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最新企業(yè)員工競(jìng)聘上崗演講稿題目(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-18 10:11:20
最新企業(yè)員工競(jìng)聘上崗演講稿題目(三篇)
時(shí)間:2023-03-18 10:11:20     小編:zdfb

演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會(huì)上或會(huì)議上發(fā)表講話的文稿,。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體,。演講的作用是表達(dá)個(gè)人的主張與見解,介紹一些學(xué)習(xí),、工作中的情況,、經(jīng)驗(yàn),以便互相交流思想和感情,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧,我們一起來看一看吧,。

企業(yè)員工競(jìng)聘上崗演講稿題目篇一

您們好,!

今天,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委再一次給我參加這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),。

我叫_____,,本科文化,于_____月參加保險(xiǎn)行業(yè)的工作,,在公司工作期間,,先后擔(dān)任過理賠內(nèi)勤,外勤和電子商務(wù)部副經(jīng)理主持工作,。

加入壽財(cái)險(xiǎn)擔(dān)任理賠主管至今,。我競(jìng)聘的崗位是理賠客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé)人。

本人對(duì)理賠客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé)人崗位的理解是:理賠客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)既是業(yè)務(wù)技能過硬的骨干,,又是能夠推動(dòng)部門全面工作的指揮者,;既是推進(jìn)部門政策進(jìn)程的組織者,又是積極投入實(shí)際工作的參與者,;既要具備獨(dú)當(dāng)一面的能力,,又要具備“洞察宏微”的觀察能力。今天,我本來不想?yún)⒓痈?jìng)聘的,,因?yàn)槲蚁嘈艅e人能把理賠客戶服務(wù)中心管理工作搞好,。

但是,我自信:憑自已多年業(yè)務(wù)工作能力和管理工作,,我能把理賠客戶服務(wù)中心的工作搞得更好,。因此,我決定競(jìng)聘理賠客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé)人這個(gè)崗位,。

任職后的工作設(shè)想,,緊密圍饒公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,。樹立人才強(qiáng)企和大教育,、大培訓(xùn)的觀念,以穩(wěn)定隊(duì)伍為基礎(chǔ),,以提高素質(zhì)和能力為重點(diǎn),,以重視績(jī)效、強(qiáng)化激勵(lì)為手段,。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才三個(gè)環(huán)節(jié),。

(一)今后工作的重點(diǎn):

1,、根據(jù)省公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),分工到每個(gè)責(zé)任人,;

2,、加強(qiáng)對(duì)各個(gè)縣理賠數(shù)據(jù)的集中管控;

3,、考慮到市區(qū)的4s店比較多,,各縣到本級(jí)修理的車輛比較多,適時(shí)增加了理賠人員,;

4,、增加與各個(gè)4s店及各大修理廠的聯(lián)系,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻(xiàn),;

(二)具體措施和做法:

1,、根據(jù)全市的的現(xiàn)狀配備一名未決管理崗,負(fù)責(zé)每天未決案件的更新和督促各個(gè)理賠員及時(shí)的處理案件,,形成獎(jiǎng)懲機(jī)制,。

2、對(duì)各縣的各個(gè)理賠指標(biāo)集中到中支管理,,及時(shí)提醒每位理賠人員根據(jù)各項(xiàng)指標(biāo)提出那項(xiàng)工作要加強(qiáng)等,。

3、不管現(xiàn)在我們保險(xiǎn)行業(yè)的地位在社會(huì)上有多么低,,理賠人員對(duì)于4s店及修理廠還是有一定的影響力的,,要根據(jù)4s店的情況設(shè)置理賠人員和4s店直接跟蹤,,形成互補(bǔ)增強(qiáng)4店的信心。

4,、在做好工作的同時(shí),,對(duì)于理賠客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé)人這個(gè)崗位也是一個(gè)連接上面和轉(zhuǎn)達(dá)下面的一個(gè)重要崗位,這樣轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各種精神和這樣向上級(jí)回報(bào)下面的意見建議是今后重點(diǎn)要學(xué)習(xí)的課題,。

今天,,我站在演講臺(tái)上,也許有的人認(rèn)為我對(duì)管理工作,,沒有經(jīng)驗(yàn),。對(duì)此,我不想否認(rèn),。我相信,,在今后的工作中,我能和各位很好地合作,,有信心有能力把工作搞好,。若我競(jìng)不上管理崗位,也不會(huì)灰心,,不論在何崗位都會(huì)盡自己的能力做好本職工作,。

謝謝大家!

企業(yè)員工競(jìng)聘上崗演講稿題目篇二

尊敬的

領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好,!

首先非常感謝各位

領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持,,給我這次寶貴的機(jī)會(huì)參與競(jìng)職演講,。

自從有幸加入到xx公司,融為這個(gè)集體的一份子,,本著對(duì)這份工作的熱愛,,抱以積極、認(rèn)真,、學(xué)習(xí)的態(tài)度,,用心做好每一件事情。,,在報(bào)到上崗的第一天就能快速的進(jìn)入工作,,與xx區(qū)動(dòng)遷辦工作人員積極溝通,一起到動(dòng)遷范圍內(nèi)的業(yè)戶家里走訪,,進(jìn)行摸底調(diào)查,,以確保后期動(dòng)遷工作的準(zhǔn)確無誤。經(jīng)過一周的摸底調(diào)查已經(jīng)全面掌握了所有動(dòng)遷戶的全部信息情況。

在公司

領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,現(xiàn)已將xx二期工程范圍內(nèi)住戶全部動(dòng)遷完畢,。雖然說動(dòng)遷工作相對(duì)有很大難度,工作中碰到釘子戶也是難免的,,但是,,因?yàn)榫哂休^強(qiáng)的溝通能力加上

領(lǐng)導(dǎo)的大力支持所以才能準(zhǔn)確快速的完成

領(lǐng)導(dǎo)交給的動(dòng)遷工作任務(wù)。

作為房地產(chǎn)行業(yè)的一員,,應(yīng)該有義務(wù)同時(shí)也有責(zé)任為

領(lǐng)導(dǎo)做好市場(chǎng)調(diào)查,,積極掌握同行業(yè)的相關(guān)信息,收集當(dāng)?shù)仄渌械慕?jīng)營(yíng)情況,,調(diào)查當(dāng)?shù)亻_發(fā)商的開發(fā)能力和信譽(yù)度,,同時(shí)完善自家的經(jīng)營(yíng)隊(duì)伍。因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)集體,,所以首先要有團(tuán)隊(duì)

精神,,為同事服務(wù)也就是為團(tuán)隊(duì)服務(wù),也就是為集體服務(wù),,只要有團(tuán)結(jié)和諧的團(tuán)隊(duì),,那么我們的企業(yè)

精神才會(huì)向上,我們的企業(yè)發(fā)展才會(huì)向前,。俗話說有了大家才會(huì)有小家,,我們公司之所以能夠有今天的發(fā)展壯大,都離不開平時(shí)的勤儉持家,,所以我們不浪費(fèi)今天的一分一毫,才會(huì)有我們明天的一磚一瓦,,

若能夠競(jìng)聘成功,,我將保證今后工作中服務(wù)公司服務(wù)集體不缺位,主動(dòng)熱情積極工作不越位,,服從

領(lǐng)導(dǎo)服從組織不偏位,,同事溝通氛圍融洽不空位。我們要以積極飽滿的熱情態(tài)度對(duì)待集體,,對(duì)待工作,,對(duì)待同事,對(duì)待組織,。多提高自己各方面綜合能力,。平時(shí)多學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)政策知識(shí),提升專業(yè)形象多進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,,同行調(diào)查,,做到知己知彼積極主動(dòng)地完成公司的各項(xiàng)工作任務(wù)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作力、共同進(jìn)步做到溫和而不懦弱、激進(jìn)而不張揚(yáng),、穩(wěn)重而不死板,、正直而不固執(zhí)。

這次競(jìng)聘不管結(jié)果如何,,我會(huì)一如既往的以飽滿熱情的態(tài)度干好我的本職工作,,但是我想最重要的是作為xx人,我將永遠(yuǎn)以xx為榮,,作為競(jìng)聘者,,我相信xx的明天會(huì)更好。

謝謝大家,!

企業(yè)員工競(jìng)聘上崗演講稿題目篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁:

首先我衷心感謝部務(wù)會(huì)給我們提供了這個(gè)機(jī)會(huì)。很高興今天能參加這次競(jìng)聘上崗,。報(bào)名之前,,我也曾度德量力,思慮再三,,決定競(jìng)聘干部教育科長(zhǎng)崗位,。借此機(jī)會(huì),講三句話,。

一,、第一句話就是心里話,即我為什么要競(jìng)聘干部教育科長(zhǎng)崗位,。理由有三:一是有基礎(chǔ),,曾經(jīng)在干教科工作過一段時(shí)間,應(yīng)該說還是熟悉干部教育工作,;二是有思考,,我撰寫的《加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下的干部教育培訓(xùn)工作》,曾經(jīng)獲得省干部教育研究會(huì)所頒發(fā)的二等獎(jiǎng),,對(duì)干部教育工作還是做過比較深的研究,;三是有效果,除完成市干教領(lǐng)導(dǎo)小組安排的工作任務(wù)外,,重點(diǎn)協(xié)助市委黨校完成了體制評(píng)估工作,,并且關(guān)系還處理得比較好。

二,、第二句話就是實(shí)在話,,即我競(jìng)聘的優(yōu)勢(shì)。我想結(jié)合近年來的工作和思想情況,,給自己作個(gè)評(píng)價(jià),。主要體現(xiàn)在“四不”,,即不糊涂,不偷懶,,不出錯(cuò),,不抹黑。

1,、不糊涂自擔(dān)任干部監(jiān)督科長(zhǎng),,尤其是兼任市問責(zé)辦常務(wù)副主任以來,我深感肩上的擔(dān)子重,,壓力大,,領(lǐng)導(dǎo)的要求高,干部群眾的期望值更高,,真的有一種如履薄冰之感,,容不得半點(diǎn)松懈和失誤。而問責(zé)工作又是一個(gè)新生事物,,許多工作需要在實(shí)踐中摸索,,在工作中創(chuàng)新,在是與非中甄別,。不干不行,,亂干更不行。它必須在法律和紀(jì)律允許的范圍內(nèi)活動(dòng),,不能為所欲為,。為此,我每策劃一次行動(dòng),,做一個(gè)個(gè)具體的事情,,都是堅(jiān)信“凡事預(yù)則立”,“三思而行”,,進(jìn)行立體全方位思考,,然后再付諸實(shí)施。一年來,,所進(jìn)行的集中行動(dòng)和本科室的工作還是沒有打亂仗,可以說是有條不紊地進(jìn)行著,,從而保證了問責(zé)工作的有序,、整體、穩(wěn)步推進(jìn),。

2,、不偷懶在工作中,本人秉承“勤能補(bǔ)拙”的古訓(xùn),,“少講多做”,,堅(jiān)持身先士卒,,既當(dāng)指揮員,又當(dāng)戰(zhàn)斗員,,積極全身心投入到本職工作,、中心工作、點(diǎn)上工作中,。年初,,牽頭承辦了2月8日的問責(zé)工作動(dòng)員大會(huì),起草了《沅江市機(jī)關(guān)工作人員有錯(cuò)無為問責(zé)辦法》(試行),、市委書記的講話和熊部長(zhǎng)的《問責(zé)辦法》解讀,。策劃、組織和參與了集中行動(dòng)7次,?;私鼉蓚€(gè)月的時(shí)間,協(xié)助其他單位督促檢查,,算作“挑水”:一是參與了市優(yōu)辦組織的行風(fēng)測(cè)評(píng),;二是市紀(jì)委牽頭、兩辦具體組織的當(dāng)前農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作的檢查,;三是市政府辦組織的上半年重點(diǎn)工作點(diǎn)評(píng)前的督查,。中心工作主要有三項(xiàng):一是協(xié)助干部人才科進(jìn)行了一些考察工作;二是搞了一個(gè)星期的防汛督查,;三是參與了全市性的正科級(jí)單位的在編在崗情況督查,。點(diǎn)上工作去得比較少,但還是比較關(guān)注,。一方面對(duì)南大膳鎮(zhèn)的班子成員,、中層骨干和部分老同志代表進(jìn)行了走訪;另一方面為曉樂村辦了幾件實(shí)事,,爭(zhēng)取了硬化村級(jí)公路指標(biāo)6,。5公里、沼氣池50個(gè)和改廁計(jì)劃300個(gè),。另外,,策劃了該村的外地富人、名人聯(lián)誼會(huì),,可望5-8萬元的收入,。

3、不出錯(cuò)“工作上不出差錯(cuò),,莫把話把別人講”是我一貫追求的工作目標(biāo)和堅(jiān)守的原則,。我經(jīng)常同科室的同志講,我們已站在風(fēng)口浪尖上,,不能有絲毫閃失,。否則,,將“了不得難”,導(dǎo)致無可收拾的局面,。唯有扎扎實(shí)實(shí),、認(rèn)認(rèn)真真把握好工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)和環(huán)節(jié),一步一個(gè)腳印,,方能立于不敗之地,。一是從源頭抓起,規(guī)范工作程序,。制定了市問責(zé)辦及其宣傳受理組,、協(xié)調(diào)處理組的工作職責(zé),每個(gè)崗位的工作職責(zé),,出臺(tái)了問責(zé)工作流程圖,、受理制度、審批程序,,并制作了受理登記表,、投訴摘報(bào)、問話筆錄,、誡勉談話記錄,、函詢通知書、案件移送通知書,、舉報(bào)投訴批轉(zhuǎn)通知書,、送達(dá)回證、問責(zé)決定書等相關(guān)文書,。

二是立足高標(biāo)準(zhǔn),,把住每道關(guān)口。一方面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作或批示件都認(rèn)真落實(shí),,周密安排,,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)不走樣;另一方面對(duì)本科室的所有文書,、文件,、材料、簡(jiǎn)報(bào),、通報(bào)等嚴(yán)格把關(guān),,應(yīng)該說,還是沒出什么“叉符子”,。

三是加強(qiáng)管理,規(guī)范科室人員行為,。年初制定了嚴(yán)格的工作紀(jì)律,,致力于打造一支嚴(yán)于律己,、公道正派、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、嚴(yán)守秘密,、聽從指揮的過得硬、叫得響,、拿得出的“鐵軍”,。

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