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員工培訓(xùn)承諾書(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-15 13:30:54
員工培訓(xùn)承諾書(6篇)
時(shí)間:2023-03-15 13:30:54     小編:zdfb

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員工培訓(xùn)承諾書篇一

1,、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員的指揮,。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作,。

2,、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開(kāi)培訓(xùn)單位,,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開(kāi)單位的,,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi),,不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿,。

3、培訓(xùn)期間,,遵守交通規(guī)則;不得到江,、河,、湖、海等水域游泳,;講究飲食衛(wèi)生,,預(yù)防疾病傳播。

4,、遵守國(guó)家法律,、集團(tuán)公司、公司hse管理要求及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,不做有損分公司形象的事,。不發(fā)生打架斗毆,、酗酒鬧事、蓄意滋事事件,。一旦違紀(jì)將接受分公司的嚴(yán)肅處理,。

5、培訓(xùn)期間,,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問(wèn)題由本人負(fù)責(zé),,造成他人傷害或國(guó)家和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,由本人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。

本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,,接受分公司及培訓(xùn)單位的檢

查、監(jiān)督,。如違反上述承諾,,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負(fù)責(zé),。

此承諾書一式兩份,,經(jīng)員工本人簽字確認(rèn)后,一份由員工本人留存,,另一份由人事科備案?jìng)洳椤?/p>

簽字:

按手?。?/p>

員工培訓(xùn)承諾書篇二

1。我廠提供的產(chǎn)品,,嚴(yán)格按國(guó)家發(fā)改委公告要求進(jìn)行生產(chǎn),;所提供的產(chǎn)品完全符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

2,。免費(fèi)提供安裝,、調(diào)試等技術(shù)培訓(xùn)。質(zhì)量保證期內(nèi),,產(chǎn)品如由于工藝或材料的缺陷而產(chǎn)生的故障,,我公司免費(fèi)負(fù)責(zé)維修,不能維修予以更換,。

3,。 產(chǎn)品銷售后,底盤部分,,用戶可憑《質(zhì)量保修卡》到東風(fēng),、重汽、慶鈴,、解放公司駐全國(guó)各地的服務(wù)中心就近保修,,發(fā)動(dòng)機(jī)十萬(wàn)公里,整車五萬(wàn)公里,;改裝部分保修一年(改裝易損件保修半年),,一年內(nèi)(含一年)免費(fèi)維修(免收全部的服務(wù)費(fèi),、零件費(fèi));超過(guò)一年,,只收取配件費(fèi),。產(chǎn)品出現(xiàn)故障,即刻響應(yīng),,1000公里以內(nèi),,二十四小時(shí)內(nèi)到達(dá),1000公里以外,,48小時(shí)內(nèi)到達(dá),。

創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè);造用戶滿意產(chǎn)品,;樹(shù)國(guó)內(nèi)知名品牌,。

貫徹iso9001:20xx標(biāo)準(zhǔn),建立保持持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系,;整車一次交檢合格率≥92%,,三年內(nèi)每年遞增1%以上;整車出廠合格率100%,;顧客滿意度≥90%,,三年內(nèi)每年遞增1%以上。

公司對(duì)產(chǎn)品100%負(fù)責(zé),;服務(wù)讓顧客100%滿意,。

一、培訓(xùn)人員:

1,、由我廠安排高級(jí)工程師組織集體培訓(xùn),,學(xué)習(xí)理論及進(jìn)行實(shí)際操作;

2,、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作后達(dá)到廠方技術(shù)要求,;

第一、掌握專用車的基本理論,。性能以及功能,;

第二、按程序能熟練的操作,;

第三、能排除一般技術(shù)故障,。

二,、維修分支機(jī)構(gòu)。地點(diǎn),。技術(shù)力量,。聯(lián)系方式,;

1、分支機(jī)構(gòu):“東風(fēng)二汽技術(shù)服務(wù)站”,;

2,、地點(diǎn):所在省。地,。市,。縣均有,;

3,、技術(shù)力量:按二汽統(tǒng)一要求達(dá)到“工程師”等級(jí)的。

三,、免費(fèi)維修方案以及期限

1,、跟蹤服務(wù)時(shí)間:終身;

2,、在交客戶使用之日起,,在正常使用范圍內(nèi),行駛10000公里內(nèi)或一年內(nèi)免費(fèi)修理(不包括易損件和電器部分),,超過(guò)一年只收取零件費(fèi),;

3、服務(wù)到達(dá)時(shí)間:省內(nèi),,二十四小時(shí)內(nèi)到達(dá),;其它地區(qū),二十四小時(shí)內(nèi)派出人員,;

4,、每年防汛期間按排工程技術(shù)人員定期或不定期走訪做到有故障及時(shí)排除,無(wú)故障積極預(yù)防,。

四,、免費(fèi)期后配件供應(yīng)價(jià)格方式

1、方式:在所在地二汽東風(fēng)技術(shù)服務(wù)站統(tǒng)一供貨,,根據(jù)用戶要求由廠方直接發(fā)貨,;

2、配件只收工本費(fèi),,不加其他費(fèi)用,。

五、產(chǎn)品底盤故障,,請(qǐng)按底盤廠家在就近服務(wù)站維修,。

員工培訓(xùn)承諾書篇三

為使外出培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的`,保證培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行,,保障培訓(xùn)人員人身安全,,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任承諾如下::

一、培訓(xùn)期間遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,,遵守課堂紀(jì)律,,不遲到或早退或缺曠。

二,、服從培訓(xùn)單位的安排,,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的管理制度和相關(guān)規(guī)章制度,服從安排,。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,,配合做好相關(guān)安全工作。

三,、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,,不得擅自離開(kāi)培訓(xùn)單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開(kāi)單位的,,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi),不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿,。

四,、培訓(xùn)期間,遵守交通規(guī)則,;不得到河流,、湖泊等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,,預(yù)防疾病傳播,。

五、不做有損xx形象的事,。不發(fā)生打架斗毆,、酗酒鬧事、蓄意滋事事件,。一旦違紀(jì)將接受組織部門的嚴(yán)肅處理,。

六、培訓(xùn)期間,,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問(wèn)題由本人負(fù)責(zé),,造成他人傷害或單位的經(jīng)濟(jì)損失,由本人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。

七,、培訓(xùn)結(jié)束后,,如要求自行乘車回家所造成的一切安全事故由本人承擔(dān)一切后果。

本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,,接受帶隊(duì)人員及培訓(xùn)單位的檢查、監(jiān)督,。如違反上述承諾,,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負(fù)責(zé),。

承諾人簽名:

年 月 日

員工培訓(xùn)承諾書篇四

員工送外培訓(xùn),,是公司加強(qiáng)員工管理,幫助其盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,,有利于更好地開(kāi)展工作的一項(xiàng)重要舉措。為使外出培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的,,保證培訓(xùn)工作有計(jì)劃,、有組織地進(jìn)行,保障員工個(gè)人人身安全,,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任向公司承諾如下:

1,、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員的指揮,。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作,。

2,、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開(kāi)培訓(xùn)單位,,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開(kāi)單位的,,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi),,不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿,。

3、培訓(xùn)期間,,遵守交通規(guī)則,;不得到江、河,、湖,、海等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,,預(yù)防疾病傳播,。

4、遵守國(guó)家法律、集團(tuán)公司,、公司hse管理要求及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,不做有損分公司形象的事。不發(fā)生打架斗毆,、酗酒鬧事,、蓄意滋事事件。一旦違紀(jì)將接受分公司的嚴(yán)肅處理,。

5,、培訓(xùn)期間,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問(wèn)題由本人負(fù)責(zé),,造成他人傷害或國(guó)家和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,,由本人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,,接受分公司及培訓(xùn)單位的檢查,、監(jiān)督。如違反上述承諾,,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),,均由本人負(fù)責(zé)。

此承諾書一式兩份,,經(jīng)員工本人簽字確認(rèn)后,,一份由員工本人留存,另一份由人事科備案?jìng)洳椤?/p>

簽字:

按手?。?/p>

年 月 日

員工培訓(xùn)承諾書篇五

參訓(xùn)人員姓名: 身份證號(hào)碼:

聯(lián)系方式: 培訓(xùn)崗位:

根據(jù)公司工作需要,,為確保錄用人員的合格率,使參訓(xùn)人員更快適應(yīng)公司工作,,經(jīng)參訓(xùn)人員同意制定本承諾書:

一,、公司為參訓(xùn)人員提供崗前技術(shù)培訓(xùn)(不帶薪培訓(xùn))。

二,、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期從 年 月 日起至正式上崗前,。

培訓(xùn)內(nèi)容為 。

三,、參訓(xùn)人員如果不服從公司安排的工作崗位,、不適合公司工作環(huán)境、不遵守國(guó)家的法律法規(guī)及公司工作紀(jì)律或未通過(guò)公司培訓(xùn)考核,,公司有權(quán)終止培訓(xùn),。參訓(xùn)人員的行為給公司造成損失的,由參訓(xùn)人員賠償,,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;公司對(duì)參訓(xùn)人員將不負(fù)任何責(zé)任,。一切后果參訓(xùn)人員自負(fù),,該協(xié)議自行終止。

四,、參訓(xùn)人員通過(guò)公司培訓(xùn)期考核的,,公司可依據(jù)規(guī)定給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲,補(bǔ)助具體金額為 30 元/日,,獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行,,亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。

五,、參訓(xùn)人員不享受公司依據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但公司可視具體情況給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)母@觥?/p>

六,、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,,參照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,參訓(xùn)人員向公司請(qǐng)假期間,,公司不承擔(dān)對(duì)參訓(xùn)人員的管理義務(wù),。

七、崗前培訓(xùn)期間關(guān),,參訓(xùn)人員不與公司構(gòu)成勞動(dòng)服務(wù)關(guān)系,,公司無(wú)義務(wù)為參訓(xùn)人員承擔(dān)工資、“五險(xiǎn)一金”及福利待遇,,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失,,由參訓(xùn)人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,公司可依據(jù)此條約抗辯參訓(xùn)人員的訴求,。

八,、公司鼓勵(lì)參訓(xùn)人員努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,公司承諾,,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期滿經(jīng)考評(píng)合格,,公司可與其辦理入職手續(xù),建立正式勞動(dòng)服務(wù)關(guān)系,,簽訂正式勞動(dòng)合同,。

九、公司根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及參訓(xùn)人員專業(yè)技能,,針對(duì)性的制訂培訓(xùn)計(jì)劃,、內(nèi)容和開(kāi)展形式,參訓(xùn)人員必須服從公司安排,。

十,、參訓(xùn)人員必須嚴(yán)守公司公司和客戶商業(yè)秘密,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人,,公司有權(quán)即時(shí)終止本協(xié)議,,造成損失的,,可要求參訓(xùn)人員進(jìn)行賠償。

十一,、參訓(xùn)人員未正式以書面形式提前通知公司并做好工作交接提前終止培訓(xùn)的,,公司有權(quán)追究參訓(xùn)人員相關(guān)責(zé)任,造成損失的,,由參訓(xùn)人員進(jìn)行賠償,。

十二、本承諾書自參訓(xùn)人員簽字時(shí)生效,,解釋權(quán)歸公司所有,。

聲明:本人已閱讀該承諾書中的相關(guān)注意事項(xiàng),并愿意遵守該承諾書中相關(guān)規(guī)定,。

參訓(xùn)人員(簽字):

年月日

員工培訓(xùn)承諾書篇六

人事培訓(xùn)承諾書

本人已認(rèn)真閱讀過(guò)深圳市里程食品有限公司所頒布的《員工手冊(cè)》,、《人事管理制度》、《崗位職責(zé)》等各項(xiàng)規(guī)章制度,。

本人承諾:

自愿遵守,,認(rèn)真執(zhí)行,并對(duì)公司今后頒布的規(guī)章制度,,亦愿遵守,;如有違反,愿接受相應(yīng)的責(zé)任及處罰,。

承諾人:

年月日

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