隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么,，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,，希望大家能夠喜歡!

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇一

這一年內(nèi)我認真學(xué)習(xí)《新綱要》的指導(dǎo)思想,，貫徹在教育教學(xué)活動中,，不斷提高思想覺悟。我熱愛幼教事業(yè),，嚴于律己,，恪守崗位職責(zé)。在工作中努力求真,、求實,、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成的各項工作,。積極要求進步,，愛崗敬業(yè)，做到耐心,、愛心,、公平、尊重的對待每一個孩子,。

作為新教師,，在教育教學(xué)方面比較薄弱，我盡量會考慮本班幼兒的實際情況,，結(jié)合園內(nèi)工作計劃,，精心安排好每周計劃活動內(nèi)容，認真組織好每個環(huán)節(jié)活動,。在教學(xué)活動前,，我盡努力做好教學(xué)準備。例如,，在每次上語言課,，讓幼兒學(xué)習(xí)兒歌時，我都會自制故事圖片,，能讓幼兒更直接更生動的學(xué)習(xí)兒歌,。

在教學(xué)活動中，由于我經(jīng)驗不足,，往往會出現(xiàn)種種突發(fā)情況,，帶教老師都會幫我提出結(jié)局辦法。在遇到其他不懂的問題時,，我也會及時向帶教老師請教,。并且在有些空班時，我自己進行了并且看了許多老師的實踐教學(xué)課,，在觀看的活動時和課后反思討論時都給我?guī)砹嗽S多啟發(fā),，讓我在設(shè)計和進行教學(xué)活動時都得到了很多進步。

今年我?guī)У氖切“?，在第一個月幼兒哭鬧情況比較普遍,，我采用了多種方式來幫助幼兒較快的適應(yīng)新的幼兒園生活,。比如,，在來園時,，給他們一些好玩的玩具,，分散他們的注意力;每天放學(xué)時給幼兒獎勵五角星，鼓勵他們明天能夠開開心心的上幼兒園,。等幼兒適應(yīng)了幼兒園生活后,，對幼兒日常生活常規(guī)進行規(guī)范，使幼兒能夠在禮貌上,，日常生活上都得到一定的進步。

在平時工作中,，我經(jīng)常主動與家長聯(lián)系,，每天放學(xué)后，我都及時向家長反映該幼兒當(dāng)天的各種情況,，請家長積極配合我們老師,。如發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒，我及時打電話與家長聯(lián)系,，問候幼兒的身體健康狀況,，切實做好家園同步工作。

并通過設(shè)置家園之窗,，家園聯(lián)系冊,，上門家訪等形式，及時地向家長反映幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況,。同時,，我們在開學(xué)初召開了家長會向家長介紹了本班幼兒構(gòu)成特點、小班幼兒適應(yīng)性等多方面的情況,，并針對一些問題開展討論,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇二

我們在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下，按照公司的工作要求,，本著“您的滿意,，是我們永久的追求”的物業(yè)服務(wù)宗旨，“以人為本,，以客為尊,，以誠為源，以質(zhì)為先”的公司管理理念,，以“上水平,，創(chuàng)效益，樹品牌”作為公司的發(fā)展目標,，“服務(wù)第一,、客戶至上”作為每一位員工的信條,。經(jīng)過部門全體員工的共同努力，開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,，在此對一年的工作做以簡要總結(jié),。總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),，找出不足,，為xxxx年的工作打好基礎(chǔ)。

1.人員管理

保潔實行夜班后,，員工情緒波動,，開展工作十分困難，為此和員工多方面溝通,，穩(wěn)定員工情緒,，沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求狀況,，重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,，實際運作特點和要求，調(diào)整了班次和值班時間,，在不增加人員的狀況下,，基本滿足了保潔的運行要求。

現(xiàn)有人員14人,，本年度共有9人離職和調(diào)職0

其中1人調(diào)職到庫區(qū),，8人離職。

2.培訓(xùn)

對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓(xùn)并針對不同崗位進行實際操作培訓(xùn),，使保潔員掌握保潔工作知識,，到達寫字樓保潔工作的要求。

在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓(xùn)的前提下,，結(jié)合工作中的實際狀況著重了以下培訓(xùn)：清潔劑的分類和使用,，清潔程序，清潔不銹鋼飾物,，家具的清潔,，清潔煙灰盅，清潔壁紙,，電梯的清潔保養(yǎng),，銹的處理。

加強了員工考核制度的培訓(xùn),，創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標知識的培訓(xùn),，建立了員工工作的職責(zé)心，目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標準完成，但在遵守工作紀律,，行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理,，下一步將加強這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。

經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合,，保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,，人員基本穩(wěn)定。

3保潔工作模式方面

在集團公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下實行“無人清潔”,，“本色清潔”取得了良好的效果,。

在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個班次，主要清潔工作放在夜班進行,。在實施“無人清潔”的同時為保證衛(wèi)生質(zhì)量,，加強了保潔巡查清潔頻率。現(xiàn)有人員配置7f-16f一名保潔員基本能夠到達將隨時產(chǎn)生的衛(wèi)生問題在30分鐘內(nèi)解決,，但在高峰期11f16f經(jīng)常存在1小時保潔員無法進入男衛(wèi)生間現(xiàn)象,，導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟。

在“本色清潔”方面加強清潔頻率,，將原先的固定的計劃清潔改為此刻的隨時清潔，發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔,，恢復(fù)原有本色,，取的了較好的效果，但清潔成本有所增加,。近一時期因二建施工和市政道路施工,，整體環(huán)境灰塵較大，雖然加強了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有到達要求,，而且清潔成本有所增加,，隨著施工的結(jié)束將進行徹底清潔，以到達衛(wèi)生標準,。

在保證電梯地毯衛(wèi)生到達標準的要求,，每20分鐘吸塵一次。

4保潔工作完成方面

(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂

(2)完成對大廈公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護工作,。

(3)完成對新入駐樓層的開荒工作,。

(4)完成大廈石材晶硬處理，地毯保養(yǎng)工作,。

(5)完成大廈垃圾的清運工作,。

(6)完成大廈外墻的2次清洗。

(7)完成外圍地面沖刷工作,。

(8)對b1車場每月兩次的清洗工作,。(不負責(zé)日常保潔工作)

(9)完成特約清潔服務(wù)。庫區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯，床頭,，沙發(fā)的清洗工作,。3樓地毯的清洗工作。

(10)完成每季度木質(zhì)上蠟保養(yǎng)工作,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇三

我自9月28日入職至今已經(jīng)3個多月,，在這3個多月中，不知不覺的忙碌工作中,，即將悄然逝去,，驀然回首，感慨萬千,，收獲亦多,。使我個人在工作中學(xué)到了很多的經(jīng)驗，從經(jīng)歷的每件事情中去總結(jié)工作經(jīng)驗,，學(xué)習(xí)并且已經(jīng)適應(yīng)工作環(huán)境,，并且考慮在我的工作中能夠有一個新的工作創(chuàng)新，這是我工作成長中一段寶貴的經(jīng)驗,?；仡櫧衲晡覀€人的工作情況，特別是剛剛步入到這個工作環(huán)境的時候,，說起來還真的有點不習(xí)慣,，不過后來慢慢的自己也習(xí)慣了。

進入公司以來,，我的主要工作是中心的硬件及網(wǎng)絡(luò)維護,，網(wǎng)點故障遠程協(xié)助。在此期間特別要感謝魯潔飛經(jīng)理和朱永清it對我工作方面的幫助,，特別是剛剛進入工作時,，自己對一些軟件方面的應(yīng)用不熟練，使自己的工作無法正常完成,，在不斷的學(xué)習(xí)中,，使我自己有了很大的提高。在e3系統(tǒng)方面由于自己并沒有經(jīng)過公司方面的培訓(xùn),，只是大概方面的了解,，在開始接觸e3的時候，總會有很多問題不明白,，給各位同事帶來了一些不變,，自己感到非常的抱歉。希望自己在以后的工作當(dāng)中能夠避免出現(xiàn)一些不必要的麻煩,。

本崗位目前主要有三項主要工作內(nèi)容:其一,、中心的硬件及網(wǎng)絡(luò)維護;其二、公司網(wǎng)站及中心呼叫系統(tǒng)的維護工作;其三、網(wǎng)點故障遠程協(xié)助?，F(xiàn)對前期工作如下總結(jié)和計劃:

工作內(nèi)容:此項工作主要包括公司計算機硬件的維護,、管理，并保證公司計算機及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作,，公司計算機上軟件的安裝及維護,，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決，防治機器及整個網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊,，以及公司計算機相關(guān)產(chǎn)品,，例如打印機，復(fù)印機的日常故障維護及共享設(shè)置等,。

完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:

(一),、計算機硬件的維護情況

公司電腦硬件整個年度總體來講，出現(xiàn)問題頻率較少,，每臺機器除了日常的簡單故障維護之外,，硬件方面都爭取做到物盡其用，整體硬件使用情況較好,。

(二),、計算機系統(tǒng)及軟件維護

公司目前一共近60臺電腦，由于機器較多,，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見,，主要的電腦故障有:系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障,，軟件故障等，很多機器由于長期使用,，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,，重裝系統(tǒng),，另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障，線路問題等,。其他軟件問題主要包括e3的使用,，office辦公軟件的使用等。

(三),、公司計算機病毒的維護與防范情況

目前網(wǎng)絡(luò)計算機病毒較多,，傳播途徑也較為廣泛，可以通過瀏覽網(wǎng)頁,、下載程序,、郵件傳播、qq文件發(fā)送傳播，為了做好防范措施,，公司每臺機器都安裝了殺毒軟件,，并定期的要求升級，對發(fā)現(xiàn)病毒的機器及時的進行處理,。

工作內(nèi)容:公司網(wǎng)站主要包括公司網(wǎng)站的信息更新,、維護等，

完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:

(一),、公司網(wǎng)站方面的維護情況,，

調(diào)整網(wǎng)站中存在的錯誤代碼，處理連接錯誤;及時補充必要信息,。

(二),、中心呼叫系統(tǒng)的更進維護情況，我們公司12月正式引進呼叫系統(tǒng),，在實施呼叫系統(tǒng)期間出現(xiàn)一些問題,，通話質(zhì)量不穩(wěn)定，斷線的等等現(xiàn)象,，進行更進維護,。

工作內(nèi)容:此項工作主要包括及時協(xié)助網(wǎng)點處理掃描儀安裝、巴槍安裝設(shè)置和e3系統(tǒng)的一些常見故障,。

完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:

(一),、及時為網(wǎng)點因電腦系統(tǒng)重裝或者掃描機驅(qū)動損壞的電腦安裝掃描儀驅(qū)動程序;掃描運單圖片黑白需要為驅(qū)動程序打補丁;圖片大小的設(shè)置;圖片文件保存的路徑等暫時通過qq遠程處理。

(二),、及時為網(wǎng)點巴槍端口和速率的設(shè)置;以及錯掃描的數(shù)據(jù)類型的修改;數(shù)據(jù)保存路徑設(shè)置,。

(三)、及時為網(wǎng)點的e3系統(tǒng)常見的各類問題進行分析和遠程處理,，具體分析出此問題是網(wǎng)絡(luò)引起的或是操作失誤引起的,，還是e3系統(tǒng)本身的問題。針對不同的問題做出具體的解決方案,，比如網(wǎng)點常見的有:圖片,、巴槍數(shù)據(jù)上傳失敗或者緩慢;單項目操作失敗不查詢，不能導(dǎo)出數(shù)據(jù),，連接服務(wù)器失敗等等的一些常見的突發(fā)性問題,。一般情況下引導(dǎo)網(wǎng)點同事重啟e3或者重啟電腦，檢查自己網(wǎng)點的網(wǎng)絡(luò)是否正常等自檢工作,。如果問題仍然存在及時通過qq工具通過遠程協(xié)助處理!保證網(wǎng)點工作的順利進行,。

度工作中存在的不足:

1、公司計算機及網(wǎng)絡(luò)方面的管理情況較為混亂,，另外,，計算機管理也沒有成文的管理制度,，因此機器的配較為混亂，年底對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,，并把每臺機器責(zé)任到人,。

2、目前e3軟件使用方面仍存在一些不足,，在今后仍需努力學(xué)習(xí),。

3、有時工作事情太多做事有頭沒尾,，對工作按排不合理,，沒有主次之份。有時性子太急燥說話的語氣不注意,，和個別同事之間相處不融洽,。對自己作息時間沒有合理的按排。有時有點被動,，上班的時候會做一些跟工作無關(guān)的事,。

本崗位作為公司一個服務(wù)性崗位，下年工作重點可從兩方面進行:

1,、公司計算機管理方面,，主要包括公司計算機及網(wǎng)絡(luò)的維護、oa的維護,、中心呼叫系統(tǒng)及網(wǎng)站信息更新工作,，網(wǎng)點故障遠程協(xié)助，保證公司所有員工在網(wǎng)絡(luò)利用方面能正常開展工作,，為員工提高工作效率提供一個穩(wěn)定,、便捷的網(wǎng)絡(luò)平臺。

2,、嚴格要求自己,，遵守公司各項規(guī)章制度，與同事之間相處融洽;工作上,，盡職盡責(zé)，不敢有絲毫懈怠,，除了做好本職工作外,，還對公司的各項業(yè)務(wù)及運作情況作了一個全面的了解，熟悉業(yè)務(wù)知識,，更好的做好本職工作,。

以上是我在監(jiān)控部it崗位上度工作總結(jié)及20xx年工作計劃。相信新的一年一定會有新的成就,，同時在新的一年里感謝公司對我的信任與支持,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇四

轉(zhuǎn)眼間,，20xx年的工作快接近尾聲，在這忙碌而短暫的一年里,，我們?nèi)w保潔員始終持續(xù)艱苦奮斗的工作作風(fēng)和默默奉獻的精神,，各區(qū)域人員構(gòu)成整體、通力協(xié)作,，保證保潔工作的進行,，使xx銀行大廈的保潔工作取得了較好的成績，使全年的保潔任務(wù)劃上了圓滿的句號,，在人員不夠的狀況下,，提前完成各區(qū)域的清潔任務(wù)。

下面我將xx銀行大廈20xx年的保潔工作以及20xx年的工作計劃做如下總結(jié)匯報,。

根據(jù)管理處領(lǐng)導(dǎo)的安排和xx銀行物管的要求,，我們在建立了保潔各項管理制度及操作規(guī)程。主要有《環(huán)境綠化管理制度》《員工管理制度》《衛(wèi)生保潔管理制度》《員工崗位職責(zé)》《保潔工具,、清潔用品,、機械設(shè)備的使用》《保潔、綠化作業(yè)指導(dǎo)書及清潔標準》并制定了詳細的衛(wèi)生清潔計劃和培訓(xùn)計劃：

1,、保潔部在人少活多的狀況下,，大家加班加點、齊心協(xié)力,、毫無怨言的完成了工作任務(wù),，迎接了評優(yōu)小組的全面檢查工作，并得到檢查人員對保潔工作的好評,。

2,、保潔全年清洗（清潔）狀況：主要完成了大廈清潔衛(wèi)生、天面計10次,；外墻四周低處玻璃幕墻清洗計80次,；大門玻璃清潔計96次；外圍地磚清洗4次,；樓層公共區(qū)域大理石墻面,、地面清洗計50多次；衛(wèi)生間墻面,、地面清洗計96次,；樓層空置房清掃計12次；樓層公共區(qū)域頂部管道,、出風(fēng)口,、燈飾清潔計3次；消防樓梯處玻璃清潔計50次,；車庫頂部管道,、墻面,、柱子撣塵計3次；車庫地面清洗2次,、清掃積土48次,；擋車桿、車位線清潔計24次,；大堂內(nèi)噴水池清洗計10次,；大院噴水池清洗計20次2、大廈環(huán)境消殺完成狀況：衛(wèi)生間消毒計30次,；雨水漏,、污水井、垃圾桶消殺計30次,；滅鼠放藥計10次,。

3、除了完成以上主要工作外：晚上加班10次,，協(xié)助各部門突發(fā)事件6次,。

4、員工培訓(xùn)狀況：對新入職的員工每月培訓(xùn)4次,，主要培訓(xùn)員工管理制度和保潔工作的相關(guān)資料,，并填寫在培訓(xùn)記錄表中，作每月員工考評資料,。老員工也不定期進行培訓(xùn)些相關(guān)知識,。目的是讓每個人能熟記熟知大廈的各項規(guī)章制度和保潔工作流程，確保工作操作的安全性和衛(wèi)生質(zhì)量達標,。

5,、員工管理方面：嚴格執(zhí)行xx銀行的規(guī)章制度，落實上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),，做好員工的培訓(xùn),、指導(dǎo)、監(jiān)督工作,。按照制定的保潔每日工作流程,，每一天堅持檢查員工的個人形象、服務(wù)禮貌,、工作完成狀況,，做好巡檢記錄，每月對員工進行一次全面考評,，填寫在員工考評表內(nèi)，作為評選優(yōu)秀員工的依據(jù),。堅持每周一次員工會議,，具體資料：總結(jié)本周工作完成狀況,、工作中存在的問題、下周主要工作安排,。其實也是與大家一次工作上的溝通,，目的是讓員工增強團隊意識，能及時糾正錯誤,，彌補漏洞,，順利開展下周的工作任務(wù)。

6,、節(jié)支創(chuàng)收方面：根據(jù)大廈提昌節(jié)支降耗的要求,，嚴格把關(guān)，盡量把物品使用量降到最低,。

7,、20xx年工作中的不足：由于人員流動較大，一些新入職的人員不能盡快適應(yīng)保潔工作,，在有限的時間內(nèi)達不到我們的工作要求,，因此在這期間影響了整個大廈的環(huán)境衛(wèi)生。

回首過去,，展望未來,。在新的一年里，我們將一如既往地持續(xù)好前面的工作成績,，緊跟xx銀行大廈發(fā)展的步伐,，將保潔工作制定一個更新的目標，為大廈創(chuàng)造更好的業(yè)績,。具體工作從以下幾點開展：

1,、加強員工的思想教育，穩(wěn)定員工團隊,，嚴格控制人員的流失,。

2、主抓保潔人員的業(yè)務(wù)技能,、專業(yè)知識,、操作規(guī)范等培訓(xùn)工作，制定出詳細的培訓(xùn)計劃,，并按員工考核標準進行實施,。

3、遵守工作時間,。按時上班,，未經(jīng)批準不得遲到、早退,，工作時間內(nèi)堅守崗位,，不得擅自離開,，如因工作需要外出須經(jīng)上級部門主管批準。

4,、嚴格提高每位員工的自身素質(zhì)和服務(wù)水平,，堅決淘汰人品偽劣，有損xx銀行名譽及影響工作的員工,。

5,、嚴格控制用料、降低成本費用,，增創(chuàng)經(jīng)濟效益,。在成本控制上，我們?yōu)榱斯?jié)約,，相應(yīng)我們還會從其它物料上再降低費用,。

6、20xx年日常工作計劃完成的各項大項：公區(qū),、辦公室（每周,、綠化除四害、每月,、每季度務(wù)必完成的事件：如洗外墻等）

每周工作：大堂正門清潔,、打鋼油；7樓飯?zhí)玫貧智逑?；負一負二樓大堂地氈清洗,；室?nèi)球場門口磚地氈清洗；大堂地氈清洗,；客梯轎廂晶面,；大院噴水池清洗；洗各樓層辦公室地毯,。

每月工作：2樓晶面,；網(wǎng)球場、籃球場,；15樓清潔衛(wèi)生,；33樓、負一,、負二樓客貨梯打不銹鋼油,；大堂內(nèi)噴水池；3樓榮譽室清潔獎牌,；清洗大院馬路,；清理34樓地面垃圾；除四害：蚊、蟲,、蟑螂、垃圾桶及下水道全面噴殺,、白蟻、老鼠,。

每季度工作：

第一季度：大堂玻璃兩邊,、24小時柜員機高空鋁板外圍百葉窗；文體樓紅磚,；2樓至20樓客梯間晶面,；大廈主樓、副樓,、文體樓,、前門后門崗清理天面雜物及下水道垃圾,；外墻玻璃清洗一季度一次,；

第二季度：清洗抽風(fēng)機；清掃蜘蛛網(wǎng),；抽油池、化糞池,；疏通地面下水道,；負一負二樓清洗停車場；

第四季度：清洗抽風(fēng)機,；清掃蜘蛛網(wǎng)；抽油池,、化糞池,；負一負二樓清洗停車場；

在今后的工作中,，我將會帶動大廈全體保潔員工,，以頑強拼搏的精神和腳踏實地的工作作風(fēng)，順利開展好來年的各項工作任務(wù),。同時也期望能在大廈發(fā)揮自己的余熱,，為xx銀行大廈物業(yè)完美的明天而努力。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇五

又到年底了,現(xiàn)在回想起來,時間過的好快,作為一頭驢我也需要一個年終述職報告，感覺這一年什么事都還沒有開頭呢,卻要送別20xx年了,回顧過去的這些日子,，不能不感慨今年是個多事之秋：雪災(zāi),、地震、疫情,、生產(chǎn)事故,、食品安全、股災(zāi),，如此種種,，無一不在考驗著我們的應(yīng)變能力。而我在這百無聊賴的日子里變成了一頭驢,，踏上了驢行之路,，從此愛上不可收拾。

20xx年本人堅持以“安全第一”為方針,，費用aa”為指導(dǎo),，按照“長短線相結(jié)合、自虐為主的出行思路,，履行“絕對服從組織安排,，準時，守時,，守信,，積極參與環(huán)保活動,，不亂扔垃圾遵循自愿”的原則,，創(chuàng)造了"走成fb.休閑走成挑戰(zhàn).等等最高戶外境界 ，并為此默默行走,。

變成一頭驢需要若干勇氣,。要敢于起早貪黑、吃苦耐勞,、不貪圖享樂,、能與勞苦大眾為伍，還要有超強的腳力,、百毒不侵的腸胃,。經(jīng)過一年的修煉，我以為我基本已是一頭名符其實的驢,。

一頭驢提倡的是花最少的錢,，走最遠的路，看別人難以看到的風(fēng)景,。實施的手段是自助,，是一種體驗,，這種體驗貫穿于驢途全程。驢子出行,，不僅僅是去某個地方看風(fēng)景,，旅途本身就是很重要的體驗。 “移舟泊煙渚,，日暮客愁新,。野曠天低樹,江清月近人”這首詩反映了多少旅人的思緒。

一年來,，不斷地東奔西走,，感慨體會頗多，概括起來是：視野更加開闊,，心胸更加博大，意志更加堅定,，精神更加飽滿,，經(jīng)驗更加豐富。出行的基本經(jīng)驗是：沒有時間,，擠時間,；沒有條件，創(chuàng)造條件,。存在的不足是：有些該去的地方還沒有去,；有些能去的地方也沒有去；還遠遠做不到,，隨叫隨到,，想走就走等等。

回憶過往發(fā)現(xiàn)因為有了戶外,，生活并不孤單,，留住精彩的同時也給自己一點紀念！一年的戶外歷程不算長,，其中經(jīng)歷了艱辛,，領(lǐng)略過痛苦，但更多的是享受著幸福,，因為路上的風(fēng)景而快樂,因為同路的朋友而快樂,，也因為飛揚的心情而快樂！寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來,，戶外是挑戰(zhàn)更是鍛煉，不存在征服,，不刻意冒險,，融入它的其中接受它的賜予，走千里路，看萬處景,，懷著感恩的心吸納一切,，取精去糟，受益無窮,！

一年又一年,，一天又一天，心,，已經(jīng)不再年輕,，但離滄桑還遠。在人生的路上,，我始終在博弈,。在博弈中上升，也在博弈中沉淪,。生命,，便在這喜與悲、風(fēng)和雨中綿延,。

行走,，是一種喜歡，也是一種選擇,，是對生命最好的詮釋與禮贊,。既然上蒼給了我以行走的方式存在，我便別無他選,。有人說：“假如給我一個支點,，我就能推動地球?！蔽覜]有這膽魄,，我只是尋常之人，但是,，既然上蒼賦予了我生命,，給我一個行走的機會，讓我親歷歷史,，丈量大地,，那么，我便有理由乘著風(fēng),，沐著雨,，一路走好。

20xx年我的戶外活動宗旨是回歸大自然,，擁抱大自然,，沐浴陽光,，享受美食，讓身心得到徹底的放松,，在“高”字上求突破,，在“遠”字上謀發(fā)展，在歡聲笑語中和更多的驢友相識,，相知,。

歷次戶外的pp，每次看見它們的同時我都會想起那些背后的故事……人生只有單行道,，這條道上熙熙攘攘,，來來往往，行走著的都是老朋友我和你,。我們一路行走,，感受和觸摸著生活，無論風(fēng)雨,，無論陽光,，也無論愉悅和困難，我們始終向前,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇六

20xx年，在縣委政府及上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下和班子成員及黨員干部職工的支持下,，我認真履行黨建工作職責(zé),，團結(jié)帶領(lǐng)全單位干部職工努力勤奮工作，通過強化黨組織對中心工作的指導(dǎo)作用,，夯實黨員干部對計劃生育四項職能建設(shè)及孕前優(yōu)生健康檢查工作和調(diào)控能力,，保證了我中心快速，健康發(fā)展,，圓滿完成了各項黨建任務(wù),，總體工作和隊伍建設(shè)較去年又上了一個臺階。現(xiàn)將我個人履行黨建工作責(zé)任簡要述職如下：

20xx年,，對黨風(fēng)廉政建設(shè),，創(chuàng)先爭優(yōu)活動等工作，做到親自抓,，負總責(zé),，明確分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，具體落實,。一是扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè),。20xx年初，主持召開了全中心黨員干部大會,，加強對職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政情況進行管理和監(jiān)督,，與領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員逐一簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書：通過定期組織學(xué)習(xí),，查找自身問題，認真落實工作責(zé)任,，確保廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)得到扎實有效地開展,；重點要求黨員干部發(fā)揮黨員先鋒模范作用，開展黨員干部批評和自我批評,，有效地促進了中心面貌大改觀,，黨員干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。二是深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。20xx年,，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中主要做了兩項工作：一方面公開承諾樹形象。我和中心支部同志們一起圍繞中心,，立足崗位,，結(jié)合工作實際進行了公開承諾，明確地向黨組織和群眾承諾了創(chuàng)先爭優(yōu)目標,，進一步統(tǒng)一了思想認識,，凝聚工作合力，形成競相創(chuàng)先,，主動爭優(yōu)的濃厚氛圍,，取得了一定成效；另一方面講評點評促進步,。對每名黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況逐一進行了點評,，實事求是地肯定了每名黨員的工作特點及取得的成績，客觀公正地指出了存在的問題,，提出了努力的方向,。每位黨員都表示將根據(jù)點評內(nèi)容繼續(xù)努力，改進不足,，切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，推動我中心全面工作再上一個新臺階。

在日常工作中,，努力做到了以下幾點：一是認真貫徹黨的民主集中制,。在對待全中心重大事項中，均要求全中心支部成員先互相通氣,，然后經(jīng)過集體討論和決策,，最后向全中心干部職工通報，在研究中不越權(quán),，不越位,，不搞一言堂，尊重多數(shù)意見,，分管領(lǐng)導(dǎo)有責(zé)有權(quán),，較好地發(fā)揮了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用,。二是尊重黨員干部職工的意見。工作之前先請相關(guān)賞干部提出意見,，對他們提出的好的建議積極予以采納,。三是認真傾聽黨員干部的心聲。關(guān)心支持他們做好工作,，不擺架子,，不打官腔，不推諉責(zé)任,，對他們的困難予以理解,，并幫助出主意想辦法，在條件允許的情況下盡可能予以幫扶,，認真做好黨員隊伍的思想工作,。

年初，委黨組和中心支部通過研究,，明確了黨支部的工作目標,，召開支部班子會議，對全年工作進行了布置,，加強制度建設(shè),，緊密結(jié)合中心黨建工作實際，健全和完善黨組中心組學(xué)習(xí),，支部理論學(xué)習(xí),，組織生活民主評議，黨員發(fā)展,，支部建設(shè)，工作績效考核等制度,，對黨建工作進行督促檢查和考核,，使支部黨建工作做到了有章可循，有條不紊,，把黨建納入制度化,，規(guī)范化軌道；堅決貫徹執(zhí)行中央和上級黨組織關(guān)于基層黨建工作的決議,，決定和指示,，結(jié)合本單位實際，研究制定具體黨建工作方案及措施,，高度重視支部班子建設(shè),，要求值班及時向支部匯報各科室的工作情況，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，起到戰(zhàn)斗堡壘的作用,。

在今后的工作中,，我將繼續(xù)圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好，黨員隊伍好,，工作機制好,，工作業(yè)績好，群眾反映好的五好目標,，團結(jié)班子成員,，改進方法，加壓奮進,，進一步落實黨建工作責(zé)任制,，完善制度，創(chuàng)新機制,，為我中心的發(fā)展不斷貢獻力量,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇七

最敬愛的夫人:

過去的一年中，我在您的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，在岳父岳母的英明指導(dǎo)下,，在舅子姨子的集體關(guān)懷和大力支持下，遵照您的指示,，按照您的部署,，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,，摸爬滾打,、積極進取,各項家庭工作均取得顯著成效。據(jù)統(tǒng)計,，至去年底,，咱家的銀行存款、股票市值,、固定資產(chǎn)三項指標分別比前年增長了18％,、19％、20％,。超額完成了去年初制定的“三項指標增幅要達到12％”的任務(wù),，同時咱家還被本胡同評“五好家庭”,我被本樓道評為“最稱職老公”,您則光榮當(dāng)選“最幸福太太”,實現(xiàn)了物質(zhì)文明、精神文明的雙豐收,。

現(xiàn)將本人一年來的工作情況總結(jié)如下:

我的主要做法是:

1,、嚴格遵守財經(jīng)紀律。去年,，我不折不扣地執(zhí)行了工資,、獎金等主營收入悉數(shù)上交,再由夫人回撥零用錢的收支兩條線政策，其余副業(yè)收入納入預(yù)算資金管理,，向夫人打報告審批使用,，在過去的一年中,，由于我財經(jīng)紀律，做到了不截留挪用,，不擠占亂花,不隱瞞收入,，不設(shè)小金庫，使夫人總攬大權(quán)的地位得到了進一步鞏固,，家庭收入管理規(guī)范,，資金專項使用。

2,、厲行個人節(jié)約,，注重自我節(jié)流.過去的一年中，我戒煙,、戒酒,、戒茶、戒零食,、戒請客,總之,，將個人吃穿用度費用降至最底,每月零用錢均有剩余，積蓄一定時日,，購買首飾,、衣物若干贈于夫人，既增加家庭固定資產(chǎn),，又給夫人帶來驚喜,一舉兩得,。

3、積極探索,，廣開財路.一是充分發(fā)揮自身所長,筆耕不輟,投稿報刊,、雜志賺取稿費。二是深入領(lǐng)會《麻將致勝大全》要點,，掌握致勝技藝,與同事親友小賭怡情,勝多負少,，小有斬獲.三是苦心鉆研炒股方法，向夫人申請專項資金投身股海,一級市場守株待兔,，二級市場低買高賣,一年下來贏利頗多,。

1,、婚前死黨小黃,、小李、小謝,、小軍,、小楊諸人一向好吃懶做，行事全無章法,，經(jīng)常來家騙吃騙喝,以夫人不喜,我遂將彼等列入損友名單,，遂一割袍斷義,中斷往來(注:小李因欠我債務(wù)的緣故,，暫還保持聯(lián)系)。

2,、過去我好吸煙,，一天兩包不在話下，夫人惡之,去年伊始,我便痛下決心,，誓與煙絕,。如今,癮來時,我至多點蚊香一支嗅其味以解饞。

3,、去年我看望父母次數(shù)多于看望岳父岳母一次,，夫人不悅,去年我遂積極整改，以實際行動糾正偏差,，據(jù)統(tǒng)計,，至去年底,我看望岳父岳母次數(shù)超出看望父母次數(shù)兩次，在時間總量上超出45分鐘,，在孝敬財物總額上超出21元人民幣,。

4、央視主持人劉儀偉,風(fēng)格清新,，廚藝一絕,夫人愛甚,視為新好男人,，我遂理一板寸頭，學(xué)一口鳥腔普通話,，苦研《天天廚藝》菜譜,每日推出一樣特色小菜,。

由于我緊緊把握“夫人永遠是對的,如果夫人錯了，我請參照上句執(zhí)行”的方針,，認真貫徹“打不還手,罵不還口,夫人一腳踹過來,，我就躲著走”的基本原 則，家庭安定團結(jié)局面一派大好,，夫妻相敬如賓,，居家氣氛溫馨。在過去的一年 里,，我主持家庭日常工作雖取得一定成績,，但離夫人的要求仍存在不小差距，如:工 作主觀能動性還有待加強,，工作前瞻性不足;工作尚存在畏難情緒等,在新的一年中,，我將克服缺點、發(fā)揚優(yōu)點,，在鞏固去年成績的基礎(chǔ)上,，百尺竿頭更進一步,使咱家的生活水準芝麻開花節(jié)節(jié)高，夫妻恩愛此情綿綿無絕期。

二○xx年一月一日

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇八

一,、以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機,，進一步提高指揮中心民警的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。我室充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭,，以"創(chuàng)先爭優(yōu)"為載體,，全面提升全室民警的整體素質(zhì)，為保證完成指揮中心各項任務(wù)提供了組織保障,。

一是始終堅持政治建警積極組織民警學(xué)習(xí)十七大五中全會精神,，通過學(xué)習(xí)教育，進一步提升了全室民警的政治素質(zhì),。

二是以"三基建設(shè)"為主線,，全面落實內(nèi)務(wù)建設(shè)，規(guī)范了民警崗位職責(zé),，強化了指揮中心辦事,、行文，服務(wù)能力,。

三是全面加強民警業(yè)務(wù)建設(shè),，立足于"干什么、學(xué)什么"的原則,，全面開展崗位練兵,，分別對民警開展了法制、紀檢,、督查,、寫作、信訪,、指揮協(xié)調(diào)等業(yè)務(wù)培訓(xùn),，使民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)有所增強。四是認真貫徹落實"五條禁令",，確保了民警隊伍全年無發(fā)生違法違紀行為,。

二、強化業(yè)務(wù)建設(shè),，推動創(chuàng)優(yōu)工作,。今年是信息化推進年，本著"指揮高效,，運作良好,，服務(wù)上去"，全面開創(chuàng)業(yè)務(wù)建設(shè),。

一是狠抓辦文工作,，年內(nèi)根據(jù)局黨委"辦文要高效，特事即辦,，急事急辦,，一般事務(wù)都要辦理"的要求，我們把上級機關(guān)和縣委政府部門的來文,，分急辦,、快辦、辦理,、普遍閱知,。

年終述職報告結(jié)束語 年終述職報告 篇九

首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持，是你們的信任和支持給我?guī)砹藢ぷ鞯臒崆楹托判?，隨著導(dǎo)醫(yī)新形象的樹立和咨詢業(yè)務(wù)營業(yè)額的穩(wěn)步提升,，我們帶著喜悅、帶著經(jīng)驗,、帶著對現(xiàn)狀不滿,、帶著對新年的計劃和期望進入新的一年，我將總結(jié)去年的經(jīng)驗和不足,，不斷完善和提高自己的管理水平,，有效提高部門工作質(zhì)量。在目前的工作中,，我主要負責(zé)客服導(dǎo)醫(yī)和的管理工作,，根據(jù)擬定的工作計劃和領(lǐng)導(dǎo)的安排，本部門工作順暢,，由于入職時間短,，現(xiàn)將工作3個月的主要工作進行總結(jié)，敬請批評指正,。具體總結(jié)如下:

一,、主要完成的工作

1、客服導(dǎo)醫(yī)的管理工作

客服部作為我院特色的服務(wù)科室,、窗口科室,，在工作中盡量按酒店的服務(wù)標準和管理模式來配合醫(yī)院的服務(wù)建設(shè)，堅持集中培訓(xùn)與崗位督導(dǎo)相結(jié)合的原則,，實現(xiàn)周周有培訓(xùn),、月月有考核，有效提高導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì),，透過培訓(xùn)和考核,，規(guī)范導(dǎo)醫(yī)在工作中的語言、行為,、形象等方面的禮儀要求,，加大了日常禮儀的檢查力度,。透過抓禮儀，推動了導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì)的提升,，并提高了服務(wù)的質(zhì)量和品位,，為我院建立“品牌名院”的發(fā)展戰(zhàn)略做出了自己的努力。

在實際工作中,，為體現(xiàn)熱情的服務(wù),，導(dǎo)醫(yī)們?nèi)巳俗龅綖樵\療的顧客倒一杯熱水讓其感受溫暖、主動接送行動不便的顧客,、為顧客提拿物品,、引領(lǐng)和現(xiàn)場解答顧客的疑問等;特殊的工作崗位要求，導(dǎo)醫(yī)們長期站立,，不許趴靠工作臺和擅自離崗走動,，使導(dǎo)醫(yī)們的腿不同程度的靜脈曲張，一天下來,，腿痛腰困,，但毫無怨言;平均一天接待初、復(fù)診顧客100人左右,，重復(fù)著:“您好”,、“請問我能幫您忙嗎”、“請您稍等”,、“對不起”等服務(wù)用語,，在禮貌服務(wù)中體現(xiàn)我院的熱情、周到和人性化的服務(wù),。

在部門合作中,，克服部門一人一崗的困難，取消導(dǎo)醫(yī)的輪休,，也要支持其他科室的工作,，如護理部、企劃部(發(fā)雜志)等科室,。為了工作,，導(dǎo)醫(yī)們克服身體不適合一人在崗肩負多職的辛苦，任勞任怨的認真工作,，毫無怨言的奉獻自己的工作熱情,。

在處理患者投訴方面，我本著主動熱情,、周到耐心的工作態(tài)度和為醫(yī)院負責(zé),、為患者負責(zé)、為自己負責(zé)的工作原則,，認真接待每一件投訴并迅速轉(zhuǎn)到院長室,，答復(fù)每一個咨詢,，限度地照顧了醫(yī)院和患者利益的統(tǒng)一。針對我院知名度不斷擴大的新形勢,，客服部建立了較為規(guī)范的客戶推薦檔案,，認真了解客人狀況，收集客人推薦,，程度地緩解顧客情緒，為其他業(yè)務(wù)科室?guī)Ыo便利的同時也優(yōu)化了服務(wù)質(zhì)量,。透過投訴首接服務(wù),，拉近醫(yī)患之間的距離，豐富了我院的服務(wù)資料,，增加了醫(yī)院的親和力,。

導(dǎo)醫(yī)臺作為全院的第一窗口單位，工作重,、事情雜,、頭緒多。針對這樣的實際狀況,，我從嚴格規(guī)范,、狠抓落實入手，加大了管理的力度,。在明確目標和任務(wù)的基礎(chǔ)上率先垂范,、以身作則，要求導(dǎo)醫(yī)們做的,，自己首先做到,，要求導(dǎo)醫(yī)們不做的，自己堅決不做,。在工作中,，量化了工作，明確了獎懲,，充分調(diào)動了全體導(dǎo)醫(yī)努力工作,，為我院爭光添彩的用心性和主動性，協(xié)調(diào)了科室間的工作,，帶動了我院的整體工作質(zhì)量和效率,。

(2)工作

工作作為我院一個重要服務(wù)窗口，其工作目前基本屬于正常,、穩(wěn)步發(fā)展階段,。3月來，從電話咨詢到預(yù)約就門診量也不同程度的增長,，在吳總和董主任的督導(dǎo),、幫忙和接診醫(yī)生的診療配合下,，實現(xiàn)了預(yù)約病人就診率98%的成績，從而提高了社會效益和經(jīng)濟效益;我主要做了以下幾方面的工作:

(一),、制定部門咨詢師的崗位制度;

(二),、與咨詢?nèi)藛T一齊研討電話營銷方案，提高患者就診率;

(三),、在網(wǎng)上及電話與眾家醫(yī)院熱線進行暗訪交流和學(xué)習(xí);

(四),、根據(jù)患者信息進行初步的市場調(diào)查和分析，便于更好地開展工作;

(五),、維護出院病人的良好關(guān)系,，讓患者透過我院良好的診前、診中,、診后的服務(wù)使患者顯身說法,，開發(fā)其身邊的患者，試圖提高我院的經(jīng)濟效益和社會效益,。

二,、工作中的幾點不足

(一)、由于自己對本地風(fēng)土人情知識欠了解,，專業(yè)知識相對欠缺,，雖然工作中留意瑾慎，但仍有緊張的感覺,，有時難免出現(xiàn)差錯,。

(二)、對導(dǎo)醫(yī)們有時要求過于犯教條主義,，體現(xiàn)為個別工作靈活性不夠,，有時不能根據(jù)個人特點和個體差別安排工作。今后將進一步加強調(diào)查研究,，做到根據(jù)不同的人安排不同的崗位,，發(fā)揮每個人的優(yōu)點與特長。

(三),、由于客服工作具有不可預(yù)見性和對抗性,，在處理過程中需要有較強的溝通說服潛力和臨機決定的潛力，在工作中有時會感覺這方面的不足,，需要在今后的工作中進一步完善,、提高自身素質(zhì)。

(四),、電話熱線方面的不足主要體現(xiàn)為:相關(guān)知識和經(jīng)驗較少,，工作預(yù)見潛力不強;對市場信息了解不夠;專業(yè)知識不足，沒有做好員工的培訓(xùn)工作,。

三,、工作推薦

(一),、院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)增加到一線巡視和檢查的次數(shù)，充分發(fā)揮質(zhì)檢組的質(zhì)檢效力,。

(二),、醫(yī)生休息時應(yīng)告訴導(dǎo)醫(yī)以便準確分診。

(三),、醫(yī)院應(yīng)盡量服務(wù)不同群體的需求,，滿足低收入消費者，尤其是咨詢預(yù)約病人,。

(四),、加強對全體醫(yī)護人員業(yè)務(wù)技能、服務(wù)管理和醫(yī)療法規(guī)等知識的培訓(xùn),。

(五),、開展新的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)宣傳時,，應(yīng)對全體人員進行宣教,，以免影響工作效率。

(六),、讓全員樹立“顧客不滿危機”意識,，讓員工參與院服務(wù)質(zhì)量管理，創(chuàng)造顧客價值,。

(七),、期望能多給一些外出培訓(xùn)的機會，以提高自身素質(zhì),，更好地為醫(yī)院效力,。

四、明年的工作計劃

(一),、努力學(xué)習(xí)醫(yī)護專業(yè)知識,，提高管理水平;

(二)、繼續(xù)做好對客戶的調(diào)查,、回訪和跟蹤問效工作;

(三),、加強導(dǎo)醫(yī)工作的管理，提高服務(wù)質(zhì)量;

(四),、做好全院員工禮儀培訓(xùn)工作;

(五),、加大電話營銷方面的學(xué)習(xí)力度，做好工作,。