無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇一

乙方：

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理室擔(dān)任臨時(shí)門衛(wèi)崗位,。合同期限為12個(gè)月，自 年月 日至年月日,。

（1）負(fù)責(zé)公司門衛(wèi)工作,，嚴(yán)格執(zhí)行公司管理的有關(guān)規(guī)定；

（2）負(fù)責(zé)公司廠區(qū)內(nèi)周邊的清潔衛(wèi)生工作,，確保門衛(wèi)室內(nèi)外干凈,、整潔；

（3）負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作,，有高度的責(zé)任感,，準(zhǔn)時(shí)上崗，不得擅自離崗,、脫崗,、換崗。確保公司每天24小時(shí)有人值守,。（含雙休日）

（4）負(fù)責(zé)做好大門的開關(guān)工作,，嚴(yán)格按要求開鎖大門。做到門開人在,，暫時(shí)離開公司時(shí)必須鎖門,。

（5）負(fù)責(zé)外來人員及車輛出入登記工作。凡外來人員須問清情況,，及時(shí)通報(bào)確認(rèn)后方可放行,。閑雜人員，推銷商品人員不得進(jìn)公司,。做到不徇私情,。

（6）員工進(jìn)出大門必須認(rèn)真核實(shí)員工名冊(cè)，遇不熟悉或陌生面孔要禮貌詢問,，非公司員工不準(zhǔn)進(jìn)出,，如遇特殊事由，與相應(yīng)部門領(lǐng)導(dǎo)或管理部上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn),，認(rèn)真做好進(jìn)廠離廠時(shí)間登記,。

（7）嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)出制度,，定時(shí)巡視公司財(cái)產(chǎn)、安全施,，沒有公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)放行,。

（8）指導(dǎo)好公司內(nèi)外車輛的停放工作。負(fù)責(zé)公司內(nèi)員工車輛的保衛(wèi)工作,。

（9）發(fā)現(xiàn)有可能危及公司安全穩(wěn)定的緊急情況,，應(yīng)立即鎖上大門，并向緊急聯(lián)絡(luò)人員或管理部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,。

（一）負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理和臨時(shí)工作安排,。

（二）負(fù)責(zé)支付乙方上班月工資，不享受帶薪休假,。

1,、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排或調(diào)整,，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù),；

2,、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守公司門崗管理規(guī)定職責(zé)。

3,、門崗實(shí)行聘任制,，合同期每12個(gè)月簽訂一次，根據(jù)甲方需要可以優(yōu)先續(xù)簽,。

4,、門崗為臨時(shí)用工，不定時(shí)工作制,，工資按月計(jì)算,，包括公司相關(guān)補(bǔ)貼，每月一次性支付給乙方 元,。

5,、遇節(jié)假日期間，因特殊工作需要公司安排加班的,，給予計(jì)算加班工資,。同時(shí)發(fā)生誤餐補(bǔ)貼按公司指定標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)月工資中給予補(bǔ)助。

6,、其他福利：

采暖補(bǔ)貼每年一次性于當(dāng)年年末支付元,。

年度性獎(jiǎng)金根據(jù)公司效益情況按獎(jiǎng)金系數(shù)70%發(fā)放。

公司統(tǒng)一為門崗人員參加團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)（意外險(xiǎn)與住院醫(yī)療險(xiǎn)）

7、乙方在受聘期間的日常事務(wù)及操作中,，應(yīng)高度重視和避免事故發(fā)生,。若因執(zhí)行公務(wù)發(fā)生意外事故，甲方應(yīng)全權(quán)負(fù)責(zé)相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理,。

（一）,、乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議,，提前三天以書面形式通知,；

1．門崗員工對(duì)公司管理如不能遵守，或遇特殊情況需解除協(xié)議,，應(yīng)在前一月內(nèi)提出申請(qǐng),，如突然自行終止協(xié)議；公司不結(jié)算當(dāng)月的工資,。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本協(xié)議所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,，公司有權(quán)及時(shí)終止協(xié)議,。

2．乙方因病不能按時(shí)上崗。

3．訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更達(dá)成協(xié)議的,。

4、如遇特殊情況或工作需要,，甲方有權(quán)隨時(shí)終止協(xié)議,，乙方保證無條件服從。

（二） 乙方有下列情況之一,，甲方可隨時(shí)解除協(xié)議：

1．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的,；

2．無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的；

3．違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的；

4,、曠工時(shí)間超過一天的,；

5、提供虛假個(gè)人信息，健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的,；

（三） 乙方有下列情況之一,，甲方不得與乙方解除協(xié)議 因工負(fù)傷，在公司規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),。

（四）,、協(xié)議期內(nèi)，乙方違約要求解除協(xié)議的,，應(yīng)提前30天內(nèi)以書面形式向甲方提出申請(qǐng),。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

（五）,、有下列情況之一的,，乙方可隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：

1、甲方未按協(xié)

商支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；

2,、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

（六）,、有下列情況之一,，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期限屆滿；

2．法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況,。

協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿,，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲,、乙雙方發(fā)生爭議,，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,，可以向有關(guān)仲裁機(jī)關(guān)申訴,。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份,。

甲 方（蓋章）乙 方（簽名）

年 月 日 年 月 日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇二

甲方：

乙方：

甲方根據(jù)工作安全需要,，經(jīng)研究決定聘用門衛(wèi)值班人員1人， 鑒于乙方為退休人員,，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格,。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。

聘用期限為 年,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。聘用期間全年無節(jié)假日，每天實(shí)行24小時(shí)工作制,。

1,、按照甲方相關(guān)規(guī)章制度，乙方必須忠于職守,、加強(qiáng)門崗安全管理,，24小時(shí)到崗值班，遵紀(jì)守法,、禮貌待人,，不得擅自離崗。

2,、乙方需按規(guī)定檢查出入車輛和人員,，對(duì)可疑對(duì)象及時(shí)進(jìn)行查詢，阻止不符合手續(xù)的人,、車,、物進(jìn)入單位內(nèi)部，并將有關(guān)情況記錄在冊(cè),。不得允許非工作人員在單位內(nèi)留宿，不允許在機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)點(diǎn)賭博或參與賭博等,。

3,、乙方負(fù)責(zé)甲方單位大門口內(nèi)外衛(wèi)生打掃、院內(nèi)綠化草木的澆水,、施肥,。

4、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具,，乙方應(yīng)根據(jù)節(jié)儉,、愛護(hù)原則使用。甲乙雙方中斷執(zhí)行協(xié)議的,，乙方必須將所有用具及時(shí)移交甲方,。

1、門衛(wèi)實(shí)行聘用制,，合同每年簽訂一次,。

2、門衛(wèi)為臨時(shí)工,，工資實(shí)行包干,，每月工資食自理,，不享受醫(yī)療、勞動(dòng)保險(xiǎn)及其他任何福利待遇,。甲方向乙方免費(fèi)提供生活用水,、照明用電。

3,、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,，不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。

1,、乙方對(duì)甲方的管理如不能遵守,，或有特殊情況需解除合同，可提前10天提出請(qǐng)求,。如乙方工作不負(fù)責(zé),，或出現(xiàn)工作重大失誤，甲方有權(quán)及時(shí)終止合同,。

2,、合同期滿后，視門衛(wèi)職業(yè)道德,、工作能力,、工作態(tài)度等情況綜合考慮，決定是否繼續(xù)聘用,。

,、本合同一式三份，雙方各執(zhí)一份,，一份存檔,，雙方簽字后生效。

甲方：乙方：

年 月 日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇三

為了維護(hù)學(xué)校的環(huán)境安靜和公私財(cái)物的安全,確保校園內(nèi)的安全.學(xué)校與聘請(qǐng)的門衛(wèi)特訂如下協(xié)議:

一,、工資待遇

1.每月工資550元,，全月無責(zé)任事故無罰款另50元安全獎(jiǎng)。

2.節(jié)假日每天按20元計(jì)補(bǔ)助

二,、門衛(wèi)工作人員必須按時(shí)接班,，接班的提前10分鐘，下班的推遲10分鐘,，遲到,、早退一次(10分鐘)罰款10元，離崗一次罰款5元,，離崗時(shí)間超過30分鐘視為曠工處理,。接班的人到崗，下班的人才能離崗,，否則罰款10元,，如有特殊事情必須提前向門衛(wèi)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,，否則視為曠工。

三,、按規(guī)定時(shí)間開門,、鎖門每天早上6：00開門，晚上12：00鎖門,，上課時(shí)大門關(guān)閉,，只開通道側(cè)門，校門打開一次罰款5元,，下晚自習(xí)后督促學(xué)生按時(shí)回家,，鎖好教學(xué)樓與實(shí)驗(yàn)樓鐵門(四處)。一處未鎖罰款5元,，早上按時(shí)打開,，學(xué)生憑學(xué)生證進(jìn)出，無學(xué)生證一人次罰款20元,，上課時(shí)間一律不準(zhǔn)外出,，如有特殊情況須經(jīng)班主任或科任老師同意并簽放行卡方可登記放行。沒有登記一次罰款5元,，(如中途學(xué)生外出造成事故,，將追究當(dāng)班人責(zé)任，一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任概由當(dāng)班人負(fù)責(zé)),。

四,、上課時(shí)間一律不準(zhǔn)會(huì)客，外來聯(lián)系工作要進(jìn)入的必須先登記,，得到準(zhǔn)許后方可進(jìn)入,，外來人員沒有詢問或登記的'進(jìn)校一人次罰款5元。

五,、校門口禁止一切買賣，校園內(nèi)禁止討米,、撿破爛,、算命、看相等閑雜人員進(jìn)入校門,。

六,、校園內(nèi)禁止踢球，踢球一次罰款5元,，外來人員嚴(yán)禁在校園內(nèi)打籃球,，一球一次罰款5元。

七,、查處各種易燃,、易爆,、劇毒物品、兇器等危險(xiǎn)品進(jìn)入校園,。

八,、負(fù)責(zé)來賓、領(lǐng)導(dǎo),、兄弟單位來訪人員接待工作,。

九、負(fù)責(zé)門衛(wèi)辦公室的整理與門崗衛(wèi)生打掃和保潔工作,，不清潔罰款5元,。

十、校園內(nèi)如發(fā)生財(cái)產(chǎn)被盜,，外來人員打架鬧事等重大事故,，概由當(dāng)班人負(fù)責(zé)，除賠償經(jīng)濟(jì)損失外處以同等數(shù)量的罰款,，情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分自至辭退工作,。

十一、學(xué)期無責(zé)任事故,，社會(huì),、教師、學(xué)生反映良好,，可繼續(xù)聘用,，如不負(fù)責(zé)，罰款到5次,，作自動(dòng)下崗處理,，學(xué)校另選門衛(wèi)。

此協(xié)議一式二份,，從簽字之日起生效,。

校長： 責(zé)任人：

通城縣城關(guān)初中

年 月 日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇四

甲方：中建七局安裝工程有限公司商丘建設(shè)路項(xiàng)目部（用人單位） 乙方：___________（門衛(wèi)，身份證號(hào)碼： ） 為保證項(xiàng)目部的安全,，防止偷盜事件發(fā)生,，經(jīng)研究決定聘用乙方為門衛(wèi)值班人員。本著公平,、公正的原則,，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)，簽訂如下協(xié)議：

一,、本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止,。

二、雙方權(quán)利及義務(wù)：

1,、甲方權(quán)利及義務(wù)：

1）甲方向乙方免費(fèi)提供食宿等日常生活條件,。

2）甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,，不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。

2,、乙方權(quán)利及義務(wù)：

1）乙方必須服從甲方安排,，當(dāng)值人員必須忠于職守，按時(shí)開關(guān)大門,，按規(guī)定檢查出入車輛,，項(xiàng)目部大門晚11點(diǎn)落鎖。

2）因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

3）乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故，必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,，同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員,。

4）乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律，并不得私自接受他人到項(xiàng)目部院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,，不得私自離崗溜崗,。

5）乙方同時(shí)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部院內(nèi)及廁所的衛(wèi)生打掃。

6）乙方不得同意外來人員到甲方餐廳打水,，收購廢品,，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等,。

7）乙方不準(zhǔn)在項(xiàng)目部院內(nèi)和值班室內(nèi)組織,、參與打牌、麻將等賭博等非法活動(dòng),。

8）乙方不得帶家屬在甲方院內(nèi)開火做飯,，長期居住和留宿外來人員。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬：

甲方每月向乙方支付工資人民幣 元（大寫：）,。甲方應(yīng)按時(shí)支付工資。其它各種福利,、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā),。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（包含個(gè)人和企業(yè)應(yīng)繳部分）也包含在確定的勞動(dòng)報(bào)酬中，由乙方自行繳納,，當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬為稅前工資,。

四,、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,，由于生產(chǎn)、工作需要,，在雙方同意條件下,，可續(xù)簽協(xié)議,。若任何一方終止或解除本協(xié)議，乙方均應(yīng)在甲方指定時(shí)間和地點(diǎn)辦理交接手續(xù),，將工作過程中形成的與甲方有關(guān)的財(cái)產(chǎn),、資料全部交付給甲方。否則,，給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

五,、本協(xié)議簽字蓋章后即生效,。協(xié)議一式叁份，除甲,、乙雙方各執(zhí)壹份外,，上報(bào)市政事業(yè)部壹份，具有同等法律效力,。

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇五

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

甲方聘用乙方在甲方門衛(wèi)崗位擔(dān)任臨時(shí)性門衛(wèi)工作。協(xié)議期限為一年,，自20xx年x月x日至20xx年x月xx日,。

按《門衛(wèi)工作職責(zé)》的要求，乙方應(yīng)自覺履行工作任務(wù),。

2.負(fù)責(zé)學(xué)校院區(qū)及教學(xué)樓內(nèi)的垃圾清理工作,。

（一）負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作,；

（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資（20xx年5月1日至20xx年4月30日每月400元,。）

權(quán)利：享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；

義務(wù)及甲方對(duì)乙方工作的具體約定：

一,、值班門衛(wèi)必須嚴(yán)格履行《門衛(wèi)工作職責(zé)》,，每天24小時(shí)在崗（夜班雙崗），不得空崗,，不得玩忽職守,。以及負(fù)責(zé)接送報(bào)紙，開關(guān)樓門,，夜間與值班教師巡查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)帶班領(lǐng)導(dǎo)。

二、認(rèn)真填寫門衛(wèi)值班記錄,，對(duì)來人來訪做到有詢問，有記錄,，閑雜人員不得進(jìn)入校園。做到人來開門,，人走關(guān)門。學(xué)校大門在無人進(jìn)出的情況下,，要始終處于關(guān)閉狀態(tài)。

三,、為了更好地保持學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生，值班門衛(wèi)對(duì)校園內(nèi)垃圾筒及教學(xué)樓兩個(gè)垃圾道每天至少清理一次,，對(duì)學(xué)校廁所每學(xué)期至少清理一次,。并要隨時(shí)保持門房及教學(xué)樓前至大門的環(huán)境整潔。

四,、值班人員在值班期間若因個(gè)人言行及身體健康狀況所發(fā)生的一切問題，均由值班人員個(gè)人負(fù)責(zé),，與學(xué)校無關(guān),。

五,、在此協(xié)議外出現(xiàn)的其他問題,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決，但必須遵循誰的問題誰負(fù)責(zé)的原則,。

（一）乙方有下列情況之一,，甲方可以解除協(xié)議,，須提前15天以書面形式通知：

1．履行協(xié)議差,、完不成工作任務(wù),、考核不合格；

2．乙方因病確實(shí)不能勝任工作的,；

（二） 乙方有下列情況之一,，甲方可以隨時(shí)解除協(xié)議：

1．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的；

2．連續(xù)曠工時(shí)間超過五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過十天的,；

（三）協(xié)議期內(nèi)，乙方要求違約解除協(xié)議的,，應(yīng)提前15天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算,。

（四） 有下列情況之一,，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期限屆滿；

2．協(xié)議期內(nèi)乙方死亡,；

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險(xiǎn)一金”。

協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力,。協(xié)議期未滿,，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除協(xié)議甲,、乙雙方發(fā)生爭議,，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴,。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲 方（蓋章）乙 方（簽名）

xxx年 x月 1x 日xx年 x月xx日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇六

甲方：

乙方：

甲方因校園安全工作需要,，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校的安全保衛(wèi)人員,，并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議,。

一、服務(wù)時(shí)間及范圍

1,、服務(wù)時(shí)間：自20xx年 9 月 1日至 20xx 年 8月31 日止。

2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：學(xué)校安全和維護(hù);對(duì)外來人員進(jìn)行登記,、車輛的檢查和查驗(yàn);對(duì)學(xué)校各類物資進(jìn)出的檢查;對(duì)各類危險(xiǎn)物品的檢查;對(duì)車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對(duì)校園內(nèi)的各類安全緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)外的安全緊急事件。

二,、付款方式

在合同生效之日起,，每月月底支付 工資1000 元,。年終按照德能勤績發(fā)放獎(jiǎng)金,。試用期一個(gè)月,，月工資800元,，試用期合格后繼續(xù)留用,，不合格者辭退,。

三,、甲方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的防寒,、防暑等工作生活條件。

2,、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,，自覺接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的監(jiān)督，對(duì)現(xiàn)金和貴重物品的保管,，必須嚴(yán)格依照規(guī)定,，妥善保存。

3,、甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督，對(duì)保安人員違背本合同職責(zé)的行為及時(shí)批評(píng)教育,，實(shí)事求是向乙方通報(bào)，必要時(shí)有權(quán)利解聘乙方,。不得指使保安人員從事違紀(jì)違法犯罪活動(dòng)。

4,、甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員的瀆職行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,，由甲方根據(jù)《保安工作處罰制度》進(jìn)行督查和考核,。具體操作方式見本合同第四條第3款.

5、甲方遇大型活動(dòng),、各類事故、自然災(zāi)害等緊急情況時(shí),，可以商請(qǐng)調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員,、車輛通行、排隊(duì)秩序,，甲方可以按照甲乙雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)提供相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用,，該費(fèi)用由學(xué)校財(cái)務(wù)部門直接結(jié)算,。

四,、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí),，必須著統(tǒng)一的保安服裝,，佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證;必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治,、業(yè)務(wù)和法律知識(shí),，盡職盡責(zé)，為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù);

2,、保安人員必須遵紀(jì)守法,，文明執(zhí)勤,，不得遲到,、早退,、脫崗,、串崗，不得有法律,、法規(guī)禁止的違法行為;必須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序,，防范刑事、治安案件發(fā)生,，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安,、保衛(wèi)部門抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚?。?duì)刑事,、治安案件現(xiàn)場(chǎng)和災(zāi)害事故現(xiàn)場(chǎng),，應(yīng)先行保護(hù)并協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)秩序,。

3,、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對(duì)保安進(jìn)行管理,，并按照甲方《保安工作處罰制度》對(duì)保安的行為進(jìn)行規(guī)范,，具體做法是：甲方每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀(jì)保安簽字的《處罰通知單》復(fù)印件,，乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項(xiàng)，并在每月底交甲方作為獎(jiǎng)勵(lì)資金,。

五,、違約責(zé)任

1,、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應(yīng)支付乙方違約金 1000 元人民幣,。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同,，甲方不負(fù)違約責(zé)任。

2,、如乙方因自身原因要求提前解除合同,，應(yīng)支付甲方違約金 500 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,，不負(fù)違約責(zé)任。

3,、因甲乙雙方一方的過錯(cuò)導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,，如雙方各有過錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任,。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除,、終止的,，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。

4,、因乙方保安隊(duì)員工作上疏忽或失職直接給學(xué)校造成了損失,，如檢查不嚴(yán)導(dǎo)致閑雜人員進(jìn)入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂,、群毆等事件;私自放進(jìn)危險(xiǎn)物品發(fā)生爆炸,、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實(shí),，由此造成的損失乙方負(fù)責(zé)賠償(最低為1000元人民幣),。

七,、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決,。協(xié)商或調(diào)解不成，依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴,。

八,、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

九,、本合同自甲,、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效,。

十、本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(公章)： 乙方：

法定代表人簽字： 簽字

年 月 日 年 月 日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇七

甲方：代表：

乙方：

1,、保衛(wèi)人員要有高度的責(zé)任感，視學(xué)校為自己的家,，自己為學(xué)校的主人，隨時(shí)提高警惕,，防止一切破壞現(xiàn)象的發(fā)生。服從學(xué)校管理，履行《臨海五中門衛(wèi)崗位職責(zé)》,。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),，對(duì)違紀(jì)學(xué)生要耐心細(xì)致地進(jìn)行教育，不能簡單粗暴對(duì)待,。對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象要按有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度處理,，推進(jìn)我校依法治校的進(jìn)程，并作好處理記錄,。

3,、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，不得在上班時(shí)間內(nèi)喝酒；按時(shí)上下班,，不得私自找人頂班,，堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)禁脫崗,。因脫崗造成的學(xué)生財(cái)物及學(xué)校財(cái)產(chǎn)被偷盜或丟失,，由乙方負(fù)責(zé)賠償。勤于巡查,，特別是課間操、中午,、下午放學(xué)后以及晚自習(xí)要隨時(shí)觀察校園情況,，防止意外事故的發(fā)生；按時(shí)開關(guān)校門,，接待來人來電,，非本校人員入校,，要進(jìn)行會(huì)客登記,；對(duì)滋擾學(xué)校的人和不明身份的人要干涉和詢問,，不準(zhǔn)入校,，若發(fā)生非常情況,，要立即報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),。脫崗一次扣報(bào)酬(10-20元),。

4、保衛(wèi)人員要看管好學(xué)校的財(cái)產(chǎn)和師生的車輛。①上課期間有車輛出入要進(jìn)行查問,，發(fā)現(xiàn)有可疑現(xiàn)象禁止放行，嚴(yán)防丟失車輛,。②學(xué)校公物出門要盤查,，對(duì)審批出門手續(xù)不齊全者立即扣壓，并報(bào)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo),。否則視其情節(jié)扣除相應(yīng)的報(bào)酬,。

5、日常工作：①協(xié)助學(xué)校對(duì)每天進(jìn)校學(xué)生進(jìn)行儀表檢查,，有違反儀表要求的學(xué)生要?jiǎng)衿涓恼?；②遲到學(xué)生登記后方能進(jìn)入教室上課,；③上課時(shí)間學(xué)生一律不準(zhǔn)離校（確需離校者，需持教師或?qū)W校的批條）,；④協(xié)助學(xué)校做好學(xué)生的安全教育,，做好消防工作，消除各種隱患,，避免損失,；⑤配合寢室管理人員做好住校生的教育工作。

6,、搞好值班室內(nèi)外清潔衛(wèi)生，管好值班室財(cái)產(chǎn),；晚自習(xí)后對(duì)整個(gè)校園進(jìn)行巡查，關(guān)好所有教室門,、窗、燈以及學(xué)校的大門,。

7,、每月所作的各種記錄要于當(dāng)月25-28日上報(bào)學(xué)校存檔,；完成學(xué)校交辦的其他工作。

8,、違反以上職責(zé),，視情節(jié)扣除相應(yīng)報(bào)酬；乙方若能按學(xué)校要求認(rèn)真完成本職工作,，甲方付給乙方月薪人民幣：1300.00元/人。

9,、本協(xié)議一試二份，自簽章之日起生效,。

甲方：

乙方：

xxx

20xx年2 月15日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇八

公司門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書

為了保障本公司全體成員的共同利益,，切實(shí)營造一個(gè)“安全、清潔,、方便,、和諧”的工作環(huán)境,，由公司聘請(qǐng)門衛(wèi)一名,。為了讓雙方都達(dá)到權(quán)責(zé)分明,，本著誠實(shí),、守信,、守法的原則，特制定本協(xié)議,。

甲方：霸州市萬朝五金制品廠

乙方：

1.乙方必須正確用電，禁止使用危險(xiǎn)電器,、私自接電，如果因員工違反制度發(fā)生人身意外,，本公司一概不負(fù)法律責(zé)任,。

2.乙方未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意進(jìn)入生產(chǎn)車間,，必須遠(yuǎn)離生產(chǎn)機(jī)器，如果因員工違反制度發(fā)生人身意外,，本公司一概不負(fù)法律責(zé)任。

3.因公司生產(chǎn)原因所帶來的一切可能對(duì)乙方造成疾病,、人身傷害和其他一些問題,，本公司不負(fù)任何法律責(zé)任和補(bǔ)償,。

乙方必須每天按照公司制定的門衛(wèi)制度執(zhí)行,，定時(shí)打掃公司院內(nèi)衛(wèi)生。

1.乙方必須服從甲方安排,，當(dāng)值人員必須忠于職守,，按時(shí)開關(guān)大門，按規(guī)定檢查出入車輛和材料,。

1.乙方必須遵守甲方公司的規(guī)章制度和紀(jì)律,，并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與公司無關(guān)的事宜，不得私自離崗溜崗和遲到早退,。乙方對(duì)所有外來人員及車輛出入,，必須履行檢查登記手續(xù)。

2.乙方不得同意外來人員到甲方打水,，收購廢品,，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等,，特別晚班不得隨意讓人和車輛進(jìn)出單位,。

3.公司為乙方

提供廚具及個(gè)別生活用品，乙方須妥當(dāng)使用,，不得私自拿走或隨意損壞,，如出現(xiàn)上述情況，公司按實(shí)際情況給予處罰,。

1.乙方正式上班后，工資為1500元/月,，公司延遲付給乙方工資一個(gè)月,，于次月十五號(hào)下發(fā)上月工資。

2.乙方不得提前預(yù)支工資,，如有特殊情況,，需向公司詳細(xì)說明。

如果乙方因有事不能上崗,，必須提前向公司請(qǐng)假說明,，不得擅自離職。

20xx年2月9日

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇九

勞動(dòng)合同甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方） 身份證號(hào)：聯(lián)系電話：為加強(qiáng)甲方綜合辦公樓的安全,、衛(wèi)生管理,，維護(hù)正常的工作秩序，確保全體員工的人身財(cái)產(chǎn)安全,，控制工作場(chǎng)所安全事故和治安案件的發(fā)生,，乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),，為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利，經(jīng)共同協(xié)商,，特簽定以下聘用合同,。

一、乙方有一定的門衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn),，身體健康,，有一定文化程度。

二,、合同期限：本合同從年月日起至年月日止,，有效期一年,。

三,、甲方職責(zé)

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,，配足配齊工作用具,。

2、按時(shí)發(fā)放工資,，不得拖欠,。

3、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備,。

四,、乙方職責(zé)

1、服從甲方的工作安排,。遵紀(jì)守法,，恪盡職守，細(xì)心工作,，不擅自離崗,，不無故請(qǐng)人代班，不遲到,，不早退,。

2、工作時(shí)間：一天24小時(shí)不離崗,。每晚21：00關(guān)閉大門,，早上7：00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,，及時(shí)向甲方匯報(bào),。工作時(shí)間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商,。

3,、必須做好每日值班記錄,，外來人員和車輛進(jìn)出必須履行檢查登記手續(xù)。除甲方內(nèi)部的車輛外,，其他單位或社會(huì)個(gè)人的車輛（摩托車,、自行車除外）夜間不得停放在甲方院內(nèi)。

4,、負(fù)責(zé)甲方公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生,。清潔部位為：院內(nèi)廣場(chǎng)、公共衛(wèi)生間,；公司狼狗的中餐和晚餐及衛(wèi)生,；負(fù)責(zé)院內(nèi)花草樹木的修剪、澆水,。

5,、負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志的受理和分發(fā)；負(fù)責(zé)周一至周五上班考勤表的收發(fā),。

6,、負(fù)責(zé)水電管理工作。下班后負(fù)責(zé)關(guān)閉總電源,，杜絕“長明燈”,、“長流水”現(xiàn)象。

7,、遇到甲方重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng),，聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助甲方辦公室做好突擊檢查,。

8,、乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員,。

9,、乙方在值班期間，如發(fā)生盜竊及火災(zāi)事故,，必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,，同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。

10,、對(duì)不履行登記手續(xù),，強(qiáng)行闖入公司的門衛(wèi)要及時(shí)制止并及時(shí)報(bào)告公司，對(duì)已進(jìn)入的不法分子要立即鎖好大門,，報(bào)告公安機(jī)關(guān),。

五、待遇

1、乙方工資實(shí)行包干,， 每月工資 元（大寫：人民幣佰 元整）,，按月發(fā)放，不享受醫(yī)療,、勞動(dòng)保險(xiǎn)及其它福利待遇,。

2、乙方生病藥費(fèi)自理,，因病,、因事不能到崗必須向甲方請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé),。

六,、其他事宜

1、乙方對(duì)甲方的管理制度如不能遵守,，或有特殊情況需解除本合同,，提前兩周遞交辭呈申請(qǐng)。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,，完不成本合同所規(guī)定的事項(xiàng),，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除20元,；若因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失,，出現(xiàn)一次,，扣除當(dāng)月工資外，照價(jià)賠償或恢復(fù)原狀,；經(jīng)教育不改,，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤，甲方有權(quán)單方解除合同,。,。

2、合同期滿后,，甲方視乙方職業(yè)道德,、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,，成績合格繼續(xù)聘用,。否則解除合同。

七,、本合同一切結(jié)束全貴公司所有,，有未盡處待雙方協(xié)商解決。

八、本合同一式二份,，雙方各執(zhí)一份,。 甲方：簽字（蓋章） 乙方：簽字（蓋章）20xx—3—10篇二：門衛(wèi)協(xié)議書聘用門衛(wèi)協(xié)議書

甲方：中建七局安裝工程有限公司商丘建設(shè)路項(xiàng)目部（用人單位） 乙方：___________

（門衛(wèi)，身份證號(hào)碼：） 為保證項(xiàng)目部的安全,，防止偷盜事件發(fā)

門衛(wèi)聘用協(xié)議書 門衛(wèi)聘用協(xié)議篇十

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）身份證號(hào)：聯(lián)系電話：為加強(qiáng)甲方家屬區(qū)的安全,、衛(wèi)生管理，維護(hù)正常的生活秩序,，確保全體人員的人身財(cái)產(chǎn)安全,，控制家屬區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),，為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利,，經(jīng)共同協(xié)商，特簽定以下聘用協(xié)議,。

一,、乙方年齡不超過歲（出具身份證，并將復(fù)印件交主管科室）,，身體健康,，有一定文化程度。

二,、協(xié)議期限：本協(xié)議從201年月日起至201年月日止,，有效期一年。

三,、甲方職責(zé)

1,、為乙方提供良好的工作環(huán)境，配足配齊工作用具,。

2,、按時(shí)發(fā)放工資，不得拖欠,。

3,、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

四,、乙方職責(zé)

1,、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,，恪盡職守,，細(xì)心工作，不擅自離崗,，不無故請(qǐng)人代班,，不遲到,，不早退。

2,、工作時(shí)間：一天24小時(shí)不離崗,。每晚10：00關(guān)閉大門，早上6：00開門,。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,，及時(shí)向甲方匯報(bào)。

3,、必須做好每日值班記錄,，外來人員和車輛進(jìn)出必須履行檢查登記手續(xù)。

4,、負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班室及大門口的清潔衛(wèi)生,。乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員,。

5,、遇到甲方重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng)，聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣,，協(xié)助甲方做好突擊檢查,。

五、待遇

1,、乙方工資實(shí)行包干,每月工資元（大寫：人民幣元整）,，按月發(fā)放，不享受醫(yī)療,、勞動(dòng)保險(xiǎn)及其它福利待遇,。

2、乙方生病藥費(fèi)自理,，因病、因事不能到崗必須向甲方請(qǐng)假,。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé),。

六、其他事宜

1,、乙方對(duì)甲方的管理制度如不能遵守,，或有特殊情況需解除本協(xié)議，提前兩周遞交辭呈申請(qǐng),。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,，若因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失,，除扣除當(dāng)月工資外,，照價(jià)賠償或恢復(fù)原狀；經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤,，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議,。

2、協(xié)議期滿后,，甲方視乙方職業(yè)道德,、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,，成績合格繼續(xù)聘用,。否則解除協(xié)議。

七,、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,。

甲方簽字（蓋章）時(shí)間：

乙方簽字（蓋章）時(shí)間：