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2023年班組安全工作總結(jié)標(biāo)題(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-26 06:04:57
2023年班組安全工作總結(jié)標(biāo)題(十三篇)
時(shí)間:2023-03-26 06:04:57     小編:zdfb

當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),,找出問題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高認(rèn)識(shí),,明確方向,,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié),??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇一

1)部分班組制定的安全目標(biāo)沒有完全按照與局簽訂的責(zé)任書的內(nèi)容進(jìn)行制定,;其中斷杉供電所的安全目標(biāo)尚未制定,。

2)部分班組制定的確保安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的工作計(jì)劃較籠統(tǒng),,不夠具體,、針對(duì)性不強(qiáng),;其中斷杉,、蘆山兩個(gè)供電所尚未制定出工作計(jì)劃。

各班組均能按要求每月不少于4次對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行違章自糾自查,,但少部分班組的糾察記錄不完整,考核記錄與糾察記錄有不對(duì)應(yīng)的情況,。

經(jīng)檢查,各班組均能按相關(guān)計(jì)劃開展預(yù)試工作,。

1)班組在開展安全活動(dòng)時(shí),,有的班員參與的積極性不高,。

2)部分邊遠(yuǎn)的班組,在組織學(xué)習(xí),、落實(shí)有關(guān)會(huì)議精神、安全要求等方面有所遺漏和滯后,。

3)班組安全活動(dòng)的內(nèi)容與計(jì)劃不對(duì)應(yīng),,隨意性較大,。

1)各供電所均已按局要求制定了本所的防汛值班表。

2)局防汛辦公室已制定本局的防汛值班表并下發(fā)了20xx年的防汛要求,。

3)所需防汛物質(zhì)將在4月9日前全部到位。

1)安全工器具由于使用頻率較高,,容易造成合格標(biāo)簽脫落,。

2)部分班組安全工器具的領(lǐng)用記錄與工作票使用情況、班前會(huì)布置情況有所出入,,有漏記的情況,。說明安全工器具的領(lǐng)用管理還存在漏洞,。

1)部分班前會(huì)開展后未及時(shí)記錄在正規(guī)記錄本上,造成記錄填寫不完善,。

2)對(duì)危險(xiǎn)點(diǎn)的分析不夠細(xì)致,。

3)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的勘察工作開展不仔細(xì),,造成到工作現(xiàn)場(chǎng)后又補(bǔ)充安全措施的情況發(fā)生。

4)部分工作收工較晚后,,第二天未補(bǔ)充開展班后會(huì)。

1)班組對(duì)廢票的分析還不深入,少數(shù)班組還未開展分析工作,。

2)供電所生產(chǎn)人員對(duì)新的工作票規(guī)范的掌握,、理解還不深入,所使用的工作票不規(guī)范的情況較多,,尚需系統(tǒng)培訓(xùn),。

我局根據(jù)《xxxx供電局發(fā)包工程安全管理規(guī)定》,,認(rèn)真落實(shí),,作好發(fā)包工程的安全管理。各項(xiàng)工程發(fā)包方和承包方的安全責(zé)任明確,,并在實(shí)際工作中能得以落實(shí),;能嚴(yán)格履行發(fā)包工程的有關(guān)手續(xù),,嚴(yán)格使用具有施工資質(zhì)的施工隊(duì),、簽訂施工合同和安全協(xié)議、制定施工三措,、至工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行書面安全技術(shù)交底,,并派專人至現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督管理等。

我局在3月初就按市南局營(yíng)策部的要求開始對(duì)用戶電氣設(shè)備開展春季安全檢查,,現(xiàn)在已全部結(jié)束,。由于各家用戶的具體情況不同,對(duì)設(shè)備的管理水平也不一樣,,檢查中發(fā)現(xiàn)的問題也各不一樣,。但總的來說,普遍都存在安全工器具,、消防工具不齊全,、無工作票制度,、防小動(dòng)物短路措施不齊全等問題,。針對(duì)查出的缺陷和隱患,,都已向各用戶下發(fā)了整改通知書,,要求按期整改,。

1)部分班組的安全培訓(xùn)計(jì)劃不完善,沒有體現(xiàn)出逐年加深,、加強(qiáng)的原則,。

2)新店變尚未制定出安全培訓(xùn)計(jì)劃,。

通過本次檢查,,查出了我局的安全基礎(chǔ)管理仍存在許多不足,,設(shè)備上還存在一些隱患,,一些管理上還存在死角,我局將在復(fù)查工作結(jié)束后,,將存在問題逐一落實(shí)到人,,制定措施,限時(shí)整改,,進(jìn)一步提高安全管理水平,,夯實(shí)安全基礎(chǔ),力爭(zhēng)全面完成分局20xx年安全目標(biāo)。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇二

20xx年我們總裝一部甲裝課一工段二班全班員工在上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,,始終把安全工作放在首位,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,,預(yù)防為主,,綜合治理”的安全工作方針,,狠抓落實(shí),,大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,,20xx年沒有發(fā)生一起安全事故,為課的持續(xù),、穩(wěn)定、全面發(fā)展創(chuàng)造了安定的生產(chǎn)環(huán)境,。09年,, 我們班組在安全上主要抓了以下兩方面工作:

安全工作能否真正抓實(shí)、抓好,,班長(zhǎng)是關(guān)鍵,。班長(zhǎng)作為一名基層管理人員,,保證員工的生命安全和生產(chǎn)工作的正常運(yùn)作是最主要的責(zé)任,。我們班對(duì)安全工作極為重視,把安全生產(chǎn)當(dāng)作事關(guān)企業(yè)生存發(fā)展的頭等大事來抓,。嚴(yán)格按照公司安全操作規(guī)程進(jìn)行管理,,狠抓安全不放松,,將安全責(zé)任落實(shí)到具體的人員,有效地防止了安全事故的發(fā)生,。確保了20xx年的安全生產(chǎn),,在09年我們我們班組的安全生產(chǎn)工作能夠取得這樣好的成績(jī),,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和全體員工的努力是分不開的,。

1、堅(jiān)持安全生產(chǎn)從小事從細(xì)處抓起,。 認(rèn)真落實(shí)班組安全管理,。加強(qiáng)了對(duì)各個(gè)組員安全檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,,對(duì)自查發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,,使安全隱患大大降低,在工作中,,我們不論要付出多少,,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規(guī)定的,,就堅(jiān)持不折不扣的進(jìn)行整改,,并安排,、落實(shí)整改責(zé)任人限期整改,。對(duì)整改不徹底的,,嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人,。

2、認(rèn)真執(zhí)行公司“5s”,;大力推行總裝一部的安全文明班組建設(shè),,結(jié)合本班組的生產(chǎn)實(shí)際,發(fā)動(dòng)全體員工查隱患,、提建議,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的工裝和設(shè)備存在的隱患進(jìn)行改進(jìn)和整改,,為員工創(chuàng)造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境,。每天派工根據(jù)每項(xiàng)工作對(duì)員工進(jìn)行安全工作的布置和生產(chǎn)過程中措施落實(shí)情況的檢查,,并將檢查的結(jié)果落實(shí)到員工的月度考核中。班長(zhǎng)每天都要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,,重點(diǎn)檢查員工的勞保用品穿帶情況和遵章操作,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、消除隱患;堅(jiān)決制止各種違章行為,,把各種隱患消滅在萌芽之中,,為員工的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航;加大對(duì)員工安全生產(chǎn)的考評(píng)力度,,把安全生產(chǎn)工作作為每個(gè)員工的月度,、年度的一項(xiàng)重要的考核內(nèi)容,,凡安全有問題,,其他方面成績(jī)?cè)偻怀?,也失去評(píng)優(yōu)資格,真正做到責(zé)任到人,。

1,、提高全員安全知識(shí)和安全防范技能,強(qiáng)化安全意識(shí)和安全制度責(zé)任化理念,。充分利用周一進(jìn)行班前安全學(xué)習(xí),,提醒每個(gè)成員時(shí)刻繃緊安全弦。促使全體員工的安全意識(shí),、知識(shí)和本崗位的操作技能都在不斷的提高,,我們采取的措就是利用班前的時(shí)間,,組織員工開展討論,要求大家在會(huì)上暢所欲言,,把自己在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題和方法都說出來,,是問題的,,大家一起討論解決,是經(jīng)驗(yàn)的,大家共同吸?。怀浞掷霉鹃_展“安全月”活動(dòng),、“安康杯”安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)和“消防周”活動(dòng),組織員工積極參與,,努力提高全體員工的安全意識(shí);進(jìn)一步提高全體員工的思想素質(zhì)和操作技能,。只有全體員工都懂得安全知識(shí),,提高安全對(duì)生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí),堅(jiān)持安全第一,牢牢樹立起安全意識(shí),,真正警醒起來,,才能真正保障企業(yè)生產(chǎn)的安全運(yùn)行。

2,、對(duì)新進(jìn)人員進(jìn)行安全教育,。我們充分利用各種各樣的學(xué)習(xí)形式和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,由班長(zhǎng)對(duì)這些新員工加強(qiáng)傳,、幫、帶,。通過安全理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作練兵活動(dòng),,使這些新員工既懂得安全的重要性,又能實(shí)際操作,,提高了安全防能力和自我保護(hù)能力,。通過對(duì)新員工認(rèn)真進(jìn)行教育,,使他們對(duì)公司安全生產(chǎn)形勢(shì)有了初步認(rèn)識(shí),,并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護(hù)知識(shí)。確保每個(gè)班組的員工的整體素質(zhì)能夠適應(yīng)生產(chǎn)要求,。每半個(gè)月組織中員工學(xué)習(xí)本崗位(工種)操作規(guī)程,、作業(yè)指導(dǎo)書,,保證全體員工熟悉本崗位的安全操作規(guī)程,并要求廣大員工從自身做起,,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書和安全操作規(guī)程要求。

班組是企業(yè)的“細(xì)胞”,,也是企業(yè)一切安全工作的立足點(diǎn),。只有把班組安全工作重點(diǎn)放在打基礎(chǔ),,完善班組各項(xiàng)管理制度,搞好民主管理,發(fā)揮員工主人翁作用作為重點(diǎn)工作來抓,,從而激發(fā)全體員工的生產(chǎn)積極性和提高全體員工的安全責(zé)任感,。

明年,,我們?nèi)w員工一定與時(shí)俱進(jìn)、奮勇拼搏,、團(tuán)結(jié)一心,,扎扎實(shí)實(shí)干好每一項(xiàng)工作,相信在部,、課頷導(dǎo)的正確頷導(dǎo)下,,在全體員工的共同努力下,我們的各項(xiàng)工作一定能百尺竿頭更進(jìn)一步,!

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇三

~年,,我在公司及生產(chǎn)部門在各級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持預(yù)防為主,、防治結(jié)合,、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,,通過安全教育,,現(xiàn)場(chǎng)管理來增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力;通過齊抓共管,,營(yíng)造全公司員工關(guān)心和支持安全工作的局面,,從而切實(shí)保障員工的安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)了公司正常的生產(chǎn)秩序,。真正實(shí)現(xiàn)了“安全第一,、質(zhì)量第二、進(jìn)度第三”,。......

只要員工具備較強(qiáng)的安全意識(shí),,是有效預(yù)防事故發(fā)生的基礎(chǔ)。只有全體員工自覺地參與安全管理,,自覺遵循生產(chǎn)安全規(guī)程,,自覺維護(hù)自身的生命安全,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),。對(duì)員工安全意識(shí)的培養(yǎng),、強(qiáng)化,,從正面培訓(xùn)和側(cè)面引導(dǎo)兩個(gè)角度進(jìn)行。

首先,,企業(yè)員工只有真正了解所在工作環(huán)境的危險(xiǎn)因素,,才可能在日常工作中有意識(shí)地做到“三不傷害”。定期將危險(xiǎn)源點(diǎn),、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對(duì)一線員工進(jìn)行培訓(xùn),。在培訓(xùn)過程中還根據(jù)企業(yè)實(shí)際,考慮到大多數(shù)職工(特別是應(yīng)考慮到部分高年齡,、低文化層次職工),,的實(shí)際接受和理解情況,不厭其煩地反復(fù)宣講,,使人人掌握,。培訓(xùn)形式不拘一格,安全活動(dòng)月,、班前班后會(huì),、安全例會(huì)、案例分析會(huì),、安全墻報(bào),、安全簡(jiǎn)訊等。

其次,,安全工作中還從側(cè)面進(jìn)行引導(dǎo),,將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來,將員工個(gè)人的身心健康與家庭,、父母,、妻子、兒女的生活聯(lián)系起來,,大力宣傳“一人安全,,全家幸福”觀念,,使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全,,重視安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,,從而讓員工自主地預(yù)防安全事故的發(fā)生。

落實(shí)“預(yù)防為主”方針,,要求全體員工必須較好地掌握安全生產(chǎn)技能,。加強(qiáng)技能培訓(xùn),建立完善的培訓(xùn)機(jī)制,,對(duì)崗前,、崗中,。周、月,、年度安全培訓(xùn)納入工作計(jì)劃,,于配套公司、安全部建立了與安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)的激勵(lì)機(jī)制,,鼓勵(lì)員工不斷提高技能水平,。

針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況,就生產(chǎn)技術(shù)教育,、安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)等通用知識(shí)編寫教材,,組織學(xué)習(xí)、考評(píng),,務(wù)必使人人過關(guān),。對(duì)不同崗位所涉及的專項(xiàng)安全知識(shí)培訓(xùn),以實(shí)際操作培訓(xùn)為主,。對(duì)重大危險(xiǎn)源,,組織開展事故預(yù)防及應(yīng)急演練,并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育,。

車間(班組)定期組織開展崗位勞動(dòng)安全競(jìng)賽活動(dòng),,來提高員工安全生產(chǎn)技能的有效途徑。計(jì)劃在配套公司每年至少組織一次這方面活動(dòng)(消防演練,、安全合格班組考評(píng)競(jìng)賽等),,并先后編撰了安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)下發(fā)給各班組,有效地提高了員工安全生產(chǎn)技能,,發(fā)動(dòng)全員廣泛參與,。

企業(yè)生產(chǎn)安全活動(dòng)講求團(tuán)隊(duì)協(xié)作,安全工作只有發(fā)動(dòng)全員參與,,“安全第一,、預(yù)防為主”的工作方針才能真正得到落實(shí)。

為了保障全員參與,,讓企業(yè)管理者真正參與進(jìn)來,,由他們自上而下推動(dòng),安全工作才能徹底深入,。在公司內(nèi)部自上而下重視安全生產(chǎn)工作,,了解預(yù)防事故發(fā)生的必要條件。成立由配套公司主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥的兼職安全管理委員會(huì),,形成公司,、車間、班組等多級(jí)安全網(wǎng)絡(luò),,下屬各級(jí)層的安全工作統(tǒng)一納入監(jiān)管,,形成全員廣泛參與,,安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。

強(qiáng)制性的安全措管理者在執(zhí)行施的同時(shí),,把員工的自主管理引入到安全工作中來,。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際狀況每星期舉行改善議案活動(dòng),由員工們把存在的安全問題寫成提案(安全建議書),,提交給各安全管理者,、部門加以解決。

在工作中以消滅現(xiàn)場(chǎng)中存在的危險(xiǎn)點(diǎn)和問題點(diǎn)為安全工作主要著眼點(diǎn),,調(diào)動(dòng)全員自覺主動(dòng)參與,,對(duì)現(xiàn)存和潛在安全問題進(jìn)行認(rèn)真整改,,解決各類隱患800起,。對(duì)公司吊鉤,、吊具的管理,。解決外來駕駛員在公司的違章問題,。員工的各類習(xí)慣性行為違章問題等等,。最終達(dá)到消除事故隱患的目的,。

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是企業(yè)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)層次,,現(xiàn)場(chǎng)管理是企業(yè)的基礎(chǔ)管理,,是各種專項(xiàng)管理綜合作用的結(jié)果,。正是由于這種因素,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)也是安全事故的多發(fā)場(chǎng)所和主要場(chǎng)所,,落實(shí)“安全第一,、預(yù)防為主”工作方針,最終也必須歸結(jié)于班組和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)這個(gè)層面,。

對(duì)生產(chǎn)一線現(xiàn)場(chǎng)管理,,進(jìn)行工作細(xì)分,實(shí)現(xiàn)交*,、立體監(jiān)管,,各安全管理人員(主任、班長(zhǎng),、班組安全員等)現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)外,,還加強(qiáng)了上一管理級(jí)層的安全督導(dǎo)力度。采取專職督導(dǎo)和兼職巡檢相結(jié)合的方法,,即:專職安全管理人員每天定時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡視,,并做好檢查日記;生產(chǎn)一線兼職安全員負(fù)責(zé)檢查所在責(zé)任區(qū)域的不安全因素,,及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理各類問題300多起,,并總結(jié)在案供今后借鑒和歸納。

為了抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,除細(xì)化基層作業(yè)外,,還嘗試實(shí)施公司級(jí)的安全督導(dǎo)制度。具體操作方式:由公司安全主管部門委派設(shè)備,、維修代表定時(shí)抽檢一線員工對(duì)安全,、生產(chǎn)知識(shí)的掌握情況,并將結(jié)果納入考核,,每班安排兼職安全員巡崗,,督促員工遵照規(guī)程操作,及時(shí)糾偏,,對(duì)重點(diǎn)安全防范崗位還加大巡查力度,,預(yù)先將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生,。

在管理,、質(zhì)量月度考核中,引入安全生產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容,,同時(shí)這些內(nèi)容必須還是量化考核的,,具體操作時(shí)按項(xiàng)目計(jì)分,月度匯總,,當(dāng)月兌現(xiàn)考核結(jié)果,,年終再進(jìn)行總評(píng)。在

工作中按照這種模式,,從~年1月起,,擬定了詳細(xì)的班組安全考核細(xì)則,其內(nèi)容細(xì)分為:安全教育,、例會(huì)制度,、安全檢查、防護(hù)裝置,、防護(hù)用品,、安全衛(wèi)生要求、電器安全,、安全警示,、定制管理及專項(xiàng)管理等十大項(xiàng)。實(shí)施上述量化細(xì)則并在班組之間評(píng)比,,加大考核力度,,安全工作取得了比較明顯的進(jìn)步。全年來未出現(xiàn)任何重大責(zé)任事故,,公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低,。

安全管理實(shí)現(xiàn)計(jì)分制,預(yù)先擬定獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)(如:出現(xiàn)一次“三違”現(xiàn)象扣減若干分,、消除一次隱患獎(jiǎng)勵(lì)若干分等),量化考核并加大力度,,既解決了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際問題,,更強(qiáng)化了員工們的安全意識(shí),有效地落實(shí)了“預(yù)防為主”方針,。

安全管理是一種動(dòng)態(tài)管理,,原有的安全隱患解決了,新的不安全因素又會(huì)不斷地產(chǎn)生,,形成新的威脅,,需要進(jìn)一步加以解決。正是由于安全工作的這種繁瑣復(fù)雜和永無終點(diǎn)特性,,我在配套公司將緊握安全生產(chǎn)這條工作主線,,兢兢業(yè)業(yè)防患于未然,最終達(dá)到實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本目的,。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇四

只要員工具備較強(qiáng)的安全意識(shí),,才能有效預(yù)防事故發(fā)生,只有全體員工自覺地參與安全管理,,自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)程,,自覺維護(hù)自身的生命安全,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),,對(duì)員工安全意識(shí)的培養(yǎng),,強(qiáng)化,是從正面培訓(xùn)和側(cè)面引導(dǎo)兩個(gè)角度進(jìn)行,。

首先,,企業(yè)員工只有正了解所在工作環(huán)境的危險(xiǎn)因素,才能在日常工作中有意識(shí)做到“三不傷害”.定期將危險(xiǎn)源點(diǎn),,作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對(duì)班組員工進(jìn)行培訓(xùn),,在培訓(xùn)過程中還根據(jù)車間實(shí)際情況,考慮到每位員工(特別是剛?cè)霃S參加工作的)的實(shí)際接收和理解情況,,不厭其煩地反復(fù)宣講使人人掌握,。培訓(xùn)形式不拘一格:安全生產(chǎn)月,班前班后會(huì),,周一安全日,,安全例會(huì),事故案例分析會(huì)等,。

其次,,安全工作中還從側(cè)面進(jìn)行引導(dǎo),將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來,,將員工個(gè)人的身心健康與家庭,,父母,妻兒的生活聯(lián)系起來,大力宣傳“一人安全,,全家幸?!钡挠^念,使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全,,重視安全生產(chǎn),。實(shí)現(xiàn)以“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,從而班組員工自主地預(yù)防安全事故的發(fā)生,。

落實(shí)“預(yù)防為主”方針,要求班組全體員工較好地掌握安全生產(chǎn)檢修技能,,加強(qiáng)技能培訓(xùn),,建立完善的培訓(xùn)機(jī)制,將安全培訓(xùn)納入工作計(jì)劃,,并建立于安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)的激勵(lì)機(jī)制,,鼓勵(lì)員工不斷提高安全檢修技能水平。

針對(duì)我廠實(shí)際情況,,對(duì)不同崗位(氧,,氮,煤氣,,低溫,,高溫,內(nèi)壓)所涉及的專項(xiàng)安全知識(shí)培訓(xùn),,對(duì)重大危險(xiǎn)源組織開展事故預(yù)防及應(yīng)急演練,,并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內(nèi)容,進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育,。班組還定期組織開展崗位勞動(dòng)安全競(jìng)賽活動(dòng),。來提高員工安全生產(chǎn)技能。由于班組的全員參與及團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,,致使安全工作始終處于全面受控狀態(tài),。

現(xiàn)場(chǎng)管理是企業(yè)的基礎(chǔ)管理,是各項(xiàng)專項(xiàng)管理綜合作用的結(jié)果,,正是由于這種因素,,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)也是安全事故的多發(fā)現(xiàn)場(chǎng)所和主要場(chǎng)所。落實(shí)“安全第一,,預(yù)防為主”工作方針,始終也必須歸結(jié)于班組的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,。

為抓好現(xiàn)場(chǎng)安全管理,,每日安排班組兼職安全員負(fù)責(zé)檢查所在責(zé)任區(qū)域的不安因素,督促班組員工遵照規(guī)定規(guī)程操作,及時(shí)糾偏,。對(duì)重點(diǎn)安全防范崗位加大巡查力度,,預(yù)先將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)。有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生,。

擬定了詳細(xì)的班組安全考核細(xì)則,。如安全教育,安全檢查,,防護(hù)裝置,,防護(hù)用品,安全衛(wèi)生,,安全警示,,定制管理等。通過對(duì)各個(gè)所轄區(qū)域的檢查,,安全工作取得了明顯的進(jìn)步,,全年來未出現(xiàn)任何重大責(zé)任事故。公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低,。即解決了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際問題,,更強(qiáng)化了班組員工的安全意識(shí),有效地落實(shí)了“預(yù)防為主”的方針,。

安全管理是一種動(dòng)態(tài)管理,,原有的隱患解決了,新的不安全因素會(huì)不斷地產(chǎn)生,,所以安全工作即是挑戰(zhàn),,又意義深遠(yuǎn)。在新的一年里,,機(jī)修乙班全體員工將緊握安全生產(chǎn)這條工作主線,,兢兢業(yè)業(yè)防患未然。最終達(dá)到安全生產(chǎn),,確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng),。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇五

認(rèn)真抓好安全工作是班組建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,為了對(duì)社會(huì),、對(duì)企業(yè),、對(duì)每個(gè)員工負(fù)責(zé),在走過的20xx年中,,班組建設(shè)緊緊圍繞“安全管理目標(biāo)”,,積極貫徹“安全第一,預(yù)防為主”方針,,我們清醒的認(rèn)識(shí)到:沒有安全就沒有效益,;安全是企業(yè)生存,、發(fā)展、壯大的前提保障?,F(xiàn)將班組安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下

一,、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)

班組是企業(yè)的基本構(gòu)成單元,它好比大廈的地基,,地基不結(jié)實(shí),,大廈就會(huì)有倒塌的危險(xiǎn),所以班組安全管理的好壞,,直接決定了企業(yè)安全生產(chǎn)的狀況,,可以說班組是企業(yè)各種事故的主要“發(fā)源地”,只有班組的安全工作搞好了,,事故頻率減少了,,企業(yè)的各項(xiàng)安全管理措施才落到實(shí)處,安全管理才能收到實(shí)效,。公用工程車間崗位分散、工藝各異,,因而增強(qiáng)班組凝聚力,,讓班組與班組成員之間形成共榮辱,共命運(yùn)的統(tǒng)一認(rèn)識(shí),,是班組安全工作做到實(shí)處的首要因素,。

二、帶著感情抓安全

安全工作的本質(zhì)就是使人的生命和健康不受威脅,,安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事,,必須用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度來對(duì)待,,它要求自覺地把精力用到這項(xiàng)工作上,,聚精會(huì)神,專心致志,,因而只有帶著感情去做,,才能干好這項(xiàng)

工作。

同時(shí),,血的教訓(xùn)警示,,必須帶著感情抓安全。每一起事故發(fā)生后,,人們都會(huì)發(fā)現(xiàn),,造成事故發(fā)生的原因往往十分簡(jiǎn)單,只要把握住其中一個(gè)環(huán)節(jié),,就可避免事故的發(fā)生,,而且很多事故的原因是相同或相似的,。究其原因,就是漠視生命,、麻木不仁,,因而造成安全生產(chǎn)的責(zé)任和措施落實(shí)不到位,形式上走過場(chǎng),。只有帶著感情抓安全,,才能增加責(zé)任心落實(shí)安全措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,。

我們公用工程一班在安全生產(chǎn)中提出“快快樂樂上班,,平平安安回家”的口號(hào),就是基于帶著感情抓安全,,一起事故對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說,,可能是幾千分之一,幾萬分之一的不幸,,但對(duì)于一個(gè)家庭來說,,就是百分之百的災(zāi)難。我們一班的全體成員已經(jīng)形成了從“要我安全”到“我要安全”轉(zhuǎn)變,,只有這樣才能在實(shí)際工作中做到“工作零違章,、安全零事故”的目標(biāo)。

三,、總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn),,明確奮斗目標(biāo),建立班組安全生產(chǎn)檔案

公用工程一班在全年生產(chǎn)中,,總結(jié)車間前幾年先進(jìn)班組的歷史經(jīng)驗(yàn),,明確“安全第一,預(yù)防為主”的奮斗目標(biāo),,建立了一套還不盡完善的班組安全生產(chǎn)檔案,,把各崗位曾經(jīng)發(fā)生的或仍存在的事故因素,安全隱患記錄在案,,并結(jié)合車間,、廠部的意見,使班組安全生產(chǎn)檔案均能實(shí)施對(duì)事故隱患清查

與整改的登記,,實(shí)施對(duì)危險(xiǎn)源的登記與安全事故應(yīng)急處理預(yù)案的制定,,并能明確和落實(shí)對(duì)事故隱患與危險(xiǎn)源的監(jiān)控,整改責(zé)任措施,。但班組的安全生產(chǎn)檔案建立實(shí)施進(jìn)展還不平衡,,基礎(chǔ)工作還很薄弱,有待于深化,。

四,、班組安全管理的六項(xiàng)要求,。

生產(chǎn)二班在實(shí)際工作中,嚴(yán)格按照六項(xiàng)要求來管理班組,。

1,、堅(jiān)持認(rèn)真召開班前安全會(huì)。會(huì)上多次強(qiáng)調(diào)各崗位的主要危險(xiǎn)因素和對(duì)策,,個(gè)人防護(hù)用品的穿戴等,,使每個(gè)班員在生產(chǎn)過程中心中有數(shù)。

2,、堅(jiān)持每周開展班組安全活動(dòng),,調(diào)動(dòng)職工參與班組安全管理的積極性。

3,、堅(jiān)持做好日常檢查工作,。在檢查過程中要細(xì)致入微,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,,切忌僥幸心理,。

4、做好職工思想教育工作,。及時(shí)了解職工的情緒變化,,并給予疏導(dǎo),就能很好的避免事故的發(fā)生,。

5,、各項(xiàng)記錄要詳實(shí)準(zhǔn)確,,才能做到信息匯集溝通,。

6、工作要踏實(shí),,不走過場(chǎng),,不搞臨時(shí)突擊。

五,、班組安全管理離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的大力支持

公用工程一班在全年生產(chǎn)工作中達(dá)到“工作零違章,、安全零事故”的目標(biāo),是在車間,、廠部上級(jí)部門監(jiān)督指導(dǎo)下達(dá)到的,,生產(chǎn)班組發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告車間、廠部,,總是能

及第一時(shí)間給予整改,。例如:制氮機(jī)組產(chǎn)氮量的緊張直接影響全廠生產(chǎn)安全,廠部及時(shí)停生產(chǎn)進(jìn)行整改,,雖然影響了廠部的生產(chǎn)和收入,,但給全廠職工生命健康帶來了一份保障,,讓職工體諒到廠、車間的關(guān)懷和對(duì)安全生產(chǎn)的重視,。又例如:廠里定期對(duì)班組進(jìn)行安全培訓(xùn),,內(nèi)容從安全規(guī)章制度到事例分析,從外部事故到本廠內(nèi)各種事故隱患等無數(shù)個(gè)例子,,充分顯示了廠里對(duì)班組安全管理工作的支持,,離開了他們的支持,班組的工作是做不到位,、做不好的,。

總之,班組安全生產(chǎn)工作在以上五要素上做到不走形式,,班組的安全生產(chǎn)工作一定能再上一個(gè)臺(tái)階,,20xx年我們公用工程一班的成績(jī)已成過去,在20xx年的工作中還需全體班組成員齊心努力,,共同總結(jié)提高,,這樣,班組才能實(shí)現(xiàn)“快快樂樂上班,,平平安安回家”的共同目標(biāo)

一班

20xx/12/23

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇六

20xx年度行將結(jié)束,在新的一年來臨之際,對(duì)我班在20xx年度的工作作一下小結(jié),一方面是對(duì)所做工作的回顧,、再認(rèn)識(shí),另一方面更主要的是為今后工作的順利進(jìn)行作好充分的準(zhǔn)備,。

變電二隊(duì)20xx年度的工程量較大,,基建安裝工作未間斷過。20xx年度基建工程為主,,共承擔(dān)了7只110kv變電站的安裝,、調(diào)試工程。(江東變,、竹輝變,、微盟變、熱鑫電廠,、雙鳳變,、九龍變、金貓水泥廠),,35kv變電所1個(gè),,10kv變電所3個(gè)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和全班隊(duì)員的認(rèn)真施工熱情下,,這些工程完成得都比較順利,。

生產(chǎn)管理方面:能夠合理安排班組的生產(chǎn)工作,按計(jì)劃組織生產(chǎn),,全面完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和承包任務(wù),。譬如:有時(shí)遇到幾個(gè)工程并列的時(shí)候,,每個(gè)工程的負(fù)責(zé)人都會(huì)詳細(xì)地制定出一份工作計(jì)劃,并按計(jì)劃施工,,做到有條不紊,。這樣既保證了工作人員的合理安排,又避免了工器具的分配,,能做到文明生產(chǎn),、工完場(chǎng)清。全體班組人員都能嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,。對(duì)材料,、工器具的管理,我們做得也是比較好的,,每個(gè)工程結(jié)束后,,材料、工器具都會(huì)有負(fù)責(zé)放置好,,倉(cāng)庫(kù)管理融入6s管理,保證了倉(cāng)庫(kù)的整潔面貌,。

安全管理方面:縱觀全年的工作完成情況,在安全意識(shí)方面,,全班人員確實(shí)上了一個(gè)新的臺(tái)階,。能堅(jiān)持每周一次的安全活動(dòng),確保每篇局,、上級(jí)安全信息,、來文傳達(dá)。工作現(xiàn)場(chǎng)中能夠互相照應(yīng),,對(duì)于某些不合格的想象能及時(shí)加以糾正,,把一切事故隱患槍殺于萌芽狀態(tài)。工作交底,、開工會(huì),、收工會(huì)上,,大家都能認(rèn)真的聽,。從某種意義聲講,既確保生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行,,又保證了施工的安全程度,。

質(zhì)量管理方面:老師傅門都能時(shí)常叮囑年輕人,要講究質(zhì)量,質(zhì)量應(yīng)該在首位,。每個(gè)工程結(jié)束后,,我們都要組織人員進(jìn)行工程質(zhì)量自檢。從而保證工程的百分百合格,。

基礎(chǔ)工作方面:班里的幾本記錄(包括班組生產(chǎn)日志,、安全活動(dòng)記錄,、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)記錄、政治學(xué)習(xí)記錄,、民主管理記錄)都記得比較齊全,、整潔,內(nèi)容也符合要求哦們能做到每周必記,,每月必錄,。可以說,,現(xiàn)在班組的管理水平有了一定的進(jìn)步,。我們有時(shí)也搞一些活動(dòng),特別在施工現(xiàn)場(chǎng),,作一些技術(shù)性的知道,,為社會(huì)用工作一些示范,從而來提高社會(huì)用工專業(yè)技術(shù)水平,,帶動(dòng)全班職工的學(xué)習(xí)熱情,。班組的安全員每隔一段時(shí)間都會(huì)主動(dòng)幫助檢查個(gè)人安全工具的安全性,始終把它作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,。

衛(wèi)生,、紀(jì)律方面:我們制定了自己的值日制度。值日人員都會(huì)盡職盡力,。能保證大家有一個(gè)舒適的環(huán)境,,都能主動(dòng)負(fù)責(zé)地搞好衛(wèi)生工作。班里的人員都能嚴(yán)格要自己,,以高標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己,,樹立了一種真正主人翁的工作形象。

針對(duì)我隊(duì)員工逐步老化,、無新正式工補(bǔ)充,戰(zhàn)斗力在逐步喪失的情況,,按此趨勢(shì)經(jīng)歷3、5年,,我隊(duì)依靠正式工做工程將無競(jìng)爭(zhēng)力,,現(xiàn)我們正試圖從社會(huì)用工中打造出一支能打硬仗、技術(shù)過硬的新生隊(duì)伍,。在20xx年,我們將沿這個(gè)思路把這個(gè)工作做得更深入,。

一年結(jié)束,新一年即將開始,。我們?cè)谛碌囊荒暌欢〞?huì)干得更出色!一定會(huì)更好!

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇七

一年來在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在同志們的幫助下,經(jīng)過班組全體同志的共同努力,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),,并取得了學(xué)習(xí)上的收獲,,思想上的進(jìn)步,業(yè)務(wù)上的提高,,全組人員愛崗敬業(yè),,盡心盡責(zé),克服困難,不懼艱險(xiǎn),,開拓進(jìn)取,,增強(qiáng)了大局意識(shí)、全局觀念,,形成了一個(gè)以總經(jīng)理為核心,,以押運(yùn)中心為領(lǐng)導(dǎo)的具有凝聚力的一個(gè)班組。我班組之所以能不斷得到發(fā)展及工作水平提高,,和總經(jīng)理的關(guān)心及押運(yùn)中心領(lǐng)導(dǎo)的管理是分不開的,。一年來我班組主要做到了以下幾項(xiàng)工作:

一.加強(qiáng)本班組隊(duì)伍思想建設(shè),提高業(yè)務(wù)技能

隨著公司日新月異的發(fā)展,。安全押運(yùn)工作更為重要,,押運(yùn)中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的押運(yùn)工作也提出了更高的要求。因此,,作為武裝押運(yùn)人員,,軍事化管理及軍事訓(xùn)練是必然的,軍事訓(xùn)練都和我們平時(shí)的工作息息相關(guān),,平時(shí)多訓(xùn)練,,戰(zhàn)時(shí)少流血。

在實(shí)戰(zhàn)中練兵,,練就出了一支特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗、素質(zhì)特別過硬的武裝押運(yùn)班組,。不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平,。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬,工作中我們堅(jiān)持以防為主,,防治結(jié)合,。

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;加大安全防護(hù)意識(shí)學(xué)習(xí);加強(qiáng)安全教育和管理檢查力度;嚴(yán)于律己、恪盡職守,、鞭策他人,。通過這些措施,,進(jìn)一步完善了班組的押運(yùn)監(jiān)管機(jī)制,,實(shí)現(xiàn)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的工作目標(biāo),。

二.敬崗愛業(yè)無私奉獻(xiàn)

由于武裝押運(yùn)工作的特殊性,,所以對(duì)我們來說,上班與下班,、上班與休息,、已經(jīng)難以區(qū)分,正因?yàn)槿绱?,所以我八班特別注意強(qiáng)調(diào),,敬崗愛業(yè)和無私奉獻(xiàn),要求組員講大局,、講工作,、講風(fēng)格、講奉獻(xiàn),。

常言道,,功夫不負(fù)有心人。通過全組人員上下的共同努力,,我八班的各項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,,在得到肯定的同時(shí)我班組在執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)加強(qiáng)了安全防范的措施,重新明確了每位組員的安全職責(zé),,防范工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),。在和營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)包交接上,組員都做到了文明,、熱情,、嚴(yán)格、高效,。并因此而受到了網(wǎng)點(diǎn)職工的好評(píng),。

三.努力實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作及車輛的安全無事故

目前在城市交通非常擁擠的情況下、如何應(yīng)用《道路交通法規(guī)》和自覺遵守交管人員的指揮,,努力提高自身素質(zhì),,組員們紛紛出主意想辦法,共同在班組里討論,,隨著安全押運(yùn)工作的難度越來越大,,押運(yùn)工作的形勢(shì)仍然嚴(yán)峻。社會(huì)上的不安定因數(shù)和不良文化對(duì)安全押運(yùn)的影響還比較大,,試圖干擾我們正常工作的社會(huì)惡勢(shì)力和人員還存在,,因此如何努力實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作安全無事故,的確并非易事,。

我們也確實(shí)感到了壓力和挑戰(zhàn),。但是我們畢竟有領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和同志們的大力支持,也有一腔熱血,使我們變壓力為動(dòng)力,化條件為機(jī)遇,,;并采取確實(shí)有效的措施,,終于把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實(shí)到實(shí)處,,實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作及車輛的安全無事故,。

以上工作凝聚了我八班全體成員的心血,通過實(shí)施這幾項(xiàng)工作,,我班非但體會(huì)到了進(jìn)取的艱辛,,同時(shí)也領(lǐng)略了成功的歡欣。雖然在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在同志們的幫助下我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǖ某煽?jī),,但是,離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的希望還有一定的差距,。工作中,,還有一些不盡人意的地方。特別是對(duì)執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)的警惕性還不夠,,我們會(huì)吸取教訓(xùn),,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

我八班的兄弟們都是好樣的,,新的一年即將到來,,在今后的工作中我八班將在押運(yùn)中心和一部的'領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強(qiáng)本班的押運(yùn)任務(wù)及各項(xiàng)工作,,及時(shí)解決工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,,不斷提高工作水平。繼續(xù)保持與網(wǎng)點(diǎn)員工友好密切配合的關(guān)系.熱情的服務(wù),。確保安全地完成各項(xiàng)押運(yùn)任務(wù),,為公司今后的發(fā)展.今后的工作做出更大貢獻(xiàn)。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇八

20xx年,,我班組在公司及生產(chǎn)部門在各級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)下,,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合,、加強(qiáng)教育,、群防群治的原則,通過安全教育,,現(xiàn)場(chǎng)管理來增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力,;通過齊抓共管,營(yíng)造全公司員工關(guān)心和支持安全工作的局面,,從而切實(shí)保障員工的安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,,維護(hù)了公司正常的生產(chǎn)秩序,。真正實(shí)現(xiàn)了“安全第一、質(zhì)量第二,、進(jìn)度第三”,。

只要員工具備較強(qiáng)的安全意識(shí),,是有效預(yù)防事故發(fā)生的基礎(chǔ),。只有全體員工自覺地參與安全管理,自覺遵循生產(chǎn)安全規(guī)程,,自覺維護(hù)自身的生命安全,,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。對(duì)員工安全意識(shí)的培養(yǎng),、強(qiáng)化,,從正面培訓(xùn)和側(cè)面引導(dǎo)兩個(gè)角度進(jìn)行。

首先,,企業(yè)員工只有真正了解所在工作環(huán)境的危險(xiǎn)因素,,才可能在日常工作中有意識(shí)地做到“三不傷害”。定期將危險(xiǎn)源點(diǎn),、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對(duì)一線員工進(jìn)行培訓(xùn),。在培訓(xùn)過程中還根據(jù)企業(yè)實(shí)際,考慮到大多數(shù)職工(特別是應(yīng)考慮到部分高年齡,、低文化層次職工),,的實(shí)際接受和理解情況,不厭其煩地反復(fù)宣講,,使人人掌握,。培訓(xùn)形式不拘一格,安全活動(dòng)月,、班前班后會(huì),、安全例會(huì)、案例分析會(huì),、安全墻報(bào),、安全簡(jiǎn)訊等。

其次,,安全工作中還從側(cè)面進(jìn)行引導(dǎo),,將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來,將員工個(gè)人的身心健康與家庭,、父母,、妻子、兒女的生活聯(lián)系起來,,大力宣傳“一人安全,,全家幸?!庇^念,使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全,,重視安全生產(chǎn),,實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,從而讓員工自主地預(yù)防安全事故的發(fā)生,。

落實(shí)“預(yù)防為主”方針,,要求全體員工必須較好地掌握安全生產(chǎn)技能。加強(qiáng)技能培訓(xùn),,建立完善的培訓(xùn)機(jī)制,,對(duì)崗前、崗中,。周,、月、年度安全培訓(xùn)納入工作計(jì)劃,,于配套公司,、安全部建立了與安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)的激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工不斷提高技能水平,。

針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況,,就生產(chǎn)技術(shù)教育、安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)等通用知識(shí)編寫教材,,組織學(xué)習(xí),、考評(píng),務(wù)必使人人過關(guān),。對(duì)不同崗位所涉及的專項(xiàng)安全知識(shí)培訓(xùn),,以實(shí)際操作培訓(xùn)為主。對(duì)重大危險(xiǎn)源,,組織開展事故預(yù)防及應(yīng)急演練,,并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育。

班組定期組織開展崗位勞動(dòng)安全競(jìng)賽活動(dòng),,來提高員工安全生產(chǎn)技能的有效途徑,。計(jì)劃在配套公司每年至少組織一次這方面活動(dòng)(消防演練、安全合格班組考評(píng)競(jìng)賽等),,并先后編撰了安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)下發(fā)給各班組,,有效地提高了員工安全生產(chǎn)技能,發(fā)動(dòng)全員廣泛參與,。企業(yè)生產(chǎn)安全活動(dòng)講求團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,安全工作只有發(fā)動(dòng)全員參與,“安全第一,、預(yù)防為主”的工作方針才能真正得到落實(shí),。

為了保障全員參與,,讓企業(yè)管理者真正參與進(jìn)來,由他們自上而下推動(dòng),,安全工作才能徹底深入,。在公司內(nèi)部自上而下重視安全生產(chǎn)工作,了解預(yù)防事故發(fā)生的必要條件,。成立由公司主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥的兼職安全管理委員會(huì),,形成公司、項(xiàng)目部,、班組等多級(jí)安全網(wǎng)絡(luò),,下屬各級(jí)層的安全工作統(tǒng)一納入監(jiān)管,,形成全員廣泛參與,,安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。

強(qiáng)制性的安全措管理者在執(zhí)行施的同時(shí),,把員工的自主管理引入到安全工作中來,。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際狀況每星期舉行改善議案活動(dòng),由員工們把存在的安全問題寫成提案(安全建議書),,提交給各安全管理者,、部門加以解決。

在工作中以消滅現(xiàn)場(chǎng)中存在的危險(xiǎn)點(diǎn)和問題點(diǎn)為安全工作主要著眼點(diǎn),,調(diào)動(dòng)全員自覺主動(dòng)參與,,對(duì)現(xiàn)存和潛在安全問題進(jìn)行認(rèn)真整改。

從開工到現(xiàn)在共開展班組安全培訓(xùn)活動(dòng)6次,,分別:

6月:安全知識(shí)

7月:權(quán)益保障

8月:法律法規(guī)

9月:職業(yè)道德

10月:衛(wèi)生防疫

11月:操作技能(4)

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是企業(yè)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)層次,,現(xiàn)場(chǎng)管理是企業(yè)的基礎(chǔ)管理,是各種專項(xiàng)管理綜合作用的結(jié)果,。正是由于這種因素,,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)也是安全事故的多發(fā)場(chǎng)所和主要場(chǎng)所,落實(shí)“安全第一,、預(yù)防為主”工作方針,,最終也必須歸結(jié)于班組和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)這個(gè)層面。

對(duì)生產(chǎn)一線現(xiàn)場(chǎng)管理,,進(jìn)行工作細(xì)分,,實(shí)現(xiàn)立體監(jiān)管,各安全管理人員(主任,、班長(zhǎng),、班組安全員等)現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)外,還加強(qiáng)了上一管理級(jí)層的安全督導(dǎo)力度,。采取專職督導(dǎo)和兼職巡檢相結(jié)合的方法,,即:專職安全管理人員每天定時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡視,,并做好檢查日記;生產(chǎn)一線兼職安全員負(fù)責(zé)檢查所在責(zé)任區(qū)域的不安全因素,,及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理各類問題,,并總結(jié)在案供今后借鑒和歸納。

為了抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,,除細(xì)化基層作業(yè)外,,還嘗試實(shí)施公司級(jí)的安全督導(dǎo)制度。具體操作方式:由公司安全主管部門委派設(shè)備,、維修代表定時(shí)抽檢一線員工對(duì)安全,、生產(chǎn)知識(shí)的掌握情況,并將結(jié)果納入考核,,每班安排兼職安全員巡崗,,督促員工遵照規(guī)程操作,及時(shí)糾偏,,對(duì)重點(diǎn)安全防范崗位還加大巡查力度,,預(yù)先將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生,。

在管理,、質(zhì)量月度考核中,引入安全生產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容,,同時(shí)這些內(nèi)容必須還是量化考核的,,具體操作時(shí)按項(xiàng)目計(jì)分,月度匯總,,當(dāng)月兌現(xiàn)考核結(jié)果,,年終再進(jìn)行總評(píng)。在工作中按照這種模式,,從開工起,,擬定了詳細(xì)的班組安全考核細(xì)則,其內(nèi)容細(xì)分為:安全教育,、例會(huì)制度,、安全檢查、防護(hù)裝置,、防護(hù)用品,、安全衛(wèi)生要求,、電器安全,、安全警示、定制管理及專項(xiàng)管理等十大項(xiàng),。實(shí)施上述量化細(xì)則并在班組之間評(píng)比,,加大考核力度,,安全工作取得了比較明顯的進(jìn)步,。全年來未出現(xiàn)任何重大責(zé)任事故,公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低,。

安全管理實(shí)現(xiàn)計(jì)分制,,預(yù)先擬定獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)(如:出現(xiàn)一次“三違”現(xiàn)象扣減若干分、消除一次隱患獎(jiǎng)勵(lì)若干分等),量化考核并加大力度,,既解決了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際問題,,更強(qiáng)化了員工們的安全意識(shí),有效地落實(shí)了“預(yù)防為主”方針,。

安全管理是一種動(dòng)態(tài)管理,,原有的安全隱患解決了,新的不安全因素又會(huì)不斷地產(chǎn)生,,形成新的威脅,。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇九

一個(gè)充滿生機(jī)與活力的公司能夠不斷提高生產(chǎn)能效,靠的是什么,,靠的就是管理,。眾所周知:電,,是一種即看不見又聞不著而且又能使人致命的能源,。由于我們分公司工作的性質(zhì)比較特殊,主要工作內(nèi)容是保證礦區(qū)居民和所有企業(yè)的高壓及低壓電力系統(tǒng)能夠順利運(yùn)行,。那么對(duì)于電工來講,,安全生產(chǎn)是東沽供電分公司永恒不變的主題,而班組是公司的細(xì)胞,,一個(gè)班組工作的好壞將決定一個(gè)公司的發(fā)展,。因此,要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),,加強(qiáng)班組安全文化建設(shè)尤為重要,。只有不斷加強(qiáng)班組建設(shè)工作,才能建設(shè)一支制度建設(shè)好,、安全作業(yè)好,、技能達(dá)標(biāo)好、作風(fēng)形象好,、生產(chǎn)服務(wù)好,、敢打硬仗、無私奉獻(xiàn)的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,,從而達(dá)到安全,、高效生產(chǎn)。班組安全文化建設(shè),,我覺得重在以情感人,,以言服人,,以行化人,做班員的貼心人,、領(lǐng)路人,、帶頭人和明白人。班組建設(shè)工作不同于其它工作,,涉及工作的方方面面,、各個(gè)角落,它需要基層領(lǐng)導(dǎo)與班組長(zhǎng)齊抓共管,,需要班組員工群策群力,,共同努力。要把先進(jìn)的安全管理理念貫穿到具體的工作當(dāng)中,,把安全意識(shí)滲透到每一名職工的心中,,努力營(yíng)造一種人人重視安全、人人保證安全的良好氛圍,。

而搞好班組建設(shè)我認(rèn)為需要做好以下四個(gè)方面的工作,。

在班組思想工作管理中,班組首先要明確自己所負(fù)的責(zé)任,,不能以一名普通職工的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,,所有的工作都要身先士卒,以身作則,,要努力做到以心換心,,經(jīng)常換位思考,處處為班員著想,,并將集體利益至上的理念貫徹到全員當(dāng)中,。要尊重每一個(gè)班員的人格和見解,理解每一個(gè)班員的心情和存在的實(shí)際問題,,努力融入到班員的生活中,。在班組管理中,既要做好班組成員工作期間的思想工作,,又要做好工作以外的思想工作,,時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)班員的思想動(dòng)態(tài),這樣時(shí)間久了,,班員都把班組長(zhǎng)當(dāng)成他們的知心朋友,,工作起來會(huì)更有默契。

班組需要培養(yǎng)和發(fā)揚(yáng)職工終身學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,,不斷進(jìn)行充電,,吸收新知識(shí),創(chuàng)新思路。培訓(xùn)是班組安全文化建設(shè)的基礎(chǔ),。在抓班員培訓(xùn)上,,主要是要結(jié)合日常檢修工作中出現(xiàn)的一些不安全現(xiàn)象及不安全因素等實(shí)際情況,要嚴(yán)格執(zhí)行“五想五不干”行為準(zhǔn)則,,有針對(duì)性地組織開展班前會(huì),、班后會(huì)、崗位練兵,、案例教育,、分析討論、預(yù)案演練等多種形式的學(xué)習(xí),,做到寓教于樂,。切莫不要那種“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”和“不出事故不培訓(xùn),,出了事故才培訓(xùn)”的做法,。激發(fā)全體員工興趣,讓班組從培訓(xùn)中不斷提升素質(zhì),。樹立一種不斷學(xué)習(xí)的理念,,以知識(shí)重塑班組發(fā)展,為班組注入不斷發(fā)展的動(dòng)力,。通過班組全員的互動(dòng)和學(xué)習(xí)實(shí)踐,,提高班員的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。

抓安全生產(chǎn)工作,,必須做好人的工作,。事故的發(fā)生不僅是人的安全技術(shù)素質(zhì)不高或企業(yè)的安全投入不夠,更是人的思想在作怪,。因此必須清醒地認(rèn)識(shí)到抓人的安全意識(shí)是一個(gè)長(zhǎng)期的工作,不是一朝一夕的事情,,應(yīng)從最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)抓起,,從轉(zhuǎn)變?nèi)说挠^念抓起。作為班長(zhǎng),,應(yīng)把集體利益放在第一位,,要和班組成員搞好團(tuán)結(jié)。遇見復(fù)雜問題時(shí)應(yīng)同班組成員進(jìn)行商量,,將大家的意見集中起來,。工作中無論遇到什么困難,都要充分發(fā)揚(yáng)民主,,集思廣益,,討論后做出決定。這時(shí)就可以召開班委會(huì),讓大家獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,制定出相應(yīng)的方法,。日常制度在班務(wù)公開欄里公開,讓每一位職工心里清楚,,以公開和公正的管理模式,,使班里的民主管理制度得以體現(xiàn)。班組還要建立起人人參與的考評(píng)機(jī)制,,這樣班組建設(shè)工作可分解,、落實(shí)到班組的每個(gè)成員身上,即可實(shí)行責(zé)任考核制,,使班組建設(shè)事事有人管,、人人有事做,能有效調(diào)動(dòng)職工參與的積極性,,提高班組建設(shè)的整體水平,。

實(shí)踐證明,公司班組需要安全文化,,而安全文化也只有與班組建設(shè)的實(shí)踐相結(jié)合,,才能充滿生機(jī)和活力,幫助公司前進(jìn)發(fā)展,。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇十

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),,20xx年死于交通事故的中國(guó)人超過10萬,生產(chǎn)不安全事故死傷人數(shù)超過**萬,,90%以上是農(nóng)民工,,造成的經(jīng)濟(jì)損失高達(dá)3000多億元人民幣。作為一名來自中國(guó)窮鄉(xiāng)僻壤,,卻混到了社會(huì)中上層,,但一直與社會(huì)底層有著血肉聯(lián)系的人,真的感到極其痛心和悲涼,。當(dāng)年和我一起在生產(chǎn)隊(duì)里參加集體勞動(dòng)的少年伙伴及其子女,,有好幾個(gè)死于煤礦和其他工廠企業(yè)的生產(chǎn)事故中。盡管他們的命不太值錢,,我還是想為我的農(nóng)民工兄弟姐妹們寫一篇有關(guān)安全生產(chǎn)的文章,,希望盡量減少一些傷亡。安全為了生產(chǎn),,生產(chǎn)必須安全,。本文從安全管理、安全責(zé)任,、安全活動(dòng)方式,、班組安全教育,、安全員的職責(zé)等幾個(gè)方面,提出了一些粗淺的建議,。

班組是企業(yè)的基本單位,,企業(yè)的各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)都要通過班組來落實(shí),因此,,企業(yè)的安全管理必須從班組抓起,。班長(zhǎng)是班組的核心,既是生產(chǎn)者,,又是管理者,,具有承上啟下的特殊作用。因此,,要抓好班組安全管理,,必須從班組長(zhǎng)抓起。班長(zhǎng)要樹立對(duì)企業(yè)安全和職工安全高度負(fù)責(zé)的觀念,,身體力行,,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,在此基礎(chǔ)上認(rèn)真抓好三違控制,,不違法,、不違紀(jì)、不違反操作規(guī)程,,及時(shí)制止不安全行為,。作為班長(zhǎng)要善于學(xué)習(xí),在技術(shù)上能夠獨(dú)當(dāng)一面,,確立技術(shù)權(quán)威的地位,,努力提高安全管理水平,不斷提出新的設(shè)想和辦法,,并帶領(lǐng)班組成員進(jìn)行實(shí)踐,。班長(zhǎng)要有良好的群眾基礎(chǔ),要善于做群眾工作,,掌握班組成員的思想動(dòng)態(tài),,及時(shí)幫助有困難的職工,把大家團(tuán)結(jié)在自己身邊,。

班組安全員要專職專責(zé),強(qiáng)化安全監(jiān)督的作用,。安全員要有高度的責(zé)任心,,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),了解情況要細(xì),、檢查管理要嚴(yán),、傳達(dá)信息要快、落實(shí)文件要及時(shí),思考問題要多,、檢查交流要勤,。安全員要有良好的心態(tài),開闊的胸懷,。在班組安全管理中,,安全員經(jīng)常會(huì)得不到別人的理解,甚至?xí)米锶?。因此安全員要不怕委屈,,善于在逆境中開展工作。

安全工作直接關(guān)系到班組每位成員的切身利益,,歸根結(jié)底是廣大職工自己的事情,,每個(gè)班組成員都要落實(shí)安全崗位責(zé)任,自覺地參加管理,,堵塞事故發(fā)生的漏洞,,明確崗位職責(zé),實(shí)現(xiàn)自我管理和自我約束,。同時(shí),,注重實(shí)效建立班組安全管理細(xì)則,安全目標(biāo)要貼近實(shí)際,,安全教育要突出實(shí)效,,使全體職工從被動(dòng)的要我安全轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)的我要安全。樹立先進(jìn)典型,,促使職工自覺增強(qiáng)安全責(zé)任心,;牢記血的教訓(xùn),時(shí)刻引以為戒,;對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、遵章守紀(jì)、制止三違行為,、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除設(shè)備隱患,、避免人身傷亡和重大設(shè)備損壞事故的有功人員,要大力宣傳,、表彰,,并給予重獎(jiǎng)、重用,;對(duì)因工作失職,、自由散漫、麻痹大意或有三違行為者,,要嚴(yán)格按照規(guī)章制度給予處罰和處分,。

技術(shù)培訓(xùn)和安全教育要重在實(shí)用,,要對(duì)新參加工作的人員進(jìn)行嚴(yán)格的崗前技術(shù)培訓(xùn),合格后才能跟班見習(xí),。班組業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容包括本班組所轄設(shè)備的構(gòu)造,、原理、技術(shù)狀況,、運(yùn)行維護(hù)中的操作要領(lǐng)以及有關(guān)的安全技術(shù)規(guī)程,,從而提高班組整體技術(shù)水平。制度管理貴在落實(shí),,經(jīng)常學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和法律法規(guī),,提高班組安全管理水平,增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性,,規(guī)范安全行為,,促進(jìn)班組安全生產(chǎn)。結(jié)合班組的工作實(shí)際,,積極開展各項(xiàng)安全活動(dòng),,如崗位練兵、反事故演習(xí),、事故預(yù)想等,,加深班組成員對(duì)有關(guān)規(guī)章制度的理解和認(rèn)識(shí)。正確處理安全與效益的關(guān)系,,發(fā)生事故是最大的浪費(fèi),,全本身就是效益。因此在班組生產(chǎn)中,,要在安全第一的方針指導(dǎo)下,,糾正單純向錢看的思想,完成任務(wù)時(shí)要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,,不可貪多,、求快,確保安全生產(chǎn)大局,。

班組長(zhǎng)是安全工作的第一責(zé)任人,,是安全生產(chǎn)的組織者和預(yù)防事故的思想者,必須對(duì)安全生產(chǎn)有高度的認(rèn)識(shí),,嚴(yán)格遵守《安全工作規(guī)程》,,落實(shí)安全生產(chǎn)的保證和監(jiān)督制度,制訂有關(guān)安全獎(jiǎng)罰條例,,提高工作人員的積極性,。工作前,班組長(zhǎng)必須對(duì)作業(yè)過程中可能發(fā)生事故的地點(diǎn),、部位,、場(chǎng)所、儀表,、工具和行為進(jìn)行分析判斷,,并制定出可靠的安全控制措施,變被動(dòng)防范為主動(dòng)控制,,以確保工作安全,,避免事故的發(fā)生。比如前年某工程隊(duì)去克拉瑪依開展……工程建設(shè),,施工前班長(zhǎng)與有關(guān)人員核對(duì)圖紙,,深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)設(shè)備布線經(jīng)過的跨越物,、施工構(gòu)成的障礙物等核查清楚,,查明作業(yè)中的不安全因素,然后編制《施工安全技術(shù)組織方案》,,并組織全體作業(yè)人員結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)行討論和學(xué)習(xí),,使工程安全順利提前完成。

班組長(zhǎng)要重視對(duì)工作人員進(jìn)行安全業(yè)務(wù)知識(shí)教育,。工作人員的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,,是減少或杜絕事故,確保安全生產(chǎn)的一個(gè)關(guān)鍵,。安全工作不是單靠某一個(gè)人就能實(shí)現(xiàn)的,,必須要人人參與,才能落實(shí)到位,。由于工作人員的個(gè)人素質(zhì)不同,,對(duì)安全措施理解不全,所以總有人不明不白地違規(guī)作業(yè),,因此對(duì)工作人員進(jìn)行安全業(yè)務(wù)知識(shí)教育就顯得尤為重要,。開展安全業(yè)務(wù)知識(shí)教育,可以幫助工作人員樹立安全第一,,預(yù)防為主的思想,,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感和工作責(zé)任心,提高基礎(chǔ)技能和事故處理能力,。每個(gè)項(xiàng)目完成后要及時(shí)召開總結(jié)小會(huì),,指出工作人員在工作過程中正確與錯(cuò)誤的操作,提高工作人員的安全觀念和技術(shù)水平,;一起分析以往的事故教訓(xùn),,學(xué)習(xí)相關(guān)的《事故通報(bào)》,本著三不放過的原則,,充分進(jìn)行調(diào)查分析,,查清事故原因,、性質(zhì),結(jié)合本單位的實(shí)際改進(jìn)工作,,防止同類事故發(fā)生,。

班組安全活動(dòng)是班組安全管理的重要內(nèi)容之一,也是對(duì)班組成員實(shí)施安全生產(chǎn)宣傳教育行之有效的方法之一,,是班組總結(jié)分析安全生產(chǎn)情況,、學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反思安全生產(chǎn)中的不良傾向,、查找安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié),、研究并落實(shí)安全保證措施的園地。規(guī)范班組安全活動(dòng)內(nèi)容,、豐富安全活動(dòng)形式,、保證安全活動(dòng)質(zhì)量對(duì)鞏固生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)技能、增強(qiáng)生產(chǎn)安全思想意識(shí),、提高班組乃至企業(yè)的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平具有深刻的現(xiàn)實(shí)意義,。在班組安全生產(chǎn)過程中,許多班組例行的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,,都要通過安全活動(dòng)這一形式去落實(shí)和完成,。如:班組年度安全生產(chǎn)目標(biāo)和保證措施的制訂,班組長(zhǎng)與班組成員簽訂安全承包責(zé)任書,,傳達(dá),、學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、文件,、資料,,總結(jié)、分析班組安全生產(chǎn)情況,,布置,、落實(shí)安全措施要求,安全檢查和整改等,,無不與班組安全活動(dòng)息息相關(guān),。因此,班組安全活動(dòng)實(shí)際上是一項(xiàng)綜合性的安全工作行為,,安全活動(dòng)質(zhì)量的好壞,,不僅可以看出一個(gè)班組的安全生產(chǎn)整體面貌和企業(yè)班組管理的水平,同時(shí),,它還會(huì)直接影響到我們的安全生產(chǎn),。

所以,我們必須規(guī)范安全活動(dòng)的組織,分工明確,,責(zé)任到位,,活動(dòng)頻度和時(shí)間要嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》的要求,每周不少于1次,。安全活動(dòng)必須由班組長(zhǎng)親自主持,,安全員協(xié)助并督促班組長(zhǎng)組織好安全日活動(dòng),班組全體人員參加,。安全活動(dòng)記錄由安全員負(fù)責(zé)(特殊情況可由班組長(zhǎng)指定),記錄在專用的記錄簿上,。合理安排安全活動(dòng)的內(nèi)容,,應(yīng)結(jié)合實(shí)際,有針對(duì)性,、有計(jì)劃性,。在安排具體活動(dòng)內(nèi)容時(shí),應(yīng)有重點(diǎn)地選擇每周的主要活動(dòng)內(nèi)容,。對(duì)上周(月)的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié),、分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、統(tǒng)計(jì)有關(guān)數(shù)據(jù),、分析暴露問題、提出針對(duì)性整改意見,;根據(jù)下周的生產(chǎn)任務(wù),,學(xué)習(xí)相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定,,討論重大施工作業(yè)項(xiàng)目的安全,、技術(shù)措施;學(xué)習(xí)討論上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件,、通報(bào),、資料或臨時(shí)指定的內(nèi)容。班組安全活動(dòng)應(yīng)靈活,、新穎,、實(shí)用,結(jié)合實(shí)際,,形式多樣,,內(nèi)容豐富,群策群力,,既要有嚴(yán)密的組織,,又要有活躍的氣氛,使班組人員易于接受,、樂于參加,、敢于發(fā)言,。在活動(dòng)中,既要有嚴(yán)密的組織和嚴(yán)格的要求,,又要有活躍的氣氛,;既要有班組長(zhǎng)的要求和指令,又要有班組成員熱烈的發(fā)言討論,。因此在組織活動(dòng)時(shí),,可根據(jù)安全職責(zé)的劃分,由班組長(zhǎng)預(yù)先將部分活動(dòng)內(nèi)容分配給副班長(zhǎng),、安全員,、項(xiàng)目經(jīng)理和班組成員,由其輪流主講或?qū)嵤???陬^說教和實(shí)際行動(dòng)相結(jié)合,理論分析和生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合,,集體活動(dòng)和分散活動(dòng)相結(jié)合,,工作質(zhì)量與獎(jiǎng)懲相結(jié)合,安全活動(dòng)與日常安全基礎(chǔ)管理工作相結(jié)合,。

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展和進(jìn)步,,對(duì)班組管理的要求也將越來越高。因此,,要充分利用班組安全活動(dòng)這一有效載體,,將安全活動(dòng)與其他安全基礎(chǔ)管理工作有機(jī)地結(jié)合起來,平時(shí)在布置,、安排生產(chǎn)工作時(shí),,要同時(shí)安排班組安全活動(dòng),要以豐富和高質(zhì)量的安全活動(dòng)來帶動(dòng)安全基礎(chǔ)管理工作,,以強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作來規(guī)范安全活動(dòng)行為,。把安全活動(dòng)與事故預(yù)想、崗位練兵,、技術(shù)培訓(xùn),、qc小組活動(dòng)等融為一體,為安全生產(chǎn)實(shí)踐服務(wù),。

在抓安全工作時(shí),,首先從解決職工的思想認(rèn)識(shí)入手,從源頭上杜絕事故隱患的滋生和發(fā)展,。一是教育職工多一點(diǎn)憂患意識(shí),,少一點(diǎn)樂觀麻痹,通過學(xué)習(xí)規(guī)程制度、事故通報(bào)和安全知識(shí),,使大家深知事故隱患無處不在,,安全工作不是哪個(gè)部門或哪個(gè)人的事,如果不嚴(yán)格按操作規(guī)程辦,,遲早會(huì)發(fā)生問題,;二是教育職工把安全生產(chǎn)真正與企業(yè)發(fā)展、社會(huì)影響,、個(gè)人利益緊密結(jié)合起來,,克服上有政策、下有對(duì)策的錯(cuò)誤做法,。為確保安全運(yùn)行,,要制定《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法》,對(duì)習(xí)慣性違章,、違紀(jì)和不安全行為,進(jìn)行處罰考核,,真正起到警示作用,,以提高遵章守紀(jì)的自覺性;三是對(duì)安全工作常抓不懈,,毫無半點(diǎn)懈怠,,克服工作空閑抓得緊,工作忙時(shí)抓得松,,上級(jí)檢查抓得緊,,平時(shí)抓得松的時(shí)緊時(shí)松、忽熱忽冷的做法,,簽定《安全互保書》,,以約束每個(gè)人的行為;四是安全教育和安全管理全員覆蓋,,不留死角,,堅(jiān)持每周組織開展安全活動(dòng),所學(xué)文件,、通報(bào)的條款,、措施進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)和討論分析,真正領(lǐng)會(huì)其精神,,從中吸取教訓(xùn),,使每個(gè)人能夠自覺地規(guī)范自己的行為;五是抓現(xiàn)場(chǎng)工作的全過程安全管理,,從技術(shù)措施到懸掛標(biāo)示牌,,從組織措施到項(xiàng)目管理,對(duì)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都高度負(fù)責(zé),嚴(yán)格把關(guān),。

安全生產(chǎn)的主要因素是人,,而不是設(shè)備,再先進(jìn)的設(shè)備也要人操縱,,從而在思想上逐步形成了“我為安全,、安全為我”的意識(shí),工作中嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化要求進(jìn)行,,發(fā)揚(yáng)嚴(yán)、細(xì),、實(shí),、快、勤的工作作風(fēng),,克服等,、靠、要的依賴思想,,因地制宜地解決設(shè)備上發(fā)生的缺陷,。重視對(duì)一線職工的工作支持和生活關(guān)照,幫助解決子女上學(xué)等具體困難,,激發(fā)職工的工作熱情,,進(jìn)行以人為本的情感化、理性化管理,,為嚴(yán)肅規(guī)章制度奠定基礎(chǔ),。重視現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),提高運(yùn)行技能,,從實(shí)際出發(fā),,重實(shí)效、求效率,、抓重點(diǎn),,從嚴(yán)要求崗位技能。通過現(xiàn)場(chǎng)考問,、技術(shù)問答,、技術(shù)講課、事故預(yù)想,、反事故演習(xí),、基本功訓(xùn)練等培訓(xùn)活動(dòng),使班組成員在一點(diǎn)一滴的學(xué)習(xí)中,,逐步積累起專業(yè)知識(shí),,提高工作技能,。

精心維護(hù)設(shè)備,保證設(shè)備健康運(yùn)行,,杜絕設(shè)備隱患向事故發(fā)展,。這就要求運(yùn)行人員具有嚴(yán)、細(xì),、實(shí),、快、勤的作風(fēng)和超前意識(shí),。設(shè)備維護(hù)與安全生產(chǎn)緊密結(jié)合,,在定期調(diào)試和維護(hù)工作中抓質(zhì)量,認(rèn)真驗(yàn)收檢修后的每一臺(tái)設(shè)備,,保證檢修設(shè)備投運(yùn)后不出問題,。嚴(yán)格履行崗位職責(zé),發(fā)揚(yáng)“在崗一分鐘,、盡職六十秒”的奉獻(xiàn)精神,,除做到巡視檢測(cè)認(rèn)真到位、操作精心謹(jǐn)慎外,,還能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除設(shè)備缺陷,,確保設(shè)備無病運(yùn)行,提高設(shè)備健康水平,,保證安全生產(chǎn)。

班組安全員是企業(yè)中最基層的安全管理者,,在班組安全工作中起著舉足輕重的作用,。從眾多血的教訓(xùn)來看,倘若班組安全員在平時(shí)對(duì)班員多一些安全教育,,工作前多督促,,工作中多提醒,很多事故是完全可以避免的,。

但是,,安全員工作普遍不盡人意。有的有職無權(quán),,管事說了不算,,管人得罪一片;有的只是在每周的安全學(xué)習(xí)時(shí)走走過場(chǎng),、寫寫臺(tái)帳,,應(yīng)付上級(jí)的檢查,在平時(shí)的工作中怕得罪人,、事不關(guān)己,,高高掛起,;也有的自視高人一等,動(dòng)不動(dòng)就訓(xùn)人,、態(tài)度生硬,,看似很負(fù)責(zé),但無形中把自己放在工人的對(duì)立面,,同樣也做不好安全工作,。

為了更好地發(fā)揮班組安全員的作用,首先要提高自身素質(zhì),。班組安全員必須做到說內(nèi)行話做明白人,。班組安全員在一線生產(chǎn)崗位,在自覺學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,,公司勞動(dòng)培訓(xùn)和安監(jiān)部門要對(duì)他們進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),。學(xué)習(xí)的內(nèi)容不僅要有安全知識(shí),還要有和班組工作相關(guān)聯(lián)的技能知識(shí)和安全管理方式,,這樣才能在工作中說內(nèi)行話,,讓同事覺得你管得有道理。另外,,自己在日常工作中更要時(shí)刻注意安全,,不發(fā)生任何不安全現(xiàn)象,用事實(shí)得到同事的認(rèn)可和尊重,。這樣管起別人來才更有說服力,。轉(zhuǎn)變作風(fēng)擺正位置,樹立為職工服務(wù)的思想,。同在一個(gè)班組,,要配合班組長(zhǎng)了解職工的思想動(dòng)態(tài),體察職工的喜怒哀樂,,合理地調(diào)配人員開展生產(chǎn)工作,。安全員始終要和職工站在一條線上,擺正自己的位置,,改變干巴巴的說教方式,,要加大情感的投入,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,牢固樹立全心全意為職工服務(wù)的思想,,做好每一項(xiàng)工作。要精心策劃并做好每周的安全學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,。學(xué)習(xí)什么,,要達(dá)到什么目的,圍繞哪些問題進(jìn)行討論,,討論的結(jié)果達(dá)成怎樣的共識(shí)等問題都應(yīng)該如實(shí)地在班組安全管理臺(tái)帳上有所反映,。要善于調(diào)動(dòng)職工開展安全活動(dòng)的積極性,,對(duì)于一些活動(dòng)要總結(jié)分析,特別是在工作中發(fā)生了不安全的現(xiàn)象之后,,無論是否造成后果,,都要嚴(yán)格遵守三不放過的原則認(rèn)真分析,找出原因,,吸取教訓(xùn),。

作為一名班組安全員,糾正違章,、責(zé)罰過錯(cuò)是職責(zé)所在,,不能怕得罪人,要敢說,、敢管,。遇到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)違章指揮的,不僅自己要勇于拒絕執(zhí)行,,而且要為拒絕執(zhí)行的班組職工撐腰,。只有無私無畏,才能贏得大家的支持,。行政領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)班組安全員給予必要的支持,,對(duì)班組安全員要在培訓(xùn)機(jī)會(huì),、工資待遇上給予必要的傾斜,,以激發(fā)他們的工作積極性和創(chuàng)造性。班組安全員都是兼職,,本身有繁重的工作任務(wù),,如果他們干了安全管理工作卻在崗位工資、獎(jiǎng)金系數(shù)上得不到體現(xiàn),,積極性就難以提高,加之缺少相應(yīng)的考核評(píng)比制度,,班組安全員沒有壓力,,就會(huì)存在“干事和不干事一個(gè)樣,多一事不如少一事”的惰性心理,。建議改善班組安全員的崗位工資及獎(jiǎng)金分配系數(shù),,在他們當(dāng)中開展競(jìng)賽,分季度對(duì)他們的實(shí)績(jī)進(jìn)行考核評(píng)比,,褒揚(yáng)先進(jìn),、鞭策后進(jìn),通過激勵(lì)考評(píng),,激發(fā)起班組安全員做好安全管理工作的熱情,。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇十一

消防支隊(duì)特勤中隊(duì)專勤一班,,為中隊(duì)司機(jī)班組,全班共8人,,專門負(fù)責(zé)中隊(duì)各種車輛的駕駛與保養(yǎng),,其中戰(zhàn)斗車輛8臺(tái),分別為,,解放141泡沫車1臺(tái),,曲臂登高車1臺(tái),照明車1臺(tái),,解放141工具車1臺(tái),,水罐車3臺(tái),斯太爾王1臺(tái),,一次性載水量為26噸,,泡沫為8噸。在各級(jí)的火災(zāi)撲救中,,他們圓滿的完成了車輛的行駛?cè)蝿?wù),。上半年他們共出動(dòng)車輛81臺(tái)次,生產(chǎn)工作達(dá)到“工作零違章,、安全零事故”的目標(biāo),。

所以班組安全管理的好壞,直接決定了企業(yè)安全生產(chǎn)的狀況,,可以說班組是企業(yè)各種事故的主要“發(fā)源地”,。因此,專勤一班堅(jiān)持全員安全學(xué)習(xí)和安全培訓(xùn),,堅(jiān)持以“以人為本,、嚴(yán)細(xì)管理、突出預(yù)防,、提高標(biāo)準(zhǔn)x的安全理念開展工作,,樹立起了“終身學(xué)習(xí)、全面發(fā)展”的理念,,始終不懈地堅(jiān)持學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。他們?cè)诎嘟M中開展技術(shù)練兵和技術(shù)比武等活動(dòng),,堅(jiān)持每日一題,、每周一課的安全學(xué)習(xí),通過安全學(xué)習(xí)班組人員安全意識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了明顯的提高,,在全隊(duì)的安全考核中,,他們班組的成績(jī)始終名列前茅。

在班組中開展“節(jié)能創(chuàng)效”和“節(jié)約挖潛”等工作,。他們班組所管理的車輛新舊差異很大,,有的車輛更是過了報(bào)廢期限,,這就對(duì)車輛的保養(yǎng)造成了一定的困難,車輛的好壞直接影響到正常的執(zhí)勤備戰(zhàn)和車輛交通安全,,為此他們?cè)诂F(xiàn)有條件基礎(chǔ)上逐步加大了車輛修保力度,。在車輛的修理上,他們始終堅(jiān)持能夠自己動(dòng)手修復(fù)的堅(jiān)決不請(qǐng)修理工,,能夠修復(fù)的決不更換的原則,,在為中隊(duì)節(jié)約了大筆修理費(fèi)用的同時(shí)也保障了車輛的完好率達(dá)到98%以上。

明確“安全第一,、預(yù)防為主”的奮斗目標(biāo),,建立了一套自身的班組安全生產(chǎn)檔案,把各崗位的安全事故隱患及危險(xiǎn)電源記錄在案,,配合中隊(duì)制定事故應(yīng)急預(yù)案,,并實(shí)施演練。在演練中不斷完善班組成員在預(yù)案中的戰(zhàn)斗任務(wù),,明確個(gè)人分工,,為突發(fā)事故的應(yīng)急處理提供了良好的保證。

嚴(yán)格執(zhí)行《交通二十法》和《交通管理實(shí)施條例》的管理規(guī)定,,努力查找工作中存在的事故隱患,,首先他們利用每天的早交接班開展自檢自查,查找車輛存在的細(xì)小問題,;利用每周五的車場(chǎng)日開展安全大檢查,,組織全體駕駛員逐車進(jìn)行徹底檢查,確保將事故隱患消滅在萌芽中,。

直接影響到車輛的行駛安全,針對(duì)這一點(diǎn),,該班組全體駕駛員積極參加支隊(duì)組織的駕駛員培訓(xùn),,通過培訓(xùn),使駕駛員的技術(shù)水平和理論水平得到了全面的提高,。

專勤一班作為一個(gè)先進(jìn)班組,,各項(xiàng)工作都走在了其他班組的前列,有成績(jī)也有不足,。在今后的工作中,專勤一班將在現(xiàn)有工作基礎(chǔ)上努力總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn),,探索新的安全工作思路,,爭(zhēng)取帶動(dòng)全隊(duì)班組安全工作再上新臺(tái)階。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇十二

一,、帶領(lǐng)本班認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹礦,、戰(zhàn)線,、區(qū)隊(duì)有關(guān)安全、工作會(huì)議精神,。

無論哪次安全學(xué)習(xí),,我們變電所所有成員,,都一個(gè)不漏地全部參加,,認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí),。特別是發(fā)電廠投產(chǎn)發(fā)電以后,對(duì)于如何搞好停送電工作,,采取哪些新措施,實(shí)行哪些新辦法,,進(jìn)行了認(rèn)真思考和學(xué)習(xí),力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)通過學(xué)習(xí),,對(duì)有關(guān)發(fā)電廠的停送電順序能夠熟練掌握,。

二、規(guī)范崗位操作程序,,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕三違現(xiàn)象,。

安全工作什么時(shí)候都不能放松,,牢牢把握日常工作中每一個(gè)細(xì)節(jié),時(shí)時(shí)處處把安全放在第一位,。切實(shí)貫徹落實(shí)“安全第一,,預(yù)防為主”方針,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,真抓實(shí)干,舉一反三,,吸取教訓(xùn),,采取過硬措施。嚴(yán)格執(zhí)行停送電操作規(guī)程,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,不曠工、遲到和早退,班中不做與工作無關(guān)的事,。堅(jiān)決控制各類安全事故的發(fā)生,。對(duì)于剛投產(chǎn)的電廠,我們更加細(xì)心對(duì)待,,嚴(yán)防兩電源在我們兩變電所并網(wǎng),。

三、大力開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),。

我們地面變電所堅(jiān)決地把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)廣泛開展起來,,并且深入持久地堅(jiān)持下去。按時(shí)檢修設(shè)備,,按時(shí)巡檢,,及時(shí)做好記錄,做好交接班工作,,盡力堵塞各個(gè)環(huán)節(jié)的漏洞,。同時(shí)加大監(jiān)督考核力度,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度,,確保安全供電,,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

四,、在抓落實(shí)上繼續(xù)狠下功夫

礦山安全規(guī)程是用血的教訓(xùn)凝結(jié)成的,。不僅要狠抓學(xué)習(xí),更重要的是要認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),。我們變電所應(yīng)根據(jù)發(fā)電廠的需要重新編制,、修訂科學(xué)合理的崗位操作規(guī)程,以做到有章可循,,并嚴(yán)格落實(shí),,同時(shí)號(hào)召主值班、黨員發(fā)揮模范帶頭作用,,切實(shí)做好安全工作,。

五、以一線滿意為目標(biāo),,搞好服務(wù)一線工作,。

特別是要配合好電廠的供電,保證電廠的正常發(fā)電,,為電廠提供一個(gè)良好,、穩(wěn)定、可靠的外部環(huán)境,。促進(jìn)我礦,、戰(zhàn)線、區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。

班組安全工作總結(jié)標(biāo)題篇十三

12年是個(gè)不平凡的一年,,在這即將過去的一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,,我們班組的各項(xiàng)工作均順利進(jìn)行,,我們堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,,綜合治理”的方針,,全面落實(shí)隱患治理排查工作,在班組內(nèi)部全面推行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,,加強(qiáng)“四個(gè)重點(diǎn)”的控制力度,,確保現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)督,,努力打造合格班組實(shí)現(xiàn)了工傷事故為零,,火災(zāi)事故為零,危險(xiǎn)源點(diǎn)控制及整改控制的完成,。

1,、深入開展“隱患排查、辯識(shí)工作”,、時(shí)刻加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程學(xué)習(xí),,使班組內(nèi)部人員的危險(xiǎn)源辨識(shí)能力加強(qiáng),使班組內(nèi)危險(xiǎn)源點(diǎn)始終處于在安全可控的范圍內(nèi),。

2,、為了取得合格班組的成功驗(yàn)收和班組安全工作建設(shè)情況,全班人員齊具智慧,,共同努力,,使得兩項(xiàng)工作均取得不錯(cuò)的成績(jī)。

3,、對(duì)于12年我們班組新分的人員我們認(rèn)真落實(shí)班組級(jí)教育,,同時(shí)加強(qiáng)節(jié)假日期間人員的安全教育。

4,、加強(qiáng)班組安全建設(shè),,強(qiáng)化班組安全管理,因?yàn)榘嘟M是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),,只有健全班組“安全生產(chǎn)五項(xiàng)制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作,,才能使每個(gè)人每天對(duì)安全有深刻的認(rèn)識(shí)。

5,、加強(qiáng)重點(diǎn)作業(yè)的監(jiān)督及落實(shí):

由于所涉及的危險(xiǎn)區(qū)域多而雜,、例如為保證職工及身體健康,防止沼氣、噪音等介質(zhì)對(duì)人員的傷害,,出入作業(yè)區(qū)域正確佩戴防護(hù)用品,,禁止吸煙或動(dòng)用明火,離心機(jī)崗位操作時(shí)必須佩戴耳塞,。同時(shí)班組長(zhǎng),、安全員還會(huì)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)督,從根本上杜絕事故的發(fā)生,。

20xx年是我廠保生產(chǎn),、嚴(yán)管理、增產(chǎn)減排的一年,,也對(duì)我們班組提出了更高的要求,,在日常工作中我們要抓住現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的控制、提高對(duì)重點(diǎn)作業(yè)的監(jiān)督,。

1,、深入開展危險(xiǎn)源點(diǎn)辯識(shí)排查整改工作,強(qiáng)化班組內(nèi)部隱患的整改,,做到有隱患必整改,、減少隱患的存在,提高職工作業(yè)前的辯識(shí)能力,。

2,、加強(qiáng)xx年安全工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn):

12年安全生產(chǎn)中的安全生產(chǎn)事故給我們敲響了警鐘,為了切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)作業(yè),,應(yīng)做好以下幾點(diǎn):

⑴加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和防范措施的落實(shí),。

⑵針對(duì)12年事故,教育職工嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,。

⑶做好新工人的安全教育,,切實(shí)有效杜絕“四個(gè)重點(diǎn)”中的重點(diǎn)人的教育監(jiān)督。

3,、加強(qiáng)班組內(nèi)部控制的危險(xiǎn)源點(diǎn)的日常管理,,確保全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

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