報(bào)告,,漢語(yǔ)詞語(yǔ),,公文的一種格式,,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述,。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
供電公司工作總結(jié)報(bào)告篇一
一年來,,分公司緊緊圍繞公司“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作,緊扣“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作的各項(xiàng)指標(biāo),,思路清晰,、任務(wù)明確,責(zé)任到位,。在全體員工的共同努力,,做了大量的工作。具體是:
1,、領(lǐng)導(dǎo)重視,,注重實(shí)效,有針對(duì)性地開展工作,。
分公司領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識(shí)到創(chuàng)一流工作的重要性和必要性,,先后對(duì)照“九項(xiàng)必備條件和七項(xiàng)考核”內(nèi)容及“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”指標(biāo)體系要求,先后四次下班站調(diào)查研究,,全面了解創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作的進(jìn)展情況及存在的問題,,并根據(jù)分公司工作實(shí)際,有針對(duì)性地提出了《創(chuàng)一流工作計(jì)劃》,、《創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作實(shí)施方案》,,明確了創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和保證措施及工作重點(diǎn)和工作要求,細(xì)化了創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作的責(zé)任落實(shí)和實(shí)施措施,,為指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各班站開展創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作奠定了良好的基礎(chǔ),,為保持創(chuàng)一流工作的順利進(jìn)行起到了積極作用。
2,、堅(jiān)持“以人為本”和“標(biāo)準(zhǔn)化”管理模式,,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)小組核心作用。在日常工作中,,分公司堅(jiān)持“以人為本”的管理模式,,在推行全面質(zhì)量管理、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和準(zhǔn)軍事化管理的基礎(chǔ)上,,健全了內(nèi)部管理考核體系,用制度和標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作的開展,。同時(shí)積極發(fā)揮分公司“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用,,明確職責(zé)與目標(biāo),模范帶頭扎實(shí)工作,,形成了“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作的良好氛圍,。
3,、抓好了員工的經(jīng)常性思想教育工作,營(yíng)造了良好的“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作氛圍,。針對(duì)創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作過程中出現(xiàn)的不利情緒,,分公司堅(jiān)持“以人為本”和諧發(fā)展的要求,加強(qiáng)了對(duì)員工的思想教育,,多次召開了創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)和全體員工大會(huì),,及時(shí)攪動(dòng)了員工思想,使廣大員工保持了高昂的工作熱情和堅(jiān)定的信心,,形成了“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作的良好局面,。
4、加強(qiáng)了班組建設(shè)力度,,強(qiáng)化了基礎(chǔ)管理和細(xì)節(jié)管理,,保證了各項(xiàng)工作正常有序地開展,重點(diǎn)抓好了以下三個(gè)方面的工作,。
⑴,、加強(qiáng)了基礎(chǔ)資料的整治?;A(chǔ)資料是日常工作開展的重要依據(jù)表現(xiàn),,也是衡量“創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作的重點(diǎn)。分公司按照上級(jí)要求,,加強(qiáng)了基礎(chǔ)資料的整治工作,。更換了資料盒,統(tǒng)一了標(biāo)簽,,建立了目錄臺(tái)帳,。各班組、各專業(yè)的'標(biāo)準(zhǔn),、圖紙,、資料整理齊全,設(shè)備臺(tái)帳,、技術(shù)規(guī)范,、各種記錄清楚、實(shí)際,、整潔,。所有基礎(chǔ)資料都實(shí)行了動(dòng)態(tài)管理,及時(shí)進(jìn)行修改和整理,,達(dá)到了“隨時(shí)可以找得到,、隨時(shí)可以拿得出、隨時(shí)可以用得著”的要求。
⑵,、加強(qiáng)了環(huán)境衛(wèi)生的整治,。對(duì)照《標(biāo)準(zhǔn)》,按照公司領(lǐng)導(dǎo)檢查提出的問題和意見,,分公司投入了大量的人力,、物力、財(cái)力對(duì)不符合要求的場(chǎng)地場(chǎng)所進(jìn)行了集中整治,,保持了辦公場(chǎng)所的整潔衛(wèi)生,;工作環(huán)境做到了優(yōu)雅舒適;辦公,、生產(chǎn)區(qū)做到了無積水,、積灰、積垢,,無蜘蛛網(wǎng),;生活環(huán)境達(dá)到優(yōu)雅、清新干凈,、秩序井然,。并對(duì)辦公室及倉(cāng)庫(kù)材料實(shí)行了定置管理。通過一系列的整治,,分公司文明生產(chǎn)管理工作有了明顯改觀,。
⑶、加強(qiáng)了設(shè)備的維護(hù)和整治,。一年來,,分公司加強(qiáng)了設(shè)備整治,重點(diǎn)加強(qiáng)了線路設(shè)備的整治,。變電站落實(shí)了逢停必掃制度,,重點(diǎn)落實(shí)了設(shè)備分工責(zé)任制,進(jìn)一步加強(qiáng)了設(shè)備外表的整潔工作,,特別是通過兩次公司工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查后,,在公司有關(guān)職能科室的大力支持下,變電站設(shè)備基本做到了外表無銹蝕,、充油設(shè)備無滲漏,。變電站及線路設(shè)備的標(biāo)志牌齊全、正確,、醒目,,安全防護(hù)設(shè)施符合規(guī)程要求,設(shè)備的維護(hù)水平上了新臺(tái)階,。
多年來,,分公司始終把安全生產(chǎn)工作作為頭等大事來抓,,始終堅(jiān)持了“安全第一,預(yù)防為主”方針,。今年,分公司緊緊圍繞年初制定的安全工作思路,,圍繞確定的安全目標(biāo)和安全工作“以人為本”的方針,,積極展開工作。在全體職工共同努力下,,堅(jiān)持“零障礙,、零事故”目標(biāo),強(qiáng)化“零違章,、零缺陷”管理,,做了。
供電公司工作總結(jié)報(bào)告篇二
“不知庭霰今朝落,,疑是林花昨夜開”,,回首20xx,確實(shí)是不平凡的一年,,20xx是我人生經(jīng)歷的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折點(diǎn),。感嘆時(shí)間的飛逝,自己的腳步顯得如此匆忙,。細(xì)細(xì)品味,,發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多,對(duì)待工作的態(tài)度和為人處世的方式也有不少改變,,也許這就是成長(zhǎng),。由衷感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和栽培,給我一個(gè)廣闊的平臺(tái),,讓我在工作中不斷學(xué)習(xí),,不斷進(jìn)步,全面提升自身的素質(zhì)和才能,。讓我實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,,翻開了我人生嶄新的一頁(yè),,在此我向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事們表示衷心的感謝,。
20xx年,,電氣全體工作人員在公司領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下,,公司各職能部室的支持幫助下,電氣工作取得了歷史性突破現(xiàn)將我一年來的工作情況匯報(bào)如下:
1、未發(fā)生一起輕傷及以上人身事故,;未發(fā)生一起有人員責(zé)任的設(shè)備事故;未發(fā)生一起誤操作事故,;未發(fā)生一起電氣火災(zāi)事故;博源mmm110kv變電站全年,,未發(fā)生一起停電事故,。供電可靠性100%,;因外界原因,導(dǎo)致nnn35kv變電站全站或部分設(shè)備停電5次,。
2、全年辦理的變電第一種工作票163份,、第二種工作票382份,、倒閘操作票355份,,合格率達(dá)100%,。
1,、加強(qiáng)自我管理:深入現(xiàn)場(chǎng)、扎實(shí)工作,“桃李不言,,下自成蹊”,“其身正,,不令而行,,其身不正,,雖令弗從”,“喊破嗓子,,不如做出樣子”,。做為電儀室負(fù)責(zé)人:我?guī)ь^講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),、講民主,、講科學(xué)、講負(fù)責(zé),。以“五講”為鑒戒,,時(shí)刻檢查自己的思想,規(guī)范自己的言行,。時(shí)常提調(diào)其他工作人員以“五講”為鑒戒,。逐漸樹立比思想講風(fēng)格,比協(xié)作講團(tuán)結(jié),,比貢獻(xiàn)講成績(jī),,比工作講奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。
努力轉(zhuǎn)變自我工作作風(fēng),,做下屬的貼心人,。經(jīng)常主動(dòng)與下屬談心,深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行講解,,了解設(shè)備運(yùn)行情況,,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,。在生活上視下屬為親人,;下屬婚喪嫁娶,必訪必問;下屬生病住院,,及時(shí)前往探望,。樹立良好的形象,激發(fā)工作人員“甘于清苦,、樂于奉獻(xiàn)”的工作熱情和積極性,。
2、合理調(diào)配現(xiàn)有人員,,以達(dá)配置,。
電氣專業(yè)共有:49人,20xx年有1人辭職,,2人請(qǐng)產(chǎn)假,。
用人之長(zhǎng),天下無不用之人,,用人之短,,天下無可用之人。通過建立自上而下的各級(jí)電氣工作人員崗位制和工作標(biāo)準(zhǔn),,根據(jù)個(gè)人技能水平,、愛好及性格,及時(shí)對(duì)人員崗位或在班組之間進(jìn)行調(diào)整,。使大家做到在其位謀其政,、不在其位幫其謀,讓大家同心協(xié)力,,各盡所能。完善工作程序,,理順各種關(guān)系,,提高辦事效率,減少相互扯皮,。
3、思想管理工作
電氣,、儀表部分工作人員思想比較消極,,信心不夠堅(jiān)定,執(zhí)行力較差,。感覺自身前途無望,,從而產(chǎn)生消極懈怡思想,感覺沒有前途與發(fā)展,,因此對(duì)工作的企業(yè)及自己的選擇失去信心,。為此我通過談話、培養(yǎng),、引導(dǎo),、激勵(lì)等方式方法,,幫助其正確認(rèn)識(shí)形勢(shì),轉(zhuǎn)變思想觀念,。
把消極的思想改變成積極的思想,。進(jìn)一步將其思想、行為引導(dǎo)到與團(tuán)隊(duì)共同命運(yùn)的思想上,。
1,、加強(qiáng)安全運(yùn)行、檢修工作管理
1)習(xí)慣性違章是電力安全的大敵,,是事故的源頭,。杜絕習(xí)慣性違章是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、煩瑣的工作,。在本年度各項(xiàng)工作中,,我始終把反習(xí)慣性違章作為安全管理工作的重點(diǎn),大力倡導(dǎo)“零違章,,零缺陷,,確保零事故,防止非?!钡陌踩a(chǎn)管理理念,。全面加強(qiáng)安全知識(shí)學(xué)習(xí),提高安全意識(shí),,聘請(qǐng)電力系統(tǒng)有關(guān)專家,,圍繞“安全”這一主題對(duì)電氣全體工作人員進(jìn)行人員安全、設(shè)備安全,、事故處理等知識(shí)講座,;加強(qiáng)對(duì)兩票三制、《電力安全工作規(guī)程》等規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。通過多方努力,,電氣工作都有了新的轉(zhuǎn)變,逐步走向了標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化,。
2)、運(yùn)行管理,,學(xué)習(xí)中提高:通過不斷灌輸標(biāo)準(zhǔn)化管理理念和思想,,進(jìn)一步要求電氣工作人員上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活,,物品擺放定置化,,設(shè)備管理包機(jī)化,促使電氣工作人員養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和工作習(xí)慣。
對(duì)檢修工作人員提出嚴(yán)格要求:必須堅(jiān)持“應(yīng)修必須,、修必修好”的原則,;設(shè)備維護(hù)、檢修,,重點(diǎn)抓,,抓重點(diǎn),及時(shí)檢查,、督促工作人員對(duì)電器設(shè)備進(jìn)行全面檢查,、維護(hù)、檢修,、更換,、試驗(yàn),并認(rèn)真做好相關(guān)記錄,。加強(qiáng)日常維護(hù),、設(shè)備巡檢工作力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患和缺陷,,并及時(shí)消缺,。規(guī)定每月由各運(yùn)行主操、檢修組長(zhǎng)參加,,對(duì)所轄的33個(gè)供配電室,、235臺(tái)高壓柜、278臺(tái)低壓配電柜,、23個(gè)變壓器室,、800多臺(tái)電動(dòng)機(jī)進(jìn)行全面的安全檢查。并結(jié)合設(shè)備實(shí)際情況和各季節(jié)氣候變化全面做好防風(fēng),、防雷雨,、防火、防凍和防鼠,、鳥工作。
3),、加強(qiáng)了電儀室班組建設(shè)管理,。結(jié)合人員崗位的變動(dòng),從勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)運(yùn)行記錄,、巡視檢查,、日常工作著手,針對(duì)工作過程中存在的管理不完善等方面,,組織工作骨干進(jìn)行了分析和改進(jìn),,對(duì)存在的記錄不規(guī)范、違反勞動(dòng)紀(jì)律等問題進(jìn)行了嚴(yán)格考核。
4)積極主動(dòng)配合完成了20xx年設(shè)備,、工藝等部室的計(jì)劃?rùn)z修和非計(jì)劃?rùn)z修工作,。
5)搞好外部環(huán)境,處好與上級(jí)主管部門的關(guān)系,,是確保我們公司電力系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行的前提和條件,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,與供電部門的友好關(guān)系進(jìn)一步加強(qiáng),。同時(shí)與220kv蘇貝變電站的關(guān)系也進(jìn)一步加深,。
2、大型設(shè)備維護(hù),、新增及技改工作
1),、提出mmm110kv出線間隔新增技改方案,該工程完工設(shè)備投運(yùn)后(該工程已開工,,計(jì)劃20xx年停電期間投入運(yùn)行),,mmm110kv變電站110kv系統(tǒng)運(yùn)行的可靠性將增加一倍。
2),、對(duì)nnn已存在安全隱患的主變壓器,,組織進(jìn)行返廠吊芯檢修、更換變壓器油和做大修后投運(yùn)試驗(yàn)工作,。
3),、對(duì)nnn35kv變電站的全站高壓設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性試驗(yàn)。
4),、對(duì)nnn18萬噸35kv變電站直流系統(tǒng)存在隱患的充電柜,、蓄電池進(jìn)行更新。
5),、nnn18萬噸35kv變電站6kv系統(tǒng)在設(shè)計(jì)時(shí)存在著很大缺陷,,20xx年停電檢修期間對(duì)6kv系統(tǒng)共11臺(tái)高壓柜電壓互感器二次側(cè)增設(shè)熔斷器,消除了運(yùn)行中存在的安全隱患,。
6),、因設(shè)計(jì)缺陷,nnn18萬噸35kv變電站6kv,、3kv共28臺(tái)高壓柜均無接地開關(guān)位置觀察孔,,大修期間全部進(jìn)行了技改,增設(shè)了接地開關(guān)的觀察孔,,防止帶地刀合閘的惡性誤操作事件發(fā)生,。
7)、對(duì)nnn后臺(tái)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行全面升級(jí),、維護(hù),。
8),、組織對(duì)nnn新消防站新增500kw柴油發(fā)電機(jī)組進(jìn)行安裝、調(diào)試,、投運(yùn)工作,。
1、我雖然年輕充滿干勁,,但是缺乏經(jīng)驗(yàn),,在工作中容易走“彎路”,處理一些新問題上存在著一定的欠缺,。自我執(zhí)行力不夠,,專業(yè)水平和管理水平需進(jìn)一步提高,對(duì)工作人員的關(guān)心和幫助不夠多,,對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況了解需加強(qiáng)深化,。。
2,、電儀室班組建設(shè)還不夠成熟,,年輕工作人員較多,認(rèn)識(shí)不足,,觀念膚淺,,部分工作人員綜合業(yè)務(wù)水平太差,安全意識(shí)和嚴(yán)格遵守規(guī)章制度的意識(shí)尚有欠缺,,沒有上進(jìn)心,,執(zhí)行力差,事故應(yīng)變能力受限于自身技術(shù)水平,,需要在今后工作中努力提高,。
3、安全,、運(yùn)行,、檢修規(guī)程隨著設(shè)備的增加、更新及技改,,沒能及時(shí)修訂,,需進(jìn)一步完善,且對(duì)工作人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和具體執(zhí)行環(huán)節(jié)的監(jiān)管仍存薄弱環(huán)節(jié),。
4,、設(shè)備基礎(chǔ)管理工作雖做了大量工作,但仍不能的服務(wù)于生產(chǎn),,甚至有脫節(jié)現(xiàn)象,今后要花大力氣進(jìn)行整改落實(shí),。尤其是對(duì)已陳舊,、老化的設(shè)備,,我們還需要大力加強(qiáng)管理,并采取有效措施,。
5,、專業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)工作搞得多,收到實(shí)效的少,;培訓(xùn)形式,,冰冷死板的多,靈活多變的少,。需要在今后培訓(xùn)工作中不斷創(chuàng)新形式,,改進(jìn)方法,增強(qiáng)實(shí)效性,。
6,、電氣、儀表設(shè)備檢修體制落后,,還停留在故障檢修狀態(tài)下,,隨著生產(chǎn)力的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步而不斷演變,設(shè)備檢修體制已經(jīng)演變?yōu)闋顟B(tài)檢修,,我們的檢修人員對(duì)這種檢修體制并不熟知,,我們需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)的檢修體制和科學(xué)技術(shù)。
7,、備品備件管理不到位,,時(shí)常出現(xiàn)無備件現(xiàn)象,有時(shí)影響檢修進(jìn)度,。需健全設(shè)備臺(tái)帳,、做好材料計(jì)劃和備品備件管理。
1,、全面加強(qiáng)自我管理,,提升自身綜合素質(zhì),做好自我批評(píng)和自我反省,。
2,、全面做好電儀室安全生產(chǎn)管理工作。
3,、加強(qiáng)電氣,、儀表設(shè)備管理工作,圍繞公司的生產(chǎn)目標(biāo),,提高電氣,、儀表設(shè)備的完好率,全力完成公司下達(dá)的任務(wù),。
4,、加強(qiáng)電儀室人員管理工作,,為打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)而奮斗。
5,、全面做好電氣,、儀表運(yùn)行、檢修及技術(shù)管理,;搞好各項(xiàng)培訓(xùn),,抓好重大技術(shù)決策,搞好新技術(shù),、新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用,。
6、建立健全基礎(chǔ)資料及各種記錄,、臺(tái)帳,。
7、修訂完善的運(yùn)行,、維護(hù)檢修規(guī)程,,編制檢修方案,做到安全運(yùn)行,,文明檢修,。
8、加強(qiáng)電氣,、儀表設(shè)備的備品備件管理工作,。
9、繼續(xù)做好電氣,、儀表設(shè)備技術(shù)合理化改造和更新工作,。
10、制定日常檢修計(jì)劃,,提前做好停電大修各項(xiàng)工作,。
11、加強(qiáng)用電管理,,做好安全用電工作,,做到節(jié)約用電。
12,、加強(qiáng)與其他部室之間的溝通,、協(xié)作。
供電公司工作總結(jié)報(bào)告篇三
xx年,,在公司經(jīng)營(yíng)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各位班子成員的信任和支持下,我緊緊圍繞公司年初工作會(huì)議部署,,認(rèn)真履行崗位職責(zé),,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),,積極主動(dòng)地抓好分管的電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)工作及多經(jīng)工作,,圓滿完成了xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)曲靖供電局干部管理的有關(guān)要求,,現(xiàn)就xx年1月—12月的學(xué)習(xí)情況,、履職情況及廉潔自律情況總結(jié)匯報(bào)如下:
xx年,我積極參加了公司黨委中心組組織的學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)了企業(yè)管理,、安全生產(chǎn)管理、工程建設(shè)管理等多種與業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)以及行業(yè)規(guī)程,、規(guī)定的知識(shí),。
在自我學(xué)習(xí)的同時(shí),還參加南網(wǎng)方略與企業(yè)文化電子課件學(xué)習(xí),、安全工作規(guī)程考試,、縣級(jí)供電企業(yè)基礎(chǔ)管理達(dá)標(biāo)優(yōu)秀企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)宣貫培訓(xùn)、中國(guó)南方電網(wǎng)員工手冊(cè)培訓(xùn),、特種作業(yè)操作證復(fù)訓(xùn),、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)培訓(xùn)、管理能力提升培訓(xùn),、交通安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)等,。
學(xué)有所得,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)心得筆記,,撰寫了個(gè)人學(xué)習(xí)心得體會(huì),,結(jié)合分管工作,實(shí)踐并運(yùn)用,。進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路,,調(diào)動(dòng)起各部門員工各方面的工作積極性,提高了工作效率和執(zhí)行力,。
我具體分管計(jì)劃發(fā)展部和工程建設(shè)部,,聯(lián)系多經(jīng)工作?;貞浺荒陙?,具體工作如下:
(一)電網(wǎng)規(guī)劃有了新突破。組織,、督促計(jì)劃發(fā)展部完成了《xx縣xx節(jié)能減排規(guī)劃》,、《xx縣農(nóng)村電網(wǎng)升級(jí)改造規(guī)劃》,編制了《xx縣xx電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃》并上報(bào)曲靖供電局評(píng)審,。完成35千伏馬路變電站新建和35千伏駕車變電站改造工程選址,,編制上報(bào)了可研報(bào)告,。對(duì)未辦理土地使用證、房屋產(chǎn)權(quán)證的35千伏變電站“兩證”進(jìn)行清理,,并逐步完善和辦理“兩證”,。完成110千伏馬武變電站及35千伏馬路、駕車變電站共19條10千伏負(fù)荷轉(zhuǎn)移線的勘測(cè)設(shè)計(jì),,完成總投資7000萬元的10千伏及以下農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造儲(chǔ)備項(xiàng)目勘測(cè)設(shè)計(jì)任務(wù),。完成35千伏龍?zhí)丁逍禽旊娋€路大修工程(冰災(zāi)加固段)可行性研究報(bào)告。圓滿完成xx年無電地區(qū)電力建設(shè)項(xiàng)目,、xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善項(xiàng)目,、xx年農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造項(xiàng)目設(shè)計(jì)及上報(bào)審查工作。
(二)電網(wǎng)建設(shè)快速推進(jìn),。
認(rèn)真開展“工程投資管理年”活動(dòng),,積極協(xié)助總經(jīng)理及時(shí)召開xx年電網(wǎng)建設(shè)工作會(huì),做好調(diào)研,、協(xié)調(diào)工作,,取得各級(jí)、各部門的極大支持,。指導(dǎo)成立工程項(xiàng)目部及五個(gè)專業(yè)組,,明確了相應(yīng)的工作職責(zé)。與公司各相關(guān)部門,、各供電所簽訂了10千伏及以下農(nóng)網(wǎng)工程建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,。落實(shí)施工計(jì)劃和管理責(zé)任,進(jìn)一步優(yōu)化和完善管理流程,。
xx年,,我縣10kv及以下電網(wǎng)工程,分別為:xx年無電地區(qū)電力建設(shè)項(xiàng)目(投資3852萬元),、xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善項(xiàng)目(投資819萬元),、xx年農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造項(xiàng)目(投資1998萬元)。
以上三批項(xiàng)目總投資累計(jì)投資6669萬元,,工程共涉及全縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、119個(gè)行政村、222個(gè)自然村,,共計(jì)307個(gè)工程項(xiàng)目,,工程計(jì)劃建設(shè)10kv線路274.45km,400v/220v線路329.69km,,變壓器274臺(tái),,容量27785kva,“一戶一表”6892戶。
在工程實(shí)施前期,,為創(chuàng)造良好的施工環(huán)境和氛圍,,奔赴金鐘、大海,、礦山,、雨碌、魯納,、駕車等鄉(xiāng)鎮(zhèn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研,、協(xié)調(diào)。工程實(shí)施中,,組織召開了農(nóng)網(wǎng)改造現(xiàn)場(chǎng)安全工作會(huì),著力抓好工程安全管理,,成立農(nóng)網(wǎng)工程安全督導(dǎo)工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),,確保按時(shí)、按質(zhì),、按量完成了電網(wǎng)建設(shè)改造任務(wù),。
經(jīng)過三個(gè)月的連續(xù)奮戰(zhàn),于xx年11月29日提前完成了xx縣xx年無電地區(qū)電力建設(shè)工程,,新建10千伏線路177.29千米,,400伏/220伏線路245.28千米,安裝變壓器162臺(tái),,改造“一戶一表”5081戶,,全面實(shí)現(xiàn)了全縣“戶戶通電”的目標(biāo),也宣告了曲靖市無電地區(qū)電力建設(shè)工程項(xiàng)目全部結(jié)束,。截止xx年12月15日,,完成了xx縣xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善工程的36%。
加快電網(wǎng)建設(shè)改造步伐,。嚴(yán)格落實(shí)工程建設(shè)計(jì)劃,,完善工程建設(shè)機(jī)構(gòu)、制度和管理流程,,著力提升電網(wǎng)建設(shè)管理水平,,強(qiáng)化工程安全、進(jìn)度與質(zhì)量管控,。大力推進(jìn)農(nóng)網(wǎng)改造升級(jí),,加強(qiáng)工程項(xiàng)目全過程管理,爭(zhēng)取在今年3月底,,完成xx縣xx年農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造(增補(bǔ))工程,、xx縣xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善工程;在今年6月前,按期完成35千伏馬路變電站新建及35千伏駕車變電站改造工程,。
以上是一年來的工作總結(jié),,雖然在公司領(lǐng)班班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,各部門,、單位的大力支持配合下圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù),,但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和分管工作的要求還有很大的差距,在工作中沒有形成全面統(tǒng)籌和完善的思路,、科學(xué)的方法,。以后自己將更加注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和工作能力,,盡責(zé)盡力做好分管工作,,更好地適應(yīng)公司發(fā)展的要求。
供電公司工作總結(jié)報(bào)告篇四
安全生產(chǎn)關(guān)系著人民群眾生命安全和公司的經(jīng)濟(jì)效益與穩(wěn)定,,在過去的一年里,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn),組織進(jìn)行了安全性評(píng)價(jià),、安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作,制定了危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控及安全措施卡制度,,下發(fā)一系列安全性文件,,建立了安全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督體系,不斷加大安全工作監(jiān)察力度使公司的安全生產(chǎn)邁上了新的臺(tái)階,。截止到20xx年11月15日,,我公司安全運(yùn)行357天;年安全運(yùn)行320天,。未發(fā)生任何人員責(zé)任事故及考核事故,;確保了公司的安全生產(chǎn)。主要做了如下工作:
1,、今年,,圍繞安全生產(chǎn),我們進(jìn)一步建立,、健全了各種規(guī)章制度,,全面落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。編寫下發(fā)了配電網(wǎng)安全性評(píng)價(jià)項(xiàng)目檢查表一冊(cè),;習(xí)慣性違章處罰考核辦法及習(xí)慣性違章事例300例,。
制定了20xx年度安全指標(biāo)分解及考核獎(jiǎng)罰規(guī)定;20xx年安全工作計(jì)劃,;20xx年反事故技術(shù)重點(diǎn)措施計(jì)劃,;20xx年安全技術(shù)措施計(jì)劃;20xx年安全用器具,、消防器具購(gòu)置計(jì)劃,;20xx年安全工作重點(diǎn)安排,并實(shí)施完成。加大了對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)察力度,,使安全考核獎(jiǎng)罰有章可循,;安全工作有計(jì)劃、有落實(shí),;安全防范措施提前做,。
2、就四個(gè)工種分別編寫下發(fā)了《危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控及安全措施卡制度》,;危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控措施是預(yù)防事故發(fā)生的重要手段,,是防止人為責(zé)任事故發(fā)生的重要舉措,此措施要求在各單位在各項(xiàng)工作前對(duì)作業(yè)中可能存在的危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分析,、判斷,,制定可靠的安全措施并加以落實(shí),變被動(dòng)防范為主動(dòng)控制,,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作安全,。安全措施卡是根據(jù)公司安全生產(chǎn)發(fā)展的趨勢(shì)而建立的新的監(jiān)督與約束制度。使生產(chǎn)運(yùn)行在安全措施卡的約束下安全作業(yè),,是實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不發(fā)生人為責(zé)任事故可控、在控的重要途徑,。從而起到控制危險(xiǎn)點(diǎn)和控制違章作業(yè)目的,。
3、與公司六個(gè)基層單位簽訂了20xx年安全責(zé)任書,;20xx年消防責(zé)任書,;;與施工單位簽定《安全施工協(xié)議》,;使安全安全責(zé)任,、消防責(zé)切實(shí)落實(shí)到位;人人身上有責(zé)任,。
4,、下發(fā)變電一、二種,,線路一,、二種,檢修一,、二種工作票簽發(fā)人,、工作負(fù)責(zé)人名單;安全領(lǐng)導(dǎo)小組名單的調(diào)整通知,。
20xx年,,我們針對(duì)新設(shè)備、新技術(shù)、新的“兩票”標(biāo)準(zhǔn),,加強(qiáng)了“兩票”執(zhí)行的管理力度,。在每次的安全檢查中,我們都對(duì)“兩票”的執(zhí)行情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查,。對(duì)“兩票”的執(zhí)行進(jìn)行嚴(yán)格考核,;全年共執(zhí)行變電工作票873張,操作票2001張,,合格率均達(dá)到99.6%,,千次操作(僅11個(gè)110kv變電站)共計(jì)126769次;線路一,、二種工作票109張,,合格率100%未發(fā)生誤操作事故。確保了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常安全運(yùn)轉(zhuǎn),。
5,、開展冬季百日安全行車無事故競(jìng)賽活動(dòng);開展車輛超載,、超期,、帶病上路的治理,保障車輛交通安全,,開展各種集體場(chǎng)所消防檢查整治工作,,確保集體場(chǎng)所消防安全,加強(qiáng)了安全生產(chǎn)整治,,落實(shí)了安全責(zé)任制,、日常監(jiān)督管理,建立了安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,,確保整治工作取得成效,。
6、在全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間,,圍繞安全生產(chǎn)我們訂購(gòu)了班組學(xué)習(xí)材料,,并督促組織學(xué)習(xí)。開展了“安全月”板報(bào)比賽活動(dòng)及張貼標(biāo)語(yǔ),、橫幅,、電教等宣傳工作。將安全警句,、標(biāo)語(yǔ),、橫幅就張貼到在變電檢修現(xiàn)嘗線路施工改造現(xiàn)常在“119消防日”做了宣傳圖板,開展了消防演習(xí)工作,。努力構(gòu)建公司安全工作的良好氛圍,。
7,、開展安全知識(shí)講座,監(jiān)督并參與兩期工作票簽發(fā)人,、工作負(fù)責(zé)人,、班(站長(zhǎng))學(xué)習(xí)班授課;舉辦安全知識(shí),、消防知識(shí)培訓(xùn)班一期及消防演習(xí)工作,;提高了全體員工交通、消防,、觸電急救方面的知識(shí)和防災(zāi)能力,,通過廣泛深入的安全宣傳教育,不斷增強(qiáng)了職工自我安全保護(hù)意識(shí),。
8,、協(xié)助綜合辦完成操作權(quán)、安規(guī)考試工作,;變電運(yùn)行上崗考試改卷工作,。加強(qiáng)員工安全教育,,保證運(yùn)行人員,、檢修人員持證上崗。
4月份組織了《安規(guī)》考試,,考試合格率均為98%,。
9,、我們還著力抓
了班站的安全活動(dòng)和現(xiàn)場(chǎng)練兵。參加變電安全活動(dòng)及事故演習(xí),;全年,,三個(gè)變電運(yùn)行單位共組織安全活動(dòng)932次,,組織技術(shù)問答2741人/次,。線路工區(qū)組織安全活動(dòng)128次、事故預(yù)想和反事故演習(xí)活動(dòng)開展了296人.次),、班組組織事故預(yù)想和反事故演習(xí)活動(dòng)開展了216人.次,。如今,職工群眾“安全第一”的意識(shí)加強(qiáng)了,,安全意識(shí)也已深入人心了,。
10、進(jìn)行節(jié)前保電,、防火,、冬季防鼠、防寒,、防凍及春秋季消防大檢查,;每季度安全大檢查,;配網(wǎng)線路農(nóng)機(jī)井進(jìn)行專項(xiàng)普查72口井;技改,、大修現(xiàn)場(chǎng)安全措施監(jiān)督檢查,、變電檢修現(xiàn)嘗線路施工改造現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查并下發(fā)隱患整改通知書
15份。用電安全普查2663戶,,發(fā)出整改通知書7份,,查出違章用戶8戶、竊電行為9起,。為防止事故監(jiān)督砍伐樹木600多棵,。做到安全工作防患于未然;安全工作落實(shí)到實(shí)處,。
11,、開展標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定出公司以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為主要內(nèi)容的各工種專業(yè)規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn),淘汰了部分繁瑣、浪費(fèi)的裝備和不規(guī)范標(biāo)識(shí),;使線路標(biāo)識(shí),、變電所標(biāo)示牌、公共場(chǎng)所標(biāo)識(shí)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,。建立各崗位安全質(zhì)量責(zé)任制,。完成了變電運(yùn)行、線路工區(qū),、車隊(duì),、用電營(yíng)銷單位安全用器具、消防用器具登記,、匯總工作,。對(duì)部分輸電線路同桿(同塔)架設(shè)編號(hào)確認(rèn)并購(gòu)置;對(duì)缺損的,、不規(guī)范的標(biāo)示牌,、警示牌、設(shè)備編號(hào)進(jìn)行了補(bǔ)充,、拆除,、更換。確保安全警示標(biāo)志的正確完整,。對(duì)破損,、失效的安全用器具、消防器具進(jìn)行了淘汰購(gòu)置,;保證設(shè)備人身安全,。
12、參與變電所,、線路增容,、技改,、大修驗(yàn)收。確實(shí)把好工程質(zhì)量關(guān),。
把“三同時(shí)”落實(shí)到實(shí)處,。
13、進(jìn)行日常事故調(diào)查,;本著“四不放過”的原則,;使事故處理公平、公正,。安全生產(chǎn)控制指標(biāo)完成情況安監(jiān)部門通過安全生產(chǎn)例會(huì),、簡(jiǎn)報(bào)等形式每季度公布一次。
14,、為防老鼠造成設(shè)備短路事故,,購(gòu)買子鼠藥并制定《鼠藥發(fā)放保管、處置管理辦法》與防鼠藥一道下發(fā),。
15,、安排交叉跨越線路交叉點(diǎn)相對(duì)距離、對(duì)地距離排查并對(duì)安全距離不夠的線路隱患下發(fā)整改通知書,;監(jiān)督整改37處,。
16、實(shí)施“科技興安”戰(zhàn)略,,積極主動(dòng)的向兄弟單位學(xué)習(xí),、交流和合作,加快先進(jìn)安全技術(shù),、安全管理方法的引進(jìn),、消化、吸收和創(chuàng)新步伐,,使公司安全生產(chǎn)狀況有了根本好轉(zhuǎn),。
17、完善安全指標(biāo)的獎(jiǎng)罰辦法并進(jìn)行重新調(diào)整,,使獎(jiǎng)罰辦法更加科學(xué),、規(guī)范,、合理,,既突出安全生產(chǎn)重獎(jiǎng)重罰的原則。本年度安全獎(jiǎng)罰本著公平,、公正,、照章處罰、大力宣傳,、對(duì)安全工作有貢獻(xiàn)的單位,、個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)的原則,;全年度發(fā)放百日安全獎(jiǎng)98200元;對(duì)在20xx年中安全工作有貢獻(xiàn)的單位,、個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)14100元,;對(duì)單位、個(gè)人違章處罰2900元,。
20xx年安全工作增強(qiáng)了與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新意識(shí),,倡導(dǎo)了常規(guī)工作創(chuàng)新抓,創(chuàng)新工作大膽抓的思想,,給公司的安全工作帶來動(dòng)力和活力,。公司在安全生產(chǎn)保證體系和激勵(lì)機(jī)制上有了新的進(jìn)展,在安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲考核制度上有了新的嘗試,,在安全管理上有了新的舉措,。推行了班組安全基礎(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)化,,兩票三制標(biāo)準(zhǔn)化,,安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化;貫徹落實(shí)了《安全生產(chǎn)法》,、《安全工作規(guī)定》,、《安全監(jiān)督工作規(guī)定》;做好了安全性評(píng)價(jià)工作,、危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控工作,;堅(jiān)持了“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,;完成了公司安全目標(biāo),。
供電公司工作總結(jié)報(bào)告篇五
今年以來,在集團(tuán)公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,供電公司著眼建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司,,圍繞“三抓一創(chuàng)”工作思路,全面落實(shí)業(yè)績(jī)考核責(zé)任書,,各項(xiàng)工作取得新成績(jī),。
一、工作基本情況
各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)新高,。1-10月份,,售電量完成31.32億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)17.81,;經(jīng)營(yíng)電量完成37.43億千瓦時(shí),,同比增長(zhǎng)28.67;線損率完成3.39,,可比口徑同比持平,;平均電價(jià)完成372.91元/千千瓦時(shí),,比合同指標(biāo)提高2.22元/千千瓦時(shí);經(jīng)營(yíng)電量市場(chǎng)占有率完成91.30,,同比提高3.31個(gè)百分點(diǎn),,超合同指標(biāo)3.28個(gè)百分點(diǎn);售電量市場(chǎng)占有率完成76.39,,同比降低4.02個(gè)百分點(diǎn),,超合同指標(biāo)0.50個(gè)百分點(diǎn);小火電平均購(gòu)電價(jià)完成298.99元/千千瓦時(shí),,比合同指標(biāo)降低7.42元/千千瓦時(shí),。
安全生產(chǎn)保持穩(wěn)定。全面貫徹“三個(gè)百分之百”要求,,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,深化“無違章企業(yè)、個(gè)人”創(chuàng)建,,大力開展了“安全生產(chǎn)月”,、“三要六查”安全周和安全專項(xiàng)治理活動(dòng)。全面落實(shí)防汛,、迎峰度夏措施,,圓滿完成迎峰度夏任務(wù)。重視客戶資產(chǎn)的安全監(jiān)管,,加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù),、消防和交通安全管理。榮獲省“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè),、公司“創(chuàng)建無違章企業(yè)工作先進(jìn)單位”,、市“安全生產(chǎn)示范企業(yè)”。截至月10日,,實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)天,。
電網(wǎng)建設(shè)快速推進(jìn)。集團(tuán)公司與政府簽署《會(huì)談紀(jì)要》,,將“十一五”電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃和城市電網(wǎng)規(guī)劃,,全面納入市總體發(fā)展規(guī)劃。加快推進(jìn)“工程”建設(shè),,500千伏,、220千伏站擴(kuò)建、35千伏線提前竣工,。完善農(nóng)網(wǎng)“十一五”發(fā)展規(guī)劃,,開展建設(shè)電氣化鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、村試點(diǎn),,縣城電網(wǎng)建設(shè)改造通過集團(tuán)公司檢查驗(yàn)收,。供電系統(tǒng)用戶供電可靠率99.955,電網(wǎng)電壓合格率99.715,。
經(jīng)營(yíng)管理不斷強(qiáng)化,。堅(jiān)持精細(xì)化管理,實(shí)施集約化經(jīng)營(yíng),,規(guī)范地方電廠管理,,加大市場(chǎng)開拓力度,經(jīng)營(yíng)電量增幅保持全省第一,。加快“一系統(tǒng)四中心”建設(shè),,營(yíng)銷技術(shù)支持系統(tǒng)單軌運(yùn)行,電能計(jì)量中心建成使用,。嚴(yán)格執(zhí)行電價(jià)調(diào)整政策,,認(rèn)真抓好營(yíng)業(yè)操作,確保了電費(fèi)及時(shí)足額回收,。開展?fàn)I業(yè)普查和用電稽查工作,,組織防竊電技術(shù)改造。強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理和審計(jì)監(jiān)督,,加強(qiáng)全面預(yù)算管理,,深化“三清理一規(guī)范”工作,迎接了省審計(jì)廳電力財(cái)務(wù)專項(xiàng)審計(jì)檢查和省物價(jià)局電價(jià)執(zhí)行情況檢查,。堅(jiān)持依法治企,,規(guī)范招投標(biāo)、合同,、職工福利和社保資金管理,,榮獲省“四五”普法依法治理先進(jìn)單位。加強(qiáng)農(nóng)電管理,,穩(wěn)步推進(jìn)供電所專業(yè)化改革,,開展了直供區(qū)域農(nóng)村電力資產(chǎn)接收工作。
創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)深入開展,。加強(qiáng)制度化,、規(guī)范化建設(shè),健全完善管理體系和指標(biāo)體系,,基本形成按計(jì)劃進(jìn)行,、靠制度規(guī)范的全過程控制和常態(tài)運(yùn)行機(jī)制。榮獲“獎(jiǎng)”,。公司4項(xiàng)課題分別榮獲行業(yè)協(xié)會(huì)課題調(diào)研一,、二等獎(jiǎng)。5項(xiàng)典型經(jīng)驗(yàn)入選集團(tuán)公司典型經(jīng)驗(yàn)庫(kù),入選數(shù)量位居集團(tuán)公司地市供電企業(yè)第位,。
績(jī)效管理扎實(shí)推進(jìn),。建立完善績(jī)效管理體系,制定績(jī)效管理體系文件,,確定公司年度kpi指標(biāo),。全面梳理和完善業(yè)務(wù)流程和工作標(biāo)準(zhǔn),編制部門職能,、崗位說明書和績(jī)效合同,,嚴(yán)格工作日志和主管點(diǎn)評(píng)制度,細(xì)化量化業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和考核,。組織中層主管進(jìn)行中期述職,。績(jī)效管理信息系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定,。迎接了集團(tuán)公司階段性評(píng)估驗(yàn)收,。
多種產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng),、規(guī)范管理,,加強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度研究,規(guī)范和完善股權(quán)結(jié)構(gòu),。加強(qiáng)資本運(yùn)作,,深化銀企合作,拓展融資渠道,。鞏固發(fā)展房產(chǎn),、電氣產(chǎn)業(yè)鏈,壯大,、等非核心優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),,提高了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和贏利能力。1-10月份,,多種產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)收入4.2億元,、利潤(rùn)3179萬元,分別同比增長(zhǎng)13和15,。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)不斷深化,。堅(jiān)持“四個(gè)服務(wù)”,貫徹“三個(gè)十條”,,深化“誠(chéng)信彩虹”服務(wù)文化,。嚴(yán)格執(zhí)行“三不指定”政策,規(guī)范業(yè)擴(kuò)報(bào)裝服務(wù)管理,,統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,實(shí)行工程概預(yù)算集中管理,。圓滿完成全市重大政治、經(jīng)貿(mào)等重要活動(dòng)保電工作,,確保了全市電力供應(yīng),。市行風(fēng)建設(shè)工作督查組來公司視察并給予高度評(píng)價(jià)?!啊狈?wù)品牌參加全省服務(wù)名牌公示,?!啊狈?wù)文化被國(guó)家電網(wǎng)公司推薦在國(guó)資委召開的中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)議上作典型經(jīng)驗(yàn)交流,。
黨建精神文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)習(xí)貫徹十六屆六中全會(huì)精神,,加強(qiáng)黨群工作,,開展創(chuàng)建“四好班子”、“五好”黨員,、“實(shí)踐,、創(chuàng)新在支部”、黨員“政治生日”等活動(dòng),,舉辦黨群工作者特訓(xùn)營(yíng),,實(shí)行分組上黨課。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,,深入開展查處“嫌疑腐敗”預(yù)防職務(wù)犯罪,、治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)行不正當(dāng)交易行為自查自糾,,逐級(jí)開展廉政勤政談話,。公司榮獲“市先進(jìn)基層黨組織”。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),,強(qiáng)化全員教育培訓(xùn),,先后舉辦班組長(zhǎng)、招投標(biāo)管理等各類培訓(xùn)班82期,。嚴(yán)格落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制,,公司保持和諧穩(wěn)定。
“愛心·平安”活動(dòng)深入推進(jìn),。強(qiáng)化“愛心·平安”理念教育,,開展“我為企業(yè)獻(xiàn)愛心、保平安”簽名,、格言
故事征集,、演講比賽等活動(dòng),評(píng)選“十大感人事跡”,。組織開展“愛心·平安四查(查思想,、查工作、查紀(jì)律、查作風(fēng)),、五進(jìn)(進(jìn)崗位,、進(jìn)班組、進(jìn)現(xiàn)場(chǎng),、進(jìn)客戶,、進(jìn)家庭)”活動(dòng)。公司“愛心·平安”工作受到國(guó)家電網(wǎng)公司調(diào)研組好評(píng),,并在集團(tuán)公司“愛心·平安”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上作典型發(fā)言
公司選手代表集團(tuán)公司參加華北電網(wǎng)公司演講比賽榮獲等獎(jiǎng),。
二、存在的問題與困難
一是安全工作離可控,、在控,、能控還有差距,安全管理基礎(chǔ)薄弱,,規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán),,個(gè)別員工安全意識(shí)淡薄,技能素質(zhì)不高,,違章現(xiàn)象沒有根本杜絕,,外力破壞電力設(shè)施問題時(shí)有發(fā)生。二是電網(wǎng)發(fā)展任務(wù)艱巨,,工程施工環(huán)境不寬松,,賠償要求越來越高,個(gè)別群眾甚至無理阻撓,,民事協(xié)調(diào)任務(wù)繁重,。三是公司經(jīng)營(yíng)形勢(shì)不容樂觀,新電價(jià)政策對(duì)公司電費(fèi)回收,、市場(chǎng)開拓,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作帶來新的挑戰(zhàn),搶占電力市場(chǎng)與配網(wǎng)建設(shè)資金短缺矛盾突出,,地方小火電,、特別是企業(yè)自備電廠發(fā)展勢(shì)頭迅猛,擠壓了電網(wǎng)效益空間,。
三,、工作思路和重點(diǎn)工作
(一)工作思路
堅(jiān)持以“一強(qiáng)三優(yōu)”戰(zhàn)略統(tǒng)攬全局,以科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)工作,,推進(jìn)電網(wǎng)發(fā)展方式和公司發(fā)展方式兩個(gè)轉(zhuǎn)變,,堅(jiān)持做到“六個(gè)堅(jiān)定不移”:堅(jiān)定不移地抓好安全生產(chǎn),確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定,;堅(jiān)定不移地抓好電網(wǎng)建設(shè),,推動(dòng)電網(wǎng)發(fā)展提速,;堅(jiān)定不移地加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,提高企業(yè)效益,;堅(jiān)定不移地開發(fā)人力資源,,培育政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬,、技術(shù)精湛的職工隊(duì)伍,;堅(jiān)定不移地搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),深化“誠(chéng)信彩虹”,,加強(qiáng)內(nèi)質(zhì)外形建設(shè),、和諧企業(yè)建設(shè);堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作部署,,確保全面和超額完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。