人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇一

年會(huì)是企業(yè)重大節(jié)日!

1,、年會(huì)的綱領(lǐng)：為了父母的微笑,，我在努力的路上!

2,、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動(dòng)力,，實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想,，順便實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想!

4、年會(huì)的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

5,、年會(huì)的目的：拉動(dòng)

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇二

1,、有好的音響和好的環(huán)境,，最好能讓大家一起就餐。

2,、場(chǎng)地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如：公司文化的展示,，產(chǎn)品，愿景,，使命,，口號(hào)，以展架的形式展示在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng),，并通過員工展示體現(xiàn)),。

3、座位安排結(jié)合天,、地,、師、君,、親的理念,，如：第一排為年度業(yè)績(jī)前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,，其他座位按各部門劃分,。

4、會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片,。

5,、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè),。

(會(huì)場(chǎng)布置以天,、地、師,、君,、親的原則，以此來激發(fā)員工的動(dòng)力,，當(dāng)業(yè)績(jī)前十名在現(xiàn)場(chǎng)看到自己的巨幅照片,，內(nèi)心深處一定會(huì)有一股強(qiáng)烈的神圣感，內(nèi)心自然會(huì)升起一股沖勁,，所謂一念升起,，所向披靡。)

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇三

1,、全員到簽到處點(diǎn)名,，安排崗位(要求會(huì)務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

2、客戶簽到,，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,，簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會(huì)場(chǎng)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴,、嘉賓入場(chǎng),，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場(chǎng)內(nèi)必須放非常非常動(dòng)感的音樂，場(chǎng)外拐角需有禮儀人員引位)

3,、主持人上場(chǎng),，自我介紹及熱場(chǎng)，介紹到場(chǎng)嘉賓

4,、主持人帶動(dòng)全員先來一或兩支開場(chǎng)舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)

5,、放視頻(全年回顧)

a、業(yè)績(jī)前6名(從六到一的順序邀請(qǐng)前6名逐次走上講臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng))

b,、最佳狀態(tài)獎(jiǎng)(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,，并且可以感染周圍的人，帶動(dòng)周圍人的狀態(tài))

c,、無私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)(公司里平時(shí)默默無聞,，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無怨無悔)

d,、狼性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)(公司所有的部門參選,，評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

e、最上進(jìn)員工獎(jiǎng)(在公司最努力,，最有動(dòng)力,，最有上進(jìn)心的，最好是新員工,，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

f,、天使獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)的人選應(yīng)該是對(duì)公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說,，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

g,、最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(在過去的一年里，對(duì)公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

h,、晉升任命書

i,、給客戶頒獎(jiǎng)

8、下半場(chǎng)入場(chǎng)兩曲熱場(chǎng)舞

9,、團(tuán)隊(duì)展示,，向在場(chǎng)所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì)，展示我們的文化,，展示我們的狀態(tài),，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢(shì),、勢(shì)氣,、狀態(tài)、禮儀等,。

10,、讓各部門定明年業(yè)績(jī)目標(biāo)。

11,、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通,，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,，核心是讓其樂,。)

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,，擬好塑造詞,，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),，有利于員工進(jìn)步及加深對(duì)本行業(yè)的理解,。)

13、頒布新一年里公司的各項(xiàng)政策(可由副總頒布,，要有書面文件,，最好是紅頭文件)

14、頒布20xx年的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制(要清晰透明,，讓人一目了然,，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵(lì)性發(fā)言!將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn),。(話不用太多,，重在激勵(lì)，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,，將現(xiàn)場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就可以了!)

16,、主持人宣布大會(huì)正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇四

2,、制作年會(huì)企劃書(樣本),，確定主題及活動(dòng)框架

3、提供年會(huì)流程計(jì)劃和年會(huì)節(jié)目供選菜單

4,、提供會(huì)場(chǎng)及舞臺(tái)布置設(shè)計(jì)方案和效果圖

5,、推薦相關(guān)音樂背景資料

b、前期執(zhí)行：

1、最終確認(rèn)年會(huì)流程和年會(huì)節(jié)目

2,、準(zhǔn)備和制作場(chǎng)地布置道具及相關(guān)活動(dòng)器材

3,、確定員工表演項(xiàng)目及主持人

4、撰寫年會(huì)相關(guān)文案

5,、制定工作安排表

6,、安排會(huì)議場(chǎng)地

7、安排年會(huì)晚宴場(chǎng)地,、年會(huì)氣氛

c,、成立年會(huì)項(xiàng)目實(shí)施小組：

年會(huì)最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請(qǐng)會(huì)務(wù)組職位,，定好機(jī)制，如果不全身心付出怎么辦!

1,、 迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引,、頒獎(jiǎng)的禮儀服務(wù))

2、 物品采購配送組;(所有年會(huì)物資的采購)

3,、 聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場(chǎng)的督導(dǎo))

4,、 晚會(huì)組;(負(fù)責(zé)整個(gè)晚會(huì)的節(jié)目安排、演練及主持工作)

5,、 抽獎(jiǎng)組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎(jiǎng)品的保管,、發(fā)放、搬運(yùn))

6,、 宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺(tái)搭建,、橫幅制作、現(xiàn)場(chǎng)音響和錄像等)

7,、 交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場(chǎng)引位,、有序有效進(jìn)行停車)

注：圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈,，花環(huán),，獎(jiǎng)杯，獎(jiǎng)牌,，嘉賓胸花,，禮炮，獎(jiǎng)品,，元老條幅等必先提前兩天配齊!),。

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇五

年會(huì)目的及意義

1、對(duì)20xx年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),，以及新年度計(jì)劃,、方向,、目標(biāo)等。

2,、加強(qiáng)員工之間的交流,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí)，提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力,。

3,、豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

4、讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在晚會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感,。

5、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺(tái)下交流,、聯(lián)歡。

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇六

年會(huì)整體分為五個(gè)部分：領(lǐng)導(dǎo)致辭,、優(yōu)秀員工表彰,、節(jié)目表演、幸運(yùn)大抽獎(jiǎng),、年會(huì)聚餐,。抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)會(huì)在節(jié)目表演當(dāng)中穿插到進(jìn)行。

領(lǐng)導(dǎo)致辭

1,、播放暖場(chǎng)音樂,，員工簽到入席，查看各自座次表;

2,、公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓入席;

3,、開場(chǎng)舞蹈;

5、董事長(zhǎng)致辭,。

優(yōu)秀員工表彰

5,、頒獎(jiǎng)結(jié)束后所有獲獎(jiǎng)人員與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念;

6、獲獎(jiǎng)感言,，人力資源提前通知,，建議放到總結(jié)會(huì)議上。

節(jié)目表演

1,、主持人串詞,，將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2、節(jié)目單確定后,，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進(jìn)行;

3,、公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)目進(jìn)行評(píng)分,，具體評(píng)分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

4、主持人宣布節(jié)目評(píng)選結(jié)果;

6,、領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)后,，所有演員與頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束,。

幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)

6,、會(huì)務(wù)組進(jìn)行會(huì)場(chǎng)清理，我司設(shè)備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車,。

年會(huì)聚餐

1,、地點(diǎn)：與節(jié)目表演場(chǎng)所在同一地點(diǎn)。時(shí)間：______開始;

2,、員工入場(chǎng)時(shí)餐桌上擺放好瓜子,、花生、糖果,、邊吃邊看演出;

3,、在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，準(zhǔn)備上涼菜;

5,、______祝酒詞結(jié)束后聚餐開始,。

全體起立,，共同舉杯,，共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績(jī)，碩果累累,。聚餐中間如有臨時(shí)增加的節(jié)目主持人可靈活掌握,。員工借助氣氛相互祝酒,，領(lǐng)導(dǎo)與員工相互祝酒，烘托氣氛,，表現(xiàn)公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上的勢(shì)頭,。

聚餐結(jié)束，整個(gè)年會(huì)結(jié)束,。

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇七

我們公司自己組織了些人,，大家奮力吹氣球順便把獎(jiǎng)品能放的都放了進(jìn)去、不能放的也貼上獎(jiǎng)品,，一共買了100個(gè)氣球,，各種各樣的，就是要這種氣氛,，同時(shí)同事之間也更加團(tuán)結(jié)合作,，促進(jìn)了感情。個(gè)人覺得還是以粉色,、紅色為好更加貼切,。

再次就是會(huì)議室空間布置,，總的而言就是要留下一個(gè)主席臺(tái)，場(chǎng)中要有一個(gè)大的空間方便大家活動(dòng),，再就是酒水吃點(diǎn)要做的充分哦,。

準(zhǔn)備工作都準(zhǔn)備好了，就等正點(diǎn),。

我們公司年會(huì)準(zhǔn)時(shí)下午3點(diǎn)開始：

宣布年會(huì)開始,，宣讀開幕詞，做一個(gè)年底的總結(jié),、表彰,，并且為下一年的工作做一個(gè)部署。

2.各部門經(jīng)理做一個(gè)總結(jié),，為下一年的工作做部署,。

3.先進(jìn)個(gè)人做一個(gè)演講

4.表彰先進(jìn)個(gè)人,、先進(jìn)部門

5.聚餐活動(dòng)開始

大約18點(diǎn)左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時(shí)間),，接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,，因此一些必要的活動(dòng)還是要有的,，這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié)：

1. 成語接龍：

道具：酒水,、若干人

規(guī)則：主持人說一個(gè)成語指定下一個(gè)人要以第一個(gè)人成語的最后一個(gè)詞為開頭對(duì)接以此類推,，誰么有對(duì)上來對(duì)不起請(qǐng)喝酒(女士可以飲料)

2：猜動(dòng)物

人數(shù)：多人

用具：紙片

方法：用事先準(zhǔn)備好的紙片，在上面寫好各種動(dòng)物,，然后讓每個(gè)人分別抽取一個(gè),，不要讓別人知道。然后分別表演,，不能說話,，讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個(gè)裁判判定,，一：表演者沒能夠表演出自己角色,，罰酒。二：表演者生動(dòng)的表演出了自己的角色,，但回答者沒有才出來,，回答者罰酒。

3：報(bào)拍7

人數(shù)：無限制(夠大)

用具：沒有

方法：多人參與,，從1-99報(bào)數(shù),，但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時(shí)候，不許報(bào)數(shù),，還要拍下一個(gè)人得后腦勺,，下一個(gè)人繼續(xù)報(bào)數(shù),。如果報(bào)錯(cuò)或是拍錯(cuò)認(rèn)，嘿嘿,，就得罰酒,。

4： 熊來了(我愛你更有趣)

參加人員：約束8-15人，分成若干組

游戲規(guī)則：

(1)各組第一個(gè)人喊“熊來了”

(2)然后第2個(gè)人問：“是嗎?”

(4)3號(hào)再反問2號(hào)“是嗎?”,，而2號(hào)也反問1號(hào)“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,，2、3,、4號(hào)傳下去

游戲只是一個(gè)輔助,，我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好，就是讓大家解除隔閡,，大家可以放下工作生活的壓力,，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個(gè)團(tuán)體中,，增加團(tuán)隊(duì)能力,。

要點(diǎn)：

1. 經(jīng)費(fèi)一定要提前到位(清晰明了)

2. 時(shí)間還要精準(zhǔn)把握(不要太晚)

3. 錄像拍攝(豐富企業(yè)文化)

4. 各個(gè)過程各個(gè)環(huán)節(jié)人員的精準(zhǔn)把握(分工明確)

參會(huì)人員須知：

一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會(huì)，年會(huì)進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場(chǎng)的,，需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開,。

二 : 晚宴及活動(dòng)中，員工可著休閑裝或運(yùn)動(dòng)裝等;但在員工大會(huì)上,，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席,。

三 ：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

條件：

在活動(dòng)前的一周,，確定活動(dòng)參與人數(shù),，定制酒水、菜單,，做好活動(dòng)的各項(xiàng)工作,，確定專門負(fù)責(zé)人。

最后總經(jīng)理做一個(gè)總結(jié)祝福,，間斷明確,，散會(huì)。

公司年會(huì)策劃價(jià)格小型公司年會(huì)策劃篇八

1,、對(duì)______年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),，以及制定______年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃,、方向,、目標(biāo)等。

2,、加強(qiáng)員工之間的交流,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),，提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。

3,、表彰優(yōu)秀,，通過獎(jiǎng)勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)員工積極性,，鼓勵(lì)大家在新的一年,，工作都有出色的表現(xiàn)。

4,、豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在年會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

6,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),，讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡,。