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稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇一

為組織,、協(xié)調好全縣地稅系統(tǒng)開展好xx年度稅收宣傳工作，我局專門成立了稅收宣傳領導小組,，認真?zhèn)鬟_了宣傳月活動的重要意義,，在全局范圍內引起廣泛重視。我局召開了稅法宣傳會議,，組織學習省,、市局的部署安排，結合我局實際,，就如何開展稅法宣傳,、如何突出創(chuàng)新項目等內容進行研討。為進一步明確職責,，我局及時制定了《××縣地方稅務局xx年稅收宣傳工作方案》,，對此次活動開展提出了具體要求，突出了本次宣傳月的宣傳重點和實際任務,，同時,，要求各分局結合當前和年度工作重點有針對性地開展宣傳活動,，使稅收宣傳更好地服務于稅收征管工作,。

我局緊緊圍繞當前全省經濟社會發(fā)展實際和各項地稅工作重點,，突出主題，有針對性,、有重點地開展宣傳,，確保宣傳月活動取得新突破。我局全體干部職工就廣大民眾,、納稅人關心的熱點和焦點問題所涉及到的稅費政策,、稅政管理、稅收優(yōu)惠等內容上,，按照稅法宣傳“貼近生活,、貼近百姓、貼近實際”的原則,，著重突出對黨政機關,、重點企業(yè)的政策宣傳，強化對納稅企業(yè)的政策輔導,，采取多種措施有計劃地在轄區(qū)內開展了xx年的.稅法宣傳活動,，旨在為納稅人提供優(yōu)質、翔實的政策咨詢和輔導服務,。

一是大力宣傳各種稅收優(yōu)惠政策,。不僅加強了對廣大企業(yè)及下崗失業(yè)人員、大學畢業(yè)生的宣傳,，還加強了對稅務干部的宣傳,；不僅加強了稅收優(yōu)惠政策的具體內容的宣傳，還加強了辦理優(yōu)惠政策的具體程序的宣傳,。二是加大了對企業(yè)稅收政策的宣傳,。三是開展了涉農稅收優(yōu)惠政策的宣傳。四是開展了稅收與發(fā)展,、稅收與民生關系的宣傳,。

一是攜手小小稅法宣傳員開展稅收宣傳月咨詢日活動。4月10日,，我局在縣文化廣場設置咨詢及宣傳資料發(fā)放臺,，工作人員身披綬帶，熱情為市民解答稅政疑慮,，采用互動機制推進宣傳咨詢日活動,，對各項新出臺的相關政策進行了熱點宣傳，對群眾密切關注的鼓勵大學畢業(yè)生,、農民工,、下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè),、就業(yè)稅收優(yōu)惠政策進行具體指導，切實將國家現(xiàn)行的稅收政策深度推廣,。此次活動呈現(xiàn)三大亮點：活動受到縣委縣*高度重視,，縣*左副*親臨現(xiàn)場，并啟動稅收宣傳月活動,；由小學生組成的小小稅收宣傳員隊伍積極參與稅法宣傳,，協(xié)助工作人員開展活動；與廣大人民群眾密切互動,，有獎競猜活動廣受歡迎,。當日我局共散發(fā)宣傳材料二千余份，解答疑難問題四十余條,，有獎競猜活動反應熱烈,，共派送小禮品一百多份，稅收宣傳成效顯著,。二是召開企業(yè)座談會,，架起稅企“連心橋”?？h局邀請轄區(qū)內各行業(yè)納稅人代表召開了稅企征求意見座談會,，廣泛征求了納稅人在稅收征管、依法治稅,、納稅服務等方面的意見和建議,，了解企業(yè)生產經營狀況，圍繞解決企業(yè)發(fā)展中的困難和問題,，探討為企業(yè)發(fā)展減負助力有效途徑,。三是領導帶隊，組織稅收宣傳隊深入農村,、企業(yè)進行宣傳,。稅收宣傳月期間，我局共組織走訪企業(yè)12戶,，由局領導分別帶隊,，開展“一對一”稅收宣傳和服務，分別贈送稅收宣傳文化用品100件,，現(xiàn)場辦理涉稅事宜8件,，征求納稅人意見10條，提出合理化建議12條,，進一步融洽了征納關系,。與此同時,，我局走訪了新農村建設指導點竹山鎮(zhèn)甘塘子村委會,，向村委會捐贈礦泉水80箱，解決因旱災造成的村民飲水困難,。

在宣傳手段上，××縣局采取多項措施，在結合實際的同時大力創(chuàng)新，營造濃烈的稅收宣傳氛圍：一是要求各分局在征稅服務廳大門口懸掛稅收宣傳月標語,，并分別在縣內和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人流較為密集的繁華地段懸掛宣傳條幅,，把本次稅收宣傳活動的主題、宗旨以及最新稅收政策的變化等信息及時傳達給廣大群眾。全縣范圍內共懸掛宣傳橫幅20條,，從不同的角度向全體民眾進行了稅費宣傳,。二是定制了一批印有稅收宣傳標語的環(huán)保購物袋與撲克牌，在稅法咨詢日,，送稅法進農村,、企業(yè)活動中,，向群眾發(fā)放,，加強了稅收宣傳效果,。三是發(fā)動小學生擔任小小稅法宣傳員參與活動,，將稅收宣傳工作直接面向青少年,，提高了青少年學習稅收知識的積極性,，有力的促進了中小學生從小樹立自覺納稅、納稅光榮的良好意識。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇二

又是新的一年，為了公司的更好發(fā)展,，自身業(yè)務能力的提升，業(yè)務部將從以下幾方面認真做好本年度的工作安排：

一,、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作

公司在不斷改革,，訂立了新的規(guī)定，特別在訴訟業(yè)務方面安排了專業(yè)法律事務人員協(xié)助,。作為公司一名老業(yè)務人員，必須以身作責,，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作,。

1、在第一季度,，以訴訟業(yè)務開拓為主,。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務開發(fā)，把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍,，有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談,。期間，至少促成兩件訴訟業(yè)務,，代理費用達8萬元以上(每件4萬元),。做訴訟業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務,，與該等客戶保持經常性聯(lián)系,，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。

3,、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),，帶來的無限商機,，給后半年帶來一個良好的并且，隨著我對高端業(yè)務專業(yè)知識與綜合能力的相對提高,，對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《省商標》條件的客戶,，做一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客戶可以安排業(yè)務經理見面洽談,，爭取簽訂一件《省商標》,，承辦費用達萬元以上。做馳名商標與商標業(yè)務開發(fā)的同時,，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務,，與該等客戶保持經常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務的進展情況,。

4,、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務情況,。首先,，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方,，有針對性的做可行性建議,，力爭為客戶公司的知識產權保護做到面，代理費用每月至少達1萬元以上,。

二,、制訂學習計劃

學習，對于業(yè)務人員來說至關重要,，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識,、綜合能力,、都是我要掌握的內容。知己知彼,，方能百戰(zhàn)不殆,，在這方面還希望業(yè)務經理給與我支持。

三,、增強責任感,、增強服務意識、增強團隊意識

積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我的能力減輕領導的壓力。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇三

今年來，街道社保所在辦事處黨工委的正確領導和區(qū)社保局的指導下,，緊緊圍繞辦事處黨工委中心工作,，在任務繁重的情況下，經過全體工作人員的共同努力,，按質按量完成各項業(yè)務,，現(xiàn)將一年來的工作總結如下。

全年新參城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險157人,，核發(fā)養(yǎng)老待遇118人，并發(fā)放惠農卡118張?，F(xiàn)街道兩村村民,、城鎮(zhèn)居民參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數(shù)累計3583人，其中領取養(yǎng)老待遇的1530人,，已經超額完成20xx年度任務,。

由于領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇人員的生存驗證突然提前到6月18日至7月15日完成，在時間短,、數(shù)量大的情況下,，利用居民零散、村民統(tǒng)一的特點,，白天做居民錄入驗證,、晚上做村民生存錄入，取得了良好的效果,，現(xiàn)已完成1530人的養(yǎng)老資格驗證,，確保此類人員的待遇正常領取。

9月初召開了20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險征繳動員會議,，并結合往年的工作經驗和實際,，將分成轄區(qū)學校學生、城鎮(zhèn)居民,、兩村村民三大塊進行參繳，并針對每一塊的特點制定了具體的工作方案,。一共掛大橫幅三條,，張貼大幅海報108張，派發(fā)宣傳單及宣傳手冊10000份,，用辦事處短信平臺發(fā)溫馨提示13390條,，還協(xié)調各學校每月用校迅通發(fā)一次短信提醒家長，宣傳力度較去年加大了將近一倍,。并在10月份完成了轄區(qū)學校的駐校征繳工作,，11月初完成了兩村3000多人的醫(yī)保繳費。對異地務子女居民醫(yī)療保險本所有一創(chuàng)新，為防止他人信息泄漏,，自行嘗試了一個虛擬身份證號碼來做學校的單位名稱,，在13個社保所中首創(chuàng)，很好地保護了他人信息的保密性?，F(xiàn)20xx年度的居民醫(yī)保征繳工作進入尾聲,，確保按時按量完成任務。

今年受理及初審了零星醫(yī)療報銷127單（同比增長）,，涉及金額萬元,。

受理意外傷害調查11宗（同比增長120%），每一宗都經事發(fā)現(xiàn)場調查,、會議討論,、所長審批三個步驟，并做了詳細的調查討論筆錄,。

1至5月份,，資料收集、錄入系統(tǒng)并繳費制得社?？?61張,。6月份開始市局將此業(yè)務轉交給六大銀行辦理，本所全力協(xié)助六大銀行做好社?？I(yè)務,，特別是對兩個村的宣傳解釋和協(xié)調，確保社?？üぷ黜樌七M,。

本轄區(qū)企業(yè)失業(yè)人員每月8日至20日到我所進行失業(yè)報到，每月報到人數(shù)約150人,。

對符合計劃生育政策的產婦生育備案43單（同比增長）,。

（一）加大宣傳，最后沖刺,。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險已經到了最后一個月的沖刺階段,，再次利用辦事處的短信平臺，進行第三輪溫馨提示,，并現(xiàn)場進行政策解答,，提高群眾我要參保的意識，確保100%完成此項征繳任務,。

（二）完善數(shù)據(jù),，提高效率。今年本所自己建立了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的基本信息數(shù)據(jù)庫,，在此基礎上,，要進一步完善并更新數(shù)據(jù)庫,，達到全面、快捷,、有效為群眾辦事,。

（三）加強學習，提升水平,。工作人員要進行業(yè)務充電,，了解最新最全的業(yè)務政策，特別是對新進人員,，要著手更多的業(yè)務操作,，達到每位都是全能的業(yè)務操作手，并各有專長,，力爭精益求精,。

（四）檔案裝訂,，業(yè)務自查,。對20xx年度各項業(yè)務資料按日期順序進行整理并檢查是否每張資料都有簽名蓋章,，最后裝訂成冊,，做好檔案的保存工作，便于資料查詢及追蹤,，同時也做好迎接區(qū)社保分局內控監(jiān)督檢查,。

（五）總結經驗,，爭取突破,。經過三年的時間,，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基本走上正常運行軌道。要總結前面三年的工作經驗,，優(yōu)化工作方法,，提高各項業(yè)務的辦事效率，爭取20xx年度有新的突破,。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇四

為深入貫徹黨的關于深入開展法制宣傳教育工作有關精神,，確保全市民宗系統(tǒng)普法工作順利進行，特制定本年度工作計劃：

一,、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，以_理論、“三個代表”重要思想,、科學發(fā)展觀為指導,，全面貫徹學習黨的精神和市委“打造東方品質之城、建設幸福和諧杭州”總戰(zhàn)略,，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,，深入推進各級“六五”普法和民族宗教法制宣傳教育各項工作,，加強法制宣傳教育,，為杭州實現(xiàn)民族團結、宗教和睦和社會和諧營造一個良好的法制氛圍,。

二,、基本目標

不斷深化普法宣傳教育工作，圍繞中心,，突出重點,，加大力度，通過深入有效的法制宣傳教育和法治實踐,，推動全市民族宗教系統(tǒng)普法工作向縱深發(fā)展,，努力營造崇尚法律的濃厚氛圍，增強社會主義法治理念,，確保全市民族宗教系統(tǒng)“六五”普法教育五年規(guī)劃各項任務順利完成,。

三、主要任務

(一)抓精神學習貫徹,，大力宣傳中國特色社會主義法律體系

全面理解和深刻領會黨的精神對法制宣傳教育工作提出的新要求,，突出學習宣傳以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系，不斷提升憲法意識和法制觀念,，弘揚社會主義法治精神,。

(二)抓項目帶動,，認真落實“六五”普法規(guī)劃,。

“六五”普法規(guī)劃確立了五年普法教育依法治市工作的具體目標、主要內容,、實施載體,。通過項目活動實施為抓手，進一步明確工作內容,，措施方法,，目標要求，推進法治學習教育進一步落實,，結合深入爭創(chuàng)“民族團結進步小康村”與創(chuàng)建“和諧寺觀教堂”等項目,，帶動普法工作向縱深發(fā)展。

(三)抓突出重點,，增強民族宗教政策法規(guī)的影響力和輻射面,。

突出開展“宗教政策法規(guī)學習月”活動為重點，制定全系統(tǒng)開展“宗教政策法規(guī)學習月”活動計劃和實施方案,，多級聯(lián)動,，通過多種方式組織少數(shù)民族、宗教界人士和信教群眾學習黨和國家民族宗教政策法規(guī),，增強他們國家意識,、公民意識和法律意識,，并運用多種方式，向社會進行廣泛宣傳,，增強民族宗教政策法規(guī)的影響力和輻射面,。

(四)抓氛圍營造，繼續(xù)深化“法律六進”工作,。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇五

20xx年,，面臨的形勢更是不容樂觀。金融危機的影響導致經濟形勢比較嚴峻,，增值稅轉為“消費型”允許購買的固定資產可以抵扣,，小規(guī)模納稅人的稅率下調，所得稅征收范圍的變更,、轄區(qū)內重點企業(yè)發(fā)展遇到困境等等因素均給我們的組織收入工作帶來許多的困難,。根據(jù)形勢，結合分析,，20xx年市區(qū)國稅局擬做好以下六個方面的工作,。

（一）強化分析調研，繼續(xù)抓好組織收入工作

一是要認真分析經濟形勢變化和稅收政策調整對稅源的影響,。市區(qū)經濟形勢嚴峻,，稅收快速下滑，部分企業(yè)停產減產,，對20xx年稅收帶來較大影響,，為促進企業(yè)發(fā)展，_頒布了一系列減稅政策,，如購進固定資產進項稅準予抵扣,、小規(guī)模納稅人（含個體）增值稅征收率降為3%、提高燃油消費稅等,，無疑將對明年的稅收帶來較大的負面影響,，要盡可能詳細的分析這些因素對明年稅收的影響情況。

三是要及早部署明年的各項工作措施,。20xx年我們采取了科室包分局,，定期考核定期通報，人人肩上有任務,，天天有調度等措施,，取得了不錯的成效。在20xx年要對一些實踐證明有成效的措施和做法進行歸納和總結,，好的制度和措施一定要堅持下去,。同時，鑒于明年的形勢十分不樂觀,，要求各單位及早制定應對措施,，不要眉毛胡子一把抓,，要有思路有重點，認真把握組織收入的工作重點,，要及早行動，確保首月開門紅和首季開門紅,。

（二）嚴格執(zhí)法,，抓好稅收政策的執(zhí)行和落實工作

一是要加強稅收法制建設，努力提高執(zhí)法水平,。深入開展執(zhí)法檢查工作,。對今年執(zhí)法檢查所發(fā)現(xiàn)的問題，尚未整改的要繼續(xù)認真加以整改,，對所查出的帶普遍性的重要問題,，要積極探索建立長期有效的監(jiān)督和預防機制。

二是要認真做好稅收政策的完善落實工作,。搞好增值稅轉型,、燃油稅開征、新企業(yè)所得稅法及配套管理辦法的貫徹落實及執(zhí)行中的調研工作,，對新政策出臺后的實施情況進行跟蹤評價,，對問題產生的原因要進行全面的分析，對其不利影響要有客觀的評價,，提出的建議要切實可行,，增強稅收政策執(zhí)行反饋工作的實效性。

三是要加大稅收執(zhí)法管理,。要加強“四小票”管理,；深入開展增值稅、消費稅納稅評估,，逐步明確重點行業(yè)的增值稅納稅評估指標體系和模型,；要嚴格執(zhí)行增值稅轉型后固定資產進項稅審核及抵扣工作。

四是要做好增值稅,、消費稅條例,、細則及新出臺的相關流轉稅新政策的培訓，確保新政策貫徹落實到位,，并跟進調查研究,，掌握落實過程中產生的問題，提出解決的方法,，積極向上級反饋,。

五是要不斷完善企業(yè)所得稅申報和匯繳。要規(guī)范預繳申報,，加強匯算清繳全程管理,。制定匯繳方案,，做好匯算清繳宣傳輔導和事前審批工作。要進一步依托兩個系統(tǒng),，選擇重點行業(yè)和管理相對薄弱的行業(yè)有針對性地研究制定行業(yè)分析評估模板,，強化企業(yè)所得稅分析評估。

六是要做好出口退稅工作,。對審查,、審核應該退稅的，做到及時足額退稅,，不拖不欠,。同時，在確保退稅的時候,，要提高防范和打擊出口騙稅意識,。

（三）強化管理，優(yōu)化服務,，不斷提高精細化管理水平

一是要加強戶籍管理,，減少漏征漏管戶。要認真貫徹執(zhí)行新的稅務登記辦法,，嚴格稅務登記管理制度,；要拓寬稅源監(jiān)控的渠道，努力提高稅源監(jiān)控效率,，提高駕馭組織收入的能力,。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇六

今年以來，計劃財務科在地區(qū)局黨組的正確領導下,，在機關各科室的支持配合下,，進一步改進工作作風，提高工作效能,，創(chuàng)新服務理念,，以組織收入為中心，不斷深化稅收分析,，完善財務管理,，較好地完成了各項計劃財務工作任務，現(xiàn)將20xx年計劃財務工作總結如下:

(一)財務管理方面

1.強化預算管理,，保證資金正常運行,。根據(jù)區(qū)局對我地區(qū)20xx年部門決算的批復，下發(fā)各縣(市)局,、吐哈油田局,、地區(qū)局機關20xx年部門決算;及時下達各局20xx年部門預算，要求各核算單位嚴格按照項目標準使用資金，認真編報了20xx年部門預算,，開展項目資金績效評價,。按時匯總審核各局基建、“三代”手續(xù)費等專項用款計劃,，督促加快預算執(zhí)行進度,。按照區(qū)局財務一體化工作要求，積極與財政廳有關部門聯(lián)系,，核對單位基礎信息,，逐級審核上報用款計劃，及時追蹤用款額度,，按照預算指標科目與金額支付款項，確保了新的財政一體化平臺系統(tǒng)運行正常,。

2.做好日常財務及監(jiān)管工作,。督促各局及時按新的《行政單位會計制度》科目記賬、報送財務報表,，做到了順利銜接,、平穩(wěn)過渡。按季對財務收支情況進行分析,，及時撥付各局補助經費,，及時進行賬務處理，按月與銀行對賬,，對基層單位財務活動通過財務集中軟件進行動態(tài)監(jiān)管,，重點檢查各局財務軟件、工資系統(tǒng),、資產系統(tǒng)的使用情況,。加強系統(tǒng)經費管理，對1萬元以上大額資金的使用進行審批,。同時積極向區(qū)局爭取并落實“三民”,、基建等經費補助。

3.認真貫徹中央八項規(guī)定,。制定《xxx地稅系統(tǒng)深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經紀律和“小金庫”專項治理工作實施方案》,，通過縣(局)查及地區(qū)局重點檢查的方式，對各局落實中央八項規(guī)定及區(qū)局厲行節(jié)約工作的情況進行檢查,，督促各局優(yōu)化支出結構,，合理配置財力資源，嚴控制公用經費支出,。此外對全地區(qū)在用車輛進行排查,，檢查各局是否存在超編制、超標準配備使用公務用車、違反規(guī)定換車借車,、豪華裝飾公務用車,、離退休干部占用公車等問題。通過清理排查督促各局加強公務用車使用及公務用車運行經費預算的管理,，不斷提高公務用車配備使用管理的規(guī)范化,、制度化水平。全地區(qū)沒有超編制,、超標準配備公車及公車私用的情況,，截止20xx年10月底，車輛運行支出較上年下降,。

4.落實厲行節(jié)約措施,。要求各局嚴格實行“三公”經費預算指標控制，認真落實公務接待及會議,、培訓的有關規(guī)定,，截止20xx年10月底全地區(qū)“三公經費”支出合計萬元，較上年相比下降;會議費支出萬元,，較上年下降;培訓費支出12萬元,，較上年下降;辦公費支出萬元，較上年下降;通訊費支出萬元,，較上年下降,。

5.加強國有資產管理。安排各局進行資產年檢,，督促資產管理員認真學習新的資產管理辦法,。按規(guī)定程序對xxx市局葡萄溝稅務所房屋、傳真機等一批固定資產以及地區(qū)局機關車輛等報廢資料進行審核并行文請示區(qū)局,，對區(qū)局配備各局信息化設備下發(fā)通知及時登記固定資產,，確保了資產的完整性。對以前年度不良資產再次進行摸底核查,，對部分資產處置按程序進行審核報批,。

7.完成了財務審計任務。配合地區(qū)法規(guī)科,，完成了對各縣(市)局長20xx年至20xx年6月的任中經濟責任審計,，地區(qū)局機關、吐哈石油局20xx年日常財務審計工作,，對發(fā)現(xiàn)的會議費支出附列資料不全,、會計核算不夠規(guī)范10個方面的問題提出了21條條意見和建議，并督促整改落實,。

(二)收入規(guī)劃核算方面

1.分解落實任務,，強化收入分析。根據(jù)上年各縣(市)經濟發(fā)展和稅源分布及收入規(guī)模增速情況，將自治區(qū)地方級稅收計劃任務193500萬元分縣(市)局自行征收,、吐哈油田局劃轉,、直征局代征3個口徑進行分解落實，明確收入目標任務,。遵循經濟稅收原則,，及時了解xxx地區(qū)20xx年經濟社會發(fā)展主要預期目標，按旬掌握各縣市稅收收入進度,，按月進行計劃執(zhí)行情況快速分析和報告,，按季報送征管效應評價表，查找征管漏洞和薄弱環(huán)節(jié),。不定期進行稅收分析預測,，分別于9月、10月,、11月三次預測全年稅收收入,，圍繞經濟發(fā)展、稅收政策,、征管措施、非正常因素等方面進行分稅種,、分行業(yè)預測,。

2.摸清既有稅源現(xiàn)狀，強化重點稅源監(jiān)控,。對20xx年地區(qū)地稅系統(tǒng)納稅100萬元以上企業(yè)進行排名,，做到對主要稅源變化分布心中有數(shù)。制定20xx年重點稅源管理計劃,，根據(jù)企業(yè)稅源變化情況,，年初對20xx年重點稅源監(jiān)控戶數(shù)進行調整，明確監(jiān)控報表填制相關規(guī)定,，按月報送報表進行日常分析,。同時針對區(qū)局通報情況認真查找重點稅源監(jiān)控薄弱環(huán)節(jié)，確定嚴把數(shù)據(jù)質量,、做好專題分析,、努力提高監(jiān)控比例的目標。對區(qū)局發(fā)布的20xx年季度營業(yè)稅重點稅源企業(yè)預警指標數(shù)據(jù)進行核查,，并將數(shù)據(jù)指標及核查結果傳送征管和稽查部門,。

3.及時準確上報各類稅收會統(tǒng)報表。強化稅收數(shù)據(jù)質量意識,，完善數(shù)據(jù)邏輯審核公式,，報表報送質量不斷提高，完成了20xx年會統(tǒng)報表會審，20xx年縣級稅收收入年報表,、20xx年契耕兩稅年報,按月及時上報稅收會統(tǒng)報表,、電月報、旬報,、做到了基本無差錯,。重新編制各種分析表，為領導決策提供依據(jù),。

4.認真落實新的《稅收票證管理辦法》和區(qū)局的暫行規(guī)定,。今年1月開始啟用新的稅收票證，對新票證開具使用過程中出現(xiàn)的問題及時向區(qū)局計財處反映,、與銀行國庫協(xié)調,，確保了稅款及時入庫和新舊票證管理辦法順利銜接。配合區(qū)局對各局已停用的稅收通用繳款書,、稅收通用完稅證,、機用一體票等10種共21萬余份空白稅收票證進行了實地核實監(jiān)銷，并上報中軟公司在征管軟件中進行同步處理,。5月下旬對各局20xx年1月1日至20xx年3月31日的稅收票證使用,、稅款繳庫以及委托代征單位票證管理情況進行了檢查，對存在問題進行通報并提出限期整改要求,。

5.完成了20xx年稅收調查工作,。按照要求上報總結及分析報告。全地區(qū)稅收調查戶數(shù)為124戶,，較上年減少72戶(為營改增戶),，納入調查的124戶企業(yè)20xx年度實際繳納營業(yè)稅億元，占當年營業(yè)稅入庫額的,。

6.完成了20xx年減免稅統(tǒng)計調查工作,。經過調查，20xx年我地區(qū)3023戶法人企業(yè)中,，享受減免稅戶數(shù)186戶,，占;16291戶個體工商業(yè)戶中，享受減免稅戶數(shù)15542戶,，占,。20xx年度減免稅共計11673萬元，主要是國有企業(yè)減免5318萬元占比為,、股份公司減免2690萬元占比為,、私營企業(yè)減免1144萬元占比為。

截止20xx年10月31日,，xxx地區(qū)地稅系統(tǒng)累計組織稅收收入154120萬元,，同比下降,，減收11349萬元。其中：自治區(qū)地方級稅收收入128978萬元,，同比下降,，減收6061萬元，完成年度計劃(193500萬元)的,，比正常進度慢個百分點,，短收32272萬元。

稅收收入下降主要是受經濟因素和政策因素影響,。經濟因素方面：首先是一次性稅源減少影響建筑業(yè)稅收增長,，受蘭新鐵路第二雙線基本完工影響，區(qū)局直征局劃轉重點工程稅款同比大幅減少,，1-10月份直征局劃轉重點工程稅款3774萬元,，同比減收6468萬元。其次是房地產市場下滑使得銷售不動產營業(yè)稅下降,，減收637萬元,。再次是受國際大宗商品價格持續(xù)走低、外部市場對產品需求不足等因素的影響,，我地區(qū)主要工業(yè)品鐵礦石,、銅礦石等價格持續(xù)走低，造成企業(yè)利潤下滑,，進而影響到金屬礦和非金屬礦稅收大幅減收,。

政策性減收主要是“營改增”政策影響較大。1—10月,，受“營改增”政策影響，交通運輸業(yè),、郵電通信業(yè)營業(yè)稅減收5964,。其次是加大小微企業(yè)減^v^度，繼續(xù)落實基礎設施建設,、資源綜合利用,、高新技術企業(yè)、就業(yè)再就業(yè)扶持以及農產品加工,、旅游等行業(yè)稅收優(yōu)惠政策,，減免稅規(guī)模進一步擴大，也在一定程度上影響稅收收入增長,。

(一)嚴明政治紀律,，轉變工作作風。深入學習貫徹十八屆四中全會精神,，堅持依法治稅,、依率計征,，進一步簡政放權、減負增效,，提高服務質量,，樹立勤政為民、務實清廉新形象,。

(二)落實八項規(guī)定,，壓減“三公”經費。落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)“十項規(guī)定”,，以及《關于厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》,，按照自治區(qū)黨委、政府工作部署,，切實推進“約法三章”貫徹落實,，壓縮“三公”經費支出，提高資金使用效率,。

(三)加強預算執(zhí)行,，提高資金效益。督導各地落實計劃項目,，加快資金運行節(jié)奏,，規(guī)范資金支出管理，提高房屋,、車輛,、辦公設備等資產利用率，加強資金運行和資產管理的績效評價考核,，全面提高系統(tǒng)財務管理水平,。

(四)完善制度規(guī)定。結合地稅系統(tǒng)實際,，制定落實中央,、自治區(qū)厲行節(jié)約有關規(guī)定的實施辦法，進一步完善基本建設,、三公經費,、預算支出等各項規(guī)定。建立健全稅收分析成果推送和運用考核制度,，研究重點稅源監(jiān)控與納稅評估聯(lián)動機制,。

(五)合理安排收入計劃。根據(jù)各地經濟稅源實際,、政策,、征管等因素變化，積極向政府提出20xx度稅收計劃建議,，努力使稅收計劃與地方經濟發(fā)展和稅源狀況相適應,。層層分解落實收入計劃,，嚴格收入目標過程管理核，堅持依法征稅,、應收盡收的原則,，提高組織收入工作的主動性和針對性，保證稅收收入的均衡,、足額入庫,，確保完成全年稅收任務。

(六)扎實做好稅收分析工作,。加強稅源調查研究,，全面掌握組織收入工作的有利條件和不利因素，不斷強化稅收分析工作,，提高稅收分析質量,，為領導決策提供科學、翔實的參考依據(jù),。

(七)加強稅收資金監(jiān)督,，開展稅收收入質量評價。充分發(fā)揮稅收會計的監(jiān)督職能,，加強日常監(jiān)督,、檢查，抓好申報,、征收,、入庫、減免,、提退等各環(huán)節(jié)的管理工作,，杜絕混稅種、混級次入庫等違法違紀問題的發(fā)生,。從各地稅收彈性系數(shù),、申報率、欠稅增減率等指標進行稅收收入質量評價,，進一步提高組織收入工作評價的客觀性和科學性。

(八)繼續(xù)落實新的《稅收票證管理辦法》,，促進我地區(qū)稅收票證管理更加嚴格和規(guī)范,。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇七

轉變征收管理方式，建立企業(yè)所得稅匯算清繳和預繳管理征管新模式,。全面貫徹落實《深化國稅,、地稅征管體制改革方案》對轉變稅收征管方式的要求，在以納稅人自主申報納稅為前提,、以分類分級管理為基礎,、以風險管理為導向,、以現(xiàn)代信息技術為依托的基礎上，將企業(yè)所得稅匯算清繳和預繳管理的環(huán)節(jié)和重心前移,，通過強化納稅申報的事前事中管理,，創(chuàng)新納稅服務方式，增強納稅申報的確定性,，改善申報數(shù)據(jù)質量,，夯實后續(xù)管理基礎。

一是強化企業(yè)所得稅收入分析,。在按月收入分析的基礎上,，重點做好產業(yè)結構、區(qū)域結構和政策影響分析工作,，積極開展所得稅稅負分析,，抓好低稅負行業(yè)的所得稅管理。二是圍繞“事前預警”加強預繳監(jiān)管,。對按季預繳不到位,、預繳稅款遠低于總局70%原則標準的企業(yè)，嚴格核查預繳申報利潤真實性,，保證稅款及時足額入庫,。同時，在全省范圍內推廣企業(yè)所得稅預繳審核軟件,，全面提升預繳申報質量,。三是強化企業(yè)所得稅重點稅源管理。抓好企業(yè)所得稅重點行業(yè)和重點戶的組織收入工作,。

高站位謀劃完善好我局所得稅管理系統(tǒng),。完善匯繳審核軟件，總結今年的運行經驗,，梳理修改相關邏輯校驗指標和風險監(jiān)控指標,，扎緊風險防控的籬笆，并打通與風控部門的風險推送渠道,。推廣預繳審核軟件,，在前期衡水市局試點基礎上，完善相關監(jiān)控指標,，做好軟件測試,。抓好電子臺帳的開發(fā)使用，引入地稅部門等第三方信息,，與申報數(shù)據(jù)進行信息比對,；用好查詢統(tǒng)計分析功能，抓好金三數(shù)據(jù)增值利用,，開展收入分析和政策效應分析,，為領導決策和完善政策提供參考,。

事前不斷優(yōu)化納稅服務和政策宣傳輔導。事中持續(xù)完善升級兩個審核軟件,，利用信息技術實時掃描識別納稅申報風險,，推送給納稅人進行更正修改，全面提升申報數(shù)據(jù)質量,。事后全力做好后續(xù)管理：把納稅人未處理的風險交由征科部門扎口推送給基層稅務機關,，根據(jù)風險大小分類施策，予以提示提醒,、納稅評估和稅務稽查,；發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，組織專家團隊,，分級分類對重點行業(yè),、重點稅源和高風險事項開展風險分析識別應對；國地稅之間交換共享信息,，深度合作,，協(xié)同加強所得稅管理。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇八

20xx年,，我局緊扣“全市領先,，全省前列，全國一流”工作定位,，扎實推進稅收征管改革,、社會管理創(chuàng)新、稅務文化建設“三大工程”建設,，強化稅收職能,，優(yōu)化納稅服務，深化改革創(chuàng)新,，弘揚正文化,，匯聚正能量，推進新發(fā)展,，勇當先行區(qū),，使全局各項建設取得了新成績。

我局堅持以組織收入為中心,，積極履行稅收職能，全力服務經濟社會發(fā)展,。累計組織地方稅收收入億元,，同比增長,；實現(xiàn)一般預算收入億元（含教育費附加和耕,、契“兩稅”）,，同比增長，占市局下達年度計劃的,，順利實現(xiàn)“雙過半”目標,。

一是加大組織收入力度。利用稅收預測平臺,、收入質量監(jiān)控平臺,、^v^四聯(lián)動^v^平臺以及重點稅源企業(yè)預測管理系統(tǒng)，加強收入的全過程管理,。圍繞重點行業(yè),、社會熱點開展實地調研，并形成稅收分析報告,，客觀反映區(qū)域經濟與地方稅收的內在關系,。加強與園區(qū)街道溝通聯(lián)系，及時收集掌握各類稅情,，爭取政府部門對組織收入工作的支持,。

二是加大稅政服務發(fā)展力度。做好稅收政策梳理,，研究稅收政策與江寧產業(yè)發(fā)展的對接點,，發(fā)揮稅收政策對全區(qū)產業(yè)協(xié)調發(fā)展的助推作用。加強重點行業(yè)跟蹤服務,，開展金融保險業(yè),、勞務派遣公司等營業(yè)稅政策效應評價。做好高新技術企業(yè),、技術先進型服務企業(yè),、軟件企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)等資格認定工作,。定期走訪重點項目,、行業(yè)協(xié)會、主管部門,，突出做好對總部企業(yè),、“走出去”企業(yè)、上市公司,、改組改制企業(yè)的稅收個性化服務,。此外，向區(qū)委區(qū)政府領導報送地方稅收與江寧經濟發(fā)展,、“營改增”擴容對江寧地方稅收影響以及上市公司個人限售股異地納稅問題等專題調研報告,，受到區(qū)領導高度關注，其中周謙書記兩次作了批示。

三是加大稅收保障民生力度,。積極落實支持中小企業(yè)發(fā)展,、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障和促進民生發(fā)展的各項稅收優(yōu)惠政策,，完善稅種優(yōu)惠政策后續(xù)管理,，做好政策性搬遷、國企退出商品房領域,、債務重組,、小型微利企業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳輔導與落實，支持困難企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。同時,，認真落實省、市局分稅種減免稅規(guī)程,，規(guī)范減免稅管理,。目前，已為 萬戶次納稅人減免稅收億元,。

我局突出調優(yōu)稅收征管運行機制,，不斷推進稅收管理轉型發(fā)展，積極提升稅收征管效能,。

一是優(yōu)化征管機制,。按照省、市局深化改革要求,，進一步完善符合我區(qū)發(fā)展要求及發(fā)展特點的新征管體系,，最大限度發(fā)揮新體系功效。規(guī)范統(tǒng)一稅源管理崗位配置,，實現(xiàn)業(yè)務工作在各稅源管理崗位間的科學安排和高效運轉,。建立與新型征管體制要求相適應的業(yè)務工作任務統(tǒng)籌管理機制，促進機關管理方式轉變,。此外,，按照稅源分類分級管理方法，積極推進大企業(yè)互動式管理,、小型企業(yè)警戒線管理,、個體工商戶分類管理、委托代征單位信息化建設,。

二是細化風險管理,。落實部門聯(lián)動機制，整合各部門涉稅信息,，強化風險計劃統(tǒng)籌,，提高計劃執(zhí)行規(guī)范性,、及時性和準確性；參與全市風險指標動態(tài)管理,，提高指標識別準確性和針對性,；先行先用風險管理監(jiān)控平臺，加強風險管理流程控制,，提高風險管理能力和應對能力。優(yōu)化風險評定崗人員配置,，科學確定應對工作量,，提高應對效率；貫徹風險應對辦法,，進一步規(guī)范應對操作要求,，提高應對質量；加大復審,、培訓和評價力度,，提升干部應對素質。以需求為導向,，擴大第三方數(shù)據(jù)采集面,，加強現(xiàn)有采集的第三方數(shù)據(jù)交換與整合，提升第三方數(shù)據(jù)的應用效能,。推進重點稅源財務數(shù)據(jù)和風險應對中基礎信息核實的分析與監(jiān)控,，完善數(shù)據(jù)質量管理模式，提高系統(tǒng)采集數(shù)據(jù)質量,。今年以來,，推送279戶次中等級風險任務，應對入庫稅款萬元,，同比增長,。此外，按照市局新辦戶稅收風險管理工作要求,，完成106戶新辦戶基本信息核實任務,。

三是強化稅種管理。落實營業(yè)稅申報管理辦法,，加強營業(yè)稅申報基礎管理,，強化建筑業(yè)、房地產業(yè),、旅店業(yè)等營業(yè)稅稅源控管,。提升建筑業(yè)預清算質量，實行稅種聯(lián)動,，強化對建筑業(yè)“甲供材”管理,。密切關注營改增試點工作的推進情況,，認真落實改革各項工作。規(guī)范企業(yè)所得稅匯繳環(huán)節(jié)管理,，依托企業(yè)所得稅后續(xù)管理信息化平臺,，深化企業(yè)所得稅后續(xù)管理，探索稅前扣除審核標準化管理,，強化所得稅匯繳審核風險指標應用,，提升匯繳審核、復審質量,。截止5月31日,，圓滿完成企業(yè)所得稅匯算清繳申報工作，全局應匯繳企業(yè)所得稅戶6375戶（其中：查賬征收戶4510戶,，核定征收戶1865戶）,，匯繳申報率達100%。加強自然人數(shù)據(jù)庫使用,，完善高收入者個人所得稅管理機制,，強化股權轉讓管理，推進外籍個人約談制度,，利用外籍人員管理軟件提升外籍人員個稅扣繳質量,。今年以來征收個稅億元，同比增長,。規(guī)范土地增值稅管理,，落實土地增值稅清算管理制度，做好二手房交易,、土地使用權轉讓土地增值稅的征收和清算工作,；實施“以地控稅”管理模式，推行房,、土兩稅明細申報,，強化兩稅的有效控管；推動契耕兩稅大集中全面上線,，完善存量房估價體系,。今年以來入庫土地增值稅億元、房產稅億元,、城鎮(zhèn)土地使用稅8342萬元,，同比分別增長、,、,，此外，入庫契稅億元,、耕占稅1016萬元,。加強社保費欠費分類管理,，規(guī)范各項代征基金費的征繳工作。組織入庫防洪保安基金168萬元,，工會經費659萬元,，殘疾人保障金12萬元，區(qū)級社保征繳入庫億元,。

四是夯實征管基礎,。推進發(fā)票綜合改革，加強發(fā)票開具明細控制管理和發(fā)票信息獲取分析,，開展部分行業(yè)發(fā)票專項治理,，擴大推廣使用無號發(fā)票和手持稅控機，電子發(fā)票推廣率達 100%,。強化征管狀況監(jiān)控分析，積極配合市局完善指標體系,，優(yōu)化評價機制,。目前，各項征管指標在系統(tǒng)掛名靠前,。開展納稅人基礎信息核實確認及稅務登記注銷復審工作,，落實非正常戶分類管理措施，加強非正常戶管理,，提高稅戶基礎信息準確性,。深化國地稅聯(lián)合征管，利用國地稅聯(lián)合征管平臺,，拓展聯(lián)合征管工作廣度和深度,，定期開展國地稅稅務登記信息比對，清理國地稅疑點戶,，提升稅務登記準確率和數(shù)據(jù)質量,。全面推廣應用省局電子檔案管理軟件，規(guī)范和加強業(yè)務檔案管理,，推進檔案工作創(chuàng)新,，加快數(shù)字化檔案室建設。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇九

比上年增長但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況,、新問題,，今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計完成國稅收入億元,。為確保完成和超額完成國稅收入任務,，切實做到以下幾點

堅決不收過頭稅”組織收入原則，1堅持組織收入原則不動搖,。要認真貫徹落實“依法征收,、應收盡收,。要切實按照經濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時準確落實好各項稅收政策,，決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調節(jié)收入的蓄水池”把脈當前經濟形勢,，

進一步加強和改進稅收分析預測工作,。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析?？陀^分析征收質量,，切實搞好稅源調查，找準影響全年國稅收入的突出因素,，科學估算稅收能力,，準確預測全年稅源，算好全年收入大帳,。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,，建立收入質量評估體系，完善分級分類管理,，全面推廣應用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,，加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負分析工作,，找準稅收異常變動的深層次原因,，及時發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強征管的措施,，確保國稅收入與經濟的協(xié)調發(fā)展,。

認真負責，3抓好欠稅核算,。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,。反復核對，分類分析,，如實上報,，確保質量,。核查過程中要加強與地稅機關的配合,，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,，爭取理解支持,。要以欠稅核查為契機，全面加強欠稅管理,，實行欠稅公告,，堅持依法控管,，以票控欠,，以欠抵退,，應收盡收，堅決杜絕新欠,，逐步清理陳欠,。要進一步健全欠稅檔案管理制度，實施動態(tài)管理,，嚴密監(jiān)控欠稅人的生產經營和財務變動情況,，使欠稅監(jiān)控工作嚴密、規(guī)范,、有數(shù),、有效,。

不斷提高工作任務單處理的質量

1抓好責任區(qū)精細化管理,。全面深化責任區(qū)管理軟件的應用。運用人機結合的方法，不斷提高責任區(qū)精細化管理水平。四季度要全面開展責任區(qū)星級評定工作,，各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區(qū)”,。會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽等級評定工作

2抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議,。明確abcd四級納稅信譽等級評定具體要求，加強與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質量,，11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。

稅收政策培訓方案 稅收政策培訓總結篇十

20xx年,，xx州地方稅務局在區(qū)局的正確領導下,，緊密結合區(qū)局黨組制定的“健全制度,、創(chuàng)新機制、落實責任”工作主線,，貫徹州局提出的“建制履責年”工作主題,，以組織收入為中心，積極完善各項制度,，認真貫徹執(zhí)行各項稅收政策,，強化稅源管理，較好的完成了涉外地方各稅的征收管理工作,。在全體稅務干部的共同努力下,，我州直地稅系統(tǒng)共組織稅收收入141746萬元。其中：涉外地方各稅收入為2679萬元,。比上年同期增收578萬元,，增長28％,。圓滿完成了全年稅收計劃任務?，F(xiàn)將一年來涉外稅收征收管理工作情況匯報如下：

目前，我州直共有注冊登記涉外企業(yè)35戶,，分別分布在：伊寧市19家,、奎屯市9家、霍城縣有4家，鞏留縣有1家,，霍爾果斯口岸有2家,。較上年增加10戶。其中：中外合資企業(yè)28家,，外商獨資企業(yè)6家,，中外合作經營企業(yè)1家。涉及到制造業(yè)的有20家,，商業(yè)4家,，通訊業(yè)4家，農業(yè)1家,，旅店業(yè)2家,，房地產1家，文化體育業(yè)1家,，其他服務業(yè)2家,。20xx年共繳納地方各稅2679萬元，比上年增加578萬元,，增長了28％,。涉外地方各稅已占到我州稅收收入的2％。稅收收入增長較快的行業(yè)仍然是通訊業(yè),，4家通訊企業(yè)繳納地方各稅共計2280萬元,，比上年增加1330萬元，增長了140％,。

新增10家企業(yè)中,，中外合資企業(yè)8家，外商獨資企業(yè)2家,。共繳納地方各稅47萬元,。

20xx年我州在涉外稅收管理方面主要做了以下幾項工作：

1、加強稅源分析工作,。州局對做好稅源分析提出了明確要求,，就做好稅源分析工作從八個方面再次進行了明確和要求。各縣（市）局按月召開稅收分析會,，根據(jù)稅收完成情況,、重點稅源的發(fā)展變化、稅收收入特點,、經濟稅收政策等情況,，結合稅收增長規(guī)律、相關經濟指標及經濟增長趨勢,，準確預測稅收情況,，掌握稅源變化情況和經濟發(fā)展對稅收的影響,，為完成稅收收入計劃奠定基礎。

2,、規(guī)范涉外企業(yè)的財務管理,，對涉外企業(yè)有形資產的轉讓和租賃及無形資產的轉讓加強征管。嚴格核實關聯(lián)企業(yè)之間是否按照正常的市場價格出租和轉讓房產,。

3,、按照規(guī)定配合有關部門對我州外商投資企業(yè)進行了聯(lián)合年檢。按照規(guī)定時限和要求及時上報了20xx年度涉外稅收業(yè)務報表,。本年度我局未開展稅收情報交換,、售付匯憑證、反避稅等業(yè)務,。

4,、積極做好培訓工作，切實提高業(yè)務水*,?；鶎泳謱ι嫱馄髽I(yè)財務人員涉外稅收政策進行培訓，還注意在日常管理工作中及時講解,。同時針對部分稅務管理人員對涉外方面的知識欠缺的情況,，加強組織業(yè)務學習，有針對性,、結合實際工作的學習,，使涉外企業(yè)財務人員的業(yè)務水*和稅務干部管理服務水*有了一定的提高。

5,、進一步加強服務,，確保政策落實。在日常管理過程中,，做到稅收政策公開,、優(yōu)惠規(guī)定公開、辦事依據(jù)公開,、征納雙方的權利和義務公開,、辦事程序公開，將國家現(xiàn)行的涉外稅收法律法規(guī)向企業(yè)做出及時全面的宣傳,，尤其是直接涉及到某個企業(yè)的政策規(guī)定要及時通知到該企業(yè),。

6、審批手續(xù)簡化到位,。簡化辦事程序,，減少報批環(huán)節(jié)，突出^v^事前服務,、事后管理^v^的原則,，最大限度減少企業(yè)在享受地方稅收優(yōu)惠方面的中間環(huán)節(jié),。在減免稅審查過程中,，嚴格按政策規(guī)定審批,，不越權減免，切實讓國家的優(yōu)惠政策落實到位,，實實在在服務于納稅人,，積極主動地把國家的稅收法規(guī)和優(yōu)惠政策貫徹到企業(yè)。

7,、為進一步規(guī)范涉外稅征收管理工作,，有效的提高管理效率，認真落實稅收管理員制度,，重點抓好任務分配,、稅源管理、戶籍管理,、工作考核四個環(huán)節(jié),。建立健全配套制度，促進稅收管理員工作的程序化和規(guī)范化,，不斷完善稅收管理員的工作程序和行為規(guī)范,。明確稅收管理員的責任、權利和義務,，對加強涉外企業(yè)稅收管理,。按照總局精細化工作要求，結合我州工作實際,，制定了工作動態(tài)登記制,、涉外稅工作匯報制等辦法加強對涉外稅管理工作的事前、事中,、事后監(jiān)督,，制作統(tǒng)一管理臺帳，對日常開展的管理工作中要了解,、采集和掌握的管理信息資料內容以及各項財務,、稅收指標等進行具體規(guī)定，要求作到下一戶,，基本情況清楚,，應納稅種清楚，涉稅輔導到位,，稅務發(fā)票清楚,，并及時、準確,、真實的登記管理筆記,，通過以上措施,，取得了良好的效果。

1,、涉外地方稅收收入增長后勁不足,。從今年看我州的涉外企業(yè)數(shù)量增長較快，但經營業(yè)績不夠理想,，今年涉外稅收增長主要來源于*移動,、聯(lián)通通訊業(yè)，增長了1330萬元,。而多數(shù)企業(yè)應納稅額在下降,。部分企業(yè)處于無收入狀態(tài)。新增10家企業(yè)只增加稅款47萬元,，對我局的涉外地方稅收收入貢獻不大,。

2、目前涉外企業(yè)的會計人員素質偏低,，除個別幾個企業(yè)外,，財務核算不是十分健全，且規(guī)模也較小,，針對這種現(xiàn)狀應加大對涉外企業(yè)財務人員稅收知識的培訓,，提高辦稅質量和納稅意識，加強對涉外企業(yè)的管理和檢查,，以查促管,，及時糾正涉外

企業(yè)涉稅過程中的一些違規(guī)行為。

3,、提高涉外稅收征管水*,。涉外稅收政策性、專業(yè)性強,，情況復雜,，要求稅務人員要有較高的政治素質和業(yè)務素質，既要認真執(zhí)行國家的稅收政策,，又要切實維護涉外企業(yè)的合法權益,，目前涉外企業(yè)稅收管理員對涉外稅收業(yè)務接觸較少、實踐較少,，對相關業(yè)務知識掌握較少,，企業(yè)財務規(guī)范又多，稅收管理員已不能適應快速變化的經濟發(fā)展形勢,，難以適應工作的要求,，現(xiàn)在雖保持了對涉外企業(yè)的相對集中管理，但涉外稅收管理人員崗位不穩(wěn)定,，參加過涉外稅收培訓的人員并沒有管理涉外稅收,，沒有學以致用,，人盡其才,，上級局應加大對涉外稅收管理人員的專業(yè)化培訓力度,，提供必備的資料，要求基層局保持工作崗位和人員的連續(xù)性和穩(wěn)定性,。

根據(jù)我州涉外稅收的工作實際及涉外企業(yè)的具體特點,，在20xx年我們將繼續(xù)加強對涉外企業(yè)的稅收政策宣傳力度,，提高服務質量和水*,。加強培訓和稅收業(yè)務指導,，不斷提高涉外企業(yè)財務人員和管理人員的稅收政策知識水*。爭取有關部門的大力支持和協(xié)作,，創(chuàng)造良好的經營環(huán)境,，更好地引進外資，為發(fā)展xx州經濟發(fā)展做出貢獻,。

附件：

1,、涉外企業(yè)基本情況統(tǒng)計表

2、涉外企業(yè)分行業(yè)統(tǒng)計表

3,、涉外企業(yè)分類型統(tǒng)計表

4,、外籍人員情況統(tǒng)計表

5、國際（涉外）稅務機構及人員情況統(tǒng)計表