為保證事情或工作高起點,、高質量、高水平開展,，常常需要提前準備一份具體,、詳細,、針對性強的方案，方案是書面計劃,，是具體行動實施辦法細則,，步驟等。那么方案應該怎么制定才合適呢,？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

團隊活動方案設計篇一

高20xx級1班

1.讓學生了解感恩，即讓學生懂得為什么要感恩

2.讓學生懂得怎樣去感恩

討論,、演講,、游戲等形式

徐富達

1、確定主題

2,、討論整個活動步驟

3,、學生收集有關資料

這次的感恩活動主要是掀起學生在日常生活中孝敬長輩、尊敬師長和關心朋友的熱情,，讓每個人都真正地試著敞開心扉感恩這個美麗的世界了,。使大家都懷著一顆感恩的心，用心去體會父母,、老師對自己的好和愛,。學會感恩，才會去幫助應該幫助的人,，才能得到別人的幫助,。

全面貫徹落實有關文件精神,，通過深入開展感恩教育，全面提高學生的感恩意識,，通過感恩教育,，形成良好的班風、校風和社會風氣,，在以后的生活和學習中,，時刻心中裝著感恩，與感恩同行,，培養(yǎng)學生感恩的高尚品德,，同時也會激發(fā)全校師生對感恩意識的熱情，為全面實施素質教育提供了有力的保障,，同時大大提高了學校德育教育水平,。

1、唱團歌,、國歌

2,、教師宣布團隊活動課開始

3、辯論賽

4,、討論

5,、演講“感恩小故事”

6、感恩小游戲：

7,、總結：

8,、手語歌曲《感恩的心》

1、唱團歌由四名學生護旗出場并把團旗擺放在課室正中,，全體起立,，唱團歌。

2,、播放歌曲《感恩的心》,，導入班會主題。

我們每一個人都獲得過別人的幫助和支持,，應該時刻感謝這些幫助你的人,，感謝上

天的眷顧。一個人的成長,，要感謝父母的恩惠,，感謝國家的恩惠，感謝師長的恩惠,，感謝大眾的恩惠,。

沒有父母養(yǎng)育，沒有師長教誨,，沒有國家愛護,，沒有大眾助益,，我們何能存于天地之間？所以,，感恩不但是美德,，感恩還是一個人之所以為人的基本條件！面對現(xiàn)在日益冷漠的青年一代,，加強感恩教育尤為重要,。

教師：感謝父母，賜予我生命,，不求回報地愛著我疼著我,。感謝老師，傳授我知識,，告訴我做人的道理,。感謝朋友，在我困惑,，委屈的時候給我力量,。感謝所有進入我生命中的人，因為是你們一點點裝飾了我的人生,，感謝這個世界上所有值得我們感激的人,。今天我們團隊活動課的主題就是“感恩”。中國自古以來就注重感恩教育,，無論過去還是現(xiàn)在,，但涌現(xiàn)了很多讓人流淚的感人故事，但在現(xiàn)實生活中是不是總有欺騙謊言,、爾虞我詐侵蝕呢,？接下來請大家欣賞小品《一杯牛奶》看看是否能找到答案。

3,、辯論賽

正方：給父母的報答是精神上大于物質上,。

反方：給父母的報答是物質上大于精神上

教師：我們辯論的重點不在勝負,，而是通過辯論反映了當代社會人們對講感恩截然不同的兩種態(tài)度,。其實無論精神上還是物質上都應該懷著一顆真誠的心去感恩父母，珍惜自己的至親,，

作為高中學生,，我們將是準備去迎接社會洗禮的人，那我們自己是怎樣認識感恩的呢,？下面,，請幾位同學說說。

4,、討論

學生1：所謂“感恩”,，就是要記住別人對自己的恩惠,，學會報答那些給自己幫助的人。

學生2：我認為我們在生活中就是要多幫助父母,，多體諒老師,，那就是感恩。

學生3：感恩是一種品德,，是一種生活態(tài)度,。我們只有學會了感恩，生活才會快樂,，

生活中才會有真摯的情感,。

學生4：生活中我們要感恩父母，感恩老師,，感恩一切幫助過我的人,。

（1）分組討論、集中發(fā)言,；

（2）教師總結：

剛才幾位同學都說了自己對“感恩”的理解,，非常好。在生活中,，我們首先要感恩的是父母,，因為他們生養(yǎng)了我們；其次,，要感恩的是老師,，因為他們教育了我們；另外,，我們還要感恩朋友和對手,，因為他們促進了我們的成長。

（3）辯論賽結果：正方勝

5,、討論為什么要感恩父母,？母親的一生為你做了什么你知道嗎？”

你1歲的時候,，她喂你吃奶并給你洗澡,；而作為報答，你整晚的哭著,；

當你3歲的時候,，她憐愛的為你做菜；而作為報答,，你把一盤她做的菜扔在地上,； 當你4歲的時候，她給你買下彩筆,；而作為報答,，你涂了滿墻的抽象畫,；

當你5歲的時候，她給你買了漂亮的衣服,；而作為報答,，你穿著它到泥坑里玩耍； 當你7歲的時候,，她給你買了球,；而作為報答，你用球打破了鄰居的玻璃,；

當你9歲的.時候,，她付了很多錢給你補習；而作為報答,，你常常曠課并不去學習,； 當你11歲的時候，她陪你還有你的朋友去看電影,；而作為報答,，你讓她坐另一排去； 當你13歲的時候,，她建議你去把頭發(fā)剪了,，而你說她不懂什么是現(xiàn)在的時髦發(fā)型； 當你14歲的時候,，她付了你一個月的夏令營費用,，而你卻一整月沒有打一個電話給她；

當你15歲的時候,，她下班回家想擁抱你一下,，而作為報答，你轉身進屋把門插上了,； 當你17歲的時候,，她在等一個重要的電話，而你卻抱著電話和你的朋友聊了一晚上,； 當你18歲的時候,，她為你高中畢業(yè)感動得流下眼淚，而你卻跟朋友在外聚會到

6.為什么要感恩老師,？為什么要感恩自然和身邊的人,？

同學們先自己考慮,，然后再進行小組交流,。

7、演講“感恩小故事”

1-3位同學進行演講

8,、感恩小游戲：

游戲：同學們拿出白紙,，在紙上按順序寫上（1）,、（2）、（3）的序號,，并留下一定空白,。找同學上講臺寫出自己最想感謝的人（（1）為最想感謝的人，（2）次之,，（3）再次之）,。 再寫出想感謝他們的原因。（提示：寫出想感謝的人的稱謂,。）

為什么要把他放在這一個位置呢,？（詢問其中一個學生）

如果我們把（3）擦掉會發(fā)生什么樣的情況呢？（依次把（3）,、（2）,、（1）擦掉） 如果這個人不存在，你的人生會發(fā)生什么變化呢,？（提問一個學生）

9,、總結：

生活需要一顆感恩的心來創(chuàng)造，一顆感恩的心需要生活來滋養(yǎng),。我們要時時懷著感恩的心來對待身邊的人,，不僅僅是要用言語，也要用行動來表示我們的感恩之心,。

這次團隊活動讓我能感覺到同學們對這次活動的積極參與,，他們都在竭盡全力想靠自己的行動去打動別人。他們的節(jié)目都給我留下了深刻的印象,，辯論會非常精彩,，手語合唱也非常感人。

聽他們講述自己感恩的故事,，我突然感覺,，這些曾經(jīng)在我眼里長不大的孩子竟會如此獨立，如此懂事,，他們都是些善良純潔的孩子,，他們對他們的父母、老師,、朋友,，甚至生命中所有的人都擁有一顆誠摯的感恩的心，他們是想通過這次活動,，將自己對于感恩的感受抒發(fā)出來,，積極影響身邊的人也常常擁有一顆感恩的心。

或許我們平時都不會直接抒發(fā)自己的情感，但是我們并不是沒有必要讓身邊的人了解到我們對他們的關心和感激,，所以這樣體驗感恩的活動是我們學生和老師所需要的,，他們需要一個空間一個舞臺表達自己的情感?？傊?，希望同學們：孝敬父母，尊敬師長,，學會感恩,。

團隊活動方案設計篇二

通過一系列的團隊素質活動，增強學員對團隊和他人的信任感,，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,，以及壓力的釋放的方法，以此讓學員有更積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作,。 2：活動概況

（1）活動主題

快樂工作,，心中有夢；團結奮進,，開拓創(chuàng)新,；

（2）活動地點

江蘇常州東方侏羅紀公園（游玩期間會組織幾個團隊建設的小游戲增強團隊意識）

（3）活動時間

xxx年10月份

（4）活動對象

工程技術中心全員（注：可帶家屬，門票費用與餐費自理,。）

另：工程技術中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工,，當選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。

游戲一：破冰,、分組

撲克分組

目的：分組

材料：一副撲克牌

活動程序：

1,、指導者給每一位成員發(fā)一張撲克，這張撲克的花色只有他本人知道,，不可以讓他人看到,；

2、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色,，其他學員也不可以提問,，整個活動過程所有人都不能說話；

3,、其他成員要認真的觀察,，用肢體語言表達完自己的花色后，站在認為跟自己是同一花色的成員后面,，站成一排,；

4、最后所有人都介紹完之后,，看有沒有人站錯隊伍的,，如果有要為他應屬的團隊做出一個貢獻,，形式和內(nèi)容由該小組集體決定。

5,、確定好小組后，每個小組給自己組取個名字,。

分享：1、站錯隊的人,，為什么會站錯――自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚

2,、如果是表達不夠清楚的――溝通的準確性

游戲二：團隊建設

活動：同舟共濟

活動目的：本游戲主要為培養(yǎng)成員團結一致，密切合作,，克服困難的團隊精神,；培養(yǎng)計劃、組織,、協(xié)調(diào)能力,；培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度,；增強隊員間的相互信任和理解,。 形式：6人為一組

時間：30分鐘

材料與場地：每組報紙20張，膠帶一卷,，空地

操作程序：

1,、 每組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊成

員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán),。（可以先給學員看下效果圖,，讓他們做船的時候有個參照，另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,，如果腳碰到地面就算溺水,，屬于扣分行為）

2、 全程進行記時比賽,，從做“船”至到達目的地,，如果“船”在中途破了，全組許停下來

將“船”修好,，再繼續(xù)前進,，但記時不斷，最后船必須保持完整,。

3,、 速度最快的一組，每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵,。

分享：1,、在做船時是怎樣分工合作的呢,？你在你們小組任務完成中做出了哪些貢獻？

2,、船在前進中,，你們是怎么做的，為什么要那樣做,？

3,、一個團隊中的我們保持一致很重要。

游戲三：情緒釋放

活動：說出你的煩惱

活動時間：40分鐘

材料：a4報紙若干張,，中性筆若干只

活動規(guī)則：1,、小組成員圍坐成一個圈，給每一位學員發(fā)一張a4的白紙

2,、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,，或者最困難，最有壓力的,，并且不知道該如何解決的問題（記住白紙上面不用寫下姓名,、部門，只要寫出問題）

3,、指導者將小組的問題收上來,，打亂順序后,，再發(fā)給小組成員每人一個問題,，記住不同拿自己的問題

4,、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議,，和鼓勵的話,；寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,，當拿到自己的問題時,，不用寫,，直接傳遞下去,。

5,、所有成員都寫好后，再由指導者將問題收上來,，發(fā)給問題所有者,。

分享：1、分享大家給他的建議

2,、分享自己得到大家關心和幫助的感受

3、和給他建議的成員擁抱以示感謝

活動：千千結

活動時間：10分鐘

活動規(guī)則：

1,、 所有成員手牽手圍成一個圈,，并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成

員的手。

2,、 指導者下令所有成員都松開自己的左右手,，在圈內(nèi)走動,，和在組織中還沒有交流過的成

員握手,、擁抱,，但直到指導者叫停時,，所有成員都停止走動,，原地不動。

3,、 在不動的情況下,，去牽原來的左手和右手的成員，一定不能牽錯,。當所有成員都牽好之

后,，開始結節(jié)，解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈,。

目標：

通過團隊建設,，更好地實現(xiàn)目標，強化團隊激勵及控制,，提高戰(zhàn)斗力,，增強生命力，激發(fā)創(chuàng)造力,。

活動總結：不管我們工作的道路上有多少結,，只要我們能團結一心、齊心協(xié)力,，任何困難也阻擋不了我們的前進,。

活動具體時間安排

1. 集合時間 ：早上07:30

2. 集合地點 ：新日陽光廣場

3. 出發(fā)時間 ：08:00準時出發(fā)

4. 目的地 ：09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園

5. 中餐自理

6. 返回集合時間 ：下午17：00準時在公園入口集合。

7. 18：00 就餐,。

組織紀律及注意事項

1.安全第一―――每次活動中至少說三次“安全第一”,，出發(fā)前、出發(fā)時,、下撤之前,；

2.知會―――活動前,，確認好自己的小組成員,，根據(jù)小組成員的體力選擇合適的游玩路線，出發(fā)前請互相把電話號碼留給小組組長及成員,；

3.守時―――遵守活動時間安排,，是對組織者和大家最基本的尊重；

4.行動―――一切行動聽小組組長指揮,，步調(diào)要一致統(tǒng)一,；

5.環(huán)保―――垃圾袋隨身攜帶,環(huán)保從我做起;

6.自助―――自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”,；

7.互助―――一起出去,，安全回家，發(fā)揚團隊協(xié)作精神,；

8.冷靜―――遭遇意外要冷靜,，不驚慌、亂走,，及時聯(lián)系同伴并等待救援,；

注：分8個小組,，各小組成員游玩期間跟隨組織，不得私自脫離組織,。

團隊活動方案設計篇三

1 ,、為 加強企業(yè)團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力；

2 ,、激發(fā)公司員工積極參與公司各項活動的熱情,；

3 、 加強和鞏固員工對公司企業(yè)理念的熟悉,；

4 ,、 休閑娛樂，緩解工作疲勞,。

二,、 活動對象：

**明芯微電子 全體同仁

三天二晚

**蜈支洲島 3 天五星精品純玩團隊游（晚去晚回）

行政部（負責方案的制定、與旅行社的接洽,、管理與協(xié)調(diào)活

動的組織實施）

旅行社（**網(wǎng)提供的導游服務）

第一天： ** —— q （乘飛機） ** ——酒店入住

第二天： 鹿回頭山頂公園 —— 大**旅游區(qū) —— 天涯海角——晚餐

第三天： 游覽世界小姐選美總決賽會址：美麗之冠 —— 亞**沙灘 —— 蜈支洲島 ——**乘機回**

：

1 ,、價格 ： 2210 元起 / 人；

2 ,、費用包含：

（ 1 ）往返機票,、機場建設費、燃油費,。 （ 2 ）全程安排空調(diào)車,。 （ 3 ） 2 晚未掛牌五星酒店住宿（含**政府調(diào)節(jié)基金）。 （ 4 ）專業(yè)導游服務,。 （ 5 ）全程含三正二早（八菜一湯） （ 6 ）景點第一門票,。 （ 7 ）旅行社責任保險和個人旅游意外險。 3 ,、公司費用預算

公司總人數(shù) 45 人× 2210 元 / 人 =99450 元

團隊活動方案設計篇四

器材：藍綠布,、彩色筆、剪刀,、竹竿

時間：30分左右

規(guī)則：根據(jù)參加者數(shù)量將團隊分成小組,，選舉隊長，給小組冠名,，畫隊徽,、選對歌等，然后進行團隊間的展示,。要求隊長報隊名,、隊員報名、隊旗展示、向大家解釋隊旗,、隊徽的內(nèi)涵,，然后合唱隊歌。在活動過程中,，如果隊長出現(xiàn)錯誤,，男階長做十個俯臥撐，女隊長做20次蹲起,。

器材：呼啦圈

時間：20～40分鐘

目的：感受合作和競爭的意義,，體驗探索與創(chuàng)新的快樂

規(guī)則：各組人手拉手圍成一個圈，將呼啦圈套在隊長的左胳膊上,，隊員在不松手的情況下將呼啦圈從隊長的左臂出發(fā),，通過每個隊員的身體傳送然后重新回到隊長的左臂。時間少的團隊算勝利(失敗的團隊隊長做20個俯臥撐,，女隊長做20次蹲起),。

時間：20～40分鐘

目的：促進團隊間的合作，增強團隊間的團結

規(guī)則：每組先派2名隊員,，背靠背坐在地上,。兩人雙臂相互交叉，合力使雙方同時站起,。以此類推,，每組每次人數(shù)增加一倍，如果嘗試失敗需再來一次,，直到成功才可以再加人,。時間最少且重復次數(shù)較少的為勝利的團隊?；顒舆^程中,，如果團隊失敗，則失敗隊男隊長20俯臥撐,，女隊長做20次蹲起

時間：30分鐘左右

目的：促進團隊成員間的溝通與交流,，增進彼此之間的友情。

規(guī)則：讓學員站成兩排,，兩兩相對，各排派出一名代表,，立于隊伍的兩端,，相互鞠躬，身體要彎腰成90度,，高喊xxx你好,。然后，向前走交匯于隊伍中央，再相互鞠躬高喊一次xxx你好,，要求鞠躬者與其余成員均不能笑。如果哪隊有人笑出聲來即被視為對方俘虜,，需排至對方隊伍最后列,，依次交換代表人選。在活動過程中,，如果團階段失敗,，則失敗隊男隊長20俯臥撐，女隊長做20次蹲起,。

總結：人們常說,，當你面對生活的時候，你實際上是在面對一面鏡子,，你笑，生活笑,，你哭,，生活也在哭。面對別人的時候也是這個道理,，要想獲得別人的笑容,，你首先要綻放自己的笑容;在團隊合作中,，彼此之間保持默契,，維系一種快樂輕松的氛圍，會非常有利于大家彼此之間的溝通,，也會加快我們的合作步伐,。

時間：10分鐘左右

器材：長繩一根、布條,、秒表

目的：通過這個游戲,，讓大家認識到團隊合作的重要性。一個團隊若想成功必須運用恰當?shù)姆椒?，而這個方法不僅包括要善于利用有效資源,，還要求學會傾聽他人的意見,，以溝通尋求彼此間的默契,。

規(guī)則：游戲開始時,，將繩圍在各自腰間位置，所有隊員帶上眼罩,，在2分鐘內(nèi)將繩索圍成指定的圖形(如正方形,、長方形、平行四邊形,、梯形,、菱形、三角形),，在此過程中,，參加隊員不能手拖手，只能通過繩互相維系,，最后圍出圖形的隊伍將繩索不變形的平放置地上,，讓大家看圖形是否形似，最快圍出圖形且圖形形似的隊伍勝出,。在活動過程中,，如果團階段失敗，則失敗隊男隊長20俯臥撐,，女隊長做20次蹲起,。

時間30分鐘左右

器材：報紙若干，膠帶3個

目的：幫助參訓者練習在遇到困難時如何做計劃,，如何合作,，以及如何有效地利用有限資源等。

規(guī)則：出發(fā)時,，每個人必須從鐵板上走過,。在逃離過程中，隊員身體的任何部分都不能出來,，必須在鐵板上,。在整個的逃離過程中，每塊鐵板都要被踩住,，全部人達到小島之后,，并且所有鐵板被拿到對岸上，游戲才算完成,。在活動過程中,，如果團階段失敗，則失敗隊男隊長20俯臥撐,，女隊長做20次蹲起,。

時間：40～50分鐘

器材：布條若干

目的：加強彼此之間的了解和信任，增強大家之間的團隊友誼精神,。

內(nèi)容：假如你們組屬于古城探險隊的一部分,，據(jù)說古城位于一個與世隔絕的森林里。調(diào)查研究后找到一個向導,，由于存在語言障礙,，通過翻譯費心的解釋，他才同意帶路,。由于古城到處散落有金幣,、寶石，并且宣稱如果寶物被盜,，全城人民將面臨災難,，因此，條件是大家必須答應都戴上眼罩,，保證以后不會再找這條路,，一路上不能作語言交流，但是可以通過其他聲音,，即肢體語言來傳遞信息給后面的隊友,，以確保團隊能安全到達目的地。

規(guī)則：將團隊分為兩組,，男隊員為向導,，女隊員為探險的人。女隊員戴上眼罩有向導帶領到達目的地,，此時男生的任務是負責安全的護送女生到達目的地,。

總結：信任是集體交往的一個重要前提，只有你充分信任你的伙伴,，你才能將事情托付給他,，你才能相信他說的話，他做的事,，只有相互信任,，大家才能毫無隔閡、親密無間地合作,，共同將工作做好,。

時間：10～30分鐘

目的：增強團隊凝聚力，增強團隊合作意識

規(guī)則：將團隊分為兩組,，時間快的為獲勝團隊,。在活動過程中，速度慢的團隊隊長將做10個俯臥撐,，女隊長做10次蹲起,。