總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評價(jià)的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇一

一,、當(dāng)前基層納稅服務(wù)存在的問題

(一)納稅服務(wù)認(rèn)識(shí)有誤區(qū),。從稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部看，一提納稅服務(wù),，就認(rèn)為是行風(fēng)評議的事,，是辦稅大廳、窗口的事;就社會(huì)而言,，認(rèn)為稅務(wù)機(jī)關(guān)理應(yīng)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，對其它各職能部門要求甚少，對納稅人更無要求可言,?！凹{稅服務(wù)、人人有責(zé)”的思想沒有深入人心。

(二)納稅服務(wù)重點(diǎn)排序錯(cuò)位,。納稅服務(wù)的重點(diǎn)要放在“公正”和“效率”兩個(gè)方面,，而現(xiàn)今一提納稅服務(wù)，人們想到的多是文明禮貌,、便民設(shè)施這些淺層次的服務(wù),。背離了這個(gè)排序，我們的服務(wù)工作就會(huì)陷入舍本求末,、舉步不前的境地,。

(三)納稅服務(wù)素質(zhì)有待提高。當(dāng)今隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,，納稅人對納稅服務(wù)需求不斷提高,，而稅務(wù)部門“素質(zhì)化服務(wù)”的理念尚未形成，必然影響納稅服務(wù)質(zhì)量的提高,。

(四)“重監(jiān)管,，輕服務(wù)”根深蒂固。在傳統(tǒng)思維方式的影響下,，稅務(wù)機(jī)關(guān)習(xí)慣于預(yù)先設(shè)定所有納稅人為偷稅嫌疑對象,，然后逐級制定管理辦法和措施，監(jiān)控其偷逃稅動(dòng)向,。這嚴(yán)重忽視了對納稅人權(quán)益的保障,，造成全社會(huì)陷入納稅信用危機(jī)的惡性循環(huán)，直接影響了外部投資環(huán)境,。

二,、納稅服務(wù)應(yīng)遵循的原則

(一)法治原則。堅(jiān)持依法治稅,、依法行政是納稅服務(wù)的前提,。納稅服務(wù)是稅收執(zhí)法的重要組成部分，稅務(wù)機(jī)關(guān)為納稅人提供服務(wù)的過程中必須強(qiáng)化依法納稅,，防范稅收風(fēng)險(xiǎn),。

(二)公正原則。公正原則是納稅服務(wù)的基礎(chǔ),。為所有納稅人創(chuàng)造一個(gè)公平、公正的稅收環(huán)境是稅務(wù)部門追求的目標(biāo),。

(三)透明原則,。公開透明是確保公正公平原則得以落實(shí)的有效手段，信息公開是世貿(mào)規(guī)則對行政透明度的整體要求,，也是防止的治本之策,。

(四)效率原則。簡化辦稅程序、提高工作效率是納稅服務(wù)的生命線,，全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)“提速”是納稅服務(wù)的必然發(fā)展趨勢?，F(xiàn)代稅收必須充分利用計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)手段，改進(jìn)申報(bào)方式,，實(shí)現(xiàn)資源共享,。

(五)誠信原則。政府誠信使用稅收,，是納稅人口服心服納稅的必要前提,。稅務(wù)機(jī)構(gòu)誠信征稅，是稅務(wù)機(jī)關(guān)作為政府部門取信于納稅人所做出的表率;納稅人誠信納稅是企業(yè)信用的標(biāo)志,，是衡量一個(gè)國家文明程度的象征,。

三、構(gòu)建納稅服務(wù)體系的設(shè)想

(一)增強(qiáng)服務(wù)理念

1,、要從“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”思想的要求去認(rèn)識(shí),，做好為納稅人服務(wù)工作，就是稅務(wù)部門在實(shí)踐代表最廣大人民根本利益的具體事項(xiàng),，就是在實(shí)踐“立黨為公,，執(zhí)政為民”的思想。具體的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)：一是為納稅人創(chuàng)造公開,、公正,、寬松的稅收環(huán)境;二是為納稅人提供快捷便利的辦稅條件。

2,、要從依法治稅,、以德治稅、樹立稅務(wù)部門良好形象的高度去認(rèn)識(shí)為納稅服務(wù)工作,。為納稅人服務(wù),，既是稅務(wù)部門履行其職能不可缺少的重要組成部分，又是稅務(wù)部門開展精神文明建設(shè),、部門文化建設(shè),、黨的建設(shè)以及優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境建設(shè)的重要內(nèi)容。試想：如果沒有納稅人的滿意,，哪有征稅方工作的順利發(fā)展!我們只有真正解決了認(rèn)識(shí)問題,，切實(shí)轉(zhuǎn)變治稅觀念，牢固樹立依法建立“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的理念,，才能能動(dòng)地把為納稅人服務(wù)工作抓緊,、抓實(shí)、抓出成效來,。

(二)追求人性化

就稅務(wù)部門而言,，不但要讓納稅人到稅務(wù)機(jī)關(guān)“能辦事,、快辦事”，而且要“好辦事,、事辦好”,。因此，人性化服務(wù)沒有最好,，只有更好,，我們要不斷創(chuàng)新為納稅人服務(wù)的方式。

1,、要從一刀切服務(wù)向有側(cè)重點(diǎn)服務(wù)轉(zhuǎn)變,。根據(jù)納稅人情況不盡相同的客觀實(shí)際，對重點(diǎn)稅源戶和一般企業(yè),、成熟企業(yè)和新辦企業(yè),，對企業(yè)納稅人和個(gè)體工商戶，采取不同的服務(wù)和管理方式,，在公平執(zhí)法的前提下,，做到區(qū)別對待，滿足納稅人的不同需求,。

2,、要從單純服務(wù)向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變。把辦稅服務(wù)與日常稅收管理有機(jī)結(jié)合起來,，通過電話聯(lián)系,、走訪、納稅輔導(dǎo)等形式,，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,、財(cái)務(wù)收支、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),、市場占有份額,、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)、利潤分配等綜合信息,，最終為組織稅收收入這一中心工作提供決策依據(jù),，為幫助企業(yè)業(yè)做大做強(qiáng)提供多層次的信息服務(wù)。

3,、要從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,，主動(dòng)深入企業(yè)，及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面地將稅收政策向納稅人詳細(xì)解釋，減少由于納稅人了解稅收政策不及時(shí)或不全面出現(xiàn)的違反稅收政策的行為,，真正維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益,。

(三)互動(dòng)促發(fā)展

只有讓納稅人“事前參與、事中監(jiān)督,、事后評判”,，征納雙方良性互動(dòng)，納稅服務(wù)才能取得令人滿意的效果,。

1,、事前參與：稅收政策的制定，服務(wù)措施的出臺(tái),，要通過不同方式請納稅人共同參與,。曲阜市地稅局將“約談制”引入稅收管理，既幫納稅人“當(dāng)好家,、理好賬,、交好稅”，又請納稅人“挑毛病,、提建議,、促提高”，實(shí)現(xiàn)了征納“雙贏”效果,。

2,、事中監(jiān)督。稅務(wù)部門推行“地稅局長服務(wù)日”,、聘請廉政建設(shè),、行風(fēng)評議監(jiān)督員、納稅服務(wù)義務(wù)監(jiān)督員推行民主評稅,，以及強(qiáng)化效能監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制,、開展明察暗訪等，都是健全監(jiān)督機(jī)制的具體表現(xiàn),，有利于維護(hù)納稅服務(wù)的公正性,。

3、事后評判,?！胺?wù)行不行，納稅人來評”,，納稅服務(wù)評判權(quán)回歸納稅人,，既是尊重納稅人的具體表現(xiàn)，也是加大對稅務(wù)機(jī)關(guān)的有效監(jiān)督,，強(qiáng)化服務(wù)效果,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇二

一、調(diào)整心態(tài),，克服困難,，融入新的環(huán)境,。

今年5月初接到市局調(diào)令時(shí)，相隔去年5月結(jié)束上掛回通城上班正好一年時(shí)間,，感覺比較突然,。因?yàn)橛羞^兩年多的借調(diào)和上掛經(jīng)歷，感受到了市局辦公室工作的壓力,，體會(huì)到了兩地生活奔波勞碌的艱辛,，想到鄉(xiāng)下年邁多病的父母無人照顧，看著既要上班又要照顧小孩而常年操勞的妻子,，望著年幼可愛還在上幼兒園的兒子,，不由得產(chǎn)生畏難情緒。就在我左右為難的時(shí)候,，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)虛心誠意地告誡我,，同事好友真心真意地鼓勵(lì)我，妻子毫不猶豫地支持我,，使我很快放下思想上的包袱和生活上的顧慮,，接受了新的挑戰(zhàn)，融入了新的環(huán)境,。

為了正確處理工作與生活的關(guān)系,，我經(jīng)常告誡自己不能貪圖安逸舒適的家庭生活，不讓家庭生活上的困難影響工作,，要不斷提高自己的心理承受能力,，把對家人的牽掛化作勤勉工作的動(dòng)力。節(jié)假日在家時(shí)妥當(dāng)安排各種事務(wù),，盡到自己的責(zé)任,、義務(wù)和孝心;工作的時(shí)候，全心全意,、聚精會(huì)神地工作,。父母、妻兒生了病,，我很少及時(shí)趕過去照顧他們,。9月初，兒子生病在武漢住院做手術(shù),，我沒有請一天假,，而是利用雙休日照看孩子后就匆匆趕到單位上班。我體會(huì)到：人的一生總要遇到很多困難,，唯有保持一種積極進(jìn)取的姿態(tài),，遇到困難不退縮，迎難而上,，才能得到磨礪和考驗(yàn),，提高生活的智慧和人生的境界?，F(xiàn)在想來，我非常感謝組織的安排和領(lǐng)導(dǎo)的信任,，讓我得到了磨練和洗禮,，使我對工作,、生活和人生有了更深的思考和的領(lǐng)悟,。

二、珍惜崗位,，恪盡職守,，做好本職工作。

市局是全市地稅系統(tǒng)的指揮機(jī)關(guān),，市局辦公室又是機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐,，工作視野、要求,、方法,、強(qiáng)度與基層相比，有很大差異,。雖然我在辦公室工作了近十年時(shí)間,，也有在市局上掛的經(jīng)歷，但在不斷發(fā)展變化的形勢下,，感覺到個(gè)人在思想理念,、理論素養(yǎng)、行為方法等方面仍存在較大的差距,。為此,，我從頭做起，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作,。

一是嘔心瀝血抓文秘。我緊緊圍繞市局的中心工作,，按照領(lǐng)導(dǎo)要求,，全心投入，埋頭苦干,，加班加點(diǎn),，認(rèn)真起草了各類領(lǐng)導(dǎo)講話稿、工作總結(jié),、情況匯報(bào),、調(diào)研文章等綜合文稿30多篇近20萬字，多數(shù)文稿得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定,，其中為局領(lǐng)導(dǎo)起草的一篇文稿被《辦公室業(yè)務(wù)》采用,。二是竭誠服務(wù)抓綜合,。按照領(lǐng)導(dǎo)安排，配合做好各種重要會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,，認(rèn)真起草各類會(huì)議材料;11月份參加了在溫泉召開的全省離退休干部座談會(huì),，會(huì)后及時(shí)撰寫會(huì)議綜述和會(huì)議信息，整理省局主要領(lǐng)導(dǎo)的講話稿，被省局內(nèi)部信息刊物采用;堅(jiān)持列席市局局長辦公會(huì)和局務(wù)會(huì)議、參加辦公室例會(huì),，會(huì)上認(rèn)真做好記錄,，會(huì)后及時(shí)整理編寫紀(jì)要，編發(fā)《局長辦公會(huì)議紀(jì)要》《局務(wù)會(huì)議紀(jì)要》《辦公室會(huì)議紀(jì)要》10多期，確保了上情下達(dá)。三是務(wù)求實(shí)效抓督辦。在建立完善工作督辦考核體系上進(jìn)行了思考和探索,，對全市地稅工作責(zé)任進(jìn)行了細(xì)化分解，修定《督辦工作規(guī)程》,，起草《市局工作考核評估管理辦法》和年度工作目標(biāo)考核細(xì)則,，促進(jìn)了督辦考核工作的順利開展;按月收集各科室工作情況，按季度收集各單位工作小結(jié),，及時(shí)編發(fā)《工作通報(bào)》,，確保了下情上達(dá);在抓好日常工作督辦的基礎(chǔ)上，加大了網(wǎng)上督辦力度,，對局長辦公會(huì),、局務(wù)會(huì)安排以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)，及時(shí)在內(nèi)網(wǎng)發(fā)布,，提高了督辦工作的效率,。通過有效的辦文、辦會(huì)和督辦工作,，促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作的規(guī)范,、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。四是潛心學(xué)習(xí)抓調(diào)研,。在辦公室主任的帶領(lǐng)下,，先后赴咸安、赤壁,、通山,、通城等地調(diào)研，與基層單位代表座談,，廣泛聽取他們介紹納稅服務(wù),、稅收征管、效能建設(shè)、行政執(zhí)法等方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，征求基層單位對做好今后工作的意見和建議,。經(jīng)過深入調(diào)查研究，收集了大量鮮活的第一手材料,，在起草內(nèi)部參閱服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的同時(shí),，為撰寫工作總結(jié)、工作思路提供了可靠依據(jù),。五是積極配合抓協(xié)調(diào),，及時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

另外,，今年前4個(gè)月我在通城工作期間,，負(fù)責(zé)政策法規(guī)股的工作,，堅(jiān)持統(tǒng)籌安排，在帶頭抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),，認(rèn)真督導(dǎo)基層分局落實(shí)各項(xiàng)稅收政策,，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)協(xié)調(diào)與保險(xiǎn),、殘聯(lián),、水利,、環(huán)保等部門的關(guān)系,，較好地規(guī)范了車船稅保險(xiǎn)代收和殘保金,、水資源、排污費(fèi)的代征工作;組織啟動(dòng)了規(guī)范執(zhí)法年活動(dòng),，嚴(yán)把稅收執(zhí)法監(jiān)督關(guān)口,，不斷規(guī)范稅收執(zhí)法行為;在做好本職工作同時(shí)，服從縣局領(lǐng)導(dǎo)安排,，參與起草了多項(xiàng)重要文件和材料,。

一年來，通過經(jīng)常與各級領(lǐng)導(dǎo)接觸,，與基層的同志們打交道,，我感受到了領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，了解到了一些基層同志的真知灼見，體會(huì)到了許多基層干部的真情實(shí)感,，讓我受到了深深教育和感染,，我唯有見賢思齊，以能者為師,，不斷學(xué)習(xí)如何站在全局角度思考問題,、如何站在更高層次謀篇布局、如何開展深層次調(diào)研的方法,，才能不斷修正謬誤,、取長補(bǔ)短、開闊思路,、提高自我,。

三、抓住機(jī)遇,，加緊學(xué)習(xí),，提高自我修養(yǎng)。

來到市局,，脫離了原來的圈子,，減少了很多應(yīng)酬，業(yè)余擁有了難得的清凈,，在喧鬧浮躁的環(huán)境里,，我力求讓自己保持寧靜的心境，過著簡單充實(shí)的生活,，聆聽良師益友的教誨,，享受學(xué)習(xí)工作的樂趣。每每有空閑時(shí)間,，總是靜下心來讀些有益的書籍,，思考一些問題，以不斷充實(shí),、修正,、提高自己。通過學(xué)習(xí)思考,，對擔(dān)當(dāng)責(zé)任,、修身齊家、管理自我等問題有了全新的認(rèn)識(shí),。

一是學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)同事好的工作方法和處事藝術(shù),。在與市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的近距離接觸中，受到了耳聞目染的熏陶,，我努力學(xué)習(xí)如何站在全局角度思考問題,，提高自己的洞察能力，做到透過現(xiàn)象看本質(zhì);學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)技能，發(fā)揮自身的潛能;學(xué)習(xí)運(yùn)用唯物辯證觀來分析處理問題等等,。我感到,，這些方面的能力，仍然接觸不多,，思考不深,，必須虛心向?qū)W，循序漸進(jìn),，逐步提高,。二是學(xué)習(xí)上情，做到政治理論認(rèn)真學(xué),，新理論,、新觀點(diǎn)反復(fù)研讀;對有關(guān)財(cái)政稅收、收入分配,、民生問題等方面抓緊學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),，對上級決策、重要部署及時(shí)學(xué),，努力從思想上跟上時(shí)代步伐和發(fā)展形勢,。三是學(xué)習(xí)市情局情。利用工作機(jī)會(huì),，抓緊學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市委、市政府和市局的有關(guān)文件,、簡報(bào),、資料的主要精神，及時(shí)了解全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài),，琢磨建設(shè)鄂南經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市的重大意義,，廣泛收集市情、局情方面的有用信息,，及時(shí)掌握最新的思想觀念和工作思路，使自己的思維始終圍繞中心工作轉(zhuǎn)，做到立足崗位,、胸懷全局,。四是向書本學(xué)。這些年來,，我每年都要自費(fèi)買上一兩千的書籍,，主要涉及政治,、哲學(xué),、經(jīng)濟(jì),、文學(xué)等方面。在我的書桌上和床頭總放著《論語》《沉思錄》等書籍,，經(jīng)常翻閱,，每讀每新，今年我還重點(diǎn)讀了《責(zé)任勝于能力》《細(xì)節(jié)決定成敗》《羅蘭小語》等書籍,，這些書及時(shí)調(diào)整我的心態(tài),，校正我的航向,，激發(fā)我的熱情，鼓舞我的斗志,。

以上所述,，是我一年來工作、學(xué)習(xí),、生活上的一些情況,。即便是取得了一些微不足道的成績，主要還是得益于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、批評和指正,，得益于同事的支持、幫助和寬容,。同時(shí)我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己還有很多欠缺：因?yàn)閷W(xué)習(xí)不夠深入,，理論水平還有很大差距;因?yàn)闃I(yè)務(wù)不夠精湛，有時(shí)工作還放不開,，不能做到游刃有余,、得心應(yīng)手;因?yàn)樾愿癫皇呛芑钴S，習(xí)慣“敏于行,、納于言”,，有時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)、同事們交流溝通還不夠,。在今后工作中,，我將倍加珍惜機(jī)遇，珍惜崗位,、珍惜時(shí)間,，修煉心智，勤學(xué)精業(yè),，敏思疾行,，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇三

今年,，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞全局工作中心，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能,，在參與政務(wù),、管理事務(wù)、抓好服務(wù)等方面做了大量工作,，較好的發(fā)揮了辦公室參謀助手,、協(xié)調(diào)服務(wù)、后勤保證的作用?，F(xiàn)將今年辦公室開展的各項(xiàng)工作簡要總結(jié),。

一,、加強(qiáng)辦公室政務(wù)工作力度。

(一)不斷規(guī)范公文處理及辦公自動(dòng)化運(yùn)行,。嚴(yán)格按照《行政公文》及上級局的要求,，對收文及時(shí)處理，及時(shí)傳閱,。發(fā)文方面,，嚴(yán)格把關(guān)，對文件的文種,、格式進(jìn)行嚴(yán)格審核,，防止出現(xiàn)不規(guī)范發(fā)文的現(xiàn)象。

(二)加強(qiáng)信息調(diào)研工作,。重新制定了《北屯地稅局稅收新聞信息報(bào)送及采用情況考評辦法》,。在日常信息工作中，加強(qiáng)對信息報(bào)送質(zhì)量的審核把關(guān),，要求專職信息員及時(shí)對新聞,、信息的上稿情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并反饋到各科室,，及時(shí)督促各科室完成信息調(diào)研任務(wù),。今年，共編發(fā)《北屯地稅信息》42期,，《稅收調(diào)研》5期,，《籌建工作動(dòng)態(tài)》8期，《效能建設(shè)簡報(bào)》13期,，《創(chuàng)先爭優(yōu)簡報(bào)》2期,，《稅收宣傳月專刊》2期,，被《阿勒泰地稅信息》采用16篇,，被《地區(qū)地稅要情》采用2篇，被自治區(qū)地稅信息采用7篇,，自治區(qū)地稅局網(wǎng)站采用19篇,，在自治區(qū)〈〈地稅心語〉〉雜志上發(fā)表文章6篇，在北屯報(bào)上刊登新聞10篇,。

(三)組織好各類工作會(huì)議的召開,。對年初工作會(huì)議、各類視頻會(huì)議進(jìn)行組織和策劃,，保證了會(huì)議的正常召開,。同時(shí)，做好局黨組會(huì)議、局長辦公會(huì)議,、局務(wù)會(huì)議的安排和記錄。

(四)積極做好材料撰寫工作,。從工作實(shí)際出發(fā),，認(rèn)真組織撰寫各類會(huì)議材料、工作匯報(bào)材料,。

(五)加強(qiáng)督查督辦工作,。辦公室嚴(yán)格按照督查管理辦法的各項(xiàng)要求，認(rèn)真對本局或上級的重大工作安排或部署,、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示,、制度落實(shí)情況及交辦事項(xiàng)進(jìn)行督查督辦，及時(shí)對督查情況進(jìn)行通報(bào),，確保了各項(xiàng)工作按部就班的開展,。

(六)加強(qiáng)檔案管理工作。按照檔案管理規(guī)定,，積極做好檔案管理工作,，強(qiáng)化環(huán)節(jié)控制，保證文件資料歸檔及時(shí),、安全完整和有效利用,。

(七)加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立固定資產(chǎn)卡片,，對固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行登記,。

二、精心組織,、抓好落實(shí),，開展好各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。

(一)組織開展好公民道德建設(shè)月活動(dòng),。按照上級局的要求,，精心組織公民道德建設(shè)月的各項(xiàng)活動(dòng)，并做好計(jì)劃,、總結(jié)的上報(bào)工作,。

(二)積極同業(yè)務(wù)科室配合，開展好稅收宣傳月活動(dòng),。會(huì)同業(yè)務(wù)科室,，緊緊圍繞“稅收、發(fā)展,、民生”這一主題,，結(jié)合工作實(shí)際，精心組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng),。

(三)積極組織開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng),。結(jié)合民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng)，辦公室積極組織,，開展多種形式的教育活動(dòng),，通過開展干部思想座談會(huì)、撰寫民族團(tuán)結(jié)心得等活動(dòng),，提高干部的思想認(rèn)識(shí),。

三、加強(qiáng)人事管理,、教育培訓(xùn),、精神文明工作。

北屯地稅局掛牌成立前,，由辦公室負(fù)責(zé)人事,、教育培訓(xùn)和精神文明工作，主要開展了以下工作：

(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。上半年,，開展了《土地增值稅》、《行政強(qiáng)制法》,、企業(yè)所得稅匯算清繳等全員業(yè)務(wù)培訓(xùn),。同時(shí)，先后組織人員參加了工資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、公務(wù)員綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、人事干部培訓(xùn)班、視頻會(huì)議系統(tǒng)管理及操作人員培訓(xùn)班等,。

(二)加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,。辦公室積極做好20xx年精神文明檔案的整理裝訂工作和今年上半年檔案資料的收集工作。

(三)及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)送縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘上崗的相關(guān)資料,，并積極配合區(qū)局政治部做好處級領(lǐng)導(dǎo)干部考察的相關(guān)工作,。

四、做好辦公室各項(xiàng)事務(wù)工作,。

(一)對職工健身房,、職工食堂重新進(jìn)行改造裝修，使干部的健身和就餐環(huán)境進(jìn)一步改善,。

(二)嚴(yán)格車輛管理,。車輛使用實(shí)行派車單制度，以實(shí)際公里數(shù)為依據(jù)核算油耗,，最大限度降低油耗,。同時(shí),，車輛維修實(shí)行定點(diǎn)維修制度，并按程序嚴(yán)格審批,。

(三)按照規(guī)定做好公務(wù)接待工作,。嚴(yán)格按照公務(wù)接待管理辦法的規(guī)定，以熱情友好,、勤儉節(jié)約的指導(dǎo)思想,，遵守接待程序和審批，嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn),，做好各級各類接待工作。

(四)改善辦公室工作環(huán)境,。今年,，制作張貼了樓內(nèi)廉政宣傳畫，更新了各類宣傳標(biāo)語,，并重新改造和規(guī)范了辦稅服務(wù)廳各項(xiàng)設(shè)施建設(shè),。

(五)做好各項(xiàng)會(huì)議的安排布置工作。在北屯地稅局籌備組建期間,，上級各類檢查,、調(diào)研較以往頻繁，同時(shí),，今年召開的視頻會(huì)議也較多,，在會(huì)議管理方面，辦公室認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)議,、調(diào)研的安排布置工作,，保證了會(huì)議的正常進(jìn)行。

(六)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,。認(rèn)真做好單位值班和重大事項(xiàng)報(bào)告工作,，按照機(jī)關(guān)值班管理制度，落實(shí)好節(jié)假日及日常值班工作,。尤其是今年7月份,，根據(jù)北屯鎮(zhèn)的要求，24小時(shí)雙人上崗值班,，辦公室積極安排落實(shí),，并嚴(yán)格執(zhí)行值班各項(xiàng)規(guī)定要求，加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作,。

(七)進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,。落實(shí)辦公區(qū)域的室內(nèi)及室外的衛(wèi)生管理制度，提高環(huán)境衛(wèi)生水平,，確保干部職工的身體健康,。尤其是從9月份開始，十師北屯市相關(guān)部門每星期四對各單位的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，辦公室積極做好室內(nèi)外衛(wèi)生的組織和管理工作,。

(八)積極做好本局網(wǎng)站的建立和更新工作,。今年8月，對我局的網(wǎng)站進(jìn)行了維護(hù)和更新,，并制定了《網(wǎng)站管理辦法》加強(qiáng)網(wǎng)站的日常管理,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇四

今年，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞全局工作中心,，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，在參與政務(wù),、管理事務(wù),、抓好服務(wù)等方面做了大量工作，較好的發(fā)揮了辦公室參謀助手,、協(xié)調(diào)服務(wù),、后勤保證的作用。現(xiàn)將今年辦公室開展的各項(xiàng)工作簡要總結(jié),。

一,、加強(qiáng)辦公室政務(wù)工作力度。

(一)不斷規(guī)范公文處理及辦公自動(dòng)化運(yùn)行,。嚴(yán)格按照《行政公文》及上級局的要求,，對收文及時(shí)處理，及時(shí)傳閱,。發(fā)文方面,，嚴(yán)格把關(guān)，對文件的文種,、格式進(jìn)行嚴(yán)格審核,，防止出現(xiàn)不規(guī)范發(fā)文的現(xiàn)象。

(二)加強(qiáng)信息調(diào)研工作,。重新制定了《北屯地稅局稅收新聞信息報(bào)送及采用情況考評辦法》,。在日常信息工作中，加強(qiáng)對信息報(bào)送質(zhì)量的審核把關(guān),，要求專職信息員及時(shí)對新聞,、信息的上稿情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并反饋到各科室,，及時(shí)督促各科室完成信息調(diào)研任務(wù),。今年，共編發(fā)《北屯地稅信息》42期,，《稅收調(diào)研》5期,，《籌建工作動(dòng)態(tài)》8期,，《效能建設(shè)簡報(bào)》13期，《創(chuàng)先爭優(yōu)簡報(bào)》2期,，《稅收宣傳月?？?期，被《阿勒泰地稅信息》采用16篇,，被《地區(qū)地稅要情》采用2篇,，被自治區(qū)地稅信息采用7篇，自治區(qū)地稅局網(wǎng)站采用19篇,，在自治區(qū)〈〈地稅心語〉〉雜志上發(fā)表文章6篇,，在北屯報(bào)上刊登新聞10篇。

(三)組織好各類工作會(huì)議的召開,。對年初工作會(huì)議,、各類視頻會(huì)議進(jìn)行組織和策劃，保證了會(huì)議的正常召開,。同時(shí)，做好局黨組會(huì)議,、局長辦公會(huì)議,、局務(wù)會(huì)議的安排和記錄。

(四)積極做好材料撰寫工作,。從工作實(shí)際出發(fā),，認(rèn)真組織撰寫各類會(huì)議材料、工作匯報(bào)材料,。

(五)加強(qiáng)督查督辦工作,。辦公室嚴(yán)格按照督查管理辦法的各項(xiàng)要求，認(rèn)真對本局或上級的重大工作安排或部署,、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示,、制度落實(shí)情況及交辦事項(xiàng)進(jìn)行督查督辦，及時(shí)對督查情況進(jìn)行通報(bào),，確保了各項(xiàng)工作按部就班的開展,。

(六)加強(qiáng)檔案管理工作。按照檔案管理規(guī)定,，積極做好檔案管理工作,，強(qiáng)化環(huán)節(jié)控制，保證文件資料歸檔及時(shí),、安全完整和有效利用,。

(七)加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立固定資產(chǎn)卡片,，對固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行登記,。

二,、精心組織、抓好落實(shí),，開展好各項(xiàng)宣傳活動(dòng),。

(一)組織開展好公民道德建設(shè)月活動(dòng),。按照上級局的要求,，精心組織公民道德建設(shè)月的各項(xiàng)活動(dòng)，并做好計(jì)劃,、總結(jié)的上報(bào)工作,。

(二)積極同業(yè)務(wù)科室配合，開展好稅收宣傳月活動(dòng),。會(huì)同業(yè)務(wù)科室,，緊緊圍繞“稅收、發(fā)展,、民生”這一主題,，結(jié)合工作實(shí)際，精心組織開展了形式多樣,、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng),。

(三)積極組織開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)。結(jié)合民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng),，辦公室積極組織,，開展多種形式的教育活動(dòng)，通過開展干部思想座談會(huì),、撰寫民族團(tuán)結(jié)心得等活動(dòng),，提高干部的思想認(rèn)識(shí)。

三,、加強(qiáng)人事管理,、教育培訓(xùn)、精神文明工作,。

北屯地稅局掛牌成立前,，由辦公室負(fù)責(zé)人事、教育培訓(xùn)和精神文明工作,，主要開展了以下工作：

(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。上半年，開展了《土地增值稅》,、《行政強(qiáng)制法》,、企業(yè)所得稅匯算清繳等全員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時(shí),，先后組織人員參加了工資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、公務(wù)員綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、人事干部培訓(xùn)班、視頻會(huì)議系統(tǒng)管理及操作人員培訓(xùn)班等,。

(二)加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,。辦公室積極做好20xx年精神文明檔案的整理裝訂工作和今年上半年檔案資料的收集工作。

(三)及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)送縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘上崗的相關(guān)資料,，并積極配合區(qū)局政治部做好處級領(lǐng)導(dǎo)干部考察的相關(guān)工作,。

四、做好辦公室各項(xiàng)事務(wù)工作,。

(一)對職工健身房,、職工食堂重新進(jìn)行改造裝修，使干部的健身和就餐環(huán)境進(jìn)一步改善,。

(二)嚴(yán)格車輛管理,。車輛使用實(shí)行派車單制度，以實(shí)際公里數(shù)為依據(jù)核算油耗,，最大限度降低油耗,。同時(shí)，車輛維修實(shí)行定點(diǎn)維修制度,，并按程序嚴(yán)格審批,。

(三)按照規(guī)定做好公務(wù)接待工作。嚴(yán)格按照公務(wù)接待管理辦法的規(guī)定,，以熱情友好、勤儉節(jié)約的指導(dǎo)思想,，遵守接待程序和審批,，嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)，做好各級各類接待工作,。

(四)改善辦公室工作環(huán)境,。今年，制作張貼了樓內(nèi)廉政宣傳畫,，更新了各類宣傳標(biāo)語,，并重新改造和規(guī)范了辦稅服務(wù)廳各項(xiàng)設(shè)施建設(shè)。

(五)做好各項(xiàng)會(huì)議的安排布置工作,。在北屯地稅局籌備組建期間,，上級各類檢查、調(diào)研較以往頻繁,，同時(shí),，今年召開的視頻會(huì)議也較多，在會(huì)議管理方面,，辦公室認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)議,、調(diào)研的安排布置工作,，保證了會(huì)議的正常進(jìn)行。

(六)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,。認(rèn)真做好單位值班和重大事項(xiàng)報(bào)告工作,，按照機(jī)關(guān)值班管理制度，落實(shí)好節(jié)假日及日常值班工作,。尤其是今年7月份,，根據(jù)北屯鎮(zhèn)的要求，24小時(shí)雙人上崗值班,，辦公室積極安排落實(shí),，并嚴(yán)格執(zhí)行值班各項(xiàng)規(guī)定要求，加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作,。

(七)進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,。落實(shí)辦公區(qū)域的室內(nèi)及室外的衛(wèi)生管理制度，提高環(huán)境衛(wèi)生水平,，確保干部職工的身體健康,。尤其是從9月份開始，十師北屯市相關(guān)部門每星期四對各單位的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,，辦公室積極做好室內(nèi)外衛(wèi)生的組織和管理工作,。

(八)積極做好本局網(wǎng)站的建立和更新工作。今年8月,，對我局的網(wǎng)站進(jìn)行了維護(hù)和更新,，并制定了《網(wǎng)站管理辦法》加強(qiáng)網(wǎng)站的日常管理。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇五

納稅服務(wù)是稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)稅收法律,、行政法規(guī)的規(guī)定,，在納稅人依法履行納稅義務(wù)和行使權(quán)利的過程中，為納稅人提供的規(guī)范,、全面,、便捷、經(jīng)濟(jì)的稅前,、稅中,、稅后各項(xiàng)服務(wù)措施的總稱。新的《稅收征管法》及其《實(shí)施細(xì)則》首次在法律層面上將保護(hù)納稅人合法權(quán)益,、為納稅人服務(wù)融入到稅務(wù)管理,、稅款征收、稅務(wù)檢查等稅收征管的各個(gè)環(huán)節(jié)中,，并作為稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員的法定義務(wù)和職責(zé),。那么稅務(wù)機(jī)關(guān)如何落實(shí)好《稅收征管法》，將納稅服務(wù)作為一個(gè)永恒主題貫穿于稅收工作全過程,，滿足社會(huì)對建立“服務(wù)型”稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求等,，是擺在我們面前的一項(xiàng)重要課題,。

一、當(dāng)前基層納稅服務(wù)存在的問題

(一)納稅服務(wù)認(rèn)識(shí)有誤區(qū),。從稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部看,，一提納稅服務(wù)，就認(rèn)為是行風(fēng)評議的事,，是辦稅大廳,、窗口的事;就社會(huì)而言，認(rèn)為稅務(wù)機(jī)關(guān)理應(yīng)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，對其它各職能部門要求甚少,，對納稅人更無要求可言?！凹{稅服務(wù),、人人有責(zé)”的思想沒有深入人心。

(二)納稅服務(wù)重點(diǎn)排序錯(cuò)位,。納稅服務(wù)的重點(diǎn)要放在“公正”和“效率”兩個(gè)方面,，而現(xiàn)今一提納稅服務(wù)，人們想到的多是文明禮貌,、便民設(shè)施這些淺層次的服務(wù),。背離了這個(gè)排序，我們的服務(wù)工作就會(huì)陷入舍本求末,、舉步不前的境地,。

(三)納稅服務(wù)素質(zhì)有待提高。當(dāng)今隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,，納稅人對納稅服務(wù)需求不斷提高,，而稅務(wù)部門“素質(zhì)化服務(wù)”的理念尚未形成，必然影響納稅服務(wù)質(zhì)量的提高,。

(四)“重監(jiān)管，輕服務(wù)”根深蒂固,。在傳統(tǒng)思維方式的影響下,，稅務(wù)機(jī)關(guān)習(xí)慣于預(yù)先設(shè)定所有納稅人為偷稅嫌疑對象，然后逐級制定管理辦法和措施,，監(jiān)控其偷逃稅動(dòng)向,。這嚴(yán)重忽視了對納稅人權(quán)益的保障,，造成全社會(huì)陷入納稅信用危機(jī)的惡性循環(huán),，直接影響了外部投資環(huán)境。

二,、納稅服務(wù)應(yīng)遵循的原則

(一)法治原則,。堅(jiān)持依法治稅,、依法行政是納稅服務(wù)的前提,。納稅服務(wù)是稅收執(zhí)法的重要組成部分，稅務(wù)機(jī)關(guān)為納稅人提供服務(wù)的過程中必須強(qiáng)化依法納稅,，防范稅收風(fēng)險(xiǎn),。

(二)公正原則。公正原則是納稅服務(wù)的基礎(chǔ),。為所有納稅人創(chuàng)造一個(gè)公平,、公正的稅收環(huán)境是稅務(wù)部門追求的目標(biāo)。

(三)透明原則,。公開透明是確保公正公平原則得以落實(shí)的有效手段,，信息公開是世貿(mào)規(guī)則對行政透明度的整體要求，也是防止腐敗的治本之策,。

(四)效率原則,。簡化辦稅程序、提高工作效率是納稅服務(wù)的生命線,，全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)“提速”是納稅服務(wù)的必然發(fā)展趨勢。現(xiàn)代稅收必須充分利用計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)手段,，改進(jìn)申報(bào)方式,，實(shí)現(xiàn)資源共享。

(五)誠信原則,。政府誠信使用稅收,，是納稅人口服心服納稅的必要前提。稅務(wù)機(jī)構(gòu)誠信征稅,，是稅務(wù)機(jī)關(guān)作為政府部門取信于納稅人所做出的表率;納稅人誠信納稅是企業(yè)信用的標(biāo)志,，是衡量一個(gè)國家文明程度的象征。

三,、構(gòu)建納稅服務(wù)體系的設(shè)想

(一)增強(qiáng)服務(wù)理念

1,、要從“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”思想的要求去認(rèn)識(shí)，做好為納稅人服務(wù)工作,，就是稅務(wù)部門在實(shí)踐代表最廣大人民根本利益的具體事項(xiàng),，就是在實(shí)踐“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想,。具體的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)：一是為納稅人創(chuàng)造公開,、公正、寬松的稅收環(huán)境;二是為納稅人提供快捷便利的辦稅條件,。

2,、要從依法治稅、以德治稅、樹立稅務(wù)部門良好形象的高度去認(rèn)識(shí)為納稅服務(wù)工作,。為納稅人服務(wù),，既是稅務(wù)部門履行其職能不可缺少的重要組成部分，又是稅務(wù)部門開展精神文明建設(shè),、部門文化建設(shè),、黨的建設(shè)以及優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境建設(shè)的重要內(nèi)容。試想：如果沒有納稅人的滿意,，哪有征稅方工作的順利發(fā)展!我們只有真正解決了認(rèn)識(shí)問題,，切實(shí)轉(zhuǎn)變治稅觀念，牢固樹立依法建立“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的理念,，才能能動(dòng)地把為納稅人服務(wù)工作抓緊,、抓實(shí)、抓出成效來,。

(二)追求人性化

就稅務(wù)部門而言,，不但要讓納稅人到稅務(wù)機(jī)關(guān)“能辦事、快辦事”,，而且要“好辦事,、事辦好”。因此,，人性化服務(wù)沒有最好,，只有更好，我們要不斷創(chuàng)新為納稅人服務(wù)的方式,。

1,、要從一刀切服務(wù)向有側(cè)重點(diǎn)服務(wù)轉(zhuǎn)變。根據(jù)納稅人情況不盡相同的客觀實(shí)際,，對重點(diǎn)稅源戶和一般企業(yè),、成熟企業(yè)和新辦企業(yè)，對企業(yè)納稅人和個(gè)體工商戶,，采取不同的服務(wù)和管理方式,，在公平執(zhí)法的前提下，做到區(qū)別對待,，滿足納稅人的不同需求,。

2、要從單純服務(wù)向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變,。把辦稅服務(wù)與日常稅收管理有機(jī)結(jié)合起來,，通過電話聯(lián)系,、走訪,、納稅輔導(dǎo)等形式，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、財(cái)務(wù)收支,、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),、市場占有份額、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng),、利潤分配等綜合信息,，最終為組織稅收收入這一中心工作提供決策依據(jù)，為幫助企業(yè)業(yè)做大做強(qiáng)提供多層次的信息服務(wù),。

3,、要從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，主動(dòng)深入企業(yè),，及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地將稅收政策向納稅人詳細(xì)解釋,，減少由于納稅人了解稅收政策不及時(shí)或不全面出現(xiàn)的違反稅收政策的行為,，真正維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益。

(三)互動(dòng)促發(fā)展

只有讓納稅人“事前參與,、事中監(jiān)督,、事后評判”，征納雙方良性互動(dòng),，納稅服務(wù)才能取得令人滿意的效果,。

1、事前參與：稅收政策的制定,，服務(wù)措施的出臺(tái),，要通過不同方式請納稅人共同參與。曲阜市地稅局將“約談制”引入稅收管理,，既幫納稅人“當(dāng)好家,、理好賬、交好稅”,，又請納稅人“挑毛病,、提建議、促提高”,，實(shí)現(xiàn)了征納“雙贏”效果,。

2、事中監(jiān)督,。稅務(wù)部門推行“地稅局長服務(wù)日”,、聘請廉政建設(shè)、行風(fēng)評議監(jiān)督員,、納稅服務(wù)義務(wù)監(jiān)督員推行民主評稅,，以及強(qiáng)化效能監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制,、開展明察暗訪等，都是健全監(jiān)督機(jī)制的具體表現(xiàn),，有利于維護(hù)納稅服務(wù)的公正性,。

3、事后評判,?！胺?wù)行不行，納稅人來評”,，納稅服務(wù)評判權(quán)回歸納稅人,，既是尊重納稅人的具體表現(xiàn)，也是加大對稅務(wù)機(jī)關(guān)的有效監(jiān)督,，強(qiáng)化服務(wù)效果,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇六

今年上半年,我們在市局和當(dāng)?shù)攸h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神,，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，以組織稅收收入為中心,，堅(jiān)持以人為本,，依法治稅，牢固樹立垂管意識(shí)和大局意識(shí),，強(qiáng)化稅收征管,，稅收收入繼續(xù)增長并保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。同時(shí),，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，隊(duì)伍素質(zhì)和文明程度不斷提高，各項(xiàng)工作又邁上了一個(gè)新臺(tái)階,，取得了兩個(gè)文明的雙豐收,。

一、采取有力措施,，大力組織稅收收入

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，打牢思想基礎(chǔ)。我局多次召開收入工作專題會(huì)議,，客觀分析稅收形勢,，擺清稅源現(xiàn)狀，充分認(rèn)識(shí)有利條件和不利因素,，號召大家以全省,、全市地稅為大局，克服困難,，堅(jiān)定信心,，頑強(qiáng)拼搏,，努力工作，打好收入攻堅(jiān)戰(zhàn),，以完成收入任務(wù)的實(shí)際行動(dòng)支持全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，樹立起大地稅,、大系統(tǒng)的形象,。使大家進(jìn)一步堅(jiān)定了抓收入、促進(jìn)度的信心和決心,，以飽滿的精神,、高昂的斗志投入到了稅收工作中，為完成收入任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。

二是狠抓收入任務(wù)調(diào)度,。早在去年年底，我們就在上級未下達(dá)收入任務(wù)之前,，不等不靠,，提前下達(dá)了調(diào)度任務(wù)，牢牢抓住了組織收入的主動(dòng)權(quán),。堅(jiān)持月分析,、月調(diào)度，及時(shí)掌握稅源變化情況,，合理調(diào)度稅收任務(wù),，保證了進(jìn)度不空檔，淡季不短收,。

三是落實(shí)收入目標(biāo)責(zé)任制,。層層簽訂了收入目標(biāo)責(zé)任書，把任務(wù)砸死敲實(shí);局機(jī)關(guān)全方位向征收一線,、向收入工作傾斜,，繼續(xù)實(shí)行“局長包難點(diǎn)，股室包重點(diǎn)”的“包所”辦法,，重新修訂了目標(biāo)管理考核辦法,，將收入任務(wù)完成情況與征收單位、包所的局長,、包所的股室及所屬人員的榮譽(yù)和獎(jiǎng)金同時(shí)掛鉤,，按季考核，連帶獎(jiǎng)懲,，使包所的股室和所包的征收單位兩個(gè)方面的積極性和主動(dòng)性得到了充分調(diào)動(dòng),，形成了全員抓收入、保進(jìn)度的局面,。

四是抓重點(diǎn),，帶一般,。對重點(diǎn)稅源單設(shè)臺(tái)帳，專人管理,，動(dòng)態(tài)控制,，實(shí)行對重點(diǎn)稅源的重點(diǎn)控管，對易漏難管的個(gè)人所得稅,、城建稅等,，單下任務(wù)，單項(xiàng)考核,，加大獎(jiǎng)懲,，確保了主導(dǎo)稅源的重點(diǎn)稅種的及時(shí)足額入庫。同時(shí),，多下鄉(xiāng),、勤跑腿，協(xié)同代征代繳單位,、社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)對零星稅源的源頭控管，堵塞了稅款的跑,、冒,、滴、漏,。

五是大力清理欠稅,。各單位都列出了清欠單子，加大了清欠力度,，制定了清欠計(jì)劃,，與欠稅企業(yè)簽訂了清欠保證書，分期分批清理欠稅,，并堅(jiān)決實(shí)施稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,，進(jìn)一步加強(qiáng)對緩繳稅款的管理，嚴(yán)格對緩繳稅款的審批,，對不符合規(guī)定和到期的緩繳稅款限期進(jìn)行了清理,。在日常征收工作中，通過加收滯納金,、罰款等措施,，確保了征期稅款的及時(shí)足額入庫，有效地減少了新的欠稅,。

二,、強(qiáng)化稅收征管，提高征管水平

今年,，我們進(jìn)一步明確了“向征管要效益,，強(qiáng)征管促收入”的思路,，不斷采取措施，強(qiáng)化稅收征管,，征管水平有了進(jìn)一步提高,，有力地促進(jìn)了組織收入工作。

1,、加強(qiáng)稅收政策管理,。在全系統(tǒng)推行了執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法錯(cuò)案追究制，有針對性地開展了對稽查,、稅前列支與財(cái)產(chǎn)損失稅前補(bǔ)虧等工作的執(zhí)法檢查，提高了執(zhí)法水平,，推進(jìn)了依法治稅;嚴(yán)把政策關(guān),，對投放稅率的核定、企業(yè)彌補(bǔ)虧損等政策性較強(qiáng)的工作,，都嚴(yán)格按照政策和法定程序辦理,。今年，為50多戶建設(shè)單位核定了投向稅稅率,，對6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集團(tuán)總公司和六個(gè)主管部門的管理費(fèi)進(jìn)行了考核,。另外，我局還指派專人深入到征收一線和納稅企業(yè),，先后開展分稅種,、分項(xiàng)目的稅源調(diào)查和政策調(diào)研十余次，寫出了指導(dǎo)性較強(qiáng),，理論水平較高的調(diào)查報(bào)告,，先后對行政事業(yè)性收費(fèi)征收營業(yè)稅和縣城、鎮(zhèn)征收土地使用稅等進(jìn)行了調(diào)查測算,，為上級局和全縣征管工作提供了可靠的依據(jù),。

4、不斷深化征管改革,。繼續(xù)完善和加強(qiáng)了社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，加強(qiáng)對協(xié)護(hù)稅人員的教育和培訓(xùn)，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,，在鄉(xiāng)村征管特別是在各種專項(xiàng)檢查中發(fā)揮了越來越重要的作用,，彌補(bǔ)了征管一線力量相對薄弱的不足，如在今年的車船使用稅專項(xiàng)檢查中,，廣大協(xié)護(hù)稅人員大力協(xié)助,，積極參與，全局共入庫車船稅68萬元,，突破了歷史最高記錄;在征管現(xiàn)代化改革中,，我們注重加強(qiáng)了新軟件的安裝調(diào)試和操作人員的培訓(xùn),，先后為13個(gè)征收單位安裝了《山東省地稅系統(tǒng)征管軟件》單機(jī)版及并從市局聘請計(jì)算機(jī)操作人員進(jìn)行了培訓(xùn)。現(xiàn)在稅務(wù)登記,、納稅申報(bào),、計(jì)會(huì)統(tǒng)、發(fā)票管理等涉稅事項(xiàng)全部納入了微機(jī)管理,，大大提高了征管質(zhì)量和征管效率,。

三、搞好稅收促產(chǎn),，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

我局始終堅(jiān)持從經(jīng)濟(jì)到稅收的治稅思想,，充分發(fā)揮稅收的職能作用，用足用好稅收政策,，努力做好稅收促產(chǎn)這篇大文章,，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。廣大稅務(wù)人員發(fā)揮懂業(yè)務(wù),、會(huì)管理、聯(lián)系廣,、信息靈的優(yōu)勢,，開展了形式多樣、卓有成效的稅收促產(chǎn)工作,，培植了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和稅收增長源,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我局稅務(wù)人員共幫助企業(yè)融通資金600多萬元,，提供有效信息120多條,，舉辦各種培訓(xùn)班8次，新增稅金90多萬元,。根據(jù)市,、縣關(guān)于發(fā)展非國有經(jīng)濟(jì)的指示精神，我們把服務(wù),、支持和促進(jìn)非國有經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做為一項(xiàng)重要的工作來抓,，本著先發(fā)展、后規(guī)范,，多鼓勵(lì),、少限制，多引導(dǎo),、不設(shè)卡的原則,，在國家法律和稅收政策允許的范圍內(nèi)，制定了一系列的措施和辦法，為非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造了寬松的環(huán)境,。我們還要求廣大稅務(wù)人員主動(dòng)幫助達(dá)到一定規(guī)模的業(yè)戶建帳立制,，加強(qiáng)核算，強(qiáng)化管理,，提高效益,，促其向更高水平發(fā)展。在全系統(tǒng)推行了“文明辦稅八公開”制度,，實(shí)施了服務(wù)承諾,，做到熱情服務(wù)，文明征稅,，努力提高辦事效率,，方便納稅人，這些措施和辦法,、受到了廣大人民群眾和納稅業(yè)戶的歡迎,，促進(jìn)了我縣非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

四,、開展稅收宣傳,，優(yōu)化稅收環(huán)境

我們把稅收宣傳工作做為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入對各單位的綜合目標(biāo)考核,，堅(jiān)持經(jīng)常性宣傳和集中宣傳相結(jié)合,，政策宣傳和新聞宣傳相結(jié)合，不斷加大稅收宣傳力度,，取得了顯著的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng),。

另外，稅收新聞宣傳始終走在全市其他兄弟單位的前列,，并保持了良好的發(fā)展勢頭,。今年我們又重新制定了獎(jiǎng)懲辦法和具體措施，從各單位抽調(diào)了20名同志為兼職信息通訊員,，擴(kuò)大了宣傳力量,，下達(dá)了硬指標(biāo)，將稅收新聞宣傳作為各單位綜合目標(biāo)考核中唯一一項(xiàng)上不封頂?shù)目己隧?xiàng)目,，大大提高了各單位新聞宣傳的積極性,，我們今年5月份，還專門邀請市報(bào)社,、電臺(tái),、市局及縣府各單位編輯及老師舉辦的一期信息通訊報(bào)道培訓(xùn)班，提供了他們的寫作水平,。本著“穩(wěn)中求進(jìn),，提高級次”的原則，使市級以上用稿明顯增多,，截止6月中旬,，我局已有4篇稿件被國家級報(bào)刊采用,，有9篇稿件被省級新聞單位采用，有近20篇信息被各級黨委,、政府和上級局信息刊物采用,。其中在省級信息刊物上采用4篇，一條信息還在頭條刊出,，宣傳了我縣地稅工作的成績,，提高了地稅工作的知名度和影響力，推動(dòng)了稅收工作的開展,。

五,、堅(jiān)持兩手抓，兩手硬,，加強(qiáng)精神文明建設(shè)

我們始終本著兩手都抓,、兩手都硬、兩個(gè)成果都要的指導(dǎo)思想,，堅(jiān)持精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起研究,、一起部署、一起考核,、一起落實(shí),，并取得了豐碩成果。

1,、制定措施,，確立目標(biāo)，明確標(biāo)準(zhǔn),。為了實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的新突破,，我們總結(jié)往年精神文明建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法，提出了新的工作措施,、目標(biāo)和競爭標(biāo)準(zhǔn),。為了突出以人為本，從根本上提高文明素質(zhì),，我們提出了六條措施：即理論宗旨引導(dǎo)人;四愛教育培養(yǎng)人;法紀(jì)制度約束人;領(lǐng)導(dǎo)示范帶動(dòng)人;關(guān)心職工感召人;寓教于樂陶冶人,。同時(shí)，為從多方面培養(yǎng),、鍛練,、提高干部職工的文明素質(zhì)和專業(yè)技能，我們提出了“六個(gè)一”個(gè)人技能奮斗目標(biāo)：即寫一筆好字,、記一本好帳,、打一手好算盤、操一手好鍵盤、練一副好口才,、作一篇好文章,。這些措施目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，已成為我局精神文明建設(shè)工作的規(guī)范和要求,，并在實(shí)踐中不斷得到提練,、充實(shí)和完善。

2,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。地稅事業(yè)根本靠隊(duì)伍，關(guān)鍵在班子,。我們把加強(qiáng)班子建設(shè)做為一項(xiàng)首要的工作來抓,，確立了“團(tuán)結(jié)實(shí)干，作風(fēng)民主,，決策科學(xué),，廉潔勤政”的工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真研究制定工作措施,，真抓實(shí)干,，講求實(shí)效。今年3月份至5月份,，我局按照縣委,、縣府的統(tǒng)一部署，利用2個(gè)月的時(shí)間深入進(jìn)行了以“講學(xué)習(xí),、講政治,、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育,，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，不僅通讀了《反對自由主義》、《關(guān)于講政治》,、《共產(chǎn)黨要接受監(jiān)督》,、《待人民重如山》等理論文章、班子成員還寫出了2萬多字的和心得體會(huì),。深入實(shí)際,，進(jìn)行了調(diào)查研究，撰寫了內(nèi)容深刻,、理論層次較高的調(diào)研報(bào)告,，廣泛征求了有關(guān)部門、納稅業(yè)戶,、本局職工對班子的意見,，先后召開座談會(huì)3次，征得有價(jià)值的建議意見40多條。在此基礎(chǔ)上領(lǐng)導(dǎo)班子又開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評和自我批評,，成員之間敞開思想,，坦誠相見，大膽剖析自我,，寫出了認(rèn)識(shí)深刻,、措施得力的個(gè)人《思想總結(jié)》，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,，樹立了大局觀念,，堅(jiān)定了帶領(lǐng)地稅干部完成稅收工作的信心和決心。同時(shí),，局黨組還主動(dòng)把自身工作置于群眾監(jiān)督之下,，選舉成立了由17人組成的第一屆民主監(jiān)督議事會(huì)，制定了詳細(xì)的工作規(guī)程,，充分發(fā)揮廣大干部職工參政議政的積極性和主動(dòng)性,，實(shí)現(xiàn)了上下級的雙向監(jiān)督和民主評議。全局上下形成了顧大局,，想大局,，人人為全局做貢獻(xiàn)的良好局面。

3,、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。堅(jiān)持每周五政治學(xué)習(xí)日制度，確立年初一周為政治學(xué)習(xí)周,，認(rèn)真開展思想,、作風(fēng)、紀(jì)律“三整頓”活動(dòng),，為做好全年各項(xiàng)工作奠定了良好的思想基礎(chǔ),。我們組織了鄧小平理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)，繼續(xù)開展了向優(yōu)秀稅務(wù)干部周士永同志學(xué)習(xí)活動(dòng),，寫出了內(nèi)容深刻的心得體會(huì),，使大家進(jìn)一步樹立了正確的世界觀、人生觀,、價(jià)值觀,，培養(yǎng)了大家“講政治、講學(xué)習(xí),、講正氣”的意識(shí),。同時(shí)注重加強(qiáng)對業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，上半年我們以市局組織的《稅收征管規(guī)程》考試為契機(jī),，在全系統(tǒng)掀起了“學(xué)業(yè)務(wù),、爭第一”的高潮,，先后下了發(fā)三次通知進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，組織了專人輔導(dǎo),，全體稅務(wù)人員上至局長下至普通同志擺正了工學(xué)關(guān)系,，犧牲休息時(shí)間，夜以繼日爭分奪秒地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，在全局形成了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛,，在市局組織的統(tǒng)一考試中，我局取得了團(tuán)體成績,、平均成績,、個(gè)人成績的三項(xiàng)第一，有7名同志進(jìn)入了全市前十名,，受到了市局的通報(bào)表彰,。鼓勵(lì)干部職工參加自學(xué)或函授，積極參加全國統(tǒng)一職稱考試,，目前全系統(tǒng)大專以上文化程度的有74人,，占全系統(tǒng)90%以上，擁有中級職稱的9人,。

5,、開展主題鮮明的群眾性創(chuàng)建活動(dòng)。先后開展了爭創(chuàng)“青年文明號”,、“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”,、“新風(fēng)戶”、“文明宿舍區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng),。五四期間,，我們組織了豐富多彩的文體娛樂活動(dòng)，與財(cái)政局,、國稅局聯(lián)合舉辦了“慶五四,、話稅收”文藝聯(lián)誼活動(dòng)，陶冶了情操,，繁榮了局文化,。黨團(tuán)活動(dòng)和文體娛樂活動(dòng)經(jīng)常性開展,，在黨員干部中深入開展“地稅垂管后,，如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用”的大討論，黨性觀念得到加強(qiáng),，黨員政治素質(zhì)進(jìn)一步提高,。為了活躍職工文化生活，我們組建了本局的籃球隊(duì),，經(jīng)常與有關(guān)單位進(jìn)行友誼比賽,，并在全縣職工籃球賽中獲得了好成績,。

六、以半軍事化管理為總抓手,，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面上水平,、上臺(tái)階半軍事化管理是省局黨組提出的對稅務(wù)干部實(shí)行全新管理的新模式，是新時(shí)期從嚴(yán)治稅,，從嚴(yán)治隊(duì)的要求,，是推進(jìn)依法治稅，完成收入任務(wù)的有力保障,，是樹立大局意識(shí)和垂管意識(shí),，樹立良好地稅形象的需要，我們不斷深化思想認(rèn)識(shí),，以全員軍訓(xùn)為突破口,，以規(guī)范各項(xiàng)管理制度為保證，在全系統(tǒng)全面推行了半軍事化管理,，并取得了明顯成效,。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視,，認(rèn)識(shí)深刻,，思想基礎(chǔ)牢固。我局的翟寶山局長作為第一批參加省局縣級局長培訓(xùn)班的學(xué)員,，自威海學(xué)習(xí)歸來后,，親自研究制訂了《**縣地稅系統(tǒng)推行半軍事化管理實(shí)施方案》，并成立由他掛帥的推行軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，為工作的順利開展提供了組織保證,。4月上旬，我們召開了推行半軍事化管理動(dòng)員大會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省局黨組關(guān)于縣以下地稅機(jī)關(guān)推行半軍事化管理的精神,，深刻領(lǐng)會(huì)了半軍事化管理的真正內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)，明確了推行半軍事化的意義和目的,，每名同志都表出了決心,，寫出了打算，做出了保證,，堅(jiān)定了推行半軍事化的信心和決心,，為全面推行半軍事化管理奠定了堅(jiān)定的思想基礎(chǔ)。

2,、進(jìn)軍營,、搞軍訓(xùn)，從嚴(yán)練兵,。推行半軍事化管理離不開嚴(yán)格,、正規(guī),、全面的軍事訓(xùn)練。4月15日至4月18日我們與縣武裝部聯(lián)合舉辦了一期以政治理論,、專業(yè)知識(shí),、基本隊(duì)列、內(nèi)務(wù)管理,、集會(huì)禮儀,、實(shí)際操練為主要內(nèi)容的全員封閉式軍事訓(xùn)練，軍訓(xùn)充分體現(xiàn)了一個(gè)“嚴(yán)”字,，即訓(xùn)練嚴(yán)格要求,，嚴(yán)格管理，一個(gè)“高”字,，即訓(xùn)練高標(biāo)準(zhǔn)要求,，高標(biāo)準(zhǔn)考核，一個(gè)“實(shí)”字,，即學(xué)以致用,，增強(qiáng)針對性。期間,，我局廣大地稅干部拋開雜念,，舍小家顧大家，放下架子,，停下車子,，關(guān)上機(jī)子，積極參訓(xùn),，還穿插組織了“三講”教育,、法律學(xué)習(xí)、歌詠比賽,、學(xué)習(xí)心得交流等活動(dòng),，使整個(gè)軍訓(xùn)松弛有度，緊湊有序,，收到了預(yù)期的訓(xùn)練效果,。

3、建章立制,，嚴(yán)格考核,。無規(guī)矩不成方圓，我們根據(jù)我局實(shí)際,，制定下發(fā)了內(nèi)容包括衛(wèi)生管理制度,、班前點(diǎn)名制度、會(huì)議制度,、值班制度等制度的《稅務(wù)人員一日生活常規(guī)》及內(nèi)容涵蓋政治教育,、組織紀(jì)律、稅容風(fēng)紀(jì),、業(yè)務(wù)技能,、文明服務(wù)、工作程序,、工作協(xié)調(diào),、行政管理、家庭關(guān)系,、內(nèi)外環(huán)境的《**縣地稅局半軍事化管理“十規(guī)范”實(shí)施細(xì)則》,，對我局地稅工作、生活及禮貌等方面進(jìn)行全方位規(guī)定,，規(guī)范工作,、生活秩序，使半軍事化管理有目標(biāo),，有形式,，有內(nèi)容，有措施,，做到有章可循,，增強(qiáng)了針對性和可操作性。同時(shí),，為了加大考核監(jiān)督辦度,，我局還專門成立了半軍事化管理督查隊(duì)，不定期對各單位進(jìn)行考核,，結(jié)果納入對各單位的綜合目標(biāo)考核,，與各單位的政治榮譽(yù)與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤，調(diào)動(dòng)各單位開展半軍事化管理的積極性和主動(dòng)性,。

4,、以活動(dòng)為載體，將半軍事化管理引向深入,。一是與縣武裝部聯(lián)合開展軍稅共建活動(dòng),，簽訂《軍稅共建公約》，稅務(wù)部門重點(diǎn)放在“科技,、智力擁軍”上,，部隊(duì)則重點(diǎn)放在幫助稅務(wù)部門搞隊(duì)伍建設(shè)上;二是在全系統(tǒng)開展“四個(gè)一”活動(dòng)(即每季利用節(jié)假日當(dāng)一天工人，當(dāng)一天農(nóng)民,，當(dāng)一天清潔工,，當(dāng)一天軍人);三是開展“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”創(chuàng)建活動(dòng)，繼續(xù)推廣使用文明用語,，健全服務(wù)設(shè)施,，規(guī)范禮儀儀表,，真正把征收廳建設(shè)成為地稅機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法，文明服務(wù),，展示地稅形象的窗口,。通過這些活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了地稅人員的責(zé)任感,，樹立了主人翁意識(shí),，真正將半軍事化管理深入持久地開展下去。

在肯定成績的同時(shí),，我們也應(yīng)看到工作中存在的問題和不足,，主要是基層征管力量亟待加強(qiáng);基層征收機(jī)構(gòu)的布局不夠合理;稅源少、任務(wù)重,，完成任務(wù)難度大的問題比較突出等,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇七

已入歲末，開發(fā)區(qū)地稅分局在省州市各級黨委政府的統(tǒng)一部署下,，在抓好開發(fā)區(qū)地方稅收收入的同時(shí),，主動(dòng)參與、積極派駐,、精準(zhǔn)發(fā)力抓好東瓜鎮(zhèn)xx村委會(huì)脫貧攻堅(jiān)工作并取得成效,，現(xiàn)將20xx年脫貧攻堅(jiān)工作匯報(bào)如下：

一、 xx村的基本概況

xx鎮(zhèn)xx村委會(huì)位于xx市西北部與牟定接壤處,，全村23個(gè)村小組,，共886戶，3546人,。多年來,，受交通不便、人多地少,、氣候干旱等多因素影響,，有相當(dāng)一部分群眾仍然貧困線以下生活，根據(jù)細(xì)致排查還有790戶屬于d級危房戶,，其中,， 33戶屬于建檔立卡的貧困戶需要國家扶持進(jìn)行危房改造、產(chǎn)業(yè)扶持才能走出困境; 3戶于20xx年脫貧;11戶為分局聯(lián)系幫扶的貧困戶;1戶已于20xx年脫貧;計(jì)劃20xx年底脫貧戶;計(jì)劃20xx年脫貧3戶,。xx村貧困狀況因多種因素所至 ,，主要是“三因”即因病、因?yàn)?zāi),、因?qū)W,，“五缺”即缺資金、缺勞力、缺技術(shù),、缺計(jì)能,、缺土地。

二,、 駐村扶貧功堅(jiān)工作開展工作情況

我局派出1名干部常年駐xx村委會(huì)從事扶貧工作,，在xx村黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，共組織24名干部職工聯(lián)系走訪貧困戶11戶,、每戶走訪都在5次以上,，制定幫扶措施47條、為建檔立卡貧困戶想辦法,、找出路,，謀創(chuàng)收,、圖致富。

(一)抓好各項(xiàng)政策落實(shí)到位

一是準(zhǔn)確定位,、多方協(xié)調(diào),，從產(chǎn)業(yè)幫扶上做到精準(zhǔn)。根據(jù)鎮(zhèn)政府的要求,，由政府統(tǒng)籌,，對xx村11戶建檔立卡貧困戶給予5000元產(chǎn)業(yè)扶持資金，分局駐村工作人員再次深入貧困,，針對不同致貧原因,，制定精準(zhǔn)的、適合的產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目,。利用本局辦公費(fèi)投入扶貧3.65萬元,，經(jīng)分局逐戶調(diào)研商定，扶持5戶發(fā)展養(yǎng)牛,，1戶發(fā)展養(yǎng)雞,，2戶發(fā)展養(yǎng)豬、1戶種植花椒,、1戶種山藥,。

二是實(shí)地核查、跟蹤問效,，從危房改造上做到精準(zhǔn),。準(zhǔn)確確定危房改造對象，并適時(shí)緊盯跟進(jìn)建檔立卡戶危房改造的計(jì)劃,、進(jìn)度,、存在的問題，通過駐村干部、村委會(huì),、貧困戶共同的努力,，有2戶已改造完成，四季度計(jì)劃修建啟動(dòng)3戶,，20xx年啟動(dòng)4戶,。

三是積極協(xié)助、發(fā)揮余力,，從村鎮(zhèn)惠民設(shè)施上做到精準(zhǔn),。對轄區(qū)內(nèi)重要基礎(chǔ)設(shè)施、公路路面硬化工程及時(shí)開工建設(shè),。

四是不忘初心,、關(guān)愛健康，從醫(yī)保保障上落實(shí)精準(zhǔn),。準(zhǔn)時(shí)送達(dá)政府給予建檔立卡貧困戶的醫(yī)療幫扶卡,，并及時(shí)、多次聯(lián)系有關(guān)單位對醫(yī)療優(yōu)惠政策進(jìn)行解釋,、宣傳,。

五是全面深入、用心籌備,，從創(chuàng)新幫扶搓施上力求精準(zhǔn),。重點(diǎn)在建檔立卡貧困戶也包括其他村戶中未婚、單親人員開展摸底調(diào)查,，按照自愿原則登記,，為下一步聚辦“相親會(huì)”做準(zhǔn)備。

(二)成功舉辦扶貧攻堅(jiān)危房改造與實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)

在扶貧攻堅(jiān)工作中,，基于不同的“病因”,，精確診斷，根除“病灶”,。例如：有的不懂如何申請扶持政策和流程,，有的想建房卻缺資金，有的懂技術(shù)不會(huì)貸款,，有的不宜外出打工又缺乏增收門路,。諸多的致貧問題，在市派駐村扶貧工作隊(duì)的幫助下,，通過舉辦xx村委會(huì)第一期扶貧攻堅(jiān)危房改造與實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)會(huì)得到進(jìn)一步解決,，分局積極協(xié)調(diào)鎮(zhèn)興農(nóng)辦負(fù)責(zé)人講解農(nóng)村危房改造的條件、申請報(bào)批的程序等政策,。

鎮(zhèn)信用社領(lǐng)導(dǎo)講解享受農(nóng)村危房改造貸款的范圍,，申請條件及所需材料，著重講解支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展小額信貸的規(guī)定及申請程序;市畜牧部門的專家講授黑山羊、生豬的養(yǎng)殖技術(shù)和防病知識(shí);鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人宣傳講授農(nóng)村常見病,、艾滋病,、狂犬病的防疫知識(shí)等村民關(guān)心的、亟待解決的問題,。

(三)主動(dòng)參與兩委換屆的組織工作

圍繞兩委換屆的工作要求,，認(rèn)真遵守?fù)Q屆程序，依法開展換屆工作,。駐村工作隊(duì)積極主動(dòng)的參與到換屆工作中,，通過走訪群眾，與他們進(jìn)行交心談心,，了解他們的所思所想,、所期所盼,。在換屆中堅(jiān)持原則,，協(xié)助推選出公道正派、務(wù)實(shí)為民,、能帶領(lǐng)群眾脫貧致富的兩委領(lǐng)導(dǎo)班子,。主要換屆工作在時(shí)限內(nèi)圓滿完成。

(四)積極參與村民民事調(diào)解及村委具體事務(wù)

在扶貧工作中,，積極參與村委會(huì)開展日常工作,。在知悉部分群眾的一些矛盾之后，我們本著群眾事無小事的原則,。主動(dòng)參與到群眾民事調(diào)解工作中來,，通過努力成功調(diào)解民事糾紛2件，在群眾中形成了一定的影響力,，確保了社會(huì)穩(wěn)定,，為下一步開展扶貧攻堅(jiān)工作打下了基礎(chǔ)。

三,、 開展扶貧工作的困難和建議

(一)由于缺乏資金,，后續(xù)增收產(chǎn)業(yè)的培植和規(guī)劃工作滯后，可能出現(xiàn)今年外出打工收入達(dá)標(biāo),，不能外出打工就返貧的情況,。需要下在產(chǎn)業(yè)的扶持上，建議政府在謀劃產(chǎn)業(yè)上立足實(shí)際在招商,、資金上給予支持,。

(二)農(nóng)村d級危房戶點(diǎn)多面廣，由于農(nóng)民在融資,、材料采購,、組織施工等方面的困難，啟動(dòng)危房改造的比例相對較低。

(三)60歲以上戶主貸款受金融政策限制,，其他家庭人員又不在d級危房改造信息系統(tǒng)中,、無法貸款、在建蓋過程中困難較大,，建議分段驗(yàn)收后分批及時(shí)兌付補(bǔ)助資金,，請上級有關(guān)部門給予協(xié)調(diào)解決。

(四)建議科學(xué)增加工作隊(duì)員一定的工作經(jīng)費(fèi),，便于解決一些貧困戶具體而又實(shí)際的困難。

(五)要及時(shí)兌付危房改造資金,，(含建檔立卡戶)目前是影響危改工作的主要問題,。

四、20xx年扶貧工作計(jì)劃

(一)認(rèn)真回顧20xx年開展的各項(xiàng)工作,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,，在20xx年工作中揚(yáng)長避短;

(二)繼續(xù)抓好各項(xiàng)幫扶措施落到處,，及時(shí)對產(chǎn)業(yè)扶持項(xiàng)目跟蹤問效;

(三)積極籌備一期經(jīng)濟(jì)林果管理技術(shù)的培訓(xùn)班和特色種植示范點(diǎn)的參觀學(xué)習(xí);

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇八

今年上半年以來,，我縣地稅工作在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的xx大及xx屆歷次全會(huì)精神,，深入推進(jìn)依法行政,，緊緊圍繞全縣工作總體取向和全市地稅工作的總體要求及目標(biāo)任務(wù)，以組織收入為中心,，以隊(duì)伍建設(shè)為保障,，進(jìn)一步優(yōu)化稅收服務(wù)、強(qiáng)化依法治稅和創(chuàng)新征管舉措,，為加快推進(jìn)“生態(tài)滎經(jīng)·鴿子花都”建設(shè)步伐作出了積極貢獻(xiàn)!

一,、上半年工作開展情況

截至6月12日，xx縣地稅局共組織收入9819.4萬元,，完市局下達(dá)全年任務(wù)的48.50%,，為同期的124.90%,，增收1957.7萬元，其中：稅收收入8702.4萬元,，為同期的126.66%,，增收1831.6萬元;縣級一般預(yù)算收入完成7866.75萬元，為同期的179.09%,，增收3474.05萬元,，提前19天實(shí)現(xiàn)稅收收入時(shí)間、任務(wù)“雙過半”,。

我局的主要做法：一是始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖,，堅(jiān)決執(zhí)行依法征稅，應(yīng)收盡收;二是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源的監(jiān)控和管理;三是強(qiáng)化各稅種的管理;四是強(qiáng)化項(xiàng)目工程管理,，實(shí)施源泉管控和項(xiàng)目管理相結(jié)合,，確保轄區(qū)稅源企業(yè)和工程項(xiàng)目所有稅款“不跑”、“不漏”;五是加強(qiáng)對所屬企業(yè)的稅收檢查;六是不斷規(guī)范稅收征管和深化優(yōu)化納稅服務(wù),，營造和諧稅收環(huán)境;七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)責(zé)任。

二,、下半年工作思路

一是繼續(xù)抓好稅收中心工作,。加強(qiáng)稅收調(diào)研分析，切實(shí)搞好稅收收入預(yù)測和監(jiān)控分析,，牢牢掌握稅收收入主動(dòng)權(quán)，確保稅收收入及時(shí)足額入庫,，確?！伴_門紅”?？茖W(xué)組織稅收專項(xiàng)檢查和區(qū)域稅收專項(xiàng)整治,，抓好重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源的稅務(wù)檢查和納稅人自查工作,，嚴(yán)厲打擊稅收違法行為,，維護(hù)稅法尊嚴(yán)和提高稅法遵從度。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)手段,，完善服務(wù)機(jī)制,，豐富服務(wù)內(nèi)涵，切實(shí)優(yōu)化納稅服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量,，努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。

二是深入推進(jìn)依法行政工作,。把依法行政貫穿到每一項(xiàng)工作中,，增強(qiáng)建設(shè)法治滎經(jīng)的意識(shí)和能力,。健全依法決策機(jī)制，將決策過程置于法治框架內(nèi),，嚴(yán)格執(zhí)行重大行政事務(wù)集體決策,、專家咨詢、社會(huì)公示和聽證制度,，不斷提高政府決策的科學(xué)化,、民主化水平和透明度。強(qiáng)化普法宣傳教育,，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，嚴(yán)格依法行使權(quán)力、履行職責(zé),。

三是全面加強(qiáng)效能建設(shè),。建立健全工作獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，層層落實(shí)工作責(zé)任,，加強(qiáng)工作考核,，用好考核結(jié)果。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，重視人才引進(jìn),、培養(yǎng)和使用。大力弘揚(yáng)“不怕疲勞,、連續(xù)作戰(zhàn)”的拼搏精神,，義無反顧，勇挑重?fù)?dān),，把主要精力用在抓任務(wù),、破難題上，打造敢擔(dān)當(dāng),、有作為,、富激情的效能單位。

四是打造為民務(wù)實(shí)清廉機(jī)關(guān),。堅(jiān)持推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，深入開展“走基層、解難題,、辦實(shí)事,、惠民生”活動(dòng)，積極為群眾排憂解難,。繼續(xù)貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”,，堅(jiān)決掃除“四風(fēng)”問題。堅(jiān)持厲行節(jié)約,，反對鋪張浪費(fèi),，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出,，切實(shí)降低行政成本。跳出文山會(huì)海,，改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)辦事效率。全力抓好廉政建設(shè),，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,，切實(shí)落實(shí)預(yù)防、監(jiān)督和懲治腐敗制度,。深化政務(wù)公開,，加快推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行平臺(tái)和電子政務(wù)大廳建設(shè)。大力推進(jìn)公共資源集中規(guī)范交易,，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管,，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，做到清正廉潔,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇九

稅務(wù)信息作為基層地稅部門政務(wù)的重要組成部分,，在交流、反映情況,、服務(wù)決策等方面發(fā)揮著重要作用,。基層地稅部門應(yīng)緊緊圍繞地稅中心,，認(rèn)真糾正稅務(wù)信息中存在的問題,，積極調(diào)動(dòng)各級做好信息的積極性，努力提高信息質(zhì)量,，充分發(fā)揮稅務(wù)信息的重要作用,。

一、基層地稅部門信息中存在的問題

(一)思想認(rèn)識(shí)不到位,。有的單位對信息的重要性認(rèn)識(shí)不足，重視程度不夠,，認(rèn)為信息不如稅收征管,、執(zhí)法等重要，開展不均衡,。報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象普遍存在,，致使一些苗頭性問題不能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野，信息服務(wù)決策,、指導(dǎo)的功能得不到有效發(fā)揮,。

(二)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高?；鶎拥囟惒块T信息水平參差不齊,，個(gè)別信息報(bào)送的時(shí)效性較差,，一些好的題材、好的信息沒有及時(shí)采編,、上報(bào),，貽誤了時(shí)機(jī)。一些單位動(dòng)態(tài)信息報(bào)送多,，經(jīng)驗(yàn)性,、問題性、調(diào)研性的信息少,，信息結(jié)構(gòu)單一;有的不能根據(jù)全省地稅中心和本地實(shí)際報(bào)送“特色”信息,，信息采用率低。

(三)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善,。近年來,，基層地稅部門建立健全了信息制度，將信息納入崗位目標(biāo)管理進(jìn)行考核,，促進(jìn)了信息的規(guī)范化,、制度化。但由于信息考核獎(jiǎng)勵(lì)不到位,，以致基層個(gè)別單位信息報(bào)送的主動(dòng)性不強(qiáng),、應(yīng)付現(xiàn)象普遍，信息來源渠道不通暢,，個(gè)別基層信息人員積極性不高,、不愿從事信息，影響了信息整體作用的有效發(fā)揮,。

(四)信息隊(duì)伍建設(shè)跟不上形勢發(fā)展,。目前因地稅系統(tǒng)征管改革力度大、人員調(diào)整相對頻繁,，個(gè)別科室和基層分局沒有及時(shí)配備固定專人或者兼職信息員,，有的單位甚至出現(xiàn)了輪流報(bào)送信息的現(xiàn)象，個(gè)別信息人員責(zé)任心不強(qiáng),、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,，不適應(yīng)信息的需要?？h局辦公室信息人員不能及時(shí)收集全局信息素材,，使信息和效率低下。

二,、加強(qiáng)基層地稅部門信息的意見和建議

(一)提高認(rèn)識(shí),，切實(shí)增強(qiáng)做好信息的責(zé)任感

信息是決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。向上級地稅機(jī)關(guān)和黨委,、政府報(bào)送信息,，是基層地稅部門及其辦公室的重要職責(zé),，是一個(gè)單位政務(wù)開展好壞的重要體現(xiàn)，是宣傳地稅,、提升地稅形象的重要途徑,。隨著地稅系統(tǒng)各項(xiàng)改革的深入和地稅事業(yè)的發(fā)展,，新情況,、新問題、新現(xiàn)象層出不窮,，各級領(lǐng)導(dǎo)通過信息渠道可以及時(shí)了解情況，把握大局,，指導(dǎo),，做出正確決策,。實(shí)踐證明，利用信息渠道進(jìn)行匯報(bào)和反映情況,，最具靈活性,、時(shí)效性和有效性。為此,，基層地稅部門要充分認(rèn)識(shí)新形勢下做好信息的重要性,，提高認(rèn)識(shí),，轉(zhuǎn)變觀念,，切實(shí)增強(qiáng)做好信息的責(zé)任感和緊迫感。要加強(qiáng)對信息的領(lǐng)導(dǎo),，把信息列入議事日程,，做到與稅收業(yè)務(wù)同部署，同檢查,，同考核,，同落實(shí);要經(jīng)常性地聽取信息人員的匯報(bào)，做到既要壓擔(dān)子,、出題目,，又要營造良好的輿論環(huán)境。要安排信息人員旁聽有關(guān)會(huì)議,，跟隨領(lǐng)導(dǎo)下基層搞調(diào)研,，使信息人員及時(shí)了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖,、思路和部署;要加大技術(shù)投入，為信息人員配備先進(jìn)的計(jì)算機(jī)設(shè)備,，提(好范文網(wǎng))高信息傳輸效率,，為信息人員創(chuàng)造良好的環(huán)境。

(二)圍繞中心,，進(jìn)一步提高信息質(zhì)量和效率

按照“圍繞抓信息,，抓好信息促”的思路，圍繞稅收中心和上級信息采編要點(diǎn),，及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息,，努力提高質(zhì)量和效率,，使信息更加符合新時(shí)期地稅的需要，跟上地稅事業(yè)改革與發(fā)展的步伐,。一是突出一個(gè)“快”字,，抓好動(dòng)態(tài)性信息的報(bào)送。要根據(jù)上級局和縣委,、政府不同時(shí)期,、不同階段的重點(diǎn)和部署，緊密結(jié)合基層地稅部門實(shí)際,，快速反應(yīng),，及時(shí)上報(bào)開展情況，中采取的新舉措,，取得的新成效,，增強(qiáng)信息的針對性，使上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解情況,、便于指導(dǎo),。二是圍繞一個(gè)“實(shí)”字，抓好經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息的報(bào)送,。信息人員要鋪下身子,，靜下心來，深入開展調(diào)查研究,，認(rèn)真成績和經(jīng)驗(yàn),，找準(zhǔn)問題的“癥結(jié)”所在，提出切實(shí)可行的對策,，形成有深度,、有特色、有代表性,、有啟發(fā)意義的經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息,，從而達(dá)到交流和宣傳,，反映情況，解決問題的目的,，推動(dòng)地稅深入開展,。三是立足一個(gè)“深”字，抓好深層次信息的報(bào)送,。在堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確、全面報(bào)送信息的同時(shí),，還要善于對所收集到的信息進(jìn)行去粗取精,，去偽存真，由表及里,，由此及彼的分析,，抓住事物本質(zhì)，并積極通過換位思考和視角轉(zhuǎn)換,，以推動(dòng)全局為出發(fā)點(diǎn)，努力提高信息的層次和價(jià)值,。

(三)完善機(jī)制,，推動(dòng)信息高效有序開展

信息是一項(xiàng)任務(wù)繁重、責(zé)任重大,、非常艱苦的經(jīng)常性,，建立健全獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制是調(diào)動(dòng)廣大信息人員積極性的重要手段，也是信息高效有序開展的重要保障,。一要加強(qiáng)制度建設(shè),。要健全定期匯報(bào)制度，各科室,、基層分局每月都要按時(shí)上報(bào)完成情況,，便于信息人員搜集信息素材;要健全科學(xué)的信息編寫、報(bào)送,、審核機(jī)制,，確保信息的質(zhì)量;要建立信息評比制度，定期召開座談會(huì),，通報(bào)信息開展情況,，交

流心得體會(huì)，推動(dòng)深入開展;要制定切實(shí)可行的信息考核辦法,，明確信息人員的崗位職責(zé),、各單位信息報(bào)送數(shù)量、考核獎(jiǎng)懲辦法等,，并將信息納入崗位目標(biāo)管理之中,。使信息有章可循,、有制可依。二要嚴(yán)格考核,。結(jié)合崗位目標(biāo)管理,，按季對各科室、基層分局信息進(jìn)行嚴(yán)格考核,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，能者多勞?？己酥?，既要考核數(shù)量，又要考核質(zhì)量,。三要完善激勵(lì)機(jī)制,。要將考核結(jié)果與年終評先樹優(yōu)、業(yè)務(wù)能級管理,、職務(wù)晉升等掛鉤,，并根據(jù)信息人員的實(shí)績，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大信息人員的積極性和主動(dòng)性,。

(四)切實(shí)提高信息人員素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)信息隊(duì)伍

要加強(qiáng)信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，要把年富力強(qiáng),、素質(zhì)較高、吃苦耐勞,、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感的同志選拔到息崗位上來,，形成一支以基層地稅部門辦公室專職信息人員為主，以各科室和基層分局兼職信息員為輔,，反應(yīng)靈敏,、快捷高效的信息網(wǎng)絡(luò)，為做好信息提供人力和智力支持,。同時(shí),，采取以老帶新，舉辦培訓(xùn)班,，定期召開座談會(huì),，選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高信息人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,，更好地適應(yīng)信息的需要,。廣大信息人員要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和稅收法律法規(guī)政策,，不斷增強(qiáng)政治意識(shí),、大局觀念和能力,，耐得住寂寞，守得住清貧,，經(jīng)得起考驗(yàn),，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn),，樹立起新時(shí)期信息人員的良好形象,。

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流心得體會(huì),，推動(dòng)深入開展;要制定切實(shí)可行的信息考核辦法，明確信息人員的崗位職責(zé),、各單位信息報(bào)送數(shù)量,、考核獎(jiǎng)懲辦法等，并將信息納入崗位目標(biāo)管理之中,。使信息有章可循,、有制可依。二要嚴(yán)格考核,。結(jié)合崗位目標(biāo)管理,，按季對各科室、基層分局信息進(jìn)行嚴(yán)格考核,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，能者多勞,?？己酥校纫己藬?shù)量,，又要考核質(zhì)量,。三要完善激勵(lì)機(jī)制。要將考核結(jié)果與年終評先樹優(yōu),、業(yè)務(wù)能級管理,、職務(wù)晉升等掛鉤，并根據(jù)信息人員的實(shí)績,，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大信息人員的積極性和主動(dòng)性。

(四)切實(shí)提高信息人員素質(zhì),，建設(shè)一支高素質(zhì)信息隊(duì)伍

要加強(qiáng)信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，要把年富力強(qiáng)、素質(zhì)較高,、吃苦耐勞,、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感的同志選拔到息崗位上來,，形成一支以基層地稅部門辦公室專職信息人員為主，以各科室和基層分局兼職信息員為輔,，反應(yīng)靈敏,、快捷高效的信息網(wǎng)絡(luò)，為做好信息提供人力和智力支持,。同時(shí),，采取以老帶新，舉辦培訓(xùn)班,，定期召開座談會(huì),，選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高信息人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,，更好地適應(yīng)信息的需要,。廣大信息人員要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和稅收法律法規(guī)政策,，不斷增強(qiáng)政治意識(shí),、大局觀念和能力，耐得住寂寞,，守得住清貧,，經(jīng)得起考驗(yàn)，愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn),，樹立起新時(shí)期信息人員的良好形象。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十

**省地稅文化確立了以第一為目標(biāo),，以和諧聚人心,，以誠信樹形象的共同愿景。要達(dá)到“和諧”的人本思想,，“服務(wù)”的工作主題,，“第一”的爭先意識(shí)，培養(yǎng)干部職工勤政廉政從而提升效政是關(guān)鍵,。廉政文化是以“廉政”為思想,，以“文化”為表現(xiàn)形式的一種文化，是地稅文化的重要組成部分,，更是實(shí)現(xiàn)地稅文化共同愿景的根本保證,。隨著地稅文化建設(shè)的不斷

深入，“陽光”工資的全面推行,，廉政文化建設(shè)的緊迫性隨即凸顯,。如何加強(qiáng)基層地稅部門廉政文化建設(shè)，在地稅文化建設(shè)中強(qiáng)化廉政文化建設(shè)，筆者談一些粗淺的看法,。

一,、基層地稅部門廉政文化建設(shè)中存在的問題

(一)廉政文化建設(shè)的針對性不強(qiáng)。長期以來,，基層廉政文化建設(shè)更多強(qiáng)調(diào)的是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政從政教育,，從而忽視了對一般干部廉潔意識(shí)的灌輸和廉潔從稅行為的培養(yǎng)。以致出現(xiàn)基層一般干部從思想上認(rèn)為廉潔從政是領(lǐng)導(dǎo)干部的事,，事不關(guān)己,，高高掛起。甚至出現(xiàn)廉政文化建設(shè)“無用論”,、“形式主義”等糊涂觀念,，無形中產(chǎn)生“思想意識(shí)腐敗”。

(二)廉政文化建設(shè)的力度不夠,?；鶎拥囟惒块T普遍感到稅收收入任務(wù)壓力過大，從而把主要精力投放在組織收入的中心工作上,，進(jìn)而忽視了廉政文化建設(shè),。在廉政文化建設(shè)的指導(dǎo)思想上也存在一定的盲目性，導(dǎo)致少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和一般干部對廉政文化建設(shè)無所適從,。有的單位既無廉政文化建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃也無年度計(jì)劃;只有上級的“規(guī)定動(dòng)作”,，沒有本單位的“自選動(dòng)作”;不是主動(dòng)開展而是被動(dòng)應(yīng)付;不是“我要做”，而是“要我做”,。

(三)廉政文化建設(shè)的氛圍不濃,。有的基層地稅部門廉政文化建設(shè)互動(dòng)不夠，宣傳不力,，參與性不強(qiáng),。除單位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門外，一般干部很少主動(dòng)參與到廉政文化建設(shè)活動(dòng)中來,。一些基層地稅部門說到廉政文化，想到的就是“上大課,、做報(bào)告,、樹典型”等老三篇，在干部職工中容易產(chǎn)生厭煩心理,，基層抱怨廉政文化建設(shè)是“領(lǐng)導(dǎo)干部生病,，一般干部吃藥”。

(四)廉政文化建設(shè)的載體不多,?；鶎拥囟惒块T對廉政文化建設(shè)嚴(yán)肅有余，方法不活，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),。只滿足于一般意義上的寫文章,、發(fā)信息，送賀卡等,，人性化的方法和載體不多;滿足于短期行為和轟動(dòng)效應(yīng),，缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃和實(shí)際效果;滿足于參加了上級組織的廉政文化活動(dòng)，本單位有針對性的活動(dòng)少,。

二,、加強(qiáng)基層地稅部門廉政文化建設(shè)的對策

(一)強(qiáng)化廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。廉政文化建設(shè)是一項(xiàng)長期的復(fù)雜的系統(tǒng)工程,?；鶎拥囟惒块T是地稅工作的基礎(chǔ)，各項(xiàng)地稅工作千頭萬緒,。俗話說：“上面千條線,，下面一根針”，上級的有關(guān)指示要求需要基層去貫徹落實(shí),，稅收收入任務(wù)需要基層去完成,，隊(duì)伍建設(shè)需要基層去加強(qiáng)，地稅形象需要基層去樹立,。要保證基層各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,，就必須高度重視和加強(qiáng)對廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立相應(yīng)的管理機(jī)構(gòu),，制定切合實(shí)際的建設(shè)規(guī)劃,、計(jì)劃和活動(dòng)制度，提出符合本單位特點(diǎn)的廉政理念,，以確?；鶎拥囟惲幕ㄔO(shè)的連續(xù)性，防止短期行為和轟動(dòng)效應(yīng)的發(fā)生,。出臺(tái)的廉政文化的建設(shè)規(guī)劃必須充分聽取干部職工的意見建議,，堅(jiān)持先進(jìn)合理的原則，即體現(xiàn)超前意識(shí),，又力求符合客觀實(shí)際,，考慮其動(dòng)態(tài)變化，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整修改,，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),，只有這樣才能使基層地稅廉政文化建設(shè)充滿生機(jī)活力。

(二)突出廉政文化建設(shè)的特色,。一是內(nèi)容上突出特色,。要緊貼基層工作實(shí)際,，把職業(yè)道德行為規(guī)范作為基層廉政文化建設(shè)的主題，使廉政文化與規(guī)范化管理,、地稅文化建設(shè),、干部職工思想建設(shè)有機(jī)結(jié)合，教育干部職工立足本職,、廉潔從稅,、遵紀(jì)守法、情趣健康,。二是方式上突出特色,。要繼承傳統(tǒng)、喜聞樂見,、貼近實(shí)際,，堅(jiān)持開展個(gè)人述廉、干職評廉,、明責(zé)守廉,、家庭助廉、勤儉養(yǎng)廉,、文藝頌廉,、典型倡廉、警示促廉,、社會(huì)督廉和創(chuàng)廉政分局(股室),、評廉政標(biāo)兵等活動(dòng)。三是執(zhí)法上突出特色,。要引導(dǎo)地稅人員嚴(yán)格依法行政,、廉潔從稅，自覺把廉政理念運(yùn)用到征,、管,、查的各個(gè)環(huán)節(jié),，堅(jiān)持廉政執(zhí)法,、廉潔收稅。四是機(jī)制上突出特色,。要建立廉政文化建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制。定期召開協(xié)調(diào)會(huì)議,，明確相關(guān)部門責(zé)任;要建立廉政文化建設(shè)考評機(jī)制。根據(jù)年初目標(biāo),，加強(qiáng)日常管理和督導(dǎo)，年底進(jìn)行績效考評和表彰;要建立廉政文化建設(shè)激勵(lì)機(jī)制,，采取精神和物資獎(jiǎng)勵(lì)措施,，激勵(lì)干部職工積極參與廉政文化建設(shè);要建立廉政文化建設(shè)保障機(jī),。拿出一定的經(jīng)費(fèi),，保障廉政文化建設(shè)的有序開展。

(三)豐富廉政文化建設(shè)的載體,。一是廉政文化上桌面,。在每位干部職工辦公桌上擺放廉政格言警示牌，使廉政警示語天天見面,，時(shí)時(shí)提醒,，不斷加強(qiáng)自律，規(guī)范廉政行為,。二是廉政文化上墻面,。利用辦公樓走廊或圍墻建設(shè)廉政文化墻，開設(shè)上級精神,、專題教育,、先進(jìn)典型、廉政典故,、廉政格言,、廉政漫畫、體會(huì)文章等欄目,，使全體干部職工經(jīng)常接受廉政教育,。三是廉政文化上版面。就是在“地稅信息”簡報(bào)上定期開設(shè)廉政文化專版,，刊登地稅系統(tǒng)的廉政典型,、體會(huì)文章、經(jīng)驗(yàn)做法等,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十一

xx年,，機(jī)關(guān)黨辦在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他科室大力支持和幫助下,，在科室人員的共同努力下,，緊緊圍繞縣局中心工作進(jìn)行了職責(zé)履行，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。

履職情況

一是認(rèn)真做好了黨組中心組理論學(xué)習(xí)和黨員理論學(xué)習(xí)的組織服務(wù)工作,。20xx年,，黨辦通過周三政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和利用縣內(nèi)聯(lián)網(wǎng)黨辦文化論壇專欄，對省級文明單位驗(yàn)收,、黨風(fēng)廉政建設(shè),、領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、及xx屆三中全會(huì)精神進(jìn)行了認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，建偉同志付出了大量的精力和時(shí)間,，堅(jiān)持每月及時(shí)查找、收集整理,、公布學(xué)習(xí)內(nèi)容,，這項(xiàng)舉措受到了縣直其他單位的稱贊和效仿。

二是做好了年度省級文明單位復(fù)核驗(yàn)收工作,。今年由于驗(yàn)收內(nèi)容變化較大,，在縣局黨組的重視下，在各有關(guān)單位的密切配合下,，科室人員根據(jù)驗(yàn)收內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化和分工,，做到大處著手，小處著眼,，不漏一處,，全力以赴，尤其文貞和建偉兩位同志顧大局識(shí)大體,，在處理好日常工作的同時(shí),，犧牲了大部分個(gè)人休息時(shí)間，加班加點(diǎn),，整理出了10余卷創(chuàng)建資料,，在驗(yàn)收中受到了縣文明辦的贊揚(yáng)。川匯區(qū)局等同行單位和縣直有關(guān)創(chuàng)建單位也來進(jìn)行了學(xué)習(xí)和交流,。

三,、組織開展了xx屆三中全會(huì)視頻收看及相關(guān)文件的學(xué)習(xí)工作。黨的十八次全國代表大會(huì),，是在我國進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決定性階段召開的一次十分重要的會(huì)議,，是全黨和全國各族人民政治生活中的一件大事。全面學(xué)習(xí),、貫徹落實(shí)黨的精神,，是全黨當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。為此,，我局專門通過召開黨組中心組擴(kuò)大會(huì)議,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》、關(guān)于《決定》的說明和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》,。不斷深化廣大干部群眾對黨的精神的認(rèn)識(shí)和理解,，深刻領(lǐng)會(huì)黨的的精神實(shí)質(zhì),。

四是按照縣委“下基層聽民聲解難題辦實(shí)事”活動(dòng)安排，到幫扶點(diǎn)開展了幫扶慰問活動(dòng),，送去了慰問品和慰問金，把關(guān)懷和溫暖送到困難群眾的心坎上,。

五是做好了系統(tǒng)內(nèi)重大疾病救助基金的解繳和申請申報(bào)工作,。

六是在縣直工委、總工會(huì),、婦聯(lián),、組織部、宣傳部、計(jì)生委、團(tuán)縣委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，統(tǒng)籌工青團(tuán)婦組織的力量,，認(rèn)真開展了以下工作：

1、參加了縣總工會(huì)五一運(yùn)動(dòng)會(huì),，查志勇、田四清兩位同志分別獲得男子乒乓球比賽前六名的好成績，較好地樹立了國稅形象,。

2、參加了市國稅局乒乓球選拔賽,，我局城區(qū)分局查志勇,、王店分局付如奇兩位同志分獲a、b組第一名,，代表市局參加了省局比賽,。

3、組織青年志愿者積極參與了文明交通行動(dòng),，為營造和諧社會(huì),、和諧國稅貢獻(xiàn)出了國稅人自己的一份力量。

4,、根據(jù)縣計(jì)生委工作安排,，我局對零孩至壹孩女職工，組織參加了3月份和9月份的縣直機(jī)關(guān)康檢工作,。

取得榮譽(yù)

由于縣局黨組重視,，組織得力，20xx年,，我局黨建和群工工作受到了縣委縣政府及相關(guān)部門的表彰,。

1、3月8日,，在縣“慶三八”謀發(fā)展促和諧工作會(huì)議上,，我局評估辦榮獲“三八”紅旗集體稱號,，劉華軍家庭被授予“平安家庭”榮譽(yù)稱號，袁文貞和黃倩倩兩位同志分別被授予縣“三八”紅旗手和巾幗建功標(biāo)兵榮譽(yù)稱號,。

2,、我局再次榮獲20xx年度“慈善工作先進(jìn)集體”稱號。

3,、在4月26日召開的淮陽縣五四青年節(jié)表彰大會(huì)上,，我局簡強(qiáng)榮獲20xx年度“淮陽縣新長征突擊手”榮譽(yù)稱號。

4,、在淮陽縣委召開的慶祝中國共產(chǎn)黨成立九十二周年大會(huì)上,，鄭集分局黨支部榮獲“先進(jìn)基層黨組織”稱號，郭玉坤和何學(xué)輝兩位同志分別榮獲“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,。

5,、在全市文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)中，我局陳軍同志被評為文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵,。

6,、年底，我局稽查局被推薦為“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號,，張艷麗,、張愛萍兩位同志被推薦為“三八紅旗手”。

7,、收入核算科被推薦為“巾幗標(biāo)兵崗”,。

8、我局代表隊(duì)在慶元旦乒乓球團(tuán)體賽中奮力拼殺,，連克強(qiáng)手,，榮獲男子團(tuán)體賽第一名，我局榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng),，這在近年來也是很罕見的,，不僅再創(chuàng)佳績，而且使得參賽單位和選手對國稅部門刮目相看,，為我局爭得了榮譽(yù),。

不足之處

20xx年成績的取得來之不易，是縣局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，是在座同志們大力支持和幫助的結(jié)果,，也是全縣廣大黨員干部積極參與、辛勤工作的結(jié)果,。

總結(jié)成績的同時(shí),，我們也清楚的意識(shí)到，在工作中還存在一些問題和不足。比如：黨員管理,、黨務(wù)工作流程還有待于進(jìn)一步熟悉掌握; 基層黨組織作用發(fā)揮不明顯,，黨員教育管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng);工會(huì)會(huì)員登記管理、困難幫扶救助,、走談家訪等急需建立健全相關(guān)制度;工會(huì)活動(dòng)組織少等等,。

心得體會(huì)

20xx年，個(gè)人體會(huì)有“三多三少”：“三多”一是對政工知識(shí)看得多了,，了解的多了,，豐富了自己的工作經(jīng)歷和政治技能;二是通過參加注冊稅務(wù)師考試，對各項(xiàng)涉稅知識(shí)學(xué)習(xí)得多了,，從而系統(tǒng)更新了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律和實(shí)務(wù)等方面的知識(shí),，提高了自己的業(yè)務(wù)技能;三是工作之余鍛煉的時(shí)間多了,，起到了強(qiáng)身健智的效果，為更好的工作和學(xué)習(xí)打下了良好基礎(chǔ),?！叭佟币皇敲枷肷倭耍ㄟ^大家在微信朋友圈里發(fā)的一些好的作品的閱讀和幫助,，認(rèn)識(shí)到了“不為名所累,，不為利所困”的重要意義，做到了勇于面對現(xiàn)實(shí),，查找不足,，促使自己思想得到了進(jìn)一步升華和提高;二是感覺時(shí)間少了，隨著注稅知識(shí)的不斷更新,，感覺需要學(xué)習(xí)的地方越來越多,，時(shí)間越來越不夠用了，在工作之余,，充分利用一切時(shí)間,，感覺自己的生活更加充實(shí);三是疾病的困擾少了，通過一年來堅(jiān)持騎車暴走,，原來一直因體重原因困擾的脂肪肝,、高粘血癥沒有了，感覺體力較往年充沛多了,。

美好愿景

回顧過去,，我們心懷感恩，展望未來,，我們信心百倍,。在新的一年里，黨辦全體同志將在各自的崗位上創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法,、創(chuàng)新能力,，凝心聚力，敢于擔(dān)當(dāng),，協(xié)同發(fā)展,，穩(wěn)中前行，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),，為促進(jìn)淮陽國稅事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展增磚添瓦,，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十二

xx年我科在市局人教,、政工科及分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，始終堅(jiān)持以“”重要思想為指導(dǎo)，突出以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,，以規(guī)范管理年為工作重點(diǎn),，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，深入開展地稅文化建設(shè)和思想政治工作,，努力創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織”,、“學(xué)習(xí)型個(gè)人”的活動(dòng)，切實(shí)提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)水平,，較好地完成了上級安排的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)

一、突出以人為本,，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀

今年我們工作的重點(diǎn)是突出以人為本,，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀。圍繞打造一支“思想紅,、作風(fēng)硬,、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高,、開拓進(jìn)取,、甘于奉獻(xiàn)、廉潔清明”的干部隊(duì)伍,。分局首先從理順?biāo)枷爰ぐl(fā)活力,、提高素質(zhì)，嚴(yán)格考核等方面入手采取了一系列的措施,。特別是把堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),、抓規(guī)范管理、抓能力建設(shè)提到了議事日程,，我們的作法是

1,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。今年我們把人本教育,，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀與市局的“規(guī)范管理年建設(shè)”作為重點(diǎn)建設(shè)目標(biāo),，建立兩種模式和三大體系，切實(shí)抓好干部的管理能力,，抓好干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),，這是體現(xiàn)一個(gè)單位綜合實(shí)力的具體反映，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,。因此,，分局黨組高度重視，把抓干部的能力建設(shè)和干部思想建設(shè)作為重要課題,，分局黨組多次召開專門會(huì)議討論研究,，進(jìn)行工作布置落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)分工,，責(zé)任明確,，層層抓落實(shí)。局長余愛華同志多次在會(huì)上強(qiáng)調(diào),，各級領(lǐng)導(dǎo)班子一定要注重工作能力的培養(yǎng)教育，加大綜合素質(zhì)的提高,。我們科根據(jù)分局的要求,，設(shè)置了工作目標(biāo)任務(wù)，將責(zé)任分解到職,、到崗,、到人，量化,、細(xì)化,、精化，使之規(guī)范化管理,，嚴(yán)格考核體系,，這樣進(jìn)一步強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo)，提高了思想認(rèn)識(shí),，以“規(guī)范管理年”為建設(shè)目標(biāo),，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

2,、明確工作目標(biāo),，提高工作能力。今年年初分局確定了重點(diǎn)工作目標(biāo),，在政工局長王紹文同志的親自領(lǐng)導(dǎo)下,，我們科根據(jù)分局安排，結(jié)合實(shí)際制定和完善了一系列的規(guī)章制度和措施，尤其是《兩個(gè)正職工作考核辦法》,、《全年重點(diǎn)工作考核辦法》,、《日常工作檢查辦法》、《崗位職責(zé)體系考核辦法》的制定,，作出了積極的努力,，對照市局和兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)，我們科的同志下基層,、搞調(diào)查,、走訪群眾座談，廣泛征求收集群眾的意見,，制定出了操作性強(qiáng),、尺度適量、形成有我們自己特色性的東西,。站前所,、八字門所對《兩個(gè)考核辦法》提出了很好的建議，要求考核力度加大,、尺度緊點(diǎn),，特別是督辦的落實(shí)要到位，形成了東西必須落實(shí)執(zhí)行,，我們通過仔細(xì)的研究分析,，辦法出臺(tái)后反復(fù)修改，認(rèn)為這些意見不錯(cuò),，確實(shí)反映了群眾的心聲和民意,，很有代表性，通過實(shí)際操作收到了明顯效果,。

在“規(guī)范管理年”中,，我們注重中層骨干的工作能力建設(shè)。首先,，簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任狀和學(xué)習(xí)目標(biāo)現(xiàn)任狀，通過一年的工作實(shí)踐,，收效明顯,。例如：站前所創(chuàng)建“四星級”,、八字門所創(chuàng)建“三星級”,、南湖所創(chuàng)省級“青年文明號”,，各所創(chuàng)建工作緊然有序,，有特色,、有創(chuàng)新，督辦落實(shí)到位,，通過抽查符合上級要求,。其次，我們著實(shí)抓了中層骨干的教育培訓(xùn)，改變以往的學(xué)習(xí)模式,，不強(qiáng)求學(xué),、不灌輸學(xué),，而是用半天的時(shí)間集中一起,，命一個(gè)主題,、討論分析,，提建議,、談看法,、將中心議題擺到桌面,，暢所欲言，大家談,，這個(gè)形式很直觀，很實(shí)際,、很實(shí)在，一談就懂,，我們喜歡,。通過這個(gè)活動(dòng)的開展，改變了以前有話沒地方講,，有話不敢講的現(xiàn)狀,。這種形式既鍛煉了膽量，又提高了能力,。同時(shí)也培養(yǎng)了稅干思想感情,，干部的實(shí)際工作能力和操作水平得到了普遍提高。

二,、以學(xué)習(xí)為動(dòng)力,，提高干部隊(duì)伍素質(zhì),。

學(xué)習(xí)是根本,、是源泉,，是一切人工作的動(dòng)力，也是干部職工自身素質(zhì)和政治理論水平提高的重要保證,，因此,，學(xué)習(xí)顯得尤為重要。年初，分局對學(xué)習(xí)做統(tǒng)一布置和安排,，按照市局要求開展了一系列活動(dòng),。我們的工做法是

1,、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),，提高學(xué)習(xí)氛圍,。

分局在提高干部隊(duì)伍素質(zhì),，營造學(xué)習(xí)氛圍上下了很大功夫,，局長余愛華首先就給我們作出了榜樣,，不論做什幺，學(xué)習(xí)總是放在第一位,，學(xué)在前,、走在前，以過硬的本領(lǐng)給同志傳經(jīng)送驗(yàn)：《法律基礎(chǔ)知識(shí)》《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》《行政許可法》親自輔導(dǎo),、親自講課,，通俗易懂，大家愛聽,。因此,，領(lǐng)導(dǎo)好的行動(dòng)被大家所感動(dòng)，全局上下一股學(xué)習(xí)的氣氛,，極其濃厚,，充分認(rèn)識(shí)了學(xué)習(xí)意義的重要性，認(rèn)為學(xué)習(xí)是經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代的需要,，沒有過硬的本領(lǐng)是行不通的,。這方面我們做了大量的工作：一是抓認(rèn)識(shí)的提高，再宣傳發(fā)動(dòng),，從認(rèn)識(shí)的態(tài)度上有一個(gè)根本轉(zhuǎn)變,。主管局長王紹長經(jīng)常下到科室了解情況，交流思想,，提建設(shè)如何將學(xué)習(xí)抓好落實(shí)到位,，確實(shí)收到效果，在他的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，對過去的學(xué)習(xí)認(rèn)真加以總結(jié)和分析,，推存出新，大膽改革,，結(jié)合實(shí)際,，制定了一整套的學(xué)習(xí)規(guī)劃和方法，在實(shí)際工作中收到實(shí)效,。同時(shí)在措施落實(shí)執(zhí)行上,，加大檢查和督查力度,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正和整改。使干部真正把創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織,、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”的活動(dòng)作為爭先創(chuàng)優(yōu)工作主題,，從爭先進(jìn)、個(gè)個(gè)當(dāng)先進(jìn),，一年來各項(xiàng)工作都已取得明顯效果,。

2、強(qiáng)化學(xué)習(xí),，提高綜合素質(zhì),。

分局在如何抓學(xué)習(xí)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)上投入了很大精力,，并列為重要工作來抓,。人教科在人力少,、工作繁重,、要求高的情況下，在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，與各科室緊密配合,，既分工又合作，積極開展了各項(xiàng)工作,。

首先我們抓統(tǒng)一學(xué)習(xí)內(nèi)容,。今年不同于往年，在整個(gè)考核機(jī)制上作了比較大的變動(dòng),，特別是根據(jù)今年的“規(guī)范管理建設(shè)年”的要求,，學(xué)習(xí)的內(nèi)容更為廣泛，除上級要求外,，我們也增設(shè)了新的內(nèi)容,，根據(jù)干部的要求、層次,、類別,，安排適合內(nèi)容，不吃大鍋飯,，強(qiáng)化灌輸,。例如：站前所、沿湖所針對各自崗位特點(diǎn)不同,，設(shè)定學(xué)習(xí)內(nèi)容,，基礎(chǔ)好的帶頭學(xué)，領(lǐng)路行跑,，基礎(chǔ)差的跟班學(xué),，強(qiáng)化補(bǔ)習(xí),，在稅收任務(wù)吃緊的情況下，學(xué)習(xí)上沒有放縱,，各項(xiàng)工作得到了均衡發(fā)展,。綜合業(yè)務(wù)科姜勇同志年輕有為，有多年的稅收征收經(jīng)驗(yàn),，基本功扎實(shí),，但作為學(xué)習(xí)標(biāo)兵，對自己要求更是嚴(yán)格,，不論什么時(shí)候,，包里裝著那幾本書，《稅收基礎(chǔ)知識(shí)》,、《稅收法律常識(shí)》,、《行政許可法》從不放棄學(xué)習(xí)，在今年全市統(tǒng)考中進(jìn)入了前50名,。分局的“星級”創(chuàng)建工作,，得到了市局相關(guān)科室一致好評。

其次,，我們把學(xué)習(xí)要求作了統(tǒng)一規(guī)定,，達(dá)到什么目標(biāo)，取得什么效果,，制定了相應(yīng)措施,，用責(zé)任規(guī)范行為，用行為促進(jìn)目標(biāo),。個(gè)人與單位,、單位與分局層層簽訂責(zé)任狀，按要求完成任務(wù),。同時(shí),，我們在學(xué)習(xí)上作了明確規(guī)定，除市局規(guī)定的要求外,，分局另行在業(yè)務(wù),、法律、計(jì)算機(jī)方面作了加補(bǔ)填充,，使稅干的知識(shí)掌握牢固,、扎實(shí)。

再次,，我們在抓學(xué)習(xí)的同時(shí),，狠抓學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高，不靠形式,，注重過程和結(jié)果,。在稅收任務(wù)重等工作忙的情況下,，要求各單位設(shè)立學(xué)習(xí)考勤登記，每月按時(shí)上報(bào)資料,，分局對學(xué)習(xí)進(jìn)行全程監(jiān)控落實(shí)督查,，發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)面糾正，限期整改,，對單位和個(gè)人,，思想認(rèn)識(shí)模糊，態(tài)度不端正的,，我們召開幫助會(huì),，解決問題，按分局《考核辦法》進(jìn)行處罰,。今年共處罰20人次,，處罰金額1000元，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),，到人到位,。3、加強(qiáng)教育,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

為切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),，我們狠抓了干部的思想政治教育和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,，工作作風(fēng)很重要，分局領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào),，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)根本的轉(zhuǎn)變,，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點(diǎn)看自己,。在隊(duì)伍素質(zhì)提高的同時(shí),，首先是抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)是形象,，它的服務(wù)直接影響到基層,，因此我們認(rèn)真開展了“三個(gè)服務(wù)”活動(dòng)，即機(jī)關(guān)為基層服務(wù),，地稅干部為納稅人服務(wù),，地稅工作為經(jīng)濟(jì)服務(wù)。結(jié)合實(shí)際,，我們先后制定了機(jī)關(guān)干部干部下基層督查制度,、調(diào)查研究制度，下基層調(diào)研分析的時(shí)間每月不少于8天,，定下心,、沉下去,，為基層辦實(shí)際、辦好了,，解決實(shí)際問題,。我們科作了大量地調(diào)查研究，聽到了群眾的心聲,，聽到了些真話,、實(shí)話，坐到機(jī)關(guān)是想不到的,。通過這些活動(dòng)的開展我們知道了群眾在想什么,、該干什么，對隊(duì)伍狀況,、干部動(dòng)態(tài)有了熟悉和掌握,，使分局領(lǐng)導(dǎo)對人才信息儲(chǔ)備提供了可靠的依據(jù)。機(jī)關(guān)干部下基層總計(jì)600多人次,，解決實(shí)際困難200多件,，這樣，使領(lǐng)導(dǎo)與干部,，機(jī)關(guān)與基層之間的關(guān)系得到了融洽,，拉近了距離，樹立了形象,。其次是抓了干部的考勤考核制度,，嚴(yán)格把組織紀(jì)律、工作紀(jì)律,、與崗位責(zé)任制考核,、年度考核掛鉤，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),。我們設(shè)置了日常工作檢查,、重點(diǎn)工作檢查、干部能力建設(shè),、正職工作考核等四個(gè)方面,，對干部的工作有一個(gè)較為全面的考核過程，對干部的工作,、作為或不作為有一個(gè)具體檢查標(biāo)準(zhǔn),，行為規(guī)范，遵章辦事,。上半年我們與監(jiān)審科緊密配合,，對全局的學(xué)習(xí)紀(jì)律、工作紀(jì)律進(jìn)行了督查落實(shí),，并通報(bào)結(jié)果,。處罰人數(shù)13起,，金額240元，正因?yàn)橛袊?yán)厲的制度,，強(qiáng)制的制度機(jī)制,，改變和提高了干部工作的態(tài)度和水平。

三,、以創(chuàng)建為載體,，整體推進(jìn)文明創(chuàng)建工作。

地稅機(jī)關(guān)的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量是地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的具體體現(xiàn),。優(yōu)優(yōu)化納稅服務(wù)是轉(zhuǎn)變地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的突破口,，文明星級的創(chuàng)建，是體現(xiàn)地稅形象的重要標(biāo)志,。

1,、在規(guī)范服務(wù)上做文章，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容,。今年是“規(guī)范管理建設(shè)年”,，文明創(chuàng)建、星級創(chuàng)建工作顯得尤為重要,，條件高,、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)。因此我們先后制定了納稅服務(wù)制度,，稅務(wù)人員崗位職責(zé),，辦稅人員行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等,。規(guī)范個(gè)體稅收征收管理,、任務(wù)繁重、責(zé)任之大,，這對我們來說是一個(gè)嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。按照上級標(biāo)準(zhǔn),，全面實(shí)行“八公開,、五監(jiān)督”同時(shí)在辦稅服務(wù)廳配備了觸摸式電腦公開屏，把辦稅程序,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、征收標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律,、監(jiān)督投訴電話全部亮在納稅人面前,，隨時(shí)接受納稅人的監(jiān)督，同時(shí)使納稅人感受到地稅處處有文明,、有溫暖,，分局去年獲得了國家稅務(wù)總局“信息化建設(shè)先進(jìn)單位”,，站前所去年獲得了省級“文明示范窗口單位”，今年又創(chuàng)省級“文明執(zhí)法窗口單位”,、市級“四星級”征收單位,，我們把規(guī)范服務(wù)用科學(xué)管理，物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)有機(jī)的結(jié)合起來,。我們開展創(chuàng)建“誠信納稅文明服務(wù)一條街”活動(dòng),，把稅收服務(wù)核定、宣傳,、監(jiān)督用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),、程序、內(nèi)容,、限時(shí)責(zé)任追究有機(jī)結(jié)合,。通過這些活動(dòng)的開展，規(guī)范了服務(wù)行為,，提升了文明服務(wù)水平,，融洽了稅收征納關(guān)系。

2,、在文明辦稅上下功夫,，不斷提升創(chuàng)建質(zhì)量。文明辦稅是窗口,、是形象,，是提高創(chuàng)建質(zhì)量的重要保證。一方面,，我們充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢和岳陽地稅文化的功能,、采取學(xué)習(xí)灌輸、典型思路,，領(lǐng)導(dǎo)示范等方式方法,，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，把“愛崗敬業(yè),、清正廉潔”的職工道德理念和“滿意在地稅”的服務(wù)理念,，貫徹服務(wù)始終，提高職業(yè)道德意識(shí),，形成良好的文明服務(wù)行為和行業(yè)作風(fēng),，使文明服務(wù)、文明辦稅逐步變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行為,。另一方面,，分局全面推行了六項(xiàng)納稅服務(wù)方式，以“1+1”全程序服務(wù)方式為突破口，提高服務(wù)水準(zhǔn)和質(zhì)量,。站前所作為分局辦稅服務(wù)的納稅窗口,，在改革創(chuàng)新，提升上想辦法,，變招數(shù),，推出了一系列的服務(wù)品牌，將“1+1”全程序服務(wù)推到窗口,，接受納稅人監(jiān)督,，讓納稅人滿意在地稅。通過這一系列活動(dòng)的開展,，文明創(chuàng)建工作得到了升華,，文明服務(wù)上了檔次，形象改變了,，名聲好聽了,，分局呈現(xiàn)出朝氣蓬勃，充分活力,，在省人大,、市人大組織的專項(xiàng)工作檢查中得到了好評。3,、以思想政治工作為導(dǎo)向,，努力塑造地稅行業(yè)文化。在長期的地稅工作實(shí)踐中,，我們體會(huì)到思想政治工作是一切工作的生命線,、非常重要，隊(duì)伍要靠文化凝聚,，管理要靠文化推動(dòng),，服務(wù)靠文化支撐，形象靠文化塑造,。按照市局的要求,，分局進(jìn)一步掀起了開展地稅文化建設(shè)的高潮，局長余愛華在全局進(jìn)行再次動(dòng)員,，重新認(rèn)識(shí)意義和重要性,，集中思想統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，人教科拿方案,、訂措施，反復(fù)進(jìn)行了修訂,，印發(fā)實(shí)施,。

一是思想政治工作是兩個(gè)文明建設(shè)的前提。今年來我局始終堅(jiān)持每星期組織一次的政治學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會(huì)精神,，鄧小平理論和重要思想,，幫助大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,。同時(shí)健全了以黨支部為核心,，以科所負(fù)責(zé)人為主體，以政工干部為骨干,，以黨團(tuán)組織為保證的全方位,、多層次的學(xué)教體系。分局組織政工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)三次,，中層骨干學(xué)習(xí)培訓(xùn)二次,，根據(jù)不同的特點(diǎn)、層次我們還進(jìn)行了有針對性的專題學(xué)習(xí),。定期召開民主生活會(huì),，黨員座談會(huì)，充分發(fā)表他們的意見,，取人之長,，補(bǔ)己之短，注重將普通教育與個(gè)別教育相結(jié)合,，長期教育與時(shí)事教育相結(jié)合,，并建立了健全的學(xué)習(xí)制度，中心組學(xué)習(xí)制度,，廉潔自律制度,，監(jiān)督制度等一系列規(guī)章制度。不定期的組織大家觀看學(xué)教法,，聘請大學(xué)教授給同志們講課,，今年組織觀看學(xué)教法5次，大學(xué)教授講課20次,，使大家在事關(guān)政治方面和根據(jù)原則的問題上旗幟鮮明,、毫不動(dòng)搖，增強(qiáng)了職業(yè)責(zé)任感,，提高了思想認(rèn)識(shí),，推動(dòng)了各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。

二是我們堅(jiān)持以人為本科學(xué)發(fā)展為中心,，在實(shí)際工作中提高地稅文化精神,，集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，營造文化氛圍,，將地稅文化的理念與地稅人的價(jià)值觀,、道德觀,，結(jié)合起來學(xué)，通過學(xué)習(xí)提高地稅人的文化素養(yǎng)和思想境界,，一年來全局共寫心得體會(huì)500多篇,，地稅文化思想政治工作研討文章16篇，辦文化墻,、文化欄二期,，個(gè)人演講比賽二次，分局到處是地稅文化創(chuàng)建的氛圍,，從而推動(dòng)了分局工作的穩(wěn)步發(fā)展,。

總之，一年來雖說取得了一點(diǎn)成績,，做了些工作,，但離上級的要求還有差距。在xx年年的工作中,，我們將以地稅精神為動(dòng)力,，以更加飽滿的精神狀態(tài)，更加夯實(shí)的工作作風(fēng),，勤奮工作,，為爭取更大的成績而努力。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十三

一年來,，在市局黨委和市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞“一平臺(tái),、兩關(guān)鍵,、三突出、六注重”的工作思路,，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心,，著力推進(jìn)征管創(chuàng)新，深化稅源專業(yè)化管理,，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，真抓實(shí)干，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展和突破,。本人作為單位負(fù)責(zé)人,，在廉潔自律、勤政為民,、以身作則,、率先垂范的基礎(chǔ)上，管好了班子,，帶好了隊(duì)伍,，較好地履行了職責(zé)?，F(xiàn)將一年來本人在政治學(xué)習(xí),、履行職責(zé)和廉潔自律等情況總結(jié)如下：

一,、團(tuán)結(jié)干事，征管創(chuàng)新,，推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展

xx局作為探索稅源專業(yè)化管理而成立的新單位,，作為該局的負(fù)責(zé)人，對我來說既是一種壓力,，更是一種挑戰(zhàn),，也深知身上責(zé)任的重大，特別是要在今年南平市經(jīng)濟(jì)下行壓力增大等嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢下有所突破,，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題,。為此，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事出成績,、征管創(chuàng)新有出路的工作理念,，在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié)，在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范,，在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展,，并積極推出了一系列征管創(chuàng)新的思路和舉措。通過一年來的不懈努力,，基本理順了內(nèi)外關(guān)系,，形成了內(nèi)和外順的工作局面，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效,。

(一)抓好組織收入,，力爭完成各項(xiàng)收入任務(wù)

20xx年，我們以組織收入為中心,，加大對稅費(fèi)源精細(xì)化,、科學(xué)化管理，指導(dǎo)收入及時(shí)均衡入庫,，力爭各項(xiàng)收入任務(wù)的完成,。我局各項(xiàng)稅費(fèi)累計(jì)入庫41262萬元，同比增收579.65萬元,，增長1.42%,。其中:稅收收入38146萬元，同比增收179.08萬元,，增長0.47%,，順利完成市局下達(dá)年計(jì)劃38100萬元;入庫基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)入庫871萬元，同比增收98.24萬元,，增長12.71%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)入庫84萬元,，同比增收10.78萬元,，增長14.73%;醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)入庫487萬元，同比增收209萬元,，增長75.26%,。為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn),。

(二)著力征管創(chuàng)新,，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理

1.打造“扁平式”稅源管理模式。針對分局人少事多,、傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)職能與稅源管理需求不匹配等矛盾,，因此減少管理層級，建立事找人,、人人都是第一責(zé)任人的運(yùn)行機(jī)制,，健全明確崗位責(zé)體系。在機(jī)構(gòu)設(shè)置上有自己的特色,，將稅收管理員定位于管戶制,，承擔(dān)基礎(chǔ)性、規(guī)范性和共性強(qiáng)稅源管理和服務(wù)工作,，如申報(bào)管理,、戶籍管理和稅源管理等。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制,，承擔(dān)個(gè)性化和政策性強(qiáng)的稅源管理和服務(wù)事項(xiàng)及應(yīng)對同級(如征收,、稽查)或上級部門工作訴求，如涉稅證明等,。每位干部都有明確的崗位職責(zé)和工作流程,，實(shí)行“誰辦理，誰負(fù)責(zé)”,。在工作中還設(shè)置ab角,，實(shí)現(xiàn)ab角互補(bǔ)，所有涉稅事項(xiàng)進(jìn)行模塊化處理,，同時(shí)將主要人力和精力放在對重點(diǎn)稅源的評估管理和風(fēng)險(xiǎn)防范上,，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢和層級優(yōu)勢，力爭建立精干高效,、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活,、快速反應(yīng)的組織架構(gòu)。

2.開展“體檢式”行業(yè)稅源調(diào)查,。由于分局剛成立不久,，管戶分別來自延平區(qū)局和市直屬局，存在管理稅源情況不明,、底子不清的情況,。因此,，我局開展了對三行業(yè)五小類的行業(yè)稅源摸底調(diào)查，重點(diǎn)對房地產(chǎn)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目情況,、高鐵高速建設(shè)項(xiàng)目及園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”,，了解主要行業(yè)資金運(yùn)營、納稅等情況,，分析稅收征管變化趨勢,。20xx年來，已完成了對三行業(yè)五小類稅源調(diào)查工作,，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶、建筑企業(yè)14戶,，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶,。規(guī)范房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理，完成個(gè)案糾偏處理8戶,。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預(yù)征管理,，預(yù)征了當(dāng)期取得銷售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶，入庫695.24萬元,。認(rèn)定符合“即征即獎(jiǎng)”政策的工貿(mào)企業(yè)10戶,，入庫房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅149.68萬元。

3.探索納稅申報(bào)規(guī)范化管理,。針對當(dāng)前納稅申報(bào)制度中：申報(bào)信息口徑粗線條,，涉稅信息量少;納稅人填報(bào)不規(guī)范、缺漏項(xiàng)多等問題,，使我局在開展信息比對,、征管質(zhì)量分析、納稅評估及收入分析預(yù)測等工作中缺乏大量必需的第一手資料,，造成相關(guān)涉稅信息的重復(fù)申報(bào)收集,。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報(bào)送和采集的壓力和負(fù)擔(dān)。今年,，我局選取房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對象,，研究該行業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)、涉稅周期及決定或反映其應(yīng)納稅額數(shù)據(jù)和信息的特征,，并據(jù)此規(guī)范其申報(bào)的時(shí)間,、信息內(nèi)容和要求，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權(quán)利體系(如保密,、同樣信息不得要求重復(fù)申報(bào)等),。同時(shí)，我局將在實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部信息共享的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步建立信息比對分析應(yīng)用機(jī)制,，管理方式在橫向上實(shí)現(xiàn)由單環(huán)節(jié)向多環(huán)節(jié)拓展延伸,，縱向上實(shí)現(xiàn)由日常征管為重點(diǎn)向事中監(jiān)控、事后評估并重轉(zhuǎn)變,，初步建立以工作流程化,，管理專業(yè)化的管理模式。

4.建立制度規(guī)范檔案管理,。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法,，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區(qū)稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》，明確了“誰辦理,，誰歸檔,，跨年移交集中管理”的原則，確定了移交審核及補(bǔ)檔的工作程序和職責(zé),。今年我局購置了檔案盒,、檔案層架等硬件，建立了綜合檔案室,，確定了檔案管理員,，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作，為下一步納稅評估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎(chǔ),。

(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),，確保全局上下穩(wěn)定平安

1.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。繼續(xù)推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng)建工作,，通過優(yōu)秀“黨員示范崗”的評選表彰和黨課培訓(xùn)等方式提高黨員爭創(chuàng)意識(shí),。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng)，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮,。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標(biāo)兵”考試,、莆田稅校培訓(xùn)、全市業(yè)務(wù)考試等,、著力提高干部業(yè)務(wù)水平,。今年來，共舉辦廉政教育,、營業(yè)稅差額管理辦法,、“讀書的樂趣”主題講座活動(dòng)、星巴克文化理念等6期培訓(xùn);共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅,、建安企業(yè)所得稅,、初任培訓(xùn)、青干班培訓(xùn)等各類培訓(xùn)11期,，累計(jì)213人次,。

2.廣泛開展文體活動(dòng)。今年，我局配合機(jī)關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計(jì)劃,，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期,，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì)形象,、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用,。10月時(shí)，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí),，與延平局,、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地，營造出了一個(gè)文明,、團(tuán)結(jié),、向上的氛圍。

3.積極建立績效考核機(jī)制,。按照“目標(biāo)導(dǎo)向,、指標(biāo)支撐、標(biāo)準(zhǔn)可行,、方法科學(xué)”的原則，制定績效考核辦法和考評細(xì)則,，設(shè)置股(室)和個(gè)人兩大考評內(nèi)容,，明確具體考評項(xiàng)目等。同時(shí)按照“工作負(fù)荷系數(shù),、責(zé)任系數(shù),解決不同崗位的可比性問題”的要求,，通過合理科學(xué)的績效評價(jià)管理，不斷提升我局干部的責(zé)任心和執(zhí)行力,。目前基本完成指標(biāo)的修改,，績效考評在試行階段，已和市局信息科聯(lián)系,，修改考評軟件,，逐漸將績效管理融入市局電子考評系統(tǒng)。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，注重修養(yǎng)，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)

一年來,，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)及省委九屆十次全會(huì)精神，注重黨性修養(yǎng)和“三觀”改造,，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高,。一是加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，堅(jiān)持做到“立黨為公,、執(zhí)政為民”,。一年來,，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的有關(guān)廉政建設(shè)和反腐敗工作理論，提高了對廉政建設(shè)重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí),，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現(xiàn)出來的廉政楷模學(xué)習(xí),，通過對真人真事的感化，從心靈的深處培植“立黨為公,、執(zhí)政為民”的人格和官德,。二是注重加強(qiáng)與班子成員和科室人員之間的交流與溝通，互相學(xué)習(xí),，取長補(bǔ)短,，并努力做到立足本職，擺正位置,，多做換位思考,，容人、容事,、容言,，在不斷的反思，不斷的實(shí)踐中增長見識(shí),，錘煉身心,。通過不斷深入地學(xué)習(xí)，自己的思想覺悟得到進(jìn)一步提高,，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性,，在政治上始終和黨中央保持一致。能堅(jiān)決執(zhí)行市局黨組及市委,、市政府等所部署的重大戰(zhàn)略決策,，求實(shí)苦干，腳踏實(shí)地工作,。樹立了正確的人生價(jià)值觀,，為人正派，以局工作為己任,，團(tuán)結(jié)局其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，盡職盡責(zé)，為促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開展做出了自己較大的努力,。三是為適應(yīng)新形勢和工作的需要,，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)稅收專業(yè)知識(shí),，從而為更好地指導(dǎo)實(shí)際工作,，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三,、嚴(yán)格自律,，以身作則，爭做艱苦奮斗,、廉潔從政的表率

古人云：“其身正,，不令而行;其身不正，雖令不從,?！眴挝回?fù)責(zé)人的一言一行對于整個(gè)單位有著至關(guān)重要的影響力和輻射力。因此,，本人無論是在工作上還是在生活中,，時(shí)時(shí)處處注重樹立廉潔從政的好形象。

(一)公私分明,，勤儉節(jié)約,。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物，對待同事間的正常交往,，也注重禮尚往來,，輕重適度，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對象的宴請,、饋贈(zèng);從不用公款報(bào)銷非公務(wù)的任何費(fèi)用。本人自幼養(yǎng)成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節(jié)約的生活作風(fēng),。生活起居,，粗茶淡飯，知足常樂;公務(wù)應(yīng)酬,，不搞排場，不搞攀比;下企業(yè)調(diào)研，輕車簡從,，食堂就餐,。

(二)議事決策，注重民主,。始終注重團(tuán)結(jié)共事,、民主議事，講求決策的民主化,、科學(xué)化,。定期召開局務(wù)會(huì)、專題辦公會(huì)等，不斷健全民主集中制,，堅(jiān)持做到集思廣益,，不憑主觀臆斷，充分包容不同性格,，兼容不同風(fēng)格,，使決策盡量體現(xiàn)出“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中,、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”的原則。

(三)從政處事,，始終廉潔,。始終堅(jiān)信廉潔是立身之本、成事之基,，把輕名利,、遠(yuǎn)是非、正心態(tài)當(dāng)作行為的準(zhǔn)則,，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,，按工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。嚴(yán)格遵守上級提出的反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定,，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己,，不搞特殊化，自重,、自警,、自省、自律,，工作標(biāo)準(zhǔn),，生活上低要求，嚴(yán)以律已,，踏實(shí)工作,。對于應(yīng)向組織報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，均能做到認(rèn)真填寫,，如實(shí)反映,。

回顧過去一年來的工作，雖然取得了一定的成績和進(jìn)步,，但與上級和干部的期望相比還有一定的差距,。一是面對復(fù)雜矛盾和困難，有時(shí)顯得信心不足,、缺乏攻堅(jiān)克難的底氣,，影響了工作的開展;二是學(xué)習(xí)理論知識(shí)不夠系統(tǒng),，調(diào)查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴(yán)格,，有時(shí)布置多,，檢查少，處理具體人和事時(shí)過于人性化和有思想顧慮,。在今后的工作中,，我將努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng),，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng),，不斷提高自身綜合素質(zhì)，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí),，永葆共產(chǎn)黨員的操守,。以更加飽滿的工作熱情，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,，開拓創(chuàng)新,，銳意進(jìn)取，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績而不懈努力,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十四

20xx年,我在省局和市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真實(shí)踐重要思想,始終堅(jiān)持"依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)"的方針,率領(lǐng)全市2500多名國稅干部職工,團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。我被省人事廳,、省國稅局聯(lián)合授予"全省國稅系統(tǒng)先進(jìn)工作者"稱號?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?我主要是在四個(gè)方面下功夫:

(一)學(xué)習(xí)理論,提高政治思想素養(yǎng),。一年來,我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位,持之以恒地學(xué)習(xí)馬列主義、思想,、理論和重要思想,并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來,注重從政治上,、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實(shí)際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地抓好組織收入,、稅務(wù)改革、干部管理等各項(xiàng)工作;與增強(qiáng)黨性觀念,改造世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀結(jié)合起來,增強(qiáng)拒腐防變能力。

(二)鉆研業(yè)務(wù),提高稅收實(shí)踐能力,。作為一名市局國稅領(lǐng)導(dǎo)干部,熟悉稅收政策,、通曉稅收規(guī)律,是一項(xiàng)必備的基本功。為了提高業(yè)務(wù)水平,我努力鉆研稅收業(yè)務(wù),工作中遇到政策疑難問題,及時(shí)請示上級領(lǐng)導(dǎo),并征詢身邊一些熟悉業(yè)務(wù),、經(jīng)驗(yàn)豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,減少工作失誤,。同時(shí),我自覺緊跟時(shí)代要求,帶頭學(xué)習(xí)掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù),應(yīng)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng),了解"金稅工程"相關(guān)知識(shí),還廣泛涉獵經(jīng)濟(jì),、法律、管理,、歷史等學(xué)科的知識(shí),不斷拓寬視野,豐富積累知識(shí),奠定了堅(jiān)實(shí)的素質(zhì)基礎(chǔ),。

(三)聯(lián)系實(shí)際,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調(diào)研,到實(shí)踐中去尋找答案,是提高領(lǐng)導(dǎo)水平的有效途徑,。一年來,我每月用將近一半的時(shí)間下基層,先后就組織收入工作,、信息化建設(shè)、基層國稅單位作風(fēng)建設(shè)狀況,、稅收服務(wù)等問題開展深入細(xì)致的調(diào)查研究,。在充分掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,形成了《關(guān)于稅收信息化建設(shè)若干問題思考》、《國稅部門作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀及對策》,、《關(guān)于國稅部門貫徹思想的著力點(diǎn)》等調(diào)研文章,并都及時(shí)轉(zhuǎn)化成了工作思路,指導(dǎo)了工作實(shí)踐,。

履行職責(zé),真抓實(shí)干

作為"一班之長",我注意抓主要矛盾,總攬全局,協(xié)調(diào)各方,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干。

(一)狠抓重點(diǎn)講實(shí)干,。

我特別強(qiáng)調(diào)抓好"五個(gè)加強(qiáng)",即圍繞組織收入,加強(qiáng)執(zhí)法:圍繞信息化建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn);圍繞稅收執(zhí)法,加強(qiáng)檢查;圍繞組織建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)督;圍繞服務(wù)發(fā)展,加強(qiáng)管理,。特別是針對"執(zhí)法難到位、稅款難入庫,、任務(wù)難完成"這些癥結(jié)問題,我要求各級國稅部門把各項(xiàng)稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,做到應(yīng)收盡收,無稅禁收,加固了征管防線,推動(dòng)了政策到位,促進(jìn)了稅收增長,。同時(shí),我注重協(xié)調(diào)與各級黨委、政府和銀行,、財(cái)政等職能部門的關(guān)系,多次出面協(xié)調(diào)稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近40∞萬元,提高了全市國稅收入質(zhì)量,。

(二)善抓典型求實(shí)效。

運(yùn)用典型,指導(dǎo)全局,是我長期堅(jiān)持的一條工作思路,。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對性的典型,收到了"點(diǎn)亮一盞燈,照亮一大片"的效果,。如針對濫用職權(quán)、執(zhí)法隨意性的問題,樹立了××縣推行稅收執(zhí)法"四制"的典型;針對個(gè)體稅收漏洞較大的情況,要求一個(gè)縣(市)局總結(jié)推行一個(gè)有特色的單項(xiàng)稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散,、偏松的實(shí)際,在全市抓"基層樣板分局"創(chuàng)建競賽活動(dòng);針對班子隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀,開展"五好班子",、"優(yōu)秀局長"、"五個(gè)系列能手",、"先進(jìn)工作者"評選活動(dòng),推出了一批先進(jìn)典型,并組織召開了近10個(gè)現(xiàn)場會(huì),及時(shí)將先進(jìn)典型的工作經(jīng)驗(yàn)予以推廣,發(fā)揮了典型的示范效應(yīng),較好地推動(dòng)了全局工作的開展,。

(三)嚴(yán)抓督查創(chuàng)實(shí)績。

工作貴在落實(shí),落實(shí)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),重點(diǎn)靠督查,?；诖?我多次主持召開局黨組織會(huì)議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由我親自任組長,并將考核結(jié)果作為年終評比表彰、實(shí)施獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),。同時(shí),局黨組一班人明確分工,每人包一個(gè)片,負(fù)責(zé)督導(dǎo)1至2個(gè)縣(市)局各項(xiàng)工作的開展,。由于督導(dǎo)有力,考核到位,全年各項(xiàng)工作目標(biāo)都順利實(shí)現(xiàn)。國稅收入質(zhì)量穩(wěn)步提升,稅收信息化建設(shè)整體提速,"三位一體"改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉(zhuǎn),精神文明建設(shè)碩果累累,全市國稅系統(tǒng)建成"省級文明系統(tǒng)",市局先后被省人事廳,、省國稅局評為"全省國稅系統(tǒng)先進(jìn)集體",被國家人事部,、國家稅務(wù)總局評為"全國稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體",。

凝心聚力,團(tuán)結(jié)協(xié)作

團(tuán)結(jié)是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的源泉。一年來,我堅(jiān)持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項(xiàng)工作任務(wù),。主要做到了三點(diǎn):

(一)堅(jiān)持"三個(gè)帶頭'二凝聚一班人的智慧,。

一是帶頭堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制,對重大工作部署和人事、基建經(jīng)費(fèi)和收入計(jì)劃分配等重大問題,一律經(jīng)過黨組集體討論,民主決策,不搞"一言堂",。

二是帶頭履行職責(zé),。我把主要精力放在"出思路、用干部"上,抓主要工作,抓大事,抓熱點(diǎn),、難點(diǎn),、焦點(diǎn)問題的解決。

三是帶頭堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,定期召開黨組民主生活會(huì),開展批評與自我批評,正確對待白己,正確對待他人,正確對待不同意見,正確對待工作失誤,從而充分調(diào)動(dòng)·了一班人的積極性,。

(二)堅(jiān)持"三講",集中一班人的力量,。

一是講政治。以黨的事業(yè)和人民的利益為重,用宏偉的目標(biāo)激勵(lì)班子成員,用崇高的事業(yè)感召班子成員,使大家心往一處想,勁朝一處使,團(tuán)結(jié)一心,共同奮斗,。

二是講民主,。摒棄"家長"觀念,正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人負(fù)責(zé)的關(guān)系,把個(gè)人置身于集體領(lǐng)導(dǎo)之下,對班子中的不同意見,聽得進(jìn),分得清。

三是講團(tuán)結(jié),。即帶頭做到互相支持不爭權(quán),互相信任不猜疑,互相尊重不刁難,互相諒解不賭氣,互相關(guān)心不冷淡,互相補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),互相配合不推誘,互相通氣不閉塞,互相批評不忌恨,互相監(jiān)督不護(hù)短,。;

(三)堅(jiān)持"三放",形成一班人的合力。

即對班子成員做到放心,、放手,、放正。"放心",就是同副職之間坦誠相見,以誠相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持,。"放手",給了副職多大的責(zé)任,就給副職多大的權(quán)力,做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一,。對副職科學(xué)分工、優(yōu)化組合,、合理授權(quán),使大家人事相宜,優(yōu)勢互補(bǔ),。對副職職責(zé)范圍內(nèi)的事,盡量多了解、多引導(dǎo),少批評,、少干預(yù),。"放正"就是把副職擺在應(yīng)擺的位置上,真正做到揚(yáng)其所長,避其所短,使之在其位、謀其政,從而既發(fā)揮成員個(gè)體作用,又發(fā)揮班子整體效能,。..

牢記宗旨,勤政廉政

我始終牢記宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量來樹立領(lǐng)導(dǎo)威信,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。

(一)嚴(yán)于律己,以德為本。

我對上堅(jiān)決維護(hù)上級的,確保政令暢通,令行禁止,把上級的各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處;對下牢記為人民服務(wù)的宗旨,密切同干部職工的關(guān)系,為基層服務(wù),為干部職工多辦實(shí)事;對自己從嚴(yán)要求,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,大公無私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做宮,。

(二)身體力行,以勤立業(yè)。

首先抓全盤運(yùn)籌,。每月的工作通過局長辦公會(huì),、局務(wù)會(huì)議定,做到每月干幾件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顧抓什么,都一清二楚,。事項(xiàng)確定后,就一門心思按進(jìn)度抓檢查,落實(shí)不夠的重點(diǎn)督辦。其次抓分工負(fù)責(zé),堅(jiān)持實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工分級負(fù)責(zé)制,發(fā)揮班子成員和各級干部的積極性和創(chuàng)造性,使自己從繁瑣事務(wù)中解脫出來,把主要精力放在想大事,、抓大事上,。其三,實(shí)行"←字工作法",工作到一線去指揮,任務(wù)到一線去落實(shí),問題到一線去解決,經(jīng)驗(yàn)到一線去總結(jié)。形成了"從一抓起"的良好作風(fēng),。

(三)廉潔自律,以廉生威,。

一年來,我自覺嚴(yán)格按照《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》來規(guī)范自己的言行,要求別人做的自己帶頭做到,禁止別人做到的自已堅(jiān)決不做,事事處處做到自重,、自省,、自警、自勵(lì),以自已的一言一行去感召人,、帶動(dòng)人,發(fā)揮"一班之長"的表率作用,。如機(jī)構(gòu)改革有關(guān)人事任免問題,市局面向社會(huì)招聘計(jì)算機(jī)技術(shù)人員和從基層選調(diào)年輕干部等重大事項(xiàng),我都是交局黨組會(huì)集體研究,民主決策,并將結(jié)果在全系統(tǒng)公開、公,、示,實(shí)行"陽光下操作",群眾普遍反響良好,。

總結(jié)一年來我個(gè)人的學(xué)習(xí)、思想,、工作,、帶隊(duì)、廉政情況,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,主要是個(gè)人創(chuàng)新意識(shí)還有待進(jìn)一步增強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)決策水平還有待進(jìn)一步提高,抓黨組中心組的學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),抓機(jī)關(guān)管理制度的執(zhí)行還有待進(jìn)一步嚴(yán)格,。

新的一年里,我要著重抓好政治學(xué)習(xí),提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平:突出抓好班子建設(shè),提高班子的整體戰(zhàn)斗力;突出抓好機(jī)關(guān)建設(shè),整頓機(jī)關(guān)作風(fēng),樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)全市國稅事業(yè)發(fā)展,促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步再作新貢獻(xiàn),。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十五

今年上半年,我們在市局和當(dāng)?shù)攸h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神,，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，以組織稅收收入為中心,，堅(jiān)持以人為本,，依法治稅，牢固樹立垂管意識(shí)和大局意識(shí),，強(qiáng)化稅收征管,，稅收收入繼續(xù)增長并保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。同時(shí),，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，隊(duì)伍素質(zhì)和文明程度不斷提高，各項(xiàng)工作又邁上了一個(gè)新臺(tái)階,，取得了兩個(gè)文明的雙豐收,。

一、采取有力措施,，大力組織稅收收入

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，打牢思想基礎(chǔ),。我局多次召開收入工作專題會(huì)議，客觀分析稅收形勢,，擺清稅源現(xiàn)狀,，充分認(rèn)識(shí)有利條件和不利因素，號召大家以全省,、全市地稅為大局,，克服困難，堅(jiān)定信心,，頑強(qiáng)拼搏,，努力工作，打好收入攻堅(jiān)戰(zhàn),，以完成收入任務(wù)的實(shí)際行動(dòng)支持全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè),，樹立起大地稅、大系統(tǒng)的形象,。使大家進(jìn)一步堅(jiān)定了抓收入,、促進(jìn)度的信心和決心，以飽滿的精神,、高昂的斗志投入到了稅收工作中,，為完成收入任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二是狠抓收入任務(wù)調(diào)度,。早在去年年底,，我們就在上級未下達(dá)收入任務(wù)之前，不等不靠,，提前下達(dá)了調(diào)度任務(wù),，牢牢抓住了組織收入的主動(dòng)權(quán)。堅(jiān)持月分析,、月調(diào)度,，及時(shí)掌握稅源變化情況，合理調(diào)度稅收任務(wù),，保證了進(jìn)度不空檔,，淡季不短收。

三是落實(shí)收入目標(biāo)責(zé)任制,。層層簽訂了收入目標(biāo)責(zé)任書,，把任務(wù)砸死敲實(shí);局機(jī)關(guān)全方位向征收一線、向收入工作傾斜,，繼續(xù)實(shí)行“局長包難點(diǎn),，股室包重點(diǎn)”的“包所”辦法，重新修訂了目標(biāo)管理考核辦法，將收入任務(wù)完成情況與征收單位,、包所的局長,、包所的股室及所屬人員的榮譽(yù)和獎(jiǎng)金同時(shí)掛鉤，按季考核,，連帶獎(jiǎng)懲，使包所的股室和所包的征收單位兩個(gè)方面的積極性和主動(dòng)性得到了充分調(diào)動(dòng),，形成了全員抓收入,、保進(jìn)度的局面。

四是抓重點(diǎn),，帶一般,。對重點(diǎn)稅源單設(shè)臺(tái)帳，專人管理,，動(dòng)態(tài)控制,，實(shí)行對重點(diǎn)稅源的重點(diǎn)控管，對易漏難管的個(gè)人所得稅,、城建稅等,，單下任務(wù)，單項(xiàng)考核,，加大獎(jiǎng)懲,，確保了主導(dǎo)稅源的重點(diǎn)稅種的及時(shí)足額入庫,。同時(shí)，多下鄉(xiāng),、勤跑腿,，協(xié)同代征代繳單位、社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)對零星稅源的源頭控管,，堵塞了稅款的跑、冒,、滴,、漏,。

五是大力清理欠稅,。各單位都列出了清欠單子，加大了清欠力度,，制定了清欠計(jì)劃,，與欠稅企業(yè)簽訂了清欠保證書，分期分批清理欠稅，并堅(jiān)決實(shí)施稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,，進(jìn)一步加強(qiáng)對緩繳稅款的管理,，嚴(yán)格對緩繳稅款的審批，對不符合規(guī)定和到期的緩繳稅款限期進(jìn)行了清理,。在日常征收工作中,，通過加收滯納金、罰款等措施,，確保了征期稅款的及時(shí)足額入庫,，有效地減少了新的欠稅。

二,、強(qiáng)化稅收征管,，提高征管水平

今年，我們進(jìn)一步明確了“向征管要效益,，強(qiáng)征管促收入”的思路,，不斷采取措施，強(qiáng)化稅收征管,，征管水平有了進(jìn)一步提高,，有力地促進(jìn)了組織收入工作。

1,、加強(qiáng)稅收政策管理,。在全系統(tǒng)推行了執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法錯(cuò)案追究制，有針對性地開展了對稽查,、稅前列支與財(cái)產(chǎn)損失稅前補(bǔ)虧等工作的執(zhí)法檢查,，提高了執(zhí)法水平，推進(jìn)了依法治稅;嚴(yán)把政策關(guān),，對投放稅率的核定,、企業(yè)彌補(bǔ)虧損等政策性較強(qiáng)的工作，都嚴(yán)格按照政策和法定程序辦理,。今年,，為50多戶建設(shè)單位核定了投向稅稅率，對6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集團(tuán)總公司和六個(gè)主管部門的管理費(fèi)進(jìn)行了考核,。另外,，我局還指派專人深入到征收一線和納稅企業(yè)，先后開展分稅種,、分項(xiàng)目的稅源調(diào)查和政策調(diào)研十余次,，寫出了指導(dǎo)性較強(qiáng)，理論水平較高的調(diào)查報(bào)告,，先后對行政事業(yè)性收費(fèi)征收營業(yè)稅和縣城,、鎮(zhèn)征收土地使用稅等進(jìn)行了調(diào)查測算，為上級局和全縣征管工作提供了可靠的依據(jù)。

4,、不斷深化征管改革,。繼續(xù)完善和加強(qiáng)了社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加強(qiáng)對協(xié)護(hù)稅人員的教育和培訓(xùn),，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,，在鄉(xiāng)村征管特別是在各種專項(xiàng)檢查中發(fā)揮了越來越重要的作用，彌補(bǔ)了征管一線力量相對薄弱的不足,，如在今年的車船使用稅專項(xiàng)檢查中,，廣大協(xié)護(hù)稅人員大力協(xié)助，積極參與,，全局共入庫車船稅68萬元，突破了歷史最高記錄;在征管現(xiàn)代化改革中,，我們注重加強(qiáng)了新軟件的安裝調(diào)試和操作人員的培訓(xùn),，先后為13個(gè)征收單位安裝了《山東省地稅系統(tǒng)征管軟件》單機(jī)版及并從市局聘請計(jì)算機(jī)操作人員進(jìn)行了培訓(xùn)。現(xiàn)在稅務(wù)登記,、納稅申報(bào),、計(jì)會(huì)統(tǒng)、發(fā)票管理等涉稅事項(xiàng)全部納入了微機(jī)管理,，大大提高了征管質(zhì)量和征管效率,。

三、搞好稅收促產(chǎn),，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

我局始終堅(jiān)持從經(jīng)濟(jì)到稅收的治稅思想,，充分發(fā)揮稅收的職能作用，用足用好稅收政策,，努力做好稅收促產(chǎn)這篇大文章,，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。廣大稅務(wù)人員發(fā)揮懂業(yè)務(wù),、會(huì)管理,、聯(lián)系廣、信息靈的優(yōu)勢,，開展了形式多樣,、卓有成效的稅收促產(chǎn)工作，培植了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和稅收增長源,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，我局稅務(wù)人員共幫助企業(yè)融通資金600多萬元，提供有效信息120多條,，舉辦各種培訓(xùn)班8次,，新增稅金90多萬元。根據(jù)市、縣關(guān)于發(fā)展非國有經(jīng)濟(jì)的指示精神,，我們把服務(wù),、支持和促進(jìn)非國有經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做為一項(xiàng)重要的工作來抓，本著先發(fā)展,、后規(guī)范,，多鼓勵(lì)、少限制,，多引導(dǎo),、不設(shè)卡的原則，在國家法律和稅收政策允許的范圍內(nèi),，制定了一系列的措施和辦法,，為非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造了寬松的環(huán)境。我們還要求廣大稅務(wù)人員主動(dòng)幫助達(dá)到一定規(guī)模的業(yè)戶建帳立制,，加強(qiáng)核算,，強(qiáng)化管理，提高效益,，促其向更高水平發(fā)展,。在全系統(tǒng)推行了“文明辦稅八公開”制度，實(shí)施了服務(wù)承諾,，做到熱情服務(wù),，文明征稅，努力提高辦事效率,，方便納稅人,，這些措施和辦法、受到了廣大人民群眾和納稅業(yè)戶的歡迎,，促進(jìn)了我縣非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

四、開展稅收宣傳,，優(yōu)化稅收環(huán)境

我們把稅收宣傳工作做為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入對各單位的綜合目標(biāo)考核,，堅(jiān)持經(jīng)常性宣傳和集中宣傳相結(jié)合，政策宣傳和新聞宣傳相結(jié)合,，不斷加大稅收宣傳力度,，取得了顯著的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng)。

另外,，稅收新聞宣傳始終走在全市其他兄弟單位的前列,，并保持了良好的發(fā)展勢頭。今年我們又重新制定了獎(jiǎng)懲辦法和具體措施,，從各單位抽調(diào)了20名同志為兼職信息通訊員,，擴(kuò)大了宣傳力量,，下達(dá)了硬指標(biāo)，將稅收新聞宣傳作為各單位綜合目標(biāo)考核中唯一一項(xiàng)上不封頂?shù)目己隧?xiàng)目,，大大提高了各單位新聞宣傳的積極性,，我們今年5月份，還專門邀請市報(bào)社,、電臺(tái),、市局及縣府各單位編輯及老師舉辦的一期信息通訊報(bào)道培訓(xùn)班，提供了他們的寫作水平,。本著“穩(wěn)中求進(jìn),，提高級次”的原則，使市級以上用稿明顯增多,，截止6月中旬,，我局已有4篇稿件被國家級報(bào)刊采用，有9篇稿件被省級新聞單位采用,，有近20篇信息被各級黨委,、政府和上級局信息刊物采用。其中在省級信息刊物上采用4篇,，一條信息還在頭條刊出，宣傳了我縣地稅工作的成績,，提高了地稅工作的知名度和影響力,，推動(dòng)了稅收工作的開展。

五,、堅(jiān)持兩手抓,，兩手硬，加強(qiáng)精神文明建設(shè)

我們始終本著兩手都抓,、兩手都硬,、兩個(gè)成果都要的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起研究,、一起部署,、一起考核、一起落實(shí),，并取得了豐碩成果,。

1、制定措施,，確立目標(biāo),，明確標(biāo)準(zhǔn)。為了實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的新突破,，我們總結(jié)往年精神文明建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法,，提出了新的工作措施,、目標(biāo)和競爭標(biāo)準(zhǔn)。為了突出以人為本,，從根本上提高文明素質(zhì),，我們提出了六條措施：即理論宗旨引導(dǎo)人;四愛教育培養(yǎng)人;法紀(jì)制度約束人;領(lǐng)導(dǎo)示范帶動(dòng)人;關(guān)心職工感召人;寓教于樂陶冶人。同時(shí),，為從多方面培養(yǎng),、鍛練、提高干部職工的文明素質(zhì)和專業(yè)技能,，我們提出了“六個(gè)一”個(gè)人技能奮斗目標(biāo)：即寫一筆好字,、記一本好帳、打一手好算盤,、操一手好鍵盤,、練一副好口才、作一篇好文章,。這些措施目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),，已成為我局精神文明建設(shè)工作的規(guī)范和要求，并在實(shí)踐中不斷得到提練,、充實(shí)和完善,。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。地稅事業(yè)根本靠隊(duì)伍，關(guān)鍵在班子,。我們把加強(qiáng)班子建設(shè)做為一項(xiàng)首要的工作來抓,，確立了“團(tuán)結(jié)實(shí)干，作風(fēng)民主,，決策科學(xué),，廉潔勤政”的工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真研究制定工作措施,，真抓實(shí)干,，講求實(shí)效。今年3月份至5月份,，我局按照縣委、縣府的統(tǒng)一部署,，利用2個(gè)月的時(shí)間深入進(jìn)行了以“講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育,，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，不僅通讀了《反對自由主義》,、《關(guān)于講政治》,、《共產(chǎn)黨要接受監(jiān)督》、《待人民重如山》等理論文章,、班子成員還寫出了2萬多字的和心得體會(huì)。深入實(shí)際,，進(jìn)行了調(diào)查研究，撰寫了內(nèi)容深刻,、理論層次較高的調(diào)研報(bào)告,，廣泛征求了有關(guān)部門、納稅業(yè)戶,、本局職工對班子的意見,，先后召開座談會(huì)3次，征得有價(jià)值的建議意見40多條,。在此基礎(chǔ)上領(lǐng)導(dǎo)班子又開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評和自我批評,，成員之間敞開思想，坦誠相見,，大膽剖析自我,，寫出了認(rèn)識(shí)深刻、措施得力的個(gè)人《思想總結(jié)》,，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,，樹立了大局觀念,，堅(jiān)定了帶領(lǐng)地稅干部完成稅收工作的信心和決心。同時(shí),，局黨組還主動(dòng)把自身工作置于群眾監(jiān)督之下,，選舉成立了由17人組成的第一屆民主監(jiān)督議事會(huì)，制定了詳細(xì)的工作規(guī)程,，充分發(fā)揮廣大干部職工參政議政的積極性和主動(dòng)性,，實(shí)現(xiàn)了上下級的雙向監(jiān)督和民主評議。全局上下形成了顧大局,，想大局,，人人為全局做貢獻(xiàn)的良好局面。

3,、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。堅(jiān)持每周五政治學(xué)習(xí)日制度,，確立年初一周為政治學(xué)習(xí)周，認(rèn)真開展思想,、作風(fēng),、紀(jì)律“三整頓”活動(dòng)，為做好全年各項(xiàng)工作奠定了良好的思想基礎(chǔ),。我們組織了鄧小平理論學(xué)習(xí)培訓(xùn),，繼續(xù)開展了向優(yōu)秀稅務(wù)干部周士永同志學(xué)習(xí)活動(dòng)，寫出了內(nèi)容深刻的心得體會(huì),，使大家進(jìn)一步樹立了正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,，培養(yǎng)了大家“講政治,、講學(xué)習(xí)、講正氣”的意識(shí),。同時(shí)注重加強(qiáng)對業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),，上半年我們以市局組織的《稅收征管規(guī)程》考試為契機(jī)，在全系統(tǒng)掀起了“學(xué)業(yè)務(wù),、爭第一”的高潮,，先后下了發(fā)三次通知進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，組織了專人輔導(dǎo),，全體稅務(wù)人員上至局長下至普通同志擺正了工學(xué)關(guān)系,，犧牲休息時(shí)間，夜以繼日爭分奪秒地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，在全局形成了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛,，在市局組織的統(tǒng)一考試中，我局取得了團(tuán)體成績,、平均成績,、個(gè)人成績的三項(xiàng)第一，有7名同志進(jìn)入了全市前十名,，受到了市局的通報(bào)表彰,。鼓勵(lì)干部職工參加自學(xué)或函授，積極參加全國統(tǒng)一職稱考試,，目前全系統(tǒng)大專以上文化程度的有74人,，占全系統(tǒng)90%以上，擁有中級職稱的9人,。

5,、開展主題鮮明的群眾性創(chuàng)建活動(dòng)。先后開展了爭創(chuàng)“青年文明號”,、“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”,、“新風(fēng)戶”,、“文明宿舍區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng)。五四期間,，我們組織了豐富多彩的文體娛樂活動(dòng),，與財(cái)政局、國稅局聯(lián)合舉辦了“慶五四,、話稅收”文藝聯(lián)誼活動(dòng),，陶冶了情操，繁榮了局文化,。黨團(tuán)活動(dòng)和文體娛樂活動(dòng)經(jīng)常性開展,，在黨員干部中深入開展“地稅垂管后，如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用”的大討論,，黨性觀念得到加強(qiáng),，黨員政治素質(zhì)進(jìn)一步提高。為了活躍職工文化生活,，我們組建了本局的籃球隊(duì),，經(jīng)常與有關(guān)單位進(jìn)行友誼比賽，并在全縣職工籃球賽中獲得了好成績,。

六,、以半軍事化管理為總抓手，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面上水平,、上臺(tái)階半軍事化管理是省局黨組提出的對稅務(wù)干部實(shí)行全新管理的新模式,，是新時(shí)期從嚴(yán)治稅，從嚴(yán)治隊(duì)的要求,，是推進(jìn)依法治稅,，完成收入任務(wù)的有力保障，是樹立大局意識(shí)和垂管意識(shí),，樹立良好地稅形象的需要,，我們不斷深化思想認(rèn)識(shí)，以全員軍訓(xùn)為突破口,，以規(guī)范各項(xiàng)管理制度為保證,，在全系統(tǒng)全面推行了半軍事化管理,，并取得了明顯成效,。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視,，認(rèn)識(shí)深刻,，思想基礎(chǔ)牢固。我局的翟寶山局長作為第一批參加省局縣級局長培訓(xùn)班的學(xué)員,，自威海學(xué)習(xí)歸來后,，親自研究制訂了《__縣地稅系統(tǒng)推行半軍事化管理實(shí)施方案》,，并成立由他掛帥的推行軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，為工作的順利開展提供了組織保證,。4月上旬,，我們召開了推行半軍事化管理動(dòng)員大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省局黨組關(guān)于縣以下地稅機(jī)關(guān)推行半軍事化管理的精神,，深刻領(lǐng)會(huì)了半軍事化管理的真正內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),，明確了推行半軍事化的意義和目的，每名同志都表出了決心,，寫出了打算,，做出了保證，堅(jiān)定了推行半軍事化的信心和決心,，為全面推行半軍事化管理奠定了堅(jiān)定的思想基礎(chǔ),。

2、進(jìn)軍營,、搞軍訓(xùn),，從嚴(yán)練兵。推行半軍事化管理離不開嚴(yán)格,、正規(guī),、全面的軍事訓(xùn)練。4月15日至4月18日我們與縣武裝部聯(lián)合舉辦了一期以政治理論,、專業(yè)知識(shí),、基本隊(duì)列、內(nèi)務(wù)管理,、集會(huì)禮儀,、實(shí)際操練為主要內(nèi)容的全員封閉式軍事訓(xùn)練，軍訓(xùn)充分體現(xiàn)了一個(gè)“嚴(yán)”字,，即訓(xùn)練嚴(yán)格要求,，嚴(yán)格管理，一個(gè)“高”字,，即訓(xùn)練高標(biāo)準(zhǔn)要求,，高標(biāo)準(zhǔn)考核，一個(gè)“實(shí)”字,，即學(xué)以致用,，增強(qiáng)針對性。期間,，我局廣大地稅干部拋開雜念,，舍小家顧大家，放下架子，停下車子,，關(guān)上機(jī)子,，積極參訓(xùn)，還穿插組織了“三講”教育,、法律學(xué)習(xí),、歌詠比賽、學(xué)習(xí)心得交流等活動(dòng),，使整個(gè)軍訓(xùn)松弛有度,，緊湊有序，收到了預(yù)期的訓(xùn)練效果,。

3,、建章立制，嚴(yán)格考核,。無規(guī)矩不成方圓,，我們根據(jù)我局實(shí)際，制定下發(fā)了內(nèi)容包括衛(wèi)生管理制度,、班前點(diǎn)名制度,、會(huì)議制度、值班制度等制度的《稅務(wù)人員一日生活常規(guī)》及內(nèi)容涵蓋政治教育,、組織紀(jì)律,、稅容風(fēng)紀(jì)、業(yè)務(wù)技能,、文明服務(wù),、工作程序、工作協(xié)調(diào),、行政管理,、家庭關(guān)系、內(nèi)外環(huán)境的《__縣地稅局半軍事化管理“十規(guī)范”實(shí)施細(xì)則》,，對我局地稅工作,、生活及禮貌等方面進(jìn)行全方位規(guī)定，規(guī)范工作,、生活秩序,，使半軍事化管理有目標(biāo)，有形式,，有內(nèi)容,，有措施，做到有章可循,，增強(qiáng)了針對性和可操作性,。同時(shí)，為了加大考核監(jiān)督辦度,，我局還專門成立了半軍事化管理督查隊(duì),，不定期對各單位進(jìn)行考核，結(jié)果納入對各單位的綜合目標(biāo)考核,，與各單位的政治榮譽(yù)與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤,，調(diào)動(dòng)各單位開展半軍事化管理的積極性和主動(dòng)性。

4,、以活動(dòng)為載體,，將半軍事化管理引向深入。一是與縣武裝部聯(lián)合開展軍稅共建活動(dòng),，簽訂《軍稅共建公約》,，稅務(wù)部門重點(diǎn)放在“科技、智力擁軍”上,，部隊(duì)則重點(diǎn)放在幫助稅務(wù)部門搞隊(duì)伍建設(shè)上;二是在全系統(tǒng)開展“四個(gè)一”活動(dòng)(即每季利用節(jié)假日當(dāng)一天工人,，當(dāng)一天農(nóng)民，當(dāng)一天清潔工,，當(dāng)一天軍人);三是開展“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”創(chuàng)建活動(dòng),，繼續(xù)推廣使用文明用語，健全服務(wù)設(shè)施,，規(guī)范禮儀儀表,，真正把征收廳建設(shè)成為地稅機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法，文明服務(wù),，展示地稅形象的窗口,。通過這些活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了地稅人員的責(zé)任感,，樹立了主人翁意識(shí),，真正將半軍事化管理深入持久地開展下去。

在肯定成績的同時(shí),，我們也應(yīng)看到工作中存在的問題和不足,，主要是基層征管力量亟待加強(qiáng);基層征收機(jī)構(gòu)的布局不夠合理;稅源少、任務(wù)重,，完成任務(wù)難度大的問題比較突出等,。

稅局個(gè)人工作總結(jié) 稅務(wù)局年度個(gè)人總結(jié)篇十六

今年以來，在市局黨委和市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，局黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工堅(jiān)持以組織收入為中心，深化依法治稅,，實(shí)施科學(xué)化,、精細(xì)化管理，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化稅收服務(wù),，全局的各項(xiàng)工作繼續(xù)保持了齊頭并進(jìn)的發(fā)展勢頭,。so100

一、上半年主要工作情況

按照年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo),，上半年,，主要抓了四方面的工作：

(一)強(qiáng)化依法治稅，加強(qiáng)稅收征管,，稅收收入保持穩(wěn)定增長

今年,，市政府分配給我們的稅收任務(wù)是縣級收入比上年增長25%，同比增收7620萬元,。經(jīng)過稅源調(diào)查今年我局區(qū)縣級收入缺口達(dá)3247萬元,，任務(wù)壓力非常艱巨。在稅收任務(wù)增長幅度大,、政策性減收因素較多,、現(xiàn)實(shí)稅源不足、新增稅源不明顯的情況下,，全局上下堅(jiān)持以組織收入為中心,，知難而進(jìn)，克難而上,，加強(qiáng)征管,，挖潛增收，稅收收入繼續(xù)保持了穩(wěn)定增長的發(fā)展勢頭,。1—6月份,，累計(jì)完成各項(xiàng)收入17950萬元，同比增收2126萬元,，增長13.4%,。其中稅收收入完成17337萬元，同比增收1984萬元,，增長12.9%,。各項(xiàng)收入中，中央級收入完成2125萬元,，同比減收450萬元,，下降17.5%;市級收入完成1873萬元，同比增收277萬元,，增長17.4%;區(qū)縣級收入完成13952萬元,，同比增收2299萬元，增長19.7%,。

在組織收入工作中,，結(jié)合實(shí)際,，我們重點(diǎn)強(qiáng)化了以下工作措施：

一是加強(qiáng)對組織收入工作的領(lǐng)導(dǎo)和考核。年初,，結(jié)合全市稅源現(xiàn)狀,，在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，及早制定收入目標(biāo),，并將收入計(jì)劃層層分解落實(shí)，納入年度目標(biāo)管理考核,，明確目標(biāo),，落實(shí)責(zé)任，實(shí)行稅收任務(wù)“一票否決制”,。同時(shí),，加強(qiáng)對收入工作的組織協(xié)調(diào)，每月進(jìn)行收入調(diào)度和考核督促,，及時(shí)分析稅收增減因素,，制定工作措施，保證了稅收收入的持續(xù)穩(wěn)定增長,。

二是加強(qiáng)對重點(diǎn)稅源,、重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)控管理。結(jié)合實(shí)際,，主要抓了采礦業(yè),、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè),、交通運(yùn)輸業(yè),、制造業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)及上年度納稅額在百萬元以上重點(diǎn)稅源大戶的稅收管理。1—6月份,，納入重點(diǎn)監(jiān)控的重點(diǎn)稅源大戶共入庫各項(xiàng)收入x萬元,，同比增收165萬元，增長2.5%,，占全市地稅總收入的37.8%,。采礦業(yè)、制造業(yè),、建筑業(yè),、交通運(yùn)輸倉儲(chǔ)郵政業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等五大重點(diǎn)行業(yè)共入庫12797萬元,，同比增收2507萬元,，增長24.4%，占總收入的71.3%,，對全局稅收收入的穩(wěn)定增長起到了有力的支撐作用,。

三是加強(qiáng)核定征收,，積極推行納稅評估工作。對帳證不健全的中小企業(yè),，按照所得稅核定征收管理辦法的要求,，在不擴(kuò)大范圍，不違反程序,，不擅自改變應(yīng)稅所得率的基礎(chǔ)上,，加強(qiáng)對兩個(gè)所得稅的核定征收管理。今年以來,，共核定稅款260萬元,。同時(shí)，根據(jù)市局要求,，積極探索試行納稅評估工作,，結(jié)合實(shí)際，對xx戶企業(yè)進(jìn)行了綜合納稅評估試點(diǎn),，評估補(bǔ)繳稅款xx萬元,。

四是進(jìn)一步深化社會(huì)綜合治稅，堵塞稅收流失,。充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用,，通過實(shí)行派員征收、聯(lián)合年審,、委托代征,、信息數(shù)據(jù)交換等形式，不斷拓寬社會(huì)綜合治稅領(lǐng)域,，廣泛采集涉稅信息,，加強(qiáng)稅收源頭控管，使社會(huì)綜合治稅工作逐步走向制度化,、規(guī)范化,。1-6月份，通過綜合治稅網(wǎng)絡(luò)共采集涉稅信息189條,，增加稅收204萬元,。

#from 20xx最新地稅局上半年工作總結(jié)來自第一范文網(wǎng) end#五是強(qiáng)化稅務(wù)稽查，加大執(zhí)法力度,。以房地產(chǎn),、建筑安裝、交通運(yùn)輸,、涉外企業(yè)等為重點(diǎn),，大力開展稅務(wù)稽查，嚴(yán)厲打擊偷逃稅行為,。今年以來共查補(bǔ)入庫稅款及罰款1211萬元,。同時(shí),，對拒不繳納應(yīng)繳稅款的不法業(yè)戶，依法采取相關(guān)措施,，進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,。共強(qiáng)制執(zhí)行16戶，查封,、扣押抵稅物品總值達(dá)20余萬元,。

(二)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化稅源監(jiān)控,，不斷提高稅收管理質(zhì)量

一是加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,。為方便納稅人，與國稅局加強(qiáng)合作,，對國,、地稅聯(lián)合辦證工作進(jìn)行了研究探討,，對進(jìn)行了人員培訓(xùn),。同時(shí)，加強(qiáng)非正常戶的管理工作,，制定了《非正常戶管理辦法》,，規(guī)范非正常戶的認(rèn)定程序，并按照普遍登記的原則,，加大稅務(wù)登記處罰力度,，杜絕漏征漏管戶。今年以來,，共清理漏征漏管戶160戶,，補(bǔ)稅罰款14萬元。

二是加強(qiáng)發(fā)票管理,。按省局和市局的要求對貨物運(yùn)輸業(yè)自開票納稅人(20xx年度護(hù)理實(shí)習(xí)工作總結(jié))進(jìn)行了年審,，對符合條件的納稅人及時(shí)辦理了年審核合格手續(xù)。培訓(xùn)指導(dǎo)自開票納稅人和代開票單位按時(shí)啟用新版貨物運(yùn)輸業(yè)軟件,，及時(shí)解決軟件使用過程中遇到的問題,，為納稅人提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，受到了納稅人的好評,。深入開展發(fā)票檢查,，嚴(yán)厲打擊不按規(guī)定開具使用發(fā)票行為。通過

發(fā)票檢查共補(bǔ)繳稅款44萬元,，罰款5.6萬元;受理發(fā)票舉報(bào)案件59起,，全部進(jìn)行了查處，共罰款4.6萬元,，為舉報(bào)人兌付獎(jiǎng)金20xx元,。

三是加強(qiáng)征管責(zé)任區(qū)管理,，認(rèn)真落實(shí)稅收管理員制度。根據(jù)《xx市地稅局稅收征管責(zé)任區(qū)考核辦法》和《稅收管理員工作規(guī)范》要求,，結(jié)合實(shí)際,，初步建立了職責(zé)明晰、管理規(guī)范,、協(xié)作高效,、監(jiān)控嚴(yán)密的稅收征管運(yùn)行機(jī)制，實(shí)行三級征管責(zé)任區(qū),，層層落實(shí),，責(zé)任到人，并制定出簡約實(shí)用的考核辦法,，以提高征管質(zhì)量為目標(biāo),，加強(qiáng)對登記率、申報(bào)率,、入庫率,、欠稅增減率、滯納金加收率和處罰率等征管“六率”指標(biāo)的考核,，并具體到單位,、片區(qū)、稅收管理員,，促進(jìn)了征管質(zhì)量的提高,。

(三)堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化教育培訓(xùn),，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)

1,、扎實(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)。按照“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，精心組織,，形式多樣，力求實(shí)效”的要求,，成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,，確定了黨委書記為第一責(zé)任人、黨支部書記為直接責(zé)任人的一級抓一級,、一級帶一級,、一級促一級的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。在人事政工科設(shè)立了先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室,，具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的組織,、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作。根據(jù)工作分工和便于活動(dòng)開展的原則,，確定了黨委成員聯(lián)系點(diǎn),，成立了5個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)督導(dǎo)小組,。在每個(gè)階段都結(jié)合我局實(shí)際，制定下發(fā)《先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案》,，對各個(gè)階段的活動(dòng)做出具體部署,，并制定學(xué)習(xí)配檔表和日程安排表。為確保先進(jìn)性教育活動(dòng)的順利開展,，我們還結(jié)合實(shí)際,，研究制定了集中學(xué)習(xí)、筆記撰寫,、考勤,、補(bǔ)課、教育活動(dòng)日報(bào),、督查,、學(xué)習(xí)交流、責(zé)任八項(xiàng)制度,，保證了時(shí)間,、人員、內(nèi)容,、督查,、責(zé)任,、質(zhì)量六到位,。活動(dòng)中,，堅(jiān)持立足實(shí)際,，求創(chuàng)新，重實(shí)效,，先后開展了“重溫入黨誓詞”活動(dòng),、“結(jié)窮親、解民憂,、受教育,、促發(fā)展”活動(dòng)、征求意見,、互相談心等一系列活動(dòng),，并通過在內(nèi)部網(wǎng)站開設(shè)先進(jìn)性教育活動(dòng)論壇、創(chuàng)辦“先進(jìn)性教育活動(dòng)簡報(bào)”等形式組織大家進(jìn)行交流討論,，及時(shí)總結(jié)和推廣活動(dòng)中的好做法,、好經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),，做好“五個(gè)結(jié)合”：一是學(xué)習(xí)與稅收業(yè)務(wù)特點(diǎn)相結(jié)合,，針對我們地稅工作的業(yè)務(wù)特點(diǎn),，按照征收、管理,、稽查各崗位職責(zé),，組織黨員結(jié)合學(xué)習(xí);二是學(xué)習(xí)與文明爭創(chuàng)活動(dòng)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與爭創(chuàng)“六好先進(jìn)科所”,、文明單位,、緊密結(jié)合起來;三是學(xué)習(xí)與提高服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合，要求廣大黨員立足稅收征管這一環(huán)節(jié),，以“如何提高服務(wù)質(zhì)量,，全心全意為納稅人服務(wù)”為主題，進(jìn)行交流討論;四是學(xué)習(xí)與提高業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合,，為全體黨員始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性提供基礎(chǔ)和保障;五是學(xué)習(xí)與廉政建設(shè)相結(jié)合,，確保黨員干部在廉政建設(shè)方面不出問題。

通過先進(jìn)性教育活動(dòng),，重點(diǎn)解決干部隊(duì)伍存在的理想信念,、工作效率、服務(wù)意識(shí),、依法行政,、職業(yè)道德、創(chuàng)新能力等突出問題,，有力地推動(dòng)和促進(jìn)了活動(dòng)的深入開展,。在每個(gè)階段的群眾滿意度測評中，我局的滿意度均達(dá)到了100%,，受到了市委督導(dǎo)組的充分肯定,。