無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

技能培訓(xùn)講話稿篇一

大家好,！

為提高廣大干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,，全面提升企業(yè)發(fā)展水平,，公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),、年輕有擔(dān)當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)骨干到技術(shù)學(xué)院進(jìn)行專業(yè)知識(shí)脫產(chǎn)培訓(xùn),。

我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè)，尤其是作為一線員工,，自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要,。我們面對(duì)的是一個(gè)日新月異的時(shí)代，科學(xué)技術(shù)推陳出新速度驚人,，如果跟不上發(fā)展步伐,，面對(duì)發(fā)展的新形勢(shì)，出現(xiàn)的新問題,，就會(huì)無所適從,，很快被淘汰,。不但設(shè)備、技術(shù)會(huì)老化折舊,，人才,、知識(shí)的更新?lián)Q代速度也在加快，我們不能只為應(yīng)付平時(shí)正常的生產(chǎn)操作,，滿足于現(xiàn)狀,。必須要保持與時(shí)俱進(jìn)的精神，必須保持持續(xù)學(xué)習(xí)的狀態(tài),，拓展思路,，不斷提高，以自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升來適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的'需要,。

培訓(xùn)是對(duì)員工進(jìn)行知識(shí)更新充電和思想行為的引導(dǎo)規(guī)范,。對(duì)于提升員工操作技能和綜合素質(zhì)、提升員工在社會(huì)上的生存能力都有重要意義,。在座的都還年輕,，企業(yè)的發(fā)展要靠你們，你們自己家庭的幸福也要靠你們,，所以說從長(zhǎng)遠(yuǎn)意義上來講,，成長(zhǎng)和提高才是對(duì)你們目前來說才是最重要的事情。就像老話所說的：“授人以魚,，不如授人以漁,。”眼前的高收入也許是不穩(wěn)定的,，只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力,，才是最重要的。但這個(gè)本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的,，必須通過努力學(xué)習(xí)思考才能實(shí)現(xiàn),。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓(xùn)，企業(yè)是下了很大決心的,，包括在人力物力財(cái)力等多方面的 投入,，目的就是為了給員工搭建一個(gè)學(xué)習(xí)更多技能本領(lǐng)的平臺(tái)。培訓(xùn)投入是企業(yè)付出的,，但學(xué)到的東西卻是員工自己的,，并且將伴隨你們一生，別人偷不走,，拿不掉,。因此，可以說培訓(xùn)是企業(yè)真正為員工未來著想,，是給員工的最大福利,。

當(dāng)然，員工的培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事,。企業(yè)要發(fā)展,，要升級(jí)，人才是基礎(chǔ),。一位著名的鋼鐵大王說過：“你可以拿掉我的工廠,，占有我的全部資產(chǎn)，但只要留下我的員工,，我堅(jiān)信不到五年時(shí)間我將又成一個(gè)鋼鐵大王”,。這就充分說明了員工才是一個(gè)企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅(jiān)持“企業(yè)以人為本,，員工以廠為家”的團(tuán)隊(duì)觀,，一直弘揚(yáng)“全員一條心，共建一個(gè)家”的企業(yè)文化理念,，我們堅(jiān)信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展,。而有效的人力資源管理體系、優(yōu)質(zhì)的員工隊(duì)伍,、高效精準(zhǔn)的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障,。

當(dāng)前，企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)迫切需要一支思想過硬,、作風(fēng)精良,、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍,。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機(jī)與活力,，能為實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)最大化創(chuàng)造條件，也能為公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障,。我們的培訓(xùn)工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合，既提高員工主觀能動(dòng)性,，又推動(dòng)企業(yè)向上向前健康發(fā)展,。可以說,，是實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏,。

員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和員工的成長(zhǎng)需求,，公司下決心將員工培訓(xùn)工作常態(tài)化,、制度化、持續(xù)化,。今后會(huì)定期組織安排更有針對(duì)性,、更有層次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，在生產(chǎn)、經(jīng) 2營(yíng),、管理的各個(gè)方面發(fā)揮實(shí)效,。

1、車間領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,。中層干部要提高認(rèn)識(shí),，既要充分認(rèn)識(shí)到本次培訓(xùn)對(duì)員工、對(duì)公司的重要意義,，樹立長(zhǎng)遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的規(guī)劃,，又要精心組織、帶頭學(xué)習(xí),，充分調(diào)動(dòng)廣大員工學(xué)習(xí)的積極性,，合理安排好生產(chǎn)與學(xué)習(xí)。

2,、要充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的緊迫性和必要性,。鐵不磨要生銹，人不學(xué)要落后,。你們不僅要自己學(xué)有所成,，回來后還要帶動(dòng)周圍職工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的提高，責(zé)任重大,，要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。

3、學(xué)習(xí)態(tài)度要專心主動(dòng),。培訓(xùn)期間要有目標(biāo),、有計(jì)劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活。既然是脫產(chǎn)到學(xué)校去學(xué)習(xí),，就是為了營(yíng)造更加專心濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,，讓大家把精力集中用到學(xué)習(xí)上，一定要抓緊培訓(xùn)期間的每一分鐘為自己充電,，確保學(xué)習(xí)效果,。

4、學(xué)習(xí)方法要做到理論聯(lián)系實(shí)際,。學(xué)習(xí)的目的在于學(xué)以致用,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，更要結(jié)合本部門,、本崗位的工作實(shí)際,，聯(lián)系自己工作中存在的不足，不懂就問，確保學(xué)有所獲,，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實(shí)踐的具體行動(dòng),。

5、要樹立終身學(xué)習(xí),、持續(xù)學(xué)習(xí)的理念,。培訓(xùn)結(jié)束后，希望大家不要僅僅滿足于一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的收獲,，要樹立學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念,，只有這樣,，才能克服工作中的困難，解決工作中的新問題,；才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要,；才能使我們自己得到更大的發(fā)展空 3間，才能給企業(yè),、給社會(huì),，也給自己創(chuàng)造更大的價(jià)值。

技能培訓(xùn)講話稿篇二

一,、為什么要舉辦這次培訓(xùn)班?

環(huán)境保護(hù)是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,，它與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展息息相關(guān)，保護(hù)環(huán)境就是保護(hù)生產(chǎn)力,，改善環(huán)境就是發(fā)展生產(chǎn)力,。黨中央、國(guó)務(wù)院歷來重視環(huán)境保護(hù)工作,，近年來,，每年都要召開專題會(huì)議進(jìn)行集體研究，并出臺(tái)了一系列政策文件,。xx屆五中全會(huì)提出了“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，建設(shè)環(huán)境友好型社會(huì)“的要求,，進(jìn)一步明確了環(huán)境保護(hù)工作的重要性,。這兩年中央在環(huán)境問題上實(shí)行了嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制,，一些領(lǐng)導(dǎo)干部在問責(zé)之下引咎辭職,。這些都表明黨中央,、國(guó)務(wù)院對(duì)抓好環(huán)境保護(hù)工作的信心和決心,。在我省來講，從 “三個(gè)堅(jiān)決不搞”,、“四個(gè)必須”等環(huán)保政策的提出，到“既要金山銀山、更要綠水青山”發(fā)展思路的確定，今年又在全省上下開展“科學(xué)發(fā)展、和諧創(chuàng)業(yè)”主題教育活動(dòng),，這一系列科學(xué)發(fā)展思路的演變都是圍繞“保護(hù)環(huán)境”這一主題展開的,。就我縣而言，近年來,，我們?cè)诎l(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí),，始終堅(jiān)持把環(huán)境保護(hù)工作放到重要位臵來抓，嚴(yán)把進(jìn)區(qū)項(xiàng)目環(huán)保關(guān),，嚴(yán)格實(shí)行環(huán)保設(shè)施“三同時(shí)”制度,，全面落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán),，全縣環(huán)境質(zhì)量總體保持良好發(fā)展態(tài)勢(shì),。但同時(shí),，我們也要清醒地看到,，我縣環(huán)境保護(hù)工作還存在不少問題,。比如一些企業(yè)環(huán)保意識(shí)較差，任意排污,、直接排污現(xiàn)象嚴(yán)重,，對(duì)周邊乃至全縣環(huán)境造成了惡劣影響,，給環(huán)境保護(hù)工作帶來了巨大壓力。而且從環(huán)保工作的職責(zé)來看,，環(huán)境保護(hù)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,，不只是環(huán)保部門一家的事情,，更有賴于全社會(huì)包括企業(yè)的共同努力，大力支持,。因此,，今天把大家組織到一起進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，目的就是讓大家更好地了解全縣環(huán)保工作形勢(shì),，掌握環(huán)?；局R(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)環(huán)保意識(shí),，更好地落實(shí)環(huán)保各項(xiàng)措施,，共同推動(dòng)全縣環(huán)境保護(hù)水平更上一個(gè)新臺(tái)階。

那么,，為什么主要請(qǐng)你們這些企業(yè)老板來培訓(xùn)呢?因?yàn)?，企業(yè)是環(huán)保工作的主體，既是環(huán)境的直接受益者,，也是保護(hù)環(huán)境的主要責(zé)任人,，應(yīng)自覺承擔(dān)保護(hù)環(huán)境的責(zé)任和義務(wù)。從實(shí)際工作中反映的情況來看,，我縣目前對(duì)環(huán)境影響較大的主要也是一些污染企業(yè),。需要指明的是，企業(yè)排污在污染周邊環(huán)境的同時(shí),，其實(shí)也對(duì)自身造成了危害,，因?yàn)榇蠹叶忌钤谕粋€(gè)環(huán)境里。此外,，隨著“科學(xué)發(fā)展”的觀念日益深入人心,，全國(guó)各地都在采取政治的,、行政的或經(jīng)濟(jì)的調(diào)控手段，讓環(huán)保成為企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的自覺行為,。比如一些地方提高排污費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn);一些地方建立起“適者生存,、不適者淘汰”的公開透明的市場(chǎng)調(diào)節(jié)機(jī)制等。種種跡象表明,，國(guó)家對(duì)環(huán)境保護(hù)的政策將會(huì)越來越嚴(yán),。

因此，企業(yè)要長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,，就必須拋棄追求短期經(jīng)濟(jì)利益的行為,，將企業(yè)利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)方式轉(zhuǎn)到主要依靠科技進(jìn)步上來，不斷采用新工藝,，研究新產(chǎn)品,，大力倡導(dǎo)循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推行清潔生產(chǎn),。只有這樣,，才能真正在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳根，永遠(yuǎn)立于不敗之地,。

二,、培訓(xùn)期間怎么做?

第一，要認(rèn)真學(xué)習(xí),。為辦好這個(gè)培訓(xùn)班,，縣環(huán)保局的同志進(jìn)行了充分的、全面的準(zhǔn)備,，希望大家尊重他們的勞動(dòng)成果,，認(rèn)真遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，虛心學(xué)習(xí),，全面系統(tǒng)地掌握好環(huán)保基本知識(shí),。

第二,，要善于思考。對(duì)于所學(xué)知識(shí),，要結(jié)合實(shí)際深入思考,，努力做到學(xué)有所獲，舉一反三,，在今后的實(shí)踐中遇到相關(guān)問題,，能夠從容應(yīng)對(duì)，妥善處理,。

第三,，要交流討論,。課堂是聽與講雙方互動(dòng)交流的一個(gè)平臺(tái)。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,，大家可以將平時(shí)遇到的問題或不懂的知識(shí)點(diǎn)提出來,，深入交流討論，達(dá)到釋疑解惑,，增進(jìn)理解,，提高認(rèn)識(shí)的目的。

三,、培訓(xùn)班結(jié)束之后怎么辦?

我相信,，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，大家一定會(huì)有很大的收獲,，一定會(huì)對(duì)環(huán)境保護(hù)知識(shí)有一個(gè)更深更全面地了解,，切實(shí)增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境的危機(jī)感、責(zé)任感和緊迫感,。希望這次培訓(xùn)班之后,，大家能學(xué)以致用，將所學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到今后的實(shí)踐工作中,，采取有效措施,，共同改善好、維護(hù)好,、發(fā)展好我們生活的環(huán)境,。對(duì)從事招商引資工作的同志來說，就是要切實(shí)轉(zhuǎn)變招商引資方式,，由“撿到籃子里都是菜”變?yōu)檫m度的選商選資,。尤其對(duì)那些嚴(yán)重污染型、高耗能型,、利稅又不大的企業(yè),，要堅(jiān)決予以拒絕。對(duì)企業(yè)老板來說,，就是要牢固樹立保護(hù)環(huán)境就是保護(hù)企業(yè),，良好環(huán)境也是經(jīng)濟(jì)效益的觀念，將學(xué)習(xí)掌握的環(huán)境標(biāo)準(zhǔn),、三廢治理等專業(yè)知識(shí),，用來指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并對(duì)該補(bǔ)辦環(huán)評(píng)手續(xù)的要配合環(huán)保部門及時(shí)辦理,，為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展夯實(shí)后勁基礎(chǔ),。

同志們,，保護(hù)環(huán)境是一項(xiàng)功在當(dāng)代,、利在千秋的事業(yè),，希望大家以此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī)，切實(shí)提高對(duì)環(huán)保工作的認(rèn)識(shí),，進(jìn)一步增強(qiáng)環(huán)保意識(shí),，積極行動(dòng)起來,，共同保護(hù)好我們生活的家園，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

最后,，祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步,，祝培訓(xùn)班圓滿成功!

技能培訓(xùn)講話稿篇三

今天,，市婦聯(lián),、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局在這里聯(lián)合舉辦全市巾幗創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班，這充分體現(xiàn)了主辦單位強(qiáng)烈的中心意識(shí)和大局意識(shí),，對(duì)于更好地服務(wù)廣大婦女群眾,，促進(jìn)和擴(kuò)大婦女創(chuàng)業(yè)和就業(yè),，進(jìn)而推動(dòng)全民創(chuàng)業(yè),，具有重要意義。剛才市婦聯(lián)李雪晶主席就我市巾幗創(chuàng)業(yè)工作給予充分肯定,，并就下一步工作提出了具體要求,。在此，我代表市委,、市政府向出席這次活動(dòng)的xx市婦聯(lián)李主席表示熱烈的歡迎!向參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的各位女學(xué)員表示誠(chéng)摯的問候!

事業(yè)發(fā)展,，關(guān)鍵在人。婦女占人口的一半,，是一支偉大的人力資源,，更是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要力量，廣大婦女素質(zhì)的高低直接關(guān)系到全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)程,。當(dāng)前，全市上下正在掀起新一輪全民創(chuàng)業(yè)熱潮,，婦女作為“半邊天”,，要勇于發(fā)揮創(chuàng)業(yè)“女主角”的作用，充分認(rèn)識(shí)到投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐是時(shí)代發(fā)展提出的客觀要求,，是加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,，是爭(zhēng)做創(chuàng)業(yè)新時(shí)代女性的有效途徑,。大家要珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，牢固樹立“我能,、我行,、我成功”的強(qiáng)勢(shì)心態(tài)，摒棄小進(jìn)即滿,、安于現(xiàn)狀的心理,，克服墨守成規(guī)、缺乏創(chuàng)新的思維定勢(shì),，培養(yǎng)先人一步,、快人一拍的膽識(shí)和魄力，通過進(jìn)一步解放思想,，更新觀念,，搶抓機(jī)遇，突破“慣例”,，正確地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),，在全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步中建功立業(yè)。

目前,，我市有11.5萬名農(nóng)村富余勞動(dòng)力,、5000余失業(yè)人員急需轉(zhuǎn)移就業(yè)或再就業(yè);每年還有近2萬名新生勞動(dòng)力。廣大婦女要通過多渠道的鍛煉,，把自己培養(yǎng)成發(fā)展致富能力強(qiáng),、帶動(dòng)致富能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)”型創(chuàng)業(yè)能手。一方面要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,。通過重視學(xué)習(xí),、勤于學(xué)習(xí),克服思維不活、見識(shí)不廣,、能力不強(qiáng)的問題,。這次培訓(xùn)班既是一次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)，也是一個(gè)非常好的相互交流平臺(tái),，全市的創(chuàng)業(yè)女性代表聚在一起,，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步,，能夠?qū)W有所悟,、學(xué)有所獲。另一方面,，要注重學(xué)習(xí)的實(shí)效性,。要把學(xué)習(xí)和思考結(jié)合起來，做到勤學(xué)善思，學(xué)以致用,。要帶著問題學(xué),，針對(duì)自己在發(fā)家致富和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中存在的問題來學(xué)習(xí);要置身其中學(xué)，致力于如何利用本地優(yōu)勢(shì)資源促進(jìn)自己創(chuàng)業(yè)的成功,，如何采取更加有效的措施,，帶動(dòng)更多的周邊群眾盡快走上富裕之路來學(xué)習(xí)。要通過學(xué)習(xí),，切實(shí)使自己的理論和實(shí)踐水平都有一個(gè)較大的提高,，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力進(jìn)一步得到加強(qiáng);切實(shí)為自己的創(chuàng)業(yè)提供更加有效的幫助。

學(xué)習(xí)是為了應(yīng)用,，解放思想是為了更好地推動(dòng)落實(shí),。目前，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的階段,，全民創(chuàng)業(yè)熱潮正在蓬勃興起,，職業(yè)技能培訓(xùn)發(fā)展迅速。自20xx年以來,，我市累計(jì)培訓(xùn)各類勞動(dòng)者10余萬人次,，為勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)提供了良好的技術(shù)服務(wù),。認(rèn)真落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,，積極組織開展“兩后雙百”培訓(xùn)、失業(yè)人員免費(fèi)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)等,，先后發(fā)放職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼200萬元,，分別培訓(xùn)失業(yè)人員6300人、“兩后”人員4600人,、農(nóng)村富余勞動(dòng)力3.6萬人,，有效提高了他們的職業(yè)技能，幫助他們實(shí)現(xiàn)了素質(zhì)就業(yè),。勞動(dòng)保障部門累計(jì)完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)330人,，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)成功120人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)400人,。近期,，市政府出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力的意見》，從20xx年開始,，我市將利用5年的時(shí)間,，對(duì)4.5萬名城鎮(zhèn)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力實(shí)施就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力培訓(xùn)，對(duì)3萬名城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員實(shí)施職業(yè)轉(zhuǎn)換能力培訓(xùn),，對(duì)6萬名進(jìn)城務(wù)工人員實(shí)施轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和技能提升培訓(xùn),，對(duì)5000名城鄉(xiāng)勞動(dòng)者實(shí)施創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),，使80%以上的受訓(xùn)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，為廣大婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了優(yōu)惠政策,。這也是全市廣大婦女在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中，迎接新考驗(yàn),。

技能培訓(xùn)講話稿篇四

一,、明確目的和要求，認(rèn)真參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)

根據(jù)國(guó)家“校財(cái)局管”的意見,，我縣從x年9月起,，全縣教育經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一納入集中核算管理，n年多來,，在縣財(cái)政局,、縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過廣大財(cái)會(huì)人員的共同努力,，教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理工作逐步走上了制度化,、規(guī)范化的軌道，得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可,。但從近年財(cái)政,、審計(jì)檢查情況來看，個(gè)別學(xué)校也還存在制度不夠健全,、財(cái)經(jīng)政策執(zhí)行不到位的情況,，特別是伙食團(tuán)經(jīng)費(fèi)的管理還不夠規(guī)范。針對(duì)這些情況,，這次培訓(xùn)把會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,、法規(guī)政策和伙食團(tuán)經(jīng)費(fèi)的核算作為了重點(diǎn)內(nèi)容，希望通過這次培訓(xùn),，使廣大財(cái)會(huì)人員能夠掌握?qǐng)?bào)賬和核算的基本要求,，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和政策，增強(qiáng)財(cái)會(huì)人員執(zhí)業(yè)能力,，提高職業(yè)道德水平,。通過學(xué)習(xí)伙食團(tuán)經(jīng)費(fèi)核算的方法和要求，掌握一些最基本的,、具體的操作技能,。回去以后,，根據(jù)要求,，切實(shí)做好伙食團(tuán)經(jīng)費(fèi)集中核算工作。

這次培訓(xùn)時(shí)間緊,、內(nèi)容多,、要求高，希望大家要珍惜這次難得的機(jī)會(huì)，能夠有所學(xué),、有所思,、有所用、有所獲,。為此,，我對(duì)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作提出兩點(diǎn)要求。一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,。大家要從思想上正確認(rèn)識(shí)這次培訓(xùn)的重要作用,，克服三種不良學(xué)習(xí)情緒：第一種是“自滿”情緒，認(rèn)為自己仿佛一切都懂,，驕傲自大而不認(rèn)真參加培訓(xùn);第二種是“畏難”情緒,，看到伙食團(tuán)核算要求高，遇到困難不迎頭而上而是退避三舍;還有一種是“無所謂”的情緒,，這種人可能也參加了學(xué)習(xí),，但卻隨波逐流和得過且過，沒有什么學(xué)習(xí)效果,，學(xué)與不學(xué)是一個(gè)樣,。二要嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律。我希望全體會(huì)計(jì)人員要同在單位工作一樣,，保持一貫作風(fēng),。嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。三要做好學(xué)習(xí)匯報(bào),。今天來培訓(xùn)的是各教育督導(dǎo)站核算會(huì)計(jì)和各校(園)報(bào)賬員,，回去后，要將這次培訓(xùn)的內(nèi)容向?qū)W校校(園)長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào)工作,，我們?yōu)樗麄円矞?zhǔn)備了培訓(xùn)資料,，你們要親自送到他們手中去。

二,、誠(chéng)實(shí)守信,，不斷提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平

校財(cái)會(huì)隊(duì)伍的整體情況來看，會(huì)計(jì)從業(yè)人員近100多人,，其中具有會(huì)計(jì)資格的人員大約只有80多人,，具有會(huì)計(jì)職稱的人就更少了。從人員狀況來看,，從會(huì)計(jì)專業(yè)院校畢業(yè)的人員僅占極少數(shù),，大部分人員屬于半路出家，有的甚至連簡(jiǎn)單的核算和記賬都做不好,，給財(cái)務(wù)管理帶來了潛在風(fēng)險(xiǎn),。當(dāng)前,，會(huì)計(jì)新知識(shí)、新業(yè)務(wù)不斷在更新發(fā)展,，對(duì)財(cái)會(huì)人員的操作技能和方式方法提出了新的要求,，面對(duì)新形勢(shì)，學(xué)校財(cái)會(huì)人員必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),，練好正確履行本職工作的本領(lǐng)。

一要講誠(chéng)信,。“立信乃會(huì)計(jì)之本,，沒有信用,，也就沒有會(huì)計(jì)”。要圍繞全縣教育事業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo),，在履行財(cái)務(wù)管理中切實(shí)做到誠(chéng)實(shí)可信,、遵守承諾，堅(jiān)決杜絕虛假會(huì)計(jì)信息,。二要講廉潔,。廉潔自律是保證經(jīng)濟(jì)活動(dòng)正常進(jìn)行的前提，是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最高境界,。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，培養(yǎng)正確的人生觀、價(jià)值觀,，從小事做起,，防微杜漸，實(shí)現(xiàn)自我約束;要經(jīng)得起各種利益的誘惑,，自覺接受監(jiān)督;要堅(jiān)持原則,，依法辦事，敢于同違法違紀(jì)現(xiàn)象做斗爭(zhēng),。三要講公正,。公正是會(huì)計(jì)人員必備的行為品德，會(huì)計(jì)人員具備正直誠(chéng)實(shí)的品質(zhì),，不偏不倚地對(duì)待有關(guān)利益各方,，以實(shí)際經(jīng)濟(jì)活動(dòng)為依據(jù)如實(shí)反映各項(xiàng)財(cái)務(wù)狀況。保持從業(yè)的相對(duì)獨(dú)立性,，就事論事,，遇事三思而后行，不受個(gè)人或外界因素的約束,、影響和干擾,，不帶任何偏見或感情色彩地工作,。四要遵守準(zhǔn)則。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是會(huì)計(jì)人員依法辦事的核心內(nèi)容,，也是勝任本職工作的基礎(chǔ),。“沒有規(guī)矩,，不成方圓”,，會(huì)計(jì)人員要熟悉、正確運(yùn)用準(zhǔn)則,，依照準(zhǔn)則辦事,。提高遵守準(zhǔn)則和執(zhí)行準(zhǔn)則的能力;要具有高超的職業(yè)技能和足夠的專業(yè)勝任能力，要不斷學(xué)習(xí),，刻苦鉆研,，鍥而不舍，精益求精,，做業(yè)務(wù)精,、技術(shù)硬的會(huì)計(jì)人員。

三,、正視差距,，切實(shí)增強(qiáng)做好財(cái)務(wù)工作的責(zé)任感和緊迫感

近年來，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的迅速發(fā)展,，中央和省上對(duì)我縣教育投入逐年增加,，20xx年學(xué)生公用經(jīng)費(fèi)生均又增加了100元,。資金投入的增加對(duì)財(cái)務(wù)管理和財(cái)會(huì)人員提出了越來越高的要求,。怎樣管理好,、使用好資金,，需要大家認(rèn)真思考,。從這幾年的審計(jì)檢查來看,，我縣教育財(cái)務(wù)管理工作總體上是好的,，但也存在很多問題。一是財(cái)務(wù)管理的內(nèi)部控制制度還不夠完善,。有的學(xué)校沒有建立內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,，有的雖然有,，但不去執(zhí)行,，內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度形同虛設(shè),，沒有嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行執(zhí)行,。二是資金管理不到位,。個(gè)別學(xué)校不按規(guī)定管理現(xiàn)金，所收費(fèi)用不及時(shí)存行,、不及時(shí)計(jì)賬,，不執(zhí)行備用金管理制度，違反了資金管理制度,。三是報(bào)賬不及時(shí),。有的學(xué)校不及時(shí)結(jié)算發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，結(jié)算了的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)也不及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。四是部分領(lǐng)導(dǎo)財(cái)經(jīng)法規(guī)意識(shí)不強(qiáng),，對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視,。個(gè)別學(xué)校負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)會(huì)工作重視不夠，對(duì)資金管理監(jiān)督不到位,，有些甚至指使,、授意、強(qiáng)令財(cái)會(huì)人員違規(guī)辦理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),，內(nèi)部管理制度失控,，財(cái)務(wù)收支不按規(guī)定核算，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真,。專項(xiàng)資金沒有嚴(yán)格按照規(guī)定管理和使用,，存在擠占、挪用,、滯留,、改變資金使用用途等問題，沒有完全做到?？顚Ｓ?。這些問題的存在，既有會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德素質(zhì)不強(qiáng),，執(zhí)意而為,，也有因?yàn)閷I(yè)技能不高，對(duì)財(cái)經(jīng)法規(guī)學(xué)習(xí)不夠的原因,。財(cái)會(huì)工作是學(xué)校工作的重要組成部分,，科學(xué)規(guī)范的財(cái)務(wù)管理是學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)正常開展的前提條件，是維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定的重要保障,，是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手,。新的形勢(shì)，給學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作提出了新的要求,，學(xué)校財(cái)務(wù)管理要把規(guī)范會(huì)計(jì)工作程序,、統(tǒng)一會(huì)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn),、確保會(huì)計(jì)信息真實(shí)可靠,、預(yù)防和懲治腐敗等作為重要工作內(nèi)容，進(jìn)一步抓緊抓實(shí),，抓出成效,。

同志們，這期培訓(xùn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容安排上有較強(qiáng)的針對(duì)性,，大家回到各自的工作崗位后,，要堅(jiān)持用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來履行職責(zé)，努力把工作做得更好,、更出色,。“誠(chéng)信為本,、操守為重,、遵循準(zhǔn)則、不做假帳”,，這是對(duì)財(cái)務(wù)工作者職業(yè)道德和會(huì)計(jì)行為最基本的要求,，希望大家在今后的工作中要不斷提升整體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)行能力和業(yè)務(wù)水平，學(xué)會(huì)管錢,，管帳,，管行為，為推動(dòng)全縣教育事業(yè)又好又快地發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

技能培訓(xùn)講話稿篇五

自《中華人民共和國(guó)檔案法》頒布實(shí)施以來,，我縣檔案工作逐漸步入了法制化軌道，取得了較快發(fā)展,。特別是最近幾年,，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，檔案利用率越來越高,，我們對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí)也必須進(jìn)一步深化,，工作的力度必須進(jìn)一步加強(qiáng)。這次培訓(xùn)會(huì)既是一次檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì),，也是一次檔案法的學(xué)習(xí)研討會(huì),，更是一次明確責(zé)任、明確任務(wù)的工作部署會(huì),。下面,，我講五點(diǎn)意見。

一,、深化對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí)

指出：“檔案是人們認(rèn)識(shí)和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù),。檔案事業(yè)是一項(xiàng)崇高的事業(yè)，是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的一個(gè)不可缺少的方面,。借助檔案,，我們能夠更好地了解過去，把握現(xiàn)在,，預(yù)見未來,。”重要指示,，深刻地揭示了檔案工作的重要地位,、重要使命和重大意義,。

關(guān)于做好檔案工作的重要意義我們應(yīng)該從以下五個(gè)方面來強(qiáng)化認(rèn)識(shí)：

(一)做好檔案工作是對(duì)歷史負(fù)責(zé)。檔案是人類文化遺產(chǎn)的重要組成部分,，是人類社會(huì)各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)的真實(shí)記錄,，是一種不可再生的重要資源，對(duì)人類文明的傳承,、創(chuàng)新和發(fā)展起著不可替代的重要作用,。我們的奮斗史必須依靠檔案資料記錄下來、體現(xiàn)出來,、傳承下去,。因此，我們務(wù)必要抱著對(duì)歷史負(fù)責(zé),，對(duì)子孫后代負(fù)責(zé)的態(tài)度,，認(rèn)真做好檔案工作。

(二)做好檔案工作是對(duì)發(fā)展負(fù)責(zé),。檔案是重要的信息資源,，也是珍貴的文化寶庫(kù)，不僅僅具有歷史研究的作用,，更具有廣泛的現(xiàn)實(shí)作用,。在日常生活、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和政府管理工作中,，檔案所起的作用越來越明顯,、越來越重要。許多利用檔案的實(shí)例證明,，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的許多方面都離不開檔案,，如在重大工程建設(shè)、拆遷安置,、編史修志,、落實(shí)惠民政策、解決來信來訪問題等方面,，檔案都創(chuàng)造了積極的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。可以說,，檔案是生產(chǎn)建設(shè)的參考資料,，是加強(qiáng)管理的必要手段，是科學(xué)研究的可靠資源,，是宣傳教育的生動(dòng)素材,。因此,，我們必須要從促進(jìn)臺(tái)前科學(xué)發(fā)展的高度,，切實(shí)做好檔案工作。

(三)做好檔案工作是對(duì)民生負(fù)責(zé)。建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì),，民生是根本,。實(shí)施各項(xiàng)民生工程，落實(shí)各種惠民政策,，維護(hù)群眾切實(shí)利益,，都需要檔案工作的支撐和服務(wù)。檔案是民生工作的第一手資料,，是最真實(shí)的原始記錄,，因檔案工作的缺失，涉及民生的小問題往往就會(huì)引發(fā)大矛盾,。所以,，我們要站在對(duì)民生負(fù)責(zé)的高度做好檔案工作。

(四)做好檔案工作是對(duì)法律負(fù)責(zé),?！吨腥A人民共和國(guó)檔案法》、《中華人民共和國(guó)檔案法實(shí)施辦法》,、 《河南省檔案管理?xiàng)l例》明確規(guī)定,，做好檔案工作是各級(jí)黨委、政府,、企事業(yè)單位,、社會(huì)組織和公民義不容辭的責(zé)任。依法治檔,，依法管檔,，是我們的法定義務(wù)。因此,，做好檔案工作,，就是對(duì)檔案法律、法規(guī)負(fù)責(zé),，就是維護(hù)檔案法律,、法規(guī)的尊嚴(yán)。

(五)做好檔案工作是對(duì)組織負(fù)責(zé),。檔案是記錄各級(jí)黨委,、政府工作的重要憑證，是科學(xué)決策,、工作查考的重要依據(jù),。因此，做好檔案工作既是黨委,、政府施政成效的再現(xiàn),，也是從政者規(guī)避政治風(fēng)險(xiǎn)的客觀需要,。我們務(wù)必本著對(duì)組織負(fù)責(zé)的態(tài)度，以高度的政治責(zé)任感做好檔案工作,。

二,、更新檔案工作的理念

當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期，全縣檔案工作要緊緊圍繞縣委,、縣政府的中心工作,，樹立管理、服務(wù)新理念,，緊跟時(shí)代發(fā)展的新變化,，滿足人民群眾的新要求，找準(zhǔn)發(fā)展定位,，明確工作重點(diǎn),，謀劃發(fā)展良策，創(chuàng)新工作思路,，改進(jìn)工作手段,，努力在服務(wù)中增強(qiáng)發(fā)展功能，在發(fā)展中提升服務(wù)水平,。要從以下五個(gè)方面重新定位檔案工作,。

(一)范圍由“小”到“大”。新形勢(shì)下,，檔案工作要從過去主要為機(jī)關(guān)服務(wù)轉(zhuǎn)變到為社會(huì)服務(wù)上來,，樹立“大檔案、大服務(wù)”理念,。凡是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展觸及到的地方,，檔案工作的服務(wù)就要延伸到這些地方，檔案工作服務(wù)管理領(lǐng)域要更多地向經(jīng)濟(jì)建設(shè)各個(gè)專業(yè)領(lǐng)域延伸,。如重大建設(shè)項(xiàng)目,、重大活動(dòng)、新建的開發(fā)區(qū),、新建的民營(yíng)企業(yè),、新成立的社會(huì)組織機(jī)構(gòu)以及新農(nóng)村建設(shè)、城鄉(xiāng)社區(qū)居民生產(chǎn)生活等方面,，都需要檔案工作大范圍參與,、大范圍服務(wù)。

(二)地位由“后”到“前”,。時(shí)代的發(fā)展把檔案工作從“后臺(tái)”推向了“前臺(tái)”,，從“后端”推向了“前端”，顛覆了檔案工作是“冷門”,、檔案工作者是“默默無聞”的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí),。因此,，檔案工作必須實(shí)施“服務(wù)先行”戰(zhàn)略，變被動(dòng)為主動(dòng),，以服務(wù)統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，以服務(wù)指導(dǎo)提升業(yè)務(wù)水平,，彰顯檔案價(jià)值,，發(fā)揮社會(huì)作用。

(三)層次由“高”到“低”,。就是要擴(kuò)大檔案工作服務(wù)的外延,，既為機(jī)關(guān)的“高端”服務(wù)，又要融入到現(xiàn)實(shí)工作,、中心工作,、社會(huì)關(guān)注、群眾需要的一線和熱點(diǎn)工作中,，工作不斷向“低端”延伸,。使檔案工作深入社區(qū)、走進(jìn)農(nóng)村,、貼近百姓,。

(四)管理由“弱”到“強(qiáng)”。過去的被動(dòng)式管理已經(jīng)不能適應(yīng)檔案工作發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,，必須積極推動(dòng)檔案工作從“弱勢(shì)”管理向“強(qiáng)勢(shì)”管理轉(zhuǎn)變,，把檔案工作提升到強(qiáng)勢(shì)地位。同時(shí),，隨著電子文件的產(chǎn)生,，很大程度上模糊了文件與檔案的界限，檔案工作的專業(yè)技術(shù)含量大大提高,，檔案的不同文本,、備份、電子文件,、文檔一體化,、檔案管理軟件、檔案網(wǎng)頁(yè),、檔案信息化等己成為檔案常用的專業(yè)語(yǔ)匯,，檔案管理現(xiàn)代化已經(jīng)逐漸變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。

(五)責(zé)任由“軟”到“硬”,。因?yàn)楦鞣N客觀因素的影響,，過去的檔案工作僅僅重視了業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)管理,、監(jiān)督過于放松,，很多檔案工作責(zé)任事故未能得到及時(shí),、有力的處罰，導(dǎo)致檔案工作沒有受到應(yīng)有的重視,。隨著形勢(shì)的發(fā)展,，檔案工作必須是硬任務(wù)、硬指標(biāo),、硬責(zé)任,，忽視檔案工作將受到嚴(yán)格責(zé)任追究。

三,、排除檔案工作的障礙

近年來,，我縣檔案工作大環(huán)境有所改善。但是,，也還存在很多深層次的問題,，必須下大力氣予以解決。

(一)基層重視不到位,。尤其是鄉(xiāng)(鎮(zhèn))表現(xiàn)得更為明顯,，部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))把檔案工作視為可有可無的工作，主要領(lǐng)導(dǎo)不重視,，沒有落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分管,，沒有具體工作安排，檔案工作人為擺下了很多遺留問題,，造成了很大損失,，制造了諸多矛盾。

(二)隊(duì)伍素質(zhì)不整齊,。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、縣直機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位大多沒有配備專職檔案人員，檔案工作由辦公室兼任,，即便如此,，由于人員變動(dòng)頻繁，檔案人員業(yè)務(wù)生疏,，加之最近幾年全縣未進(jìn)行過檔案人員集中培訓(xùn),，檔案隊(duì)伍整體素質(zhì)不能適應(yīng)工作需要。

(三)收集整理不主動(dòng),。檔案人員對(duì)機(jī)關(guān)檔案不按規(guī)定時(shí)間要求進(jìn)行收集和整理,，檔案遺失、損毀現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,。

(四)移交進(jìn)館不及時(shí),。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位由于平時(shí)不重視檔案的收集、整理,，延誤了到期檔案向縣檔案館移交的進(jìn)度,。因機(jī)構(gòu)改革撤并的單位、破產(chǎn),、改制企業(yè)的檔案未按規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)一整理和移交,，檔案安全隱患嚴(yán)重。

(五)要素保障不充分,。很多鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直各單位檔案工作無經(jīng)費(fèi),、無人員、無陣地,、無設(shè)備現(xiàn)象突出,，檔案工作基礎(chǔ)仍然十分薄弱,。

四,、拓展檔案工作的領(lǐng)域

(一)重大項(xiàng)目檔案。檔案部門要加強(qiáng)我縣重大建設(shè)項(xiàng)目檔案管理工作的監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)和驗(yàn)收，項(xiàng)目主管部門要按要求做好項(xiàng)目檔案登記工作,，確保項(xiàng)目檔案完整,、系統(tǒng)和安全，未經(jīng)檔案驗(yàn)收或檔案驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目不得進(jìn)行或通過項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收,。

(二)重大活動(dòng)檔案,。我縣舉辦的重大活動(dòng)、重要會(huì)議要通知檔案部門參與,，各組織承辦單位要在規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)收集,、整理、移交重大活動(dòng)檔案,。

(三)重要民生檔案,。各主管部門要切實(shí)管好用好重要民生檔案，建立健全新城區(qū)建設(shè),、惠民政策,、機(jī)構(gòu)改革、企業(yè)改制,、婚姻登記,、計(jì)劃生育等涉及群眾切實(shí)利益的檔案，特別要注重勞動(dòng)保障,、新型農(nóng)合以及信訪等檔案的管理,。各單位要迅速進(jìn)行自查整改，沒有建檔的要立即建檔,，沒有規(guī)范的要立即規(guī)范,，屬于移交范圍的迅速向縣檔案館移交,，不得有損毀、遺失現(xiàn)象發(fā)生,。凡是重要的民生檔案,，本單位不具備安全保管條件的，可以提前移交進(jìn)館,，以加強(qiáng)安全管理和有效利用,。

(四)新農(nóng)村建設(shè)檔案。要著力加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和村級(jí)建檔工作,，積極推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)檔案工作規(guī)范化管理進(jìn)程,，為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。今年,，孫口鎮(zhèn),、橋北張村、后王集村創(chuàng)建新農(nóng)村建設(shè)檔案工作示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、示范村工作將迎接市檔案局驗(yàn)收,，要?jiǎng)?wù)必高度重視，提前規(guī)劃,。要以新農(nóng)村建設(shè)檔案示范鄉(xiāng)(村)為重點(diǎn),，投入必要的經(jīng)費(fèi)，增添設(shè)施設(shè)備,，把新農(nóng)村建設(shè)中形成的有價(jià)值和涉及農(nóng)民利益的文件材料收集齊全,，規(guī)范整理，規(guī)范管理,，確保創(chuàng)建工作順利完成,。

(五)紅色文化檔案。臺(tái)前是革命老區(qū),，要繼續(xù)抓好“紅色檔案”的征集工作,，充分利用好已征集的“紅色檔案”，協(xié)同有關(guān)部門開展紅色文化的挖掘和保護(hù),，建立健全我縣“紅色檔案”體系,。

五、強(qiáng)化檔案工作的手段

要繼續(xù)加大對(duì)檔案法及其實(shí)施辦法的宣傳,、貫徹力度,，進(jìn)一步完善檔案執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制，推進(jìn)依法治檔進(jìn)程,。

(一)依法參與,。檔案部門和檔案人員不能象傳統(tǒng)工作環(huán)境中的那樣坐等檔案上門，要依照檔案法律、法規(guī)的規(guī)定,，主動(dòng)走出去,，提前介入，參與到我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的第一線去,，工作推進(jìn)到哪一步,，檔案就建立到哪一步，實(shí)行重點(diǎn)工作,、重大活動(dòng)與檔案收集,、管理“三同步”，即同步安排部署,，同步向前推進(jìn),，同步檢查驗(yàn)收。

(二)依法治理,?？h檔案局是主管全縣檔案工作的職能部門，是法定的檔案行政執(zhí)法機(jī)關(guān),，要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督,、檢查和考核,，堅(jiān)決查處檔案違法行為,。該警告的警告，該罰款的罰款,，該行政處分的行政處分,，該追究刑事責(zé)任的依法予以追究,。各地各部門要密切配合,、支持檔案部門依法行政，服從檔案局的監(jiān)督,、檢查和指導(dǎo),。

(三)依法移交,。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位要按照檔案法律,、法規(guī)的規(guī)定,，按期進(jìn)行文件、材料的立卷,、歸檔,，集中管理，任何人不得據(jù)為己有,。機(jī)關(guān)檔案室保管到期的檔案,，要按國(guó)家有關(guān)規(guī)定移交進(jìn)館，以確保檔案資源的完整和安全。

(四)依法利用,。要積極搞好現(xiàn)有檔案資源的合理開發(fā)和有效利用,，為持有合法證明的組織和公民開放檔案，使檔案資源服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,，服務(wù)于群眾個(gè)人的合理需求,，服務(wù)于愛國(guó)主義教育基地建設(shè)等各個(gè)方面，充分發(fā)揮檔案“存史資政,、服務(wù)人民”的功能,。

(五)依法保障。一要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、明確責(zé)任,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位要真正把檔案工作擺上議事日程,，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)人員，完善制度,，為我縣檔案事業(yè)的快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。二要為檔案工作提供必要條件。要落實(shí)專門的機(jī)關(guān)檔案室,，配備檔案保管保護(hù)設(shè)備,、設(shè)施，定期檢查檔案安全狀況,，及時(shí)整改各種安全隱患,。三要為檔案工作提供充足經(jīng)費(fèi)。檔案工作的投入是花小錢辦大事,，是花一時(shí)的錢辦千秋萬代的事,，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位要本著“五個(gè)負(fù)責(zé)”的原則,，切實(shí)保障檔案工作經(jīng)費(fèi),。

同志們，檔案事業(yè)是一項(xiàng)功在當(dāng)代,，利在千秋的事業(yè),。希望大家通過這次培訓(xùn)，進(jìn)一步振奮精神,，堅(jiān)定信心,，扎實(shí)工作，為推動(dòng)我縣檔案事業(yè)又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

謝謝大家!

技能培訓(xùn)講話稿篇六

一,、 關(guān)于院職業(yè)道德教育動(dòng)員會(huì)的精神

12月1號(hào)上午院在三樓會(huì)議室召開動(dòng)員會(huì),，院中層以上干部，工會(huì)分會(huì)主席,，團(tuán)支部書記,，院機(jī)關(guān)管理崗人員和部分黨員代表參加了會(huì)議，規(guī)劃局黨組副書記戰(zhàn)秋燕和辦公室副主任謝芳親自到會(huì)并且做了重要講話,。會(huì)議由李院長(zhǎng)主持,，田書記做了動(dòng)員報(bào)告。這次會(huì)議主要就全院開展職業(yè)道德教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了部署,，會(huì)議要求從現(xiàn)在開始,，到20xx年4月份全院要開展職業(yè)道德教育實(shí)踐活動(dòng)。這次教育實(shí)踐活動(dòng)主要是以干部和經(jīng)營(yíng)管理人員為重點(diǎn),，著重解決全院存在的服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),、工作作風(fēng)不實(shí)、工作水平不高等在職業(yè)道德領(lǐng)域中存在的問題,。 要通過活動(dòng)達(dá)到六個(gè)目標(biāo)：一是服務(wù)意識(shí)要有新的提高;二是工作環(huán)境有新的優(yōu)化;三是工作作風(fēng)有新的轉(zhuǎn)變;四是工作能力有新的提高;五是管理機(jī)制有新的完善;六是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)要有新的成效,。為搞好職業(yè)道德教育實(shí)踐活動(dòng)，院里給我們提出了搞好公司動(dòng)員會(huì)的要求,。因此,，今天是我們集中大家開這個(gè)動(dòng)員會(huì)。

二,、要深刻認(rèn)識(shí)開展職業(yè)道德教育活動(dòng)的重要意義

我們大家知道,，黨的xx屆六中全會(huì)剛剛結(jié)束，關(guān)于深化文化體制改革,，推動(dòng)文化體制改革的重大決定,，推動(dòng)社會(huì)主義文化大繁榮,、大發(fā)展若干重大問題的決定,。在這個(gè)大景下，規(guī)劃局黨組,、勘察院黨委做出了開展職業(yè)道德教育實(shí)踐活動(dòng)的決定,。我們要深刻理解這次活動(dòng)的重要意義，切實(shí)從思想上,、行動(dòng)上自覺地參加到這項(xiàng)活動(dòng)中來,。我覺得開展這項(xiàng)活動(dòng)，至少對(duì)于我們來說,，有這三項(xiàng)意義,，第一點(diǎn)：是形勢(shì)任務(wù)的需要。院里邊這幾年經(jīng)濟(jì)上的很大的發(fā)展,，公司也有了很大的發(fā)展,，我們的收入在逐年提高,，但是，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不能說明我們的職業(yè)道德水平隨著提高,，不能替代我們的工作作風(fēng)有一個(gè)很好的轉(zhuǎn)變,，越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、收入提高,，越應(yīng)該加強(qiáng)我們的職業(yè)道德建設(shè),，做到兩手硬。第二點(diǎn),，是解決我們公司實(shí)際存在問題的需要,。目前，我們公司一共50多人,，有正式工,、有農(nóng)民工、博才a,，博才b,，應(yīng)該說，成分比較多元,，思想作風(fēng),、工作作風(fēng)不一樣，我們的鉆機(jī)操作水平能力還不一樣,，具體來說,，我認(rèn)為我們還存在以下幾個(gè)問題：1、遇到困難項(xiàng)目有退縮思想,、斤斤計(jì)較,。不是撲下身子干活，稍微累一點(diǎn)就叫苦不跌,，生怕別人不知道比嬌小姐還姐小姐,，不象是純爺們;2、缺乏感恩思想,?？偸堑轿覀児竟ぷ鳎旖?jīng)地義,、應(yīng)該的,，沒有想過勘察院這個(gè)平臺(tái)。假如沒有這個(gè)平臺(tái),，去哪有這么好的待遇和福利,，從來沒有拖欠過工人工資。即使在困難時(shí)期,，正式工沒有效益工資,，也必須確保農(nóng)民工利益,。3、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)比較差,。組與組之間,、人與人之間斤斤計(jì)較，界限分明,，生怕比別的組多干一點(diǎn)活,。個(gè)別正式職工思想懶惰，有吃老本的心態(tài),，總認(rèn)為我是勘察院的職工我就比其它職工高人一等,，要待遇、要榮譽(yù),，活還不想多干,。思想有問題。4,、自由主義嚴(yán)重,。當(dāng)面不說，背后亂說,，直接影響公司的和諧與穩(wěn)定,。5、成本意識(shí)不強(qiáng),。有浪費(fèi)現(xiàn)象,，沒有主人翁意識(shí)。認(rèn)為設(shè)備是勘察院的,，掙的錢是自己的,，成本高不高和我沒關(guān)系。6,、不注意個(gè)人形象,。不注意維護(hù)勘察院、公司形象,，發(fā)到手的工作服不穿,，不愛惜，破衣爛衫,，不經(jīng)常換洗，直接影響勘察院,、公司的形象,。宿舍衛(wèi)生臟、亂,、差,，夜不歸宿,。個(gè)別同志長(zhǎng)時(shí)間上網(wǎng)等等直接影響第二天的生產(chǎn)。第三點(diǎn)是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理的需要,。上述問題的存在,，最根本的原因是我們的制度沒有落實(shí)到位，歸根結(jié)底,，說明我們的制度還需要完善,，我們的執(zhí)行力還不夠，迫切需要我們加強(qiáng)內(nèi)部管理,，健全和完善內(nèi)部管理制度,，以提高全公司的管理水平。

三,、關(guān)于公司職業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)的設(shè)想和安排

根據(jù)院里的要求和公司的實(shí)際,，這次教育實(shí)踐活動(dòng) 我們的想法是：

1、我們主要的任務(wù)是：克服和解決當(dāng)前公司存在的問題,，要達(dá)到三個(gè)目標(biāo)：第一,、我們的服務(wù)水平要上去，要使勘察咨詢公司滿意,、濱海分院滿意;第二,、我們的工作作風(fēng)要上去，要大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、主動(dòng)工作的作風(fēng);第三,、我們的公司形象要上去，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,，加大執(zhí)行力度,，維護(hù)公司的形象，勘察院的形象,。

2,、我們的活動(dòng)安排是：第一、組織學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)分兩個(gè)層次進(jìn)行,，公司組織3次班組長(zhǎng)學(xué)習(xí)，每個(gè)班組組織至少1次集中學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)的重點(diǎn)是《職工違反勞動(dòng)紀(jì)律處罰規(guī)定》,、《崗位職責(zé)》《外業(yè)操作規(guī)程》等相關(guān)規(guī)章制度;第二,、查找存在的問題，將在活動(dòng)期間查找每個(gè)人存在的問題,，形成個(gè)人的書面整改措施; 第三,、完善制度及查找出來的問題,，完善公司的規(guī)章制度,。

3、相關(guān)要求：為了搞好我們這次教育實(shí)踐活動(dòng),，我提如下三點(diǎn)要求：

一是要高度重視這次職業(yè)道德教育實(shí)踐活動(dòng),，大家不要借口工作忙，以影響生產(chǎn)為借口,，不愿參加我們這個(gè)活動(dòng),。公司明確要求，本次活動(dòng)所有人員都必須參加,，不落一個(gè)班組,、不落一個(gè)人，尤其是我們正式職工必須參加我們的學(xué)習(xí),。

二是我們要把功夫下在解決問題上,，這次活動(dòng)我們就是解決問題，不流于形式,，把活動(dòng)搞扎實(shí),，保證本次活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

三是班組長(zhǎng)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任來,，班組長(zhǎng)不僅會(huì)抓生產(chǎn)管理,，還要學(xué)會(huì)組織學(xué)習(xí)，公司安排的組織學(xué)習(xí)活動(dòng)一定要搞好,。問題一定要找準(zhǔn)摸清,，方法要得當(dāng)、解決問題要有實(shí)效,。

最后,，這項(xiàng)活動(dòng)我們已經(jīng)做了整體安排，希望大家按照要求,，以主動(dòng)務(wù)實(shí),、務(wù)求實(shí)效的姿態(tài)參加院、公司組織的職工道德教育實(shí)踐活動(dòng),。

技能培訓(xùn)講話稿篇七

為提高廣大干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì),，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，全面提升企業(yè)發(fā)展水平,，公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、年輕有擔(dān)當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)骨干到技術(shù)學(xué)院進(jìn)行專業(yè)知識(shí)脫產(chǎn)培訓(xùn),。

我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè),，尤其是作為一線員工，自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要,。我們面對(duì)的是一個(gè)日新月異的時(shí)代,，科學(xué)技術(shù)推陳出新速度驚人，如果跟不上發(fā)展步伐,，面對(duì)發(fā)展的新形勢(shì),，出現(xiàn)的新問題，就會(huì)無所適從,，很快被淘汰,。不但設(shè)備、技術(shù)會(huì)老化折舊,，人才,、知識(shí)的更新?lián)Q代速度也在加快，我們不能只為應(yīng)付平時(shí)正常的生產(chǎn)操作,，滿足于現(xiàn)狀,。必須要保持與時(shí)俱進(jìn)的精神，必須保持持續(xù)學(xué)習(xí)的狀態(tài)，拓展思路,，不斷提高,，以自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升來適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。

培訓(xùn)是對(duì)員工進(jìn)行知識(shí)更新充電和思想行為的引導(dǎo)規(guī)范,。對(duì)于提升員工操作技能和綜合素質(zhì),、提升員工在社會(huì)上的生存能力都有重要意義。在座的都還年輕,，企業(yè)的發(fā)展要靠你們,，你們自己家庭的幸福也要靠你們，所以說從長(zhǎng)遠(yuǎn)意義上來講,，成長(zhǎng)和提高才是對(duì)你們目前來說才是最重要的事情,。就像老話所說的：“授人以魚，不如授人以漁,?！毖矍暗母呤杖胍苍S是不穩(wěn)定的，只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力,，才是最重要的,。但這個(gè)本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的，必須通過努力學(xué)習(xí)思考才能實(shí)現(xiàn),。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓(xùn),，企業(yè)是下了很大決心的，包括在人力物力財(cái)力等多方面的投入,，目的就是為了給員工搭建一個(gè)學(xué)習(xí)更多技能本領(lǐng)的平臺(tái),。培訓(xùn)投入是企業(yè)付出的，但學(xué)到的東西卻是員工自己的,，并且將伴隨你們一生,，別人偷不走，拿不掉,。因此,，可以說培訓(xùn)是企業(yè)真正為員工未來著想，是給員工的最大福利,。

當(dāng)然,，員工的培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事。企業(yè)要發(fā)展,，要升級(jí),，人才是基礎(chǔ)。一位著名的鋼鐵大王說過：“你可以拿掉我的工廠,，占有我的全部資產(chǎn),，但只要留下我的員工,，我堅(jiān)信不到五年時(shí)間我將又成一個(gè)鋼鐵大王”,。這就充分說明了員工才是一個(gè)企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅(jiān)持“企業(yè)以人為本,，員工以廠為家”的團(tuán)隊(duì)觀,，一直弘揚(yáng)“全員一條心，共建一個(gè)家”的企業(yè)文化理念,，我們堅(jiān)信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展,。而有效的人力資源管理體系,、優(yōu)質(zhì)的員工隊(duì)伍、高效精準(zhǔn)的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障,。

當(dāng)前,，企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)迫切需要一支思想過硬、作風(fēng)精良,、業(yè)務(wù)精湛,、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機(jī)與活力,，能為實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)最大化創(chuàng)造條件,，也能為公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障,。我們的培訓(xùn)工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,，既提高員工主觀能動(dòng)性，又推動(dòng)企業(yè)向上向前健康發(fā)展,?？梢哉f，是實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏。

員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,，為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和員工的成長(zhǎng)需求,，公司下決心將員工培訓(xùn)工作常態(tài)化、制度化,、持續(xù)化,。今后會(huì)定期組織安排更有針對(duì)性、更有層次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，在生產(chǎn),、經(jīng)2營(yíng)、管理的各個(gè)方面發(fā)揮實(shí)效,。

1,、車間領(lǐng)導(dǎo)要高度重視。中層干部要提高認(rèn)識(shí),，既要充分認(rèn)識(shí)到本次培訓(xùn)對(duì)員工,、對(duì)公司的重要意義，樹立長(zhǎng)遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的規(guī)劃,，又要精心組織,、帶頭學(xué)習(xí)，充分調(diào)動(dòng)廣大員工學(xué)習(xí)的積極性,，合理安排好生產(chǎn)與學(xué)習(xí),。

2、要充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的緊迫性和必要性,。鐵不磨要生銹,，人不學(xué)要落后。你們不僅要自己學(xué)有所成,，回來后還要帶動(dòng)周圍職工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的提高,，責(zé)任重大，要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。

3,、學(xué)習(xí)態(tài)度要專心主動(dòng)。培訓(xùn)期間要有目標(biāo),、有計(jì)劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活,。既然是脫產(chǎn)到學(xué)校去學(xué)習(xí)，就是為了營(yíng)造更加專心濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,，讓大家把精力集中用到學(xué)習(xí)上,，一定要抓緊培訓(xùn)期間的每一分鐘為自己充電，確保學(xué)習(xí)效果,。

4,、學(xué)習(xí)方法要做到理論聯(lián)系實(shí)際,。學(xué)習(xí)的目的在于學(xué)以致用，要認(rèn)真學(xué)習(xí)老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),，更要結(jié)合本部門,、本崗位的工作實(shí)際，聯(lián)系自己工作中存在的不足,，不懂就問,，確保學(xué)有所獲，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實(shí)踐的具體行動(dòng),。

5,、要樹立終身學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的理念,。培訓(xùn)結(jié)束后,，希望大家不要僅僅滿足于一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的收獲，要樹立學(xué)習(xí)工作化,，工作學(xué)習(xí)化的理念，只有這樣,，才能克服工作中的困難,，解決工作中的新問題；才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要,；才能使我們自己得到更大的發(fā)展空3間,，才能給企業(yè)、給社會(huì),，也給自己創(chuàng)造更大的價(jià)值,。

技能培訓(xùn)講話稿篇八

正當(dāng)全礦上下認(rèn)真貫徹落實(shí)xx省、x煤集團(tuán)和xx集團(tuán)會(huì)議精神掀起學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)熱潮的同時(shí),，我們迎來了第八個(gè)全國(guó)“安全生產(chǎn)月”,。 借此機(jī)會(huì)，我代表-x煤礦,、-x煤礦黨委,，向長(zhǎng)期辛勤工作在生產(chǎn)一線的廣大干部職工表示崇高的敬意和親切的問候!

按照國(guó)家的統(tǒng)一部署，今年6月是開展全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的第x年,，我礦將繼續(xù)認(rèn)真組織開展好這次活動(dòng),，普及安全生產(chǎn)知識(shí)，傳播安全生產(chǎn)文化,，提高全礦職工的安全意識(shí),，營(yíng)造人人“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的輿-論氛圍,。

大家都知道,，我礦已經(jīng)取得了連續(xù)安全生產(chǎn)5周年的好成績(jī),，正向安全生產(chǎn)6周年邁進(jìn)，認(rèn)真組織開展好當(dāng)前這次安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng),，確保礦區(qū)的和-諧,、平安、穩(wěn)定,，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)6周年具有特殊重要的意義,。

下面，我就此講幾點(diǎn)意見：

一,、認(rèn)清形勢(shì),，增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和使命感

安全生產(chǎn)事關(guān)全礦職工生命財(cái)產(chǎn)安全，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要清醒地認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的責(zé)任,，認(rèn)真執(zhí)行“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,，從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和-諧李煤的高度,，從維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,，促進(jìn)x煤可持續(xù)發(fā)展、又好又快發(fā)展的大局出發(fā),，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，充分認(rèn)識(shí)開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的重大意義，增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感,，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，最大限度地消除安全隱患,，遏制安全事故發(fā)生,。

二、精心組織,，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳月的各項(xiàng)活動(dòng)

全礦各單位要認(rèn)真總結(jié),，深刻反思在安全生產(chǎn)中存在的問題和漏洞，查找深層次原因,，加強(qiáng)管理,，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施，使“安全月”成為深挖事故根源的“反思月”;要緊緊圍繞“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)主題,，按照貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近群眾的要求,，廣泛發(fā)動(dòng),，精心組織,，開展形式新、聲勢(shì)大,、效果好的宣傳活動(dòng),。

使職工在活動(dòng)中受到教育，在活動(dòng)中學(xué)到知識(shí),，在活動(dòng)中增強(qiáng)安全意識(shí),，使“安全生產(chǎn)月”成為職工積極參與的“動(dòng)員月”，要強(qiáng)化措施,，進(jìn)一步建立健全工作制度,，完善工作機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，解決好“嚴(yán)格不起來,，落實(shí)不下去”的問題，使“安全生產(chǎn)月”成為重大決策部署的“落實(shí)月”;大力開展反“三違”和安全隱患整改工作,，對(duì)“三違”人員加大處罰力度,。

緊圍繞隱患排查治理這條主線，推動(dòng)隱患排查治理工作,，動(dòng)員全體干部職工深入排查治理隱患,，使“安全生產(chǎn)月”成為事故隱患的“治理月”;培訓(xùn)部門要加大對(duì)職工的安全教育培訓(xùn)力度，按照“先培訓(xùn),、后上崗，用啥學(xué)啥,、缺啥補(bǔ)啥”的原則認(rèn)真抓好職工安全技術(shù)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),，使每一個(gè)職工熟練掌握本崗位的技術(shù)要求和規(guī)程措施上的安全要求。使“安全生產(chǎn)月”成為職工安全教育的“培訓(xùn)月”,。

三,、依法監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制

各連隊(duì)的主要領(lǐng)導(dǎo)為安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人,，在開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中要嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),，層層建立和完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，形成一級(jí)抓一級(jí),、層層抓落實(shí),、環(huán)環(huán)不脫節(jié)的安全生產(chǎn)工作格局。對(duì)活動(dòng)開展不力,，任務(wù)不落實(shí)的單位要給予通報(bào)批評(píng),，在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中發(fā)生事故的，要從重處罰,。

四,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，精心組織好安全生產(chǎn)咨詢?nèi)栈顒?dòng)。

6月14日是全礦統(tǒng)一集中的安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)?，我們要抓住這個(gè)契機(jī),，大張旗鼓宣傳安全生產(chǎn)的目的、意義和基本知識(shí),，提高職工安全意識(shí)和自我防范能力,。

屆時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)開展安全咨詢宣傳、宣讀安全倡議書,、播放安全專題片,、安全宣傳教育片和視頻安全短劇、安全知識(shí)競(jìng)賽,、安全格言警句硬筆書法及安全漫畫展出等活動(dòng),。各基層單位要認(rèn)真組織本單位職工積極參見安全生產(chǎn)咨詢?nèi)盏母黜?xiàng)活動(dòng)，通過活動(dòng)增強(qiáng)職工安全意識(shí)和預(yù)防,、處治事故的力,，促進(jìn)礦區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

五,、加強(qiáng)協(xié)調(diào),，確保活動(dòng)取得實(shí)效

為確?！鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)取得實(shí)效,，能推進(jìn)我礦的安全生產(chǎn)工作，相關(guān)部門要根據(jù)活動(dòng)方案,，按照職責(zé)分工,，做好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的開展和協(xié)調(diào)工作，確?；顒?dòng)取得實(shí)效,。

同志們，安全生產(chǎn),，人命關(guān)天,，責(zé)任重于泰山，xx煤礦礦難事故給我們敲響了警鐘,，也再一次告訴我們,，安全生產(chǎn)必須常抓不懈。各單位一定要提高對(duì)安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識(shí),，真抓實(shí)干,，勤政敬業(yè)，把搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的具體體現(xiàn),，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作實(shí)踐,。

謝謝大家!

技能培訓(xùn)講話稿篇九

為提高廣大干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì),，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，全面提升企業(yè)發(fā)展水平,，公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、年輕有擔(dān)當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)骨干到技術(shù)學(xué)院進(jìn)行專業(yè)知識(shí)脫產(chǎn)培訓(xùn),。

我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè),，尤其是作為一線員工，自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要,。我們面對(duì)的是一個(gè)日新月異的時(shí)代,，科學(xué)技術(shù)推陳出新速度驚人，如果跟不上發(fā)展步伐,，面對(duì)發(fā)展的新形勢(shì),，出現(xiàn)的新問題，就會(huì)無所適從,，很快被淘汰,。不但設(shè)備、技術(shù)會(huì)老化折舊,，人才,、知識(shí)的更新?lián)Q代速度也在加快，我們不能只為應(yīng)付平時(shí)正常的生產(chǎn)操作,，滿足于現(xiàn)狀,。必須要保持與時(shí)俱進(jìn)的精神，必須保持持續(xù)學(xué)習(xí)的狀態(tài),，拓展思路,，不斷提高，以自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升來適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,。

培訓(xùn)是對(duì)員工進(jìn)行知識(shí)更新充電和思想行為的引導(dǎo)規(guī)范。對(duì)于提升員工操作技能和綜合素質(zhì),、提升員工在社會(huì)上的生存能力都有重要意義,。在座的都還年輕，企業(yè)的發(fā)展要靠你們,，你們自己家庭的幸福也要靠你們,，所以說從長(zhǎng)遠(yuǎn)意義上來講，成長(zhǎng)和提高才是對(duì)你們目前來說才是最重要的事情,。就像老話所說的：“授人以魚,，不如授人以漁?！毖矍暗母呤杖胍苍S是不穩(wěn)定的,，只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力,，才是最重要的。但這個(gè)本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的,，必須通過努力學(xué)習(xí)思考才能實(shí)現(xiàn),。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓(xùn)，企業(yè)是下了很大決心的,，包括在人力物力財(cái)力等多方面的投入,，目的就是為了給員工搭建一個(gè)學(xué)習(xí)更多技能本領(lǐng)的平臺(tái)。培訓(xùn)投入是企業(yè)付出的,，但學(xué)到的東西卻是員工自己的,，并且將伴隨你們一生，別人偷不走,，拿不掉,。因此，可以說培訓(xùn)是企業(yè)真正為員工未來著想,，是給員工的最大福利,。

當(dāng)然，員工的培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事,。企業(yè)要發(fā)展,，要升級(jí)，人才是基礎(chǔ),。一位著名的鋼鐵大王說過：“你可以拿掉我的工廠,，占有我的全部資產(chǎn)，但只要留下我的員工,，我堅(jiān)信不到五年時(shí)間我將又成一個(gè)鋼鐵大王”,。這就充分說明了員工才是一個(gè)企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅(jiān)持“企業(yè)以人為本,，員工以廠為家”的團(tuán)隊(duì)觀,，一直弘揚(yáng)“全員一條心，共建一個(gè)家”的企業(yè)文化理念,，我們堅(jiān)信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展,。而有效的人力資源管理體系、優(yōu)質(zhì)的員工隊(duì)伍,、高效精準(zhǔn)的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障,。

當(dāng)前，企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)迫切需要一支思想過硬,、作風(fēng)精良,、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機(jī)與活力,，能為實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)最大化創(chuàng)造條件,，也能為公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障,。我們的培訓(xùn)工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,，既提高員工主觀能動(dòng)性，又推動(dòng)企業(yè)向上向前健康發(fā)展,?？梢哉f，是實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏,。

員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,，為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和員工的成長(zhǎng)需求，公司下決心將員工培訓(xùn)工作常態(tài)化,、制度化,、持續(xù)化。今后會(huì)定期組織安排更有針對(duì)性,、更有層次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，在生產(chǎn)、經(jīng)2營(yíng),、管理的各個(gè)方面發(fā)揮實(shí)效,。

1、車間領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,。中層干部要提高認(rèn)識(shí),，既要充分認(rèn)識(shí)到本次培訓(xùn)對(duì)員工、對(duì)公司的重要意義,，樹立長(zhǎng)遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的規(guī)劃,，又要精心組織、帶頭學(xué)習(xí),，充分調(diào)動(dòng)廣大員工學(xué)習(xí)的`積極性,，合理安排好生產(chǎn)與學(xué)習(xí)。

2,、要充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的緊迫性和必要性,。鐵不磨要生銹，人不學(xué)要落后,。你們不僅要自己學(xué)有所成，回來后還要帶動(dòng)周圍職工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的提高,，責(zé)任重大,，要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

3、學(xué)習(xí)態(tài)度要專心主動(dòng),。培訓(xùn)期間要有目標(biāo),、有計(jì)劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活。既然是脫產(chǎn)到學(xué)校去學(xué)習(xí),，就是為了營(yíng)造更加專心濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,，讓大家把精力集中用到學(xué)習(xí)上，一定要抓緊培訓(xùn)期間的每一分鐘為自己充電,，確保學(xué)習(xí)效果,。

4、學(xué)習(xí)方法要做到理論聯(lián)系實(shí)際,。學(xué)習(xí)的目的在于學(xué)以致用,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，更要結(jié)合本部門,、本崗位的工作實(shí)際,，聯(lián)系自己工作中存在的不足，不懂就問,，確保學(xué)有所獲,，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實(shí)踐的具體行動(dòng)。

5,、要樹立終身學(xué)習(xí),、持續(xù)學(xué)習(xí)的理念。培訓(xùn)結(jié)束后,，希望大家不要僅僅滿足于一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的收獲,，要樹立學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念,，只有這樣,，才能克服工作中的困難，解決工作中的新問題,；才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要,；才能使我們自己得到更大的發(fā)展空3間，才能給企業(yè),、給社會(huì),，也給自己創(chuàng)造更大的價(jià)值。

技能培訓(xùn)講話稿篇十

大家好,！

我是xx市xx區(qū)委組織部干部趙建軍,。能夠和各市州組工精英一起踏入這所全國(guó)影視傳播領(lǐng)域的高等學(xué)府，參加這次全省遠(yuǎn)程教育教學(xué)課件制作人員和黨員電教干部業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),，我感到萬分榮幸和高興,。美好的時(shí)光總是短暫的,，為期15天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)即將結(jié)束，在這十多天的學(xué)習(xí)生活里,，我無時(shí)不領(lǐng)略到杭州只爭(zhēng)朝夕的發(fā)展精神,，無時(shí)不感受到杭州這座大都市所體現(xiàn)出的人與自然和諧共生理念，無時(shí)不感覺到具有錢江特點(diǎn),、杭州特色,、時(shí)代特征、國(guó)際風(fēng)格和大氣魄的錢塘江時(shí)代的來臨,。明天我們將要離開有人間天堂美譽(yù)的杭州,，各自踏上回家的路，此時(shí),，我心中充滿著太多的緊張和懷戀,。

在這里，我首先代表我們xx一行5人,，向兩方面表示最衷心的感謝：感謝我們省遠(yuǎn)程辦的領(lǐng)導(dǎo),，為我們提供了這個(gè)非常及時(shí)、有效的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),；感謝浙江傳媒學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心,、老師的精彩講解和所有工作人員熱情周到的服務(wù)，尤其是各位專家教授以全新視角,，以獨(dú)到見解,，使我們最大程度的學(xué)習(xí)了傳媒理論，理解了影視知識(shí),，接受了藝術(shù)熏陶,，更新了知識(shí)架構(gòu)，拓展了思維空間,，創(chuàng)新了工作理念,。特別是老師們百問不厭、誨人不倦的作風(fēng)和校園中濃厚學(xué)風(fēng)給我們留下了深刻的印象,。

我清醒地認(rèn)識(shí)到,，作為組工干部能參加這樣內(nèi)容的培訓(xùn)機(jī)會(huì)是非常難得的，雖然在這十多天緊張的學(xué)習(xí)中,，我們認(rèn)真聽講,、用心記錄、積極詢問,、冷靜思考,、踴躍發(fā)言，可畢竟隔行如隔山,，還是很難在短時(shí)間內(nèi)吃透,、弄懂老師講的所有內(nèi)容,，但我們更重要的是學(xué)習(xí)到了一種思想、一種理念,、一種精神、一種方法,、一種態(tài)度,。通過這幾天的學(xué)習(xí)進(jìn)一步深入思考如何做人做事，如何對(duì)待工作生活,，感悟出幾點(diǎn)啟示,，下面和大家一同交流。

啟示一:業(yè)精于勤,。曾記得一位哲人說：業(yè)精于勤,，荒于嬉,行成于思，毀于隨,。古人的經(jīng)典,，值得我們深思。（在此插入：今年的2月23日,，省委常委,、組織部長(zhǎng)吳德剛蒞臨我們的辦公室，看望慰問我們組工干部時(shí)說：組織工作深受社會(huì)關(guān)注,，人民群眾對(duì)組織工作要求高,，期待也很多，作為我們組工干部要不斷的加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，力爭(zhēng)做到業(yè)務(wù)能力最強(qiáng),，服務(wù)水平最高，始終在各方面走在前,、作表率,。）通過這幾天的學(xué)習(xí)是我切身感受到學(xué)習(xí)和思考對(duì)人生的重要。大家都知道這些天給我們上課的老師無論是學(xué)界在理論上確立的權(quán)威,，還是業(yè)界在實(shí)踐中的大手筆,，都是經(jīng)過勤奮努力實(shí)現(xiàn)的，正所謂天道酬勤,，功不唐捐,，繩鋸木斷，水滴石穿,，也正是基于這份堅(jiān)忍不拔艱苦卓絕的堅(jiān)持,，才能取得學(xué)術(shù)和實(shí)踐中輝煌的業(yè)績(jī)，才能受到社會(huì)的尊重和歡迎,。同樣,，作為組工干部,，首先要勤于學(xué)習(xí)，善于思考,。古語(yǔ)云：腹有詩(shī)書氣自華,，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，一種人生態(tài)度,，一種生存狀態(tài),，一種終身行為。應(yīng)當(dāng)牢固樹立在學(xué)習(xí)中開闊眼界提升能力的信念,，通過刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，練好組工干部看家本領(lǐng)，努力使自己成為熟悉政策的業(yè)務(wù)通,、熟悉業(yè)務(wù)的活字典,、熟悉工作的多面手。在日常工作中勤用腦,、勤動(dòng)嘴,、勤練筆、勤動(dòng)腿,，嚴(yán)格要求自己,，力爭(zhēng)把所從事的每一項(xiàng)工作做踏實(shí)、求細(xì)致,、干到位,。在掌握組織工作基礎(chǔ)知識(shí)的前提下，要想具備純熟精深的專業(yè)水準(zhǔn),，就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)和組織工作的政策業(yè)務(wù)知識(shí),，結(jié)合講黨性、重品行,、作表率,、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng),，爭(zhēng)做組織工作的行家里手,，努力成為黨性最強(qiáng)的干部。

啟示二:有容乃大,。中國(guó)有句俗話,，叫做宰相肚里能行船。我們姑且不論那些宰相是不是都有能行船的肚量,，但人們都把那些具有像大海一樣寬廣胸懷的人看做是最可敬的人,。這幾天我在閑暇時(shí)，多次拜讀浙江傳媒學(xué)院的網(wǎng)站,，這所學(xué)院擁有一大批國(guó)內(nèi)外頂尖的專家教授,，更值得一提的是,，還最大限度地整合校內(nèi)外和社會(huì)各界傳媒精英，并十分注重依托自身優(yōu)勢(shì)與央視等主流媒體建設(shè)人脈資源,，這種海納百川的做法讓我看到更多的是一種發(fā)展理念和創(chuàng)業(yè)智慧,。我們組工干部經(jīng)常要面對(duì)形形色色地人，更應(yīng)做一個(gè)心胸寬廣,、氣度寬宏,、眼界開闊之人。要有容人之優(yōu)的胸懷,，深刻理解雅量尊賢者是謀大事的基礎(chǔ)、寬容護(hù)英才是踐宏志的前提,、大度用能人是創(chuàng)偉業(yè)的保障,。在工作中要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，精于發(fā)揮他人的優(yōu)勢(shì),，并樹立尺有所短,，寸有所長(zhǎng)的意識(shí)，隨時(shí)做到取長(zhǎng)補(bǔ)短,。要有容人之過的肚量,，歷史上李廣就有被俘之辱，諸葛亮曾有街亭之失,，拿破侖更有滑鐵盧之憾,。同時(shí)還要善于培養(yǎng)自身團(tuán)隊(duì)精神，凝聚創(chuàng)新合力,，把團(tuán)結(jié)協(xié)作,，合作共事的意識(shí)轉(zhuǎn)化為出謀劃策、集思廣益的優(yōu)勢(shì),，共同創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),。

啟示三:善于創(chuàng)新。我們xx區(qū)委常委,、組織部長(zhǎng)蔡文輝經(jīng)常給我們講,，要以改革創(chuàng)新精神抓黨建，黨建工作一天不創(chuàng)新就是落后,。在這十多天學(xué)習(xí)中,，我感受最深是給我們講課的專家學(xué)者有著強(qiáng)烈創(chuàng)新精神，做學(xué)術(shù)研究的教授和在行業(yè)一線的專家都是把創(chuàng)新做為實(shí)現(xiàn)理論突破,、實(shí)踐跨越唯一途徑,，印證了思路決定出路的創(chuàng)新理念。我省的遠(yuǎn)程教育工作經(jīng)過三年的建設(shè),，目前走到了學(xué)用這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),，在學(xué)用工作上,，我們還普遍存在著培訓(xùn)學(xué)習(xí)難，人員組織難,、成果轉(zhuǎn)化難等瓶頸,。作為組工干部，這就需要學(xué)會(huì)用超前的眼光審時(shí)度勢(shì),，更新觀念,，把握大局，樹立以變應(yīng)變,、在變化中求發(fā)展的觀念,，用創(chuàng)新的思維分析問題，用創(chuàng)新的方法解決問題,，把改革創(chuàng)新的精神貫徹于黨的組織建設(shè)和遠(yuǎn)教工作,，提高把握政策的能力和水平。需要學(xué)會(huì)用服務(wù)全局的眼光,，胸懷大局的志氣,，把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀貫穿于組織工作的各方面，把促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)貫穿于組織工作的各領(lǐng)域,，把推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展融入組織工作的各個(gè)環(huán)節(jié),，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與組織工作的相互促進(jìn)，共同發(fā)展,。在思想上要定好位,，能力上也要跟到位，這就要具有與之相適應(yīng)的知識(shí)和本領(lǐng),。需要學(xué)會(huì)用以歷史進(jìn)步的眼光,，積極探索創(chuàng)新的途徑，把握組織工作的規(guī)律,，在解決具體問題過程中創(chuàng)新,、在工作的流程環(huán)節(jié)中創(chuàng)新、在準(zhǔn)確把握政策規(guī)定中創(chuàng)新,、在提高工作成效中創(chuàng)新,，以特色工作的新亮點(diǎn)帶動(dòng)整體工作的創(chuàng)新發(fā)展。需要學(xué)會(huì)用以腳踏實(shí)地,，以求真務(wù)實(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)來做好工作,，在謀事、干事,、成事上體現(xiàn)務(wù)實(shí),，按程序和規(guī)定辦事，增強(qiáng)按章辦事的自覺性，善于在解決突出矛盾中前行,，善于在解決難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題中發(fā)展,。

我就說這么多，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正,。

歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們來我們xx區(qū)檢查指導(dǎo)工作,。

最后，祝各位領(lǐng)導(dǎo)萬事順?biāo)?，事業(yè)輝煌,，祝各位同志們學(xué)習(xí)愉快，前程似錦,。

謝謝大家,！