總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇一
工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情,，耐心地幫助他們,，對他們提出的問題自己不能回答時，我向主任,、老同事請教后,，給予解答,，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到禮先到,，不擺架子,，耐心地和他們溝通，于他們談心,，避免和他們矛盾,，影響公司形象。
xxx施工期間,，我按制度,、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員,、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜,；對于那些安全措施不到位的,，比如：進(jìn)入施工區(qū)域沒戴安全帽，高空作業(yè)沒系安全帶,；動火時沒有滅火設(shè)施等之類的現(xiàn)象,，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰,，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位,，以確保施工期間零事故。
對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行,，以堅(jiān)持到最后一分鐘的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé),，生活中我也常常關(guān)心同事,，經(jīng)常于他們談心、交流,，他們不開心時,，我就會去開導(dǎo)他們，給他們講笑話,，逗他們開心,。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗(yàn)。工作中我也有很多不足處,，但我時刻以合格金源人的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的xx人,，能在xxx這個大舞臺上展示自己,，能為xxx的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量,。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇二
時間如流水，不知不覺中,，我進(jìn)公司已快兩個月了，蘇寧作為全國電器銷售巨頭,，在近兩個月里,，我無論在工作和生活中都有許多收獲，在豐富了我工作經(jīng)驗(yàn)的同時,，也讓我的生活更加精彩,。
剛來的一個星期是新員工培訓(xùn)期間，按照公司安排,，我們要在中山培訓(xùn)中心接受為期兩天的蘇寧新員工培訓(xùn),，與我一起參加培訓(xùn)的還有來自其他分店的8名新報(bào)道員工，于是,，我們8個人組成了本次培訓(xùn)班,。培訓(xùn)班從早晨九點(diǎn)開始授課，中午休息一個半小時,，下午五點(diǎn)半結(jié)束,，周二上午給我們授課的是培訓(xùn)企業(yè)文化一名專業(yè)講師，她給我們詳細(xì)介紹了蘇寧的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展模式,，以及近年來蘇寧的發(fā)展規(guī)模和前進(jìn)速度,，除了震撼，還是震撼,。下午,，她給我們做了蘇寧企業(yè)文化和發(fā)展歷史的介紹，在蘇寧的企業(yè)文化中讓我感觸最深的是蘇寧的管理理念：制度重于權(quán)力,，同事重于親朋,。老師說的好：小企業(yè)是人管人，中型企業(yè)是制度管人,，大型企業(yè)是文化管人,。一個企業(yè)是如此，一個國家亦是如此,。人管人,，制度管人都是被動的管理，只有文化管人,，才能滲進(jìn)人的內(nèi)心,，讓精神來指導(dǎo)人的行為。蘇寧的價值觀是：做百年蘇寧,，國家企業(yè)員工,，利益共享,；樹家庭氛圍，溝通指導(dǎo)協(xié)助,，責(zé)任共當(dāng),。從中可以看出，蘇寧是一個負(fù)責(zé)任的企業(yè),，國家企業(yè)員工,，利益共享，這是一個企業(yè)對于社會責(zé)任的敢承擔(dān),，財(cái)富來源于社會,，同樣也應(yīng)該回報(bào)于社會，在這一點(diǎn)上,，好多企業(yè),，乃至國有企業(yè)，都應(yīng)該向蘇寧學(xué)習(xí),，敢于承擔(dān)社會責(zé)任的企業(yè),，才能贏得社會的尊重?！爸琳嬷琳\,，蘇寧服務(wù)”是蘇寧對于每一個消費(fèi)者負(fù)責(zé)任的承諾，十年樹木,，百年樹品牌,，試問五百強(qiáng)的企業(yè)，哪一個不是靠服務(wù)征服了消費(fèi)者,，從中可以看出,，蘇寧，之所以會成功,，很大程度上是由于當(dāng)時張近東先生那超越二十年的發(fā)展眼光,，讓蘇寧有了牢固的根基，才有這么大的基業(yè),。兩天的培訓(xùn),，讓我們深刻領(lǐng)悟到蘇寧強(qiáng)大生命力的所在，有如此深厚的企業(yè)文化作保證,，蘇寧之所以如此的壯大,，也就顯而易見了。周三,，老師詳細(xì)給我們介紹了蘇寧的組織結(jié)構(gòu),，依次詳細(xì)給我們講解了蘇寧產(chǎn)業(yè)中的五大管理總部，八大地區(qū)總部，以及兩個直屬中心,。下午老師給我們介紹了部分公司高管的個人簡歷,，以及公司整個人事分配狀況。另外老師還向我們教授了人事制度和工薪制度,，并囑咐我們要嚴(yán)格遵守公司的管理制度,，蘇寧的管理制度是相當(dāng)嚴(yán)格的，同樣公司給員工的待遇也是相當(dāng)優(yōu)厚的,，各種基本社會保險(xiǎn)以及多樣的福利獎勵也給了蘇寧員工努力工作的動力,。
培訓(xùn)完畢后，我就被分配到武漢蘇寧xx店上班,，剛上班那幾天，我甚至不明確自身的工作定位,。一直以為來蘇寧的工作就是賣電器,，并把自己當(dāng)成導(dǎo)購員?？墒沁M(jìn)來了才發(fā)現(xiàn),，原來每個品牌都有它們廠家自己的導(dǎo)購，而我卻相當(dāng)于一個閑人,，整天在賣場無所事事,。幸虧我的領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)了我的問題并經(jīng)常跟我談心，隨著對業(yè)務(wù)的不斷熟練,，在店長督導(dǎo)和各位同事的關(guān)心和幫助下我終于對自己的工作開始有了比較系統(tǒng)的全面的認(rèn)識,。鑒于我這兩個月以來的學(xué)習(xí)，對公司的企業(yè)文化,、歸章制度以及銷售的整個銷售流程有了更深入的了解,，同時努力完全領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，團(tuán)結(jié)同事,，把賣場的銷售工作做到最好,。在工作上嚴(yán)格按照我司考勤制度上下班，上班期間認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,，完善銷售每一個環(huán)節(jié),，用心傾聽每一位顧客的心聲，將蘇寧優(yōu)質(zhì)的服務(wù)帶給每一位顧客,。
營業(yè)員不等同于促銷員,。促銷員只是負(fù)責(zé)將自己品類的商品推薦給客戶，他們代表的是廠家,；而營業(yè)員在向顧客提供商品的同時更多的是要把企業(yè)的良好形象帶給顧客,，營業(yè)員主要代表的是商場。銷員的工資主要由廠家發(fā)放，他們的更多活動要向廠家匯報(bào),，而營業(yè)員是屬于蘇寧的正式員工,，在維護(hù)賣場秩序的同時，我們更多的要做好促銷員和商場高層領(lǐng)導(dǎo)之間的橋梁,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題并在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下想辦法及時解決,。促銷員工作中更多關(guān)心的是自己賣了多少商品，能拿到多少提成,；而營業(yè)員更多要關(guān)心的是顧客在商場的購物是否滿意,，打造并維護(hù)好蘇寧這一品牌。在思想上不斷熟悉和掌握蘇寧良好的銷售政策和企業(yè)文化,，并結(jié)合實(shí)際加以貫徹執(zhí)行,，較好的協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，充分調(diào)動每一位工作伙伴的積極性,，共同完成復(fù)雜的工作任務(wù),。總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn),、提出建議,、提高自己解決問題的能力。
經(jīng)過這些日子的實(shí)踐我發(fā)現(xiàn)自營員工工作中的首要任務(wù)其實(shí)不是銷售,，而是協(xié)助督導(dǎo)在自己的區(qū)域打造一個強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),。這樣的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)，只有合作才能創(chuàng)造出1+1gt,；2這樣的奇跡,；這樣的團(tuán)隊(duì)也應(yīng)該是遵紀(jì)守法的團(tuán)隊(duì)，沒有規(guī)矩不成方圓,，也許有些人會認(rèn)為規(guī)矩是鐐銬,，帶著鐐銬的舞者不能秀出自己最美的姿態(tài)，但是團(tuán)隊(duì)工作并不是孤芳自賞的表演,，沒有鐐銬就沒有凝聚力,；這樣的團(tuán)隊(duì)更應(yīng)該是包容的團(tuán)隊(duì)，對內(nèi)不論工作能力大小,、身家背景好壞,，都能在團(tuán)隊(duì)中成長為最強(qiáng)的精英，對外不論顧客層次的高低,，要求的難易,，我們都應(yīng)該要讓他們得到最滿意的服務(wù)。這是我今后努力的方向,，也是我們要取得驕人戰(zhàn)績的不二條件,。
每天穿梭在店面各個區(qū)域,，各個區(qū)域的宣傳欄拆了又換，換了又拆,，可是蘇寧的企業(yè)文化總是隨處可見,。人品優(yōu)先，能力適度,，敬業(yè)為本,，團(tuán)隊(duì)第一；至真至誠,，蘇寧服務(wù),，服務(wù)是蘇寧的唯一產(chǎn)品，顧客滿意是蘇寧的終極目標(biāo)……本著共同的信念,，我們每個人在這里茁壯成長著,。感謝面試我的莎姐給我走進(jìn)蘇寧的機(jī)會；感謝督導(dǎo)和各位店長這些日子對我的開導(dǎo),，感謝各位可愛的同事們工作中對我的幫助,。今后我會更加注重工作實(shí)效，嚴(yán)格要求自己,，干好本職工作。在這兩個月里,，蘇寧讓我感受到了大家庭般的溫暖,。同事們對我非常幫助，領(lǐng)導(dǎo)對我非常關(guān)心,，使我在這個大家庭里不斷的成長,、進(jìn)步。隨著時間的流逝,，在今后的日子里我相信通過我自己不斷的努力,，會把我的思想水平和實(shí)際工作提升到一個更高的層次。
作為全國零售行業(yè)的先鋒,，我能成為其中一員感到非常榮幸,。總之為了使蘇寧蒸蒸日上,。我們勢必高喊：加油,！第一！陪養(yǎng)并發(fā)揚(yáng)：′執(zhí)著拼博,，永不言敗′的企業(yè)精神,。以顧客滿意為目標(biāo)；用主人翁的意識真正做到“至真至誠,，陽光服務(wù)”,！
清晨醒來，第一件事，“今天要做快樂的蘇寧人,！”還沒打開門,，陽光就已經(jīng)從縫隙里灑了進(jìn)來……
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇三
前臺的主要工作是接待客人，轉(zhuǎn)接電話,，收發(fā)傳真,、復(fù)印做好登記。人員出入也要做個大概了解,。
察看一切電器是否完好,，是否關(guān)閉好電源。當(dāng)天看看備忘錄還有什么事情要做,。前臺大廳是隨時都要保持整潔大方,。每天報(bào)紙要整理好。飲用水桶數(shù)發(fā)現(xiàn)不夠時要及時叫x先生送水,。前臺所需物品不夠時,，都要及時申請購買如：紙巾、復(fù)印紙等,。擺在會客廳,、前臺大廳里的宣傳冊不夠時也要及時添加。傳真機(jī),、復(fù)印機(jī),、打印機(jī)沒有墨時，要電話通知趙先生加墨,。如果前臺的物品壞了如：窗簾壞了就要叫維修工維修,；如果電話線路有問題就要求助電信局。有什么問題都要想辦法解決,。
要注意對方傳給誰,，問清傳真內(nèi)容，以免接收到垃圾信息,，接受到傳真要及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員,，要查收傳真有無缺漏。如果對方是自動傳真,，可以不接收,。發(fā)傳真后要注意對方有無收到，是否完整清晰,。復(fù)印時要注意復(fù)印的資料完整否,，避免復(fù)印資料缺漏。收發(fā)傳真,、復(fù)印都要做好登記,。如有信件也要及時交給相關(guān)人員,。
看到有來訪客人，要立即起身主動問好,。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓,，找誰有什么事，了解來訪者的目的后通知相關(guān)負(fù)責(zé)人,，其中也要了解是否把客人留在前臺大廳還是會客室,，還是引客到負(fù)責(zé)人辦公室、會客室,。接待客人要笑臉相迎,，耐心細(xì)致，親切大方,。引客入座后倒上茶水,，告知客人已通知相關(guān)負(fù)責(zé)人，請稍等,。會客室夏天時開空調(diào),，冬天開窗，同時要讓會客室無異味,，空氣流暢,。
使用公司的標(biāo)準(zhǔn)用語：您好！xx公司,！之后問有什么可以幫到您的,，問清楚對方找哪位，貴姓有什么事情,，了解情況后轉(zhuǎn)給相關(guān)人員。熟悉公司內(nèi)部人員的辦公電話短號,。如果來電方是作廣告,、推銷、網(wǎng)絡(luò)這些都是與公司無關(guān)的來電就要拒絕,。如果有人找x總,，要注意對方是不是真的有關(guān)公司的事情找x總；如果無法判斷可轉(zhuǎn)給xx,。找x助理,、x經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)的電話也要問清楚；領(lǐng)導(dǎo)們的電話號碼也要記清楚,，看到領(lǐng)導(dǎo)來電也可親切問候,。
試用期三個月所作的前臺工作，可能工作范圍較??；工作內(nèi)容也比較少,。但自己也有不足的地方，工作時集中力不夠,，會犯迷糊,；我希望以后能夠更認(rèn)真上班工作，勤力做事,。為公司做的多些,。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇四
我是今年2月份進(jìn)入xxxx公司的，一直在濟(jì)南工業(yè)園提取車間板框崗位工作,，到今天就有5個月的時間了,，我的感受很多也很深刻，學(xué)到的東西也是相當(dāng)?shù)亩唷?/p>
剛到崗位時看到的是大量的設(shè)備,，工人的辛勤勞動,，而對此工作我一無所知，但是對工作的濃厚興趣和熱愛讓我產(chǎn)生可很強(qiáng)的好奇心,，第一天我就開始了粉料運(yùn)料的工作,。領(lǐng)導(dǎo)和一些老員工對我們進(jìn)行了詳細(xì)的講解和熱心的幫助，工作起來心情真的很好,。
隨著工作的漸漸深入,，便接觸了其他大量的設(shè)備，了解了其工作原理,，學(xué)會了正確的使用方法,。其中學(xué)習(xí)的過程不是一帆風(fēng)順的，本來就對生物產(chǎn)品的生產(chǎn)過程就一無所知,，當(dāng)看到大量管道時看都看亂了,，我在工作工作之余就順著管道走，來探究其路線,，一遍一遍的深入,，一遍遍的思考，有時間就看大量的資料,，一遍遍的看,，終于經(jīng)過自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助和指導(dǎo)，我已經(jīng)把板框崗位的工藝流程徹底的了解了,，但是生產(chǎn)中具體到的一些細(xì)節(jié)問題還有待在以后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí),。
板框崗位的工作分為：接發(fā)酵液，板框的過濾和壓榨，板框的裝卸粉碎和運(yùn)輸，菌絲體的山蒸干燥,，浸取和離心,，二次渣中甲醇的回收等,。其中有些工作是力氣活但大部分還是儀器設(shè)備的操作和控制,。
在5月份的勞動競賽活動中我積極報(bào)名,，利用這一個機(jī)會抓緊學(xué)習(xí),，給自己創(chuàng)造一定的壓力,，遇到不會的問題就積極的向其他員工虛心請教,。在工作中遇到的一些問題我也會積極的思考，刻苦鉆研,，及時向代班長和班長提出一些自己的建議和看法,，并取得了大家的一直好評，給他們留下了很好的印象,。
在工作中我不怕苦不怕臟不怕累,，無論什么工作總是沖在前面。我平時工作積極主動,，做事雷厲風(fēng)行,，不拖拉，具有良好的執(zhí)行力,。在工作中不串崗不遲到不早退,，不干與工作無關(guān)的事情。我把工作當(dāng)成是一種樂趣而不是負(fù)擔(dān),，因?yàn)橹挥芯哂羞@種心態(tài)才能把工作做好,，我的工作理念就是“工作快樂，快樂工作”,。有些時候一些工作干起來確實(shí)有些累,，有時候衣服全濕透了，但是經(jīng)過這段時間的鍛煉,，我已經(jīng)完全適應(yīng)了板框這個工作崗位,。
經(jīng)過這段時間的觀察和思考，我對工作產(chǎn)生了自己的一些想法,，把思路整理好并記錄下來投公司的刊物《視點(diǎn)》并有幸發(fā)表,。我主要提出了3條建議：每天的工作安排要有計(jì)劃，要先抓重點(diǎn)工作來做,；每天的工作量要合適；領(lǐng)導(dǎo)在工作中的楷模作用不可忽視,。
在勝利股份工作的這段時間,，我深切的體會到了“敢為人先，敢爭第一,，敢創(chuàng)大業(yè),，自覺奉獻(xiàn)”的企業(yè)文化內(nèi)涵，感受到了公司濃厚的文化氛圍,。在每期的刊物上我都會學(xué)到許多許多的知識,，在工作上有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,，在生活上公司也考慮的很周到：豐盛的伙食，上下班班車接送,。公司給我們創(chuàng)在的條件真的很好了,，在這樣的環(huán)境中工作是一種幸福，在這樣的環(huán)境中工作我們沒有條件不努力,。
在上一次的紅色教育活動中看了《鐵人》這部電影,，我清楚的記得王進(jìn)喜曾經(jīng)這樣說過“有條件要上，創(chuàng)造條件也要上”這句話,，這句話深深的打動了我,。“鐵人”永遠(yuǎn)是我學(xué)習(xí)的榜樣,，在那樣物質(zhì)匱乏的年代他們?nèi)〉昧四菢域湴恋某煽?，我們勝利人?jīng)過自己的努力肯定也可以同樣取得驕人的成績。
現(xiàn)在我就要成為勝利股份的一名正式員工了,，我感到自己是非常的幸福,。在公司我一定要好好的努力工作，為勝利股份的騰飛做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇五
今年9月12日,，我正式加入開投集團(tuán)大家庭，也開啟了我新的工作征程,?；赝麅蓚€月的試用期，既有對新崗位的迷茫,，也有面臨全新工作內(nèi)容的糾結(jié),，但更多的是對自己和開投集團(tuán)未來的憧憬。在這段時間里,，公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都在工作和生活上給予我較大的幫助，讓我以最短時間融入公司,，也收獲了一些成長,。下面我對試用期個人的工作情況總結(jié)如下：
（一）轉(zhuǎn)換角色，加快融入新團(tuán)隊(duì)
對于走上新的工作崗位的我來說,，如何更快,、更好的完成角色轉(zhuǎn)換是非常重要和迫切的問題。與原單位相比,，不論是工作內(nèi)容還是工作標(biāo)準(zhǔn),，甚至工作習(xí)慣都對我提出了更高的要求。因此,，要求我必須盡快熟悉公司各項(xiàng)工作流程,，強(qiáng)化部門內(nèi)外部交流和溝通,盡早融入新的崗位,。工作中幾乎完全陌生的工作內(nèi)容，讓我意識到自己與優(yōu)秀前輩們的巨大差距,。因此,，我必須以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)各個領(lǐng)域的知識,，找到自身的不足,，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。
（二）立足本職,，努力探索新領(lǐng)域
由于我在原單位主要從事文字秘書工作,，在試用期期間除了協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司會議制度和督辦制度兩個重要管理辦法的制定下發(fā)外，最主要的工作就是對接“皇馬青訓(xùn)營”項(xiàng)目,。作為項(xiàng)目運(yùn)營領(lǐng)域的門外漢,，尤其是這個項(xiàng)目更多的需要與外方進(jìn)行溝通，在開始階段無法厘清重點(diǎn),，在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下,，我在實(shí)踐中鍛煉摸索，以積極的態(tài)度面對全新的工作領(lǐng)域,，并虛心向同事請教,，讓我能夠較好地完成項(xiàng)目的前期籌備工作。盡管在個別領(lǐng)域仍有疏漏,，但我相信,，今后我一定會取得新的提高。
（三）強(qiáng)化執(zhí)行,，扎實(shí)工作求突破
來到開投集團(tuán)近2個月時間,，最直觀的感受就是，這是一個具有很高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì),，各部門都以“馬上就辦”作為工作原則,，這不僅成為大家的工作習(xí)慣，也是公司領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中反復(fù)強(qiáng)調(diào)的要求,，更是集團(tuán)在成立不到兩年時間里能實(shí)現(xiàn)從無到有,，再到突破的根本。在今后的工作中,，我也將以提高執(zhí)行力作為自己的工作原則,，扎實(shí)工作，爭取更好的成績,。
（一）文字寫作能力亟待提升。作為一名高級行政主管,，最核心的競爭力就是文字寫作能力,，來到開投以后,，我發(fā)現(xiàn)自己與身邊的優(yōu)秀同事仍然有巨大差距，這也是今后我重點(diǎn)努力的方向,。
（二）項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)欠缺,。綜合行政部作為公司現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的核心部門，項(xiàng)目運(yùn)營是今后工作的方向,，我需以“皇馬青訓(xùn)營”項(xiàng)目為抓手,，盡快彌補(bǔ)自己在這一領(lǐng)域上的欠缺，努力成為優(yōu)秀的項(xiàng)目管理者,。
（三）對公司的流程制度理解不夠,。在實(shí)習(xí)期間，我發(fā)現(xiàn)至今仍有一些流程和制度未能深入理解,，造成部分工作效率有待提升,，下一步我將用最短時間完成公司各項(xiàng)制度流程的梳理和學(xué)習(xí)。
總而言之,，兩個月的實(shí)習(xí)期讓我接觸到許多新事物,，發(fā)現(xiàn)許多新問題，學(xué)習(xí)到許多新知識,，獲得了許多新體驗(yàn),，既讓我看到了公司良好的發(fā)展勢頭，也對自己今后的前景樹立了信心,，今后我將扎實(shí)工作,，努力實(shí)現(xiàn)個人與公司的共同成長。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇六
進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下,，我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn),、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)?，F(xiàn)對我試用期的工作總結(jié)如下：
通過公司精心安排,、組織的新員工培訓(xùn)，充分了解公司的基本狀況,。結(jié)合我工作崗位,，通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo),、同事的介紹,，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司成功案例等，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備,。期間,，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》,，并作為項(xiàng)目組成員參與編寫了《公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目建議書》,、《公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告提綱》等相關(guān)文件,。
一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問,，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，還必須能從中提煉出其精華之所在,，同時結(jié)合客戶的實(shí)際狀況,，提供整體解決方案。從自身角度考慮,，一要改變思想,，采取空杯理論的工作態(tài)度，不斷提高二要轉(zhuǎn)換角色,，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài),；三要嚴(yán)于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度,，也要把公司的企業(yè)精神,、工作作風(fēng)融入日常工作，并嚴(yán)格執(zhí)行,。
公司從上到下全體員工的工作精神,，使我感受頗深。正所謂“一言九鼎德勝天下”,，平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,，方法方式獨(dú)具匠心，恰到好處,。給出了思路與方向,，耐心觀察，并及時指導(dǎo),，但不大包大攬,，親歷親為，培養(yǎng)后備人才,。作為管理咨詢顧問,，對于客戶企業(yè)，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路,，塑造其行為?guī)范,，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神,。
總之,，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,，不斷提高、成長,。對于接下來的工作,，充分信心！
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇七
經(jīng)過一學(xué)期《物流基礎(chǔ)》的學(xué)習(xí),，對物流的定義,、基本功能、各個作業(yè)流程有了一定的理論基礎(chǔ),，通過實(shí)習(xí)將這些理論與實(shí)際的操作相結(jié)合,，在實(shí)踐中提高運(yùn)用知識的能力。
了解第三方物流服務(wù)的特點(diǎn),、主要設(shè)備和作業(yè)流程,，對其進(jìn)行分析，并結(jié)合所學(xué)的理論提出改進(jìn)意見,。
訪問法,、資料收集法。
資料收集的方法：網(wǎng)上收集,。
1.基本情況：上海商業(yè)物流中心位于曹楊路1500號,，交于銅川路，比鄰武寧路,，交通便捷,，與上海西站及其鐵路沿線僅一步之遙;地處內(nèi)環(huán)線與外環(huán)線之間，距離內(nèi)環(huán)線1.5公里,，外環(huán)線3.5公里,，并且距離滬寧和滬嘉高速公路出口處分別僅為1.5公里和4公里。物流中心占地面積為26萬平方米,，各類倉庫10萬平方米,，擁有4條鐵路專用線和40輛箱式貨車。
2.公司簡介：上海商業(yè)物流中心系上海商業(yè)儲運(yùn)有限公司的子公司,，隸屬上海一百集團(tuán)有限公司,。中心始建于1952年，是全國商業(yè)系統(tǒng)大型的社會化第三方物流企業(yè),。20xx年初被國家經(jīng)貿(mào)委確定為全國發(fā)展商品配送重點(diǎn)單位,。
3.主要設(shè)施：
鏟車,，中心擁有1.5噸至3噸的汽、柴油叉車和干充式電瓶叉車以及前移式高位貨架庫專用干充式電瓶叉車多輛,。
手推平板車,，擁有多輛手推平板車，手推液壓車和登高車6輛,，以及國際標(biāo)準(zhǔn)1m*1.2m地臺板,。
運(yùn)輸車輛，中心擁有多輛10噸全封閉廂型貨車,，8噸全封閉廂型貨車,，5噸全封閉廂型貨車，及2噸以下的廂型貨車,。同時擁有2個聯(lián)盟型車隊(duì),，可調(diào)動車輛近百輛。
鐵路專用線,，擁有4條共計(jì)長度為1654米鐵路專用線,，是目前上海商業(yè)系統(tǒng)內(nèi)唯一擁有鐵路專用線的專業(yè)物流企業(yè)，具有100萬噸的鐵路運(yùn)輸發(fā)運(yùn)能力,，以方便客戶的產(chǎn)品運(yùn)輸方式有多種選擇余地,。
集裝箱場地，擁有1萬平方米集裝箱場地,，龍門吊負(fù)載能力為10噸至20噸,，適合金屬類商品以及集裝箱儲存業(yè)務(wù)。
4.倉庫類型：
高平臺彩鋼板結(jié)構(gòu)倉庫,。擁有高平臺彩鋼板結(jié)構(gòu)倉庫計(jì)24621平方米,，可利用空間高度為7-8米，
1700平方米的倉庫已安裝了高位貨架,，該類型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是建筑結(jié)構(gòu)合理,，面積利用率高，防汛,、防潮,、隔熱性能良好，全部有雨棚和外平臺,，庫外周轉(zhuǎn)場地大,，便于商品裝卸及進(jìn)出倉。
高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫,。擁有高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫計(jì)16800平方米,，可利用空間高度為6.5米，該類型的倉庫的優(yōu)點(diǎn)是防汛,、防潮性能良好,，庫外周轉(zhuǎn)場地大,，特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。
樓層恒溫庫,。擁有樓層恒溫庫10100平方米,，可利用空間高度為5米，該類型倉庫的建筑條件為滿足某些產(chǎn)品在溫度控制上的不同要求提供了先決條件,。
鋁合金結(jié)構(gòu)平房庫,。擁有鋁合金板平房庫5700平方米，可利用空間高度為6米,，該類型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是庫外周轉(zhuǎn)場地大,，特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。
易燃品倉庫,。擁有可儲存易燃品倉庫1000平方米，該類型倉庫能提供屬于易燃危險(xiǎn)品類的特殊商品儲存,。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇八
一晃而過,，轉(zhuǎn)眼三個月的試用期已悄然逝去，這是我從人生中最珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,，我作為一個初出茅廬的青年，非常感謝公司提供我的機(jī)會,，同時我也非常珍惜這個的機(jī)會,，盡管我的崗位和角度發(fā)生了些許變化，而且對pe也是初次接觸,，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的不懈努力，在此方面爭取了一定的進(jìn)步,，我也會以最好的精神狀態(tài)去面對每天的,，作為公司的一員，也會時刻保持在公司里的責(zé)任感和使命感,，去迎接我未來的,，人是在不斷總結(jié)和反省中提煉和進(jìn)步的，在此對三個月的試用期分成三個階段作出總結(jié)：
第一天上班是激動并難以忘懷的,，主管帶著我們一一介紹了個部門主管,、各流水線的拉長。來到公司一切是那么美好,。舒適的環(huán)境,、友善的同事，特別是上司也是那么的平易近人,，為此我經(jīng)常勉勵自己一定要珍惜此次機(jī)會,，全身心的投入到和學(xué)習(xí)中,。第一個月，作為陌生的我主要對公司的分布及產(chǎn)品型號,、結(jié)構(gòu),、原理進(jìn)行了了解和熟悉；公司主要由①：塑膠部的塑膠件（自制件）及外來五金件（來料的加工件）通過五樓組裝,、唧膠成冰箱褒身,、褒蓋、pu隔板等半成品件,，再通過四樓的精裝后,，包裝成壽命長、成本底,、安全適用的冰箱,；②：熟悉裝配、包裝流程：主要是五樓的唧膠件（褒身,、褒蓋,、pu隔板等）、加工拉的加工件（機(jī)芯,、pcb板,、內(nèi)燈、風(fēng)扇,、導(dǎo)線等）和塑膠部的網(wǎng)面等通過工序組裝后,，再經(jīng)過包裝線的包裝工序組成成品（詳略）。
經(jīng)過第一個月的熟悉了解后,，使我更進(jìn)一步的了解裝配,、包裝的流程，在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)一些在裝配過程中或品質(zhì)上等出現(xiàn)的一些異常問題,，如016手扣難裝,、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題,。通過在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下分析并解決了此問題,，同時也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指點(diǎn)下陸續(xù)作出了994、125等型號的作業(yè)指導(dǎo)書,，使我對裝配及包裝的流程有了更深一步的熟悉,，同時也加深了對作業(yè)指導(dǎo)書的認(rèn)識和了解。
通過前兩個月在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與幫助,、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學(xué)習(xí)的氣氛,，使我對pe有了更深一步的了解，作為pe的一員一定要善于發(fā)現(xiàn)問題,、提出問題,、分析問題,、解決問題、預(yù)防問題,，與此同時也使我對信息聯(lián)絡(luò)處理單,、工程更改聯(lián)絡(luò)單進(jìn)行了熟悉，并隨時對生產(chǎn)流水線上的異常問題及時反饋,、處理解決等,。
三個月來，雖然取得了一點(diǎn)成績,，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的距離,，在今后的和學(xué)習(xí)中，我會嚴(yán)格要求自己,、虛心向其他領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí)；同時也將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),、扎實(shí),，努力提高自身的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮個人所長,、不遺余力的為公司作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
公司員工試用期工作總結(jié) 員工試用期工作總結(jié)簡短篇九
在公司中已經(jīng)工作了一個月,，一個月之前我懵懵懂懂的來到了公司,，懷著對工作的熱情和對自己未來的期望，就這樣我開始了我職業(yè)生涯的第一步,。工作的一個月時間里,，遇到過很多愉快的事情，也碰到過很多灰心的事情,，對工作的也有很多感觸,，我的一個月工作總結(jié)如下：
在一個月中，我學(xué)習(xí)到了很多之前沒有接觸的事物以及相關(guān)知識,。在公司工作的第一個月里,，我不僅學(xué)習(xí)到了很多相關(guān)工作方面的知識，也積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),。在工作中,，也能基本完成自己的工作任務(wù)，在很多次工作中,，我的工作成果和工作業(yè)績都被領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)和贊許過,，這是我來公司一個月以來最開心的事情。我也會將自己的工作中誠懇認(rèn)真的態(tài)度發(fā)揚(yáng)光大,，再接再厲,。
這一個月以來我也發(fā)現(xiàn)了自己工作中存在的不足,。
第一，對公司的發(fā)展情況和工作業(yè)務(wù)還不是特別熟悉,。因?yàn)閯倓偛艁砉径潭桃粋€月,，沒有深入對有關(guān)方面的了解，其實(shí)不是自己沒有認(rèn)真的學(xué)習(xí),，只是因?yàn)閬淼臅r間短,，時間還不夠去深入的了解。但是我相信隨著自己工作時間的不斷增加,，以及自己工作的熟悉,，這些都會在很短時間內(nèi)得到解決的。我也會特地的去學(xué)習(xí)和關(guān)注這些方面事情,，讓自己的工作做的更好,，盡快結(jié)束自己的工作試用期，成為公司一名正式的員工,。
第二,，工作效率還有待加強(qiáng)。雖然自己的工作成果還行,，但是自己的工作的速度還需要加快,。我在上班時間經(jīng)常因?yàn)樽约旱墓ぷ鲀?nèi)容沒有完成就會在公司選擇加會班。雖然加班時間不會太久,，但是還是會對自己工作造成一些影響?，F(xiàn)在還是試用期，工作的任務(wù)肯定也會比轉(zhuǎn)正以后少,，所以這是我現(xiàn)在工作最大的問題,，但是我一定會提高自己的工作速度，在保證自己工作質(zhì)量的同時,，讓自己的工作按時完成,。
以上就是我對自己一個月工作以來的的認(rèn)識和總結(jié)，所以在之后的工作中我一定會完成公司對我的考核,，盡早讓自己轉(zhuǎn)正,。
