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學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃(八篇)

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學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃(八篇)
時間:2023-03-20 09:49:19     小編:zdfb

時間流逝得如此之快,,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),,是時候開始寫計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇一

本班孩子經過一個學年的教育,,基本掌握了一定的學習方法,大部分的孩子思維活躍,,凡事能舉一反三,,而且敢于發(fā)現(xiàn)、提出問題,,并主動尋找答案,,這給我的教學()工作帶來了極大的方便。所以,,本學期我在教學()上的主要目的是:倡導自主,、合作、探究的學習方式,,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神,,促進全面發(fā)展。

本冊教科書設計了八個專題,,圍繞專題以整合的方式組織了八組教材內容,。依次是:美麗的秋天,豐富多彩的學校生活,,熱愛祖國,,怎樣看問題、想問題,,友好相處,、團結合作,關愛他人,,保護環(huán)境,、愛護動物,熱愛科學,。每個專題的涵蓋都比較寬泛,,避免了局限性。教材內容比較貼近兒童生活,,體現(xiàn)時代特點,,具有一定的德育價值。

每組教材都包括導語,、一課“識字”,、四~五篇課文以及“語文園地”。各部分相互聯(lián)系,構成一個有機的整體,。識字課的形式多樣,,有詞語、成語,、諺語,、三字經、對聯(lián),、兒歌等,。全冊課文共三十四篇,內容豐富,,體裁多樣,,語言生動,對學生有較強的吸引力,。本冊課文不再全文注音,,多音字隨文注音,生字在當頁文下列出,,注有漢語拼音并配有賞心悅目的背景圖,,以引起學生的注意?!罢Z文園地”包括四個欄目:我的發(fā)現(xiàn)–––鼓勵學生探究發(fā)現(xiàn),,引導學生了解漢字的特點及字詞的一些規(guī)律,,掌握識字的方法,;日積月累–––引導學生積累好詞佳句,,優(yōu)秀段篇,復習學過的字詞,,進行語文基礎知識的綜合練習;口語交際–––在雙向互動的口語交流中培養(yǎng)學生的口語交際能力,;展示臺–––給學生提供展示課內外學習所得的舞臺。

八組課文之后,,安排了六篇選讀課文,供學生課外閱讀,。最后是兩個生字表,。生字表㈠是全冊要求認識的字,有450個。生字表㈡是全冊要求會寫的字,,有350個。這兩種不同要求的字分別在課后練習里標明,。除了識字課和課文安排了識字任務外,,在“語文園地”里也安排了少量要求認識的字,。

1、政治思想方面

通過本冊教材的學習激起學生熱愛大自然的情感,,愛國主義情感,學會發(fā)現(xiàn)別人的長處,,遇事多動腦筋和同學友好相處,關心他人,從小養(yǎng)成環(huán)保意識,,熱愛科學技術。

2,、語文知識方面

(一)漢語拼音

繼續(xù)復習鞏固漢語拼音,能借住漢語拼音識字正音,,閱讀,。

(二)識字與寫字

1.喜歡學習漢字,,有主動識字的愿望。

2.認識常用漢字450個,,會寫350個,。要求認識的字能讀準字音,,結合詞句了解意思,不作字型分析,不要求書寫,;要求會寫的字要能讀準字音,,認清字形,理解意思,,正確書寫,,練習在口頭和書面表達中運用,。

3.掌握漢字的基本筆畫和常用的偏旁部首,;能按筆順規(guī)則用硬筆寫字,注意間架結構,。初步感受漢字的形體美,。

4.養(yǎng)成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣,書寫規(guī)范,、端正,、整潔。

5.會使用音序能用音序和部首檢字法查字典,,學習獨立識字,。

(三)閱讀

1.喜歡閱讀,感受閱讀的樂趣,。學習用普通話正確流利有感情地朗讀課文,,能背誦指定的課文和自己喜歡的課文片段。學習默讀,,做到不出聲,,不指讀。

2.借助讀物中的圖畫閱讀,。結合上下文和生活實際了解課文中詞句的意思,,在閱讀中積累詞語,。

3.閱讀淺近的童話,、寓言,、故事,,向往美好的情境,關心自然和生命,,對感興趣的人物和事件有自己的感受和想法,,并樂于與人交流。

4.誦讀兒歌、童謠和淺近的古詩,,展開想像,,獲得初步的情感體驗,感受語言的優(yōu)美,。

5.認識課文中出現(xiàn)的常用標點符號,。在閱讀中,體會句號,、問號,、感嘆號所表達的不同語氣。

6.積累自己喜歡的成語和格言警句,。背誦優(yōu)秀詩文30篇(段),。課外閱讀總量不少于3萬字。

7.喜愛圖書,,愛護圖書,。

(四)寫話

1.對寫話有興趣,寫自己想說的話,,寫想像中的事物,,寫出自己對周圍事物的認識和感想。

2.在寫話中樂于運用閱讀和生活中學到的詞語,。

3.根據(jù)表達的需要,,學習使用逗號、句號,、問號,、感嘆號。

(五)口語交際

1.學講普通話,,逐步養(yǎng)成講普通話的習慣,。

2.能認真聽別人講話,努力了解講話的主要內容,。

3.聽故事、看音像作品,,能復述大意和精彩情節(jié),。

4.能較完整地講述小故事,能簡要講述自己感興趣的見聞,。

5.與別人交談,,態(tài)度自然大方,有禮貌,。

6.有表達的自信心,。積極參加討論,對感興趣的話題發(fā)表的意見,。

(六)綜合性學習

1.對周圍事物有好奇心,,能就感興趣的內容提出問題,結合課外閱讀,共同討論,。

2.結合語文學習,,觀察大自然,用口頭或圖文等方式表達自己的觀察所得,。

3.熱心參加校園,、社區(qū)活動。結合活動,,用口頭或圖文等方式表達自己的見聞和想法,。

1、倡導自主,、合作,、探究的學習方式適時采用“四人小組”合作學習的形式。

2,、繼續(xù)復習鞏固漢語拼音,。

3、引導學生借助拼音和字典學習生字,,發(fā)現(xiàn)生字與熟字的聯(lián)系,,用學過的識字方法,偏旁部件字形,,并創(chuàng)設多種情境復習鞏固生字,。

4、閱讀教學()中給學生比較充分的讀書,,交流閱讀感受的時間,,重視朗讀指導,讀中悟,,讀中積累并學會運用鼓勵學生互相釋疑,,培養(yǎng),提問題,,解決問題的能力,。

5、口語交際教學()要提前做好準備,,教學()時重視創(chuàng)設情境,,激發(fā)興趣和點撥引導,放手讓學生的口語交際能力,。

6,、充分利用教材,展開豐富多彩的語文實踐活動,,將游戲唱歌,,猜謎語,,表演等引入課堂,也可以帶領學生走出校門在生活中學語文,,用語文,。

月份周次具體工作安排

九月份1~51、第一到第三單元課文內容教學(),;

2,、各課前的知識準備;

3,、古詩作者介紹準備,;

4、語文園地知識準備,;

5,、課外知識擴充。

十月份6國慶放假

7識字3——第十課教學(),;

8十一課——語文園地三教學(),;

9識字4——十四課教學()。

十一月份10~141,、十五課——十七課教學(),;

2、語文園地四——十八課教學(),;

3,、十九課——語文園地五教學()。

十二月份15識字6——二十三課教學(),。

16二十四課——語文園地六教學(),。

17~181、第七單元教學(),;

2,、識字8——三十二課教學()。

一月份19~201,、余下課文教學(),;

2、全文復習,;

3、期末考試,。

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇二

在過去的一年中,,我校全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,,扎實開展課改實驗各項工作成績顯著,,但還存在一些不足,。本學期中,我校要針對各種不足和薄弱環(huán)節(jié)要全方位的加強,,現(xiàn)就我校本年度的計劃和工作要點做一介紹:

我校本年度的教學目標就是在改革浪潮中積極探索促進學生全面發(fā)展教師不斷提高學校不斷進步的辦學的方向,,辦人民滿意教育本著科學管理全面育人辦出特色,爭創(chuàng)一流的辦學目標圍繞著課程改革這個中心全面開展與展開各項工作,。

進一步規(guī)范學生行為習慣,,在教師中加強師德教育,開展五比五看活動,,繼續(xù)更新觀念,,轉變教學方式,在學生中掀起學習《守則》和《日常行為規(guī)范》的熱潮,,力爭在師生行為習慣上再上一個臺階,,主要采取措施如下

(1)通過主題班會升國旗勞動實踐等開展德育系列化活動,

(2)要強化學科教學過程中的德育滲透功能,,

(3)加強校風班風學風建設,,

(4)加強班主任隊伍建設積極開展班級工作研討活動,為學生創(chuàng)造和諧的學習氛圍,,

(5)堅持不懈的抓好學校安全法制教育,,力爭早日達到市級文明校園。

(1)以杜郎口教學經驗為先導,,以我縣二十四字模式為核心,,創(chuàng)建出我校特色的課堂教學模式,切實轉變教師教學方式和學生學習方式,,(2)繼續(xù)培養(yǎng)和選拔我校優(yōu)秀教師和優(yōu)質課,、實踐反思再反思,抓好校本課程的開發(fā)與應用工作,,力爭開發(fā)初試和我校學生實際的校本課程,。(3)進一步完善對師生評價體系,積極組織教師學生開展創(chuàng)新實踐活動,,主要是在三小活動上做文章,。

一是扎扎實實開展教師繼續(xù)教育活動,二是充分發(fā)揮校本研訓的功能,,在學期初組織一次課堂教學模式探討,,三是走科教研之路,力爭人人有課題,,個個有縣級以上論文,,要求教師積極參加縣鄉(xiāng)組織的課改教研活動,在全體教師中形成一個崇尚學習的氛圍,。

一是要認真落實課程計劃,,保證體育藝術課的全面開全開足,。二是上好體育課,搞好學生達標訓練和體育代表隊訓練,,每學期進行一次隊列體操比賽和一次校運會,,三是上好藝術課,組織師生開展藝術活動,,每年組織兩次文藝匯演,,四是貫徹學校衛(wèi)生管理規(guī)定,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣做好近視眼預防工作,。

去年評估中,,我校被評為明星幼兒園,今年我園將再接再厲,,強化園務管理,,改進薄弱環(huán)節(jié),增加辦園特色,,提高辦園水平,,搞好合班工作,力爭成為全縣一流幼兒園,。

我校奮斗目標:領導思想要先進,,全校師生齊奮進,課外班干下命令,,師生之間不能恨,,三風建設要過硬,作業(yè)布置要選定,,各項工作要拼命,,工作不好要挨挺,保重身體不生病,,再創(chuàng)輝煌向前進,。

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇三

為更好地完成本年度教育教學任務,特制定此計劃:

加強和諧建設,,充分調動全體師生的積極和創(chuàng)造性,,樹立大教育思想,將我校建設成具有獨特文化特征和發(fā)展模式的現(xiàn)代化學校,。實行目標化管理,,提高辦學的社會效益。樹立積極穩(wěn)妥,、戒驕戒躁的工作思想,。

管理上要做到科學化,程序化,,規(guī)范化,,建立健全學校各項工作的評價體系;教育上通過各項工作,,來促進學校的和諧發(fā)展,;在教學上,大面積提高教學成績,??傮w目標是形成較好的辦學效益,包括社會效益與經濟效益,。

(一)學校的管理,。

做好所分管工作的計劃、總結,,做好本系統(tǒng)的工作規(guī)劃,,并付諸實施,在工作中,,既要追求創(chuàng)新,,又要追求科學化管理,在工作中要注重調研,,要尋找核心性的關鍵問題,,做到綱舉目張。

加強干部隊伍的作風建設,,干部同志工作要遵守公平,、公開、公正的原則,,善于調動廣大師生員工的積極性,,在工作中要注意協(xié)調性和原則性,并能充分發(fā)揮民主決策的作用,。

做好各級干部的考核工作,,對全校干部進行定性和定量考評。

做好各項工作的評價細則制訂工作,,進一步完善學校的評價體系,。

鑒于學校規(guī)章制度已成系統(tǒng)化,在政策和制度上不會有太大的變化,,本年度的制度建設應側重于兩點:一是對舊有制度進行整理,。并根據(jù)不同的情況做出局部性修改,二是過程性制度進行制定,,如教師上課規(guī)范,,學生一日常規(guī),班主任工作條例等,。

各部門要認真落實制度,,學校要對各部門進行檢查和評估,。

學校要做好三年規(guī)劃工作,并制定出實施步驟,。

學校要在學校管理體制方面做好調研與論證工作,,如分年級部管理的工作。

第一,,鑒于學校青年教師多這一特殊情況,,全面提高教師業(yè)務素養(yǎng),是學校工作的重中之重,,也是近三年來學校的主要工作,,教務系統(tǒng)的領導要拿出一各切實有效的工作方案。學校要花大力氣研究實施這項工作,,且加大投資力度,。

第二,繼續(xù)推動學案導學工作,,深化學案導學的針對性和實效性,,加強校本的開發(fā)工作。

第三,,提倡研究性教學工作,,提高教師的學術水平,加強教師的素養(yǎng)培訓工作,;在全校范圍內開展“名師名課”活動,,并進一步擴大我校教師在全縣的品牌效應。

第四,,繼續(xù)開展師徒結對子的幫帶制度,,要求教師們要有全局觀念,老教師是要對新教師實行跟蹤式指導,。新教師要以公開課的方式匯報學習成果,。

第五,學校繼續(xù)實施教師考試制度,。

常規(guī)性教學是學校教育的主要渠道,,也是學校實施素質教育的主陣地。常規(guī)管理目標就是課堂素質化,,通過課堂素質化達到學生素質化的教師素質化,。

首先,教學工作要有計劃性,、規(guī)劃性,。各組、各個教師都要認真研究制訂出相應的工作計劃。計劃要有目的,,主要任務,,計劃要有目的、主要任務,、工作措施及方法,。要詳盡的分析和工作程序,要列出時間表,。

其次,要做好集體備課工作,,要做到實至名歸,,教務處的要抓好典型加以指導,并總結經驗加以推廣,。要有一定的評價方法,。

第三、抓好上課環(huán)節(jié),,優(yōu)化課堂教學結構,,對教學內容要重組編排。學校要規(guī)范上課程序及教學核心內容,。并科學制訂課堂教學的評價方案,。教務處要合理安排調研性聽課、評比性聽課和師范性聽課的工作,。抓住存在的典型性問題并加以解決,,善于總結經驗并加以推廣。

第四,、課后的輔導工作要抓實,,我們提倡有效輔導和個別輔導,教務處同志要認真檢查,,各備課組及教師要合理安排輔導內容,。在輔導中要針對不同層次的學生給予針對性的輔導。

第五,、教務處及各備課組要認真研究考試,,研究考試的項目考試的方向,考試的內容,,充分發(fā)揮考試的評價作用及反饋作用,,考試程序要規(guī)范化。端正考風,,嚴肅考試紀律,。

第六,學校要做好教學的情報及分析工作,尤其是高考信息的收集,。要善于總結經驗,,尋找工作中的不足。學校要進上步加大教學科研的工作力度,,以研帶教,,以研促教,教研結合,。學校提倡教師從事草根式研究,,不可貪大求洋,只求解決實際問題,。

第七,,學校要做好高考的備考工作。學校要對高考備考工作進行專門性領導,,首先要確定高考目標:學校要死保二本以上人數(shù)為350人,,力圖突破400人。教務系統(tǒng)的同志要組織備考指導老師馬上做好工作計劃,,學校的總體要求是第三個階段:

(一)系統(tǒng)復習階段要以綱為綱,,以本為本,鞏固基礎知識,;

(二)專題復習階段要理清每一類型題的解題思路,,要做好單項驗收,要穩(wěn)扎穩(wěn)打,,步步步為營,;

(三)綜合訓練階段要貼近高考,對整體試卷結構進深入分析,,訓練考試技法,,提高考試能力。

第八,,學校要進一步加強電化教學的開展力度,,充分利用網絡資源的優(yōu)勢,加大教學容量,,學校已經為上課老師配置了筆記本電腦,,教室多媒體設施也即將安裝,電化教學的資源應該得到很好的利用,,負責電教的教師要做好培訓工作,,青年教師要幫助老教師迅速掌握電化教學的手段,使我們今年用多媒體上課率要達到50%,,為下一年的電化教學的普及打下基礎,。

學校德育工作是學校工作的重要方面,,德育工作開展的如何,直接關系到學校的辦學方向,。

第一,,學校要加強德育工作的隊伍建設,尤其是是班主任隊伍建設,,班主任既擔負著班級的管理工作,,同時也擔負著教育任務。學校要制訂班主任工作條例,,要定期召開班主任工作會議,,尤其是是班主任的工作經驗交流工作要做得富有成效。班主任應當以個別談話,、主題班會,、家長會及重大節(jié)日等方式,因地制宜地開展學校的思想教育工作,。學校要加強骨干班主任的選拔與培養(yǎng)工作,爭取我??h級以上的骨干班主任達到三分之一,。

第二,我們認為,,習慣養(yǎng)成教育,,仍是德育工作的主要內容,良好的生活習慣,、文明習慣及學習習慣,,對一個學生一生的成長都是至關重要的。因此,,政教處和班主任要以此為工作目標,,從日常性的工作抓起,積小善為大善,,在工作方法上要注意強行約束和耐心說服相結合,。科任教師也要深入挖掘課程中的德育資源,,在課堂教學中滲透習慣養(yǎng)成教育,。政教處和團委要合理安排相應的活動,并以此為載體開展德育工作,,學校要做到時時有德育,,事事有德育。

第三,,平安教育也是學校德育工作的一個重要范疇,。因為平安建設以預防為主,,這就要求全體師生要牢固樹立安全意識,尤其是積極預防青少年犯罪,,預防校園暴力事件的發(fā)生,。因此,學校政教處及班主任老師要做好平安建設工作,,要做到常抓不懈,,不留死角。

第四,,學校要加強學生的干部隊伍建設,,要以青年黨校為主要陣地對學生干部進行培訓,要有我們學校的校本課程和教材,。各班主任在班團干部的任命時要嚴格把關,,不許出現(xiàn)以惡抑惡的做法。學校要做好校團委與學生會的組建工作,,使其能真正地發(fā)揮工作作用,。學校還要做好學生黨員的培養(yǎng)工作,做好黨員培養(yǎng)計劃,,在工作中要恪守原則,,規(guī)范學生黨員的培養(yǎng)過程,把好人情關,。

學校是培養(yǎng)學生的場所,,它既有教育形式,活動本身內蘊著隱性的影響,,又有非課程化的環(huán)境影響,,富有高雅創(chuàng)意和價值理想的校園文化建設,能形成一種無形的精神力量,,激勵和鞭策學生執(zhí)著追求高品位的人生價值與審美價值,,促使學生健康成長。

第一,,加強文化環(huán)境建設,,做好園林化校園的規(guī)劃工作在現(xiàn)有的基礎上進一步完善校園文化設施建設,追求高品位的環(huán)境建設,,包括基礎設施建設,、網絡建設。在硬件投資方面要做好設計,,投資要一次到位,。

第二,學校要進一步加強窗口建設,,學校通過校園廣播站,、??麄鳈淮暗让襟w建設,,來加強學校的文化輻射作用,。媒體建設要充分發(fā)揮學生的主體作用,要計劃周密,,措施得當,,不要半途而廢。

第三,,學校的文化社團工作要廣泛開展起來,,學生體育隊、學科單科興趣小組,、文學及寫作小組等學生小社團等要抓住時機建立起來,,學校要委托教師進行專業(yè)指導。學校要給予人,、財,、物的大力支持。

第四,,學校要合理安排時間,,開展有益于學生身心健康的文體活動,豐富全校師生的文化生活,,它既能彌補學封閉管理所帶來的單調的不足,同時也有利于學校開展各種教育,,構成學校美育工作的重要內容,。

第五,學校要進一步加強辦公室及教室的環(huán)境建設,,美化香化教室學校要拿出一個教室文化建設的評比方案,。

學校后勤工作人員要牢固樹立服務意識,要充分發(fā)揮后勤各職能部門的作用,。

第一學校食堂及超市面上要認真做好成本核算工作,,要做到帳目清楚,要貨品上要把好質量關,,全力保障飲食安全,。

第二,學校后勤要做好物品采購與保管工作,,出入庫要做好登記,,校產維護要及時。

第三,,學校要做好增收節(jié)支工作,,廣開收入渠道并做統(tǒng)一管理,,縮減不必要的開支。目前學校的經濟尚不富裕,,因此厲行節(jié)約反對鋪張浪費是我們的重要方針,。

第四,主管后勤的領導要做好工作計劃,,對一年的工作要有大體安排,,做好財務預算工作和結算工作,財務工作要公開透明,。

8,、舍務管理工作。舍務工作要做到扎實細致,,學校實行責任追查制度,,紀律檢查和衛(wèi)生檢查要做到制度化、經?;?,并把它納入到班級考核成績和班主任考核成績范疇之中。

此計劃是學校整體工作的總綱,,各職能部門依此制訂本年度工作計劃要做好每項工作的實施方案,,并上交學校備案,學校依此檢查督促實施,。

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇四

本學期開學以來,,我校認真貫徹落實了上級各項工作要求和我校學年指導思想,加強教學管理,,積極推進新課程標準下的課改工作,,努力提高教育教學質量,現(xiàn)將我校上階段教學管理工作及下階段工作打算匯報如下:

(一)教學管理思路:

在學年工作指導思想統(tǒng)帥下,,全面貫徹黨的教育方針,,堅持“育人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念,,積極推進素質教育,,規(guī)范辦學行為;落實學校工作計劃,,以教學為中心,,以提高管理水平為重點,發(fā)揚埋頭苦干,、務真求實的作風,,切實抓好作風建設;繼續(xù)推進課堂教學改革,,規(guī)范工作秩序,,提高工作效率,,向管理要質量,積極維護教學紀律的嚴肅性和教學管理的權威性,;突出抓好“四項常規(guī)”,,強化過程管理;緊扣高考目標,,建立多種人才培養(yǎng)模式,,不斷提升學校形象;完善檔案室,、閱覽室,、信息服務中心功能,增強服務意識,。

(二)上階段主要工作回顧

根據(jù)學校教學指導思想,,上段我們主要做如下工作:

1、加強師資隊伍建設,,提高教學質量

在暑期開學前,,我們用一個周的時間進行了教師培訓,學習了教師職業(yè)道德規(guī)范,,觀摩了一些名師課堂,,對教師的教學技術和教學行為藝術進行了規(guī)范和要求,培訓的最后三天我們根據(jù)教師上期的工作態(tài)度,、出勤狀況,、團結合作的意識及教學成績進行教師選聘。開學之后圍繞高三的大考,,一,、二年級的新課改工作,,我們又用了三個星期對教師進行分年級,、分學科的培訓,,這些做法得到了教師的認可,,提高了教師的思想及業(yè)務素質,。

2、強化作風建設,,進一步提高領導班子的管理水平

學校的領導團隊是學校管理工作的核心,,也是全校師生員工的楷模,因此本期我校特別重視對領導班子的管理與作風建設,,并把作風建設作為學校工作的重要目標,。

目前班子成員有15人,為提高管理水平,,加強作風建設,,學校定期召開專題會,,結合行政辦公會強化責任,要求領導率先垂范,,勤字為先,。我們制定了各種例會的召開時間,各項活動的檢查時間,,制定了校級領導帶班,、中層領導值班的制度;實施了各項常規(guī)管理的總結檢查及通報制度,。為強化民主管理,,我們定期召開班主任、教研組長,、教師代表和學生不同層次的座談會,,虛心聽取教學管理的意見和建議,力爭共創(chuàng)規(guī)范和諧的教學環(huán)境,。本期我們無論是校級領導還是中層領導,,都要求代課,負責一個年級或一個學科,,定期調研和通報相關工作,,領導真抓實干和率先垂范,起到了模范帶頭作用,。我校采取三處一室,,下設三個年級組和9個教研組,實行條塊結合的管理模式,,要求各方面負責人各盡其職,,分工合作。同時,,我們還加強對領導值日,、聽課、教案,、作業(yè)等業(yè)務工作的檢查,,由校長隨機檢查,了解情況,,及時通報,,不留情面,充分調動了師生員工的積極性,。

3,、強化常規(guī)管理工作,狠抓教學常規(guī),夯實教學基礎

(1)制定并落實各項教學計劃,。學期初,,我們在全體教工大會上通過了本學期教學工作計劃,向教師明確學期教學工作目標,,學期的任務與要求,,完成任務的責任分工與目標措施。在此基礎上,,學校設計出學期教學工作一覽表,,發(fā)至各辦公室和教研組,以利于督導學期工作有序進行,。年級,、教研組、教師也按照要求制定年級,、教研組,、個人工作計劃。所有學科進度上墻,,年級組制定周工作歷,,對年級工作計劃進行落實。從學校到年級,,從年級到教研組,,從教研組到教師層層有計劃,周周有工作安排,,人人任務清,、目標明,確保了教學工作有條不紊的進行,。

(2)加強常規(guī)檢查,。常規(guī)檢查有四種形式:一是通過考勤檢查全校教師上課、輔導,、坐班,、夜晚加班等出勤情況;二是每月底檢查各學科聽課筆記,、單元過關和作業(yè),;三是領導班子采取 “推門聽課”方式,了解教師教學效果和學生學習情況,;四是采取抽查的形式,對特定時間教師的出勤或某一單項工作進行檢查,,檢查的結果都及時進行匯總和通報,,以書面的形式上報校級領導,下達到各處室,、年級,,并提出整改意見,。

(3)加強教學調研。從上學年開始,,我們實施了對年級進行階段性的.課堂調研,。為了推進教學的有序進行,落實教學常規(guī),。今期,,我們擴大了調研范圍,從課堂調研轉變?yōu)榻虒W調研,。十月份我們首先用兩個周時間對高三進行調研,,接著又用兩周時的對高一進行調研。關于教學調研,,我們是先是定方案,,然后安排日程。每個年級學科各拿出一節(jié)課,,結合我?!叭瘟健苯虒W法,按照“說—評—講—說—評+前后反思”的教研模式,,進行課堂調研,。同時對年級、各學科組,、教師工作進行全方位的調研,,并進行通報,召開教師會議,,對表現(xiàn)優(yōu)秀的年級,、教研組、個人進行表揚,,對存在的問題提出整改意見,。

(4)加大對年級“四項常規(guī)”的管理力度。我校學生基礎差,、底子薄,。為了盡快的提高學生成績,我們把抓高三的相關做法前移到高一,、高二,。“四項常規(guī)”即課堂調研,、培優(yōu)補弱,、考練和團體戰(zhàn)。對這四項常規(guī),我們制定相關方案,,提出明確要求,,采取周六集中檢查和平時抽查的方式,并把檢查結果進行通報,,對存在的問題進行及時整改,。

4、強化校本教研,,積極推進課改工作

為了適應新課程改革,,提高我校教師的教學水平。本期將課改工作列入學校工作的重要議事日程,,具體做法如下:

(1)健全教研機構,,加強統(tǒng)一管理。今期我們著力加強了教研組,、備課組等學科建設,,堅持每周一次教研活動,一次集體備課活動,,由教務處和分管領導直接檢查,,同時每月檢查一次教研活動記錄情況。

(2)注重校本培訓,。校本培訓以學科組為單位,,以轉變觀念、落實課改,、全面推進素質教育為重點,,上階段我們一是認真組織了觀摩課和新課改經驗交流等活動;二是加強與分校間的教學交流,,利用分校優(yōu)質教育教學資源提高教師業(yè)務水平,;三是籌建了閱覽室,給教師提供學習交流的機會,,擴大教師的視野,,獲取新的教育觀念。

(3)積極開展教學反思活動,。我們要求每位教師課后要有教學反思的記錄,,一個月學科組組織一次教學反思活動。這兩項工作,,我們定期檢查,,及時通報。

(4)繼續(xù)加強課堂教學改革,。課堂教學改革從去年十月份開始,,我們借鑒兗州一中,、昌樂二中的高效課堂模式,在起始年級部分學科推行實施,。今年暑期前后,我們用了將近兩個月的時間召開不同層次的會議,,對高效課堂的實施進行了總結與反思,。并明確提出了我校課堂改革的模式為“三段六步”教學法。9月下旬以來我們先后對教研組長,、備課組長,、班主任、全體教師進行了培訓,。十月上旬和中旬對學生分組與學習環(huán)節(jié)等方面進行了培訓,。同時開展了“三段六步”教學法的督查與指導,通過年級課堂調研和校級公開課的方式,,全面展開課改工作,,目前這種課堂模式已被大多數(shù)教師所接受。我們的目的就是讓每個教師動起來,,讓學生動起來,,讓我們的課堂活起來,力爭讓我們的教師迅速成長,,學生成績得到提高,。

5、拓展人才成長渠道,,培養(yǎng)合格人才

鑒于我校學生的基礎薄弱,,從普通高考選拔人才,給學生提供出路比較困難,。今期開學,,我們把學校培養(yǎng)人才的標準定為培養(yǎng)合格的人,為此我們提出多種渠道,,開展多項活動,,培養(yǎng)合格的人才。我們要求各年級,、各處室每月為學生舉辦一次活動,,豐富學生的課余生活,培養(yǎng)學生的綜合能力,,開設閱覽室,,擴大學生的閱讀面,培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng),。同時我們又開了體育班,、美術班,、影視藝術班,為學生成長提供平臺,,目前這些工作正在有序進行,。

6、高度關注畢業(yè)班工作

備戰(zhàn)高考是學校工作的重中之重,,也是樹立學校形象的窗口,。關于畢業(yè)班工作,我們的主要做法是:

(1)組織成立畢業(yè)班工作領導小組,,制定年級工作計劃,,分解高考目標,保證教學和管理有序而規(guī)范的開展,。

(2)積極開展好畢業(yè)班相關問題的研討活動,,狠抓教師業(yè)務學習,發(fā)揮集體智慧,,本期我們集中研討了20xx年實施新課程改革各省的高考試題,,召開了高三年級工作計劃,各學科備考計劃,,明確了高考方向,,各位高三教師的高考思路清晰,執(zhí)行得力,。

(3)加強了高三教學的管理力度,,強調制度的落實和各項活動開展措施的上墻,對高三“四項常規(guī)”工作,,年級每周檢查,,并向業(yè)務校長匯報,增強了高三工作的針對性,。

(4)加強年級主任,、副主任周一例行工作匯報制度,強化責任,。

(5)加強對單元過關和階段性滾動訓練的檢查,,搞好學科、班級團體戰(zhàn),。要求每兩周一次單元過關,,一個月一次階段性訓練,教師,、班主任對學生成績進行統(tǒng)計和分析,,并上好評講課,尤其是關注邊緣生成績的變化,,及時召開學科,、班級團體戰(zhàn)會議,,總結經驗,查找不足,,及時提出整改意見,。

(6)積極開展培優(yōu)補弱工作。對優(yōu)秀生主要是進行信心目標教育,、做題規(guī)范和細節(jié)教育,。對邊緣生從樹立信心和培養(yǎng)興趣開始。與學生共同探討,,落實提高成績的方法與措施;制定切實可行的計劃,,研究和探索提高成績的有效途徑和方法,。我們已經做的是定期召開邊緣生交流會,定時間,、定地點對邊緣生進行面批面改和心理輔導,,包班領導一個月一次入班對學生進行學法、考法和心理指導,。

7,、起始年級工作

(1)開學前在二、三年級教師選聘的基礎上,,對全體未上崗的教師進行了逐一試講,、打分,并結合上期工作表現(xiàn)和教學成績,,選聘了高一教師,,并利用專門時間對班主任、課任教師進行了專項培訓,,提高了教師的業(yè)務能力,,優(yōu)化了教師隊伍。

(2)建立了年級組配合處室負責的管理模式,。一,、二年級每周制定書面的周工作安排;并定期匯報檢查單元過關,、培優(yōu)補弱座談會和兩個團體戰(zhàn)的落實情況,。

(3)狠抓學生的養(yǎng)成教育,從抓學生的學習習慣和作息習慣入手,,要求每位學生制定一日計劃,,合理安排時間。

(4)強化課余時間的管理,。學校在三飯后及夜晚就寢時間,,成立組織,,由校級領導帶班,中層領導值班,,處室,、年級參與,對學生的紀律,、學習,、安全等各方面進行管理,并把結果及時通報,,作為政教處評價班級管理工作的重要依據(jù),。通過此項管理,進一步規(guī)范了學生的行為,,避免了一些違紀事件的發(fā)生,。

(5)以班級文化建設為突破口,以主題班會和墻報為陣地,,要求各班制定班歌,、誓詞、班訓,,成立學科興趣小組等,,開展多種形式的活動。政教處,、年級組定期檢查指導,,積極營造校園文化氛圍。

(6)積極實施“三段六步”教學法,。以校級公開課和課堂調研為形式,,定期舉辦教師論壇,加強新課改實驗,,力爭在較短的時內,,培養(yǎng)一批骨干教師。

(7)強化工作的責任與落實,。要求一,、二年級主任、班主任每周研究一次年級工作,,每周向業(yè)務校長匯報年級工作,。教務處定期對一、二年級進行教學調研并通報,;隨時抽查一,、二年級的“四項常規(guī)”的執(zhí)行情況;定期召開教師和學生座談會,;定期發(fā)放教研通訊和學法指導材料,。

1,、各種規(guī)章制度還不夠完善,學校管理水平有待提高,。

2,、教師結構不合理,骨干教師少,,教研教改的難度大,,形成不了學科優(yōu)勢,形成不了高質量的學科團隊,。

3,、教學模式還不能完全打破舊框框、舊方法的束縛,,個別教師缺乏創(chuàng)新精神,,新課改的推進阻力依然不小。

4,、生源數(shù)量太少,生源質量較差,,低差面過大,,學生的自我教育、自我約束能力不強,,學習和行為習慣的養(yǎng)成教育落實不夠到位,,既無法快速提高成績,又給課堂教學改革增加了難度,。

5,、教務工作協(xié)調性和標準不高,思想認識和業(yè)務能力有待進一步提高,。

6,、各項活動的開展還不夠規(guī)范,還有許多教學的管理思路與措施沒有通過活動去實施,。

7,、個別教師工作熱情不夠,沒有全身心投入工作,。

1,、繼續(xù)加強領導工作作風建設,增強協(xié)調性和凝聚力,。

2,、加強師資隊伍建設,營造氛圍,,明確導向,,樹立典型,。通過骨干教師、優(yōu)秀教師,、教改之星等評選活動,,優(yōu)質課、示范課,、觀摩課等評比活動,,以及專題講座、教師論壇等形式的活動,,逐步營造健康自信,、積極向上的教學氛圍,提高全校教師的整體業(yè)務水平,。

3,、加強常規(guī)管理的力度,進一步規(guī)范教學過程,。進一步加強教學檢查,,在常規(guī)管理下突出要抓好集體備課、考勤管理,、單元過關的管理,、培優(yōu)補弱的管理、考試與分析研究的管理,、師生座談會的管理,,努力把常規(guī)工作推向一個新臺階。

4,、深入開展課堂改革,,認真落實“三段六步”教學法。下階段我們要繼續(xù)強化對教師和學生的培訓,,加強階段性工作的研究,,重點是強化小組建設,教師導學案的編制,,課堂教學流程的規(guī)范,,學生自主學習與合作探究的指導。同時注意拓展教科研的廣度,,挖掘深度,;內煉素質,外塑形象,;采取走出去,、請進來的方式;加強教學理論學習和積極開展“三課”活動。

5,、狠抓學生養(yǎng)成教育,,努力營造良好的校風和學風。學習習慣的養(yǎng)成是自我管理的習慣,,合作學習的習慣,,敢于爭先的習慣,空檔時間管理的習慣,。我們要以班級文化建設活動為載體,,通過各類校園之星評比活動,樹立典型,,積極引導,,加強養(yǎng)成教育。

6,、加強畢業(yè)班工作的領導,。尤其是突出抓好對高考信息的把握,教學進度的把握,;抓好高三“四項常規(guī)”工作,;抓好大考的階段性總結與分析工作;抓好高三課堂調研和對教學常規(guī)的檢查,,進一步明確思路與方向,,增強教師的自信心與責任感,力爭20xx年高考有一個滿意的結果,。

7、進一步落實教學調研工作,。把階段性對年級教學調研常態(tài)化,,通過對年級的教學調研,督促各項工作完成,,使教學工作有序進行,。

8、積極做好對師生的考核與評價,。學校定期進行“評教評學”活動,,并以此作為教師選聘的重要依據(jù),制定相關的評價方案,,客觀公開地評價教師的教學水平,、合作態(tài)度和工作責任心,保證教學質量的穩(wěn)步提高,。

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇五

工作思路:深入貫徹教委及教研部門的工作計劃,,在學校整體計劃的指導下,堅持、貫徹中心?!?34”(即一個宗旨,,三個根本,三個重點,,四項措施)工作思路,。

工作目標:加強流程管理,提高教學效益,。在教學管理上,,以課堂質量評價的深入實施為重點,以加強流程管理為手段,,以骨干教師的示范作用為引領,,以營建和諧教學氛圍為紐帶,以促進師生發(fā)展,、提高教學質量為最終目標,。

1.抓常規(guī),加強基礎環(huán)節(jié)管理,,不斷增強管理系統(tǒng)性,。

2.促學習,落實先進教育理念,,提升教師專業(yè)素質,。

3.重研究,加強教學方式,、學習方法的研究,,整合教研科研工作。

4.樹典型,,加大骨干教師培養(yǎng)使用力度,,突出教學骨干示范作用。

5.提質量,,一切工作聚焦課堂,,不斷提高教學質量。

(一)加強基礎環(huán)節(jié)管理,,規(guī)范干部的管理行為,、教師的教學行為、學生的學習行為,。

1.細化干部教學管理流程

明確管理得基本程序,,以系統(tǒng)論的角度出發(fā),進一步完善績效管理,??冃Ч芾硎且粋€完整的系統(tǒng),是以目標為導向,以績效為標準,,進行過程控制并取得預期結果的一個螺旋式上升的動態(tài)循環(huán)過程,。這個過程包括績效目標的明確、績效的實施,、績效的評價和診斷,、績效改進的措施等四個階段。

各校要在認真分析學校近幾年教學情況(成績,、經驗,、不足)、教師現(xiàn)狀(人員構成,、優(yōu)勢,、不足)、發(fā)展趨勢等要素的基礎上,,對學校近幾年的發(fā)展作精心策劃,,并結合學校實際制定教學工作計劃。

教學計劃對學校教學工作要有指導意義,,結合學校實際設計教學活動,,要有學期教學工作的目標。

將教學計劃進一步細化,、分解落實到各個部門,、各個年級,落實到各個時段,。嚴格按照教學計劃開展各項教學活動,,每次活動要注重實效,做到有計劃,、有分工,、有記錄、有小結,,要積累活動的原始材料,。在計劃實施過程中要根據(jù)實際對計劃和目標作靈活的調整,。

繼續(xù)堅持干部聽課指導制度,。教學管理人員要深入課堂聽課,掌握教師教學情況,,按照要求完成聽課數(shù)量,,對教師提出改進意見,并做好聽課記錄,。

堅持教學常規(guī)檢查制度,,各完小主抓教學的領導每月檢查一次教案或作業(yè),并作好檢查紀錄。

中心校定期組織教學工作檢查,。

總結,、處理、提高

在教學管理過程中注重對活動的總結,,發(fā)現(xiàn)典型及時表揚或獎勵,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理??偨Y成功的經驗,,反思不足,制定改進措施,。

2.細化教師教學流程

學期教學工作計劃是教師一學期教學活動的總體設計和安排,,所有任課教師都必須在學校教學工作計劃的指導下,制定本人教學工作計劃,。保證教學工作的科學性和計劃性,,規(guī)范教學活動。

教學計劃內容:教學目標,、教材分析,、學生情況分析、教學措施,、教學進度,。

明確備課要求:熟悉學科課程標準,深入研究教材,,全面了解學生,,精心設計教案。

繼續(xù)完善集體備課制度,,一,、二、三年級和英語組采用集體備課,。上學期規(guī)范了備課程序,,統(tǒng)一了備課格式,進行了集體備課觀摩,。本學期在此基礎上要關注備課實效,、突出教案的指導功能,各組要及時總結集體備課經驗,,進行集體備課交流,。

四至六年級組及科任學科繼續(xù)采用常規(guī)備課,要利用教研活動時間定期交流,。

課堂教學是教學全過程中最重要,、最關鍵的中心環(huán)節(jié),,是師生發(fā)展的主渠道,必須努力提高課堂教學的質量和效益,。進一步深化課堂教學改革,,以學生發(fā)展為本,確立學生在課堂教學中的主體精品源自化學科

精品源自化學科

地位,,充分發(fā)揮教師的主導作用(指導,、引導、輔導),。聚焦課堂,,充分發(fā)揮課堂主渠道作用,提高課堂教學效率,,向課堂教學四十分鐘要成績,,優(yōu)化課堂教學過程轉變教學方式和學習方式。加強課堂訓練,,運用當堂所學知識,,解決實際問題,做到知識的堂堂清,。

各校要組織教師繼續(xù)深入學習上級部門的有關文件,,明確課堂教學的基本要求,努力構件和諧,、創(chuàng)新,、民主、高效的課堂,。

科學布置學生作業(yè),,加強書面練習,提高學生綜合素質,。

1)繼續(xù)執(zhí)行作業(yè)格式要求,,按要求布置筆答作業(yè),認真批改,、及時反饋,。

2)同年級作業(yè)要做到“三統(tǒng)一”:統(tǒng)一用本,統(tǒng)一格式,,基本統(tǒng)一作業(yè)形式和作業(yè)量,。

3)繼續(xù)發(fā)揚我校重視學生書寫訓練的良好傳統(tǒng),提高學生書寫能力,。完善“天天練”指導與批改措施,,按課標要求提高學生的硬筆書寫能力,。

4)結合本班實際適當布置課外閱讀和寫作的作業(yè),。

開展多讀書,,讀好書活動,鼓勵,、督促學生課余時間廣泛閱讀適合年齡特征的書籍,,并逐步訓練學生寫好讀書筆記。(建議每周設一節(jié)課外閱讀交流課)

加強寫作訓練,,三年級以上班級除按要求完成教材規(guī)定的課內作文訓練以外,,要鼓勵學生寫日記或周記(三年級以上學生要有周記本)

課后輔導是對課堂教學中未達到教學基本要求的學生、因病因事缺課學生的一種學習補救措施,,各校,、各位教師要認真對待、合理安排,。

對因故未達標的學生應堅持課后補課,,使全體學生都能完成學習任務。輔導可

由教師單獨補課,、組織學習小組幫助等形式進行,。不得進行班級集體補課,不準進行收費補課,。

精品源自化學科

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加強平時的單元檢測,,作到“段段清”。各年級要統(tǒng)一安排單元檢測,,樹立誠信意識,,嚴格考風考紀,定期檢查每一階段的教學情況,,及時查漏補缺,。對于掌握不牢固的學生要進行復測。期中,、期末檢測后要及時進行教學質量分析,,針對不足制定改進措施。

3.使學生明確學習流程

加強對學生良好學習習慣的培養(yǎng),,使學生明確學習流程(預習,、上課、復習,、做作業(yè),、知識整理、檢測)

1.繼續(xù)引導教師學習《課堂質量評價標準》,,運用《標準》對教師進行有效的指導,,使《課堂質量評價標準》真正成為教師備課、講課評價小組評課的依據(jù),。

2.第二周開始各評價組組繼續(xù)進行課堂教學評價,。本學期重點是教師自薦課的評價,,教師根據(jù)自身情況自報學科(不能與上學期推門課相同)按教學進度自定內容。中心校統(tǒng)一組織(先聽六年級語數(shù)學科)

3.組織優(yōu)秀課展示活動,。(根據(jù)實際確定科目及教師)

4.將評價結果納入到教師考核之中,,使課堂教學評價的導向、激勵作用得以充分的發(fā)揮,。

1.抓住“手拉手”活動有利契機,,與展覽路一小開展拜師結對活動。學習先進校的管理經驗,、教研經驗,、課堂教學經驗。

2.加強現(xiàn)任骨干教師考核與使用,,開展骨干教師“四個一”活動,,即:講一節(jié)示范課,指導非骨干教師一節(jié)課,,做一次專題講座或教材分析,,寫一篇高水平精品源自化學科。

3.沒有獲得骨干教師稱號的教學骨干,,要對照骨干教師評選標準,,查找不足,確定目標,,爭取盡快成為骨干教師,,提高我校骨干教師比例,最終提高教學質量,。

4.定期開展教師教學基本功大賽,,對青年教師教學基本功進行重點的訓練和指導。引導教師苦練內功,、提高質量,。

5.建立外出學習匯報制度。各學校派出學習的教師,,要把握學習機會,,虛心學習先進經驗。學習結束整理好學習筆記,,向主管領導匯報,。若有必要各完小要安排一定規(guī)模的二級培訓。(教學檢查時為一項內容)

1.教研組建設(設置及組長同上學期)

活動時間:中心組每單周四下午活動,,學校組每雙周四下午活動(保證1.5小時)

活動要求:每次活動要有專題,,有中心發(fā)言人;要保證活動時間,,有教研活動紀錄,。

活動內容:課題研究,、聽評課、教學反思等,。

初步設想:定期組織教研組長會,交流教研活動經驗,。

2.校本教研

1)整和校本教研,、科研和培訓工作。針對課堂教學中出現(xiàn)的問題,,加強對質量標準,、課程標準、各科教材的理解與把握,,加強教師教學方式,、學生學習方式的研究。

2)繼續(xù)抓好北正試點,,積累校本教研方法,。完善教師成長記錄,關注教師專業(yè)化發(fā)展,,確定專題,,引導教師做好教學隨筆。

1.課改年級繼續(xù)以教研組為依托,,堅持集體研究,,做好教學隨筆的整理反思工作,課改年級教師每月寫一份教學案例,、課例或論文,,不斷積累經驗。

2.作為“十一五”市級課題《課程改革過程中學生分化問題研究》的成員校,,組織骨干教師參加課題研究,,積極完成所承擔任務,提高教師科研水平,。

月工作安排

二月:

1.制定教學工作計劃

三月:

1.規(guī)范常規(guī)管理,,重點在課堂常規(guī)

2.課堂教學質量評價(2日前各校上報科目內容,6—9日聽六年級語數(shù)學科)

3.教研組內研討學習課程標準的體會(重點為學生實踐能力)

4.師徒結隊“手拉手”啟動儀式

5.骨干教師“四個一”活動之一:專題講座(教材分析)

6.教學常規(guī)檢查(各完小檢查教案)

四月:

1.課堂教學質量評價

2.學生學科技能測試

3.教師技能大賽

4.學科活動(各校安排)

5.骨干教師“四個一”活動之二:示范課

6.常規(guī)檢查(各完小檢查作業(yè))

五月:

1.課外閱讀交流課觀摩

2.課堂教學質量評價優(yōu)秀課展示

3.骨干教師“四個一”活動之三:指導課

4.教學常規(guī)檢查(各完小檢查教案)

5.期中考試

六月:

1.學生課外日記(周記)展評

2.教學管理干部管理經驗交流

3.常規(guī)檢查(各完小檢查作業(yè))

七月:

1.期末復習,、考試

2.期末總結精品源自化學科

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇六

工作思路:深入貫徹教委及教研部門的工作計劃,,在學校整體計劃的指導下,堅持,、貫徹中心?!?34”(即一個宗旨,三個根本,,三個重點,,四項措施)工作思路,。

工作目標:加強流程管理,提高教學效益,。在教學管理上,,以課堂質量評價的深入實施為重點,以加強流程管理為手段,,以骨干教師的示范作用為引領,,以營建和諧教學氛圍為紐帶,以促進師生發(fā)展,、提高教學質量為最終目標,。

1、抓常規(guī),,加強基礎環(huán)節(jié)管理,,不斷增強管理系統(tǒng)性。

2,、促學習,,落實先進教育理念,提升教師專業(yè)素質,。

3,、重研究,加強教學方式,、學習方法的研究,,整合教研科研工作。

4,、樹典型,,加大骨干教師培養(yǎng)使用力度,突出教學骨干示范作用,。

5,、提質量,一切工作聚焦課堂,,不斷提高教學質量,。

(一)加強基礎環(huán)節(jié)管理,規(guī)范干部的管理行為,、教師的教學行為,、學生的學習行為。

1,、細化干部教學管理流程

明確管理得基本程序,,以系統(tǒng)論的角度出發(fā),進一步完善績效管理??冃Ч芾硎且粋€完整的系統(tǒng),,是以目標為導向,以績效為標準,,進行過程控制并取得預期結果的一個螺旋式上升的動態(tài)循環(huán)過程,。這個過程包括績效目標的明確、績效的實施,、績效的評價和診斷,、績效改進的措施等四個階段。

(1)策劃與計劃

各校要在認真分析學校近幾年教學情況(成績,、經驗,、不足),、教師現(xiàn)狀(人員構成,、優(yōu)勢、不足),、發(fā)展趨勢等要素的基礎上,,對學校近幾年的發(fā)展作精心策劃,并結合學校實際制定教學工作計劃,。

教學計劃對學校教學工作要有指導意義,,結合學校實際設計教學活動,要有學期教學工作的目標,。

(2)執(zhí)行與實施

將教學計劃進一步細化,、分解落實到各個部門、各個年級,,落實到各個時段,。嚴格按照教學計劃開展各項教學活動,每次活動要注重實效,,做到有計劃,、有分工、有記錄,、有小結,,要積累活動的原始材料。在計劃實施過程中要根據(jù)實際對計劃和目標作靈活的調整,。

(3)檢查,、評價、診斷

繼續(xù)堅持干部聽課指導制度,。教學管理人員要深入課堂聽課,,掌握教師教學情況,按照要求完成聽課數(shù)量,對教師提出改進意見,,并做好聽課記錄,。

堅持教學常規(guī)檢查制度,各完小主抓教學的領導每月檢查一次教案或作業(yè),,并作好檢查紀錄,。

中心校定期組織教學工作檢查。

(4)總結,、處理,、提高

在教學管理過程中注重對活動的總結,發(fā)現(xiàn)典型及時表揚或獎勵,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。總結成功的經驗,,反思不足,,制定改進措施。

2,、細化教師教學流程

(1)制定學期教學計劃

學期教學工作計劃是教師一學期教學活動的總體設計和安排,,所有任課教師都必須在學校教學工作計劃的指導下,制定本人教學工作計劃,。保證教學工作的科學性和計劃性,,規(guī)范教學活動。文檔頻道

教學計劃內容:教學目標,、教材分析,、學生情況分析、教學措施,、教學進度,。

深入貫徹教委及教研部門的工作計劃,在學校整體計劃的指導下,,堅持,、貫徹中心校“134”(即一個宗旨,,三個根本,,三個重點,四項措施)工作思路 (2)備課

明確備課要求:熟悉學科課程標準,,深入研究教材,,全面了解學生,精心設計教案,。

繼續(xù)完善集體備課制度,,一,、二、三年級和英語組采用集體備課,。上學期規(guī)范了備課程序,,統(tǒng)一了備課格式,進行了集體備課觀摩,。本學期在此基礎上要關注備課實效,、突出教案的指導功能,各組要及時總結集體備課經驗,,進行集體備課交流,。

四至六年級組及科任學科繼續(xù)采用常規(guī)備課,要利用教研活動時間定期交流,。

(3)課堂教學

課堂教學是教學全過程中最重要,、最關鍵的中心環(huán)節(jié),是師生發(fā)展的主渠道,,必須努力提高課堂教學的質量和效益,。進一步深化課堂教學改革,以學生發(fā)展為本,,確立學生在課堂教學中的主體地位,,充分發(fā)揮教師的主導作用(指導,、引導,、輔導)。聚焦課堂,,充分發(fā)揮課堂主渠道作用,,提高課堂教學效率,向課堂教學四十分鐘要成績,,優(yōu)化課堂教學過程轉變教學方式和學習方式,。加強課堂訓練,運用當堂所學知識,,解決實際問題,,做到知識的堂堂清。

各校要組織教師繼續(xù)深入學習上級部門的有關文件,,明確課堂教學的基本要求,,努力構件和諧、創(chuàng)新,、民主,、高效的課堂。

(4)作業(yè)及批改

科學布置學生作業(yè),,加強書面練習,,提高學生綜合素質,。

1)繼續(xù)執(zhí)行作業(yè)格式要求,按要求布置筆答作業(yè),,認真批改,、及時反饋。

2)同年級作業(yè)要做到“三統(tǒng)一”:統(tǒng)一用本,,統(tǒng)一格式,,基本統(tǒng)一作業(yè)形式和作業(yè)量。

3)繼續(xù)發(fā)揚我校重視學生書寫訓練的良好傳統(tǒng),,提高學生書寫能力,。完善“天天練”指導與批改措施,按課標要求提高學生的硬筆書寫能力,。

4)結合本班實際適當布置課外閱讀和寫作的作業(yè),。

開展多讀書,讀好書活動,,鼓勵,、督促學生課余時間廣泛閱讀適合年齡特征的書籍,并逐步訓練學生寫好讀書筆記,。(建議每周設一節(jié)課外閱讀交流課)

加強寫作訓練,,三年級以上班級除按要求完成教材規(guī)定的課內作文訓練以外,要鼓勵學生寫日記或周記(三年級以上學生要有周記本)

(5)課后輔導

課后輔導是對課堂教學中未達到教學基本要求的學生,、因病因事缺課學生的一種學習補救措施,,各校、各位教師要認真對待,、合理安排,。

對因故未達標的學生應堅持課后補課,使全體學生都能完成學習任務,。輔導可由教師單獨補課,、組織學習小組幫助等形式進行。不得進行班級集體補課,,不準進行收費補課,。

(6)檢測

加強平時的單元檢測,作到“段段清”,。各年級要統(tǒng)一安排單元檢測,,樹立誠信意識,嚴格考風考紀,,定期檢查每一階段的教學情況,,及時查漏補缺。對于掌握不牢固的學生要進行復測,。期中,、期末檢測后要及時進行教學質量分析,,針對不足制定改進措施。文檔頻道

3,、使學生明確學習流程

加強對學生良好學習習慣的培養(yǎng),,使學生明確學習流程(預習、上課,、復習,、做作業(yè)、知識整理,、檢測)

(二)繼續(xù)開展課堂教學評價,,提高課堂教學質量和效益。

1,、繼續(xù)引導教師學習《課堂質量評價標準》,,運用《標準》對教師進行有效的指導,使《課堂質量評價標準》真正成為教師備課,、講課評價小組評課的依據(jù),。

2、第二周開始各評價組組繼續(xù)進行課堂教學評價,。本學期重點是教師自薦課的評價,,教師根據(jù)自身情況自報學科(不能與上學期推門課相同)按教學進度自定內容。中心校統(tǒng)一組織(先聽六年級語數(shù)學科)

3,、組織優(yōu)秀課展示活動,。(根據(jù)實際確定科目及教師)

4、將評價結果納入到教師考核之中,,使課堂教學評價的導向,、激勵作用得以充分的發(fā)揮,。

(三)加強教師隊伍建設,,提高教師業(yè)務水平和教科研能力。加強骨干教師考核與使用,,發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,,促進學校可持續(xù)性發(fā)展,。

1,、抓住“手拉手”活動有利契機,與展覽路一小開展拜師結對活動,。學習先進校的管理經驗,、教研經驗、課堂教學經驗,。

2,、加強現(xiàn)任骨干教師考核與使用,,開展骨干教師“四個一”活動,即:講一節(jié)示范課,,指導非骨干教師一節(jié)課,,做一次專題講座或教材分析,寫一篇高水平論文或案例,。

深入貫徹教委及教研部門的工作計劃,,在學校整體計劃的指導下,堅持,、貫徹中心?!?34”(即一個宗旨,三個根本,,三個重點,,四項措施)工作思路 3、沒有獲得骨干教師稱號的教學骨干,,要對照骨干教師評選標準,,查找不足,確定目標,,爭取盡快成為骨干教師,,提高我校骨干教師比例,最終提高教學質量,。

4,、定期開展教師教學基本功大賽,對青年教師教學基本功進行重點的訓練和指導,。引導教師苦練內功,、提高質量。

5,、建立外出學習匯報制度,。各學校派出學習的教師,要把握學習機會,,虛心學習先進經驗,。學習結束整理好學習筆記,向主管領導匯報,。若有必要各完小要安排一定規(guī)模的二級培訓,。(教學檢查時為一項內容)

(四)繼續(xù)加強教研活動的管理,深入開展教學研究活動,,向教學研究要教學質量和教師水平的提高

1,、教研組建設(設置及組長同上學期)

活動時間:中心組每單周四下午活動,學校組每雙周四下午活動(保證1,。5小時)

活動要求:每次活動要有專題,,有中心發(fā)言人,;要保證活動時間,有教研活動紀錄,。

活動內容:課題研究,、聽評課、教學反思等,。

初步設想:定期組織教研組長會,,交流教研活動經驗。

2,、校本教研

1)整和校本教研,、科研和培訓工作。針對課堂教學中出現(xiàn)的問題,,加強對質量標準,、課程標準、各科教材的理解與把握,,加強教師教學方式,、學生學習方式的研究。

2)繼續(xù)抓好北正試點,,積累校本教研方法,。完善教師成長記錄,關注教師專業(yè)化發(fā)展,,確定專題,,引導教師做好教學隨筆。

(五)課改與科研工作

1,、課改年級繼續(xù)以教研組為依托,,堅持集體研究,做好教學隨筆的整理反思工作,,課改年級教師每月寫一份教學案例,、課例或論文,不斷積累經驗,。

2,、作為“十一五”市級課題《課程改革過程中學生分化問題研究》的成員校,組織骨干教師參加課題研究,,積極完成所承擔任務,提高教師科研水平,。

月工作安排

二月:1,。制定教學工作計劃

三月:1。規(guī)范常規(guī)管理,,重點在課堂常規(guī)

2,。課堂教學質量評價(2日前各校上報科目內容,,6—9日聽六年級語數(shù)學科)

3。教研組內研討學習課程標準的體會(重點為學生實踐能力)

4,。師徒結隊“手拉手”啟動儀式

5,。骨干教師“四個一”活動之一:專題講座(教材分析)

6。教學常規(guī)檢查(各完小檢查教案)

四月:1,。課堂教學質量評價文檔頻道

2,。學生學科技能測試

3。教師技能大賽

4,。學科活動(各校安排)

5,。骨干教師“四個一”活動之二:示范課

6。常規(guī)檢查(各完小檢查作業(yè))

五月:1,。課外閱讀交流課觀摩

2,。課堂教學質量評價優(yōu)秀課展示

3。骨干教師“四個一”活動之三:指導課

4,。教學常規(guī)檢查(各完小檢查教案)

5,。期中考試

六月:1。學生課外日記(周記)展評

2,。教學管理干部管理經驗交流

3,。常規(guī)檢查(各完小檢查作業(yè))

七月:1。期末復習,、考試

2,。期末總結

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇七

根據(jù)我校開展七彩課堂的具體要求,在活動過程中,,我將嘗試讓學生用自主,、合作、探討的學習方法學習,,以培養(yǎng)智力因素與非智力因素相結合的原則,,以發(fā)展學生的創(chuàng)造性思維為重點,激發(fā)學生學習興趣,,培養(yǎng)學生形成良好的人文素養(yǎng),,為學生喜愛棋類,學習棋類,,享受由此帶來的快樂奠定良好的基礎,。

由于各級段都開設有五子棋和跳棋棋藝班的原因,校級棋藝班主要以學習軍旗象棋為主要教學內容,。通過教學,,讓學生基本掌握軍棋、相棋的有關知識,懂得軍棋,、相棋的有關規(guī)則,、術語、常用戰(zhàn)術,、布局,,并且進行經常性的對弈,從中陶冶情操,,促進身心發(fā)展,,啟迪智慧,培養(yǎng)積極向上的品質,。

1,、按課表的安排每周五下午第二至三節(jié)的40分鐘。

2,、利用多媒體演示,,讓學生學習軍棋、相棋相關知識,,在下棋過程中內容相互交換,,并對不同層次的學生進行因材施教,讓學生互教互學共同進步,。

3,、師生對弈,現(xiàn)場質疑,。

4,、把學生分成4人一個小組進行訓練,相互學習,,相互提高,。

5、以擂臺賽的形式經常進行組內競賽,,不斷提升學生的軍棋,、相棋的競技水平。

(一)9月至10月,,軍棋 10課時

1,、棋盤棋子,理解基本規(guī)則 1課時

2,、棋列常識,,觀棋細則 2課時

3、戰(zhàn)術常識,, 術語解釋 1課時

3,、戰(zhàn)術基本解釋,其它類型布局 1課時

3,、練習,,競賽 5課時

(二)11月至12月相棋 10課時

1、棋盤棋子,,理解基本規(guī)則 1課時

2,、棋列常識,觀棋細則 2課時

3,、戰(zhàn)術常識,, 術語解釋 1課時

3、戰(zhàn)術基本解釋,,其它類型布局 1課時

3,、練習,競賽 5課時

學校學年教學工作計劃 學校教育教學工作計劃篇八

抓管理,,練技能,,促就業(yè)。通過抓管理和校園文化建設,,構建和諧的校園,;通過練技能,提高學生的專業(yè)本領,;通過促就業(yè),,提高學生對口就業(yè)率,提升學生的就業(yè)檔次,,全面提升學校的辦學水平,。

1、關愛學生,,進一步強化服務意識,。

每位教師要樹立為學生服務的思想,根據(jù)學生的實際情況,,貫徹因材施教的教學原則,。學為人師、行為世范,,以言傳身教感染和教育學生,。用欣賞的眼光看待學生,發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,,要多賞識學生,,做學生的良師益友,構建和諧的師生關系,。推行分層次教學,,加強集體輔導與個別輔導,讓不同層面的學生均學有所得。

2,、開展教育理論學習活動,,進一步提高教師的教學理論水平,

教育理論學習的輔導資料由教導處統(tǒng)一發(fā)放給教師,。教師要重視教育理論學習和領會,,做到理論聯(lián)系實際,努力完成由“經驗型”教師向“科研型”教師的轉變,。周二為集體學習時間,,教研組組織的教育理論學習以學科理論為主,具體學習內容,、時間由各教研組負責組織實施,。教師應做好教育理論學習筆記。每位教師每學期學習不少于8次,,每次不少于4頁,,教育理論學習筆記總字數(shù)應不少于5000字。深入開展教師讀書活動,,引導教師以原理掌握,、方法習得為基礎,以專業(yè)拓展,、學科縱深為發(fā)展,,形成終生學習、勤于反思的良好習慣,。每位教師都要制訂一份適合個人發(fā)展的教師成長規(guī)劃書,。

1、教師要夯實學生文化課的基礎,,堅持“必須”和“夠用”兩原則,,為掌握專業(yè)理論和專業(yè)技能提供服務。08級學生普通話要加緊準備,。專業(yè)課教學要堅持“精講多練”和“實用”兩原則,,提高學生技能水平。青年教師和專業(yè)教師本學年盡可能取得高級以上職業(yè)資格證書,,以適應專業(yè)課教學的需要,。

2、加強實驗實習課的指導,,培養(yǎng)學生專業(yè)技能,。

(1)是要加大20xx級學生的微機培訓力度,加強07級,、08級電工,、焊工,、車工的實習過程管理,不能有隨意性,。實踐教學備課要有具體目標,、程序、考核標準,、完成效果,、評價標準,、安全注意事項,、小結等。

(2)實踐教學以技能為重點,,以實用為目的,,解決好教學內容與技能鑒定內容的銜接問題,強化實習實訓教學環(huán)節(jié),,提高學生的專業(yè)技能水平,。提高學生的動手能力和專業(yè)技能水平。在實驗課結束時,,學生要填寫詳細的實驗報告,。

(3)是狠抓技能競賽,制定并完善專業(yè)實習教學的要求和訓練標準,,加強實習教學的管理,,堅持專業(yè)技能的選拔和鑒定達標相結合的原則,在認真總結以往技能競賽經驗的基礎上,,積極開展專業(yè)技能競賽,。

(4)實踐教學要制訂詳細的學期技能訓練計劃、配當安排及考核資料和學生技能訓練考核記錄,。

3,、提升外語教學檔次,突出外語教學特色,。

(1)日語班學生畢業(yè)時要努力達到國際二級水平,,韓語班學生畢業(yè)時也要達到中級及其以上水平。要重視外語寫作訓練,。

(2)考試要加大聽力與口語的比重

(3)制定各專業(yè)在校期間每學期應達到相應水平的階段要求,。

(4)本學期20xx級日語專業(yè)學生要準備國際二級考試,20xx級導游班學生要準備導游證的考試,。

(5)外語教師要加強對學生聽說的訓練與輔導,,鼓勵學生多用外語交流,以提高學生的聽說水平,。外語教師要加強尖子生在聽,、說,、讀等方面的培訓和輔導力度。

(6)開展豐富多彩的外語活動,,定期舉行外語演講比賽,、書法比賽和外文歌曲合唱比賽及外語會話比賽。

1,、積極開展教學研究活動,,促進教師專業(yè)成長。

(1),、堅持開展聽課,、評課活動。

每位教師要從平時做起,,堅持聽課,、評課制度,提倡跨學科聽課,,努力提高授課藝術,。講授校級公開課的教師要在授課前2天將教案印30份交教導處,必須采用現(xiàn)代化教學手段,。各教研組要認真組織教師聽課,,課后要組織好評課活動并上報教導處存檔。聽課筆記中無聽課意見或聽課心得,,則視為筆記殘缺,。

(2)、堅持每大周一次的校本教研活動,。

活動內容主要包括評課,、交流教學經驗、集體備課,、專業(yè)教學和專業(yè)發(fā)展集體議課及學習現(xiàn)代化教學手段的應用知識,,以教研組為單位上報教研活動記錄。各級教育部門組織的教師優(yōu)質課,、課件,、優(yōu)秀論文評選活動,為廣大教師提供了一塊教學比武的天地,,這就要求每位教師從平時做起,,不斷完善和充實自身,教師要互助合作,,共同提高,。

(3)、教師積極更新學校教師博客和職業(yè)教育網絡教研論壇,,逐步開展有關專業(yè),、學科的教學研討,,將教學研討與日常教學相結合。其中每位教師每學期要在學校教師博客發(fā)布6篇教學方面文章,,在文登教研網發(fā)表1篇教學方面文章,,分別在每學期11月份和6月份 完成,納入考核評估,。

(4)以“校園文化建設活動”為契機,,大力提倡讀書文化,豐富師生的文化底蘊,,樹立自強自立的精神風貌,,倡導寬容合作的處事方式,形成互助友愛,、融洽和睦的人際關系,。每學期每位教師要上交兩篇論文,其中一篇是教學方面,、一篇是讀書感想。教學方面論文要在每學期10月份和4月份完成,。讀書感想要在每學期12月份和6月份完成,。納入考核評估。

2,、抓好興趣小組,,辦好第二課堂。

輔導老師定好興趣小組活動計劃,,確定活動內容,,留有活動記錄,做好活動總結,,各個興趣小組每學期要舉行一次具有一定規(guī)模的競賽活動,,以小組帶專業(yè),以活動促教學,。

3,、開展豐富多彩的比賽活動,培養(yǎng)學生的參與意識和競爭意識,。體育組要組織好傳統(tǒng)的春秋季田徑運動會和各級各類比賽.

4,、做好教研組教學改革工作,本學年主要探索“以改變教學方式和學習方式為重點”的教學模式,,在部分文化課學科教學中開展“案例教學法”,、“模擬教學法”、“角色扮演法”等教學方法的探索嘗試,,在專業(yè)課教學中推廣“項目教學法”,,激發(fā)學生的學習興趣和積極主動性,,通過公開課、研究課,、組織開展經驗交流研討等形式,,不斷總結推廣經驗,深化課堂教學改革,。

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