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市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇一

2,、負(fù)責(zé)銷售人員收入方案和各項規(guī)章制度的制(修)訂,，并組織對銷售人員的考核工作;

3、依據(jù)公司相關(guān)制度,，負(fù)責(zé)審核銷售人員的獎懲,、收入和各項費(fèi)用，以公司年度財務(wù)計劃為目標(biāo),，嚴(yán)格控制費(fèi)用成本,，保證年度利潤目標(biāo)的達(dá)成;

4、負(fù)責(zé)與生產(chǎn)廠家的業(yè)務(wù)接洽和聯(lián)系,，并分工有關(guān)人員具體實施;

5,、負(fù)責(zé)銷售人員的聘用,、解聘和培訓(xùn)工作;

6、推薦銷售部門經(jīng)理人選,，報總經(jīng)理批準(zhǔn);

7,、有效使用經(jīng)營資金，對銷售業(yè)務(wù)所有資金的安全性負(fù)責(zé),，承擔(dān)一切欠款責(zé)任;

8,、完成總經(jīng)理交代的其他工作。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇二

1,、銷售策劃總監(jiān)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售策劃團(tuán)隊,，完成日常工作、提升團(tuán)隊能力,、優(yōu)化團(tuán)隊建設(shè),。

2、銷售策劃負(fù)責(zé)客戶開發(fā),、前期項目談判中的策劃支持工作,。

3、銷售策劃日常工作包括但不限于：

1）參與客戶的初步接觸,，輔助銷售了解客戶情況并轉(zhuǎn)化為與我司業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶需求,，迅速準(zhǔn)確的傳達(dá)給后臺團(tuán)隊；

2）根據(jù)實際需求組織產(chǎn)品,、項目策劃團(tuán)隊討論,、形成相應(yīng)的資源推薦案，并最終整合為定制化的客戶需求解決方案,；

3）協(xié)助銷售進(jìn)行客戶提案,，并最終達(dá)成項目合作

4）帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊相應(yīng)銷售團(tuán)隊需求的其他策劃協(xié)助

1、7年以上傳媒,、廣告,、內(nèi)容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗

2、熟練運(yùn)用各類辦公軟件,，尤其是word,、ppt、excel

3,、擁有良好的獨(dú)立思考,、分析和解決問題的能力。

4,、擁有良好的提問,、溝通和說服他人的能力。

5,、擁有良好的'時間統(tǒng)籌及嚴(yán)格的時間管理能力,。

6,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮高效,。

7,、熟悉品牌的營銷、傳播,，擁有提出以內(nèi)容資源為基礎(chǔ)的整合營銷傳播解決方案的能力,。

8、熟悉包括電視,、互聯(lián)網(wǎng),、移動互聯(lián)網(wǎng)在內(nèi)的一種或多種媒體形式的運(yùn)作機(jī)制。

9,、熟悉包括電影,、電視劇（臺,、網(wǎng)皆可）,、綜藝（臺、網(wǎng)皆可）在內(nèi)的一種或多種內(nèi)容的運(yùn)作機(jī)制,。

10,、曾獨(dú)立,、帶領(lǐng)團(tuán)隊或作為團(tuán)隊主力就職于全案廣告公司提供整合營銷傳播策略服務(wù)者優(yōu)先

11,、擁有品牌市場部或娛樂營銷服務(wù)商的實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。

12、擁有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,。

13,、擁有英語、韓語,、日語一種以上的熟練實際運(yùn)用能力（商務(wù)書寫及口語）者優(yōu)先,。

1、負(fù)責(zé)制定項目推廣及銷售的營銷方案,，及時提交銷售計劃和推廣策劃等相關(guān)文件，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施,；

2,、負(fù)責(zé)項目策劃、調(diào)研與分析,，提出市場推廣銷售分析報告,；

3、負(fù)責(zé)項目營銷策劃工作,，根據(jù)公司確定的銷售目標(biāo)制訂營銷活動計劃,、推廣時間及方式并保證項目方案的推廣執(zhí)行,；

4、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊根據(jù)公司產(chǎn)品,、內(nèi)容特點(diǎn)策劃富有創(chuàng)意的營銷事件,，按照不同時間節(jié)點(diǎn)策劃不同類型活動方案；

5,、負(fù)責(zé)匯總熱點(diǎn)信息,，準(zhǔn)確把握營銷活動內(nèi)容，明確項目整體營銷方案,；

6,、根據(jù)客戶喜好及當(dāng)下熱點(diǎn)動態(tài)審核確認(rèn)并調(diào)整銷售活動方案；

7,、負(fù)責(zé)組建,、管理、培訓(xùn),、考核銷售團(tuán)隊,；

8、協(xié)調(diào),、溝通與相關(guān)部門及業(yè)務(wù)單位的關(guān)系,。

1、本科及以上學(xué)歷,，廣告,、公關(guān)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,；

2,、有7年以上活動策劃經(jīng)驗，3年以上帶團(tuán)隊經(jīng)驗,，可以獨(dú)立完成整體活動的各個環(huán)節(jié),；

3、熟悉文旅相關(guān)的政策法規(guī),，了解并掌握文旅產(chǎn)業(yè)活動流程,，具備較強(qiáng)的活動策劃能力；

4,、較強(qiáng)的策略思考能力,，能獨(dú)立撰寫傳播方案和公關(guān)活動方案；

5,、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和口頭表達(dá)能力,；

6、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,，良好的職業(yè)道德,。

1,、策劃并制定公司全年整體商業(yè)化營銷項目，并對項目的營銷方案實施效果負(fù)責(zé),；

2,、整合公司內(nèi)外部各方資源，組織,、監(jiān)督,、落實市場推廣及策劃活動的宣傳事件營銷、口碑營銷等,；

3,、為產(chǎn)品的推廣和銷售提供營銷策劃支持，提供創(chuàng)意有效的營銷解決方案,；

4,、定期策劃創(chuàng)意營銷項目，根據(jù)不同行業(yè)客戶的特性,，定制行業(yè)性營銷方案,；

5、擬訂公司運(yùn)營中電玩項目的年度活動及重大節(jié)假日等方案,，并負(fù)責(zé)落實,；

6、根據(jù)產(chǎn)品的市場發(fā)展趨勢,，提出創(chuàng)新的營銷策略及執(zhí)行,。

7、負(fù)責(zé)軟文,、平面等市場相關(guān)出品質(zhì)量把控,；

1、本科及以上學(xué)歷,，廣告學(xué),、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，良好溝通能力,；

2,、具備五年以上的營銷策劃經(jīng)驗，有廣告公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,；

3,、具備一定的媒體資源及廣告投放經(jīng)驗，負(fù)責(zé)大型的品牌傳播項目,；

4、獨(dú)立性強(qiáng),、思維開放,、富有創(chuàng)造力,、有良好的審美品位，有獨(dú)立文案策劃能力,；

5,、具有較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊合作意識，有工作激情,，積極進(jìn)取,，能承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力；

6,、有5年以上的快消品策劃經(jīng)驗,、山茶油行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，上班地點(diǎn)：深圳/河源

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇三

1,、制定中心的銷售戰(zhàn)略,，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)良業(yè)績的銷售結(jié)果,，有較強(qiáng)的執(zhí)行力,。

2、銷售團(tuán)隊的建設(shè),，幫助建立,，補(bǔ)充發(fā)展，培養(yǎng),，規(guī)劃銷售隊伍,。

3、監(jiān)督直系下屬對團(tuán)隊管理的日常管理工作,，并進(jìn)行指導(dǎo)幫助,。

4、設(shè)置銷售目標(biāo),，銷售模式,，銷售戰(zhàn)略，活動預(yù)算,，獎懲制度,。

5、制定培訓(xùn)計劃,，研發(fā)培訓(xùn)課件,。培訓(xùn)營銷人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊,。

6,、考核，檢驗部門經(jīng)理對團(tuán)隊銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)是否達(dá)標(biāo)。

7,、從銷售和客戶的需求角度,，對產(chǎn)品研發(fā)提供參考性意見。

8,、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo),，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程,，完成銷售任務(wù),。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售過程中的異常情況,，并在第一時間進(jìn)行處理,。

10、負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求,，組織開展市場調(diào)研,，及時掌握市場信息、行業(yè)信息,。

11,、負(fù)責(zé)客戶管理體系的建立與完善。

12,、負(fù)責(zé)配合綜合管理部對營銷中心人員的績效考核和績效改善工作,。

13、完成上級交派的其他工作任務(wù),。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇四

1,、通過對客戶的綜合理財需求分析，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議 ,；

2,、指導(dǎo)團(tuán)隊通過各類渠道，接觸并篩選有效高凈值客戶,；

3,、帶領(lǐng)團(tuán)隊組織理財沙龍和理財講座，提升客戶轉(zhuǎn)化率,；

4,、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù),；

5,、設(shè)定團(tuán)隊考核計劃，監(jiān)督團(tuán)隊完成業(yè)績考核,。

1,、本科以上學(xué)歷

2、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展,；

3,、五年或以上外資銀行、信托機(jī)構(gòu),、資管公司、三方等相關(guān)行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗,；有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮,；

4、持有基金從業(yè)資格證,、證券從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇五

1、公司采用合伙人制,。熟知互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用,。

2、制定本部門的組織架構(gòu),、崗位說明書,、重新制定三個品牌的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營流程等手冊;

3,、制定公司的服務(wù)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),、管理檢查制度，服務(wù)流程,、物品配置標(biāo)準(zhǔn)與品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),，通過營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)提升酒店品牌價值，提升服務(wù)質(zhì)量;

4,、建立培訓(xùn)體系,、質(zhì)檢體系，保持酒店的服務(wù)品質(zhì),、提升客戶滿意度;

5,、負(fù)責(zé)運(yùn)營酒店的經(jīng)營督導(dǎo)和品質(zhì)把控，評估酒店管理及經(jīng)營情況,，對存在的問題進(jìn)行系統(tǒng)的處理,，確保公司標(biāo)準(zhǔn)有效執(zhí)行;

6、隨時關(guān)注,、搜集同行業(yè)競爭對手信息,，分析酒店及客源市場發(fā)展趨勢，編制可行性分析報告,，為公司科學(xué)決策提供依據(jù);

7,、參與酒店前期規(guī)劃工作，根據(jù)酒店定位、市場發(fā)展趨勢和后期營運(yùn)需求,，提出優(yōu)化建議;

8,、對籌備酒店的運(yùn)行進(jìn)行統(tǒng)籌和督導(dǎo);

9、各開業(yè)門店的經(jīng)營指導(dǎo),、店總的培訓(xùn)督導(dǎo),、開業(yè)城市的籌建運(yùn)營。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇六

建立全面的銷售戰(zhàn)略,，制定并組織實施完整的銷售方案;

負(fù)責(zé)公司品種在全國各地區(qū)目標(biāo)市場的全面拓展;

負(fù)責(zé)目標(biāo)市場銷售方案的制定,、審核、執(zhí)行,，收集并反饋市場及產(chǎn)品信息;

培訓(xùn),、監(jiān)督和管理銷售團(tuán)隊，加強(qiáng)銷售隊伍的建設(shè),，提高團(tuán)隊績效,，達(dá)成產(chǎn)品銷售目標(biāo);

深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息,，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

擬訂年,、月度銷售計劃，分解目標(biāo);擬訂年度預(yù)算,，分解;

總經(jīng)理交辦的其他任務(wù),。

醫(yī)學(xué)、生物學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,，至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,。

熟悉醫(yī)療器械銷售、產(chǎn)品推廣,、招商等相關(guān)工作,。

在行業(yè)內(nèi)有較廣泛的人際資源或銷售網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先考慮;

熟知醫(yī)療器械行業(yè)市場、品牌以及國家政策,、法律,、法規(guī);

有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度與壓力,，身體健康,，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇七

1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù),，對營銷思想進(jìn)行定位,；

2、有獨(dú)立的銷售渠道,，具有良好的市場拓展能力,；

3,、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制,；

4,、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機(jī)會的發(fā)現(xiàn)；

5,、新項目市場推廣方案的制定,；

6、成熟項目的營銷組織,、協(xié)調(diào)和銷售績效管理,；

7、銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)等,。

8、分析市場狀況,，正確作出市場銷售預(yù)測報批,；

9、擬訂（年,、季,、月）度銷售計劃，分解目標(biāo),，報批并督導(dǎo)實施,；

10、擬訂年度預(yù)算,，分解,、報批并督導(dǎo)實施；

11,、根據(jù)中期及年度銷售計劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),；

12、匯總市場信息,，提報產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議,；

13、洞察,、預(yù)測渠道危機(jī),，及時提出改善意見報批；

14,、把握重點(diǎn)客戶,，控制70%以上的產(chǎn)品銷售動態(tài)；

15,、關(guān)注所轄人員的思想動態(tài),，及時溝通解決,；

16、根據(jù)銷售預(yù)算進(jìn)行過程控制,，降低銷售費(fèi)用,；

17、參與重大客戶銷售談判和簽定合同,；

18,、組織建立、健全客戶檔案,；

19,、指導(dǎo)、巡視,、監(jiān)督,、檢查所屬下級的各項工作；

20,、向直接下級授權(quán),，并布置工作；

21,、定期向直接領(lǐng)導(dǎo)述職,；

22、定期聽取直接下級述職,，并對其作出工作評定,；

23、根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級的工作崗位,，報批后實行并轉(zhuǎn)人力資源部備案,；

24、負(fù)責(zé)制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度,，報批后實行,；

25、制定直接下級的崗位描述,，并界定直接下級的工作,；

26、受理直接下級呈報的合理化建議,，并按照程序處理,；

27、負(fù)責(zé)銷售部主管的工作程序的培訓(xùn),、執(zhí)行,、檢查；

28,、填寫直接下級過失單和獎勵單,，根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行,；

29、及時對下級工作中的爭議作出裁決,；

30,、每周定期組織例會，并參加廠家有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會議,。

31,、對銷售部工作目標(biāo)的完成負(fù)責(zé)；

32,、對銷售市場動態(tài)提出的合理性,、健康性負(fù)責(zé)；

33,、對確保經(jīng)銷商的信譽(yù)負(fù)責(zé),；

34、對確保貨款及時回籠負(fù)責(zé),；

35,、對銷售指標(biāo)制定和分解的合理性負(fù)責(zé)；

36,、對銷售部給廠家造成的影響負(fù)責(zé)；

37,、對所屬下級的紀(jì)律行為,、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé),；

38,、對銷售部預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé)；

39,、對銷售部工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé),；

40、對銷售部負(fù)責(zé)監(jiān)督,、檢查的規(guī)章制度的個情況負(fù)責(zé),；

41、對銷售部所掌管的廠家秘密的安全負(fù)責(zé),。

42,、有對銷售部所屬員工及各項業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)；

43,、對篩選客戶有建議權(quán),；

44、對重大促銷活動有現(xiàn)場指揮權(quán),；

45,、對所屬下級的工作有監(jiān)督,、檢查權(quán)；

46,、對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán),；

47、對直接下級有獎懲的建議權(quán),；

48,、對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán),；

49,、對限額資金有一定的支配權(quán)；

50,、有退貨處理權(quán),；

51、有一定范圍內(nèi)的銷售折讓權(quán),。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇八

一,、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用,。

二,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成公司制定的年度銷售計劃,。

三,、搞好市場預(yù)測和調(diào)研，根據(jù)市場需求及時調(diào)整營銷策略,，不斷拓寬銷售渠道,，提高產(chǎn)品在市場上的占有率。

四,、組織制定中長期銷售方針目標(biāo)和編制月,、季、年銷售計劃,，并認(rèn)真抓好落實,，做到周有布置，月有檢查,，年有總結(jié),。

五、全面調(diào)動銷售人員的積極性,，建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò),，擴(kuò)大代理商及專業(yè)渠道的覆蓋面，并經(jīng)常保持聯(lián)系,，及時組織供貨,。

六,、負(fù)責(zé)銷售合同的簽定、評審,、修定工作,，提高履約率，做到“重合同,、守信譽(yù)”,，擴(kuò)大企業(yè)知名度。

七,、及時掌握有關(guān)產(chǎn)品和工作的反饋信息,，切實組織將售后服務(wù)，解決各種有關(guān)問題,，讓用戶滿意,。

八、嚴(yán)格控制和逐步壓縮銷售費(fèi)用,，節(jié)約開支,，降低銷售成本。

九,、認(rèn)真組織銷售貨幣回籠工作,，及時催收外欠款，保證資金周轉(zhuǎn),，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,。

十、按時按質(zhì)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇九

1,、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略,、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測,。

2、組織與管理銷售團(tuán)隊,，完成公司銷售目標(biāo),。

3、控制銷售預(yù)算,、銷售費(fèi)用,、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。

4,、招募,、培訓(xùn)、激勵,、考核下屬員工,，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。

5、收集各種市場信息,，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門,。

6、參與制定和改進(jìn)銷售政策,、規(guī)范,、制度， 工作計劃,，交總經(jīng)理審批,，及時匯總當(dāng)月客戶投訴情況，以書面形式交予總經(jīng)理審閱,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇十

1,、制定酒店年度市場銷售計劃。

2,、負(fù)責(zé)制定酒店對外銷售,、招攬客人的計劃及其指標(biāo)，確定本部門銷售業(yè)務(wù)計劃的實施細(xì)則,，確定市場定位及目標(biāo)市場,。

3、掌握省內(nèi)外市場動態(tài),，提出調(diào)查報告,，制定銷售廣告策略，在全國客源市場上開拓業(yè)務(wù),，并爭取國外的客源市場,。

4、根據(jù)酒店整體銷售計劃,，編制對外開展銷售業(yè)務(wù)的專項資金預(yù)算,。

5、擴(kuò)大與上級旅游管理部門,、中外旅行社,、鐵路、航空公司及各飯店集團(tuán)等的縱,、橫向聯(lián)系,，并與各客戶間建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。

6,、協(xié)助執(zhí)行總經(jīng)理搞好酒店產(chǎn)品的多種經(jīng)營,，并爭取各有關(guān)部門的密切配合，開展多形式、多內(nèi)容的對外宣傳與推銷工作,。

7,、培訓(xùn)營銷人員的業(yè)務(wù)活動，確保營銷人員知識不斷更新,，技能不斷提高,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇十一

1、協(xié)助營銷總裁根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定全面的銷售戰(zhàn)略和銷售政策,，確定年度銷售目標(biāo)任務(wù)并對銷售指標(biāo)進(jìn)行量化分解;

2,、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，組織,、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成季度,、年度銷售目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂,，定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,，及時了解和處理問題;

4、負(fù)責(zé)管理各省區(qū)銷售總監(jiān),，提供團(tuán)隊支持與培訓(xùn),，建立、補(bǔ)充,、發(fā)展,、培養(yǎng)銷售隊伍，打造一支高效協(xié)作,、充滿激情與斗志的專業(yè)化銷售團(tuán)隊;

5,、負(fù)責(zé)行業(yè)信息的收集分析，組織針對競爭對手情況調(diào)查,，綜合客戶的反饋意見,，完成市場調(diào)查報告，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

6,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇十二

1、調(diào)研和考察市場;

2,、督促銷售專員的工作;

3,、銷售計劃的制定,、定期的銷售總結(jié);

4,、銷售團(tuán)隊的管理、每月每位銷售專員的績效考核的評定;

5,、上下級的溝通,、制定不定期的促銷優(yōu)惠活動、銷售專員的培訓(xùn);

6、展會的工作分配以及協(xié)助生產(chǎn)工廠研發(fā)新產(chǎn)品,。

市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 酒店銷售總監(jiān)崗位職責(zé)篇十三

(1)參與策劃并制定市場營銷計劃,，擬訂銷售方針和策略，提供市場競爭信息;

(2)執(zhí)行酒店確定的房價策略,，組織公關(guān)營銷原有效地開展銷售活動,，并根據(jù)淡、旺季控制團(tuán)隊,、散客客源構(gòu)成比例;

(3)與客戶商談租約,、合同，經(jīng)總經(jīng)理審核,、批準(zhǔn)后簽約;

(4)經(jīng)常開展對內(nèi)對外的公關(guān)活動,，督導(dǎo)公關(guān)營銷員完成具體的銷售指標(biāo)，明確酒店在不同時期的銷售重點(diǎn);

(5)制定本部門的培訓(xùn)計劃,，按時完成培訓(xùn)任務(wù);

(6)定期進(jìn)行市場分析,，報告市場動向和酒店市場占有率，提出客房出租率,、平均房價,、團(tuán)隊與散客客源的合理比例，建議適當(dāng)調(diào)整房價;

(7)協(xié)助總監(jiān)加強(qiáng)內(nèi)部管理,，定期評估和考察公關(guān)營銷員的銷售業(yè)績和美工作業(yè)的實際效果,。