在生活中，越來越多人會去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇一
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）
家庭住址：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法總則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，就勞務(wù)合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同,，共同遵守本合同所列條款：
一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工,。
二,、本合同期限為____，自_____年_____月_____日起至_____年_____月____日,。
三,、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，安排在本單位從事______工作,，并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。
四,、甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護用品，進行安全教育,，保障乙方在勞動過程中的安全與健康,。對從事職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進行健康檢查,。乙方有義務(wù)遵守安全規(guī)章和安全操作規(guī)程,。
甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度，即工作制,。
五,、乙方在甲方工作期間，甲方按照國家規(guī)定,，以法定貨幣（人民幣）按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬,。實行計件工資時，甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定勞動定額和計件工資標(biāo)準(zhǔn),。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。
六、乙方必須遵守國家法律法規(guī),，自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范,，服從組織安排，搞好本職工作,，保證完成任務(wù),。
七,、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后______個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,，不得從事?lián)p害甲方利益,，為甲方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意,。
八,、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn),、深造的,，應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》，并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償,。
九,、本合同終止、解除后,，所有屬于甲方但由乙方保管,、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品遺失,、損壞應(yīng)當(dāng)賠償,。
十、在履行合同期間,，乙方因家庭住址更改,，應(yīng)主動通知甲方。若乙方未通知,，甲方按乙方以前說明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達,。
十一、履行合同期間,，甲乙雙方若需要解除勞務(wù)合同,，由雙方協(xié)議。
十二,、履行合同期間,，若需變更勞務(wù)合同，必須符合國家法律,、法規(guī)規(guī)定,，必須經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商，對所需修改的內(nèi)容達成一致意見,，任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容,。
十三、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止,、解除,、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。
十四,、有固定期限的勞務(wù)合同期滿后,，即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞務(wù)合同的,，應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù),。如甲方不出具終止勞務(wù)合同證明書，又不履行續(xù)訂手續(xù),，則視為續(xù)訂同一期限的勞務(wù)合同,。
十五、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,，須承擔(dān)違約責(zé)任，并按照國家法律,、法規(guī)及雙方約定賠償,。
十六、甲,、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議,，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決，也可向人民法院提起訴訟,。
十七,、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行,。
十八,、本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份,，具有同等效力,。
甲方（簽章）：
代表（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇二
甲方： （用工單位）
地址：
電話：
乙方:
地址:
電話:
甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則,，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進行勞務(wù)服務(wù)外包項目達成如下一致意見：
一,、工作內(nèi)容
乙方以勞務(wù)派遣方式，承包甲方檢驗檢測項目中的相關(guān)輔助工作（如打磨,，搬運等）,。
二、工作時間
根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定實行八小時工作制,，超出時間以小時計費（詳見本協(xié)議關(guān)于勞務(wù)等費用標(biāo)準(zhǔn)及支付情況條款）
一般情況下,，早上8:00-12:00；下午13:30-17:30。
特殊情況下,，由甲方根據(jù)檢驗檢測項目的進度統(tǒng)一安排,。
三、甲方的權(quán)利,、義務(wù)
1,、甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位工作任務(wù)和工作要求，然后由乙方管理人員（帶隊隊長以上）自行負責(zé)其指定工作崗位的工作任務(wù),。（甲方負責(zé)監(jiān)督管理）
2,、甲方應(yīng)為乙方派遣人員提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，并按規(guī)定向勞務(wù)人員提供必要的勞動保護用品,。對于首次派遣至甲方的人員,，甲方將對其進行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn)，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方,。
3,、甲方應(yīng)尊重乙方派遣人員的民族習(xí)慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方派遣人員,。
4,、甲方有權(quán)抽查復(fù)檢經(jīng)過乙方認定體檢合格的乙方派遣人員，對于復(fù)檢不合格的乙方派遣人員,，甲方有權(quán)要求乙方及時更換,，同時乙方必須保證甲方每次項目所需的出勤人數(shù)，不影響甲方的生產(chǎn),；甲方有權(quán)抽查乙方派遣人員的勞動合同,、身份證明等，乙方及其派遣員工應(yīng)配合甲方的抽檢,。
5,、乙方派遣人員有下列行為的，甲方有權(quán)要求乙方立即更換：
a,、乙方派遣人員違反操作規(guī)程,，造成所負責(zé)的工作不能正常運行，或不能保證工作質(zhì)量,，給甲方造成損失的,；
b.、乙方派遣人員嚴重違反甲方規(guī)章制度,、崗位職責(zé)和勞動紀律的,；
c、乙方派遣人員不能提供真實有效的教育證明（如畢業(yè)證書等）,、健康證明,、身份證明的，或提供虛假的健康證明、身份證明等,；
d,、乙方派遣人員在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的,；
一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，甲方有權(quán)要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù),，不影響甲方的項目進度,；對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)標(biāo)準(zhǔn)時，甲方有權(quán)要求其進行修改,。
6,、甲方應(yīng)承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工時之外的加班費用，根據(jù)實際情況為乙方人員提供免費工作餐,。
7,、甲方指定包括人力資源等相關(guān)專門部門的管理人員作為本合同實施的協(xié)調(diào)人員，并指定管理人員對乙方派遣人員進行考核,，并根據(jù)考核系數(shù)決定乙方的勞務(wù)費用（考核系數(shù)由甲方根據(jù)考核結(jié)果跟乙方商定）,。
8、甲方應(yīng)派專人負責(zé)乙方派遣人員出勤名單及時間的核查與勞務(wù)費用計算的審核,。
9、甲方應(yīng)按照本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費用,。
10,、甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料（包括但不僅限于技術(shù),、財務(wù),、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料）及其他信息負有嚴格保密的責(zé)任,。
四,、乙方的權(quán)利、義務(wù)
1,、乙方應(yīng)保證具有有關(guān)生產(chǎn),、營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明的原件及復(fù)印件。
2,、乙方應(yīng)保證嚴格遵守有關(guān)的國家法律法規(guī),，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的各項管理制度,，包括安全,、環(huán)保等各項指導(dǎo)原則。
3、應(yīng)根據(jù)甲方工作需求,，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作,，同時承諾不派出或使用童工。
4,、乙方應(yīng)為派遣至甲方的人員辦理意外保險,，并提供員工的其他有關(guān)證明的原件或復(fù)印件（包括但不限于履歷表、學(xué)歷證,、身份證和健康體檢證明等）的復(fù)印件,，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,。
5,、除經(jīng)甲方特殊的同意情況外，乙方派遣人員必須符合以下條件：
a. 一般情況下要求性別為男性,，原則上年齡在18周歲-50周歲（具體參照施工作業(yè)現(xiàn)場的要求）,；
b、身體健康,，精神狀態(tài)良好,，并具有合格有效的健康體檢證明；
c. 具有初中或以上學(xué)歷,，能有效和清楚地口頭和書面表達自己,；
d. 未患有痢疾、傷寒,、病毒性肝炎等消化道傳染?。òú≡瓟y帶者），活動性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾??；
e. 未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病。
f,、教育乙方派遣人員遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度及其他各項規(guī)定,。
7、乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項商業(yè)秘密,，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方,。乙方應(yīng)教育派遣員工保守甲方的各項商業(yè)秘密，如因乙方派遣人員的原因（經(jīng)甲方允許事
宜除外）導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露,，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
8、乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定,，及時支付派遣員工的相關(guān)費用,。
9,、乙方應(yīng)遵照甲方的各項制度進行生產(chǎn)管理，包括考勤制度,、hse獎懲規(guī)定等,。
10、乙方應(yīng)教導(dǎo)其派遣員工嚴格按照甲方的工作描述,，生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行工作,。
11、乙方派遣人員發(fā)生工傷事故及患病等,，均由乙方負責(zé)處理,，甲方應(yīng)協(xié)助乙方做好工傷認定和勞動能力鑒定的申報等工作，所產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān),。意外產(chǎn)生的工傷,、經(jīng)濟補償、勞動爭議等均由乙方承擔(dān),。
11,、除非征得甲方許可，乙方不能隨意調(diào)換其派遣員工的工作崗位,，更不能隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）,。
12、因乙方員工所造成甲方外包工作崗位的空缺,，乙方應(yīng)自接到通知后2個小時內(nèi)補齊,。
13、乙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議約定為甲方提供全面的服務(wù),，對服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題主動,、及時與甲方溝通，并提出改善方案,，不斷提升服務(wù)質(zhì)量,。
五,、勞務(wù)等費用標(biāo)準(zhǔn)及支付情況
1,、甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方員工結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費用：
根據(jù)雙方的約定：甲方依照乙方外包工作崗位的工作任務(wù)的性質(zhì)與特點結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費用：具體結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)為：一般派遣人員160 元/人/日，帶隊隊長以上管理人員180元/人/日,，加班費用按照25元/人/小時,。本費用包含但不限于乙方派遣人員的工資、保險,、乙方的管理費用等費用,。
2、乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理人員確認派遣員工的工作表現(xiàn)及考核系數(shù),。
3,、正常情況下,，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)任務(wù)。
4,、如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成的任務(wù)未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范,，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。
5,、以上所發(fā)生的費用由甲方通過現(xiàn)金方式支付給乙方,。
6、甲乙雙方同意每月1日至每月31日為勞務(wù)費的正常結(jié)算周期,，乙方根據(jù)甲方需要向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票,，原則上甲方應(yīng)于每月25日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費用。
六,、違約責(zé)任
1,、如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的,，甲方有權(quán)立即終止本合同,，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
2,、如乙方未按本合同規(guī)定期限提交至甲方工作的派遣人員的有關(guān)證明材料，又無正當(dāng)理由的,，甲方有權(quán)單方終止本合同,，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償,。
3,、如乙方拖欠派遣人員工資，甲方可責(zé)令其限期改正,，乙方逾期未改的,，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償,。
4、如乙方未按甲方要求,，在規(guī)定時間內(nèi)足額派遣人員至甲方指定地點工作,，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償,，每次扣除當(dāng)月勞務(wù)費用的10%,。
5、如乙方派遣人員在接受工作任務(wù)過程中,，發(fā)生違反甲方及其項目所在場所的安全管理規(guī)定等事項,，甲方有權(quán)對乙方派遣人員直接進行處罰,，直接在當(dāng)月勞務(wù)費用中扣除（具體參照甲方安全管理制度等），給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償,。如以下違章事項：（包括但不限于以下事項）
a、乙方派遣人員在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙,，罰款200元/人/次,，并立即終止責(zé)任人的檢驗檢測輔助工作，給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償,；
b、乙方派遣人員在甲方工作場所未按規(guī)定使用勞動防護用品,，罰款200元/人/次,經(jīng)甲方勸說無效的,，立即終止責(zé)任人的檢驗檢測輔助工作，給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償,；
c、乙方派遣人員在工作場所,，偷盜相關(guān)設(shè)備及物品的,，罰款乙方1000元，同時上報公安機關(guān),，追究當(dāng)事人責(zé)任,，扣除當(dāng)月全額勞務(wù)費用，給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償,；
6、甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務(wù)服務(wù)費用超過60個工作日的,，乙方有權(quán)終止本合同,；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失,。
7,、乙方違反中國有關(guān)法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的，甲方有權(quán)終止本協(xié)議的履行,；給甲方造成損失的,，由乙方賠償損失,。
七,、合同期限
本協(xié)議期為一年，自20xx年2月1日起,，至20xx年2月28日止,，雙方本著互惠互利的原則,，如合同期滿甲、乙雙方無疑義,，合同順延,；合同期滿后甲、乙雙方一方提出異議,，雙方協(xié)商解決,。
八、甲乙雙方除因書面協(xié)商一致外,，任何一方均不得將本合同中權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他第三方,。
九、爭議及未盡事宜
1,、雙方可對本協(xié)議的條款進行補充,，以書面形式簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,。
2,、本協(xié)議未盡事宜或與國家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)定相悖的,，均按國家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)定執(zhí)行,。
3、本協(xié)議執(zhí)行期間,，如遇不可抗力,，致使協(xié)議無法履行時，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的意愿達成一致進行處置,。無法達成一致時,，按有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
4,、甲,、乙雙方在履行協(xié)議時，對方的服務(wù)內(nèi)容及服務(wù)價格,，不得向第三方泄露,。
5、本合同在履行過程中,，如甲乙雙方所在地區(qū)勞動力價格及用工成本進行顯著調(diào)整（如當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),、員工福利待遇發(fā)生顯著變化的等等），甲乙應(yīng)本著友好平等協(xié)商的原則,，積極予以解決,。
6,、本協(xié)議期滿，自然終止,。如需要延期,，則甲方需在期滿前10日提出書面延期意向。
7,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,，自雙方授權(quán)代表人簽字及加蓋公章后生效,。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
法定代表人 法定代表人
或授權(quán)人簽字： 或授權(quán)人簽字：
日期：年月日日期：年月日
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇三
雇用方（甲方）：昌圖凱帝建筑有限公司
勞務(wù)方（乙方）：王春和
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，按照勞務(wù)具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,，雙方共同遵照執(zhí)行。
1,、用工項目：燕州500kv變電站新建工程
2,、用工方式：勞務(wù)
3、工期：20xx年3月20日
4,、勞務(wù)費用：日工資120元/280元
5,、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：執(zhí)行施工組織設(shè)計或作業(yè)指導(dǎo)書所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
5.1乙方必須按照甲方實際工作要求或提供的作業(yè)指導(dǎo)書來組織工作,。
5.2乙方的施工作業(yè),，必須滿足甲方驗收要求。
5.3施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)無償返工,，達到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)合格后。
6,、甲方責(zé)任
6.1及時為乙方提供作業(yè)指導(dǎo),，交代作業(yè)內(nèi)容及作業(yè)時間。
6.2及時組織驗收,。
6.3按本合同約定辦理勞務(wù)計價（以每天計算或小時）,，按本合同約定時間支付勞務(wù)費，（按月發(fā)或季度發(fā)放辦法,，勞務(wù)費中已包含各種應(yīng)繳稅金與保險）,。
6.4甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點,，保證乙方的休息與身心健康,，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與乙方協(xié)商并同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資,。
6.5甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,，應(yīng)定期為乙方進行健康檢查,。
6.6甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
7,、乙方責(zé)任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)及時間要求來施工作業(yè),，服從施工現(xiàn)場負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)。
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,，滿足勞務(wù)作業(yè),，按甲方同意的開工時間施工作業(yè)。
7.3乙方必須確保進場施工作業(yè)身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，滿足相關(guān)工作的要求,，施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定，有事請假,，經(jīng)甲方同意后方可離開現(xiàn)場,。
7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識，堅持文明施工作業(yè),，做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護,、勞動保護和安全生產(chǎn)。
7.5乙方根據(jù)甲方要求,，經(jīng)過協(xié)商,，從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方技能的考核結(jié)果,，按照合理誠信原則,，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排,。
8,、安全責(zé)任
8.1 在施工中，甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),、規(guī)程,、規(guī)定及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法。嚴禁違章指揮,，有權(quán)制止施工現(xiàn)場的違章操作,、違章作業(yè)和違反勞動紀律現(xiàn)象。
8.2乙方必須進行專業(yè)安全教育培訓(xùn)，合格者方可作業(yè),，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定認真組織調(diào)查，凡是違章操作,、違章作業(yè)的或違反了基建安全管理規(guī)定的,，都有乙方負一切后果，并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟損失,。
9,、違約責(zé)任
9.1甲方按合同要求應(yīng)及時撥付勞務(wù)費。
9.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進行組織施工作業(yè),，并給甲方造成不良影響,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù)，乙方不履行合同時,，甲方有權(quán)解除合同,，由此造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)。甲方解除合同,，乙方應(yīng)無條件的在24小時內(nèi)退出施工現(xiàn)場,，否則視為違約。
9.3因一方原因使合同無法履行,，另一方提前7天書面通知對方解除合同,。合同解除后，雙方應(yīng)對已完工作量進行盤點,，并以具體天數(shù)進行結(jié)算,。
10、爭議解決
合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時,，雙方應(yīng)本著公平,、合理的原則，及時協(xié)商處
理,。協(xié)商不成的,，由雙方約定的仲裁機構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決。
11,、合同生效與終止
本合同自甲,、乙雙方簽章之日起生效，有效期為壹年,。
12,、補充協(xié)議
在合同執(zhí)行中情況變化時，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議,，補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力,。
13,、雙方約定的其它事項：繳納安全風(fēng)險抵押金壹個月工資。
14,、合同份數(shù)
本合同一式六份,，甲方一份，乙方二份,，項目部一份,；報送分公司人力資源部、財務(wù)部各一份備案,。
甲方：（印章） 乙方：（印章） 甲方代表：乙方代表：
年月日 年月日
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇四
甲方：
乙方：身份證號碼：
甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,，錄用并派遣乙方到無錫棲園項目部或用工單位（以下簡稱用人單位）,，從事勞務(wù)施工作業(yè),，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,，在平等自愿,、誠實守信的基礎(chǔ)上，雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議,。
一、作業(yè)工種：水電工
二,、作業(yè)內(nèi)容：水電安裝工程現(xiàn)場施工作業(yè)
三,、協(xié)議期限：自xx年月日起至本施工任務(wù)完工之日止。
試用期：乙方試用期為1個月,，試用期工資為元/天,，試用期滿進行綜合考試，考評合格的協(xié)議延續(xù),，考評不合格的協(xié)議解除,。
四、勞動報酬：
1,、工資計取方式：按照多勞多得的分配原則,，以計時和計件的方式計取。
計時工資：乙方的協(xié)議計時工資為元/天,，人民幣大寫：,，（該工資包括加班費、工資津貼,、社會綜合保險等各項綜合費用）,。計件工資：按照乙方實際完成的工作量和計件單價計算。
2,、本工程的計件單位為：
3,、生活費發(fā)放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費
3—1、如乙方當(dāng)月出勤不滿15天的生活費發(fā)一半，如乙方當(dāng)月出勤不滿7天的一般不予發(fā)放,。
3—2,、生活費采用實名制的原則進行發(fā)放，乙方領(lǐng)取生活時須持本人有效身份證件到財務(wù)處領(lǐng)取,，不得代領(lǐng),。
4、工資結(jié)算：春節(jié)放假之前結(jié)清,。
五,、勞動保護：
1、甲方為乙方辦理工傷意外保險,，乙方須提供本人的身份證件,、相片等；
2,、用人單位為乙方提供的勞動保護用品,，乙方必須按規(guī)定正確使用和維護；
3,、甲方對乙方進行必要的安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn),，乙方要積極參加；
六,、勞動紀律：
1,、乙方須嚴格執(zhí)行國家和地方的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，遵守甲方和用人單位的各項規(guī)章制度,，服從現(xiàn)場管理,；
2、乙方必須嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,，做到不違章指揮,、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律,；
3,、用人單位有權(quán)對乙方的安全行為進行檢查，對違章,、違紀行為可以進行警告和經(jīng)濟處罰,，情節(jié)嚴重的，有有權(quán)予以辭退,。
4,、乙方在施工過程中有權(quán)拒絕用人單位的違章指令，對安全設(shè)施不到位,，安全措施不落實的部位有權(quán)拒絕施工,，乙方要努力做到不傷害自己,、不傷害別人、不被別人傷害,。
5,、乙方有責(zé)任和義務(wù)保護好施工現(xiàn)場的各類安全防護設(shè)施，未經(jīng)允許,，不得隨意拆除,，挪動，發(fā)現(xiàn)問題要及時通知現(xiàn)場管理人員,。
6,、乙方領(lǐng)用的材料和工具要妥善保管和正確使用，杜絕浪費,，無辜損壞要照價賠償,；
7、乙方在施工期間要樹立良好的職業(yè)道德,，遵守現(xiàn)場文明施工的各項規(guī)定,。
七,、用工協(xié)議終止：按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，并：
1、有下列情況之一的甲方有權(quán)解除與乙方的用工協(xié)議,；
a,、乙方操作技術(shù)水平達不到施工工藝要求，且無協(xié)商工資下浮余地的,；
b,、乙方不服從工作分配，拒絕甲方和用工單位工作安排的,；
c,、乙方有打架斗毆、盜竊,、蓄意鬧事等不良行為的,；
d、因乙方個人行為導(dǎo)致重大安全事故和質(zhì)量事故的,；
以上各項甲方對乙方有綜合考評,，違反以上各項并收到兩次甲方書面通知的，甲方有權(quán)單方解除與乙方的用工協(xié)議,；因此而造成甲方損失的,，甲方有權(quán)要求相應(yīng)賠償。
3,、有下列情況之一的甲方提前一個月通知乙方解除用工協(xié)議：
a,、所在項目施工任務(wù)完成,，新的任務(wù)暫未承接的；
b,、在建項目因故停建的,。
八、違約責(zé)任：按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，并：
1,、未經(jīng)甲方同意，乙方在協(xié)議期間單方面提出解除協(xié)議的應(yīng)賠償甲方由此造成的實際經(jīng)濟損失,；
2,、乙方無正當(dāng)理由不履行協(xié)議條約的、有意消極怠工的,，乙方須承擔(dān)由此造成的一切經(jīng)濟損失和不良后果,；
九、特別約定：
1,、用工單位因工作需要,，調(diào)動乙方的工作崗位和工作地點，在沒有改變乙方工作性質(zhì)和勞動強度的情況下,，不影響協(xié)議的有效性,，乙方應(yīng)服從安排。
2,、因乙方違章作業(yè),、違反勞動紀律受到用人單位和上級主管部門處罰的，其罰款由乙方全部承擔(dān),。
3,、因乙方違章作業(yè)、酒后上崗,、野蠻施工等造成自身傷害和他人傷害的,，乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的全部經(jīng)濟損失，觸犯法律的應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,；
4,、特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗，無證人員不得從事特殊作業(yè),；
5,、地方政府和行業(yè)主管部門要求辦理的暫住證、上崗證,、健康證,、操作證等，由用工單位負責(zé)辦理,，費用由乙方承擔(dān),；
6,、乙方必須服從用人單位統(tǒng)一的食宿安排和管理，集體宿舍里嚴禁私拉亂接電源,，嚴禁使用液化氣,，禁止使用大功率電器取暖、燒飯,、做菜,、煮開水；
7,、協(xié)議未盡事宜由甲,、乙雙方及用人單位三方共同協(xié)商解決。
十,、發(fā)生協(xié)議糾紛,，在不影響協(xié)議條約執(zhí)行的基礎(chǔ)上，甲方,、乙方和用單位共同協(xié)商,，協(xié)商不成提交當(dāng)?shù)貏趧硬块T仲裁。
十一,、其他約定：
十二,、本協(xié)議一式三份，甲方,、乙方,、用人單位各執(zhí)一份,，協(xié)議經(jīng)甲,、乙雙方簽字后即生效，協(xié)議期滿工資結(jié)清后自動失效,。
甲方：
乙方：
_____年_____月_____日
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇五
甲方(用人單位)名稱：
性質(zhì)：
法定代表人：
地址：
編號：
乙方(勞動者)
姓名：
性別：
出生年月：
家庭住址：
身份證號碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,，一致同意簽訂本勞動合同并達成協(xié)議條款如下：
一,、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。
二,、本合同為xxxxx期限合同,，合同自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期____月,。
三,、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，安排在本單位從事xxxxx工作,，并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。甲方應(yīng)合理確定勞動定額,。
四,、甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護用品，進行安全教育,，保障乙方在勞動過程中的安全與健康,。對從事職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進行健康檢查,。乙方有義務(wù)遵守安全規(guī)章和安全操作規(guī)程,。
甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度，即工作制,。
五,、乙方在甲方工作期間，甲方按照國家規(guī)定,，以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬為.實行計件工資時,，甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定勞動定額和計件工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。
六,、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險;失業(yè)保險;保險;保險;保險等社會保險手續(xù),。
七,、乙方必須遵守國家法律法規(guī)，自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范,，服從組織安排,，搞好本職工作，保證完成任務(wù),。
八,、乙方履行合同期間發(fā)生的患病、負傷,、因工傷殘,、死亡、患職業(yè)病等,，按國家現(xiàn)行法律,、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度享受有關(guān)待遇,。
九,、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,，不得從事?lián)p害甲方利益,，為甲方競爭對手效力的工作,。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意,。
十,、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn),、深造的,，應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》,，并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。
十一,、本合同終止,、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管,、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方,，如有物品遺失、損壞應(yīng)當(dāng)賠償,。
十二,、在履行合同期間，乙方因家庭住址更改,，應(yīng)主動通知甲方,。若乙方未通知，甲方按乙方以前說明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達,。
十三,、履行合同期間，甲乙雙方若需要解除勞動合同,，必須按《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)條款執(zhí)行,。
十四、履行合同期間,，若需變更勞動合同,，必須符合國家法律、法規(guī)規(guī)定,，必須經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商，對所需修改的內(nèi)容達成一致意見,，任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容,。
十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更,、終止,、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定,。
十六,、有固定期限的勞動合同期滿后,，即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的,，應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù),。如甲方不出具終止勞動合同證明書，又不履行續(xù)訂手續(xù),，則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同,。
十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,，須承擔(dān)違約責(zé)任,，并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償,。
十八,、需要約定的其它事項：
十九、甲,、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議,，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決，也可自勞動爭議發(fā)生之日60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
二十,、本合同未盡事宜,，按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。
二十一,、本合同一式份,，具有同等效力。
甲方簽章：
________年____月____日
乙方簽章：
________年____月____日
鑒證機關(guān)：
________年____月____日
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇六
雇用方(甲方)： 勞務(wù)方(乙方)：
法定代表人：身份證號：
地址：法定聯(lián)系地址：
法定聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī),，經(jīng)甲乙雙方充分了解本協(xié)議約定的權(quán)利,、義務(wù)后，甲乙雙方自愿平等協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,，雙方共同遵照執(zhí)行。
一,、勞務(wù)協(xié)議期限
1,、勞務(wù)協(xié)議期：自年 月 日至年 月 日止，其中試用期為 月（天）,，至年 月 日,。
2、本勞務(wù)協(xié)議期限屆滿，如果甲乙雙方均期望續(xù)延本協(xié)議,，可在本協(xié)議期限屆滿前三十天內(nèi)續(xù)簽,；如果甲方不再與乙方續(xù)訂下一期《勞務(wù)用工協(xié)議書》，甲方應(yīng)在本協(xié)議期滿前三十天內(nèi)以書面形式通知對乙方,。
3,、本勞務(wù)協(xié)議期限屆滿或約定條件產(chǎn)生后，甲乙雙方既未續(xù)訂新的勞務(wù)協(xié)議又未辦理終止勞務(wù)協(xié)議手續(xù),，且乙方仍然繼續(xù)在履行本勞務(wù)協(xié)議的,，應(yīng)視為本勞務(wù)協(xié)議的沿續(xù)。甲乙雙方任一方需終止勞務(wù)關(guān)系時必須提前三十天以書面形式通知對方,。
二,、工作內(nèi)容
1、甲方安排乙方從事_______________________崗位工作,。乙方正式進入施工現(xiàn)場或工作場地前甲方須對其進行安全保護方面的教育和重大安全隱患部位的實地勘探,。
2、乙方的崗位職責(zé)及工作（任務(wù)）內(nèi)容,、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,、質(zhì)量要求、考核驗收等事項按照甲方現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
3,、乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行甲方制定的崗位職責(zé)，保質(zhì)保量的完成正常范圍內(nèi)的工作,。
4,、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營狀況或乙方自身原因不能保證本勞務(wù)協(xié)議【二、1,，2】的約定,，甲乙雙方應(yīng)在十五日內(nèi)協(xié)商一致，對本勞務(wù)協(xié)議【二,、1】及相關(guān)條款實行書面形式的變更,；乙方崗位變更后，乙方有義務(wù)在十五日內(nèi)將所有遺留事宜以清單形式匯報甲方,，甲方確認后雙方繼續(xù)履行本協(xié)議,。
三、工作時間和休息休假
1,、甲方實行不定時工作制或綜合計算工作時間制度,，勞動時間根據(jù)甲方實際工作情況而定，甲方有事隨時聯(lián)系乙方,，乙方應(yīng)立即到場解決。
2、甲方根據(jù)建設(shè)工程施工的特點,，對乙方延長的工作時間,，除了在勞動報酬得以充分體現(xiàn)外，還應(yīng)結(jié)合施工進度等具體情況有序地安排乙方休息,。
3,、甲方應(yīng)根據(jù)項目工程的工期要求制定保證乙方充分休息的作息時間。
四,、勞動報酬及相關(guān)待遇
1,、勞務(wù)報酬，按國家有關(guān)規(guī)定和甲方的實際情況,，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)的任務(wù),，甲乙雙方協(xié)商同意，勞務(wù)費為每月￥________元（人民幣_________圓）,，當(dāng)月支付70%,，余下的30%年終考核后一次性支付。
2,、甲方支付給乙方的勞務(wù)費中已含乙方個人和甲方應(yīng)承擔(dān)的各項社會保險費用,，由乙方本人到社會保險部門辦理繳納手續(xù)。
3,、甲方為乙方辦理人身意外傷害保險,，費用由甲方承擔(dān)。
4,、其他待遇：______________________________________________________
_________________________________________________________________
五,、勞動保護和勞動條件
1、甲方依法應(yīng)為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,，建立健全生產(chǎn)工作規(guī)范,，保障乙方享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。
2,、甲方應(yīng)乙方定期進行勞動安全,、衛(wèi)生健康教育，提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,，防止安全事故發(fā)生,，減少職業(yè)危害，保證安全文明生產(chǎn),。
3,、乙方應(yīng)服從甲方的各項規(guī)章制度及安全管理，接受甲方安排的崗位技能培訓(xùn)及其他培訓(xùn),，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識,，嚴格遵守安全操作規(guī)程,。
4、乙方確認：在簽署本勞務(wù)協(xié)議之前,，甲方已明確告知其在工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果,、安全操作規(guī)程、應(yīng)當(dāng)進行的防護措施等,。
4,、乙方工傷、非因工負傷,、患病等相關(guān)待遇,，由第三方保險公司負責(zé)承擔(dān)，甲方參照國家法律,、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
六、勞動紀律
1,、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,。
2、乙方應(yīng)逐日誠實地記載或匯報自己出勤情況,；甲方有權(quán)對乙方的出勤情況采取不定時的抽查,；任何虛報、補報考勤的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，甲方有權(quán)對乙方采取符合規(guī)章制度規(guī)定的懲
戒性的處罰,。
3、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作,，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)或行為,，依據(jù)國家的法律、法規(guī)和甲方對乙方的考核責(zé)任書,，給予乙方適當(dāng)?shù)莫剳汀?/p>
4,、乙方應(yīng)按時按質(zhì)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，服從甲方按規(guī)章制度進行的治理,；
5,、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度；服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和指揮,，保守甲方商業(yè)秘密。乙方確認：本合同簽訂時,，乙方已詳細閱讀甲方現(xiàn)行的規(guī)章制度,。
6、乙方外出辦理業(yè)務(wù)或外出辦理其他事情前需向甲方相關(guān)部門或負責(zé)人申明外出原因及返回時間,，否則按規(guī)定處理,；影響了施工甲方有權(quán)追究乙方的經(jīng)濟責(zé)任,。
7、乙方有權(quán)在工作相對松閑的時期內(nèi)向甲方提出調(diào)補休申請,，甲方應(yīng)在總計劃的指導(dǎo)下予以批準(zhǔn),；乙方除特殊情況不得拖延返崗時間,。
8,、乙方因公出差，需事先填寫《出差派遣單》,，由人力資源部存底備案,，凡無不可抗拒的原因而超過出差歸來的時間，超出部分時間折算成工日視作為調(diào)補休,，但影響了施工甲方有權(quán)追究乙方的經(jīng)濟責(zé)任,；確因情況特殊，事后須以書面報告形式報甲方,，核實后予以全程出勤工作日記載,。
9、乙方在施工作業(yè)（辦公）開始時間不得怠慢拖延,，應(yīng)全神貫注,；不得任意翻閱不屬自己負責(zé)的文件、賬簿表冊或函件,；不得攜帶違禁品,、危險品或與生產(chǎn)無關(guān)物品進入工作場所。
10,、乙方應(yīng)對甲方的客戶或參觀來賓保持謙和禮貌,、誠懇友善的態(tài)度。對客戶委辦事項應(yīng)力求周到機敏處理,，不得草率敷衍或任意擱置不管,。
11、甲方嚴禁乙方在工作中看與業(yè)務(wù)無關(guān)的雜志,、電視,、報紙或上網(wǎng)聊天、打游戲,。
12,、除經(jīng)營業(yè)務(wù)需要，甲方嚴禁乙方在工作時間喝酒,。同事之間應(yīng)通力合作,，同舟共濟，在工作時間內(nèi)不得吵鬧,、斗毆,、搭訕攀談或互為聊天閑談,，或搬弄是非，擾亂正常的工作秩序,。乙方應(yīng)遵紀守法,，不參與任何違反國家法律法規(guī)的活動。乙方所發(fā)生的任何司法責(zé)任均由乙方自行承擔(dān),。
七,、勞務(wù)協(xié)議變更、解除,、終止
1,、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本勞務(wù)協(xié)議中部分內(nèi)容,。變更勞務(wù)協(xié)議內(nèi)容必須采取書面形式，否則,，視為未變更,。
2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，本勞務(wù)協(xié)議可以提前解除,。甲乙雙方提前解除勞務(wù)協(xié)議的，均應(yīng)提前三十日書面通知對方,。
3,、勞務(wù)協(xié)議到期或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，勞務(wù)協(xié)議即行終止,。
4,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞務(wù)協(xié)議：
1）在試用期間被證明不符合錄用條件的,；
2）不能勝任本崗位（工種）工作的,；
3）因病和非因工負傷醫(yī)療期滿，不能從事原工作的,；
4）因違法,、瀆職、失職給甲方造成損失的,；
5）嚴重違反甲方規(guī)章制度的,；
6）違反國家或地方法律法規(guī)的；
7）勞動協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,，致使原勞動協(xié)議無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能達成協(xié)議的；
8）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系,，對完成甲方任務(wù)造成嚴重影響的,，或是經(jīng)甲方提出,，拒不改正的；
9）乙方由于自身原因不能履行本勞務(wù)協(xié)議義務(wù)的,，經(jīng)甲方確認后,，本勞務(wù)協(xié)議可終止。
5,、本協(xié)議解除,、終止，乙方應(yīng)按甲方的規(guī)定辦理相關(guān)財物,、文件資料的交接手續(xù),。同時甲、乙雙方對遺留的事宜也需以書面形式界定其處理的辦法,、時間期限及最終結(jié)果的責(zé)任承擔(dān)方式等。
6,、本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在3天內(nèi)將有關(guān)事項及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢,，并附書面說明,；否則，甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成,；如給甲方造成損失,，甲方將保留對乙方追究民事和刑事責(zé)任的權(quán)利。
八,、違約解除勞務(wù)協(xié)議責(zé)任
1、乙方違約解除本勞務(wù)協(xié)議,，若經(jīng)甲方出資培訓(xùn)的,，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費用。
2,、乙方有履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),，遵守甲方的保密制度；對于甲方的技術(shù)和經(jīng)濟秘密不得泄漏給甲方管轄范圍以外的任何企業(yè)和組織,；更不能利用業(yè)務(wù)或職務(wù)上權(quán)限將甲方的秘密在外獲取非法利益,。一經(jīng)核實乙方確有上述行為,，甲方有權(quán)與乙方解除本勞務(wù)協(xié)議，同時甲方將保留對乙方追究民事和刑事責(zé)任的權(quán)利,。
九、特別約定
1,、甲方與乙方的關(guān)系是勞務(wù)合同關(guān)系而非勞動法律關(guān)系。
2,、乙方同意醫(yī)療費用自理,，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費（報酬）。
3,、鑒于甲方支付給乙方的勞務(wù)費中已包含乙方個人和甲方應(yīng)承擔(dān)的各項社會保險費用，且本勞務(wù)協(xié)議中約定由乙方本人自行到社會保險部門辦理繳納手續(xù),，因此甲方不需為乙方繳
納任何社會保險,。
4、雙方解除,、終止本勞務(wù)協(xié)議,，甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟補償金。
5,、解除本勞務(wù)協(xié)議的程序：雙方協(xié)商一致,，認為下述程序是公正而合理的：
1）提出書面通知；
2）乙方歸還持有的甲方的各種文件,、資料,、通信設(shè)備、勞動工具,、住房,、交通工具等甲方財產(chǎn)，如有遺失,、損壞應(yīng)予賠償,；
3）甲乙雙方交接工作；
4）若有違約行為,，支付違約金和賠償金,；
5)本勞務(wù)協(xié)議終止。
十,、其他
1,、因本勞務(wù)協(xié)議引起的或與本勞務(wù)協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地方法院處理,。
2,、本勞務(wù)協(xié)議中乙方法定聯(lián)系地址及法定聯(lián)系電話發(fā)生變化，乙方應(yīng)3日內(nèi)書面通知甲方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由乙方負責(zé)。
3,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
4,、其他約定條款：_____________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________
甲方（蓋章）： 乙方：
簽訂日期： 簽訂日期：
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇七
甲方（用人單位）：
地址：
法定代表人：
乙方（職工）：
身份證號碼：：
住址：
聯(lián)系電話：
風(fēng)險提示一：
企業(yè)的招聘工作完成后,，就進入了用工階段，在用工前,，企業(yè)一定要在員工入職一個月內(nèi)與員工簽訂勞動合同,，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：
一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資,。如：企業(yè)超過一年未簽勞動合同,，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。
二是,，如果未簽訂勞動合同期限超出一年,，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動合同,。
（一）甲方依照合同條款聘用乙方為員工,，乙方應(yīng)經(jīng)過15天至30天的試用期。
（二）試用期滿,，雙方無異議,，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工。經(jīng)甲方考核合格,，可提前轉(zhuǎn)為正式員工,。
（三）乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計算在合同有效期內(nèi),。
風(fēng)險提示二：
試用期包含在勞動合同期限內(nèi),，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1,。 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,，試用期不得超過一個月；
2,。 勞動合同期限一年以上不滿三年的,，試用期不得超過二個月；
3,。 勞動合同期限三年以上的,，試用期不得超過六個月,。
違反以上規(guī)定進行約定的，若被員工投訴,，會被勞動行政部門責(zé)令改正,；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金,。
（一）本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
（一）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,，按月發(fā)放。
（二）甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,，達到1年獲得500元工齡獎,。每月全勤獎金為30元。
（一）乙方工作崗位（工種）_________,。
（二）乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù),。
（一）甲方實行國家規(guī)定的每日工作8小時，平均每周工作不得超過44小時的工時制度,。甲方因生產(chǎn),、工作需要可安排乙方加班加點，但每個工作日不得超過3小時,，每月累計不得超過36小時,；確需加班加點的必須經(jīng)乙方同意。
（二）乙方在合同期間,，享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇,，但不得無故擅自超假,。
風(fēng)險提示四：
繳納社會保險是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保,，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此,，為勞動者繳納社會保險,，是企業(yè)必須而為的行為，否則,，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán),，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價。
（一）甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費,，社會保險費個人繳納部分,，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
（二）乙方因工死亡,，按本市工傷保險的有關(guān)規(guī)定,，一次性發(fā)給其家屬喪葬補助費、撫恤金,。如有供養(yǎng)直系親屬的,，一次性計發(fā)撫恤金。
（三）乙方因工負傷,、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇：
1,、醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，乙方的醫(yī)療待遇,、工傷生活費等待遇,，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付；
2,、合同期滿,，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷,，市,、縣（市）醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認為殘廢的，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定,，一次性計發(fā)相應(yīng)的殘廢保險待遇,。
（四）發(fā)給一次性各項工傷保險費后，甲乙雙方工傷保險關(guān)系即行終止,。
（五）乙方患病或非因工負傷，其待遇：
1,、停工醫(yī)療期限,，由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時間，按國家規(guī)定和本單位制度確定,；
2,、醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇，與甲方的合同制職工相同,；
3,、傷病假期間，由企業(yè)酌情發(fā)給生活費_________元,。
（六）乙方因病或非因工死亡,，按甲方統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補助費元和一次性優(yōu)撫金_________元。
（七）企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。
（一）甲方按國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,、《女職工勞動保護條例》及有關(guān)未成年工（16周歲至未滿18周歲）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》,，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
（二）甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識,、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),，乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,，并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
（四）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告,。
（一）本合同期限屆滿,，即終止執(zhí)行；在不違反本市有關(guān)招用外地工政策,、規(guī)定的前提下,，如雙方同意，可以重新簽訂合同,。但各合同期限累計不得超過5年,，如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員和市屬縣（市）城鄉(xiāng)戶口人員，以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外,。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或乙方因個人原因要求變更本合同條款,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）
（三）有下列情況之一的,，甲方可解除勞動合同：
1,、乙方無正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的；
2,、乙方非因工傷病醫(yī)療期滿,，且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
3,、乙方有違法違紀行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的,；
4,、甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，不能繼續(xù)履行勞動合同的,，但須征求工會意見并向勞動行政部門報告,。
（四）有下列情況之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
1,、經(jīng)國家有關(guān)部門確認,，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的,；
2,、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
3,、甲方不能履行勞動合同,，嚴重違反國家政策、法規(guī),，侵害乙方合法權(quán)益的,。
（五）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
1,、乙方患職業(yè)病或因工負傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的,；
2、乙方患病或非因工負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的,；
3、職工在享受法定假期間的,；
4,、乙方為女職工，且在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的。
（六）若本合同終止或解除,，乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用,、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,，如有遺失應(yīng)予賠償（低值易耗品除外）
一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，予以適當(dāng)賠償。
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,，應(yīng)先協(xié)商解決,；協(xié)商無效,，向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解無效,，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,；對仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起訴,。
甲方（蓋章）：
法定代表人（簽字）：
簽訂日期：
乙方（簽字）：
簽訂日期：
工廠勞務(wù)合同電子版免費篇八
用人單位（甲方）：
職工（乙方）： 身份證號碼：
（以下稱甲方）因生產(chǎn)（工作）需要,，按照國家、省,、市有關(guān)勞動法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,，招用（以下稱乙方）為勞動合同制職工,。雙方根據(jù)"平等自愿、協(xié)商一致"的原則,，簽定本合同,，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利,、義務(wù),，并共同遵守履行。
一,、合同期限
本合同自簽訂之日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,，采取下列第2種形式：
1．合同有效期限為＿年,，至＿年＿月＿日止。
2．無固定期限,。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外,，其他終止條件為：見第3條。
3．合同期限至本工程工作（任務(wù)）完成時終止,。
新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,，自生效之日起1個月內(nèi)為試用期,。 本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份,。均具有同等效力,。
二、工作任務(wù)
（一）乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù),。
三,、工作時間
（一）甲方實行每日不超過8小時,，平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時,。
（二）甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制,。
（三）甲方因生產(chǎn)、工作需要,，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意,，可安排乙方加班加點，
但每個工作日延長工作時間不得超過3小時,，每月累計不得超過36小時,。
（四）有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第（三）項規(guī)定限制：
1．發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者其他原因,，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的,；
2．在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,，必須連續(xù)生產(chǎn)；
四,、乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假，探親,、婚喪,、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇,。
五,、勞動報酬
（一）乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)：
1．甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn),。
2．乙方試用期工資 元／月,；試用期滿乙方起點工資定為元／月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資,。
（二）甲方每月如期發(fā)放貨幣工資,。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資,。
（三）甲方安排乙方加班,，平時和休息日加班無法安排補休的，按不低于國家（含省,、市）規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資,。其中：
（1）安排延長工作時間的，甲方支付不低于工資150％的加班工資,，如加班時間在22時至次日6時期間的,，支付200％的加班工資；
（2）休息日加班,，支付200％的加班工資,；
（3）法定休假日加班支付300％加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的,，其工作時間應(yīng)以一定周期綜合計算,，屬加班時間部分，應(yīng)按加班工資計發(fā),。
（四）非因乙方原因所致的的停工,、停產(chǎn)，在一個工資支付周期內(nèi)的,，甲方應(yīng)按本條第（一）項標(biāo)準(zhǔn)支付工資,；超過一個工資支付周期的，甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費,。
（五）乙方在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間,，以及依法享受年休假、探親假,、婚假,、喪假、計劃生育假,、女職工勞動保護假期間,，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
（六）如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,，拒不支付乙方加班工資,，低于本市最低
標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的，均應(yīng)予補發(fā),，并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償
六,、保險福利待遇
（一）在合同期內(nèi)，甲,、乙雙方需按照國家及省,、市有關(guān)規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金,，同時甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。
（二）甲方按國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定,，給予女工"五期"（經(jīng)期、孕期,、產(chǎn)假期,、哺乳期及更年期）的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,，甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行,；醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認,，屬完全喪失勞動能力的,，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休；屬部分喪失勞動能力的,，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
（四）乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷，其病假工資,，疾病救濟費和醫(yī)療費等按不低于國家,、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
（五）乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費,、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費,、一次性優(yōu)撫金,、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等,，按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會勞動保險公司或甲方分別計發(fā),。
（六）非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,，乙方按國家規(guī)定享受的休假,、勞動保險、醫(yī)療等待遇不變,。
（七）乙方其他各種福利待遇,、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七,、勞動保護和勞動條件
（一）甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),，包括有關(guān)女職工、未成年工（16周歲至未滿18周歲的職工）的勞動保護規(guī)定,，切實保護乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康。
（二）甲方按國家"先培訓(xùn)后上崗"的規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方及進行體檢,。
（四）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲及其管理人員漠視乙方安全健康的行
為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉,、控告。
八,、勞動紀律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方各項管理制度,，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促,、考核和獎懲,。
九、續(xù)訂,、變更,、解除、終止勞動合同
（一）本合同固定期限屆滿即自然失效,，雙方必須終止執(zhí)行,。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同,。
（二）如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）生效,。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,，甲方可以解除勞動合同,。
（三）甲方在合同期內(nèi)解除勞動合同按《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費,。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀辭退,、除名、開除導(dǎo)致勞動合同解除的，甲方不發(fā)給補償金,。
甲 方： 乙 方：
年 月 日 年 月 日
