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檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇一

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面

雖然能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,，牢固樹立四個(gè)意識(shí),堅(jiān)定四個(gè)自信,堅(jiān)決維護(hù)總書記在黨中央和全黨核心地位,，在政治立場(chǎng)、政治方向,、政治原則,、政治道路上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，但對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)還不夠,，距離學(xué)懂,、弄通、做實(shí)要求還有一定差距。一是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠,。學(xué)習(xí)理論知識(shí)沒有做到堅(jiān)持不懈,，存在著緊緊松松、冷冷熱熱等不夠持之以恒的問題,。在個(gè)人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向,，與自己工作有關(guān)的學(xué)得就多一些，無關(guān)的學(xué)得就少一些,。二是學(xué)習(xí)的深度不夠,。雖然原原本本地讀了原著，學(xué)了原理,，但是在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性,，存在一知半解、淺嘗輒止的情況,。對(duì)黨的科學(xué)理論精髓還不能站在全局戰(zhàn)略高度來理解,、來運(yùn)用，特別是對(duì)生態(tài)文明思想領(lǐng)悟不夠,。三是學(xué)用結(jié)合不夠,。在踐行體會(huì)的環(huán)節(jié)上切入不深、創(chuàng)新不夠,，對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)新問題缺少系統(tǒng)性,、深入性思考，對(duì)于轉(zhuǎn)化應(yīng)用新思想,、改造舊觀念,、引領(lǐng)新實(shí)踐做得還不夠。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面

一是貫徹中央和省,、市,、區(qū)委決策部署還需更加深入。能夠不折不扣執(zhí)行中央和省,、市,、區(qū)委的決策部署，但有時(shí)思考問題的站位還不夠高,，對(duì)上級(jí)政策的理解不夠深、落實(shí)不夠快,、對(duì)接還不夠精準(zhǔn),，特別是在如何把各項(xiàng)決策部署轉(zhuǎn)化為推動(dòng)xxxx高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)和務(wù)實(shí)舉措方面，還未能充分發(fā)揮好帶頭示范作用,。

二是執(zhí)行組織紀(jì)律還需更加嚴(yán)格,。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,、雙重組織生活制度,，積極參加區(qū)委中心組學(xué)習(xí),、常委領(lǐng)學(xué)、重溫入黨誓詞等活動(dòng),，以普通黨員身份參加區(qū)委辦黨支部組織生活會(huì),。但對(duì)分管部門的黨員干部執(zhí)行組織紀(jì)律方面的管理、教育和監(jiān)督還不夠剛性,，有時(shí)用工作紀(jì)律代替政治紀(jì)律;對(duì)分管單位負(fù)責(zé)同志提要求多,、布置任務(wù)多，談心談話還較少,，對(duì)一般干部和職工的思想狀況了解還不深入,、不全面。

（三）履職盡責(zé),，擔(dān)當(dāng)作為方面

認(rèn)真落實(shí)總書記五個(gè)堅(jiān)持要求,，自覺踐行新發(fā)展理念，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),，勇于攻堅(jiān)克難,，以?shī)^發(fā)有為的狀態(tài)推動(dòng)xxxx全域城市化建設(shè)。存在的主要問題：一是勇爭(zhēng)一流的銳氣有待加強(qiáng),。盡管在統(tǒng)籌資源要素,、完善流程機(jī)制和提升城建服務(wù)水平等方面出臺(tái)了一些創(chuàng)新措施，但針對(duì)性,、有效性還有待進(jìn)一步強(qiáng)化,。在強(qiáng)化推動(dòng)國(guó)家xx樞紐、長(zhǎng)三角核心區(qū)的xxx網(wǎng)樞紐規(guī)劃建設(shè)方面,，雖已得到國(guó)家xxx認(rèn)可和支持,，但xxx一體化建設(shè)、xxx規(guī)劃等方案還在反復(fù)研究中,，對(duì)于構(gòu)建開放新樞紐,、拓展發(fā)展新空間等一系列問題，還需要進(jìn)一步深入思考,、敢于創(chuàng)新,。二是狠抓落實(shí)的勁頭有待加強(qiáng)。始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量的城市規(guī)劃建設(shè)理念,，精心抓好項(xiàng)目規(guī)劃審批和建設(shè)管理，對(duì)工程進(jìn)度和質(zhì)量安全能夠緊盯不放,、跟蹤問效,，但在項(xiàng)目建設(shè)過程中出現(xiàn)的噪音擾民、揚(yáng)塵防控、交通擁堵等事宜一抓到底的韌勁還不夠,。在拆遷安置方面,，近年來全區(qū)房屋拆遷力度加大，但安置房建設(shè)與拆遷進(jìn)度還不匹配,，目前全區(qū)還有近xxx萬戶居民在外過渡,，有的群眾過渡時(shí)間已長(zhǎng)達(dá)xx年，未能徹底解決人等房矛盾,。另外,，針對(duì)極個(gè)別村莊農(nóng)戶私自翻建房屋的情況未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，在區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)提醒后才采取應(yīng)對(duì)舉措,，同時(shí),，基層群眾對(duì)農(nóng)房翻建規(guī)范化管理呼聲較高，而農(nóng)村建房相關(guān)政策未能及時(shí)出臺(tái),，一定程度上對(duì)需建房并符合政策的少數(shù)群眾利益造成了影響,。

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆xx全會(huì)精神方面

改革創(chuàng)新的力度有待加強(qiáng)。能夠經(jīng)常督促并組織城建條線單位學(xué)習(xí)周邊先進(jìn)地區(qū)規(guī)劃建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn),，但相對(duì)而言學(xué)習(xí)考察比較多,，能夠全面吸收和借鑒方面還較少，特別是對(duì)海綿城市,、綠色建筑,、裝配式建筑等一些具體工作存在的困難和問題，盡管認(rèn)識(shí)的比較清楚,，但真正下決心創(chuàng)造性加以解決的還不多,，裝配式建筑構(gòu)件生產(chǎn)基地還未能形成規(guī)模產(chǎn)能；

海綿城市項(xiàng)目建設(shè)停留在區(qū)級(jí)層面,，項(xiàng)目建設(shè)管理還未達(dá)到列入市級(jí)試點(diǎn)水平,；

鼓勵(lì)和引導(dǎo)建設(shè)單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)還不夠到位，建設(shè)項(xiàng)目爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)優(yōu),、省優(yōu)等各類獎(jiǎng)項(xiàng)較少,。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面

嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),，模范執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定,，始終堅(jiān)守廉潔從政的底線。存在的主要問題：一是形式主義,、官僚主義還要時(shí)刻保持警惕,。目前城建工作方面協(xié)調(diào)會(huì)、推進(jìn)會(huì)等各類會(huì)議數(shù)量仍然偏多,，牽扯了項(xiàng)目建設(shè)管理一線黨員干部的許多精力；

同時(shí)也存在對(duì)推進(jìn)工程建設(shè)方面重結(jié)果多一些、看過程少一些,，在推進(jìn)xxx等工作中提出的要求相對(duì)多一些,，但赴項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相對(duì)少一些。在提升項(xiàng)目建設(shè)品質(zhì)方面,，審批規(guī)劃方案時(shí)能夠綜合考慮外立面樣式,、地下空間開發(fā)、燈光景觀效果等方面,，但在實(shí)際落實(shí)中有時(shí)未能做到持續(xù)督促住建,、規(guī)劃等部門做好監(jiān)管。二是調(diào)查研究還要更加細(xì)致全面,。下基層,、進(jìn)企業(yè)、訪群眾往往是按照區(qū)委,、區(qū)政府的統(tǒng)一部署開展,，距離真正做到凝聚民心、集中民智還有一定差距,；

能夠定期赴掛鉤聯(lián)系點(diǎn)xxxxx區(qū)走訪調(diào)研和指導(dǎo)工作,，但對(duì)其他板塊經(jīng)濟(jì)發(fā)展、規(guī)劃建設(shè)等方面的指導(dǎo)幫助還不夠,。對(duì)一般村（社區(qū)）工作的了解主要靠聽匯報(bào),，或是在基層干部的帶領(lǐng)下到現(xiàn)場(chǎng)查看，而直接聽取村干部,、一般群眾意見和建議較少,，未能動(dòng)態(tài)全面掌握基層干部群眾的思想狀況和工作情況。三是模范作用發(fā)揮不夠明顯,。當(dāng)前,，xxxx正處在謀求高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)更大突破的關(guān)鍵時(shí)期,，面臨的機(jī)遇前所未有,，作為一名城建工作分管負(fù)責(zé)人，在優(yōu)化發(fā)展空間,、激發(fā)創(chuàng)新活力,、保障平穩(wěn)態(tài)勢(shì)等各個(gè)方面充分發(fā)揮模范作用還有進(jìn)一步提升的空間。在化解房地產(chǎn)項(xiàng)目信訪投訴和業(yè)主上訪等方面,，還未能系統(tǒng)提出有效解決問題的辦法,，督促住建局等部門抓好提前預(yù)防和事先協(xié)調(diào)還不夠到位；

在優(yōu)化公交運(yùn)行服務(wù)群眾出行方面,，居民和企業(yè)員工需求和投訴仍然較多,。

結(jié)合自身思想和工作,、生活實(shí)際，經(jīng)過深入剖析,，產(chǎn)生上述問題的原因,，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。一是學(xué)懂弄通做實(shí)新思想還有差距,?？倳浀脑脑x了不少，但有的僅滿足于一般性的了解掌握,，對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想中蘊(yùn)含的馬克思主義立場(chǎng),、觀點(diǎn)、方法理解不夠深刻,、把握還不到位,。學(xué)以致用、用以促學(xué)還不夠精準(zhǔn),，未能真正做到把新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想貫穿于想問題,、作決策、干工作的全過程,。二是系統(tǒng)謀劃城建工作還有差距,。對(duì)照總書記對(duì)新發(fā)展理念的一系列重要指示，對(duì)照城市建設(shè)各專項(xiàng)工作的針對(duì)性要求,，工作中還存在不少差距和薄弱環(huán)節(jié),，科學(xué)謀劃好新時(shí)代xxxx全域城市化建設(shè)工作還不夠。與雄安新區(qū),、通州城市副中心,、深圳前海合作區(qū)、蘇州工業(yè)園區(qū)等先進(jìn)地區(qū)和兄弟板塊在城市規(guī)劃建設(shè)管理方面的交流學(xué)習(xí)還不多,，取他人之長(zhǎng),、創(chuàng)xxxx之新還要更加積極主動(dòng)。三是常態(tài)長(zhǎng)效從嚴(yán)管理還有差距,。根據(jù)新形勢(shì)新要求新任務(wù),，動(dòng)態(tài)化梳理和優(yōu)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程、長(zhǎng)效管理制度,，還需不斷努力,，對(duì)各單位督促指導(dǎo)還需不斷加強(qiáng)。嚴(yán)管厚愛措施還需持續(xù)完善,，有時(shí)認(rèn)為城建工作標(biāo)準(zhǔn)比較高,、任務(wù)比較重，一些工作即使完成情況不夠理想,，也不忍心求全責(zé)備,，管理上從嚴(yán)從緊,、工作上落細(xì)落地還需加大力度。

（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),，持續(xù)學(xué)深悟透新思想,。始終把深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，全面落實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制,，認(rèn)真研讀《》和《新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》等理論專著，系統(tǒng)學(xué),、跟進(jìn)學(xué),、聯(lián)系實(shí)際學(xué)。切實(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),，堅(jiān)持博學(xué)一點(diǎn),、先學(xué)一步、深學(xué)一層,，牢牢把握全域城市化的發(fā)展理念,，主動(dòng)學(xué)習(xí)城市建設(shè)、交通規(guī)劃,、**等方面的新理念,、新政策，不斷提高理論素養(yǎng)和思維能力,，切實(shí)用理論武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,。

（二）強(qiáng)化政治建設(shè),，永葆絕對(duì)忠誠(chéng)政治品格。牢牢把握總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的總體要求,，準(zhǔn)確掌握其內(nèi)涵實(shí)質(zhì)和精髓要義,，做到忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)，防止和克服形式主義,、官僚主義,。結(jié)合城市規(guī)劃建設(shè)管理實(shí)際，抓好項(xiàng)目建設(shè)中的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩執(zhí)行,。堅(jiān)持民主集中制,，嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，積極開展批評(píng)和自我批評(píng),，自覺接受各方監(jiān)督,。同時(shí)，切實(shí)抓好城建條線意識(shí)形態(tài)工作,，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),。

（三）強(qiáng)化創(chuàng)新突破,，踐行高質(zhì)量發(fā)展路徑。緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,，始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),，緊緊抓住并用好戰(zhàn)略機(jī)遇期，始終保持解放思想的自覺,、擔(dān)當(dāng)作為的本領(lǐng)和永不懈怠的追求,。進(jìn)一步落實(shí)好重大項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)協(xié)調(diào)、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目供地協(xié)調(diào)等工作機(jī)制,，統(tǒng)籌各類要素資源,，全力保障重大項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)，力促項(xiàng)目早落地早開工早投產(chǎn),。引導(dǎo)和支持城建集團(tuán),、交投集團(tuán)、生態(tài)建設(shè)公司在推進(jìn)城市規(guī)劃建設(shè)方面發(fā)揮示范帶頭作用,，提升項(xiàng)目建設(shè)水平,，助力xxxx規(guī)劃建設(shè)水平新躍升。

（四）強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,，提高服務(wù)大局能力本領(lǐng),。不斷謀劃務(wù)實(shí)舉措，壓實(shí)工作責(zé)任,，全面抓好拆遷安置,、景觀提升、項(xiàng)目管理,、隊(duì)伍建設(shè)等工作,。平穩(wěn)推進(jìn)精準(zhǔn)拆遷和安置工作，加強(qiáng)拆遷后地塊復(fù)墾和環(huán)境整治,，有效遏制資源閑置和違規(guī)占用情況發(fā)生,。狠抓項(xiàng)目建設(shè)管理，加強(qiáng)項(xiàng)目質(zhì)量,、安全監(jiān)管,、文明施工、工程進(jìn)度等全過程管控,。建設(shè)一流隊(duì)伍,，引導(dǎo)城建隊(duì)伍持續(xù)增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展的使命感、緊迫感,、責(zé)任感和榮譽(yù)感,，始終把握好主動(dòng)、創(chuàng)新,、專業(yè),、高效,、熱情的目標(biāo)要求，進(jìn)一步提升全區(qū)建設(shè)管理服務(wù)水平,。

（五）強(qiáng)化廉潔自律,，維護(hù)風(fēng)清氣正政治生態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,，加強(qiáng)自身修養(yǎng),，不斷增強(qiáng)批評(píng)和自我批評(píng)的自覺性，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小節(jié),、小事抓起,，防微杜漸，不碰高壓線,、警戒線，筑牢思想,、道德,、法律等各道防線，管好家屬和身邊工作人員,，樹立清廉清正清明的良好形象,。認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)和具體措施落實(shí)到城市規(guī)劃建設(shè)管理工作中,。進(jìn)一步完善長(zhǎng)效管理機(jī)制,，切實(shí)按制度管權(quán)管事管人，對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性傾向性問題及時(shí)教育提醒,，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)風(fēng)清氣正良好政治生態(tài),。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇二

我于**年參加工作，**年入黨,。參加工作以來,，先后在**、** 工作,。

在推進(jìn)“

不忘初心

根據(jù)計(jì)劃安排,，為更好地自我教育,、自我提高、自我完善,，結(jié)合當(dāng)前工作和自身實(shí)際,，現(xiàn)進(jìn)行如下黨性分析。

以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)為鏡子,，認(rèn)真查找自身存在的問題和不足,， 主要有以下幾點(diǎn)：

1、理論功底還不夠扎實(shí),。平常忙于業(yè)務(wù)性工作多,，在理論學(xué)習(xí)上還存在以下三個(gè)問題。一是學(xué)習(xí)積極性不高,，對(duì)理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識(shí)不足,，學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不系統(tǒng),。二是學(xué)習(xí)不夠深入,，缺乏擠勁和鉆勁，很多時(shí)候不求甚解,、為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),。三是聯(lián)系實(shí)際不夠緊密， 運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識(shí)不強(qiáng),，沒有充分把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來,，用以分析和解決問題、提高工作水平,。

2,、理想信念有所淡化。對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性,、復(fù)雜性,、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想實(shí)質(zhì)學(xué)習(xí)理解不深刻,，對(duì)社會(huì)上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,，抵制不力,。

3、能力素質(zhì)還不夠強(qiáng),。過硬的能力素質(zhì)是跟上時(shí)代發(fā)展,，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要前提，也是履職盡職的迫切需要,。在這方面,， 自己還突出存在著“三個(gè)不夠”的問題。一是理論政策水平還不夠高,， 二是學(xué)以致用的本領(lǐng)不夠高,，三是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。

4,、精神狀態(tài)有時(shí)不夠好,。主要表現(xiàn)為“三多三少”：工作中滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作多，積極主動(dòng)地去想工作,、干工作的情況少; 工作的出發(fā)點(diǎn)有時(shí)考慮領(lǐng)導(dǎo)是否滿意的情況多,，而真正做到聯(lián)系單位人員思想實(shí)際的情況少;工作情緒受當(dāng)前社會(huì)功利化、關(guān)系化的影響比較多,，而對(duì)照合格黨員要求反省自己精神世界的情況少，特別是看到有的同志工作比自己舒服,，但進(jìn)步比自己快的時(shí)候,，還有這樣那樣的想法。

5,、創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng),。與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，更新觀念,，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點(diǎn);還不善于創(chuàng)新,，不能夠很好的靈活掌握方針政策,，創(chuàng)造性地開展工作，爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先,。

6,、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。缺乏求實(shí),、務(wù)實(shí),、踏實(shí)的工作態(tài)度。一是工作有時(shí)比較浮躁，表現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)問題多,、思考辦法少,，嘴上表態(tài)多、行動(dòng)落實(shí)少,。二是工作有時(shí)不夠細(xì)致,，存在著“差不多”、“大概是”的現(xiàn)象,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，有時(shí)出現(xiàn)丟三拉四，落實(shí)起來打折扣的現(xiàn)象,。三是自身要求有時(shí)不夠嚴(yán),。表現(xiàn)在工作自我加壓不夠， 有時(shí)存在遲到早退等現(xiàn)象,。

經(jīng)過分析以上確定,，在深入自我剖析之后，我認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性,。按照具體情況具體分析的方法進(jìn)行剖析,，這其實(shí)是對(duì)自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果。在理想信念上,。隨著工作時(shí)間的增加,、工作經(jīng)驗(yàn)的積累和各種榮譽(yù)的獲得，慢慢就放松了自己對(duì)世界觀的改造,，人生觀,、價(jià)值觀也發(fā)生了一定的偏差，艱苦奮斗的思想少了,，貪圖享受的思想多了;謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)少了,，敷衍了事的工作作風(fēng)多了;認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作精神少了，馬虎放松的現(xiàn)象多了;為人民服務(wù)的思想少了,，考慮自己的事多了;聯(lián)系群眾的時(shí)間少了,、批評(píng)與自我批評(píng)的現(xiàn)象少了、調(diào)查研究的時(shí)候少了,、學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)的時(shí)間少了,。在黨性修養(yǎng)上。有時(shí)錯(cuò)誤地認(rèn)為,，黨齡越長(zhǎng),、職務(wù)越高，黨性修養(yǎng)也自然越來越強(qiáng),， 頭腦中自覺主動(dòng)錘煉黨性的警醒不夠,，缺乏了經(jīng)常性的黨性錘煉，雖然在形式上已入了黨，但在思想意識(shí),、黨性修養(yǎng)上與黨組織的要求還存在一定的差距,。在黨員意識(shí)上。有時(shí)候把自己混同于一般黨員,，甚至甘當(dāng)群眾的“尾巴”,，表率作用不夠好。

針對(duì)自身的問題和不足,，在以后的學(xué)習(xí)工作中,，我一定做到以下幾點(diǎn)：

1、在堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)中錘煉黨性,。把經(jīng)常性的理論學(xué)習(xí)作為個(gè)人愛好和生活習(xí)慣,，學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)近平新時(shí)代

中國(guó)特色社會(huì)主義思想,，從中汲取政治營(yíng)養(yǎng),，提高思想認(rèn)識(shí)，涵養(yǎng)精神動(dòng)力,，強(qiáng)化黨的意識(shí),、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),、規(guī)矩意識(shí),，堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信,、制度自信,，提高政治敏銳性和政治“免疫力”。

2,、在嚴(yán)格黨內(nèi)生活中錘煉黨性。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,， 嚴(yán)肅每一次黨內(nèi)生活,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，切實(shí)用好批評(píng)與自我批評(píng)的有力武器,，開誠(chéng)布公,、赤誠(chéng)相待，相互提醒,、相互啟發(fā),，在認(rèn)識(shí)交流、思想碰撞中,，發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題，不斷增強(qiáng)抵制各種腐朽思想和政治灰塵的防御力。

3,、在自我加壓中錘煉黨性,。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),，自重,、自省、自警,、自勵(lì),，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失,，不計(jì)名利,，不講價(jià)錢，不圖虛名,，不事張揚(yáng),，勤勤懇懇， 兢兢業(yè)業(yè),，做好本職工作,，全心全意為人民服務(wù)。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇三

同志們：

這次組織生活會(huì),，既是專題生活會(huì),，也是一次我們彼此溝通了解、共同促進(jìn)工作的契機(jī),，希望大家能敞開心扉,、暢所欲言，既查擺自身的問題,，也對(duì)縣委工作提出好的意見建議,。同時(shí),，也希望同志們

對(duì)我多提寶貴意見，我一定虛心接受，認(rèn)真整改,。下面,，按照會(huì)議要求,，我首先進(jìn)行一下自我剖析,。

通過專題學(xué)習(xí)研討，以及到一線走訪調(diào)研,，主要查擺出一下四方面問題,。一是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入。平時(shí)忙于工作,，擠出的學(xué)習(xí)時(shí)間比較少,。我經(jīng)常隨手翻閱十九大精神,，以及習(xí)近平總書記系列重要講話，但拿出整塊時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)得較少,，對(duì)一些最新的理論掌握得不深不透,，理論素養(yǎng)、政策水平還需進(jìn)一步提高,。二是調(diào)查研究相對(duì)弱化,。總感覺自己在基層工作時(shí)間長(zhǎng),，情況比較熟悉,，自覺主動(dòng)地聯(lián)系群眾少了，對(duì)群眾的所思所盼,、新的訴求了解不全面,、不及時(shí)。陪同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研較多,，自己到基層調(diào)研的次數(shù)和時(shí)間都比較少,，有時(shí)候半天的時(shí)間調(diào)研三、四個(gè)地方,，看起來效率很高,，實(shí)際上很少面對(duì)面傾聽群眾意見，調(diào)研的針對(duì)性,、指導(dǎo)性不夠強(qiáng),。另外，聯(lián)系群眾的渠道和方法比較單一,，除了接訪以外很少能和老百姓打交道,，我戲稱這叫“被動(dòng)聯(lián)系群眾”。有時(shí)候也是身不由己,，一進(jìn)辦公室,，各部門的同志們就把門堵住了。接地氣少了,，對(duì)新形勢(shì)下的群眾工作認(rèn)識(shí)就不到位,，做決策就會(huì)出現(xiàn)偏差，這也是我下一步的整改重點(diǎn),。三是工作抓得不夠扎實(shí)。來到武城以后,，我始終鞠躬盡瘁,、盡心盡力，唯恐辜負(fù)上級(jí)重托,，辜負(fù)武城群眾期望,。兩年多來,，自認(rèn)為辦成了一些大事、難事,，但有些問題依然抓得不夠緊,、不夠?qū)崳热缙髽I(yè)“群山少

峰”,、產(chǎn)業(yè)層次較低,、縣城基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、年年內(nèi)澇等問題,，工作成效與上級(jí)要求,、與群眾期望還有一定差距。根據(jù)新形勢(shì),、新任務(wù)改進(jìn)工作方法的意識(shí)還不夠強(qiáng),，改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的勁頭還不夠大,。四是抓厲行節(jié)約還不夠到位,。厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)在制度落實(shí)上存在差距,，特別在接待活動(dòng)中,，有時(shí)為了體現(xiàn)武城熱情好客的形象， 存在不夠節(jié)儉的問題,。

我認(rèn)為,，出現(xiàn)“不嚴(yán)不實(shí)”問題主要有三方面原因。一是自我改造不夠積極,。之所以出現(xiàn)不嚴(yán)不實(shí)的問題,，歸根結(jié)底是主觀世界改造出了問題。由于經(jīng)驗(yàn)主義作怪,，學(xué)習(xí)新理論,、新知識(shí)的愿望不強(qiáng)烈， 常把工作當(dāng)成硬任務(wù),，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù),，自我學(xué)習(xí)、自我改造的力度不大,，理論武裝還不到位,。二是干事創(chuàng)業(yè)不夠主動(dòng)。思想意識(shí)中,，總想盡快出些成績(jī),，處理群眾關(guān)心關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題還不夠多，速度,、質(zhì)量,、效益之間關(guān)系處理得不夠好,。反映到工作中，在統(tǒng)籌把握上沒有做到一碗水端平,，在一些工業(yè)項(xiàng)目,、城建項(xiàng)目和重點(diǎn)工作上下的功夫就大一些、盯得緊一些,，對(duì)于一般性工作關(guān)注較少,。三是攻堅(jiān)克難不夠深入。工作作風(fēng)不實(shí),，關(guān)鍵是對(duì)黨性修養(yǎng)的錘煉不足,，為民的標(biāo)準(zhǔn)、律己的要求有所降低,。對(duì)群眾來信,、接訪下訪、基層調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的一些問題還沒有徹底解決到位,，對(duì)工作薄弱的基層單位具體研究支持幫扶力度不大,。

我認(rèn)為，貫徹“

不忘初心

一是堅(jiān)定理想信念。對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)是最重要的政治紀(jì)律,。之所以開展“不忘初心牢記使命”專題教育,，目的就是引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)守精神家園，永葆純潔本色,，發(fā)愛黨之聲,、履護(hù)黨之責(zé)、盡興黨之力,。無論在任何崗位,，都要做到在黨言黨、在黨憂黨,、在黨為黨,，始終將黨的事業(yè)放在第一位，恪盡職守,，盡己所能,，確保任務(wù)圓滿完成、工作穩(wěn)步提升,、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,、人民幸福安康，促進(jìn)黨的事業(yè)蒸蒸日上,、興旺發(fā)達(dá),。

二要切實(shí)履行責(zé)任。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)“有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)”,。必須把責(zé)任扛在肩上,，努力做到想干、實(shí)干,、會(huì)干,。腦子始終圍著工作轉(zhuǎn)，身子始終圍著落實(shí)干,，站高望遠(yuǎn)謀發(fā)展,，腳踏實(shí)地求突破，努力在更高層面上推動(dòng)工作,。我認(rèn)為,，重?fù)?dān)在肩，就會(huì)有不竭的動(dòng)力,，只要肯開動(dòng)腦筋,，就沒有解決不了的難題，沒有克服不了的困難,。

三要做到廉潔自律,。領(lǐng)導(dǎo)同志做到戒心常在、不妄作為,，就自然干部清正,、黨風(fēng)清廉、政治清明,。我一定加強(qiáng)自我教育,、自我改造， 守住底線,、不撞紅線,，認(rèn)真做事，踏實(shí)做人,，清白做官,，上無愧于黨、下無愧于民,、內(nèi)無愧于心,，真正讓上級(jí)組織放心,、讓武城群眾滿意。

謝謝大家

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇四

按照本次組織生活會(huì)議要求,，現(xiàn)將自我黨性分析情況匯報(bào)如下,。

(一)在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面

本人主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)政策和理論，加強(qiáng)理論水平,，提高黨性修養(yǎng),。但對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想了解不全面，多數(shù)時(shí)候走馬觀花式學(xué)習(xí),，缺乏刻苦鉆研的精神,，在弄懂、吃透政策理論方面不盡如人意,。

(二)在樹牢“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面

一是理想信念不堅(jiān)定。在現(xiàn)實(shí)生活中,，覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離我們太遙遠(yuǎn),，堅(jiān)守的不夠好。且紀(jì)律觀念意識(shí)較淡薄,，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離,。

二是群眾觀念薄弱。在工作中很少深入基層,，未能做到從群眾中來,，到群眾中去。

(三)在堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和履職作為方面

一是政治修養(yǎng)不足,。對(duì)黨的新思想,、新理論缺乏學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，不能用黨的理論指導(dǎo)本職工作,，解決實(shí)際問題,。

二是在本職工作中，存在等和靠思想,。等待上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,，缺乏主動(dòng)提前去解決問題。

(四)在遵規(guī)守紀(jì)方面

工作作風(fēng)表率示范作用不夠,。沒有時(shí)時(shí)刻刻帶頭遵守工作紀(jì)律,。少數(shù)工作等期限到了才匆忙補(bǔ)課，有時(shí)候推進(jìn)工作過份強(qiáng)調(diào)按程序辦理,，沒有全面解放思想,，還存在等領(lǐng)導(dǎo)指示再落實(shí)的心理。

(一)理想信念不強(qiáng)。在日常工作中,忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通,，忽視了同群眾之間的共鳴,。

(二)創(chuàng)新意識(shí)不足。工作方法和內(nèi)容形成固定模式,，很難再不斷提高,，也沒有自覺地和新時(shí)期的先進(jìn)人物看齊，根本原因就是理想信念不強(qiáng),，精神追求有所松懈。

(三)宗旨意識(shí)薄弱,。在工作上群眾觀念淡薄,，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多,，為群眾想的少,、做的少，服務(wù)群眾,，缺乏真功夫,。

(一)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委全會(huì)上的講話精神,，堅(jiān)決貫徹中央重大決策部署,，遵循組織程序，服從組織決定,。始終保持清政廉潔的政治本色,。時(shí)刻不忘共產(chǎn)黨人的形象和職責(zé)抵住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn),。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇五

按照本次組織生活會(huì)議要求,，現(xiàn)將自我黨性分析情況匯報(bào)如下。

(一)在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面

本人主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)政策和理論,，加強(qiáng)理論水平,，提高黨性修養(yǎng)。但對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想了解不全面,，多數(shù)時(shí)候走馬觀花式學(xué)習(xí),，缺乏刻苦鉆研的精神，在弄懂,、吃透政策理論方面不盡如人意,。

(二)在樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面

一是理想信念不堅(jiān)定,。在現(xiàn)實(shí)生活中,，覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離我們太遙遠(yuǎn)，堅(jiān)守的不夠好。且紀(jì)律觀念意識(shí)較淡薄,，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離,。

二是群眾觀念薄弱。在工作中很少深入基層,，未能做到從群眾中來,，到群眾中去。

(三)在堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和履職作為方面

一是政治修養(yǎng)不足,。對(duì)黨的新思想,、新理論缺乏學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，不能用黨的理論指導(dǎo)本職工作,，解決實(shí)際問題,。

二是在本職工作中，存在等和靠思想,。等待上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,，缺乏主動(dòng)提前去解決問題。

(四)在遵規(guī)守紀(jì)方面

工作作風(fēng)表率示范作用不夠,。沒有時(shí)時(shí)刻刻帶頭遵守工作紀(jì)律,。少數(shù)工作等期限到了才匆忙補(bǔ)課，有時(shí)候推進(jìn)工作過份強(qiáng)調(diào)按程序辦理,，沒有全面解放思想,，還存在等領(lǐng)導(dǎo)指示再落實(shí)的心理。

(一)理想信念不強(qiáng),。在日常工作中,忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通,，忽視了同群眾之間的共鳴。

(二)創(chuàng)新意識(shí)不足,。工作方法和內(nèi)容形成固定模式,，很難再不斷提高，也沒有自覺地和新時(shí)期的先進(jìn)人物看齊,，根本原因就是理想信念不強(qiáng),，精神追求有所松懈。

(三)宗旨意識(shí)薄弱,。在工作上群眾觀念淡薄,，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多,，為群眾想的少,、做的少，服務(wù)群眾,，缺乏真功夫,。

三,、今后努力方向及整改措施

(一)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委全會(huì)上的講話精神,，堅(jiān)決貫徹中央重大決策部署,，遵循組織程序，服從組織決定,。始終保持清政廉潔的政治本色,。時(shí)刻不忘共產(chǎn)黨人的形象和職責(zé)抵住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn),。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇六

2020年以來,，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想提升了對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的認(rèn)知水平，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，做到“兩個(gè)維護(hù)”，不忘初心,，牢記使命；特別是在2019年4月任支部書記以來,，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的系列講話及一系列書籍,，同時(shí)在7月學(xué)習(xí)了董事長(zhǎng)在“不忘初心，牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的講話,，深刻認(rèn)識(shí)到在當(dāng)前集團(tuán)公司目前處于發(fā)展困難時(shí)期,，外憂內(nèi)患雙重壓力下，作為黨員干部必須積極樹立信心,，敢為人先,，充分發(fā)揮意識(shí)形態(tài)工作的重要性，做好黨群引導(dǎo)教育工作,，運(yùn)用榜樣的力量,，發(fā)揚(yáng)抗?fàn)幘瘢浞址此甲约旱膯栴}并正視問題,，積極主動(dòng)地去解決,，去整改，個(gè)人存在的主要問題有以下幾點(diǎn),。

????（一）對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,，在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面存在的差距

1.站位不高,，貼近市場(chǎng)不夠，對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,，在推進(jìn)黨的政治建設(shè)方面不夠深入,所負(fù)責(zé)的支部黨建工作建設(shè)的不夠,，沒有充分發(fā)揮示范帶頭作用,，與經(jīng)營(yíng)工作的融合不夠緊密，出現(xiàn)市場(chǎng)問題不能第一時(shí)間趕到市場(chǎng),，并且對(duì)市場(chǎng)問題的監(jiān)控和分析方面有所不足,，市場(chǎng)敏感性和主動(dòng)性不夠，對(duì)市場(chǎng)的多發(fā)問題,、難點(diǎn)和安全性問題分析的不夠深入,。在黨建工作中，思想政治工作手段不多,，基層黨組織的政治功能和政治引領(lǐng)力需要加強(qiáng),。

2.在黨的政治建設(shè)方面的重要政策、習(xí)近平系列講話,、包括安進(jìn)同志的講話學(xué)習(xí)中領(lǐng)會(huì)不夠,，深度不夠，不能達(dá)到思想的共鳴,，只是能夠做到完全按照講話精神進(jìn)行宣貫,、傳達(dá)，不能從精神上深刻領(lǐng)會(huì)并有一定的預(yù)見性,。在組織生活和黨建工作中只是被動(dòng)接收上級(jí)黨委下發(fā)的資料,，過多強(qiáng)調(diào)個(gè)人在執(zhí)行層面的執(zhí)行力，未能從政治高度看待當(dāng)下工作的意義和影響,，沒有站在更高層次做到及時(shí)總結(jié),，沒有從意識(shí)形態(tài)層面讓支部中的每個(gè)人都能做到自覺整改和舉一反三。

（二）對(duì)照黨章黨規(guī),，在知敬畏,、存戒懼、守底線方面存在的差距

對(duì)照黨章黨規(guī)找差距,，就要領(lǐng)導(dǎo)帶頭做這些方面的找差距帶頭做不夠,。

一要心存敬畏，在思想認(rèn)識(shí)上將紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)樹起來,，一是將黨章黨紀(jì)作為律己鏡,，《論語》中講“見善如不及，見不善如探湯”,，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“吾日三省吾身”,，做到自我教育、自我錘煉,、自我改造,、自我完善，始終做自律的表率,。二是將黨章黨紀(jì)作為修身法,。習(xí)近平總書記要求我們要在細(xì)照篤行中不斷修煉自我,，領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德、常思貪欲之害,、常懷律己之心,，始終做到慎思慎獨(dú)、慎小慎微,、慎言慎行,，讓外在的戒律變成內(nèi)在的自覺，讓有形的規(guī)矩變成無聲的行動(dòng),。對(duì)照這些要求,，我目前感覺到還有很大的距離，在以后的工作生活中要不斷要求自己,、追求進(jìn)步

????（三）對(duì)照人民群眾新期待,，在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng),、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在的差距

????找差距，就是要對(duì)照人民群眾新期待,，找一找在群眾觀點(diǎn),、群眾立場(chǎng)、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在哪些差距。今天,，人民對(duì)美好生活的向往更加強(qiáng)烈,，利益訴求更多元，亟待廣大黨員干部“想群眾之所想,，急群眾之所急”,。俯下身傾聽，沉下心干事,，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,，推動(dòng)解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，才能不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感,、幸福感,、安全感。

????作為質(zhì)量部門主要是對(duì)市場(chǎng)問題,、生產(chǎn)線反饋的問題及開發(fā)階段的試驗(yàn)問題進(jìn)行收集,、管理以及整改過程監(jiān)控，特別是在問題整改過程中需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門或其他院部人員和資源進(jìn)行完成,，在這些方面協(xié)調(diào)的力度及為設(shè)計(jì)人員的服務(wù)程度還有待提升,。作為部長(zhǎng),，首先應(yīng)該身體力行，幫助設(shè)計(jì)人員減少他們協(xié)調(diào)工作及時(shí)間,。我感覺還是不夠的

????（四）對(duì)照先進(jìn)典型,、身邊榜樣，在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面的差距

找差距,，就是要對(duì)照先進(jìn)典型,、身邊榜樣，找一找在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在哪些差距,。我們不僅要學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的事跡,，更要通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型查擺不足，找出努力的方向,。更多干部以身作則,，把先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡，內(nèi)化為干事創(chuàng)業(yè)的行動(dòng)標(biāo)桿,，才能在新長(zhǎng)征路上繼往開來,。

（五）上次組織生活會(huì)需要整改尚未整改方面

無

（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，在思想上不夠積極,，在公司安排的各類黨務(wù)工作者培訓(xùn)不夠積極主動(dòng),，在黨員群眾思想交流方面還不夠徹底，特別對(duì)非部門黨員及工會(huì)員工沒有充分發(fā)揮出黨支部書記及分工會(huì)主席的權(quán)利義務(wù),，沒有下大力氣全力以赴引領(lǐng)黨群同學(xué)習(xí),、共奮進(jìn)，示范帶頭作用不明顯,，在黨員聯(lián)系群眾方面沒有有效的抓手推進(jìn)支部共建,、業(yè)務(wù)共進(jìn)。在政治建設(shè)上,，學(xué)習(xí)和吸收的成效不大,，沒用運(yùn)用好“三會(huì)一課”，學(xué)習(xí)總結(jié)之后的工作任務(wù)安排沒有通過計(jì)劃管理有效監(jiān)督,，意識(shí)形態(tài)工作仍需要加強(qiáng),。

（二）缺乏積極進(jìn)取不怕困難、敢于勝利不畏困難抗?fàn)幍木?，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨困難和挑戰(zhàn)的時(shí)候,，易產(chǎn)生消極懈怠情緒,、對(duì)目標(biāo)有所動(dòng)搖，沒有深入思考如何立足崗位擺正心態(tài)主動(dòng)作為,，沒有把團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的正能量引導(dǎo)作為增強(qiáng)信心的一種有力武器,，團(tuán)隊(duì)的精神打造有待加強(qiáng)，沒有將團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練成一支遇敵敢亮劍的大無畏的精神,。

（三）作風(fēng)建設(shè)方面,，存在形式主義的現(xiàn)象，某些事務(wù)面子上做足,，但里子里深入不夠,，不能有效地做到舉一反三。市場(chǎng)問題的敏感性和主動(dòng)性不夠,、市場(chǎng)多發(fā)問題,、難點(diǎn)和安全性問題分析深入度不夠。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，有效利用“三會(huì)一課”,、組織生活會(huì)和黨群座談會(huì)，積極開展理論知識(shí)學(xué)習(xí)和思想交流,，強(qiáng)化黨支部共建和黨建品牌培育,，以黨建促經(jīng)營(yíng)，以重點(diǎn)項(xiàng)目為載體全方位推動(dòng)業(yè)務(wù)工作,。做好政治擔(dān)當(dāng),，樹立榜樣標(biāo)桿，重要政策制定和重大工作方案落實(shí)方面主動(dòng)作為,，直面問題,，做到知行合一。

（二）提高黨性修養(yǎng),，扎牢宗旨意識(shí),，在意識(shí)形態(tài)方面積極宣傳正能量,，不積跬步,，無以成江海，把抗?fàn)幘袢谌氲綄?shí)際工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，運(yùn)用好kpi指標(biāo),，強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向和工效績(jī)效，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域和典型事件死磕到底,，召開全員反思共享會(huì),，樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋叹瘢钊敕治霎?dāng)下業(yè)務(wù)模塊存在的問題,，踐行底線思維,，重樹信心,，為圓滿完成公司戰(zhàn)略任務(wù)作出貢獻(xiàn)。

（三）積極開展“嚴(yán)規(guī)矩,、強(qiáng)監(jiān)督,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的形式主義、官僚主義集中整治專項(xiàng)行動(dòng),，做好“三查三問”,，強(qiáng)化在重點(diǎn)領(lǐng)域和敏感崗位的內(nèi)部巡查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)，增強(qiáng)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，收集并整理組織記憶力,，做到問題導(dǎo)向，持續(xù)落實(shí)“講真話,、干實(shí)事”的工作作風(fēng),。

?（四）改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)水平

努力鉆研工作業(yè)務(wù),，提高服務(wù)水平,，提高工作效率、發(fā)揮集體智慧,，不斷改進(jìn)工作方法,，提高服務(wù)群眾的工作水平，取得工作成效,。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇七

圍繞民主生活會(huì)主題要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí),開展談心談話,認(rèn)真盤點(diǎn)開展主題教育以來的收獲,重點(diǎn)查找自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)就個(gè)人有關(guān)情況檢視剖析如下：

一、開展主題教育以來的收獲

這次主題教育,，是自己入黨以來參加黨的集中教育學(xué)習(xí)最系統(tǒng),、對(duì)照最深入、思想淬煉最深刻的一次,。三個(gè)月來,，緊緊圍繞“xxx總要求”，牢牢把握目標(biāo)任務(wù),，堅(jiān)持做到思想,、學(xué)習(xí)、工作,、作風(fēng)全方位檢視整改提升,，取得了比較扎實(shí)的成效。

一是堅(jiān)定了忠誠(chéng)篤行的信念,。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)貫穿始終,，緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這條主線，讀原著、學(xué)原文,、悟原理,，學(xué)習(xí)黨的十九屆

四中全會(huì)

二是樹立了擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的信心,。把盡職盡責(zé),，實(shí)事求是作為學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動(dòng)工作的有效舉措，聚焦教育教學(xué)工作領(lǐng)域短板不足,，深入教學(xué)一線,，聽取教師、學(xué)員,、班主任意見;對(duì)標(biāo)先進(jìn)省市學(xué)校經(jīng)驗(yàn),，進(jìn)一步清晰了提升教學(xué)工作科學(xué)化水平的有效路徑，增強(qiáng)了擴(kuò)容轉(zhuǎn)型,、做大做強(qiáng)的信心,。

三是堅(jiān)定了以人為本的誠(chéng)心。強(qiáng)化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),，聚焦教學(xué)中心任務(wù),，謀劃和推進(jìn)工作。緊緊抓住教師隊(duì)伍建設(shè),、教學(xué)規(guī)范化管理這兩個(gè)軟核心,，以全面謀劃做好2020年招生工作為抓手，解決真正關(guān)心關(guān)注的問題,。

四是錘煉了自律守法的決心,。學(xué)習(xí)領(lǐng)悟xxx關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述，更加堅(jiān)定了保持清正廉潔黨員形象,、自覺同腐朽,、特權(quán)思想做斗爭(zhēng)的信念，強(qiáng)化了把新時(shí)代黨的作風(fēng)建設(shè)要求落到實(shí)處的政治,、思想和行動(dòng)自覺,。

二,、個(gè)人存在的主要問題

通過深刻檢視剖析,，自己在思想、政治,、作風(fēng),、能力等方面仍存在較大差距,。

一是理論學(xué)習(xí)武裝頭腦有差距，學(xué)用結(jié)合不緊密,。對(duì)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨章的學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,，滿足于參加集中學(xué)習(xí)，個(gè)人學(xué)習(xí)體會(huì)不深入,，不專注,，不系統(tǒng)。政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),，思想錘煉上有所放松;對(duì)個(gè)人要求時(shí)松時(shí)緊,，行為標(biāo)準(zhǔn)時(shí)高時(shí)低。作為分管教學(xué)工作的副校長(zhǎng),，還存在對(duì)黨的基本理論學(xué)習(xí)不經(jīng)常,、不深入;對(duì)新時(shí)代新發(fā)展理念、新時(shí)期新形勢(shì)下老年教育工作規(guī)律把握不準(zhǔn);學(xué)用結(jié)合,、學(xué)以致用上不能融會(huì)貫通等問題,。

二是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，思想站位不高

由于有時(shí)日常工作事務(wù)瑣碎,，存在遇到難點(diǎn)重點(diǎn)工作推進(jìn)力度不夠的問題;在工作力量擺布上,，著眼于當(dāng)下、點(diǎn)上出彩的工作會(huì)有,，打基礎(chǔ)抓長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作抓得相對(duì)少(如教研教改提升,、教師隊(duì)伍建設(shè)管理、班級(jí)管理規(guī)范等方面),。

在工作中有時(shí)會(huì)出現(xiàn)畏難心理,，擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)方面有待加強(qiáng);需要在思想上進(jìn)一步筑牢“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”,，并切實(shí)落實(shí)到行動(dòng)上,。信念、情懷,、修養(yǎng)還有待提升,。

三是堅(jiān)持原則、實(shí)事求是的工作作風(fēng)不扎實(shí),，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠

自己覺得從事教育教學(xué)工作多年,，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)憑經(jīng)驗(yàn)辦事、靠主觀判斷的問題,，到教學(xué)一線聽課調(diào)研不夠,，座談聽取教師學(xué)員意見建議不夠，導(dǎo)致對(duì)工作創(chuàng)新挖掘的不多、研究的不透,。

在學(xué)校集體決策過程中,，面對(duì)多數(shù)人的意見，有時(shí)候不愿直抒己見,，尤其對(duì)自己分管范圍之外的工作,，不愿過多參與。

主觀原因是“老好人”思想作祟,，沒有從講政治的高度去認(rèn)識(shí)把握工作;對(duì)自己放松了要求,，缺乏堅(jiān)持原則、實(shí)事求是的工作態(tài)度,。

四存在問題恐慌和能力不足問題,，與新時(shí)代要求有差距

對(duì)教育前沿消息、專業(yè)知識(shí)學(xué)得不多,，對(duì)新發(fā)展形勢(shì)研究不夠,，對(duì)整合資源服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實(shí)踐。比如,，對(duì)課程體系建設(shè),、對(duì)課程創(chuàng)新管理、對(duì)教師引進(jìn)機(jī)制探究,、對(duì)樹立特色品牌課程,、對(duì)教學(xué)管理隊(duì)伍建構(gòu)開發(fā)等方面都有待改進(jìn)和提升。攻堅(jiān)克難的狠勁韌勁不夠足,。對(duì)安排的工作抓得不狠,、盯得不死、督導(dǎo)不力,，以致短板時(shí)有出現(xiàn),。

五是批評(píng)和自我批評(píng)不深刻，慎獨(dú)慎微有差距,。沒有認(rèn)識(shí)到批評(píng)和自我批評(píng)是黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)的重要內(nèi)容,，是踐行黨的宗旨,、密切聯(lián)系群眾的重要手段，從而缺乏了開展批評(píng)和自我批評(píng)的思想自覺和行動(dòng)自覺,。

在講紀(jì)律,、守規(guī)矩方面，就事論事多,，由事講法講規(guī),、不到位,。在大是大非上能做到公私分明、克己奉公,，但在小事小節(jié)上會(huì)有所松懈。

雙重組織生活沒有落實(shí)到位,，有時(shí)會(huì)因?yàn)楣ぷ靼才挪婚_,，不能參加黨委組織的參觀、看警示片等學(xué)習(xí)活動(dòng);日常聽取分管處室人員意見做的還不夠,，有時(shí)只滿足于聽取工作匯報(bào),，對(duì)大家的思想情況了解得還不夠經(jīng)常和深入，工作謀劃,、分工,、調(diào)度能力有待加強(qiáng)。

三,、產(chǎn)生問題的原因剖析

以上問題的存在,，有著深刻的思想根源。主要是沒有深入學(xué)習(xí),、體會(huì),、貫徹總書記思想，沒有用新思想及時(shí)改造和武裝自己,，確立正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,。主要原因有以下幾點(diǎn)：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入,。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員，對(duì)黨懷有深厚的感情,，能夠帶著感情,、帶著責(zé)任、帶著使命認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,。但是表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)上的“懶,、淺、散”,，從根本上講,，還是沒有真正認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性，缺乏深學(xué)細(xì)悟,、身體力行的堅(jiān)持精神,，很大程度上影響了學(xué)習(xí)質(zhì)量，缺乏往深里走,、往心里走,、往實(shí)里走的勁頭和決心,。

二是政治能力不夠過硬。政治站位不夠高,、政治敏感性不夠強(qiáng),，對(duì)錯(cuò)誤言行進(jìn)行抵制和斗爭(zhēng)做得不夠。政治能力不足,，對(duì)一些問題沒能從講政治的高度來分析和辨別,，

三是宗旨意識(shí)不夠牢固。以人為本,，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹得不牢,，問需、問計(jì)于服務(wù)主體做得不好,，聽課制度,、教研督導(dǎo)制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行。究其根源,，主要是主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)有所弱化,，沒能踏下心躬下身，真正離傾聽?zhēng)熒穆?，?duì)教學(xué)情況掌握不全面,、不準(zhǔn)確，解決問題不及時(shí),、不徹底,。

四是擔(dān)當(dāng)作為不夠主動(dòng)。對(duì)教學(xué)工作服務(wù)大局的使命認(rèn)識(shí)不到位,，擔(dān)當(dāng)精神和擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)上有所欠缺,。存有雜念，怕說多了越位,、管多了越權(quán),。再加上平時(shí)限于瑣務(wù)，對(duì)教育新形勢(shì)新知識(shí)學(xué)得不多,，也影響了擔(dān)當(dāng)作為的魄力和智慧,。

五是作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)?？朔问街髁x,、官僚主義態(tài)度不夠堅(jiān)決，紀(jì)律意識(shí)和底線思維不夠強(qiáng),，在一定程度上缺乏對(duì)組織,、對(duì)人民、對(duì)法紀(jì)的敬畏之心,。

四,、下步整改措施

一是深學(xué)理論,，厚植思想根基。堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,，認(rèn)真參加黨支部組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真堅(jiān)持自學(xué),，以學(xué)思想筑根基,、強(qiáng)信念。把深入學(xué)習(xí)與推動(dòng)工作相結(jié)合,，結(jié)合工作實(shí)際,、工作需要,，做到學(xué)用融通,、知行合一。

二是錘煉黨性,，提高政治能力,。自覺經(jīng)受思想淬煉、政治歷練,、實(shí)踐鍛煉,，提高政治鑒別力，旗幟鮮明反對(duì)和抵制一切錯(cuò)誤言行,。強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),，經(jīng)常征求領(lǐng)導(dǎo)、同事和師生代表的意見,，進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng),。

三是牢記宗旨，提升業(yè)務(wù)水平,。牢固樹立以人為本的教育理念,，想他們所想，急他們所急,，用真心真情,，用科學(xué)的方法，過硬的業(yè)務(wù)能力去抓工作,，以教育教學(xué)的實(shí)際成效取信于師生,，取信于社會(huì)。

四是提升站位,，認(rèn)真履職盡責(zé),。把主題教育整改作為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膭?dòng)力，對(duì)標(biāo)先進(jìn),，提高站位,，促進(jìn)教學(xué)科學(xué)化水平,，促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教學(xué)規(guī)范化管理,，促進(jìn)教研教改開展,，提升大學(xué)的優(yōu)質(zhì)示范引領(lǐng)作用。

五是樹立形象,，改進(jìn)工作作風(fēng),。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨章》《準(zhǔn)則》和《條例》，從內(nèi)心深處樹牢紀(jì)律規(guī)矩意識(shí),，自覺凈化社交圈,、生活圈、朋友圈,。堅(jiān)定維護(hù)團(tuán)結(jié)大局,，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系。

在今后的工作中,，我將進(jìn)一步整改落實(shí),，不斷提高素質(zhì)，提升能力,。真誠(chéng)歡迎領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評(píng)意見,，幫助我更好的找準(zhǔn)問題，改進(jìn)提高,。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇八

同志們：

這次組織生活會(huì),，既是專題生活會(huì)，也是一次我們彼此溝通了解,、共同促進(jìn)工作的契機(jī),，希望大家能敞開心扉、暢所欲言,，既查擺自身的問題,，也對(duì)縣委工作提出好的意見建議。同時(shí),，也希望同志們

對(duì)我多提寶貴意見,，我一定虛心接受，認(rèn)真整改,。下面,，按照會(huì)議要求，我首先進(jìn)行一下自我剖析,。

通過專題學(xué)習(xí)研討,，以及到一線走訪調(diào)研，主要查擺出一下四方面問題,。一是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入,。平時(shí)忙于工作,，擠出的學(xué)習(xí)時(shí)間比較少。我經(jīng)常隨手翻閱十九大精神,，以及習(xí)近平總書記系列重要講話,，但拿出整塊時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)得較少，對(duì)一些最新的理論掌握得不深不透,，理論素養(yǎng),、政策水平還需進(jìn)一步提高。二是調(diào)查研究相對(duì)弱化,?？偢杏X自己在基層工作時(shí)間長(zhǎng)，情況比較熟悉,，自覺主動(dòng)地聯(lián)系群眾少了,，對(duì)群眾的所思所盼、新的訴求了解不全面,、不及時(shí),。陪同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研較多,，自己到基層調(diào)研的次數(shù)和時(shí)間都比較少,，有時(shí)候半天的時(shí)間調(diào)研三、四個(gè)地方,，看起來效率很高,，實(shí)際上很少面對(duì)面傾聽群眾意見，調(diào)研的針對(duì)性,、指導(dǎo)性不夠強(qiáng),。另外，聯(lián)系群眾的渠道和方法比較單一,，除了接訪以外很少能和老百姓打交道,，我戲稱這叫“被動(dòng)聯(lián)系群眾”。有時(shí)候也是身不由己,，一進(jìn)辦公室,，各部門的同志們就把門堵住了。接地氣少了,，對(duì)新形勢(shì)下的群眾工作認(rèn)識(shí)就不到位,，做決策就會(huì)出現(xiàn)偏差，這也是我下一步的整改重點(diǎn),。三是工作抓得不夠扎實(shí),。來到武城以后，我始終鞠躬盡瘁,、盡心盡力,，唯恐辜負(fù)上級(jí)重托,，辜負(fù)武城群眾期望。兩年多來,，自認(rèn)為辦成了一些大事,、難事，但有些問題依然抓得不夠緊,、不夠?qū)?，比如企業(yè)“群山少峰”、產(chǎn)業(yè)層次較低,、縣城基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,、年年內(nèi)澇等問題，工作成效與上級(jí)要求,、與群眾期望還有一定差距,。根據(jù)新形勢(shì)、新任務(wù)改進(jìn)工作方法的意識(shí)還不夠強(qiáng),，改革創(chuàng)新,、銳意進(jìn)取的勁頭還不夠大。四是抓厲行節(jié)約還不夠到位,。厲行勤儉節(jié)約,、反對(duì)鋪張浪費(fèi)在制度落實(shí)上存在差距，特別在接待活動(dòng)中,，有時(shí)為了體現(xiàn)武城熱情好客的形象,，存在不夠節(jié)儉的問題。

我認(rèn)為,，出現(xiàn)“不嚴(yán)不實(shí)”問題主要有三方面原因,。一是自我改造不夠積極。之所以出現(xiàn)不嚴(yán)不實(shí)的問題,，歸根結(jié)底是主觀世界改造出了問題,。由于經(jīng)驗(yàn)主義作怪，學(xué)習(xí)新理論,、新知識(shí)的愿望不強(qiáng)烈,，常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù),，自我學(xué)習(xí),、自我改造的力度不大，理論武裝還不到位,。二是干事創(chuàng)業(yè)不夠主動(dòng),。思想意識(shí)中，總想盡快出些成績(jī)，處理群眾關(guān)心關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題還不夠多,，速度,、質(zhì)量、效益之間關(guān)系處理得不夠好,。反映到工作中,，在統(tǒng)籌把握上沒有做到一碗水端平，在一些工業(yè)項(xiàng)目,、城建項(xiàng)目和重點(diǎn)工作上下的功夫就大一些,、盯得緊一些，對(duì)于一般性工作關(guān)注較少,。三是攻堅(jiān)克難不夠深入,。工作作風(fēng)不實(shí)，關(guān)鍵是對(duì)黨性修養(yǎng)的錘煉不足,，為民的標(biāo)準(zhǔn),、律己的要求有所降低。對(duì)群眾來信,、接訪下訪,、基層調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的一些問題還沒有徹底解決到位，對(duì)工作薄弱的基層單位具體研究支持幫扶力度不大,。

我認(rèn)為,，貫徹“不忘初心牢記使命”要求，做好各項(xiàng)工作任務(wù),，關(guān)鍵就是要站穩(wěn)黨和人民立場(chǎng),，全心全意為人民服務(wù),，讓群眾滿意,。具體來說，需要從四個(gè)方面去踐行,、去努力,。

一是堅(jiān)定理想信念。對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)是最重要的政治紀(jì)律,。之所以開展“不忘初心牢記使命”專題教育,，目的就是引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)守精神家園，永葆純潔本色,，發(fā)愛黨之聲,、履護(hù)黨之責(zé)、盡興黨之力,。無論在任何崗位,，都要做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,，始終將黨的事業(yè)放在第一位,，恪盡職守，盡己所能,，確保任務(wù)圓滿完成,、工作穩(wěn)步提升、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,、人民幸福安康,，促進(jìn)黨的事業(yè)蒸蒸日上、興旺發(fā)達(dá),。

二要切實(shí)履行責(zé)任,。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)“有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)”。必須把責(zé)任扛在肩上,，努力做到想干,、實(shí)干、會(huì)干,。腦子始終圍著工作轉(zhuǎn),，身子始終圍著落實(shí)干，站高望遠(yuǎn)謀發(fā)展,，腳踏實(shí)地求突破,，努力在更高層面上推動(dòng)工作。我認(rèn)為,，重?fù)?dān)在肩,，就會(huì)有不竭的動(dòng)力，只要肯開動(dòng)腦筋,，就沒有解決不了的難題,，沒有克服不了的困難。

三要做到廉潔自律,。領(lǐng)導(dǎo)同志做到戒心常在,、不妄作為，就自然干部清正,、黨風(fēng)清廉,、政治清明。我一定加強(qiáng)自我教育,、自我改造,，守住底線、不撞紅線,，認(rèn)真做事,，踏實(shí)做人，清白做官，上無愧于黨,、下無愧于民,、內(nèi)無愧于心，真正讓上級(jí)組織放心,、讓武城群眾滿意,。

謝謝大家

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇九

2020年以來，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想提升了對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的認(rèn)知水平,，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”,，不忘初心,，牢記使命；特別是在2019年4月任支部書記以來,，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的系列講話及一系列書籍,，同時(shí)在7月學(xué)習(xí)了董事長(zhǎng)在“不忘初心，牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的講話,，深刻認(rèn)識(shí)到在當(dāng)前集團(tuán)公司目前處于發(fā)展困難時(shí)期,，外憂內(nèi)患雙重壓力下，作為黨員干部必須積極樹立信心,，敢為人先,，充分發(fā)揮意識(shí)形態(tài)工作的重要性，做好黨群引導(dǎo)教育工作,，運(yùn)用榜樣的力量,，發(fā)揚(yáng)抗?fàn)幘瘢浞址此甲约旱膯栴}并正視問題,，積極主動(dòng)地去解決,，去整改，個(gè)人存在的主要問題有以下幾點(diǎn),。

????（一）對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,，在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面存在的差距

1.站位不高，貼近市場(chǎng)不夠,，對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,，在推進(jìn)黨的政治建設(shè)方面不夠深入,所負(fù)責(zé)的支部黨建工作建設(shè)的不夠，沒有充分發(fā)揮示范帶頭作用,，與經(jīng)營(yíng)工作的融合不夠緊密,，出現(xiàn)市場(chǎng)問題不能第一時(shí)間趕到市場(chǎng)，并且對(duì)市場(chǎng)問題的監(jiān)控和分析方面有所不足，市場(chǎng)敏感性和主動(dòng)性不夠,，對(duì)市場(chǎng)的多發(fā)問題,、難點(diǎn)和安全性問題分析的不夠深入。在黨建工作中,，思想政治工作手段不多,，基層黨組織的政治功能和政治引領(lǐng)力需要加強(qiáng)。

2.在黨的政治建設(shè)方面的重要政策,、習(xí)近平系列講話,、包括安進(jìn)同志的講話學(xué)習(xí)中領(lǐng)會(huì)不夠，深度不夠,，不能達(dá)到思想的共鳴,，只是能夠做到完全按照講話精神進(jìn)行宣貫、傳達(dá),，不能從精神上深刻領(lǐng)會(huì)并有一定的預(yù)見性,。在組織生活和黨建工作中只是被動(dòng)接收上級(jí)黨委下發(fā)的資料，過多強(qiáng)調(diào)個(gè)人在執(zhí)行層面的執(zhí)行力,，未能從政治高度看待當(dāng)下工作的意義和影響,，沒有站在更高層次做到及時(shí)總結(jié)，沒有從意識(shí)形態(tài)層面讓支部中的每個(gè)人都能做到自覺整改和舉一反三,。

（二）對(duì)照黨章黨規(guī),，在知敬畏、存戒懼,、守底線方面存在的差距

對(duì)照黨章黨規(guī)找差距,，就要領(lǐng)導(dǎo)帶頭做這些方面的找差距帶頭做不夠。

一要心存敬畏,，在思想認(rèn)識(shí)上將紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)樹起來,，一是將黨章黨紀(jì)作為律己鏡，《論語》中講“見善如不及,，見不善如探湯”,，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“吾日三省吾身”，做到自我教育,、自我錘煉,、自我改造、自我完善,，始終做自律的表率,。二是將黨章黨紀(jì)作為修身法。習(xí)近平總書記要求我們要在細(xì)照篤行中不斷修煉自我,，領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德,、常思貪欲之害,、常懷律己之心，始終做到慎思慎獨(dú),、慎小慎微,、慎言慎行，讓外在的戒律變成內(nèi)在的自覺,，讓有形的規(guī)矩變成無聲的行動(dòng),。對(duì)照這些要求，我目前感覺到還有很大的距離,，在以后的工作生活中要不斷要求自己,、追求進(jìn)步

????（三）對(duì)照人民群眾新期待，在群眾觀點(diǎn),、群眾立場(chǎng),、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距

????找差距,，就是要對(duì)照人民群眾新期待,，找一找在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng),、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在哪些差距。今天,，人民對(duì)美好生活的向往更加強(qiáng)烈,，利益訴求更多元，亟待廣大黨員干部“想群眾之所想,，急群眾之所急”,。俯下身傾聽，沉下心干事,，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,，推動(dòng)解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，才能不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感,、幸福感,、安全感。

????作為質(zhì)量部門主要是對(duì)市場(chǎng)問題,、生產(chǎn)線反饋的問題及開發(fā)階段的試驗(yàn)問題進(jìn)行收集,、管理以及整改過程監(jiān)控，特別是在問題整改過程中需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門或其他院部人員和資源進(jìn)行完成,，在這些方面協(xié)調(diào)的力度及為設(shè)計(jì)人員的服務(wù)程度還有待提升,。作為部長(zhǎng)，首先應(yīng)該身體力行,，幫助設(shè)計(jì)人員減少他們協(xié)調(diào)工作及時(shí)間,。我感覺還是不夠的

????（四）對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣,，在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面的差距

找差距,，就是要對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣,，找一找在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面存在哪些差距,。我們不僅要學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的事跡，更要通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型查擺不足,，找出努力的方向,。更多干部以身作則，把先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡,，內(nèi)化為干事創(chuàng)業(yè)的行動(dòng)標(biāo)桿,，才能在新長(zhǎng)征路上繼往開來。

（五）上次組織生活會(huì)需要整改尚未整改方面

無

（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,，在思想上不夠積極,，在公司安排的各類黨務(wù)工作者培訓(xùn)不夠積極主動(dòng)，在黨員群眾思想交流方面還不夠徹底,，特別對(duì)非部門黨員及工會(huì)員工沒有充分發(fā)揮出黨支部書記及分工會(huì)主席的權(quán)利義務(wù),，沒有下大力氣全力以赴引領(lǐng)黨群同學(xué)習(xí)、共奮進(jìn),，示范帶頭作用不明顯,，在黨員聯(lián)系群眾方面沒有有效的抓手推進(jìn)支部共建,、業(yè)務(wù)共進(jìn),。在政治建設(shè)上，學(xué)習(xí)和吸收的成效不大,，沒用運(yùn)用好“三會(huì)一課”,，學(xué)習(xí)總結(jié)之后的工作任務(wù)安排沒有通過計(jì)劃管理有效監(jiān)督,，意識(shí)形態(tài)工作仍需要加強(qiáng)。

（二）缺乏積極進(jìn)取不怕困難,、敢于勝利不畏困難抗?fàn)幍木?，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨困難和挑戰(zhàn)的時(shí)候，易產(chǎn)生消極懈怠情緒,、對(duì)目標(biāo)有所動(dòng)搖,，沒有深入思考如何立足崗位擺正心態(tài)主動(dòng)作為,，沒有把團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的正能量引導(dǎo)作為增強(qiáng)信心的一種有力武器，團(tuán)隊(duì)的精神打造有待加強(qiáng),，沒有將團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練成一支遇敵敢亮劍的大無畏的精神,。

（三）作風(fēng)建設(shè)方面，存在形式主義的現(xiàn)象,，某些事務(wù)面子上做足,，但里子里深入不夠，不能有效地做到舉一反三,。市場(chǎng)問題的敏感性和主動(dòng)性不夠,、市場(chǎng)多發(fā)問題、難點(diǎn)和安全性問題分析深入度不夠,。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，有效利用“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)和黨群座談會(huì),，積極開展理論知識(shí)學(xué)習(xí)和思想交流,，強(qiáng)化黨支部共建和黨建品牌培育，以黨建促經(jīng)營(yíng),，以重點(diǎn)項(xiàng)目為載體全方位推動(dòng)業(yè)務(wù)工作,。做好政治擔(dān)當(dāng)，樹立榜樣標(biāo)桿,，重要政策制定和重大工作方案落實(shí)方面主動(dòng)作為,，直面問題，做到知行合一,。

（二）提高黨性修養(yǎng),，扎牢宗旨意識(shí)，在意識(shí)形態(tài)方面積極宣傳正能量,，不積跬步,，無以成江海，把抗?fàn)幘袢谌氲綄?shí)際工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，運(yùn)用好kpi指標(biāo),，強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向和工效績(jī)效，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域和典型事件死磕到底,，召開全員反思共享會(huì),，樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋叹瘢钊敕治霎?dāng)下業(yè)務(wù)模塊存在的問題,，踐行底線思維,，重樹信心，為圓滿完成公司戰(zhàn)略任務(wù)作出貢獻(xiàn),。

（三）積極開展“嚴(yán)規(guī)矩,、強(qiáng)監(jiān)督,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的形式主義、官僚主義集中整治專項(xiàng)行動(dòng),，做好“三查三問”,，強(qiáng)化在重點(diǎn)領(lǐng)域和敏感崗位的內(nèi)部巡查和執(zhí)紀(jì)問責(zé),，增強(qiáng)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，收集并整理組織記憶力，做到問題導(dǎo)向,，持續(xù)落實(shí)“講真話,、干實(shí)事”的工作作風(fēng)。

?（四）改進(jìn)工作方法,，提高服務(wù)水平

努力鉆研工作業(yè)務(wù),，提高服務(wù)水平，提高工作效率,、發(fā)揮集體智慧,，不斷改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)群眾的工作水平,，取得工作成效,。

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇十

???“‘實(shí)干興邦，空談?wù)`國(guó)’這個(gè)道理,，我們要牢記在心,。黨員干部更要做到講實(shí)話，干實(shí)事,，敢作為,，勇?lián)?dāng)，言必行,，行必果,。”讀到上述一段話時(shí),，我對(duì)照自己行為,，發(fā)現(xiàn)自己并沒有落實(shí)實(shí)干教育，時(shí)?？照劺碚?。

???在工作中，很多時(shí)候,，我并沒有做到講實(shí)話,，干實(shí)事。作為一名教師,，我本應(yīng)該集中精神做好教育的本質(zhì)工作,，把時(shí)間用在教育實(shí)踐和創(chuàng)新上,，但事實(shí)上，我的時(shí)間常常浪費(fèi)在一些雜事上,，而對(duì)于這種常態(tài),，我沒有及時(shí)作出調(diào)整，深感自責(zé),。

???在干實(shí)事這一方面,，我也曾對(duì)自己提出了要求，自己雖有嘗試,，但并未做好,。例如，作為一名生物老師,，我一直想開展初中學(xué)段多課時(shí)的“艾滋病專題講座”,，但每次開展都沒不盡如我意。被各種原因擾亂,，最后草草完事,。直到前天，中央新聞提到要落實(shí)初中學(xué)段6課時(shí)的預(yù)防艾滋病教育時(shí)間,。我才再次醒悟,，并對(duì)自己發(fā)問，為什么我能創(chuàng)想出有意義的教育活動(dòng),，但沒有真正落實(shí)到位,？

1.課時(shí)有限，教師本人應(yīng)試教育思想偏重

2.不善于總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，教育思想不太成熟

3.因循守舊,，形式作風(fēng)

4.想法太多，時(shí)間有限

5.怕惹閑話,、不敢作為

1.多多研讀課標(biāo),，多向前輩學(xué)習(xí)，找尋考試與教育接恰的最好方法,。

2.多多研讀經(jīng)典,，從教育大家和書籍中沉淀思想；及時(shí)記錄教學(xué)案例,，前事不忘,，后事之師。

3.常做教學(xué)反思,，發(fā)現(xiàn)形式作風(fēng),，及時(shí)批評(píng)改正。

4.及時(shí)記錄好想法，并分類精簡(jiǎn)

5.少說謊話,、實(shí)話就會(huì)多一點(diǎn),。不爭(zhēng)虛名功利，自會(huì)有為實(shí)事吧,。

???我想,，凡事以善意開頭，結(jié)果便不會(huì)特別壞吧,。

???不忘初心,，方得始終。踐行初心,，從實(shí)話說起,，從實(shí)事做起吧！做一個(gè)在教育實(shí)踐中追尋真善美的人,！

檢視剖析個(gè)人發(fā)言材料篇十一

我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了習(xí)近平總書記在中央政治局會(huì)議上、習(xí)近平總書記在20**年全國(guó)兩會(huì)上的重要講話精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)省委省政府相關(guān)會(huì)議精神及集團(tuán)公司相關(guān)文件,，在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面;在知敬畏,、守戒懼、守紀(jì)律,、守底線方面;在群眾觀點(diǎn),、群眾立場(chǎng)、群眾感情,、服務(wù)群眾方面;在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面,，認(rèn)真尋找差距，對(duì)照“守初心,、擔(dān)使命,，找差距、抓落實(shí)”主題教育總要求,，緊密結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實(shí)際,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真從“理論學(xué)習(xí)、思想政治,、干事創(chuàng)業(yè),、為民服務(wù)、清正廉潔”五個(gè)方面深入查擺問題、剖析根源,，并制定整改措施?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況

報(bào)告

(一)在理論學(xué)習(xí)方面。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù),，積極通過中心組學(xué)習(xí),、專題研討、專家授課等方式認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和重要講話精神,，但對(duì)照理論學(xué)習(xí)有收獲的要求,，還存在一些不足。

一是制度不完善,?？记谥贫取⒖己酥贫鹊葓?zhí)行不嚴(yán),，給學(xué)習(xí)管理帶來一定的難度,。對(duì)理論學(xué)習(xí)存在偏差，缺乏學(xué)習(xí)積極性,，把學(xué)習(xí)變成了一種負(fù)擔(dān),，所以出現(xiàn)了遲到、請(qǐng)假,、開小會(huì)的現(xiàn)象,。二是認(rèn)識(shí)有偏差。有的認(rèn)為自己有文化,、有知識(shí),，平時(shí)都能自學(xué)，覺得單位組織學(xué)習(xí)是多此一舉,，認(rèn)為只要任務(wù)完成了,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，經(jīng)濟(jì)效益好了,，學(xué)不學(xué)都無所謂,，不愿坐下來或無暇靜下來學(xué)理論。三是結(jié)合實(shí)際少,。雖然認(rèn)真組織參加中心組學(xué)習(xí),，但針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容大多按上級(jí)布置的內(nèi)容原封不動(dòng)地搬過來,，沒有結(jié)合本單位實(shí)際情況,，缺少理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，不能把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作,、學(xué)習(xí)與運(yùn)用,、言論與行動(dòng)很好地結(jié)合起來,，沒有真正做到學(xué)以致用。

(二)在思想政治方面,。能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”,，堅(jiān)決在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。但對(duì)照要求，做得還不夠,。學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深,。作為班子成員，學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想是當(dāng)前最重大的政治任務(wù),，用更高的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照,，學(xué)習(xí)還是不夠系統(tǒng)深入，作為主抓業(yè)務(wù)的團(tuán)長(zhǎng),，對(duì)工作投入的精力多,，對(duì)學(xué)習(xí)投入的精力相對(duì)較少，影響了學(xué)習(xí)進(jìn)度,。大局觀念還不夠強(qiáng),。在集體研究討論決策時(shí)，對(duì)分管領(lǐng)域之外提出的意見較少,，缺乏整體觀念，這在一定程度上影響了集體決策的質(zhì)量和效果,。政治敏銳性不強(qiáng),，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些言論不愿反駁,，不愿抨擊,，認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒必要爭(zhēng)論,。

(三)在干事創(chuàng)業(yè)方面,。能夠擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難,，不回避矛盾,，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正分管領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)言行,。但也存在一些問題，在工作落實(shí)上,，習(xí)慣于做“二傳手”,，抓落實(shí)“一陣風(fēng)”，結(jié)合實(shí)際推動(dòng)工作力度不夠，有些工作停留在會(huì)議,、文件層面,，針對(duì)性和操作性不夠強(qiáng)，督促落實(shí)不夠,，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭,。在工作方式上，方法簡(jiǎn)單,，創(chuàng)新性不夠,，存在思路還不夠?qū)挕哟芜€不夠高的情況,。對(duì)如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗(yàn),、好做法研究不夠，有時(shí)還存在照搬照抄的情況,。

在工作標(biāo)準(zhǔn)上,，對(duì)上級(jí)作出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)，但結(jié)合實(shí)際思考研究不多,，工作上還有前松后緊,、細(xì)致不夠等現(xiàn)象。面對(duì)繁重的工作任務(wù),，有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài),，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò),、過得去的思想狀態(tài),。

(四)在為民服務(wù)方面。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展理念,，把群眾的愿望作為自己的奮斗目標(biāo),，但認(rèn)真對(duì)照查擺，還存在一些不足,。一是宗旨意識(shí)不夠牢,。去基層調(diào)研或檢查工作時(shí)不夠深入，對(duì)群眾反映的困難和問題收集得多,，過問得少,，了解面上情況多，找深層次原因少,，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門解決多,，直面群眾解決少,，有擔(dān)心給自己添麻煩的思想。二是調(diào)查研究不深入,。下基層調(diào)研不多,，在開展調(diào)研活動(dòng)時(shí)，不能很好地把情況吃準(zhǔn),、摸透,、搞準(zhǔn)，在圍繞中心服務(wù)大局上做的還不夠好,。三是基層工作還需進(jìn)一步細(xì)化,。在日常工作中，聽取匯報(bào),、開會(huì)部署任務(wù)占有較大份量,，雖然也深入基層進(jìn)行調(diào)研，但是到基層的次數(shù)不夠,，只是注重了解自己想要了解的問題,對(duì)在基層出現(xiàn)的一些新情況,、新問題、新變化沒有及時(shí)進(jìn)行掌握,，對(duì)問題的了解不夠深入,。

(五)在清正廉潔方面。能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施辦法精神。但也存在一些問題,?！耙粛忞p責(zé)”落實(shí)仍有差距。對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”缺乏更有針對(duì)性的措施,，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和具體業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,，對(duì)干部監(jiān)督教育失之于寬,、失之于軟。堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕的意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng),。雖然能認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風(fēng),，被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風(fēng)險(xiǎn)也依然存在,，自律意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。艱苦奮斗精神減退,。能夠嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，但是對(duì)一些朋友,、同學(xué)的飯局、聚會(huì)有時(shí)還是難以推辭,。

根據(jù)習(xí)近平總書記在“不忘初心,、牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的要求，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,，對(duì)照黨章黨規(guī),，對(duì)照人民群眾新期待，對(duì)照先進(jìn)典型,、身邊榜樣,，從思想根源上進(jìn)行了深刻反省和剖析，歸納起來主要有以下幾個(gè)方面,。

(一)理想信念不夠堅(jiān)定,。面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)新要求，把更多精力放在如何創(chuàng)新節(jié)目,，高出好的文藝作品等“硬指標(biāo)”上,，把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),，黨的十九大精神,、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系及習(xí)近平總書記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí),、全面深刻理解還有差距,，精神“籬笆”扎得不牢。同時(shí),，對(duì)落實(shí)黨要管黨,、從嚴(yán)治黨方針的重要性緊迫性認(rèn)識(shí)還不夠深刻，存在著松懈思想,，對(duì)紀(jì)律規(guī)矩的敬畏之心還不夠充分,。

(二)黨性修養(yǎng)還需加強(qiáng)。黨內(nèi)政治生活是我們黨堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨,、保持先進(jìn)性和純潔性的重要法寶,，是解決黨內(nèi)矛盾和問題的“金鑰匙”，是黨員,、干部錘煉黨性的“大熔爐”,，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的“凈化器”。我現(xiàn)在還沒有投入到組織的懷抱中,，但我對(duì)黨組織充滿了向往和熱愛,，不斷提升自己的黨性修養(yǎng)。隨著年齡的增長(zhǎng),，閱歷,、見識(shí)更加豐富了,，不自覺地放松了對(duì)加強(qiáng)黨性鍛煉的重要認(rèn)識(shí)，把自己等同于一般群眾,，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，不能主動(dòng)投身到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當(dāng)中,。

(三)作風(fēng)改進(jìn)不到位,。對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和艱巨性認(rèn)識(shí)不足，放松了對(duì)主觀世界的改造,，沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng),、理想信念和道德境界，對(duì)“四風(fēng)”苗頭和傾向性問題麻木不仁,，沒有引起足夠警覺,，對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制不堅(jiān)決，沒有站在維護(hù)黨的形象,、強(qiáng)化黨性觀念,、維護(hù)人民利益、敢于堅(jiān)持原則的高度去反對(duì)和批判,，甚至隨波逐流,。有的不能時(shí)時(shí)處處以領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對(duì)“四風(fēng)”問題抵制不力,，沒有及時(shí)采取有效措施加以防范,。

(四)紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。紀(jì)律意識(shí)的強(qiáng)弱,，反映領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念堅(jiān)定與否,，關(guān)系到對(duì)黨的先進(jìn)性的認(rèn)同感。存在的問題直接反映出對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性的認(rèn)識(shí)不夠,，缺乏強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)和法紀(jì)觀念,，執(zhí)行紀(jì)律時(shí)沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭,，沒有真正用制度管人管事管權(quán),。紀(jì)律意識(shí)仍顯淡薄，在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面,，自覺主動(dòng)性還不夠，認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部,，只需要管好身邊人身邊事就行了,，對(duì)自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)還不夠強(qiáng)。

嚴(yán)格對(duì)照主題教育要求,，針對(duì)以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析,，結(jié)合實(shí)際,，逐項(xiàng)認(rèn)真抓好改進(jìn)落實(shí)，切實(shí)發(fā)揮表率作用,。

(一)提高政治站位,，維護(hù)中央權(quán)威。要堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動(dòng)工作，帶頭真學(xué),、真信,、真懂、真用,，樹牢“四個(gè)意識(shí)”,，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，更加堅(jiān)定地維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，更加自覺地在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,。進(jìn)一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,，向黨中央決策部署看齊,，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行,、黨中央禁止的堅(jiān)決不做,，確保中央政令暢通。

(二)嚴(yán)肅組織紀(jì)律,，落實(shí)上級(jí)決定,。要堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)決反對(duì)在貫徹落實(shí)黨中央決策部署時(shí)議而不決,、決而不行,、行而不實(shí)。加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),，堅(jiān)決糾正執(zhí)行紀(jì)律寬松軟的問題,，以紀(jì)律為利器堅(jiān)決杜絕執(zhí)行黨中央決策部署、省委省政府及集團(tuán)公司部署時(shí)等待觀望,、敷衍塞責(zé),、陽奉陰違、推諉扯皮等惡習(xí),。加強(qiáng)獎(jiǎng)懲制度建設(shè),，形成能者上、庸者下,、劣者汰的導(dǎo)向,，鼓勵(lì)黨員干部敢于擔(dān)當(dāng),，用“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭提高執(zhí)行的能力和效率,。做到貫徹執(zhí)行中央和上級(jí)黨委決策部署不打折扣,、不做選擇、不搞變通,，堅(jiān)決保證政令暢通,、令行禁止。強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí),，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示

報(bào)告

(三)嚴(yán)明政治紀(jì)律,，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),。把忠誠(chéng)作為第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場(chǎng)說話做事,，始終與黨同心同德,，以政治紀(jì)律為準(zhǔn)繩，真正做到在黨言黨,、在黨愛黨,、在黨憂黨、在黨為黨,，說老實(shí)話,、辦老實(shí)事，忠于信仰,、忠于黨,、忠于人民，堅(jiān)定地做讓組織放心,、讓黨和人民放心的老實(shí)人,。同時(shí)，要心明眼亮,、頭腦清醒,，始終保持政治敏銳性，不斷增強(qiáng)政治鑒別力,，不為傳聞謠言所惑,，不為雜音噪音所擾，旗幟鮮明的批評(píng)糾正黨員干部不正確的言論，始終在思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,。

(四)加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉干部隊(duì)伍,。要切實(shí)增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的精神,、抓落實(shí)的力度、破難題的勇氣,，切實(shí)把抓落實(shí)作為履職盡責(zé)的本分,、把重實(shí)干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把求實(shí)效作為一切工作的目標(biāo),，努力形成精神更加振奮,、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實(shí)的良好形象,。堅(jiān)持注重實(shí)績(jī),，抓好培育、選拔,、任用關(guān)鍵環(huán)節(jié),，細(xì)化完善領(lǐng)導(dǎo)干部日常考察考核方式,，全方位掌握干部思想工作等情況,，保護(hù)那些作風(fēng)正派又敢作敢為、銳意進(jìn)取的干部,，為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),，最大限度調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,。

(五)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，保證清正廉潔,。帶頭遵守黨的組織紀(jì)律,、

廉政

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