報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法,、經驗以及問題的報告，寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇一

大家好,！本學期我擔任初一動車1、2班的語文教學工作,，堅決貫徹齊校長提出的以“教學領導教學的要求”截止目前累計上正課80余節(jié),，晚自習60余節(jié)，早自習40余節(jié),。同時擔任初一動車1班的班主任工作,，任教務處副主任職務。

本學期我的重心工作有以下幾項：

一:開學初完成初中部教材發(fā)放工作,，先后兩次發(fā)放教材,，累計發(fā)放教材15000余冊,。所有人員不叫苦不喊累，確保了教學工作的正常進行,。

二：努力做好初中部高效課堂建設,，開學初依照學校相關文件制定初中部高效課堂建設方案，初中部九月份高效課堂建設逐日安排,，召開高效課堂建設反思會,，組織杜郎口學習報告會，帶領初中部教師學習高效課堂相關文件,，觀摩我校高中教師的示范課,，組織實踐課，等確保我校初中部的高效課堂建設日趨完善,。

三：堅持教研不動搖,，初中部各學科組堅持每周教研活動，在各教研組長的精心組織下,，或指導,、或交流、或評議,，促進課堂教學質量的提高,。

四：精心組織每周匯報課，幾乎所有初中部教師都上了一節(jié)或幾節(jié)校級匯報課,，本學期累計組織匯報課60余節(jié),，力爭做到每節(jié)課都能達到聽課有效，上者有提高的目的,，真正發(fā)揮出示范引領的作用,。

五：精心組織初中部過關課，大力提倡教師進課堂,，幾乎每節(jié)過關課都有10-20幾位教師參與聽課,，截止目前初中部累計聽過關課32節(jié)，大部分教師都已經過關,，幾乎所有初中部教師的課我都已經聽過,，堅持做到，凡聽課必評課,，找缺點找差距,，爭取使每一位教師都能順利過關。

六：牢固樹立質量意識不動搖,。在高效課堂建設的同時注重教學質量不動搖,，堅決執(zhí)行齊校長向課堂要質量的思想，引導初中教師要模式也要質量，注重課堂的時效性,，努力做到將課堂模式與教學質量實現(xiàn)有機融合,。

七：努力抓好教學常規(guī)認真組織月考期考，做好成績分析,。由于敦促到位,，檢查及時,，教師們均能按要求備好課,，上好課，做好常規(guī)工作

此外,，還從學校的大局出發(fā),，做好了其它的教育教學工作，由于時間關系,，在此不一一說明,。

主要問題：

1、加強學習,，全方位充實提高自己,。

2、增強工作的主動性,，開創(chuàng)性的開展工作,。

3、加強教務內部管理,，力爭在11年各項工作再上新臺階,。

4、在實踐中開拓創(chuàng)新,，改進工作方法,，提高工作效率

總之：一學期以來雖然勞累，早來晚走,，盡職盡責但是立足現(xiàn)在展望未來,，感謝各位領導和老師對我工作的支持，成績歸功于大家,，在今后的日子里我會努力把工作做的更好,。謝謝大家！,！

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇二

轉眼新的一學年即將結束,，總結這一學年的工作，我常在想：我在學校教育工作中處于什么樣的位置,，應該做些什么,，應當發(fā)揮怎樣的作用。因為我知道，在工作中不斷反省,、不斷總結,，對于我來說，是非常有意義的,，也是非常必要的,。只有這樣，才能讓我能全身心地投入教育工作中,，為今后的工作打下堅實的基礎,。回顧這一年的工作,，辛苦而快樂,、忙碌而充實、平凡而實在?，F(xiàn)將本人今年的工作總結如下：

本人忠誠于黨的教育事業(yè),，遵紀守法，有事業(yè)心,。在平凡的崗位上踏實工作,，默默耕耘，積極進取,。與人相處時,，我努力摒棄自身為人的不足，做到尊重他人,、信任他人,、理解他人，遇事多進行換位思考,。

工作中,，我對自己提出“以身作則、率先垂范”的工作原則,，以較高的要求來約束自己,。平時，要求老師們做到的,，我一定要自己率先做到;不僅要做到,，而且要盡可能的做到最好，把做事當做是一種歷練,。尤其是我作為黨員和教學能手,，在工作中發(fā)揮了先鋒作用，尊重領導,，團結同事,，共同進步,。我把一顆感恩之心付諸于工作，用我的工作業(yè)績來回報領導和老師們的信任,。

畢業(yè)于師范院校的我,，隨著時間的流逝，時代的進步,，我深知,，僅憑在學校學的這點知識是遠遠不能勝任現(xiàn)在的工作的。所以,，我意識到自己必須加強學習,，提高自身素質，為增強自己的業(yè)務理論水平而打下堅實的基礎,。在這期間只要是一有學習的機會,，我都不會放過,。同時在工作中不斷向有經驗的老教師學習,、討教,。加強師德師風學習,，用許許多多優(yōu)秀教師的先進事跡來激勵自己，做一名合格的人民教師,。

1,、在工作中,，我始終把教育科研放在第一位，把成為一個學者型的教師作為自己的奮斗目標,。在教育科研方面,，我能帶頭參加各類教研活動，積極參加各類培訓,，如12月初參加了“兩岸四地同課異教”研討會收獲就很大,。日常工作中，我積極組織開展了豐富實際的教研活動：以每周一次的集體備課和每周不同類型的校級公開課為主線,，教研組活動和教研組長和備課組長會議穿插進行,。

（1）集體備課方面：我們繼續(xù)堅持五統(tǒng)一的原則：備課室集中到南二樓，統(tǒng)一時間,，地點,；并對備課內容進行了設定，備課記錄使用八開大紙,，內容由上周教學心得,、學生情況、本周個性化教學思路和教學重難點以及下周教學打算等組成,。由于本學期事務繁多,，尤其是教師評聘職稱,，教師備課的積極性及備課質量受到一定影響，但總體效果還好,。

（2）聽評課方面：上半年我們緊接去年的聽課安排順利進行,，為增加集體備課的針對性，依然是同年級同學科教師講授同樣的內容,。下半年,，因學校人員變動，新增x位教師,，集中安排了新教師的匯報課,；還安排了聯(lián)研課和視導檢查課xx節(jié)左右。聽評課達到xxx人次,。講課人準備充分,，態(tài)度認真，充分展示了個人的教學風采,。教研組長組織得力,，同學科教師參與積極性高，評課氣氛熱烈,，活動效果十分明顯,。

這兩方面的材料整理得也十分及時，全面,。這都在區(qū)教研中心視導的過程中得到了充分地肯定,。

（3）學校教研搞得有聲有色，教研活動也鍛煉了一大批老師,，課堂教學中,，他們大膽嘗試，有思想,，有觀點,，更為可貴的是他們對待學術真襟懷坦蕩的態(tài)度，對別人存在的問題真誠地指出,，也對別人提出的不同意見和建議也樂意接受,。在這樣一個良好的學術氛圍中，老師們認識問題,、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,，教研活動的實效性也漸漸提高，教師整體素質進一步提升,，學校的在周邊地區(qū)已有較高知名度,。如上半年，一名教師在體育學科基本功賽中,，獲得省一等獎;一位教師的課件獲省一等獎,；一位教師獲市級電教優(yōu)質課二等獎,；在我校進行的分片聯(lián)研活動扎實有效，受到好評,；下半年兩位教師獲市級實驗優(yōu)質課一等獎,；12月份，學校成功舉行了教學能手和優(yōu)秀課件的評選,，本著公平公正公開的原則,，順利選出xx位校級能手和xx個優(yōu)秀課件，并確定了參加區(qū)級評選的人員,。

教師教研成果多次獲不同層次的獎勵,。多篇論文獲不同級別獎勵或在國家正規(guī)刊物發(fā)表。我作為主持人的《礦區(qū)學校自主學習方式的研究》課題正在積極實驗中,，《陽光大課間活動的研究》等三個課題已分別在市區(qū)立項,，課題前期工作已做好，正準備在市區(qū)領導指導下進行課題開題儀式,。

2,、協(xié)助教務主任和業(yè)務校長完成日常教育教學管理。如教案的檢查,，教師課程的調配,，考試等等,。工作中,，我積極參與教學管理，虛心向兩位領導請教,，并利用自己年輕的優(yōu)勢,，主動協(xié)助解決問題。

3、今年上半年帶畢業(yè)班，與同事們一起努力，取得全區(qū)教學綜合評比第一名的好成績。下半年,，帶七年級語文,，能從實際出發(fā),，變單一,、死板的教學為靈活多樣的教學，培養(yǎng)學生學習興趣,，調動學生的學習積極性,。如開展生動活潑的“課前語文活動”,。并在教學中潛移默化地對學生進行愛國主義和審美情操的熏陶,。

４、我愛學生，愛班主任工作,。我始終把教會學生做人擺在第一位,，面向全體學生，堅持正面教育,；結合學生心理和生理特點,，從學生實際出發(fā)，對不同個性的學生有針對性進行個別教育,，重視對不同層次學生的

思想

當然,，我還客觀存在著一些不足：有時工作方法不夠靈活；有時工作中有畏難情緒,，不夠積極,；平時有業(yè)務學習的積極性，但不能保證學習的時間,；還有業(yè)務檢查不夠及時,，有等靠的思想，等等,。這些不理想的表現(xiàn)正約束著我自身更好的開展工作,，也在很大程度上影響了工作效果。我爭取更深刻地認清自己,，在領導和同事的幫助下,，及時采取有針對性地措施，改變自己,，提高自己,。

一年來，說心理話,，自己也有累的時候,，但更多的是欣慰與幸福。因為我得到了充分地鍛煉,?？偨Y過去，正是為未來做準備,。在以后的日子里,，我定會揚長避短，因為我深知：沒有最好,，只有更好,。我堅信一定會腳踏實地地做好自己的工作，在平凡的崗位上努力做得更好,！

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇三

尊敬的各位領導,、老師：

大家好!

一年的光陰在彈指一揮間悄然離去，本學年,，教務處的工作得到了各級領導和各位老師的大力支持，熱情幫忙和真心理解,，在此我向你們表示衷心的感謝!回顧這一年的工作,，艱辛而快樂、忙碌而充實,、平凡而實在,。我想用三個詞語來概括：做人,、學習、合作,。

一,、為人處事。

我自從20xx年9月來到xx中心小學,，這一呆就是十四年,。其間，在我煩悶,、迷茫徘徊的時候,，我遇到了這樣一群充滿無私奉獻的教師群體——xx中心小學的全體教師。他們高尚的人格魅力,，對工作的熱情以及為人處事,，都無不時時影響著我、激勵著我,、鞭策著我不斷地努力奮斗,。在這樣一個充滿關愛的大家庭里，我幸?？鞓返某砷L著,。我明白，在我成長的背后,，付出的是老師們無私的汗水,。這一切，我永遠不會忘記,，也無以回報,。因此，我把一顆感恩之心付諸于我的工作,，用我的工作業(yè)績來報答老師們的助人之美,，愛人之心。我努力摒棄自身為人的不足,，做到尊重他人,、信任他人、理解他人,，遇事多進行換位思考,，力求做到與老師們打成一片。

工作中,，在老教師,、老領導的工作藝術的潛移默化中，我對自己提出“以身作則、率先垂范”的工作原則,，以較高的要求來約束自己,。平時，要求老師們做到的,，我必須要自己率先做到;不僅僅要做到,，而且要盡可能的做到更好，把做事當做是一種歷練,。

但是,，人無完人，金無赤足,，由于我本人性格使然,，遇事不冷靜，處理問題缺乏藝術,。在擔任教務工作一年間,，或許在言語上無意間傷害到了有些老師或領導，在此,，誠摯地表示歉意,，在今后的工作中，我必須會揚長避短,，努力提高自身的人格魅力和處世藝術,。

二、學習潛力,。

作為一名教導主任務必要有淵博的文化科學知識,，精深的教育管理知識和扎實的教學基本功。在這方面,，我還不夠稱職,。因此，為了提高自身的業(yè)務素質,，擔任好教務主任這一職業(yè),，我主要是從以下幾個方面去努力的：

第一，抓住機遇,。每年,，教育部門組織的培訓學習很多，因此,，我抓住這些學習的機會,，不斷學習新的教育教學理念，學習他人的先進教學經驗,，在學習中來提高自身的業(yè)務水平,，增強自身的教育教學和管理的潛力,。

第二,，自己勤奮,。學校給予的機會和平臺是有限的，因此我除了從學校圖書館借閱專業(yè)書籍,，還自費購買各類有關教育教學的資料來給自己不斷地充電,。在閑暇之余我還學習課改實驗的有關書籍雜志，上網查閱最新的教育教學資料,，從而擴大了自己的知識面,，端正了新的教育方向，更新了教育觀念,，樹立了新的育人思想,。

第三，向同仁學習,。學校很多老師的教學潛力和教學方法都有我學習和借鑒的地方,。因此，在平時的工作中,，透過“備,、上、評”這一常規(guī)活動,，我極力向身邊的老師們學習,，學習她們教學中的機智、學習她們評課中精彩的點評,，然后,，我把這些好的經驗進行內化，積累和創(chuàng)新,，以此來提高自身的教育教學潛力,，為努力構成自己獨特的教育教學風格而不斷探索鉆研。

第四,，勤于筆耕,。光有學習，不積淀思想是不行的,。朱永新教授說“一個教師不在于他教了多少年書,，而在于他用心教了多少年書。要做一個教育有心人,?！币虼耍虒W工作之余,，我勤于筆耕,，從寫日記開始,，不斷撰寫學習心得和讀書筆記，并發(fā)表在自己的博客里,，讓我的博友來評論,。在跟博友進行思想交流的過程中，我的思想又得到了另一層面的凈化和提升,。為了進一步走進新教育,，我在“教育在線”上注了冊，也時常寫些心得體會之類的,?？傊高^系列的理論和實踐學習,，使我開闊了視野,，豐富了知識，提高了潛力,，堅定了我的工作信念和對生活的熱情,。

第五、課堂教學方面,。盡管教務工作占去了我很多精力,，但我在個人專業(yè)成長和輔導學生方面一點都沒放松。多次擔任校級及其以上公開教學任務,，并獲得大家的好評,。其中20xx年10月執(zhí)教的《高爾基和他的兒子》獲得霍邱縣優(yōu)秀課例二等獎，20xx年11月榮獲縣小學語文優(yōu)質課一等獎,。輔導學生方面,，所教班級學生朗讀潛力、思維潛力及語言表達潛力較強,，對學習語文都有著濃厚的興趣,。

三、合作意識,。

教務處的工作離不開學校所有成員的合作,。在老師們的鼎力支持和幫忙下，本學年,，教務處順利的完成了這幾項工作：

(一)學籍管理工作

1,、學年初，在一年級班主任的支持和配合下,，完成了新生基本信息的采集,，搞好新生學籍審批。

2,、每學期開學初,，在陳校長的幫忙和指點下,，為轉走學生辦理轉學手續(xù)，并為轉入學生及時辦理學籍增補,。

(二)教務教學工作

教務工作是一項經常性,、持久性的煩雜工作，需要更多的耐心和細心,。剛上任的我經驗不足,，在此，我十分感謝老師們的理解,，陳校長、劉主任的提醒和幫忙,，才讓教務處的各項工作得以圓滿的完成,。

1、結合本校師資狀況,，按照教育部課程設置,，開足開齊有關課程，做到了“三表(課程表,，時間表,，教務工作計劃表)”的統(tǒng)一。

2,、抓實教學常規(guī)工作,，做好日常教務工作。

3,、當好調度員,，及時安排好臨時的課務調動和代課安排，確保學校教務教學工作正常有序的開展,，努力為學校教學工作保駕護航,。

4，做好服務員,。教務處的工作宗旨是服務教學,、服務教師、服務學生,。本學期,，由于工作繁忙，導致有些老師找我借資料沒有及時的服務或是歸還了沒有及時的銷號,，在此表示歉意,。本學期，我若還擔當這份工作,，必須會摒棄這些工作中的不足,，盡心盡責為老師們搞好服務,。

(三)業(yè)務學習工作

1、本學期,，用心組織教師以教研組為單位進行校本培訓,。基本到達每人每學期上一節(jié)公開課,，課后及時研討交流,，并進行認真有效的群眾備課。堅持把校本培訓融入學校教研工作中,，為教師的專業(yè)成長搭建舞臺,。

2、組織并落實期初,、期中,、期末業(yè)務檢查工作。本學年,，以教學質量為中心,，組織了期中、期末的質量檢測,，及時作好分析與反饋工作,，使教師們心中有數(shù)，以便采用相應的教學措施,，提高學科質量,。

3、本學年,，教務處在各部門的協(xié)助下,，全體教師的努力下，用心開展了各項活動,，有：書法競賽,，美術競賽，讀書講故事比賽,，美文誦讀比賽,，歌詠比賽，小型秋季運動會,，慶六一文藝演出等,。還成立了：音樂、美術,、舞蹈,、書法、軍鼓腰鼓等課外興趣小組,。制定了晨誦,、午讀制度,。引導各小組用心開展了豐富而有好處的活動。其中少先大隊輔導員胡老師輔導的腰鼓隊在全縣首屆腰鼓比賽中獲得三等獎,。語文教研組長楊老師排練的合唱隊在今年我縣合唱比賽中榮獲三等獎,。透過活動，讓學生在參與中體會生命的成長與快樂,。

4,、當前新教育實驗在我縣開展的如火如荼。雖然我們學校沒有有幸第一批進入新教育實驗,，但是我校在陳校長英明決策指揮下,，在教務處精心安排下于去年10月組織全體老師分期分批到臨近新教育實驗學校參觀學習?；貋砗?，教務處組織各教研組分別討論，交流心得體會,。今年4月份，我與陳校長還有洪校長又分別觀摩了白蓮,、宋店,、烏龍、長集四所新教育實驗學校的考核評估活動,。新教育實驗這個概念首先深深地植入了我們每一位教師心中,，為我校下步真正走入新教育實驗打下了基礎。

反思這一年的教務工作,，我感覺各方面顯得比較稚拙,，經驗還不足。隨著教育形式的不斷發(fā)展,，還有不少的困惑和不足亟待解決：

一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠,。表此刻組織教師業(yè)務學習工作深入創(chuàng)新力度不夠;對各位教師的困難和需求了解甚少，超前服務,、及時服務,、細致服務的工作做得不到位。深入課堂,，指導語數(shù)業(yè)務的力度不夠,。

二是“實”字的體現(xiàn)上不夠。表此刻抓實課堂教學,、深入班級不夠,。缺乏一種抓細、抓實,、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神,。

三是“韌”字的體現(xiàn)上不夠,。我本人由于性格的原因，處理問題有時思考得還不夠周到,，對教學過程的管理還不夠有力,，教學管理水平和技巧有待于進一步提高。

以上三點是我在今后的工作中應當注意的問題,，也是我今后錘煉的方向,，相信在大家的幫忙下我必須能不斷地加以克服。

一份春華,，一份秋實,。在工作的道路上，我雖然付出了艱辛和汗水,，但是我卻收獲的是一份份的充實,，即老師們的信任、支持,、幫忙和我綜合素質的提高,。在此，我衷心的表示感謝,。謝謝各位領導,、老師的支持、幫忙,、理解和配合,，才使得我校的教育教學工作有條不紊的進行。謝謝大家!

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇四

各位領導,、各位教職工同志們：大家好,！借此機會，首先對一年以來在工作上給予我鼎立支持和幫助的領導和各位同仁表示衷心的感謝,！特別是技能培訓部,、特訓中心、市場部等的領導和老師給予的支持表示衷心的感謝,。

近一年來,，教務處以“兩級示范校建設”為核心，積極開拓思路,，克服人員調整,、機構變動等困難，按照中心的部署,，完成以下工作：

在教務處主任的安排下,，協(xié)同教務管理人員圓滿完成15個中專班教學任務、10個中專班校外實習任務，23個函授班教學組織工作,。多次召開教師座談會,、學生座談會、學生評教會,，搭建了師生交流平臺,，促進了教學質量的改善。

近一年來,，與示范辦等部門通力合作,，協(xié)同三大重點專業(yè)的課程負責人共同完了以下工作：

1、加強專業(yè)建設,，豐富專業(yè)內涵

前往內地職業(yè)院校,、烏市周邊及南北疆20多家企業(yè)，開展了專業(yè)調研,。編寫調研方案,、調研報告等，為兩級示范校的專業(yè)改革提供明確的依據,，大力開展了專業(yè)建設,，提升了專業(yè)質量。

2,、推進課程建設,，改善教學質量

主持了20xx年度10門校級精品課程評審、中期檢查,、年度檢查等工作，完成了評審方案編寫,、評審會議召開,、評審報告撰寫等工作。以示范校重點課程建設為契機,，開展了基于工作過程為導向的課程改革,，使教師對教學設計、教學組織有了全新的認識,，實施了行動導向型教學方法,，改變了傳統(tǒng)的教學方法、教學手段,，使課堂教學效果得以改善,。

3、開展技能競賽,，提升人才質量

20xx年4月至6月組織鉗工等9項技能大賽,，10月至12月組織了鍋爐運行值班員等6項技能大賽，完成了大賽的開幕式、賽事組織,、閉幕式等工作,。技能大賽受到了學生的普遍歡迎，達到了“以賽促教,，以賽促學”良好效果,。

4、新建實訓基地,，強化實踐教學

與新疆華電電力工程公司洽談簽訂了校企合作協(xié)議,，舉行了示范校重點專業(yè)實訓基地揭牌儀式，完成了兩級示范校生產性實訓基地建設任務,，為學生頂崗實習提供良好的保障,。

5、加強隊伍建設,，提升隊伍素質

制訂了校本培訓計劃,、編寫了暑期教師培訓方案，從教研組,、教務處等不同層面開展了教師培訓,。舉辦了示范校專家大講堂系列活動

和技術交流活動，6次聘請自治區(qū)職教專家來校講座,，6次聘請企業(yè)工程技術人員進行了技術交流,，有針對性的多次舉辦了專題講座，例如：說課技巧講座,、課件制作技巧講座,、行動導向教學法講座，豐富了教師的職教理念,，拓展了教師的專業(yè)知識,。

組織了14次觀摩課，3次說課活動,，組織教師開展了優(yōu)秀教研論文評選,、優(yōu)秀課件大賽等活動。一系列的活動與競賽,，為教師提供了交流平臺,，促進了教師自我提高，培養(yǎng)鍛煉青年教師,，進而增強教師把握教材,、設計教案、實施教學的水平,。

6,、完善管理制度，提升管理水平

走訪葦湖粱電廠、紅雁池電廠等企業(yè),，與企業(yè)洽談,，共同制定了實訓基地管理辦法、頂崗實習管理辦法等規(guī)章制度,，構建了“1234”實踐教學管理模式,，從管理流程、管理制度上,，進一步明確了校企雙方的責權利,，強化了頂崗實習的管理，提升了頂崗實習的質量,。

根據最新的職教理念,，完善教師教學能力評估辦法，把“教學設計,、教學策略”等新的理念融入到了教學能力評價指標中,，實現(xiàn)了以評價指標為導向，積極引導教師自主進行教學改革的目的,。教學能力評價為了今后的年終績效考核或評聘,、評優(yōu)提供了有力的依據，更重要的是,，教學能力評價使教師看到了教學工作中的短板,，為今后提高教學水平，改善教學質量提供努力的方向,。

為規(guī)范中心校本教材的編寫工作,，召開討論會，起草編制了《新疆電力學校校本教材編寫管理辦法》,，推動校本教材的編寫工作走上標準化的工作流程,。

完善、編制了《校本教材編寫管理辦法》,、《教學質量監(jiān)控管理制度》等一系列制度，推動各項工作走上標準化的工作流程,，提升了管理水平,。

1、科技項目

承擔了20xx年科技項目汽輪機間接調節(jié)系統(tǒng)演示教具的研制工作,。目前,，該項目正在國家知識產權局專利局受理申請專利的過程中。完成了20xx年科技項目《教培中心風電實訓室項目可行性報告》的編寫工作,。

主編了《司爐工題庫》,、《汽輪機運行值班員題庫》等3本校本教材，目前已完成初稿編寫工作，參編了《火電廠認識實習教程》,、《火電廠設備模型教程》2本校本教材,。

2、宣傳工作

共編寫稿件58篇,，發(fā)送到校園內網,、外網上。

3,、論文撰寫工作編寫了《貼近企業(yè)人才需求,，深入開展德育工作》《構建“三全”育人體系的探索與實踐》、《加強自我管理,，提升學生素質》3篇論文分別獲得自治區(qū)第七屆學術研討會優(yōu)秀成果一等獎,、二等獎、三等獎,。

一年以來,，在學校各級領導的關心指導下，個人的業(yè)務能力和素質得到較大提高,，自己也不斷走向成熟,。但工作中仍有許多需要完善的地方：

1、教務工作瑣碎繁雜,，在具體的事務性工作中花費了大量時間,、精力，常常無暇顧及部門全局性工作,。作為一名管理者,，更多的需要決策力，要發(fā)揮以點帶面的作用,，需要增加全局意識,，增加開拓性、創(chuàng)新性,。

2,、由于人員變動，教師調配中有一定的困難,，帶來了工作的中人為失誤,，今后需要加強統(tǒng)籌協(xié)調，加強與各部室的溝通協(xié)作,，使工作無縫對接,。

3、今后還需創(chuàng)造更多的機會使老教師優(yōu)秀的教學經驗得以傳承,，使老教師真正發(fā)揮“傳幫帶”的作用,，使青年教師盡快得以成長,為教培中心的發(fā)展提供人力的支持,。

最后，新年即將來臨,，在此預祝大家：身體健康,！工作順利！謝謝,！

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇五

作為教導副主任,，我具體落實學校的精細化管理部分工作。做到了規(guī)章先行,，過程優(yōu)化,，操作簡單，記錄詳實,，有據可依,，有案可查。

作為高三年級組長,，我主要服務于高三師生,，服務于高三教學。與同事們一道,，出謀施策,，保駕護航，終于讓20xx年xx中學的高三大艦滿譽而歸,，作為高三的語文教師,，我努力提高課堂效率，為其他學科讓路,；匯集各種教學資源,，與同學科老師共享。

我勤勉而懶散,，直率而懦弱,，好感性的空談而輕理性的反思。我一貫缺少上進心,，對很多事,，隨性而動，不想干,，也懶得干,；同時，我又是一個追求完美的人,，做事就想做得至少讓自己滿意，這樣又必須費些心力,，偷懶又是肯定不行的,。我說話很直率,，讓人聽了如吃飯遇到了沙子，有了不經意的驚痛,；但有時覺得這樣得罪著人沒有意思,，于是不愿太較真，一些要出口的話就轉為了內銷,。我喜歡反思自己工作的實踐,，但懶于進行教育教學理論的研習，于是,，在實踐中如果有一些自已覺得是靈光一現(xiàn)的想法,，因為沒有理論的收編，最終成了散兵游勇,，歸于了沉寂,。

金無足赤，人無完人,。一個人,，做最好的人，太難,；但做最好的自己,，應該是可以的。四十而不惑,。人過四十,，波動浮躁的心因為時間的按壓而趨于了平靜。在擔任教導副主任與年級組長的六年時間里,，我的工作無風無雨,，波瀾不驚。不過,，我覺得,，在平靜的生活中，在平凡的崗位上,，能這樣永遠保持著平常的心態(tài),，完善著平實的工作，也好,。在不惑已過年齡上,，不被誘惑、不被迷惑地努力著,，科學地發(fā)展著,，從而成就最好的.自己，則是我永恒的追求,。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇六

白駒過隙,，一個學年即將過去，在人才濟濟的暨陽學校,，我承蒙大家的厚愛和支持,，得以在教務處副主任這個舞臺上鍛煉自己、提高自己,，現(xiàn)述職如下,，不當之處，敬請大家批評,。

踏踏實實工作,、實實在在做人，是我一貫堅持的做人做事的原則,。但社會在發(fā)展,，時代在進步。僅憑主觀上的一腔熱情是遠遠不能勝任現(xiàn)在的工作的,。這一年來,，本著“以人為本、服務師生”的教育管理理念,，我不斷加強師德師風學習,，用許許多多優(yōu)秀教師的先進事跡來激勵自己，感染自己,。業(yè)余不斷學習管理學,、教育學、心理學等相關知識,，充實自己,、提升思想。同時積極撰寫教育教學心得體會,，反思自己工作,，為自己的成長增加營養(yǎng)。

作為教務處副主任,，也作為一個剛走向管理崗位的新人,，無論是業(yè)務理論水平還是管理經驗都存在不足，因此我非常注重向領導請教,、向有經驗的教師學習請教,，向書本學習，理論聯(lián)系實際,，因校制宜,，換位思考，揚長避短,，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,。在各級領導及同事的大力支持和幫助下,，進一步強化了我的敬業(yè)精神，更增強了“教書肓人,、管理育人、服務育人”的責任意識,，通過這一年的學習,，我的組織協(xié)調能力、人際溝通能力,，工作中事物的處理能力,，分析問題與解決問題的能力都得到了進一步的拓展和提升。

新課程改革對學校及教師提出了更高的要求,。學校要發(fā)展,，要生存，必須要有一批高素質的教師隊伍,。努力提高教師的課堂教學水平就成為推動學校教育發(fā)展的大事,、要事，這就要求有更多的教師參與到教育,、教學,、教研等活動中來。為推進道德課堂建設,，結合學校三六教學模式,，在校長及教務主任的領導下組織全校教師積極學習課改精神并在課堂教學中積極踐行。教研活動理論實踐相結合,，教師不但學習課改精神,，而且教研組內積極觀課、議課,。各組教師爭上公開課,、展示課，青年教師及時上好匯報課,，全校教師積極議課,、評課，呈現(xiàn)出互相學習,、共同進步的新局面,。為提升教學水平，推進道德課堂建設,，分階段選拔各教研組優(yōu)秀教師在全體教工會上展示交流課程綱要,、作業(yè)建設成果等。為適應鄭州市教學改革需要,，結合本校具體實際,，分教研組分層次組織全校教師積極討論,、制定出符合我校實際情況的道德課堂標準，推動學校教學大發(fā)展,。

作為教務處副主任,，我全面貫徹黨的教育方針政策，始終按照區(qū)教體局及校長室的精神,，給自己正確定位,，既要努力做好教務主任的助手，又要做好老師們的“后勤”保障,，還要當好學生們的良師益友,。工作中，我努力將各項工作統(tǒng)籌安排,，兼顧而行,。在教務處工作人員和同事們的支持幫助下，一年來,，不斷強化責任意識,，大局意識，合作意識和奉獻意識,，注意聽取同事們的意見和建議,，在堅持做好教務管理工作的同時，注意創(chuàng)造性地開展工作,。在工作中我始終以公正的心態(tài)和工作原則去安排工作,、解決問題。凡事以學校大局為重,，不計較個人得失,。擺正心態(tài)，端正思想,。明確職責,，增強服務意識，本學年所做工作主要體現(xiàn)在以下方面：

教學常規(guī)方面：

1,、在校長室及教務主任的領導下,，結合教務處工作成員，及時制定好學校的教育教學工作計劃,，并組織實施,。

2、協(xié)助教務主任制定教學,、教研等相關策略及檢查考核制度,，負責好教學常規(guī)工作。

3、協(xié)助教務處工作人員做好教學常規(guī)檢查

4,、協(xié)助教務主任做好學期末的教務處的工作總結,，提升教務處工作職能。

5,、組織安排學校月考及中考,、末考的相關考務工作并對二年級的各次考試進行質量分析。

道德課堂建設方面：

1,、按時完成學?！叭闭n堂教學模式的提煉與總結。

2,、組織各組推進的優(yōu)秀教師積極進行課程綱要、作業(yè)建設等成果的展示,、交流

3,、結合教研組教師的談論結果，制定出符合我校實際情況的道德課堂標準

4,、積極學習,，及時參加增殖性評價會議并到鄭州47中做增殖性評價匯報。

教科研方面

1,、組織教師積極申報省,、市、區(qū)組織的教科研活動,，及時傳達教科研信息,，收取并報送教科研相關資料。

2,、促進學生的身心發(fā)展,，協(xié)助任課老師組織好學生的各種競賽、文娛活動等,。

3,、積極關注教科研動向，及時組織相關老師進行教科研論文及科技創(chuàng)新成果的撰寫及申報工作,。

公開課,、匯報課方面

1、組織各教研組積極推薦優(yōu)秀教師按時上好優(yōu)質課,、觀摩課等,，并及時進行說課、評課活動,。

2,、安排青年教師的匯報課。

其他方面

1、協(xié)助教務主任,，積極迎接上級的各項教育教學檢查

2,、協(xié)助學校領導做好學校的招生工作

3、協(xié)助教學領導做好學校教師職稱晉級的各項報送工作,。

4,、協(xié)助一中學區(qū)名班主任室工作，積極發(fā)展新成員,，及時撰寫教育案例,，促進學校年輕班主任的成長。

反思自我,，還有很多不足之處,。做為一名中層領導，管理能力,、協(xié)調能力還存在很大的不足,。在管理方面，依賴性比較強,，處理問題不夠機敏靈活,，對問題分析不夠透徹，遇事不夠沉著,、冷靜,，易感情用事。在工作協(xié)調方面主動意識不強,，缺乏與領導,、教師之間的溝通交流。課改理念不夠充實,，對課改精神理解的不夠透徹,。雖然一直關注教科研動態(tài)，但在教科研方面一直未能找到突破口等,。面對以上不足,，今后將繼續(xù)學習，更新知識結構,，不斷提高管理水平,，加強教學研究，努力將工作做實做好,。

各位領導,、各位同仁，以上是我一年來的工作匯報,?；厥走@一年,，忙碌、充實,，但我深知,，自己的成長離不開學校領導和各位同仁的關心、支持,，在此我衷心地向各位道一聲：謝謝,。功過是非自由眾人評，期待各位領導,、各位同仁能真誠的指出我的不足,，促我進步！謝謝,！

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇七

白駒過隙,，一個學年即將過去，在人才濟濟的暨陽學校,，我承蒙大家的厚愛和支持,，得以在教務處副主任這個舞臺上鍛煉自己、提高自己,，現(xiàn)述職如下，不當之處,，敬請大家批評,。

為了全面熟悉教務工作，更好地為學校教學工作服務,，我經常請教羅主任,。俗話說，“教務工作像個筐,，什么東西往里裝”,。的確，教務處的工作任務很多,，事情瑣碎繁雜,，但我能盡自己最大的努力盡職盡責，勤勤懇懇,，踏踏實實做好每一項工作,。

一、加強學習,，努力提高自身的理論水平

一年來,，本人能夠用心參加政治理論學習，不斷提高自己的政治思想認識水平,，以身作則,，以黨員標準嚴格要求自己,。同時，不斷透過業(yè)務培訓,、閱讀管理書籍,，用心聽取各種指導推薦，在實踐中用心探索,，力求用理論指導工作,，不斷提高工作效率。

二,、立足實際,，用心開展各項工作

在學校領導支持和關懷下，在教務主任的領導下,，認真履行教務副主任職責,，協(xié)助教務處主任貫徹落實所分管的工作，使各項工作得以順利實施,。

(1)在校長的指導下,，充分發(fā)揮教務處中心樞紐職能作用，和羅主任一齊認真貫徹和落實學校的教學工作計劃和教學常規(guī)要求,。

(2)報名工作是重中之重,，我校轄區(qū)內生源房產十分復雜，我和羅主任走街串巷到家長家中,，到公安局核實報名信息,，確保生源身份的真實性。

(3)每學期對教師計劃,、備課,、上課、教案及對學生作業(yè)的布置等方面教學工作進行多種形式的檢查和督促,，并認真落實教師教學的五個環(huán)節(jié),，要求教師認真?zhèn)浜谜n，上好課,，做好課前預習指導,，課堂精講精練，布置批改講評學生作業(yè),，做好單元測試和復習鞏固,，使教師能按要求完成好各科的教學任務，提高教學效果;

(4)學生多,，教師少一向是暨陽學校的一大難題,，做好教師教學任務的布置，遇到有教師不能上課時,，及時安排其他教師頂課或者代課和各種臨時性工作安排,，是我一向向羅主任學習的地方,。

(5)教學質量是學校的生命線，提高質量是教育改革發(fā)展的核心任務,。由于學校新老師較多,，我輔助羅主任每年都“以熟帶新，老帶新”的培訓模式,，給每位新教師安排教學師傅,，幫忙他們成長，一年后的師徒匯報課是對他們自己的一次檢驗,。除對新教師的要求嚴格,，我們也要求每一位教師精心設計好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課,，教好每一個學生,。

(6)加強學校體育工作的建設，努力向國家標準看齊是我努力的目標;但由于客觀原因,，現(xiàn)尚有一些標準未到達;在這一年里我們確定了大課間項目,，制定了目標，讓學生在大課間能夠用有限的場地來進行活動,。

本校的第6屆校運會,，第三屆體育節(jié)的圓滿結束，都是下一次新的開始,，我會在制定新的賽事時吸取上一次的經驗,，完善項目，使其更貼合實際操作的要求,。

(7)和羅主任一齊負責日常的工作，包括文印,、考務工作,、課表的安排、20xx度畢業(yè)考試安排等工作,。

(8)每次開展活動都收集好資料,，整理好，以備市里,，省里的檢查,。

(9)和羅主任一齊做好教學工作總結，以此促進教學質量的提高,，每學期進行一次教育教學總結大會,，及時表彰教學工作成績出色的教師及成績優(yōu)秀的學生，獎勵先進,，鞭策后進;幫忙教學上有困難的教師,，逐步促進教師提高教學水平,。

教務工作是一項經常性,、持久性的煩雜工作,，需要更多的耐心和細心。任何事情都是在不斷的反思-改善-再反思-再改善的過程中不斷的發(fā)展完善的,。我的工作還存在有許多需改善的地方：

三,、存在問題

1,、主動學習的意識和時間還不夠，無論是業(yè)務水平還是文化底蘊及應對各種問題的潛力都需加強,。

2,、工作的藝術性還需加強。

3,、為人處事潛力還需加強,。

我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題，也是自己錘煉的方向,，相信在大家的幫忙下能不斷地加以克服,，本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻。

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇八

白駒過隙,，一個學年即將過去,，在人才濟濟的暨陽學校，我承蒙大家的厚愛和支持,，得以在教務處副主任這個舞臺上鍛煉自己,、提高自己，現(xiàn)述職如下,，不當之處,，敬請大家批評。

為了全面熟悉教務工作,，更好地為學校教學工作服務,，我經常請教羅主任。俗話說,，“教務工作像個筐,，什么東西往里裝”。的確,，教務處的工作任務很多,，事情瑣碎繁雜，但我能盡自己最大的努力盡職盡責,，勤勤懇懇,，踏踏實實做好每一項工作。

（1）在校長的指導下,，充分發(fā)揮教務處中心樞紐職能作用,，和羅主任一起認真貫徹和落實學校的教學工作計劃和教學常規(guī)要求,。

（2）報名工作是重中之重，我校轄區(qū)內生源房產十分復雜,，我和羅主任走街串巷到家長家中,，到公安局核實報名信息，確保生源身份的真實性,。

（3）每學期對教師計劃,、備課、上課,、教案及對學生作業(yè)的布置等方面教學工作進行多種形式的檢查和督促,，并認真落實教師教學的五個環(huán)節(jié)，要求教師認真?zhèn)浜谜n,，上好課,，做好課前預習指導，課堂精講精練,，布置批改講評學生作業(yè),，做好單元測試和復習鞏固，使教師能按要求完成好各科的教學任務,，提高教學效果,；

（4）學生多，教師少一直是暨陽學校的一大難題,，做好教師教學任務的布置,，遇到有教師不能上課時，及時安排其他教師頂課或者代課和各種臨時性工作安排,，是我一直向羅主任學習的地方,。

（5）教學質量是學校的生命線，提高質量是教育改革發(fā)展的核心任務,。由于學校新老師較多,，我輔助羅主任每年都“以熟帶新，老帶新”的培訓模式,，給每位新教師安排教學師傅,，幫助他們成長,，一年后的師徒匯報課是對他們自己的一次檢驗,。除對新教師的要求嚴格，我們也要求每一位教師精心設計好每一節(jié)課,，上好每一節(jié)課,，教好每一個學生。

（6）加強學校體育工作的建設,，努力向國家標準看齊是我努力的目標,；但由于客觀原因,，現(xiàn)尚有一些標準未達到；在這一年里我們確定了大課間項目,，制定了目標,，讓學生在大課間能夠用有限的場地來進行活動。

本校的第6屆校運會,，第三屆體育節(jié)的圓滿結束,，都是下一次新的開始，我會在制定新的賽事時吸取上一次的經驗,，完善項目,，使其更符合實際操作的要求。

（7）和羅主任一起負責日常的工作,，包括文印,、考務工作、課表的安排,、20xx度畢業(yè)考試安排等工作,。

（8）每次開展活動都收集好資料，整理好,，以備市里,，省里的檢查。

（9）和羅主任一起做好教學工作總結,，以此促進教學質量的提高,，每學期進行一次教育教學總結大會，及時表彰教學工作成績出色的教師及成績優(yōu)秀的學生,，獎勵先進,，鞭策后進；幫助教學上有困難的教師,，逐步促進教師提高教學水平,。

教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,，需要更多的耐心和細心,。任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。我的工作還存在有許多需改進的地方：

1,、主動學習的意識和時間還不夠,，無論是業(yè)務水平還是文化底蘊及應對各種問題的能力都需加強。

2 ,、工作的藝術性還需加強,。

3、為人處事能力還需加強。

我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,，也是自己錘煉的方向,，相信在大家的幫助下能不斷地加以克服，本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻,。

20xx年在不知不覺中即將拉上帷幕,，回首近一年來走過的路，還是留下了一些或深或淺的足跡,，雖然其間有過忙碌,，有過艱辛，有過困惑,，但更多的是充實,、是快樂、是收獲的幸福,?；仡櫦磳⑦^去的這個學年，學校的教學工作穩(wěn)定有序,、順利開展,，我的業(yè)務工作也在鍛煉中和大家的幫助下，逐步成長,。為了在新的一年進一步推進課堂教學改革,，全面提升教育教學質量，現(xiàn)對一年的工作總結匯報如下：

本人能堅持四項基本原則,，擁護黨的方針政策,，忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè),，能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范,。牢固樹立教育是一種服務的意識，為學生服務,、為教師服務,、為學校服務。真誠,、熱情,、公正的對待每一個人、每一件事,。嚴格遵守學校的各項管理制度,，能深刻認識到中層干部應身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,，要求教師做到的,，自己先做到,。校長吩咐的事,，盡自己的努力去辦好,；教師需要解決問題，盡自己的所能去解決,。工作從不推諉懈怠,。以較高的要求來約束自己。

本年度繼續(xù)擔任二年級的數(shù)學課,，本人能牢固樹立以教學為本的思想,，時刻不忘我是一名教師，嚴謹教學是我的風格,，追求教學優(yōu)質,、高效是我的教學目標，每一節(jié)課我都精心設計,，精心準備,。

作為學校的一名中層干部，能做到相互團結,、相互尊重,、相互配合，工作認真負責,，堅決服從組織決定,，辦事公平公正，敢于承擔責任,，不計報酬,，不計名利。本學年主要做了以下工作：

1,、及時認真做好相關資料的整理上報工作,，如開學初學生基本情況、學籍變動的整理,、統(tǒng)計和上報,。

2、在校長的指導下,，和教研組長制訂好學校的教育教學工作計劃,、教研工作計劃并組織實施，使學校教育教學工作更有針對性,、實效性,。

3、制訂教導工作方面計劃和檢查考核制度,，負責好教學工作的常規(guī)檢查,，期中抽測和期終檢測工作，為學校考評教師提供依據,。

4,、組織教師每月集中學習課堂教學改革理論，做好學習記錄,。

5,、組織教研組開展教研活動，做好教研活動記錄,，虛心學習各位教師的先進經驗,，不斷提高自己的業(yè)務能力。

6,、每月月底對教師教學常規(guī)性的工作進行了大檢查,，檢查包括：備課、聽課,、作業(yè),、教后反思工作等。

7,、課堂教學是質量的關鍵,，是教學工作的核心，因此,，本年度平時工作重點抓課堂教學,，抓“聚焦課堂改革、促進教學高效”的實施情況,。每周至少聽兩節(jié)隨堂課,，通過看備課是否與上課一致，查備課的有效性,。通過聽課,，看教師“課堂教學改革”的實施情況。

8,、順利圓滿地完成小升初工作,。在校長的正確領導下，在全體教師的共同努力下,，今年我校又取得了好成績,。

9、順利完成學籍管理中學生轉出,、轉入工作,。

金無足赤，人無完人,，再行的人也存在缺點和不足,，更何況我們一名平凡的教師,。一年伴隨我不斷成長的過程中，缺點和不足依然顯得那樣突出：

1,、做為一名中層領導,，管理能力、協(xié)調能力還存在一定不足,。在管理方面，依賴性比較強,，缺乏管理手段和方法,，處理問題不夠機敏靈活，剛性有余而柔性不足,，對問題分析不夠透徹,，遇事不夠沉著、冷靜,，易感情用事,。在工作協(xié)調方面主動意識不強，缺乏與領導之間的溝通交流,，包括與教師之間的溝通,，尤其是與一些在性格和觀點不相投的同事之間，處理不得當,。

2,、自身的業(yè)務能力等方面有待進一步提高，新的教學思想,，課改理念不夠充實,，對課改精髓理解不夠透徹，尤其是指導教學上,，在某些時候,，顯得力不從心，業(yè)務上存在盲區(qū),。比如：對部分小科教學理解掌握不夠,，以及在教學發(fā)展判斷上不夠準確，缺乏判斷力,。寫作能力不夠強,，口語交際及變通能力急需提高。

3,、主動學習欲望不是非常強烈,，在某些時候存在懶惰心理，也有時候出現(xiàn)想法和行為脫節(jié)的現(xiàn)象,。主動參與學習提高的次數(shù)還少,，且有時不能按需所取,。

4、新的課改理念與教學評價模式有效銜接的理解上存在誤區(qū),。說白了,，在教學時強調新理念、新手段,，但最終的評價,，也是最有效的評價手段確依然是考試。

5,、進一步在“落實”上做好文章,，做到有布置，有檢查,，有評比,，有總結，使每項活動真正落實到實處,。?

我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,，也是自己錘煉的方向，相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,，本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻,。

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇九

尊敬的各位領導：

大家下午好！

歲月如梭,，時光飛逝,，一個學期已經過去了。首先感謝校領導對我工作上的指導,，感謝主任們對我的幫助,，感謝年級組長和教研組長對我工作的支持。正是有了你們的幫助和支持,，才能使我能夠較平穩(wěn),、有序地開展各項工作。現(xiàn)將自己這半年來的工作狀況向各位領導匯報,，敬請批評指正,。

作為教務處副主任，我給自己的定位是既要努力做好教務主任的助手,，又要做好老師們的“后勤”保障,，還要當好學生們的良師益友。工作中,，我努力將各項工作統(tǒng)籌安排,，兼顧而行。在教務處工作人員和同事們的支持幫忙下,，不斷強化職責意識,，大局意識,，合作意識和奉獻意識，注意聽取同事們的意見和推薦,，在堅持做好教務管理工作的同時,，注意創(chuàng)造性地開展工作。在工作中我始終以公正的心態(tài)和工作原則去安排工作,、解決問題,。凡事以學校大局為重,，不計較個人得失。擺正心態(tài),，端正思想,。明確職責,，增強服務意識,。上學期所做工作主要有以下幾個方面：

1．協(xié)助教務主任制定教學、教研等相關策略及檢查考核制度,，負責好教學常規(guī)工作。

2．與教務處工作人員一同抓好教學常規(guī),，如課堂教學、集體備課,、教案檢查,、作業(yè)量檢查、作業(yè)檢查,、年輕教師教案檢查等,。

3．協(xié)助校領導和教務主任做好雙減工作的宣傳、落實和檢查,。

4．組織好開學初實習生的實習工作安排,。

5．協(xié)助教務主任，用心迎接上級的各項教育教學檢查,。

6．協(xié)助教務主任做好學期末的教務處工作總結,，提升教務處工作職能。

7．協(xié)助教務主任做好期末考試的質量分析,。

8．組織好校外考試的相關考務工作,。

反思自我，還有很多不足之處,。做為一名中層干部,，管理能力和協(xié)調能力還存在很大的不足,。在管理方面，依靠性比較強,，處理問題不夠機敏靈活,，對問題分析不夠透徹，遇事不夠沉著,、冷靜,。在工作協(xié)調方面主動意識不強，缺乏與領導,、教師之間的溝通交流,。

應對以上不足，今后我將繼續(xù)學習,，更新知識結構,，不斷提高管理水平，跟上學校發(fā)展的新要求,。同時增強工作的主動性,，當好主任的參謀和助手，為廣大教師服好務,。在教育教學方面加強教學研究,，虛心學習，不斷提高業(yè)務能力,。

總之在今后的工作中,，我將加強學習，克服缺點,，努力做好自己的本職工作,。謝謝大家！

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇十

尊敬的各位領導,、各位同仁：

大家好!

回顧過去一年的工作,，簡要作一個匯報。

一,、政治思想方面

1,、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習，能認真學習黨的方針和政策,，自覺遵紀守法,。顧全大局、服從安排,，用心參加學校組織的一切會議,。

2、能用心參加“353高效課堂”教改活動,。

二,、教學工作方面

教學工作是學校各項工作的中心,，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,，在落實“353高效課堂”課改同時,，用心探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育教學資源,，大膽地實踐課堂教學改革，取得了明顯效果,，具體表此刻：

(一)發(fā)揮教師為主導的作用

1,、備課深入細致。平時認真研究教材,，多方參閱各種資料,，力求深入理解教材，準確把握難,、重點,。認真纂寫導學案。

2,、注重課堂教學效果,。在教學中注意抓住重點,，突破難點,，用心開拓教學思路。課余,，我還虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗,，試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中,，努力培養(yǎng)學生的合作交流,、自主探究、勇于創(chuàng)新的潛力,。

3,、堅持用心參加校內外教學研討活動，認真記錄好聽課筆記,，不斷汲取他人的寶貴經驗,，提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教,，并經常在一齊討論教學問題,。

4、在作業(yè)批改上,，認真及時,，力求做到全批全改,，重在訂正，及時了解學生的學習狀況,，以便在輔導中做到有的放矢,。

(二)做好后進生、學困生轉化工作

作為教師,，就應對學生要有愛心,，明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到老師的肯定,，而后進生轉化成功與否,，直接影響著全班學生的整體成績。所以,，一年來,，我一向注重從以下幾方面抓好后進生、學困生轉化工作,。

1,、用發(fā)展的觀點看學生。

后進生的這天比他的昨日好,，即使不然,，也應相信他的明天會比這天好。

2,、因勢利導,，化消極因素為用心因素。

首先,，幫忙后進生找到優(yōu),、缺點，以發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點;幫忙其樹立自信心;培養(yǎng)其學習的興趣,。

其次，以平常的心態(tài)對待：后進生也是孩子,，厭惡,、責罵只能適得其反，他們就應享有同其它學生同樣的平等和民主,，也就應在稍有一點進步時得到老師的肯定,。

3、真正做到曉之以理，動之以情,。

首先做到“真誠”二字,，即教師不應有絲毫虛偽與欺哄，一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,，那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”,。其次做到“理解”，即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,，如對學習的畏懼,、猶豫、滿足,、冷漠,，錯誤的想法和指責等，信任他們,，鼓勵他們自由討論,。最后做到“理解”二字，即透過學生的眼睛看事物,。

正因為做到了以上幾點,，所以我在后進生、學困生轉化工作上,，效果還是明顯的,。

三、教務工作方面

作為一名教務處副主任能明確自身的職責,，盡最大努力做好助手和參謀,，為各位教師帶給教學后勤服務。布置,、落實,、完成教研室,、學校等部門的各項任務,，開展好“353高效課堂”的教研教改活動。經常進課堂聽課,，吸取寶貴教學的經驗,，提高自身的教學水平;發(fā)現(xiàn)到教師在教學常規(guī)方面存在的問題，能結合我校的實際狀況,，做到對癥下藥,、有的放矢地解決存在的問題，為學校的教學工作提出自己的意見和推薦,。

在教學常規(guī)檢查方面,，要求教師做到的，自己務必先做好。發(fā)現(xiàn)問題及時地指出,，幫忙其改正,。

在教研組活動考勤方面，能認真履行自己的職責,，從周二至周四到各教研組活動場所做好考勤登記和記錄,。

在學生學籍管理方面，能按照學校有關學籍管理制度,，盡最大努力做好學生的轉出,、轉入、借讀,、休學,、復學和復讀的登記，建電子檔案,、歸類,、存檔;同時，也要做好學生的轉出,、轉入,、休學、復學和復讀的審核工作,，對學生本人負責,，對家長負責，對學校負責,。

負責八年級地理,、生物綜合科目會考方面，能認真組織好學生的報名,、填寫準考證等工作,。

在教務處內務工作方面，開學初做好分發(fā)教師的教材,、教參,、教輔資料等，收集,、整理教師上交的教學計劃,、班主任計劃、教研組計劃等進行歸類和存檔;學期結束做好收集,、整理教師上交的教學小結,、班主任小結、教研組小結等進行歸類和存檔,。同時,，對各位教師、學生一年來參加的各級各類的競賽、比賽的成績和榮譽進行登記,，復印件進行存檔;協(xié)助做好學期結束的各種數(shù)據的統(tǒng)計工作,。

四、遵守紀律方面

本人能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,，不遲到,、不早退、有事主動請假,。在工作中,，用心、主動,，任勞任怨,，具有強烈的事業(yè)心和高度的職責感。平時,，尊敬領導,、團結同事，對人真誠,，能正確處理好與領導同事之間的關系,，從不斤斤計較，人際關系和諧融洽,，從不鬧無原則的糾紛,，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和潛力,。

五,、工作中存在的不足。

1,、對學生的學法指導不夠,，學生學習兩極分化嚴重。

2,、工作中還有急噪情緒,，工作中的創(chuàng)新性還不夠。

3,、教學管理水平還有待很高,。

總之，一年來的工作,，即取得了一些成績，也存在著一些不足,。今后,，我必須要發(fā)揚自身優(yōu)點，改正不足，揚長避短,，爭取更大的進步,。

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇十一

領導：

大家好,！

本學期我擔任四（2）班的數(shù)學教學工作和四（2）班的副班主任工作,，同時任教務處副主任職務。

一年來,，在教務處我主要配合韓主任負責教學管理,，教學常規(guī)，教學督導等工作,。在工作中，我以求真務實的態(tài)度,，顧全大局,，融合群體,，自覺做到“三不”，即工作時間長不計較,，工作任務重不叫苦,，做的事情多不厭煩,。一年來在校長的正確領導下，各位領導和同事的幫助下,，我很快適應了新的角色?，F(xiàn)就本學期的工作述職如下,，懇請領導和同事們給予指導,。

常規(guī)工作約定俗成，是教學工作穩(wěn)步推進的“必修課程,，”在過去的幾年里,，教務處自始至終保持著常規(guī)工作的“本色”，在做好上級布置的各項工作的同時讓常規(guī)不失落,，永葆常規(guī)工作的經常性,、規(guī)范化。

一是抓好常規(guī)教學,，由于敦促到位,，檢查及時,，教師們均能按要求備夠課，備好課,，上好課,，做好常規(guī)工作。

二是組織好每周公開課,，所有教師都能拿出一節(jié)或幾節(jié)課供全校教師觀摩,，或指導、或交流,、或評議,，促進課堂教學質量的提高，

三是迎接了教研室對我校教學工作的聽課調研,。

四是在全體教師的配合下各年級組組織了期中考,，期末考，六年級月考,，使的考試有條不紊,，繁而不亂?？荚嚱Y束后,，對每次考試情況作了較詳盡的質量分析。

五是督導組對教師備課,、上課,、批改作業(yè)、教研組活動情況等業(yè)務常規(guī)進行了細致的檢查和督促,。

學校的教研工作是學校的生命力所在,，本學期初中部開展了豐富多彩的校本教研工作。

一是開展了富有成效的每周教研活動,，在各教研組長的精心組織下,，或指導、或交流,、或評議,，促進課堂教學質量的提高。

二配合韓主任組織教師參加寺下優(yōu)質課競賽,。

三是在繁忙的工作之余,，認真研讀、分析,、總結四年級,、六年級數(shù)學教材，做好教材分析等總結工作,。

四是鼓勵教師積極發(fā)表論文或參加論文比賽,，多位老師獲獎,。五是組織教師赴南昌,，贛州等地,，參加學科研討會，觀摩會等,。

學校的生命系于質量,，質量的優(yōu)劣在于課堂，本學期,，依據開學初教學計劃提出的教學工作要走進課堂,，走進學生的思路，做了一定的工作,。

一是依照教學工作計劃,，如期每周進行公開課活動，并帶動,，號召全體教師都參與到聽課活動當中,，每周評出的最佳課堂質量都較高，達到了活動的目的,。

二是積極鼓勵引導教師接受新的教學理念,，采用新的教學模式，語文的周目標導航,，數(shù)學的嘗試教學法,，英語的快樂學英語，真正真正的調動學生學習的積極性,，努力提高課堂效率,。

三是始終樹立質量意識，利用周公開課活動,，結合教研活動,，深入教師課堂中，特別是對青年教師或剛進入課堂的教師及時的進行交流和反饋,，力爭使每節(jié)課都達到聽課有效,，上者有提高的目的。

四是協(xié)調和指導六年級畢業(yè)班工作,，確保教學,，任務的全面落實和教學質量的穩(wěn)步提高。組織召開了期中分析會,，配合六年級教師,，組織召開了六年級教師會。

此外,，還從學校的大局出發(fā),，做好了其它的教育教學工作,，由于時間關系，在此不一一說明,。

一由于剛出來第二年,，做事缺乏經驗。

二是本學期由于計劃外活動的增加,，走進教師,，走進學生實際走得不是很近，使得抓教師業(yè)務能力,，教學水平的計劃做的不是很好,。

三是對過程性的管理與指導檢查做得不好。

四是對有些工作按部就班,，沒有很好的調動教師們的積極性,，也使得有些教研活動氛圍不濃厚，教師對待工作熱情不高,。

五是還不能用全新的思維和方式開創(chuàng)性的開展工作,，缺乏創(chuàng)造性的開展工作的意識和魄力。

六是本學期對教師的高效課堂培訓工作,，沒有很好的開展,。

總之在今后的工作中，我將加強學習,，努力工作,，克服不足，努力做好自己的工作,。謝謝大家,！

述職人：劉優(yōu)華

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇十二

回顧一年來的思想和工作，我對自己的工作還是較滿意的,，至少說是盡全力了,。我在戴校長的領導下，做了一些工作,，下面我作小結如下：

本人能堅持四項基本原則,，擁護黨的方針政策，忠誠黨的教育事業(yè),，愛崗敬業(yè),，積極推進素質教育，牢固樹立為學生服務,，為學校服務的思想,，實事求是，表里如一,，從無曠課現(xiàn)象,。

本人能牢固樹立以上課為本的思想,，在教學過程中能與年級同科老師一起研究，注重集體備課和二次備課,，我今年擔負高二文科優(yōu)生班班主任和高二年級四個班的政治課教學工作,，在大家的共同努力下，本學期的四次考試中優(yōu)生吻合率一直名列前茅,。

1．優(yōu)質,，高效,，安全完成各年級本學期課本征訂工作,。確保學生開學人手一套教材。做好年級和書店的聯(lián)絡工作,。

2．認真組織高二,、高三年級的美術生測試與批閱。高三年級美術統(tǒng)考成績顯著,，合格率達百分之八十五以上,。

3．協(xié)助徐主任做好各級各類的考試組織和協(xié)調工作，高質量地完成上級交辦的各樣工作,。

4．學科教研室工作有序進行,。推出林茂軍、李佳兩位年輕教師上市里參加基本功大賽,，取得優(yōu)異成績,。其中一等獎一人，二等獎一人的好成績,。踴躍參加學?！?+1”課堂模式課，政治學科組推出的周守堯老師脫穎而出,，代表全組對全校政史地組賽課,，獲得政史地組第一名的好成績。論文獲獎省級一等獎一人,，三等獎三人的好成績,。其它獲獎、發(fā)表論文數(shù)篇,。

5,、分管圖書館工作。嘗試管理人,，而且是一支素質不平衡的隊伍,。主要從學習入手：一是了解現(xiàn)狀，及時把握各位成員的工作態(tài)度與能力,；二是了解各類閱覽室和書庫的開放特點,；三是根據校長室明確了上下班制度,，并明確了各自崗位與目標責任，形成用制度來評價的機制,。四是制訂規(guī)章制度,，落實職責措施，為教師的備課,、上課提供充足資料,、設備設施，教師需要什么,，我們就提供什么,。五是積極主動地為校長唱好“配角”。重大問題請求部門領導和分管校長定奪,。

總之,，過去的已經過去，我知道自己今后還有許多方面需調整,。如心情急燥,，不夠冷靜等，相信在各位領導和同志們的幫助下我會不斷地加以克服,，本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出新的貢獻

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇十三

尊敬的領導：

大家好!首先感謝領導,、同志們對我的信任和支持，在充滿生機與活力的新世紀,，在競爭激烈,、挑戰(zhàn)與機遇并存的這天，在人才濟濟的xx小學,，我承蒙大家的厚愛和支持,，得以在教務處副主任這個舞臺上鍛煉自己、提高自己,，并取得了必須的成績,，現(xiàn)述職如下。

一,、找準位置,，盡力履行教務副主任職責

自20xx年9月，我開始擔任xx小學教務處副主任,，在王校長的關心培養(yǎng)下,，在李校長的直接帶領下，盡心盡力做好領導安排的每一件事情,。半年的教務副主任工作使我更加注重個人品德及素養(yǎng)的提升,，工作中我服從領導，團結同志，處事公道,，淡泊名利,，不計個人榮辱得失。生活中,，我關心愛護包容每一個老師和學生,，把每位學生和老師的憂樂放在心頭，用實際行動促進了和諧校園的構建,，盡自己綿薄之力調動了廣大教師教書育人的用心性,。

二、貼近實際抓教研,，教研之花爭奇斗艷

我在校領導的指導下,，把提高教師綜合素質、加強教師專業(yè)化成長定為師訓工作和校本教研的根本目標,。開展豐富多彩的教研活動,，不斷創(chuàng)新教研形式和資料，提高教研工作的實效,，加強教研教學的無縫對接。使我校的教師在一次次科學有效的教研活動中長見識,、生靈感,、知不足、求進步,。全體教師在學校鋪設的教師專業(yè)化成長的舞臺上感受著工作的幸福,。

三、用心投身語文教學工作,，努力提高自己的教學水平

我一向擔任語文課,，并力求上好每一節(jié)課，備課一絲不茍,，常變常新,。做最好的自己，教出最好的學生,，是我矢志不移的教學原則,。盡管二十年的語文教學實踐，但我從沒停止過追求卓越的腳步,，為加強專業(yè)修煉,，我經常閱讀教育名著及教育教學刊物，及時做好讀書筆記,，發(fā)表自己原創(chuàng)的教學感想,、教案設計、教育理念、人生感悟等,，以此促進自己的專業(yè)化成長,。

四、出色完成教導處的迎檢工作

教務處工作千頭萬緒,，冗繁復雜,，但最最鬧心的恐怕是迎檢工作。我在李校長和孫主任的指導下,，克服重重困難,，出色完成迎檢工作。教務處一次迎檢任務達幾十項,，每項都要求有計劃有總結有過程性文字材料,，但困難越大，我越認真,，經過晚上加班,，最終順利完成任務。

五,、工作中存在的不足,。

1、對學生的學法指導不夠,，個別差生基礎知識較差,。

2、工作中還有急躁情緒,，工作中的創(chuàng)新性還不夠,。

3、教學管理水平還有待很高,。

在xx小學教教處工作以來,，我兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍,。不論何時何地,，我都以學校的大局為重，盡自己的綿薄之力促進學校發(fā)展,。為了學校的發(fā)展,，我無怨無悔，在勞累中體驗工作的快樂和美麗,。我將更加竭盡全力為大家更好地服務,，讓所有的老師享受工作的快樂和充實，體驗專業(yè)成長和事業(yè)成功的幸福,。今后,，我必須要發(fā)揚自身優(yōu)點,，改正不足，揚長避短,，爭取更大的進步,。

教務副主任述職報告 教務副主任述職述廉報告篇十四

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好,！

回顧過去一年的工作,，簡要作一個匯報。

1,、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,，能認真學習黨的方針和政策，自覺遵紀守法,。顧全大局,、服從安排，積極參加學校組織的一切會議,。

2,、能積極參加“353高效課堂”教改活動。

教學工作是學校各項工作的中心,，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵,。一年來，在落實“353高效課堂”課改同時,，積極探索教育教學規(guī)律,，充分運用學校現(xiàn)有的教育教學資源,，大膽地實踐課堂教學改革，取得了明顯效果,，具體表現(xiàn)在：

（一）發(fā)揮教師為主導的作用

1,、備課深入細致。平時認真研究教材,，多方參閱各種資料,，力求深入理解教材，準確把握難,、重點,。認真纂寫導學案。

2,、注重課堂教學效果,。在教學中注意抓住重點，突破難點,，積極開拓教學思路,。課余，我還虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗，試著把一些先進的教學理論,、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中,，努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究,、勇于創(chuàng)新的能力,。

3、堅持積極參加校內外教學研討活動,，認真記錄好聽課筆記,，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平,。經常向經驗豐富的教師請教,，并經常在一起討論教學問題。

4,、在作業(yè)批改上,，認真及時，力求做到全批全改,，重在訂正,，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢,。

（二）做好后進生,、學困生轉化工作

作為教師，應該對學生要有愛心,，明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,，尤其是在學習上后進的學生,，往往得不到老師的肯定，而后進生轉化成功與否,，直接影響著全班學生的整體成績,。所以，一年來,，我一直注重從以下幾方面抓好后進生,、學困生轉化工作。

1,、用發(fā)展的觀點看學生,。

后進生的今天比他的昨天好，即使不然,，也應相信他的明天會比今天好,。

2,、因勢利導，化消極因素為積極因素,。

首先,，幫助后進生找到優(yōu)、缺點,，以發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點；幫助其樹立自信心,；培養(yǎng)其學習的興趣,。

其次，以平常的心態(tài)對待：后進生也是孩子,，厭惡,、責罵只能適得其反，他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,，也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定,。

3、真正做到曉之以理,，動之以情,。首先做到“真誠”二字，即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,，一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,，那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,，即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,，如對學習的畏懼、猶豫,、滿足,、冷漠，錯誤的想法和指責等,，信任他們，鼓勵他們自由討論,。最后做到“理解”二字,，即通過學生的眼睛看事物。

正因為做到了以上幾點,，所以我在后進生,、學困生轉化工作上，效果還是明顯的,。

作為一名教務處副主任能明確自身的職責,，盡最大努力做好助手和參謀,，為各位教師提供教學后勤服務。布置,、落實,、完成教研室、學校等部門的各項任務,，開展好“353高效課堂”的教研教改活動,。經常進課堂聽課，吸取寶貴教學的經驗,，提高自身的教學水平,；發(fā)現(xiàn)到教師在教學常規(guī)方面存在的問題，能結合我校的實際情況,，做到對癥下藥,、有的放矢地解決存在的問題，為學校的教學工作提出自己的意見和建議,。

在教學常規(guī)檢查方面,，要求教師做到的，自己必須先做好,。發(fā)現(xiàn)問題及時地指出,，幫助其改正。

在教研組活動考勤方面,，能認真履行自己的職責,，從周二至周四到各教研組活動場所做好考勤登記和記錄,。

在學生學籍管理方面,，能按照學校有關學籍管理制度,，盡最大努力做好學生的轉出,、轉入,、借讀,、休學,、復學和復讀的登記,，建電子檔案,、歸類,、存檔；同時,，也要做好學生的轉出,、轉入、休學,、復學和復讀的審核工作,，對學生本人負責，對家長負責,，對學校負責,。

負責八年級地理,、生物綜合科目會考方面，能認真組織好學生的報名,、填寫準考證等工作,。

在教務處內務工作方面，開學初做好分發(fā)教師的教材,、教參,、教輔資料等，收集,、整理教師上交的教學計劃,、班主任計劃、教研組計劃等進行歸類和存檔,；學期結束做好收集,、整理教師上交的教學小結、班主任小結,、教研組小結等進行歸類和存檔,。同時，對各位教師,、學生一年來參加的各級各類的競賽,、比賽的成績和榮譽進行登記，復印件進行存檔,；協(xié)助做好學期結束的各種數(shù)據的統(tǒng)計工作,。

本人能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，不遲到,、不早退,、有事主動請假。在工作中,，積極,、主動，任勞任怨,，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,。平時，尊敬領導,、團結同事,，對人真誠，能正確處理好與領導同事之間的關系,，從不斤斤計較，人際關系和諧融洽,，從不鬧無原則的糾紛,，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。

1,、對學生的學法指導不夠,，學生學習兩極分化嚴重。

2,、工作中還有急噪情緒,，工作中的創(chuàng)新性還不夠。

3,、教學管理水平還有待很高,。

總之，一年來的工作,，即取得了一些成績,，也存在著一些不足。今后,，我一定要發(fā)揚自身優(yōu)點,，改正不足，揚長避短,，爭取更大的進步,。

述職人：xx

20xx年xx月xx日