演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿，是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,，用到演講稿的地方越來越多,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎,？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧，我們一起來看一看吧。

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇一

你們好！

我叫xxx,，今年xx歲，是xx加油站的記賬員,，從事記賬員崗位已有7年多,，在六年多的時(shí)間里，從本來一個(gè)什么都不懂的年輕人成長成一個(gè)有經(jīng)驗(yàn),、有上進(jìn)心的人,，我感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)能給我面試加油站站長一職的機(jī)會(huì),。我有以下幾個(gè)優(yōu)點(diǎn)。

（一）我有較好的溝通能力,，在工作中,，能準(zhǔn)確明了的向員工傳授加油做賬的知識(shí)，與客戶交流時(shí),，能借機(jī)拉近彼此間的距離,，了解客戶的實(shí)際情況，使客戶能發(fā)展成站內(nèi)長期定點(diǎn)客戶,，增加客戶量,。

（二）與站內(nèi)同事們都保持著良好的人際關(guān)系，輔助站長管理好站內(nèi)事務(wù),，員工有問題時(shí)，幫助他們解決問題,，使站里保持一個(gè)良好的工作氛,。

（三）向員工教育安全方面的知識(shí)，加油站最重要的就是安全,，協(xié)助站長開展安全教育會(huì)議,，強(qiáng)調(diào)進(jìn)錯(cuò)油品和加錯(cuò)油品的嚴(yán)重性，員工還不明白的地方親自指導(dǎo)他們,，直到全部學(xué)會(huì)為止,。

如果這次我競聘站長一職成功，我會(huì)加強(qiáng)開展以下幾點(diǎn)工作：

（一）穩(wěn)定客戶,，做大銷量

現(xiàn)同行業(yè)加油站競爭激烈,，其它油站都在油價(jià)的優(yōu)勢和促銷的方式上直接沖擊著我們,、削弱我們的市場,。面臨如此激烈的競爭，我們更要準(zhǔn)確落實(shí)便民措施,，加強(qiáng)推廣優(yōu)質(zhì)服務(wù),。發(fā)放救援聯(lián)系卡,，幫助客戶聯(lián)系修車，解決用戶困難,。抓住資源,，在中石油脫銷時(shí)抓住機(jī)會(huì)，大力度宣傳,，爭取客戶,。了解對方的經(jīng)營情況，準(zhǔn)確掌握對方銷售節(jié)奏,，做好應(yīng)對措施,。

（二）以人為本,，強(qiáng)化服務(wù)

組織每日進(jìn)行單人服務(wù)考評(píng)?？荚u(píng)優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),，提高全站職工的工作積極性。規(guī)范服務(wù)對加油站的形象來說是十分重要,，抓好規(guī)范服務(wù),，就等于抓住了品牌效益。要從細(xì)微,、點(diǎn)滴入手,、從著裝、站容,、站貌,、服務(wù)用語著手，要求每個(gè)員工牢記"引,、問,、開、加,、蓋,、擦、唱,、送"八個(gè)字,，并能細(xì)分每步操作過程，按章嚴(yán)格要求,。同時(shí)要求員工做到三個(gè)"一點(diǎn)",，對客戶熱情一點(diǎn)，服務(wù)周到一點(diǎn)和耐心一點(diǎn),，讓他們真正體會(huì)到在中石化加油站加油不僅是買到了油品,，而且還感受一種回家的溫馨。

作為這次競聘參與者,，不管是否能否競聘成功,，我任會(huì)在自己的崗位上為油站的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、各位同志：

大家好！

首先,，我忠心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo),、人力資源部給我提供了這么一個(gè)展示自己才華的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。與時(shí)俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新,，逆水行舟,、不進(jìn)則退，沒有更好,，只有最好,，這是我的工作標(biāo)準(zhǔn)，也是我的座右銘,，更是我做人的準(zhǔn)則,，今天我的競聘演講分為三個(gè)部分，具體內(nèi)容如下：

我叫xxx,，中共黨員,，助理工程師，大專文化程度,，工業(yè)企業(yè)電氣化專業(yè),，設(shè)備租賃中心副主任。

工作期間,，以身作則,，不畏困難，說了的事就做,，定了的事就干，干就干好,，大膽管理,，雷厲風(fēng)行，實(shí)事求事的說,，兩年來雙休日,、節(jié)假日沒有休息過，包括去年副科級(jí)干部外出考察,，為了工作需要,，我也主動(dòng)提出申請放棄，心系工作,，心系廣大職工群眾,，心系中心經(jīng)營指標(biāo)，撲下身子,，埋頭苦干,，千方百計(jì)的開拓外部市場，承擔(dān)外部工作量,，

我衷心感謝公司,、公司領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部給了一個(gè)與領(lǐng)導(dǎo)面對面溝通的機(jī)會(huì),，找出差距,，迎頭趕上,，趕有目標(biāo)，學(xué)有榜樣,，不斷的采取糾正和預(yù)防措施,，把工做做的更好、更細(xì),、更實(shí),、更精、經(jīng)營指標(biāo)完成的更多,。

回顧以前的工作,，通過實(shí)事求事的分析，我的任職優(yōu)勢是：

一是,，做事有耐心,，日常管理工作繁雜而瑣碎，有些事情毫不起眼,，但我從不敷衍了事,，推卸扯皮，該斷則斷,，決不含糊,，決不瞻前顧后，決不講人情關(guān)系,，工作就是工作,；

二是，做事有恒心,，對已經(jīng)定了的工作目標(biāo),，專心一致，決不改變,，也不動(dòng)搖,，直到成功，沒有量變就沒有質(zhì)變,，水滴才能石穿,，過程控制好了，效果才能體現(xiàn)出來,，目標(biāo)才能達(dá)到,，我認(rèn)為iso900標(biāo)準(zhǔn)非常有用，iso900標(biāo)準(zhǔn)對我來說,，用的得心應(yīng)手,；

三是，做事計(jì)劃性強(qiáng),，凡是預(yù)則立,，不預(yù)則廢,，細(xì)節(jié)決定成敗，有計(jì)劃,，有安排,、有檢查、有總結(jié),，做到職責(zé)明確,、產(chǎn)權(quán)清晰、管理科學(xué),、方法獨(dú)特,，井井有條，計(jì)劃得當(dāng),，優(yōu)質(zhì)高效,；

四是，適應(yīng)性強(qiáng),，管理不在于專業(yè),，職業(yè)經(jīng)理人的出現(xiàn)就是最好的例證，管理的目的是人盡其才,、物盡其用,，經(jīng)濟(jì)效益最大化，這樣企業(yè)才能長久的生存和發(fā)展下去,；

五是,，信守諾言，善于協(xié)作,，服從大局，用戶滿意,，永恒追求,，干一行愛一行，干一行就做好這一行,，實(shí)實(shí)在在的掌握這一行,，既然承諾，就要做到,，建立誠信體系,，構(gòu)建和諧關(guān)系；

六是,，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),，做事要提高效率，就要不斷的進(jìn)行創(chuàng)新,，不要墨守成規(guī),，要放下架子,，善于溝通和協(xié)調(diào)，要靜下心來,，仔細(xì)研究,，防止浮躁，思路決定出路,，一次做事成功,，才是最好的創(chuàng)新。

如果競聘成功的話,，我個(gè)人的具體做法和措施是：

1,、在常規(guī)管理上下大功夫，用心去做職責(zé)范圍內(nèi)的每一件事,，注重細(xì)節(jié),、扎實(shí)措施、嚴(yán)格執(zhí)行,、持之以恒,，差錯(cuò)率為零，這樣經(jīng)營考核指標(biāo)才能得到保證,，如果有必要的話,，可以在常規(guī)管理上進(jìn)行創(chuàng)新，對常規(guī)管理項(xiàng)目進(jìn)行分片包干,，包干到人,，形成千斤重?fù)?dān)人人挑，人人肩上有指標(biāo),，資源合理配置,，對每一件工作進(jìn)行定性、定量的分析,，進(jìn)行細(xì)致測算,，進(jìn)行量化、指標(biāo)化,、數(shù)字化的管理,，進(jìn)行程序化、模式化,、流程化的運(yùn)做,。

2、在服務(wù)質(zhì)量滿意率上下大功夫,，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),，尤其在小區(qū)保潔，采取一些新的做法，加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，定期走訪,，定期談心，對住戶提出的問題,，在職責(zé)范圍內(nèi)的,，我們必須解決，與職責(zé)范圍有關(guān)聯(lián)的,，能解決的想盡一切辦法進(jìn)行解決,，不能解決的給予明確的答復(fù)，并提出解決問題的方案,，與職責(zé)范圍無關(guān)的,，協(xié)助住戶想辦法，并指出溝通的渠道或代為反映,，如果扎扎實(shí)實(shí)的這樣去做,，服務(wù)質(zhì)量滿意率一定會(huì)穩(wěn)步提高，“精誠所至,，金石為開”就是這個(gè)道理,，做客戶的貼心人，這樣保潔服務(wù)及時(shí)率,、服務(wù)滿意率才能得到徹底的保證,。

3、在精細(xì)化管理上下大功夫,，具體做法是在細(xì)節(jié)上下功夫,，控制好細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗,，利用iso900標(biāo)準(zhǔn),、hse體系文件扎實(shí)的去控制細(xì)節(jié)，過程控制好了,，效果就會(huì)體現(xiàn)出來,，目的自然也就達(dá)到了，切實(shí)做到四個(gè)凡是,、五個(gè)明確，這樣精細(xì)化的管理才能落到實(shí)處,，如果真正的落到實(shí)處,，小區(qū)干道、小區(qū)樓道,、小區(qū)保安,、小區(qū)物業(yè)管理的工作自然就做好了，對于協(xié)調(diào)鄰里關(guān)系、協(xié)調(diào)方方面面的關(guān)系就會(huì)正確處理,；

4,、在指令的執(zhí)行和各項(xiàng)管理規(guī)定的落實(shí)上，嚴(yán)執(zhí)行,，不走樣,，會(huì)解釋，做好與住戶的溝通和協(xié)調(diào)工作,，要善于談心,，善于吸取住戶對存在問題的反映，與住戶談心,，與住戶成為一家,，當(dāng)然對個(gè)別住戶提出一些無理的要求，按照行業(yè)規(guī)范或合同,、協(xié)議的要求,，既要嚴(yán)格處罰，又要耐心細(xì)致的做好協(xié)調(diào)與解釋工作,，目的是我們的小區(qū)干干凈凈,、漂漂亮亮、人人滿意,。

5,、在干工作上下功夫，干工作,，思路要清晰,，抓落實(shí)，措施要得力,，處置突發(fā)事件,，反應(yīng)要靈敏，因地制宜,，科學(xué)決策,，態(tài)度堅(jiān)決，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，大膽管理,，抓主要矛盾，解決主要問題,，抓主要環(huán)節(jié),，解決關(guān)鍵問題，抓主要指標(biāo),，解決成本問題,，抓關(guān)鍵人才,，以關(guān)鍵人才來帶動(dòng)小區(qū)整體發(fā)展，靈活機(jī)動(dòng),、正點(diǎn)準(zhǔn)時(shí),，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保住戶滿意,。

尤其,，對一些住戶反映的焦點(diǎn)問題、熱點(diǎn)問題,，不要回避,，要做為溝通協(xié)調(diào)的重點(diǎn)，如鄰里關(guān)系的問題,，對小區(qū)保潔不滿意的問題,，要正確理解、積極應(yīng)對,，對存在的問題和隱患,，提前預(yù)防，及時(shí)消滅,，此外與小區(qū)進(jìn)行配套的單位也要溝通與協(xié)調(diào),，如綠化、維修,、社區(qū)等單位,，協(xié)調(diào)、溝通在管理當(dāng)中非常重要,。

6,、在隊(duì)伍管理上，尤其管理層要最精,、最簡,，用一些老實(shí)辦事的一些人，公正,、公開,、沒有私心，說穿了中心管理層的職能只有六個(gè)字“管理,、帶動(dòng),、服務(wù)”，管理是指資源合理配置,，高效運(yùn)做,，把人財(cái)物管好；帶動(dòng)是指帶領(lǐng)職工如何去更好的進(jìn)行創(chuàng)造性的工作,，起到帶頭表率；服務(wù)是指給職工做好后勤保障，解決職工后顧之憂,，讓職工放心的干活,，提高積極性。實(shí)際上我們的職工隊(duì)伍是非常好的,，這就要求我們的管理人員要用一個(gè)公正的心去對待每一個(gè)職工,，則職工隊(duì)伍自然穩(wěn)定，管理自然上檔次,，工作自然上水平,，星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)自然達(dá)到，規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、專業(yè)化的精品小區(qū)管理隊(duì)伍一定會(huì)形成。

7,、在新項(xiàng)目的開發(fā)上要下功夫,，守?cái)傋硬恍校?jīng)濟(jì)是基礎(chǔ),，發(fā)展是關(guān)鍵,，要生存必須要發(fā)展，沒有發(fā)展一切都是空的,，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,，要積極的、千方百計(jì)開拓新的服務(wù)項(xiàng)目,，進(jìn)行租賃開發(fā),、物業(yè)服務(wù)，增收節(jié)支,，創(chuàng)名牌,、樹形象，打廣告,，為住戶提供一流的小區(qū)管理服務(wù)而扎實(shí)工作,，營造一個(gè)健康、清潔,、溫馨的平安小區(qū)是我們永恒追求的目標(biāo),。

以上是我的競聘演講，實(shí)事求事的說,，我對小區(qū)物業(yè)管理行業(yè)不懂,、不熟，但是我有信心,、有能力去做好這項(xiàng)工作,。

不對之處,、不足之處，錯(cuò)誤的地方,，請?zhí)岢雠u(píng)和指正,。

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇三

我時(shí)刻牢記：沒有最好，只有更好,。面對新的一年,，競聘新的崗位，要有新的思路,，創(chuàng)出新的業(yè)績,。世上無難事，只怕有心人,，相信自己,，只要勤奮總會(huì)有收獲；只要努力,，一定能干好,。假如我當(dāng)選365辦事中心主任，我將雙肩勇挑重任,，天天時(shí)時(shí)辦事,，讓黨委、政府放心,，干部群眾滿意,。

我知道自已要做好流管站站長這一崗位的工作，有較大的壓力,，存在較多不利條件,，我將從零開始，學(xué)習(xí)計(jì)生政策,，鉆研流動(dòng)人口工作業(yè)務(wù),，轉(zhuǎn)換工作角色，熟悉工作情況,，盡快進(jìn)入新的工作狀態(tài),，盡自己最大努力做好工作。

崗位競聘標(biāo)志著工作有一種危機(jī)感,、緊迫感,，人人要有一種壓力，要把壓力變?yōu)楣ぷ鲃?dòng)力,。

競聘崗位并不重要,，重要的是我們今后怎樣努力工作，珍惜每個(gè)工作崗位,，服務(wù)群眾要有真情,，少說不,，多說行，真心誠意做人,，踏踏實(shí)實(shí)干事,。

作好企辦主任要千方百計(jì)多動(dòng)腦筋，在引資,、引企、引人才方面下功夫,，勤跑企業(yè),，大力發(fā)展來料加工，增加農(nóng)民收入,，增加我鎮(zhèn)稅收,。

參加工作以來，我也真切感受到,，工作是幸福的,，工作是快樂的，工作是靠大家共同協(xié)作完成的,，離開了各方的支持和關(guān)心,，將一事無成。

有人說“打紅五”可以完全暴露一個(gè)人的性格,，那么,，從諸如在辦公室里扔一片紙屑或煙頭這些生活細(xì)節(jié)里，可以看出一個(gè)人的本質(zhì)世界,。

作為一名農(nóng)村工作片片長,，大多數(shù)時(shí)間、大部分工作都是配角,，首先要任勞任怨,，起模范帶頭作用；其次工作熱情要高,，沒有工作熱情,，無論有多強(qiáng)的工作能力也是不行的；再次要處理好上下,、左右之間的關(guān)系,，要吃透上面，摸準(zhǔn)下面,，理好左右,，圍繞中心。

山再高,，高不過人,，困難再多,，辦法總比困難多！我相信在鎮(zhèn)黨委政府的重視下,，在各位的大力支持下,，在計(jì)生辦及全體計(jì)生聯(lián)絡(luò)員的共同努力下，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,，探索新方法,，新措施，我們一定會(huì)做好這項(xiàng)被稱為天下第一難事的工作,。

工作僅有理想,、信心還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，必須還有一定的工作思路和舉措,，安企業(yè)主之心,，加快做大產(chǎn)業(yè)；知職工之心,，維護(hù)好職工的合法權(quán)利,；解企業(yè)主和職工之憂心，開展娛樂活動(dòng),，活躍企業(yè)文化,；我將通過自己的勤身給我鎮(zhèn)換來更多的“真金”。

在今后的工作中,，我要勤奮努力,，公正廉潔，不驕不躁,。加強(qiáng)自身修養(yǎng),，不斷充實(shí)完善自己，提高綜合素質(zhì),，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,，提高認(rèn)識(shí)，超前思維,，創(chuàng)造性地開展工作,，把問題想在前，把工作做在前,。

中層干部是我追求的一個(gè)方面,，但不是我人生的唯一。我會(huì)微笑著面對失敗,，也期待著城建辦主任這個(gè)平臺(tái),，給我一次學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會(huì)。我將進(jìn)一步發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，使城建辦成為學(xué)習(xí)型,、務(wù)實(shí)型、效率型的辦公室,。

假如我能進(jìn)入中層崗位,，我一定會(huì)對照崗位，敬業(yè)工作,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,，全面完成黨委、政府交給的任務(wù),。假如不成功,，我會(huì)以一顆平常心，正確對待,，努力地做好本職工作，駐好村,，做一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,。

要真正做到群眾利益無小事，為民服務(wù)無止境,。把365辦事中心辦成一個(gè)群眾滿意,，群眾擁護(hù)，領(lǐng)導(dǎo)放心的全程代理的辦事中心,。我要在具體工作中做到：一是開心,，也就是平常心，做任何事情,，不管結(jié)果如何,，都應(yīng)想盡辦法，使自己開心工作,，開心生活,；二是誠心，不管你“口才”多好,，“學(xué)問”多高,，貴在態(tài)度謙和，尤其是在農(nóng)村工作,，更需要有一顆誠懇的心,；三是耐心，需要腳踏實(shí)地,，具有耐心的工作方法,，才能得到群眾的認(rèn)可；四是細(xì)心，要有粗中有細(xì),，粗細(xì)相結(jié)合的工作方法,，才能得到滿意的結(jié)果；五是行動(dòng),，做任何事情都要靠行動(dòng)才能完成,。

競聘成功的工作設(shè)想：堅(jiān)持“一個(gè)原則”就是“上為鎮(zhèn)黨委、政府分憂,，下為片里干部服務(wù)”的原則,；實(shí)現(xiàn)“二個(gè)轉(zhuǎn)變”，即是角色轉(zhuǎn)變,，不僅當(dāng)好戰(zhàn)斗員,，而且要當(dāng)好指導(dǎo)員，實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,，從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,；抓好“三項(xiàng)工作”,，一是抓好學(xué)習(xí)增強(qiáng)素質(zhì)，二是抓好調(diào)查摸底,，三是抓好勤政工作,，做到腿勤、腦勤,、筆勤,。

說到根溪，我很激動(dòng),，真的,！我有很多話想說，但時(shí)間不允許,，總之,，三年來，我可以大聲地說,，我實(shí)現(xiàn)了我當(dāng)初向根溪全體村民代表的諾言,，真正做到“公平、公正,、公開,，規(guī)矩、規(guī)范,、規(guī)律”12字的辦事原則,，為堅(jiān)持原則，我得罪了部門領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo),、鎮(zhèn)干部,、村干部，村民就更不用說了,。三年來,，沒有一個(gè)“五一”和元旦休息過，電話不斷,，事情不斷,；三年來，我們沒有報(bào)過一分加班補(bǔ)貼,。

與同事同甘共苦,，風(fēng)雨共濟(jì)、和睦相處,、以誠相待

,，這是我的優(yōu)點(diǎn)。我從不會(huì)搬弄是非,，更不會(huì)打什么小報(bào)告和在背后搗搗鼓鼓,。不管同志們今天選聘我與否，不管黨委,、政府安排我什么崗位，我都會(huì)拿自己的良心和******員的黨性來保證,，端正自己的心態(tài),，在今后的實(shí)際工作中，一如既往地忠于人民,，為大多數(shù)人民服務(wù),，竭盡全力做好工作。

我時(shí)刻牢記：沒有最好,，只有更好,。面對新的一年，競聘新的崗位,，要有新的思路,，創(chuàng)出新的業(yè)績。世上無難事,，只怕有心人,，相信自己，只要勤奮總會(huì)有收獲,；只要努力,，一定能干好。假如我當(dāng)選365辦事中心主任，我將雙肩勇挑重任,，天天時(shí)時(shí)辦事,，讓黨委、政府放心,，干部群眾滿意,。

我會(huì)盡自己最大的努力辦好每一件細(xì)事、小事,、煩事,，“不因事小而不為，不因事多而不為,，不因事煩而不為,，不因事難而不為”，少一些豪言壯語,，多一些實(shí)際行動(dòng),。

雙向競聘是一次“德、能,、勤,、績”的檢驗(yàn)，是一次“政治素質(zhì),、道德水準(zhǔn),、業(yè)務(wù)水平”的檢驗(yàn)。

雖然我工作時(shí)間不是很長,，管理經(jīng)驗(yàn)也不是很足,，但我相信，有志者事競成,，只要心中的信念不變,，就一定能達(dá)到成功的彼岸。如果我有幸競聘成功,，我愿腳踏實(shí)地,，勤奮進(jìn)取，以飽滿的精力投入到新的工作中去,，與領(lǐng)導(dǎo)和同事們共同創(chuàng)造___鎮(zhèn)新農(nóng)村更加美好的明天,。

或許我們的一杯熱茶、一把椅子,、一番話語就可以使怒氣沖沖而來的人,，心平氣和地回家；或許我們的幾個(gè)電話就可以解決群眾需要往返幾趟地奔波,?？梢哉f,，黨政辦同志的一言一行關(guān)系到___鎮(zhèn)政府的形象，關(guān)系到___鎮(zhèn)的形象,。

無論結(jié)果如何,，我都會(huì)正確對待，絕不“因一時(shí)之失意而自墜其志”,，也不會(huì)“因一時(shí)之得意而自夸其能”,。今后，無論在什么崗位,，我都會(huì)認(rèn)認(rèn)真真做好,。

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：

在從事綠化工作的xx年中,，我勤勤懇懇,、不斷進(jìn)取，各項(xiàng)工作取得了一定的成績,，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng),。下面，我就競爭小區(qū)物業(yè)管理站站長崗位對自己的基本情況和今后在崗位的工作設(shè)想向大家作以簡要匯報(bào),。

1,、我有良好的思想品德修養(yǎng)

我為人處事的原則是：老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真工作,，開開心心生活,。自己一貫注重個(gè)人品德素質(zhì)的培養(yǎng)，努力做到尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，工作負(fù)責(zé)，辦事公道,，不重名利，不計(jì)較個(gè)人得失,，對工作對同志有公心,、愛心，平常心和寬容心,，因而在這20多年的工作中,，每年都被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的稱號(hào)。

2,、我熱愛這個(gè)崗位,。

我到小區(qū)公司后，我感覺到我們單位上下有很強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，有很好的工作環(huán)境和氛圍,，盡管單位經(jīng)濟(jì)條件不是很好,，但同事們都是團(tuán)結(jié)一心，克服困難,，心往一處想,，勁往一處使，為小區(qū)公司求生存,，為綠化事業(yè)求發(fā)展,。在我心里，站隊(duì)就是我的家,，我愛我的單位,，我也愛我的崗位，在綠化保潔崗位上工作了20多年,，我對這個(gè)崗位積聚了深厚的感情,。

3、我有從事該項(xiàng)工作的經(jīng)歷和相應(yīng)能力,。

我從xx年進(jìn)入綠化崗位工作,，在長期工作中積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)我種植的草坪和樹木成活率較高,。我管理的小區(qū)清潔度得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。我們繼續(xù)保持了以往工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，更加積極投入到工作中,，我們從一根煙頭,，一片紙屑，一口痰抓起,，從公共廁所,、垃圾房、亂搭亂建入手,，徹底的狠抓并落實(shí)到實(shí)處,，進(jìn)一步加大小區(qū)環(huán)境管理力度。

在工作中健立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定各項(xiàng)規(guī)章制度及措施，強(qiáng)調(diào)保潔員職責(zé)和工作制度,，使小區(qū)的衛(wèi)生工作有組織,、有計(jì)劃的進(jìn)行。

其次,，每天班前喊話,，使保潔衛(wèi)生工作做的細(xì)致，狠抓小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的管理,，嚴(yán)格對小區(qū)衛(wèi)生死角進(jìn)行清理,，及時(shí)清除樓道的張貼物及廣告,，每月兩次對保潔員樓道進(jìn)行考核并落實(shí)，對樹木懸掛物及時(shí)清潔,。加強(qiáng)對袋裝垃圾的管理,，在小區(qū)內(nèi)設(shè)置了垃圾箱，方便廣大群眾對袋裝垃圾房的垃圾,，做到日產(chǎn)日清,。

4、綠化管理方面為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,，我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施,，積極配合物業(yè)公司，施工及養(yǎng)護(hù)工作,，針對綠化公司在施工養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題,，及時(shí)發(fā)出了整改通知與合理化的建議，督促其整改,。

5,、安全管理工作方面我班組綠化和保潔員，工作點(diǎn)多面廣,，作為班組安全第一負(fù)責(zé)人,，我把安全工作放到首位來抓，從危害識(shí)別,、現(xiàn)場管理等方面都重點(diǎn)來抓,，安全指標(biāo)層層分解，落實(shí)到人,。

6,、在專業(yè)技術(shù)方面需加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不能因夏季工作忙而忽略學(xué)習(xí),，本人爭取在新的一年里改進(jìn)不足,，正視困難，團(tuán)結(jié)同事,，在各方面有新的提高,。同時(shí)，對我工作上幫助的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,，表示衷心的感謝,。

我有信心把該項(xiàng)工作做得更好,。如果這次我能競聘上崗,，繼續(xù)從事綠化工作，我將克服種種困難,，把本崗位工作做得更好,。一是遵守紀(jì)律,，堅(jiān)守崗位。不遲到早退,，即使節(jié)假日也不例外,，保證各線工作的需要。二是尊敬領(lǐng)導(dǎo),，服從安排,。工作無論份內(nèi)份外，都不講價(jià)錢,，一定把工作干好,。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

按工作要求落實(shí)到位,，不論是各項(xiàng)工作都扎實(shí)做好,。帶領(lǐng)員工，努力拼搏,、提高服務(wù)質(zhì)量,，緊緊圍繞公司“維護(hù)管理創(chuàng)一流的核心目標(biāo)。用心精細(xì)服務(wù),，美化潔凈家園的服務(wù)理念,，不斷提升服務(wù)水平和種植質(zhì)量，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，提高員工安全意識(shí),，落實(shí)集團(tuán)公司，六大禁令,，九條原則,，”加強(qiáng)隱患治理，杜絕習(xí)慣性的違章,，杜絕人的不安全行為,，消除安全隱患。加強(qiáng)員工素質(zhì),，增強(qiáng)服務(wù)能力,，鼓足干勁，努力拼搏,。

我相信,，以我所具有的工作經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷以及到小區(qū)來后這幾年的表現(xiàn),，我一定能夠積極配合公司,，把眾鑫維護(hù)片區(qū)做得更好,。請?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)、同事支持,。謝謝,！

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好,！

很有幸在這里向大家匯報(bào)我的思想,，感謝辦領(lǐng)導(dǎo)和站長引入競爭機(jī)制，使我有機(jī)會(huì)通過這種形式讓大家對我有更深的了解,，競爭機(jī)制也將會(huì)為每一位提供機(jī)會(huì),，使大家各盡所能的為×××的發(fā)展建設(shè)而努力。

我是×××建站第一批招進(jìn)人員,，×××培養(yǎng)了我,，我了解×××，熱愛×××,，×××是我們的根,、我們今后的依托?！痢痢恋奈磥砭褪俏覀兊奈磥?。因此，我和大家的愿望一樣,，就是團(tuán)結(jié)一致,，不計(jì)前嫌,，竭盡全力把×××建設(shè)好,、發(fā)展好,，×××發(fā)展了,，我們才有前途。

×××的建設(shè)和發(fā)展問題,，已經(jīng)談了很多年了,，由于多種原因,，始終是爭論多于落實(shí),，觀看多于實(shí)干,，人心得不到凝聚，士氣得不到振奮,。

×××站長來了以后,，提出穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動(dòng)力,、發(fā)展是目標(biāo)的整體思路,，立足于以人為本，以制度為保障，抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高,，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,，步步落實(shí),，說到干到，使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個(gè)良好開端,。由此我們看到,，單位的發(fā)展建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,，重點(diǎn)是落實(shí),。

下面，我談?wù)劇痢痢翍?yīng)繼續(xù)落實(shí)的幾項(xiàng)工作：

通信保障工作是×××的根本任務(wù),，是×××存在和發(fā)展的依據(jù),。特別是指揮所的各類通信、自動(dòng)化系統(tǒng)的保障,。省級(jí)指揮所是省辦的對外窗口,，更是×××展示實(shí)力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛,、服務(wù)優(yōu)質(zhì),、保障有力，才能取得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的信任和支持,，鞏固×××的地位,，并以此爭取更大的發(fā)展空間；更重要的,，我們不能忘記×××所肩負(fù)的使命——要能夠?yàn)楸Ｗo(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全達(dá)到最佳的通信保障狀態(tài),。

1、實(shí)行目標(biāo)管理,，合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和崗位

就是根據(jù)下一步工作的總體目標(biāo),，科學(xué)地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),，并根據(jù)內(nèi)部機(jī)構(gòu)的責(zé)任目標(biāo)合理設(shè)置崗位,，使各機(jī)構(gòu)、各崗位能和諧運(yùn)作,，保證總體任務(wù)的實(shí)現(xiàn),。

2、逐步引入各種激勵(lì)機(jī)制,，建立和完善各種規(guī)章制度

激勵(lì)機(jī)制是鞭策和鼓勵(lì)工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段,。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化，最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙，保障單位合法有序的運(yùn)轉(zhuǎn),。

3,、推行合理的用人機(jī)制

在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望,、有積極性的,，但個(gè)人的天賦再高，他的腦力和體力終歸是有限的,，同時(shí),，每個(gè)人都有不同的個(gè)性，有長處有短處,。怎樣才能適才適用,、趨長避短，使大家科學(xué)的,、有機(jī)的結(jié)合在一起,，組成一支有效的隊(duì)伍去實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)，過去僅靠管理者定,，公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì),，人為因素過重。要讓每個(gè)人都能找到適合自己的崗位,，組成優(yōu)勢互補(bǔ)的隊(duì)伍,，我們應(yīng)推行合理的用人機(jī)制，如競爭機(jī)制,、雙向選擇機(jī)制,、淘汰機(jī)制，還有我們現(xiàn)在正在進(jìn)行的競聘機(jī)制等,。這將會(huì)大大調(diào)動(dòng)大家的積極性,，充分發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，形成比學(xué)趕幫超的積極態(tài)勢,，營造出人人有壓力,、人人比貢獻(xiàn)、人人求發(fā)展的熱烈氛圍,。如此,，單位必將快速發(fā)展。

4,、加強(qiáng)宣傳教育,，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流

七分工作三分宣傳，尤其象我們這樣的通信保障單位,，出問題的時(shí)候一定追到你,，正常的時(shí)候可能就忘了你（當(dāng)然,，這句話有些片面）。其實(shí),，我們有很多工作,，有很多感人事例，許多同志整天勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè),。如果不宣傳，不要講站外不知道,，就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年,，在機(jī)關(guān)的大力支持和全站人員的努力下,，我們通過總結(jié)上報(bào)，×××獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號(hào),，總機(jī)班受到了全省人防工作會(huì)

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

大家好！

決定參加這次競聘前,，也曾度德量力,，思慮再三，而且我的處世哲學(xué)就是不與世人爭,。今天,，我之所以參加這次競聘演講，是因?yàn)橐环矫?，表明我對站長推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任,；另一方面；通過這次演講,，鍛煉自己的能力,、展現(xiàn)自己的才華并借此機(jī)會(huì)和大家交思想，同時(shí),，準(zhǔn)備讓人評(píng)價(jià)優(yōu)劣長短,，接收站長和大家對我的挑選。我相信,，通過這次競聘活動(dòng),，必將使我站下一步的競聘上崗機(jī)制呈現(xiàn)一個(gè)良好的開端。

首先,，簡單介紹一下自己的經(jīng)歷,。xx年考入合肥無線電學(xué)校，xx年畢業(yè)分配到合肥無線電一廠工作,，xx年考入省人防通信站工作,，xx年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班，xx年畢業(yè)后回通信站工作。xx年至xx年停薪留職在省糧油進(jìn)出口公司工作,。xx年被組織派往上派進(jìn)行為期8個(gè)月的社教活動(dòng),。xx年任通信科科長，xx年任政秘科科長,，xx年任通發(fā)公司副總經(jīng)理,，xx年10月到武漢通信指揮學(xué)院參加全國通信站站長的通信業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。現(xiàn)負(fù)責(zé)通信科工作,。

競聘副站長這個(gè)職位,，我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。

領(lǐng)導(dǎo),，必須先做好人,。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)無能，最多是件次品,，而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),，則是危險(xiǎn)品。我在為人上,，胸懷坦蕩,，公道正派，善解人意,，與人為善,，不搞小動(dòng)作，這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,，背后搞過人,。始終認(rèn)為："沉默是金，忍讓是銀,，幫人是德,，吃虧是福。"

在個(gè)人修養(yǎng)上,，認(rèn)為一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,，而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，修練培養(yǎng)而來的,，所以,，平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下，讀書,，習(xí)字畫,，從不教一日閑過。努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人,。在工作作風(fēng)中,，能吃苦耐勞,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,，要求別人做到的事,，自己首先做到。從不攬功諉過,，假公濟(jì)私,，與人爭名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,，從不無故推諉,。91年新婚后一周，即被領(lǐng)導(dǎo)派往肥西搞社教活動(dòng),，沒說一名怨言,。

識(shí)大體，顧大局,，處理問題較為周全,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。具有團(tuán)結(jié)同志,，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng)；做工作,，辦事情,，能夠做到思路清晰，行止有度,，頭緒分明,，恰到好處。在肥西開展社教活動(dòng)時(shí),，一個(gè)人負(fù)責(zé)有幾千人的一個(gè)大村,，在各種復(fù)雜的情況下，獨(dú)自一人組織完成了從宣傳動(dòng)員,，查對財(cái)目,，公開選舉到組建新的村班子的各項(xiàng)艱巨任務(wù)，受到當(dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),。在通信科,、政秘科、公司工作期間,，也都能較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系,，沒有出現(xiàn)過大失誤。

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十幾年來從通信科到政秘科,，從政秘科到公司都負(fù)責(zé)過工作,，各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉，而且都能輕松的應(yīng)對自如,。我在通院學(xué)的專業(yè)是人防通信指揮,，并參加了20xx年全國人防通信站長培訓(xùn)班，在平時(shí)工作中也積累了不少政秘,、通信等專業(yè)知識(shí),，具有通信站干部必須具有的專業(yè)知識(shí)和素質(zhì)。在這次20xx年全省單邊帶電臺(tái)演練中,，就專業(yè)地,、有條不紊的指揮了整個(gè)網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務(wù),。

誠然人無完人,，在肯定有利條件的同時(shí)，我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處：與領(lǐng)導(dǎo),、大家交心,、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性,，謹(jǐn)慎有余,，潑辣不夠。不過我有信心,，在以后為工作實(shí)踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足,。

對所競聘崗位的認(rèn)識(shí)和上崗后的設(shè)想。

一,、首先,，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和目標(biāo),，我理想概括為24個(gè)字"搞好服務(wù),，穩(wěn)定大局、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外樹形象,，開拓發(fā)展，自強(qiáng)不息",。

1,、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻，為機(jī)關(guān)搞好服務(wù),。通信站的天職是服務(wù),，本質(zhì)是服務(wù)，體現(xiàn)的價(jià)值也是服務(wù),。目前重點(diǎn)任務(wù)就是抓好話務(wù),、電臺(tái),、環(huán)境衛(wèi)生，指揮所指揮大廳和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平,。

2,、不斷開拓通信站的生存空間和發(fā)展空間，"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了,，所做的貢獻(xiàn)大了,，才能更好體現(xiàn)通信站的生存價(jià)值和個(gè)人價(jià)值，同時(shí)才能更好解決目前站里事少人多的局面,。站長目前的網(wǎng)站建設(shè)以及向地下指揮所要項(xiàng)目等都是為此目的而做的努力,。

3、利用一切手段,、渠道,、機(jī)會(huì)加大培訓(xùn)力度、提升人才培養(yǎng)層次,，全面提高全體人同的綜合素質(zhì),，以適應(yīng)不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。

4,、拓寬各種渠道,，采取多種形式，調(diào)動(dòng)各方面的積極性,，增加收入,，以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質(zhì)文化需要,。

5,、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度，通過對財(cái)務(wù),、文檔統(tǒng)計(jì),、房屋租賃、考勤,、執(zhí)勤,、設(shè)備維護(hù)、采購等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,，使工作規(guī)范有序,，做事有章可循。

6,、建立和完善各種競爭,、淘汰聘用等用人機(jī)制。尺有所長,、寸有所短,，充分發(fā)揮各人的特長,，從而使我站人人有崗位、人人有事做,，機(jī)構(gòu)健全,，人崗適宜，定位準(zhǔn)確,。

作為副手,，一切都有要以站長的工作思路和目標(biāo)為中心開展做好自己的工作。

副職的主要職責(zé),，對站里的全面工作,，要盡其所有，收集各種信息供站長參考,，向站長提供各種建議和主張,，幫助站長順利作出決策，其次,，要有統(tǒng)籌兼顧的思想,，當(dāng)好站里的協(xié)調(diào)人，使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿,。當(dāng)站長注意外務(wù)活動(dòng)時(shí),，自己要堅(jiān)守內(nèi)部事務(wù)，當(dāng)站長轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務(wù)時(shí),，自己則承擔(dān)對處的交涉,，彌補(bǔ)站長所不能的面面俱到，當(dāng)站長因工作需要回避責(zé)任時(shí),，自己則要站出來承擔(dān)惡名,，自覺維護(hù)一把手的形象。

總而言之,，要做到盡職不越權(quán),，幫忙不添亂，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),。

只有團(tuán)結(jié),，工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解,、矛盾和磕磕拌拌的事,。所以要協(xié)助站長拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量,，虛心真誠地聽取群眾意見,，兼聽則明，偏聽則暗,，做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾,，群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,，多和大家交心，交朋友,，一碗水端平,，努力營造一個(gè)相互信任、相互幫助,、相互理解的人際關(guān)系,，和諧的工作環(huán)境，一個(gè)"即有民主,，又有高度集中,，又有個(gè)人心情舒暢"的工作氛圍。

我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,，享樂在后,，只有奉獻(xiàn)，不能索取,，不能有任何私心雜念,，要想群眾之所想，急群眾之所急,，公正廉明,，經(jīng)常和群眾換位，想想群眾的感受,，事關(guān)群眾個(gè)人切身利益問題上,，多為群眾爭取，盡量讓給群眾,。同時(shí)用自己的人格魅力,，做好表率作用．孔子在《論語》中就有"其身正，不令而行,；其身不正,，雖令不從,。"這句話就是告誡領(lǐng)導(dǎo)者必須培養(yǎng)正氣,，以身示范。

我的座右銘就是："律已足以服人,，量寬足以得人,，身先足以率人"。最后,，我表個(gè)態(tài),，如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個(gè)崗位，我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),，用心,，用情,、用良心干好工作。反之,，不能上崗,，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力,、盡職,、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,，我都始終會(huì)"老老實(shí)實(shí)做人,，扎扎實(shí)實(shí)做事。"言必信,，行必果,。

謝謝大家！

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們：

你們好,！

我是×××。感謝局領(lǐng)導(dǎo),，感謝競爭,，使我今天能夠站在演講席上！更感謝在場的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量,！

我1992年畢業(yè)于××林?！痢翆I(yè)，并于同年參加工作,，自1996年開始,，我先后擔(dān)任了×××林業(yè)站副站長、××林業(yè)站副站長職務(wù),。在此期間,，我先后被××政府和××政府借用，擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦秘書,、經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)等職務(wù),。10年的不同崗位的實(shí)踐，不僅使我能力和水平得到了鍛煉和提高,，而且7年考核被優(yōu)秀等次,，3次被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，多次得到了縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，兩地政府領(lǐng)導(dǎo)和基層干部群眾也給予了我很高的評(píng)價(jià),。正是這些條件和基礎(chǔ)，讓我能力、有信心在這里推介,。參與此次競聘,，我并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,，努力在新的崗位上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

我競聘的職位是檢查站站長。當(dāng)前,，縣竹木檢查站行使著竹木運(yùn)輸定點(diǎn)檢查和全縣林稽查這兩項(xiàng)基本職能,，履行著“森林衛(wèi)士”的神圣職責(zé)，是我縣林政和森林資源管理的一個(gè)窗口,，對外代表了全縣林業(yè)干部職工的整體形象,。

如果我能得到各位的信任，有幸競職成功的話,，我將本著“嚴(yán)格執(zhí)法,，強(qiáng)化管理，求實(shí)創(chuàng)新,，創(chuàng)爭輝煌的理念,，努力探索新形勢下竹木檢查站管理的最佳模式，用一流的管理,，一流的服務(wù),，創(chuàng)一流的業(yè)績！

一,、恪守三項(xiàng)原則,，確立三個(gè)目標(biāo)作為單位負(fù)責(zé)人，我將繼續(xù)恪守為人處事的三項(xiàng)原則,，即：堂堂正正做人,，認(rèn)認(rèn)真真謀事，清清白白執(zhí)政,。堂堂正正做人,，就是本著誠信、友善的心態(tài)與人交往,、共事,，做到對上級(jí)——敬而不畏，對同志——平而不陡,，對群眾——實(shí)而不虛,。認(rèn)認(rèn)真真做事，就是全身心地投入到本職工作中去,，以實(shí)干讓同志們接受我，信任我，支持我,，以實(shí)干來實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。清清折執(zhí)政，就是做到手不伸,，嘴不饞,，腳不歪。

我確立的三項(xiàng)目標(biāo)是：在我的任期以內(nèi),，積極爭取支持,，狠抓處身努力，建立一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊(duì)伍,，努力樹立檢查站“綠色衛(wèi)士”的來源于良好社會(huì)形象，加大執(zhí)法力度,，確保森林資源得到有效保護(hù)，消化內(nèi)部矛盾,，確保干部職工工資正常發(fā)放,，力爭在3～5年內(nèi)基本化解單位債務(wù)。

二,、突出三個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)三個(gè)結(jié)合雖然檢查站的工作千頭萬緒,，但是,，我認(rèn)為：路面定點(diǎn)檢查、林政稽查和隊(duì)伍建設(shè)是檢查站工作的重點(diǎn),。要進(jìn)一步完善路面定點(diǎn)檢查的各項(xiàng)工作制度,，管好木材流通“大動(dòng)脈”；以木材采伐和林地管理為突破口,，做林政稽查的各項(xiàng)工作；以政治學(xué)習(xí),、法律培訓(xùn)、業(yè)務(wù)鍛煉為切入點(diǎn),，不斷提高林政執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì),。

實(shí)現(xiàn)了三個(gè)結(jié)合，就是路面定點(diǎn)檢查與全面稽查相結(jié)合,、靜態(tài)管理與動(dòng)態(tài)服務(wù)相結(jié)合,、林政執(zhí)法與隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合。采用“以線帶面”的林政管理方法,，對重點(diǎn)地區(qū)和大額采伐實(shí)行跟蹤服務(wù),。將執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和執(zhí)法效果納入對執(zhí)法者的實(shí)績考核，實(shí)現(xiàn)林政執(zhí)法與隊(duì)伍建設(shè)的相互促進(jìn),。

三,、引入三種機(jī)制，樹立三好形象在對檢查站的管理中,，引入新的機(jī)制,，是增強(qiáng)活力的關(guān)鍵。一是激勵(lì)機(jī)制,。建立和完善一系列規(guī)章制度,，將干部職工的報(bào)酬和干部職工的工作掛鉤。二是警示機(jī)制,。建立一套目標(biāo)考核系統(tǒng),，定期對干部職工實(shí)行量化考核，及明警示一些不良勢頭和不利傾向,，做到工作業(yè)績要上，干部思想不下,。三是評(píng)議機(jī)制。聘請縣鄉(xiāng)人大代表當(dāng)林政執(zhí)法監(jiān)督員,，經(jīng)常開展評(píng)議活動(dòng),，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,，樹立文明、廉潔,、敬業(yè)的良好社會(huì)形象,，從而實(shí)現(xiàn)提高執(zhí)法水平、提高隊(duì)伍素質(zhì),、提高經(jīng)濟(jì)實(shí)力三者的有機(jī)統(tǒng)一,。

四,、實(shí)現(xiàn)三項(xiàng)公開,，搞好三種關(guān)系三項(xiàng)公開是：站內(nèi)財(cái)務(wù)收,、內(nèi)部事務(wù)管理向站內(nèi)全面公開,，林政執(zhí)法程序和具定規(guī)定向全社會(huì)一一公開,，實(shí)行財(cái)務(wù),、事務(wù)、政務(wù)的透明化管理,，接受各方監(jiān)督,。

搞好三種關(guān)系：搞好內(nèi)部關(guān)系，加強(qiáng)干部之間的團(tuán)結(jié)和協(xié)作,，形成工作合力,；搞上下關(guān)系，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,，以有效的管理激勵(lì)人,，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人；搞好外部關(guān)系,，運(yùn)用自身?xiàng)l件,，搞好檢查與財(cái)政、公安,、法院,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，以及各兄弟單位的工作關(guān)系,，努力為檢查站的工作創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們,，“滄海橫流,，方顯英勇本色”，我不是英雄,，但我渴望做一名改革大潮中的勇士,。我深知：前路漫漫，與我相伴而行可能只有坎坷與挫折,，但是,，你們的鼓勵(lì)、信任和支持將是我心中的永恒,，并且終將成為我戰(zhàn)勝困難,，超越自我的力量源泉！

這次我若能競職成功,，我將以此為新的起點(diǎn),，在新的崗位上,，與我的同事一道，努力拼搏,，續(xù)寫新的篇章,，再創(chuàng)新業(yè)績，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,、同志的重托,。我堅(jiān)信：檢查站在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，各項(xiàng)工作必將取得全新的進(jìn)展,，我縣的林政管理工作也必將邁上新的臺(tái)階段,！

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，各位評(píng)委：

大家好,！

我叫徐xx，今年24歲,，高中文化,，共青團(tuán)員。xx年4月參加工作,，一直在石油公司基層加油站工作,，從一名普通的加油崗位做起，被當(dāng)選為領(lǐng)班,，這次中心片區(qū)開展后備站長公平競崗,，競聘上崗的機(jī)制，是企業(yè)進(jìn)步的一種體現(xiàn),，對調(diào)動(dòng)年輕員工創(chuàng)業(yè)的積極性,，激勵(lì)年輕員工的全面發(fā)展，健康成長具有重要的作用和意義,，我懷著激動(dòng)的.心情登上了這個(gè)公平競爭的平臺(tái),，來接收組織的選拔。面對這次競聘,，再一次挑戰(zhàn)自我,，我心中興奮之情無以言表，去年的失利帶給我深深的思考,，我知道我競聘加油站后備站長,，有不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是,，任何事物都不是絕對的,，這方面在今后是能夠得到補(bǔ)充的但是我相信，我通過對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉,。提高自己,。

培養(yǎng)和其他各方面的提高。因?yàn)槲矣休^強(qiáng)的工作責(zé)任心,。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),。以“認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)搞好工作”為信條,，言行與上級(jí)組織保持高度一致,，踏實(shí)肯干，誠實(shí)待人,。

第一,，強(qiáng)化職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),，樹立以人為本的管理理念,，只有不斷的改善服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)才能在市場競爭中立于不敗之地,。述職報(bào)告提高服務(wù)的重要性有目共睹,，是每位干部職工的共識(shí)，可是為什么總是說的多做的少呢,？究其原因是多方面的,，但根源還是人的因素在作怪，“不好意思,、難為情,、放不下架子……”只要這樣的意識(shí)存在，我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是空談,，所以我決心,，從我做起，追趕先進(jìn),，超越榜樣,。加油員站位服務(wù)制、服務(wù)評(píng)分制{比如制定獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)優(yōu)勝班組}等具體措施,，要堅(jiān)決落實(shí)下去,，嚴(yán)抓、嚴(yán)管,，突出“嚴(yán)”字,，從嚴(yán)治站。

第二,，在安全工作方面,，要加強(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)服務(wù)規(guī)程,，嚴(yán)抓,、常管,，時(shí)刻把安全工作放在第一位，每月月末組織安全常識(shí)考試,，每天都要隨時(shí)檢查有無安全隱患,，力爭做到全年安全無事故。定立細(xì)致嚴(yán)格的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),，使之成為一座整潔舒適的加油站,，讓石油公司的窗口更明，更亮,！

第三,，由于地理位置特殊，廣化站是石油公司的窗口站,、門臉站,，故環(huán)境衛(wèi)生尤為重要，它代表了一個(gè)企業(yè)的整體形象,，站容站貌,，時(shí)刻保持整潔舒適，使之成為溫州又一道靚麗的風(fēng)景線,。{這些我想是有目共睹的,，跟我的工作是分不開的。

第四如果競聘成功,，我決心用人格魅力凝聚人,，靠模范行為帶動(dòng)人，對工作主動(dòng)熱情,，盡心盡責(zé),，尊重領(lǐng)導(dǎo)，愛護(hù)職工,，努力提高自身素質(zhì),，爭取帶出一支作風(fēng)扎實(shí)、高服務(wù),、高素質(zhì)的隊(duì)伍,，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

天空因蔚藍(lán)而漂亮,，工作因執(zhí)著而偉大,，企業(yè)因團(tuán)結(jié)而發(fā)展。但愿這次能完成我心中的抱負(fù),，讓美夢成真,。

最后祝石油公司明天更美好。我的演講完畢謝謝大家。

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇九

敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好,！

我演講的題目是：一個(gè)加油站長的“三心二意”。大家一定覺得奇怪,，“三心二意”是個(gè)貶義詞,，怎么跟加油站長扯到一塊了呢？別急,，且聽我慢慢道來,。

從一名普通的加油員到一個(gè)站的站長，在這短短的一個(gè)多月時(shí)間里,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持下,，我順利實(shí)現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換，以更大的熱情全身心投入到工作當(dāng)中,。我想,，是中石化給了我這個(gè)盡情發(fā)揮自己潛力的平臺(tái)；是中石化給了我這個(gè)充分體現(xiàn)自己人生價(jià)值的空間,。

雖然只是短暫的一個(gè)月,，但通過這段日子的歷練，對于如何做一個(gè)稱職的站長,，我也有了自己的一些感悟：作為一站之長，除了提高自身素質(zhì),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)之外,，還要有“三心二意”。我這里所說的“三心”是指責(zé)任心,、細(xì)心,、虛心、愛心,！“二意”為意志,、誠意。

“責(zé)任”二字重于泰山,。沒有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)不是合格的領(lǐng)導(dǎo),，沒有責(zé)任心的員工不是優(yōu)秀的員工，工作就意味著責(zé)任,。在這個(gè)世界上,，沒有不需承擔(dān)責(zé)任的工作，而且你的職位越高,，權(quán)利越大,，你所肩負(fù)的責(zé)任就越重，責(zé)任意識(shí)也會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越,。站長的工作平凡而瑣碎,，但對于整個(gè)油站的運(yùn)作卻又起著至關(guān)重要的作用,，只有以高度的責(zé)任心，從根本上樹立“愛站如家”的觀念,，同時(shí)努力提高員工以公司為大家庭的高度責(zé)任感,，才能促使每一位員工愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)企業(yè),，才能讓每一位員工永保激情,，投身企業(yè)。

當(dāng)然,，僅僅有責(zé)任心還是不夠的,，工作中還必須有足夠的細(xì)心?！白龊妹恳粋€(gè)細(xì)節(jié),，就能取得勝利。從成功到災(zāi)難,，只有一步之差,。在每一次危機(jī)中，一些細(xì)節(jié)往往決定全局”,，這是約翰,？列儂說的話。作為一名站長,，瑣碎的工作要求更注重細(xì)節(jié),。比如日常的安全檢查中，哪怕只看到手指大的油花,、一顆松動(dòng)的螺釘也不能粗心大意,。正如海爾集團(tuán)總裁張瑞敏所言：“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡,?！币岩稽c(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢,，于細(xì)微之處見真知,。

“驕傲使人落后，虛心使人進(jìn)步”,，在工作中,，虛心永遠(yuǎn)是我們必備的基本素質(zhì)。滿招損,，謙得益,，學(xué)無止境，保持低調(diào)的態(tài)度，向周圍的領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),。牛頓說過：“我不知道人家怎樣看我，但是在我自己看來,，我就像一個(gè)海灘上的小孩子,，偶爾拾到較為光滑的圓石，而真理的大海我并未發(fā)現(xiàn),?！敝t虛的胸懷，正是牛頓取得不朽成就的基礎(chǔ),。當(dāng)然,，謙虛不是萬事盲從，別人說什么就什么,，謙虛是一種尊重的行為,，是一種智慧，一種人生境界,。我們要善聽別人的意見,，集眾人智慧于一身，更要善于思考,，善于判斷,，善于總結(jié)，善于創(chuàng)新,。

此外,，對工作有愛心，才能投以更大的熱情,；對員工有愛心，才能創(chuàng)造一個(gè)和諧的家園,。要每一位員工愛站如家,，作為管理者，首先必須要讓油站有家的感覺,，關(guān)愛員工,，要把員工當(dāng)作自己的親人，把在一起工作看成是一種緣分,，用心去關(guān)懷關(guān)心下屬,。一個(gè)熱情的問候，一句關(guān)心的話語,，一個(gè)微笑,，一個(gè)點(diǎn)頭，一些充滿愛心的叮囑，對領(lǐng)導(dǎo)來講是不經(jīng)意或極為平常的,，但對下屬的員工來說則是一個(gè)極大的鼓舞,，都會(huì)在工作中起到對下屬的激勵(lì)作用。關(guān)愛員工,，就是要有寬人之心,，容人之量。要有講誠信的美德,，要有敢于承認(rèn)錯(cuò)誤的勇氣,，還要有不以權(quán)力壓人的勢態(tài)，更要有不分親疏厚薄的仁愛,。

除了以上所說的“三心”,，站長還要有“兩意”：意志和誠意。說到意志,，墨子有言：“志不強(qiáng)者智不達(dá)”,。古往今來，欲成大事者,，必是意志堅(jiān)定的人,。因?yàn)橐庵緢?jiān)定的人對工作有堅(jiān)定的信仰，他相信能夠從事眼前的工作,，他相信能夠應(yīng)付眼前的阻礙,，他相信能夠改變眼前的困境。他具備隨時(shí)堅(jiān)定進(jìn)行的能力,，隨時(shí)堅(jiān)定進(jìn)行的決心,，這使他輕視障礙，使他嘲笑困難,，使他增強(qiáng)了成功的力量,。做好一件事就像沖咖啡一樣，而意志就像水,，沒有水就沖不了咖啡,，沒有堅(jiān)強(qiáng)的意志，也就沒有成功,。

21世紀(jì)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)至上的時(shí)代,，所有事業(yè)都將是團(tuán)隊(duì)事業(yè)，只有擁有一支具有很強(qiáng)向心力,、凝聚力,、戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，擁有一批彼此間互相鼓勵(lì),、支持,、學(xué)習(xí),、合作的員工，企業(yè)才能不斷前進(jìn),，壯大,。“百涓之水,，匯成江?！保瑐€(gè)人的力量是有限的,，此時(shí),，員工的管理和團(tuán)結(jié)顯得尤為重要。在員工的管理方面,，我認(rèn)為站長應(yīng)該以“誠意”二字貫穿始終,。不管是從歷史的角度，還是從人際交往的角度,，管理者都應(yīng)該常懷誠意之心來對待下屬和同事,，將心比心多進(jìn)行“換位思考”，站在下屬的立場多想一想,。以誠意面對下屬,，以誠意尊重下屬，以誠意感動(dòng)下屬,。惟有誠意,，才能進(jìn)行有效的溝通；惟有誠意,，合作關(guān)系才能持久,；惟有誠意，企業(yè)才會(huì)有真正意義上的團(tuán)結(jié)和凝聚力,。

天空因蔚藍(lán)而美麗,，工作因執(zhí)著而偉大，企業(yè)因團(tuán)結(jié)而發(fā)展,。朋友們,，讓我們攜起手來，帶著這“三心二意”,，為中石化的發(fā)展而努力！

我的演講完畢,！謝謝大家,！

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：

大家好,！

首先,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)公平,、公正、公開的競聘平臺(tái),，給我這樣一個(gè)展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),。我叫xx，來自xxx站,，xxx年出生,， 20xx年進(jìn)進(jìn)中石油后，前后在基層加油站工作8年,。多年的基層經(jīng)歷,，讓我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，并深信自己具有勝任加油站站長的能力和素質(zhì),。

在這次站長一職的競聘中,，我以為自己具有三個(gè)方面的上風(fēng)：

一是善于在工作中提升責(zé)任意識(shí)。自跨進(jìn)中石油這個(gè)大家庭,，我始終對工作布滿強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，重視在干中學(xué)，在學(xué)中干,，不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,，初步了解和把握了加油站各項(xiàng)基礎(chǔ)管理知識(shí)。

二是樂于在服務(wù)中提升溝通能力,。我性情開朗,，心胸豁達(dá)，與人為善,，不但熟習(xí)加油站各類客戶,，還善于捉住客戶的心理，積極與他們溝通交換,，發(fā)展和動(dòng)員他們成為我們的虔誠客戶。

三是勤于在學(xué)習(xí)中提升工作水平,。多年來，我以站為家,，帶著這份情感，內(nèi)心總會(huì)迸發(fā)出一種強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)動(dòng)力,。平時(shí),，我重視理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不管工作再忙再累，都定時(shí)學(xué)習(xí)經(jīng)營管理,、安全生產(chǎn)和各種規(guī)章制度,，逐漸熟習(xí)了加油站各項(xiàng)業(yè)務(wù)，并把握了一定的管理知識(shí),。

以上是我競聘站長所具有的幾點(diǎn)上風(fēng),，如能成功競聘,，我將努力做好以下工作：

一,、優(yōu)字當(dāng)頭，全力規(guī)范服務(wù),。只有為顧客提供優(yōu)良滿意服務(wù),，才能不斷（提升加油站的競爭力,。我將帶頭加強(qiáng)與消費(fèi)者的溝通,，微笑服務(wù)、主動(dòng)問候,、詢問需求,，創(chuàng)造干凈衛(wèi)生,、舒適靚麗的消費(fèi)環(huán)境，為顧客提供細(xì)致周到服務(wù),。同時(shí),，努力完善加油站服務(wù)功能，增加便民設(shè)施,，為客戶提供道路指引,、景點(diǎn)介紹、酒店住宿等服務(wù)信息,。

二,、量字領(lǐng)跑，努力拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù),。在成油品銷售上,，不斷創(chuàng)新營銷理念，完善服務(wù)措施,，為顧客提供放心油,、舒心油，穩(wěn)固老客戶,，拓展新客源,。在非油品銷售上，巧做商品配備文章,，掌控顧客需求,，豐富品種，科學(xué)擺設(shè)商品,，從而吸引客戶的眼球和增強(qiáng)客戶的購買欲,。并綜合斟酌消費(fèi)群體和往年客戶需求，制定公道營銷方案,。

三,、嚴(yán)字為先，傾力加強(qiáng)安全管理,。安全工作是一切工作的保證,。在抓好明火防范的同時(shí)，做好防盜,、防搶,、防欺騙等工作，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，完善安全設(shè)施,，落實(shí)安全措施,，確保安全工作萬無一失,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委,，作為這次競聘上崗的積極參與者,，我渴看成功，但盡不躲避失敗,。不管結(jié)果如何,，我都將以更加飽滿的熱忱，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),，更加優(yōu)良的服務(wù),，為我們加油站和公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

我的演講完了,，謝謝大家,！

加油站站長競聘演講稿 站長競聘演講稿篇十一

尊敬的各位評(píng)委,、領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好,！首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,，使我有機(jī)會(huì)在這里進(jìn)行競聘演講。今天我演講的內(nèi)容是：愛崗敬業(yè),，履行職責(zé),，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的計(jì)生服務(wù)站站長。在全國上下開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的濃厚氛圍中,，面對充滿生機(jī)和活力,、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時(shí)代，我覺得作為一名計(jì)生干部,，忠誠,、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)和向上是我的人生目標(biāo),，實(shí)現(xiàn)自我,、超越自我、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值是我的畢生追求,。我的座右銘是：明明白白做人,，老老實(shí)實(shí)做事。

這次我競聘計(jì)生服務(wù)站站長,，主要是具有三個(gè)優(yōu)勢條件：

一是我有豐富的工作經(jīng)歷與較好的工作業(yè)績,。我現(xiàn)年歲，文化,，從事計(jì)生服務(wù)工作已有14年,，具有較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)計(jì)生服務(wù)站站長工作,。我在工作中取得較好業(yè)績,，協(xié)助街道處理計(jì)生日常工作，善于把領(lǐng)導(dǎo)的意圖貫徹到實(shí)際工作中,，使計(jì)生這一基本國策深入人心,，取得計(jì)生工作好成績。這是我競聘計(jì)生服務(wù)站站長的第一個(gè)優(yōu)勢條件,。

二是我年富力強(qiáng)能夠適應(yīng)計(jì)生服務(wù)站站長工作,。計(jì)生服務(wù)站站長的崗位職責(zé)是重要的，涉及到計(jì)生服務(wù),、計(jì)生宣傳,、組織協(xié)調(diào)等方方面面的工作，可以說包羅萬象、非常繁雜的,，要做好計(jì)生服務(wù)站工作很不容易,。我年富力強(qiáng)，精力充沛,，不怕辛苦,，不怕困難，具有較強(qiáng)的問題處理,、系統(tǒng)分析、理解判斷,、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,，這些都是保證我做好計(jì)生服務(wù)站站長工作的基礎(chǔ)條件。這是我競聘計(jì)生服務(wù)站站長的第二個(gè)優(yōu)勢條件,。

三是我有吃苦耐勞,、無私奉獻(xiàn)、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí),、雷厲風(fēng)行,、敢于碰硬的工作作風(fēng)。我從事計(jì)生工作多年,，始終能夠自覺做到服從領(lǐng)導(dǎo),、顧全大局，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤于思考,，兢兢業(yè)業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,，出色地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。在實(shí)際工作中，我頂風(fēng)冒雨,，跋涉泥濘鄉(xiāng)村小路,，到計(jì)劃生育手術(shù)服務(wù)對象家中進(jìn)行術(shù)后隨訪，給群眾送上避孕藥具和講解避孕知識(shí),，廣泛宣傳計(jì)劃生育國策,。我競聘計(jì)生服務(wù)站站長，會(huì)在新的工作挑戰(zhàn)中求發(fā)展,，在新的工作實(shí)踐中求超越,，緊密結(jié)合計(jì)生服務(wù)站站長的崗位實(shí)際，創(chuàng)造性,、靈活性地協(xié)調(diào),、開展各項(xiàng)工作，保證出色完成各項(xiàng)計(jì)生服務(wù)工作任務(wù)。這是我競聘計(jì)生服務(wù)站站長的第三個(gè)優(yōu)勢條件,。

假如我這次競聘計(jì)生服務(wù)站站長成功,，我將圍繞以下三方面開展工作：

一、抓好隊(duì)伍建設(shè),。搞好計(jì)生服務(wù)站工作,，隊(duì)伍建設(shè)是根本。首先,，我要在街道的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,，擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，做到嚴(yán)以律己,，寬以待人,，牢固確立“以人為本”的思想，以自己的模范表率作用去影響帶動(dòng)職工,，提高職工的綜合素質(zhì),，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)職工的工作積極性，使大家團(tuán)結(jié)一致,，齊心協(xié)力,，攻堅(jiān)克難，干事創(chuàng)業(yè),，把各項(xiàng)計(jì)生服務(wù)工作搞好,。

二、做好服務(wù)工作,。在計(jì)生服務(wù)站站長崗位上,，做好服務(wù)工作是關(guān)鍵。我上任后,，把自己看作是服務(wù)站的普通一兵,，把自己的全部精力與時(shí)間都毫無保留地投入到做好服務(wù)工作上，要開動(dòng)腦筋,，想方設(shè)法,，搞好服務(wù)，在工作上做出新成績,，出現(xiàn)新面貌,，獲得街道領(lǐng)導(dǎo)與人民群眾的滿意,，把計(jì)生服務(wù)工作搞得有聲有色,，全面提升計(jì)生服務(wù)工作效率和工作質(zhì)量,。

三、抓好自身建設(shè),。計(jì)生服務(wù)站站長崗位對我來說是一個(gè)新的工作,，責(zé)任重大，我要認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐,，以新時(shí)期的“政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精、善管理”的干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，做到愛崗敬業(yè),、履行職責(zé)，無私奉獻(xiàn),，要求職工做到的自己首先要做到,，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的計(jì)生服務(wù)站站長，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié),、務(wù)實(shí),、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏,、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神。

各位評(píng)委,、各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們，今天的演講,，我向大家展示了自己一顆赤誠的心,，表明了自己的態(tài)度和意志，愿把自己的聰明和才智,、辛勤和汗水融進(jìn)實(shí)際計(jì)生服務(wù)工作中,，爭創(chuàng)一流業(yè)績，決不辜負(fù)大家對我的厚望,。最后,，我向在座的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們表個(gè)態(tài)：無論我這次競聘成功與否,，我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的計(jì)生服務(wù)工作，因?yàn)槿松郎?，是拼搏是奮斗,，是為了給祖國和人民創(chuàng)造更美好的生活，這就是我參加競聘的初衷與目的,。

我的演講完了,，謝謝大家！