在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧,。
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇一
(一)四月份在技術(shù),、質(zhì)量檢查考核評比中東區(qū) 34 號路張少康項 目部獲第三名，在建項目一體化管理檢查評比中獲并列第二名;二環(huán) 西路三標董太貞項目部在材料,、設(shè)備管理及成本管理檢查評比中獲得 第三名,，在建項目簽證、計量,、結(jié)算,、成本管理檢查評比中第二名， 在建項目一體化管理檢查評比中第三名,。
(二)五月份的技術(shù),、質(zhì)量檢查考核評比中東區(qū)、高新區(qū)評比中 34 號路張少康項目部評比第一名;德州高鐵新區(qū)評比中德州縱二路趙 延濤,、程貴寶項目部第二名;西客站片區(qū)評比中西客站外延工程陳萬 里項目部評比第二名,。
(三)項目部檢查評比獲前三名，分別獎勵質(zhì)量管理科 500 元,， 工程科 200 元,，材料設(shè)備科 100 元。
(四)材料設(shè)備科徐玲在《城建報》投稿一篇,，獎勵 200 元,。
(一)34 號路張少康項目部在 4 月份職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查中 倒數(shù)第二名,，二環(huán)西路三標段董太貞項目部在 4 月份職業(yè)健康安全,、 環(huán)境檢查中倒數(shù)第三名;西客站在 5 月份在建項目簽證,、計量,、結(jié)算、 成本管理檢查評比中西客站項目部倒數(shù)第二名,。
(二)項目部檢查評比中后三名,，分別處罰勞工安全科 100 元， 辦公室 50 元,，工程科 100 元,。
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
x1年7月，我院erp研究社代表隊在“全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”中榮獲特等獎,。該獎項的獲得既提升了我院在全國高校的影響力,，又促進了學(xué)生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)熱情,。
此項殊榮來之不易,，大賽自x1年3月啟動，932所高校的近萬名大學(xué)生參與，經(jīng)校內(nèi)選撥賽,、省市晉級賽,、全國決賽、全國十強爭奪賽四級選撥,，我院代表隊最終創(chuàng)下佳績,，并獲得2萬元的創(chuàng)業(yè)基金獎，特向?qū)W院申請給予2萬元配套資金的獎勵,。
以上請示妥否,，請給予批示。
經(jīng)濟管理系
x1年9月18日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好,！
我擔任電梯管理人員以來,，一直盡心職守，把電梯的日常管理和安全維護放在第一位,，悉心執(zhí)行好電梯管理要求和制度,，最大限度的降低了電梯運行安全隱患。
目前,，我負責的另一項工作是總務(wù)科內(nèi)部所有采購進出庫單的制作和備份,。作為已經(jīng)工作十幾個年頭的老員工，深知自己的工作,，雖然繁瑣機械,，但其重要性不減，電梯的安全管理工作關(guān)乎每一位乘坐電梯人的生命安全,，也是醫(yī)院白衣天使形象的重要代表之一,；
而進出庫單的制作，更是馬虎不得,，關(guān)系到采購物品的庫存實際,。
那么，我覺得有如下的幾點因素支持自己向領(lǐng)導(dǎo)申請個人獎金的提高：
1）目前,，我負責院內(nèi)7臺電梯的安全管理和日常維護工作,，除了能保證電梯轎廂、梯級的清潔衛(wèi)生,，每日檢查電梯狀況,，并做好運行記錄，降低故障率,；
2）當發(fā)生電梯故障時,，無論上下班時間，甚至是半夜時候,，我從來都是第一時間到現(xiàn)場穩(wěn)定乘客情緒,，盡快解救人員,；
3）為增強工作能力，使電梯的管理規(guī)范更加有序,，我每年積極參加專業(yè)技術(shù)和安全知識的培訓(xùn),，考試和資格證也全部合格；
4）為了處理每天總務(wù)科采購的物品進出庫單,，以及更好更流暢的操作出入單系統(tǒng),，我都會主動自覺的學(xué)習(xí)電腦各項操作；
5）當要完成的出入庫單數(shù)量和種
類都繁多時,，我從來都是堅持今日事今日畢的行為準則,，都會加班堅持把所有單子制作完，并做到細致檢查,，不出錯誤后才放心下班,。
最后，感謝您在百忙之中處理我的個人申請事宜,，望領(lǐng)導(dǎo)批準,！
申請人：xx
20xx年x月x日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強了廣場的安全管理力度,，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合,。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施,，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為,，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用,，取得了顯著的效果,。以下是抓獲小偷的具體情況：
20xx年2月30日20：22左右，管理處巡邏保安在xxx廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子,，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的,，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的,。
根據(jù)20xx年2月22日公司工程會議精神："對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的,，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵,。"
故管理處特提出申請：給予xxx廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責,，更好地保證公司財物的安全!
申請部門：xxx
申請日期：xxxx
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇五
銷售部長：
銷售部為調(diào)動前方各處開發(fā)主機市場的積極性,，在消除各經(jīng)銷處開發(fā)時在資源組織、快速反應(yīng)及發(fā)貨等方面諸多不利因素的同時,，充分體現(xiàn)銷售部由規(guī)模數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變的精神,，特對各處制定如下獎勵政策：
凡各處通過部現(xiàn)貨公司款到付貨銷售到開發(fā)主機市場上的產(chǎn)品，銷售價高于定價的，銷售額差額部分（利潤的xx%）予以獎勵,，其中：小型產(chǎn)品（產(chǎn)品系列按“小型產(chǎn)品銷售政策”中的規(guī)定執(zhí)行）和精密產(chǎn)品p5級以上（含p5級）定價為下浮xx%（p009價）,，其他產(chǎn)品定價為下浮xx%（p009價）。
計獎辦法：月獎勵金額=∑（定價下浮%—實際下浮%）xp009價格（不含稅）銷售金額xxx%
以上請示如無不妥,，請批轉(zhuǎn)各前方處室,、各部門執(zhí)行
申請部門：xx
申請日期：20xx年x月x日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇六
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
在上半年的生產(chǎn)中，我部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的用心發(fā)奮下,，各項指基本標到達公司標準要求,。
為調(diào)動廣大員工的工作用心性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請必須的獎金獎勵措施,，具體推薦如下：
1、獎金獎勵作為生產(chǎn)中最直接有效的獎勵措施,，對產(chǎn)線的各項指標都將會產(chǎn)生很大的影響。
2,、目前,，車間有不少員工有消極心態(tài)，透過此項措施,，讓想發(fā)奮而無動力無目標的人員脫穎而出,，利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層管理人員。
望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準!
此致
敬禮!
申請人：__
__年__月__日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人在醫(yī)院保潔工作中勤勤懇懇,，工作時我不怕臟不怕累,。給本院的保潔人員做了帶頭作用，保質(zhì)保量完成工作任務(wù),，特向院領(lǐng)導(dǎo)申請獎勵,。
此致
敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇八
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
在xx年中，xx公司在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的積極努力下,，各項指標基本達到公司標準要求,，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,，現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請一定的.獎金獎勵措施,，具體建議如下： 獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤,，因下半年來安技環(huán)?？频莫劷鸶鶕?jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響,。
1,、鑄造維修人員獎金按照金型車間,、砂型車間的平均獎金進行發(fā) 放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。
2,、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放,。
3、目前,，維修有部分員工申請調(diào)離一線,，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施,，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出,。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準！
申請部門：xx
申請日期：xx
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇九
尊敬的校園領(lǐng)導(dǎo)：
在我校招生工作前期張鵬同志,，其主動用心,，表現(xiàn)突出，業(yè)績優(yōu)秀,，保證了招生工作的順利開展,。
為調(diào)動廣大員工的工作用心性，號召其他員工向張鵬學(xué)習(xí),，現(xiàn)特向校園及校園領(lǐng)導(dǎo)申請20xx元的獎金獎勵措施,，予以肯定和鼓勵。
1,、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,，把獎金獎勵作為管理媒介，從而發(fā)現(xiàn)員工用心優(yōu)秀的一面,，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),，從而到達人盡其用的目的
2、目前,，我們的招生團隊正在逐步的壯大,。透過此項措施，讓更多想在魏榆這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出,，助力魏榆一齊走向輝煌,！
請校園領(lǐng)導(dǎo)予以批準！
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
為保xx施工現(xiàn)場安全,，我處保安加強了廣場的安全管理力度,，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中,，采取強而有力的措施,，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為,，避免了公司財產(chǎn)的損失,，對偷盜行為起到了一定的xx戒作用,，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體情況:
20xx年x月x日20:22左右,，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子,，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關(guān)處理,。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓xx施工的,，偷盜的角鐵材料也是四樓xx裝修施工單位的。
根據(jù)20xx年x月x日公司工程會議精神:"對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的,，每次由被盜施工單位給予保安部200元xxxx獎勵,。"
故管理處特提出申請:給予廣場保安部年終獎x元的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責,，更好地保xx公司財物的安全!
此致
敬禮!
申請人：xx
x年x月x日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇十一
尊敬的**總經(jīng)理:
我叫****,，來自業(yè)務(wù)部，進入工作崗位已經(jīng)有5年多了,。
隨著公司的不斷發(fā)展,，我個人的潛力也在不斷的提升和進步。按上級領(lǐng)導(dǎo)要求第一年做到盈利持平既有獎勵,，此刻按領(lǐng)導(dǎo)的要求還取得了小小盈利,，這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多,。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙,，讓我取得小小成績。我誠懇的期望上級領(lǐng)導(dǎo)能以獎勵的形式肯定我的工作,。當然我仍會像以前一樣,，用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的,。
現(xiàn)特提出獎金。
批準為盼,。
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
2月28日由安監(jiān)科牽頭,，魏礦長帶隊，對1申請書0101運輸順槽進行了質(zhì)量標準化達標檢查,。申請書格式本次檢查,，除礦安監(jiān)科、技術(shù)科,、機電科,、調(diào)度室、監(jiān)測科等單位參加外,，還有各掘進隊組隊長或主要負責人,。
檢查申請書貧困補助后,，礦領(lǐng)導(dǎo)和各隊負責人一致認為掘五隊的質(zhì)量標準化工申請書的正確格式圖片作做的較好，走在了孫義礦其它隊組的前頭,，在質(zhì)量達標工作上給其申請書的格式及范文它隊組做出了榜樣,。掘五隊在7月14日開始著手質(zhì)量達標工作，全隊上下經(jīng)過4天的努力,，使10101運輸順槽的質(zhì)量標準化工作上了一個新的臺階,，雖然還有些不足之處，但在總體效果上看還是好的,，是值得肯定的,。希望掘五隊在今后的生產(chǎn)過程中，要保持住前一階段取得的工作成果,，并申請書怎么寫家庭困難補助把本次檢查出的不足之處加以整改,，把質(zhì)量標準化工作做的更好。其它掘進隊組要以掘五隊為榜樣,，取長補短,，深入開展質(zhì)量標準化工作。
由于掘五隊在本次質(zhì)量標準化達標工作中取得了較好的成績,，申請書的正確格式圖片全隊上下都為本次活動付出了努力,，并給其它掘進隊樹立了榜樣，掘五隊所起到的帶頭作用意義重大,，為全礦下一步開展質(zhì)量達標工作打下了基礎(chǔ),。經(jīng)質(zhì)量達標領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定，給予掘五隊申請5000元質(zhì)量達標獎金,，以示鼓勵,。
請領(lǐng)導(dǎo)批準!
申請部門：xxx
申請日期：xx年xx月xx日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇十三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
在我部員工袁野老師當班主任的前期，其工作態(tài)度端正,，主動積極,，保證了教務(wù)部工作的順利開展。
之后,，在我休婚假的2周時間里,，袁老師承擔了很多的工作量，但是她不畏辛勞,，奮戰(zhàn)在維護學(xué)員和家工作的的第一線,。
學(xué)員有秩序的來上課，自習(xí),，家長的滿意度穩(wěn)步提升!
為調(diào)動廣大員工的工作積極性,，號召其他員工向袁老師學(xué)習(xí)，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請100元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵,。
1,、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施，把獎金獎勵作為管理媒
介,，從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),，從而達到人盡其用的目的
2,、目前，我們的師資團隊正在逐步的壯大,。
通過此項措施,，讓更
多想在華為這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出，助力華為一起走向輝煌!
請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
獎金申請書結(jié)尾 獎金申請書學(xué)校篇十四
尊敬的系領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是xx專業(yè)xx班的xx,。在大三學(xué)年里我始終保持著積極向上的心態(tài),，時時以高標準要求自己的同時，妥善處理好學(xué)習(xí)和生活兩者之間的關(guān)系,，努力做到全面發(fā)展,。本人認為在各方面均符合優(yōu)秀學(xué)生的評選條件，故提出該份申請書?，F(xiàn)將本人基本情況介紹如下,，作為各位領(lǐng)導(dǎo)的評審參考，希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認可,。
我在大一,、大二學(xué)年并沒有在學(xué)習(xí)上花費太多時間，整天想著玩,，導(dǎo)致掛了很多課,。大三學(xué)年我痛定思痛，覺得這是我最后一個機會了,，一定要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,。所以我在大三開學(xué)就樹立了一個目標“一定要把掛的科目不回來，學(xué)分績要在70以上,，爭取拿到進步獎學(xué)金”,。
大三開學(xué)，我就開始努力學(xué)習(xí)英語,，每天早起上自習(xí),，平時上課也認真多了，除了學(xué)習(xí)英語的時間我都花在了專業(yè)課上,，不會的就請教老師同學(xué),，所以大三上學(xué)期我的專業(yè)課成績比較好。同時我通過了英語四級考試,，重修概率論并獲得了80分的成績,。
就這樣隨著我的學(xué)習(xí)態(tài)度不斷改變,，我的成績也好了起來，大三下學(xué)期是至關(guān)重要的一個學(xué)期,，絕對不能有掛科,，并且專業(yè)課要成績很高才能保證我順利畢業(yè)并拿到學(xué)位證書，為此,，我每天七點早自習(xí)到晚上十點半,，從不遲到早退。功夫不負有心人,，在期末考試中我獲得了不錯的成績,，并且重修的三門課程都獲得了不錯的成績。學(xué)分績分,，位于年紀27名,。
我不是一個貪心的人，但我很要強,。曾經(jīng)我不懂事,，所以我大三付出的汗水和淚水都是為我之前的懶惰，過錯買單,。轉(zhuǎn)眼大四已經(jīng)開始,，我已經(jīng)又和同學(xué)們站在一個水平線上，現(xiàn)在我的目標是找到一份稱心的,，能實現(xiàn)自我價值的工作,，我也正為此努力著。
一分耕耘一分收獲!在大三學(xué)年,，我在各個方面都取得了很大的進步,，學(xué)習(xí)成績和綜合素質(zhì)都有所提高，現(xiàn)將申請學(xué)習(xí)進步獎學(xué)金,。在此,，我要感謝我的老師對我的特別關(guān)懷和輔導(dǎo)，感謝同學(xué)們對我的鼓勵,。在今后的日子里,，我要更加嚴格要求自己，激勵自己,，鞭策自己,，一球更加有益的表現(xiàn)。
以上即為個人的基本情況,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)加以評判審定,。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!
此致
敬禮！
申請人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
