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工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題(12篇)

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工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題(12篇)
時(shí)間:2023-03-21 15:12:16     小編:zdfb

報(bào)告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),,公文的一種格式,,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書(shū)面的陳述。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫(xiě)一篇報(bào)告,。以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,,一起來(lái)看看吧

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇一

工會(huì)工作在局工會(huì)和支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在干部職工的共同努力下堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),加強(qiáng)苗圃的民主決策,、民主管理和民主監(jiān)督,,著力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,,開(kāi)拓創(chuàng)新,,銳意進(jìn)取,積極履行工會(huì)職能,,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)職工的積極性和創(chuàng)造性,,推動(dòng)了苗圃各項(xiàng)工作的創(chuàng)新發(fā)展,現(xiàn)將苗圃工會(huì)本年度工作開(kāi)展情況總結(jié)如下:

一,、加強(qiáng)思想教育,,深入學(xué)習(xí)貫徹黨和工會(huì)精神,,用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作。

按照局工會(huì)和苗圃黨支部的部署及要求,,苗圃工會(huì)把“三個(gè)代表”重要思想,、工會(huì)精神作為理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí),,將學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷深入,,在教育中做到以科學(xué)的理論武裝職工、以正確的輿論引導(dǎo)職工,、以高尚的精神塑造職工,,使職工樹(shù)立堅(jiān)定的信念和正確的世界觀、人生觀,、價(jià)值觀,,努力把職工培養(yǎng)并造就成為“三個(gè)代表”的忠實(shí)執(zhí)行者。扎實(shí)做好苗圃公務(wù)公開(kāi)工作,,切實(shí)加強(qiáng)民主管理與民主監(jiān)督,。

苗圃工會(huì)高度重視公務(wù)公開(kāi)工作,把公務(wù)公開(kāi)工作作為工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行開(kāi)展,,為深化和規(guī)范苗圃公公開(kāi)工作,,完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主決策、民主管理,、民主監(jiān)督制度,,苗圃領(lǐng)導(dǎo)親自抓公務(wù)公開(kāi)工作,保證了工作的公開(kāi),、公平,、公正和透明度,切實(shí)增強(qiáng)了苗圃的民

主管理和民主監(jiān)督工作,,提高了管理,、科學(xué)、民主,、規(guī)范性,。

二、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),,提高工會(huì)工作質(zhì)量,。

苗圃黨支部高度重視工會(huì)建設(shè),,堅(jiān)持依法治會(huì),,規(guī)范自身行為,加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),,始終按照《工會(huì)法》的要求,,組織好各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),。并積極開(kāi)展工會(huì)信息宣傳工作,更好地為苗圃各項(xiàng)工作服務(wù),。

三,、掌握職工思想動(dòng)態(tài),認(rèn)真聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和呼聲,,充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,。

苗圃工會(huì)深入職工隊(duì)伍,認(rèn)真做好調(diào)查研究,,就職工關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行收集,將其進(jìn)行整理匯總,,并及時(shí)把職工意見(jiàn)建議反饋給苗圃黨支部領(lǐng)導(dǎo),,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究后,都分別給予解決,。

四,、大力開(kāi)展職工技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng),不斷提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì),。

圍繞苗圃在生產(chǎn)目標(biāo)以及在生產(chǎn)管理中的重點(diǎn),、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),培養(yǎng)造就“四有”職工隊(duì)伍,,促進(jìn)職工全面發(fā)展,,培育和鍛造順應(yīng)時(shí)代需要的具有開(kāi)拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)職工隊(duì)伍,苗圃計(jì)劃開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),,鼓勵(lì)職工刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),人人爭(zhēng)做技術(shù)能手,。職工業(yè)務(wù)技能水平能得到長(zhǎng)足的進(jìn)步,。

總之,總結(jié)近年來(lái)的工會(huì)工作,,我圃工會(huì)兢兢業(yè)業(yè),、踏踏實(shí)實(shí),想職工所想,,急職工所急,,切實(shí)行使了工會(huì)維護(hù)、建設(shè),、參與,、教育四項(xiàng)職能,起到了黨政組織聯(lián)系廣大職工的橋梁和紐帶作用,真正使工會(huì)成為全體職工感到滿意的

“合格職工之家”,,在新時(shí)代新形勢(shì)下,,我圃工會(huì)會(huì)進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織的作用,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大干部職工為林業(yè)事業(yè)的發(fā)展做出新貢獻(xiàn),。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇二

今年以來(lái),,我鎮(zhèn)總工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神,堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,緊緊圍繞縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委、政府的工作部署,,按照創(chuàng)新出特色,,規(guī)范爭(zhēng)一流的工作要求,以規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),、以活動(dòng)為載體,、以維權(quán)為中心、以幫扶為紐帶,,切實(shí)履行工會(huì)職能,,組織動(dòng)員廣大干部職工為推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)揮了積極作用,現(xiàn)將x鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)如下:

(一)工會(huì)組建穩(wěn)步實(shí)施,。按照鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo),、政府支持、社會(huì)配合,、職工參與,、工會(huì)運(yùn)作的組建原則,繼續(xù)加大工會(huì)組建的宣傳力度與工作力度,,不斷探索和形成組建工作的長(zhǎng)效機(jī)制,。一是突出組建重點(diǎn)。重點(diǎn)推進(jìn)規(guī)模以上企業(yè)組建和農(nóng)民工入會(huì)工作,,通過(guò)實(shí)施辦點(diǎn)示范,、主攻難點(diǎn)、督導(dǎo)檢查,、跟蹤服務(wù),,分工負(fù)責(zé)等舉措,進(jìn)一步強(qiáng)化了基層工會(huì)組建工作,。全年新建基層工會(huì)2家,,其中青石行業(yè)工會(huì)1家,其它行業(yè)工會(huì)1家,,新增工會(huì)會(huì)員950人,。二是抓好規(guī)范化建設(shè),。建立、健全工會(huì)的工作和管理制度,,繼續(xù)按照掛三牌、建四檔,、六上墻,、五有、四有的規(guī)范化要求進(jìn)行達(dá)標(biāo),。

(二)開(kāi)展建設(shè)職工之家,,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。改善工會(huì)辦公環(huán)境,,鎮(zhèn)政府為工會(huì)設(shè)立了單獨(dú)辦公室,,配備了電腦、檔案柜等辦公設(shè)施,,各項(xiàng)制度高標(biāo)準(zhǔn)上墻,。及時(shí)足額撥付工會(huì)經(jīng)費(fèi),按時(shí)收繳工會(huì)會(huì)費(fèi),,管好,、用好縣總工會(huì)下?lián)艿墓ぷ鹘?jīng)費(fèi),確保工會(huì)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,。

(三)落實(shí)工作制度,,加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn)教育工作,。定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)全體會(huì)議,,組織基層工會(huì)主席總結(jié)、交流工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),,安排部署相關(guān)工作,。積極參加縣總工會(huì)安排的工會(huì)干部培訓(xùn)。組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)理論,、工會(huì)組織建設(shè),、職工代表大會(huì)制度,、女職工工作,、困難職工幫扶,、醫(yī)療互助工作、《中國(guó)特色工會(huì)理論》、《勞動(dòng)合同法》和相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),。

(四)加強(qiáng)工會(huì)各種檔案的整理和管理工作。由工會(huì)專干對(duì)工會(huì)組織檔案,、會(huì)員檔案,、工會(huì)活動(dòng)檔案進(jìn)行管理,確保檔案健全,、完善,,形式規(guī)范、整潔,。

(一)緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作,,積極組織工會(huì)活動(dòng),服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和穩(wěn)定,。深入開(kāi)展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新技能競(jìng)賽活動(dòng),,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)企業(yè)和職工創(chuàng)新能力的提高,,推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。新建成的職工之家是一處融書(shū)籍報(bào)刊閱覽、文體娛樂(lè)活動(dòng)和室外文化為一體的職工文化活動(dòng)中心,,配備了圖書(shū)閱覽室,、籃球場(chǎng)、棋牌室等活動(dòng)場(chǎng)所,,可滿足全鎮(zhèn)干部職工享受精神文化生活的基本需求,。在組織工會(huì)的活動(dòng)中,同時(shí)積極對(duì)計(jì)劃生育政策的進(jìn)行宣傳,,積極為我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育工作提供服務(wù),。

(二)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工權(quán)益,。一是認(rèn)真貫徹兩個(gè)維護(hù)基本原則,,落實(shí)職工勞動(dòng)保護(hù)、工作環(huán)境改善工作,。20xx年,,是十二五規(guī)劃的起始之年,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下,,和諧成為了發(fā)展的工作重心,,安全高于一切是我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持的基本原則,深入開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng),,加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)措施,,大力改善職工工作條件一直是鎮(zhèn)黨委,、政府與機(jī)關(guān)工會(huì)齊抓共管的重點(diǎn)。二是構(gòu)建和諧勞資關(guān)系,。把創(chuàng)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系,、環(huán)境關(guān)系和社會(huì)關(guān)系作為工會(huì)工作重點(diǎn),建立健全集體合同制度,,盡可能的涵蓋工資協(xié)議,、女職工集體合同、勞動(dòng)安全集體合同的主要內(nèi)容,。三是切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。與信訪,、勞動(dòng)保障等部門,,共同做好轄區(qū)內(nèi)調(diào)訪一體化和職工維權(quán)等工作,指導(dǎo)職工與非公有制企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,。例如今年我鎮(zhèn)總工會(huì)對(duì)共同村的江西廬山艾格菲種豬有限公司員工的工資進(jìn)行協(xié)商試點(diǎn),。在掌握企業(yè)職工勞動(dòng)量大切工資低的情況后,鎮(zhèn)總工會(huì)出面與企業(yè)董事長(zhǎng)協(xié)調(diào),,從而使這家企業(yè)對(duì)職工的工資進(jìn)行了提升,,在鎮(zhèn)總工會(huì)的監(jiān)督下,對(duì)轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行的工資協(xié)商試點(diǎn)運(yùn)行良好,。

(三)切實(shí)加強(qiáng)困難職工的幫扶工作,。建立健全困難職工幫扶工作制度,及時(shí)更新困難職工信息,。從創(chuàng)新幫扶手段入手,,拓寬幫扶范圍,整合社會(huì)資源,,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的積極性,。做好特困職工建檔立卡工作,并努力籌措資金,,做好扶貧解困,、互助互濟(jì)工作,為特困職工做一些力所能及的實(shí)事,、好事,,使他們感受到了工會(huì)大家庭的溫暖。今年我鎮(zhèn)共幫扶困難職工9人,,參加職工互助保險(xiǎn)共有50人,。同時(shí)積極開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo),,鎮(zhèn)總工會(huì)充分發(fā)揮作用,,自覺(jué)把幫助務(wù)工人員就業(yè),,作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要任務(wù)來(lái)抓,參與農(nóng)民工技能培訓(xùn),,利用成人文化技術(shù)學(xué)校推行養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),幫助農(nóng)民工再就業(yè),、創(chuàng)業(yè),。

在推進(jìn)工會(huì)工作開(kāi)展中,鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視,,將工會(huì)工作列入到重要議事日程,并把納入黨委整體工作目標(biāo)管理考核范疇,。建立政府,、工會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度,定期研究解決工會(huì)工作中的重大問(wèn)題,,形成了以黨建帶工建,,以工建促黨建,黨政工齊抓共管的良好局面,。,。完善職工之家,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi),。積極爭(zhēng)取,、協(xié)調(diào)企業(yè)負(fù)責(zé)人的理解和支持,讓職工廣泛參與企業(yè)的民主管理,,促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,。

總體上講,我鎮(zhèn)工會(huì)工作在今年取得了一些成績(jī),,這些成績(jī)的取得離不開(kāi)上級(jí)工會(huì)和鎮(zhèn)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持。同時(shí)工作中還存在一些不足,,離縣總工會(huì)和廣大職工的要求還有差距,。在今后的工作中,我們將按照上級(jí)工會(huì)的工作部署,,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,不斷加大工作力度,扎實(shí)工作,,推動(dòng)工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn),。

x鎮(zhèn)鎮(zhèn)總工會(huì)

20xx年x月x日

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇三

一,、三年來(lái)的主要工作回顧

xx年至2015年是公司制定實(shí)施“xxx”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,全面推進(jìn)各項(xiàng)改革,、建設(shè)和發(fā)展的三年,,也是工會(huì)組織順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,,圍繞中心、服務(wù)大局,,全面履行四項(xiàng)職能,,突出維護(hù)職能,各項(xiàng)工作順利推進(jìn)的三年,。三年來(lái),,公司工會(huì)在集團(tuán)工會(huì)、公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,,開(kāi)展了獨(dú)具特色的工作和活動(dòng),充分發(fā)揮了廣大職工的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,,為公司兩個(gè)文明建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。

㈠圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,,廣泛開(kāi)展群眾性的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),。

為使群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)實(shí)施有序,,運(yùn)作規(guī)范,,深入持久地開(kāi)展,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大職工群眾的積極性,,主動(dòng)性和創(chuàng)造性,,公司工會(huì)結(jié)合實(shí)際,開(kāi)展各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng),。

1,、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,在全司范圍內(nèi)開(kāi)展了“攬業(yè)務(wù)競(jìng)賽”活動(dòng),。為了使活動(dòng)經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化,,公司工會(huì)成立了專項(xiàng)工作小組,制定了詳細(xì)的活動(dòng)方案,,并在實(shí)施過(guò)程中對(duì)活動(dòng)方案進(jìn)行補(bǔ)充完善,。廣大職工廣泛參與,營(yíng)造了全員參與經(jīng)營(yíng)的氛圍,,有力地推動(dòng)了公司的經(jīng)營(yíng)工作,。競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),共有7名員工受到表彰,,3名員工受到表?yè)P(yáng),。

2,、根據(jù)集團(tuán)工會(huì)統(tǒng)一部署,認(rèn)真開(kāi)展“挖潛,、扭虧,、促經(jīng)營(yíng),,、創(chuàng)效,、保目標(biāo)”為主題的百日勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),積極動(dòng)員和組織公司全體員工挖潛創(chuàng)新促經(jīng)營(yíng),,奮力拼搏保目標(biāo),。廣大職工積極參與,為全面完成集團(tuán)下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作任務(wù)目標(biāo)做出了積極貢獻(xiàn),。

3,、圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展職工提合理化建議活動(dòng)。廣大職工積極出言獻(xiàn)策,,推動(dòng)了公司管理創(chuàng)新

4,、堅(jiān)持開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。安全是永恒的主題,,公司工會(huì)始終把抓好安全工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,,配合公司黨、政宣傳安全的重要性,,提高職工安全生產(chǎn)意識(shí),,落實(shí)安全的有效措施,做好安全預(yù)控,。全面貫徹“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,,不斷推動(dòng)安全生產(chǎn)管理和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)、杜絕違章作業(yè),,提高員工安全意識(shí),,最大限度保護(hù)職工生命安全,確保公司安全形勢(shì)的穩(wěn)定,。

㈡“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)取得明顯成效

為了不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì),,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,按照集團(tuán)工會(huì)和公司黨支部的要求,,公司工會(huì)在全司廣泛開(kāi)展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型員工活動(dòng)。廣大員工本著“干,、學(xué)什么,,缺什么,、補(bǔ)什么”的原則,堅(jiān)持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合,,業(yè)余學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,,知識(shí)學(xué)習(xí)與科學(xué)文化知識(shí)學(xué)習(xí)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與實(shí)際操作相結(jié)合,,制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和學(xué)習(xí)目標(biāo),。公司也積極地為廣大職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)創(chuàng)造良好條件,,激發(fā)職工的學(xué)習(xí)熱情,。根據(jù)崗位的當(dāng)前需要和發(fā)展趨勢(shì),針對(duì)不同層次和專業(yè)特點(diǎn)及發(fā)展要求,,制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,,通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式,加強(qiáng)職工思想道德素質(zhì),、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)與科學(xué)文化素質(zhì)的培訓(xùn),,促進(jìn)職工文化學(xué)歷和技能水平不斷提高。廣大職工變被動(dòng)為主動(dòng),,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,,在全司興起了一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的熱潮,。三年來(lái),,公司有2名員工通過(guò)參加自學(xué),、涵授考試,,取得了大專文憑。16名員工通過(guò)培訓(xùn)取得了執(zhí)業(yè)資格,。舉辦各類培訓(xùn)班12期,,培訓(xùn)職工200余人次。

㈢民主管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)

堅(jiān)持職工民主管理大會(huì)制度,。凡企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大決策均通過(guò)職工民主管理大會(huì)審議后予以實(shí)施,,充分發(fā)揮了企業(yè)民主決策、民主參與和民主監(jiān)督作用,。

自推行廠務(wù)公開(kāi)制度以來(lái),,公司始終堅(jiān)持把企業(yè)改革和發(fā)展的難點(diǎn)、職工關(guān)心的熱點(diǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)作為廠務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn),,通過(guò)職工民主管理大會(huì),、廠務(wù)公開(kāi)欄、文件,、會(huì)議,、網(wǎng)絡(luò)等多種形式向職工群眾公開(kāi),,提高了各項(xiàng)管理工作的透明度,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的廉潔自律,,促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,,提高了經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)了企業(yè)活力,。

㈣著力加強(qiáng)職工思想教育

公司工會(huì)以以德治企為主線,,開(kāi)展了各種形式的宣傳教育活動(dòng),職工隊(duì)伍素質(zhì)有了較大提高,。

一是加強(qiáng)對(duì)職工的形勢(shì)任務(wù)教育,,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)、宣傳,、貫徹黨的xx屆五中,、六中全會(huì)、市委第三次黨代會(huì)精神,、黨的xx大會(huì)議精神和集團(tuán)職代會(huì)精神作為中心內(nèi)容,,把為求突破、加快發(fā)展,,全面實(shí)現(xiàn)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為重點(diǎn),。圍繞集團(tuán)和公司“xxx”規(guī)劃,充分利用監(jiān)理月度會(huì),、板報(bào),、職工座談會(huì)等多種形式,向職工廣泛宣傳公司完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的重要性和艱巨性以及各項(xiàng)重大決策,,圍繞公司管理,、結(jié)構(gòu)調(diào)整、降成增效,、安全生產(chǎn)等工作,,抓好宣傳報(bào)道,激發(fā)全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性,,統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一行動(dòng),形成上下齊努力,,全面促生產(chǎn),、保目標(biāo)的局面。

二是開(kāi)展了企業(yè)文化理念教育,。企業(yè)文化建設(shè)是加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)的重要途徑,,是企業(yè)生存發(fā)展的需要。通過(guò)企業(yè)文化理念的教育,廣大職工對(duì)企業(yè)精神,、宗旨,、目標(biāo)、定位以及品牌形象,、企業(yè)哲學(xué)有了更深的理解,。

三是加強(qiáng)職工思想政治工作。隨著企業(yè)改革的不斷深化,,涉及職工切身利益的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題較多,職工思想比較活躍,。公司工會(huì)采取多種形式收集,、了解職工的思想反映,有針對(duì)性地做好職工思想政治工作,,引導(dǎo)幫助職工正確認(rèn)清形勢(shì),,正確處理改革中的利益調(diào)整,使他們化解了矛盾,,消除了疑慮,,確保了生產(chǎn)不斷不亂,保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇四

今年,,縣教育工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和縣教育局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞20__年全縣教育工作的總體目標(biāo),,以師德師風(fēng)建設(shè)為抓手,,以進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)和維護(hù)教職工合法權(quán)益為重點(diǎn),大力加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工工作的積極性和創(chuàng)造性,,為我縣教育事業(yè)的快速發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

一,、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。全縣各校都建立了工會(huì)委員會(huì),,基層工會(huì)組織體系健全,,切實(shí)加強(qiáng)了基層工會(huì)班子建設(shè),今年完成了胡長(zhǎng)保小學(xué)和六合小學(xué)的換屆選舉工作,,把政治思想過(guò)硬,、工作作風(fēng)優(yōu)良、群眾威信度高,、有組織管理經(jīng)驗(yàn),、熱心工會(huì)工作的干部、有多年行政工作經(jīng)驗(yàn)的同志選拔到教育工會(huì)工作崗位。

二,、促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展,,認(rèn)真做好師德師風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持以全面轉(zhuǎn)變教育思想和教育觀念為宗旨,,以培養(yǎng)廣大教師愛(ài)崗敬業(yè)精神,、建設(shè)一支道德高尚、業(yè)務(wù)精湛,、結(jié)構(gòu)合理,、充滿活力、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍為目標(biāo),,以“建廉潔教育,,展園丁風(fēng)采”為主題,突出“辦人民滿意的教育,,做人民滿意的教師”的總體要求,,為加強(qiáng)新時(shí)期師德建設(shè),弘揚(yáng)教職工愛(ài)崗敬業(yè),,無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,,塑造園丁新形象,辦廉潔教育,,人民滿意的教育,,開(kāi)展園丁形象工程建設(shè)系列活動(dòng)。引導(dǎo)教職工統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),,規(guī)范職業(yè)行為,,全面提高師德素養(yǎng),為我縣教育事業(yè)跨越發(fā)展提供有力的隊(duì)伍保障,。

三,、完善教代會(huì)建設(shè),提高學(xué)校民主管理能力,?;鶎庸?huì)組織是聯(lián)系黨群、干群關(guān)系的橋梁和鈕帶,,是鞏固工會(huì)組織為群眾服務(wù)的重要陣地,,一年來(lái)我們?cè)诩訌?qiáng)教代會(huì)建設(shè),培養(yǎng)工會(huì)組織干部隊(duì)伍,、加強(qiáng)民主管理等方面做工作,。促進(jìn)了學(xué)校的民主管理,提升了學(xué)校管理層次,,促進(jìn)了教育工作的整體推進(jìn),。

四,、充分發(fā)揮工會(huì)組織職能,關(guān)心教職工,,切實(shí)維護(hù)教工合法權(quán)益,。工會(huì)組織作為教職工自己的組織,承擔(dān)了維護(hù)職工利益,,協(xié)調(diào)黨群,、干群關(guān)系,促進(jìn)和諧發(fā)展等重要職責(zé),,因此,,將工會(huì)組織建設(shè)好,充分發(fā)揮其職能,,具有非常重要的意義,。一是保障教職工在職務(wù)評(píng)聘、繼續(xù)教育等方面的合法權(quán)益,。切實(shí)履行工會(huì)的維權(quán)職能,,關(guān)心教職工,傾聽(tīng)教職工心聲,,做廣大教職工的貼心人,。對(duì)教師績(jī)效工資實(shí)施、考核聘用,、評(píng)先晉職等關(guān)系到教職工切身利益的工作,,注重發(fā)揮工會(huì)組織民主參與和監(jiān)督的作用,積極反映教職工的合理訴求,,努力暢通黨和群眾的溝通渠道,,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,今年沒(méi)有教職工合法權(quán)益受到學(xué)校侵害而提起申訴和訴訟案件,。二是積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng),,及時(shí)幫助困難教職工排憂解難。

一年以來(lái),,教育工會(huì)工作,,既有成績(jī)也有不足,在今后的工作中,,我們將一如既往堅(jiān)持以服務(wù)群眾為重點(diǎn),,拓寬工作思路,不斷鞏固和發(fā)展工會(huì)工作成果,,全面做好新形勢(shì)下的教育工會(huì)工作,。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇五

當(dāng)前,隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展壯大,,各種個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織,個(gè)體私營(yíng)企業(yè)等企業(yè)的增加,帶來(lái)工會(huì)組織形式的多樣化,,工會(huì)工作面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),。基層工會(huì)要適應(yīng)形勢(shì),、發(fā)揮作用,,就要明確應(yīng)該重點(diǎn)干什么和怎么干的問(wèn)題,理清思路,,找準(zhǔn)位置,,服務(wù)大局,把握方向,,突出重點(diǎn),,狠抓落實(shí)。

基層工會(huì)是工會(huì)的組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ),,是把“xxxx”重要思想落實(shí)到基層的實(shí)踐者,。為此,一定要把全面貫徹落實(shí)“xxxx”重要思想作為頭等政治任務(wù)來(lái)抓,,在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)上下功夫,,在推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展上下功夫,在務(wù)求實(shí)效上下功夫,,把“xxxx”重要思想貫穿到工作的全過(guò)程,。要科學(xué)地觀察當(dāng)前新形勢(shì)的特點(diǎn)給工會(huì)工作帶來(lái)的新情況、新問(wèn)題,,把握基層工會(huì)組織變化規(guī)律,,把握基層工會(huì)工作規(guī)律,抓住規(guī)律,,迎難而上,;要與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作思路,,豐富工作內(nèi)容,,拓寬工作領(lǐng)域,改進(jìn)工作方式,,在創(chuàng)新中形成新思路,,在改革中求得新突破,在發(fā)展中開(kāi)創(chuàng)新局面,,在各項(xiàng)具體工作中體現(xiàn)新舉措,。

基層工會(huì)組織也把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織納入了自己的視野。許多縣市工會(huì)以及基層工會(huì)開(kāi)展實(shí)施職工素質(zhì)工程,、知識(shí)武裝工程,、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程等活動(dòng),,對(duì)推動(dòng)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程起到了重要作用。開(kāi)展了多次經(jīng)驗(yàn)交流和理論與實(shí)踐的研討活動(dòng),,在工會(huì)系統(tǒng)掀起了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的熱潮,。在這股熱潮的沖擊下,基層工會(huì)還不知學(xué)習(xí)型組織是怎么回事,,也上行下效地開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),,大有一轟而起之勢(shì)。

基層工會(huì)組織是全體成員全身心投入并有能力不斷學(xué)習(xí)的組織,,它是讓全體成員體會(huì)到工作中生命意義的組織,。是通過(guò)學(xué)習(xí),創(chuàng)造自我,,擴(kuò)大創(chuàng)造未來(lái)能量的組織,。從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的內(nèi)容來(lái)看,這是當(dāng)代最前沿的管理理論或最先進(jìn)的人力資源管理理論,。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織實(shí)質(zhì)是提升企業(yè)管理水平,,是企業(yè)管理水平的升華,需要從企業(yè)管理的角度進(jìn)行策劃,,制定規(guī)劃和目標(biāo),。基層工會(huì)在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織中只能是處于配角和協(xié)助的地位,,如果基層工會(huì)大包大攬,,一方面是不可能的,另一方面也容易出現(xiàn)形式主義和走過(guò)場(chǎng),。如果不把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織放到企業(yè)黨政工作的大盤子中來(lái)思考,,工會(huì)是絕對(duì)承擔(dān)不起這個(gè)責(zé)任的。

基層工會(huì)工作在企事業(yè),、機(jī)關(guān)單位,,是團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)廣大干部職工為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)而奮斗的直接組織者。黨的xx大提出了全面建設(shè)小康社會(huì),、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo),,這是黨和國(guó)家在新世紀(jì)、新階段的目標(biāo)任務(wù),。因此,,把廣大職工群眾團(tuán)結(jié)和組織起來(lái),充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用,,積極為全面建設(shè)小康社會(huì)貢獻(xiàn)力量,,就成為新世紀(jì)、新階段各級(jí)工會(huì)組織的根本任務(wù),?;鶎庸?huì)一定要立足于黨和國(guó)家工作的大局以及工會(huì)工作的全局,,緊緊圍繞企事業(yè)單位改革發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)中心,來(lái)思考和安排工作,。要以技術(shù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容,,以振興發(fā)展企事業(yè)為目標(biāo),,廣泛發(fā)動(dòng)和組織干部職工群眾,,開(kāi)展技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),,持續(xù)形成學(xué)趕先進(jìn)的熱潮,,最大限度地把廣大職工群眾的智慧和力量凝聚到全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)上來(lái),聚精會(huì)神搞建設(shè),,一心一意謀發(fā)展,,更好地履行工人階級(jí)的歷史使命。

基層工會(huì)與職工群眾緊密相連,,是貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的重要推動(dòng)者,。堅(jiān)決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和執(zhí)政地位,始終保持工人階級(jí)隊(duì)伍和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,,是新世紀(jì),、新階段各級(jí)工會(huì)組織的重要政治責(zé)任。工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,。工會(huì)基層組織是黨密切與職工群眾聯(lián)系的基礎(chǔ),,其工作開(kāi)展得如何,直接關(guān)系到工會(huì)橋梁紐帶作用的發(fā)揮,。加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),,始終是工會(huì)建設(shè)中的一個(gè)重要的也是根本性的問(wèn)題,也是十分重要的戰(zhàn)略性任務(wù),。搞活企事業(yè),,搞活工會(huì)整個(gè)工作,都要抓住全心全意依靠工人階級(jí)這個(gè)主題來(lái)展開(kāi),?;鶎庸?huì)一定要認(rèn)清所肩負(fù)的歷史責(zé)任,堅(jiān)定不移地推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的落實(shí),。要進(jìn)一步健全職工民主管理,、民主參與、民主監(jiān)督制度,,完善公開(kāi)辦事制度,,最大限度地把廣大職工組織到工會(huì)中來(lái),維護(hù)工人階級(jí)隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和工會(huì)組織的統(tǒng)一,,采取有力措施,,推動(dòng)“依靠”方針的落實(shí),。

提高基層工會(huì)組織人員的決策能力,管理能力和綜合素質(zhì)他才能更好地為基層服務(wù),?;鶎庸?huì)工作人員要學(xué)以致用,把所學(xué)理論知識(shí)融入,,滲透到生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)全過(guò)程中去,不斷提高自身的綜合素質(zhì),,同時(shí)也提高了基層員工的技能水平,、技能素質(zhì),基層工會(huì)組織應(yīng)大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng),,組織好基層工會(huì)工作,,不斷開(kāi)創(chuàng)基層工會(huì)工作的新局面。通過(guò)送培及定期的各種學(xué)習(xí)來(lái)不斷提高基層工會(huì)組織的業(yè)務(wù)水平,,使基層工會(huì)組織得到長(zhǎng)足發(fā)展,。

基層工會(huì)根植于職工群眾之中,是職工群眾合法權(quán)益的具體維護(hù)者,。工會(huì)突出維護(hù)職能是工會(huì)性質(zhì)所決定的,。當(dāng)前,職工最大的擔(dān)憂是經(jīng)濟(jì)生活上的擔(dān)憂,、就業(yè)上的擔(dān)憂,、社會(huì)福利能否得到保障的擔(dān)憂。為此,,我們一要以“xxxx”重要思想為武器,,以鮮明的職工代表者和維護(hù)者的身份,把維護(hù)職工合法權(quán)益作為基本職責(zé)來(lái)履行,,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,,堅(jiān)持原則,敢于為職工群眾說(shuō)話辦事,;二要強(qiáng)化維權(quán)手段,,運(yùn)用平等協(xié)商、簽訂集體合同和職工代表大會(huì)兩個(gè)機(jī)制的有效手段,,在職工就業(yè),、工資分配、勞動(dòng)安全,、社會(huì)保障等方面增大維護(hù)的力度,,特別是對(duì)生活困難職工和困難職工群體的權(quán)益給予有效的維護(hù)。要建立健全勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)并充分發(fā)揮其作用;三要講究藝術(shù),,善于維護(hù),,只要是有利于維護(hù)職工合法權(quán)益的方式、方法,、手段都可以大膽地試,,大膽地闖,適應(yīng)維權(quán)的需要,。

基層工會(huì)實(shí)踐在工會(huì)運(yùn)動(dòng)的第一線,,是“職工之家”的主要?jiǎng)?chuàng)建者?;鶎庸?huì)一定要充分利用建設(shè)職工之家這個(gè)開(kāi)展工作的有效載體,,把基層工會(huì)工作全面帶動(dòng)起來(lái),。一要抓住根本,,立足于企事業(yè)、機(jī)關(guān)單位改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,,找準(zhǔn)建家在搞活企事業(yè)單位中的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn),,這樣才有地位、有作為,;二要抓住中心,,著眼于全面加強(qiáng)工會(huì)基層組織建設(shè)。發(fā)展,,包括工會(huì)運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,,是第一要?jiǎng)?wù)。從基層工會(huì)來(lái)說(shuō),,要把推動(dòng)基層組織建設(shè)和工作上水平作為中心任務(wù)來(lái)抓,,把建會(huì)、建制,、建家結(jié)合起來(lái),,全面加強(qiáng)工會(huì)基層組織建設(shè),努力創(chuàng)造第一流的工作,、第一流的業(yè)績(jī),,推動(dòng)工會(huì)運(yùn)動(dòng)的發(fā)展;三要抓住核心,,密切與職工群眾的聯(lián)系,,不斷增強(qiáng)凝聚力和吸引力;四要抓住本質(zhì),,實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織的群眾化,、民主化;五要抓住關(guān)鍵,,致力于提高工會(huì)工作整體水平,。一定要多層次,、寬領(lǐng)域、全方位去思考和安排建家工作,,在基層工會(huì)各方面工作中全面發(fā)揮作用,。在“新”字上求突破,努力做到內(nèi)容新,,隨著時(shí)代的發(fā)展不斷充實(shí)新內(nèi)容,,保證工會(huì)重點(diǎn)工作的落實(shí);形式新,,適合基層的實(shí)際和會(huì)員的意愿,,不斷創(chuàng)造新形式,為建家注入活力,;領(lǐng)域新,,把建家拓展到各類企事業(yè)和機(jī)關(guān)單位,當(dāng)前主要是把非公有制企業(yè)工會(huì),、街道工會(huì)的建家工作抓好,,以規(guī)范、提高這些工會(huì)組織的工作水平,;在“深”字上求發(fā)展,,站在更高的起點(diǎn)上,加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)工作理論和建家理論的研究,,用發(fā)展的理論指導(dǎo)新的實(shí)踐,,推動(dòng)建家更有深度,更深入人心,;在“實(shí)”字上求效果,,改進(jìn)作風(fēng),真抓實(shí)干,,務(wù)求實(shí)效,,以實(shí)實(shí)在在的工作效果取信于職工群眾。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇六

一,、堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,,貫徹落實(shí)“依靠”方針,加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè),。

1,、堅(jiān)持教職工大會(huì)制度,提高教職工大會(huì)質(zhì)量,。

改制后的短短幾年,,學(xué)校的硬件建設(shè)突飛猛進(jìn),學(xué)生飯?zhí)茫處?、學(xué)生公寓樓相繼落成,,400米跑道的塑膠操場(chǎng)的建造,校園景點(diǎn)美不勝收,,令人留連忘返,,學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大,教學(xué)質(zhì)量的提高,,教職工福利待遇的不斷改善,,這是學(xué)校股東大會(huì)、董事會(huì),、校長(zhǎng)室堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,,緊緊依靠全體教職工,團(tuán)結(jié)一致,,共同奮戰(zhàn)的結(jié)果,。學(xué)校改制以后,要不要堅(jiān)持教職工大會(huì)制度?教職工是否還是學(xué)校的主人?這是一個(gè)十分重要的原則問(wèn)題,。通過(guò)學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,,工會(huì)十四大精神,進(jìn)一步明確工會(huì)組織的性質(zhì),,明確教職工大會(huì)在學(xué)校工作中的作用和地位。學(xué)校改為股份制學(xué)校,,但社會(huì)主義學(xué)校性質(zhì)沒(méi)有變,。教職工仍是學(xué)校的主人,這是黨的全心全意依靠工人階級(jí)這一基本路線在學(xué)校工作中的體現(xiàn),。民主管理,、民主決策、民主監(jiān)督是法律賦于職工的民主政治權(quán)利,。作為民主管理學(xué)校的基本形式的教職工大會(huì)只能不斷探索拓展新領(lǐng)域,,開(kāi)辟新渠道,豐富新內(nèi)容,,而不能削弱,,更不能取消。通過(guò)學(xué)習(xí)與探索,,能正確處理好教職工大會(huì)與現(xiàn)行法人治理結(jié)構(gòu)關(guān)系,,正確處理好股東與教職工大會(huì),董事會(huì)與教職工大會(huì),,監(jiān)事會(huì)與教職工大會(huì)的關(guān)系,。因此在學(xué)校管理中能正確的確定教職工大會(huì)的地位、性質(zhì)與作用,確保教職工民主管理和民主監(jiān)督的政治權(quán)利,。作為教職工大會(huì)工作機(jī)構(gòu)的工會(huì)始終抓好教職工大會(huì)這一龍頭工作,,凡屬于教職工大會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng),特別是涉及教職工切身利益的有關(guān)方案,,如學(xué)校內(nèi)部管理方案,,結(jié)構(gòu)工資方案,課時(shí)津貼方案等都能提交教職工大會(huì)審議通過(guò)后實(shí)施,。對(duì)學(xué)校近,、中、遠(yuǎn)期的發(fā)展規(guī)劃能及時(shí)向教職工通報(bào),,以保證教職工的知情權(quán),、參與權(quán)。能認(rèn)真貫徹六屆一次教職工大會(huì)的決議,,落實(shí)六屆一次教職工大會(huì)的提案,。認(rèn)真籌備六屆二次教職工大會(huì),發(fā)動(dòng)教職工做好提案的征集工作,,努力提高教代會(huì)質(zhì)量,。工會(huì)著力推進(jìn)政策參與,加大宏觀參與和源頭參與的力度,。

2,、協(xié)助黨政推行校務(wù)公開(kāi)。堅(jiān)持把教職工大會(huì)作為校務(wù)公開(kāi)的基本形式和主要途徑,。教職工大會(huì)上堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,,向教職工公開(kāi)學(xué)校財(cái)務(wù)使用情況。公開(kāi)基建項(xiàng)目的招標(biāo)和項(xiàng)目結(jié)算情況,。

3,、發(fā)揮好“紐帶”和“橋梁”作用。及時(shí)反映教職工的意愿,,同時(shí)維護(hù)學(xué)校黨政的指揮權(quán)威,,支持學(xué)校行政管理職權(quán)。

4,、做好民主評(píng)議干部的工作,,保證教職工的評(píng)議、監(jiān)督權(quán)利,。

1,、維護(hù)教職工以教職工大會(huì)為基本形式的民主管理的政治權(quán)利。以保證廣大教職工民主管理,、民主決策,、民主監(jiān)督的權(quán)利,。

2、維護(hù)教職工的經(jīng)濟(jì)利益,。凡涉及教職工經(jīng)濟(jì)利益的事情都能提交教職工大會(huì)討論通過(guò)實(shí)施,。工會(huì)經(jīng)費(fèi)增資節(jié)流,努力提高教職工的福利待遇,。

3,、重視女工工作,維護(hù)女教職工利益,。組織女教職工進(jìn)行婦女病檢查,,三八婦女節(jié)向女教職工發(fā)放福利。

4,、實(shí)施送溫暖工程,,關(guān)心困難職工。對(duì)特殊困難的同志能給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助,。對(duì)患病的同志能去探望,,對(duì)新婚的青年教師送去一份薄禮,以表示祝賀,。每位教職工的生日能送去一個(gè)蛋糕,。本年度工會(huì)資助特困生1000元。

5,、定期組織教職工文體活動(dòng),。組織校教職工排球隊(duì)參加通州市教育工會(huì)組織的排球賽獲得二等獎(jiǎng)。年初組織教職工進(jìn)行了八十分比賽,。

6,、協(xié)助行政做好離退休教職工工作,工會(huì)的有關(guān)福利也給一份離退休教職工,。

7、加強(qiáng)學(xué)校商店的管理,,確保商品質(zhì)量,、商品價(jià)格、商品衛(wèi)生的規(guī)范,。努力發(fā)揮其社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。暑假開(kāi)學(xué)后通州市教育局、衛(wèi)生局聯(lián)合對(duì)學(xué)校的食品衛(wèi)生情況進(jìn)行了檢查,。并專項(xiàng)發(fā)了通教財(cái)[__]23號(hào)文,。23號(hào)文稱:“在食品衛(wèi)生長(zhǎng)效管理中做得好的單位有通州市高級(jí)中學(xué)、三余中學(xué),?!?/p>

1,、深入實(shí)施“青藍(lán)工程”,進(jìn)一步健全聽(tīng)課,、評(píng)課,、公開(kāi)課制度。上報(bào)了徐勝章,、唐雪霞的材料參與通州市優(yōu)秀師德的評(píng)比,。

2、發(fā)動(dòng)教職工深入開(kāi)展“168”愛(ài)生行動(dòng)活動(dòng),,上報(bào)了錢群同志的材料參與上級(jí)“168”愛(ài)生行動(dòng)優(yōu)秀教師的評(píng)比,。

3、發(fā)動(dòng)教師撰寫(xiě)“愛(ài)生格言”,,并進(jìn)行了評(píng)比,。

4、協(xié)同教科室發(fā)動(dòng)教師開(kāi)展了“陶研與新課改”征文活動(dòng),。這次活動(dòng)得到廣大教師的配合,,尤其是青年教師。共收到論文40多篇,,并擇優(yōu)上報(bào)南通市陶研學(xué)會(huì),。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)工運(yùn)理論,,主動(dòng)爭(zhēng)取黨總支領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常和學(xué)校行政聯(lián)系通報(bào)工作,。

2、加強(qiáng)調(diào)查研究,,認(rèn)真聽(tīng)取教職工的呼聲,,反映他們的意愿和要求,努力為教職工辦實(shí)事,。

3,、利用教職工大會(huì)向工會(huì)會(huì)員匯報(bào)工作,并接受廣大工會(huì)會(huì)員的監(jiān)督,。

4,、管理好工會(huì)財(cái)務(wù),定期接受“經(jīng)審會(huì)”審查,,并能向會(huì)員大會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)使用情況,。

一年來(lái),工會(huì)所做的一些工作是學(xué)校黨總支和上級(jí)工會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,,是學(xué)校行政各個(gè)部門大力支持的結(jié)果,,是廣大教職工辛勤工作的結(jié)果。在此表示衷心的感謝和崇高的敬意,。

1,、面對(duì)改革發(fā)展的新形勢(shì),,新任務(wù),我們的思想還不夠解放,,思維方式和工作方式還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求;工作作風(fēng)還不夠深入,,對(duì)工會(huì)工作還研究得不夠,工會(huì)干部的素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高,。

2,、對(duì)股份制學(xué)校如何充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用,參政議政,,民主管理學(xué)校還缺乏深入的研究,。

3、工會(huì)的陣地建設(shè)抓得不實(shí),,職工的文體活動(dòng)開(kāi)展得不夠,,這些都需要我們?cè)谛碌囊荒昀锉都优Γ袑?shí)加以改進(jìn),。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇七

20__年11月14日縣總工會(huì)對(duì)我鄉(xiāng)工會(huì)工作進(jìn)行了檢查,,在檢查過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)在完成縣總工會(huì)交辦的工作任務(wù)中存在一些問(wèn)題,,某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)切實(shí)認(rèn)識(shí)到在工作中的一些不足,,為切實(shí)貫徹自治區(qū)工會(huì)工作會(huì)議精神,按照縣總工會(huì)的總體要求,,現(xiàn)將某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)20__年度存在的問(wèn)題做如下整改:

從即日起,,鄉(xiāng)黨委把工會(huì)工作列入到鄉(xiāng)整體工作議程來(lái)抓,切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)落實(shí)黨的方針,,實(shí)現(xiàn)基層民主政治建設(shè),,確保職工民主政治權(quán)利。建立健全職工代表大會(huì)制度,,扎實(shí)開(kāi)展企事業(yè)單位政務(wù)公開(kāi);廣泛開(kāi)展職工愛(ài)國(guó)主義,、集體主義、社會(huì)主義和維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,,加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)反對(duì)民族分裂主義和非法宗教教育活動(dòng),,在人力和財(cái)力上給予大力支持。

我鄉(xiāng)工會(huì)組織各族職工深入學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委工會(huì)會(huì)議和區(qū)總九屆四次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,,把學(xué)習(xí)精神貫穿到工作中去,做到“一個(gè)統(tǒng)一”,,即把廣大工會(huì)干部的思想統(tǒng)一到自治區(qū)黨委工會(huì)工作會(huì)議上來(lái),,使工會(huì)組織始終保持正確的政治方向;“一個(gè)堅(jiān)持”即堅(jiān)持黨的全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針;努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)突破”即實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織動(dòng)員全鄉(xiāng)各族職工為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)和提高職工隊(duì)伍素質(zhì)的新突破。實(shí)現(xiàn)工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè),,特別是維護(hù)職工合法權(quán)益工作的新突破,。實(shí)現(xiàn)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織戰(zhàn)斗力和凝聚力的新突破。著力解決工會(huì)維權(quán)機(jī)制,,工會(huì)干部維權(quán)能力和素質(zhì),、工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題。

深入實(shí)施“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”(活動(dòng),。今年來(lái),我鄉(xiāng)工會(huì)把“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)重點(diǎn)放在職工技能培訓(xùn)上,,根據(jù)不同的職業(yè)崗位進(jìn)行形勢(shì)多樣化培訓(xùn),,在培養(yǎng)和提高各族職工的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,、競(jìng)爭(zhēng),、創(chuàng)業(yè)和維護(hù)自身合法權(quán)益的能力上下功夫。結(jié)合“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)進(jìn)一步加大工會(huì)職工培訓(xùn)的工作力度,。

加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。我鄉(xiāng)工會(huì)認(rèn)真貫徹全總《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,,推動(dòng)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的決定》準(zhǔn)確把握維權(quán)機(jī)制建設(shè)的指導(dǎo)思想,原則要求和基本任務(wù),,以國(guó)有,、集體改制企業(yè)為重點(diǎn),努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)維權(quán)機(jī)制的法制化,、規(guī)范化和社會(huì)化,。

配合勞動(dòng)部門積極推進(jìn)勞動(dòng)合同和集體合同的簽訂工作,以擴(kuò)大非公有制企業(yè),、農(nóng)民工和靈活就業(yè)人員的覆蓋面為重點(diǎn),,協(xié)助勞動(dòng)保障部門監(jiān)督檢查勞動(dòng)合同執(zhí)行情況,規(guī)范企業(yè)用工行為,,提高勞動(dòng)合同和集體合同的簽訂,、履約率。突出做好農(nóng)民工的維權(quán)工作,,協(xié)助監(jiān)督用人單位確保農(nóng)民工工資的按時(shí)足額發(fā)放,,關(guān)注和推動(dòng)解決在同一企業(yè)農(nóng)民工與正式工同工不同酬的問(wèn)題,清除對(duì)農(nóng)民工的各種政策,、歧視,。協(xié)助用人單位搞好就業(yè)服務(wù)和職業(yè)技能培訓(xùn)。

做好困難職工的幫扶工作,,在完善特困職工檔案的基礎(chǔ)上,,建立完善困難農(nóng)民工檔案,,努力構(gòu)筑和完善法律政策咨詢,,就業(yè)服務(wù),,生活救助,醫(yī)療救助,子女入學(xué)救助為一體的困難職工幫扶體系,。努力使工會(huì)幫扶納入社會(huì)化幫扶大格局中去。廣泛宣傳對(duì)下崗失業(yè)人員所采取的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,實(shí)施再就業(yè)體系,。

加強(qiáng)工會(huì)班子和工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),,增強(qiáng)干部政治責(zé)任感和大局意識(shí),提高工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)水平,,判斷形勢(shì)的能力,,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力,,服務(wù)大局的能力,,依法辦事的能力,,竭誠(chéng)為職工群眾說(shuō)話辦事,。同時(shí),督促完成有關(guān)鄉(xiāng)工會(huì)班子換屆,、選舉工作,推進(jìn)工會(huì)干部隊(duì)伍維權(quán)能力建設(shè),,努力加強(qiáng)基層工會(huì)干部培訓(xùn)工作,。

做好工會(huì)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,,加大依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的力度,積極探索工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代征,、財(cái)政劃撥和建會(huì)籌備金等形式促使各類企事業(yè)單位依法足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),,建立健全各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)實(shí)施女職工建功立業(yè)和女職工提升工程,加大維護(hù)女職工特殊權(quán)益工作的力度,。

近期,,某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)將逐步完善工會(huì)各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并讓其真正發(fā)揮作用,,規(guī)范健全各項(xiàng)檔案材料,,做好工會(huì)換屆選舉的準(zhǔn)備工作,擬于12月中旬召開(kāi)工會(huì)換屆選舉大會(huì),,做好會(huì)員登記及會(huì)員證的發(fā)放,,建立健全職工之家的創(chuàng)建,做好職工之家,、工會(huì)主席門牌匾的制作與掛立,,做好職工活動(dòng)室的設(shè)備投入,搞好職工各項(xiàng)活動(dòng),,大力宣傳《工人時(shí)報(bào)》的征訂工作,,保證20__年某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作上新的臺(tái)階。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇八

武勝縣公路運(yùn)輸管理所

關(guān)于20xx年度駕培工作總結(jié)的報(bào)告

市運(yùn)管處:

20xx年,,是“十二五”發(fā)展承上啟下的關(guān)鍵年,,我所在市運(yùn)管處和縣交通運(yùn)輸局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省市運(yùn)管工作會(huì)議對(duì)駕培工作的總體要求,,結(jié)合市處下達(dá)我所的駕培目標(biāo)工作任務(wù),,并根據(jù)武勝駕培行業(yè)的實(shí)情,通過(guò)全所干部職工的奮力拼搏和駕培行業(yè)的共同努力,,較好地完成了本年度市處下達(dá)的駕培目標(biāo)工作任務(wù),,現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)情況報(bào)告如下:

為使我縣機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)行業(yè)朝著安全、有序和規(guī)范發(fā)展,,緊跟“十二五”發(fā)展步伐,,提升駕駛培訓(xùn)質(zhì)量。我所十分重視駕駛培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)人員的教育培訓(xùn),一是充分利用每月一次的安全例會(huì),,對(duì)駕校校長(zhǎng),、安全管理二、三責(zé)任人進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),;二是由縣運(yùn)管所于今年x月x日至9日,,集中全縣運(yùn)輸行業(yè)二、三安全責(zé)任人進(jìn)行了兩期專門培訓(xùn),;三是要求駕校對(duì)所屬管理員工和教練員進(jìn)行了培訓(xùn),,在培訓(xùn)中全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的方針政策、法律,、法規(guī),、安全知識(shí)、駕培管理,、教練員教學(xué)規(guī)程和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等內(nèi)容,,參培人員近60人,經(jīng)考試優(yōu)秀率達(dá)90%

以上,及格率達(dá)100%。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),,使我縣駕培行業(yè)、安全生產(chǎn)意識(shí),、內(nèi)部管理、駕培技能,、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等綜合素質(zhì)得到明顯提高,。

一年來(lái),為使我縣駕培行業(yè)的駕駛培訓(xùn)質(zhì)量在原有基礎(chǔ)上有所提升,。首先,,我們堅(jiān)決按照市運(yùn)管工作會(huì)議對(duì)駕培工作的總體部署,認(rèn)真開(kāi)展了機(jī)動(dòng)車“駕駛培訓(xùn)質(zhì)量年”活動(dòng),,并根據(jù)活動(dòng)要求做好做細(xì)各項(xiàng)工作,;二是強(qiáng)化了對(duì)駕校的安全檢查力度,較好地促進(jìn)了駕校在安全生產(chǎn)制度及安全生產(chǎn)規(guī)章,、安全隱患排查措施和內(nèi)部管理臺(tái)帳,、檔案均得到進(jìn)一步完善;三是對(duì)駕校認(rèn)真開(kāi)展清理查驗(yàn)工作,,通過(guò)清理查驗(yàn)活動(dòng)的開(kāi)展,,做到了對(duì)駕校場(chǎng)地、管理人員,、教練員和教練車等情況心中有數(shù),,進(jìn)一步明確了發(fā)展方向,;四是按照上級(jí)要求,對(duì)機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行了質(zhì)量信譽(yù)考核,,通過(guò)考核,,武勝縣駕校質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)達(dá)到aaa級(jí),武勝縣平安摩托車駕校質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)達(dá)到aa級(jí),,由于行業(yè)監(jiān)管推進(jìn)有力,,又通過(guò)以上活動(dòng)的有序開(kāi)展,有效地促進(jìn)了我縣駕培質(zhì)量明顯提升,。

一年來(lái),,在市處大力支持下,我縣駕培機(jī)構(gòu),,按照行業(yè)管理的相關(guān)要求和機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)大綱的相關(guān)規(guī)定,,通過(guò)努力

工作,取得了社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,,具目前統(tǒng)計(jì),武勝縣駕校招收學(xué)員2422人(其中c1 1873人,、b2 549人),,經(jīng)公安部門考試合格率達(dá)95%以上,武勝縣摩托車駕校招收學(xué)員1114人,,經(jīng)公安部門考試合格率達(dá)93%,。

抄送:縣交通運(yùn)輸局。

020xx年x月二十三日二

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇九

工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作,,全面履行各項(xiàng)職能,緊緊圍繞工作中心,,緊密結(jié)合自身實(shí)際,,積極參與民主管理和維護(hù)職工權(quán)益,有力推動(dòng)了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展?,F(xiàn)將一季度主要工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

(一) 服務(wù)中心工作有新提升

1,、 公司工會(huì)積極響應(yīng)全總和省總關(guān)于開(kāi)展“面對(duì)面, 心貼心,,實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的號(hào)召,,為職工群眾辦實(shí)事解難題,更大發(fā)揮工會(huì)在服務(wù)企業(yè)中心工作發(fā)展中的積極作用,。x月份,,公司工會(huì)配合省煤炭工會(huì)的專題調(diào)研,組織13名職工代表與省煤炭工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面座談,,傾聽(tīng)職工所思所想,,了解職工所需所盼,,真誠(chéng)幫助職工排憂解難。

2,、配合公司督導(dǎo)組對(duì)二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)的督導(dǎo),,積極參與到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子下井帶班制度落實(shí)情況的檢查。

(二) 民主管理有新提升

1,、 堅(jiān)持職代會(huì)作用,,保障職工民主權(quán)利。公司于20x年x月份召開(kāi)了一屆三次職工代表大會(huì),,審議表決通過(guò)了《行政工作報(bào)告》,、《工會(huì)工作報(bào)告》和《牛馬司礦業(yè)有限公司棚戶區(qū)改建房銷售辦法》,公司總經(jīng)理x同志親自答復(fù)本次職代會(huì)職工代表提案,。二季度,,x,x公司陸續(xù)召開(kāi)職工代表大會(huì),切實(shí)尊重職工代表意見(jiàn),,答復(fù)和落實(shí)代表提案,,充分調(diào)動(dòng)職工參與民主管理、民主監(jiān)督,、民主決策的意識(shí),。

2、民主管理力度進(jìn)一步加強(qiáng),。公司工會(huì)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的通知》,,明確要求各單位工會(huì)組織進(jìn)一步提高對(duì)民主管理工作重要性的認(rèn)識(shí),堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)制度,,堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi)制度,,堅(jiān)持落實(shí)集體合同和職工工資集體協(xié)商制度,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)級(jí)民主管理,。

(二)群安工作有新提升

1,、深入開(kāi)展“x”競(jìng)賽活動(dòng)。根據(jù)x省總工會(huì)和x省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的安排和部署,,公司工會(huì)印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展20x年度“x”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,,進(jìn)一步完善了“x”競(jìng)賽活動(dòng)辦法。

2,、切實(shí)開(kāi)展群眾安全監(jiān)督工作,。結(jié)合“x”競(jìng)賽活動(dòng),加大了群安工作力度,,有效推動(dòng)了公司安全生產(chǎn)工作開(kāi)展,。公司修改和完善了《x公司關(guān)于群眾安全監(jiān)督檢查考核評(píng)比辦法》,公司工會(huì)每半年對(duì)工作進(jìn)行檢查考評(píng),,將考評(píng)結(jié)果納入全年工會(huì)工作目標(biāo)管理檢查評(píng)比范圍,,對(duì)表現(xiàn)出色的群安員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),。群安信息管理進(jìn)一步規(guī)范,x按月公布群安員匯報(bào)安全信息,、發(fā)現(xiàn)安全隱患,、制止三違、參與現(xiàn)場(chǎng)整改情況,。

(三)扶貧幫困有新提升

1,、進(jìn)一步完善扶貧幫困工作制度,建立幫扶長(zhǎng)效機(jī)制,。一是修訂出臺(tái)了《x公司困難職工幫扶辦法》,;二是建立了幫扶臺(tái)賬和工作記錄。

2,、深入調(diào)研,,摸清底數(shù)。x月份,,公司工會(huì)對(duì)在職職工基本情況,、困難職工子女入學(xué)情況、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查,,建立了困難職工,、職工子女就學(xué)情況檔案,做到了困難職工人數(shù)清,、致困原因清、困難程度清,。

3,、開(kāi)展了各具特色的送溫暖活動(dòng)。20x年春節(jié)期間,,公司工會(huì)積極籌集資金,,為435戶困難職工和家屬發(fā)放春節(jié)慰問(wèn)金20.67萬(wàn)元;工會(huì)組織慰問(wèn)工傷及離退休職工80人次,,發(fā)放價(jià)值5600元的慰問(wèn)品,;公司黨委、工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)親赴職工醫(yī)院探望因病住院職工12人,。

(四)文體建設(shè)有新提升

充分發(fā)揮了工會(huì)文體活動(dòng)陣地的積極作用,,組織開(kāi)展了豐富多彩的職工文體活動(dòng)。有效活躍了職工文化生活,,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力,,榮獲全國(guó)x協(xié)頒發(fā)的20x年“全民健身活動(dòng)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

(五)自身建設(shè)有新提升

1,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),。公司工會(huì)干部職工秉著貼近群眾、熱忱服務(wù)的原則,,堅(jiān)守老辦公樓,,耐心接待來(lái)訪群眾,真正做到想職工所想,,急職工所急,,辦職工所盼,一季度共接待來(lái)訪職工群眾112人次,。

2,、女工協(xié)管工作有聲有色。一是積極組織女工家屬開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心,、送溫暖活動(dòng),。二季度,公司女工家屬共為一線職工送甜酒湯圓5300碗,,雞蛋6400個(gè),,為職工縫補(bǔ)工作服109件,釘扣子670多粒,,洗床單被子90多條,。二是齊抓共管,牢牢構(gòu)筑安全生產(chǎn)第二道防線,。年初,,公司三礦家屬協(xié)管組織與井下職工家庭簽定了安全聯(lián)保責(zé)任書(shū)1280份,送“三違”通知書(shū)152份,,走訪職工家庭152人次,,協(xié)助安監(jiān)部門對(duì)“三違”人員進(jìn)行幫教33人次。三是積極做好礦區(qū)穩(wěn)定工作,。今年來(lái),,公司協(xié)管人員共參與家庭及鄰里糾紛,協(xié)管穩(wěn)定工作4次,,使很多矛盾和不穩(wěn)定因素都能得到有效地化解,。四是積極組織女工家屬參加公益勞動(dòng),搞好地面環(huán)境衛(wèi)生,。公司協(xié)管員積極配合公司行政,,大力開(kāi)展地面衛(wèi)生達(dá)標(biāo)工作,按月組織女工家屬大掃除,。

1,、工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,部分工會(huì)干部的思維方式,、精神狀態(tài)和作風(fēng)能力還不能完全適應(yīng)公司發(fā)展的要求,,責(zé)任感和開(kāi)拓創(chuàng)新精神還有待進(jìn)一步增強(qiáng),。

2、民主管理工作有待進(jìn)一步抓實(shí),。部分二級(jí)單位的職工代表大會(huì)尚未召開(kāi),,部分基層分會(huì)在工會(huì)工作基礎(chǔ)資料的建立、廠務(wù)公開(kāi)的規(guī)范等方面還存在隨意性較大的問(wèn)題,,此項(xiàng)工作亟待認(rèn)真落實(shí),。

3、部分單位的基層工會(huì)工作活力不強(qiáng),,在日常勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督,、促進(jìn)員工心靈溝通、建設(shè)和諧團(tuán)隊(duì)等方面的作用發(fā)揮還不到位,。

1,、繼續(xù)開(kāi)展“面對(duì)面,心貼心,,實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng),,進(jìn)一步密切與職工的聯(lián)系,改進(jìn)工會(huì)干部作風(fēng),,走出機(jī)關(guān),,深入基層,了解職工的思想和工作情況,,為職工解疑釋惑,。

2、加強(qiáng)民主管理工作,,積極督促各二級(jí)單位召開(kāi)職工代表大會(huì),,加強(qiáng)隊(duì)級(jí)民主管理。

3,、搞好上半年工會(huì)目標(biāo)管理及群安工作檢查,加強(qiáng)群安員培訓(xùn),。

4,、組織各單位開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

5,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),,抓好干部職工政治理論學(xué)習(xí)。幫助二級(jí)單位建設(shè),、完善文體設(shè)施,,加強(qiáng)公司工會(huì)圖書(shū)室、老年活動(dòng)室,、電視臺(tái),、廣播站的管理,,豐富職工家屬文化生活。

6,、做好女工,、協(xié)管工作。組織開(kāi)展女職工文體活動(dòng),,組織各單位開(kāi)展女職工培訓(xùn),、技術(shù)比武等活動(dòng)。加強(qiáng)家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理工作,,每半個(gè)月開(kāi)展一次衛(wèi)生檢查,,每月一次考核評(píng)比。

7,、完成上級(jí)工會(huì),、公司黨委交辦的臨時(shí)任務(wù)。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇十

一,、注重工會(huì)自身建設(shè),。

按時(shí)按程序完成了工會(huì)換屆選舉工作。動(dòng)員職工入會(huì)率達(dá)到了98%以上,。

1.學(xué)校拿出會(huì)費(fèi)13000余元為全體教職工進(jìn)行了體質(zhì)檢查,,并在此基礎(chǔ)上建立教工健康檔案,為健康狀況欠佳的同志提供了治療的方便條件,。如:學(xué)校出車出人參與了韓建章老師的住院及護(hù)理過(guò)程,。

2.春節(jié)前用4200元會(huì)費(fèi)慰問(wèn)了離退休職工、困難職工,、重病職工,,溫暖了大家的心。

3.經(jīng)過(guò)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的多方努力,順利為我校80戶教職工建成了高標(biāo)準(zhǔn)的家屬住宅樓,,現(xiàn)即將交付入住,。

1.在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,經(jīng)教代會(huì)修改通過(guò)了藁城市一中結(jié)構(gòu)工資及高考獎(jiǎng)金辦法、節(jié)假日上班補(bǔ)貼辦法,、優(yōu)秀教工評(píng)選辦法等,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,。

2.在教務(wù)處、工會(huì),、團(tuán)委的共同協(xié)助下成功舉辦了青年教師“教學(xué)基本功”(六項(xiàng))技能比賽,。

1.三八婦女節(jié)即組織慶祝活動(dòng)又每人贈(zèng)發(fā)60元生活補(bǔ)貼,。

2.關(guān)心其健康狀況,,3月份組織計(jì)劃生育普查、6月份組織婦女健康檢查、10月份參加全員參與的健康檢查,,費(fèi)用全部由學(xué)校支付,。

3.女教工生小孩后學(xué)校都帶去價(jià)值100元以上的營(yíng)養(yǎng)品進(jìn)行慰問(wèn)。

全年組織了四次有95%以上人員參加的娛樂(lè)活動(dòng),,其中為男教工購(gòu)買了60套籃球運(yùn)動(dòng)服3000余元,,購(gòu)買球拍、飛鏢,、麥克風(fēng)等器械1400余元,,購(gòu)買各項(xiàng)獎(jiǎng)品4700元。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇十一

我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照“組織起來(lái),,切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針?lè)e極開(kāi)展工作,切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益,,在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用,。以學(xué)校工作大局為重,服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益,。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下,,全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作,熱心為教職工服務(wù),,全體教工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng),,積極主動(dòng)開(kāi)展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1,、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作

組織召開(kāi)教工大會(huì),,征集提案,將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示;民主測(cè)評(píng)干部,,測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總,,并予以公示;評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比,最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無(wú)異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂,、商店貨物采購(gòu)請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員,、理財(cái)小組和教師代表聯(lián)席會(huì)議討論通過(guò);全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況,并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示,。

2,、、積極關(guān)心教職工的生活,,開(kāi)展送溫暖活動(dòng)

春節(jié)期間、由學(xué)校黨支部和工會(huì)組織慰問(wèn)小組對(duì)我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行慰問(wèn),,“在三八婦女節(jié)”來(lái)臨之際,,為全體女教師考慮福利讓她們感受幸福、感受關(guān)懷,組織她們進(jìn)行體檢,。利用教師節(jié)對(duì)我們?cè)诮逃ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀工作者進(jìn)行了表彰,,,充分讓我校教職工體會(huì)到了組織的溫暖,。

3,、豐富教職工文化體育生活,積極組織開(kāi)展活動(dòng) 廣泛開(kāi)展校園文化體育活動(dòng),,增強(qiáng)凝聚力,,愉悅教職工身心:如開(kāi)展了教職工拔河比賽,植樹(shù)活動(dòng)等,??傊S富多彩的活動(dòng),,不僅陶冶了身心,,增強(qiáng)了體魄,還增進(jìn)了同事間的情誼,,為全體教職工營(yíng)造了一個(gè)寬松和諧快樂(lè)的工作氛圍,。

一年來(lái),我校工會(huì)工作雖然取得了不少成績(jī),,但仍有不少缺點(diǎn)和不足,,主要有:

1、工會(huì)工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會(huì)工作如何在新形勢(shì)下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進(jìn)一步探討和思考等等,。這一切,,都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進(jìn);

2、工會(huì)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)較少,,未能進(jìn)一步為廣大教職工辦更多的實(shí)事好事,,在關(guān)系教工切身利益的問(wèn)題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。

工會(huì)總結(jié)報(bào)告新聞 工會(huì)總結(jié)報(bào)告大標(biāo)題篇十二

在以“愛(ài)心,、耐心,、智慧、恒心,,溫馨,、和諧、進(jìn)取,、文明”為宿舍工作理念的指導(dǎo)下,,宿舍工作小組從管理的規(guī)范化和教育的人性化等方面來(lái)逐步開(kāi)展宿舍工作。現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下:

學(xué)校宿舍管理涉及學(xué)生生活的多方面,,比較繁瑣,,注重細(xì)節(jié),需要行之有效的管理模式和制度保障。

1,、根據(jù)管理的實(shí)際需要,,宿舍工作小組討論并修改宿舍管理?xiàng)l例中的個(gè)別管理規(guī)定,滿足新學(xué)年的管理需要和學(xué)生生活的正常需求,。

2,、完善并落實(shí)《走讀生管理?xiàng)l例》,規(guī)范走讀生的管理,。在柴校長(zhǎng)和廖主任的指導(dǎo)下,,宿舍工作小組草擬《走讀生管理?xiàng)l例》,并組織走讀生進(jìn)行培訓(xùn),,規(guī)范走讀生的管理,,確保學(xué)生的安全。

1,、落實(shí)宿舍“三清”工作,,確保學(xué)生在宿考勤。宿舍考勤,,是宿舍管理工作中最重要的一項(xiàng)常規(guī)工作,。每棟樓的a班宿管,每天都做好了清點(diǎn)人數(shù)的工作,,細(xì)致審核學(xué)生的請(qǐng)假條,。同時(shí),對(duì)于沒(méi)有請(qǐng)假條而缺宿的學(xué)生,,宿管還及時(shí)與班主任確認(rèn),,并將特殊情況及時(shí)上報(bào)主管,并及時(shí)處理一些突發(fā)事件,。本學(xué)期,,宿管工作人員在考勤方面都做得非常細(xì)致和認(rèn)真,確保工作無(wú)疏忽和漏洞現(xiàn)象,。例如:宿管及時(shí)發(fā)現(xiàn)和上報(bào)了初三8班和初三4班兩位同學(xué)偽造請(qǐng)假條并私自離校及初三13班半夜在宿舍內(nèi)燒烤的違紀(jì)現(xiàn)象等,。

2、做好宿舍紀(jì)律和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查,,及時(shí)將情況反饋給各年級(jí),。宿舍紀(jì)律和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查,也是常規(guī)工作之一,。落實(shí)了此項(xiàng)工作,,才能確保宿舍生活有序進(jìn)行。本學(xué)期來(lái),,宿管工作人員也細(xì)心和耐心做好了這項(xiàng)工作,,并及時(shí)將宿舍存在的問(wèn)題反饋給各年級(jí)和班級(jí),,同時(shí)宿管也協(xié)助年級(jí)處理了許多突發(fā)事件。對(duì)于個(gè)別紀(jì)律或內(nèi)務(wù)較差的宿舍,,宿舍工作小組的成員也定期對(duì)高初中這些宿舍的同學(xué)溝通,并引導(dǎo)相關(guān)宿舍不斷改進(jìn),。

3,、加強(qiáng)宿舍每天安全巡查和硬件的每月排查,確保宿舍安全,。宿舍安全,,是宿舍工作的重中之重。每天學(xué)生在宿時(shí)間,,宿管工作人員都做了內(nèi)外安全巡查,,及時(shí)提醒學(xué)生,確保不發(fā)生安全事故,。每月月底,,何萍都會(huì)指導(dǎo)宿管對(duì)宿舍硬件設(shè)備進(jìn)行安全排查,及時(shí)登記和維修存在的問(wèn)題,。宿管也通過(guò)內(nèi)務(wù)檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的違禁品,排除安全隱患,。

4,、做好宿管工作人員的常規(guī)培訓(xùn)。本學(xué)期來(lái),,宿舍工作小組建立周工作例會(huì),,相約小組成員到南區(qū)工作小組會(huì)議室溝通宿舍情況,及時(shí)解決反饋的問(wèn)題,,每周周二和周四上午,,宿管部都安排培訓(xùn)工作人員的常規(guī)業(yè)務(wù),及時(shí)反饋各年級(jí)宿舍情況,,及時(shí)溝通和解決存在的問(wèn)題,。宿舍工作小組的何萍老師每周都參與培訓(xùn),指導(dǎo)宿管班長(zhǎng)落實(shí)培訓(xùn)工作;張堅(jiān)平老師也經(jīng)常到場(chǎng)指導(dǎo)工作,。

1,、做好高一、初一新生學(xué)前教育的培訓(xùn)和指導(dǎo),。宿管部做好了迎接高一,、初一新生入住的各項(xiàng)準(zhǔn)備,確保新生都能順利入住,。宿舍工作小組滿超岳,、張堅(jiān)平老師分別給高一初一新生開(kāi)設(shè)了宿舍生活指導(dǎo)講座,,幫助學(xué)生了解和適應(yīng)宿舍生活,取得了較好的效果,。在宿管員的指導(dǎo)下,,對(duì)新生開(kāi)展了宿舍內(nèi)務(wù)整理實(shí)操學(xué)習(xí)。在宿舍區(qū)開(kāi)展了宿舍消防演練,,柴校長(zhǎng),、廖主任、閆主任,、汪主任等多位領(lǐng)導(dǎo)到達(dá)宿舍現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作,,消防演練進(jìn)展順利,也取得了較好的演習(xí)效果,。引導(dǎo)新生學(xué)習(xí)《宿舍管理?xiàng)l例》,,并進(jìn)行制度學(xué)習(xí)的測(cè)試,最終全部新生都通過(guò)了制度考試,。

2,、組織和落實(shí)高、初中每個(gè)年級(jí)常規(guī)巡查和不定時(shí)檢查的教師查宿模式,。本學(xué)期來(lái)六個(gè)年級(jí)分別開(kāi)展了多次的不定時(shí)檢查和每周的常規(guī)巡查工作,。不定時(shí)檢查以班主任力量為主,而常規(guī)巡查以科任老師為主,,發(fā)揮了科任老師全員育人的作用,。其中,初一年級(jí)班主任和科任老師多次巡查宿舍,,確保宿舍紀(jì)律處于較穩(wěn)定狀態(tài);初二年級(jí)級(jí)長(zhǎng)多次帶領(lǐng)多個(gè)班主任突擊檢查學(xué)生宿舍,,讓初二年級(jí)得以平穩(wěn)過(guò)渡。初三年級(jí)班主任也多次巡查,,對(duì)宿舍管理都起到了不可代替的作用,。高一年級(jí)王舒?zhèn)ダ蠋熞粚W(xué)期查宿達(dá)到16次,高二級(jí)長(zhǎng)經(jīng)常帶隊(duì)到宿舍進(jìn)行突擊,,當(dāng)然,,本學(xué)期依然出現(xiàn)個(gè)別老師因?yàn)楦鞣N原因而忘記查宿舍,或者過(guò)去查宿只是簽名就走的現(xiàn)象,。通過(guò)與各年級(jí)多次溝通和協(xié)調(diào),,教師巡查宿舍情況有所改善,但依然需要加大力度,。在此,,也希望各年級(jí)能夠更加重視教師對(duì)宿舍的巡查,協(xié)助宿舍管理,。德育處宿舍工作小組,,也將加強(qiáng)對(duì)巡查宿舍的監(jiān)管和情況反饋,。

3、培訓(xùn)樓層長(zhǎng),,提高樓層長(zhǎng)的自我管理能力,。本學(xué)期來(lái),多次培訓(xùn)樓層長(zhǎng),,強(qiáng)化樓層長(zhǎng)的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),。為了提高樓層長(zhǎng)的合作意識(shí)和溝通能力,張堅(jiān)平老師特別邀請(qǐng)了“心啟點(diǎn)”的米昊老師開(kāi)展拓展培訓(xùn)活動(dòng),,通過(guò)體驗(yàn)活動(dòng),增進(jìn)了樓層長(zhǎng)們的友誼,,也提高了他們的合作能力,。樓長(zhǎng)和層長(zhǎng)不僅協(xié)助老師開(kāi)展宿舍的活動(dòng),也協(xié)助宿管工作人員開(kāi)展常規(guī)巡查工作,,及時(shí)反饋各樓層情況,。在老師的指導(dǎo)下,各年級(jí)的樓層長(zhǎng)基本能夠獨(dú)當(dāng)一面,,他們?cè)谒奚峁芾碇邪l(fā)揮的作用也越來(lái)越大,。初二的樓層長(zhǎng)還多次協(xié)助調(diào)查和處理宿舍的突發(fā)事件,在同學(xué)中樹(shù)立了較好的榜樣,。初三的女生樓層長(zhǎng)也非常負(fù)責(zé)任,,為宿管員排憂解難。

4,、強(qiáng)化宿舍榜樣力量,,凝聚宿舍正能量。在每個(gè)年級(jí)中,,分別召開(kāi)宿舍長(zhǎng)會(huì)議,,表彰優(yōu)秀的宿舍長(zhǎng)代表,樹(shù)立榜樣力量,。通過(guò)學(xué)校,、年級(jí)和班級(jí)等多個(gè)平臺(tái)宣傳和表彰優(yōu)秀的學(xué)生干部和優(yōu)秀宿舍長(zhǎng)。

5,、加強(qiáng)和違紀(jì)學(xué)生的溝通和教育工作,。張堅(jiān)平老師每周都約談部分宿舍違紀(jì)較多的同學(xué),了解學(xué)生違紀(jì)過(guò)程,,及時(shí)批評(píng)教育,。同時(shí)也組織初中三個(gè)年級(jí)被通報(bào)的學(xué)生開(kāi)座談會(huì),及時(shí)給學(xué)生做思想教育,。按照學(xué)校宿舍管理制度,,對(duì)違紀(jì)較多的部分同學(xué)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),,甚至停宿處理。通過(guò)懲戒教育,,為宿舍樹(shù)立正氣,。

6、做好信息奧賽等競(jìng)賽學(xué)生的宿舍后勤服務(wù)工作,。每周周五晚上和節(jié)假日的部分時(shí)間,,初中信息奧賽的同學(xué)需要留宿,及一些競(jìng)賽活動(dòng)學(xué)生需要留宿,,要求建立負(fù)責(zé)競(jìng)賽的老師,,提交學(xué)生信息,宿管部及時(shí)安排工作人員跟進(jìn)落實(shí),,做好管理工作,。

1、以宣傳板報(bào)作為載體,,加強(qiáng)宿舍文化的宣傳和建設(shè),。在學(xué)期初,對(duì)優(yōu)秀樓層長(zhǎng)和優(yōu)秀室長(zhǎng)進(jìn)行宣傳和表彰,。通過(guò)板報(bào)形式,,為學(xué)生樹(shù)立模范。同時(shí),,也在各棟樓下的小黑板都貼上了溫馨的提示語(yǔ)和照片,。

2、以“宿舍評(píng)比”作為核心活動(dòng),,激勵(lì)學(xué)生,,凝聚正能量。在學(xué)期的期中和期末進(jìn)行“宿舍評(píng)選”,,評(píng)選出一批紀(jì)律和衛(wèi)生表現(xiàn)優(yōu)異的宿舍,,并對(duì)宿舍成員和宿舍長(zhǎng)加以宣傳和表彰,樹(shù)立榜樣,,凝聚宿舍正能量,。

3、開(kāi)展“宿舍文化建設(shè)項(xiàng)目”活動(dòng),。為了促進(jìn)宿舍生活共同體的建設(shè),,營(yíng)造宿舍良好的文化氛圍,宿管部開(kāi)展了“宿舍文化建設(shè)項(xiàng)目”活動(dòng),。本活動(dòng)最終評(píng)選了40多份優(yōu)秀的作品,,通過(guò)板報(bào)的形式加以宣傳。

4、開(kāi)展了“迎校慶文明大檢查”活動(dòng),。在母校慶祝十一周年之際,,開(kāi)展了“迎校慶文明大檢查”活動(dòng),促進(jìn)宿舍衛(wèi)生改善和文化氛圍的營(yíng)造,。最終初高中各評(píng)選了60間優(yōu)秀的宿舍,,通過(guò)多種形式加以表彰。

5,、明確公共區(qū)域輪值,,改善宿舍公共區(qū)環(huán)境。在每個(gè)年級(jí)的宿舍樓中,,分別安排了宿舍公共區(qū)域輪值,,一定程度改善了宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生,比如走廊和樓梯以及宿舍外圍衛(wèi)生大有改善,。

6,、繼續(xù)完善宿舍義工制度,以激勵(lì)為主的方式來(lái)教育學(xué)生,。本學(xué)期,面對(duì)初中小孩性格叛逆,,違紀(jì)較多的情況,,工作小組繼續(xù)嘗試開(kāi)展宿舍義工制度,逐步推行激勵(lì)為主的方式來(lái)感化和教育學(xué)生,。一方面,,組織被通報(bào)批評(píng)的學(xué)生巡查宿舍,清理衛(wèi)生,,給予個(gè)人相應(yīng)加分;另一方面,,組織學(xué)生撰寫(xiě)巡查宿舍的感想和反思,促進(jìn)思想教育,,對(duì)表現(xiàn)好和進(jìn)步大的學(xué)生給予相應(yīng)個(gè)人加分,。

1、跟進(jìn)宿舍維修和維護(hù)工作,,確保學(xué)生宿舍生活得到保障,。加強(qiáng)與物業(yè)公司的溝通與合作,及時(shí)跟進(jìn)宿舍設(shè)備的排查,、檢修,、維護(hù)工作,確保宿舍有良好的后勤保障,。有些公物破損,,物業(yè)公司維修部無(wú)法維修的,則及時(shí)聯(lián)系校外維修公司,,確保及時(shí)解決問(wèn)題,。比如,,宿管員統(tǒng)計(jì)了北區(qū)宿舍墻面發(fā)黑、門框破損,、空調(diào)和風(fēng)扇有故障等的情況,,及時(shí)上報(bào)總務(wù)處,申請(qǐng)假期維修,。

2,、落實(shí)公物損壞賠償管理?xiàng)l例,完善公物管理,。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生愛(ài)護(hù)公物的意識(shí)教育,,完善宿舍公物的管理,特制定了公物損壞賠償條例,。對(duì)出現(xiàn)破損的公物,,明確責(zé)任,及時(shí)跟進(jìn)維護(hù)和賠償,。對(duì)于個(gè)別嚴(yán)重違紀(jì)的同學(xué),,還及時(shí)給予批評(píng)和教育。

回顧本學(xué)期,,宿舍工作小組做了許多工作,,取得了較好的工作成效。但細(xì)細(xì)反思,,也有一些問(wèn)題困擾著我們,,需要我們用更高的智慧和策略去解決問(wèn)題。

1,、宿管隊(duì)伍很不穩(wěn)定,,整體素質(zhì)偏低。宿管工作人員更換頻繁,,給宿管工作帶來(lái)了較大的沖擊,。管理隊(duì)伍的不穩(wěn)定,使得宿舍管理人員經(jīng)常出現(xiàn)跨部門頂班現(xiàn)象,,一方面頂班人員不熟悉業(yè)務(wù);另一方面,,新宿管工作人員與學(xué)生的磨合會(huì)出現(xiàn)許多新問(wèn)題。這些問(wèn)題,,使得宿管團(tuán)隊(duì)的整體服務(wù)水平難以較快提高,。

2、初中學(xué)生的叛逆及心理問(wèn)題學(xué)生讓管理工作挑戰(zhàn)和困難越來(lái)越多,。有個(gè)別性格,、心理有問(wèn)題的同學(xué),常常挑戰(zhàn)宿管工作人員的底線,給管理工作帶來(lái)許多難度,。本學(xué)期,,宿管部也加強(qiáng)了對(duì)特殊群體學(xué)生的關(guān)注和關(guān)心,確保他們?cè)谒薨踩?/p>

3,、宿舍硬件的老化,,給管理工作帶來(lái)了許多難處。本學(xué)期偶有接到家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)宿舍的投訴,,主要是針對(duì)宿舍空調(diào),、門窗、風(fēng)扇,、水管等硬件老化的情況,,這是接下來(lái)亟需解決的問(wèn)題。

4,、蚊蟲(chóng),、老鼠對(duì)宿舍影響較大,給學(xué)生生活帶來(lái)很多不良影響,。本學(xué)期多次接到家長(zhǎng)反饋孩子宿舍蚊蟲(chóng)多的情況,,甚至有老鼠和蟑螂直接跑進(jìn)宿舍、甚至跳到床上的情況等,,這些對(duì)學(xué)校都造成不良影響,。所以根治這些蚊蟲(chóng)多的問(wèn)題也是宿舍的一個(gè)重要工作。

感謝學(xué)校各部門領(lǐng)導(dǎo)和老師對(duì)宿舍工作的支持和幫助;感謝物業(yè)公司宿管工作人員辛勤的付出;感謝宿舍工作小組的每個(gè)成員為這個(gè)集體作出的努力和貢獻(xiàn),。

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