人生天地之間,，若白駒過隙，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，一起對今后的學習做個計劃吧。寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

銀行支部工作計劃篇一

20xx年,，學校將深入貫徹黨的十八大精神,，緊緊圍繞學校 “外樹形象，內強素質,，以人為本,，和諧發(fā)展” 的工作目標和教育教學中心工作，全面推進黨的思想,、組織,、作風和制度建設,，按照“抓學習，促規(guī)范,，提內涵”的思路,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體^v^員的先鋒模范作用，為學校全面,、和諧,、可持續(xù)發(fā)展提供有力的思想、政治和組織保證,，進一步深化學校黨建工作規(guī)范建設,，凸顯個性，爭創(chuàng)特色,，努力開創(chuàng)我校黨建工作的新局面,。

二、工作目標

1.堅持學習與實踐同步,，加強全體黨員教師政治學習,，建設學習型黨組織。深入學習貫徹黨的十八大精神,。緊緊圍繞“貫徹十八大精神,，推動南洲教育科學發(fā)展”主題，把“中國夢”的教育作為學習宣傳十八大的重要內容,，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,。通過舉辦專題培訓、知識競賽,、召開專題組織生活會,、發(fā)放學習資料等形式，認真落實黨的十八大精神“三進”要求,，引導教育系統(tǒng)黨員干部立足崗位建功立業(yè),。認真落實中心組學習、政治學習和“三會一課”,，扎實推進學習型黨組織建設,。建立干部培訓學習檔案。

2.加強黨建工作,。以“強組織,、增活力、求實效”為目標,，強化黨建“五大工程”,。優(yōu)化黨組織設置，進一步健全黨建工作制度，夯實黨建工作基礎,。號召全體黨員“亮身份,、樹形象”，積極開展“黨員示范崗”,、“黨員責任區(qū)”等主題實踐活動,。加強組織建設，嚴格黨員教育與管理,，做好黨員的發(fā)展工作,，壯大和發(fā)展黨員隊伍。,。

3.加強干伍建設,。以建設節(jié)約型、廉潔型校園為契機,，深化學校領導班子建設。強化民主集中制教育,，健全領導班子議事和決策機制,。

4.開展“^v^員示范崗”創(chuàng)建活動，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，評比優(yōu)秀^v^員,。

5.加強黨風廉政建設。堅持教育,、制度,、監(jiān)督、糾風,、懲處“五個并重”的工作方針,，嚴格反腐倡廉工作責任，深入開展“為民,、務實,、清廉”、“愛與責任”,、“廉留心中”主題教育,。強力規(guī)范“三重一大”決策制度、厲行勤儉節(jié)約制度,、黨務校務公開制度,。強化效能監(jiān)察和督查督辦，轉作風,、改文風,、實會風。

品質要求，強化“十項禁令”,、“十項制度”,、“十條公約”落實，切實轉變工作作風,。提升教師道德水準,，評選校級師德標兵和優(yōu)秀教師。

7.積極配合,、協(xié)助學校行政,、各部門認真做好教育教學管理工作及學校重大事務組織指導工作，完成各項重要的教育活動,。精心設計各項專題活動,，形成實驗小學學校教育活動的序列框架。

8.加強工會,、少先隊工作,，有效凝聚各方教育力量，推進優(yōu)質學校的影響力,，積極推動“平安校園”創(chuàng)建工作,。

9.強化教育信息報送與管理。上報各類教育信息和簡報50條,，在縣級以上電視臺,、報刊、雜志公開發(fā)表教育宣傳報道15次以上,。

三,、主要工作

(一)依托學習載體，加強思想建設,，提升理論素養(yǎng),。充分利用黨員學習日、教師政治學習,、升旗儀式等“學習平臺”,，以學習宣傳黨的十八大精神為主線，結合學校教育和學校實際,，扎實推進理論學習,。通過理論學習，把全校黨員,、干部和全體師生的思想和認識統(tǒng)一到學校教育的和諧發(fā)展上來,，把智慧和力量凝聚到實現學校教育工作的目標任務上來。

1,、抓好中心組成員的學習,。加強以在職黨員教師為群體的中心組理論學習,，堅持每月學習交流一次,做到帶頭抓、

帶頭學,、帶頭用,，形成良好的學習氛圍。中心組學習做到定主題,、定時間,、定主講，充分發(fā)揮正確的導向作用,。

2,、抓好全體黨員的.學習。為提高全體黨員的政治思想覺悟,，我校將認真做好每學期一次的民主生活會制度,，將“十八大”精神、20xx年“兩會”精神,、師德規(guī)范,、教育法規(guī)等列入今年的學習教育內容。

3,、抓好全體教職工的學習,。堅持每周學習一次。以“教師論壇”為陣地,，開展專題研討。以加強師德師風建設為重點,，圍繞作風建設,、教師素質、“十八大”精神,、“兩會”精神,、教育法律法規(guī)等主要內容，加強思想政治教育和師德規(guī)范教育,，樹立為人師表,、愛生敬業(yè)的師德形象。

4,、抓好黨建信息化的建設,。在充分發(fā)揮學校櫥窗、板報等宣傳陣地的作用外,，還要積極開展黨員教育活動,，及時交流黨建信息，積極宣傳先進黨員形象,。

(二)加強教育管理,，促進組織建設，提高組織能力。 堅持黨要管黨,、從嚴治黨的方針,。結合學校教育工作實際，緊緊圍繞增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力這個中心工作,，加強和改進黨的組織建設,。抓好干伍建設，黨員隊伍建設,，教師隊伍建設是實現學校內涵發(fā)展的關鍵所在,，學校黨支部要把這項工作作為黨建工作的重點來抓。

1.加強干伍建設,。充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作,、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強班子的戰(zhàn)斗力,。建立和實行中層干

部工作考核制度,，重平時考核、重實績考核,，使全體干部注重學習,，自覺接受教育和監(jiān)督。認真做好學校后備干部的培養(yǎng)工作,，多層次,、全方位地培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕教師，為他們的鍛煉成長搭建舞臺,，創(chuàng)造條件,。

2.加強黨員隊伍建設。一是加強支部建設,，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，體現“一個黨員一面旗”。要積極開展行之有效的黨組織活動,，增強支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,，讓黨員同志在活動中接受革命傳統(tǒng)教育和先進性教育。要完善先進性教育長效機制,，做好黨員的教育,、管理和監(jiān)督。二是加強黨員管理,，做好組織發(fā)展工作,。要加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作;做好黨員的黨費收繳工作;繼續(xù)健全黨員,、干部,、教師談話談心制度,。

3.加強教師隊伍建設。加強思想政治工作,，引導教師不斷加強師德修養(yǎng)和認真落實教育,、教學常規(guī)，促進教師專業(yè)成長,。

4.做好黨支部目標管理考核工作和黨員計劃,、總結及民主評議工作。把一年一度的常規(guī)工作當作支部自身建設和黨員自我學習,、改進的重要契機,。積極創(chuàng)建黨建工作特色，強化服務黨員,、服務教工,、服務學生的意識，發(fā)揮黨組織的政治核心作用,。

銀行支部工作計劃篇二

一,、基本工作思路

20xx-20xx年度我行團委工作將繼續(xù)緊緊依靠行黨委、行長室的領導和支持,，本著服務全行發(fā)展大局的原則,，堅持以人為本，以構建青年團員工作新格局為目標,，圍繞我行中心工作,，進一步完善團的各項機制，切實關心青年團員工作,、生活,，增強青年團員的凝聚力和號召力，結合我行的實際情況開展工作,，在“開門紅”活動中組織、帶領團員青年發(fā)揮的突擊隊作用,，更好的服務我行的發(fā)展大局,。

二、主要工作措施

（一）進一步建立健全基層團支部,，加強團組織建設,，提高團工作執(zhí)行力。在20xx年各支行成立團支部的基礎上,，新增機關團支部,；制定團委例會制度，確定總行團委與基層支部聯(lián)系制度,，使團工作能高效,、快捷的開展,；并加強團工作執(zhí)行力建設，制定獎罰和退出機制,。

（二）緊緊圍繞業(yè)務發(fā)展這一中心,，發(fā)揮團組織的突擊隊和生力軍作用。做到黨委有號召,，團委有行動,，業(yè)務部門有要求，團組織主動配合,。

（1）團委將配合行長室組織的“開門紅”活動,， 開展 “愛崗位，比貢獻,，當能手”活動,，團員青年員工人人爭當“青年攬儲明星”、“攬儲能手”,， 積極壯大我行資金實力,，發(fā)揮青年團員員工生力軍的作用。搶占市場先機,，讓廣大團員青年員工在實踐中學習,，在實踐中鍛煉，激發(fā)團員青年員工參與發(fā)展的熱情,；使廣大青年員工不但有“我行”意識,，還要有“我行”觀念。

（2）結合我行青年員工較多,，業(yè)務素質亟待提高的實際情況,，進一步深化創(chuàng)建“青年文明號”和爭當“青年崗位能手”活動。把創(chuàng)建“青年文明號”活動作為文明優(yōu)質服務的有效載體,，通過印發(fā)《狼性文化》等一系列青年勵志讀本,，組織 “文明優(yōu)質服務對手賽”，在全行掀起 “比,、學,、趕、幫,、超”的熱潮,。團委加大組織宣傳和思想引導，形成 “二線為一線,，機關為基層,，全行為客戶服務”的良好局面，向社會宣揚我行統(tǒng)一的服務品牌和企業(yè)形象,，為我行各項業(yè)務“擴張性”發(fā)展提供智力和人才保障,。

（三）加強團員青年的思想政治教育工作,。

1、定期組織團員進行思想政治學習,。共青團員作為中國^v^的助手和后備軍,，必須樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,，因此團組織必須通過組織團員青年對黨的理論知識,、大政方針、時事政治及一系列相關知識的學習,，提高團員青年政治素質和理論修養(yǎng),，做好黨的助手。

2,、建立學習型團支部,，在團員青年中開展讀書活動。通過推薦優(yōu)秀文藝作品,、組織團員青年撰寫讀后感等活動,，助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,，明確肩負的歷史使命,，立足本職，奮發(fā)有為,。

（四）通過特色的團活動,，進一步擴大我行的社會影響力和認知度。組建具有我們村鎮(zhèn)銀行特色的籃球隊,、足球隊,、羽毛球隊、乒乓球隊,、舞蹈隊,、合唱隊。不斷豐富廣大青年團員的業(yè)余生活,，通過“以球會友”,、“以歌會友”、“以舞會友”等形式積極搭建沭陽東吳村鎮(zhèn)銀行對外交流和展示平臺,。通過開展聯(lián)誼會,、卡拉ok 大賽,、友誼賽,，

三、具體工作安排

一,、1月下旬成立舞蹈隊,。

二,、1月21號舉行江蘇沭陽東吳村鎮(zhèn)銀行20xx年度“迎新春”卡拉ok比賽。

三,、春節(jié)將至,，組織部分青年團員對福利院進行一次慰問，在青年團員中宏揚“愛老敬老”的優(yōu)良傳統(tǒng)

四,、1月19日成立總行機關團支部,，并選舉支部書記一名

五、春節(jié)之前組織全行員工集體觀看一次電影,，豐富員工節(jié)前的生活

一,、 各支部做好《責任文化之歌》學唱工作，將責任文化滲透到平時的工作中,。

二,、建立青年團員信息反饋新機制，定期搜集青年員工對團委工作意見,，在團員青年中開展《青年思想狀況》問卷調查,，形成了專題報道，為各級領導把握青年脈搏提供了參考,，也為下一步共青團和青年工作的開展提供了好的思路,。使得團委能及時了解青年員工的新想法、實際需求和生活困難,。

三,、開展“金點子”和青年員工“五小”成果征集活動。各團支部每季度在團員青年中開展一次“金點子”征集活動和以“小發(fā)明,、小革新,、小改造、小設計,、小建議”為主要內容的青年員工“五小”建議征集活動,，對結合我行實際際提出的良好建議，經領導采納的給予一定的獎勵,，以此提高青年員工的業(yè)務素質和解決疑難問題的能力,，為我行業(yè)務“超常規(guī)”發(fā)展獻計獻策。

四,、20xx年2月28日是我行成立三周年,，舉行一次全行演講比賽，主題就是關于頌揚我行三年來的高速健康發(fā)展,，以更高昂的激情投身到以后的工作中,。。

“開門紅”沖刺階段,，各支部組織一次沖刺動員會,，為“開門紅”最后一個月的沖刺做好宣傳發(fā)動工作,。

協(xié)助總行開展表彰“開門紅”活動表現突出的部門和支行的活動。

組織全行開展拓展訓練活動,，邀請文化工作協(xié)助組織活動

一,、協(xié)助總行組織員工去泗洪^v^農場體驗生活

二、推薦優(yōu)秀團員參加入黨積極分子培訓班學習,。通過平時表現,、支部推薦、團委審核推薦等程序推薦政治思想上追求進步的團員入黨,。

三,、籃球隊等與其他單位進行友誼賽，增加交流,，擴大我行的影響力

7,、8月

重點加大對全行員工，特別是新入行員工的培訓考核工作,。

各支部組織一次支部之間的體育運動比賽,，如羽毛球、乒乓球,、籃球等,，同時組織中秋晚會活動

10月

組織一次以各支行為單位的辯論賽

11．12月

一、根據全行的發(fā)展趨勢,，各支部開展年終沖刺活動,，力爭完成20xx全年的工存貸款任務

二、各支部做好宣傳動員工作,，為20xx年慶元旦晚會做好準備工作,。

銀行支部工作計劃篇三

一、目前我行黨建工作存在的主要問題

一是部分基層黨組織將政務放于首位而時常忽視黨務工作,。部分黨員干部未能充分認識到黨建工作的重要性,，片面地以為銀行的工作主要是完成經營任務，追求業(yè)績,，開展的黨建工作也只限于學習上級文件,、傳達會議精神，使得黨建工作缺乏全面可持續(xù)發(fā)展的基礎,。

二是部分黨員干部身份意識淡薄,。當前社會價值觀多變，部分黨員干部在潛移默化中淡漠了自己的黨員身份,，思想上不夠重視,，常常把自己等同于普通群眾，放松自我要求，大局意識,、責任意識、憂患意識弱化,，黨員的宗旨意識和奉獻精神不足,。

三是基層黨組織活動形式表面化。由于部分基層黨組織日常工作繁重,，重績效,、輕黨務現場普遍，黨建工作主題不夠鮮明,、內容不夠豐富,，形式不夠活潑，通常就是讀讀報紙,、念念文件,，學學講話，內容枯燥,，黨內活動缺乏吸引力,。

二、推進黨建工作具體措施

一是堅決貫徹落實上級方針政策,。貫徹落實上級方針政策,，是企業(yè)文化建設的客觀要求，也是下級服從上級的組織原則,，從高度的政治大局出發(fā),，講黨性、講原則,、講正氣,、講團結，做到干部隊伍思想作風純正,、經營作風穩(wěn)健,、工作作風扎實，真抓實干,，身體力行,，事事處處為職工樹立樣板，從而確保政令暢通,，令行禁止,。

二是嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。規(guī)章制度是綱,，是準繩,，是規(guī)范的章領，要按照加強企業(yè)文化建設的要求，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，堅決做到做好將認識和行動統(tǒng)一起來,，在研究部署工作任務時充分體現一級法人的意志，針對執(zhí)行力方面存在的突出問題,，不遮不掩不回避,，自查自糾自整改，切實將內部管理和規(guī)章制度執(zhí)行到位,。

三是加強企業(yè)文化建設,。促使牢固樹立并提升上級行倡導正確的“為政之要，貴在落實;落實之要,，貴在執(zhí)行”的理念,、“維護法人，政令暢通,，令行禁止”的理念,、“求真務實，一絲不茍,，緊盯細節(jié),，一抓到底”的精細化執(zhí)行理念。這些新型理念的樹立和提升,，是加強企業(yè)文化建設過程中的必然選擇和結果,。

四是確保黨員干部率先垂范。在黨員干部中不間斷地組織政治理論和業(yè)務學習,，促其善于思考,，解放思想，勇于實踐,，銳意進取,，積極組織全體黨員干部學習黨的最新理論、方針,、政策,，寫出個人心得體會，通過學習,，不斷提高思想認識水平,，不斷提高專業(yè)技能，更好地帶領員工與時俱進,。

五是確保業(yè)余生活豐富多彩,。適時組織開展文藝晚會、棋類球類比賽,、業(yè)務技術比武等健康有益的活動,，潛移默化地引導員工培養(yǎng)積極向上的興趣愛好,，幫助大家形成良好的生活習慣，也在不知不覺中塑造起一種生動健康的企業(yè)文化,，既開闊了職工的視野,，又豐富了業(yè)余生活，更好地促其成為企業(yè)文化建設的自主宣傳者和實踐者,，為農業(yè)銀行加快發(fā)展貢獻應有的力量,。

銀行支部工作計劃篇四

為進一步提高全員優(yōu)質文明服務意識和市場競爭意識，加強服務的規(guī)范化,、制度化，樹立信用社良好的社會形象,，使吳郢信用社“文明服務規(guī)范”工作再上臺階,，促進吳郢信用社各項工作的持續(xù)發(fā)展，更好地促進物質文明建設與精神文明建設的協(xié)調發(fā)展,，按照《安徽省農村合作金融機構標準基層行社創(chuàng)建指導意見》的要求,，結合我社實際，特制定吳郢信用社今年文明服務規(guī)范工作計劃：

一,、再宣傳,、再動員（2—4月）。

召開全體員工會議,，對今年度文明服務規(guī)范活動進行再動員,、再宣傳。制定吳郢信用社今年度“文明規(guī)范服務”活動實施方案（今年2月至4月底）,，優(yōu)服活動的工作目標是：鞏固,、整改、提高,。即以加強行業(yè)形象建設為前提,，穩(wěn)定服務質量，鞏固優(yōu)服活動成果,；推進服務創(chuàng)新,，整改服務中存在的問題，深化活動內涵,，滿足客戶服務需求,；加強行業(yè)文化建設，培養(yǎng)優(yōu)秀員工隊伍,，不斷提高整體管理水平來提升服務水平,，最終體現為服務創(chuàng)造價值，服務塑造形象,，服務拓展市場,，服務實現效益,，服務提升競爭力。從十個方面對活動的內容進行了安排,，活動貫穿全年,，分三個階段進行，有步驟,、有目的,、有內容、有重點,、有獎懲,、有措施。

二,、加強組織領導,，保證規(guī)范化服務活動的統(tǒng)一開展（今年4月）。

吳郢信用社高度重視文明服務規(guī)范工作,，列入經營議事日程,，成立文明服務規(guī)范領導小組，為文明規(guī)范服務活動提供可靠的組織保證,。設立顧客休息長椅,、桌凳；配置防暑降溫,、老花鏡,、簽字筆、茶水設備,；添置花樹,、盆景，美化環(huán)境等,。

三,、整章建制，規(guī)范服務行為和標準（今年4月至4月底）,。

四,、全面實施推進階段（今年5—12月）五、鞏固階段（今年5至6月）,。鞏固“雙建”工作開展以來文明服務活動取得成果,。

五、整改階段（今年6月至月底）,。對發(fā)現的不足之處進行整改提高,。

六、申報驗收階段（今年9月）,。按市區(qū)聯(lián)社統(tǒng)一部署,，組織申報驗收,。

七、對吳郢信用社今年度文明服務活動開展情況進行總結表彰,。