制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應(yīng)該怎么制定呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

早教托班下半年計劃篇一

全面貫徹《關(guān)于推進0—3歲散居兒童早期教養(yǎng)工作的意見》,，積極探索0—3歲嬰幼兒早期教養(yǎng)工作途徑和方法，開展親子苑及各類親子活動的教養(yǎng)工作,，滿足社區(qū)家庭開展早期教育的多元化需求,，提高教師指導(dǎo)社區(qū)家長、嬰幼兒的能力,，提升家長的教育觀念,，提高中心指導(dǎo)站在轄區(qū)內(nèi)的聲譽，共促嬰幼兒發(fā)展,，全面提高鎮(zhèn)0—3歲兒童其家長或看護人員的受指導(dǎo)率及指導(dǎo)質(zhì)量,。

利用中心指導(dǎo)站得資源推行社區(qū)嬰幼兒親子活動及親子指導(dǎo)活動；為散居嬰幼兒家庭發(fā)放幼兒園自編的小報,，從而提高社區(qū)家庭的教養(yǎng)意識,。

（一）加強學(xué)習(xí)

1、直接面對家長的育兒咨詢指導(dǎo)師一項專業(yè)性要求很高的工作,，對指導(dǎo)人員的素質(zhì)提出了高要求,，隨著這項新形式服務(wù)工作的展開，我們更迫切需要努力學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識,，提升工作責(zé)任感,。學(xué)習(xí)內(nèi)容如：《嬰幼兒健康成長指南》,、《小兒生長發(fā)育、營養(yǎng)健康及常見病防治》,、《0—3歲嬰幼兒早期智能開發(fā)》等,，學(xué)習(xí)形式以自學(xué)為主，幼組織的學(xué)習(xí)討論為每月一次,。

2,、除了學(xué)習(xí)借鑒理論知識，同時也要結(jié)合實際,，拓展新的思路,，發(fā)表自我見解，積極創(chuàng)編適合嬰幼兒家庭的親自游戲,，以豐富我們指導(dǎo)站在早教工作中的軟件資源,。

（二）加強聯(lián)動：

1、加強與外界資源的聯(lián)系,，繼續(xù)積極主動與街道婦聯(lián)負(fù)責(zé)人溝通,，商議本社區(qū)0—3歲散居嬰幼兒家教指導(dǎo)工作，互通信息,，互惠共贏,。

2、繼續(xù)積極參加區(qū)早教中心召開的會議,，密切配合區(qū)早教中心的工作項目,。

3、定期開展大教研活動,，共同為本社區(qū)0—3歲散居嬰幼兒及家長提供服務(wù),。

（三）運用新教育理念，提供早教服務(wù)內(nèi)容

深入有效地開展早教推廣及服務(wù)活動,，早教中心指導(dǎo)站將開設(shè)親子活動,、家長講座、早教咨詢,、發(fā)放資料,、早教宣傳等多種服務(wù)形式，有意識地做好家長工作,；并積極探索有效的科學(xué)指導(dǎo)散居嬰幼兒家庭的做法,，在實踐后反思、討論并積累成功經(jīng)驗,，留下寶貴資料,。

一月份：

1、制定本年度早教工作計劃

2、發(fā)放通知,，建立嬰幼兒檔案

3,、召開鎮(zhèn)早教中心例會

二月份：

1、召開鎮(zhèn)早教中心例會

2,、完成幼兒信息登記

3,、開展鎮(zhèn)0—3早教活動

4、園早教大教研活動

三月份：

1,、召開早教大教研活動

2,、發(fā)放宣傳資料

3、教師早教培訓(xùn)

四月份：

1,、向轄區(qū)內(nèi)0—3歲嬰幼兒免費開放二次早教活動,。

2,、請專業(yè)保健醫(yī)生,、專家講解關(guān)于衛(wèi)生保健及合理喂養(yǎng)的有關(guān)方面知識，并對寶寶健康方面的問題進行幼針對性的指導(dǎo),。

五月份：

1,、向我鎮(zhèn)嬰幼兒家長開展親子咨詢等活動。

2,、發(fā)放招生通知,，建立嬰幼兒檔案。

六月份：

1,、“慶六一自助餐活動”——為轄區(qū)散居嬰幼兒家庭組織競賽性體育活動,。

2、對嬰幼兒進行身高,、體重的測量,，進行分析、測評,，反饋家長并進行問題解答,、指導(dǎo)。

3,、發(fā)放宣傳資料

七,、八月份：

1、學(xué)習(xí)其他中心指導(dǎo)站的工作經(jīng)驗和方法,，充實本中心指導(dǎo)站工作

九月份：

1,、召開早教大教研活動

2、發(fā)放宣傳資料

3,、邀請專家,、兒童營養(yǎng)專家等專業(yè)人士開展咨詢活動，與家長進行面對面地交流，為家長排憂解難,。

十月份：

1,、向轄區(qū)內(nèi)0—3歲嬰幼兒免費開放第二次早教活動

2、聽取家長對早教工作的反饋并作出調(diào)整

十一月份：

1,、開展一些小組交流會,、家長成功交流會，為家長們搭建一個交流,、學(xué)習(xí)的平臺

2,、發(fā)放宣傳資料

十二分月份：

1、資料收集歸檔

2,、總結(jié)工作

早教托班下半年計劃篇二

一,、指導(dǎo)思想

20--年是我園在競爭中求得更大發(fā)展的一年。以全面貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為核心;以打造白鴿品牌,、塑造白鴿新形象為重點;以全面啟動內(nèi)部體制改革為切入點;以舉辦白鴿首屆文化節(jié)為契機,，創(chuàng)新思路、優(yōu)化環(huán)境,、濃重特色,、提高質(zhì)量，開創(chuàng)我園各項工作的新局面,，以優(yōu)異成績迎接示范園的復(fù)檢工作,，為推動我市幼兒教育事業(yè)的健康發(fā)展做出更大的貢獻。

二,、工作目標(biāo)

⒈抓體制改革,，促內(nèi)部活力的增強。

⒉抓隊伍建設(shè),，促綜合素質(zhì)的提升,。

⒊抓成果展示，促辦園聲譽的提高,。

⒋抓設(shè)施改造,，促教育環(huán)境的優(yōu)化。

⒌抓家園合作,，促幼兒和諧的發(fā)展,。

三、重點工作

⒈根據(jù)市教育局20--年工作要點的總體要求,，結(jié)合幼兒園的工作實際,，全面啟動第二輪的工資分配制度改革，本著按崗,、按責(zé),、按質(zhì),、按績、按貢獻的分配原則,，進一步完善激勵機制,，做到優(yōu)勞優(yōu)得、獎懲分明,，真正調(diào)動全園教職工工作的積極性,、主動性和創(chuàng)造性。

⒉加強信息宣傳工作,，擴大社會影響,，提高競爭能力。

⑴舉辦白鴿幼兒園首屆文化節(jié),。

a活動時間：20--年6月1日(開幕式)——7月15日(閉幕式)

b活動宗旨：宣傳白鴿教育理念,，展示教師、幼兒,、家長整體素質(zhì),，提高社會知名度和名園效應(yīng)，充分發(fā)揮省級示范園的作用,，推動鞍山幼兒教育事業(yè)的健康發(fā)展,。

c活動內(nèi)容：教職工業(yè)務(wù),、技能的全面展示;幼兒綜合素質(zhì)展示和表演競賽,，家長參與的親子活動等。

要求：制定好首屆文化節(jié)的實施方案,，各部門,、班級要做好一切籌備工作。

⑵根據(jù)幼兒園的工作,，有計劃定期在各新聞媒體進行宣傳,，向社會傳播先進的教育理念和育兒方法。(上半年重點結(jié)合“六一”慶?；顒?，下半年重點圍繞特色活動)

⑶辦好、辦活家園橋月報,，使之具有學(xué)習(xí),、指導(dǎo)、交流,、展示,、娛樂等多種作用。

⑷加速信息化進程,，豐富網(wǎng)頁內(nèi)容,，提高網(wǎng)站質(zhì)量,，特別是全園教師要積極參與，充分利用信息網(wǎng)站為教學(xué)服務(wù),，使之成為信息交流互動的平臺,，成為家長獲得科學(xué)育兒的站，實現(xiàn)資源共享,。

⒊搭建與國際,、國內(nèi)、省內(nèi)一流幼兒園交流互動的平臺,，聘請專家來園進行理論指導(dǎo)與實踐診斷,，相互學(xué)習(xí)、共同提高,。

⒋穩(wěn)步發(fā)展長托班,，在不斷提高服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，確立課程標(biāo)準(zhǔn)(增加蒙臺梭利教學(xué)),，規(guī)范各崗位工作流程,，并通過各項展示活動加大宣傳力度，讓更多的家長和社區(qū)了解長托班的工作和質(zhì)量,，擴大生源,，真正把長托部辦成名符其實的寄宿制幼兒園。

⒌改革教師管理模式,，促進其積極主動發(fā)展,。

⑴教師可根據(jù)能力、興趣,、愿望自選教科研實驗項目,，并申報實驗理由及初步設(shè)想，經(jīng)幼兒園評審最終確立其實驗人,，在課題負(fù)責(zé)人的組織下潛心研究,、不斷總結(jié)、定期向全園展示開放,，發(fā)揮以點帶面輻射作用,。

⑵教案、隨筆的批閱時間采取定期檢查,、抽查相結(jié)合,，自送與抽檢相結(jié)合。

⒍開展豐富多彩的親子活動,，讓家長在參與活動中學(xué)會與幼兒溝通,，從而尊重、理解幼兒,，成為幼兒成長過程中的支持者,、引導(dǎo)者,、合作者。

⒎規(guī)范各年齡段體育活動內(nèi)容,、形式和組織方式,，特別是保證戶外活動的時間和活動質(zhì)量，并作為考核評價教師的一項重要內(nèi)容,。學(xué)前班做好六月份全市舉行的體育成果大巡游活動的排練工作,。

⒏繼續(xù)完成國家、省,、市的科研課題并注重課題的研究性,、反思性、實效性,，把承擔(dān)教科研課題,、開展教研活動作為教師崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,，著力培養(yǎng)出更多的省,、市級骨干教師。

⒐對樓體外墻,、正門前,、正廳、走廊環(huán)境,、教室門進行全面規(guī)劃改造,，從造型、風(fēng)格,、色彩等方面,，創(chuàng)設(shè)具有現(xiàn)代氣息,、充滿童趣的幼兒喜歡的樂園,。

早教托班下半年計劃篇三

新的一個學(xué)期來了，那么工作也是需要重新規(guī)劃的,，下面由小編為大家精心收集的幼兒園春季園務(wù)工作計劃范文,，歡迎大家閱讀與借鑒!

一、指導(dǎo)思想

以“一切為了孩子,，為了孩子的一切”為辦園宗旨,，全面推進素質(zhì)教育，努力讓在園的每個幼兒開心,、教師舒心,、家長放心。以保教結(jié)合為原則,，以貫徹綱要安全工作為主線,，以師資隊伍建設(shè)與內(nèi)涵建設(shè)為重點,，以促進幼兒發(fā)展為目的，有效開展幼兒園各項工作,。努力打造“和諧校園文化”,，構(gòu)建學(xué)習(xí)型幼兒園和創(chuàng)造型教師。切實辦好人民滿意的教育,，真正為家長服務(wù),，為社會服務(wù)。

二,、主要工作目標(biāo)

1,、抓隊伍建設(shè)——促行政管理科學(xué)化，師資隊伍精品化;

2,、抓制度建設(shè)——促常規(guī)工作規(guī)范化,，校園文化和諧化;

3、抓教學(xué)工作——促教育教學(xué)特色化,，家長工作優(yōu)質(zhì)化;

4,、抓保育工作——促校園環(huán)境溫馨化，后勤保障安全化;

三,、主要工作及措施

(一)隊伍建設(shè)

以良好的師德塑造人;以先進的觀念引導(dǎo)人;以常規(guī)的工作規(guī)范人;以骨干的力量帶動人;以教育的科研提高人;以制度的改革激勵人;以本園的特色成就人;以人文的環(huán)境穩(wěn)定人;以名園的品牌樹立人;以育幼的精神發(fā)展人,。

抓好三支隊伍建設(shè)：

1、強化園領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé),，分層管理,、和諧協(xié)助、條理清晰,、目標(biāo)明確,。領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員以身作則,，發(fā)揮模范與帶頭作用,。在可能面臨的機遇和挑戰(zhàn)面前從容不迫，團結(jié)一致,，積極應(yīng)對,。特別是要注意做細致的思想教育工作，加強與群眾的交流,、談心,，保持幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展。

2,、發(fā)揮黨員隊伍先鋒模范作用,，應(yīng)在各項工作中增強使命感和責(zé)任感，帶頭嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,，帶頭踐行師德行為規(guī)范,，帶頭參加教科研活動,。

3、打造一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精良教師隊伍,，以具有崇高敬業(yè)精神和奉獻精神的隊伍為目標(biāo),，以增強服務(wù)意識、競爭意識和危機感為重點,，開展愛崗敬業(yè)教育,，全面貫徹新綱要精神。開展學(xué)習(xí)型幼兒園活動,，倡導(dǎo)老師多讀書,，讀好書，在讀書中體會生活,，學(xué)會工作,，提高效率，體驗幸福,。鼓勵教師不斷創(chuàng)新,，促進課程改革的深入，努力打造創(chuàng)新型教師隊伍,。加強教師培訓(xùn),，提高教師業(yè)務(wù)、文化水平,，促進每個教師的自我發(fā)展,，建立骨干教師培養(yǎng)計劃，為我園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ),。

(二)制度建設(shè)

1,、完善幼兒園各項管理制度和各項考核制度。加強管理,，不斷借鑒和探索行之有效的管理方法,，與時俱進，處理好人文關(guān)懷和嚴(yán)格要求之間的關(guān)系,，嚴(yán)格執(zhí)行各崗位工作細則,，建立規(guī)范、科學(xué),、有序的工作秩序，努力營造和諧的人際氛圍,，調(diào)動全園教職工工作積極性,。

2、充分發(fā)揮黨政工團組織的作用,，定期召開各種會議,，解決教職工,、家長關(guān)心的熱點、難點問題,，討論通過幼兒園重大決策,，提高幼兒園的管理水平。

3,、組織教師學(xué)習(xí)時事政治,，學(xué)習(xí)各項教育方針,使奉獻精神、艱苦奮斗精神和科學(xué)發(fā)展觀成為幼兒園文化建設(shè)的主旋律,，“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)”成為全體教職工的共識,。

4、強化園領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé),，分層管理,、和諧協(xié)助、條理清晰,、目標(biāo)明確,。領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員以身作則,，發(fā)揮模范與帶頭作用,。在可能面臨的機遇和挑戰(zhàn)面前從容不迫，團結(jié)一致,，積極應(yīng)對,。特別是要注意做細致的思想教育工作，加強與群眾的交流,、談心,，保持幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展。

5,、發(fā)揮黨員隊伍先鋒模范作用,，應(yīng)在各項工作中增強使命感和責(zé)任感，帶頭嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,，帶頭踐行師德行為規(guī)范,，帶頭參加教科研活動。

6,、打造一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精良教師隊伍,，以具有崇高敬業(yè)精神和奉獻精神的隊伍為目標(biāo)，以增強服務(wù)意識,、競爭意識和危機感為重點,，開展愛崗敬業(yè)教育，全面貫徹新綱要精神。開展學(xué)習(xí)型幼兒園活動,，倡導(dǎo)老師多讀書,，讀好書，在讀書中體會生活,，學(xué)會工作,，提高效率，體驗幸福,。鼓勵教師不斷創(chuàng)新,，促進課程改革的深入，努力打造創(chuàng)新型教師隊伍,。加強教師培訓(xùn),，提高教師業(yè)務(wù)、文化水平,，促進每個教師的自我發(fā)展,，建立骨干教師培養(yǎng)計劃，為我園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ),。

(三)教學(xué)工作

1,、要求全體教師要進一步轉(zhuǎn)變觀念，加強理論學(xué)習(xí),，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),，以教學(xué)大綱、心理學(xué),、教育學(xué),、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中與分散相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,，寫好心得體會并納入量化。

2,、重視園本教研和培訓(xùn),，繼續(xù)以業(yè)務(wù)練兵等方式促進我園教師整體業(yè)務(wù)水平的提高。在教研和培訓(xùn)的內(nèi)容上,、方法上有所創(chuàng)新,、有所突破。抓住教學(xué)中帶有普遍性和關(guān)鍵性的問題,，深入研討,，集思廣益，并發(fā)揮教研組和學(xué)科帶頭人和骨干教師的作用,。把開展教學(xué)觀摩活動作為促進教師專業(yè)成長的重要手段,，使教師取長補短，彼此借鑒,，相互學(xué)習(xí),，共同提高。同時,，通過此項活動發(fā)現(xiàn)人才,，培養(yǎng)人才，造就一支名師隊伍,，切實提高我園幼兒教師的業(yè)務(wù)水平,。

3、加強教研組建設(shè),，有計劃,，有目的地開展各項教研活動，做好教研記錄,。鼓勵教師多出成果,，組織教師撰寫教改論文、教學(xué)反思,，提高教師教研理論水平,。突出幼兒的主體地位，激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣,，注重養(yǎng)成教育,，努力挖掘各領(lǐng)域的德育因素，寓教育于各領(lǐng)域教學(xué)之中,，促進幼兒健康,、和諧發(fā)展。

4,、注重“科研強園,，科研興師，科研促教”的工作,，繼續(xù)加大教學(xué)研究的力度,，堅持以幼兒發(fā)展為本，進一步進行“蒙氏教育”“攀登英語”,、“體育課題”“生態(tài)課題”,、“經(jīng)典誦讀”等課題的研究，營造講學(xué)習(xí),、勤思考,、求創(chuàng)新的氛圍，培養(yǎng)教師科研創(chuàng)新能力,。

5,、加強手拉手園之間的交流合作，帶動結(jié)對民辦園的共同發(fā)展，同時促進本園工作再上新臺階,。

6,、重視幼兒德育，努力挖掘各領(lǐng)域的德育因素,，以重大節(jié)日和集體活動為契機,，開展我園有特色的主題活動——“陽光寶寶在行動”，來優(yōu)化幼兒一日活動的組織,，寓教育于各領(lǐng)域教學(xué)之中,，加強幼兒文明習(xí)慣及社會公德的培養(yǎng)，促進幼兒健康,、和諧發(fā)展,。

7、開創(chuàng)家長工作的新局面,。充分發(fā)揮家園互動平臺,，加強家園聯(lián)系工作，有計劃地開展家園聯(lián)系系列活動,，如：家長講座,、家長會、全面家訪,、家長園地,、家園聯(lián)系手冊、家長開放日活動等;豐富家長工作的內(nèi)容和方式：發(fā)放家長問卷調(diào)查表,，根據(jù)反饋情況調(diào)整改進工作;開展家園運動會,、親子游戲活動、家教咨詢等活動,，促進家園共育,。邀請家長、社會各界人士參加幼兒園組織的大型活動,。

8,、重視家長資源庫的開發(fā)工作，建構(gòu)開放式的學(xué)前教育機構(gòu)模式,。通過“主題活動”及“家長開放日”等活動,，充分挖掘和利用家長、社區(qū)資源,，增強家長參與家園活動的熱情,，讓家長真正成為幼兒園的合作伙伴。

9,、堅持家訪制度,，形式多樣,，靈活運用。隨時與家長取得聯(lián)系,，交流幼兒情況,。

10、繼續(xù)充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源,，準(zhǔn)確及時的為家長提供了解幼兒在園情況和育兒咨詢服務(wù),。

(四)保育工作

1,、完善幼兒園資金,、物品管理制度，提高設(shè)備的利用率,。

2,、每周定期檢查各項設(shè)施設(shè)備，以確保幼兒安全,。

3,、充分發(fā)揮保健室作用，加強廚房管理,，嚴(yán)格把好衛(wèi)生關(guān),，保證幼兒充足的營養(yǎng)及防止食物浪費現(xiàn)象發(fā)生。

4,、結(jié)合市婦保所要求,，定期對保育員進行培訓(xùn)。并嚴(yán)格按照相關(guān)要求開展保育工作,。

5,、不斷提高幼兒飲食質(zhì)量，在飲食的營養(yǎng),、花色品種和搭配方面多下功夫,。

6、不斷提高幼兒保育質(zhì)量,。本學(xué)期充分挖掘老教師,、保育員在保育工作的閃光點，例如能夠深入到幼兒生活中等,，大家多交流多學(xué)習(xí),，使幼兒保育工作更上一層樓。

7,、預(yù)防疾病,，衛(wèi)生最重要。認(rèn)真做好園內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,，并且做好活動室及午睡室通風(fēng)換氣,，保持室內(nèi)空氣流通,。

8、幼兒健康教育,，貫徹幼兒一日生活,。培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，除了做好日常生活中的教育活動外,，隨時隨機的進行相關(guān)引導(dǎo),。

9、對照“省級示范幼兒園評估標(biāo)準(zhǔn)”,，合理安排幼兒一日活動,，加強幼兒午睡管理，提高幼兒的午睡質(zhì)量,。培養(yǎng)幼兒的飲食,、睡眠、盥洗等良好衛(wèi)生習(xí)慣,，培養(yǎng)幼兒生活自理能力,。培養(yǎng)幼兒良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，如坐姿,、睡姿等;定期調(diào)換幼兒座位,，保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。

月安排表：

二月份：

1,、召開新學(xué)期行政,全園開學(xué)工作會議做好各項工作的安排,。

2、全園環(huán)境創(chuàng)設(shè),，以嶄新面貌迎接幼兒入園,。

3、檢查園內(nèi)活動設(shè)施和班級財產(chǎn)的安全情況,。

4,、各班加強常規(guī)訓(xùn)練、優(yōu)化幼兒一日活動,。

5,、開展班級博客評比。

6,、園本培訓(xùn)——蒙氏培訓(xùn);養(yǎng)成教育的案例設(shè)計,。

三月份：

1、開展主題活動——陽光寶寶在行動,。(“學(xué)雷鋒”和“三八”)

2,、召開家長會。

3,、園本培訓(xùn)——如何形成有效的教案,、如何創(chuàng)設(shè)快樂的體育環(huán)境,。

4、骨干教師與教師結(jié)對;黨員與群眾結(jié)對活動,。

5,、園特色教育課評比活動。

6,、和諧班級,、溫馨教室(自由墻、主題墻的評比)的評比,。

四月份：

1,、舉辦家長學(xué)校，并開始授課,。(春季傳染病防治)

2,、陽光寶寶在行動主題系列活動之二——幼兒春游。

3,、家長開放日活動。

4,、開展語言文字活動,，開展古詩文吟誦比賽，評比班級與園“誦讀小明星”,。

5,、開展一次愛國主義和國防教育。(大班和中班)

6,、園本培訓(xùn)——博客制作中應(yīng)注意的問題,、電腦繪畫。

五月份

1,、各班級衛(wèi)生安全設(shè)施大檢查,。

2、各項常規(guī)活動檢查,。

3,、陽光寶寶在行動主題系列活動之三。(體育素質(zhì)展示活動)

4,、開展科技活動,。

5、組織幼兒參加市幼兒畫展,。

6,、開展“為人、為師,、為學(xué)”師德大討論,、師德風(fēng)采展示和“為事業(yè)傾情,、為和諧添彩”教工征文演講比賽。

7,、園本培訓(xùn)——蒙氏培訓(xùn),、備課中典型的誤區(qū)及分析。

六月份

1,、陽光寶寶在行動主題系列活動之四,。(幼兒現(xiàn)場作畫)

2、幼兒各項教育活動測試,。

3,、做好幼小銜接工作。

4,、大班畢業(yè)典禮,。

5、開展優(yōu)秀班級,、優(yōu)秀教研組,、優(yōu)秀班主任活動。

6,、評選讀書積極分子和師德標(biāo)兵,。

7、園本培訓(xùn)——特色課展示,、如何進行集體備課,。

8、各部門做好學(xué)期結(jié)束工作,。