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稅務咨詢電話篇1
20xx年,,全市財務管理工作的總體思路是:堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等各項制度要求,,緊緊圍繞夯實征管基礎和強化隊伍建設這兩條主線,,牢固樹立大局意識,堅持嚴格執(zhí)行國家有關法律,、法規(guī)和財務規(guī)章制度,,規(guī)范財務管理,提升工作績效,,為我市國稅事業(yè)的科學發(fā)展提供強有力的物質保障,。
一、規(guī)范財務管理
預算方面,??茖W、合理地編制好年度經費預算,,提高基層單位人均公用經費水平,保持預算執(zhí)行進度的均衡性,,提高資金使用效率,,確保資金安全運行。支出方面,。嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》精神,、中央八項規(guī)定等各項制度要求,嚴格審核把關,,確保每筆支出審批程序合規(guī),、審批手續(xù)完整、報銷憑證合法,、會計信息真實
大力壓縮“三公”經費,,把厲行節(jié)約反對浪費的精神和要求落到實處,貫穿于財務工作的各個環(huán)節(jié),。資產方面,。規(guī)范固定資產的購置程序,,加強固定資產處置審批,認真核實房屋,、土地類不動產情況,,繼續(xù)做好兩證補辦工作,嚴格控制公務車輛配備標準和數(shù)量,,規(guī)范公務車輛采購,、使用和處置管理?;ǚ矫?。
嚴格按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求,,進一步加強全市國稅系統(tǒng)基本建設管理,。采購方面。嚴格按照“兩個目錄”規(guī)定范圍,,努力做到應采盡采,,嚴格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購限額標準,推進批量采購,,提高工作效率和資金使用效率,,科學編報政府采購計劃和信息統(tǒng)計。
二,、強化工作督辦
提供有力保障,,服務稅收事業(yè)發(fā)展,是財務工作的根本職責,。明年市局財務管理科將圍繞這一根本職責,,針對省市局安排部署的工作,加強督導,,立足大局,,確保各項工作保質保量完成。一是強化觀念,,提高意識抓督辦,。
圍繞服務稅收現(xiàn)代化建設這一主線,不斷增強全體財務人員大局意識,,樹立一盤棋思想,,上下聯(lián)動,形成合力,,形成上級有部署,、基層得落實、督促有成效、辦理有結果的工作格局,。二是明確重點,,積極作為抓督辦。
重點圍繞兩項工作抓好督辦,,第一項是全系統(tǒng)預算執(zhí)行進度進行定期督促提醒,,確保達到考核要求的進度。第二項是對基建維修項目進行督促指導,,做到早開工,、早竣工、保質量,、快支付,。另外對于基建、資產,、采購等各項財務工作,,也要明確專人負責,從政策傳達和業(yè)務輔導兩個角度強化對基層單位工作的督導,,指導基層預算單位編制季度會計報表及年度經費會計決算報表,、全國政府采購信息統(tǒng)計年報等報表,認真做好年終財務決算分析等工作,,提高整體財務工作水平,。三是加強培訓,提高素質抓督辦,。
組織專業(yè)培訓,,開展崗位練兵,重點對行政單位內控制度和最新的行政單位會計制度,、財務相關知識進行培訓,,盡快帶出一支素質過硬的財務骨干隊伍,起到帶動和示范作用,。四是績效管理,,考評獎懲抓督辦,以績效管理為抓手,,把日常財務工作和重點工作納入績效考核
實行獎優(yōu)罰劣,促進工作落實,,通過工作機制的不斷完善,,管理方式的持續(xù)改進和優(yōu)化,解決目前工作中存在的各種問題,,實現(xiàn)財務工作的高效率,、高質量。
三、加強巡回檢查
一是財務支出檢查,。通過檢查基層單位的現(xiàn)金支出情況,、公務卡使用情況和查閱原始憑證,有效遏制違規(guī)現(xiàn)金支出和報銷程序不規(guī)范現(xiàn)象,,檢查會議費,、培訓費、差旅費等制度規(guī)定的落實情況,,預計檢查面為100%,。二是基建巡查。對在建項目進行現(xiàn)場巡查,,嚴格執(zhí)行維修改造標準,,重點加強對變更項目的監(jiān)管,杜絕超預算,、超標準問題的發(fā)生,,檢查面為100%。三是政府采購檢查和考核,。組織開展政府采購檢查工作,,對政府采購執(zhí)行情況,以及政府采購活動的各個環(huán)節(jié)開展檢查,,確保做到依法采購,、依預算采購、依目錄采購,、依程序采購,、依政策采購,促進政府采購工作水平的不斷提高,。四是資產管理檢查,。做好資產清查盤點,從資產的購置,、處置,,房屋、土地類資產處置和補償情況等方面開展檢查,,保證國有資產管理制度健全,,落實到位。五是“三清”工作檢查,。對照中央最新出臺的行政單位辦公用房標準和總局省局的要求,,結合地方規(guī)定,對基層單位的辦公用房進行全面檢查,,鞏固基建和車輛的清查工作成果,,確保各項規(guī)定落實到位,。
四、踐行群眾路線
按照財務工作五年規(guī)劃的既定目標,,財務科將牢固樹立群眾觀點,,妥善處理好嚴格執(zhí)行財經紀律與解決基層實際困難的關系。一是在壓縮市局機關基本經費預算,,提高基層單位的人均公用經費水平,。二是在基建立項方面向基層傾斜,急基層之所急,,對于基層維修,、修繕等方面的立項需求予以優(yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下,,積極向省局爭取補助經費,,用于更新基層辦公設備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境,。
稅務咨詢電話篇2
20xx年,,我局在省、市局及縣委,、縣政府的正確領導下,,根據(jù)年初省、市局工作會議總體部署要求,,圍繞以組織收入為中心,、提升工作質量為目標,繼續(xù)實施科學化,、精細化管理,,大力推進依法治稅,著力優(yōu)化納稅服務,,努力加強隊伍建設,,為助推我縣海洋經濟發(fā)展做出了一定的貢獻,現(xiàn)將一年來的
工作總結
如下,。一,、以支持地方經濟發(fā)展為目標,全面落實稅收優(yōu)惠政策
年初以來,,我局以推進浙江經濟發(fā)展方式轉變?yōu)榱⒆泓c,,著力落實結構性減稅政策,用足用好稅收優(yōu)惠政策,,努力推進“美麗海島”全面建設,。
(一)發(fā)揮稅收職能,用好稅收政策,,積極支持地方經濟建設,。
在構建和諧中促進經濟社會協(xié)調發(fā)展,切實發(fā)揮稅收調控杠桿作用,。認真實行增值稅轉型改革,,減輕企業(yè)稅收負擔,認真執(zhí)行支持企業(yè)技術創(chuàng)新,、推動產業(yè)結構優(yōu)化升級,、促進節(jié)能減排和環(huán)境保護的稅收優(yōu)惠政策,,充分發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策引導產業(yè)結構優(yōu)化升級的積極作用,,積極支持地方經濟建設。各項減免稅政策及時足額落實到位,,切實減輕企業(yè)的稅收負擔,。1-10月份,,全縣共計辦理出口退稅和各種減免稅達581萬元。稅收優(yōu)惠措施的實施,,有力緩解了企業(yè)的資金壓力,,有力地促進了企業(yè)和地方經濟的發(fā)展。落實農村自來水項目稅收優(yōu)惠政策,,全年減免農村居民自來水增值稅6萬余元,;落實蔬菜流通行業(yè)免稅政策,繼續(xù)執(zhí)行宣傳文化增值稅優(yōu)惠政策,,1-10月份對蔬菜流通企業(yè)和文化事業(yè)企業(yè)免征銷售額1020萬元,,退還20xx年已征稅款8.2萬元。
(二)促就業(yè)惠民生,,著力創(chuàng)建經濟轉型的稅收發(fā)展環(huán)境,。
發(fā)揮職能作用,堅持優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,,促進民生發(fā)展,,努力創(chuàng)建良好的稅收發(fā)展環(huán)境。一是認真落實增值稅起征點提高的優(yōu)惠政策,。截止目前,,我縣共有2971戶定期定額戶免征稅款,受惠比例達到97.6%,,全年共免征增值稅款540萬元,。為促進我縣個體經濟發(fā)展,保障和改善民生發(fā)揮了積極作用,。二是對符合條件的殘疾人安置企業(yè)實行增值稅即征即退,,辦理福利企業(yè)退稅執(zhí)行堅決,1-10月已退稅17.04萬,。三是做好小微企業(yè)發(fā)票工本費免征及相關工作,。截止xx月底止,,我縣已有3000戶次小型微型企業(yè)享受了這個政策,共計免收發(fā)票工本費3.85萬元,。四落實擴大需求稅收優(yōu)惠政策,。認真落實1.6升及以下排量乘用車減征車輛購置稅政策,1-10月優(yōu)惠稅額1萬元余,。企業(yè)固定資產累計申報抵扣稅額 281 萬元,。五是做好涉農稅收優(yōu)惠政策宣傳輔導和貫徹執(zhí)行。對涉及農林牧漁項目依法落實減免稅政策,,20xx年農民銷售自產農產品免稅金額20xx萬元,,免稅46.5萬元,極大增加農民個人收入,,助力新漁農村建設,。
二、以加強重點稅源監(jiān)控為抓手,,努力完成全年稅收收入任務
年初以來,,全縣國稅系統(tǒng)堅持以組織收入為中心,以稅源分析和重點稅源監(jiān)控為抓手,,牢牢把握“依法征稅,,應收盡收,堅決不收過頭稅,,堅決防止和制止越權減免稅,,堅決落實各項稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則。及時落實稅收計劃,,合理安排免抵調庫收入,。全年我局共組織入庫稅收收入7570萬元,完成年度計劃7357萬元的102.90%,,比去年同期6688萬元增長xx.19%,,增加882萬元。預計全年可入庫xxxx0萬元,。
三,、深化稅源專業(yè)化管理新模式,大力提升管理質量和效率
1,、提高重點稅源管理水平,。對重點稅源實行集中管理,全面推行以風險管理為導向,、以信息管稅為依托的稅源專業(yè)化管理模式,,充分發(fā)揮稅源管理信息和第三方信息的應用,不斷提升各層級,、各環(huán)節(jié)的專業(yè)化管理程度,。并將所管轄的稅源按動態(tài)分類操作原則進行科學分類,、集中組織調整,確定了舟山市煙草公司嵊泗分公司等19戶企業(yè)作為嵊泗縣國稅局20xx年度稅源專業(yè)化管理重點稅源企業(yè)(約占全局稅收收入65%以上),。
2,、 推進網絡發(fā)票及其數(shù)據(jù)綜合應用工作。一是對月平均用電量2500度以上的工業(yè)企業(yè)電力發(fā)票數(shù)據(jù)信息在稅源管理中監(jiān)控應用,。二是發(fā)揮網絡發(fā)票系統(tǒng)的實時監(jiān)控功能,提升信息管稅能力,。運用網絡發(fā)票管理系統(tǒng)全面加強開展申報信息與開票信息不符的疑點排查,、比對查驗評估工作,提高稅源監(jiān)控能力,。三是充分發(fā)揮網絡發(fā)票查驗功能,,引導社會各界利用網絡發(fā)票系統(tǒng)查驗鑒別發(fā)票真?zhèn)危浞职l(fā)揮網絡發(fā)票閉環(huán)管理的作用,。四是對自產免稅農產品開票數(shù)據(jù)實現(xiàn)信息化管理,。利用全省網絡發(fā)票管理綜合應用平臺,融合農民辦稅方便卡的業(yè)務,,對我縣27戶《農民辦稅方便卡》和5戶農民合作納稅人信息錄入網絡發(fā)票綜合應用系統(tǒng),,對其農產品生產產量、銷售數(shù)量,、開票金額的全過程進行網絡監(jiān)控管理,。
3、規(guī)范納稅評估工作機制,,強化納稅評估,。實施各稅種聯(lián)合評估,積極推行專業(yè)化評估,,加強納稅評估與稅收分析,、稅務稽查的聯(lián)系,合理制定安排評估計劃和任務,,避免對納稅人的多頭評估和稽查,,發(fā)揮納稅評估“以評促管”的作用,提高稅源管理水平,。20xx年1-xx月共組織完成各類納稅評估26戶,,補繳稅款及滯納金56.63萬元。
4,、加強協(xié)作,,完善稅源管理互動機制。一是加強國地稅聯(lián)系, 全面建立國地稅協(xié)作工作機制,。1—10月,,我局共為地稅代征各項地方稅(費)32.2萬元,,比去年同期增加8.25萬元,同比增長34.4%,,同時為地稅代理申報雙定戶超定額開票部分的申報額和個體水利建設專項資金,。二是大力推進第三方信息共享。推廣實施稅務與組織機構代碼信息共享工作,,做好信息共享比對,,積極穩(wěn)妥地解決工作中遇到的問題。1—xx月年共對264條差異信息進行比對,、核查,,按時完成分析報告,其中共享信息比對216條,,未登記信息比對47條,,重碼信息比對1條。三是繼續(xù)推行和應用新的涉稅公民身份信息核查系統(tǒng),。在稅務登記,、變更和發(fā)票首次領購等環(huán)節(jié)進行身份信息核查,加強稅務登記和發(fā)票領購的管理,。防止不法分子利用虛假身份證件從事涉稅違法活動,。四是進一步加強非正常戶異地協(xié)作管理。充分采集利用工商,、地稅的戶管信息,,做好門征稅收征管、納稅人變更,、停復業(yè),、外出經營、注銷清算等相關管理工作,。五是加強稅源管理和征管基礎工作,,提高管理的質量和效率。1—10月我局登記率為100%,;申報率為99.94%,;入庫率為100%;滯納金加收率按戶和金額都為100%,;處罰率按戶為100%,,按金額為50%;逾期申報未處罰率為0,;涉稅事項辦結率為100%,,無新增欠稅。六是繼續(xù)做好個體稅收管理。做好增值稅起征點調整后相關后續(xù)測算,、調研,、定額調整工作,1—xx月份,,我局實際入庫個體稅收收入394.96 萬元(因起征點調整因素減少個體收入220萬元),,比上年同期464.46萬元減少14.96%。
5,、穩(wěn)步推進營改增各項工作,。成立了營業(yè)稅改征增值稅試點工作領導小組,制定了《工作實施方案》和《工作推進表》,。在嵊泗國稅網站開辟營改增試點工作專欄,,爭取試點納稅人和社會各界的理解支持和配合。截止目前,,我局共接收地稅戶數(shù)697戶,確認營改增試點納稅人戶數(shù)651戶,。其中交通運輸業(yè)557戶,,現(xiàn)代服務業(yè)94戶。認定一般納稅人32戶,,差額征稅戶數(shù)1戶,。xx月份對全局干部及試點企業(yè)會計進行了營改增業(yè)務培訓和政策輔導。做好營改增納稅人的大,、中,、小劃型工作,落實小微企業(yè)的各項優(yōu)惠管理,。做好了vpdn網絡用戶的核對,、上報工作。完成了個體工商戶的定額核定工作,。完成了一般納稅人的認定以及稅控器具和發(fā)票的發(fā)行工作,。截止目前,我局“營改增”納稅人共入庫營改增增值稅30.50萬元,。
6,、做好企業(yè)所得稅預繳和匯繳稅款入庫管理工作。全年實際參加匯算清繳企業(yè)283戶,,匯算清繳面100%,。調增應納稅所得額4359.9萬元,調減應納稅所得額4264.5萬元,。彌補以前年度虧損1681.4萬,,匯算清繳繳納企業(yè)所得稅額426.8萬元。
7、做好企業(yè)所得稅匯算清繳后續(xù)審核,。在23戶企業(yè)進行自審的基礎,,確定了2戶重點審核企業(yè)。共調整應納稅所得額xx4萬元,,補繳企業(yè)所得稅4.8萬元,。
四、依法治稅循序推進,,執(zhí)法責任不斷強化,,稅收秩序持續(xù)好轉
一是加強稅法宣傳教育,推進稅收法制建設,,通過開展形式多樣的稅收宣傳活動,,提高納稅人依法誠信納稅的遵從度,稅收宣傳月期間,,組織開展了“‘青春稅月’主題明信片制作大賽”,、在飲用桶裝水張貼稅宣主題標語、標識及“我是企業(yè)人,,稅官駐企業(yè)”等活動,,取得了良好的宣傳及服務效果。二是全面應用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng),,深入開展稅收執(zhí)法檢查和執(zhí)法監(jiān)察,,嚴格過錯責任追究,稅收執(zhí)法行為進一步規(guī)范,,全年稅收執(zhí)法正確率達100%,,保持全省先進水平。三是積極開展“陽光”稽查,。嚴格把握規(guī)范執(zhí)法與優(yōu)化服務之間的關系,,進一步落實稽查“四環(huán)節(jié)”分離制約和協(xié)調配合管理機制,積極規(guī)范和完善征管部門的正常聯(lián)系制度,,做到納稅評估,、日常檢查和重點稽查三環(huán)聯(lián)動,發(fā)揮“以查促管”的作用,。1-xx月份,,全縣共檢查納稅戶26戶,其中查結22戶,,共查補稅稅款,、滯納金、罰款105萬元,,以查促管,,充分發(fā)揮稽查的威懾力,推進稅收秩序持續(xù)好轉。依法打擊發(fā)票違法違章,,對發(fā)票管理進行了全面監(jiān)督檢查,,保證稅務管理工作的規(guī)范化,法制化,。四是做好納稅信用等級評定,,圓滿完成20xx-2010年度納稅信用等級評定工作,評定aaa級納稅人2戶,,aa級納稅人2戶,,a級納稅人7戶。
五,、更新服務理念,,優(yōu)化服務手段,提升服務檔次
按照“始于納稅人需求,、基于納稅人滿意,、終于納稅人遵從”的工作要求,從“滿足納稅人合理需求”出發(fā),,不斷優(yōu)化納稅服務,。一是切實推進兩個“減負”。進一步拓展免填范圍和免填項目,,全面落實全省統(tǒng)一的《辦稅指南》和《辦稅服務手冊》。加強對涉稅中介機構的管理,,完善涉稅事項的“同城通辦”服務機制,。二是推進浙江財稅xx366建設工作。在辦稅服務廳及局內各業(yè)務管理部門明顯區(qū)域放置全省統(tǒng)一的納稅服務投訴電話xx366三角標識牌,。積極推廣,、應用xx366知識庫在系統(tǒng)內外的使用。三深化納稅人權益保障,。積極開展“全國第三次納稅人滿意度調查”前期調查工作,,共走訪了100戶納稅人,征集各類意見5條,。四是全面提升納稅服務質效,。繼續(xù)做好原有各種納稅服務方式和“海上辦稅服務站”、“網格化管理,、組團式服務”納稅服務工作,。開展重點企業(yè)納稅服務“直通車”活動,為重點稅源戶提供便捷,、快速,、高效、優(yōu)質的服務措施。完成車輛購置稅電子檔案推行工作,,實現(xiàn)了車輛購置稅檔案管理從紙質到電子的轉變,。構建納稅服務績效考核評價體系。積極宣傳推廣嵊泗國稅網站“我的辦稅服務廳” 網上功能,,把縣局網站打造成一個辦稅服務的新興載體,。
六、加強干部隊伍和黨風廉政建設,,干部隊伍素質穩(wěn)步提高
堅持以人為本,,積極推進稅務干部隊伍思想、作風,、制度和反腐倡廉建設,。
一是加強領導班子自身建設。局黨組按照“帶好隊,,收好稅”的總體要求,,認真落實科學發(fā)展觀,堅持“以人為本”思想,。認真落實黨組中心組理論學習,,努力提高思想政治素質和理論水平。堅持縣局領導班子議事程序和議事規(guī)則,,嚴格執(zhí)行《嵊泗縣局重大事項決策集體研究制度》,、《嵊泗縣局黨組議事規(guī)則》等制度,提高決策的民主化,、科學化,;嚴格執(zhí)行領導干部談心制度和領導干部走訪慰問制度,傾聽并幫助解決干部職工工作和生活上的實際問題,,傳遞組織關懷,,弘揚互助精神,提高了班子成員的思想政治工作能力和水平,。二是落實黨風廉政建設,。堅持“黨組統(tǒng)一領導,班子齊抓共管,,紀檢監(jiān)察組織協(xié)調,,部門各負其責,干部職工積極參與”的領導體制和工作機制,,認真落實黨風廉政建設責任制,。年初,縣局及時召開黨風廉政建設工作會議,,傳達上級關于加強黨風廉政建設的工作部署,,并按照上級黨風廉政建設責任制的各項工作部署和要求,,明確職責劃分,強化領導主體責任,,落實“一級抓一級”,、“誰主管,誰負責”的工作制度,,建立了黨風廉政建設三級責任機制,。即局長與分管領導和稅務所負責人;分管領導與分管部門的負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》,;部門負責人與本部門干部職工簽訂《個人廉潔自律責任書》,,明確了領導責任和部門責任,做到層層落實,、責任到人,,進一步強化“一崗雙責”,確保黨風廉政建設責任制落到實處,。三是推進國稅黨建工作,。緊緊圍繞新區(qū)建設和縣局中心工作,以保持黨的先進性和純潔性為重要目標,,以開展“基層組織建設年”為契機,,不斷提升機關黨建工作科學化水平。開展了民主評議20xx年度基層黨組織和黨員活動,;按照“基層組織建設年”活動要求,,做好分類定級工作;通過座談,、征文等形式開展了“我們的價值觀”大討論活動,,提煉出了具有嵊泗國稅機關文化特色的價值核心詞——“公正、擔責,、自律、和諧”,,充分體現(xiàn)了國稅干部積極向上的精神狀態(tài),。四是做好干部隊伍建設。①加強干部教育培訓,。積極組織干部職工參加省局舉辦的納稅服務,、稅務稽查、辦公室等業(yè)務師資培訓,,加快一線業(yè)務骨干人才培養(yǎng),。②深入開展“兩服務”活動?;顒又?,縣局黨組組成三個走訪工作組,,對21家企業(yè)2個稅務所進行了走訪,組織召開了4次專題座談會,,征集意見建議xx條,,為企業(yè)提供咨詢服務15次,現(xiàn)場解決問題8個,,完成專題調研報告1份,,國稅形象進一步得到了進一步提升。③完善制度建設,。開展預防風險內控機制建設,,通過梳理權力事項、規(guī)范權力運行程序,、科學實施風險管理,、推進權力公開四個方面工作的開展,確定風險點,,進行了分級評估,,明確各部門在風險管理中的責任,進一步健全防控措施,。④加強監(jiān)督檢查,。嚴格執(zhí)行各項稅收管理制度,確保規(guī)范執(zhí)法,,有效維護納稅人權益,;為加強對干部的教育、監(jiān)督和保護,,增強干部勤政和廉潔自律意識,,規(guī)范干部的廉潔從政行為,防范違紀行為的發(fā)生,。⑤加強教育引導,。組織學習十七屆中央紀委七次全會和國務院第五次廉政工作會議精神及省市局黨風廉政會議精神,進一步增強責任意識,。組織觀看廉政警示教育片以及1月9日組織中層干部旁聽職務犯罪庭審活動,,進一步增強黨員干部崗位廉政風險教育的感激力和針對性、實效性,,有效幫助黨員干部,,特別是領導干部筑牢拒腐防變思想防線,牢固樹立廉潔從政意識,。
20xx年工作思路
一,、組織收入方面
20xx年我局預測收入為xx420萬元(其中“營改增”部分計劃為4000萬元。地稅局提供:20xx年10-xx月份入庫為1550萬元,,20xx年1-9月份預測為4170 萬元,,合計為5720萬元),,明年我局將從五個方面著手,努力組織稅收收入:
1,、做好稅收分析預測工作,。準確把握收入趨勢,提高稅收預測準確率,,增強組織收入工作的預見性,。
2、強化稅源分類管理,。加大對重點企業(yè),、重點行業(yè)的監(jiān)管力度,實現(xiàn)應收盡收,。進一步完善稅源專業(yè)化管理,,實施分類管理模式。
3,、扎實開展納稅評估,。合理安排納稅評估名單,對長期零負申報,、稅負率異常等企業(yè)納入納稅評估名單,,實施最有效的稅源監(jiān)控。
4,、加強重點建設項目及稅收優(yōu)惠政策過渡期企業(yè)調研工作,。做好我縣重點建設項目進展調研工作,及時了解我縣稅收增長點,。做企業(yè)稅收優(yōu)惠政策過渡期調研工作,,及時掌握企業(yè)新增稅源對我局稅收收入的影響。
5,、全面落實“營改增”各項稅收工作,。加強調研和預測,監(jiān)控實施進度和解決實際存在的具體問題,,力爭試點期間營改增部分稅收總體收入不減少,,力爭試點期間引進稅源不流失。
二,、加強征管方面
1、深化稅源專業(yè)化管理,。明確重點稅源和一般稅源的劃分標準,,充分發(fā)揮現(xiàn)有各類征管軟件的作用;規(guī)范重點稅源風險管理流程,,落實風險管理理念和管理方法,。
2,、加強網絡發(fā)票綜合應用工作。一是做好電力發(fā)票數(shù)據(jù)在稅源管理監(jiān)控中的應用,;二是開展發(fā)票真?zhèn)尾轵灩ぷ?。廣泛宣傳網絡發(fā)票查驗功能,引導社會各界利用網絡發(fā)票系統(tǒng)查驗鑒別發(fā)票真?zhèn)?,為打擊偷稅行為形成良好的社會氛圍?/p>
3,、做好營改增試點的后續(xù)管理和個體稅收管理工作。定期和地稅部門聯(lián)系協(xié)調,,做好地稅部門相關“營改增”納稅人的后期補充移交和地稅已移交的部分注銷戶,、非正常戶、非“營改增”納稅人相關數(shù)據(jù)信息的移交退還手續(xù),。加強對起征點臨界個體戶和起征點以上重點行業(yè),、重點經營戶的管理工作。掌握“營改增”后出租車行業(yè)和貨物運輸業(yè)個體工商戶相關基礎信息,、行業(yè)特點和經營情況,,建立相關個體行業(yè)檔案臺帳,探索個體戶按次納稅征收方式的實際應用和后續(xù)管理,。積極落實省市局關于優(yōu)化經濟結構的戰(zhàn)略決策,,配合工商等相關部門做“個轉企”工作。
4,、做好企業(yè)所得稅后續(xù)工作,。開展所得稅稅負分析,做好低稅負企業(yè)清理工作,。加強企業(yè)所得稅預繳和匯繳稅款入庫管理,,落實好按企業(yè)實際利潤預繳的管理辦法,保證稅款及時足額均衡入庫,。
5,、加強一般納稅人零、負申報管理工作,。綜合分析零,、負申報企業(yè)情況說明材料,加大評估深度與力度,,對于有疑點的企業(yè)及時移交稽查部門,。六是做好優(yōu)化服務工作。繼續(xù)推進辦稅服務廳標準化規(guī)范化建設,,抓好服務廳達標工作,。認真開展營改增企業(yè)業(yè)務培訓與輔導工作。全面落實稅收優(yōu)惠政策,,支持企業(yè)健康發(fā)展,。
三,、管理創(chuàng)新方面
管理創(chuàng)新工作我局一直處于被動上報項目的初級階段,綜合歷年來工作實踐,,明年我局從“三個加強”入手開展此項工作,。一是加強領導小組對管理創(chuàng)新項目的組織調研作用。根據(jù)新形勢下稅收工作的要求,,組織研討管理創(chuàng)新課題,,及時落實部門與人員,提升管理創(chuàng)新項目的可行性與實效性,。二是加強分管領導對項目落實部門的牽頭作用,。分管領導做好與省、市局對口處室的銜接工作,,取得上級部門的指導與支持,。三是加強辦公室對項目落實部門的跟蹤、督辦作用,。辦公室根據(jù)創(chuàng)新項目開展時間表,,及時跟蹤各個階段進展情況,通過督辦的形式確保各個工作階段及時到位,。
四,、目標考核方面
根據(jù)省、市局工作目標考核要求,,及時對本局各部門進行了任務分解落實,,同時制定本局工作目標考核內容,明確工作職責,,加強督查,,推動年度各項工作的圓滿完成。
五,、隊伍建設方面
明年我局的干部隊伍建設重點圍繞“教育,、防控”兩個方面。一是加強教育,,提高干部凝聚力,、戰(zhàn)斗力。以全面貫徹落實“十八大”精神為主線,,通過各種形式組織廣大干部進行理論學習,,增強理想信念。二是加強廉政建設,,全面推進部門內控機制建設,。以貫徹《稅務系統(tǒng)貫徹中央實施辦法》及《全面推進風險預防內控機制建設實施方案》為主線,通過正反案例教育等形式,進一步提高廣大干部拒腐防變思想防線,,牢固樹立廉潔從政意識。
目前,,我局省級文明單位創(chuàng)建工作已通過市級公示階段,。明年我局將繼續(xù)做好省級文明單位創(chuàng)建及市級文明單位復評工作。新的一年,,我局將努力在精神文明建設上有更大的收獲,。
稅務崗
工作計劃
篇3一、抓好組織稅收收入工作,。牢固樹立從經濟到稅收,,向管理要收入的稅源管理五個一工作理念,不斷提高收入質量,,確保超額完成全年稅收任務,。
二、做好稅收宣傳日常工作和20xx跨20xx榨季的糖業(yè)稅收征收管理工作,。
三,、扎實做好基層稅務分局民主評議政風行風工作。要通過政風行風建設切實促進了全縣國稅系統(tǒng)依法辦稅,、文明辦稅,,提高了工作效率,推動了政風行風和行政效能建設,,營造了良好的稅收環(huán)境,。
四、夯實征管基礎,,規(guī)范稅收執(zhí)法,,嚴格依法治稅,進一步優(yōu)化經濟發(fā)展和稅收環(huán)境,。一是繼續(xù)抓好稅收管理員制度的貫徹落實,,強化責任意識;二是建立公平公正的稅收秩序,,加大執(zhí)法監(jiān)督力度,,正確實施各項稅務行政許可,依法簡化審批手續(xù),,狠抓責任追究,,進一步推進依法治稅,使稅收執(zhí)法更加規(guī)范,;三是規(guī)范稅政管理,、行政管理,提高管理實效。
五,、加強信息資源整合,,加快稅收信息化步伐。結合總局金稅三期工程,,全面應用好總局綜合征管軟件,、稅收分析決策系統(tǒng)和稅收執(zhí)法輔助系統(tǒng),推廣應用網上辦稅工作和財稅庫銀橫向聯(lián)網系統(tǒng),,大力整合信息資源,。
六、提高執(zhí)政能力,,加強隊伍建設,,共建和諧國稅。以構建和諧國稅隊伍為目標,,認真解決隊伍中存在的矛盾和問題,,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,造就一支政治過硬,、業(yè)務熟練,、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正,、服務規(guī)范的國稅干部隊伍,,大力弘揚和樹立國稅隊伍的正氣和形象。
七,、扎實推進黨風廉政建設和行風建設,。抓住大宗物品采購、一般納稅人認定,、減免稅審批,、稽查處罰等容易出問題的關鍵部位,進一步完善制度規(guī)定并抓好落實,,進一步推進行風建設,,鞏固擴大行風建設成果。
八,、繼續(xù)做好信訪工作以及維護穩(wěn)定和社會綜合治理工作,。
稅務咨詢電話篇3
時間過得很快,轉眼間又是新的一年,。xxx面建成小康社會奠定堅實基礎的重要一年,。全市國稅系統(tǒng)要按照省局“科技強稅年”的工作要求,緊緊圍繞市委市政府的經濟社會發(fā)展目標,,以貫徹落實結構性減稅政策和提高稅收收入增長質量為重點,,扎實有效地做好以下幾個方面的工作,。
(一)切實提高收入質量,努力實現(xiàn)應收盡收
xxx年的收入目標為**億元,,同比增長**%,。市政府下達全市地方一般預算收入目標67億元,同比增長**%,。為完成今年的收入目標任務,,全市國稅系統(tǒng)要堅持以應收盡收作為衡量組織收入工作質量的根本標準,落實組織收入原則,,認真做好稅收收入質量評價工作。對重點稅源企業(yè)嚴格監(jiān)控標準,,及時將稅收規(guī)模大,,應稅銷售收入高的企業(yè)納入監(jiān)控范圍;加強重點稅源數(shù)據(jù)運用分析和監(jiān)控分析,及時發(fā)布稅負及風險預警,?!盃I改增”的收入規(guī)劃準備工作。
(二)落實結構性減稅政策,,積極推進依法行政
深入貫徹“十二五”時期稅務系統(tǒng)推進依法行政工作規(guī)劃,。健全規(guī)章和規(guī)范性文件和備案審查機制,繼續(xù)開展規(guī)范性文件清理工作,,防范稅收執(zhí)法的制度性風險,。組織開展依法行政工作考核和依法行政示范單位創(chuàng)建工作,。落實好資源管理的政策,進一步規(guī)范稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行,,加強薄弱環(huán)節(jié)管理風險的稅收監(jiān)控,。強化稅收執(zhí)法監(jiān)督,繼續(xù)深化政務公開,,加大稅收法制宣傳力度,,自覺接受納稅人和社會各界的監(jiān)督。做好“營改增”的準備工作,,“營改增”是稅制改革的一項重要工作,,必須未雨綢繆提前做好政策的分析測算和相關培訓,。
(三)構建納稅服務體系,提升服務質量
以信息化為依托,,完善以納稅人合理需求為導向,,以不斷提高納稅人滿意度和稅法遵從度為目標的納稅服務綜合體系,。著力減輕納稅人辦稅負擔,簡化工作流程,,合理整合各類表證單書,。進一步推進國地稅聯(lián)合辦稅相關工作,總結經驗,,循序漸進,,拓寬服務資源。進一步加大辦稅服務廳建設,,不斷充實和完善辦稅服務廳業(yè)務流程內容和相關制度,。高熱線的接通率、回復及時率和準確率,,進一步提高業(yè)務處理能力和影響力;健全完善納稅人訴求響應運行機制,,完善征納互動平臺個性化納稅服務模塊的建設。開展納稅人滿意度調查,,及時了解和不斷滿足納稅人正當需求,。建立科學合理的納稅服務績效考評機制,完善考核評價指標體系,,合理確定考核的范圍,、內容和標準,促進納稅服務質量的提升,。繼續(xù)推進納稅信用體系建設,,促進建立健全覆蓋全社會的征信體系,開展**年度納稅信用等級評定工作,。繼續(xù)抓好對稅務師事務所的行業(yè)監(jiān)管,,規(guī)范稅務代理,發(fā)揮中介機構服務納稅人的積極作用,。
(四)強化科技支撐,,提高稅收征管效能
以構建現(xiàn)代化稅收征管體系為主要任務,深化稅收征管改革,。進一步完善稅源專業(yè)化管理機制,。落實征管質量監(jiān)控評價管理系統(tǒng)應用,建立常態(tài)化的稅收征管狀況分析工作機制,。加強稅收風險管理,,完善稅收風險信息采集、分析識別,、等級排序,、風險任務應對推送和考核評價,形成信息化支撐下的稅收風險管理閉環(huán)工作機制,。強化對貨物和勞務稅管理薄弱環(huán)節(jié)的專項分析,,健全完善稅收風險管理預警系統(tǒng),。
稅務咨詢電話篇4
一、工作目標
以地,、縣有關布局調整精神為指導,,依據(jù)縣物價局、財政局,、教育局以及相關主管部門財經規(guī)定,,嚴格執(zhí)行相關的收費規(guī)定,嚴守財務紀律,,開源節(jié)流,,做到財務服務于教學,服務于師生,,財務公開化,,打足收入,壓縮支出,,把資金用在刀刃上,為全面提升本校的辦學水平和辦學層次,,打造一流的品牌學校,。
二、認真抓好常規(guī)工作
(一)財務工作:
1,、根據(jù)中心校行政辦年初財務工作計劃要求,,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,,為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),確保學校教育教學正常發(fā)展,。
2,、加強過程管理,及時統(tǒng)計教育經費使用情況,,做到財務底碼清楚,,信息準確,每月向校長匯報,,為領導合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,加強財務監(jiān)督,。
3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作,提高財會人員業(yè)務水平,,做好財務年審,。
4,、要求出納人員嚴格執(zhí)行財務制度,遵守崗位職責,,按時上報各種資料,。
5、認真搞好學校經費收支預算工作,,每年12月25日前將全年經費收支情況如實填寫上報行政辦,。
6、加強財產管理,,新購物及時上帳,,做到帳帳相符,帳實相符,,年終認真完成清產核資工作,。
(二)確實抓好修繕工作,保證教育教學順利進行,。
每學期初對已損壞的桌凳進行修復或報損,,清查學校的固定財產并且進行統(tǒng)計。
三,、抓住重點力求創(chuàng)新
1,、抓好隊伍建設,提高業(yè)務素質,,為各項工作的開展提供可靠保障,,積極參加保管員的培訓。
2,、結合新的辦學標準,,提高學校管理水平。
3,、定期主動召開教職工會議,,虛心聽取建議,提高學校的服務意識和服務質量,。
四,、財務工作安排
1、嚴格財務制度,,加大經費使用透明度,,合理使用經費,1000元以上的開支,,須以職代會討論通過,,領導班子研究決定,方可開支,,自覺接受教師和職代會的監(jiān)督,。出納要按月進行帳目公布,,建立財務公開制度。
2,、帳目要做到日清月結,,記帳清楚,帳目相符,,嚴禁挪用學校經費,。對確有困難需要借款的教師,只能借用當月的工資,,且當月借用,,下月歸還。
3,、配合學校搞好學生的教育工作,,完成各項臨時性和計劃外工作。
五,、具體措施
1,、財務工作要做到全心全意為教育教學工作服務,為全體師生服務,,做到急教育工作之急,,需教育工作之需。在服務中要不斷提高服務質量和服務水平,,使財務工作真正服務于教育,,服務于師生,。
2,、認真學習并自覺執(zhí)行地區(qū)、縣教育收費文件和法規(guī),,深入領會中心校行政辦的各種財務制度精神實質,,努力促進校內財務工作規(guī)范化、制度化,,做到依法理財,。
3、嚴格落實縣物價局,、財政局和教育局的要求規(guī)范收費,,開出統(tǒng)一票據(jù),決不搭車收費,、違規(guī)收費,。
4、有計劃性,、統(tǒng)籌性地使用資金,。嚴格執(zhí)行支出預算制度,。校內各項必須支出實行先預算、再審批,、后辦理制度,,堅決杜絕資金支出的隨意性和盲目性,減少一切不必要的開支,。
5,、嚴格實行財務審批一支筆制度。對欲報銷的發(fā)票必須有經辦人,、證明人和審核人的簽字,,然后方可連同預算單一并報銷入帳。
6,、建立規(guī)范的固定資產臺帳,,加強對校內各種教育教學設施的管理。對校內資產進行逐一清理登記,,并建立資產管理明細帳,。實行物資使用、保管責任制,,誰使用誰負責,,無故損壞或遺失者,由責任人承擔相應的責任,。
7,、經常總結,,不斷提高,。自覺主動接受全校職工和學生家長、社會的監(jiān)督,,認真聽取他們的寶貴意見,,不斷改進工作,提升服務質量,。
稅務咨詢電話篇5
今年以來,,我局在縣委,縣政府的正確領導下,在上級業(yè)務部門的指導、支持下,局黨組帶領全局干部職工,扎實工作,銳意進取,團結奮進,,認真組織開展了各項工作,,現(xiàn)將具體工作情況匯報如下:
自今年春節(jié)前我局得到該項目信息,全局高度重視,,發(fā)揮“五加二”,、“白加黑”的工作作風,實地摸底、精心編制申報項目,。該項目分為地表水部分,、地下水部分,以壓縮開采地下水為目標,,可有效提高我縣項目區(qū)水利設施的引,、蓄、灌能力,,今年項目資金可達5000多萬元,。
(1)、__年地下水超采綜合治理井灌區(qū)高效節(jié)水灌溉項目,,總投資655.71萬元,,其中中央投資554.5萬元、省級55.51萬元,、市級23萬元,、自籌22.71萬元。目前,,已完成 ,。
(2)__年地下水超采綜合治理地表水灌溉項目(渠道綜合治理、坑塘綜合治理),,總投資4631萬元,,其中,省級以上4323.18萬元,、市級154.15萬元,、自籌154.16萬元。目前,,該項目已完成方案設計及批復,,近期招標。
總投資966萬元的“20xx年省級以上農田水利建設資金項目”以農田管道建設,、渠道清淤,、揚水點建設為主,,已完工,。
目前,上級初步下達我縣__年人飲安全解決計劃,,共1.84萬人,,合計投資920萬元,目前,,已完工,。
完成了總投資30萬元的大許莊揚水站維修工程和總投資20萬元的小杜莊橋改建工程。
完成總投資60萬元的金營橋新建工程,。
完成總投資68萬元的南運河堤防維修養(yǎng)護工程,。
完成總投資50萬元的上伍險工加固工程,。
另外,__年應急抗旱工程(建設3個揚水站)總投資30萬元,。目前正在進行招投標,,預計年底可完工。
農場四分場揚水站維修工程總投資25萬元,,預計11月中旬開工,。
6月初,全局召開了防汛抗旱工作動員大會,。同時落實了防汛崗位責任制,、進一步修訂完善了各類預案,組織開展河道清障工作,。截止目前,,我局組織專業(yè)技術人員對全縣水利設施進行了全面細致的拉網式檢查。通過檢查,,摸清了險工險段及各閘站的情況,,并對安全度汛存在的隱患全部登記造冊,能夠馬上處理的及時進行了處理,,不能及時處理的指定責任人拿出了方案,,限期處理。根據(jù)檢查情況和查出的問題,,積極組織力量抓好工程的維修,。自四月下旬開始的縣級工程維修已基本完成,縣管水利工程全部進行了試運行,,針對查出的問題及時進行了維修養(yǎng)護,。除此之外,加強了值班,,嚴格落實24小時專人值班和領導帶班制度,,完善交接班和工作記錄制度,認真做好值班記錄,,嚴肅值班工作紀律,,遇到突發(fā)情況及時上報,立即處理,,確保政令暢通,、信息暢通。安排人員做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災情統(tǒng)計匯總,,并會同民政,、農業(yè)等部門,做好災情上報,確保災情信息準確,、及時上報,,為減災救災提供決策依據(jù)。
今年以來,,我局繼續(xù)加大宣傳力度和執(zhí)行力度,,通過工商局、財政局等渠道了解企業(yè)信息,。截止目前,,共郵寄送達“繳款通知書”1198多份、“催交通知書”690多份,,共征收水資源費和河道管理費共計256萬元,。
一是嚴格按照最嚴格水資源管理制度執(zhí)行,對于新增工業(yè)用水項目,,必須進行水資源論證,;對于農業(yè)用水,原則不再批準新打機井,,以機井報廢更新為主,。二是清淤渠道,提高蓄水能力,,加大對地表水的利用率,,提高對雨洪資源的回收能力,減少對地下水的開采,。
1,、按照縣的統(tǒng)一部署,深入開展了“黨的群眾路線教育”活動,。
2,、按照上級統(tǒng)一部署,開展了“滄州市水利局水利安全生產安全月”活動和“水利安全生產信息上報系統(tǒng)”培訓和數(shù)據(jù)錄入工作,。
(一),、全力實施地下水壓采項目
1、完成__年度壓采項目的掃尾工作,。
2,、力爭實施__年度壓采項目。項目范圍為子牙新河以北,、八團以南,、運河以東區(qū)域,。
3,、實施計量設施重點縣項目,完成1500多眼機井的計量設施改造,并實現(xiàn)遠程監(jiān)控,。
4,、積極推行深埋式噴灌等高效節(jié)水技術。
(二),、大力開展安全飲水工程
爭取將全縣剩余的2.9128萬不安全人口全部解決,。
(三)、積極爭取高效節(jié)水示范縣項目
積極申報,、爭取高效節(jié)水示范縣項目,。
(四)、力爭實施賈口洼蓄滯洪區(qū)建設項目
力爭實施張廣王橋,、孫莊子橋,、胡店子橋和流河撤退路建設。
(五),、力爭實施子牙新河改造工程
(六),、大力推進水利體制改革工作
重點規(guī)范基層水利站建設,切實發(fā)揮其應有作用,。
(七),、實施好淺層水開發(fā)工作
爭取完成在運河沿岸新打100眼淺井的工程目標。
(八),、全力抓好__年的防汛工作
(九),、積極配合,建好地上水廠
(十),、積極謀劃耿官屯窯坑農業(yè)水庫改造工程
積極利用耿官屯窯坑緊靠唐窯干渠的地理條件,,改造并發(fā)揮其蓄、灌,、排的能力,。