現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),，越來(lái)越多事情需要用到合同,，合同協(xié)調(diào)著人與人,，人與事之間的關(guān)系,。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇一
乙方：
性別：____
生日：______年___月___日
身份證號(hào)碼：________
文化程度：_______________
戶(hù)籍所在地：_________現(xiàn)在住址_______________
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同,。
一、合同期限
第一條合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限,。
第二條合同生效日期______年______月______日,，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日。
二,、生產(chǎn),、工作任務(wù)
第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作,。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量,、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn),。
第四條根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資,。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度,。
第六條乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德,；服從甲方的管理和教育。
第七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)國(guó)家法律,、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分,、經(jīng)濟(jì)處分,，直至解除勞動(dòng)合同。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第八條甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)生產(chǎn)安全,、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn),、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等,。
具體內(nèi)容如下：
（一）提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。
（二）發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
（三）對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。
五,、工作時(shí)間和休息休假
第九條根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日,。在國(guó)家法定節(jié)日（五一,、國(guó)慶、元旦,、春節(jié)）期間,，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，積極工作，努力完成甲方分配的生產(chǎn),、工作任務(wù),。
第十一條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容：
（一）基本工資元/月。
（二）職務(wù)工資元/月,。
（三）午餐補(bǔ)貼元/月,。
（四）交通費(fèi)補(bǔ)貼元/月。
（五）全勤獎(jiǎng)元/月,。
（六）社保元/月,。
（七）提成或獎(jiǎng)金（按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。
第十二條甲方不得無(wú)故克扣,、拖欠乙方工資,，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
七,、職業(yè)培訓(xùn)
第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān),。
第十三條乙方從事普通和技術(shù)工種的,，上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn)，從事特種行業(yè)作業(yè)的,，必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。
第十四條在本合同期限內(nèi),，若甲方出資培訓(xùn),，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意,，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿(mǎn)合同的服務(wù)年限,，在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。
八,、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)
第十五條乙方在勞動(dòng)工作過(guò)程中,，提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表?yè)P(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),。
第十六條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極,、屢創(chuàng)佳績(jī)，甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì),。
第十七條甲方可以隨時(shí)口頭或書(shū)面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定,。
第十八條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失,。
九、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
第十九條甲,、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理,，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方；
第二十條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,，改善集體福利,，提高乙方的福利待遇。
十,、合同的終止和解除
第二十一條雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿(mǎn),，本合同將自動(dòng)解除、終止,。
第二十二條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
（一）嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。
（二）嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成了重大損害。
（三）泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,，造成了甲方重大損失,。
（四）因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。
（五）不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任。
（六）患病或因非工傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
第二十三條甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同：
（一）甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。
（二）從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作,。
（三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿(mǎn)，或依法終止時(shí),，本合同可以解除,。
第二十四條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,，由乙方全部承擔(dān)。
第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn),，進(jìn)行法定整頓期,，或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,，方可解除本合同,。
十一、違約責(zé)任及賠償
第二十六條甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的,，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過(guò)錯(cuò)責(zé)任,。
第二十七條乙方如違反國(guó)家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開(kāi)除乙方,，甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償,。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第二十八條如合同期未滿(mǎn)乙方提出離職的,，按甲方離職規(guī)定，須提前3個(gè)月通知甲方,，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,，將工作交接至甲方滿(mǎn)意后方可離開(kāi)，否則應(yīng)支付給甲方一個(gè)月基本工資作為違約金,，并賠償甲方其他方面的損失,。未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)通過(guò)政府勞動(dòng)部門(mén),，要求乙方返回工作崗位,，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
十二,、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德
第二十九條下列各項(xiàng)甲方的咨詢(xún)或文書(shū)屬于甲方的商業(yè)機(jī)密,，乙方不得私自保留、影印或提供他人,，并執(zhí)行甲方的安全保密制度,，否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任,。商業(yè)機(jī)密：甲方行銷(xiāo),、策略,、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表,、人事檔案,、薪資及聘雇記錄、會(huì)計(jì)資料,、庫(kù)存管理、客戶(hù)名單,、電腦程序及資料庫(kù),、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章、手冊(cè)等,，以上商業(yè)秘密不論以書(shū)面,、圖標(biāo)或電腦磁盤(pán)等形式均屬之。
第三十條對(duì)于負(fù)責(zé)或經(jīng)理,、主管（主辦）以上業(yè)務(wù)的崗位人員,，在勞動(dòng)合同終止前提出解除勞動(dòng)合同一個(gè)月內(nèi)，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位,。
十三,、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬
第三十一條乙方在勞動(dòng)合同期間，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方享有,，但甲方應(yīng)給予乙方獎(jiǎng)勵(lì),。
十四、其他
第三十二條：本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。
乙方：
甲方代表人：
20xx年___月___日
20xx年___月___日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇二
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條：合同期限
1) ______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限,。
2)合同簽訂之前______個(gè)月為勞動(dòng)試用期.
第二條：工作內(nèi)容
1)甲方主要從事機(jī)械車(chē).銑加工,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，結(jié)合乙方的技能特長(zhǎng),， 乙方同意在______崗位工作,，具體內(nèi)容為： 。
2)根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及發(fā)展需要,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工作崗位。
3)乙方應(yīng)按要求.準(zhǔn)時(shí),保質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù)
第三：勞動(dòng)安全和勞動(dòng)條件
1)為確保乙方勞動(dòng)及自身安全,甲方須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和警示
2)在合同期內(nèi),甲方視條件為乙方提供食宿,費(fèi)用由乙方承擔(dān)
3)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,。
4)乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊、泄露甲方信息機(jī)密,、技術(shù)機(jī)密資料,，給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失
第四條：工作時(shí)間和休假
1)甲方安排乙方實(shí)行定額計(jì)件包工制或國(guó)家法定時(shí)間,。
2)企業(yè)在特殊發(fā)展期間,，甲方可安排乙方加班協(xié)調(diào)整休息時(shí)間,。
3) 在國(guó)家法定節(jié)日期間,，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假,。
第五條：勞動(dòng)報(bào)酬
1)甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,，依法自主確定工資水平和分配方式。
2)乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)任務(wù),，甲方至少每月支付乙方一次工資報(bào)酬,，如遇特殊情況可延期發(fā)放工資，但最多不能超過(guò)三個(gè)月,。
3) 依法解除或終止勞動(dòng)用工合同時(shí),，甲方應(yīng)在解除終止合同時(shí)一次性付清乙方工資。
4)在勞動(dòng)試用期內(nèi),甲方不支付乙方工資
第六條：勞動(dòng)紀(jì)律
1)乙方應(yīng)保守甲方的業(yè)務(wù),、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密,不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè).
2)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī),，遵守職業(yè)道德，服從甲方管理,。
2)乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)依法給予教育.辭退或經(jīng)濟(jì)處罰。
3)乙方若擅離職守,擅自外出,違規(guī)操作,所引發(fā)一切不安全事故由乙方自行承擔(dān),造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的照價(jià)賠賞.
第七條：職業(yè)培訓(xùn)
1)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方曾從事過(guò)該技術(shù)工種的進(jìn)行技能培訓(xùn),，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方承擔(dān),。
2)乙方未曾從事該技術(shù)工種的,，上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和技術(shù)培訓(xùn),，培訓(xùn)費(fèi)用由甲方或協(xié)商共同承擔(dān),。
3) 在本合同期限內(nèi)，若甲方出資培訓(xùn),，乙方提出解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)甲方同意，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿(mǎn)合同的服務(wù)年限,，在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi),。
第九條:甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)
第十條：合同的終止和解除
1)雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿(mǎn)，本合同將自動(dòng)解除和終止;
2)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
(1) 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度;
(1) 嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成了重大損害;
(2) 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,，造成了甲方損失;
(3) 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任;
(4) 不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任;
(5) 患病或因非工傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
2)甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同：
(1) 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng);
(2) 長(zhǎng)期拖欠工資,，無(wú)故三個(gè)月內(nèi)不發(fā)放工資;
(3) 從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作。
3)乙方未經(jīng)甲方同意,，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，都由乙方全部承擔(dān),。
4)甲方因搬遷.擴(kuò)建.整頓.破產(chǎn),，或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,，可解除本合同,。
第十一條：本合同未盡事宜，按國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行,。 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇三
甲方:
法定代表人:
營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào):
資質(zhì)等級(jí):
在川通訊地址:
郵編:
乙方:
性別:
電話:
居民身份證號(hào)碼:
家庭住址:
郵政編碼:
戶(hù)口所在地:?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
一,、勞動(dòng)合同期限
第一條勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用）
1,、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于年月日生效，于年月日終止（如有試用期,，則試用期從年月日到年月日）,。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同本合同生效日期為年月日,；以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間,。
二、工作內(nèi)容和要求
第二條甲方招用乙方在（項(xiàng)目名稱(chēng)）
工程中擔(dān)任崗位（工種）工作,。乙方的職業(yè)資格等級(jí)證或上崗證號(hào)碼為,。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班,，但不得違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬,。
第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育,。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工,、登高作業(yè)等特殊工種操作證書(shū)的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)（或書(shū)面交底）后,，方可上崗作業(yè)。
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第七條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害,。
四,、工資保險(xiǎn)待遇
第八條乙方在試用期間的工資為每日（或每月）元，試用期滿(mǎn)后工資為每日（或每月）元,；按工作量計(jì)算工資的,，每（工作量單位）支付工資元。
雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。甲方應(yīng)在每月日前計(jì)發(fā)乙方的工資（不得交由包工頭代發(fā)）,，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止,、解除時(shí)一次性付清乙方的工資,。合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付,。
甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定
第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),，并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動(dòng)合同解除后,，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),。乙方因工負(fù)傷，其待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂
第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。
第十一條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆,、偷竊,、賭博等違法,、違紀(jì)行為的,；
（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方造成重大損害的,；
（四）嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的；
（五）被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十二條有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同,；
（一）在試用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁,、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；
（三）甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
第十三條變更,、解除,、終止、續(xù)訂本合同,，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書(shū)面形式通知對(duì)方,，不得擅自變更、解除,、終止本合同,。
六、違約責(zé)任,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第十四條甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū),。甲方解除乙方勞動(dòng)合同,，符合勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件規(guī)定的，應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。甲,、乙方違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號(hào)文件給對(duì)方以賠償,。
第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工程所在地(區(qū),、縣)有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可直接到裁決書(shū)之日起15日向人民法院起訴。
第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件,，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。
第十七條本合同未盡事宜或與國(guó)家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十八條本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，一份交工程所在地勞動(dòng)部門(mén)備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
第十九條雙方約定的其他事項(xiàng),。
甲方（公章）
乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）
簽訂日期：年月日
合同鑒證單位
鑒證日期：年月日
使用說(shuō)明
一,、本合同書(shū)供四川建筑業(yè)企業(yè)（含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè)）與務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用,。
二,、建筑業(yè)企業(yè)與務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方約定的內(nèi)容,，經(jīng)協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi),。
第一條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號(hào)內(nèi)畫(huà)"√",，并填寫(xiě)日期,。簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章,；法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,，其他人不得代為簽字。
三,、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫(xiě),，字跡清楚，文字簡(jiǎn)練,、準(zhǔn)確,，不得涂改。
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇四
甲方：
乙方 ：
依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
第一條 合同期限
本合同期限為 年/月,，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 乙方工作任務(wù)
2-1 甲方聘用乙方在甲方 綜合 (部門(mén))擔(dān)任 保潔員 崗位工作,，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作,。
2-2 乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)
3-1 負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理;
3-2 甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，遵循按勞付酬原則，結(jié)合工作價(jià)值,，對(duì)應(yīng)公司規(guī)定的乙方所從事的工作崗位工資確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 500.00 元(人民幣)/月(大寫(xiě)：(伍佰元 ) ,。
第四條 乙方的權(quán)利與義務(wù)
4-1 接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排或調(diào)整,，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);
4-2 享受合同規(guī)定的工資待遇;
4-3 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。并自愿遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等有關(guān)規(guī)定,。同時(shí)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益,。
第五條 合同的變更,、解除
5-1 經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。
5-2 有下列情況之一,，甲方可以解除合同，須提前30天以書(shū)面形式通知：
(1)乙方履行合同差,、完不成工作任務(wù),、考核不合格;
(2)甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;
(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,，按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后,，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作,，或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的;
(4)訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
(5)乙方無(wú)正當(dāng)理由不服從甲方安排,。
5-3 有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;
(2)乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)7天;
(3)乙方打架斗毆,、恐嚇威脅項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;
(4)乙方盜竊,、賭博、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;
(5)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;
(6)用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;
(7)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(8)國(guó)家法律,、法規(guī)所規(guī)定的其他情形,。
5-4 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
5-5 有下列情況之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：
(1)甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作,，經(jīng)人民法院或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)確認(rèn)為事實(shí)的。
第六條 違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決
6-1 甲,、乙任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
6-2 合同期未滿(mǎn),，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任,。 6-3 甲,、乙雙方因本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。如協(xié)商不成的,，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
第七條 其 他
本合同未盡事宜,，凡屬?lài)?guó)家有規(guī)定的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬?lài)?guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充,。
本合同自雙方簽署之日起生效。本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇五
____________（甲方）招（聘）用_____________（乙方）為職工,，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī),，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系（重事機(jī)動(dòng)車(chē)輛注冊(cè),、轉(zhuǎn)移,、變更等業(yè)務(wù)），并共同遵守履行,。
一,、合同期限
從______年______月______日起到______年______月______日止；合同期限為_(kāi)_____年______個(gè)月,；
（二）雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期,。
二、工作內(nèi)容
乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：_____________________________________________,；乙方必須按時(shí)完成甲方正常安排的工作任務(wù),。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
（一）_____________元/月,。
（二）試用期滿(mǎn)后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月,；如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
（三）甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資,；甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。
（四）____________________________________
四,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
（一）社會(huì)保險(xiǎn)
1.甲,、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),，繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,；
2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省,、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行,；
3.規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行；
4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金,、一次性?xún)?yōu)撫金,、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,，按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā),。
（二）福利待遇
甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________.五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
（一）工作時(shí)間
1.乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排,；
2.在本合同期內(nèi),，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間,。
3.甲方如安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。
（二）
1.____________________________________
2.假期,；
3.甲方在工作日,、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,，但補(bǔ)休后不再支付加班工資,；無(wú)法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。
（三）甲方執(zhí)行國(guó)家和省,、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,，切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康,。
（四）甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行法規(guī)教育和車(chē)輛構(gòu)造基本知識(shí)、二手車(chē)交易操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他車(chē)管業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),，實(shí)行持證上崗制度,；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
（五）乙方有權(quán)拒絕甲方的違規(guī)要求，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康和信譽(yù)行為,，有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門(mén)檢舉,、控告。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律,、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲,。
七,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂
（一）甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,，或者乙方因個(gè)人原因,，要求變更本合同條款的，必須提前七天書(shū)面通知對(duì)方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
變更勞動(dòng)合同,，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》,。
（二）有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：
1.____________________________________
2.____________________________________________,；
3.____________________________________________.
（三）經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同,。
（四）乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除本合同；
1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,；
2.____________________________________
3.____________________________________
4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
（五）有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同,，但必須提前三十日以書(shū)面方式通知乙方,，方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)：
1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,；
2.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作
3.乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任的,。
（六）確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國(guó)家,、省,、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。
（七）乙方有下列情況之一的,，甲方不得依據(jù)以上第（五）（六）項(xiàng)規(guī)定解除本合同：
1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷,，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；
2.患病或負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；
3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的,；
4.符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。
（八）有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的,；
2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,；
3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)和辦理違法違規(guī)事項(xiàng)的,。
（九）除上述第（八）項(xiàng)規(guī)定外,，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書(shū)面通知甲方,，超過(guò)三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù),。
乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失：
（十）符合下列條件之一的,，本合同即告終止（有固定期限的合同除外）
1.本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成；
（十一）除本合同另有規(guī)定外,，任何一方解除或終止本合同,，沒(méi)有提前三十日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),，支付賠償金給對(duì)方。
（十二）解除或終止合同后,，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù),。
八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
（一）甲,、乙雙方有下列情況之一的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：
1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的,；
2.乙方未經(jīng)甲方同意,，擅自離職的；
3.乙方有本合同第七條第（四）項(xiàng)第2.3.4點(diǎn)情況的,；
4.__________________________________________,；
（二）雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：
1.___________元；
2.賠償金,。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算,。賠償損失的范圍包括：
（1）________________________________________,；
（三）符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任：
1.違約行為是因不可抗力造成的；
十,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的,，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
九,、本合同的條款與國(guó)家和省,、市新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,，按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
十、雙方需要明確的其他事項(xiàng)
十一,、本協(xié)議未盡事宜,，按國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
甲方：（蓋章）乙方：（簽名）法定代表人
（委托代理人）_______________________________________
__________年____月____日________年____月____日
鑒證機(jī)構(gòu)（蓋章）
鑒證人：__________________
鑒證日期：______年______月______日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇六
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,，參照中華人民共和國(guó)憲法,、勞動(dòng)法等法 律、法規(guī),，鑒定本合同,。
一、 甲方聘用乙方為甲方公司員工,，聘用期限暫定年,，起止時(shí)間為 日至日，試用期三個(gè)月,，試用時(shí)間由 年 月 日至 年 月 日。
二,、 福利待遇
工資標(biāo)準(zhǔn)元□月□年,。 乙方試用期內(nèi)執(zhí)行試用期工資標(biāo)準(zhǔn) (領(lǐng)取工資方式在方格內(nèi)劃√) 保險(xiǎn)種類(lèi)：□養(yǎng)老保險(xiǎn)、□醫(yī)療保險(xiǎn),、□失業(yè)保險(xiǎn),、□意外傷害保險(xiǎn)、 □生育保險(xiǎn)、□住房公積金(保險(xiǎn)種類(lèi)在方格內(nèi)劃√) 其他： 甲方每年安排乙方體檢一次特殊約定：
三,、甲方為乙方辦理的保險(xiǎn)種類(lèi),，乙方承擔(dān)按國(guó)家規(guī)定比例扣款部分。
四,、雙方的權(quán)力與義務(wù)
1,、甲方按時(shí)發(fā)放乙方工資及辦理福利待遇。
2,、甲方要協(xié)助乙方不斷提高業(yè)務(wù)能力,，根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn),。
3,、甲方無(wú)特殊情況，不準(zhǔn)解聘乙方;乙方亦不準(zhǔn)在合同執(zhí)行期間跳槽,， 若有上述情況發(fā)生,，均視為違約行為，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果,。
4,、乙方必須樹(shù)立全局觀念，愛(ài)崗敬業(yè),，已發(fā)展企業(yè)為己任,，必須服從甲方的工作安排并竭盡全力做好本職工作。
5,、乙方努力提高自身綜合素質(zhì),，遵守國(guó)家法律、法規(guī);遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，不做任何損害公司利益的行為,，不做任何違法違紀(jì)的事情。
6,、乙方在工作期間若與甲方產(chǎn)生誤會(huì)或矛盾時(shí),，應(yīng)本著和平對(duì)話的原則 進(jìn)行溝通解決，不得使用過(guò)激的方式激化矛盾,。
7,、乙方要愛(ài)護(hù)甲方為工作提供的物品，不準(zhǔn)隨意損壞,，否則照價(jià)賠償,。
8、合同到期后可續(xù)訂,。
五,、雙方可以提前解除合同的條件
1、甲方拖欠乙方工資在6個(gè)月以上，乙方有權(quán)利單方面解除合同,。
2,、乙方確認(rèn)甲方工作安排違法，乙方有權(quán)利單方面解除合同,。
3,、乙方違反公司各項(xiàng)規(guī)章制定，甲方有權(quán)利單方面解除合同,。
4,、乙方觸犯法律被制裁，甲方有權(quán)利單方面解除合同,。
5,、乙方在工作中造成嚴(yán)重失誤，甲方有權(quán)利單方面解除合同,。
6,、乙方業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì),、協(xié)調(diào)能力達(dá)不到甲方設(shè)置工作崗位職責(zé)要 求,，或因身體原因不能勝任甲方安排的工作崗位，甲方有權(quán)利單方面解除合同,。
7,、甲方公司在出現(xiàn)不可抗的情況下，甲方有權(quán)利單方面解除合同,。
六,、違約情況處理
違約方賠償對(duì)方違約金2萬(wàn)元。乙方違約,，還需要賠償甲方提高業(yè)務(wù)能力所支付的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)費(fèi)用,。
七、其他：
1,、乙方不得隱瞞自身疾病的實(shí)際情況,，若因乙方隱瞞自身疾病情況; 在工作中發(fā)生人身傷亡事故，由乙方承擔(dān)一切民事,、刑事責(zé)任,。
2、乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律,、法規(guī)和甲方指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,、各項(xiàng)操作規(guī)程、安全措施,，如有違反，造成乙方人身傷亡事 故，有乙方承擔(dān)故一切民事,、刑事責(zé)任,。
八、未盡事宜,，另行協(xié)商,。
九、本合同一式兩份,，甲乙雙方各持一份,，簽字生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇七
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)甲、乙雙方本著平等自愿的原則,，協(xié)商一致,，共同簽訂本合同。
一,、勞動(dòng)合同期限
本合同期限為一年，自______年____月____日起至______年____月____日止,。
二,、勞動(dòng)報(bào)酬
甲方每月支付乙方工資，月工資為_(kāi)_____元,，于次月_____日前發(fā)放(預(yù)留第1月半月工資,，在合同解除時(shí)結(jié)算)。
三,、管理制度
1,、自覺(jué)遵守店規(guī)店紀(jì)，要講文明,、講禮貌,，要積極進(jìn)取，愛(ài)崗敬業(yè),，善于學(xué)習(xí),，掌握技能。
2,、要著店裝上崗,，要儀表端莊，舉止大方,，規(guī)范用語(yǔ),，文明服務(wù),，禮貌待客。
3,、工作時(shí)間不準(zhǔn)離崗,，有事必須請(qǐng)假。
4,、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負(fù),，夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負(fù)責(zé)。
四,、衛(wèi)生制度
1,、公用餐具應(yīng)每日清洗，餐具表面必須光潔,、無(wú)油漬,、無(wú)水漬、無(wú)異味,。
2,、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,，要認(rèn)真細(xì)致,，管理好餐廳的物品。
五,、考勤制度
1,、員工必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，不得遲到,、早退,。
2、請(qǐng)假1天扣除當(dāng)日全額工資,，曠工1天扣除3日全額工資,。
六、獎(jiǎng)罰條例
1,、上班遲到,、早退，每次扣除10元,。
2,、對(duì)份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理睬,、粗心大意,，造成損失者，每次扣除20元,。
3,、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,，每人扣除200元，后果自負(fù),。
4,、對(duì)于工作突出的員工，年底給予獎(jiǎng)勵(lì),。
七、勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止,。
1、乙方若要求解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前30日通知甲方,，得到甲方同意后批準(zhǔn)方可解除。
2,、如合同期未滿(mǎn),，乙方自行解除合同，甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留的15天工資,。
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,，本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇八
甲方__________________________________
經(jīng)營(yíng)地址______________________________
乙方___________ 居民身份證號(hào)___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶(hù)口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村
根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。
第一條 本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止,。
其中試用期至_____年_____月_____日止,。
勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以?xún)?nèi)的，試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以?xún)?nèi)的,，試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以?xún)?nèi)的,，試用期不得超過(guò)60日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的，試用期不得超過(guò)6個(gè)月,。
第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作,。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,，并即時(shí)脫離工作崗位,。
甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________
第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生，食品安全衛(wèi)生,，服務(wù)規(guī)范,，職業(yè)道德,，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。
第四條 甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。
甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范，質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。
乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，防止服務(wù)質(zhì)量事故。
乙方違反服務(wù)規(guī)范,，勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理,。
第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資：
(一)月工資____元,，試用期間月工資____，甲方每月_____日前向乙方支付工資,。
(二)日工資____元,，試用期間日工資____，甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日
甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 ___________元
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
第七條 乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),，但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。
甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,，應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),。
甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要，乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資,。
第八條 甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷，大病醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn),。
第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,，質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。
第十條 乙方有下列情形之一,，甲方可隨時(shí)解除本合同：
(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二) 有偷拿財(cái)物,，賭博，吸毒,，打架斗毆行為的;
(三)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,，符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;
(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,，損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;
(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;
(七)違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(八)被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿(mǎn)后未不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè),，工種崗位規(guī)定,，甲方無(wú)法另行安排工作的，可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,，并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,。乙方擅自離職,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
第十三條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,，因個(gè)人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十四條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________
________________________________________________
第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。
第十六條 本合同未盡事宜或與國(guó)家，北京市規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十七條 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
第十八條 本合同附件如下,，與本合同具有同等法律效力。
_______________________________________________________
甲方(公 章) ? 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇九
甲方(用人單位)
乙方(勞動(dòng)者)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《貴陽(yáng)市勞動(dòng)合同管理辦法》等法律,、行政法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,，為確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方的權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)甲乙雙方按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。本合同依法訂立即具有法律約束力,，雙方必須嚴(yán)格履行本合同規(guī)定的義務(wù),。
一、合同期限
本合同的期限按以下三種情形中的第 1 種情形確定：
1,、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,，合同期限為年，自 年 月 日起至 年 月 日止,，其中試用期 自 年 月 日起至 年 月 日止(試用期包括在合同期限內(nèi)),。
2、本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，合同期限自年月日起至乙方達(dá)到法定退休年齡時(shí)止,。
3、本合同自年月日起至完成任務(wù)止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、甲方根據(jù)工作需要安排乙方在其職務(wù)(或工種)為 ,。
2,、乙方的工作地點(diǎn)為。
3,、合同期內(nèi),，甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位，乙方有反映本人的意見(jiàn)的權(quán)利,，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的管理和安排。
三,、工作時(shí)間
1,、甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)的工時(shí)制度,。
2、甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。
3,、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要而不能執(zhí)行前兩項(xiàng)規(guī)定的工時(shí)制度的,，甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)的 / 工作制度。
4,、甲方應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)規(guī)定的休假節(jié)日安排乙方休假,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1,、甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平，并實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制,。甲方支付乙方的工資不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
2、甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資,。甲方現(xiàn)行工資分配制度確定乙方月基本工資為 元,。其余各類(lèi)津貼、獎(jiǎng)金或績(jī)效薪酬等其他待遇按照甲方的規(guī)定及經(jīng)營(yíng)狀況確定,。甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),，乙方的工資待遇按照甲方的工資分配方式予以調(diào)整。
3,、甲方每月日發(fā)放/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付,。
4、乙方在法定休假日和婚喪假期以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方工資,。
5、甲方在法定休假日安排乙方工作的,，甲方應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休,。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
乙方在合同期限內(nèi)根據(jù)甲方安排提供勞動(dòng)或者因甲方有工作崗位而未安排乙方工作的,，甲方均應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),，并按規(guī)定比例承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方承擔(dān)部分,，由甲方從乙方的工資中代扣代繳,。甲方應(yīng)將為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)和扣繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況如實(shí)告知乙方。
六,、福利待遇
1,、乙方依法享受年休假、探親假、婚假,、喪假,，甲方按照《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定計(jì)發(fā)工資。
2,、實(shí)行計(jì)劃生育的女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期享受?chē)?guó)家規(guī)定的相關(guān)待遇,。
3,、因甲方原因安排乙方待崗的，待崗期間,，甲方應(yīng)支付乙方基本生活費(fèi),，基本生活費(fèi)不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%。
4,、甲方將創(chuàng)造條件,，提高乙方的福利待遇。
七,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。
2,、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，不得違章作業(yè);甲方的管理人員違章指揮,、強(qiáng)令乙方冒險(xiǎn)作業(yè)。
八,、合同的變更
1,、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方,。
2,、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同,，并辦理書(shū)面變更手續(xù),。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
九,、教育培訓(xùn)
甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的各種教育和培訓(xùn)活動(dòng),，努力提高職業(yè)技能和工作水平,。
十、勞動(dòng)紀(jì)律
1,、甲方依照國(guó)家法律,、法規(guī)、規(guī)章,，經(jīng)過(guò)民主程序制定各項(xiàng)規(guī)章制度并向乙方公示;
2,、乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵守職業(yè)道德,，服從管理，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
3、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,，不得損害甲方的合法權(quán)益,。
十一、本合同的權(quán)利義務(wù)終止
1,、本合同履行期限屆滿(mǎn);
2,、本合同解除;
3,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形
十二,、本合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。
2、有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同;
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方造成損失金額在 貳仟 元以上的;
(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的;
(5)乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使本合同或者變更協(xié)議無(wú)效的;
(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
3,、乙方有下列情形之一的,，甲方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方;
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
(3)本合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,。
4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員,，甲方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)法》第27條和《企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定》第4條規(guī)定的程序與乙方辦理解除本合同的手續(xù),。
5、乙方解除本合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
6,、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
(1)甲方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(2)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(3)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;
十三,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
雙方任何乙方違反本合同的規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,，依據(jù)《勞動(dòng)法》和《違反<勞動(dòng)法>有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
十四,、其他事項(xiàng)
1,、因不可抗力因素致使不通報(bào)本履歷合同的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將出現(xiàn)不可抗力因素的情況通知對(duì)方,，履行通知義務(wù)后,，甲、方雙方不承擔(dān)違約責(zé)任,。
2,、本合同期限內(nèi)，因乙方應(yīng)征入伍或上學(xué)深造等原因但仍需保持勞動(dòng)關(guān)系的,，經(jīng)雙方協(xié)商并訂立書(shū)面協(xié)議,，可以變更本合同條款。
3,、本合同期限屆滿(mǎn)時(shí)甲方或者乙方需續(xù)簽勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)在本合同期限屆滿(mǎn)前30日內(nèi)將《續(xù)簽勞動(dòng)合同意向通知書(shū)》送達(dá)對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的,。應(yīng)在本合同期限屆滿(mǎn)30日內(nèi)重新簽訂勞動(dòng)合同,。
4,、本合同未盡事宜，甲,、乙雙方可以在不違反國(guó)家法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的原則下另行協(xié)商,，經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致，雙方可以另行簽訂補(bǔ)充合同或者協(xié)議,，該補(bǔ)充合同或者協(xié)議與本合同具有同等法律效力,。
十五、本合同的生效
1,、本合同經(jīng)甲方法定代表人或者授權(quán)代理人及乙方簽字,，并加蓋甲方公章后生效。
2,、本合同一式二份,，具有同等法律效力，甲方雙方各執(zhí)一份,，雙方應(yīng)妥善保管,。
3、甲方對(duì)已經(jīng)解除或終止的勞動(dòng)合同的文本,，至少保存二年備查,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十
第一條 合同期限
(1)聘用日期自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期 個(gè)月,。
(2)合同期滿(mǎn),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意后辦理續(xù)簽合同手續(xù)。
第二條 工作崗位
甲方聘請(qǐng)乙方為 ,，乙方在工作中要按照工種(崗位)規(guī)定的工作要求按時(shí)按質(zhì)按量完成工作任務(wù),。
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬
(1) 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行等級(jí)工資(崗位工資+績(jī)效工資+工齡工資+滿(mǎn)勤獎(jiǎng)+考核獎(jiǎng))制度，并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，每月15日以人民幣的形式支付乙方的工資報(bào)酬,。
(2) 甲方執(zhí)行崗位工資等級(jí)制度，該職位的崗位工資為 元/月,， 績(jī)效工資 元，滿(mǎn)勤獎(jiǎng) 元,，考核獎(jiǎng) 元,，社會(huì)保險(xiǎn)(集體承擔(dān)部分)約 元，合計(jì) 元,。乙方完成或超額完成工作任務(wù),，或在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀者,，甲方按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
(3)甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職位空缺情況,，可給予乙方提供晉升的機(jī)會(huì);當(dāng)乙方對(duì)甲方的經(jīng)濟(jì),、效益等方面做出特別貢獻(xiàn)時(shí)，甲方將給予相應(yīng)的物質(zhì),、精神獎(jiǎng)勵(lì),。
第四條 勞動(dòng)時(shí)間
(1)甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定，并結(jié)合企業(yè)的特點(diǎn)和需要,，合理安排乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間,，乙方需服從甲方的安排。如超出規(guī)定的時(shí)間,，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)休或補(bǔ)貼,。
(2)乙方可享受法定假日及婚、喪假及工傷等有薪假期,。甲方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)及工作需要安排乙方的工作開(kāi)始及結(jié)束的時(shí)間,，并可以輪換倒班。在照顧乙方合理休息的情況下,，可視要求安排員工在法定假日和公休日到崗工作,，乙方應(yīng)支持和服從安排。
第五條 勞動(dòng)合同的解除
符合下列情況的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(1)甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化,，而多余的職工又不能改換其它工種;
(2)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(3)乙方患病或因公負(fù)傷，規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,，也不能調(diào)整做其它工作或患有慢性疾病及傳染病;
(4)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，并造成一定后果，根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)予以辭退的;
(5)乙方不服從工作分配或不勝任本職工作的;
(6)嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成一定損害的;
(7)乙方因觸犯國(guó)家法律法規(guī)被拘留、勞動(dòng)教養(yǎng),、判刑,，甲方將作開(kāi)除處理，本勞動(dòng)合同隨之終止,。
(8)乙方因自身原因提出辭職,，必須提前一個(gè)月向甲方書(shū)面申請(qǐng)。
第六條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
1,、辭職員工如系由甲方出資培訓(xùn),，在培訓(xùn)期滿(mǎn)后工作未滿(mǎn)培訓(xùn)合同規(guī)定的服務(wù)年限的，應(yīng)按規(guī)定賠償甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)用,。
2,、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,，應(yīng)退還甲方為乙方進(jìn)行培訓(xùn)所需的費(fèi)用，并補(bǔ)償甲方的損失,。同時(shí)扣除當(dāng)月工資及所有獎(jiǎng)金,。
3、乙方應(yīng)向甲方繳納保證金1000元,，保證金可從合同簽訂后第一個(gè)月的工資中扣除,。乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或者嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度被勒令辭退的,，保證金不予退還,，同時(shí)扣除當(dāng)月工資。
本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，由甲乙雙方共同執(zhí)行，人力資源部保留一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十一
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)用工合同樣本,。
第一條：合同期限
1） ______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。
2）合同簽訂之前______個(gè)月為勞動(dòng)試用期,。
第二條：工作內(nèi)容
1）甲方主要從事機(jī)械車(chē),。銑加工，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,，結(jié)合乙方的技能特長(zhǎng),， 乙方同意在______崗位工作，具體內(nèi)容為： ,。
2）根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及發(fā)展需要,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工作崗位,。
3）乙方應(yīng)按要求,。準(zhǔn)時(shí)，保質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù)
第三：勞動(dòng)安全和勞動(dòng)條件
1）為確保乙方勞動(dòng)及自身安全,，甲方須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和警示
2）在合同期內(nèi),，甲方視條件為乙方提供食宿，費(fèi)用由乙方承擔(dān)
3）乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,。
4）乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露甲方信息機(jī)密,、技術(shù)機(jī)密資料，給甲方造成了利益損害,，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失
第四條：工作時(shí)間和休假
1）甲方安排乙方實(shí)行定額計(jì)件包工制或國(guó)家法定時(shí)間。
2）企業(yè)在特殊發(fā)展期間,，甲方可安排乙方加班協(xié)調(diào)整休息時(shí)間,。
3） 在國(guó)家法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假,。
第五條：勞動(dòng)報(bào)酬
1）甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,，依法自主確定工資水平和分配方式。
2）乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)任務(wù),，甲方至少每月支付乙方一次工資報(bào)酬,，如遇特殊情況可延期發(fā)放工資,，但最多不能超過(guò)三個(gè)月。
3） 依法解除或終止勞動(dòng)用工合同時(shí),，甲方應(yīng)在解除終止合同時(shí)一次性付清乙方工資。
4）在勞動(dòng)試用期內(nèi)，甲方不支付乙方工資
第六條：勞動(dòng)紀(jì)律
1）乙方應(yīng)保守甲方的業(yè)務(wù),、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密,，不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。
2）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德,，服從甲方管理。
2）乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方有權(quán)依法給予教育。辭退或經(jīng)濟(jì)處罰。
3）乙方若擅離職守,，擅自外出，違規(guī)操作,，所引發(fā)一切不安全事故由乙方自行承擔(dān)，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的照價(jià)賠賞。
第七條：職業(yè)培訓(xùn)
1）甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方曾從事過(guò)該技術(shù)工種的進(jìn)行技能培訓(xùn),，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方承擔(dān)。
2）乙方未曾從事該技術(shù)工種的,，上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和技術(shù)培訓(xùn),，培訓(xùn)費(fèi)用由甲方或協(xié)商共同承擔(dān),。
3） 在本合同期限內(nèi),，若甲方出資培訓(xùn),，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意,，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿(mǎn)合同的服務(wù)年限,，在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。
第九條：甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)
第十條：勞動(dòng)用工合同樣本中的終止和解除
1）雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿(mǎn),，本合同將自動(dòng)解除和終止,；
2）乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
（1） 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；
（1） 嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成了重大損害；
（2） 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,，造成了甲方損失,；
（3） 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任；
（4） 不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任；
（5） 患病或因非工傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
2）甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同：
（1） 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng),；
（2） 長(zhǎng)期拖欠工資，無(wú)故三個(gè)月內(nèi)不發(fā)放工資,；
（3） 從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作,。
3）乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,，都由乙方全部承擔(dān)。
4）甲方因搬遷,。擴(kuò)建,。整頓。破產(chǎn),，或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后，可解除本合同,。
第十一條：本勞動(dòng)用工合同樣本未盡事宜,，按國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。
本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。
甲方（公司蓋章）： 乙方：
甲方代表人：
勞動(dòng)者_(dá)________性別____
年齡_________
文化程度_______________
身份證號(hào)碼_______________
_______年___月___日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十二
發(fā)包方：貴州省赫章縣安樂(lè)鄉(xiāng)安樂(lè)溪煤業(yè)有限公司 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
代表人：鄭,，身份證號(hào)：
公司地址：貴州省畢節(jié)市赫章縣安樂(lè)溪鄉(xiāng)
承包方：李*(身份證號(hào)：)
張(身份證號(hào)：)
唐*(身份證號(hào)：)
根據(jù)《民法通則》,、《中華人民共和國(guó)法》、《勞動(dòng)法》等法律規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方友好反復(fù)協(xié)商,，本著平等、公正,、誠(chéng)實(shí)守信的原則及有關(guān)部門(mén)規(guī)章制度,，結(jié)合工程的具體情況，雙方達(dá)成如下的內(nèi)容,，以資共同遵守：
第一條 工程概況
1,、工程名稱(chēng)：貴州省畢節(jié)市赫章縣安樂(lè)鄉(xiāng)安樂(lè)溪煤礦。
2,、工程范圍：工程規(guī)范按45萬(wàn)噸設(shè)計(jì)方案：斷面規(guī)格為主副斜井規(guī)格開(kāi)挖尺寸4.2×3.6,、回風(fēng)斜井3.6×3.6，主副風(fēng)井坡為20度左右,，運(yùn)輸平巷3.6×3.6,、回風(fēng)平巷3.5×
2.8開(kāi)采巷道、加小眼,、水倉(cāng)等開(kāi)采設(shè)計(jì)方案(見(jiàn)附表),。噴漿為7公分到10公分。
3,、工程內(nèi)容：(一)工程名稱(chēng),，主井、副井,、回風(fēng)井等,、施工長(zhǎng)度3000余米,。(二)該礦采煤由乙方承擔(dān),，承包期三
年(驗(yàn)收合格后，由乙方施工),。
第二條 保證金的繳納及返還
1,、合同簽訂：訂金交叁拾萬(wàn)元(￥300000.00元)，進(jìn)場(chǎng)施工后十日之內(nèi)補(bǔ)滿(mǎn)陸拾萬(wàn)元整(￥600000.00元)做為押金,。如果甲方轉(zhuǎn)包給別人則以訂金的20倍還給乙方,。進(jìn)場(chǎng)15日后，付預(yù)付款陸拾萬(wàn)元整,。
2,、保證金返還：工程開(kāi)工三個(gè)月后，十日內(nèi)必須退回乙方全部工程保證金,，如超期一天不退,，甲方將按保證金的二倍賠償給乙方。
第三條 工程勞務(wù)價(jià)款和付款辦法
(一)工程勞務(wù)總價(jià)款按實(shí)際完成工程工程量及約定單價(jià)據(jù)實(shí)結(jié)算,。
(二)工程勞務(wù)單價(jià)：1,、主井,、副井、回風(fēng)井,、運(yùn)輸平巷,、回風(fēng)平巷的工程按以下單價(jià)執(zhí)行(單價(jià)含考核材料：水泥、砂石,、錨桿,、網(wǎng)片、速凝劑,、錨固劑,、掘進(jìn)用炸材、鉆頭,、鉆桿,、小型工器具、低值易耗品等乙方負(fù)責(zé)),，除此外其余建井所需所有機(jī)械設(shè)備,、設(shè)施、周材等材料一切全部由甲方購(gòu)買(mǎi)并提運(yùn)到施工地點(diǎn),，費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé),。矸石外運(yùn)由甲方負(fù)責(zé)，乙方只負(fù)責(zé)出井口100米內(nèi),，材料價(jià)格按合同簽訂時(shí)市場(chǎng)價(jià)格,，如遇市場(chǎng)價(jià)格上漲，雙方協(xié)商處理,。
1,、10平方以上巷道價(jià)為12100.00元/m。
2,、10平方以下巷道單價(jià)10900.00元/m,。
3、半煤巷和全煤巷8900.00元/m,。
4,、交叉點(diǎn)等硐室單價(jià)按相應(yīng)段巷道單價(jià)折合成立方單價(jià)執(zhí)行。
5,、煤倉(cāng)等特殊工程按工程發(fā)生時(shí)國(guó)家現(xiàn)行定額全費(fèi)計(jì)取,。
6、如遇地質(zhì)構(gòu)造,，穿水,、揭煤等非乙方原因引起的特殊影響，施工進(jìn)度達(dá)不到本頭面上月進(jìn)尺,，則由甲方按上月進(jìn)度款補(bǔ)償,。
7,、在掘進(jìn)期間所產(chǎn)生工程煤每噸單價(jià)按210.00元支付給乙方，以上所有單價(jià)不含稅,。采煤期間甲方提供(采煤所有設(shè)備工字鋼的制作,、背板、刮板機(jī),、液壓柱,、采煤機(jī)、生產(chǎn)工具,、設(shè)備,、配件、材料),，乙方負(fù)責(zé)安裝維護(hù)使用,，費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)。
8,、安放小鉆孔,、瓦斯排放孔、20.00元/結(jié)算,。
(三)付款方式
工程每月驗(yàn)收一次,，每月30日前驗(yàn)收，甲方驗(yàn)收后在次月10號(hào)前將工程款全部打給乙方提供的銀行賬號(hào)上,，如沒(méi)有打給乙方賬號(hào)上,，乙方有權(quán)要求停止施工，由甲方結(jié)算全部工程款,。
1,、甲方必須保證向乙方提供該建井的技術(shù)資料及相關(guān)井巷圖紙的準(zhǔn)確性、完整性,。
2,、甲方有權(quán)要求乙方提供具體能與施工所具備的管理人員及施工人員名單,，乙方在進(jìn)場(chǎng)施工期間向甲方提交安全實(shí)施方案和措施,，并提供進(jìn)場(chǎng)人員的名單及相關(guān)有效證件(身份證或戶(hù)口本)，由甲方負(fù)責(zé)全部購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)(費(fèi)用由甲方支付),。
3,、甲方對(duì)乙方施工質(zhì)量有權(quán)檢查和驗(yàn)收，如驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)不符合相關(guān)技術(shù)要求,，甲方有權(quán)在乙方應(yīng)得到的工程款中做相應(yīng)的等值扣款,。
4、每月經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后,，巷道發(fā)生變更返工,，工價(jià)由甲方負(fù)責(zé),。
5、施工過(guò)程遇特殊情況,，雙方商量,，甲方給予一定補(bǔ)助。
6,、甲方必須給乙方無(wú)償提供施工條件：(住房,、道路、暢通,、電,、水、煤,，在施工中所需要永久大型機(jī)械性設(shè)施設(shè)備,，所有費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé))，火工產(chǎn)品由甲方購(gòu)買(mǎi)乙方使用,，(按乙方實(shí)際領(lǐng)出數(shù)量為準(zhǔn)在乙方每月結(jié)算工程款中扣除),。
7、在建井施工期間礦上需用的管理人員全部由乙方聯(lián)系按排,，嚴(yán)格按規(guī)定要求,，將管理人員及技術(shù)人員復(fù)印件提供給乙方管理備檔(原件自存)，甲方負(fù)責(zé)開(kāi)資(由乙方代發(fā)人工工資),，如次月10號(hào)前仍然不能將工程款及甲方人員代發(fā)工資支付給乙方,，超一天甲方按本月總工程款5%支付給滯納金，如在七日內(nèi)仍不能將此工程款付給乙方,，將視為違約,，滯納金按本月總工程款的20%支付給乙方。
第四條 施工時(shí)間
本工程期間主體工程為32個(gè)月,，如特殊情況影響停工,，工期順延。
開(kāi)工日期 年 月 日以前開(kāi)工(具體以甲方書(shū)面通知為準(zhǔn)),，簽訂合同2月內(nèi)不能開(kāi)工視為違約并按合同退還合同定金,。從施工開(kāi)始第二個(gè)月起必須完成下山巷道45米，平巷,、巖巷60米,、煤巷80米。如完不成,，每差一米扣工程款500.00元,，如果多完全每米獎(jiǎng)500.00元。
竣工時(shí)間： 年 月 日，如果甲方不能夠提供正常施工條件,，甲方將負(fù)責(zé)乙方進(jìn)場(chǎng)當(dāng)月的工資和全部費(fèi)用,，并以保證金的2倍還給乙方。
第五條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、如不是人為或其它特殊情況所造成的,，此合同不能履行的情況下，雙方協(xié)商解決,。
2,、乙方應(yīng)按照礦井的設(shè)計(jì)施工，甲方安排人員監(jiān)督乙方的施工情況,，如發(fā)現(xiàn)乙方施工不當(dāng)和施工錯(cuò)誤,，甲方有權(quán)要求乙方停工施工。
3,、礦井因政策原因而臨時(shí)停止建設(shè)和臨時(shí)停產(chǎn)時(shí),，總礦長(zhǎng)1人(月薪30000.00元)，工程師1人月薪(30000.00元),，生產(chǎn)礦長(zhǎng)安全礦長(zhǎng)兩人,，每人(20xx0.00元)、機(jī)電礦長(zhǎng)1人(20xx0.00元),，五大礦長(zhǎng)由甲方負(fù)責(zé),，后勤監(jiān)測(cè)控、
火工產(chǎn)品的庫(kù)管員,，其余瓦檢員6人,、安全員6人、放炮員2人,，共14人,，工資每人(4000.00元)。補(bǔ)償乙方所有人員工資標(biāo)準(zhǔn)全部按150元/日每人支付費(fèi)用,。
4,、乙方進(jìn)場(chǎng)后一個(gè)月內(nèi)甲方無(wú)償提供一輛新的皮卡車(chē)給乙方用于生活用車(chē)，費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),。
5,、甲方為乙方施工和生產(chǎn)期間保駕護(hù)航，排出干擾,，協(xié)調(diào)周邊村民關(guān)系,，處理扯皮現(xiàn)象,，若造成經(jīng)濟(jì)損失,，由甲方承擔(dān)所有的費(fèi)用包括間接經(jīng)濟(jì)損失，損失計(jì)算參照第五條
第3款和第八,、十條執(zhí)行,。
第六條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、乙方施工的工程經(jīng)甲方驗(yàn)收后，有權(quán)要求甲方根據(jù)驗(yàn)收合格工程依據(jù)雙方確定的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)支付全部費(fèi)用,。
2,、如發(fā)生安全事故，在五千以下(含五千元)的工傷事故全部由乙方負(fù)責(zé);超五千元以上的費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé),。
3,、乙方在進(jìn)場(chǎng)施工期間向甲方提交安全施工方案和措施，并提供進(jìn)場(chǎng)人員的名單及有效證件(身份證或戶(hù)口本),，由甲方負(fù)責(zé)全部購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)(費(fèi)用由甲方支付),。
4、根據(jù)有關(guān)部門(mén)規(guī)定和要求,，如需要礦上的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到外學(xué)習(xí)和培訓(xùn)所需要的一切費(fèi)用包括工資由甲方負(fù)責(zé)支付,。
5、礦井驗(yàn)收合格后,，乙方必須為該煤礦采煤三年,，煤
礦上所使用的一切行管人員的工資及費(fèi)用全部由甲方支付(含礦長(zhǎng)、工程師,、副礦長(zhǎng),、安全員、瓦檢員,、機(jī)電工及其他后勤服務(wù)人員等等),，在采煤期間井下所需用的一切機(jī)械設(shè)施設(shè)備及材料全部由甲方無(wú)償提供，乙方只負(fù)責(zé)安排采煤及巷道運(yùn)輸(每年產(chǎn)量由雙方按當(dāng)時(shí)情況協(xié)商定產(chǎn)量),，以每噸煤?jiǎn)蝺r(jià)為120.00元(此單價(jià)不含稅)支付給乙方(工人工資及火工品實(shí)際費(fèi)用由乙方支付),，如采煤需上綜采、綜采面上,、安全員,、瓦檢員工資由乙方負(fù)責(zé)。
第七條 設(shè)備和材料和采買(mǎi)要求
甲方必須按照乙方在施工期間井下所需的一切機(jī)械設(shè)備計(jì)劃在規(guī)定時(shí)間由甲方購(gòu)買(mǎi)到場(chǎng)(費(fèi)用由甲方支付),，質(zhì)量由甲方負(fù)責(zé),，如因規(guī)格和質(zhì)量不合格，造成返工的一切費(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé),。機(jī)械設(shè)備和材料提前一天運(yùn)到施工地點(diǎn),，如因機(jī)工設(shè)施和設(shè)備影響乙方停工，所造成的費(fèi)用及損失全部由甲方負(fù)責(zé),，并每天支付乙方施工人員每天每人生活費(fèi)150.00元,。
第八條 本合同簽訂
在本合同簽訂之日起，乙方必須向甲方交納保證金30萬(wàn)元，任何一方違反本合同,，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償守約方一切經(jīng)濟(jì)損失,，該損失包括守約方已發(fā)生的、即將發(fā)生的損失,，也包括守約方期待的利益損失及一切律師費(fèi),，車(chē)旅費(fèi)及生活費(fèi)。
第九條 爭(zhēng)議的處理方式
在本合同履行中產(chǎn)生爭(zhēng)議,，雙方本著客觀公正的原則協(xié)商解決,，協(xié)商不成可由當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ褐俨茫a(chǎn)生的訴訟費(fèi),、律師費(fèi),、鑒定費(fèi)、查詢(xún)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),。
第十條 其他約定
1,、經(jīng)甲方驗(yàn)收合格的工程，因?qū)儆诘刭|(zhì)災(zāi)害及其他原因需要維修及返工所產(chǎn)生的一切材料及施工費(fèi)用均由甲方全部承擔(dān),，由乙方施工,，單價(jià)另議，單價(jià)不能低于當(dāng)前市場(chǎng)所需價(jià)格,。
2,、上級(jí)部門(mén)和有關(guān)單位到礦產(chǎn)生的一切費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
3,、乙方在煤礦上施工期間產(chǎn)生的一切水費(fèi),、電費(fèi)、稅費(fèi)全部由甲方承擔(dān),。
4,、進(jìn)場(chǎng)施工后因甲方手續(xù)不完善及土地糾紛所影響乙方停工，停工待命時(shí)甲方按乙方人員每人每天補(bǔ)助150元生活費(fèi),。
5,、乙方在施工中發(fā)碹段巷道單價(jià)按主井價(jià)格的雙倍計(jì)算單價(jià)，由甲方付給乙方,。
6,、甲方要求乙方必須為該煤礦采煤三年，在采煤期間三年內(nèi)甲方不得轉(zhuǎn)包轉(zhuǎn)讓他人,。如甲方故意找借口致使乙方不能夠正常生產(chǎn)造成的一切損失和費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)并賠償乙方300萬(wàn)元,。
7、如本合同簽訂后,，未按期進(jìn)場(chǎng)施工,，甲方故意找借口將此項(xiàng)目轉(zhuǎn)包他人,，甲方賠償給乙方交納保證金的2倍，共壹佰貳拾萬(wàn)元,。
第十一條 未盡事宜
本合同的條款未盡事宜由合同通過(guò)友好解決,，并簽訂補(bǔ)充合同,，補(bǔ)充合同與本合同具有同等的法律效力,。
第十二條 本合同自雙方、簽字蓋章生效,。
第十三條 本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一份,，經(jīng)甲乙雙方負(fù)責(zé)簽字蓋章,，即可生效。
附件：乙方配備相關(guān)管理,、技術(shù)人員的證明材料,。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
代表人(簽字)：代表人： 身份證號(hào)： 身份證號(hào)： 電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十三
甲方：
乙方： 身份證號(hào)碼：
為確保工程質(zhì)量、進(jìn)度,、安全,，使工程順利進(jìn)行，我項(xiàng)目決定招收一批熟練合同工,，為明確雙方職責(zé)和權(quán)利,，特簽訂以下條款。
1,、乙方進(jìn)入工地前,，必須在項(xiàng)目部登記注冊(cè)，交本人身份證復(fù)印件一張,，由甲方工地負(fù)責(zé)人及安全主管對(duì)其進(jìn)行安全教育和安全質(zhì)量交底,。并簽訂勞動(dòng)合同。乙方征得甲方同意離開(kāi)工地亦需到項(xiàng)目部辦理注銷(xiāo)手續(xù),。如未到項(xiàng)目部登記注冊(cè)或注銷(xiāo),，造成糾紛甲方一律不負(fù)任何責(zé)任。
2,、甲方對(duì)每位進(jìn)場(chǎng)施工的乙方進(jìn)行為期10天使用期考核,，工 元/工，小工 元/工,，如試用期考核不符合甲方要求,，甲方有權(quán)立即結(jié)賬清退乙方。如試用期考核合格,，則確定工資大工 元/工,，小工 元/工,。工資按上墻考勤表決算，每月按時(shí)發(fā)放,。途中退場(chǎng)者付約定工資70%處理,，平時(shí)工作影響不良或人員多余，甲方負(fù)責(zé)人有權(quán)解雇乙方,，并結(jié)賬清退,。
3、乙方必須遵守工作時(shí)間,，本工程工期緊,，任務(wù)重，須加班加點(diǎn),，風(fēng)雨無(wú)阻,，乙方不得以任何理由拒絕加班，工人外出必須向工地負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,，得到同意方可離開(kāi),，如自行離開(kāi)，經(jīng)教育不改,，論礦工處理(礦工一天扣一工),，嚴(yán)重者作開(kāi)除處理。
4,、每天工種由工地負(fù)責(zé)人及帶班長(zhǎng)安排,，乙方必須服從分配，如不服從安排者,，工地負(fù)責(zé)人有權(quán)下浮該工人工資,。乙方必須文明施工，做好本職工作,，如因乙方原因,，造成返工損失，由乙方負(fù)責(zé),，在當(dāng)月工資中扣除,。乙方在下班前做好落手清工作，嚴(yán)禁浪費(fèi)材料,，具體由工地負(fù)責(zé)人進(jìn)行考核,，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50～200元。
5,、乙方進(jìn)入工地必須嚴(yán)格遵守工地安全紀(jì)律,，和各項(xiàng)安全操作規(guī)程，服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮,。戴好安全帽等各種所需安全防護(hù)工具,，上班時(shí)做好自身安全防護(hù)工作,。上下班走橋下安全通道，嚴(yán)禁橫穿群賢路進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),。嚴(yán)禁穿拖鞋,、赤膊、赤腳及酒后上崗,。如由乙方自身原因造成的工傷施工,，一切費(fèi)用及經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé),，自身無(wú)防范意識(shí)造成的工傷事故,，由乙方和甲方各承擔(dān)50%醫(yī)藥費(fèi),，甲方不承擔(dān)其他損失,。重大事故按勞動(dòng)局有關(guān)部門(mén)決定處理。
6,、乙方必須嚴(yán)格遵守工地各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)禁在工地里醉酒鬧事,，賭博活動(dòng),，如有打架斗毆行為的，處先打人者500～1000元罰款,，情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理,。如發(fā)現(xiàn)偷竊、打群架現(xiàn)場(chǎng),，取消全部工資,，情節(jié)嚴(yán)重送的移交公安機(jī)關(guān)處理。
本協(xié)議一式貳份,，雙方各執(zhí)一份共同遵守，雙方簽字后生效,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十四
甲方(用人單位)名稱(chēng)： 乙方(勞動(dòng)者)姓名：
單位地址： 性別：
注冊(cè)類(lèi)型： 出生年月： 年 月
法定代表人(簽字)： 身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話： 戶(hù)口所在地：
合同履行地： 住址：
授權(quán)委托人(簽字)： 聯(lián)系電話：
身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及實(shí)施條例等規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，并共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第 條形式：
1、固定期限勞動(dòng)合同,，于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止。其中：試用期為 月(日,、天),。
2、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,于 年 月 日生效,其中:試用期 月(日,、天),。
3,、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，于 年 月 日生效，于甲乙雙方約定以某項(xiàng)工作的完成時(shí)間為終止,。試用期包含在勞動(dòng)合同期限之內(nèi),。
二、工作內(nèi)容
1,、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在 崗位從事 工作。甲方根據(jù)工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商,，可對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后的工作崗位及所從事的工作為 ,。
2,、甲方應(yīng)合理確定勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)按照甲方工作崗位的要求,，按時(shí)完成工作任務(wù),，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三,、勞動(dòng)工時(shí)
1,、甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的以下第 種工時(shí)制度。
(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;
(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制;
(3)不定時(shí)工作制,。
甲方依法實(shí)行綜合計(jì)算工作制和不定時(shí)工作制需經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行,。
2、實(shí)行計(jì)件工資制的,，其勞動(dòng)工時(shí)由甲乙雙方依法協(xié)商確定,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
甲方每月 日發(fā)放工資,。
1,、甲方實(shí)行全日制計(jì)時(shí)工資的，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月(日) 元,。試用期每月(日)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元;
2,、甲方實(shí)行計(jì)件工資制的，雙方約定的定額(單價(jià))標(biāo)準(zhǔn)為每 元,。
3,、其他約定：
工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1,、 甲方應(yīng)按照國(guó)家、自治區(qū)及兵團(tuán)有關(guān)規(guī)定,，為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),。
2、 乙方因工負(fù)傷的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家、自治區(qū)及兵團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
3,、 其他約定：
六,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1,、 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方進(jìn)行崗前安全生產(chǎn)教育,，并為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和安全防護(hù)用具,，依法制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故,，減少職業(yè)危害。
3,、 乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令違章作業(yè)的，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出申訴,。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
1,、 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和安全操作規(guī)程。
2、乙方違反《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定之一的,，甲方可依法解除本合同,。
八、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂
1,、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以依法變更、續(xù)訂,、解除本合同,。解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條、第三十八條,、第三十九條,、第四十條、第四十六條規(guī)定執(zhí)行,。
2,、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止或解除的，甲方應(yīng)依法為乙方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明書(shū),。
九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
甲乙雙方違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,。
十,、當(dāng)事人雙方約定的其他內(nèi)容：
十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成的，當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào),，或自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,，當(dāng)事人自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟,。
十二、其他
本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)保障法律法規(guī)及現(xiàn)行勞動(dòng)保障政策規(guī)定相悖的,，按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行,。本合同自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效,。
本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十五
甲方（用人單位）：_________
性質(zhì)：_________
地址：_________
法人代表（單位負(fù)責(zé)人）：_________
乙方（勞動(dòng)者）：_________
性別：_________
年齡：_________
常住戶(hù)口地址：_________
甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn),，同意招用乙方到本企業(yè)工作,，根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同,。
第一條 合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
第二條 生產(chǎn)（工作）任務(wù)
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)（工作）需要，在_________崗位,，承擔(dān)_________生產(chǎn)（工作）任務(wù),。
第三條 生產(chǎn)（工作）條件
根據(jù)工作崗位需要，并參照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定,，甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施：_________,，并發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品：_________，保健食品費(fèi)：_________,。
第四條 勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度,；乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從管理,，積極做好工作。
第五條 勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周_________日工作制,，每日_________小時(shí)制,，因生產(chǎn)（工作）需要加班時(shí)，每月加班不得超過(guò)_________小時(shí),。確需超過(guò),，須經(jīng)乙方及企業(yè)工會(huì)同意方能安排加班。
勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際,，根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每月（日）_________元,。加班工資：法定休假日為_(kāi)________元，休息日為_(kāi)________元,，平日為_(kāi)________元,；夜間工作的，每晚（班）發(fā)給乙方夜餐費(fèi)用_________元,；獎(jiǎng)金根據(jù)單位效益和乙方勞動(dòng)貢獻(xiàn)定為每月_________元至_________元,。在合同期間，如發(fā)生停工待料,，甲方每天發(fā)給_________元,。作為基本生活費(fèi)用。甲方每月_________號(hào)定期足額發(fā)放工資,。如超過(guò)規(guī)定日期,，從第6日起計(jì)算拖欠的天數(shù)，甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金,。
第六條 社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇
1,、在本合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)按勞動(dòng)保險(xiǎn)規(guī)定,，向省勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,，乙方負(fù)擔(dān)金額，由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳,。乙方符合招工條件,，單位又有指標(biāo),，可招為勞動(dòng)合同制工人,，所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金可隨同轉(zhuǎn)移,，合并計(jì)算投保時(shí)間,，其在本單位的工齡可連續(xù)計(jì)算,。
2,、乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,。因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),，由縣,、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度,。完全喪失勞動(dòng)能力的，與合同制工人同等對(duì)待,；部分喪失勞動(dòng)能力的,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿(mǎn),，根據(jù)其傷殘程度,，由甲方按照省人民政府確定的具體辦法辦理。
3,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期最長(zhǎng)不超過(guò)三個(gè)月。醫(yī)療期內(nèi)待遇與合同制工人同等對(duì)待,，傷病假期間由甲方的酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi),。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作被解除勞動(dòng)合同的,，由甲方應(yīng)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元,。乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元,。
4、乙方在甲方工作一年以上,，重新簽訂合同時(shí),，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親,，服務(wù)每滿(mǎn)一年假期為_(kāi)________天，乙方如遇婚,、喪,，女工懷孕、分娩,、哺乳,，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,，超出規(guī)定日期的,，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。
第七條 合同的變更,、終止,、解除
1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,，經(jīng)乙方同意可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2,、合同期滿(mǎn)勞動(dòng)合同即行終止,，應(yīng)辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)（工作）需要,，甲方繼續(xù)招用乙方,，需經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn),，雙方重新簽訂勞動(dòng)合同,。
3、在合同期內(nèi),，有下列情形之一的,，甲方可以解除合同：
（1）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的,。
（2）按照《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的,。
（3）甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。
（4）被依法追究刑事責(zé)任的,。
4、在合同期內(nèi),，甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除合同：
（1）經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,，無(wú)有效保護(hù)措施,，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的,；
（2）甲方不按合同約定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的；
（3）甲方不履行勞動(dòng)合同,，或違反國(guó)家勞動(dòng)法規(guī),、政策、侵犯工人合法權(quán)益的,。
5、在合同期內(nèi),，乙方有下列情況,，甲方不得解除合同：
（1）合同期未滿(mǎn)，又不符合本條第3款規(guī)定的,；
（2）患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)縣,、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定的；
（3）患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；
（4）女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的,。
6,、一方要求解除合同，必須提前30日通知對(duì)方,。
7,、乙方被開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的,，勞動(dòng)合同自行解除,。
8、解除勞動(dòng)合同時(shí),，乙方如不屬違紀(jì)的,，應(yīng)允許其另找工作。
如屬違紀(jì)或本人愿意回原籍的,，甲方必須收回《勞動(dòng)手冊(cè)》,、《外來(lái)人員就業(yè)證》及《暫住證》，并出具證明領(lǐng)回其全部保險(xiǎn)金,。所交的養(yǎng)老保險(xiǎn)金,，乙方屬城鎮(zhèn)戶(hù)口的，保險(xiǎn)關(guān)系予以保留,；農(nóng)村戶(hù)口的,，除開(kāi)除、自動(dòng)離職,、勞教,、勞改的以外,，年投保險(xiǎn)在扣除5%的管理費(fèi)后，一次性全部退還本人作為還鄉(xiāng)補(bǔ)助費(fèi),，不再享受其它補(bǔ)助金,。
第八條 違約責(zé)任
任何一方違反勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
第十條 因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生15日內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解無(wú)效,，可在60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第九條 本合同條款現(xiàn)國(guó)家和省新頒布的法律,、法規(guī),、規(guī)章有抵觸的，按新的法律,、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行。
第十條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________,。
第十一條 本合同自簽訂之日起生效,，一式三份，甲乙雙方各持一份,，鑒證機(jī)關(guān)保留一份,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
法定代表（簽字）：_________
_________年____月____日?________年____月____日
勞動(dòng)用工合同期限 建筑工地勞動(dòng)用工合同篇十六
甲方(用人單位)名稱(chēng):
法定代表人:
地 址:
聯(lián)系電話:
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
家庭住址:
居民身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同.
一,勞動(dòng)合同期限
(一)甲,乙雙方選擇以下第 種形式確定勞動(dòng)合同期限:
1. 有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止.
2. 無(wú)固定期限:自 年 月 日起至 止.
其中,試用期自 年 月 日至 年 月 日.
二,工作內(nèi)容和工作時(shí)間
(二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在 崗位上工作.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書(shū)作為本合同的附件.
(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn).
(四)乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí).甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日.
甲方高級(jí)管理人員,外勤人員,部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制.
三,勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)
(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__日前支付工資.
(六)試用期期間的工資為 元/月.
(七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資.
(八)乙方在孕期,產(chǎn)期,哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行.
四,勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(九)甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù).
(十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全,衛(wèi)生要求.
(十一)甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,業(yè)務(wù)技術(shù),勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn).
(十二)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示.用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害. 職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治.
五,勞動(dòng)紀(jì)律
(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方.
(十四)乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律,法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù).
(十五)甲方安排乙方的工作違法,不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權(quán)拒絕.
(十六)乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密.甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開(kāi)或者泄漏.
(十七)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處理.
六,勞動(dòng)合同的解除和終止
(十八)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條,第26條,第27條,第31條和第32條的規(guī)定.乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同.
(十九)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止.甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同.
(二十)解除,終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)出具解除,終止勞動(dòng)合同的證明書(shū)或者相關(guān)文件.
七,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
(二十一)甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二),(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.
(二十二)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金.
八,勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
(二十三)甲,乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁.對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟.
九,其他約定
(二十四)甲,乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:
(二十五)本勞動(dòng)合同與國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.
本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份.
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字,蓋章之日起生效.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
