社會保障機構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放,，甲方不再另行發(fā)放。乙方與原單位存在勞動關(guān)系的,，其社會保險費用在原單位交納,。

第八條 乙方在本合同期間因工傷殘、死亡的,，其醫(yī)療費用,、喪葬費撫恤費等待遇，由甲方按照本省市工傷保險待遇規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)負(fù)擔(dān)全部費用,。

第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定,，為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品。

第十條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

第十一條甲方依法建立有關(guān)經(jīng)營管理制度，并對乙方進(jìn)行教育,、培訓(xùn),。乙方應(yīng)自覺學(xué)習(xí)、接受培訓(xùn)并參加有關(guān)規(guī)章制度考試,，自覺遵守甲方的規(guī)章制度(含《員工手冊》,、《職員行為手冊》)、工作流程,、操作規(guī)范,，提高職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

第十二條甲方可根據(jù)工作需要選拔,、指定乙方參加有關(guān)提升管理能力和專業(yè)技能的專項培訓(xùn),，乙方需按甲方培訓(xùn)管理制度與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期,，作為本協(xié)議的附件,，與本協(xié)議具有同等法律效力。

第十三條 乙方必須遵守甲方有關(guān)保密制度,，保守甲方的商業(yè)秘密,，不得做出損害甲方利益的行為。

即使乙方與甲方解除,、終止本協(xié)議之后,，乙方仍然有義務(wù)保守未超出解密期限的甲方商業(yè)秘密。甲方定義的涉密人員與甲方簽訂的保密協(xié)議作為本協(xié)議的附件,，與本協(xié)議具有同等法律效力,。

第十四條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律處分,，嚴(yán)重違反者，直至解除本協(xié)議,。

第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更、解除,、續(xù)訂本協(xié)議,。變更,、解除,、續(xù)訂協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式,。

第十六條 有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

(一)協(xié)議期滿的;

(二)乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(四)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(五)以隱瞞嚴(yán)重疾病,、編造學(xué)歷和工作經(jīng)歷等欺詐手段訂立本合同的;

(六)違反法律的行為證明其不適合繼續(xù)從事甲方所在行業(yè)業(yè)務(wù)的;被依法追究刑事責(zé)任及其他法律,、法規(guī)規(guī)定的。

第十七條 在解除或者終止本協(xié)議時,，乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定日內(nèi),，辦理工作交接手續(xù)。拒絕移交給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

對于在甲方擔(dān)任經(jīng)營、管理和研究重要任務(wù),，有關(guān)工作任務(wù)未能交接清楚的;或給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢;或由于其他問題在被審計,、審查期間的，在上述問題未了結(jié)之前不得解除本協(xié)議,。

第十八條 本協(xié)議解除或終止的,，甲方不支付經(jīng)濟補償金。

第十九條乙方對甲方的商務(wù)資料,、技術(shù)資料,、有關(guān)文件、商務(wù)信息,、員工薪資等負(fù)有保密義務(wù),，如由于乙方故意或過失泄密而使甲方造成損失。甲方有權(quán)追究賠償責(zé)任,。

第二十條 乙方違反《培訓(xùn)(考察)服務(wù)協(xié)議》約定的服務(wù)期內(nèi)提前解除本協(xié)議的,，應(yīng)當(dāng)按《培訓(xùn)(考察)服務(wù)協(xié)議》約定支付違約金。

第二十一條 乙方違反本協(xié)議約定的工作交接,、保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制規(guī)定,，以及其他行為對甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)按約定和損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第二十二條 雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款：

第二十三條 本協(xié)議的附件包括：

第二十四條 甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可以向人民法院起訴,。

第二十五條 本協(xié)議未盡事宜,，雙方可另行協(xié)商解決，簽訂補充條款,，補充條款與本協(xié)議具有同等法律效力,。

第二十六條 本協(xié)議雙方簽字生效,。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽名)：

法定代表人(簽名或蓋章)：

日期：______年____月____日