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財務(wù)經(jīng)理辭職報告(匯總3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-30 07:18:08
財務(wù)經(jīng)理辭職報告(匯總3篇)
時間:2023-03-30 07:18:08     小編:zdfb

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢,?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇一

因私人原因,,申請辭去公司職位,。很遺憾自己這時向公司提出辭職,我決定于2月1日離開公司,。

進入***超市連鎖有限公司近六個月,,正是在這里我真正踏入零售界,非常感謝公司一直提供給我機會能與出色的同事一起工作,,并向他們學(xué)習(xí),,對我個人來說真的學(xué)會了很多東西。近期,,發(fā)現(xiàn)自己逐漸消失上進心和拼搏心,,開始安于現(xiàn)狀,非??膳?。否定自我,才能提高,,必須重新尋找自己的定位和規(guī)劃,。

離開公司,離開這些共同拼搏的同事,,確實很舍不得,,舍不得同事之間的那片真誠和友善。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)們這六個月來對我的支持和勉勵,,在此衷心地道聲 謝謝 ! 祝愿公司在新的今后幾年內(nèi)業(yè)務(wù)蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

我從去年x月中旬進入本公司到現(xiàn)在,在這近x個月的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛,,在此表示衷心的感謝,。

這段時間的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,,積累了一定的經(jīng)驗,。對此我深懷感激!但遺憾的是,在這段時間里,,我感覺自己還是不能很好地融入到公司的工作氛圍里,,故特向公司提出辭職!在今年x月份的工作結(jié)束后,,我將離開公司,。做出這個決定對我個人而言是相當(dāng)困難的。作為公司進出口貿(mào)易采購部的一名成員,,我的離去可能會對公司近期內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)信息收集,,部分客戶的聯(lián)系溝通帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失,。

希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn),!

此致

敬禮,!

辭職人:xx

20xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

憑良心說,,您對我的確不薄,,單憑您自掏腰包給我辦理駕照一事,已經(jīng)足以讓我感激涕零了,,唯拼命工作不足以回報,。雖然我深知您對一直不是很滿意,我也曾努力試圖改變這一切,,但是在這一年來,,我無法找到以往在工作中的滿足感和成就感,。諸如以往在簽定一份銷售合同或者完成一個策劃案后的那種內(nèi)心的歡愉,,讓我在工作中充滿激情??扇缃?,這種激情在我內(nèi)心已然不復(fù)存在了,其原因何在,?經(jīng)過一番冥思苦想之后,,我幡然醒悟:我錯了!作為一名普通的打工者,,我天真的以為隨著時間的推移,,我會進入企業(yè)的核心層。

我們通常把企業(yè)的員工分為三個層次:一是核心層,;二是骨干層,;三是普通員工。核心層:要求他們講奉獻,,他們是企業(yè)的核心,就得奉獻,,不可以計較工作時間和工作難度,,他們的行為就是為企業(yè)承擔(dān)責(zé)任,,他們得到的是期股和重獎,;骨干層:提倡的是責(zé)任心,,要求他們把每件事情都做好而且漂亮,,他們得到的是高薪;普通員工:對他們要求的是講究職業(yè)道德,,只要認(rèn)真工作,,遵守紀(jì)律就可以了。從進入公司的那一天起,,我就一直幻想著能夠進入企業(yè)的核心層,,并一直為此而努力著,可我卻經(jīng)常感覺到有一堵實實在在的墻在阻擋,,使我無法跨進一步。這堵墻究竟是什么呢,?是企業(yè)的文化,?還是領(lǐng)導(dǎo)的信任?或是個人的.能力,?我不知道,。我錯了。我錯了,!作為部下,,我沒能幫助領(lǐng)導(dǎo)完成從“將”到“帥”的思維方式的轉(zhuǎn)變。將者,,身先士卒,,沖鋒陷陣,萬軍之中取敵軍頭領(lǐng)首級如探囊取物,,有萬夫不擋之勇,;帥者,,運籌帷幄之中,決勝千里之外,,縱觀大局,,指揮若定,有泰山崩頂面不改色之氣,。而我卻讓領(lǐng)導(dǎo)事事操心,,就連給我們單位送貨車問路或者付運費這等小事也要領(lǐng)導(dǎo)親自去辦,弄得領(lǐng)導(dǎo)身心疲憊,。唉,!領(lǐng)導(dǎo)都忙成那樣了,可我還是麻繩栓豆腐,,怎么也提不起來,。我又錯了。我錯了,!作為同事,,我不能和他們搞好團結(jié),尤其不能極力地去討好領(lǐng)導(dǎo)的親信,。

我認(rèn)為一個企業(yè)猶如一臺運轉(zhuǎn)的機器,,少了每個配件都是不行的,誰能說出哪個重要,,哪個不重要呢,?倘若有一個零件失靈,整臺機器便不會正常運轉(zhuǎn),。而我這個小配件卻始終未能很好地與別的部件咬合在一起,,以至于別人看到的我只有缺點和錯誤而沒有了優(yōu)點和成績,更有甚者在領(lǐng)導(dǎo)親信的多次“好言相告”之后,,仍不思悔改,,有時還要為了工作上的事得罪他們。我再一次錯了,。我錯了,!作為采購人員,我掌握著財政大權(quán)(最大權(quán)限是可以使用一千元錢而不必請示),,卻始終不能讓領(lǐng)導(dǎo)信任有加,。我錯誤地以為只要我把良心放正管他別人怎么想,可事實并非如此,,因為錢這東西太容易讓人敏感了,!即使我敢保證我的購物價格絕對不是市場上最高的,但是我能保證是最低的嗎,?不能,!那么差額哪里去了,?我解釋不清了。即便是偶有供貨方負(fù)責(zé)人到本單位來,,我亦不知該不該與他們聊聊,。倘若一旦有交往過密之嫌,我就錯上加錯了,!

以上內(nèi)容有些可能言辭過激,,但卻是我的肺腑之言!得罪之處望見諒,!

此致

敬禮,!

辭職人:xx

20xx年x月x日

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