隨著法治精神地不斷發(fā)揚,，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,，嚴(yán)格履行義務(wù)。合同的格式和要求是什么樣的呢,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來看看吧

簡易兼職勞動合同篇一

乙方：_________

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商,，通過甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學(xué)生到乙方進行頂崗實習(xí),，實習(xí)成績合格者乙方錄用安排就業(yè),。為了確保甲方學(xué)生順利實習(xí)、就業(yè)和乙方各項工作正常進行,，維護雙方的權(quán)益,，特簽訂如下協(xié)議，以資信守,。

一,、實習(xí)(就業(yè))學(xué)生專業(yè)及人數(shù)

_________________________________,。

二、實習(xí)時間及地點

實習(xí)時間：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,。

實習(xí)地點：_________。

三,、實習(xí)主要內(nèi)容

_________________________________,。

四、甲乙雙方的職責(zé)

(一)甲方的職責(zé)：

1.甲方負(fù)責(zé)將乙方基本情況介紹給學(xué)生,，經(jīng)學(xué)生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實習(xí)與就業(yè)申請,，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

2.甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實介紹給乙方,，并組織甲方學(xué)生與乙方進行雙向選擇，協(xié)助乙方確定錄用實習(xí)學(xué)生名單,。

3.甲方負(fù)責(zé)組織學(xué)生辦清赴崗實習(xí)前的相關(guān)手續(xù),，辦理學(xué)生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn),、畢業(yè)派遣等工作,。

4.甲方實習(xí)學(xué)生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀(jì)律，服從乙方安排與管理,，積極參加生產(chǎn)勞動,。對違反者，乙方有權(quán)批評教育和給予適當(dāng)?shù)奶幚?，情?jié)嚴(yán)重者可通知甲方中止其實習(xí)退回學(xué)校,，實習(xí)成績按不及格處理。

5.甲方學(xué)生在實習(xí)期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費用,，按甲,、乙雙方有關(guān)規(guī)定處理。

6.甲方學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生傷病及事故,，乙方應(yīng)積極組織救治,。由于企業(yè)原因造成傷害的，乙方應(yīng)給予必要的補償,，有爭議時按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,，責(zé)任自己承擔(dān)，甲乙方不承擔(dān)任何費用和責(zé)任,。

(二)乙方的職責(zé)：

1.乙方負(fù)責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,，從政治思想、生產(chǎn)技術(shù),、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實習(xí)任務(wù),。

2.乙方負(fù)責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生提供良好的工作,、生活與學(xué)習(xí)條件，對甲方實習(xí)學(xué)生與乙方職工一視同仁,，不能歧視。

3.乙方負(fù)責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生提供必要的勞動保護用品,，負(fù)責(zé)實習(xí)學(xué)生的安全教育與監(jiān)護,，保證不安排實習(xí)內(nèi)容以外的危險工作。

4.實習(xí)期間乙方要對甲方學(xué)生進行嚴(yán)格的思想,、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核,，實習(xí)結(jié)束后，將實習(xí)成績書面通知甲方實習(xí)主管部門,。

5.對實習(xí)成績合格的甲方學(xué)生,，乙方要正式錄用，并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;對成績不合格者,，乙方應(yīng)向甲方及實習(xí)學(xué)生說明,，并通知學(xué)生按規(guī)定時間返校另行實習(xí)擇業(yè)。

6.對甲方參加生產(chǎn)性實習(xí)的學(xué)生,，乙方應(yīng)向甲方實習(xí)學(xué)生支付一定的勞務(wù)實習(xí)費和生活補助,，經(jīng)協(xié)商為實習(xí)期_________元/月·人。對實習(xí)特別優(yōu)秀的學(xué)生,，乙方應(yīng)提前按錄用定級,，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

五,、其它事項

_________________________________,。

六、違約責(zé)任

1.甲方違約要承擔(dān)乙方勞務(wù)實習(xí)費和生活補助等經(jīng)濟損失,，并繳納違約金_________元/人,，負(fù)全部違約責(zé)任。

2.乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資,、勞務(wù)實習(xí)費和生活補助等,，并按______元/人予以就業(yè)補償，負(fù)全部違約責(zé)任,。

七,、本協(xié)議一式三份，甲方就業(yè),、實習(xí)主管部門各一份,，乙方一份。

八,、本協(xié)議自簽字之日起生效,。有效期到_________年_________月_________日中止,。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

負(fù)責(zé)人(簽字)：_______負(fù)責(zé)人(簽字)：_______

通訊地址：_____________通訊地址：_____________

聯(lián)系電話：_____________聯(lián)系電話：_____________

傳真：_________________傳真：_________________

郵編：_________________郵編：_________________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

簡易兼職勞動合同篇二

甲方(用人單位)名稱：

住所：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：

聯(lián)系電話：

乙方(勞動者)姓名：

戶籍所在地：

現(xiàn)居住地址：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則訂立本合同。

第一條本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),，自年月日起至止,。其中，試用期(有/無),，自年月日起至年月日止,。

第二條甲方安排乙方從事的工作為，工作地點為,。

乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù),。

第三條甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時),。

第四條甲方于每月日前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式及時足額支付乙方工資，工資(計時/計件)標(biāo)準(zhǔn)為,。其中,，試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為。

第五條甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費,，具體項目為,。乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

第六條甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),，并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期為乙方進行健康檢查,。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

乙方發(fā)生工傷時，甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治,，并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,，向乙方支付相應(yīng)的工傷待遇。

第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定履行,、變更,、解除、終止本合同,。符合《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定情形的,，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟補償,。

第八條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

第九條雙方約定的其它事項：

__________________________________________________

__________________________________________________

__________________________________________________

第十條勞動合同未盡事宜,，按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十一條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽字)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

或者委托代理人簽字

簽字日期：簽字日期：

簡易兼職勞動合同篇三

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動者)：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定,，按照甲方依法制定的管理規(guī)章制度,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,，在自愿,、平等、公平的基礎(chǔ)上,，一致同意簽訂本勞動合同,，建立勞動關(guān)系。

一,、勞動合同期限

本勞動合同為期限合同,，從________年____月____日起，至________年____月____日止,，共____月,，其中試用期從________年____月____日起，至________年____月____日止,，共________個月,。

二、生產(chǎn)工作任務(wù)和條件

(一)甲方根據(jù)本單位工作需要,，按崗位要求安排乙方工作崗位為保潔,，規(guī)定具體任務(wù)。

(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)職工生產(chǎn)安全,、勞動保護,、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施,，保障乙方的安全與健康,。

(三)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事甲方安排的崗位工作,，并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),。有持證上崗要求的,，乙方應(yīng)向甲方交驗相關(guān)有效證件(甲方可為乙方代辦相關(guān)證件，證件合格的費用由甲方承擔(dān),，證件不合格的費用由乙方承擔(dān)),。

三、工作時間和勞動報酬

(一)甲方每月以22天計算,，進行工資發(fā)放,。不足一月的按實際天數(shù)發(fā)放。全年時間以學(xué)生上學(xué)時間為準(zhǔn),。

(二)按照國家和甲方工資分配的規(guī)定和辦法,，乙方月工資報酬為元?；竟べY800元,，月考核獎金獎勵50元。合計850元,。甲方通過對乙方完成工作任務(wù)情況進行考核對乙方進行獎懲,。

四、勞動紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,，依法制定各項規(guī)章制度,，乙方必須自覺遵守甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,。

五,、社會保險和福利待遇

(一)甲、乙雙方按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動部門所屬社會保險機構(gòu)繳納綜合保險費,。

(二)乙方在勞動合同期內(nèi)的公休假日,、病、傷,、殘(因工傷,、殘等的按國家法律規(guī)章制度執(zhí)行，上班期間做個人私事的除外,。非因工傷,、殘疾甲方一律不負(fù)責(zé)任)等保險福利待遇，按國家及甲方依法制定的規(guī)章執(zhí)行,。

六,、勞動合同變更、終止,、續(xù)訂和解除條件

1,、經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更、續(xù)訂和解除勞動合同;

2、勞動合同期限屆滿或約定的終止條件出現(xiàn),，勞動合同即行終止,，雙方應(yīng)當(dāng)辦理終止勞動合同手續(xù)，若需續(xù)訂,，必須雙方自愿;

3,、根據(jù)法律規(guī)定可以解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知對方;

4,、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及規(guī)章制度或給甲方造成重大損失或被依法追究刑事責(zé)任的,，甲方有權(quán)解除合同;

5、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的,，乙方有權(quán)解除勞動合同;甲方?jīng)]有按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的，乙方有權(quán)解除勞動合同,。

七,、違反和解除勞動合同的責(zé)任

1、甲方違反和解除勞動合同的應(yīng)依法給予乙方經(jīng)濟補償金(法律,、法規(guī)有特別規(guī)定的除外),。

2,、乙方違反法定解除勞動合同的條件或者違反勞動合同中約定的事項,，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

八,、勞動爭議處理

甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議,，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，也可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁,。對仲裁不服的,，可向人民法院起訴。

九,、其他事項

(一)雙方需協(xié)商約定的其他內(nèi)容,。

(二)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，雙方簽字蓋章生效,。

甲方：乙方：

________年____月____日

簡易兼職勞動合同篇四

甲方：_________

乙方(學(xué)生)：_________

根據(jù)學(xué)校實習(xí)教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排，經(jīng)過學(xué)校和教學(xué)系部審核,，共同推薦學(xué)生_________到_________公司(企業(yè))實習(xí),。為保證教學(xué)工作的正常進行，兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益,，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：

1,。乙方在實習(xí)期間，必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如：公司的要求,、勞動考勤制度,、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等)，缺勤等同曠課,，按學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定處理,。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習(xí)合同，甲方將給予乙方紀(jì)律處分,。

2,。乙方應(yīng)提高安全意識，注意人身安全,。由于違規(guī)操作等個人原因,，乙方出現(xiàn)人身安全問題，后果自負(fù),。

3,。乙方要有吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備?？紤]到學(xué)校與該公司產(chǎn)學(xué)合作的長遠利益和有關(guān)教學(xué)要求,，乙方在實習(xí)期間，不得中途退出(包括專升本也不得中途退出,。身體確實有病,，不能堅持實習(xí)者除外)，否則,，甲方將給予乙方紀(jì)律處分,，并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4,。乙方要遵守甲方的教學(xué)安排與規(guī)定,，以便保證乙方完成在校期間的學(xué)習(xí)任務(wù)。甲方對教學(xué)計劃進行必要的調(diào)整,，采用各種靈活有效的方式安排好乙方學(xué)習(xí)以及成績考核,。

5。學(xué)生未通過學(xué)校而自行與企業(yè)進行定崗實習(xí)聯(lián)系時,，學(xué)生應(yīng)事先對企業(yè)的詳盡情況,，特別是資信情況進行了解后，方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同(或協(xié)議),。否則,，出現(xiàn)意外情況，后果自負(fù)。

6,。學(xué)校推薦乙方參加定崗實習(xí),，要求乙方在校期間，未受過紀(jì)律處分,，不欠交學(xué)費,，學(xué)習(xí)成績沒有掛科情況。

7,。乙方在實習(xí)期間如果出現(xiàn)重大問題,，可向甲方反映，由甲方和學(xué)校一起,，共同與該公司協(xié)商解決,，學(xué)校有義務(wù)維護學(xué)生的合法權(quán)益。

8,。本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________

乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

簡易兼職勞動合同篇五

甲方：____________公司

乙方：姓名：住址：身份證號碼：

一,、甲方自____年____月____日起錄用乙方為兼職員工,，并依人力資源管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

二,、甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,，乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

三,、雇用期間：自____年____月____日起至____年____月____日止,。

四,、合同期滿時,，雙方希望繼續(xù)維持合同關(guān)系時，則須另行訂立新合同,。

五,、工作時間：上午____時____分至下午____時____分止。

六,、休息時間：自____時____分至____時____分止,。

七、薪資：時薪________日薪________

八,、獎金：采取不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放,。

九、調(diào)動：若因業(yè)務(wù)需要,，可予以調(diào)整,。

十、年度帶薪休假：服務(wù)工齡滿1年以上者為6日，每服務(wù)滿1年時,，則增加1日,，但以增加至20日為限。

甲方：(簽章)

日期：

乙方：(簽章)

日期：

簡易兼職勞動合同篇六

甲方(單位)名稱:乙方(職工)姓名:________________性別:________

出生年月:__________年______月_____日文化程度:_________居民身份證號碼__________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動關(guān)系并共同遵照執(zhí)行,。

一,、合同期限:

無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除,、終止外,本合同可至乙方達到退休年齡時終止,。

二、工作內(nèi)容和工作條件

1,、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇,、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行,。

2,、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

三,、報酬和保險,、福利待遇

1、乙方自己接到廣告類生意,，可分得50%提成,。試用期未3個月，在試用期間,公司給予_________元的試用期工資,，加上伙食津貼300/月,轉(zhuǎn)為正式員工后,每月薪金為__________元。底薪為:__________元+_______%的期提成,。

2,、根據(jù)按勞分配為主體,、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。

3,、乙方在合同期內(nèi)的工時制度,、公休假日均按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。特殊情況請參閱《公司管理制度》

四、工作紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)明確并切實加強公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚,、

2、甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律,、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反

3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,主動參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,

五,、聘用合同的變更,、解除,、終止

1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以

2,、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評教育仍不改正的,。

(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的,。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。

(5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作。

(6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的,。

3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

(1)試用期內(nèi)的,。

(2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的,。

(3)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等,、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方

4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

(1)聘用合同期滿,。

(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的,。

(3)乙方被開除,、自動離職以及死亡的,。

5、有下列情況之一的`,甲方不得終止或解除聘用合同:

(1)在正常的合同工作期間的,。

(2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。

六、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5,、6、7項情形的,應(yīng)提前30天通知對方,。

七、違約和解除合同責(zé)任

八,、聘用合同爭議處理

九,、其它事項

1,、本合同一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章并生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2,、本合同應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字,確因故需代簽的,須經(jīng)合法授權(quán),否則,代簽無效。

3,、本合同在生效后,若有條款與國家新頒布實施的法律,、法規(guī)或政策抵觸的,以國家新的法律,、法規(guī)或政策為準(zhǔn)。

4,、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定,。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日