每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。

優(yōu)化營商環(huán)境工作匯報(bào)材料篇1

優(yōu)化環(huán)境,，人人有責(zé),。實(shí)踐證明，每一種環(huán)境的優(yōu)化,，大都是一個自上而下不斷改變的過程,，沒有最好，只有更好,。

營商環(huán)境亦是如此,。何為商，微商是商,、企業(yè)實(shí)體是商,、小業(yè)主也是商。無論大商小商,，都起到了物品流通和繁榮經(jīng)濟(jì)的作用,。

如今，我們越來越關(guān)注商業(yè)和商人,，不僅因?yàn)樗麄兘o社會帶來了財(cái)富,，更是因?yàn)樵诟黝惤?jīng)濟(jì)活動過程中，他們不斷積累了各具特色的優(yōu)秀的商業(yè)文化,，這些商業(yè)文化不斷影響著我們普通人每天的社會生活,，隨著商業(yè)文化不斷提升，老百姓的生活環(huán)境和生活品質(zhì)也不斷的改變,。打造優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境,，對一個地區(qū)的精神文明和物質(zhì)文明水平提高具有重要的意義。

何為優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境,，我的理解很簡單：讓轄區(qū)內(nèi)的商者愿意留下,，讓轄區(qū)外的商者愿意進(jìn)來……要到到這個目的，說起來容易,，做起來難,。這就要求我們必須改變原有的工作方式，由管理型機(jī)關(guān)向服務(wù)型機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變,，自上而下細(xì)化基本公共服務(wù)職責(zé),，增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)能力，改進(jìn)服務(wù)方式,。對各類服務(wù)提供主體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和有效監(jiān)管,，完善綜合便民服務(wù)功能。實(shí)現(xiàn)就近能辦,、多點(diǎn)可辦,、少跑快辦,、能辦就辦的服務(wù)理念，真正發(fā)揚(yáng)“店小二”精神,，自上而下形成一種不怕吃苦,、不怕?lián)?zé)、不怕受委屈,、善于鉆研,、勇于創(chuàng)新的工作態(tài)度。整合優(yōu)化內(nèi)部決策管理監(jiān)督,，加大資金投入,，加快科技投入，加強(qiáng)人才投入,，協(xié)調(diào)多部門聯(lián)動,，為便民服務(wù)工作提供真實(shí)、有效,、實(shí)際的各方面支持和保障,。在此基礎(chǔ)上研究出符合當(dāng)?shù)貙?shí)際，與工作績效掛鉤的正向激勵辦法,。在評先選優(yōu)上,，對業(yè)績突出口碑好和有創(chuàng)新工作方法的人員以及工作量重卻完成任務(wù)出色的窗口單位給予適當(dāng)?shù)闹笜?biāo)傾斜等等。只有這樣才能使“一網(wǎng)服務(wù)”“一站辦理”“最后一公里”落到實(shí)處,，才能實(shí)現(xiàn)真正的“多網(wǎng)合一”“一員多能”“一崗多責(zé)”,，才能使工作人員的工作和商者的權(quán)利有法制保障，才能杜絕各政府各部門空掛牌子,、空建app,、空設(shè)公眾號，才能真正營造優(yōu)質(zhì)的招商氛圍,，為商者打造溫馨舒適的“家”,。

這里，我想舉一個例子,，是我親身經(jīng)歷,。20xx年12月底，我驅(qū)車70多里路,，趕到我女兒的戶口所在地,，為女兒辦理醫(yī)療保險。趕到勞動保障服務(wù)大廳,，窗口有四個人排隊(duì),，我是第五個,。憑著經(jīng)驗(yàn)我將窗口環(huán)視一周,，沒發(fā)現(xiàn)任何提示說明,，便靜心排隊(duì)，距離下班時間還有一個半小時,，原以為時間充足,。等待中才知道他們都是村里文書過來集體繳費(fèi)，辦公,、拉呱交織在一起……馬上十一點(diǎn)了,，終于輪到我，當(dāng)說明來意,，工作人員頭都沒抬,，一邊撥弄著手機(jī)，一邊跟我說到農(nóng)行去交費(fèi),，回來才能辦手續(xù),。要了賬號，打聽明白地址,，趕緊往農(nóng)行跑,，待我氣喘吁吁的跑回來距離下班時間還有五分鐘。我把手續(xù)遞了進(jìn)去,，工作人員仍舊未抬頭,，這次不是撥弄手機(jī)，而是收拾桌子,，邊收拾邊說到時間了,，下午再辦，我懇求說大老遠(yuǎn)來請她幫幫忙,，她的一句晚了食堂沒飯了,，讓我無話可說。只好把車停到有太陽的地方,，窩在車?yán)?，也沒心思吃飯，天實(shí)在太冷了……終于熬到了上班時間,，我趕緊又跑回去,，門口已經(jīng)有人等候，大廳的門緊閉著,，過了大約十分鐘,，工作人員一臉不耐煩的打開了門，排到我的時候,，我把手續(xù)遞進(jìn)去,，我很佩服她的肢體敏感度，沒看一眼,，就能把我雙手奉上的材料抓到手里……從系統(tǒng)里找到女兒的名字,，登好記,，結(jié)束，先后兩分鐘時間,。為了這兩分鐘,，我卻花費(fèi)了將近一天的時間。當(dāng)我們開始開展?fàn)I商環(huán)境大家談,，我不禁想到我的這次親身經(jīng)歷,。在這里，我不想埋怨那位工作人員,，如果她上午給我辦理了業(yè)務(wù)可能中午真的就沒飯吃,，或者吃點(diǎn)剩湯余飯，盡管那時距離下班還有五分鐘,，盡管兩分鐘就可以辦完業(yè)務(wù)登記,。

這次經(jīng)歷讓我更深切地體會到要營造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)氛圍，不是一個人的努力,，盡管那名工作人員的服務(wù)態(tài)度確實(shí)有限,，但是，假如窗口有業(yè)務(wù)辦理服務(wù)提示,，我就會提前去銀行,，不用白排一個多小時的隊(duì)；假如食堂能為不得不加班的職工預(yù)留出熱乎可口的飯菜,，那位工作人員可能就不會及早關(guān)閉窗口,；假如主管單位有有效、及時的監(jiān)督監(jiān)管制度,，有公開透明的獎勵機(jī)制,，這名工作人員再不情愿也會在工作時間內(nèi)接過應(yīng)辦的業(yè)務(wù)……事實(shí)勝于雄辯，在今年上半年全市群眾滿意度調(diào)查中,，該鎮(zhèn)的名次確實(shí)不佳,，他們的第三產(chǎn)業(yè)在全市都是名列前茅，被調(diào)查者中應(yīng)該有相當(dāng)比例的商者吧,。只擺樣子,、喊口號，群眾是不認(rèn)可的,。大家只有從自身做起,，無論職務(wù)高低，無論位置輕重,，轉(zhuǎn)變思想,、改進(jìn)作風(fēng)、健全機(jī)制,、加大投入,、上下統(tǒng)一協(xié)調(diào),、切實(shí)實(shí)現(xiàn)服務(wù)轉(zhuǎn)型，只有這樣才能營造優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境,。

借鑒別人，是為了成就自己,。我不知道當(dāng)一雙干凈的手和一雙沾滿油污的手同時擺在我的面前,，我會不會用同樣的熱情和它們緊緊相握；我不知道當(dāng)商者對我有需求時,，我會不會頂著四十度的高溫為他們奔波……但我堅(jiān)信,，我會努力成為團(tuán)隊(duì)和群眾期望的我！管理以秩序?yàn)楹诵?，以約束為手段,，以科技為保障，以效率為目的,。在不完美的基礎(chǔ)上反思,，不斷的改進(jìn)提升，結(jié)果就是成功,，就是飛躍,！

優(yōu)化營商環(huán)境工作匯報(bào)材料篇2

這次街道辦事處開展“營商環(huán)境大家談”活動，主要為深化20xx年?duì)I商環(huán)境再提高,，充分發(fā)揮全街道辦事處各界力量再創(chuàng)造一個好的環(huán)境招商引資,，提高服務(wù)職能，形成尊商愛商親商的好氛圍,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,，為同和再發(fā)展、再擴(kuò)大創(chuàng)造一個有利的基礎(chǔ),。

我們村地處與蓼蘭鎮(zhèn)交界處,，主要以農(nóng)業(yè)為主，我們把我們村千百年的傳統(tǒng)種植逐漸向經(jīng)濟(jì)型轉(zhuǎn)變,。深入貫徹黨的十九大精神,，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,。作為新時代“三農(nóng)”工作重點(diǎn),，統(tǒng)籌共建農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)。以優(yōu)先發(fā)展實(shí)現(xiàn)與“四化”同步,，以融會發(fā)展實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)均衡,，以全民發(fā)展實(shí)現(xiàn)利益共享。進(jìn)一步推動鄉(xiāng)村振興,，使我村經(jīng)濟(jì)建設(shè)有新的突破,，使村民經(jīng)濟(jì)收入有一個飛躍提高,。

今年以來，我們村重點(diǎn)引導(dǎo)村民向經(jīng)濟(jì)型農(nóng)作物轉(zhuǎn)型,，把外村有種植經(jīng)濟(jì)作物經(jīng)驗(yàn)的農(nóng)民引到我村來,，把土地流轉(zhuǎn)給他們，為他們提供優(yōu)質(zhì)的.服務(wù),，幫助他們排憂解難,，使他們感覺到在我們村像在自己村一樣。種植的農(nóng)作物生長的要好,，爭取賣個好的價錢,。只要他們感覺環(huán)境好，就會有長期住下的信心,，就能帶領(lǐng)我村村民向經(jīng)濟(jì)型轉(zhuǎn)移,，使村民徹底轉(zhuǎn)變千百年的種植傳統(tǒng)。

我們以新技術(shù)為支撐,，強(qiáng)化新技術(shù)應(yīng)用,，大力發(fā)展終端型、循環(huán)型新產(chǎn)業(yè),。我們今年成功地引進(jìn)新型獼猴桃栽培技術(shù),，共計(jì)栽培新型獼猴桃三萬余株，將60畝土地流轉(zhuǎn)給栽培葡萄和花卉,，每畝地年收入5萬余元,。將20余畝土地流轉(zhuǎn)給草莓種植，計(jì)劃建栽培大棚10余個,。讓村民向人家學(xué)習(xí),，向經(jīng)濟(jì)型作物轉(zhuǎn)型，讓村民富起來,，為我村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型助一臂之力,。

我們要為引進(jìn)種植蔬菜農(nóng)戶營造一個優(yōu)質(zhì)環(huán)境，爭取上級政策,，成立蔬菜專業(yè)合作社?，F(xiàn)在我們村有40%的土地流轉(zhuǎn)給種植蔬菜大戶，今年春天種植土豆300余畝,。今年土豆收成不錯,，每畝地光土豆收入利潤1500余元，我們村也有5戶村民開始種植土豆和大蔥,。我們對引進(jìn)的蔬菜種植戶,、草莓種植戶多次走訪，及時幫助他們解決困難。聯(lián)系保險公司幫助他們把經(jīng)濟(jì)作物投上保險,，使他們經(jīng)濟(jì)損失降到最低,，使他們的蔬菜專業(yè)合作社鞏固和發(fā)展起來，進(jìn)一步帶動我村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,，造福廣大村民,，為鄉(xiāng)村振興打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

優(yōu)化營商環(huán)境工作匯報(bào)材料篇3

按照縣委縣政府的安排及要求,，我鎮(zhèn)就強(qiáng)化作風(fēng)抓落實(shí),、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展活動第一階段學(xué)習(xí)階段的動員部署和集中理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了郴州市優(yōu)化發(fā)展經(jīng)濟(jì)環(huán)境“五個嚴(yán)禁”,、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、縣委發(fā)“經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)化年”實(shí)施方案等文件精神,。

干部職工認(rèn)真履行優(yōu)化環(huán)境工作職責(zé),，主動深入基層聽取企業(yè)和群眾的意見建議，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難,；結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真查糾工作作風(fēng),、效率等方面存在的問題,，突出重點(diǎn)，集中整治,。不斷創(chuàng)新理念提升工作水平,。把問題是否解決、行政行為是否規(guī)范,、服務(wù)是否到位,、企業(yè)和群眾是否滿意作為此次活動的重要內(nèi)容和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化保障,，構(gòu)建優(yōu)化發(fā)展環(huán)境長效機(jī)制,。要以這次專項(xiàng)整治活動為契機(jī)，努力打舜峰鎮(zhèn)發(fā)展的良好環(huán)境品牌,，為“三縣”建設(shè)做出更大貢獻(xiàn),。

通過學(xué)習(xí)、對照檢查與先進(jìn)相比還有差距,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是政治學(xué)習(xí)不夠,，理論功底不深。平時只滿足于一般的讀書,、看報(bào),，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，特別是對科學(xué)發(fā)展觀沒有深刻地研究和領(lǐng)會,，對形勢的把握不是十分準(zhǔn)確。二是開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng),。有時只滿足于完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。主動想問題、出思路的意識不強(qiáng),，影響了工作局面的開拓,。三是業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高。對所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)工作雖然能夠做到認(rèn)真負(fù)責(zé),，但對出現(xiàn)的新情況新問題不能認(rèn)真的去思考,，有很多的法律法規(guī)還需要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握。而我在工作中,，有時忙于一些的事務(wù)性的工作,，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上抓得不緊。這里有客觀方面得原因,，但更重要得是個人主觀上不重視,。四是工作方法簡單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),。

我感覺到優(yōu)化發(fā)展環(huán)境不單純是一個政府機(jī)構(gòu)或一個系統(tǒng)的工作,，而是要靠我們所有人的共同努力。改善發(fā)展環(huán)境,，從宏觀上看是政府,、行政管理機(jī)關(guān)得管理行為，但是如果沒有我們每個人得積極參與,，我想也很難得到真正的改善,，我認(rèn)為我們做好以下幾點(diǎn)：

一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì),。狠抓作風(fēng)建設(shè),，這不僅是每個干部自我教育和提高的過程，也是每個干部工作能力,、工作水平,、服務(wù)意識不斷提升的過程。學(xué)習(xí)是完善自己,、增長知識和才干的有效途徑,。只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能自覺運(yùn)用政治理論武裝頭腦,，才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展,；在行動上符合工作的規(guī)范,；在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性,。要認(rèn)真從書本中學(xué)習(xí)，堅(jiān)持向人民群眾和實(shí)踐學(xué)習(xí),，主張學(xué)以致用,，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作措施的落實(shí),，做到理論與實(shí)際,，學(xué)習(xí)與運(yùn)用，言論與行動的統(tǒng)一,，創(chuàng)造性地開展工作,。

二是要樹立創(chuàng)新意識，不斷開拓工作新局面,。開拓創(chuàng)新,、與時俱進(jìn)是當(dāng)今社會一個永恒的話題，也是做好各項(xiàng)工作的首要任務(wù),。只有牢固樹立創(chuàng)新意識,，才能適應(yīng)新形勢,，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,。

三是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作水平,。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和法律法規(guī),，學(xué)習(xí)年度工作要點(diǎn)，增強(qiáng)駕馭工作的能力,。其次要積極帶領(lǐng)分管科室開展調(diào)查研究,，綜合分析當(dāng)前的形勢和任務(wù)，確定科學(xué)合理的工作思路,。

四是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提升自己的精神面貌。一個好的工作作風(fēng)是所有的工作的基礎(chǔ),。只有好的工作作風(fēng)才能給身邊的人一個積極向上的信號,，從而形成一個良好的工作氛圍，在大家都以這種良好的工作作風(fēng)開展工作時,，發(fā)展環(huán)境自然而然的就會得到改善,。

五是自覺維護(hù)單位形象，約束自身行為,。環(huán)境的好壞是每個人去維護(hù)的,，發(fā)展環(huán)境也是如此，在時刻注意自行的行為，做到行的正,，走的端,，樹立起良好的單位形象。不給單位抹黑,，不以權(quán)謀私,，不做私下交易。那么一個良好的發(fā)展環(huán)境是很容易建立起來的,。

六是提高服務(wù)意識,，端正工作態(tài)度。無論身在什么樣的崗位都是為別人服務(wù)的,，普通職工如此,，領(lǐng)導(dǎo)干部亦如此。沒有什么所謂的特權(quán),。而當(dāng)我們大家注意到提高自身的服務(wù)意識并有意識的去做的時候,。服務(wù)質(zhì)量自然也就上去了，服務(wù)質(zhì)量上去了,，給前來辦事的全體的滿意度自然也就上去了,。人們自然而然就就會喜歡上這里，喜歡和你打交道,。發(fā)展化境水到渠成的也就提升上來了,。通過學(xué)習(xí)文件精神，我將努力在工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，約束自身的行為,、提高自身的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。做到嚴(yán)謹(jǐn),、律己,、熱情、細(xì)心的對待自己的工作為全縣發(fā)展環(huán)境的改善盡自己的綿薄之力,。?