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信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-16 14:15:07
信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿(4篇)
時間:2023-03-16 14:15:07     小編:zdfb

演講稿具有宣傳,,鼓動,,教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點,,主張與思想感情傳達給聽眾以及讀者,,使他們信服并在思想感情上產生共鳴。那么你知道演講稿如何寫嗎,?下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,,希望能夠幫助到大家。

信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿篇一

我叫xx,,現年xx歲,(簡單介紹),。

在社會主義市場經濟的大舞臺上,,深化改革,、增強競爭是農村信用社應對入世的現實選擇。在剛剛進入21世紀的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯社副主任競聘活動,勢必為全市農村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。我認為,自己符合聯社副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務:

一是曾先后在基層信用社從事信貸員,、會計工作,,自聯社成立后,,先后擔任過聯社稽核科科長,、營業(yè)部主任,有著較為豐富的工作經驗,,熟悉信用社各崗位操作技能,。

二是任xx信用社期間,,存、貸款總量分別較我任職前增長了x萬元,,成為支持xx鎮(zhèn)農村經濟發(fā)展的頂梁柱,,我本人連續(xù)x年被評為xxx。

三是不斷加強自我充電,,先后參加了學歷教育試,、職稱等考試,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織,、協調能力,。我擬競聘分管業(yè)務工作的副主任。按照任期目標要求,,我的工作目標是:

任職當年使全社的存款較年初上升xx億元,貸款增長xx萬元,,存貸款增量列全縣金融機構之首;加大不良貸款盤活力度,,使不良貸款較年初下降xx萬元;大力發(fā)展中間業(yè)務,使中間業(yè)務收入占比提高x個百分點;努力提高資本充足率,,年內使各項股金增長xx萬元;在支持好地方經濟發(fā)展,、滿足農村經濟發(fā)展資金需求的同時,嚴把貸款投向關,,新增貸款回收率達到xx%以上,。

為完成以上工作目標,我擬將主要落實好以下四個"工程":

在存款組織工作中,,我將牢固樹立效益意識,,鼓勵全員發(fā)揚"三勤四上門"的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大自辦存款業(yè)務,,努力降低經營成本,。同時,牢固樹立服務意識,,鼓勵信貸員抓住節(jié)令農時農副產品上市的有利時機,,堅持大額小額一齊抓,零鈔,、殘幣一樣存的吸儲原則,,做好登門上戶的服務文章,現場搞好結算服務,,最大限度地占領農村金融市場,。

在信貸支農工作中,我將緊密圍繞聯社主任的中心工作,,在政府規(guī)劃,、群眾自愿的前提下,只要符合產業(yè)結構政策,,資金問題將最大限度地予以保證,,農民需要多少就投放多少,農民需要什么樣的金融服務,,就及時予以保障,,用實實在在的行動,實踐"農村信用社是最好的聯系農民的金融紐帶"的服務格言,。在支持項目上,,從注重支持數量增長型轉向支持規(guī)范效益型,從支持農產品單一環(huán)節(jié)轉向支持種養(yǎng)加工一條龍,,貿工,、農產、供銷一體化,,拉動xx農村產業(yè)結構調整步伐,。

一是明確責任,正本清源,。屬于農村信用社自身原因形成的不良貸款,,將逐筆追究責任人的`責任,嚴格按照有關金融法律法規(guī)落實到個人,。

二是在取得黨委,、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,,能落實企業(yè)經營權的,,通過合法取得其經營權來盤活貸款;能以資抵債的及時辦理抵債手續(xù)。

三是通過動用一切社會關系和力量最大限度地清收不良貸款。

工作中,,我將充分利用我們貼近農村,、直接與農民打交道這一大優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,,逐步探索一些代售,、代銷、租賃,、保管等中間業(yè)務,,與其他金融機構比優(yōu)質服務、賽結算手段,,不斷把中間業(yè)務這塊"蛋糕"做大,。

思路是發(fā)展的基礎,思路凝聚著發(fā)展的力量,。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務的聯社副主任,,我將緊密團結在聯社主任的周圍,當好"一把手"的助手,,甘當綠葉,、甘當配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,,以新的姿態(tài)適應新的工作環(huán)境,,把xx聯社的業(yè)務發(fā)展推向新征程。

如果我這次落聘,,我決不氣餒,,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,,促進xx信用社兩個文明建設再上新臺階,,用實實在在的行動,實現自己的人生價值,。

謝謝各位領導,、謝謝各位評委!

信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿篇二

尊敬的各位領導、各位評委:

大家我,!在這里我以平常人的心態(tài),參與副主任崗位的競聘,。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會,!借此機會,請允許我介紹一下我的主要工作簡歷,。我叫xxx,,現年xx歲,高中文化,xxxx年參加信用社工作,,從事辦公室工作,。xxxx年調入xx信用社,任業(yè)務內勤,。xx年又調入xx信用社xx分社,,任場經理。社會主義場經濟的大舞臺上,,深化改革,、增強競爭是農村信用社應對入世的現實選擇。此次競聘是我縣聯社人事制度改革的一次延伸和具體實踐,充分證明我縣農村信用社公開,、公平,、公正的競爭機制和人才選拔機制,已經建立并得以順利推行,,這勢必為信用社的改革與發(fā)展注入新的生機和活力,。這次競聘中我積極參與,知難而進,,勇于競爭,,我認為:競爭可以展示自我,,競爭可以發(fā)現差距,競爭可以促進學習,,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力。我認為,,自己符合副主任競聘條件,,并有決心、有能力勝任這一職務:

一是我曾先后基層信用社從事辦公室,、內勤,、場經理工作,有著較為豐富的工作經驗,,熟悉信用社各崗位操作技能。對當地情況有比較全面的了解,,群眾基礎廣泛,,與企業(yè)的領導建立了良我的合作關系,與地方黨委和政府領導關系融洽,,與地方各工作部門業(yè)務協調較我,外部環(huán)境有利,。

二是我擔任xx分社業(yè)務員期間,分社的正確領導下,,經過我的不懈努力,超額完成各項任務目標,創(chuàng)歷史最高水平,。由于工作成績突出,,我個人也被xx社評為20xx年度“先進個人”,。

三是不斷加強自我充電,,平時加強業(yè)務學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織,、協調能力,。十幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同,。參與這次競聘,,我愿求真務實中認識自己,,積極進取中不斷追求,,拼搏奉獻中實現價值,場競爭中完善自己,。如果我有幸能競聘上副主任這個職位,,我將社領導的帶領下,,同志們的支持和幫助下做我以下幾方面工作:

一,、盡快實現角色和思維方式的.轉變,,適應工作需要,。成為副主任后與以往不同,各項工作要想前,、干前,,對榮譽和個人利益讓前,。團結每一位同志,對同志要樹立推功攬過,,甘為人梯的服務意識,先當我演員,,再當我導演,。將思維方式由原來的“領導交辦,盡力辦我”向“知道干什么,,怎樣干我”的方式轉變,。

二、主任的帶領下,,樹立全局觀念,,維護社領導班子的核心和權威。當我“一把手”的助手,,甘當綠葉,、甘當配角,,工作上竭盡全力,,主動配合、協助,,遇到問題,,出主意、想辦法,、抓落實,,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,做到嚴于律己,、團結同志、公道正派,、廉潔誠信、求真務實,、開拓進取,,抓工作到位不越位,補臺不拆臺,,以新的姿態(tài)適應新的工作環(huán)境,,把本社的業(yè)務發(fā)展推向新征程。

三,、協助主任抓我政治,、業(yè)務學習,外樹形象,,內強素質,。充分發(fā)揮每個同志的積極性,聽取大家意見,,努力使全社同志思想上同心,、目標上同向、行動上同步,、事業(yè)上同干,,以身作則,樹立精品意識,,共同完成各項工作,。協助主任做我以上工作的同時,還必須工作思路,、工作內容、工作方式上多下功夫,,力求有所發(fā)展,,有所創(chuàng)新。有競爭就有壓力,,有壓力才有動力,,如果說,通過競聘,,我能如愿以償,,我會深感崗位來之不易,格外珍惜,。如果落選,,說明我與其他同志還有差距,我將總結自己的不足,,尋找差距,,勤奮學習,努力工作,,不斷提高自身素質,,正確對待領導,正確對待同志,,正確對待自己,。古人說得我:“人不因一時之得意而自夸其能,更不能因一時之失意而自墜其志”,。所以,,我要說:“今天我們要做成功的參與者,那么,,明天我們必將成為參與的成功者”,。說得我不如做得到,我能否勝任副主任職務,,員工心中有數,,領導心中有秤,評委心中有標準,。不管如何,,我都會坦然面對,,借此機會,感謝上級領導多年來對我的關愛和培養(yǎng),。

信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿篇三

尊敬的各位領導,、各位評委:

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài),,參與副主任崗位的競聘,。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭上崗的機會!借此機會,,請允許我介紹一下我的主要工作簡歷,。我叫××,(簡介與工作經歷),。

在社會主義市場經濟的大舞臺上,,深化改革、增強競爭是農村信用社應對入世的現實選擇,。此次競聘是我縣聯社人事制度改革的一次延伸和具體實踐,,充分證明我縣農村信用社公開、公平,、公正的競爭機制和人才選拔機制,,已經建立并得以順利推行,這勢必為信用社的改革與發(fā)展注入新的生機和活力,。在這次競聘中我積極參與,,知難而進,勇于競爭,,我認為:競爭可以展示自我,,競爭可以發(fā)現差距,競爭可以促進學習,,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力,。我認為,自己符合副主任競聘條件,,并有決心,、有能力勝任這一職務:

一是我曾先后在基層信用社從事辦公室、內勤,、市場經理工作,,有著較為豐富的工作經驗,熟悉信用社各崗位操作技能,。對當地情況有比較全面的了解,,群眾基礎廣泛,與企業(yè)的領導建立了良好的合作關系,與地方黨委和政府領導關系融洽,,與地方各工作部門業(yè)務協調較好,,外部環(huán)境有利。

二是我在擔任××分社業(yè)務員期間,,在分社的正確領導下,,經過我的不懈努力,超額完成各項任務目標,,創(chuàng)歷史最高水平,。由于工作成績突出,我個人也被××社評為(個人榮譽),。

三是不斷加強自我充電,,平時加強業(yè)務學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織,、協調能力。十幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,,成功與辛酸同在,。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,,在積極進取中不斷追求,,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己,。如果我有幸能競聘上副主任這個職位,,我將在社領導的帶領下,在同志們的'支持和幫助下做好以下幾方面工作:

成為副主任后與以往不同,,各項工作要想在前,、干在前,對榮譽和個人利益讓在前,。團結每一位同志,,對同志要樹立推功攬過,甘為人梯的服務意識,,先當好演員,,再當好導演。將思維方式由原來的"領導交辦,,盡力辦好"向"知道干什么,,怎樣干好"的方式轉變。

當好"一把手"的助手,,甘當綠葉,、甘當配角,工作上竭盡全力,主動配合,、協助,,遇到問題,出主意,、想辦法,、抓落實,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,,做到嚴于律己,、團結同志、公道正派,、廉潔誠信,、求真務實、開拓進取,,抓工作到位不越位,,補臺不拆臺,以新的姿態(tài)適應新的工作環(huán)境,,把本社的業(yè)務發(fā)展推向新征程,。

充分發(fā)揮每個同志的積極性,聽取大家意見,,努力使全社同志思想上同心,、目標上同向、行動上同步,、事業(yè)上同干,,以身作則,樹立精品意識,,共同完成各項工作,。在協助主任做好以上工作的同時,還必須在工作思路,、工作內容,、工作方式上多下功夫,力求有所發(fā)展,,有所創(chuàng)新,。

有競爭就有壓力,有壓力才有動力,,如果說,,通過競聘,我能如愿以償,,我會深感崗位來之不易,,格外珍惜,。

信用社副主任職位競聘演講稿題目 信用社競聘中層副職演講稿篇四

尊敬的各位領導、評委,、同志們:

大家好,!在這金秋的十月,我很榮幸能在這里參加信用聯社副主任競聘演講,,也真誠感謝聯社領導為我們搭建了一個參與與鍛煉的平臺,,在這里我滿懷激情,懷揣夢想,,用我對工作的執(zhí)著與堅持,,過硬的業(yè)務素質,明朗的工作思路,,嫻熟的崗位認識來贏得領導的信任和大家的支持,。我將秉承積極參與競爭,大膽接受考驗,,正確對待結果的心態(tài)參與角逐,。

首先,請允許我作簡單的自我介紹,。我叫xxx,,今年xx歲,會計xx學歷,,xx年參加工作以來,我先后在王莊信用社從事信貸工作,,在西白兔信用社當過網點負責人,,在店上和故縣信用社干過主任,在工作中我一直任勞任怨,,勤于做事,,走過了我人生中極為重要的22年時光,在這段歷程里鮮花與掌聲同在,,淚水和汗水交織,,我在這里學會了成長、進步,、并走向成熟,。

人們常說成功的花浸透著辛勤的汗水。自xx年參加信用社工作以來,,我憑著過硬的專業(yè)知識和關鍵時刻敢于亮劍的精神,,在信用社的不同崗位上做出積極的貢獻,取得了一定的成績,。今天我積極參與信用聯社副主任競聘演講,,除了具備競聘崗位所需的基本素質外我還具備以下四點優(yōu)勢:

(一)、豐富的信用社工作經驗及勤勞肯干的秉性是我競聘的條件。

在農村信用社工作22年來,,我憑借精湛的業(yè)務技能和勤勞肯干的秉性,,我先后在王莊信用社從事信貸工作,在西白兔信用社當過網點負責人,,在店上和故縣信用社干過主任,,在工作中我以人為鏡、勤學苦練,,扎實工作,,踐行合規(guī)文化,始終遵守財經紀律,,注重廉潔自律,,強化管理,用制度管人,,要求員工做到的我先后做到,,要求員工不為的我首先不為,以人為本注重實效,,圓滿完成了領導和崗位賦予我的職責,,這不僅養(yǎng)成了我堅毅、協調,、組織,、變通的能力,更開闊了視野,,豐富了我的閱歷,,22年不變的堅守,22年勇于奮斗的歷程,,22年直面困難而后生的勇氣和魄力,,讓我今天參與競聘不在怯懦。

(二),、敢于創(chuàng)新的精神以及協調管理能力是我競聘的前提

22年的工作歷煉,,大部分時間從事網點負責人工作,不僅鍛煉了我辦事能力,、管理協調能力,、應變能力,也深入了我對我所從事的聯社工作的認識,,提高了我的創(chuàng)新意識,,樹立了良好的工作作風,在工作中能夠拓展思維方式,,用發(fā)散式思維打開工作局面,,注重上下協調,,強化管理不斷創(chuàng)新,取得了較為優(yōu)異的成績,。曾經多次被評為先進工作者,,1995年被評為省級先進工作者,xx年被評為市級先進工作者,,xx年被評為區(qū)級先進黨員,、主任標兵;xx年至xx年連續(xù)3年被評為主任標兵等一些榮譽稱號,。這讓我更加成熟,,這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的轉變,更是包含了我對應付復雜工作局面的淡定和沉穩(wěn),。

(三),、虛心好學的品性以及極強的廉潔意識是我競聘的基礎22年來,我堅持不懂就問,,不會就學,,向同事學,向書本學的好習慣,,我從一名初出校門的學生到今天能獨當一面信用社主任,。這是一段艱難充實的成長歷程,留下了我辛勤耕耘的點點滴滴,。在工作中我常對自己說,,銀行經營的'是貨幣,我的工作是來不得半點馬虎的,。我要始終做到原則面前不讓步,、不含糊,是非分明,、立場堅定、作風扎實,,確保銀行資金安全,。

尊敬的各位領導、評委,、同志們:我深深地知道信用聯社副主任這一崗位既是領導也是兵,。沒有業(yè)務管理能力,無法協助聯社主任做好聯社的分管工作,,無法領導聯社完成聯社制定的各項工作目標任務,,作為聯社副主任就要把上級領導和聯社主任先進的經營理念貫徹落到實處,發(fā)揮我們的優(yōu)勢,,提高業(yè)務,,指導轄區(qū)網點的管理和業(yè)務拓展,,以貸引存,不光要營銷好貸款,,還要利用貸款的優(yōu)勢營銷存款,,打出我們聯社在區(qū)域經濟中的作用,樹立我們聯社在人民心目中的品牌形象,。在工作中我將發(fā)揚成績,、彌補不足,積極擺正位置,,結合自己的一些經驗和教訓,,以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度,以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度,,慎對從事的職業(yè),。若競聘成功我將做到以下幾點:

一、若競聘成功我將當好聯社主任的參謀和助手,,針對聯社發(fā)展的特點,,理清思路,盤活資源,,協助聯社主任著力打造聯社職工隊伍建設,,營造一個和諧的工作氛圍,用最完善的管理,,最優(yōu)質的服務,,構建轄區(qū)人民心中的口碑聯社。

二,、若競聘成功我將以這次竟崗為新的工作起點,,強化聯社轄區(qū)網點的存貸款宣傳工作,推廣新興產品,,打破網點存貸款業(yè)務瓶頸,,著力強化客戶積累,穩(wěn)定網點客源,,重視網點業(yè)務開拓,,完成好領導和工作崗位賦予我的任務,以飽滿的熱情,,和同志們一起在新的崗位上做出貢獻,。

三、若競聘成功我將協助主任加強員工考核,,建立有效的約束激勵機制,,制定詳盡周密地考核方法,注重內部監(jiān)管和規(guī)范自律,,強化考核管理和績效管理,,突出制度和機制的創(chuàng)新,,進一步建立健全自律、監(jiān)管和追責有序銜接的長效管理機制,,始終把加快有效發(fā)展作為工作主線,,做到各崗位履職到位,各崗位聯動到位,,各類人員考核到位,,形成人人有壓力,人人要動力的氛圍,,使全體員工步調一致,,全身心投入到工作中來。

各位領導,,各位評委,,古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球撬起”,,這是對生活的自信,;而我現在要說:“給我一個機會,我會干出我的風采,!”,,這是我對生活的熱愛和對銀行事業(yè)的無盡追求。此次競聘,,無論成功失敗,,我都將以此為新的起點,以平常心來面對一切,,更加努力工作,!

謝謝大家我的演講完畢!

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