在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇一

融合夢想 努力超越!

1,、對______年公公司發(fā)展成績總結，以及制定______年公公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等,。

2,、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公公司的綜合競爭能力,。

3,、表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式,，調動員工積極性,，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn),。

4,、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6,、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成年會策劃方案,、通知發(fā)布,、會場選址、節(jié)目收集,，節(jié)目報名截止日期______月______日,。

2、年會協(xié)調及進展期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成節(jié)目篩選,、節(jié)目安排表,、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買,。

3,、年會倒計時期(______年______月______日)：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定,。

4,、年會正式演出時間：______年______月______日______至______。

活動地點：x x x x 酒店,，提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容,。

參會人員：公公司股東和高管、公公司研發(fā)全體員工,、分公公司全體員工,、工廠全體員工,，約300人。

組織形式：由公公司年會工作項目組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

組 長：______

副組長：______

副組長：______

副組長：______

主持人：__________________________________________

以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送,，各部門選送的節(jié)目以“自編自演,、內容豐富、全員參與,、精彩火爆”為宗旨,，要求氣氛活躍、有聲有色,。節(jié)目內容可包括：各類游藝,、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品,、相聲,、舞蹈、獨唱,、詩歌朗誦,、啞劇表演等)等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名,、電話報名,、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：______ 聯(lián)系方式：______ 郵箱：______

為了使公公司年會保質保量完成,，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,，以達到預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排,。

1,、排練時間：______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

2,、排練地點：________________________;

3、年會節(jié)目確定后,，年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核,，并解決遇到的問題，若解決不了,，及時上報;

4,、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組,，在年會節(jié)目正式演出時使用,，若如未能提供,，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責,，請參演人員一定切記;

5,、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

6、主持人參與節(jié)目順序的編排,，并組織串臺詞,。

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

2,、領導及其家屬座位的安排;

3,、迎接及引導入座。

83 與會嘉賓的邀請與安排

1,、前期與領導確認是否有嘉賓參會,，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

2,、嘉賓胸花的準備;

3,、嘉賓的迎接與引導入座。

1,、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排;

2,、請酒店人員幫忙配合擺放公公司領導和嘉賓的座位;

3、年會舞臺背景搭建,、現(xiàn)場裝飾布置,、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表;

4,、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員,。

1、領導和嘉賓,，公公司包車和自駕車,。

2、員工,，公公司包車,。

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發(fā),，避開高峰期,。

2、公公司領導或嘉賓遲到

盡量提前去接,，若遲到可先開始節(jié)目,。

3、音響設備故障

提前調試好設備保證運轉正常,，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障,。

4,、出現(xiàn)醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息,。

年會整體分為五個部分：領導致辭,、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演,、幸運大抽獎,、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行,。

1,、播放暖場音樂，員工簽到入席,，查看各自座次表;

2,、公公司領導及嘉賓入席;

3、開場舞蹈;

4,、主持人同時登場,，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分,，歡迎到場嘉賓;

5,、董事長致辭。

1,、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排,，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列;

2,、公公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;

3,、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹，做好ppt,，在主持人宣讀獲獎時投影展示;

4,、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,，同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),，依次頒獎;

5、頒獎結束后所有獲獎人員與公公司領導合影留念;

6,、獲獎感言,，人力資源提前通知，建議放到總結會議上,。

1,、主持人串詞,，將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2,、節(jié)目單確定后,，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;

3、公公司領導對節(jié)目進行評分,，具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

4,、主持人宣布節(jié)目評選結果;

5、節(jié)目評選分為最佳人氣獎,，最佳表演獎,，最佳創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目獎勵現(xiàn)金分別為______元,、______元,、______元;

6、領導頒獎后,，所有演員與頒獎領導合影,，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束。

1,、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中,，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián)),，按照順序發(fā)放;

2,、共設立四個獎項。獎品價值設立,，一等獎______元一名;二等獎______元二名,，三等獎______元三名，鼓勵獎______名,，獎品為等值物品;

3,、抽獎形式采取隨機抽取的形式，由公公司領導進行抽獎,，順序由低等至高等,，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現(xiàn)場,，取消獎項資格,，重新抽取，直到抽取完畢,，一等獎由公公司______抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎,。兌獎同時，音響師播放比較激情的音樂,，調節(jié)現(xiàn)場氣氛;

4,、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念;

5,、抽獎結束后,，主持人宣布活動結束,，邀請______致祝酒詞, 宣告聚餐開始;

6、會務組進行會場清理,，我公司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車,。

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點,。時間：______開始;

2,、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生,、糖果,、邊吃邊看演出;

3、在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,，準備上涼菜;

4,、明確桌長姓名和職責(調節(jié)氣氛，保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

5,、______祝酒詞結束后聚餐開始,。

全體起立，共同舉杯,，共同祝愿公公司明年勇創(chuàng)佳績,，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握,。員工借助氣氛相互祝酒,，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛,，表現(xiàn)公公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭,。

聚餐結束，整個年會結束,。

1,、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板,。

2,、提前采購年會所需的物品;

3、會場需提前布置,，包括布置公公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

4,、時間的把控，主持人應注意好時間的把控,，避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預定時間;

5,、會務人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人,，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調試,、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸,、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決;

6,、嚴禁酒后鬧事,，如若發(fā)生，公公司將追究事故責任人,。

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇二

增加公司于員工之間的凝聚力

辦公區(qū)大會議室

（1）年會策劃及準備期（ 月 日 至 月 日）：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集、主持人確定,。

（2）年會協(xié)調及進展期（ 月 日至 月 日）：本階段主要完成節(jié)目安排表,、禮儀小姐確定、音響確定,、物品購買,。

（3）年會倒計時期（ 月 日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節(jié)目單確定）。

1,、歌曲類：

2,、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈,；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈,。

（3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞,、健美操,、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞,。

增加公司于員工之間的凝聚力

辦公區(qū)大會議室

（1）年會策劃及準備期（ 月 日 至 月 日）：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集、主持人確定,。

（2）年會協(xié)調及進展期（ 月 日至 月 日）：本階段主要完成節(jié)目安排表,、禮儀小姐確定、音響確定,、物品購買,。

（3）年會倒計時期（ 月 日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節(jié)目單確定）。

1,、歌曲類：

2,、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈,。

（3）喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞、健美操,、武術等,；

（4）相關歌曲的伴舞。

增加公司于員工之間的凝聚力

辦公區(qū)大會議室

（1）年會策劃及準備期（ 月 日 至 月 日）：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集,、主持人確定。

（2）年會協(xié)調及進展期（ 月 日至 月 日）：本階段主要完成節(jié)目安排表,、禮儀小姐確定,、音響確定、物品購買,。

（3）年會倒計時期（ 月 日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節(jié)目單確定）,。

1、歌曲類：

2,、舞蹈類：

（1）積極向上,、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈,。

（3）喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞、健美操,、武術等,；

（4）相關歌曲的伴舞。

3,、曲藝類：

（1）喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲、小品,；

（2）經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲,、話劇、評書等）,；

（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）,。

4、每個部門所報節(jié)目不限,；

5,、提倡跨部門組合報名；

1,、參會人員入場

2,、主持人宣布年會開始

3、總經理董事長 講話

對年終做總結

表彰員工

4、表彰

各部門負責人做度工作總結與計劃,。

對優(yōu)秀員工予以表彰

為優(yōu)秀員工發(fā)獎

優(yōu)秀員工發(fā)言

5,、聯(lián)歡會節(jié)目表演

6、互動小游戲

7,、閉幕詞

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇三

走過往昔,，奮斗的汗水剛剛拭去 回首旅途，勝利的笑容正在蔓延 攜手今宵,，高歌這一路榮耀感動 展望明朝,，伙伴們，讓我們攜手同行 一曲歌唱出心中摯愛,，一段舞跳出熱血豪邁。 執(zhí)著,、夢想,、追求、團結,、我們共同燃心為香,，巔峰領躍!

放飛夢想 超越無限

造場，借勢,，深入人心

1,、會場的布置：

一.有好的會場音響舞臺燈光效果和好的年會環(huán)境，能讓大家一起就餐

二,、年會場地兩邊掛著關于公司理念(文化)的一些條幅

三,、為公司第一名(業(yè)績和各崗位優(yōu)秀員工)準備獎杯，大紅花,，獎金(優(yōu)秀員工和優(yōu)秀父母獎金),，最好也準備一些特等獎和安慰獎。

四,、參加人員：公司全體員工

公司各部門領導

優(yōu)秀員工父母及領導父母

公司大客戶

：嘉賓及領導由專門人員引導入坐

(開場先放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)

1,、業(yè)績前十名分享(主持人從十到一順序)

dj：上場頒獎時要放震撼人心的音樂和舞蹈音樂

主持人宣讀他們的業(yè)績并對每個人做簡短的介紹

(前十名最后上場走紅地毯到臺上，全程聚光燈聚焦,，掌聲和吶喊聲不斷)

2,、頒獎儀式：獎勵旅游的優(yōu)秀員工，現(xiàn)場頒獎

3,、頒發(fā)偉大的父母養(yǎng)育獎(此獎由對公司有幫助的人或會員頒發(fā))

4,、分享

①業(yè)績前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內)，對大家有幫助的業(yè)務經驗或心路歷程(前三天讓分享的員工就開始準備)

②客戶或企業(yè)的分享,，可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見!

(分享完后可以設置一個10分鐘的抽獎活動,，在整場年會中分3次抽獎，先從小獎開始)

5、晚會節(jié)目

①每個部門或小組出幾個指定的節(jié)目,，節(jié)目前三名有豐厚的獎勵,，拉動員工積極參加

②一個好的年會創(chuàng)意節(jié)目需要結合今年比較流行趣未事件，搞笑片斷

③也可以從公司今年發(fā)生的大事件入手創(chuàng)意年會節(jié)目,。

7,、互動游戲

互動不宜久：游戲環(huán)節(jié) 1~2 個最為適宜, 每個互動游戲不宜超過5分鐘，小品表演類不宜超過 10 分鐘,，否則會造成晚會雜亂與觀眾審美疲勞,。

8、節(jié)目完事后,，老板上場宣布明天機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業(yè)額有多少提成目的是員工聽完了就興奮,，想做事，老板私下一定要規(guī)劃好,，蓋好章后每個部門一份,，明年年底兌現(xiàn)承諾。

9,、讓各部門定明年業(yè)績目標,，以團隊風采展示的形式在年會上承諾。

10,、頒發(fā)年貨(年貨最過年能用上的,，在過年的時候時時刻刻忘不了公司老板)

如果發(fā)獎金：本來今年這個員工1000元，拿給他分成幾塊：

買年貨200元(越實用越多越便宜)

300元給員工

100元給孩子

200元給媳婦兒

200元給員工父母(以上人員來年來必須簽字收到,，目的怕獨吞,，達不到家庭支持的效果)

年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務,，每位領導各自申請會務組職位,，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1,、會務總監(jiān)一人：

2,、場外：

簽到組二人(同時負責茶歇)：

(優(yōu)秀員工和他的父母先入場，坐在最前排)

3,、場內:

主持人：男女

dj：

負責在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時拿紅花的：

燈光

攝影

物資

白板組

迎賓組

詳細時間安排當面碰

4,、年會期間，老板可以適當?shù)暮鸵恍└邔幼鲆粓鯾oss秀,，或者在場內看員工展示,，表演，最后在臺上吹風(明年怎么分錢和員工有關系的話)!

5,、年會后的人員安排(年會上難免會有人喝多的,，一定要安排好后續(xù)的事情,，不然容易出問題)。

九,、年會會務流程

頭一天下午先到會場把會場布置好,，會務組全權出馬就行!

1、上午

7:00所有會務組人員在會場準時集合

(要求會務組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,，特殊崗位除外,，例攝影)

7：10由會務總監(jiān)統(tǒng)一點名，安排崗位

7：40會場外各就各位,，準備迎接所有員工到來

8:00所有員工統(tǒng)一進場,，前十名及父母和企業(yè)的天先進，然后按照簽到的先后順序進場!(這期間場內必須放非常非常感動的.音樂)

8:30場內一切準備就緒,，主持人做準備(這時可以放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)

8：40準時開始,，主持人上場，開場詞之后,，先跳兩曲瘋狂的舞蹈,，(由所有領導上前領舞)!

9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(時間到)的提示牌

9:50第一個抽獎環(huán)節(jié)

10：00中場休息，要有茶歇

10:10中場休息結束回到場內

10:15主持人上場,，跳一曲舞蹈

(1)頒獎儀式(每個領獎的人挑自己喜歡的人給自己頒獎,，拿到獎后用一句話表達自己的心聲,，多一句不讓說,，時間有限)

(2)頒發(fā)最偉大養(yǎng)育獎(此獎由公司的老板或對公司幫助最大的人頒)

(3)客戶或企業(yè)的分享，可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見!(每人五分鐘,，3到5個人即可)

12：00中午休息(聚餐安排在晚上比較好,，大家可以放開點吃)

二、下午

13:00下午進場,，優(yōu)秀員工和父母和公司的貴人先入場

13：20節(jié)目表演(節(jié)目控制在三個小時左右)期間有打分環(huán)節(jié),，所以不要讓人員先走動

16:20分第二個抽獎環(huán)節(jié)

16:30中場休息

16:50下半場開始上場宣布明年機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業(yè)額有多少提成(命脈是員工聽完了就興奮，想做事,，老板私下一定要規(guī)劃好,，蓋好章后每個部門一份，明年年底兌現(xiàn)承諾

17:30各部門定目標,，(以團隊風采展示的形式表現(xiàn))

18:30公布并頒發(fā)節(jié)目前三名或前兩名的獎項(一定要當場兌現(xiàn))

19:00頒發(fā)年貨!

三,、晚上

19：30所有人員聚餐!

8:30第三次抽獎

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇四

一、時間：20xx年x月x日

二,、地點：明月酒家(瑤海區(qū)北二環(huán)路安徽國際汽車城c-d棟)

三,、參加人員：公司全體員工

四、所需時間總計：14:00-22:00共計5小時

五,、活動目的：

1,、增強員工的凝聚力,，點燃全公司員工新一年工作的熱情，提高化妝品的銷售佳績,。

2,、對20xx年工作進行總結，對20xx年業(yè)績進行分析,，制定新一年度工作總體規(guī)劃,，明確新年度工作方向與目標

3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調動起來。

六,、年會主題：

1,、天億美20xx年度工作總結暨20xx年度工作計劃大會(會議)

2、天億美20xx年度員工答謝會(晚宴)

七,、年會安排：

1,、年會人員安排及職責：

(1)會場總負責：王偉智

(2)年會策劃、會議節(jié)目安排：孫小小

(3)酒店安排與協(xié)調：孫小小

(4)現(xiàn)場拍照,、攝影：公司攝影師

(5)場景布置：人員安排待定

(6)活動主持：孫小小

2,、會場布置：

(1)明月酒店主會場

(2)內容：a、本公司的logo及年會主題

b,、彩帶,、氣球點綴會場(音樂)

3.會場物品需求(詳見附件一)

4.優(yōu)秀員工評選：

參選人員：除財務與人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)

評選方式：由各部門內容員工無記名投票選取，加上公司高層及其他部門主管,、人事每人一票,，票高者得(每部門一名)

獎品設置：詳見附件二

八、年會活動流程：

(一)天億美20xx年度全體員工大會(會議)

1,、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室,，等待大會開始。

2,、14:00由主持人宣布員工大會開始,，并宣布各部門匯報順序

3、14:15大會第一項,，各部門主管及相應負責人分別做20xx年度工作總結及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)

4,、16：00大會進行第二項，總經理上臺發(fā)言,，進行20xx年總結及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預計1小時)

5,、17:00大會進行第四項，主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,，總經理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書;

6,、17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇五

1、增強各部門員工的內部凝聚力,，提升安貝品牌在全國各地區(qū)的競爭力,；

2、對20xx年工作進行總結,，對各部門業(yè)績進行分析,，新產品知識和銷售技能培訓，明確20xx年工作方向和目標,；

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮榜樣的激勵帶動作用,，將全體員工的主觀能動性充分調動起來,，投入到未來的工作之中。

同一夢想,、共創(chuàng)輝煌

主題解釋：公司1999年成立至今,，從xx品牌的誕生，到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大,，所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的結果,，是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。濟海在掌舵人的帶領下,，遏浪飛舟,、同舟共濟，迎來了絢麗的新篇章,。今天,，安貝保健品在中國本土品牌獨占鰲頭,、犬貓糧系列也躋身高端品牌,，尤其是獨具特色的獒糧產品，更是錦上添花,；今天,，我們手拉手、肩并肩團結在一起,，為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮斗,！濟海有你、有我,，在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰,、共創(chuàng)輝煌！

20xx年春節(jié)收假后

溫都水城

由公司人力資源部策劃,，各部門分工執(zhí)行

通知外地業(yè)務員年會事宜：《年會須知》發(fā)所有與會人員,，銷售部業(yè)務員由各部經理通知,；工廠由行政部通知（各部門已完成）；

公司附近預定旅館：行政部負責（已完成）,；

外地業(yè)務員返程車票：由銷售部經理上報訂票信息,，xx統(tǒng)一安排訂票

8號早上8：00在公司集合

8：10準時出發(fā)，座位安排見《車輛座位明細圖》

8：35到達水城會議中心,，車輛集中停在湖彎酒店,，個人行李交酒店大廳行李員 工作人員：xx

xx負責帶領全體人員到會議中心二層no.28會議廳 xx負責在酒店大廳辦理行李托管填單

8：40——9：00 所有與會人員順序入場，在進門展架上簽名留念,，按小組區(qū)域及姓名示意牌就坐,，領年會紀念品

工作人員：xx負責會前音樂播放；

負責向進入的每一位人員提供白板筆：“請先在此簽名留念”,，xx負責給每人發(fā)放一份紀念品

xx娟負責指引簽名后的人員按區(qū)域及姓名就坐,；

各區(qū)域小組組長負責本區(qū)域內組員準確就坐（詳見《會議及培訓期間座位圖》） 9：00——9：10主持人做會議開場致辭，邀請xx致辭（音樂配合）

9：10——9：13 付總致辭

主持人邀請各部門經理總結上年度工作情況 9：15——9：30 xx 9：30——9：45 xx 9：45——9：55 xx 9：55——10：05 xx 10：05——10：15 xx 10：15——10：25 工廠

各部門發(fā)言人準備好ppt,，提前導入會場工作電腦中,，同時備份在u盤上，隨身攜帶,。 10：25 ——11：00 銷售一,、二、三部各派2名代表發(fā)言,，飼料部派1名代表發(fā)言,，每人發(fā)言

時間為5分鐘

11：00——11：10 中場休息 11：10——11：30 x總發(fā)言

11：30——12：10頒發(fā)證書和獎品（音樂配合）

頒發(fā)程序：

第一組：團隊開拓獎、進步獎 開獎及頒獎嘉賓：xx 獲獎者：

禮儀：xx（負責獎品）,、xx（負責鮮花和證書,，下同） 獲獎者現(xiàn)場感言

第二組：團隊協(xié)作獎、市場開拓獎

開獎及頒獎嘉賓：xx 獲獎者現(xiàn)場感言

第三組：20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍,、亞軍,、冠軍獎

開獎及頒獎嘉賓：xx

獲獎者現(xiàn)場感言

12：10——12：15主持人總結，通知下午開始培訓時間

12：15——12：20 集體合影

12：20——13：40 由各小組組長帶領,，到自助餐廳就餐,，然后回寢室休息就餐期間把門卡發(fā)到負責住宿的小組組長（女生組xx，男生組xx）手中,，由小組組長再發(fā)到組員手中

組長職責：

確保門卡準確無誤的在用餐期間發(fā)到各組員手中,，準備各組書面的房間分配詳細表，按表發(fā)放,，逐一核對,，著重叮囑門卡的重要性，確保不會遺失

通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的背包,，并負責引路,，引導組員找到自己的房間號

1：40入場

1：45——1：50 主持人介紹下午培訓整體安排

1：50——3：20 xx

3：20——4：00 x老師

4：00——4：10 主持人通知會場中間休息10分鐘,，放背景音樂

4：10——4：50 業(yè)務員提問（所有提問者有鼓勵獎） 工作人員：xx（話筒、獎品傳遞）

4：50——5：10 xx 5：10——5：30 xx

5：30——5：40 填寫培訓調查表

工作人員：xx,，負責發(fā)放,、收取調查表

5：40——5：50 請付總做年會閉幕詞

5：50——6：00 xx做年會總結，結束語

6：00——8：00 由各桌桌長帶領,，跟隨工作人員到大廳聚餐（詳見桌餐座位安排圖） 桌長職責：保證桌員吃的滿意,，相互介紹認識，桌與桌之間的聯(lián)誼

7：00——7：50 聯(lián)歡會場布置 負責人：xx

工作人員：辦公室全體成員（除桌長,、xx外）

分工安排：

8：00——10：00 聯(lián)歡會 主持人：xx

節(jié)目順序及細則：詳見《聯(lián)歡會節(jié)目說明單》

聯(lián)歡結束后,，住宿組長負責：組員入室就寢，確保組員夜間不得私自外出

7：30——8：30早餐 住宿組長負責：

7：15帶領組員到餐廳用早餐（7：30開始）

8：40——9：30 大廳處或室外門口員工自由合影（可自備相機） 公司拍照人員：xxx組織協(xié)調人員：xxx

9：30——9：40 住宿組長負責通知組員取出個人游泳必備品,，其它行李在酒店大廳寄存,，然后帶領組員在酒店大廳集合

9：50——5：30 水空間娛樂

11：30——1：30 水空間自助水空間組長負責（參見《水空間分組》）： 確保組員安全；向組員介紹水上娛樂內容,，最佳順序是先進行水上游泳和水滑梯項目,，到下午3點左右進行溫泉，最后做桑拿,，然后退場洗?。?/p>

11：20集合組員,，順序到二樓用餐,；

5：15結束娛樂，集合本組組員,，順序到浴室洗?。?/p>

5：45在水空間大集合本組組員,，全體聚齊后回酒店取行李,；

6：00按來時座位出發(fā)回公司（不回公司員工提前申報）

會議、培訓,、聯(lián)歡期間錄象由（待定）負責,；照相由馮晉軍負責 結賬事宜由xxx負責（現(xiàn)金及支票等公司資金由張亞娟保管）

6：30——8：30 回龍觀餐廳聚餐,，年會結束,。

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇六

20xx年即將逝去，為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展良好風貌,，增進友誼、增強凝聚力,，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,，以此來答謝各位員工一年來辛勤工作與默默付出,。

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

（1）年會策劃及準備期（20xx年11月5日至11月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布,、節(jié)目收集,。

（2）年會協(xié)調及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定,、物品購買,。

（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人,、節(jié)目單等全過程確定,。

（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等,。

（2）加強員工之間交流,，增強團隊協(xié)助意識，提升公司綜合競爭能力,。

（3）表彰優(yōu)秀,，通過獎勵方式，調動員工積極性,，鼓勵大家在新一年,，工作都有出色表現(xiàn)。

（4）豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出辛勤努力,。

（5）讓員工充分展現(xiàn)自我，在年會過程中認知自我及對企業(yè)大家庭認同感,。

（6）加強領導與員工之間互動,，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡,。

公司全體人員,，約200人左右。

1,、歌曲類：

（1）喜慶,、祥與、熱烈歌曲,；

（2）青春,、陽光,、健康,、向上,；

（3）與以上主題相關原創(chuàng)歌曲,。

2、舞蹈類：

（1）積極向上,、寓意深刻藝術性舞蹈,；

（2）具有高科技時代氣息創(chuàng)意性舞蹈。

（3）喜聞樂見街舞,、現(xiàn)代舞,、健美操、武術等,；

（4）相關歌曲伴舞,。

3、曲藝類：

（1）喜慶,、熱鬧反映生活相聲,、小品；

（2）經典傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲,、話劇,、評書等）；

（3）其它類型曲藝節(jié)目（樂器類）,。

4,、每個部門所報節(jié)目不限；

5,、提倡跨部門組合報名,；

1. 參會人員入場

2. 主持人宣布年會開始

3. 總經理、董事長,、講話,；對年終做總結、表彰員工

4. 表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃,、對優(yōu)秀員工予以表彰,、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5. 優(yōu)秀員工發(fā)言

6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演

7. 互動小游戲

8. 閉幕詞

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇七

辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌,，增進友誼、增強凝聚力,，公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

(1)年會策劃及準備期( 年 月 日至 月 日)：

本階段主要完成年會方案策劃,、通知發(fā)布,。

(2)年會協(xié)調及進展期( 年 月 日至 月 日)：

本階段主要完成安排表,、音響確定,、物品購買,。

(3)年會倒計時期( 年 月 日)：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人,、節(jié)目單等全過程確定,。

(4)年會正式演出時間： 年 月 日

(5)三、年會地點：(待定)

(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結,，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃、方向,、目標等,。

(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識,，提升公司的綜合競爭能力,。

(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式,，調動員工積極性,，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn),。

(4)豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。

公司全體人員，約 人左右,。 參會人員：

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇八

為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼,、增強凝聚力,，公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。

融合夢想努力超越!

1,、對______年公司發(fā)展成績總結，以及制定______年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等。

2,、加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力,。

3,、表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式,，調動員工積極性,，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn),。

4,、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6,、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成年會策劃方案,、通知發(fā)布,、會場選址、節(jié)目收集,，節(jié)目報名截止日期______月______日,。

2、年會協(xié)調及進展期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成節(jié)目篩選,、節(jié)目安排表,、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買,。

3,、年會倒計時期(______年______月______日)：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定,。

4,、年會正式演出時間：______年______月______日______至______。

活動地點：xxxx酒店,，提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容,。

參會人員：公司股東和高管,、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工,、工廠全體員工,，約300人。

組織形式：由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

組長：______副組長：______副組長：______副組長：______

主持人：__________________________________________

以部門或以中心為單位選送節(jié)目,，也可以跨部門合作選送,，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內容豐富,、全員參與,、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍,、有聲有色,。節(jié)目內容可包括：各類游藝、小合唱,、各類特色節(jié)目(如小品,、相聲、舞蹈,、獨唱,、詩歌朗誦、啞劇表演等)等,。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名,、電話報名、現(xiàn)場報名,。

報名聯(lián)系人：______聯(lián)系方式：______郵箱：______七,、年會籌備階段

節(jié)目編排

為了使公司年會保質保量完成，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,，以達到預期效果,，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

1,、排練時間：______年______月______日——______年______月______日期間的下班后,。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

2、排練地點：________________________;

3,、年會節(jié)目確定后,，年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題,，若解決不了,，及時上報;

4,、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組,，在年會節(jié)目正式演出時使用,，若如未能提供，耽誤演出和影響效果,，項目組概不負責,，請參演人員一定切記;

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;6,、主持人參與節(jié)目順序的編排,，并組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1,、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;2,、領導及其家屬座位的安排;3、迎接及引導入座,。

與會嘉賓的邀請與安排

1,、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

2,、嘉賓胸花的準備;

3、嘉賓的迎接與引導入座,。

會場布置與酒店協(xié)調

1,、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排;2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;

3,、年會舞臺背景搭建,、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛,，入口醒目地方張貼員工座次表;4,、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回

1,、領導和嘉賓,，公司包車和自駕車。2,、員工,，公司包車。

可能出現(xiàn)問題及解決方案

1,、路上堵車◆可提前2-3個小時出發(fā),，避開高峰期。

2,、公司領導或嘉賓遲到◆盡量提前去接,，若遲到可先開始節(jié)目,。

3、音響設備故障◆提前調試好設備保證運轉正常,，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障,。

4、出現(xiàn)醉酒◆通知其家人,、朋友或找專人陪護送回休息,。

八、年會流程

年會整體分為五個部分：領導致辭,、優(yōu)秀員工表彰,、節(jié)目表演、幸運大抽獎,、年會聚餐,。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行,。?領導致辭

1,、播放暖場音樂，員工簽到入席,，查看各自座次表;2,、公司領導及嘉賓入席;3、開場舞蹈;

4,、主持人同時登場,，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分,，歡迎到場嘉賓;5,、董事長致辭。?優(yōu)秀員工表彰

1,、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排,，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列;

2,、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;3,、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹，做好ppt,，在主持人宣讀獲獎時投影展示;4,、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,，同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),，依次頒獎;

5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;6,、獲獎感言,，人力資源提前通知,，建議放到總結會議上。

節(jié)目表演

1,、主持人串詞,，將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2、節(jié)目單確定后,，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;3,、公司領導對節(jié)目進行評分，具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;4,、主持人宣布節(jié)目評選結果;

5,、節(jié)目評選分為人氣獎，表演獎,，創(chuàng)意獎等,，每個節(jié)目獎勵現(xiàn)金分別為______元、______元,、______元;

6,、領導頒獎后，所有演員與頒獎領導合影,，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束,。

幸運大抽獎

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中,，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位,，抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián))，按照順序發(fā)放;

2,、共設立四個獎項,。獎品價值設立，一等獎______元一名;二等獎______元二名,，三等獎______元三名,，鼓勵獎______名，獎品為等值物品;

3,、抽獎形式采取隨機抽取的形式,，由公司領導進行抽獎，順序由低等至高等,，當場憑抽獎號碼?醫(yī)保?緄筆比瞬輝諳殖,。?∠?畢鈄矢瘢?匭魯槿。?鋇匠槿⊥甌希?壞冉庇曬?綺_____抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎,。兌獎同時,，音響師播放比較激情的音樂，調節(jié)現(xiàn)場氣氛;

4,、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,，抽獎領導和中獎者合影留念;5,、抽獎結束后，主持人宣布活動結束,，邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;6,、會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車,。

年會聚餐

1,、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：______開始;2,、員工入場時餐桌上擺放好瓜子,、花生、糖果,、邊吃邊看演出;3,、在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜;

4,、明確桌長姓名和職責(調節(jié)氣氛,，保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;5、______祝酒詞結束后聚餐開始,。

全體起立,，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握,。員工借助氣氛相互祝酒,，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛,，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭,。

聚餐結束，整個年會結束,。

1,、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板,。2,、提前采購年會所需的物品;

3、會場需提前布置,，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

4,、時間的把控，主持人應注意好時間的把控,，避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預定時間;

5,、會務人員的工作安排,，年會的具體工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人,，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調試,、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸,、酒店與用餐普的提前預定等等,，中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決;

6、嚴禁酒后鬧事,，如若發(fā)生,，公司將追究事故責任人。

專業(yè)公司年會策劃 公司年會策劃文案篇九

（第一版）

20xx年即將逝去,，為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼,、增強凝聚力,，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。

一,、年會主題：

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

二、年會時間：

（1）年會策劃及準備期（20xx年11月5日至11月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃,、通知發(fā)布,、節(jié)目收集。

（2）年會協(xié)調及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節(jié)目安排表,、音響確定,、物品購買。

（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐,、主持人,、節(jié)目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

三,、年會地點：（待定）

四,、年會目的：

（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等,。

（2）加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

（3）表彰優(yōu)秀,，通過獎勵方式,，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年,，工作都有出色的表現(xiàn),。

（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

（5）讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

（6）加強領導與員工之間的互動,，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡。

五,、參會人員：

公司全體人員,，約200人左右。

六,、年會節(jié)目要求：xxx

1,、歌曲類：

（1）喜慶、祥和,、熱烈的歌曲,；

（2）青春、陽光,、健康,、向上；

（3）與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲,。

2,、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈,；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞,、健美操、武術等,；

（4）相關歌曲的伴舞,。

3、曲藝類：

（1）喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲,、小品；

（2）經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲、話劇,、評書等）,；

（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）。

4,、每個部門所報節(jié)目不限,；

5、提倡跨部門組合報名,；

七,、年會進行流程

1. 參會人員入場

2. 主持人宣布年會開始

3. 總經理、董事長,、講話,；對年終做總結、表彰員工

4. 表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃,、對優(yōu)秀員工予以表彰,、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5. 優(yōu)秀員工發(fā)言

6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演

7. 互動小游戲

8. 閉幕詞

注意事項：xxxxx

行政部

xxxx年xx月xx日