報(bào)告,，漢語詞語，公文的一種格式,，是指對上級有所陳請或匯報(bào)時所作的口頭或書面的陳述。報(bào)告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇一

一,、作為一個會計(jì)人員，工作中必須要就具有良好的專業(yè)素質(zhì),，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度,。會計(jì)部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機(jī)構(gòu)，對其從業(yè)人員,，必須要有很高的素質(zhì)要求,。

二、作為一個會計(jì)人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。會計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作,，要求會計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo)，牢記每一條稅法,，正確使用每一個公式,。會計(jì)不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的,。所以我們必須要加強(qiáng)自己對數(shù)字的敏感度,，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補(bǔ)漏洞。

三、作為一名會計(jì)人員要具備良好的人際交往潛力,。會計(jì)部門是企業(yè)管理的核心部門,，對下要收集會計(jì)信息，對上要匯報(bào)會計(jì)信息,，對內(nèi)要相互配合整理會計(jì)信息,，對外要與社會公眾和政府部門搞好關(guān)系。在于各個部門各種人員打交道時必須要注意溝通方法,，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系,。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。記住一句話叫做事高三級,，做人低三分,。

四、作為一個即將工作或剛邁入社會的新人,，也要注下面是我透過這次會計(jì)實(shí)習(xí)中領(lǐng)悟到的很多書本上所不能學(xué)到的會計(jì)的特點(diǎn)和積累,，以及題外的很多道理。

五,、在知識經(jīng)濟(jì)時代,，會計(jì)教育培養(yǎng)的是高素質(zhì)的“通才”，教師不僅僅僅是傳授專業(yè)知識,，更重要的是給學(xué)生創(chuàng)造一個有利的學(xué)習(xí),、生活氛圍，本著能構(gòu)建完善的知識結(jié)構(gòu)和潛力結(jié)構(gòu),，拓寬知識背景和潛力基礎(chǔ)的原則,，讓學(xué)生學(xué)會“做人、做事,、做學(xué)問”,。一個人只要有一、二個月不學(xué)習(xí),，就會落后,，會計(jì)人員將不斷回歸教育，“活到老,、學(xué)到老”正是為此需要做了很恰當(dāng)?shù)脑忈?。在知識經(jīng)濟(jì)時代，知識將不斷創(chuàng)新,，“不創(chuàng)新,，就滅亡”，就會計(jì)教育而言,，一方面,，它要求培養(yǎng)的人才有獨(dú)立思維的潛力,、分析和解決問題的潛力、自我認(rèn)識和評價的潛力等;另一方面就是要不斷地進(jìn)行自我充電,，讓自己具備更堅(jiān)實(shí)的理論知識,，相信知識能給自己帶來財(cái)富，帶來機(jī)遇,，注重知識更新的動態(tài),。畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生大學(xué)學(xué)習(xí)完成全部課程后的最重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)也是我們大學(xué)生走出校園的第一個舞臺以及告別學(xué)生主角的一個橋梁。在學(xué)校我學(xué)到的永遠(yuǎn)是理論知識,，能不能把我們學(xué)到的知識應(yīng)用到生活,、工作中是我們能否適應(yīng)社會的基本體現(xiàn),。如果不能巧妙的應(yīng)用理論知識,，我們學(xué)的再好那也是紙上談兵。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生更直接接觸企業(yè),，進(jìn)一步了解企業(yè)實(shí)際,，全面深刻地認(rèn)識企業(yè)會計(jì)的實(shí)際運(yùn)營過程，熟悉和掌握市場經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的會計(jì)運(yùn)營規(guī)律,，個性是企業(yè)市場營銷工作的基本規(guī)律;了解企業(yè)運(yùn)營,、活動過程中存在的問題和改革的難點(diǎn)問題，并透過撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,，使學(xué)生學(xué)會綜合應(yīng)用所學(xué)知識,，提高分析和解決企業(yè)市場營銷問題的潛力，并為撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告做好準(zhǔn)備,。在兩個多月的實(shí)習(xí)時間里,，我在我的實(shí)習(xí)單位，了解和研究了企業(yè)主要的一些基本會計(jì)狀況和問題,，現(xiàn)作出以上報(bào)告,。

本次實(shí)習(xí)是我大學(xué)生活重要的里程碑，其收獲和好處可見一斑,。首先,，我能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)際的工作中，理論和實(shí)際是不可分的,，在實(shí)踐中我的知識得到了鞏固,，教學(xué)潛力也得到了鍛煉;其次，本次實(shí)習(xí)開闊了我的視野,，使我對此刻的企業(yè)會計(jì),，工作生活有所了解，我對會計(jì)分錄,、記帳,、會計(jì)報(bào)表的應(yīng)用也有了進(jìn)一步的掌握;此外,，我還結(jié)交了許多朋友、師兄,，我們在一齊相互交流,，相互促進(jìn)。因?yàn)槲颐靼字挥泻退麄兩钊虢佑|你才會更加了解會計(jì)工作的實(shí)質(zhì),、經(jīng)驗(yàn),、方法。為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

以上就是我的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告書,。在這次的社會實(shí)踐中，我明白了很多事情,，也改掉了很多毛病,。我明白掙錢的不容易，工作的辛苦,，與社會的復(fù)雜多變,，畢竟學(xué)校太單純了。為了適應(yīng)社會,，我們要不斷的學(xué)習(xí),，不斷的提高自己，在實(shí)踐中鍛煉自己,，使自己在激烈的競爭中立于不敗之地!

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇二

隨著財(cái)務(wù)各項(xiàng)制度的日臻完善,，社會對財(cái)務(wù)人員的高度重視和嚴(yán)格要求，我們作為未來社會的財(cái)務(wù)管理專業(yè)人員,，為了順應(yīng)社會的要求,，加強(qiáng)社會競爭力，也應(yīng)該嚴(yán)于自身的素質(zhì),，培養(yǎng)較強(qiáng)的財(cái)務(wù)工作的操作能力,。

實(shí)習(xí)單位：成都市第八建筑工程公司(原成都市建處機(jī)械化施工公司)

一、 實(shí)習(xí)單位概況介紹

綜合性公司,。公司通過了iso9001:20__標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量體系,、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證,，是一支技術(shù)先進(jìn),、裝備精良、管理科學(xué),、經(jīng)驗(yàn)豐富的施工勁旅,。

多年以來，公司堅(jiān)持以改革促發(fā)展,，堅(jiān)持以“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)興企業(yè),、創(chuàng)造精品獻(xiàn)社會”的企業(yè)宗旨,。生產(chǎn)規(guī)模翻番，年均質(zhì)量優(yōu)良率達(dá)80%,，現(xiàn)已具備年施工產(chǎn)值5億元以上,，施工面積達(dá)80萬平方米以上的能力。公司先后完成了成都市體育中心,、順城街?jǐn)U建工程,、大亞灣核電站過江鐵塔等百余項(xiàng)國家、省,、市重點(diǎn)工程的機(jī)械化施工;獨(dú)立完成了成都市公安局刑事科大樓,、錦江公安局指揮中心、四川省電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、四川交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、成都理工大學(xué)、電子科技大學(xué),、雅安碧峰峽觀光電梯,、羅浮世家,、置信麗都花園,、豪瑞新界、博瑞都市花園,、麓山國際,、上東陽光、四川大學(xué)新校區(qū),、成都大學(xué)新校區(qū),、麗景華庭等具有代表性的大中型土建項(xiàng)目以及許多具有代表性的地基與基礎(chǔ)、建筑裝飾裝修,、鋼結(jié)構(gòu),、智能化等工程的施工;榮獲了“魯班獎”、“天府杯”,、“芙蓉杯”等國家,、省、市優(yōu)質(zhì)工程獎,。公司被評為“四川省建筑總承包50強(qiáng)企業(yè)”,、“四川省建筑企業(yè)三年質(zhì)量無投訴示范單位”、“省,、市建設(shè)系統(tǒng)用戶滿意工程”,、“省、市先進(jìn)企業(yè)”,、成都市金牛區(qū)”20__-20__年納稅大戶”,、“四川省建筑企業(yè)最大市場占有份額100強(qiáng)”,、“四川省建筑企業(yè)綜合實(shí)力50強(qiáng)”，“省級先進(jìn)職工之家”,、“省級文明單位”等各類殊榮達(dá)100多項(xiàng),。

二、 會計(jì)核算體系

我在該公司的財(cái)務(wù)部門主要實(shí)習(xí)的是會計(jì)人員的助理工作,，對會計(jì)部門的主要核算體系也有了一個大致的了解,。

該公司用的財(cái)務(wù)軟件是金蝶財(cái)務(wù)軟件，日常憑證的制作都是用電腦完成的,。

具體操作方法如下：

1,，記帳憑證的"摘要欄"是對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的簡要說明，又是登記帳簿的重要依據(jù),，必須針對不同性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的特點(diǎn),，考慮到登記帳簿的需要，正確填寫,，不可漏填或錯填,。

2，必須按照會計(jì)制度統(tǒng)一規(guī)定的會計(jì)科目,，根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的性質(zhì),，編制會計(jì)分錄，填入"借方科目"和"貸方科目"欄,，"二級或明細(xì)科目"是指一級科目所屬的二級或明細(xì)科目,，不需要進(jìn)行明細(xì)核算的一級科目，也可以不填"二級或明細(xì)科目"欄,。

3,，"金額"欄登記的金額應(yīng)和"借方科目"或"貸方科目"相對應(yīng)或與"一級科目"，"二級或明細(xì)科目"分別對應(yīng),。

4,，"過帳符號"欄，是在根據(jù)該記帳憑證登記有關(guān)帳簿以后,，在該欄注明所記帳簿的頁數(shù)或劃"√",，表示已經(jīng)登記入帳,避免重記，漏記,在沒有登帳之前,，該欄沒有記錄,。

5，"憑證編號"欄,，記帳憑證在一個月內(nèi)應(yīng)當(dāng)連續(xù)編號,，以便查核、收款,付款和轉(zhuǎn)帳憑證分別編號，對于收,，付款憑證還要根據(jù)收付的現(xiàn)金或銀行存款分別編號,，如"銀收字第×號"，"現(xiàn)付字第×號",，"轉(zhuǎn)字第×號",。一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)需要編制多張記帳憑證時，可采用"分?jǐn)?shù)編號法",。

6,，記帳憑證右邊"附件×張"，是指該記帳憑證所附的原始憑證的張數(shù),，在憑證上必須注明,，以便查核、如果根據(jù)同一原始憑證填制數(shù)張記帳憑證時,，則應(yīng)在未附原始憑證的記帳憑證上注明"附件_張,，見第_號記帳憑證"，如果原始憑證需要另行保管時則應(yīng)在附件欄目內(nèi)加以注明,。

8,，對于收款憑證或付款憑證左上方的"應(yīng)借科目"或"應(yīng)貸科目"，必須是"現(xiàn)金"或"銀行存款",，不能是其他會計(jì)科目,。憑證里面的"應(yīng)借科目"或"應(yīng)貸科目"是與"現(xiàn)金"或"銀行存款"分別對應(yīng)的科目。

9,，記帳憑證填寫完畢應(yīng)進(jìn)行復(fù)核與檢查,并按所使用的記帳方法進(jìn)行試算平衡,。有關(guān)人員，均要簽名蓋章,，出納人員根據(jù)收款憑證收款，或根據(jù)付款憑證付款時,，要在憑證上加蓋"收訖"或"付訖"的戳記,，以免重收重付,防止差錯。制作完記帳憑證以后還要必須把憑證一一的打印出來,然后把對應(yīng)的相關(guān)票據(jù)貼在打印后的憑證后面,，具體的操作如下：膠水抹在憑證背面的右上角以便貼憑證相應(yīng)的票據(jù),，貼完票據(jù)后如果票據(jù)比憑證要大的話應(yīng)按憑證的大小把票據(jù)整齊的疊好便與以后的裝訂，之后要按憑證業(yè)務(wù)號的大小有序的把憑證排列整齊,這樣如果以后要查找也方便許多,。

三,、 財(cái)務(wù)內(nèi)部控制

據(jù)帶我的老師和平時自己的了解，該企業(yè)財(cái)務(wù)部也有明確的分工,，以把財(cái)務(wù)部門的內(nèi)部風(fēng)險降低到最小程度,。

總管財(cái)務(wù)部門的是財(cái)務(wù)總監(jiān)，財(cái)務(wù)總監(jiān)有一個總監(jiān)助理,。財(cái)務(wù)總監(jiān)主要負(fù)責(zé).在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,，總管公司會計(jì),、報(bào)表、預(yù)算工作,。制定公司利潤計(jì)劃,、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃,、銷售前景,、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)和管理稅收政策方案及程序。建立健全公司內(nèi)部核算的組織,、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度?？偙O(jiān)下設(shè)規(guī)費(fèi)會計(jì),、經(jīng)費(fèi)會計(jì)、出納,、審計(jì)崗位,，各自負(fù)責(zé)自己細(xì)小的工作。該公司財(cái)務(wù)部門也有嚴(yán)格的獎懲制度,，以保障會計(jì)人員依法行使職權(quán),，對忠于職守、做出顯著成績的會計(jì)人員進(jìn)行表彰獎勵,。

四,、利潤分配政策

1,、用于抵補(bǔ)被沒收的財(cái)物損失,，支付違反稅法規(guī)定的各項(xiàng)滯納金和罰款。

2,、彌補(bǔ)超過用所得稅前利潤彌補(bǔ)期限,、按規(guī)定可用稅后利潤彌補(bǔ)的虧損,。

3、按稅后凈利潤扣除前兩項(xiàng)以后的10%計(jì)提法定盈余公積金：一方面用于防范和抵御風(fēng)險,，彌補(bǔ)企業(yè)虧損;另一方面,，用于增加企業(yè)的注冊資本。

4,、按規(guī)定計(jì)提公益金,，用于企業(yè)職工集體福利，其提取比例經(jīng)高層管理人員經(jīng)過討論,，一致決議后確定,。

5、向投資者分配利潤。企業(yè)以前度的未分配利潤一起并入本年度來分配,。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇三

春去秋來,，四季輪回，公司已經(jīng)邁進(jìn)一個新世紀(jì),。我們財(cái)務(wù)部也有了一個全新的開始,，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整，基本上都是新人,、新崗位,，帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了,、壓力大了,，但是我們沒有畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,，我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧,。

一、作為非盈利部門,，合理控制成本（費(fèi)用）,，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,，為了加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,，完善公司的管理機(jī)制，財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》,。細(xì)則中對借款,、費(fèi)用報(bào)銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋,。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí),、討論，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,，找問題找漏洞，并反復(fù)消化,、嚴(yán)格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則,、不講人情,，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,，認(rèn)真審核每一張憑證,，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實(shí)踐,，我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下,，三費(fèi)（管理費(fèi)用,、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用）卻比去年同期下降了20.8%.通過實(shí)際工作,，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,，盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

二,、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表,，但大家以苦為樂，從來沒有怨言,，工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽(yù)意識，針對公司出臺的工資考核制度,，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計(jì)主管?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動了大家的積極性,，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制，合理地利用了人力資源,。

三,、為了更好的與部門溝通，我們在完成本職工作的同時,，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,，積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊,。為了配合物流中心錄入費(fèi)用,，我們及時、準(zhǔn)確地編制會計(jì)憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧，為公司完成銷售計(jì)劃提供依據(jù),，我們及時記錄每一筆到款,，準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對,，并做到營銷、財(cái)務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,，取人之長,、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組討論,、學(xué)習(xí)企業(yè)會計(jì)制度,，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程,，把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作,，讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會,，做到工作有里有外、有張有弛,。

五,、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),，提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量，并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局,、財(cái)政局,、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。

通過總結(jié),，我有幾點(diǎn)感觸：其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個人行為，一個人的能力必竟有限,，如果大家擰成一股繩,，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責(zé)任感,、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢,？具體到各個部門，如果你努力的工作,，業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣,，你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步,。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),，每個部門看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系,。就拿財(cái)務(wù)部來說,，日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,，聽聽它們的意見與建議,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計(jì)的監(jiān)督職能,，二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,，把工作從被動變?yōu)橹鲃印Ｆ淙且幸活w永攀高峰的進(jìn)取之心,。隨著社會的不斷發(fā)展,，會計(jì)的概念越來越抽象，它不再局限于某個學(xué)科,，在金融,、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,，不進(jìn)則退,。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦,，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境,。

人生能有幾回博,，在今后的日子里，我們要化思想為行動,，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖,。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇四

在過去的一年中，本人不斷提高自身素質(zhì),，抓理論知識的學(xué)習(xí);理論知識的學(xué)習(xí)是立身之本,，在工作繁重、問題復(fù)雜的情況下,，只有通過學(xué)習(xí),、提高認(rèn)識才能把握關(guān)鍵，增強(qiáng)研究問題和解決問題的能力,。在平時的工作中堅(jiān)持學(xué)以致用的原則,，積極提高自己的理論水平、實(shí)際業(yè)務(wù)技能等知識,。工作中,，能夠遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力鉆研,，扎實(shí)工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，使自己在現(xiàn)實(shí)的工作中不斷發(fā)展與進(jìn)步。

思想上,、行動上與中心領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致;做到顧全大局,，服從安排，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，認(rèn)真探索,，把一切事情都做到準(zhǔn)確、及時,。對工作嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致，很快適應(yīng)了新的工作崗位及工作環(huán)境,，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù),，認(rèn)真完成了中心財(cái)務(wù)(含食堂)日常報(bào)銷審核工作，并與同行同志們一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作,。

愛崗敬業(yè),，提高效率，熱情服務(wù),，在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上本人始終以敬業(yè),，熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中，幾十年的工作實(shí)踐,，使我常常體會到：作為一名財(cái)會人員,，要做好財(cái)務(wù)會計(jì)工作，除必須堅(jiān)持原則,，自覺維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律外，還應(yīng)堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),，以提高自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平,，更好地搞好后勤服務(wù)。每月底及時將食堂財(cái)務(wù)數(shù)字登記在項(xiàng)目賬中,，并與核算人員核對數(shù)字,，做到數(shù)字準(zhǔn)確無誤，努力提高工作效率和服務(wù)態(tài)度,。

一年來,，局財(cái)務(wù)的發(fā)展與我們每個人息息相關(guān)。本人雖取得了一定的成績,，但也存在著一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：有些工作做得還不夠細(xì)致，部分工作協(xié)調(diào)不夠及時到位,，同時自己的理論水平還要進(jìn)一步提高,。我明白，只有不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,，才能更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾欲上下而求索,，我決心在今后的工作中,，嚴(yán)于律已，勤奮學(xué)習(xí),，在本職崗位上做出更大的貢獻(xiàn),。

在新的一年里，本人決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)工作水平,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識面，加強(qiáng)對中心的發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解;加強(qiáng)周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解。要對中心的統(tǒng)籌規(guī)劃,，當(dāng)前情況做到心中有數(shù);團(tuán)結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的工作氛圍，遵守計(jì)劃財(cái)務(wù)處內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)計(jì)劃財(cái)務(wù)處利益,，積極為計(jì)劃財(cái)務(wù)處創(chuàng)造更高價值，為中心經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇五

一、認(rèn)真完成會計(jì)核算工作,，及時上報(bào)各類會計(jì)報(bào)表

1,、認(rèn)真做好了會計(jì)核算工作

（1）完成了日常財(cái)務(wù)報(bào)銷、工資以及各項(xiàng)補(bǔ)貼的發(fā)放,。處理好日常會計(jì)事務(wù)等基礎(chǔ)工作,，是財(cái)務(wù)管理的重要環(huán)節(jié)。20xx年,，我嚴(yán)格按照“年度預(yù)算制度”有關(guān)規(guī)定,，年初制定了各科室的財(cái)務(wù)支出預(yù)算工作按進(jìn)度按日期給予各部門資金支出，年底編制各部門財(cái)務(wù)決算并及時將各項(xiàng)業(yè)務(wù)定期與財(cái)政,、銀行進(jìn)行對帳,，嚴(yán)格按照資金支出進(jìn)度合理使用資金。

（2）本著對單位領(lǐng)導(dǎo),、同事負(fù)責(zé)的態(tài)度,，我科按要求及時向繳納了職工的各項(xiàng)保險。20xx年全年,，及時交納各項(xiàng)保險萬元,。其中：為xx名職工辦理退休養(yǎng)老保險xx萬元。

（3）20xx年,，完成了為名在職工辦理住房公積金繳納工作,，全年共為名在職工繳納萬元。

（4）制定了內(nèi)部會計(jì)帳務(wù)處理規(guī)章制度及管理工作辦法,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理,，對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)手續(xù)的審核認(rèn)真細(xì)致，嚴(yán)格把關(guān),，并能夠及時與部門預(yù)算比較,，對不合理的開支拒絕辦理。

（5）加強(qiáng)和完善國有資產(chǎn)管理,，20xx年,，為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題（如固定產(chǎn)明細(xì)記錄不完整），我們升級賬務(wù)軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理，為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎(chǔ),。

（6）對會計(jì)資料進(jìn)行了整理,，將相關(guān)會計(jì)檔案進(jìn)行了整理入檔，使我辦會計(jì)工作向標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化更進(jìn)一步,。

（7）根據(jù)財(cái)政部頒布的新事業(yè)會計(jì)制度。按財(cái)政局要求所有20xx年會計(jì)業(yè)務(wù)處理務(wù)必執(zhí)行新的會計(jì)制度,，由于文件下達(dá)較晚造成了工作重復(fù),。為此我加班加點(diǎn)的進(jìn)行會計(jì)的業(yè)務(wù)處理，及時準(zhǔn)確進(jìn)行了相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào),。

2,、及時完成了上級有關(guān)部門下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)

（1）按照市財(cái)政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進(jìn)行了逐筆核對并進(jìn)行了賬務(wù)調(diào)整及上報(bào)工作。同時,，按照審計(jì)制度對撥出的各項(xiàng)資金進(jìn)行了嚴(yán)格的審計(jì)，現(xiàn)審計(jì)工作基本完成,。

（2）按財(cái)政有關(guān)編制預(yù)算精神,，結(jié)合我辦實(shí)際支出狀況，經(jīng)認(rèn)真研究測算,，按規(guī)定時間完成了20xx年預(yù)算上報(bào)工作,。

二、保障正常經(jīng)費(fèi)的下?lián)?，用心爭取資金,，提高資金使用效益

20xx年在我辦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，用心加強(qiáng)與市,、區(qū)兩級財(cái)政的協(xié)調(diào)工作力度,，將我辦每年財(cái)政預(yù)算經(jīng)費(fèi)由20xx年度萬元爭取到萬元。目前,，20xx年度的經(jīng)費(fèi)都已按進(jìn)度到位入帳,。為了能夠有計(jì)劃的安排好和使用好資金，在保證機(jī)場辦工作正常運(yùn)行下,，財(cái)務(wù)管理方面,，盡力減少不必要的開支，用心挖掘節(jié)約潛力,。在日常辦公時,，充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，減少紙張的流通及其他物質(zhì)的消耗,。透過節(jié)約挖潛,，取得了較好的效果，同時響應(yīng)了黨中央提出的建設(shè)節(jié)約型社會，節(jié)約型政府,、節(jié)約型機(jī)關(guān)的號召,。

三、用心參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),，適應(yīng)新形勢的要求

近年來,，市、區(qū)財(cái)政局加大了預(yù)算管理改革力度,，不斷推出改革新舉措,。今年將固定資產(chǎn)納入財(cái)政“固定資產(chǎn)動態(tài)管理”等。改革給會計(jì)工作帶來許多新變化,，這就需要不斷地學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新形勢的要求,，為此，我用心參加財(cái)政局組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),。按照“學(xué)習(xí)制度化,、資料個性化、形式多樣化”的要求,，針對我辦財(cái)務(wù)特點(diǎn)專門購買了《事業(yè)會計(jì)制度》,、《會計(jì)實(shí)物操作》《經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)》等書并寫了讀書筆記，透過學(xué)習(xí)提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,。

四,、參與和開展了x20xx年重大項(xiàng)目工作

20xx年是我x起步的關(guān)鍵一年，年內(nèi)同時展開了多個項(xiàng)目,，為保障各項(xiàng)目順利進(jìn)展,，我先后參與和進(jìn)行了前期論證及論證相關(guān)工作，先后為選址,、x建設(shè)規(guī)劃等項(xiàng)目辦理了賬戶的開戶與撤銷工作,。同時，按照?？顚Ｓ玫脑瓌t建立會計(jì)賬簿進(jìn)行會計(jì)業(yè)務(wù)的處理工作等等,。

五、今后的工作計(jì)劃

1,、加強(qiáng)政治,、法律知識的學(xué)習(xí)要有針對性的學(xué)習(xí)一些有關(guān)經(jīng)濟(jì)法律知識的學(xué)習(xí)。如《會計(jì)法》《經(jīng)濟(jì)合同法》等,。

2,、做好財(cái)務(wù)計(jì)劃管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析和控制,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作從源頭上做好財(cái)務(wù)管理工作,，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給有用的決策信息。

3、加強(qiáng)會計(jì)的核算和工作,，認(rèn)真按照會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)制度嚴(yán)格審核會計(jì)原始憑證及記賬憑證,，杜絕一切不合理的開支，繼續(xù)加強(qiáng)對嚴(yán)重超過預(yù)算的各項(xiàng)支出進(jìn)行嚴(yán)格控制,。做到收入,、支出科目細(xì)化控制到三級科目，并加以認(rèn)真進(jìn)行分析,。

4,、繼續(xù)與財(cái)政局、稅務(wù)局協(xié)調(diào)20xx年財(cái)政撥款事宜和社會保險“五險”,，以及殘疾人保證金交納工作,；繼續(xù)做好社會保險費(fèi)及住房公積金核定、繳納工作,。

5,、按時提取工會經(jīng)費(fèi)，職工福利費(fèi)和個人所得稅工作,，及時交納職工醫(yī)療保險和稅金,。

6、在對各項(xiàng)目和?？畹氖褂弥校獓?yán)格按照“?？顚Ｓ谩钡脑瓌t,，對各個項(xiàng)目資金的使用進(jìn)行監(jiān)督和管理配合審計(jì)部門做好資金的審計(jì)工作。

7,、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和上級部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù),。

總之，在過去的一年里,，我雖然取得了一些成績,，但在財(cái)務(wù)分析、溝通協(xié)調(diào)潛力方面,，距離上級業(yè)務(wù)主管部門,、領(lǐng)導(dǎo)以及單位同事對我的要求還存在必須差距，工作缺乏創(chuàng)新精神,，針對這些問題,，我會在20xx年進(jìn)一步加以提高和改善。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇六

計(jì)劃財(cái)務(wù)部作為公司的一個職能部門,，其主要職責(zé)包括“會計(jì)核算,、財(cái)務(wù)監(jiān)督和資金計(jì)劃”等三大方面，在總裁的直接領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)部門員工的全體努力,，201x年的財(cái)務(wù)工作順利完成,。

回顧既往，我們主要做了以下一些工作：

一,、計(jì)財(cái)部在201x年,，站在公司整體發(fā)展和戰(zhàn)略推進(jìn)的角度，緊緊圍繞海通木業(yè)集團(tuán)公司的工作中心來開展財(cái)務(wù)工作,，在為公司提供會計(jì)服務(wù)的同時,，通過加強(qiáng)制度建設(shè)，認(rèn)真組織會計(jì)核算,，強(qiáng)化了各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,。

二、計(jì)財(cái)部的主要職責(zé)之一就是做好會計(jì)核算,，進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督,。計(jì)財(cái)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī),、海通木業(yè)集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),，認(rèn)真履行計(jì)財(cái)部的財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé)。計(jì)財(cái)部作為非直接盈利部門,，合理控制成本費(fèi)用,，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是計(jì)劃財(cái)務(wù)部門的重要工作。在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們根據(jù)公司制度的規(guī)定,，認(rèn)真審核每一張付款憑證;在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則,，把一些不合理或不合規(guī)的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外,。

財(cái)務(wù)部整天都在接觸數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家以苦為樂,，從來沒有怨言,，在總裁的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下，工作干得有聲有色,。從審核原始憑證,、會計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào),、上繳;從資金計(jì)劃的安排,，到每一筆款項(xiàng)的支付等，大家都勤勤懇懇,、努力做好本職工作,，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度,，實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時性,、準(zhǔn)確性,。

地開展工作;合理分工以保證財(cái)務(wù)部門對外關(guān)系工作的正常進(jìn)行;

及時完成了每月納稅申報(bào)工作;

及時完成了銀行資料的報(bào)送工作;

及時完成了國產(chǎn)設(shè)備退稅工作;

及時完成了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局,、稅務(wù)局,、勞動局等有關(guān)報(bào)表的填制工作。

四,、在全年的稅務(wù)工作中,，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作。

五,、通過擬訂“月度工作計(jì)劃”來加強(qiáng)工作的計(jì)劃性和前瞻性,，每周跟蹤計(jì)劃執(zhí)行情況，解決上周工作中出現(xiàn)的延續(xù),，布臵下周的主要工作,，逐步規(guī)范了各項(xiàng)會計(jì)工作，使部門工作的各個環(huán)節(jié)按一定的程序有效地運(yùn)行,，使得各項(xiàng)繁雜的具體工作在可控的狀態(tài)下得以順利進(jìn)行,。能夠做到“察人之長、用人之長”,，充分發(fā)揮大家的主觀能動性及工作積極性,。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，部門工作安排合理,，合理地安排外勤工作，讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會,，做到工作有里有外,、有張有弛、井然有序,。

201x年初,，負(fù)責(zé)完成了公司201x年的工商年檢工作，為隨后通過企業(yè)貸款證年審,、海關(guān)登記證和財(cái)政登記證的年審做好了鋪墊,。

財(cái)務(wù)部的日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,，聽聽它們的意見與建議,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。一來有效的發(fā)揮了會計(jì)的監(jiān)督職能，同時也讓其他部門主動及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,，使公司有關(guān)的工作得以開展,。

4、配合公司各個部門一同做好20xx年的工作計(jì)劃;

8,、隨著社會的不斷發(fā)展,，會計(jì)工作越來越廣泛，完成最基本的會計(jì)核算工作,，也離不開多方面的業(yè)務(wù)知識,，甚至對金融、稅務(wù),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、外貿(mào)、海關(guān),、外匯,、財(cái)政、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域的常識都有所涉及,。

這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——必需武裝我們會計(jì)人員的頭腦，讓自己的知識與時代同步,、與社會的發(fā)展同步,、與公司的要求同步;特別是要加強(qiáng)對新會計(jì)準(zhǔn)則和有關(guān)新財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，逐步提高會計(jì)人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,，以更進(jìn)一步地做好財(cái)務(wù)部門的工作。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇七

1)高效率完成機(jī)關(guān)日常財(cái)務(wù)核算工作,。我公司財(cái)務(wù)科已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰、帳實(shí)相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化,，各項(xiàng)指標(biāo)的控制和領(lǐng)導(dǎo)年新的考核都能做到全面,、及時、準(zhǔn)確的反映,。10年我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,，行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項(xiàng)開支,，在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職,，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供有用的信息。

2)統(tǒng)一管理專業(yè)分包項(xiàng)目的財(cái)務(wù)工作,。專業(yè)分包項(xiàng)目的前期財(cái)務(wù)管理重點(diǎn)在于對項(xiàng)目資金的科學(xué),、有效的管理，對外要確保管理費(fèi)的收取,、民工工資的發(fā)放,、擔(dān)保合同的履行、合同履約金的暫扣以及項(xiàng)目工資的實(shí)現(xiàn);對內(nèi)要及時組織資金和辦理內(nèi)部結(jié)算,，以服務(wù)的理念確保項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，后期財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)是組織配合項(xiàng)目勞保基金的返還工作,。xx年財(cái)務(wù)科在這一塊作了大量有效的工作,，也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

3)積極參與和配合公司市場開發(fā)工作,。

4)采取有力的措施加強(qiáng)應(yīng)收賬款的回收工作,。

二、科室的日常管理工作

1)科室的工作紀(jì)律和工作態(tài)度較為嚴(yán)謹(jǐn),。從事的專業(yè)性質(zhì)要求我們必須有踏實(shí)負(fù)責(zé)的精神,，經(jīng)手的事項(xiàng)必須真實(shí)準(zhǔn)確，不能有絲毫的馬虎主業(yè)技能,，以求更好地為公司服務(wù)和更好的發(fā)展個人,。，特別是對上對外的各種財(cái)務(wù)報(bào)表,，不能有任何差錯,。因此科室的所有成員在平時的工作學(xué)習(xí)中養(yǎng)成了踏實(shí)負(fù)責(zé)的精神。

2)我們科室的成員平時注重學(xué)習(xí),，通過學(xué)習(xí)來提高3)積極參加集團(tuán)開展的作風(fēng)整頓活動并取得長足的步,。

三、存在的問題和改進(jìn)辦法

存在的問題一是有關(guān)制度和規(guī)定的執(zhí)行力度不夠;二是財(cái)務(wù)科的管理職能沒有充分的發(fā)揮,。解決的辦法我們認(rèn)為首先要確定制度的實(shí)用性和可執(zhí)行性,，如有問題，修改后堅(jiān)決執(zhí)行到底,，其次在條件允許的情況下，通過參與管理,，參與公司的重大經(jīng)營決策,，來充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的管理職能，以求更好地為公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,。

四,、20xx年工作目標(biāo)

五,、結(jié)束語

新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲，更上一層樓,。20xx年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保管理效益”,、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等,，這樣，就足以對公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì),。要以“細(xì)”為起點(diǎn),，做到細(xì)致入微，對每一崗位,、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的核算辦法。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,，通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角,，挖掘財(cái)務(wù)活動的潛在價值,。為公司的發(fā)展壯大之。

公司財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告篇八

去秋來,，四季輪回,，公司已經(jīng)邁進(jìn)一個新世紀(jì)。我們財(cái)務(wù)部也有了一個全新的開始,，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,，基本上都是新人、新崗位,，帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,，但是我們沒有畏縮,，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來,。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧,。

一,、作為非盈利部門,，合理控制成本(費(fèi)用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初,，為了加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制,，財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》,。細(xì)則中對借款、費(fèi)用報(bào)銷,、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋,。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,，找問題找漏洞，并反復(fù)消化,、嚴(yán)格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則,、不講人情,，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,，認(rèn)真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。通過這半年的實(shí)踐,，我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,，在銷售額與上年同期基本持平的情況下,，三費(fèi)(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用,、財(cái)務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實(shí)際工作,，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應(yīng)制度的必要性,。

二,、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家以苦為樂,，從來沒有怨言,，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識 ，針對公司出臺的工資考核制度,，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計(jì)主管,?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動了大家的積極性，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制,，合理地利用了人力資源,。

三、為了更好的與部門溝通,，我們在完成本職工作的同時,，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合總經(jīng)辦順利完成了20__年工商年檢的工作,，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊,。為了配合物流中心錄入費(fèi)用，我們及時,、準(zhǔn)確地編制會計(jì)憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,，為公司完成銷售計(jì)劃提供依據(jù),，我們及時記錄每一筆到款，準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對,，并做到營銷,、財(cái)務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四,、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長,、補(bǔ)己之短,。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計(jì)制度,，大家互相交流心得,，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外,，我們合理地安排每位員工的外勤工作，讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會，做到工作有里有外,、有張有弛,。

五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,，通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí)，提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,，并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局,、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作,。

通過總結(jié),，我有幾點(diǎn)感觸：其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個人行為,，一個人的能力必竟有限,，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍,。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到各個部門，如果你努力的工作,，業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣,，你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步,。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),，每個部門看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系,。就拿財(cái)務(wù)部來說,，日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計(jì)的監(jiān)督職能，二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,，把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,，會計(jì)的概念越來越抽象，它不再局限于某個學(xué)科,，在金融,、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,，不進(jìn)則退,。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦,，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境,。

人生能有幾回博，在今后的日子里,，我們要化思想為行動,，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。