使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍,。在日常生活和工作中,，能夠利用到演講稿的場合越來越多,。那么演講稿怎么寫才恰當呢？下面是小編為大家整理的演講稿,，歡迎大家分享閱讀,。

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇一

大家好,！

當今社會,，可以說，改革已經(jīng)不是一個新鮮的話題,競爭也早已滲透到社會生活的方方面面,，它無時無刻不在向我們昭示著這樣一個真理,，那就是：唯有改革才有出路，唯有競爭才有希望,！

xx醫(yī)院作為省市事業(yè)單位崗位設(shè)置試點單

位,，正在進行深化人事制度的改革。有改革,，就必然有競爭,，感謝改革，也感謝競爭,，正因為有了改革,，有了競爭，才使我有機會站在這里發(fā)表競聘演說,。在這里,，我真誠地感謝在座的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表,，是你們給予了我參與競聘演說的勇氣和決心，是你們給予了我參與改革,，參與競爭的勇氣和力量,！

我叫xxx，今年38歲，畢業(yè)于大連醫(yī)科大學(xué),，在職本科學(xué)歷,，主治醫(yī)師職稱，現(xiàn)任內(nèi)一科責(zé)任主治醫(yī)師,。

今天,，我競聘的崗位是急救中心主任。我認為我有以下幾點優(yōu)勢：

一,、我具有一定的業(yè)務(wù)水平,。參加工作以來，我先后在傳染科,、內(nèi)二科,、急診科、門診,、內(nèi)一科工作的經(jīng)歷,，開闊了我的視野，提高了我的業(yè)務(wù)素養(yǎng),。我還完成了遼寧中醫(yī)學(xué)院中醫(yī)學(xué)專業(yè)本科的全部課程，并在中國醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科進修一年,?？炭嗟你@研和學(xué)習(xí)，使得我理論水平和技術(shù)水平不斷提高,，現(xiàn)在我已經(jīng)成為我院神經(jīng)內(nèi)科學(xué)的骨干力量,，在學(xué)術(shù)上具有獨到之處，具有豐富的臨床實踐經(jīng)驗和解決疑難問題的能力,，也具有培訓(xùn)和指導(dǎo)年輕醫(yī)師的能力,。

二、我具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心,，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。參加工作以來，我一直把發(fā)揚救死扶傷的人道主義精神為己任,，醫(yī)術(shù)上力求精益求精,，醫(yī)德上力求品德高尚。

三,、我綜合素質(zhì)高,，清正廉潔，以身作則,，實事求是,。無論是在工作上，還是在生活上，我都奉行坦坦蕩蕩做人,，兢兢業(yè)業(yè)做事的原則,，不做損人利己之事，唯求公正廉明,。

四,、我具有一定的政策理論水平。雖然我只是一名普普通通的醫(yī)生,，但我也非常關(guān)心國家大事,，更關(guān)心我院的改革和發(fā)展。

五,、我年輕,，身體健康，有一股不服輸?shù)膭蓬^,。面對急救中心繁重的工作任務(wù),，年輕、健康是一種優(yōu)勢,，可以使我能夠以充沛的精力高效地完成各項工作任務(wù),。

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表,，如果我能夠得到各位的支持與厚愛，成功競聘到急救中心主任這個崗位,，我將積極配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求去開展工作，在完成好急救中心各項工作任務(wù)的同時,，重點搞好以下幾個方面的工作,。

一、加強醫(yī)護人員應(yīng)急技能培訓(xùn),，不斷提高應(yīng)急能力,。要強化崗前培訓(xùn)工作，主要抓“三個培訓(xùn)”：即規(guī)章制度的培訓(xùn),、急救技能的培訓(xùn)和溝通技巧的培訓(xùn),。同時，要制定“急救醫(yī)生崗前培訓(xùn)制度”,，建立“急救醫(yī)生準入制度”,。

二、完善各種疾病的搶救預(yù)案,，開展急救模擬練兵活動,，進行院前急救,、院內(nèi)救治等演練項目，使醫(yī)護人員的應(yīng)急能力得到有效的提高,。

三,、完善應(yīng)急預(yù)案，健全應(yīng)急系統(tǒng),，完善應(yīng)急規(guī)章制度,、健全應(yīng)急措施，確保及時,、迅速,、高效、有序地應(yīng)對各種突發(fā)的公共衛(wèi)生事件,。

四,、完善急救中心工作流程，加強急救網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。

尊敬的各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,，如果我競聘成功,，我將努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格,，共事講團結(jié),，辦事講效率。以共同的目標團結(jié)人,，以有效的管理激勵人,，以自身的行動帶動人,。同急救中心全體同志,，共同努力，不斷提升急救中心的服務(wù)水平,，積極促進急救中心科學(xué)化,、規(guī)范化發(fā)展，逐步把急救中心建設(shè)成為現(xiàn)代化的急救中心,，為我院的改革和發(fā)展做貢獻,，為全縣人民的身體健康做貢獻！懇請各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表支持我！謝謝大家?。ň炊Y）

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：

大家上午好!感謝大家給我的這次機會,，讓我有幸站長這里挑戰(zhàn)自我,、展現(xiàn)自我！

我今天競聘的職位是內(nèi)科主任,。

非常感謝院里給了我這個機會,，可以重新審視評價自己，激發(fā)出更多的工作熱情：為醫(yī)院的發(fā)展,、為科室壯大,、為更好服務(wù)患者，盡自己最大的能力,。

作為醫(yī)院的內(nèi)科主任,，需要有堅定的政治立場和良好的品德修養(yǎng)，我作為一名有27年黨齡的中共黨員,，能夠做到始終堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策,，堅決執(zhí)行院黨委的各項決定；工作中尊重領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志,、認真負責(zé)、辦事公道,；對待同事有愛心和寬容心,。

除了較高的政治素養(yǎng)，我的個人能力,，包括業(yè)務(wù)能力,、學(xué)術(shù)影響力，執(zhí)行力和管理水平,，都能達到內(nèi)科主任的職責(zé)要求：

首先,，研究生三年的心血管病理生理的學(xué)習(xí)和20年的心血管臨床工作經(jīng)驗，使我能夠在心血管疾病的診治上達到較高水平,，經(jīng)過近兩年的綜合科工作,，我對內(nèi)科常見疾病的診治能力又了有很大提高。

在注重臨床,、不斷提升業(yè)務(wù)能力的同時,，我始終堅持了對新知識、新進展,、新理論,、新技術(shù)的學(xué)習(xí)和探求，近年來共開展新技術(shù)2項,、主持和參與科研課題6項,，發(fā)表學(xué)術(shù)論文20余篇，具備了一定的學(xué)術(shù)影響力：連續(xù)3屆任大連心臟電生理起搏學(xué)會委員,，現(xiàn)為大連市勞動能力鑒定專家成員,、醫(yī)療事故鑒定專家成員,，大連醫(yī)科大學(xué)兼職碩士生導(dǎo)師，在同行中擁有較好的口碑,。

其次,，較強的執(zhí)行力，使我在重點?？圃u審,、學(xué)術(shù)會議組織、老年病康復(fù)中心籌建以及大連醫(yī)科大學(xué)非直屬附屬醫(yī)院評估等工作中,，能夠積極發(fā)揮主觀能動性,，注重細節(jié)、任勞任怨,，善于分析,，敢于負責(zé)，充分調(diào)動各類人員的積極性,，圓滿完成各項工作任務(wù),，為醫(yī)院贏得各項榮譽；

再次,，我曾多年擔(dān)任中心醫(yī)院內(nèi)科教研室教學(xué)秘書,，中心醫(yī)院內(nèi)科支部宣傳委員，現(xiàn)擔(dān)任友誼醫(yī)院綜合支部副書記及老年病科副主任,、綜合五病房主任,，長久的工作歷練，使我積累下豐富的管理經(jīng)驗,、提升了我的管理水平,，使我能夠在內(nèi)科主任的崗位上，協(xié)調(diào)好各科室的工作,。

最后,，如果得到領(lǐng)導(dǎo)的信任和大家的支持，我將按照內(nèi)科主任的工作職責(zé)要求努力工作,，盡職盡責(zé),，為提高內(nèi)科各科系的診療水平,、學(xué)術(shù)地位,、服務(wù)質(zhì)量、科室收入努力工作,。

謝謝大家,！

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，尊敬的各位評委,、各位同仁：

大家好,！

首先非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會和展示自我才華的舞臺,！我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,，一展自己的理想和抱負,，為我們醫(yī)院健康、和諧發(fā)展增添一份靚麗的色彩,。

我叫xx,，今年32歲，護理專業(yè)大專畢業(yè),，主管護師,。從事臨床護理工作xx年，先后在普外,、腦外,、骨科、內(nèi)科等科室和社區(qū)門診工作,，刻苦鉆研了各專業(yè)的護理理論,，熟練掌握了各專業(yè)的護理常規(guī)和護理技術(shù)操作，形成了具有特色的護理工作管理理念,。忠誠正直,、以身作則、顧全大局,、敢于創(chuàng)新,、服務(wù)至上，這既是我做人一貫尊崇的信念,，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照,。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺,，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘,，為把我院慢性老年病房建設(shè)成我市乃至整個湘贛交界地區(qū)的區(qū)域性老年病中心病房貢獻自己的智慧和力量。當然,，無論競聘成功與否,，我都將終生酷愛我們的護理事業(yè)，永遠銘記南丁格爾誓言,。

目前,，我國已進入老年社會，一方面,，加強老年疾病的預(yù)防,、保健和治療，提高老年病人的生活質(zhì)量顯得相當重要,；另一方面,，人們的健康意識和維權(quán)意識也日益增強,，病人及家屬對醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員的要求也越來越高。因此,，我們急需通過深化醫(yī)療改革,，完善法治管理，增強法治觀念,，樹立正確的,、積極的醫(yī)療護理風(fēng)險意識，營造良好的社會,、醫(yī)療護理環(huán)境和氛圍,，切實加強慢性老年病房的護理管理。

首先,，我們必須掌握老年病的特點,，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在,；癥狀不典型,，容易出現(xiàn)意識障礙；在視覺,、聽覺,、嗅覺、味覺,、關(guān)節(jié)位置覺,、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等,。只有掌握了這些特點和變數(shù),，才能真正做好因人施護、因病施護,。

其次,，我們有必要對老年病房存在的不安全因素進行認真的分析，才能有效地提高護理質(zhì)量和避免醫(yī)患糾紛,。如規(guī)章制度是否落到實處,，護理質(zhì)量監(jiān)控措施是否得力，護理人員技術(shù)水平是否正常發(fā)揮,，護理用品的質(zhì)量,、護理操作的解釋、有無違反護理操作規(guī)程等等,，此外還有老年病人自身因素,、環(huán)境因素,、醫(yī)源性因素等等,，都有可能成為不安全因素而引起醫(yī)患糾紛,。

因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學(xué)習(xí)掌握是基礎(chǔ),、工作落實是關(guān)鍵,、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，認真履行護士長職責(zé),，與護士們一道，團結(jié)友愛,、共同學(xué)習(xí),、努力工作，辦出慢性老年病房的特色,，干出卓有成效的事情,。

1.進行老年病人危險因素評估并實施有效監(jiān)控，包括護理體查,、心理社會評估,、健康教育需求評估、生活自理能力評估,、跌倒危險因素評估,、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等,；切實加強護理人員安全意識的培訓(xùn),。加強責(zé)任心教育，強化主動服務(wù)意識,，重視老年人的安全問題,，防范意外事故發(fā)生。提高各級護理人員的專業(yè)素質(zhì),護理操作技能,，提高安全預(yù)見性評估能力,。

2.實施病人安全的預(yù)見性管理。為老年病人創(chuàng)造安全,、舒適的住院環(huán)境,配備安全防護設(shè)施,，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的健康教育,，提高老年病人自我護理的能力及陪護人員的照顧技能,。針對老年人意外風(fēng)險大，老年病房應(yīng)成立病人意外安全護理維護小組,，定期督導(dǎo),、檢查、評估安全措施的效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程,，加強監(jiān)督管理,，抓好關(guān)鍵點，把好全程質(zhì)量關(guān),。

3.加強法制觀念,，增強自我保護意識。組織護士學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識,，如《處理條例》,、《護士管理辦法》等，讓其有所了解和掌握,用法律武器保護自己,，不斷增強風(fēng)險意識,、責(zé)任意識和證據(jù)意識。通過多種形式的法律咨詢,、分析案例,，使護士既知法守法，又能在發(fā)生醫(yī)療糾紛時維護醫(yī)院和自身的合法權(quán)益,，將醫(yī)院的損失降到最低,。

4.加強護理管理，認真落實各項規(guī)章制度,，把《醫(yī)療護理技術(shù)操作常規(guī)》作為護士職業(yè)行為的準繩,。不斷提高護士禮儀和個人修養(yǎng)，努力深化“以人為本”的思想,。擺正醫(yī)患關(guān)系,，尊重病人權(quán)利，保護病人隱私,，確實把病人服務(wù)放到首位,落到實處,，強調(diào)主動服務(wù)意識,加強巡視，并做好心理疏導(dǎo),。

5.注重護理人員身心健康,。護士在醫(yī)院擔(dān)負著病人的保護者、知心者,、依賴者,、傾聽者、傳授者的角色,，在家庭中扮演女兒,、妻子、母親的重要角色,。因此,，我們要應(yīng)用科學(xué)的方法,，合理配置護理人力資源，培養(yǎng)護士的“主角”意識,，主動工作,，大膽創(chuàng)新，努力成為護理專家,，在立功受獎方面給予傾斜,，在考察,、深造方面給予機會,，在生活上給以關(guān)照，以此激發(fā)護士自覺工作的積極性,，提高護理服務(wù)質(zhì)量,。

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇四

出于對個人理想的追求，對醫(yī)院改革的積極參與,，我再次來到了競聘現(xiàn)場,，心中充滿自信，同時也倍感壓力,。感謝院領(lǐng)導(dǎo)提供了這次公平競爭的機會!我叫xxx,，今年43歲，本科文憑,，副主任護師,，xx市護理學(xué)會理事。我競爭的崗位是護理部主任,，我的優(yōu)勢有3點：

1,、工作經(jīng)歷：我85年參加工作， 93年起歷任外1,、腦外,、門診急診中心護士長，3次到上級醫(yī)院進修,，多次外出學(xué)習(xí),，積累了豐富的臨床經(jīng)驗和管理知識，熟悉各科的情況,，勝任所有臨床護理工作,，管理技巧穩(wěn)定成熟。如果說閱歷是財富,，那么17年的護士長經(jīng)歷為我做管理奠定了堅實的基礎(chǔ),。

2、工作能力：我精力充沛,、思維敏捷,、善于發(fā)現(xiàn)問題，解決矛盾。我人際關(guān)系好,，親和力強,，方便溝通協(xié)調(diào)，我有突出組織能力和應(yīng)急能力,，敢于處理問題,，駕馭全局。

3,、工作業(yè)績：多年來我的工作一直很出色,，6年再次到急診后，在現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，對急診護理工作進行了重新的整合,，改建了搶救室、擴建了輸液室,，組建了急診病區(qū),，制定了12護士的工作流程，完成了三級醫(yī)院急診護理工作的基本構(gòu)架,，在等級醫(yī)院評審中獲得了評審專家的一致好評,，多次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士長,，十佳服務(wù)標兵等,。有9篇論文在省級以上刊物上發(fā)表并獲獎。有一項科研成果獲得市科技進步三等獎,，為第一完成人,。我充滿活力的熱情和富于成熟的干練，就是值得您信賴的標志吧!此次競爭如能得到領(lǐng)導(dǎo)和評委的認可,，我的工作思路是：安全第一,，質(zhì)量為本，服務(wù)至上,。通過實行層級管理,，合理使用專科護士,，著力提高護理團隊的整體素質(zhì),，探索實施先進的apn排班模式，增加護理安全系數(shù),，保證人力資源利用最大化,，促進護理質(zhì)量穩(wěn)步提升，打造人民醫(yī)院護理品牌,。

1,、首先在院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的支持下,，以“三甲醫(yī)院”的評審細則為切入點，圍繞醫(yī)院的中心工作,，全力配合領(lǐng)導(dǎo)部署,。對內(nèi)了解各科情況，對外掌握專業(yè)動態(tài),，確定明確目標;制定周密計劃;保持清晰思路,，嚴格管理，嚴謹工作,。

2,、建立與我院功能相匹配的管理網(wǎng)絡(luò)，健全與我院發(fā)展相適應(yīng)的護理工作制度,，在執(zhí)行力上很下功夫,，尤其是對核心制度的貫徹,，確保制度的有效落實,，徹底改變制度與現(xiàn)實脫節(jié)，護士有章難循的工作狀況,。

3,、根據(jù)9年《江蘇省醫(yī)院護理工作評價標準》修改完善我院護理工作標準，細化技術(shù)規(guī)范與工作流程,，逐步建立與完善臨床科室清晰系統(tǒng)的工作指引,。實行層級管理，將質(zhì)量管理責(zé)任從醫(yī)院向科室下移,，加強護士長和?？谱o士兩只隊伍的管理，發(fā)揮?？谱o士的作用,，用專科護理知識解決臨床問題,，用規(guī)范的專業(yè)行為實現(xiàn)管理目標,，同時建立質(zhì)量反饋追溯制度，重點解決疑難,、危重,、意外事件的處理及改進。保持常態(tài)管理,，杜絕臨時突擊,，促進護理工作持續(xù)改進。

4,、創(chuàng)新患者安全的環(huán)節(jié)和預(yù)警管理,，把保障患者安全的措施落實到實處,，強化護士的職業(yè)規(guī)范，提護士高法律意識,，以法服務(wù)病人,，以法保護護士。高度重視(手術(shù),、急救)等高危醫(yī)療環(huán)節(jié)的管理,，加強重點科室、重點時段,、重點人員的監(jiān)管,，減少管理盲點，消滅安全隱患,，嚴防差錯事故的發(fā)生,。

5、建立與崗位相適應(yīng)的護士培訓(xùn)機制,。進一步規(guī)范,、細化、充實規(guī)范化培訓(xùn)的內(nèi)容,。護士長側(cè)重于管理,，專科護士側(cè)重于專業(yè),，輪班及新護士側(cè)重于基礎(chǔ)知識和核心能力的內(nèi)化,，通過有目的、多渠道,、多層次的培訓(xùn),，規(guī)范護士職業(yè)行為，提高護理團隊的整體素質(zhì),。

6,、在我院探索實行先進的apn排班模式，其最大優(yōu)點是減少交接班次數(shù),，節(jié)約了人力資源,，體現(xiàn)無縫隙護理。通過各班職責(zé)的重組與細化,，均衡了人力與工作的配置,，保障了夜班的工作質(zhì)量，提高了病人的安全系數(shù),，使我院現(xiàn)有的人力資源得到最合理的分配,，投入到最適宜的崗位,，發(fā)揮出最大的效益。

7,、加強與鼓樓醫(yī)院的對接,，學(xué)習(xí)、引進先進的管理方法，提高護理技術(shù)水平和科研水平。

參加此次競爭我經(jīng)過深思熟慮,，也做了充分準備，我渴望成功,，愿意為醫(yī)院的發(fā)展作出最大的努力,，不論結(jié)局如何，我保證服從組織決定,，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,，坦然面對，安心工作,。女人四十,，知性、豁達,、從容,、淡定?！芭e世譽之而不加勸,，舉世非之而不加沮,?！卑涯阏滟F的一票投給我吧，給我舞臺,，還你精彩,，感謝您的信任與支持，謝謝!

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

感謝院領(lǐng)導(dǎo)，給了我競聘的機會,；同時要感謝我科室的同事們,，是他們的鼓勵和支持，讓我有勇氣,、有信心,，站在這里，陳述我競聘的理由,。今天我競爭的崗位是檢驗科主任,。

本人大學(xué)本科學(xué)歷，自20xx年參加工作以來,，連年被評為先進工作者,，特別是從事檢驗工作以來,，認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，能積極與同事們密切配合,。

首先,，我有具備擔(dān)任科室主任的基本素質(zhì)。我喜歡我從事的工作,，認真,、踏實，是我工作的作風(fēng),，正直,、大度、以誠待人,，是我的性格,。一個人只有熱愛、喜歡自己所從事的工作,，才會把它當作事業(yè)來做,，才會滿腔熱忱地去努力；醫(yī)療工作人命關(guān)天,，來不得半點馬虎,，只有認真、踏踏實實,，才能把工作做好,，杜絕事故；而作為管理者,，正直,、大度、以誠待人,，才能既堅持原則,，又能團結(jié)一幫人，心情舒暢,，齊心協(xié)力,，發(fā)揮出最大的集體效應(yīng)。

第二,，我正處在工作和管理的黃金時期,。工作上，我從事檢驗科工作11年,，熟門熟路,，經(jīng)驗豐富，技術(shù)過硬,；這些使我可以全身心地投入到工作和管理上,，盡情地享受工作和管理帶來的快樂,，使我能夠用所有的精力和心思，去迎接挑戰(zhàn),。

第三,，也是最重要的一點，就是我具備管理的經(jīng)驗和能力,。擔(dān)任檢驗科長一年,，給了我經(jīng)驗，也給了我自信,。這一年中在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，動腦筋想辦法，抓學(xué)習(xí)進修,，提升業(yè)務(wù)水平,；抓服務(wù)態(tài)度，熱情對待病人,，加強醫(yī)患溝通,，讓病人滿意；抓宣傳,，主動與臨床科室聯(lián)系與溝通,，適時介紹新儀器，開展新項目,。這一年,，業(yè)務(wù)量有了較大幅度的增長，取得了不錯的效益,。

所以請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我,，憑我愛崗敬業(yè)的精神，認真,、踏實的作風(fēng)，良好的人際關(guān)系,，充沛的精力和管理經(jīng)驗,，我自信能把今后的工作做的更好。

1,、以人為本,，營造一個和諧、融洽的工作環(huán)境,，讓同事們和睦相處,，團結(jié)一致，合作共事,，心情愉快地工作,。

2,、調(diào)動全體人員的積極性，強化服務(wù)意識,，為病人服務(wù),，為臨床科室服務(wù)。同時抓好學(xué)習(xí),、進修和培訓(xùn)工作,，營造一個愛學(xué)習(xí)、善交流,、勤研討的氛圍,，促進全體人員的專業(yè)發(fā)展，提高服務(wù)水平和質(zhì)量,。

3,、以一盤棋的思想，協(xié)調(diào)好與兄弟科室之間的關(guān)系,，計劃和安排好工作,。

如果這次落選，我將一如既往地服從領(lǐng)導(dǎo),，踏實工作,，朝著人生目標不懈努力！