總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路,，少犯錯誤,，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇一

認真遒守國家法律法規(guī)和院內(nèi)的各項規(guī)章制度，堅持以人為本的工作思路,。以病人為中心,，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人,，堅持以質(zhì)量為核心,，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神,。

作為一名外科護士,，在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,，時刻注意保持無菌觀念,，對待工作認真負責，一絲不茍,，加班加點,，樹立高度的集體責任感和榮譽感，團結(jié)同志,，凡事以工作為重,。為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

積極進取,，嚴格查對,，嚴謹細致，杜絕差錯事故的發(fā)生,，在這一年的工作中我認真克服自身的一切不足,，取長補短，戒驕戒躁,，不斷完善自己,，提高自己業(yè)務(wù)水平。

一是愛崗敬業(yè)講奉獻,。我正確認識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂，得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉技能講提高,。經(jīng)過一年的學習和鍛煉,，細心學習他人長處，改掉自己不足,，并虛心向領(lǐng)導,、工程師和同事請教，在不斷學習和探索中使自己在技術(shù)上有所提高,。

一年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導,，團結(jié)同志，謙虛謹慎,，不斷改進工作作風,；堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,，勁往一處使，不會計較干得多,，干得少,，只希望把所有工作圓滿完成。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在即將過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導,、科主任和護士長給予的教育,、指導、批評和幫助,，感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。

回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足,；主要是學習,、技術(shù)上還不夠努力，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,，在今后工作中,，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足,，努力把工作做得更好,。

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇二

時光荏苒，就快過去了,，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千，一年來,，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導及同事的支持幫助下,，我認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,。堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位,，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,。在獲得病員廣泛好評的同時,，也得到各級領(lǐng)導、護士長的認可,。較好的完成了的工作任務(wù),。具體情況總結(jié)如下：

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學習政治理論，遵紀守法,，愛崗敬業(yè),，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心,，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度為標準,，牢固樹立團隊合作精神,。

加強自我職業(yè)道德教育,。職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象,，因此,，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律,、嚴格執(zhí)法,、熱情服務(wù)”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,，做到始終把黨和人民的利益放在首位,，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象,。加強“四自”修養(yǎng),，即“自重、自省,、自警,、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神,。

我還很注意護士職業(yè)形象,，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語,，工作時儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。在護士長積極認真指導下,，我在很多方面都有了進步和提高，堅持危重病人護理查房,，護理人員三基訓練,，在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中,，均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

我將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,，就必須在平時的工作中,，一方面嚴格要求自己并多請教科室老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),，體會要領(lǐng),。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入,，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤,，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間,，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成,。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

這一年來，我收獲很多,，當然,，也還存在不足之處，如工作經(jīng)驗不足等等,，我會在以后的學習工作中繼續(xù)保持積極的態(tài)度,，嚴格要求,，與時俱進，逐步改進自己的不足之處,，工作中一絲不茍,，謙虛謹慎，展望未來,，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量,！

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇三

20xx年是新的一年,，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，在過去的20xx年中,，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作,，完成了xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證,，護士工作總結(jié)。

1,、護理部重申了各級護理人員職責,，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士,、巡回護士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2,、堅持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護士參加總核對1—2次,，并有記錄,；

（2）護理操作時要求三查七對；

（3）堅持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

1,、堅持了護士手冊的記錄與考核：要求護士手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士訂出的適合科室的年計劃、季安排,、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果，要求護士把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作。

2,、堅持了護士例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護士反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學習護士管理相關(guān)資料,。

3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋,，不斷提高護士的管理水平,。

4、組織護士外出學習,、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士參加了國際護理新進展學習班,，學習結(jié)束后,，向全體護士進行了匯報。

1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士文明用語50句。

2,、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓,。

3,、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,，（定期或不定期測評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護士。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、專科知識,、護理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗。

1,、對在職人員進行三基培訓,，并組織理論考試。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課，講授骨科,、內(nèi),、外科知識，以提高專業(yè)知識,。

3,、各科室每周晨間提問1—2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識,。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）,、二等獎（李敏丹,、唐海萍）、三等獎（周莉君）分別給予了獎勵,。

5,、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧,；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃,；手術(shù)室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作。

6,、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7,、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷,、護理措施進行了探討,，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與專科護理知識,，組織護士每人講一課,，提高護士授課能力。

9,、全院有5名護士參加護理大專自學考試,，有3名護士參加護理大專函授。

1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度,。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高危科室夏季如手術(shù)室,、門診手術(shù)室,，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績,。

3,、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄,，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室,、急診室均能及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進行了終末消毒（清理床頭柜,，并用消毒液擦拭）,。

6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學指示劑,。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測,。

1、堅持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復及相關(guān)的醫(yī)療,，護理及自我保健等知識。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心,。

3,、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個,，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片,，做b超,、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室,，三個病區(qū)固定了責任護士,、巡回護士，使病員得到了周到的服務(wù),。

4,、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學術(shù)交流,，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術(shù)交流。

1,、個別護士素質(zhì)不高,，無菌觀念不強。

2,、整體護理尚處于摸索階段,，護理書寫欠規(guī)范,。

3,、由于護理人員較少，基礎(chǔ)護理不到位,，如一級護理病人未能得到一級護士的.服務(wù),，僅次于日常工作,。

4,、病房管理尚不盡人意。

一年來護理工作由于院長的重視,、支持和幫助,，內(nèi)強管理，外塑形象,，在護理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績,，但也存在一定缺點,，有待進一步改善,。

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇四

一年的時光便是在忙碌中過去了，在這一年中,，我在醫(yī)院護士的崗位上也是得到了較多的收獲,，同時各方面也得到了較大的成長與改變。對于這一年的工作情況,，我便是做了如下的總結(jié)：

在工作上我一直都持有著自己該有的認真的態(tài)度,，在自己的工作范圍之內(nèi)認真地做好每一項工作,，從工作中來反思自己，來促進自己更好的成長與改變,。身為護士,，那便是真正的服務(wù)人員，更是需要以自己最為真誠的態(tài)度來為每一位病人及其家屬帶來更好的照顧,，讓他們都能夠在醫(yī)院中感受到我的溫暖，更是可以盡早的康復出院,。而我較好的照顧也是得到了各位病人的反饋,，更是從他們的反饋中讓我知道了自己接下來的努力方向,，也感受到了他們對我的肯定與信任,。

由于個人性格的原因，所以各方面都比較的隨性,，對于很多的事情都沒有辦法做到完全的小心謹慎,，甚至時常會忘記一些工作的進行,，這是我個人非常不好的一點。再者就是我的個人能力稍有欠缺,，還需要花費較多的時間去補充,，去學習，這樣才能夠給病人帶來更好的照顧,。最后便是我在值班的時候總是會犯困,，對工作的重視程度還是略有不夠，是需要更多的去努力,，去付出心血改變自己,。

對于接下來一年的工作，我更是需要全心全意地去付出,，更加努力的讓自己在工作中去成長,，去更多地讓自己有更大的收獲，而這一次也使讓我真正的在生活中有了一定的成長與改變,。面對接下來的工作,，我還是會堅定自己的內(nèi)心，努力地做好自己該做的事情,，同時讓自己在工作中去成長,，去改變自己的不足之處,。

在工作上盡量的做到小心謹慎，在工作進行時多加的檢查,，確保一切行為的準確性,。在自己的空閑時間也是需要多多的翻閱與工作相關(guān)的資料，在其中去明白更多可以改變成長的地方,，及時付出更大的努力,。另外就是自己犯困，這件事還需要自己努力克服,，我會給自己準備較多保持清醒的東西,，讓自己可以在這樣的狀態(tài)下有更棒的成長與改變。

面對下一年的工作,，我還是會以自己最好的心態(tài)去面對,，努力在自己的工作崗位上做好相應(yīng)的工作，也請領(lǐng)導們可以期待我的表現(xiàn),，我會以自己最好的狀態(tài)來進行工作,，讓我的各方面都得到改變，更是努力去獲得領(lǐng)導的肯定,。

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇五

時光一去不復返,，20xx年的時間如黃河一般奔騰而來，最終進入沉寂的歷史中,。而我作為xxx醫(yī)院xx科室的一名護士人員,，在這一年的工作中,，卻著逆著時間的河流,，不斷的向著自己的目標前進、發(fā)展,！

回顧一年來的工作情況,，身為醫(yī)務(wù)人員，我在工作方面,，積極嚴謹?shù)倪M行著自己的每一項任務(wù),。并讓自己能保持著“積極、嚴謹,、仔細”的態(tài)度對待工作,，以“關(guān)心、愛心,、耐心”的心態(tài),，去面對病人。為自己負責的病人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和幫助,。以下是我一年來的自我總結(jié),。

以前的一位前輩曾對我說：“比起優(yōu)秀的技術(shù)和能力,，對于護士來說，思想和心態(tài)反而更會影響工作,?！蹦菚r候，我還不以為然,，但如今在工作中待的越久,，這份體會就越是真切。

作為一名護士,，我們必須保持積極的思想,，良好的心態(tài)，才能去做好自己的服務(wù),。因為,，我們所面對的，都是醫(yī)院的病人或是病人們的家屬,！他們對疾病的到來,，大部分都會感到害怕或是迷茫。因此,，作為照顧他們的護士,，我們必須在工作中堅定自己的思想，用愛心和關(guān)心去關(guān)照他們,，用耐心去積極,、嚴謹、仔細的處理好每一個工作,。這樣,，才能算是圓滿的完成護士的工作。

在今年里,，我依舊堅持著對自身思想的學習和改進,。在工作中，我積極的向前輩和護士長學習,，而在生活的空閑中,，我也不曾放松自己。通過許多的書籍,，我不僅更加堅定了自己的思想,，也學會了如何開導和安慰他人。這些,，都將我的工作更進一步的完善,。

在工作上，作為一名護士,，我深知自身作為xxx醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員,，能力與形象都決不能出現(xiàn)問題,。為此，在工作方面,，我一直保持著總結(jié)和學習改進的習慣,。在每周的工作中，我會認真的總結(jié)自己的不足,，并在之后的工作中改進,，并加強。并且對于專業(yè)方面,，我也不曾停止鉆研,，一年來，通過護士長的指點我在技術(shù)方面有了很大的提升,。

此外,，對于形象的問題，我在工作中一直嚴格的遵守醫(yī)院的規(guī)定和紀律,，認真遵守醫(yī)院對服飾的規(guī)定,，并在工作中保持微笑和親切，給病人帶來最好最親切的服務(wù),。

反思這一年,，其實也沒有太多的成績，我作為一名護士,，現(xiàn)在的努力都是為自己理念的實踐,。在接下來的一年里我也會帶著積極的心態(tài)，努力的作為一名“白衣天使”,，為xx科室的病人們撫慰傷痛,。我一定會變得更出色！

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇六

20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,，回顧過去一年,，在院長的正確領(lǐng)導下,、在護理部帶領(lǐng)下,、在各部門密切配合和支持下，科室全體護理人員團結(jié)一致,，本著以患者為中心的服務(wù)宗旨,，為患者全面實施優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，認真完成了20xx年度的各項工作任務(wù),。

現(xiàn)將一年來的工作情況以及今后的努力方向總結(jié)如下：

通過不定期檢查各項護理質(zhì)量,，對存在問題及時進行整改，通過檢查→整改→再檢查→整改的程序,，狠抓各項護理工作中的重點環(huán)節(jié),、重點時段,、重點人員，使護理質(zhì)量得到了持續(xù)改進,。

1,、不斷強化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒,，并提出整改措施,，以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論學習借鑒，使護理人員充分認識護理差錯因素新情況,、新特點,，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴,。

2,、加強重點時段的管理，如節(jié)假日,、雙休日,、工作繁忙、易疲勞時間,、交接班時加強監(jiān)督和管理,。堅持每天上班下班開小會，每周會,，聽取,、匯報階段性工作情況、月會傳達醫(yī)院,、護理部的新精神等,，形成了互通有無、取長補短的良好氛圍,。強化護士良好的職業(yè)認同感,，責任心和獨立值班時的慎獨精神。迎難而上,，敢打狠拼,，較好地完成了各項任務(wù)。

3,、加強重點病人的管理,，如危重病人、住院時間較長的病人,、老年病人等把他們做為例會及交接班時討論的重點,，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，達成共識,，保證病人得到及時有效的護理,。同時使重點護理對象更突出,，利于工作人員重點掌握、引起各班的重視,。

4,、對重點員工的管理，如新入科護士,，對她們進行法律意識教育,，提高他們的抗風險意識及能力，使她們明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理,。同時指定有臨床經(jīng)驗,、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧,、臨床操作技能等,。

5、完善護理文件記錄,，減少安全隱患,。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，規(guī)范護理文件記錄,，認真執(zhí)行護理記錄中十字原則,，即“客觀、真實,、準確,、及時、完整”,，避免不規(guī)范的書寫,，如漏字、涂改不清,、前后矛盾,，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄,，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化,。對護理文書方面的薄弱環(huán)節(jié),、大家經(jīng)常犯錯的方面，反復學習,、考核，引起重視,。

6,、完善護理緊急風險預案,，按照護理部的要求每月進行風險預案演練，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,，對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,。

7,、根據(jù)護理質(zhì)量管理標準的要求，在護理部的指導下,，我科成立護理質(zhì)控小組,，對小組成員科內(nèi)進行了各“護理質(zhì)量檢查標準”的學習、培訓,，使質(zhì)控小組能較好地開展工作,，對于反復出現(xiàn)及原則性錯誤與護士質(zhì)控相結(jié)合，建立質(zhì)控登記本,，對護士進行量化績效管理,。

8、為確保護理安全,，要求護士遵守護理核心制度,、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程，嚴把護理質(zhì)量關(guān),，防范護理差錯事故的發(fā)生,。嚴格做到事前有評估有告知、事后有措施有改進,。做到班班查,、日日看、周周總結(jié)使護士自覺提高護理質(zhì)量,。

9,、規(guī)范了護理質(zhì)量標準的控制范圍，從病人入院到出院,，包括新入院病人指導,，執(zhí)行醫(yī)囑，各項治療護理,，健康教育,，出院指導，病人滿意度調(diào)查等全部護理環(huán)節(jié),。實現(xiàn)了護理質(zhì)量管理持續(xù)性,、連慣性及有效性的改進。

1、積極響應(yīng)“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”創(chuàng)建活動,，積極組織科室護理人員學習,、落實住院患者分級護理服務(wù)，牢固樹立服務(wù)意識,，由被動式服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),。在護理工作中創(chuàng)造性開展工作，始終以病人為中心,，落實基礎(chǔ)護理,，為病區(qū)患者提供安全、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)提高患者的滿意度,。

2、落實衛(wèi)生部在全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展的服務(wù)好,、質(zhì)量好,、醫(yī)得好、群眾滿意的“三好一滿意”活動,，牢固樹立服務(wù)意識,，改善服務(wù)態(tài)度，細化服務(wù)流程,。了解患者需求,，真正為患者解決難題，滿足患者需求,。

3,、加大落實、督促,、檢查力度,，注意對護士操作流程質(zhì)量的督查。抓好三級質(zhì)控管理按要求開展質(zhì)控活動,，明確分工,、責任到人、做到人人參與,、層層管理,、共同把關(guān)、確保質(zhì)量,。

1,、培訓及帶教工作。按護理部以及科室計劃,，每月進行業(yè)務(wù)學習,、?？萍寄芘嘤枺磿r進行理論及技能操作考試,，做到有計劃,、有實施,、有考評,、有總結(jié)。嚴格要求護士按規(guī)范書寫,，及時檢查并改正發(fā)現(xiàn)的問題,、錯誤、不斷提高質(zhì)量,。

2,、每周參加科主任的業(yè)務(wù)大查房兩次，對較大手術(shù)進行術(shù)前討論,，針對病情制定出相應(yīng)的護理診斷及護理措施,，以減少術(shù)后并發(fā)癥，促進患者早日康復,。

3,、積極鼓勵和支支持護理人員參加“自考”、“網(wǎng)絡(luò)教育”等學習,，提高護士學歷層次,。

結(jié)合院內(nèi)下發(fā)的院內(nèi)感染文件，科內(nèi)組織學習,，嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，無菌技術(shù)操作規(guī)程，醫(yī)護人員做好自身防護,，實現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員零感染的目標,。

1、科室感染質(zhì)控小組按計劃進行檢查,、總結(jié),、記錄，對質(zhì)控結(jié)果定期討論,。

2,、做好一次性物品的使用及管理工作，重點做好了一次性物品,、吸引用物,、吸氧用物、無菌包等的消毒管理工作,。

3,、認真進行空氣監(jiān)測及紫外線燈強度監(jiān)測，做好記錄，保證監(jiān)測符合衛(wèi)生學的要求,。

4,、加強了護理人員職業(yè)防護技能的培訓，強化自我防護意識,，要求人人熟悉各種預并力求杜絕職業(yè)傷害事件的發(fā)生,。

5、定期對科室人員進行院內(nèi)感染知識培訓,。

1,、加強專科知識的學習,，努力掌握專業(yè)技能,。

2、進一步加大科室護理質(zhì)量檢查力度,、管理力度,，狠抓基礎(chǔ)護理、護患溝通,、健康宣教等工作,，促進護患關(guān)系。

3,、強化制度落實,，消除安全隱患，安全工作常抓不懈,，加強核心制度的學習和落實,，以杜絕護理不良事件的發(fā)生。

4,、在做好常規(guī)臨床護理工作的同時,，積極探索新知識、新業(yè)務(wù),、新技能,，有創(chuàng)造性的開展工作。

5,、學會管理工具的靈活應(yīng)用,，用數(shù)據(jù)說話、完善資料,、體現(xiàn)持續(xù)改進,。

總之，一年來我們?nèi)w外科護理人員時刻以醫(yī)院大局為重,，不斷提高醫(yī)療護理水平,，切實為病患提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),。在今后的工作中，無論從管理,、服務(wù),、還是追求質(zhì)量上，我們都力爭邁上一個新臺階,，認清形勢,，統(tǒng)一思想，樹個人形象,，樹科室形象,，樹醫(yī)院品牌,，從自身做起,，高標準、嚴要求,，樹立“院興我榮,，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,，強化服務(wù)意識,。

我們堅信，有各級領(lǐng)導大力支持,，有院長,、護理部的正確領(lǐng)導，有全科護理人員齊心協(xié)力,，我們一定能完成各項工作,，為醫(yī)院的繁榮發(fā)揮更大的作用。

護士年度個人總結(jié) 護士年度個人總結(jié)200字篇七

在這一年中,，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機遇,，在醫(yī)院領(lǐng)導和護理部主任、科主任的指導,、關(guān)心及支持下,，在醫(yī)院各部門的密切幫助下，我本著“一切以病人為中心,，一切為病人服務(wù)”的宗旨,，圓滿地完成了護理工作任務(wù)。

我科護理人員的安全及責任意識,、主動服務(wù)意識明顯加強,，護理質(zhì)量得到進一步提高，病人滿意度達96%以上,，現(xiàn)將本人全年工作總結(jié)如下：

1,、按醫(yī)院要求認真進行政治學習,，嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院各項規(guī)章制度，恪盡職守,，全年無違法違紀行為,。

2、認真學習了醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)院護士素質(zhì)規(guī)范,，認真學習領(lǐng)會黨的“十八大”精神。

3,、同全科護理人員團結(jié)一心,，分工合作，圓滿地完成了工作任務(wù),，在各項日常護理工作上,，充分發(fā)揚團隊協(xié)作精神，全體護理同仁們不計個人得失,，甘于奉獻,，充分發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神！

1,、嚴格按照醫(yī)院護士長工作手冊開展工作,，做到了年有計劃，月有安排,，周有重點,，每月有小結(jié)，并針對好的方面提出表揚,，不足的方面提出整改措施,，并督促執(zhí)行，評價整改效果,，達到了持續(xù)改進的目的,。

2、進一步強化安全意識及崗位責任意識,、主動服務(wù)意識,，全年全科無重大護理事故，在積極學習后醫(yī)療服務(wù)的知識后完善了病員回訪制度,，有效地提高了病人的滿意度,。

3、進一步健全日常護理工作制度和各級護理人員崗位職責,，按照國家診療規(guī)范整改重點?？平ㄔO(shè)單病種的護理常規(guī)，并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理規(guī)范,。加強了護理人員應(yīng)知,、應(yīng)會的知識培訓,，并要求人人過關(guān)，尤其在查對制度,、交接班制度等核心制度上,，要求做到理論和實踐相結(jié)合。

4,、加強了護理質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制,，建立了科內(nèi)護理質(zhì)量控制小組，采取定期檢查與隨機抽查相結(jié)合的方式,，每周有重點的檢查護理質(zhì)量情況,，每月進行護理質(zhì)量大檢查一次，并與績效考核結(jié)合,。根據(jù)整體日常護理工作模式的要求,，相對固定了責任醫(yī)院護士，不同年資醫(yī)院護士交叉排班,，使工作互補,，保證了日常護理工作質(zhì)量。

5,、組織每月召開了一次工休座談會，征求病人的意見,，對病人提出的問題給予了合理的回答,，積極與相關(guān)科室協(xié)調(diào)處理，盡量滿足病人合理的需要,。

6,、加強了醫(yī)保病人和新型農(nóng)村合作醫(yī)療病人的管理，隨時查詢病人的費用情況和一日清單制,，及時與醫(yī)生溝通,，盡量將醫(yī)保病人費用控制在規(guī)定范圍內(nèi)，避免違規(guī)事件的發(fā)生,。

7,、在運行病歷和醫(yī)囑上，積極組織護理人員學習,，要求人人掌握,，盡快熟悉運行模式，確保了病區(qū)醫(yī)生醫(yī)院護士工作站工作順利開展,、運行,。

1、在臨床日常護理工作中,，護理人員的主動服務(wù)意識明顯加強,。進一步強化主動服務(wù)意識,，推出誠信滿意溫馨服務(wù)，努力做到“以人為本,，以病員為中心”,，努力為病員提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2,、加強了基礎(chǔ)護理和危重病人日常護理工作,，分管病人的責任醫(yī)院護士能夠有效地運用護理程序為病人開展整體護理，對病人的健康教育普及率達96%,，病人滿意度高達95%以上,，全年無重大護理并發(fā)癥發(fā)生。

3,、加強了病房管理,，強化護理人員人人參與管理的意識，為病人提供更為安全,、整潔,、舒適的住院環(huán)境。

4,、加強了消毒滅菌及隔離工作,，規(guī)范了治療室物品的放置規(guī)范，多次整理庫房物資的保存方式,。

5,、護理文件嚴格遵守書寫規(guī)范，進一步強化了護理人員主動學習護理文件書寫標準的意識,，并督促執(zhí)行,，保證了護理文件的規(guī)范性。

對護理文件書寫質(zhì)量控制,，將病床分管落實到人,，要求每人自查所分管床位的病歷，質(zhì)控小組每周檢查一次,，醫(yī)院護士長定期和隨機抽查,，確保護理文件書寫質(zhì)量，有效防范由于護理文件書寫誘發(fā)護理糾紛的發(fā)生,，對醫(yī)院護士收集病員信息與醫(yī)生有差異時,，及時和醫(yī)生溝通患者信息，保證醫(yī),、護記錄統(tǒng)一,、準確。在檢查過程中發(fā)現(xiàn)有缺陷，及時查找原因,，認真分析,，提出整改措施并督促執(zhí)行。

6,、急救物品的管理做到了定位,、定數(shù)、定專人管理,，要求班班交接,，每班醫(yī)院護士接班時不僅要檢查急救物品的數(shù)量，而且還要檢查急救物品的質(zhì)量,，每班使用后,，及時補充，每周醫(yī)院護士長大查一次,，確保了急救物品的齊備完好,，保證了應(yīng)急使用。

7,、在業(yè)務(wù)管理上,，堅持了每月一次的護理業(yè)務(wù)學習及護理業(yè)務(wù)查房，堅持了床旁護理小查房,，加強中醫(yī)?？谱o理知識的培訓和考核，逐步提高了醫(yī)院護士們的理論水平和操作技能,，為更好的培養(yǎng)內(nèi)科?？谱o理人員打下了良好的基礎(chǔ)。每月組織了中醫(yī)“三基”護理理論知識考試,，平均分xx分。加大了對中醫(yī)基礎(chǔ)知識的培訓和中醫(yī)技術(shù)操作的訓練,，為中醫(yī)重點?？频慕ㄔO(shè)找準切入點。

8,、堅持中醫(yī)特色護理的學習和運用,，在記錄和臨床操作中體現(xiàn)中醫(yī)特色和內(nèi)容，確保病人的治療及辯證施護及時正確的實施,，保證護護理質(zhì)量,。

1、送出3人次分別到xxxx醫(yī)院康復科,、xxxx醫(yī)院康復科,、xxxx中醫(yī)醫(yī)院康復科參觀學習，將學習到的新理念,、新技術(shù),、新思維逐漸應(yīng)用于臨床工作

2,、送出護理人員3人次參加護理新技術(shù)新進展學習。

3,、1名醫(yī)院護士正在接受護理本科理論知識的學習,，4名護理同志參加護理專科的學習,。

4,、1篇護理論文在國家級期刊發(fā)表。

1,、加強低年資護理人員的培訓和培養(yǎng),，尤其加強新進人員和工作5年以下同志在三基知識的培養(yǎng)，同時加強溝通能力和管理努力的培養(yǎng),。

2,、加強護師護理人員管理、協(xié)調(diào)努力的培養(yǎng),；

3,、加強專科醫(yī)院護士專業(yè)化的培養(yǎng),，建立?？漆t(yī)院護士培養(yǎng)、考核機制,；

4,、大力提倡后醫(yī)療服務(wù)，積極開展客戶回訪工作和讓病人滿意工作,；

5,、進一步加強科研、教學工作的提高,，努力在科研和教學上更上一層樓,；尤其加強學生到臨床前的崗前教育機制。