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公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇一

地址：

負責(zé)人：

聯(lián)系電話：

乙方：xx（受訓(xùn)者）

身份證號：

聯(lián)系電話：xx乙方因工作需要及個人發(fā)展,，申請參加甲方出資的xx外訓(xùn),，根據(jù)甲方《員工培訓(xùn)管理制度》及其他有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商同意,，自愿簽訂本培訓(xùn)協(xié)議（以下簡稱本協(xié)議）,。

第一條乙方必須事先做好工作安排，保證在培訓(xùn)期間,，不影響正常工作,。

第二條本次培訓(xùn)日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共計xx天,。

第三條培訓(xùn)費用（費用包括報名費,、學(xué)費、資料費,、考試費,、證書費、住宿費及甲方培訓(xùn)部認定的其他費用）公司承擔(dān)xx%,。

第四條乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)紀律,，遵守甲方的培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定，保證取得合格的成績,，獲得培訓(xùn)相關(guān)證書,。如因乙方原因，未能達到培訓(xùn)結(jié)果或目的,，乙方要承擔(dān)全部培訓(xùn)費,。

第五條xx乙方培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)提交畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書等原件及心得報告,，必要時乙方應(yīng)配合甲方將本次外訓(xùn)轉(zhuǎn)化成內(nèi)訓(xùn)項目,，證書原件在約定服務(wù)期限滿并經(jīng)總經(jīng)理批準后發(fā)給乙方。

第六條xx乙方培訓(xùn)結(jié)束后乙方有責(zé)任在甲方的服務(wù)期限為xx年,，服務(wù)期限自培訓(xùn)結(jié)束后開始計算,。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本協(xié)議服務(wù)期限的,，則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務(wù)期滿。

第七條xx經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可中途解除本協(xié)議,。服務(wù)期滿后則可全免培訓(xùn)費用；如乙方在服務(wù)期內(nèi)辭職或因違紀被甲方辭退應(yīng)按規(guī)定承擔(dān)甲方培訓(xùn)費用xx%,。

第八條xx本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn),，本協(xié)議即終止。

①xx本協(xié)議約定服務(wù)的期限已滿,。

②xx乙方到了法定的退休年齡,，或已喪失部分勞動力、全部勞動力的,，或者乙方身故或甲方宣布中止運營,。

第九條

第十條xx甲方有權(quán)對乙方履行協(xié)議的情況進行檢查、監(jiān)督,、考核與獎懲,。xx本協(xié)議未盡事宜，按甲方的規(guī)章制度和國家法律法規(guī)之規(guī)定辦理,。

第十一條xx本協(xié)議作為員工勞動合同附件,，協(xié)議壹式貳份，甲,、乙雙方各執(zhí)壹份,，自簽訂之日起生效。

甲方（簽章）：xx乙方（簽字）：

日期：20xx年xx月xx日

日期：20xx年xx月xx日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇二

甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個人申請),，同意乙方參加________培訓(xùn)。現(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方協(xié)商,，一致同意：

一、參加培訓(xùn)的時間從________年____月____日起,，至________年____月____日止,。

二,、培訓(xùn)形式：________

1. 全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。

三,、培訓(xùn)費支付。培訓(xùn)費共計________元,。由甲方負責(zé)承擔(dān)________%,，人民幣________元;由乙方負責(zé)承擔(dān)________%,，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費用由乙方負責(zé),。

四,、乙方在培訓(xùn)期間的,，其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)________%或不計發(fā)。

五,、乙方通過培訓(xùn)后,，未取得合格成績者，培訓(xùn)費用全部由乙方承擔(dān),。

六,、由甲方提供經(jīng)費、時間的培訓(xùn),，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年,。

七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費,、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金,。

八、其他約定：________

九,、本合同一式兩份,，雙方各持一份，具有同等法律效力,，本合同由雙方簽字蓋章后生效,。

甲方(法)負責(zé)人簽名(蓋印)：________ 乙方簽名(蓋印)：________

法定地址或住所：________法定地址或住所：________

________年____月____日________年____月____日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇三

姓名：

部門：

職務(wù)：

本人因公司事業(yè)發(fā)展需要被派送到xx參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，

時間天,，（即從年月日至年月日）,。愿與公司共同遵守以下協(xié)議：

一、培訓(xùn)目的：

二,、培訓(xùn)機構(gòu)與培訓(xùn)科目：

三,、培訓(xùn)期間本人愿意遵守培訓(xùn)機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定，維護本公司名譽與保證不泄露公司秘密,。保證受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí),，吸收所需知識技能,，于受訓(xùn)期滿后返回公司服務(wù)。如公司中途因工作需要要求中止受訓(xùn),，愿以公司利益為重,，絕無異議。

四,、學(xué)業(yè)完畢后愿盡所學(xué)之經(jīng)驗,、知識、技能服務(wù)于公司,，并愿將所學(xué)傳授給公司同仁,，所取得相關(guān)資料應(yīng)留公司存檔。利用所學(xué)取得的科研成果,、專利,、著作應(yīng)以公司名義取得自有知識產(chǎn)權(quán)，絕不私自向外出售,、泄漏,、轉(zhuǎn)讓。

五,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿保證繼續(xù)在公司服務(wù)年,，即從年月日起至年月日止，愿按公司相關(guān)規(guī)定申請報銷培訓(xùn)費用,。

六,、培訓(xùn)期間，公司應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)地點生活水平每月發(fā)給學(xué)員在職時月工資的,？%生活補貼,，計元人民幣。

七,、培訓(xùn)期間本人愿與公司保持不間斷聯(lián)系,，并能配合公司的科研開發(fā)及項目拓展活動。

八,、培訓(xùn)人如有違反以上條款,，需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業(yè),、技術(shù)秘密者,，在承擔(dān)經(jīng)濟損失的同時，愿承擔(dān)法律責(zé)任,。

九,、本協(xié)議一式兩份，受訓(xùn)人與公司各持一份。本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇四

甲方：

地址：

乙方：

身份證號碼：

為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加專業(yè)培訓(xùn),。同時為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),，并按時返回公司工作，更好的服務(wù)于公司,，根據(jù)《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議,，共同遵守,。

1、甲方按照公司相關(guān)制度規(guī)定出資支持乙方參加專業(yè)培訓(xùn),。

2,、乙方參加培訓(xùn)后，應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作的時間為原則上不少于__5_年,，個別崗位服務(wù)工作時間應(yīng)由甲,、乙雙方在培訓(xùn)前商定,，商定日期為：___,，起始之日從培訓(xùn)結(jié)束之日起計算。

2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的,，則該勞動合同將自動延期,，直至本協(xié)議約定的期限為止。

2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的,，則依照勞動合同的約定履行,。

1、甲方同意乙方赴___學(xué)習(xí)期,自___年___月___日起至___年___月___日,，具體以實計為期,。

1、培訓(xùn)主要內(nèi)容：______________,。

2,、培訓(xùn)效果與要求：______________。

2.1乙方在培訓(xùn)結(jié)束時,，要保證達到以下水平與要求：_______,。

a取得培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)(或公司考核)的成績單、相關(guān)證書,、證明材料等,，成績必須達到合格以上;

b能夠熟練掌握并應(yīng)用所學(xué)的專業(yè)及相關(guān)理論知識;

c具備勝任本崗位或職務(wù)實踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力;

d有能力將所學(xué)的專業(yè)知識,在公司內(nèi)部向其他員工進行培訓(xùn)。

1、培訓(xùn)費用項目：學(xué)雜費,、材料費,、住宿費、交通費等,。

2,、費用負擔(dān)標準：

2.1本次培訓(xùn)費用預(yù)計共元，由甲方先行承擔(dān);

2.2住宿交通等費用按甲方相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行;;

2.3乙方因個人生活等等支出的費用,，由乙方自行承擔(dān),。

3、甲方支付費用的時間及方式：

3.1本條2.12.2項下的費用由甲方先行直接支付給培訓(xùn)機構(gòu);若為乙方支付,，則采取每次培訓(xùn)前一次性預(yù)借報銷的方式,，即在乙方參加培訓(xùn)前，甲方預(yù)先支付其支付范圍(標準)內(nèi)的該部分費用,，但乙方在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)持有效票據(jù)辦理相關(guān)財務(wù)手續(xù);

3.2前述費用,，乙方最遲應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后7日內(nèi)辦結(jié)。

1,、在培訓(xùn)前與乙方簽定培訓(xùn)協(xié)議,，確立勞動關(guān)系;

2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓(xùn)費用;

3,、向乙方提供必要的服務(wù)和幫助;

4,、在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo),、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

5、甲方有權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營狀況,，自主決定乙方的培訓(xùn)進程;

6,、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的階段性培訓(xùn)效果來決定乙方的培訓(xùn)進程，對培訓(xùn)效果不良的,，有權(quán)立即終止本協(xié)議,。

1、乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關(guān)培訓(xùn)費用,。

2,、乙方應(yīng)盡勤勉義務(wù)，按照本協(xié)議第三條約定,，完成培訓(xùn)目標任務(wù),，取得相關(guān)培訓(xùn)證明材料;

3、保證在培訓(xùn)期服從管理,、服從甲方各項安排;

4,、保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期(每隔一周)與甲方溝通,，匯報學(xué)習(xí)情況;

5、保證在培訓(xùn)完成后5日內(nèi)向甲方提交培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)報告;

6,、應(yīng)在培訓(xùn)期內(nèi)自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;

7,、乙方培訓(xùn)期間患有不能繼續(xù)學(xué)習(xí)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令,，終止學(xué)習(xí),，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理;

8,、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項政策,、制度與規(guī)定，維護甲方形象;

1,、甲方違約責(zé)任

1.1甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費用,，按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費用;

1.2因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議，甲方不得要求乙方返還培訓(xùn)期間已經(jīng)支付的培訓(xùn)費用,。

2,、乙方違約責(zé)任

乙方培訓(xùn)期結(jié)束回到甲方工作后，未達到本協(xié)議第一條約定的服務(wù)年限,，培訓(xùn)費用的承擔(dān)將根據(jù)以下標準執(zhí)行：

2.1乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)滿四年,，不滿五年的，由甲方承擔(dān)此次培訓(xùn)所發(fā)生培訓(xùn)費用的80%,，乙方承擔(dān)20%;

2.2乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)滿三年,，不滿四年的，由甲方承擔(dān)此次培訓(xùn)所發(fā)生培訓(xùn)費用的70%,，乙方承擔(dān)30%;

2.3乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)滿二年,，不滿三年的,，由甲方承擔(dān)此次培訓(xùn)所發(fā)生培訓(xùn)費用的60%,，乙方承擔(dān)40%;

2.4乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)滿一年，不滿二年的,，由甲方承擔(dān)此次培訓(xùn)所發(fā)生培訓(xùn)費用的50%,，乙方承擔(dān)50%;

2.5乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)不滿一年的,，乙方應(yīng)向甲方返還100%的培訓(xùn)費用。

2.6在培訓(xùn)期結(jié)束時，未能按照本協(xié)議第三條約定完成培訓(xùn)目標任務(wù),，乙方應(yīng)向甲方返還甲方為此實際支出的全部培訓(xùn)費用;

2.7在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓(xùn)單位獎懲規(guī)定執(zhí)行;若損壞甲方形象和利益,，造成了一定經(jīng)濟損失,，乙方應(yīng)補償甲方全部經(jīng)濟損失;若因培訓(xùn)機構(gòu)遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有權(quán)要求乙方返還甲方為此實際支出的全部培訓(xùn)費用;

1,、雙方協(xié)商一致,，可以變更,、提前終止或解除本協(xié)議;

2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等,，可以隨時終止或者解除本協(xié)議;

3,、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;

3.1培訓(xùn)期內(nèi),，乙方的階段性培訓(xùn)成績有不合格現(xiàn)象或者有其他情形表明乙方不適合繼續(xù)該項培訓(xùn)的;

3.2培訓(xùn)期內(nèi),，乙方因違反培訓(xùn)單位的管理規(guī)定，受到培訓(xùn)單位的處分,、遣返或者培訓(xùn)單位要求甲方召回乙方的;

3.3培訓(xùn)期內(nèi),，乙方存在違法或非法行為的;

3.4培訓(xùn)期內(nèi)，未經(jīng)甲方批準,，擅自更換培訓(xùn)機構(gòu)的;

3.5乙方存在損害甲方利益行為的;

4,、其他導(dǎo)致本協(xié)議終止或解除的情形。

1,、本協(xié)議未盡事宜,，依據(jù)協(xié)議生效之時甲方的管理制度執(zhí)行;

2、本協(xié)議為勞動合同的附件,，與勞動合同具備同等法律效力;

3,、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字(蓋章)之日起生效,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

(簽章) (簽字)

______年______月______日______年______月______日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇五

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,，達成以下培訓(xùn)協(xié)議,，此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議,，對方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利,。

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1.根據(jù)乙方自愿申請和公司有關(guān)部門的推薦,，甲方同意乙方參加培培學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)課程為 。

2.本次培訓(xùn)由甲方為乙方提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用預(yù)計 元人民幣（大寫 ）（具體甲方所提供的全部培訓(xùn)費,，包括路費,、食宿費及其它各類實際發(fā)生的費用等按完成培訓(xùn)后，乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計）,。

3.甲方負責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件,。

4.在乙方參加培訓(xùn)期間，甲方負責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系,，做好乙方生活安排,，以便很好的完成培訓(xùn)任務(wù),。

5.對參加完培訓(xùn)之后的人員，甲方將其做為儲備人員在今后的公司管理或技術(shù)崗位出現(xiàn)空缺時,，將予以優(yōu)先考慮,。

二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方自愿參加甲方組織的 培訓(xùn)學(xué)習(xí),，愿意接受甲方所提供的條件與費用,，并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容和甲方的《員工培訓(xùn)管理制度》。

2.培訓(xùn)期間,，乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識或達到培訓(xùn)的目標要求,，乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點，并做認真詳細的記錄,。

3.培訓(xùn)期間,，乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,，遵守公司,、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益,，遵守所在國家或地區(qū)的法律法規(guī),，如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔(dān),。

4.乙方參加完培訓(xùn)之后，必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作,，乙方為甲方服務(wù)年限為 年，即從 年 月 日至 年 月 日，若因甲方公司內(nèi)部變更，需縮減協(xié)議時間，則以甲方變更為準。

5.乙方嚴格執(zhí)行公司保密制度,，未經(jīng)公司許可,，不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者,。

6,、外派培訓(xùn)人員回來后必須義務(wù)進行內(nèi)部傳授,。

7,、簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的服務(wù)期限執(zhí)行,。

三,、服務(wù)期限約定

1、服務(wù)期限界定將外部培訓(xùn)結(jié)束時間作為服務(wù)期限的起始時間,。

2,、若甲方與乙方約定的服務(wù)期限長于勞動合同期限的，以本協(xié)議簽訂的服務(wù)終止時間為準,。

四,、違約責(zé)任

1、因甲方原因與乙方解除勞動關(guān)系的,，甲方將不再追索乙方服務(wù)期的賠償責(zé)任,。

2,、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,，非正常、合理原因,，未經(jīng)公司批準而辭職,，或因嚴重違紀被公司辭退的，應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)損失費。

3,、賠償金額按以下公式計算：

五,、其它約定

1,、乙方在培訓(xùn)期間，如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定,，未能通過培訓(xùn)考核或未達到培訓(xùn)要求，未能取得培訓(xùn)證書的,，由本人負擔(dān)50%的培訓(xùn)費用,。培訓(xùn)過程中,，如因甲方或人事變動,，甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),，所發(fā)生培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。

2,、乙方在培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書所有權(quán)在協(xié)議期限內(nèi)歸公司所有,，服務(wù)期滿離職的，甲方將證書歸還乙方,。

3,、本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效,。

甲方（簽章）： 乙方：

簽定日期： 簽定日期：

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇六

甲方：

乙方：

年齡：

性別：

出生年月：

學(xué)歷：

專業(yè)：

身份證號碼：

家庭住址：

為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),，并按時返回甲方工作,，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一、甲方同意乙方赴xx學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日,，實計為期xx。

二,、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要變更,，應(yīng)事先通知甲方,，并得到甲方的批準，否則以曠工論處,。

三,、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi),，按連續(xù)工齡累計,。

四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的'xx支付,。在晉級或工資辦法修訂時,，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理,。在培訓(xùn)期間,，甲方另行支付給乙方生活費xx元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用,。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標準支付,。

五,、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令,，終止學(xué)習(xí),，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理,。

六,、乙方在學(xué)習(xí)期間,，必須每隔xx天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄,。

七,、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的,，視同在甲方內(nèi)的違紀,，甲方將按規(guī)章制度處理。

八,、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費,、書費、調(diào)研費,、實習(xí)費,、上機費、住宿費,、來回往返甲方的交通費（需有事招回）由甲方全額承擔(dān),。

九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職,，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的雙倍的違約金,，不足xx元的按xx元計算。

十,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)xx年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算,。該服務(wù)期約定視作勞動合同期限,。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動合同的,，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費用,，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費，以乙方已履行的合同期限遞減支付,，服務(wù)期限不足一年的按實際月份計算,。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費用；因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的,，亦照此辦理,。

十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的,，乙方應(yīng)支付甲方違約金xx元,；因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理,。

十二,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起xx日內(nèi)向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到,，視作乙方解除勞動合同,，按本協(xié)議第十條、第十一條處理,。

十三,、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn),，甲方將視情況給予獎勵,。

十四、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方簽章：

乙方簽章：

20xx年xx月xx日

甲方：xxx（以下簡稱甲方）

乙方：xxx（以下簡稱乙方）

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇七

甲方(單位)：乙方(員工)：甲方因工作需要，決定派乙方參加培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達成協(xié)議如下：一,、參加培訓(xùn)的時間從年月日起,，至年月日止。

二,、培訓(xùn)地點：

三、培訓(xùn)形式為以下第種：

1,、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。

四,、培訓(xùn)費支付。

培訓(xùn)費共計人民幣元,。由甲方負責(zé)承擔(dān)%,，即人民幣元;由乙方負責(zé)承擔(dān)%，即人民幣元,。

培訓(xùn)所需的交通費由乙方負責(zé),。培訓(xùn)期間的生活費等費用由負責(zé)。

五,、在乙方培訓(xùn)期間的,，甲方支付：1.基本工資：□原基本工資的%□不計發(fā);2.崗位工資：□原崗位工資的%□不計發(fā);3.其他工資獎金補貼：□□不計發(fā)。

六,、乙方通過培訓(xùn)后,，未取得合格成績者,，培訓(xùn)費用全部由乙方承擔(dān)。

七,、由甲方提供經(jīng)費,、時間的培訓(xùn)，乙方必須在完成培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)年,。

八,、乙方違反本合同或提前解除本合同，以及培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)的年限未屆滿的,，乙方需賠償甲方,，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓(xùn)支出的其他費用,。如給甲方造成其他損失的,，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九,、其他約定：1,、乙方在培訓(xùn)期間，必須遵守紀律,，如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產(chǎn)損失,，那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;2、十,、因本合同的履行發(fā)生的任何爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的，向甲方所在地的人民法院起訴,。

十,、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效,。

十一,、本合同一式兩份，雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方：__________________

_________年_________月________日

乙方：__________________

_________年_________月________日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇八

甲方：

法定代表人：

地址：

乙方：

身份證號：

風(fēng)險提示：

注意慎重選擇培訓(xùn)對象，不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),，因為,，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時才合法,。

為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),，并按時返回甲方工作,，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

1、甲方同意乙方赴____學(xué)習(xí)____專業(yè),，學(xué)習(xí)期自____年____月____日起至____年____月____日,，實習(xí)為期________。

2,、乙方應(yīng)在甲方指定或甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要更變，應(yīng)事先通知甲方,，并得到甲方的批準,，否則以曠工論處。

風(fēng)險提示：

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,，包括培訓(xùn)期間的補貼,、工資福利、保險等,。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議,。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標準,、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,，如有規(guī)定要寫明。

1,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付,。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理,。

2,、社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,，甲方另行支付給乙方生活費____元/月,。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,，差旅費按公司規(guī)定的標準支付,。

3、乙方的學(xué)習(xí)時間,，計入工作時間之內(nèi),，按連續(xù)工齡累計。

風(fēng)險提示：

服務(wù)期要定的合理,，比如：按培訓(xùn)費總和5000元約定1年,，以此類推。另外,，還需在此條款里約定“如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,，勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題,。

1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起；

2,、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種：

（1）至____年____月____日止,；

（2）至勞動合同期滿時止。

1,、乙方提前解除勞動合同時,，應(yīng)向甲方支付違約金____元；

2,、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的,；

（2）乙方嚴重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的,；

（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,；

（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的,；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力。

甲方（簽章）:

法定代表人：

______年_____月____日

乙方（簽字）：

______年_____月____日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇九

姓名：部門：職務(wù)：

本人因公司事業(yè)發(fā)展需要被派送到參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，

時間天,，(即從年月日至年月日),。愿與公司共同遵守以下協(xié)議：

一、培訓(xùn)目的：

二,、培訓(xùn)機構(gòu)與培訓(xùn)科目：

三,、培訓(xùn)期間本人愿意遵守培訓(xùn)機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定，維護本公司名譽與保證不泄露公司秘密,。保證受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí),，吸收所需知識技能，于受訓(xùn)期滿后返回公司服務(wù),。如公司中途因工作需要要求中止受訓(xùn),，愿以公司利益為重，絕無異議,。

四,、學(xué)業(yè)完畢后愿盡所學(xué)之經(jīng)驗、知識,、技能服務(wù)于公司,，并愿將所學(xué)傳授給公司同仁，所取得相關(guān)資料應(yīng)留公司存檔,。利用所學(xué)取得的科研成果,、專利、著作應(yīng)以公司名義取得自有知識產(chǎn)權(quán),，絕不私自向外出售,、泄漏、轉(zhuǎn)讓,。

五,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿保證繼續(xù)在公司服務(wù)年，即從年月日起至年月日止,，愿按公司相關(guān)規(guī)定申請報銷員工培訓(xùn)費用,。

六、培訓(xùn)期間,，公司應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)地點生活水平每月發(fā)給學(xué)員在職時月工資的%生活補貼,，計元人民幣。

七,、培訓(xùn)期間本人愿與公司保持不間斷聯(lián)系，并能配合公司的科研開發(fā)及項目拓展活動,。

八,、培訓(xùn)人如有違反以上條款，需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業(yè),、技術(shù)秘密者,，在承擔(dān)經(jīng)濟損失的同時，愿承擔(dān)法律責(zé)任,。

九,、本協(xié)議一式兩份，受訓(xùn)人與公司各持一份,。本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決。

受訓(xùn)人：公司名稱：

法定代表人：

年月日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇十

甲方：

乙方：性別：

出生年月：文化程度：

家庭地址：郵編：

電話：身份證號：

甲方因工作/生產(chǎn)需要或根據(jù)乙方的個人申請,，同意乙方參加培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，自愿簽訂本培訓(xùn)合同,。

一、參加培訓(xùn)的時間從年月日起,，至年月日止,。

二、培訓(xùn)形式：,。

1,、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)；

2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí),；

3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。

三,、培訓(xùn)費用。本次培訓(xùn)費共計元,。由甲方負責(zé)承擔(dān)%,，人民幣元；由乙方負責(zé)承擔(dān)%,，人民幣元,。培訓(xùn)所需的交通費用由方負責(zé)。

四,、乙方在培訓(xùn)期間的,，應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)或教育機構(gòu)的有關(guān)培訓(xùn)紀律。

五,、乙方通過培訓(xùn)后,，未取得合格成績者,，培訓(xùn)費用全部由乙方承擔(dān)。

六,、由甲方提供經(jīng)費,、時間的培訓(xùn)，乙方必須履行甲方規(guī)定的服務(wù)年限,。服務(wù)年限自領(lǐng)取相關(guān)證書之日起始算,。具體標準如下：

1、培訓(xùn)費用在200×××元——300×××元,，服務(wù)年限為2年,；

2、培訓(xùn)費用在300×××元——400×××元,，服務(wù)年限為3年,；

3、培訓(xùn)費用在400×××元——500×××元,，服務(wù)年限為4年,；

4、培訓(xùn)費用在500×××元以上,，服務(wù)年限為5年,；

七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費,、交通費,、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)期間發(fā)放的薪酬總額；賠償標準為：按賠償金總額和服務(wù)年限(月計)同比例遞減,。

八,、其他約定：

1、乙方經(jīng)培訓(xùn)后,，應(yīng)提交相關(guān)畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書(原件)及心得報告,，報人力資源部備案。

九,、本合同作為勞動合同附件,，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后，具有同等法律效力,。

十,、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方(簽章)：乙方(簽字)：

代表(簽字)：

日期：年月日日期：年月日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書 員工培訓(xùn)協(xié)議書篇十一

甲方：

乙方： 年齡： 性別： 出生年月：

學(xué)歷： 專業(yè)： 身份證號碼： 家庭住址：

為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè) ,，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一,、甲方同意乙方赴______學(xué)習(xí)______專業(yè),，學(xué)習(xí)期自______年______月______日起至______年______月______日，實計為期______.

二,、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方,，并得到甲方的批準,，否則以曠工論處。

三,、乙方的學(xué)習(xí)時間,，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計,。

四,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,，乙方作為在編人員處理,。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,，甲方另行支付給乙方生活費______元/月,。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,，差旅費按公司規(guī)定的標準支付。

五,、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時,，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí),，返回甲方,，并依有關(guān)規(guī)定處理。

六,、乙方在學(xué)習(xí)期間,，必須每隔______天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄,。

七,、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求,。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀,，甲方將按規(guī)章制度處理,。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費,、書費,、調(diào)研費、實習(xí)費,、上機費,、住宿費、來回往返甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔(dān),。

九,、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的雙倍的違約金,，不足______元的按______元計算,。

十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)______年,，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動合同期限,。在服務(wù)期內(nèi),，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費用,，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費,，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實際月份計算,。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費用;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的,，亦照此辦理。

十一,、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的,，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理,。

十二,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起______日內(nèi)向甲方報到,。乙方逾期不向甲方報到,，視作乙方解除勞動合同，按本協(xié)議第十條,、第十一條處理,。

十三,、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn),，甲方將視情況給予獎勵,。

十四、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方簽章： 乙方簽章：

年 月 日 年 月 日

甲方： (以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方)