黨史學(xué)習(xí)教育,，是我們黨初心使命的再深化,、紅色基因的再傳承,，也是每名黨員干部凈化思想,、錘煉黨性的重要契機(jī)。下面是小編整理的關(guān)于黨史教育專題組織生活會對照檢查材料的內(nèi)容,，供大家參考,。

黨史教育專題組織生活會對照檢查材料一篇

按照區(qū)黨史教育辦關(guān)于召開此次專題組織生活會的要求，我認(rèn)真總結(jié)了自己的工作情況,，誠懇的與各支委委員、黨員代表談心談話,，本著實事求是,、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，堅持問題導(dǎo)向,，作如下自我批評,。

一、自身存在的問題

(一)改革意識方面,。工作中還存在求穩(wěn)思想,，在探索黨支部改革和創(chuàng)新發(fā)展等方面做得較少，在永葆黨支部生機(jī)活力上思考不夠多,，積極性和主動性有待加強(qiáng),。

(二)思想政治方面。理論學(xué)習(xí)形式不夠豐富,，有時僅僅滿足于會議傳達(dá),，在研讀《中國共產(chǎn)黨簡史》等黨史學(xué)習(xí)教育指定學(xué)習(xí)書籍時，讀原著,、學(xué)原文,、悟原理方面還有待加強(qiáng),，還不能熟練運(yùn)用黨史中的寶貴經(jīng)驗來指導(dǎo)實際工作。

(三)創(chuàng)新精神方面,。面對支部黨員隊伍不斷壯大的實際情況,，在對黨員干部進(jìn)行教育、管理,、監(jiān)督等方面延續(xù)舊做法較多,，還缺乏創(chuàng)新的思路和舉措，工作緊迫感和自我加壓的意識有所減弱,。

(四)擴(kuò)大開放方面,。組織黨員干部走出去參觀黨史學(xué)習(xí)教育紅色基地不多，黨員干部接收紅色教育不夠,，有時還存在“參觀紅色教育基地會耽誤工作時間”的錯誤思想,，沒有全面認(rèn)識到紅色教育的重要性。另外,，帶領(lǐng)支部黨員干部用科學(xué)的態(tài)度,、開放的理念推動機(jī)關(guān)黨建工作再上新臺階的意識不足，黨支部與群眾面對面交流還不夠多,。

(五)工作標(biāo)桿方面,。對標(biāo)一流標(biāo)準(zhǔn)開展黨內(nèi)活動還不夠多，在邀請先進(jìn)典型,、道德模范,、身邊好人講黨課方面還有待加強(qiáng)，瞄準(zhǔn)一流,、爭先進(jìn)位,、追求卓越的標(biāo)桿意識還沒有完全樹立起來。

(六)工作作風(fēng)方面,。由于分管業(yè)務(wù)工作較多,，事務(wù)繁雜，占據(jù)了大部分工作時間,，造成我對支部黨建工作指導(dǎo)不多,，傾聽一般黨員干部“心里話”較少，幫助黨員干部和群眾解決實際問題不多,，黨員先鋒模范作用發(fā)揮得還不夠好,。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

對照以上六個方面的問題,，我認(rèn)真剖析上述問題產(chǎn)生的原因,，雖然存在一定客觀因素，但主要是主觀原因造成的,，關(guān)鍵是理論學(xué)習(xí),，紀(jì)律意識,，宗旨觀念等方面還存在偏差。

(一)紀(jì)律意識不夠強(qiáng),。政治敏銳力和政治鑒別力不夠高,，在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅定,、不夠到位,，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況,。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，爭先進(jìn)、作表率意識樹立得不夠牢固,，在用自身“正能量”感染帶動身邊普通黨員和廣大群眾方面還有有待進(jìn)一步提高,。

(二)理論學(xué)習(xí)不夠深。在學(xué)習(xí)新民主主義革命史,、社會主義建設(shè)史,、改革開放史、黨的十八大以來歷史時,，下功夫不夠深,，融匯貫通做得不夠好，不能很好地從理論和實踐相結(jié)合上研究學(xué)習(xí)內(nèi)容和實際工作的融合,。

(三)宗旨觀念不夠牢,。工作中或多或少存在著實用主義的慣性思維，干事創(chuàng)業(yè)的精神,、為民服務(wù)的理念與日常工作聯(lián)系得不夠緊密,，工作中更多的是被動等待上級安排，走出去主動問需求送服務(wù)還有欠缺,。

三、今后努力的方向和整改措施

針對查擺出的問題,，我將對照黨員標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真抓好問題整改，努力做到：

一是堅持以學(xué)為先,，筑牢思想根基,。我將深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、黨的十九屆五中全會精神,，特別是要結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,，貫徹在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的重要講話精神，做到原原本本學(xué),、系統(tǒng)深入學(xué),、結(jié)合實際學(xué),、帶著問題學(xué)、擠出時間學(xué),，真正做到用科學(xué)理論武裝頭腦,，以思想自覺引領(lǐng)行動自覺，最終把學(xué)習(xí)教育成果體現(xiàn)在促進(jìn)城市管理工作高質(zhì)量發(fā)展上,。與此同時,，我將嚴(yán)密制定學(xué)習(xí)計劃，充分利用晚上和周末時間進(jìn)行學(xué)習(xí),，確保學(xué)習(xí)工作兩不誤,，積極參加支部“三會一課”，與普通黨員一起學(xué)習(xí)討論,、一起查擺問題,、一起接受教育。

二是嚴(yán)明政治規(guī)矩,，增強(qiáng)廉政意識,。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我將嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定,，牢固樹立大局觀念和全局意識,，自覺遵守黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩，用黨章規(guī)范自己的一言一行,，在任何情況下都要做到政治信仰不變,、政治立場不移、政治方向不偏,，始終用入黨誓詞約束自己的言行,，守住廉潔自律這條底線，做好本質(zhì)工作,，干好分內(nèi)之事,，樹立黨員良好形象。同時,，加強(qiáng)黨性鍛煉和作風(fēng)養(yǎng)成,，在名利和待遇上不計較、不攀比,、不失衡;從自身做起,，從點滴做起，注重自身在八小時以內(nèi)的工作言行和八小時以外的生活細(xì)節(jié),，始終保持健康向上的生活情趣,。

三是敢于擔(dān)當(dāng)作為，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。作為黨建工作的分管領(lǐng)導(dǎo),，我將以身作則,，全身心投入到黨史學(xué)習(xí)教育中，帶領(lǐng)支部全體黨員一起學(xué)黨史,、悟思想,、辦實事、開新局,，在認(rèn)真做到“規(guī)定動作不走樣”的基礎(chǔ)上,，積極做好“自選動作有創(chuàng)新”，進(jìn)一步豐富支部黨建活動內(nèi)容,、形式,，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，以飽滿的激情投入工作,，使自身能力不斷擴(kuò)容,，黨建工作水平持續(xù)升級，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作再上新臺階,。

以上是我的個人檢視剖析材料,，不足之處，懇請各位同志批評指正!

黨史教育專題組織生活會對照檢查材料二篇

通過黨史學(xué)習(xí)教育,，對黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義有了更加清醒的認(rèn)識和理解,，進(jìn)一步深化了對黨的初心和使命的認(rèn)識。通過黨史學(xué)習(xí)教育,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護(hù)”,，為干好本職工作打下堅實思想基礎(chǔ)。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

一,、個人查擺出的問題和不足

1,、在加強(qiáng)黨史理論學(xué)習(xí)方面。能夠圍繞學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求,，跟進(jìn)學(xué),、全面學(xué)，但還存在活學(xué)活用,、轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠,，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,、全面性不夠?qū)挿海瑥亩绊憣W(xué)習(xí)的效果。

2,、在工作推進(jìn)方面,。統(tǒng)籌意識不強(qiáng)，不能統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，有避重就輕的想法,，不能夠做到統(tǒng)籌兼顧，通盤考慮整體工作,，導(dǎo)致有些工作不能夠按照計劃完成;創(chuàng)新意識不夠,，緊迫感不強(qiáng)，不能自我加壓,，工作中被動應(yīng)付多,，缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性，進(jìn)取精神不足,，如黨建攻關(guān)項目推進(jìn)緩慢的問題,。

3、在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面,。在工作中嚴(yán)格要求自己,，但在生活中還有需要改進(jìn)的地方。也存在節(jié)約意識不夠的問題,，如有時電腦忘記關(guān)機(jī),、有時嫌麻煩單面打印等問題，造成了浪費(fèi),，沒有真正把節(jié)約行為放在生態(tài)環(huán)境保護(hù)的高度去理解,。

4、在落實從嚴(yán)治黨管黨責(zé)任方面,。支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不強(qiáng),。黨支部是管黨治黨的主體，自己負(fù)責(zé)支部工作以來,，只是按照公司黨總支既定工作按部就班的進(jìn)行落實,，工作主動性上還不夠，創(chuàng)新意識不強(qiáng),，存在“等,、靠、要”思想,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

1、政治理論學(xué)習(xí)不足,，理論聯(lián)系實際不足,。在具體工作中,，受實用主義的影響，認(rèn)為只要根據(jù)自己的工作經(jīng)驗?zāi)芡瓿珊霉ぷ骶托?，沒有把政治理論學(xué)習(xí)與具體實踐有機(jī)結(jié)合,，不能與時俱進(jìn)。

2,、對工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高,。對業(yè)務(wù)的鉆研不夠深和精，缺乏鍥而不舍,、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度,，工作中缺乏創(chuàng)新精神。

3,、大局觀念不強(qiáng),。有時看問題、辦事情大局意識還不夠,，思想深處還是局限于干好本部門工作就行了,，與其他部門合作的力度不夠。

4,、執(zhí)行力不夠強(qiáng),。存在工作布置多，督促檢查少,，執(zhí)行過程中存在抓工作不緊不細(xì)的現(xiàn)象,。

三、改進(jìn)措施

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，全面加強(qiáng)中國共產(chǎn)黨黨史的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,，真正做到入腦入心,、融會貫通。

2,、強(qiáng)化實干擔(dān)當(dāng),，在工作中盡心盡力履行崗位職責(zé)，以肯干事體現(xiàn)擔(dān)當(dāng),，以會干事體現(xiàn)能力,，以干成事體現(xiàn)落實。

3,、養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,，增強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性，真抓實干抓好各項工作的落實,，創(chuàng)造性地開展工作,。

4,、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，從嚴(yán)約束自己,，樹立黨員干部的良好形象，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,。

黨史教育專題組織生活會對照檢查材料三篇

根據(jù)《關(guān)于第二批主題教育

單位基層黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,，下面我代表黨支部作檢視剖析：

一、黨支部檢視問題

(一)組織開展主題教育方面存在的問題,。一是主動學(xué)習(xí)不夠,。在推進(jìn)主題教育學(xué)習(xí)過程中，我們感到文件式學(xué)習(xí),、被動式學(xué)習(xí)多,，創(chuàng)新方式方法少，離學(xué)深悟透的要求還有一定差距,，主動學(xué)習(xí)不夠,，學(xué)用結(jié)合不夠緊密，對黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性認(rèn)識不足,，自身政治素質(zhì)需不斷提高,。二是政治素養(yǎng)不足。個別支委對黨的創(chuàng)新理論一知半解,、淺嘗輒止,，在真知真懂、真學(xué)真用方面還有較大差距,，政治素養(yǎng)還有所欠缺,。三是作用發(fā)揮不好。支部在組織教育,、管理,、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的，但是距離此次主題教育的標(biāo)準(zhǔn)要求還有差距,，主要體現(xiàn)在重形式輕內(nèi)容,，制度落實嚴(yán)肅性不夠，有的看似落實了但質(zhì)量不高;重人情輕黨性,，組織功能戰(zhàn)斗性不夠,，批評與自我批評力度弱化，“古田味”“整風(fēng)味”不濃;重獎優(yōu)輕罰劣,，黨員作用先進(jìn)性不夠,，評先進(jìn)、樹典型抓得多,，硬起手腕糾治問題少,，導(dǎo)致個別黨員空有身份,、形象不端。

(二)嚴(yán)格黨員教育管理方面存在的問題,。一是責(zé)任落實不到位,。在干部教育管理上，有的同志對部屬身上的缺點和錯誤提醒不夠,、批評教育不力,，“啄木鳥”作用發(fā)揮不到位，時持“佛系心態(tài)”,，沒能很好地做到咬耳扯袖,、紅臉出汗，缺乏較真碰硬的狠勁,。二是制度落實不到位,。支部班子能夠以強(qiáng)化黨支部政治功能為出發(fā)點，把黨員組織團(tuán)結(jié)凝聚起來,，但對于黨員干部教育管理還有時緊時松的問題,，比如“三會一課”等組織生活制度落實的還不夠到位。黨小組會議制度落實不夠好,，有的黨小組不能每月召開1次會議,。三是思想引導(dǎo)不到位。思想教育過程存在“一陣風(fēng)”的現(xiàn)象,，時緊時松,、缺乏常態(tài)，有的同志認(rèn)為思想教育無非就是搞搞活動,，往往是開展主題活動時“抓一抓”,，活動過后就“歇一歇”，導(dǎo)致部分黨員干部思想上出現(xiàn)“冷熱病”,，教育效果來得快,、去得也快，未能形成持續(xù)效應(yīng),。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾方面存在的問題,。一是服務(wù)意識還有差距。有時還不能把實現(xiàn)維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點,，工作中有時還存在著留在機(jī)關(guān)時間多,，深入基層一線時間少;到企業(yè)聽聽看看多，沉下身子認(rèn)真研究解決問題少;抓“專項整治”“集中治理”多,，抓“長效管理”少等問題,。二是解難幫困還有差距。有的支委同志對群眾最盼,、最急,、最怨,、最難的問題還沒有做到銘記于心，想問題,、做決策有時還是從上級領(lǐng)導(dǎo)滿不滿意,，對單位有什么影響出發(fā)，沒有把實現(xiàn),、維護(hù)和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點,，沒有以群眾贊成不贊成、滿意不滿意,、高興不高興為衡量標(biāo)尺。三是集納群智還有差距,。實際工作中,，黨支部引導(dǎo)大家發(fā)揮自己的聰明才智還有差距，也沒有深入基層去動員和組織群眾,，在“共同參與,、共同盡力、共同享有”方面做得不夠充分,。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng)方面存在的問題,。一是還缺少擔(dān)當(dāng)意識。相比兄弟單位,，黨支部工作的創(chuàng)新力度還不夠,，支部一班人一遇到具體問題，往往瞻前顧后,、患得患失,。有時內(nèi)心深處求穩(wěn)怕亂，總想等上級政策或看別的單位怎么辦,，缺少“涉險灘”“啃硬骨頭”的精神,。二是還缺少攻堅意識。有的同志思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事和出成績的事,，對需要長期攻堅的工作往往是繞道走,，缺乏一名黨員干部應(yīng)有的信心和毅力。三是還缺少實干意識,。存在“浮在機(jī)關(guān)多,，走進(jìn)基層少;忙于事務(wù)性工作多，靜下心來思考少;對分管工作用心多,，對其它工作關(guān)注少;布置安排多,，督促檢查少”的現(xiàn)象，習(xí)慣于辦公室聽,、電話中問情況,、資料上找數(shù)據(jù),，認(rèn)真組織開展調(diào)查研究，摸實情,、出實招,、獻(xiàn)良策不夠，致使對實情摸得不準(zhǔn),，對底子吃得不透,。

二、原因剖析

(一)理論武裝有所弱化,。學(xué)習(xí)形式多限于集體學(xué)習(xí),，對黨的理論、路線,、方針和政策學(xué)習(xí)不夠深入,、細(xì)致、全面,。對十九大精神和新修訂的黨章的學(xué)習(xí)還不夠深入,，不夠自覺，對其歷史地位,、深刻內(nèi)涵,、精神實質(zhì)把握的還不夠準(zhǔn)確，研究的不夠透徹,。

(二)宗旨意識有所淡化,。日常與群眾打交道的機(jī)會較少，下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶的次數(shù)也不多,，溝通交流時間短,，導(dǎo)致聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的主動性有所降低，思想上與群眾產(chǎn)生了一定的距離感,，對群眾的所思所想了解不夠,，對群眾的困難訴求解決幫助不夠。

(三)思想改造有所退化,。面對紛繁復(fù)雜,、五光十色的現(xiàn)實生活，面對各種不健康的東西的侵蝕和影響,，忽視對世界觀,、人生觀和價值觀的改造，班子成員自覺加強(qiáng)黨性鍛煉不夠,，自覺開展批評與自我批評不夠,，對思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭,，缺乏足夠的重視;對身邊的一些錯誤行為,，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習(xí)氣也不能自覺抵制,，一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想,。

三、整改措施

(一)持續(xù)強(qiáng)化理論武裝,。堅持把思想理論武裝作為必修課,、終身課，解決好世界觀,、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”問題。同時,，廣泛涉獵現(xiàn)代科技,、經(jīng)濟(jì)管理、市場金融,、縣域發(fā)展等方面的知識,，堅持理論聯(lián)系實際,，在干中學(xué),、學(xué)中干,，邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干,，融會貫通,、學(xué)以致用,，不斷提升干部隊伍運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決實際問題的能力。

(二)不斷筑牢“四個意識”,。切實提高政治站位,，增強(qiáng)政治定力,，牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,，不斷錘煉黨性修養(yǎng),，強(qiáng)化黨性觀念,，不斷提高貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和X委決議決定的執(zhí)行力,，做維護(hù)核心,、對黨忠誠的表率,。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅持把各項黨紀(jì)黨規(guī)作為不可逾越的底線,、不可踐踏的紅線,、不可觸碰的高壓線,，一班人帶頭遵崇和維護(hù)黨章，自覺遵守各項黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格落實請示報告制度,，一切按紀(jì)律來、按規(guī)矩辦、按制度做,。習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活,，嚴(yán)肅認(rèn)真過好黨內(nèi)政治生活,，用好用活批評和自我批評武器,，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性,、時代性,、原則性,、戰(zhàn)斗性,，努力維護(hù)風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。

務(wù)實做好本職工作,。以服務(wù)決策為中心,，以優(yōu)質(zhì)高效為標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)中樞,、決策智囊和督辦中心的作用,，把參政設(shè)謀擺在更加突出位置，不斷提高工作水平,。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，樹立“一盤棋”思想，立足全X大局當(dāng)好參謀,，圍繞高效運(yùn)轉(zhuǎn)做好助手,，緊扣綜合協(xié)調(diào)搞好服務(wù),，突出素質(zhì)能力建好隊伍，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)樹好形象，推動整體工作再上新臺階,、再創(chuàng)新水平,。

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