以提升基層黨支部組織力為重點,，以增強政治核心功能為抓手，把黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作作為基層黨建重點工程，突出問題導(dǎo)向,，抓實工作舉措,，大力推進黨支部“五化”建設(shè),。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關(guān)于黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)范文7篇的內(nèi)容,，希望能對大家有所幫助,。

第一篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

20xx年以來,，我市按照中央組織部關(guān)于全面推進黨支部建設(shè)整體提升工程的部署要求,，認(rèn)真貫徹落實xx省委組織部關(guān)于開展黨支部“五化”建設(shè)的安排部署，堅持對標(biāo)對表,，堅持問題導(dǎo)向,，堅持務(wù)實創(chuàng)新，強化責(zé)任落實,，從嚴(yán)從實推進“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作,，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平大幅提升。全市xx萬個支部已有xx個黨支部達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn),。

一,、定目標(biāo)、明任務(wù),，強化責(zé)任抓推動

一是制定“任務(wù)書”,，明確達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)。市委常委會高度重視黨支部“五化”建設(shè)工作,，將其作為夯實基層基礎(chǔ),、提升基層黨建工作規(guī)范化科學(xué)化水平的重要之舉來抓。市委組織部部務(wù)會x次專題研究“五化”建設(shè)工作,，下發(fā)了《關(guān)于推進全市黨支部“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作的實施方案》,，組織縣市區(qū)委組織部和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職召開專題會議進行動員部署，并對下階段“五化”建設(shè)進行再動員再部署再調(diào)度，收到了很好的效果,。

二是繪好“路線圖”,，實施達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)計劃?！秾嵤┓桨浮访鞔_了通過自查自評評定為達(dá)標(biāo)的黨支部要繼續(xù)鞏固提升,，其余尚未達(dá)標(biāo)的黨支部分3年完成“五化”建設(shè)任務(wù)，同時要求所有黨支部的軟件建設(shè)今年全面達(dá)標(biāo),，硬件建設(shè)按照黨支部的“五化”創(chuàng)建時限要求穩(wěn)步推進,。各縣市區(qū)委組織部、行業(yè)系統(tǒng)和園區(qū)黨（工）委都按照市委組織部的安排,，制定了“黨情圖”,，明確黨支部“五化”建設(shè)動態(tài)進展情況?；鶎狱h委對所屬黨支部制作《黨支部“五化”建設(shè)一覽表》,，明確責(zé)任人、主要問題,、具體措施和創(chuàng)建時限,。

三是建立“責(zé)任制”，傳導(dǎo)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)壓力,。建立“五化”建設(shè)“三聯(lián)一定”責(zé)任制,，縣（市、區(qū)）和園區(qū)黨政班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系行業(yè)系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村（社區(qū)）,，各行業(yè)系統(tǒng)黨（工）委成員聯(lián)系所屬單位的“五化”建設(shè)工作，每月定期到點現(xiàn)場指導(dǎo),。市委組織部從黨政機關(guān)企事業(yè)單位聘請了xx名黨務(wù)工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部組建督查指導(dǎo)隊,，開展“五化”建設(shè)常態(tài)化交叉檢查。

二,、定標(biāo)準(zhǔn),、強培訓(xùn)，分類指導(dǎo)促落實

一是分類制定手冊,，確保指導(dǎo)有精度,。抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成專班，分農(nóng)村,、社區(qū),、機關(guān)事業(yè)單位、中小學(xué)校,、國有企業(yè),、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),、高等學(xué)校、非公企業(yè)和社會組織等9個行業(yè)制定了“建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”和《“五化”建設(shè)工作手冊》,，為“五化”建設(shè)提供了具體標(biāo)準(zhǔn),、工作流程、制度規(guī)范和范例,。市委組織部統(tǒng)一印制,，下發(fā)至所有黨支部書記、黨務(wù)工作者和各級黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，做到“人手一冊,、一看就會”。

二是分類組織輪訓(xùn),，確保培訓(xùn)有廣度,。堅持分層分級、分行業(yè)系統(tǒng)抓好黨支部書記和黨務(wù)工作者的集中輪訓(xùn)工作,，共培訓(xùn)xx萬余人次,，做到了應(yīng)培盡培。市委組織部分別舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員培訓(xùn)班,、貧困村黨組織書記培訓(xùn)班，同時還抓好了縣市區(qū),、園區(qū)和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職的“五化”建設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,。各行業(yè)系統(tǒng)和縣市區(qū)通過專題講座、參觀學(xué)習(xí),、外地培訓(xùn)等方式,，分層分批開展了精準(zhǔn)培訓(xùn)，全面提升了支部書記和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力,。

三是分類辦點示范,，確保推進有力度。全市分農(nóng)村,、社區(qū),、機關(guān)事業(yè)單位等9個行業(yè)領(lǐng)域，共打造了xx個“五化”建設(shè)示范點,。xx名市級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，以及市委組織部副處以上干部、縣鄉(xiāng)兩級黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部辦點示范,，市委書記xx今年x次到自己所在支部和聯(lián)點的xx村現(xiàn)場調(diào)研指導(dǎo)“五化”建設(shè),。在示范支部的帶動下，其他支部積極對標(biāo)創(chuàng)建,。經(jīng)考核驗收合格的黨支部,，納入已達(dá)標(biāo)黨支部臺賬管理,；未通過考核驗收的，列出問題清單,，督促整改落實,，確保分步達(dá)標(biāo)。機關(guān),、教育,、國資、衛(wèi)計和“兩新”5個行業(yè)系統(tǒng)黨工委也結(jié)合實際,，分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊,，組織業(yè)務(wù)骨干，結(jié)合日常督查,，到本系統(tǒng)基層黨組織現(xiàn)場答疑解惑,，實地指導(dǎo)“五化”建設(shè)。

三,、盯短板,、出對策，攻堅克難求突破

一是分類積分管理,，解決黨員作用發(fā)揮不明顯的問題,。分行業(yè)系統(tǒng)制定了《黨員積分管理辦法》，推行“月申報,、季公示,、年底評”的積分管理模式，通過分類積分,，量化考核,，標(biāo)桿引導(dǎo)，獎優(yōu)罰劣,，引導(dǎo)黨員立足崗位作貢獻(xiàn),、服務(wù)社會展風(fēng)采，讓黨員表現(xiàn)群眾有數(shù),、組織有數(shù),。

二是開展專項檢查，解決組織生活不正常的問題,。出臺《xx的實施辦法》,，今年市級層面開展x輪專項檢查，下發(fā)了檢查通報,，特別是對檢查中發(fā)現(xiàn)的xx個民主生活會不嚴(yán)肅的單位,、xx名撰寫黨性材料不認(rèn)真的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行問責(zé)，進一步嚴(yán)格了黨的組織生活,。編印《基層黨組織工作一本通》,，通過“典型案例+規(guī)范格式”雙管齊下的方式,，指導(dǎo)基層黨組織規(guī)范開展組織生活。

三是堅持建管并重,，解決陣地建設(shè)不規(guī)范的問題,。穩(wěn)步推進農(nóng)村綜合服務(wù)平臺建設(shè)，去年完工xx個,，今年已建成xx個,，村級活動場所大幅改善，基本滿足了村級組織活動和群眾公共服務(wù)需求,；持續(xù)推進社區(qū)“兩化兩體系”建設(shè),，全市共新建xx個社區(qū)辦公服務(wù)用房，中心城區(qū)社區(qū)辦公服務(wù)用房已全部達(dá)標(biāo),，縣城城區(qū)社區(qū)也基本達(dá)標(biāo),；按照“三室兩欄”的標(biāo)準(zhǔn)，推進機關(guān)事業(yè)單位黨員活動陣地建設(shè),。出臺《xx》等規(guī)范性文件,，落實村干部值班制、社區(qū)干部坐班制,、機關(guān)事業(yè)單位陣地工作時間開放制,，確保活動陣地管好用好,，有效發(fā)揮作用,。

四是探索智慧途徑，解決信息化水平不高的問題,。面對飛速發(fā)展的信息化時代，我市建立了“以黨建網(wǎng)格化信息管理平臺為主,，以黨員教育微支部,、微基地、微黨課平臺和農(nóng)村電商平臺等手段為補充”的智慧黨建平臺,。為打造智慧黨建升級版,，我市成立了由市委常委、組織部長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,，組建了工作專班,，并到外地進行了實地考察調(diào)研，與多家公司進行了對接,，將打造線上線下互動,、市縣鄉(xiāng)村四級聯(lián)通、集黨務(wù)政務(wù)商務(wù)為一體的智慧黨建平臺,。

四,、立長遠(yuǎn),、建機制，整體推進見實效

一是建立健全組織設(shè)置動態(tài)調(diào)整機制,。根據(jù)基層單位工作需要和黨員人數(shù)變化等情況,，及時設(shè)立、調(diào)整或撤銷黨支部,。同時,，創(chuàng)新黨支部設(shè)置方式，在設(shè)立了黨總支（黨委）的村（社區(qū)）,，探索設(shè)置“中心支部+特色支部”,；在脫貧攻堅重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設(shè)立“扶貧黨支部”,。

二是建立健全按期換屆提醒機制,。根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》，調(diào)整黨組織每屆任期,。上級黨組織對任期將滿的黨支部,，提前3個月書面發(fā)函提醒并督促做好換屆工作，強化屆期觀念,，確保按期換屆,。

三是建立健全整頓提升機制。堅持“一支一策”,，落實倒排聯(lián)點制和“六個一”措施,，實施先進支部聯(lián)系后進支部的做法，推動軟弱渙散黨組織轉(zhuǎn)化提高,。目前,，已有xx個軟弱渙散黨組織整頓到位。出臺《xx市村干部管理辦法（試行）》,，建立村干部警示談話和有錯無為退出機制,，規(guī)范了村干部管理。結(jié)合村級組織班子運行情況排查,，開展五個“消空”行動,，全面消除黨組織書記空掛、民主管理空白,、發(fā)展黨員工作空檔,、組織生活空泛、黨建指導(dǎo)員空缺的基層黨組織,。共調(diào)整不稱職不合格村（社區(qū)）“兩委”班子成員xx人,，補齊空缺的村（社區(qū)）黨組織書記xx人。

四是建立健全黨員違紀(jì)違法排查機制,。主動協(xié)調(diào)紀(jì)委監(jiān)察,、審判,、檢察、公安等部門,，強化協(xié)同合作,，建立黨員涉嫌違紀(jì)違法信息通報和及時處置機制，層層壓實責(zé)任,，逐個逐個排查,，確保全覆蓋。截至目前,，排查出各類問題xx起,，取消xx名排查對象黨員身份，對xx名預(yù)備黨員作出延長預(yù)備期處理,，對發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)不高,、把關(guān)不嚴(yán)的xx名相關(guān)責(zé)任人進行問責(zé)，進一步純潔了黨員隊伍,。

第二篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

今年以來,，我公司緊緊圍繞年度工作思路和目標(biāo)，始終將黨建工作作為“生命線”工程,，擺在十分突出的位置,，堅持黨建引領(lǐng)，以實現(xiàn)“五化”支部建設(shè)為奮斗目標(biāo),，強勢推進,、狠抓落實，各項工作取得了明顯成效,，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢,。

概括起來，主要體現(xiàn)在“五驅(qū)五有”上：

一,、取得的成績一是黨建驅(qū)動,，項目開工有起色。

深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，為公司各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的政治組織保證,。

召開黨組會議,、中心組學(xué)習(xí)會、學(xué)習(xí)討論會部署推進“不忘初心,、牢記使命”主題教育,，在公司上下全面掀起了學(xué)習(xí)熱潮。在黨建的驅(qū)動下,，公司上下干事創(chuàng)業(yè)熱情有效激發(fā),。

年初以來,，XX個項目已正式開工，并進展順利,，年內(nèi)有望完工,。

二是政策驅(qū)動，單位盈利有突破,。

今年以來,，在上級黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在省委省政府的關(guān)心關(guān)懷下,，在企業(yè)黨支部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，我單位相繼出臺了《關(guān)于XX的意見》等系列文件。

在政策的驅(qū)動下,，年初以來,，我單位盈利額扣除土地出讓金后為XX萬元，月均盈利XX萬元,，極大地激勵了我公司項目建設(shè)的積極性,。

三是服務(wù)驅(qū)動，企業(yè)形象有提升,。

按照黨的十九大報告中“提升人民群眾獲得感和滿意度”精神要求,，我公司黨組織堅持將服務(wù)深度、廣度進一步延伸,，及時制定,、公布“最多跑一次”事項清單，并自覺接受群眾監(jiān)督,，服務(wù)效率得到進一步提升,。

同時，拓寬服務(wù)渠道,，邀請總公司專家,、先后開展員工培訓(xùn)XX次，提升員工的技術(shù)水平,。

設(shè)置了“技術(shù)幫扶到家”“進口設(shè)備操作講解”等環(huán)節(jié),，讓購買我公司產(chǎn)品的顧客使用起來放心、安心,，無后顧之憂,。點滴中，公司的形象進一步提升,。

四是典型驅(qū)動,，干事氛圍更濃厚。

針對項目班子有強有弱、內(nèi)部管理有優(yōu)有劣的現(xiàn)狀,，我公司黨支部開展了“模范員工”“好班子”評選活動,，評選出優(yōu)秀黨員代表，讓其他員工學(xué)有所學(xué),、比有所比,。

同時，在當(dāng)月績效考評中予以適當(dāng)傾斜,，徹底杜絕干好干壞一個樣的絕對平均主義,，形成了更加濃厚的干事氛圍，達(dá)到了以點帶面的良好效果,。

五是創(chuàng)新驅(qū)動,，完善機制有新招。

創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動力,，是推動社會進步的重要力量,。“創(chuàng)新驅(qū)動”更是我公司實現(xiàn)快速可持續(xù)發(fā)展的核心生命力。

目前,，我公司堅持創(chuàng)新,、協(xié)調(diào)、綠色,、開放,、共享的發(fā)展理念，進一步深化改革,，加快推進以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新,。

通過實施技能擴改等XX余個重點項目，XX等初具規(guī)模,，今年,，我公司引進高學(xué)歷研究型人才XX余人，獲專利認(rèn)證XX項,。

二,、存在的問題

在黨建引領(lǐng)下，企業(yè)取得的成績固然可喜,，但我們更需要在“熱運行”下進行“冷思考”,，充分認(rèn)清當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù)，認(rèn)真反思存在的問題和不足,，主要表現(xiàn)在以下五個方面：

一是黨建基礎(chǔ)不扎實,。

與當(dāng)前全省正在開展的“五化”支部創(chuàng)建、黨組織規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)還不相吻合,，黨建基礎(chǔ)臺賬、黨內(nèi)制度落實等還需要進一步強化、規(guī)范化,。

對比年初確定的“打造示范黨組織”目標(biāo),，在支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；?、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化,、陣地建設(shè)規(guī)范化等方面還有差距,。

二是個人規(guī)劃不清晰。

當(dāng)前,，部分員工,、有些還是我公司的管理者，對個人未來的規(guī)劃不明晰,。

未來要做什么?專攻哪一方面?一問三不知,，沒有明確的思路。

抱著混一天是一天的心態(tài),，做一天和尚撞一天鐘,，心思沒有放在工作上，瞻前顧后,、左顧右盼,、渾渾噩噩。

工作熱情,、激情不夠,，影響了正常工作秩序。

三是品牌定位不清晰,。

對于我公司生產(chǎn)的產(chǎn)品,，到底要有一個怎樣的定位，部分人沒概念,。

任何定位,，核心都是減法，目的有兩個：

一是減到不能再減,，從而提煉出我們的獨特優(yōu)勢;

一個是找到與我們同行業(yè)其他品牌的區(qū)別,。

簡單地說，品牌定位,，就是給客戶制造一個選擇我們的“剛性需要”,。這方面，很多人都思考不多,。

四是能力水平不精湛,。

有的工作缺謀劃,、缺思路、缺舉措,，針對性,、實效性不強，長期處于低水平徘徊;

一些中上層領(lǐng)導(dǎo)掌控大局,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力欠缺,，不善于處理棘手問題，不敢堅持原則,，不愿大膽管理;

少數(shù)管理者眼高手低,，工作不用心、不動腦,，不求進取“混日子”,，不重聲譽“熬年頭”，難以勝任本職工作,，忘記了自己的黨員身份和諾言,。

五是重點工作難落實。

總體看,，年初部署的一些重點工作還未完全達(dá)到“時間過半,、任務(wù)過半”。

特別是在XX等硬任務(wù)實質(zhì)性進展緩慢,，有的還處于起步階段,，有的甚至還沒有啟動。

三,、下步工作要求下階段,，要緊緊圍繞年度目標(biāo)，進一步堅定信心,、振奮精神,，明確重點、狠抓落實,，確保黨建工作有序推進,，具體要強力推進以下五項重點工作：

(一)凝心聚力做好黨建保障。

公司黨群工作要繼續(xù)堅持“融入中心,、服務(wù)大局”的工作思路,，以落實“放、管,、服”為抓手,，充分發(fā)揮政治保障作用。

要持續(xù)推動示范黨支部建設(shè),，全面提高黨組織凝聚力,，將政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競爭優(yōu)勢,。

要堅持黨建帶動工建、團建,。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè),，認(rèn)真貫徹落實“八項規(guī)定”，廣泛開展廉政教育活動,。

要圍繞企業(yè)文化核心，引導(dǎo)全體干部職工像經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營企業(yè);全心全意依靠職工辦企,，樹立企業(yè)良好形象,，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

(二)創(chuàng)新思路提升競爭能力,。

一是加大市場營銷力度,。

轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念，創(chuàng)新經(jīng)營方式,，繼續(xù)推進品牌建設(shè),，加強市場調(diào)研，強化市場分析預(yù)判,，采取靈活多變的銷售策略打開產(chǎn)品銷路,。

二是深入挖潛增效。

壓縮管理成本,，充分發(fā)揮預(yù)算的導(dǎo)向作用,，實事求是地分析預(yù)算執(zhí)行情況，查找差異原因,，抓住重點問題和主要矛盾,，落實解決措施。

三是增強抵御風(fēng)險能力,，持續(xù)推進風(fēng)險管理及內(nèi)部控制體系建設(shè),，增強干部職工的風(fēng)險防范意識;

要及時開展效能監(jiān)察和專項審計工作，加大對審計成果的應(yīng)用,，壯大監(jiān)審隊伍力量,，從嚴(yán)把關(guān)維護正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

(三)夯實基礎(chǔ)確保安全局面,。

安全工作需要常抓不懈,，公司將時刻繃緊安全管理這根弦。下一步,，公司將繼續(xù)貫徹落實XX公司安委會精神,，以深入開展“安全生產(chǎn)月”活動為抓手，進一步推進安全責(zé)任體系建設(shè),，加強日常巡查,，實現(xiàn)安全監(jiān)察關(guān)口前移,，同時加大安全考核和職工安全教育活動力度;

對在各項大檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，下大力氣進行整改,，實事求是提高安全管理水平,，堵塞安全漏洞，確保安全局面,。

(四)狠下決心抓好隊伍建設(shè),。

中層干部既是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行決策的輔助者，又是管理者和具體的執(zhí)行者,，在企業(yè)中起著中流砥柱的作用,。

當(dāng)前，隨著發(fā)展速度的加快,，我公司部分中層干部跟不上公司發(fā)展的步伐,，綜合素質(zhì)亟待提升。

為此,，下階段,，公司要將強化干部隊伍建設(shè)作為工作重點，狠下決心抓好干部隊伍建設(shè),。

一是堅持正確的用人導(dǎo)向,，堅持以德才素質(zhì)和工作實績用人，選聘德才兼?zhèn)涞闹袑痈刹俊?/p>

二是狠抓作風(fēng)建設(shè),，結(jié)合中央“八項規(guī)定”要求,，下大力氣整改存在干部隊伍中的新“四風(fēng)”問題，肅清干部隊伍風(fēng)氣,，當(dāng)好廣大職工表率,。

三是建立和完善中層干部考核機制，根據(jù)《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》要求,，建立科學(xué)的績效考評體系,，完善各項激勵獎懲機制，及時進行兌現(xiàn),，提升經(jīng)營活力,。

下階段，公司將出臺《中層干部責(zé)任追究制度和崗位交接制度》,，對業(yè)績平庸,、狀態(tài)不佳、管理不力的干部堅決予以組織調(diào)整和處理,，切實落實“能上能下”的工作機制,。

四是狠抓執(zhí)行力建設(shè)，克服懶散拖延,、推諉扯皮的壞毛病,，培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的好習(xí)慣,，打造原則性強、令行禁止,、敢于擔(dān)當(dāng),、敢于負(fù)責(zé)的干部隊伍。

(五)多措并舉實現(xiàn)管理升級,。

一是持續(xù)推進基礎(chǔ)管理,，對現(xiàn)有規(guī)章制度、流程,、標(biāo)準(zhǔn)進行梳理,，健全各項規(guī)章制度。

二是加大精細(xì)化管理力度,，嚴(yán)格按照年初提出的“五項要求”，將精細(xì)化管理的理念,、方法,、措施等融入到各項工作中，堵塞管理漏洞,。

三是深入開展對標(biāo)管理,，進一步加強對市場情況和同行業(yè)信息的把握，學(xué)習(xí)先進單位管理經(jīng)驗和環(huán)保經(jīng)驗,，提高水平縮短差距,。

第三篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

為推進黨支部“五化”建設(shè)，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，突出政治建設(shè)與組織建設(shè)相統(tǒng)一,，始終把政治建設(shè)擺在首位。推動黨支部與全體黨員牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,、堅決維護以習(xí)近平總書記為核心的黨中央和全黨的核心地位,，把黨要管黨，全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,，通過嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活,，嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷強化黨支部的政治功能,，提升組織能力和支部戰(zhàn)斗堡壘作用,。雙峰縣黨支部在緊緊圍繞上述要求就“五化”建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

支部制作了黨務(wù)公開欄,，黨務(wù)活動室,、黨員公示欄等,。

二、組織生活正?；?/p>

以支部書記為首,，把組織生活搞得有聲有色。黨員大會,、支部委員會,、組織生活會、組織民主生活會都能正常開展,。都有會議記錄,。黨課的宣講等組織工作都已按規(guī)定完成。

三,、管理服務(wù)精細(xì)化

支部在通過參觀學(xué)習(xí),，找出差距的同時，在服務(wù)大廳制作了溫馨提示牌,，前臺歸集與信貸都制作了一次性告知書,，需要提供的資料等。在服務(wù)群眾上,，都能在第一時間做到上門服務(wù)工作,。

四、工作制度體系化

1,、制定了學(xué)習(xí)制度,；

2、首問責(zé)任制,；

3,、限期服務(wù)承諾制；

4,、組織紀(jì)律十條禁令等,。

五、陣地建設(shè)規(guī)范化

按照“風(fēng)格統(tǒng)一,，功能齊全,，美觀實用，突出服務(wù)”的原則,，支部制作了黨旗,、黨徽、入黨誓詞,、黨員義務(wù),、黨員權(quán)利、黨組織架構(gòu)、黨員活動室等都是按規(guī)定做好了,。

今后要始終把黨支部“五化”建設(shè)作為黨務(wù)工作的重點來抓,，以“五化”建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn),，推動和促進管理部各項工作向新更高的目標(biāo)邁進,。

第四篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

根據(jù)中共xx縣委組織部《xx縣黨支部“五化”建設(shè)實施辦法(試行)》（x組通〔20xx〕x號）文件精神,，以提升基層黨支部組織力為重點,，以增強政治核心功能為抓手，把黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作作為基層黨建重點工程,，突出問題導(dǎo)向,，抓實工作舉措,，大力推進黨支部“五化”建設(shè),。我黨支部組織專門力量圍繞“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進行了全面清查,，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

1.組織設(shè)置,。xx支部于2017年4月22日換屆,，支委成員3人，支部班子配齊配全,。

2.支委換屆,。在換屆工作中，一是做好宣傳和籌備工作：出示風(fēng)菱村工作報告,、公示換屆日程安排表、組織選舉委員會,、做好候選人考察,。二是完善“關(guān)于召開黨員大會進行換屆選舉的決定”、“關(guān)于候選人預(yù)備人選的請示”“關(guān)于召開黨員大會進行換屆選舉的決定的批復(fù)”等有關(guān)文件,；三是保存整理好換屆選舉的各項原始資料,；四是完善相應(yīng)的會議記錄。

問題清單：需要切實加強班子成員培訓(xùn),，管理和考核,，促進班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進支部班子履職能力加強,，需要建立健全的保持黨員先進性教育機制,，監(jiān)督黨員接受充分的鍛煉，抓好思想政治教育,。

二,、組織生活正常化

1.“三會一課”,。xx黨支部嚴(yán)格按照“三會一課”要求落實各項工作,，結(jié)合當(dāng)前的政治形勢、工作實際,、思想實際,，切實落實好“三會一課”的效果,，確保每個黨員干部受到教育，有所收獲,。

2.組織生活會,。支部每半年召開一次黨員組織生活會。班子成員以普通黨員身份參加組織生活,。全年xx黨支部根據(jù)上級黨組織的指示,，分別召開四次支部大會，一次是黨員冬春訓(xùn),，為期三天,；六月份召開一次，接受預(yù)備黨員,；九月份,、十月份結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育進行集中學(xué)習(xí),。

3.民主評議黨員,。根據(jù)風(fēng)菱村黨總支工作要求，完成了黨員民主測評工作,，對每位黨員給予了認(rèn)真的評價(支部初評,、個人自評、黨員互評,、支部講評,、上級點評及民主測評)確定評議等次。

4.主題黨日活動,。黨支部主題黨日緊扣“不忘初心,、牢記使命”主題教育、十九大精神,、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)等主題,，組織全體黨員及入黨積極分子“亮身份、樹形象,、做表率”,，開展了黨員進村下戶、黨員精準(zhǔn)扶貧,、黨員紅色學(xué)習(xí)教育,、十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)等主題黨日活動,。

問題清單：需要嚴(yán)格落實“三會一課”,，主題黨日、組織生活會、民主評議黨員,、開展批評和自我批評等制度,，增強組織生活的互動性和感染力。加強對理論學(xué)習(xí)的重視程度,，用理論來武裝頭腦,。

三、管理服務(wù)精細(xì)化

1.黨員管理,。把黨員日常履行崗位職責(zé),、參加組織生活、參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)和活動,、模范發(fā)揮作用等方面情況登記,，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

2.發(fā)展黨員,。按照黨員發(fā)展“控制總量,、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量,、發(fā)揮作用”的方針和相關(guān)工作程序要求,，對照“黨員發(fā)展流程圖”發(fā)展黨員。

3.黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn),。黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)突出黨性教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合,，“紅星云”、“智慧黨建”“學(xué)習(xí)強國”“我的常德”微信平臺的注冊關(guān)注,，在職黨員達(dá)到100%,。

4.組織關(guān)系管理。每年對黨員組織關(guān)系進行一次集中排查,，規(guī)范組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,。經(jīng)排查無失聯(lián)黨員,。

5.黨費繳納管理,。及時核定黨員交納黨費具體數(shù)額，黨員自覺按時足額交納黨費,，每季度公布一次收繳情況,。黨費使用符合相關(guān)規(guī)定。

問題清單：管理服務(wù)信息化水平不足,，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系不健全,。積極搭建黨員發(fā)揮作用的實踐平臺，加強網(wǎng)絡(luò)平臺和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系的構(gòu)建,，推動支部社會治理的創(chuàng)新,。

四、工作制度體系化

1.經(jīng)費保障。黨建經(jīng)費從公用經(jīng)費開支,，做到了提前預(yù)算,，不打折扣，實報實銷,。

2.建立健全了系列黨建工作制度,。落實“兩個責(zé)任”執(zhí)行“一崗雙責(zé)”、民主集中制,、民主評議黨員,、黨務(wù)公開等制度。每年初制定黨建工作年度目標(biāo)計劃,，每個季度召開會議專題研究黨建工作,，每半年向上級黨組織報告一次黨建工作情況。

3.整改清單：黨支部建設(shè)中制度建設(shè)貫穿力度不夠,。需要加強制度建黨和制度治黨,，完善基本制度，內(nèi)容務(wù)實,，執(zhí)行嚴(yán)格到位,。

問題清單：黨支部建設(shè)中制度建設(shè)貫穿力度不夠。需要加強制度建黨和制度治黨,，完善基本制度,，內(nèi)容務(wù)實，執(zhí)行嚴(yán)格到位,，從嚴(yán)治黨,。

五、陣地建設(shè)規(guī)范化

今年對照“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)對xx支部活動室進行了新建,，目前活動服務(wù)場所基礎(chǔ)設(shè)施完善,，陣地建設(shè)規(guī)范，基本設(shè)施齊全,，標(biāo)識明顯,，按時公開黨務(wù)，逐步實現(xiàn)基層黨建工作智能化,。

問題清單：支部網(wǎng)上陣地建立了微信群,，但是網(wǎng)上陣地不夠活躍，主要以發(fā)傳達(dá)會議精神和發(fā)放資料為主,，黨員互動少,，逐步實現(xiàn)基層黨建工作智能化。

下個階段,，我黨支部將針對自查的問題與不足加強支部五化建設(shè)工作,，發(fā)揚長處,，強化短板，努力把支部打造成一支能戰(zhàn)善戰(zhàn)的隊伍,，對照支部“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，不斷強化黨支部政治功能,，提升組織力，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,，堅決防止虛化弱化邊緣化現(xiàn)象,，確保黨的各項方針政策在基層不折不扣落實落地。

第五篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

為深入推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,，集兵中學(xué)黨支部按照衡陽縣教育局黨委統(tǒng)一部署要求,，緊密結(jié)合實際，認(rèn)真分析研判,，創(chuàng)新實施“五化”方案,，扎實推進黨支部規(guī)范化建設(shè)，取得了初步成效：

一,、支部“五化”建設(shè)基本情況

（一）堅持支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化,。我校黨支部現(xiàn)有黨員30名。2016年11月完成換屆選舉,，設(shè)支部書記1名,，支委委員2名，下設(shè)2個黨小組,，符合設(shè)置標(biāo)準(zhǔn),。

（二）堅持組織生活正常化,。

一是確保時間到位,。一般情況下每月召開一次支委會，黨小組每月開展一次集中學(xué)習(xí),，開展一次主題黨日活動,。每季度召開一次黨員大會，上一堂黨課,。如遇到重要文件或緊急任務(wù),，隨時召開支委會或組織黨員學(xué)習(xí),。

二是確保人員到位,。支部在開展“三會一課”、主題黨日時都會將會議時間,、內(nèi)容提前告知全體黨員,，確保黨員出席率;同時建立健全考勤考核制度,，原則上應(yīng)參加人員不得缺席，如遇特殊情況應(yīng)事先請假,，但參加人員不得少于應(yīng)到數(shù)的80%,。

三是確保內(nèi)容到位。學(xué)校黨支部根據(jù)年初制定的《2018年支部工作計劃》,，扎實開展“三會一課”,、主題黨日、黨員組織生活會及民主評議黨員工作,。

四是確保效果到位,。學(xué)校支部著力抓好活動三個環(huán)節(jié)：即活動前要加強溝通，確定會議的內(nèi)容和形式,，通知黨員做好準(zhǔn)備;活動中充分發(fā)揚民主,，努力做到暢所欲言，各抒己見,，力求把議題議深議透,，并形成統(tǒng)一的意見；活動后要落實責(zé)任,，及時督促和檢查議定內(nèi)容,。根據(jù)新的形勢、新的任務(wù)和黨員思想新的變化,，充實新的知識,，以豐富學(xué)習(xí)的內(nèi)容，拓寬講課的方式,，提高組織生活的質(zhì)量,。截止10月，召開支委會10次,，專題黨課3次,，黨員大會3次，組織生活會1次,，民主評議黨員1次,，主題黨日10次，主題黨日形式內(nèi)容專題討論3次,。

（三）堅持管理服務(wù)精細(xì)化,。

一是提高黨員發(fā)展質(zhì)量。組織入黨介紹人,、入黨積極分子集中學(xué)習(xí)黨員發(fā)展工作的五個環(huán)節(jié)25個步驟,，并觀看《入黨》視頻。目前,，支部入黨積極分子1名,，遞交入黨申請書2人,。

二是黨內(nèi)激勵推優(yōu)評先樹榜樣。支部以2017年度民主評議“優(yōu)秀”等次的黨員為候選人,，采取無記名投票形式推選學(xué)區(qū)總支“慶祝建黨97周年”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員名單,。在本次“七一”表彰活動中，榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號7人,，榮獲優(yōu)秀黨務(wù)工作者1人,，同時，我校黨支部被學(xué)區(qū)總支授予“先進黨支部”榮譽,。

三是黨費收繳方面,。支部按月收繳黨費，上交到學(xué)區(qū)總支黨費專戶,。并做好黨費繳納情況登記表與黨員黨費證同步登記工作,。

（四）堅持工作制度體系化。圍繞“五化”建設(shè)工作手冊,、黨建類書籍,、重要文件等為主要內(nèi)容逐步落實支部工作制度體系化目標(biāo)要求。

（五）堅持陣地建設(shè)規(guī)范化,。一是線下陣地方面,。充分發(fā)揮會議室“一室多用”效能，規(guī)范設(shè)置黨員活動室,。加強對黨建宣傳欄的建設(shè),。二是線上陣地方面。支部30名同志全部關(guān)注紅星云公眾號,。積極主動開展線上學(xué)習(xí),，關(guān)注時事政治。同時,，建立了支部微信群,，用于分享理論學(xué)習(xí)資料及交流學(xué)習(xí)心得體會。

二,、支部工作亮點特色

（一）堅持“五化”標(biāo)準(zhǔn),，確保組織生活四到位。

今年以來,，學(xué)校黨支部始終堅持“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，確保組織生活“四到位”，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),，高質(zhì)量管理,，高效率落實，不斷夯實黨支部的基層基礎(chǔ),。讓黨員同志凝聚在黨支部周圍,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用及支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（二）推出“黨員干部應(yīng)知應(yīng)會明白卡”作為支部學(xué)習(xí)的規(guī)定動作,。為了加強黨員的學(xué)習(xí)教育,，提升黨員對政治理論學(xué)習(xí)的參與度。在每次“三會一課”,、主題黨日活動中,，都會由一名支部黨員組織學(xué)習(xí)十九大、習(xí)總書記系列重要講話等黨內(nèi)知識的十道題,。通過每次10道題的數(shù)量積累,，讓黨員干部對新時代中國特色社會主義思想有本質(zhì)上的深刻認(rèn)識。

下一階段,，我校支部將進一步堅持加強領(lǐng)導(dǎo),，建立并完善相關(guān)制度，提高政治站位,，牢固樹立“四個意識”,，扎實完成各項任務(wù)，通過筑牢基石,、打牢基礎(chǔ),，激發(fā)支部整體活力，使黨支部成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘,，為提升我校教育形象作出應(yīng)有貢獻(xiàn),。

第六篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

20__年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實____的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年,。在本年度的工作當(dāng)中,，我局認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實黨的__大精神，加強基層組織建設(shè),，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,，扎實推進黨建工作，為推動經(jīng)濟社會發(fā)展提供了良好的組織保障?，F(xiàn)將本年度我局黨建工作總結(jié)匯報如下：

一,、我局黨建工作的現(xiàn)狀。

(一)機關(guān)基層黨組織設(shè)置,。

現(xiàn)有黨員18名,，其中退休黨員10名。20__年8月經(jīng)縣直機關(guān)工委批準(zhǔn),，新建了黨支部及下設(shè)離退休支部委員會,。20__年8月經(jīng)選舉、并報上級批準(zhǔn)產(chǎn)生了以黨組書記為黨支部書記,、組織,、宣傳,、紀(jì)檢委員各1人的新一屆局機關(guān)黨支部委員會。同時也成立離休黨支部,，現(xiàn)在離退休支部委員會的組織健全,，并加強了離退休黨支部的各項制度建設(shè)，根據(jù)離退休黨員的年齡,、身體等實際情況,，每月過一次組織生活，每半年召開一次民主生活會,。我局重大事項經(jīng)常向老干部偉達(dá),，并為他們訂閱了不同形式的報刊。離退休干部黨員能按規(guī)定及時交納黨費,。

(二)黨員思想政治建設(shè),。

1、以黨組理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭,，機關(guān)黨員干部的理論學(xué)習(xí)以集中學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)相結(jié)合,，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制度和“三會一課”制度，完善“每月一學(xué)”制度,，每次集中學(xué)習(xí)時間一天,，主要學(xué)習(xí)黨的__大重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻(xiàn)和頒布的各項政策法律,、黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話和重要理論文章等,。

2、認(rèn)真落實中央,、省,、市、縣委關(guān)于改進機關(guān)工作作風(fēng),、嚴(yán)肅工作紀(jì)律和密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,，進一步密切黨群、干群關(guān)系,。扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動,。開展機關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。組織開展一次以“立足本職,，弘揚正氣,，服務(wù)基層，幫扶企業(yè)”為主題的實踐活動,，努力科技服務(wù)品牌,，不斷加大“五型機關(guān)”創(chuàng)建力度。

3、對黨風(fēng)廉政建設(shè)進行責(zé)任分解,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都寫了廉政承諾書,，同時開展了廉政談話，并定期向局黨組上報“履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制匯報材料”,。

(三)黨員隊伍建設(shè)工作,。

1、我局現(xiàn)有8名干部職工全部是黨員,，沒有發(fā)展黨員的指標(biāo),，但我局要求每名黨員干部職工都讀一套黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)資料,、撰寫一工作總結(jié)篇心得體會,、提出一條以上合理化建議，確保了學(xué)習(xí)教育取得實效,，黨員隊伍素質(zhì)得到提高,。

2、建立黨組織和黨員對接幫扶機制,，認(rèn)真落實“三結(jié)三聯(lián)三服務(wù)”工作,。

局黨組制定了活動方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,。分步驟,，分階段，根據(jù)不同情況,，到所聯(lián)系的村,、社區(qū)及企業(yè)了解掌握基層群眾所需、所想,、所盼等情況,，積極幫助結(jié)對基層單位和聯(lián)系對象解決生產(chǎn)生活動中遇到的困難和問到，爭取做到“三個一”,，即提供信息,，力爭確定一條致富路子;傳授技能，幫助培養(yǎng)一批新型農(nóng)民;幫辦實事,，切實解決一些實際困難,。例如，機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)對幫扶萬福鎮(zhèn)的四個村不同情況,，黨組書記,、局長帶隊班子成員一行先后10余次進村調(diào)研指導(dǎo)，與萬福鎮(zhèn)黨委,、政府及各村支部,、村委，討論研究了產(chǎn)業(yè)發(fā)展、組織建設(shè),，貧困幫扶,、環(huán)境整治、組織建設(shè)等工作,。為他們各自確立了不同的科技項目,建議由鎮(zhèn)政府牽頭成立養(yǎng)牛專業(yè)合作社,，待項目成熟后預(yù)以項目資金支持，并幫助他們積極爭取上級項目;同時,，我局8名黨員,，已全部到各自的社區(qū)報到，隨時接受他們的派遣,。

3,、局黨組(支部)帶領(lǐng)機關(guān)黨員干部在思想上統(tǒng)一認(rèn)識，在行動上積極自覺落實黨務(wù)公開工作,，制定了《局黨務(wù)公開,、政務(wù)公開實施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,，使黨務(wù)公開工作有了強有力的組織保障,。并緊密結(jié)合新的形勢任務(wù)和要求，緊緊圍繞縣委,、縣政府工作部署和科技局重點工作,，采取多種途徑和形式開展黨務(wù)公開工作。一是提前制定全年計劃,。做到時間,、內(nèi)容、要求,、責(zé)任部門,、責(zé)任人公開明確到位。二是突出重點講求實效,。認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委領(lǐng)導(dǎo)重要講話和文件,，大膽地實踐和探索黨務(wù)公開工作的新途徑，有效地推進了黨組(支部)思想組織作風(fēng)建設(shè),，有力地促進了行政,、業(yè)務(wù)等各項工作的開展。我們將局黨組成員的政治理論學(xué)習(xí),、科技局的項目計劃,、科技洽談會活動內(nèi)容、局機關(guān)人事變動,、財務(wù)審計情況,、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉述學(xué)內(nèi)容、黨務(wù)收繳等作為全年黨務(wù)公開工作的重點內(nèi)容，定期,、及時公示,，讓全體黨員參與，讓全體職工了解,，讓大家評議和監(jiān)督,，增強了透明度，增強了全局上下的凝聚力和創(chuàng)新力,。

4,、做好黨費收繳、管理,，足額上繳黨費,。

黨費的收繳、使用和管理,，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的一項重要工作,。對此局黨組,、支部高度重視,，認(rèn)真組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了關(guān)于黨費收繳、使用和管理工作有關(guān)文件精神和要求,。并對單位的黨費工作進行了認(rèn)真安排部署,。通過建立臺賬，核定基數(shù),，明確人員,，規(guī)范操作，認(rèn)真收取,，按時上繳,，保證了標(biāo)準(zhǔn)按時、足額交納了全年黨費,。

(四)制度建設(shè),。

1、成立黨建機構(gòu),，落實職責(zé)任務(wù),。

局黨組成立了以黨組書記為組長，分管黨組成員為副組長,、各科室黨員負(fù)責(zé)人為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨建辦公室，負(fù)責(zé)黨建工作的日常事務(wù),。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、科室黨員負(fù)責(zé)人具體抓、全局干部齊心抓黨建的工作格局,，逐級逐層落實了黨建工作責(zé)任,。

2、健全工作機制,，落實黨建制度,。

緊密結(jié)合全局工作實際，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制,，進一步健全了黨組(支部)定期專題研究黨建,，局黨組書記、黨組成員,，支部書記,、副書記、支委委員在民主生活會上向全局機關(guān)干部和上級黨委述職述廉等系列黨建制度,。黨組(支部)每季度召開一次黨組(支委)會,，認(rèn)真聽取黨建工作匯報，研究黨建工作中的重要問題,，認(rèn)真總結(jié)黨組,、支部先進性建設(shè)工程取得的成效，分析存在的問題和不足,，提出改進措施,，明確工作重點。兩年來共召開8次黨組成員會議,，8次支部黨建情況匯報工作會,，對做好“五好四強”班子、“五帶頭五示范”黨員隊伍建設(shè),、“部門幫村,、黨員幫戶”、“三學(xué)三強”,、“聯(lián)系指導(dǎo)非公企業(yè)黨建工作”,、“講黨性、守紀(jì)律,、強素質(zhì),、促跨越”作風(fēng)建設(shè)活動等黨建工作進行了專提討論研究。

3,、制定工作方案,，落實黨建工作。

按照縣委組織部全年黨建工作任務(wù)安排和我局黨建工作實際,，局支部先后印發(fā)了《機關(guān)支部黨建工作實施方案》,、《黨組學(xué)習(xí)計劃》,、《關(guān)于認(rèn)真做好與超市黨建聯(lián)建工作的實施意見》等文件，保證了年度機關(guān)黨建工作,，目標(biāo)明確,，部署周密、舉措得力,、效果明顯,。20__年初，緊扣“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動,，扎實開展了為期三個月的“講黨性,、守紀(jì)律、強素質(zhì),、促跨越”作風(fēng)建設(shè)活動,，活動期間，共征集產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才和技術(shù)需求信息,，發(fā)放技術(shù)需求征集表100余份,，收集整理了10余家企業(yè)和3個科技特派員團隊的人才、技術(shù)需求信息65條,。

二,、機關(guān)黨建工作主要做法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。

1,、堅持黨組中心學(xué)習(xí)制,，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè),。

局黨組每年年初都要成立以黨組書記為組長、班子成員為副組長的中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組,。中心學(xué)習(xí)組組長主要是根據(jù)上級的部署和我局的實際情況,，審定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù),，提出學(xué)習(xí)要求,，組織學(xué)習(xí)，檢查學(xué)習(xí)情況,，組織交流學(xué)習(xí)心得,，舉辦學(xué)習(xí)報告會;副組長負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)日常工作。中心學(xué)習(xí)小組還設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名,，負(fù)責(zé)起草學(xué)習(xí)計劃,，提供學(xué)習(xí)資料，下發(fā)學(xué)習(xí)通知,，做好學(xué)習(xí)考勤和記錄,，上報有關(guān)信息資料,，管理學(xué)習(xí)檔案。為進一步總結(jié)學(xué)習(xí)成果,，強化對學(xué)習(xí)的硬約束,，局黨組還對中心組理論學(xué)習(xí)作出了更嚴(yán)格的要求，做到了領(lǐng)導(dǎo)干部述職時要“述學(xué)”,，民主評議干部時要“評學(xué)”,。以深入學(xué)習(xí)掌握建設(shè)中國特色社會主義理論體系為中心，深入推進學(xué)習(xí)型黨組織,、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求,，具體以“三會一課”,，即領(lǐng)導(dǎo)報告會、專題輔導(dǎo)會,、心得交流會的形式認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)上級各類黨建工作大會上的講話精神及“八項規(guī)定”,。除了集中學(xué)習(xí)和專題研討外，局領(lǐng)導(dǎo)班子還要學(xué)習(xí)當(dāng)代科技,、經(jīng)濟,、文化等各方面人文科技知識，不斷提高在新形勢下落實科學(xué)發(fā)展觀的政治覺悟和業(yè)務(wù)工作能力,。2,、堅持重大事項集體討論和民主集中制，保證決策的民主,、科學(xué),、公開。

局黨組通過建立局領(lǐng)導(dǎo)班子會議制度,、局長辦公會議制度,、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項請示報告制度等，規(guī)范各種議事規(guī)則和程序,。局領(lǐng)導(dǎo)班子研究問題時嚴(yán)格按照議事規(guī)則辦,，事先充分調(diào)查研究，聽取各方面意見,，等討論時機成熟時再提交相關(guān)會議討論決定,。嚴(yán)格按規(guī)定程序辦事，不隨意簡化,、變通,，做到重大決策、重要項目安排,、大額資金使用,、人事任免等事項全部由集體討論決定,，任何個人不得私自表態(tài)、決定重大問題,，保證決策的民主性,、科學(xué)性、公開性,。

3,、堅持民主生活會制度，主動接受職工群眾監(jiān)督,。

局領(lǐng)導(dǎo)班子每年都要召開1-2次專題民主生活會,，并邀請縣委組織部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。會上,，局黨組書記代表領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉自查自糾報告;2位領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照領(lǐng)導(dǎo)干部個人重點檢查內(nèi)容,，分別進行對照檢查，認(rèn)真解剖自己;班子成員之間還要認(rèn)真開展批評與自我批評,。民主生活會后,，根據(jù)查擺出的問題，結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員工作實際,，制定局領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案,，局主要領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員必須制定落實整改措施。在機關(guān)中層干部會議和班子成員會進行集體審定通過后,，以召開座談會,、張榜公示等形式，在機關(guān)內(nèi)部進行公布,，接受職工群眾監(jiān)督,。

4、堅持述職述廉和勤廉公示制度,，示范帶頭做好黨風(fēng)廉建工作,。

局領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視述職述廉工作，認(rèn)真撰寫述職述廉報告,，實事求是地進行述職述廉，并通過公告欄進行公示,，主動接受社會和群眾的監(jiān)督,。局領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，嚴(yán)格維護和遵守政治紀(jì)律,，堅持和維護黨的民主集中制原則,，嚴(yán)格遵守組織人事財經(jīng)等紀(jì)律;班子成員不但自己這樣做，也要求自己的子女,、親屬,、身邊工作人員這樣做,，并主動接受監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子成員的身體力行,，為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)起到了很好的示范帶頭作用,。

5、認(rèn)真貫徹落實黨政機關(guān)厲行節(jié)約要求,，積極打造節(jié)約高效機關(guān),。

局領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格按照厲行節(jié)約相關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度,，結(jié)合我局實際情況，進一步加強對辦公用品采購,、公務(wù)用車維修,、公務(wù)接待、學(xué)習(xí)考察,、會議等方面的管理,，規(guī)范公務(wù)支出行為。通過強化制度的完善,、執(zhí)行,、監(jiān)督，我局職工工作質(zhì)量,、服務(wù)態(tài)度,、辦事時效等取得了長足進步，依法行政能力大大提高,，做到了權(quán)責(zé)明確,、行為規(guī)范、監(jiān)督有效,、保障有力,、廉潔勤政。

三,、存在的問題,。

(一)思想認(rèn)識有待提高。個別黨員對機關(guān)黨建重視不夠,，認(rèn)真落實思想不到位,，片面認(rèn)為經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo),，黨務(wù)工作只是軟任務(wù),，機關(guān)黨建工作也只是業(yè)務(wù)工作的附加，重視和落實黨建工作任務(wù)程度還不足,，導(dǎo)致黨的工作弱化,。

(二)活動開展缺乏長效,。黨組織生活會開展次數(shù)任偏少，工作中創(chuàng)新不多,，對廣大黨員吸引力不強,，導(dǎo)致黨組織活動開展得不夠好。

以上就是本年度我局黨建年終工作總結(jié),，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

第七篇: 2022年黨支部五化建設(shè)工作總結(jié)

機關(guān)黨支部在****黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各職能部室的支持幫助下,，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，緊緊抓住****工作重點，工作實際,，圍繞經(jīng)濟效益,，解放思想、積極進取,，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,，圓滿的完成了****黨委下達(dá)的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將機關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：

一,、認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí),，努力提高黨員隊伍素質(zhì)。

機關(guān)黨支部堅持把黨員干部政治理論學(xué)習(xí)工作擺上重要的位置,，做到常抓不懈,。一是組織廣大黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆五中,、六中全會精神，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì),。二是學(xué)習(xí)新《黨章》,，使黨員進一步明確《黨章》的規(guī)定，權(quán)利,、義務(wù),、性質(zhì)、指導(dǎo)思想和黨的奮斗目標(biāo),。三是組織收看并集中學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的“七〃一”重要講話,。四是邀請**黨校老**來我****開展**第三次黨代會精神宣講一次，十七屆六中全會精神宣講一次,，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致與**,、**,、**黨委保持一致,。充分利用每周一、周五召開的晨會,，組織黨員干部學(xué)習(xí)**,、****黨委各類會議精神共12次，每次學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,，要求全體黨員干部寫好學(xué)習(xí)筆記,，并交流學(xué)習(xí)心得體會，使學(xué)習(xí)取得了較好廣大黨員斗志,，振奮了精神,，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現(xiàn)****跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二,、結(jié)合工作實際,，開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動。

為提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量,，提高工作效率,，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階，根據(jù)****黨委的安排,，機關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型,、務(wù)實型,、協(xié)作型、廉潔型”六型機關(guān)創(chuàng)建活動,。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中,，機關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體,，組織各部門,，下連隊指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊和****排憂解難,，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系,，使****認(rèn)識到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時積極參加****核桃園建設(shè);幫助****的****栽植紅棗樹;參與****葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地,，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥,、秋施肥、翻地,、作物種植等生產(chǎn)勞動;全力為****解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題,，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動力緊缺的緊張局面，深受****好評。同時組織****各族干部****為兄弟******拾花工捐衣物,，共計500余件,。通過“六型”機關(guān)活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認(rèn)識,，不斷提高黨員干部素質(zhì),、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三,、加強黨的組織建設(shè),，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作,。

1,、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部

以增強黨性,，提高素質(zhì)為目標(biāo),，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí),，堅持從嚴(yán)治黨的要求,，保持黨員的先進性，使廣大黨員在****的各項工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用,。

2,、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育,。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育,，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲,。

3、加強黨組織建設(shè),，堅持發(fā)展黨員,。按照黨組織“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量,，改進結(jié)構(gòu),，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個,，把好入黨關(guān),，以保證新黨員的質(zhì)量。今年共發(fā)展新黨員3名,，入黨積極分子3名,。

四,、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴(yán),，活動的形式創(chuàng)新不夠,。

2,、部分黨員干部紀(jì)律性不強,，作風(fēng)不實，缺少責(zé)任心,，一些制度有待進一步修訂完善,。

3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮,，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步提高和加強,。

總之，20xx年,，機關(guān)黨支部根據(jù)年初****黨委對黨建工作的安排部署,，結(jié)合自身工作計劃，大力加強機關(guān)黨支部黨建工作的制度化,，規(guī)范化建設(shè),，積極開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動，取得了一定的成效,。今后,，我們將繼續(xù)努力，推進機關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓,。

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