人生天地之間,,若白駒過隙,,忽然而已,,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇1
為了加強與業(yè)主,、物業(yè)使用人的溝通,,做好小區(qū)工作,現(xiàn)制定如下計劃
一,、 環(huán)境綠化
植物管理,,新繁殖鐵樹近十株,請住戶管好小孩,,不要踐踏;對區(qū)域內的樹木進行整形修剪,。
二、環(huán)境保潔
做好環(huán)境衛(wèi)生工作,,定期滅殺鼠,、蟻、蠅,、蟑螂,、蚊等。
小區(qū)上門收垃圾時間為中午12:00前,,請業(yè)主將垃圾放置門外,,便于我們派人上門收取,不要放置在其他鄰居門外,。我們對不遵守小區(qū)規(guī)定的住戶,,公布房號且上報有關部門。
三,、安全
原門崗24小時服務電話:“______”從20____年3月1日起變更為“2______”;住戶請來小區(qū)的客人及安裝,、施工單位,我們住戶要務必告知房號,對物業(yè)安全秩序人員開展工作有很大幫助;管理處通過代租房屋,,做好流動人口登記工作,,租金與去年同期對比3房增加200~300元達到1500元左右,2房增加250~300元達到1000元左右,,1房增加200元以上達到750元左右,,請大家出租務必找物業(yè),必將令你滿意!電話:______(小莫);嚴格進出管理,,請住戶在星期一~五(8:00—18:00),,星期六~日(9:00—16:00)到物業(yè)公司管理處提前辦理出入條,夜間不應搬運物品;大門口入口處將對人行道,、單車道,、小汽車道作局部調整,為行人,、行車安全創(chuàng)造條件;燃放煙花管理:加大宣傳力度,,減少燃放煙花對人、財,、物的影響;小區(qū)養(yǎng)犬住戶日益增多,,我們希望住戶自律自愛;文明養(yǎng)狗,不要驚動鄰居,。出門時,,務必用繩牽制,定期打疫苗,。避免鄰居糾紛,。對于無人牽制的犬類,一般情況視作無主犬只,,住戶通過小區(qū)秩序員和房管員報主管部門處理,,或向政府部門、110舉報,。
四,、公共秩序
代收掛號、快遞,、包裹,,做到件件通知住戶。
門崗向住戶提供公交車線路,、便民電話查詢,,平信已為住戶分類存放,請業(yè)主到門崗查詢;對于小區(qū)內部秩序管理,,我們提倡的是各個不同群體的利益需要和諧共處,,近期在小區(qū)各人行通道上隔離主要確保老、弱、病,、殘,、幼人群便于行走,避免他們受到車輛的干擾,,讓人進入小區(qū)感受到“慢“的節(jié)奏,,能放松、能享受到小區(qū)軟硬件的便利,,希望大家能給與寬容,、體諒這些弱勢群體。
避免電動車,、摩托丟失,,我們要求摩托、電動車,、單車盡量停放到車庫,,車庫24小時發(fā)牌,,停放不足1小時免費,,望住戶配合。
夏季為小區(qū)住戶增加幾部移動涼衣架,,減少對中心花園占用,。
五、維修
我們在組織管理處人員進行上門維修服務業(yè)務培訓,,20____年將更好,、更快的為住戶服務。
六,、文化宣傳
我們以后將在物業(yè)費通知單背面上,將小區(qū)住戶一些出租信息安全提示\小區(qū)通告登出;開放百合園qq群:________,、 msn群:[email protected],開通物業(yè)blog(qq群內有地址),,發(fā)放物業(yè)聯(lián)系卡 給住戶,,增設服務質量管理信箱,開通各種渠道,,與住戶互動,,請加群住戶設置“佳佳物業(yè)”上線提示,方便我們及時溝通 ,;與社區(qū)聯(lián)合放露天電影,,代發(fā)老年人活動票;建立業(yè)主健康檔案,為老年業(yè)主提供免費量血壓,、稱體重;對做文學,、攝影、運動、美食,、旅游,、家政、生活服務相關業(yè)務的住戶,,請與我們聯(lián)系開展業(yè)務;增設兩個公益宣傳欄(別墅區(qū)),,通過每日不斷更新的天氣預報,掌握氣候規(guī)律,,為住戶噓寒問暖,,為物業(yè)工作提供科學依據(jù);調整小區(qū)草地上的提示牌位置,針對小區(qū)動態(tài)不斷更新文明標語,,與時俱進,,創(chuàng)造文明環(huán)境;為住戶提供物品交換專欄,把你閑置的物品拿到這里來這里發(fā)布,體驗分享的快樂,通過物品交換讓你結織更多朋友;節(jié)假日裝飾,、小區(qū)活動,,為小區(qū)增光添彩。
七,、其它
管道天然氣報裝,,為業(yè)主解決實際生活需求;代交住戶水電、有線電視服務費,,讓住戶免受舟車勞頓;計劃開展向住戶提供網(wǎng)絡信息查詢,、報刊閱覽,收發(fā)傳真,、復印等業(yè)務,。
我們的各方面已向正常軌道運行,但由于物價、工資等方面原因,,水電受到非居民電價上漲,、干旱影響、垃圾費每月增加的費用換來的是較為整潔的小區(qū)環(huán)境,、小區(qū)秩序好轉,、物業(yè)職工流動率下降、小區(qū)出租房價上漲了200-300元,、免費維修得以延續(xù),,效率得以提高,我們尚未收取業(yè)主維修服務費用,。我們的工作重心明年將調整到在繼續(xù)做好向業(yè)主提供原有服務(保潔,、秩序、綠化維護,、維修,、代繳水電費,、代租房屋)基礎上,加強與外聯(lián)單位橫向合作,、對內部管理縱向求精,,為居上百合園房屋升值、保值,,提高業(yè)主滿意度,,同時著重解決煤氣管道等業(yè)主較為關心的問題。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇2
現(xiàn)在的我已經(jīng)是在一家不錯的物業(yè)公司擔任經(jīng)理的職務了,,負責幾個小區(qū)的物業(yè)管理,,小區(qū)物業(yè)管理的好壞直接和影響到小區(qū)居民生活質量的好壞,所以我的工作就顯得愈發(fā)的重要起來,。
自從我在畢業(yè)工作后,,在物業(yè)管理工作開始,我從一個小小的物業(yè)管理員走到經(jīng)理職位,,是付出了艱辛的努力的,。我在工作上和業(yè)務上已經(jīng)完全的熟悉摸透了物業(yè)管理的步驟了,只要我按照我制定的工作計劃來施行,,那么我的工作就好做很多,。有效實施各項業(yè)務工作,現(xiàn)擬定以下工作計劃:
一、____項目
1,、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝,。
2、督促整理好第12-15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料,。
3、跟進部分綠化植物的補種和改造,。
4,、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。
5,、制定安全警報現(xiàn)場跟蹤與核實,明確解除警報及記錄操作相關要求,避免作業(yè)疏忽,。
6、督促做好12-15幢相關附屬工程,包括架空層車位地面欄桿的安裝,、車位產權面積的明確(公司要求架空車位出售),、園林綠化、保安室,、監(jiān)控室,、倉庫等工作的完善。
7,、跟進落實好會所泳池的開張營業(yè),并做好相應的管理與維護工作,包括門票發(fā)售,、泳池水質處理等,。
8、跟進做好小區(qū)健身器材的安裝,。
9,、督促做好各種費用的追收。
二,、三個小區(qū)公共事務方面
1,、回顧三個小區(qū)從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施,。
2,、制定《保安器材管理規(guī)定》,包括對講機、巡更棒,、門崗電腦等,并認真貫徹實施,明確責任關系,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現(xiàn)象,。
3、全面推行租賃經(jīng)營服務工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務意義目的,統(tǒng)一思想,集體學習相關業(yè)務推廣內容和業(yè)務辦理操作流程,確保工作正常進展,。
4,、為提高費用收繳率,確保財務良性循環(huán),以專題會議形式組織各物業(yè)助理、前臺人員,、領班級以上人員進行學習《各種費用追繳工作流程》,。
5、以專題會議形式,組織三個小區(qū)管理骨干及相關工作人員集體學習《案例通報管理制度》,、《案例通報操作流程圖》及相關作業(yè)表格,明確責任關系,杜絕各種同類負面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務質量,。
三、____華庭項目
1,、擬定"____華庭首屆業(yè)主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施,為創(chuàng)建"市優(yōu)"工作打好基礎,。
2、做好個別崗位人員調整和招聘工作(如:綠化組長到位,、管理處負責骨干到位等),確保項目工作正常運行,。
3、全力抓好30-35幢物業(yè)移交工作,確保業(yè)主滿意,。
4,、督促管理處及時做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時頒發(fā)通知,要求業(yè)主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從6月1日起全面執(zhí)行收費。執(zhí)行前協(xié)調保安做好落實工作,。
5,、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。
6,、督促工程部做好30-35幢相關附屬工程,如:道路,、園林綠化、監(jiān)控中心,、倉庫,、車位規(guī)劃等,。
7、繼續(xù)跟進26-29幢綠化種植工作,。
四,、____居項目
1、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修,。
2,、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業(yè)的完好,。
3,、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強,發(fā)揮標識識別作用,強化憑辦理租賃手續(xù)方可停放,加強收費工作。
4,、加強第四,、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現(xiàn)象,維護秩序正常。
5,、督促全面檢測該項目紅外報警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運行,。
6、對個別業(yè)主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容,。
7,、督促完善該項目小區(qū)商鋪的資料管理。
8,、與財務協(xié)調,及時做好壞帳處理,。
五、其它事項
1,、協(xié)調相關部門完成好各項工作任務,。
2、____"士多"招商登記等工作配合,。
3,、按公司《議事日程》要求開展各項日常工作。
以上計劃,,也許會存在著不足和瑕疵之處,敬請上級領導審核指示,,我好改正不足,。
物業(yè)管理很重要,這是早就下了定論的了,,我們必須要時刻把小區(qū)居民的生活質量提高上去,,他們買了我們下去的房子,就應該受到更好的服務,。做到小區(qū)衛(wèi)生一塵不染,。做到小區(qū)沒有任何安全事故發(fā)生,,做到小區(qū)不會有任何的偷盜事件發(fā)生,那就是我們最應該做的后勤保障工作,。
我們的工作做得好不好,,就看我們執(zhí)行工作計劃認真不認真,只要我們我們認真執(zhí)行了,,工作了,,那么我們的小區(qū)物業(yè)管理工作一定會做的更好!
物業(yè)年度工作計劃表模板篇3
一,、20____年工作總結
20____年以來的一年中,,面對____市物業(yè)工作的總體趨勢,在上級領導的指導和關心下,,全體員工的努力下,,我們以飽滿的熱情來做好了各項工作,在各方面工作中取得了一定得成績,,下面對20____年的工作總結如下:
(一)直接服務部門工作總結(服務中心)
服務中心中心是我們______對外服務的窗口,,其服務水平遠遠高于普通管理處。今年以來,,按照部門的服務理念,,圍繞部門的工作核心,根據(jù)部門年度工作計劃的工作重點和管理目標,,開展各項服務,、管理、培訓工作,,并針對原有存在的不足之處加大培訓,、逐步予以改善。
1,、費用收繳工作
20____年的工作重點之一是費用的收繳工作,。由于工程遺留問題,一部分業(yè)主以各種借口推遲或拒交物業(yè)管理費和相關的一些費用,。服務中心耐心地,、深入細致地做每一戶業(yè)主的工作:及時協(xié)調各部門解決業(yè)主的戶內存在問題;了解業(yè)主的需求,,并及時予以跟進處理,,得到業(yè)主的贊許與認可,從而提高了費用的收繳率,。
2,、業(yè)主(住戶)滿意度調查及投訴處理
今年一年,服務中心緊緊圍繞一期的工程問題和返修工作進行跟進,。根據(jù)實際情況,,我們明確了返修工作完成后,,必須先由服務中心、維修部,、施工單位三方對相關工程進行檢查,、驗收,合格后方可通知業(yè)主驗收,,減少了業(yè)主反復驗收的情況和投訴,。為了了解過去一年每一戶的維修情況,服務中心對每一戶的維修記錄逐一進行分類統(tǒng)計,,便于日后工作的跟進,。
3、驗收交樓工作
20____年的工作重點之二是二期交樓工作,。在繼續(xù)做好二期交樓工作的同時,,對一期尚未交樓的——套房進行檢查,包括戶內的工程問題,、所缺配件等逐一進行認真細致的檢查,。對于工程問題,通知施工單位進行維修,;對于所缺配件,,通知相關部門予以補充。
4,、工程返修工作
二期的收樓工作正常進行著,,對于一些返修工作已完成的單元,加大了通知業(yè)主進行二期收樓驗收的力度,,目前已完成二次收樓,。由于有些施工單位的原因或業(yè)主本人的問題,有個別單元的返修工作滯后,,造成業(yè)主投訴和提出索賠要求,,本部在盡力協(xié)調相關施工單位盡快按交樓標準和業(yè)主要求做好返修工作的同時,也積極地與業(yè)主溝通,、協(xié)調,,征得業(yè)主的諒解,有些業(yè)主放棄了索賠要求,,有些業(yè)主大幅度降低了索賠的要求,,取得較好的效果。在今年三月份開始,,重新啟動的聯(lián)合小組工作,對于一期和二期業(yè)主索賠要求的協(xié)商,、確認起到較好的效果,。
(二)間接服務部門工作總結(秩序維護部,、保潔部、工程部)
20____年,,間接服務部門牢牢把握各自的工作職責,,在公司各級領導的關懷支持下,維護部,、保潔部,、工程部全體員工發(fā)揚“吃苦耐勞”的精神、克服種種困難,,高質量,、嚴要求,較好的完成了20____年的工作任務,。
1,、秩序維護部
一是在治安管理工作中,今年1月份至今,,加大了管理力度,,制定了管理方案,確保春節(jié)期間公司財,、物和施工現(xiàn)場的財,、物安全,避免丟失被盜現(xiàn)象,。
二是在消防管理工作中,,1月份至今,公司對小區(qū)基本消防器品全面檢查10次,,并做好記錄和使用不干膠封條進行封閉管理,,有效的消防事故的發(fā)生。
2,、保潔部
清潔工作上,,首先對員工進行了培訓,并派巡查員每日督促跟進外派清潔公司各區(qū)域的衛(wèi)生清潔,,監(jiān)管改正他們不合理的作業(yè),,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,促使他們的清潔水平,、服務意識達到公司的標準和要求,。
3、工程部(工程服務,、工程維護)
20____年,,工程部在其它兄弟部門的支持配合以及部門全體員工的努力下,較圓滿的完成了工程服務和工程維護兩大工作,確保了小區(qū)各設備設施,、水,、電、氣的正常運行,,以及工程返修工作的順利進行,。
二、存在的問題
翻檢一年來的工作,,值得欣慰的是,,我們嚴格按照公司部署要求,積極,、認真,、穩(wěn)妥地開展各項工作,取得了一定的成績,。但在肯定成績的同時,,我們也必須正視工作中存在的問題,主要表現(xiàn)在:
(一)經(jīng)營拓展方面的問題
目前,,我公司現(xiàn)有的服務與業(yè)主實際需求還存在著不相匹配的情況,,特別是因為返修工程量大、施工或備料時間長,、施工延期,、重復返修等情況,造成業(yè)主投訴和索賠的問題,,嚴重影響著我們服務質量的進一步提升,。
(二)管理方面的問題
從宏觀方面來講,我們的戰(zhàn)略計劃還有待進一步加強,,同時,,對管理重點環(huán)節(jié)的把控尚不到位,ISO執(zhí)行效果反饋及執(zhí)行力度也還需要進一步強化,。從微觀方面來看,,一是部門間的相互銜接、物業(yè)部與房產其他相關部門,、施工方相互銜接等需要進一步加強,;二是流程間存在制度的缺陷或監(jiān)督的缺失,影響著工作效率的提升,;三是各部門間的管理制度及工作安排與流程有發(fā)生沖突的現(xiàn)象,;
(三)員工素質意識方面的問題
服務意識、環(huán)境維護意識,、安全防范意識,、節(jié)能意識,、成本控制意識等等,如:工程人員進戶維護的服務理念貫徹,、秩序維護巡邏發(fā)現(xiàn)公共設施損壞的反饋意識等等都有待進一步加強,,員工整體素質和工作能力距離一流物業(yè)管理的要求尚有一定的差距,有待進一步提升,。
三、20____年工作計劃
認真審視和總結工作,,我們最深切的體會是,,在物業(yè)行業(yè)的市場競爭日趨激烈,物業(yè)服務的經(jīng)營壓力越來越大,,業(yè)主對服務的要求越來越高的大背景下,,我們的工作不進則退。20____年已經(jīng)過去,,20____年擺在我們面前的任務還十分繁重,,一方面要針對上年工作中暴露出的問題和不足,制定切實可行的措施,,改進工作,、提升質量;另一方面,,還要把上年工作中好的思路,、方法以及工作組織模式等予以傳承和發(fā)揚,保持優(yōu)勢,、再接再厲,,確保我部全年工作目標和任務的順利完成,確保我部各項工作高質量,、高水平地持續(xù)推進,。
具體工作措施:
1、強化服務意識,,進一步提升工作質量
在下年的工作中,,我們要繼續(xù)強化服務意識,以業(yè)主滿意為檢驗工作質量的最終標準,,全面進行深化管理服務體制改革工作,,擴大服務的廣度與深度,在工
作質量,、服務時效上狠下功夫,,提高工作效率和到場服務準點率,千方百計讓業(yè)主滿意,,要加強對各區(qū)域的日常保潔保養(yǎng)及綠化養(yǎng)護工作,,給翡翠湖和海德華府尊貴的業(yè)主營造一個潔凈、優(yōu)雅的居住環(huán)境;與此同時,,在工程質量方面,,要加強與業(yè)主的溝通協(xié)調,并重點跟進一期未完成單元的工程返修以及業(yè)主提出的工程返修,、跟進二期室內裝修及以及一,、二期遺留的工程返修。
2,、強化創(chuàng)新意識,,卓有成效地開展工作
在下年的工作中,我們要繼續(xù)強化創(chuàng)新意識,,要拿出新招法,、新舉措,以創(chuàng)新促進工作質量的提升,。針對業(yè)主費用交納不盡人意的情況,,我們要集思廣益,對不同業(yè)主采取相應的措施及時追繳各類欠費,,加大物業(yè)管理費和其他費用的收繳工作力度,;我部將根據(jù)海德自身特點,開展形式多樣的公益,、文體,、趣味等社區(qū)文化活動,調動業(yè)主參與的積極性,,拉近與業(yè)主之間的距離,,在每一個節(jié)慶前對園區(qū)和會所進行裝飾和布臵,營造良好的節(jié)日氣氛,,創(chuàng)新服務,;針對目前公司一線崗位人員流動情況較為嚴重,新的一年將加強對秩序維護部缺編人員的招聘工作,,全力滿足秩序維護部缺編要求,,同時充分發(fā)揮員工的工作主動性和積極性。
3,、強化管理意識,,推進工作規(guī)范化運作
在新年度的工作中,我部將繼續(xù)強化管理意識,,使內部管理制度全面化和規(guī)范化,,將責任落實到人,完善各項服務標準及操作流程,,保證員工服務水平的一致性,,做到職責明確,。要以制度約束人,在制度執(zhí)行過程中給員工輸入“按章辦事,,一絲不茍”的管理理念,。
4、強化培訓的意識,,全面提升員工的工作能力
企業(yè)的競爭,,歸根結底是人才的競爭。目前我部下轄各部門人員的綜合素質普遍有待提高,,在新年度的工作中,,我們要繼續(xù)強化培訓意識,通過培訓全力提高員工的整體素質和工作能力,,打造一流的團隊。特別是為迎接二期業(yè)主順利收樓,,我們要加強對禮節(jié)禮貌,、服務意識、操作規(guī)程,、安全作業(yè)等方面的培訓,。同時,加強員工外送培訓,,今年擬選派10名有發(fā)展前景的員工赴____________物業(yè)管理精品課堂學習,。
總之,在20____年,,我們將努力使工作水平再上一個新臺階,,形成并彰顯我們的核心競爭力,不斷提高業(yè)主對______的信賴和滿意,,樹立良好的形象和口碑,,把______物業(yè)打造成為____物業(yè)管理水平第一的高檔住宅園區(qū)。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇4
我作為一名保潔員,,對于往后的工作,,也是要按照領導的吩咐去做好之外,自己也是要有工作的計劃,,清楚自己接下來要做哪些事情,,同時也是要更加的有條理去做好,因此我也是對于我接下來的工作來做好工作的一個計劃,。
做好本職的工作,,對于小區(qū)的保潔,我也是清楚自己的任務還是比較的重的,,要做好并不是那么的容易,,但同時我也是相信,,雖然我做保潔的時間不長,但是也是能盡力的去做好的,,日常之中,,該做的事情有很多,我也是要一一的去做好,,不管是清掃街道,,或者是倒好垃圾,以及做好一些日常監(jiān)督的事情,,我都是會認真的去做好,,我清楚既然公司讓我負責這個小區(qū)的保潔工作,那么我也是要盡責的做好,,對得起這份保潔的工作,,保潔雖然辛苦,但是看到自己清掃干凈的街道,,我也是有一份自豪感的,,同時也是要對保潔方面的知識要有一些學習,在工作里頭盡力的去想辦法提升工作的效率,,讓保潔做的更好一些,。
除了自己本職的工作,也是要和同事相互的配合,,做一些需要合作去做的保潔工作,,小區(qū)的保潔,事情并不少,,而且也是有些比較麻煩的保潔工作,,不是那么容易的做,也是需要同事來相互的配合,,不過我覺得在這工作里頭,,和同事去打好交道是非常的重要,不但是對工作更加的有利,,同時也是可以讓自己收獲一份友誼,,遇到難題的時候也是有人來幫忙解決,而不是說全靠自己,,那樣可能也是處理不好的,。同時一個小區(qū)的工作也不是我一個人就可以完成的,所以我也是和同事的配合之中去要把工作給做好,。
保潔要做好,,不但是要有條理的去完成日常的工作,同時也是會在實際的情況之中有一些狀況發(fā)生,,也是要在巡查的過程之中,,根據(jù)實際的情況把保潔做好,,一些狀況發(fā)生,也是要靠同事大家相互的幫助,,才能更好的去把保潔做好,,作為保潔員,我不但是要做好我的工作,,同時我也是要積極的去學習一些保潔最新的知識,,懂得更多保潔的方法,提升自己工作的一個效率,,不斷的去改進,,去做好,雖然這份工作是比較的基礎,,但是既然從事了這個行業(yè),,也是要做好,做的出色才行,,在實際的工作之中也是要不斷的調整計劃,,去更好的為小區(qū)的保潔服務。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇5
1,、潔凈綠化平常辦理任務
一年去本著對員工劃一公允、公道,、地下的本則,,增強員工相同、交換,,培育員工的團隊認識戰(zhàn)散體凝集力,,使員工以仆人翁義務感投進任務,任務從悲觀主動轉為主動自動,,并年夜年夜的削減了職員活動,。
2、員工培訓任務
員工培訓任務做為平常任務的目標使命(果年夜部門是新員工,,皆是外行或底子已做過潔凈任務),,操縱午時歇息時候每周一次,每次2小時的散中培訓,,培訓內容包羅:《潔凈根基技術》,、《崗亭職責》、《操縱平安》,、《潔凈劑的機能戰(zhàn)利用》,、《機械裝備的利用》等,并按照現(xiàn)實環(huán)境擬定了各崗亭的《崗亭操縱規(guī)程》及《查抄規(guī)程》,、《培訓規(guī)程》,、《說話行動標準》及相干的任務方法,,同時正在平常任務中沒有中斷的引導戰(zhàn)培訓,培訓任務貫串全部上半年度,,經(jīng)查核,,員工實操查核100%及格,實際查核95%合格,。其他對兩組工頭停止了下層辦理才能培訓,,使下層辦理不竭增強戰(zhàn)提升。
對兩班組員工平常的儀容儀表,、規(guī)矩禮儀,、考勤規(guī)律、高低班排隊,、同一工鞋(員工自購)等嚴酷請求,,并應用到平常任務中,潔凈綠化員工的團體抽象及教養(yǎng)獲得很年夜提升,。
3,、平常保凈任務
增強一期的平常保凈辦理,特別是會所空中晶面處置,、玻璃渾洗,、地毯渾洗、油煙機渾洗等任務皆按打算完成,,并按周打算,、月打算按期完成對各個衛(wèi)存亡角清算、天湖,、仙子湖落葉清算,、溪火泉源泥沙清算、噴泉渾洗,、下火講渾撈及山路渾掃等各項靈活任務,,同時減鼎力度對中圍及草坪落葉渾掃,渣滓搜集,,衛(wèi)死量量有了很年夜的改良戰(zhàn)提升,、渣滓搜集渾運實施日產日渾。
4,、東西物料辦理
為節(jié)制本錢,,根絕物料華侈,潔凈綠化物料實施專人專管,,嚴酷發(fā),、收掛號,并按打算用量發(fā)用,。經(jīng)常使用東西實施以舊換新,,東西實施自我保管,,誰拾掉誰補償,正在確保量量環(huán)境下,,能省的必然省該用的便用,,同時協(xié)同推銷停止物料量量的把閉,物料單價的市場考查,,選用量量靠得住,、公道的價錢的物料,潔凈物料耗損正在數(shù)目,、價錢上皆降低良多,,實正做到開源節(jié)省。同時做好各類機器裝備的利用,、保管養(yǎng)護任務,,以提升機器裝備的利用壽命。
5,、潔凈拓荒任務
正在確保平常保凈任務同時,,兩期支樓單位潔凈拓荒、及因為滲漏火維建后潔凈,、又一鄉(xiāng)賣樓部,、榜樣房開下班做擺正在全部任務之尾位,按照現(xiàn)實環(huán)境,,迷信公道變更員工,,停止公道放置潔凈拓荒、地板挨蠟戰(zhàn)綠化動物布置等任務,,正在全部員工的配合盡力下,美滿完成并放置員……去年打算一樣能夠按照部分職責來講,,詳細到那些職責選用何種方式計劃落實實行,,進度及節(jié)制計劃,并對本年的不敷采納改進計劃及防備辦法,,同時連系公司的成長計劃,,調解任務的標的目的及重面,做到事前打算,,事中節(jié)制,,過后總結,使部分任務融進公司的成長年夜計中,。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇6
我公司為了加強與業(yè)主,、物業(yè)使用人的溝通,做好小區(qū)工作,,現(xiàn)向____全體住戶書面匯報下半年工作展望情況,。
一,、環(huán)境綠化
1.植物管理,新繁殖鐵樹近十株,,請住戶管好小孩,,不要踐踏。
2.對區(qū)域內的樹木進行整形修剪,。
二,、環(huán)境保潔
1.做好環(huán)境衛(wèi)生工作,定期滅殺鼠,、蟻,、蠅、蟑螂,、蚊等,。
2.小區(qū)上門收垃圾時間為中午12:00前,請業(yè)主將垃圾放置門外,,便于我們派人上門收取,,不要放置在其他鄰居門外。我們對不遵守小區(qū)規(guī)定的住戶,,公布房號且上報有關部門,。
三、安全
1.原門崗24小時服務電話:“__________”從__月__日起變更為“__________”,。
2.住戶請來小區(qū)的客人及安裝,、施工單位,我們住戶要務必告知房號,,對物業(yè)安全秩序人員開展工作有很大幫助,。
3.管理處通過代租房屋,做好流動人口登記工作,,租金與去年同期對比3房增加200~300元達到1500元左右,,2房增加250~300元達到1000元左右,1房增加200元以上達到750元左右,,請大家出租務必找物業(yè),,必將令你滿意!電話:__________(____),。
4.嚴格進出管理,,請住戶在星期一至星期五(8:00—18:00),星期六至星期日(9:00—16:00)到物業(yè)公司管理處提前辦理出入條,,夜間不應搬運物品,。
5.大門口入口處將對人行道、單車道、小汽車道作局部調整,,為行人,、行車安全創(chuàng)造條件。
6.小區(qū)養(yǎng)犬住戶日益增多,,我們希望住戶自律自愛,;文明養(yǎng)狗,不要驚動鄰居,。出門時,,務必用繩牽制,定期打疫苗,。避免鄰居糾紛,。對于無人牽制的犬類,一般情況視作無主犬只,,住戶通過小區(qū)秩序員和房管員報主管部門處理,,或向政府部門、110舉報,。
四,、公共秩序
1.代收掛號、快遞,、包裹,,做到件件通知住戶。
2.門崗向住戶提供公交車線路,、便民電話查詢,,平信已為住戶分類存放,請業(yè)主到門崗查詢,。
3.對于小區(qū)內部秩序管理,,我們提倡的是各個不同群體的利益需要和諧共處,近期在小區(qū)各人行通道上隔離主要確保老,、弱,、病、殘,、幼人群便于行走,避免他們受到車輛的干擾,,讓人進入小區(qū)感受到“慢”的節(jié)奏,,能放松、能享受到小區(qū)軟硬件的便利,,希望大家能給與寬容,、體諒這些弱勢群體。
4.避免電動車、摩托丟失,,我們要求摩托,、電動車、單車盡量停放到車庫,,車庫24小時發(fā)牌,,停放不足1小時免費,望住戶配合,。
5.夏季為小區(qū)住戶增加幾部移動涼衣架,,減少對中心花園占用。
五,、維修
我們在組織管理處人員進行上門維修服務業(yè)務培訓,,下半年將更好、更快的為住戶服務,。
六,、文化宣傳
1.我們以后將在物業(yè)費通知單背面上,將小區(qū)住戶一些出租信息,、安全提示,、小區(qū)通告登出。
2.開放qq群:__________,,開通物業(yè)blog(qq群內有地址),,發(fā)放物業(yè)聯(lián)系卡給住戶,增設服務質量管理信箱,,開通各種渠道,,與住戶互動,請加群住戶設置“____物業(yè)”上線提示,,方便我們及時溝通,。
3.與社區(qū)聯(lián)合放露天電影,代發(fā)老年人活動票,。
4.建立業(yè)主健康檔案,,為老年業(yè)主提供免費量血壓、稱體重,。
5.發(fā)動住戶愛心捐助,,讓愛心傳遞,讓溫暖匯聚,。
6.對做文學,、攝影、運動,、美食,、旅游,、家政、生活服務相關業(yè)務的住戶,請與我們聯(lián)系開展業(yè)務。
7.增設兩個公益宣傳欄(別墅區(qū)),,通過每日不斷更新的天氣預報,,掌握氣候規(guī)律,為住戶噓寒問暖,為物業(yè)工作提供科學依據(jù)。
8.調整小區(qū)草地上的提示牌位置,針對小區(qū)動態(tài)不斷更新文明標語,,與時俱進,創(chuàng)造文明環(huán)境,。
9.為住戶提供物品交換專欄,,把你閑置的物品拿到這里來這里發(fā)布,體驗分享的快樂,,通過物品交換讓你結織更多朋友,。
10.節(jié)假日裝飾、小區(qū)活動,,為小區(qū)增光添彩,。
七、其它
1.管道天然氣報裝,,為業(yè)主解決實際生活需求,。
2.代交住戶水電、有線電視服務費,,讓住戶免受舟車勞頓,。
3.計劃開展向住戶提供網(wǎng)絡信息查詢、報刊閱覽,,收發(fā)傳真,、復印等業(yè)務。
我們的各方面已向正常軌道運行,,但由于物價,、工資等方面原因,水電受到非居民電價上漲,、干旱影響,、垃圾費每月增加的費用換來的是較為整潔的小區(qū)環(huán)境、小區(qū)秩序好轉,、物業(yè)職工流動率下降,、小區(qū)出租房價上漲了200-300元、免費維修得以延續(xù),,效率得以提高,我們尚未收取業(yè)主維修服務費用。
我們的工作重心下半年將調整到在繼續(xù)做好向業(yè)主提供原有服務(保潔,、秩序,、綠化維護、維修,、代繳水電費,、代租房屋)基礎上,加強與外聯(lián)單位橫向合作,、對內部管理縱向求精,,為____房屋升值、保值,,提高業(yè)主滿意度,,同時著重解決煤氣管道等業(yè)主較為關心的問題。
物業(yè)年度工作計劃表模板篇7
今年將是我們物業(yè)工作全面提升的一年,,我們將針對欠缺與不足努力補上,,全面提高,根據(jù)公司在新一年度的戰(zhàn)略目標及工作布署,,____區(qū)在20____年工作計劃將緊緊圍繞"________"來開展工作,,主要工作計劃有:
一、全面實施規(guī)范化管理
在原有基礎上修定各部門工作手冊,,規(guī)范工作流程,,按工作制度嚴格執(zhí)行,加大制度的執(zhí)行力度,,讓管理工作有據(jù)可依,。并規(guī)范管理,健全各式檔案,,將以規(guī)范表格記錄為工作重點,,做到全面、詳實有據(jù)可查,。
二,、執(zhí)行績效考核工作,提高服務工作質量
以績效考核指標為標準,,實行目標管理責任制,,明確各級工作職責,責任到人,,通過檢查,、考核,真正做到獎勤罰懶,,提高員工的工作熱情,,促進工作有效完成,。
三、強化培訓考核制度
根據(jù)公司培訓方針,,制定培訓計劃,,提高服務意識、業(yè)務水平,。有針對性的開展崗位素質教育,,促進員工愛崗敬業(yè),服務意識等綜合素質的提高,。對員工從服務意識,、禮儀禮貌、業(yè)務知識,、應對能力,、溝通能力、自律性等方面反復加強培訓,,并在實際工作中檢查落實,,提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質,,為公司發(fā)展儲備人力資源,。
四、結合小區(qū)實際建立嚴整的安防體系
從制度規(guī)范入手,,責任到人,,并規(guī)范監(jiān)督執(zhí)行,結合績效考核加強隊伍建設,,加大對小區(qū)住戶安防知識的宣傳力度,,打開聯(lián)防共治的局面。
五,、完善日常管理,,開展便民工作,提高住戶滿意度
以制度規(guī)范日常工作管理,,完善小區(qū)樓宇,、消防、公共設施設備的維保,,讓住戶滿意,,大力開展家政清潔、花園養(yǎng)護,、水電維修等有償服務,,在給業(yè)主提供優(yōu)質服務。
六,、根據(jù)公司年度統(tǒng)籌計劃,,開展社區(qū)文化活動,,創(chuàng)建和諧社區(qū)
根據(jù)年度工作計劃,近階段的工作重點是:
1,、根據(jù)營運中心下發(fā)的制度規(guī)范,,嚴格執(zhí)行,逐項整改完善,,按實施日期落實到位;
2,、根據(jù)《____制度》中日常工作考核標準組織各部門員工培訓學習,,明確崗位工作要求;
3,、擬定車輛臨停收費可行性方案,;
4、配合運營中心"溫馨社區(qū)生活剪影"等社區(qū)文化活動的開展,,組織相關部門做好準備工作,;
5、按部門計劃完成當月培訓工作,。
總之,,自組織架構調整以來,區(qū)的日常工作在公司領導的正確指導下順利開展,,在清潔,、綠化工作方面的質量能有明顯的改善與提高,但在小區(qū)車輛秩序的管理,、公共設施設備維保的管理,、部門內部隊伍的培訓建設等方面仍然較薄弱。對我個人來講,,一直在物業(yè)客服線上工作,,接觸工作主要以客戶投訴處理、內外溝通協(xié)調以及社區(qū)文化活動為主,,對其他部門在技術操作,、內部管理方面的知識掌握不夠全面,尤其是對工程,、保安在工作的細化管理上更是弱項,。20____年____區(qū)將以務實的工作態(tài)度,跟上公司的發(fā)展需求,,以公司的整體工作方針為方向,,保質保量完成各項工作任務及考核指標,在服務質量提升年中創(chuàng)出佳績,。