確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,，我們需要為領導提供多種工作方案。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢,？接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫，我們一起來了解一下吧,。

群眾路線教育實踐活動方案 群眾路線教育實踐活動總結報告篇一

黨性分析,、民主評議會議以后,，根據同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后,，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析,，以期達到自我教育、自我提高,、自我完善、修正缺點,、增強黨性的目的?，F將修改后的黨性分析報告如下

一、自身存在的問題分析

在“黨的群眾路線教育實踐活動”中,，通過認真學習黨的十八大報告、黨章和其它輔導材料,，深刻認識到：

開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,，黨長期執(zhí)政條件下，一些黨員干部受“官本位”思想腐蝕,，群眾觀念淡化,，一些地方,、部門中出現形式主義、官僚主義，黨執(zhí)政面臨脫離群眾的最大危險,。十八大提出在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，具有很強的現實針對性,，非常必要也非常及時,，充分反映了黨中央對黨面臨的形勢和危險的清醒認識,，對在新時期加強自身建設的高度重視。

踐行群眾路線,，“為民”為旨。立黨為公,、執(zhí)政為民,，全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨,。要以民利為先，把實現好,、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的出發(fā)點和落腳點;要以民心為鏡,，把群眾滿意不滿意,、擁護不擁護,、贊成不贊成作為衡量工作成效的標準;要以民意為天，做到權為民所用,、情為民所系,、利為民所謀,。

踐行群眾路線，“務實”為要,。空談誤國,、實干興邦,。堅持實事求是,，大興務實之風，才能更好地堅持黨的群眾路線,。黨員干部要腳踏實地,，進學校、進村屯,、進農戶、進田頭,、進企業(yè)深入群眾;要聯系實際,，鼓實勁而不唱高調,，干實事而不做表面文章，求實效而不圖虛名;要盡職盡責,，多謀富民之策，多辦利民之事,，多行樂民之舉,，不辱使命,，不負重托。

踐行群眾路線,，“清廉”為本。廉潔奉公,，不謀私利，堂堂正正做人,，干干凈凈做事，是黨員干部的必備素質和基本要求,。要加強學習,，增強黨性，樹立正確的人生觀、利益觀和價值觀;要自重,、自警、自省,、自勵，守住寂寞,，耐住清貧,，抵住誘惑,，擋住干擾，經住考驗;要始終做到立身不忘做人之本,，為政不移公仆之心,、用權不謀一己之私,，永葆共產黨人本色。

作為機關部門單位的一名黨員,，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題,、干工作,、辦事情,，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育,、自我提高、自我完善,、增強黨性的過程。同時,，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現，以此為鏡子,，認真查找自身存在的問題和不足,，主要有以下幾點：

一是服務意識還有待于進一步增強,。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業(yè)和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿,，今后還要繼續(xù)把工作做深做細，因為服務是永無止境的,，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業(yè)和群眾的根本利益,。二是精神狀態(tài)還不能很好的適應形勢的要求,。工作熱情有所降低,，精神狀態(tài)不佳，安于現狀,，工作不夠積極主動，不求有功,，但求無過,，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感,。

三是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務,、微笑服務、主動服務,、耐心服務,、文明服務”的要求還不夠自覺,，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲,，走有送聲”;有時還做不到受理,、咨詢一樣熱情，生人,、熟人一樣和氣,，干部、群眾一樣尊重,，忙時、閑時一樣耐心,。如對待對國家安全生產法規(guī)政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作,，有時態(tài)度生硬,，不能盡最大可能為群眾提供方便,。

四是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習,，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性,、主動性不強，忙于事務應酬,，不愿擠出時間學,，即使有了時間也坐不下來,、深不進去。在理論學習上還不夠用心,，理論素養(yǎng)還比較淺薄，與本職業(yè)務有關的就學一點,，與本職業(yè)務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵,，在學習上搞實用主義,，知識結構單一,，把握形勢,、了解大局不深不透,，還不善于研究思考問題，不善于理論聯系實際,。

五是工作爭強當先的意識不強。與時俱進,，開拓創(chuàng)新,，更新觀念,，大膽工作的思想樹立得不牢固,，工作中沒有新的亮點;還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策,，創(chuàng)造性地開展工作，爭強當先,。

下一步打算

針對自身的問題和不足,，在以后的學習,、工作中，在黨委的領導和指導下,，我一定做到以下幾點

一是要不當“浮萍”作“潛艇”，經常走出機關大門,，撲下身子,、深入基層,，與群眾“零距離”、“面對面”,，拜群眾為師,，在群眾中汲取組織工作的智慧和力量。要在深入群眾中,，掌握第一手資料，查找組織工作存在的問題和不足,，與群眾一起想問題、謀對策,，尋找解決問題的方法和路徑。要尊重群眾的首創(chuàng)精神,，在群眾中發(fā)現、挖掘和總結經驗,，推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展。

二是堅持科學的態(tài)度和求實的精神,，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念,、效率觀念、質量觀念,，今天能辦的事不拖到明天,，這一周能辦的事不拖到下一周,，用最短的時間完成任務;

三是始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),，自重、自省,、自警,、自勵,，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失,，不計名利,，不講價錢，不圖虛名,，不事張揚，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項審批服務工作,，全心全意為人民服務,。

群眾路線教育實踐活動方案 群眾路線教育實踐活動總結報告篇二

8月10日,，黨支部召開黨的群眾路線教育實踐活動啟動儀式。會上,，組織全體黨員系統(tǒng)學習了黨書記在黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話，成立了黨的群眾路線教育實踐活動小組,，對下一步工作進行了安排部署,，要求廣大黨員要進一步統(tǒng)一思想,，提高對教育實踐活動重大意義和現實緊迫性的認識，加強與基層職工的溝通交流,，認真準確地查找并整改四風問題，全面提升管理績效,，促進車間健康、和諧發(fā)展,。會后下發(fā)了征求意見表，廣泛職工職工群眾對車間兩級班子及車間領導的意見和建議,。為此,，我對照本次活動的要求,，查找出自己和不足，并分析產生問題的原因，現匯報如下：

一,、個人作風基本情況

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員，本人在個人作風方面一直比較嚴謹,、務實、坦誠,、清廉,。具體表現在：

1.認真做好本職工作,，努力為人民服務。在日常工作中,，本人能夠做到戒驕戒躁,，踏實苦干,，不弄虛作假,，不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務,。同時注意學習新業(yè)務知識，提高自己處理新型疑難法律問題的能力,。

2.站穩(wěn)立場，堅持原則,。本人在政治上始終與黨中央保持一致，努力執(zhí)行黨的各項重大決策,，始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據，維護國企利益,，自覺抵制“手下留情”“多通融”等不當請求,，不損公肥私,。

3.待人熱情，與人為善，密切聯系群眾,。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流，解答各種法律咨詢,，解釋我們的法律意見，較少厭煩或敷衍,。對于各項集體活動,，本人堅決支持,，踴躍參加。平常對待朋友和同事,，本人態(tài)度比較溫和、真誠,、負責,，能夠獲得他人的信任,。

4.生活作風良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,，始終保持讀書、運動等多項積極健康的業(yè)余愛好,，生活習慣良好有序,，無不良嗜好,。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié),，消費有度。不奢靡,，不消沉，不墮落,。

二,、存在的主要問題

經過認真對照黨章、廉政準則,、改進作風要求、群眾期盼和先進典型,，本人認識到自身目前存在的主要問題有：

1.工作能力和專業(yè)水平還有待進一步鞏固加強。

2.對于一些錯誤思想思潮,，本人雖能夠做到不同流合污，不隨波逐流,，但有時缺乏當面批評指出其錯誤的勇氣。

3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強,。例如有時缺乏換位思考，有時不能選擇通俗恰當的語言解釋比較復雜的法律問題,。

4.與他人相處有時過于拘謹，瞻前顧后,，結果反而顯得不夠率真坦誠,。

三、原因分析

以上問題的主要成因如下：

1.學無止境,，況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,，銀行業(yè)務也在持續(xù)發(fā)展,。因此專業(yè)知識在任何時候都是需要不斷學習的，工作能力在任何時候都有進一步提高的空間,。

2.本人對錯誤思想有時缺乏當面批評的勇氣，主要還是在于比較顧及別人的感受,，怕傷害人,，怕得罪人，這也說明了我的黨性在這方面還需要加強。

3.人際交往本就是一門復雜的學問,，人與人之間難免存在誤會和溝通障礙。況且本人從小到大成長環(huán)境相對簡單,，所以人際交往能力確實需要繼續(xù)鍛煉提高,。

4.本人性格比較謙虛內斂,，比較注重他人感受，所以有時會給人拘謹和不夠率真坦誠的印象,。

四、努力方向和改進措施

經過以上自我剖析,，本人在繼續(xù)保持嚴謹、務實,、坦誠,、清廉的個人作風的同時,，接下來還應特別注意在以下幾個方面改進和提高：

1.進一步提高工作能力和專業(yè)水平，力爭早日成為一名優(yōu)秀,、專業(yè)的銀行法律工作者，真正做到全心全意為人民服務,。

2.進一步增強黨性，對錯誤思想要勇于批駁,，并注意方式方法。要多討論,，多擺事實講道理,，力爭影響和說服他人,，轉變其錯誤思想。

3.進一步密切聯系群眾,。要繼續(xù)對得起同事和朋友的信任,，要繼續(xù)懷有一顆熱忱,、真誠的心,。在此基礎上，多總結,，多學習，繼續(xù)提高與人溝通交流的能力,。

群眾路線教育實踐活動方案 群眾路線教育實踐活動總結報告篇三

堅持把學習教育、思想理論武裝擺在第一位,，認真學習中國特色社會主義理論體系,，學習黨章和黨的十八大報告,，學習習近平總書記一系列重要講話精神，學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng),，學習,、研讀《論群眾路線——重要論述摘編》,、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》,、《系統(tǒng)先進典型材料匯編》和《系統(tǒng)警示教育材料匯編》。重點學習黨史國史,、黨性黨紀,、馬克思主義唯物史觀,、黨的群眾路線與深入開展調查研究,、依法行政與推進政府職能轉變、改革發(fā)展,、系統(tǒng)先進典型等方面的專題報告,。

在認真開展自學和集體學習的基礎上，開展黨的群眾路線專題討論,，充分認識深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義，深刻理解堅持黨的群眾路線的時代要求,，全面分析把握新形勢下個人在聯系群眾方面的體會和意見，切實增強貫徹執(zhí)行黨的群眾路線的思想自覺和行動自覺,。根據黨的群眾路線教育實踐活動的要求,，從理想信念,、組織紀律、為人民服務宗旨,、履行崗位職責等方面，分析查擺檢查剖析自己工作,、思想學習生活中存在的不足，如黨員的先鋒作用發(fā)揮的不夠,，與時俱進的創(chuàng)新能力不強等問題，為找準原因,，明確整改方向,，今后更好地開展工作，自己查擺問題如下：

一,、查擺剖析的主要問題

1、科學發(fā)展的觀念不強,，模范帶頭作用發(fā)揮的不夠

作為一名入黨多年的老黨員，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠,，主要表現在對黨的思想路線、方針政策的貫徹執(zhí)行,，缺乏科學的執(zhí)行力,，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,，缺乏時不我待的使命感和危機感,，不善于運用馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝頭腦指導工作,沒有很好的貫徹落實科學發(fā)展觀,。從政治角度觀察、分析問題的能力不強,，認識事物看表面難以看清本質,，對事物的理解不深刻,、不全面。平時雖然經常學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論及時事政治,，但思想上并未對學習高度重視，學習目的不夠明確,，學習缺乏思考,，只停留在字面上的理解，沒有意識到其思想精髓,，使學習變得形式化、教條化,。沒有真正讓學習到的理論指導實踐,、指導日常工作,。以致于在工作中只注重自己的苦干實干，而不注意發(fā)揮職工群眾的智慧和能力,。在長期的革命斗爭中，我們黨之所以能從小到大,、從弱到強,，就是密切聯系群眾,，充分發(fā)揮人民群眾力量的結果,。密切聯系群眾是我們黨的優(yōu)良作風和政治優(yōu)勢,，毛澤東同志曾經諄諄教導我們：“人民，只有人民,，才是創(chuàng)造歷史的真正動力”。要想充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用,，就要虛心學習人民群眾的高尚品格和聰明才智，在各項工作中,，堅持科學發(fā)展觀，尊重社會發(fā)展規(guī)律,，堅持為實現共產主義崇高理想奮斗和為人民群眾謀利益的一致性，以自己的模范帶頭作用,，影響身邊的員工，把正在做的事做好,。把經營管理作為中心工作,，為企業(yè)的規(guī)范運作,，健康發(fā)展出力流汗、獻計獻策,。

2、與時俱進的創(chuàng)新能力不強

在當今日趨激烈的競爭社會,，知識、觀念的更新日新月異,。要使自己的思想行為符合社會發(fā)展的需要，要想加快企業(yè)發(fā)展,，增強自己在員工群眾中的影響力,、帶動力,，就必須不斷加強學習,，不斷更新思想觀念。近兩年來,，隨著年齡的增長,，放松了與時俱進的職業(yè)素質提高和創(chuàng)新能力的學習培養(yǎng),。總覺得自己是一個基層的普通黨員已經干不了什么大事,，工作中缺乏主動性和創(chuàng)造性，缺少學習新知識,、新理念的動力，立足實際多,，勇于創(chuàng)新少,，敢想敢干的創(chuàng)新精神不足,。

通過群眾路線教育實踐活動，使我認識到：作為黨的一分子,，要代表先進生產力的發(fā)展要求,，代表先進文化的前進方向,，代表廣大人民的根本利益，不加強學習,，不解放思想，怎么能順應時代進步潮流,，適應新的工作崗位的實踐要求?新的工作環(huán)境要求我：必須進一步加強學習，始終站在時代的前列和實踐的前沿,，以高度的事業(yè)心,、責任感,，尊重客觀規(guī)律汲取新鮮經驗，摒棄憑老方式老辦法想問題，做工作的舊有習慣,，以飽滿的工作熱情，保持清醒的頭腦,，為經營管理這個企業(yè)的中心工作做好服務、當好配角,。要以職工滿意不滿意作為自己工作業(yè)績的衡量標準，樹立黨員一面旗的良好形象,。

3,、工作的主觀能動性較差

由于工作崗位的原因,，有時工作中確實有畏難情緒。表現在對待工作不夠積極主動,，只滿足于如何完成領導布置的任務，在工作中遇到難題,，不善于思考，動腦筋處理,，常常等待領導的指示，說一步走一步,。沒有抱著敬業(yè)精神加強對新知識的鉆研學習，認為自己已有的一點知識可以滿足目前的工作了,，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,，有可拖就拖的心態(tài)，對問題采取逃避的方法,，認為“船到橋頭自然直”,，不是主動尋找對策,，而是等待辦法出現，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,，但缺乏自信心，和刻苦鉆研,、鍥而不舍、持之以恒的工作學習態(tài)度,。沒有深刻意識到工作效率和質量高低對公司發(fā)展的積極作用：一方面，自認為自己有多年實際工作經驗,，又有一定文字功底,，對付現有的工作應該措措有余,，不愿更深入地去鉆研;另一方面，工作主觀能動性不強,，有得過且過和依賴思想,，認為領導會有具體的指示，我不用先急著干,，害怕自己先做做不好，反而招來非議,。這些都是缺少工作主觀能動性的具體表現,，有待于在以后的工作中認真改正,。

4、協作溝通能力不足

后勤工作千頭萬緒,，對內必須與企業(yè)各部門;對外必須與上級黨委、政府各職能部門加強溝通,。作為后勤負責人，由于以前一直從事具體工作,，加之自身個性強,，對協作,、溝通方面的工作有一定思想障礙,，害怕求人。但這不能算是理由,，既然領導給了我這個工作崗位，同時自己又想干點實在的事情并想干好實在的事情,，所以只有克服自身的不足,，加強學習，盡快適應新的工作環(huán)境,，轉變工作作風，團結同志,，同心協力謀正事、求發(fā)展,，認真踏實做好本職工作,，為公司的健康發(fā)展盡心盡力,。

二、整改的主要措施：

1,、加強科學發(fā)展觀理論的學習，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

高舉鄧小平理論,、“三個代表”重要思想的偉大旗幟，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，不斷改造自己的世界觀、人生觀,、價值觀,、權力觀,、地位觀,、利益觀，在平凡的崗位上,，老老實實、本本分分為企業(yè),、為職工做實實在在的事情。時刻關注職工群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛,，嚴格要求自己，用自己的一言一行,、一舉一動去自覺實踐“三個代表”重要思想，用自己的模范行為去影響身邊的人和事,，真正發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用,。

2,、增強科學創(chuàng)新意識，提高綜合業(yè)務素質

創(chuàng)新是社會發(fā)展的象征,，是個人進步的動力，是知識積累和素養(yǎng)提高的具體表現,。針對這方面的不足，今后要刻苦學習科學文化知識和相關專業(yè)知識,，逐漸使自己成為工作中的內行和專家。只有狠下決心,，提高對學習知識重要性和迫切性的認識，才有可能做到思想上創(chuàng)新;虛心好學,，干一行愛一行,，創(chuàng)造性地開展工作,，才有可能做到行動上創(chuàng)新。遇到問題多看多問多想,，多向周圍的同志請教，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力,，才有可能堅持科學發(fā)展觀，持續(xù)正確地創(chuàng)新,。

3、發(fā)揮主觀能動性,，增強協作溝通能力

作為一名領導干部，無論在什么崗位上都要胸懷全局,，自強不息,，愛崗敬業(yè)，積極主動,、盡心盡責地做好本職工作，這是黨員先進性的要求,，也是做人做事的基礎。針對這兩年思想上存在的問題,，在以后的工作中,，我要繼續(xù)發(fā)揚奉獻在前,，名利在后的思想,，求真務實,，開拓創(chuàng)新,，克服消極情緒,，理性思考問題，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,。要加強與各部門、各單位的團結協作,，真誠主動地向同志們學習，用心去交朋友,，全面提高自己的協作溝通能力和綜合思想素質。

4,、貼近基層，貼近員工,，為員工辦實事

要繼續(xù)鞏固和擴大群眾路線教育實踐活動的成果，不斷提高自己的科學理論水平,，用科學發(fā)展的理念思考問題，要盡快適應圖書發(fā)行工作需要,，轉變觀念，履行職責,。要加強黨組織建設，加快入黨積極份子的培養(yǎng),、教育,、考察,、發(fā)展工作，真正把優(yōu)秀員工吸收到黨內,。要堅持切實開展貼近生活、貼近工作,、貼近社會的各種活動,，從解放思想大討論活動中受啟迪、受啟發(fā),。牢固樹立為職工服務的思想，多為職工辦實事辦好事,，把職工的思想統(tǒng)一到企業(yè)的各項重大決策上來,，齊心協力,、團結奮進，為率先實現企業(yè)改革的目標,，員工實現小康生活作出自己應有的貢獻。

各位領導,，嚴于剖析自己,，需要一些勇氣和信心,，但它是對自己高度負責的一種表現,。剖析自己的過程是正確認識自己,、深刻認識問題的過程,，是自重、自省,、自警,、自勵的具體行動,，也是對自己的實際考驗。正確地評價認識自己,，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議,，求真務實地解決存在的問題,，只有這樣,，才能使自己能真正發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，科學高效地做好各項工作,，為促進**事業(yè)的又好又快發(fā)展作出自己的貢獻。

群眾路線教育實踐活動剖析材料(二)