隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù),。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇一

乙方：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

本合同期限為____年,，生效日期20__年__月__日至20__年__月__日。

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任____崗位（工種）工作,。

每天工作____小時(shí)，上四天白班休息兩天,，上四天夜班休息兩天,。第一個(gè)月為實(shí)習(xí)，工資____元,，轉(zhuǎn)正后,，月工資____～____元。多勞多得,。

乙方不得遲到,、早退、曠工,、怠工,，有事請(qǐng)假要經(jīng)老板同意，無故遲到一次罰款____元,，無故曠工一天,，罰款____元。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,；不得抵觸老板安排的任何工作,。每天下班后搞好自己工作臺(tái)衛(wèi)生。

嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德,；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能,。

乙方簽合同時(shí)交押金1000元,，三個(gè)月后全部退還。本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止,。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

本合同一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效,。

甲方（公章）：________

乙方（公章）：________

法定代表人（簽字）：________

法定代表人（簽字）：________

20__年__月__日

20__年__月__日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇二

雇傭方：（以下簡稱甲方）_________

勞務(wù)方：（以下簡稱乙方）_________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的規(guī)定以及有關(guān)法律,、法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

臨時(shí)辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),，乙方按甲方提供的圖紙,、施工方案、技術(shù)交底,、安全措施等進(jìn)行施工,。

開始工作日期：_________年_________月_________日

結(jié)束工作日期：_________年_________月_________日

1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計(jì)文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè),。

2,、乙方施工作業(yè)所完成的工程項(xiàng)目，必須滿足甲方提供的設(shè)計(jì)文件要求和達(dá)到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，并經(jīng)質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格,。

3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項(xiàng)目,，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)返工,，并最終達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，返工所發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān),。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的,，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任,。

物,，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。

（三）,、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,；給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償,。

本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,，不結(jié)算任何費(fèi)用；經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),；甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議,。

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方政府頒布有關(guān)法規(guī)法令,，并嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律,，遵守良好道德準(zhǔn)則。

2,、甲方依照國家和地方各級(jí)政府之有關(guān)法規(guī)制定規(guī)章制度,、紀(jì)律及員工守則，乙方有義務(wù)嚴(yán)格遵守,，乙方若被發(fā)現(xiàn)不遵照甲方規(guī)章制度和員工守則,，甲方將視乙方違反之情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,，包括經(jīng)濟(jì)處罰（賠款或罰款）,，口頭或書面警告，記過,、調(diào)職,、降職或解雇。

3,、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作,，乙方如無特別原因應(yīng)服從安排。

4,、甲方作為代繳稅義務(wù)人,，將在乙方工資內(nèi)扣除乙方依法應(yīng)交個(gè)人所得稅以及中華人民共和國稅法規(guī)定的其他各項(xiàng)稅款，代為上交國家,。

5,、合同期內(nèi)，由于乙方不愿意繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),，在乙方自愿的基礎(chǔ)上,，甲方將各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方，由乙方自行繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),。本合同終止或解除后,，如乙方提出由甲方補(bǔ)交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，乙方須把各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳納部分及企業(yè)公攤部分補(bǔ)交給甲方,，由甲方代乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)交手續(xù),，且由之造成的社會(huì)保險(xiǎn)滯納金由乙方全額承擔(dān)。

凡屬國家有規(guī)定的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；凡屬國家沒有規(guī)定的,，甲、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充,。

本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,，甲,、乙雙方各持一份。

甲方：_________乙方：_________

甲方代表簽章：_________

簽訂日期：_________年_________月_________日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇三

甲方：__________

乙方：__________

性別：__________

出生日期：______年_______月______日

居民身份證號(hào)碼：__________

單位地址家庭住址：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條,、本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日,。其中試用期______個(gè)月,，本合同______終止。

第二條,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及單位各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求，

第三條,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第五條、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理，直到解除本合同。

第六條、甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制,，乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七條、乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),，甲方按照寧縣人民政府關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定支付工資520元(其中420元財(cái)政撥付,，單位補(bǔ)貼100元)；其中試用期內(nèi)工資520,。

第八條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第九條,、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期內(nèi),，被證明不符合錄用條件的,；

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；

3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)單位利益造成重大損害的,；

4.被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的,；

5.被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十條、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,，給對(duì)方造成損失或損害的,，應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和北京市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十一條,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容：

第十二條、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),，向人民法院提起訴訟

第十三條、本合同未盡事宜,，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章)：__________乙方(簽章)：__________

法定代表人：__________

簽訂日期：______年______月______日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇四

甲方：__________

乙方：__________

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)考核,，錄用乙方（姓名）為________________（工程名稱）工人，遵照國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),，經(jīng)雙方協(xié)商,，簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事（工作名稱________）,。

第二條勞動(dòng)合同期限從20__年__月__日起至20__年__月__日時(shí)止,。其中試用期限為個(gè)月，至20__年__月__日止,。

第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一,、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對(duì)乙方進(jìn)行管理。

二,、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,，按規(guī)定付給乙方工資,、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼,。

三,、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)衛(wèi)生條件。

四,、依照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲,。

第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一、甲方必須每月按時(shí)發(fā)放乙方工資,，不得拖欠,。

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,。

三,、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

第五條乙方在試用期每月工資為________月,，試用期完后為________每月,，加班工資另計(jì)。

第六條每天工作時(shí)間為八個(gè)小時(shí),。

第七條如雙方可以規(guī)定,，合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同,。任何一方解除合同,，須提前________天通知對(duì)方，方能解除合同,，并辦理有關(guān)手續(xù),。

第八條本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)份,，本合同自雙方簽字之日起生效,。

甲方（蓋章）：________

乙方：______________

代表人（簽字）：________

身份證號(hào)碼：_________

20__年__月__日

20__年__月__日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇五

甲方：________

乙方：________

身份證號(hào)碼：________

身份證地址：________

現(xiàn)住址：________

聯(lián)系電話：________

在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：

1,、自20__年__月__日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資,、社保福利截至到20__年__月__日,。

甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金,、工傷保險(xiǎn)金,、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至20__年__月__日止,。

2,、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù)，并出具相應(yīng)的離職證明,。

3,、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)，并在________ 年 月 日辦理完結(jié),。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時(shí)按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定,，向乙方支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金總計(jì)人民幣￥________元（大寫：_____________）。

4,、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密,，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣￥________元（大寫：____________）,。

5、甲乙雙方之間無任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,，合同解除后,，乙方無需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6,、本協(xié)議是解決雙方勞動(dòng)爭議的所有安排和規(guī)定,，雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭議。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究,。

7,、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定，自雙方簽署之日起成立并生效,。本協(xié)議書一式三份,，雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份,，具有同等法律效力,。

甲方（公章）：________

乙方（公章）：________

法定代表人（簽字）：________

法定代表人（簽字）：________

20__年__月__日

20__年__月__日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇六

甲方：________________________________（聘用方）

乙方：________________________________（受聘方）

現(xiàn)通信地址________________________________________

聯(lián)系電話________________

為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù),，依據(jù)勞動(dòng)法,、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同。

第一條 本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________年________月________日起至________年________月________日止,。

第二條 甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在________工作崗位，乙方的工作任務(wù)為______,，工作地點(diǎn)為________________________,。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn),。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù),。

第三條 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月________日支付工資,，支付的工資為_______元/月,，其中試用期的工資為________________元/月?；蛘邔?shí)行計(jì)件制,，計(jì)件單價(jià)為________。

第四條 工作時(shí)間和休息休假,、社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī),、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行,。

第五條 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明,。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第六條 其他未盡事項(xiàng)按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條 雙方其他約定________________________________________________,。

第八條 本合同雙方各執(zhí)一份,，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

甲方（蓋章）：________________ 乙方（簽章）：________________

________年_______月________日________ 年________月________日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇七

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（受聘人）（以下簡稱乙方）

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止（其中 年 月 日至 年 月 日為見習(xí)期，試用期）,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

甲方根據(jù)工作任務(wù)需要與乙方簽訂會(huì)計(jì)崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。

甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位,，重新簽訂崗位聘任合同,。

甲方實(shí)行每周工作小時(shí)，每天工作小時(shí)的工作制度,。

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

根據(jù)國家,、單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的會(huì)計(jì)工作崗位,，甲方按每月 元支付乙方工資，每月計(jì)發(fā)工資的具體日期為,。

甲方根據(jù)國家,、單位的有關(guān)規(guī)定，可調(diào)整乙方的工資,。

乙方享受規(guī)定的福利待遇,。

乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、計(jì)劃生育等假期,。

甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī),。

乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理,、教育,。

甲方按單位有關(guān)規(guī)定,，依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì),。

乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。

聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效。

聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

甲方單位被撤消、關(guān)閉,、轉(zhuǎn)產(chǎn),，聘用合同自行終止。經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除,。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,。

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的,；

（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的,。

6.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人,。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的,。

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的；

(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的聘用合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的；

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇八

甲方：

乙方：

經(jīng)雙方友好協(xié)商,，現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：

一,、甲方權(quán)利與職責(zé)

1、甲方把廚房承包給乙方管理,、制作,，并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長，聘期為： 年,，即從 年 月 日起至 年 月 日止,，其中前三個(gè)月為試用期，期滿如需繼續(xù)聘用,，必須另行簽訂協(xié)議,。

2、甲方負(fù)責(zé)廚房原材料的采購,、供應(yīng)以及日常節(jié)約監(jiān)督,。

3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐,、宿舍(水,、電、氣費(fèi)用自負(fù))

4,、乙方每月總承包費(fèi)用為人民幣 元(包括工資,、加班費(fèi)、福利,、勞動(dòng)保險(xiǎn)),，每月10日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員,，再考慮增減工資總額。甲乙雙方在試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo),，在經(jīng)營指標(biāo)完成的情況下,，乙方享有現(xiàn)有的工資，超額予以獎(jiǎng)勵(lì),，未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮1000元,。

5、甲方根據(jù)管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,，若乙方人員違反甲方管理制度,，甲方有權(quán)給予處罰或辭退,。

二、乙方權(quán)利與職責(zé)

1,、乙方配備的人員至少有三年以上的工作經(jīng)驗(yàn),，經(jīng)甲方考核合格后到甲方廚房工作(其中炒鍋 人、砧板 人,、涼菜 人,、面點(diǎn) 人、打荷 人),乙方人員需技術(shù)過硬,，保證出品質(zhì)量,，乙方若對(duì)廚房人員調(diào)整時(shí)須以書面形式報(bào)告甲方并經(jīng)甲方同意，對(duì)不適合崗位要求的人員,，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行調(diào)整,。

2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,，并達(dá)到甲方要求,，保證零餐、宴席達(dá)到毛利率50%(±3%);團(tuán)隊(duì)餐達(dá)到毛利率30%;早餐,、員工餐只計(jì)成本,，如達(dá)不到乙方規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的50%扣除工資。

3,、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會(huì),，并邀請(qǐng)甲方管理人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),，不斷推陳出新,，推出酒店品牌菜、招牌菜,，要做到新,、奇、特,、鮮(每月至少推出兩道新菜品),。

4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,，適時(shí)推出時(shí)令菜,、節(jié)日菜，團(tuán)餐,、生日宴,、標(biāo)準(zhǔn)餐、會(huì)議餐,，不定期進(jìn)行創(chuàng)新等活動(dòng),。

5,、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴,、退菜時(shí),，此損失由乙方承擔(dān)。

6,、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作保證食品安全,，若因未按甲方管理衛(wèi)生規(guī)定要求，由于乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,，此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全出產(chǎn),，如果因違規(guī)操作而造成的損失,，責(zé)任由乙方承擔(dān)。

7,、乙方人員需遵守甲方管理制度,，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任,。

8,、乙方人員應(yīng)按要求辦理健康證，持證上崗,，乙方人員被甲方聘用后,，一律不準(zhǔn)另行兼職。

9,、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方的商業(yè)機(jī)密,。

10,、乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整，合同期滿,，乙方辦理完畢離職手續(xù)后,，此保證金隨工資一同退還。

11,、廚房員工的休假，由乙方在不影響甲方正常營業(yè)的情況下自行安排,，在重大接待和節(jié)日期間不得安排休假,。

12,、如乙方中止本協(xié)議時(shí)，需提前通知對(duì)方,，待甲方找到廚師后方能離職,，否則一切后果自負(fù)。

13,、為保證乙方承諾到位,，進(jìn)場(chǎng)前需交1000元押金，乙方全部人員須于 年 月 日 時(shí)前到位,，10天后押金退回并用工資做為擔(dān)保;每月發(fā)放總承包金額的80%做為工資,，剩下的20%將作為崗位保證金留在酒店，離職時(shí)一并退還,。

14,、乙方每周須配合采購人員到市場(chǎng)購買原材料，了解市場(chǎng)價(jià)格及菜品品種,。

三,、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,，若發(fā)生勞動(dòng)爭議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

四、本協(xié)議簽字之日起生效,，涂改無效,。本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇九

甲方：

乙方姓名：

為建立勞動(dòng)關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù),，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)及本單位有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同。

一,、合同期限

本合同期限為____年____個(gè)月,，自_______年____月____日起至_______年____月____日止，其中試用期三個(gè)月。

二,、工作任務(wù)

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，聘用為貴州省思南縣品香閣商務(wù)休閑會(huì)所的大堂經(jīng)理。并按照甲方關(guān)于本商務(wù)會(huì)所任務(wù)責(zé)任制的要求,，保質(zhì),、保量、按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù),。具體工作方式,、作息時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

乙方在甲方工作期間,，完成大堂經(jīng)理分內(nèi)的所有工作任務(wù)，甲方應(yīng)遵循國家按勞分配原則和當(dāng)?shù)赝惾藛T工資標(biāo)準(zhǔn),，以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬,。工資按月支付，每月1800元,，本合同報(bào)酬金額包括乙方在工作期間的全部報(bào)酬,，乙方的醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等其他費(fèi)用均由乙方自己承擔(dān),。

四,、勞動(dòng)紀(jì)律

（一）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律、法規(guī),，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。如有違反,，根據(jù)情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

（二）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全,、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn),，并維護(hù)企業(yè)形象和聲譽(yù)。

（三）乙方在工作中,，應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，牢固樹立安全第一的思想,，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),、安全操作規(guī)程，確保生產(chǎn)和人身安全。

五,、勞動(dòng)合同終止,、解除的條件

（一）勞動(dòng)合同期滿或者甲、乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),，勞動(dòng)合同

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

2、乙方不能勝任本崗位（工種）工作的,；

3,、因病和非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，不能從事原工作的,；

4,、因違紀(jì)、失職給甲方造成損失的,；

5,、被勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,，勞動(dòng)合同自行解除,；

6、乙方工作任務(wù)已完成的,。

六,、違反勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任

（一）甲方雙方因勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，經(jīng)甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解無效的,，應(yīng)向當(dāng)?shù)卣畡趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或法院訴訟,。

（二）任何一方違反勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,，承擔(dān)責(zé)任并依照國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

七,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：

八,、本合同未盡事宜，按《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

九,、本合同書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

十、本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用勞動(dòng)合同簡單版 聘用工人的勞動(dòng)合同篇十

甲方(用人單位)：______乙方(勞動(dòng)者)：______

單位名稱：______姓名：______

經(jīng)濟(jì)性質(zhì)：______性別：______

法定代表人或其委托的代理人：______身份證號(hào)碼：______

地址：______家庭地址：______

郵政編碼：______郵政編碼：______

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律,、行政法規(guī),、行政規(guī)章的規(guī)定，(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)按照平等自愿,，協(xié)商一致的原則,，訂閱本勞動(dòng)協(xié)議，就相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行約定,，雙方共同遵守,。

(一)固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。其中適公司考察試用期自______年______月______日起至______年______月______日止,。

(一)乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在______省______市_____________從事______工作,，具體工作內(nèi)容和要求是：

1、乙方對(duì)甲方指派的商務(wù)車輛按甲方要求進(jìn)行工作,，實(shí)施整體維護(hù)及全面管理,。

2、乙方必須遵守甲方制定的各項(xiàng)勞動(dòng)管理制度,。

3,、乙方必須持有國家交通部門頒發(fā)的《中華人民共和國機(jī)動(dòng)車輛駕駛證》方可上崗，工作時(shí)間內(nèi)若因未按國家相干規(guī)定隨身攜帶而導(dǎo)致的一切責(zé)任由乙方自己承擔(dān),。

4,、乙方必須嚴(yán)格按照國家交通法規(guī)進(jìn)行駕駛，違反操作規(guī)定而導(dǎo)致的一切責(zé)任均由乙方承擔(dān),。

5,、乙方負(fù)責(zé)甲方指派車輛的管理及養(yǎng)護(hù)、日常維護(hù)工作,，因乙方責(zé)任而導(dǎo)致的車輛正常功能不能正常使用,，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

5,、乙方遇到重大事件時(shí),，應(yīng)向甲方及時(shí)匯報(bào)，并獲甲方認(rèn)可,，方可實(shí)施,。

6、乙方應(yīng)定期對(duì)所駕駛管理的車輛進(jìn)行檢查,、維護(hù),，發(fā)現(xiàn)問題或安全隱患應(yīng)及時(shí)處理。不能及時(shí)處理的應(yīng)立即向甲方匯報(bào),，并提出處理意見及合理建議,。

7,、乙方應(yīng)實(shí)事求是報(bào)銷油費(fèi)、過路費(fèi),、年檢費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,，不得虛報(bào)、假報(bào)所有費(fèi)用,，一經(jīng)查實(shí),，甲方將按貪污行為處理。甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施追回經(jīng)濟(jì)損失,，拒發(fā)乙方薪資并予以除名,，保留追究相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

8,、乙方入職時(shí)應(yīng)在本市內(nèi)提供第三人(具備相應(yīng)責(zé)任能力人)進(jìn)行擔(dān)保，并出具擔(dān)保書及擔(dān)保人身份證復(fù)印件進(jìn)入檔案保存,。擔(dān)保書內(nèi)必須有擔(dān)保人親自簽名及手印,。

9、乙方不得擅自挪用車輛進(jìn)行非因公使用,，否則將承擔(dān)全部費(fèi)用及相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和處罰,。

(二)因生產(chǎn)經(jīng)營變化和工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容,。乙方認(rèn)為不適應(yīng)甲方調(diào)整的工作，可以申請(qǐng)另行調(diào)整或提出解除勞動(dòng)合同,。

(一)甲方執(zhí)行法律規(guī)定的工時(shí)制度和休息休假辦法,。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要與勞動(dòng)者協(xié)商后，或出現(xiàn)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的,，可以依法延長工作時(shí)間。

(三)甲方安排乙方延長工作時(shí)間的,，在休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的,，在法定休假日安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)依法分別支付不低于乙方正常工資報(bào)酬,。

(一)甲方根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),，確定對(duì)乙方實(shí)行月薪發(fā)工資制。乙方的工資待遇執(zhí)行本單位普通員工級(jí)________工資,?？疾煸囉闷陂g乙方的工資執(zhí)行________元(大寫：______元整)。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(二)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方,，具體結(jié)算時(shí)間為每月31日(或30日),，具體支付時(shí)間最長不超過次月20日。

(三)乙方在法定休假日,，婚喪假和依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,，甲方應(yīng)依法支付工資。

(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律,、法規(guī),、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，防止事故,，減少職業(yè)危害。

(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全操作規(guī)程,。對(duì)甲方指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告。

(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定,。

(二)甲方努力創(chuàng)造條件,，提高乙方的福利待遇。

(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度,。

(二)甲乙雙方必須遵守法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。

(三)甲方有權(quán)根據(jù)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲,。

(一)勞動(dòng)合同期滿。

(二)雙方自愿協(xié)商,。

(一)甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,，依法變更勞動(dòng)合同部分條款,。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除,。

(三)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同;

1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方利益造成重大損害的;

3,、嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4,、泄漏甲方商業(yè)秘密,，造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;

5、被開除,、除名,、勞動(dòng)教養(yǎng)和依法追究刑事責(zé)任的，勞動(dòng)合同自行解除,。

(四)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日局面通知乙方：

1,、患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作的;

2,、不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

4,、法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的,。

(五)乙方解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面通知甲方。但有下列情形之一的,，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同,。

1、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未提供勞動(dòng)條件的,。

(六)乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除勞動(dòng)合同：

1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

2,、患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

(七)本勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止,。

1,、甲乙雙方或單方違反本勞動(dòng)合同的規(guī)定,，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,，可向本地區(qū)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

3,、本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方：______

乙方：______

______年______月______日

______年______月______日