無論是身處學校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

民主生活會個人檢視剖析材料篇一

根據(jù)集團公司關于召開“

不忘初心

不忘初心

根據(jù)在學習研討中查擺的問題,、對照黨章黨規(guī)找出的問題,、調研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題,、談心談話指出的問題等,，同時，對上級黨組織在巡視巡察,、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見,，對上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題，并結合今年省委對冀中能源集團巡視“回頭看”反饋意見,，梳理匯總如下：

（一）在學習研討中查擺的問題,。

本人能夠按照公司黨委要求部署按時進行集中學習，但是在“學懂弄通做實”習近平新時代中國特色社會主義思想上還不夠,。在一定程度上,，存在以集中學習會議學習代替?zhèn)€人學習的問題。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，有的只是簡單的通讀,，了解概念性東西,，沒有深刻理解背后的內涵，全面掌握這一科學理論的基本觀點,、理論體系,，在學習理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底,，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,、指導實踐、推動工作不夠,。雖然總體意識有所提升,，但做的還不夠。特別是有時忙于項目的施工生產(chǎn),，對于十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠,，學習還僅僅停留在表面，還不能夠深刻的領會文件精神的實質內涵,。

（二）對照黨章黨規(guī)找出的問題,。

本人能夠對照黨章黨規(guī)嚴格要求自己，但對于黨章黨規(guī)的深層次理解,、深層次的思考做的還不夠,，特別是通過本次主題教育，發(fā)現(xiàn)自己對照黨章黨規(guī),、《準則》《條例》,，對于黨員的要求還有一些差距。一是落實意識形態(tài)責任制不到位,。對新時代意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻性,、復雜性、隱蔽性認識不到位,，雖然公司制定出臺了相關文件規(guī)定,，但對文件的具體執(zhí)行落實較少。二是學用結合不夠緊密,。存在就理論學理論,、不能及時融會貫通新知識的問題，缺乏掌握習近平新時代中國特色社會主義思想立場,、觀點,、方法，用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題的能力,，理論政策方面,，研究思考的不多，與實踐實際結合的不夠緊密。

（三）在調研發(fā)現(xiàn)的問題,。

本人在工作方法上注重安排部署和調度結果的多,，工作過程關注的不夠，對有的工作缺乏直接督促檢查,，一抓到底做得不夠,。對一些形式主義、官僚主義新表現(xiàn)不能有效整治,，揭短亮丑,、通報曝光力度不夠，部門主義,、本位主義問題仍然存在,。有時在安排調度工作時，怕影響同志們感情,，面對存在的問題,，常認為把該說的話都說到就可以了，而不好板起臉來提出嚴格要求,，在一定程度上影響了工作落實的效果,。

（四）群眾反映的問題。

本人能夠堅持黨的群眾路線,，樹牢宗旨意識,，堅持從群眾中來、到群眾中去,，但是聯(lián)系群眾還不夠緊密,。在日常工作中，還存在幾點問題,。一是深入基層雖然較多,，但多是與干部交流談心，較少與普通職工交流,。調查研究不夠全面深入,，通過調研來改進工作、創(chuàng)新方法的辦法措施不多,。另外，雖然建立了黨員干部聯(lián)系職工群眾機制,，但日常與職工群眾實際溝通交流少,，聽取的意見建議不夠廣泛。二是為群眾解決問題還不夠深入,，回應職工訴求期盼不夠,，對一些“老大難”問題解決還不到位。三是調查研究不夠深入，雖然經(jīng)常下基層調研,，了解情況,，但有時上午在陽光苑，下午去到峰峰市民中心,，沒能夠很好的把情況吃準,，摸透，對于公司黨員干部反映的困難和問題收集的多,，過問的少,，這方面還需進一步提升。

（五）談心談話指出的問題,。

開拓創(chuàng)新意識不夠,。有時認為只要工作中堅持原則，遵照上級部署要求,，不出差錯,，按部就班完成上級安排的任務就可以，銳意進取,、永不懈怠的精神狀態(tài)和敢闖敢干,、一往無前的奮斗姿態(tài)發(fā)揮的不夠充分。

（六）上級黨組織在巡視巡察,、干部考察,、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見。

對于上級黨組織在巡視巡察,、干部考察,、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見，本人照單全收,，積極整改,，能馬上整改的馬上整改，對于一些需要長期堅持,，則長期堅持,，時刻敲打自己。

（七）上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會個人需要整改尚未整改到位的問題,。

上年度民主生活會,，共征集對我個人的意見5條，自己查找問題3個,。在整改落實上,，我堅持“應改則改、能快則快”的原則,，對自身存在的問題和不足帶頭改,、扎實改,，切實做到不放空炮、見實見效,。截至目前,，征集到的意見已全部整改完畢。

（八）省委對冀中能源集團巡視“回頭看”反饋意見中涉及本人分管工作指出的問題,。

“一崗雙責”落實仍有差距,。雖然能夠認真履行“一崗雙責”，但在落實督促檢查有針對性的措施做的還不夠,，沒有把黨風廉政建設和生產(chǎn)經(jīng)營工作放在同等重要的位置,，執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格，對干部監(jiān)督教育失之于寬,、失之于軟,。

（九）相關問題的說明

1.配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況,。

本人能夠按照上級黨組織要求,，如實報告配偶及子女相關情況。配偶張穎現(xiàn)就職于冀中能源股份有限公司章村礦,，沒有其他從業(yè)行為,，兒子目前正在讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)情況,。

2.本人重大事項報告,。

本人未持有因私出國證件；家庭成員健康,，未患有重大疾?。槐救伺渑?、子女從業(yè)情況未發(fā)生變化,，未被追究刑事責任；兒子現(xiàn)在還是學生,，不存在與外國人,、無國籍人、港澳臺居民通婚或者移居國外的情況,。

3.巡視反饋情況,。

本人在省委對冀中能源集團巡視“回頭看”，認真配合各項工作,，如實匯報個人有關情況,。

4.組織約談函詢情況。

本人能夠按照上級黨組織要求,，配合好相關工作，不存在上級黨組織約談函詢情況。

5.是否存在利用名貴特產(chǎn),、特殊資源謀取私利問題,。

本人不存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利的情況,。

（一）在思想方面,。

思想認識不夠深刻。通過對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的深入學習,，使我的思想境界再一次有了質的飛躍,，對改革發(fā)展有了更深的認識，但對深層次的問題研究考慮還不夠,，用理論指導實踐的工作能力有待加強,。只注重了自己感興趣業(yè)務方面的學習，而忽視了不擅長領域理論知識,。導致相關知識理解,、掌握的還不夠深刻，運用理論指導實踐工作方面做的還不夠,。

（二）在政治方面,。

黨性修養(yǎng)仍需加強。黨性修養(yǎng)永遠在路上,，雖然注重黨性修養(yǎng),，積極參加黨內的學習教育，在工作實踐中錘煉共產(chǎn)黨員的特殊品格,，但對黨性修養(yǎng)還存在模糊認識,，認為自己入黨多年，經(jīng)過黨組織的教育培養(yǎng),，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到一定高度,。導致了對黨性修養(yǎng)的重視程度還不夠，黨性鍛煉的主動性不夠,，自我凈化,、自我革新、自我完善,、自我提高的自覺性,、主動性不夠，對保持黨員先進性和純潔性的追求有所放松,。

（三）在作風方面,。

堅持學習的恒心略顯不足。行政工作是我負責的主要工作,，這項工作對思想理論修養(yǎng)要求極高,，只有堅持不斷學習,，才能做出具有較高思想理論水平的工作，在日常工作量較大時,，有一種疲于應付的感覺,，堅持學習的恒心和毅力逐漸放松。另外,，在現(xiàn)場一線，雖然自己也協(xié)調辦理了一些工作,，但就事論事的情況多,，認真研究，深入解決關鍵問題少,，對一些影響工作順利運行的問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和解決,。

（四）在能力方面。

勇于創(chuàng)新的膽識還顯不足,。有時認為把自己份內的事做好就可以了,，站的高度不夠,，想的不夠長遠,，對存在艱巨性、復雜性和長期性的工作任務,，進取意識,、開拓創(chuàng)新意識不同程度地出現(xiàn)一些淡化,。同時，由于存在求穩(wěn)怕亂的思想,，以至于有些工作在推進的過程中,，敢于擔當、直面矛盾,、創(chuàng)造實績的決心還不夠強,。

（五）在廉政方面。

作為公司的行政領導,，對抓好黨風廉政建設的認識不到位,，貫徹責任制的積極性不高，工作存在畏難思想,，怕捅婁子,，怕失面子，對責任范圍內干部身上存在的問題不愿指出,、不愿批評,，認為基層黨風廉政建設工作抓的太緊會束縛手腳，會影響基層干部工作積極性,，以至于對黨風廉政建設抓的失之于寬,、失之于軟,。

對以上問題，我將認真對待,，逐項抓好整改落實,，主要從以下方面入手,。

（一）強化學習,，加強政治理論素養(yǎng)。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,，努力在學深弄懂,、學用結合上下功夫。加強業(yè)務知識的學習,，結合自身工作實際,，全面熟悉掌握各項業(yè)務知識，努力提高業(yè)務能力,，轉化為服務改革轉型的動力,。廣泛學習經(jīng)濟、法律,、科學,、社會等各類知識，不斷拓寬知識面,，用各種知識充實自己,、提高自己，努力適應新的形勢,、新的變化,。

（二）轉變作風，持續(xù)增強宗旨意識,。在深入學習黨章黨規(guī),、系列講話精神后，要落到實踐中去,，要讓所學在日常工作與生活中充分體現(xiàn),。要充分認識改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關意見規(guī)定的精神實質和重要意義,，端正工作指導思想,，樹立正確的權力觀、地位觀,、政績觀,、利益觀。

（三）防微杜漸,，筑牢廉潔從政防線,。堅持高尚的精神追求,，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風,，從嚴落實中央八項規(guī)定,，堅守理想信念，自覺抵制形式主義,、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻從嚴要求自己,，自覺拒腐防變,，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督,，以實際行動為干部職工作出表率,。

（四）務實創(chuàng)新，切實增強工作實效,。在今后的工作中,，我將繼續(xù)開拓進取，勇于創(chuàng)新,，大膽作為,。不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路,、新方案,，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面,。結合企業(yè)形勢任務,，細化指標分解，推進改革攻堅,、管理提升,，確保2019年各項任務指標順利實現(xiàn)。

民主生活會個人檢視剖析材料篇二

按照省委《關于第一批主題教育單位開好專題民主生活會的通知》和廳黨組主題教育工作安排,，我堅持把開好專題民主生活會,，作為守初心、擔使命,，找差距,、抓落實的一次政治體檢，x,，作為檢驗主題教育成效的一項重要內容,，在前一階段主題教育成果的基礎上，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，聚焦不忘初心,、牢記使命這一主題,，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內容,，圍繞理論學習有收獲,、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當,、為民服務解難題,、清正廉潔作表率的目標，按照習近平總書記關于“四個對照”,、“四個找一找”的要求,，盤點收獲、檢視問題,，深刻剖析，共梳理出4大方面,、15個突出問題,，通過深刻剖析問題產(chǎn)生的原因與根源，明確了整改措施與努力方向?，F(xiàn)將有關情況對照檢查如下：

(一)在主題教育“五句話”具體目標方面,，存在5個突出問題。一是在學懂,、弄通,、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上還存在差距，還存在應付了事現(xiàn)象,，經(jīng)常以事務性多為借口,，推拖搪塞理論學習，把學習當成軟指標,，當成-種負擔,，產(chǎn)生了偷偷賴、歇口氣的念頭,，自覺主動利用工作空閑和業(yè)余時間抽時間靜下心來深學細研習不夠,。x，二是政治敏銳性不高,，對黨面臨的“四大考驗“和”四大危險”的尖銳性嚴峻性認識不深刻,，對意識形態(tài)領域的復雜斗爭缺乏敏性，對不良社會思潮和過激言論警惕性不高,，對少數(shù)黨員干部傳謠,、信謠、造謠教育懲治不力,。三是干事創(chuàng)業(yè)的勁頭不足,，喜歡躺在功勞簿上洋洋自得,，存在安于現(xiàn)狀、居安而不思危的思想,，缺乏爭創(chuàng)一流,、勇于奮斗、敢于擔當?shù)挠職夂托判?，遇到困難和矛盾,，有為難情緒、依賴思想,，滿足于過得去就行,，有怕麻煩的思想，缺乏勇挑重擔,、敢于盡責,、鍥而不舍、盡善盡美的工作精神,。四是解決群眾操心事煩心事的力度不足,。四是工作作風不務實，存在報喜不憂報,，蒙上炊下,，假、大,、空等問題;注重眼前政績,，“功成不必在我”的理念不強，沒有以實實在在的舉措和行動著力解決群眾最關心,、最直接,、最現(xiàn)實的問題，讓人民群眾增收,、得益,、受惠、滿意,。五是在保持為民務實清廉的政治本色上有差距,，存有特權思想和特權現(xiàn)象，在堅決預防和反對腐敗上不堅決,，違背八項規(guī)定精神和“四風”問題時有發(fā)生,，黨風廉政建設主體責任落實沒有完全到位。

(二)在對照黨章黨規(guī)找差距“十八個”是否方面,，x,，存在5個突出問題。一是對黨的基本理論、基本路線,、基本方略的理解較為孤立,，對其內在的關聯(lián)性認識不深，對其如何指導實踐,、推動工作缺少思路和辦法,。二是對堅持黨的性質宗旨的理解還不透徹，只是概念化的口號,，在黨性分析活動中考慮不多,、把握不細、對照不深,、運用不夠,。三是對馬克思主義原理學習不系統(tǒng)，理解還不深入,，習慣于喊口號,。四是在本職工作中習慣于全神貫注干業(yè)務，沒有時刻做到以堅定的理想信念要求和規(guī)范自己,。五是把擁護和支持黨的基本路線,、擁護黨中央集中統(tǒng)一領導的口號喊得震天響，最終在行動上無心無力,，一有什么風吹草動，就動搖立場,，一遇到復雜情況,，就不知所措，甚至胡言亂語,。

(三)在專項整治主題教育列出八個方面的突出問題方面,，存在2個突出問題。一是存有敷衍應付思想,，列出的整治問題清單輕描淡寫,，不深不實，沒有如實反應問題的根源,，病癥模糊不清晰,。二是整治措施張冠李戴，沒針對問題列措施,，沒有對癥開方下藥治療;整改時限不具體,，把即知即改寫成長期整改，長期整改寫成短期整改,。三是打鐵必須自身硬的長效機制沒有建立起來,，沒有對八個方面的突出問題進行長期整治的戰(zhàn)略打算。

(四)在巡視巡察反饋問題整改方面，存在2個突出問題,。一是紙上整改,。對巡視組和巡察組反饋出的問題，把精力和力量用在了寫整改方案和整改措施上,，寫完整改報告就算完成整改了,。x，二是問題復發(fā)的根源依然存在,。當巡視組和巡察組撤走后,，過不長時間，老問題又重新出現(xiàn)了,。

(一)放松了政治理論學習,，沒有堅定的理想信念。沒有把政治理論學習作為首要政治任務來完成,，在主觀認識上不重視,，在工作擺布上沒有放在首位或突出位置，從源頭始點上忽視了政治理論學習,，抱有一種應付心態(tài),，沒有把理論學習作為黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承下來，看不到中國共產(chǎn)黨依靠學習走到今天,，也必然依靠學習走向未來,，從而導致沒有很好地堅持馬克思主義信仰，沒有很好地堅定共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想,，在大是大非面前左右搖擺,。

(二)淡化了服務宗旨觀念，不愿為民服務解難題,。忘記了黨的初心就是為中國人民謀幸福,，缺乏自覺當好群眾利益的忠實代表的責任感，干工作,、辦事情忽視了人民群眾的根本利益,，認為管好自己，干好工作,，不讓群眾有意見就可以了,。在下基層調研時，只坐著轎車轉-轉,，隔著玻璃看一看,，看完回來吃頓飯，走馬觀花,、隔靴搔癢般的問一問,，沒有真正撲下身子,，走進群眾身邊，走進群眾農(nóng)田,，走進群眾心間,，與群眾平視對話，近距離聆聽群眾呼聲,，沒有真正把群眾最盼,、最急、最怨,、最難的問題銘記于心,。喜歡“形象工程”、“政績工程”,，懶于為民謀利盡責,，愿意當黑“保護傘”。習慣于干工作不求有功,、x,，但求無過，不爭不搶,、不溫不火,，遇問題缺少辦法，缺乏主動鉆研精神,，躺在功勞簿上過日子,，占著位子“當擺設”。

(三)缺乏了斗爭奮斗精神,，不想干事創(chuàng)業(yè)敢擔當,。在民主生活會上、組織生活會上,、黨小組會上，不愿拿起黨內批評與自我批評的有效斗爭武器,，去糾正自己的錯誤,，指出同志的不足，習慣于當老好人,、講一團和氣,，對問題當面不說、背后說,，平時不說,、關鍵時候亂說;對同志不關心、不愛護,、不幫助,，內心陰暗,，看不得他人進步，喜歡竊喜他人的犯錯,，希望自己能從他人的錯誤中得到一些進步的機會,，犧牲他人，保全自己,。這種老好人思想,，自利自私的想法，是人生觀,、價值觀的扭曲,，喪失了黨性原則。面對急難險重的任務,，棘手的問題,，難辦的事情，只講客觀理由,，不找主觀原因,，大發(fā)怨言，百折不撓的探索精神和不畏艱險的創(chuàng)業(yè)精神不增反減,。

(四)降低了清正廉潔標準,，紀律規(guī)矩意識淡薄。平時不認真學習深入理解習近平總書記關于紀律規(guī)矩的重要論述和系列重要講話精神,，不學習不遵守《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)規(guī)矩,，對“五個必須”“五個絕不允許”“七個有之”存有僥幸心理，x,，不講原則,，不守紀律，不按規(guī)矩辦事,，隨意性強,。角色定位不準，沒有擺正自己的位置,，對領導和同事缺乏應有的尊重,，該自己作為的不作為，不該自己作為的亂作為,。從而導致了自由散慢,，只要組織照顧，不要組織紀律,，受不得半點委屈,，甚至憑個人好惡行事，有利的就執(zhí)行,，沒利的能推就推,，執(zhí)行上級政策打折扣,、搞選擇，跟組織討價還價,。

(一)堅持補“鈣”強心,，堅定理想信念，做深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想的表率,。按照學習往深里走,、往心里走、往實里走的要求,，做到真學促深化,，深刻認識習近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義、理論意義,、實踐意義,、世界意義，深刻領悟其思想精髓,，深入把握“八個明確”的指導思想和“十四個堅持”的基本方略,，悉心領悟其思想的歷史性與時代性、政治性與人民性,、理論性與實踐性的“三個高度統(tǒng)一”理論品質;做到真信促消化,，更加理解堅定理想信念就是緊密馬克思主義真理信仰、共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想,，更加增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,，堅持以人民為中心,，不斷提升思想境界，做到敢于斗爭,、甘于奉獻,，以事業(yè)為重、以奮斗為樂,，創(chuàng)造一流業(yè)績;做到真用促轉化,，大力弘揚馬克思主義理論聯(lián)系實際的學風，在“實”字上下功夫,，努力把學習成效轉化為努力把學習成效轉化為政治成果、思想成果,、理論成果,、實踐成果、x,，制度成果“五大成果”,。

(二)堅持發(fā)揚斗爭精神,，保持奮斗姿態(tài)，做干事創(chuàng)業(yè)敢擔當?shù)谋砺?。要保持英勇無畏,、越是艱險越向前的斗爭精神，面對西方敵對勢力的打壓滲透,，國內部分親美親西方勢力和敵視中國特色社會主義制度的反華力量,，要敢于亮劍，對損害黨和國家的言行作堅決的政治斗爭,。要對改革發(fā)展穩(wěn)定中的艱難險阻,、深層矛盾、固化利益和舊觀念,、舊體制機制的束縛與阻礙,，發(fā)揚越是越向前的斗爭精神，突破藩籬,，殺出一條光明大道來,。要面對把中國領袖丑化、讓中國百姓對政治淡化,、讓黨政干部腐化,、讓馬列主義熔化等意識形態(tài)領域的復雜情況，旗幟鮮明地將意識形態(tài)領域的斗爭進行到底,。要面對黨內搞任人唯親,、排斥異己，搞團團伙伙,、拉幫結派,，搞匿名誣告、制造謠言,，搞收買人心,、拉動選票，搞封官許愿,、彈冠相慶,，搞自行其是、陽奉陰違,，搞尾大不掉,、妄議中央等現(xiàn)象，作堅決斗爭,。要深入推進腐敗斗爭,。面對把個人的利害得失看得高于一切，多栽花,、少栽刺,，不講是非,、只講世故，自私自利,、損人利己,，明哲保身，唯恐得罪人,，置危害黨的事業(yè),、損害群眾利益于不顧，讓腐敗分子漏網(wǎng)等存在的各種問題,，要正確認識形勢,，堅定立場方向，堅持“零容忍”立場不動搖,，落實黨委主體責任,，構建紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督,、派駐監(jiān)督,、巡視監(jiān)督“四個全覆蓋”的權力監(jiān)督格局，健全統(tǒng)一決策,、一體運行的執(zhí)紀執(zhí)法工作機制,，完善反腐敗長效機制，構建不敢腐的懲戒機制,、不能腐的約束機制,、不想腐的自律機制，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利,。x,，要牢固樹立“奮斗者最幸福、實干者最美麗”的觀念,，在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),、攻堅克難，力爭上游,、事爭一流,。要亮出“敢于擔當”的銳氣，進一步增強政治擔當,、歷史擔當和責任擔當?shù)囊庾R,，持之以恒地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，增強信心,，增進自覺,，鼓舞斗志，胸懷對黨忠誠、為黨分憂,、為黨盡職、為民造福的政治擔當,，保持時不我待,、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當,，肩負守土有責,、守土負責、守土盡責的責任擔當,，錘煉吃苦耐勞,、任勞任怨的“苦干”品格，發(fā)揚腳踏實地,、務求實效的“實干”精神,，掌握開拓創(chuàng)新、善于成事的“巧干”本領,，積極投身到事業(yè)發(fā)展中去,。

(三)堅持以人民為中心，樹牢為民服務情懷,，做為民服務敢擔當?shù)谋砺?。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，站在人民立場上貫徹落實創(chuàng)新,、協(xié)調,、綠色、開放,、共享的發(fā)展理念,，重點解決教育、社會保障,、醫(yī)療衛(wèi)生,、社會管理等與人民群眾最關心、最現(xiàn)實,、最直接的利益問題上,，真正達到讓學有所教、勞有所得,、病有所醫(yī),、老有所養(yǎng)、住有所居的目標,。要不斷增強一切為群眾,、一切依靠群眾、從群眾中來到群眾去的群眾觀念，深入群眾知民情,，心系群眾順民意,，服務群眾解民憂，做到心中有民為民謀利盡責,，心中有戒不當“黑傘”,。要深度錘煉善作善為的高強本領，增強高質量發(fā)展本領,，不當“庸官”當“能官”;增強抓落實的本領,，不當“懶官”當“勤官”;增強依法執(zhí)政本領，不當“昏官”當“明官”;增強群眾工作本領,，不當“霸官”當“親官”,。

(四)堅持嚴守黨章黨規(guī)，依法行政依規(guī)辦事,，做清正廉潔的表率,。要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格遵守《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)規(guī)矩,，切實做到“五個必須”“五個絕不允許”,，嚴禁“七個有之”，帶頭做到自律,、自省,、自警，x,，時刻嚴格要求自己,，要求別人做到的，自己首先要做到,，禁止別人做的,，自己要堅決不做。要堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象,，根除“官本位”思想,，正確行使權力，依法用權,、秉公用權,、廉潔用權，做到心有所畏,、言有所戒,、行有所止，處理好公和私,、情和法,、利和法的關系。要深入推進反腐敗斗爭，堅持“零容忍”立場不動搖,，嚴格遵守執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律準則,，切實把巡視巡察反饋問題整改落實到位，以自身示范弘揚清風正氣,，樹立共產(chǎn)黨人的良好形象,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇三

今天參加人社局領導班子的民主生活會，我感到非常高興,。今天是縣人社局成立以來的第一次局領導班子民主生活會，人社局班子老中青結合,，結構合理,，聽了大家的剖析發(fā)言，我感覺班子很好,，大家認真負責,，借此機會,，講兩個方面的意見：

認真聽了你們班子的分析檢查材料和個人發(fā)言,，我感覺不管是分析問題還是查找原因,，既非常準確,，也非?？陀^,，有些問題說得比較到位,，說明同志們在事前作了充分的準備,。按照這次學習實踐活動的有關要求,，開門納諫,，走出去，請進來,，廣泛聽取意見,，為圓滿地開好這次民主生活會奠定了比較好的基礎，因而感覺形成了質量比較高的分析檢查材料,。

具體來講,，劉書記代表黨組對班子的剖析，查擺的問題比較準確,，既體現(xiàn)了黨管人才,、黨管干部的指導思想，同時又從人力資源和勞動保障自身如何適應經(jīng)濟社會發(fā)展的大環(huán)境來思考,，談了一些認識,，所以感覺你們的剖析是認真的，而且各位同志相互之間開展批評與自我批評的態(tài)度也是非常誠懇的,。

第一從縣情出發(fā),，看待人社局工作。以及由這一縣情而產(chǎn)生目前存在的根本問題，發(fā)展不足,，發(fā)展緩慢,，發(fā)展滯后，確實是非常突出,，縣委分析利辛的縣情非常準確,，利辛的瓶頸就是農(nóng)業(yè)大業(yè)、產(chǎn)業(yè)層次低,、社會服務能力不強,，針對這一縣情和狀況如何來謀劃我們未來的工作，需要大家在進一步深化認識上去研究,。從而真正為落實縣委提出發(fā)展利辛,，培育產(chǎn)業(yè)，爭取政策,，促進和諧的戰(zhàn)略去研究我們人力資源和勞動保障自身的辦法,、措施。要做好這些工作,，需要我們不斷加強學習,、不斷解放思想、不斷提升認識,。

第二,，要進一步查找問題，在整改落實上要有新的成效,。在今天的剖析以及各位成員的批評與自我批評的過程當中,，相互之間提出了很多很好的問題和建議，既體現(xiàn)出了班子和諧,，大家正確面對,、正確對待的這么一種導向，同時也為下一步在整改落實上找到了一些切入點,。雖然現(xiàn)在是分析檢查階段,，還不是整改落實階段，但是有些問題的處理和解決不應等到整改落實階段才去研究,，因此希望借這次剖析檢查,，大家進一步來查找這方面的問題。要解決這方面的問題最重要的一條,，就是要處理好兩個基本關系,。一是堅持政策與服務發(fā)展的關系。這是我們人力資源和勞動保障部門特別不容易把握好的一個問題,。人力資源和勞動保障工作政策性原則性紀律性強,，必須堅定不移地執(zhí)行,，執(zhí)行政策不走樣，履行程序不變通,。同時,，人力資源和勞動保障工作要放在經(jīng)濟發(fā)展大局中去謀劃，要圍繞中心,，服務大局,，促進發(fā)展。二是局部利益與全局利益的關系,。這也是要注意把握的問題,，下一步整改落實要清理這方面的問題。政府職能部門有沒有局部利益?肯定有,，但是局部利益要服從于全局利益,，如果局部利益和全局利益發(fā)生沖突時，必須服從全局利益,。怎么處理其中的關系，把關系把握好,，也是需要我們下一步在整改落實中增添措施的一些問題,。如果妥善處理好了，才能很好地承擔好縣委縣政府的參謀助手作用,，才能很好地代表政府,，履行好人力資源和勞動保障工作管理職責。

第三,，要進一步加強班子建設,，在服務效果上要有新的績效。從局成立以業(yè)的情況看,，人社局的班子總體是一個和諧的班子,，也是一個具有戰(zhàn)斗力的班子。首先班子建設好了,，才能把隊伍帶好,，任何一個地方，一個部門,，一個單位,，只要班子扯皮，隊伍肯定亂套,，人社部門已有一個好的基礎,，應該更好的在加強隊伍建設方面下功夫，出辦法,，把整個隊伍帶好,，就是要按照提出的在全縣建一流的班子,，帶一流的隊伍，要達到這個目的,，確實要增強一些觀念，增強一些意識,，包括增強我們創(chuàng)新的觀念,，服務的意識,。人社部門不能高高在上,，隨著市場經(jīng)濟體制的建立完善,，過去有些構架和思維方式就要發(fā)生改變，就要適應經(jīng)濟發(fā)展的要求,，我們已不再是高高在上的部門，更重要的是要通過我們高效率,、扎實的工作為他們服務,，為服務對象服務好，所以大家一定要在這個方面增強服務意識,。凡屬該我們辦的事,，凡是有求于我們的，要把情況弄清楚,，問題弄準確,，為他們提供高效的服務。當然,，要做到這點,，還要不斷加強學習，提高執(zhí)行力,，注重細節(jié)問題,。特別是要注意抓細節(jié)、抓環(huán)節(jié),，很多都是細節(jié)問題,，有一本書叫《細節(jié)決定成敗》，那也是有效管理的方式,。只有狠抓細節(jié),，才能提高我們的服務水平,，這樣才能樹立良好的對外形象，從而使整個人社隊伍自身的形象得到提升,。

借這么一個機會,，談了一下個人的看法，有不妥之處,，還請領導和同志們指正,。總之,，今天來參加縣人社局班子的民主生活會對我個人來講也是受啟發(fā),、受教育的過程，應該說聽了今天的情況介紹和互相之間的批評,，大家敢于面對,，以正確的心態(tài)對待都是值得與會同志借鑒的。人事局,、勞動局過去都是我們聯(lián)系的單位,，兩個單位的工作有很好的基礎和條件，現(xiàn)在合在一起,，有了很好的開端,，希望通過這次民主生活會的召開，按照縣委的要求,，圍繞人社工作政策法規(guī)的要求，在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局中更好地去思考,，去推進,、去落實，相信通過大家的努力,，人社工作能夠更好地服務于全縣的經(jīng)濟社會發(fā)展,，真正為利辛下一步發(fā)展大框架、產(chǎn)業(yè)大發(fā)展,、社會大和諧提供更好的人才支撐和服務,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇四

為將主題教育引向深入，檢驗學習成效,，按照集團公司黨委有關要求,，支部書記同支委、群眾認真開展了談心談話,，互相征求意見,，找出問題和不足，進一步統(tǒng)一了思想,，形成了共識,，為開好這次民主生活會做了充分準備,。下面，我就對照檢查情況報告如下,，不足之處,，請大家批評指正。

1,、學習研討方面,。一是大多根據(jù)上級要求進行，方法比較單一,，開會時有時照本宣科,，對一些理論文字和政策文件只是泛泛而讀，對一些熱點問題,，缺乏深層次互動和思想交流,，理論聯(lián)系實際不深。二是個別黨員理想信念不夠堅定,，因為日常工作繁忙放松了思想學習,，沒有把強化思想信念貫穿到日常工作中，導致大局意識和服務意識有所減退等現(xiàn)象,。

2,、對照黨章黨規(guī)方面。一是思想認識還不到位,，在學習過程中,，沒有充分認識到深入學習貫徹《黨章》、《廉政準則》,、《紀律處分條例》意義,，認為天天都在看這些要求，沒有在思想上引起重視,，認為只是走過場,。二是遵守黨規(guī)黨紀、執(zhí)行制度不夠嚴格,，不注重細節(jié),，不注意小事，有時放松對紀律和制度的敬畏,，沒有做到防微杜漸,，在生活當中還有節(jié)儉不夠等現(xiàn)象。

3,、調研發(fā)現(xiàn)的問題,。一是缺少主動性，局限于上級部署什么做什么,，滿足于完成任務,。二是工作不夠大膽,，敢于擔當?shù)哪芰退刭|有待提高,，對“不忘初心,、牢記使命”主題教育創(chuàng)新研究不夠,，辦法不多,。

4、群眾反映的問題,。一是個別街坊書記支委由于年紀偏大,，耳背眼花，在處理工作時經(jīng)常出現(xiàn)漏報錯報,、傳達不到位等情況,。二是下街坊走訪力度尚顯不足,，服務不夠到位,，工作作風還不夠扎實、細致。

5,、談心談話指出的問題,。一是黨支部開展活動不夠豐富，在組織生活方面沒有充分發(fā)揮好黨組織的作用,。二是日常工作抓的不夠細致,，面對在工作落實不利時，不能大膽真抓實干,，有礙于面子,，怕影響關系的想法。因此往往降低標準,，只求過得去,，導致一些工作落實的不好。

對照這次主題教育活動的要求,，認真反思,，深入剖析以上存在問題，原因是多方面的,，既有客觀原因,，更有主觀原因。

一是思想政治理論學習有所放松,。政治上的堅定必須有堅實的理論做基礎,，堅持組織黨員、干部學習,，并要求大家注重自學,，記好筆記，寫好心得體會,。但是,，還沒有真正認識到扎實的理論基礎是政治上堅定的基礎，有時認為處于基層,，只抓好業(yè)務工作就行了,，而放松了學習，工作中缺乏系統(tǒng)科學的理論指導,，造成了理論與實踐一定程度的脫節(jié),，不能有效地與實際工作緊密結合起來。

二是對改造世界觀有所松懈,。開展主題活動,，要求我們必須在政治上立場堅定，具有德才兼?zhèn)涞膫€人素質,、正確的世界觀,、人生觀和價值觀。但支部成員在思想上、工作上存在不能嚴格要求的問題,，為人民服務意識有所淡薄,，為職工解決困難和問題不夠，與不忘初心牢記使命主題教育的要求相比還有差距,。

三是宗旨意識不牢固,。調查研究少，沒有及時收集職工意見,、建議,，在工作遇到問題時不能及時解決，是宗旨觀念不牢固的表現(xiàn),。

四是工作作風上有所放松,。依據(jù)主題教育要求和新時期黨員干部的標準來衡量：一是嚴格自律方面沒有跟上，不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己;二是缺乏適應新形勢,、解決新問題的方法和經(jīng)驗,。

1、進一步加強政治理論學習,，提高思想政治素質,。不斷武裝支部成員頭腦，要堅持學以致用,，切實用先進的理論指導工作實踐,。加強世界觀改造，堅定理想信念,，加強黨性鍛煉,，增強自身整體素質，提高領導駕馭全局的能力,。

2,、進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識,，在解決實際問題上下功夫,，在為廣大群眾辦實事上下功夫。深入研究新形勢下工作的特點,，拓寬做好工作的渠道和途徑,。支部成員要不斷提高調查研究、掌握實情的能力,，以及化解矛盾的能力,。

3、加強黨員干部隊伍的培養(yǎng)和教育,，進一步建立完善政治理論學習和專項業(yè)務學習制度,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,。加強黨員干部的教育管理，鼓勵黨員干部互相找不足,、提意見，培養(yǎng)和建設一支具有信念堅定,、為民服務,、敢于擔當、清正廉潔的高素質退休(養(yǎng))人員服務隊伍,。

4,、以身作則，嚴格要求,。切實履行好支部書記的職能職責,，帶頭開展批評與自我批評，始終保持與時俱進,、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),，自重、自省,、自警,、自勵，時時處處嚴格約束自己,，自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好,。要認真履行“一崗雙責”，正確對待個人得失,，不計名利,、不圖虛名，全心全意為退休(養(yǎng))職工做好服務,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇五

按照“不忘初心,、牢記使命”主題教育領導小組的統(tǒng)一安排和部署，圍繞“理論學習有收獲,、思想政治受洗禮,、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題,、清正廉潔作表率”的目標,，主題教育活動開展以來，我始終堅持讀原著,、學原文,、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解,，進一步堅定了政治立場,、錘煉了黨性修養(yǎng),。在談心談話、問題梳理,、征求意見的基礎上,，結合本人思想和工作實際，查擺了問題,、剖析了原因,，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人檢視剖析情況報告如下：

(一)對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，檢視在增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面存在的差距

1.對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內涵理解還不夠精準,。具體表現(xiàn)：對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻內涵的理解還不夠透徹,，把握得不夠精準,，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底,，還存在淺嘗輒止的情況,，離“學懂”“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距。

2.政治理論學習不夠系統(tǒng),、深入,，只停留在通讀了解的層面。具體表現(xiàn)：只滿足上級要求,，理論學習還缺乏整體性,、系統(tǒng)性，學習不夠深入,，對部分理論文章和政策文件只是泛讀,，沒有精讀，在系統(tǒng)把握學,、擴展延伸學,、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠。

(二)對照黨章黨規(guī),，檢視在知敬畏,、存戒懼、守底線方面存在的差距

1.政治敏銳性有待進一步提升,，對網(wǎng)上一些不當言論未能及時引導和制止,。具體表現(xiàn)：對新形勢下，如何更好地維護黨的權威形象,，維護公司利益等思考研究不多,，對社會上,、網(wǎng)絡上的不良風氣和苗頭沒有及時制止。

2.存在“事不關已,，高高掛起”的思想,，在知敬畏、存戒懼,、守底線方面關注不夠,，沒有積極參與市場開拓、項目建設等,。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀律，講規(guī)矩就行,，對領導同事知敬畏,、存戒懼、守底線方面關注較少,。對公司生產(chǎn)經(jīng)營,、項目建設等關心不夠。

3.工作方法簡單,，想事謀事能力有待加強,。具體表現(xiàn)：有時候思想保守，拘泥于現(xiàn)狀,，淡化了工作的主動性和積極性,，存在“應付式”工作。

(三)對照人民群眾新期待,，檢視在群眾觀點,、群眾立場、群眾感情,、服務群眾方面存在的差距

1.深入項目一線較少,，對公司項目建設和基層員工工作情況了解不夠。具體表現(xiàn)：到項目部調研較少,，和一線員工交流少,，為一線生產(chǎn)經(jīng)營服務不到位。

2.性子急躁,，修養(yǎng)不夠,。具體表現(xiàn)：批評下屬不顧情面，安排的工作沒有落實就愛啰嗦,，甚至發(fā)脾氣,。

3.主動到集團匯報思想、交流工作較少,。具體表現(xiàn)：只顧埋頭工作,，不顧抬頭望路,，怕給領導添麻煩，怕耽誤領導辦大事,，擔心自己不善言辭反而“壞事”,，有簡單做事的心理，忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理,。

(四)對照先進典型,、身邊榜樣，檢視在思想覺悟,、能力素質,、道德修養(yǎng)、工作作風方面存在的差距

1.對工作的標準有所降低,，工作創(chuàng)新意識不夠,，存在“不犯錯”的思想偏差。具體表現(xiàn)：工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識,，認為自己已有的經(jīng)驗,、知識可以滿足現(xiàn)在的工作需要;有時候存在畏難情緒。

2.工作魄力不夠,。具體表現(xiàn)：凡事親力親為,，對員工批評多，鼓勵少,，不善于調動員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。工作沖勁不夠，安于現(xiàn)狀,。對分管部門和下屬要求高,，定位低，考慮員工成長和部門利益少,。

3.局限于做好自己的“分內事”和分管工作的服務保障職責,，整體管理水平和服務保障能力有待加強。具體表現(xiàn)：認為做好本職工作就是履職盡責,，忽視了“分內事”以外的工作,，對分管工作以外的服務保障職責關注不夠;后勤保障工作不能完全滿足生產(chǎn)經(jīng)營工作的需求，整體管理水平有待提高,。

4.綜合管理能力有待加強,，工作效率有待提升。具體表現(xiàn)：分管部門存在工作拖拉,、合力不強,、頭發(fā)胡子一把抓、落實不到位,、工作效率低等現(xiàn)象,。

5.專業(yè)知識較弱,，學習上存在“專業(yè)的人做專業(yè)的事”的思想。具體表現(xiàn)：專業(yè)知識不夠精,，缺少開拓市場的經(jīng)驗,、施工的經(jīng)驗。

對于上述存在的問題和不足,，我進行了深刻的黨性分析,，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的,，從根子深處來講,，主要有以下五個方面：

(一)在思想方面，理論學習不夠深入

1.自己投入工作精力較多,，對學習的精力相對較少,，沒有很好的處理工學矛盾，同時對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵把握得不夠精準,，有時還停留在一知半解的層面,。

2.對理論學習指導工作實踐不夠,。在新形勢下,，如何將習近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機結合起來,，在進一步提升部門管理水平,，提升工作效率等方面，研究的不夠深入,，成效不夠明顯,。

3.偶爾存在“交差”式工作。工作遇到較大阻力時,，存在依靠主要領導決策的思想,，工作求穩(wěn)怕亂。

(二)在政治方面,，放松了理想信念追求

本人是軍轉干部,，深受部隊和黨的教育多年，始終堅持對黨和人民忠誠,。但是作為一名老黨員,，我深刻認識到自己在堅定理想信念方面，做得還不夠,。

1.比較注重個人講黨性,、講政治、講正氣,，而忽視了對周邊同事的教育和引導,，沒有充分認識到加強政治思想建設的重要性,，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。

2.政治敏銳性有待加強,，缺少“較真碰硬”的韌勁,。對網(wǎng)絡、社會上流傳的一些不實的言論沒有及時反駁,，沒有第一時間抨擊,，而是認為自己不傳不信就得了，沒必要爭論,。

(三)在作風方面,，淡化了服務保障意識

1.深入司屬企業(yè)和項目部較少，調研少,，聽領導講得多,，聽一線員工講得少，工作中還存在一定的形式主義和“走過場”的現(xiàn)象,。對司屬企業(yè)和項目部的指導不多,，幫助他們解決實際問題少。

2.對自己的分管工作關心得多,，對市場開發(fā),、生產(chǎn)經(jīng)營等工作關注較少。為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作,，項目部服務的意識有待進一步加強,，服務水平有待進一步提升。

3.有時候對員工“恨鐵不成鋼”,，容易“上火”,，批評員工不注意場合，沒有注意方式,、方法,，沒有顧及他人的感受。

(四)在能力方面,，參謀作用不夠突出

1.工作標準有所降低,，進取意識不強，偶爾有“多做多錯,，少做少錯”的想法,。工作憑經(jīng)驗，吃老本,，認為只要按規(guī)矩,、按制度辦事，不出亂子，就問心無愧,，沒有樹立起高質量,、高效率完成工作的標桿。

2.面對新情況,、新問題,，有時思想顧慮多，參謀作用不夠突出,。解放思想不夠全面,，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。工作魄力不足,，認為很多事情親力親為才放心,。

3.對**工程、**施工等方面的知識掌握較少,，覺得專業(yè)知識難學,，是件“費力不討好”的事，認為“專業(yè)的人做專業(yè)的事”,，對自己分管的工作作用不大,。

(五)在廉政方面,，引導教育不夠深遠

自己能主動遵守黨紀廉規(guī),，認為只要自己不越“雷池”，不碰“紅線”,，就站得直,、行得正,，而沒有將自己放在黨員干部的高度去衡量,、去引導和影響身邊的干部群眾,。

1.在政治上求“強”。深入學習和自覺踐行《新形勢下黨內政治生活的若干準則》,，自覺同中央和集團的基準看齊定向,、對標對表，進一步樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”。堅決改變形而下的思維方式,，不斷提高從政治上觀察問題,、分析問題、處置問題的能力,。

2.在思想上求“新”,。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，增加工作的全局性,、前瞻性,。積極認真參加黨委中心組學習和民主生活會，自覺提高思想認識,，做到理論聯(lián)系實際,，將所學的新知識和新理論運用于實際工作?？茖W處理工學矛盾,，合理利用微信、微黨課等新媒體,，弘揚正能量,。

3.在工作上求“實”。守紀明禮,，堅守無私奉獻和努力打拼的精神,，克服消極思想、破除急躁情緒,，加強領導班子間的溝通協(xié)作,，爭當團結共事的模范;抓好制度建設，當好頂層設計的參謀;抓好精細化管理,，做好分管部門“領頭雁”,，調動部門員工的積極性、激發(fā)創(chuàng)造力,、戰(zhàn)斗力,，進一步推動工作落實，優(yōu)質高效做好服務,。

4.在作風上求“嚴”,。守正創(chuàng)新，堅持問題導向,，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,，正確立“三觀”，強化理想信念,，樹立正確的人生觀事業(yè)觀,，全面履行黨建責任;發(fā)揮“雙帶”作用，深入項目一線調研,，傾聽基層呼聲,，優(yōu)質服務群眾訴求;帶頭管好親屬和員工，注重傳承,，勤政廉潔,。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,，標記“紅線”，不搞任何形式的小圈子,，嚴格落實個人有關事項報告制度,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇六

根據(jù)*紀委、*組織部《關于認真開好2021年度黨員領導干部民主生活會的通知》xx號）文件精神,，*黨組（委）對照會議主題要求,，認真學習文件精神，廣泛征求各層級意見,，深入交心,、談心，全面梳理整改落實和意見征集情況,，深刻剖析原因,，找準主要矛盾，制定了可行性的整改措施?，F(xiàn)在,，我代表*領導班子對照檢查如下：

我*黨（委）組結合實際情況，迅速行動,，多措并舉,，組織動員學習黨的十九大精神。

一是同步收看現(xiàn)場學,。提前下發(fā)通知,，組織集中收聽收看十九大現(xiàn)場報告會、政治局常委見面會,、十九大報告專家解讀等,；集成不同資源、會議系統(tǒng),、互聯(lián)網(wǎng)進行同步收聽收看,；利用智能手機,、網(wǎng)絡媒體平臺持續(xù)滾動報道之機,，組織單位跟進收聽收看,，確保大家第一時間了解掌握大會盛況及精神。

二是領導干部引領學,。黨的十九大召開第二天，專門召開班子會議,、對照上級十條措施、研究制定學習貫徹黨的十九大三十三條措施；會上,，原文學習傳達了黨的十九大報告,，并對報告中的新思想,、新觀點,、新論斷進行解讀，現(xiàn)場組織討論發(fā)言；每個班子成員結合學習,、理解和領悟情況,，認真做好學習筆記,，及時撰寫心得體會,，做到領導干部走在前列、先學一步,。

三是深入一線宣講學,。x月x日至x日，利用年終xx之機,，派出由x名班子成員帶隊的工作組,，在xx的同時第一時問搞好十九大精神宣講,，深入扶貧點xx村解讀黨的十九大精神。

四是結合實踐融入學,。適時將大會精神結入xx和“學xx講話,、講xx故事”學習實踐活動之中；及時用大會精神統(tǒng)一單位思想步調,，凝聚上下共識和意志力量,，推動單位建設全面發(fā)展、全面過硬,。

（一）學習貫徹xx思想方面存在的問題,。

一是班子集中學習的深度不夠。雖然領導班子認真貫徹落實xx思想,，但是學習中對領會這一思想的重大政治意義,、理論意義、實踐意義,，有時有不求甚解,、學用脫節(jié)現(xiàn)象。

二是個別班子成員工學矛盾突出,。存在重工作,、輕學習的思想，總是以工作忙,、任務重,、沒時間學為由，不能自覺靜下心來學習,，導致了政治理論學習效果不明顯,。

三是學習方式呆板。大多根據(jù)上級要求進行,，方法比較呆板,、單調，開會時有時“照本宣科”,，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”,，對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題,，缺乏深層次互動和思想交流,，理論聯(lián)系實際不深、不透,。

（二）堅持請示報告制度方面存在的問題

對領導干部個人事項報告監(jiān)督力度不夠大,。雖然*黨組和班子成員在各種場合，多次強調領導干部要老老實實按規(guī)定向組織報告?zhèn)€人有關事項，但是仍有個別同志,，對個人事項不重視,，漏報、填報不規(guī)范,、指標理解錯誤等情況仍然偶爾出現(xiàn),。*對此問題進行口頭批評教育多，進一步的監(jiān)督和管理較少,。

（三）對黨忠誠老實方面存在的問題

一是政治敏銳性還不夠強,。個別領導干部對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張,、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深,，對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力,，對社會上個別消極議論或負面言論所產(chǎn)生的負面影響認識不足,、抵制不力，認為只要自己不附和,、不轉發(fā)就行了,，沒有以一個黨員領導干部的身份去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。

二是紀律執(zhí)行還不夠徹底,。*領導班子雖能嚴格履行黨紀黨規(guī)教育的政治責任和領導責任,，把黨紀教育作為黨員干部政治理論學習的必備內容抓緊抓實，但還存在黨紀教育成效不明顯以及對黨員干部遵守政治紀律,、政治規(guī)矩,，特別是組織紀律方面監(jiān)督不夠有力的現(xiàn)象；仍有個別黨員干部不能嚴格遵守組織紀律,，存在遲到早退,、不能嚴格執(zhí)行請銷假制度等現(xiàn)象，甚至在補繳黨費過程中,，個別黨員有“怨言”,。

（四）履職盡責方面存在的問題

一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒,，“涉深水,、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺,。比如,，雖然2017年*班子通過招錄公務員、加大選調人員力度為基層充實了37人,，一定程度上增強了基層一線人員力量,，但隨著業(yè)務量的增加和工作標準的提高，全系統(tǒng)特別是人員少與工作任務重的矛盾仍然比較突出，干部加班較多,，反映比較強烈,，*班子對此情況很了解，但苦于沒有更好的良策解決這一矛盾,。雖然*班子通過采取崗位調整,、嚴肅工作紀律、加強干部工作考核等舉措提高干部履職能力,，但距離建立科學的履職評價機制還有很大距離,。

二是工作標準不高。對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實,，但結合實際思考研究不多,，站得不高、看得不遠,，工作上還有前松后緊,、深入扎實細致不夠等現(xiàn)象。面對繁重的工作任務時,，有時會有畏難情緒和疲于應付心態(tài),，忽視了工作的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，降低了工作標準，滿足于不出錯,、過得去,。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作，創(chuàng)新意識,、進取意識不強,，主動研究不夠，措施辦法不多,，有時把工作推進慢,、任務不落實，歸咎于外部因素,，不能從班子自身找原因,。

（五）糾正“四風”方面存在的問題

一是形式主義方面，學習的自覺性和積極性有待進一步提高,，平時學習的自覺性差,，學習流于形式，不夠深入,，個別領導干部不善于學習,、不謙虛學習,。

二是xx方面，存在著實際工作不深入,，有檢查驗收做的就好,，沒有檢查督促，做的就相對差些,，在抓落實具體工作時,，不是很好地去研究解決問題的辦法，只停留在一定的層面上,。

三是享樂主義方面,，有的同志精神懈怠，滿足現(xiàn)狀,，缺乏奮斗精神,，既不在思想上求真求實、深入研究問題,，又不在工作上求進求為,、銳意進取，但求保平安,、消極守攤子,，無所作為，得過且過,。四是奢靡之風方面，公款吃喝,、公車私用還偶有發(fā)生,，辦公住房雖然是租用，但也存在超標的現(xiàn)象,。

（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題

一是“一崗雙責”落實仍有差距,。雖然*黨委對領導班子黨風廉潔建設責任制作了細化和分解，但有的領導干部對黨風廉政“一崗雙責”責任缺乏充分的認識,，甚至把黨風廉政建設看成是主要領導的事情,，認為自己只要把分管工作抓上去就行了，對分管股室和聯(lián)系單位黨風廉政建設工作重視不夠,，沒有真正把黨風廉政建設放在心中,、抓在手中，執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格,，對干部監(jiān)督教育失之于寬,、失之于軟。

二是執(zhí)紀監(jiān)督有待加強,。抓制度落實缺乏一以貫之,、常抓不懈的工作韌勁,，工作措施較為簡單籠統(tǒng)，相關制度的可操作性和實效性有待加強,。從源頭上預防和治理腐敗的舉措,、辦法還不多，權力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊,，對一些重點領域,、關鍵崗位的干部缺乏有效的監(jiān)管手段。雖然今年通過作風建設年,、不作為慢作為專項整治行動活動開展,，進一步推動了干部隊伍作風好轉，但個別干部職工態(tài)度生硬,、紀律松散,、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。

一是思想不夠解放,，創(chuàng)新意識不強,。班子成員認真學習黨的基本理論知識和業(yè)務知識不夠，因此,，在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要,，創(chuàng)新意識不夠，政府職能由管理型向服務型轉變得較慢,。個別班子成員滿足于工作現(xiàn)狀或過多強調客觀,，認為在工作中已取得了一定的成績，保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯了,，在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠,，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進一步提高。

二是工作思路不清,，協(xié)調配合不夠,。部分班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬全局發(fā)展思路上還存在差距,。存在按部就班,、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想,，工作協(xié)調配合不到位,，從而影響班子之間的配合，影響干部職工工作的積極性和主動性,。

三是服務意識有待加強,。個別班子成員深入群眾了解民意不夠，這是服務意識不強的表現(xiàn),，工作中不能很好的處理公與私的關系,，總以個人私事為重,，沒有把工作放在第一位，也有個別領導沒有更好地遵守單位規(guī)章制度,，來去自由,，放松了自我約束。應充分認識到我們的工作重點在鄉(xiāng)村,，工作對象是廣大農(nóng)民群眾,，要保穩(wěn)定抓發(fā)展，必須充分了解群眾所急所想,，將矛盾化解在萌芽狀態(tài),，要充分尊重農(nóng)民意愿，保護好,、引導好群眾發(fā)展的積極性,。

四是開展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員都有自己分管的工作,，各自在自己的分管工作業(yè)務上不能全身心的投入工作,，沒有創(chuàng)新意識。更缺少批評與自我批評的自覺性,，有時即使看到了別人的問題,，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點,，保持“一團和氣”,。

1、堅持解放思想,、實事求是的思想路線,，進一步端正學風。按照各級黨組織的要求,，堅持和完善相關學習制度。在堅持集中學習的基礎上,，合理安排自學時間,，認真學習黨的十九大精神，認真領會xx思想,，不斷提高領導班子成員適應新形勢,、解決新問題的能力。加強領導班子成員思想,、作風建設,，完善各種學習制度，提高班子的整體素質和工作能力,；改進工作作風,，強化服務意識,，提高服務水平，更好地履行崗位職能,。

2,、增強服務意識，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。一是強化領導班子的團結建設,。堅持集體領導，民主決策,，正確處理好集體領導與個人分工負責的關系,，班子成員間相互協(xié)商、溝通,，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象,；二是強化領導班子的素質建設。不斷加強班子成員的政治修養(yǎng),、道德修養(yǎng),、知識修養(yǎng)，提升班子的整體素質,。班子成員要熟練掌握所分管工作的相關政策,、業(yè)務知識，更好地為基層服務,，為群眾服務,，進一步提高領導班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群,、干群關系,。

3、深入基層加強調研,，切實解決群眾關心的熱點,、難點問題。班子成員要堅持深入基層,，針對改革,、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點,，帶有政策性,、全局性和特殊性的問題，開展專題調研,。改進調研方式,，做到真正深入基層聽真話、訪實情,，了解群眾疾苦,，解決群眾困難,，真正做到民有所想，我有所為,；民有所呼,，我有所應；民有所盼,，我有所干,；能立即解決的立即解決，不能立即解決的限定工作時限辦理,。

4,、進一步改進工作作風，努力提高為人民服務的質量,。班子成員無論做什么事情,，都要認真盡職盡責的去做，克服不深入研究解決問題的思想,，今天能辦的事不能拖到明天去做,，在工作中知難而進，不完成好工作決不松勁,。樹立勤工作,、求上進的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法,，努力提高駕馭全局的能力,，認真學習黨的政策法律法規(guī)，不斷總結經(jīng)驗,，提高工作本領,。

5、加強黨內監(jiān)督,，充分發(fā)揚批評與自己我批評的優(yōu)良傳統(tǒng),。工作中團結協(xié)作，牢固樹立“共同目標”和“大局意識”,，堅持好個人服從組織,，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級的原則,。在認真做好自己本職工作的同時，互相之間要密切配合,，共同維護好班子的形象,。注重把握和處理好局部與全局的關系，在思想上,、政治上,、行動上與黨中央保持高度一致,。領導班子要正確對待缺點錯誤，只有找準缺點,，認識缺點,，才能改正缺點，團結帶領群眾,，集思廣益,，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力，改進工作方法,。

6,、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。切實抓好一把手負總責,，分管領導分工負責,，全*干部全員參與的黨風廉政建設責任制的貫徹實施；切實做到反對“四風”,，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”；班子成員既要管好自己,，又要管好家屬子女,、注意關注和解決人民群眾反映的熱點難點問題，加強機關建設,，嚴肅機關工作紀律,，堅決杜絕利用職權以權謀私，在日常的工作中搞吃,、拿,、卡、要等不正之風,，自覺樹立和維護黨員干部在人民群眾中的形象,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇七

按照《xx市開展“不忘初心，牢記使命”主題教育工作方案》要求,，對照“守初心,、擔使命、找差距,、抓落實”主題教育總要求,，本人圍繞“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè),、為民服務,、清正廉潔”五個方面，認真查找了自身存在的問題和不足,，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因,，制定了整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)理論學習方面,。在實際中對黨的理論學習雖然能夠做到按照規(guī)定完成,，但在學懂弄通、靈活運用方面有差距,，現(xiàn)用現(xiàn)學,，現(xiàn)查書本，停留在淺層理解上,，全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺,，貫徹決策部署不夠有力。比如,，在容缺受理方面,，畏首畏腳，有怕?lián)煹乃枷搿?/p>

(二)思想政治方面,。黨性錘煉不過硬,，政治敏銳性和鑒別力還是不夠強;理論武裝不自覺，沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中,，滿足于一般性了解,，感興趣的學得多，不感興趣的學得少,，特別是對業(yè)務知識學得不夠,。比如，在組織安排理論中心組學習方面,，系統(tǒng)性,、計劃性不足，對原著學習還遠遠不夠,。

(三)干事創(chuàng)業(yè)方面,。能夠牢記黨的宗旨，踏踏實實的將本職工作干好,，但在實踐中不能時時刻刻牢記在心里,，缺乏應有的無私奉獻精神，工作累時也會放松對自己的嚴格要求,。比如,，在上級和領導安排的工作，多是安排布置，沒有細致地謀劃,，抓落實力度不夠。有時得失心較重,，對不屬于自己分管的工作,，盡量不涉及，事不關己高高掛起,，該提醒的時候礙于情面沒有及時提醒,。比如，在大廳紀律方面,，總覺得不是自己分管,，因而沒有給予應有的關注和建議。

(四)為民服務方面,。一是群眾聯(lián)系不夠緊密,。雖然能夠廣泛聽取方方面面的意見，但不能準確掌握大多數(shù)群眾的所想,、所需,、所求，影響為民辦事的效率,。例如,，自己心存顧慮，調研不夠,，只是象征性在相關領域進行了一些基本的調研,，調研的全面性、深入性和廣泛性還不夠,，沉下身子“解剖麻雀”的少,，摸清真實情況，從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法欠缺,。二是調查研究不夠深入,。有時習慣于坐在辦公室，想問題,、看材料,、聽匯報、上電腦,，了解的很多情況都是紙上,、網(wǎng)上的東西，對廣大群眾的實際情況和需求,，存在的問題和愿望,，自己直接面對和了解得不多、不透、不深,、不廣,。因此，工作中對問題的思考和決策,，自然就會不全面,、不及時、甚至不對路,、不合適,。

(五)清正廉潔方面。本人保持清正廉潔的政治本色,，堅持“三嚴三實”,，堅決同消極腐敗作斗爭，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)章制度,，追求積極向上的生活情趣,，自覺抵制各種低級趣味。但是對黨風廉政“一崗雙責”缺乏充分的認識,，甚至把此看成是主要領導的事情,，沒有真正把黨風廉政建設放在心中、抓在手上,，缺乏對干部應有的監(jiān)督教育,。

本人認真思考和深入剖析上述問題產(chǎn)生的根源，主要有以下幾個方面：

(一)理想信念還不夠牢固,。

對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還缺乏宏大的理論視野,。信仰“保鮮”缺乏足夠的理論營養(yǎng)，理想與現(xiàn)實的對接缺乏相應的理論橋梁,，對黨的創(chuàng)新理論的篤信堅守缺乏強勁的理論素養(yǎng)支撐,。這些問題，對自己理想信念的政治追求雖然不構成動搖性影響,，但對在紛繁復雜情況下的政治消清醒度和信念意志力有一定的削弱作用,。

(二)宗旨意識沒有時時提升。

平時工作經(jīng)常和群眾打交道,，處理群眾事宜也頗為順利,，工作上也干出了一些成績，得到了上級及群眾的一些肯定,，漸漸覺得自己對基層工作很熟悉了,，不用深入群眾就能知道他們的想法，就能把群眾工作辦好,，暗暗滋長了脫離群眾的危險思維,，出現(xiàn)了脫離實際的危險現(xiàn)象,。

(三)思想認識沒有與時俱進。

以為自身久經(jīng)多個崗位鍛煉,，工作經(jīng)驗豐富,，掌握了“萬能鑰匙”，一切工作都可比著套,、比著做,，習慣了“啃老本”，漸漸放松了對新的政治理論,、法律規(guī)章、業(yè)務知識的學習,，思想“折舊率”越來越高,，能力“迭代率”越來越高，個人全局視野,、時代思維不長反降,，對“ppp、物聯(lián)網(wǎng)”等前沿事物了解不多,、認識不深,，沒有完全跟上時代的節(jié)奏，準確把握時代的脈搏,。

(四)自我鞭策力度仍然不夠,。

工作中，往往貫徹執(zhí)行落實的多,，主動思考的少,，反思總結的少，加之接觸形形色色的人多了,，對一些不良風氣習以為常,，以為只要自己站對大是大非，把握住大原則,、大方向就是合格干部,，在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深,，危機感不強,。

通過對照檢查，自我剖析,，使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,，也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動力,，在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高,。

一是加強理論學習,，提高自身素質。加強政治理論學習,，努力掌握馬克思主義的立場,、觀點、方法,，掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質;深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系和黨的十九大精神,，特別是習近平總書記系列重要講話精神，做到真學,、真懂,、真信、真用,，不通過學習,，切實解決在理想信念模糊的問題、政治意識淡化的問題,、組織紀律散漫的問題,、宗旨觀念淡薄的問題、精神狀態(tài)不振的問題;加強業(yè)務知識的學習,，結合我市實際,，全面熟悉掌握各項業(yè)務知識，努力提高業(yè)務能力,，提高為發(fā)展第一要務服務的水平,，學會管理自己，學深管理單位,，學精管理業(yè)務;廣泛學習經(jīng)濟,、法律,、歷史等方面的知識，不斷拓寬知識面，用優(yōu)秀文明成果充實自己,、提高自己,，努力適應新的形勢,，新的變化,。

二是牢記黨的宗旨，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,。牢記全心全意為人民服務的宗旨,，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民,、甘作人民公仆的思想,，樹立和實踐群眾觀念和群眾路線，把為人民謀利益作為自己的最高行為準則,。在工作中,，認真落實深入基層,、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見,，把群眾滿意不滿意,，高興不高興，答應不答應,，擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點,。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題，只要符合群眾切身利益的事,，難度再大也要努力辦;違背群眾意愿的事,，與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦一些實事,、謀一些好事,，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾,、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想,，樹立開拓創(chuàng)新理念,。按照解放思想、實事求是,、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念,，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中,。堅持打破常規(guī),，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢,，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,，切實增強發(fā)展意識、服務意識和責任意識,，全面提高工作效能和整體水平,。

四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線,。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》,，牢固樹立大局觀念和全局意識，自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩,，用《黨章》規(guī)范自己的一言一行,，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移,、政治方向不偏,，銘記黨旗下的宣誓,，始終用入黨誓詞約束自己的言行，守住廉潔自律這條底線,，做好本職工作,，干好分內之事，樹立良好形象,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇八

圍繞民主生活會主題要求,加強學習,開展談心談話,認真盤點開展主題教育以來的收獲,重點查找自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)就個人有關情況檢視剖析如下：

這次主題教育，是自己入黨以來參加黨的集中教育學習最系統(tǒng),、對照最深入,、思想淬煉最深刻的一次。三個月來,，緊緊圍繞“xxx總要求”,，牢牢把握目標任務，堅持做到思想,、學習,、工作、作風全方位檢視整改提升,，取得了比較扎實的成效,。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學習貫穿始終,，緊緊圍繞學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線,，讀原著、學原文,、悟原理,，學習黨的十九屆

四中全會

二是樹立了擔當盡責的信心,。把盡職盡責,，實事求是作為學習貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措，聚焦教育教學工作領域短板不足,，深入教學一線,，聽取教師、學員,、班主任意見;對標先進省市學校經(jīng)驗,，進一步清晰了提升教學工作科學化水平的有效路徑,，增強了擴容轉型、做大做強的信心,。

三是堅定了以人為本的誠心,。強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，聚焦教學中心任務,，謀劃和推進工作,。緊緊抓住教師隊伍建設、教學規(guī)范化管理這兩個軟核心,，以全面謀劃做好2020年招生工作為抓手,，解決真正關心關注的問題。

四是錘煉了自律守法的決心,。學習領悟xxx關于全面從嚴治黨的重要論述,，更加堅定了保持清正廉潔黨員形象、自覺同腐朽,、特權思想做斗爭的信念,，強化了把新時代黨的作風建設要求落到實處的政治、思想和行動自覺,。

通過深刻檢視剖析,，自己在思想、政治,、作風、能力等方面仍存在較大差距,。

一是理論學習武裝頭腦有差距,，學用結合不緊密。對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨章的學習缺乏主動性,，?滿足于參加集中學習,，個人學習體會不深入，?不專注,，不系統(tǒng),。政治理論學習的自覺性不強，思想錘煉上有所放松;對個人要求時松時緊,，行為標準時高時低,。作為分管教學工作的副校長，還存在對黨的基本理論學習不經(jīng)常,、不深入;對新時代新發(fā)展理念,、新時期新形勢下老年教育工作規(guī)律把握不準;學用結合、學以致用上不能融會貫通等問題,。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識不強,，思想站位不高

由于有時日常工作事務瑣碎,，存在遇到難點重點工作推進力度不夠的問題;在工作力量擺布上，著眼于當下,、點上出彩的工作會有,，打基礎抓長遠的工作抓得相對少(如教研教改提升、教師隊伍建設管理,、班級管理規(guī)范等方面),。

在工作中有時會出現(xiàn)畏難心理，?擔當擔責方面有待加強;需要在思想上進一步筑牢“四個意識”,、“四個自信”,，并切實落實到行動上。信念,、情懷,、修養(yǎng)還有待提升。

三是堅持原則,、實事求是的工作作風不扎實,，擔當意識不夠

自己覺得從事教育教學工作多年，有時會出現(xiàn)憑經(jīng)驗辦事,、靠主觀判斷的問題,，到教學一線聽課調研不夠，座談聽取教師學員意見建議不夠,，導致對工作創(chuàng)新挖掘的不多,、研究的不透。

在學校集體決策過程中,，面對多數(shù)人的意見,，有時候不愿直抒己見，尤其對自己分管范圍之外的工作,，不愿過多參與,。

主觀原因是“老好人”思想作祟，沒有從講政治的高度去認識把握工作;對自己放松了要求,，缺乏堅持原則,、實事求是的工作態(tài)度。

四存在問題恐慌和能力不足問題,，與新時代要求有差距

對教育前沿消息,、專業(yè)知識學得不多，對新發(fā)展形勢研究不夠,，對整合資源服務創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實踐,。比如，對課程體系建設、對課程創(chuàng)新管理,、對教師引進機制探究,、對樹立特色品牌課程、對教學管理隊伍建構開發(fā)等方面都有待改進和提升,。攻堅克難的狠勁韌勁不夠足,。對安排的工作抓得不狠、盯得不死,、督導不力,，以致短板時有出現(xiàn)。

五是批評和自我批評不深刻,，慎獨慎微有差距,。沒有認識到批評和自我批評是黨員干部加強黨性修養(yǎng)、發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),、營造風清氣正政治生態(tài)的重要內容,，是踐行黨的宗旨、密切聯(lián)系群眾的重要手段,，從而缺乏了開展批評和自我批評的思想自覺和行動自覺,。

在講紀律、守規(guī)矩方面,，就事論事多,，由事講法講規(guī)、不到位,。在大是大非上能做到公私分明,、?克己奉公，?但在小事小節(jié)上會有所松懈,。

雙重組織生活沒有落實到位,，有時會因為工作安排不開，不能參加黨委組織的參觀,、看警示片等學習活動;日常聽取分管處室人員意見做的還不夠，有時只滿足于聽取工作匯報,，對大家的思想情況了解得還不夠經(jīng)常和深入,，工作謀劃、分工,、調度能力有待加強,。

以上問題的存在，有著深刻的思想根源,。主要是沒有深入學習,、體會、貫徹總書記記思想，沒有用新思想及時改造和武裝自己,，確立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,。主要原因有以下幾點：

一是理論學習不夠深入,。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員，對黨懷有深厚的感情,，能夠帶著感情,、帶著責任、帶著使命認真學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想,。但是表現(xiàn)在理論學習上的“懶,、淺、散”,，從根本上講,，還是沒有真正認識到理論學習的重要性，缺乏深學細悟,、身體力行的堅持精神,，很大程度上影響了學習質量，缺乏往深里走,、往心里走,、往實里走的勁頭和決心。

二是政治能力不夠過硬,。政治站位不夠高,、政治敏感性不夠強，對錯誤言行進行抵制和斗爭做得不夠,。政治能力不足,，對一些問題沒能從講政治的高度來分析和辨別，

三是宗旨意識不夠牢固,。以人為本,，為人民服務的宗旨意識樹得不牢，問需,、問計于服務主體做得不好,，聽課制度、教研督導制度沒有嚴格執(zhí)行,。究其根源,，主要是主動服務的意識有所弱化，沒能踏下心躬下身,，真正離傾聽師生心聲,，對教學情況掌握不全面,、不準確，解決問題不及時,、不徹底,。

四是擔當作為不夠主動。對教學工作服務大局的使命認識不到位,，擔當精神和擔當本領上有所欠缺,。存有雜念，怕說多了越位,、管多了越權,。再加上平時限于瑣務，對教育新形勢新知識學得不多,，也影響了擔當作為的魄力和智慧,。

五是作風建設不夠扎實?？朔问街髁x,、官僚主義態(tài)度不夠堅決，紀律意識和底線思維不夠強,，在一定程度上缺乏對組織,、對人民、對法紀的敬畏之心,。

一是深學理論,，厚植思想根基。堅持讀原著學原文悟原理,，認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想,，認真參加黨支部組織的學習活動，認真堅持自學,，以學思想筑根基,、強信念。把深入學習與推動工作相結合,，結合工作實際,、工作需要，做到學用融通,、知行合一,。

二是錘煉黨性，提高政治能力,。自覺經(jīng)受思想淬煉、政治歷練,、實踐鍛煉,，提高政治鑒別力，旗幟鮮明反對和抵制一切錯誤言行。強化紀律意識,，經(jīng)常征求領導,、同事和師生代表的意見，進行批評和自我批評,。

三是牢記宗旨,，提升業(yè)務水平。牢固樹立以人為本的教育理念,，想他們所想,，急他們所急，用真心真情,，用科學的方法,，過硬的業(yè)務能力去抓工作，以教育教學的實際成效取信于師生,，取信于社會,。

四是提升站位，認真履職盡責,。把主題教育整改作為勇于擔當?shù)膭恿?，對標先進，提高站位,，促進教學科學化水平,，促進教師隊伍建設，促進教學規(guī)范化管理,，促進教研教改開展,，提升大學的優(yōu)質示范引領作用。

五是樹立形象,，改進工作作風,。認真貫徹落實《黨章》《準則》和《條例》，從內心深處樹牢紀律規(guī)矩意識,，自覺凈化社交圈,、生活圈、朋友圈,。堅定維護團結大局,，構建清清爽爽的同志關系。

在今后的工作中,，我將進一步整改落實,，不斷提高素質，提升能力,。真誠歡迎領導和同志們提出批評意見,，幫助我更好的找準問題,，改進提高。

民主生活會個人檢視剖析材料篇九

環(huán)繞此次民主生活會的主題,，我聯(lián)系自己的思想和工作實際,，認真查擺了自身存在的突出問題，深入分析了存在問題的思想根源,，明確了整改措施和努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

(一)個人重大事項情況報告

結合上年度民主生活會本人自查及同志們點評問題，按照提出的整改措施,，列出整改清單明確整改責任,，xx個方面xx個問題現(xiàn)已全部整改到位。具體落實情況如下：

(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面整改落實情況：制定個人學習計劃,，系統(tǒng)深入學習鄧小平理論毛澤東思想三個代表重要思想科學發(fā)展觀以及十八大以來歷次全會精神習近平總書記系列重要講話精神,，結合習近平新時代中國特色社會主義思想，提出符合xx發(fā)展實際的總體思路創(chuàng)新路徑改革舉措,。堅持以上率下,組織理論中心組學習和專題研討學習邀請專家輔導學習,，親自為機關農(nóng)村基層黨員群眾講專題黨課作廉政報告,切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”,，把共產(chǎn)黨人的精神追求理想信念融入血脈根植于心,。

(二)在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面整改落實情況：切實履行“第一責任人”的職責，樹立“細節(jié)決定成敗”的理念,，以釘釘子的精神做實做細做好各項工作,，確保中央大政方針和省市委決策部署不折不扣落到實處。嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度,，如實填寫[領導干部個人有關事項報告表],，按時如實向市委報告?zhèn)€人重大事項以及自身思想工作作風情況，并將其做為民主生活會自查和民主評議個人述職述廉的主要內容,。帶頭嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度,，既做好定期報告又做好專題報告，對突發(fā)性重大問題及時報告,，對重點環(huán)節(jié)重點領域要害節(jié)點的人和事加大督辦檢查力度,，對不按規(guī)定向組織報告或不嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定的領導干部，采取誡勉談話通報批評紀律處分等方式,，嚴肅處理,，及時糾正。

(三)在對黨忠誠老實等方面整改落實情況：把學習領會習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,，作為必修課,，讀原著學原文悟原理，打牢對黨絕對忠誠的思想根基,。把對黨忠誠作為自身的政治要求和職業(yè)品行,，堅持實事求是地講成績和說問題,，不做“兩面人”。嚴肅黨內政治生活,，嚴明黨的政治紀律，樹立在黨言黨在黨憂黨在黨為黨意識,，堅持按黨性原則辦事,，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事,勇于開展批評和自我批評,。

(四)在擔當負責,，攻堅克難，履行全面從嚴治黨責任等方面整改落實情況：堅持深入基層做好走訪調研,，密切聯(lián)系群眾,，持續(xù)用力協(xié)調化解問題樓盤矛盾以及其他影響群眾切身利益的歷史遺留問題。成立全市重點工作督查領導小組,，親自擔任組長,，專門聽取市級領導按照全市重點任務分解要求的推進落實情況匯報，并跟蹤指導,。立足市情實際,，堅定打好經(jīng)濟發(fā)展改革開放生態(tài)文明攻堅戰(zhàn)，把現(xiàn)代化xx建設不斷推向前進,。

(五)在糾正“四風”不止步,，帶頭轉變作風等方面整改落實情況：對xxxxxx安排部署的各項重點工作任務，及時制定時間表路線圖和責任書,，確保工作落實見成效,。經(jīng)常深入到基層一線項目工地，理清本地實際情況,，向脫貧攻堅項目建設城鄉(xiāng)一體化發(fā)展重大基礎設施建設等工作中遇到的棘手問題“動真碰硬”,。堅持問題導向，逐級查擺深挖細查,，認真查找“四風”突出問題,，特殊是那些帶有“新表現(xiàn)”特征的“老問題”，加大明察暗訪力度,，抓細抓小,，抓“要害少數(shù)”，切實將作風建設不斷引向深入,。

(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面整改落實情況：嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。當好黨風廉政建設“第一責任人”,，做到黨風廉政建設重要工作親自部署重大問題親自過問重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調重要案件親自督辦重大情況親自報告,。強化黨內監(jiān)督,，抓好重點領域和要害環(huán)節(jié)正風肅紀工作，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，織密監(jiān)督網(wǎng),，增強監(jiān)督合力，加大問責力度,。同時,，把正向激勵和管理懶政庸政怠政結合起來，做到獎罰分明,，切實樹立起以發(fā)展論英雄憑實績用干部的鮮亮導向,，推動全市廣大黨員干部以良好的工作作風與精神狀態(tài)去謀發(fā)展干實事解民憂抓落實。

環(huán)繞思想政治精神狀態(tài)工作作風解放思想和巡視巡察整改等五個方面,，查擺自身問題和不足如下：

(一)在思想政治方面,。一是“學懂弄通做實”習近平新時代中國特色社會主義思想還不到位。沒有全面掌握這一科學理論的基本觀點理論體系,，在學習理解上缺乏深度,，在貫徹落實上不夠徹底，距離真正內化于心外化于行還有較大差距,，特殊是將學習研討成果轉化為決策部署工作,，解決突出問題推動經(jīng)濟發(fā)展還不夠到位。二是政治標準要求不高,。認為把自己的本職工作抓好就是講政治,，紀律上不犯錯誤就是講政治，存在“獨善其身”思想,，沒有清醒地熟悉到當前國內外嚴重復雜的形勢,，含糊了黨員領導干部在人民群眾中的政治引領作用帶頭示范作用先鋒模范作用。三是政治站位不高,。政治紀律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊,，政治警覺性和鑒別力需要進一步增強，沒有把嚴肅黨內政治作為行動自覺,，在作決策想問題辦事情時,，沒有把政治上的考量放在第一位，在黨為黨在黨護黨的意識還需加強,。

(二)在精神狀態(tài)方面,。一是敢于爭先的精神有所弱化。面對有限的財政收入和保民生保運轉保工資的巨大壓力,，或多或少的滋生了求穩(wěn)怕亂思想,，登高望遠謀大做強的闖勁和沖勁不足，銳意開辟奮發(fā)進取的精氣神欠缺。二是攻堅克難的勁頭有所松懈,。對一些棘手難題,，缺乏一抓到底動真碰硬的精神。比如,，對生態(tài)環(huán)境管理尤其是xx流域水污染管理等一些重大問題深層次鉆研不夠,，破解難題的新思路新舉措不多。三是自我加壓不夠主動,。對待工作沒有做到時時擰緊“發(fā)條”,，存在“會上熱會下冷;前面緊后面松”的現(xiàn)象，導致一些工作布置時轟轟烈烈,，最終卻虎頭蛇尾，不能從始至終做到高標準嚴要求,。比如,，上級檢查工作的時候就重視一些，時間一長自我要求就會有所松懈,，打打電話聽聽匯報看看文件,，工作主動性還需進一步提升。

(三)在工作作風方面,。一是深入基層聯(lián)系群眾還不夠密切,。沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標準放在心中最高位置，對脫離群眾兇險的尖銳性和嚴重性熟悉理解不深不透,，導致在做決策抓工作時,，沒有完全把與群眾利益息息相關的問題落到實處解決到位。截至目前,，全市xx個行政村,，我只走訪調研了xx個，“地氣”接的還不夠,。

二是“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位,。在工作中，雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念,，但是有時候會以關愛同志為名,，對有些犯錯誤的同志，沒有及時批評指正,，反而會覺得工作呈現(xiàn)疏忽難免,，在紀律處分上能輕則不重，把“厚愛”放在了“嚴管”前面,，影響了監(jiān)督執(zhí)紀的效果,。三是工作中存在“抓大放小”思想。開展工作用力不平衡,，對影響力大輻射帶動效應強的工作全力以赴,，對打基礎見效慢的工作推動不夠,。比如，對八面通鎮(zhèn)工業(yè)園八林公路等項目建設情況,，以及十五個重點產(chǎn)業(yè)項目招引等情況過問的多些,，對破解企業(yè)融資瓶頸企業(yè)招工難等工作親自鉆研協(xié)調少。四是會風文風上有時候過于煩冗拖沓,。在工作中雖然能夠想著盡量少開會開短會,，但有時候為了能夠多布置幾項工作，會議一開就超時,，導致短會開成了長會,，有時候甚至一天開兩三個會。比如,，xx月xx日,，召開了戰(zhàn)線工作匯報會全市重點產(chǎn)業(yè)工作匯報會全市河長第四次會議，會議時間累計達到九個多小時,。

(四)在解放思想方面,。一是解決問題的創(chuàng)新能力不夠強。比如,，面對黨員干部隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題,，更多地是依靠督查考評等行政手段解決，對于通過加強理想信念教育嚴肅黨內政治生活提高選人用人水平建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設,，來推動決策落實加快發(fā)展做得還不夠好,。二是對“跳出xx看xx”的開放熟悉站位不高。比如,，在開放合作平臺建設上,，關注更多的是爭取融入xxx試驗區(qū)建設，對聯(lián)動xx以及xxxx等其他口岸高端資源要素,，缺少長遠規(guī)劃和戰(zhàn)略布局,。三是在落實改革任務上存在“等靠要”思想。對于上級有明確要求的操作方案比較成熟的,，能夠迅速行動抓落實,，但對于農(nóng)村宅基地“三權分置”等方向性改革，缺少先行先試的魄力和勇氣,，思想解放不到位,，還存在“等意見要政策先觀望”的心態(tài)。

(五)在巡視巡察整改方面,。一是落實意識形態(tài)責任制還不到位,。對黨管意識形態(tài)研判還不深，對新時代意識形態(tài)領域斗爭的嚴重性復雜性隱蔽性熟悉有待提高，對意識形態(tài)工作安排部署的多,，親自督導檢查跟蹤落實的較少,。二是對干部廉政思想教育重視程度不夠。滿足于參觀警示教育基地觀看警示教育影片剖析幾個案例,，形式陳舊,，效果不好，對xxxxxx等案件警示教育還沒有真正觸及干部靈魂,，起到震懾和警醒的作用,。三是履行主體責任不到位。由于對巡視整改落實情況失察,，沒有將壓力層層傳導,，把責任壓緊壓實，導致我市巡視整改工作受到了市整改工作督導檢查組的批評,。

對于上述存在的問題,，我經(jīng)過深刻反思，認為產(chǎn)生的根源主要有以下幾個方面：

(一)理論學習不夠深入,。理論是實踐的眼睛，用理論武裝頭腦,，不僅能夠提高自身道德修養(yǎng)和政治素養(yǎng),，而且還有助于及時充分的掌握當前形勢，把握政治方向,，筑牢思想之基,。反思自身呈現(xiàn)問題的原因，主要就是因為在理論學習過程中缺乏系統(tǒng)性和完整性,，有時對學習粗枝大葉,，流于形式，在運用科學理論武裝思想洗滌靈魂上與組織要求還存在差距,?；蚨嗷蛏俚姆潘闪俗晕覂艋晕彝晟谱晕姨岣吣芰Φ腻N煉和對保持黨員先進性和清純性的追求。

(二)理想信念不夠堅定,。在政治合格方面,，能夠始終堅固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。但面對新形勢新變化,，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念呈現(xiàn)松懈,，進而放松了對自身建設的要求,，沒有持續(xù)不斷地加強政管理論道德情操思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本,，主要是把政管理論學習當成了“軟指標”靜不下心,，抓得不緊，以干代學,，放松了對理論的再學習對理想的再堅定對革命意志的再錘煉,。

(三)勇于擔當?shù)木癫蛔恪Ａ暯娇倳浽谙盗兄匾v話中多次強調“領導干部要敢于擔當”,，并將“敢于擔當”作為好干部“五條標準”之一,。敢于擔當，既是共產(chǎn)黨人所必須具備的政治品行,，也是各級領導干部盡職履責提高執(zhí)政能力所必須解決的突出問題,。之所以在工作作風解放思想等方面呈現(xiàn)一些問題，還是由于勇于擔當?shù)木癫蛔?，對自身肩負的使命和責任缺少清醒的熟悉?/p>

(一)加強理論學習,，筑牢理想信念，提高實踐習近平新時代中國特色社會主義思想的本領,。理論上的成熟,，決定著政治上的成熟，理論上的信仰度,，決定著對黨的忠誠度和對黨的事業(yè)的執(zhí)著度,。今后，我將更加深入的學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，克服以干代學,，以會當學的問題,，做到鍥而不舍學而不倦學有所獲,，切實把學習成果轉化為謀劃工作的思路推動工作的動力創(chuàng)新工作的舉措破解難題的對策,。帶頭鞏固“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作成果，積極參加“不忘初心牢記使命”主題教育,，把堅定理想信念作為終身課題,，把理論學習作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步,，武裝頭腦就跟進一步,，理論水平就前進一步。

(二)密切聯(lián)系群眾改進工作作風,，竭力全力做好主政一方的父母官,。習近平總書記曾重復告誡全黨，密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢,，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大兇險,。今后我要堅固樹立群眾觀點,，自覺踐行群眾路線，從群眾立場看問題,，帶著感情做工作,，把全心全意為人民群眾服務的宗旨意識真正融入思想深處，體此刻具體行動上,。把對人民利益高度負責對崇高使命執(zhí)著堅守,，貫穿于從政行為的全過程，體此刻執(zhí)政為民的具體實踐中,。

(三)解放思想,，擔當作為，扎實推動xx全面振興全方位振興,。以開展解放思想大討論活動為契機,，展開一場思想觀念的革命性變革，堅定從不合時宜理念傳統(tǒng)思維定勢條條框框限制看攤守業(yè)求穩(wěn)中解放出來,，實現(xiàn)自我革新,，自我提升。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的責任擔當,，多做打基礎利長遠攢后勁的實事,。牢牢把握全面振興全方位振興這個根本要求，加快補齊思想觀念短板,，為振興發(fā)展提供精神保障,。

(四)總攬全局，強化紀律,，切實履行全面從嚴治黨主體責任,。始終堅持旗幟鮮亮講政治,，加強黨對新時代振興發(fā)展的領導,，不斷提高把方向謀大局定政策促改革的能力和定力。嚴格落實[新形勢下黨內政治生活的若干準則]“三會一課”民主生活會領導干部雙重組織生活會和民主集中制等制度,。嚴守黨的政治紀律政治規(guī)矩,，嚴格執(zhí)行新修訂的紀律處分條例，帶頭遵守中央“八項規(guī)定”,。強化政治擔當,，嚴格落實好“一崗雙責”，當好黨風廉政建設“第一責任人”,，嚴以自律修身立德,，永葆共產(chǎn)黨員本色。堅定維護習近平總書記核心地位,，堅定維護黨中央定于一尊一錘定音的權威,，堅定做到黨中央提倡的堅定響應黨中央決定的堅定照辦黨中央禁止的堅定不做,，把維護核心融入血脈植入靈魂，立足崗位盡忠盡責,。

今后,，我將在上級領導的關懷關懷下，在班子成員的支持幫助下,，繼續(xù)深入學習深入查擺深入剖析,，見賢思齊從善如流聞過必改立行立改，努力做到讓組織放心讓同志認可讓群眾滿足,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十

11月2日,，按照自治區(qū)黨委的安排部署，自治區(qū)人大常委會黨組召開加強和改進民族工作專題民主生活會,，深刻反思我區(qū)民族工作特別是推行使用國家統(tǒng)編教材中出現(xiàn)的相關問題及深層次原因,，從人大工作的角度，分析癥結,、汲取教訓,，提高認識、統(tǒng)一思想,，糾偏糾錯,、改進工作。

自治區(qū)黨委書記,、人大常委會黨組書記,、主任石泰峰主持會議并講話。自治區(qū)第一巡回指導組負責同志到會指導,。

自治區(qū)人大常委會黨組對開好這次專題民主生活會高度重視,，會前專門制定方案，認真開展學習研討,，廣泛征求意見建議,，深入開展談心談話，認真撰寫對照檢查材料,，為開好專題民主生活會作了充分準備,。

會議通報了自治區(qū)人大常委會黨組班子會前征求意見情況。

會上,，自治區(qū)人大常委會黨組副書記,、常務副主任那順孟和首先代表常委會黨組作對照檢查，并作個人檢視剖析,。隨后,，自治區(qū)人大常委會黨組副書記王波和其他黨組成員逐一進行個人剖析。每位同志發(fā)言后,，其他同志依次提出批評意見,。大家在發(fā)言中緊密聯(lián)系思想和工作實際,，開展了嚴肅認真的批評和自我批評，做到了見人見事見思想,，體現(xiàn)了對事業(yè)的高度負責和對同志的關心幫助,，會議達到了提高認

識、統(tǒng)一思想,、促進工作的目的,。

石泰峰在講話中要求，要以這次專題民主生活會為契機,，深入貫徹落實____總書記關于民族工作的重要論述和黨中央重大決策部署,，結合內蒙古民族工作實際，更加富有成效地做好立法,、監(jiān)督,、代表等工作，為開創(chuàng)我區(qū)民族工作新局面更好地貢獻人大智慧,、人大力量,。

石泰峰強調，要提高政治站位,、站穩(wěn)政治立場,、強化政治擔當，全部工作都要自覺同黨的基本理論,、基本路線,、基本方略對標對表，同黨中央決策部署對標對表,，積極主動地站在黨和人民的立場去做工作,，切實把“兩個維護”全面地、具體地,、有力地落實到人大工作的全過程和各環(huán)節(jié),。要全面、準確,、深入地貫徹執(zhí)行黨的民族理論和政策,，更加充分有效地發(fā)揮人大在處理民族問題,、做好民族工作方面的重要作用,。要重視發(fā)揮好法律法規(guī)對鑄牢中華民族共同體意識的支撐保障作用，全面梳理評估,、穩(wěn)慎調整修訂自治區(qū)出臺的涉民族工作地方性法規(guī),，確保在依法治理民族事務中更好促進民族團結。要加強對人大代表的教育管理,，查找短板,、完善機制,，確保各級人大代表在政治上始終堅定過硬。要把整改工作作為一項重要的政治任務,，針對查擺出來的問題,，認真研究制定整改方案，逐條逐項抓好整改落實,。同時,，要舉一反三，系統(tǒng)研究解決人大在涉民族工作中存在的突出問題,，堵塞政策制度漏洞,，形成整改常態(tài)化長效化機制。

黨支部關于加強和改進民族工作專題民主生活會個人對照檢查材料210月23日,，自治區(qū)黨委常委會利用一整天時間,，召開加強和改進民族工作專題民主生活會，對標對表____總書記關于民族工作的重要論述,、推廣普及國家通用語言文字的重要指示精神和黨中央相關決策部署,，拿起批評和自我批評這個有力武器，由表及里查擺推進雙語教學改革中出現(xiàn)的問題,，舉一反三查找我區(qū)民族工作中存在的問題,，深入剖析問題根源和癥結所在，從政治站位,、思想認識,、責任擔當、工作作風等方面反思反省班子和個人存在的差距和不足,，認真思考加強和改進民族工作的思路舉措,。

自治區(qū)黨委書記、人大常委會主任石泰峰主持會議并作總結講話,。中央第八巡視組組長寧延令,，中央紀委國家監(jiān)委、中央組織部,、中央第八巡視組有關同志到會指導,。

自治區(qū)黨委常委會對開好這次專題民主生活會高度重視，會前專門制定方案,，細化任務流程,，扎實抓好學習研討，廣泛征求意見建議,，深入開展談心談話,，系統(tǒng)梳理檢視問題，認真撰寫班子和個人對照檢查材料,，為開好專題民主生活會做了充分準備,。

會議通報了自治區(qū)黨委常委班子會前征求意見情況,。

會上，石泰峰首先代表自治區(qū)黨委常委會作對照檢查,，并帶頭作個人檢視剖析,。隨后，自治區(qū)黨委副書記,、自治區(qū)主席布小林和其他常委同志逐一進行個人剖析,。每位常委發(fā)

言后，其他同志依次提出批評,。大家在發(fā)言中,，堅持把自己擺進去、把職責擺進去,、把工作擺進去,，自我批評直面問題、查擺嚴格,，既找理論短板,、工作弱項，又找思想差距,、作風不足,，做到了見人見事見思想;相互批評開誠布公、坦誠相見,，真點問題,、點真問題，體現(xiàn)了對同志的真誠關心和對事業(yè)的高度負責,，達到了深化認識,、凝聚共識、強化擔當,、共同提高的目的,。

石泰峰在總結講話中指出，這次專題民主生活會是對____總書記關于民族工作的重要論述和推廣普及國家通用語言文字工作的重要指示精神的一次再對標再對表,，是對我區(qū)雙語教學改革問題的一次再深思再反思,，也是對加強和改進內蒙古民族工作的一次再加壓再加力。我們要以這次專題民主生活會為契機,，切實學習貫徹好黨的民族理論和政策,，著力研究解決好我區(qū)民族工作中的深層次矛盾和問題，不斷開創(chuàng)全區(qū)民族工作新局面,。要拿出自我革命的精神和刀刃向內的勇氣,，對這次民主生活會查擺出來的各類問題全面起底,、集中整改,，確保所有問題全部整改到位,。

石泰峰強調，要切實提高政治站位,，深刻吸取這次雙語教學改革問題的教訓,，堅持從政治和大局上認識問題、分析問題,、解決問題,，■下轉第4版■上接第1版著力增強政治敏銳性和政治鑒別力，增強把握方向,、把握大勢,、把握大局的政治能力，絕不能把政治性很強的工作當成一般性的,、

事務性的工作來抓,，絕不能在方向性、原則性問題上出現(xiàn)偏差,。要自覺從“兩個維護”的高度謀劃推進民族工作,，學懂弄通、學深悟透____總書記關于民族工作的重要論述,，全面,、準確、深入地貫徹執(zhí)行黨的民族理論和政策,，理清共同性和差異性的關系,，常態(tài)化、長效化抓好中華民族共同體意識教育,，全面提高做好新時代民族工作的能力和水平,。要充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的作用,，著力構建上下聯(lián)動,、條塊結合、齊抓共管的工作格局,。要堅定不移推進雙語教學改革,，使各族群眾從小就能掌握國家通用語言文字。要全面從嚴從實抓好管黨治黨工作,，堅持把思想政治建設擺在首位,，加強基層黨建工作，加強干部隊伍建設,，著力解決形式主義,、官僚主義突出問題，確保各級黨組織和廣大黨員干部始終成為做好民族工作的堅強政治力量。

自治區(qū)政協(xié)主席李秀領,、自治區(qū)人大常委會常務副主任那順孟和列席會議,。

黨支部關于加強和改進民族工作專題民主生活會個人對照檢查材料311月9日，自治區(qū)黨委書記,、人大常委會主任石泰峰來到錫林郭勒盟,，參加指導盟委班子加強和改進民族工作專題民主生活會，與大家一起檢視全區(qū)全盟民族工作中的突出問題,，反思出現(xiàn)問題的深層次原因,，幫助大家澄清模糊認識、糾正錯誤認識,、提高思想認識,，進一步完善加強和改進工作的思路舉措。

會前,，石泰峰認真審閱了盟委班子及班子成員的對照檢查材料,，嚴肅指出檢視剖析中的差距和不足，提出修改完善的具體意見,，并對開好專題民主生活會提出明確要求,。

會上，錫林郭勒盟委書記羅虎在代表班子作了對照檢查,，帶頭作自我剖析,。其他班子成員逐一發(fā)言，開展批評和自我批評,。石泰峰認真聽取大家的發(fā)言,，仔細翻閱修改后的對照檢查材料，不時就一些重要問題和具體事項同大家深入交流,?？吹綄φ諜z查中一些仍然不夠準確、不夠深刻,、不夠到位的問題,，石泰峰及時插話予以指正，從理論和實踐的結合上擺事實,、講道理,、糾偏差，既給同志們傳導了壓力,、使大家紅了臉出了汗,，也幫助同志們看清了矛盾問題、深化了思想認識,。他強調,，對照檢查一定要把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,，真查問題,、查真問題，找準問題,、挖透根源,，做到見人見事見思想,，體現(xiàn)自我革命的精神和勇氣,，不能就事論事、大而化之,，不能遮遮掩掩,、語焉不詳，不能簡單地,、上下一般粗地拿自治區(qū)的情況往自己身上套,。

在聽取所有同志發(fā)言后，石泰峰對盟委班子專題民主生活會情況作了點評,，肯定了會議在交流思想,、溝通意見、增進共識方面取得的初步成效,，同時從思想重視程度不夠,、學習研究不深入、聚焦主題不夠,、查擺問題落實落細和見人見事不到位,、剖析原因沒有深觸思想、相互批評辣味不足,、整改措施針對性不強等方面具體指出了存在的問題,。他說，這

次專題民主生活會距離開出高質量,、開出好效果的目標要求還有一定差距,，盟委要組織大家進一步加強理論學習，進一步搞好深查細照,，進一步修改完善好班子和個人的對照檢查材料,，切實把思想認識提升上來，把問題差距查擺到位,，把原因癥結剖析透徹,，不斷增強領導班子發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。

石泰峰指出,，這次推行使用國家統(tǒng)編教材發(fā)生重大問題,，深層次原因是我區(qū)在民族工作的指導思想上出現(xiàn)了偏差，中華民族共同體意識鑄得不牢固。各級黨委(黨組)要在做好充分準備的前提下,，堅持時間服從質量,，認真組織開好專題民主生活會，切實把思想認識上的誤區(qū)搞清楚,，把工作中存在的問題搞清楚,，把今后的調整方向搞清楚，進一步統(tǒng)一思想,、提高認識,，更好地糾偏糾錯、改進工作,。要自覺從“兩個大局”,、“兩個維護”的高度來看待和推進民族工作，深入學習貫徹____總書記關于民族工作的重要論述,，堅決地,、全面地、無條件地把黨中央關于民族工作的各項決策部署落到實處,，確保民族工作始終沿著正確政治方向前進,。要理清共同性和差異性的關系，認真研究解決突出問題,。要扎實推進鑄牢中華民族共同體意識各項工作,，引導各族干部群眾樹立正確的祖國觀、歷史觀,、民族觀,、文化觀。要增強斗爭精神,，決不能在維護民族團結和邊疆穩(wěn)固上掉以輕心,、出現(xiàn)閃失。要下大氣力抓好黨的思想政治建設,、干部隊伍建設

和基層組織建設,，為民族團結進步和各項事業(yè)發(fā)展提供堅強有力保證。

期間,，石泰峰先后來到達布希勒特社區(qū)黨群服務中心和錫林浩特市民族小學考察調研,，與社區(qū)干部和校長、教師深入交流,，他強調,，要緊緊圍繞鑄牢中華民族共同體意識這條主線做好城市民族工作，創(chuàng)新載體,、實化抓手,，從視覺形象到文化符號都要充分體現(xiàn)共同性,，切實營造各民族交往交流交融、其樂融融的濃厚氛圍,。推廣普及國家通用語言文字是鑄牢中華民族共同體意識的重要途徑,、是做好民族地區(qū)工作的長久之策和固本之舉，要從教育開始,、從娃娃抓起,，要真正搞清楚教育的目的是什么、要培養(yǎng)什么樣的人這個重大問題,。

自治區(qū)黨委常委,、秘書長、自治區(qū)常務副主席張韶春及自治區(qū)紀委,、組織部,、統(tǒng)戰(zhàn)部負責同志參加活動,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十一

根據(jù)上級黨委《關于認真開好2020年度民主生活會的通知》要求,，本人緊緊圍繞此次民主生活會確定的主題，重溫學習了黨的十九大和十九屆五中全會精神,，認真研讀了習近平總書記重要系列講,廣泛開展了各層面意見征求,，并按照習近平總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規(guī)黨紀,、對照初心使命,，把自己擺進去、把職責擺進去,、把工作擺進去的要求,，對自身思想工作學習等方面存在的問題進行了深入剖析。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

在本次民主生活會召開前夕,，我緊緊圍繞此次民主生活會主題,，按照“讀原著、學原文,、悟原理和推動學習習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走,、往實里走、往心里走”的要求,，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神,認真研讀了《習近平談治國理政》第三卷,、習近平總書記在黨的十九屆五中全會、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會,、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話精神,。在學習中，深刻領.會到了以習近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局,，科學把握我們黨所處的歷史新方位和面臨的新形勢新任務,，堅持以人民為中心的發(fā)展思想,，統(tǒng)籌推進“四個偉大”的系列重大戰(zhàn)略決策、部署和意圖,，從而更加堅定了自己自覺地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,、指導實踐，投身全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的決心和信心,。同時,，我還重溫學習了《黨章》，學習了《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》和《關于鞏固深化“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果的意見》等黨內重要文件,。理論學習的進一步補強和深化，極大促進了自身增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”的思想自覺，堅定了自己把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署,、統(tǒng)一到公司黨委各項工作要求上來,，全力以赴為公司實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展添磚加瓦的行動自覺。

為確保此次民主生活會成為自己提高思想認識,、提升工作質量的反思會和促進會,，在民主生活會前夕，按照公司黨委安排部署,，我通過面對面和電話溝通的方式,，先后與班子成員、分管部門負責人以及分管領域的部分員工十余人次開展了談心交流活動,，主動征求他們的.意見和建議,，深入查找自身在工作、學習和思想等方面存在的不足和差距,。共征集各類意見建議xx條,。通過相關部門梳理合并匯總，最終形成本人意見建議x條,，主要集中在員工業(yè)務技能提升,、業(yè)務部門作用發(fā)揮、干部隊伍建設履職能力,、工會工作關愛員工身心健康以及激勵機制等方面,。追根溯源、正本清源,對下一步有效制定整改措施,，切實抓好問題整改指明了方向,。

(一)學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向,，提高政治能力,，增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,。

在思想和行動上能始終堅持同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,、堅定“四個自信、做到“兩個維護”,，堅守正確的政治方向,，自覺用新思想、新理論武裝頭腦,、指導工作,。但對照標準，在理論學習方面,，尤其是在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面還存在不足,，特別是在完整學、系統(tǒng)學和深入學上做得不夠扎實,、不夠努力,，雖然也明白和懂得理論指導實踐的重要意義，但在學的過程中,，總是會有“用啥學啥”,、“缺啥補啥”的思想作祟,。因為系統(tǒng)學習不全面,、深刻理解不透徹、聯(lián)系實際不密切,，從而造成學習與認知,、理論與實踐沒有形成有機的統(tǒng)一，以至于在學懂弄通做實和用理論認識問題解決問題的能力存在欠缺,。

(二)堅持和加強黨的全面領導,，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署,。

黨政軍民學,，東西南北中，黨是領導一切的,。在黨的十九大報告中也進一步強調指出,，黨要團結帶領人民進行偉大斗爭、推進偉大事業(yè),、實現(xiàn)偉大夢想,，必須毫不動搖堅持和完善黨的領導。在日常工作生活和學習中,，自己能夠始終把堅持和加強黨的全面領導,，發(fā)揮黨組織的政治功能作為自己開展工作的基本遵循和原則,。但對照要求和標準，還存在著貫徹不到位,、落實不徹底的問題:一是發(fā)揮政治引領的作用還不夠全面,。雖然注重加強黨對各方面工作的全面領導，把黨的全面領導貫穿到自己職責履行的全過程,、各方面,，但有時在安排有關專業(yè)工作的部署會上，對專業(yè)管理的標準和要求說得多,，而在著重突出黨的全面領導方面講得少,，政治上同向、思想上同一,、工作上同步做得有所欠缺,。二是參加組織生活的質量還不夠全面。主要是在落實雙重組織生活會上,，多少存在厚此薄彼的現(xiàn)象,，雖然能夠按時參加支部的組織生活，但對所在支部的組織建設工作關注不夠,，除了多少存在放不下身段,、抹不開面子的心理因素外，主要還是擔心說得多了會對支委一班人既定的整體工作安排帶來影響,。三是貫徹決策部署的力度還不夠有力,。在宣傳黨的路線方針政策上，與實際工作聯(lián)系的不夠緊密,特別是在精神傳達和思想宣貫上存在著上下“一般粗”的現(xiàn)象,，反映出自身在消化理解吸收和帶領員工群眾貫徹落實中央決策部署的能力有待加強,。

(三)履職盡責，擔當作為,，著力破解突出矛盾和問題,，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作,，扎實做好“六穩(wěn)”工作,、全面落實“六保”任務,，全力抓好脫貧攻堅等工作,。

自去年以來，新冠疫情對公司工作帶來較大影響,。統(tǒng)籌做好疫情防控和公司經(jīng)營發(fā)展是擺在我們各級管理者眼前一項重要的政治任務,。一年來，本人能夠按照公司黨委,、紀委工作部署要求,，堅持穩(wěn)中求進的總基調,，盡心盡責，認真履職,，認真抓好分管領域疫情防控,、經(jīng)營管理和員工隊伍穩(wěn)定,在著力破解突出矛盾和問題做出了自己應有的努力。但對標.上級要求和公司經(jīng)營發(fā)展需要,，感到自身還有三個方面需要改正和加強:--是工作統(tǒng)籌的全面性需要進一步加強,。作為管理多領域的班子成員，深感自己肩上的擔子使命光榮,、責任重大,，從不敢有絲毫懈怠心理。但在工作頭緒多,、經(jīng)營任務重的時候,，一些工作有時會出現(xiàn)統(tǒng)籌不夠全面、不夠有力的現(xiàn)象,，比如在xx方面,，更多的是抓xx的質量，而在研究更為靈活的獎勵辦法以激勵廣大員工的能動性上深入思考的不夠全面,。二是超前管理的預期性需要進一步加強,。在實際工作中，還存在著固化的思維定式,，習慣用老辦法解決新問題,，比如在改善員工年齡結構、提升員工整體素質和加強人才力量儲備方面,，梯隊結構不合理的問題還沒有得到根本解決,，這勢必會對公司后續(xù)發(fā)展帶來一定的影響和制約。三是防范風險的把控性需要進一步加強,。xx建設離不開人財物，這在一定程度上增加了管理風險的概率,，特別是在xx管理過程中,，如何依托廉潔風險防控機制，實施關口前移,、過程監(jiān)管,，有效把控好在xxx工作中有可能出現(xiàn)的各種經(jīng)營風險和管理風險，將是我下一步著重思考的重要課題之一,。

(四)學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,，加強科學謀劃，查找短板弱項,。

黨的十九屆五中全會通過的“十四五”規(guī)劃和2035年遠景目標確定了“十四五”時期我國經(jīng)濟社會發(fā)展的指導思想,、目標任務和重大舉措,，擘畫了未來五年我國發(fā)展的宏偉藍圖，是指導經(jīng)濟社會工作的綱領性文件,，“十四五”時期是我國全面建成小康社會,、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標之后,乘勢而上開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年,。通過學習黨的十九屆五中全會精神,，結合公司黨委提出的踐行“推進數(shù)智化轉型、實現(xiàn)高質量發(fā)展”這一要求,，感覺自身在加強科學謀劃,，抓好分管領域高質量發(fā)展方面還存在一些短板和不足:一是創(chuàng)新意識不強。比如在一些工作的推進過程中,，思路不夠開闊,，有時存在等靠思想，“守”的心理過強,，“比”的勁頭不足,，認為只要遵照上級要求，按部就班完成既定的工作安排就可以了,，缺乏創(chuàng)新突破和敢為人先的精神,。二是深謀遠慮不足。在一些具體的工作中,，前瞻性和預見性做得不夠,，比如在xx管理中，在解決人員結構老化的問題,、人才梯隊結構不合理的問題,，以及xxxx管理機制還不能完全適應公司當前高質量發(fā)展要求的問題上都有所滯后，還未能從根本,，上得到有效解決,。三是務實精神不夠。日常工作中,，對安排部署的各項工作以及上級部門提出的有關要求,，能夠緊盯不放、一抓到底,，但在盯過程,、抓細節(jié)等方面做得不實、不細,，反映出自身的作風建設仍需在后續(xù)的工作中要不斷地加以改進和加強,。

(五)落實全面從嚴治黨責任，貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行,，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,，堅決反對形式主義官僚主義,。

作為公司班子成員,，近年來，自己始終把落實全面從嚴治黨責任作為自己義不容辭的政治責任,，并按照公司黨委要求,，認真抓好基層各單位、各領域以及各級黨員領導干部落實全面從嚴治黨“兩個責任”的貫徹執(zhí)行,。同時,，協(xié)助公司黨委，深入推進分公司黨風廉政建設,，從嚴抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實,。但對標要求，一些工作還是存在著一些差距和不足:-是在落實全面從嚴治黨責任方面,，“點”和“面”的結合存在不足,。主要表現(xiàn)在對下屬黨組織和黨員領導干部要求的比較多，而針對黨員群體這個“面”開展相關教育,、特別是將全面從嚴治黨落實到每一名黨員的要求上做得相對較少,忽視了“點”“面”相互融合對加強全面從嚴治黨的重要意義,。二是在旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行方面，“說”和“做”的統(tǒng)一存在不足,。作為一名黨員領導干部,，深知同不良社會現(xiàn)象和違規(guī)言行做堅決斗爭是分內之責，但有時對不屬于自己分管領域內的一些人的違規(guī)言行,，只做一些表面上的制止,，在嚴厲批評和針鋒相對作斗爭上做得有所不夠。三是在反對形式主義方面,，“知”與“行”的合一存在不足,。主要表現(xiàn)在:雖然深知形式主義的危害，但在實際工作中時常會有形式主義的影子出現(xiàn),，比如在對黨員干部進行黨紀政紀宣傳教育中,，將思想教育簡單地當做完成一項工作任務，照本宣科,，蜻蜓點水，一定程度上還是有“形式大于內容”的傾向,。

2019年,，在“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會上，我根據(jù)自己征求的建議以及有關部門梳理反饋的意見,，認真對照“不忘初心,、牢記使命”專題民主生活會主題要求，從四個方面檢視查擺了自身存在的突出問題,，并針對存在的不足和問題,，制定了10條整改措:施。經(jīng)過一年的實踐,，通過自身努力,，并在各位領導和同志們的幫助.下，查擺出的問題和不足得到有效整改,，并取得積極效果,，主要表現(xiàn)在:

-是理論學習的自覺性得到進一步提升。二是監(jiān)督教育的實效性

得到進一步體現(xiàn),。三是關愛員工的全面性得到進一步加強,。四是對標先進的積極性得到進--步提升。嚴守中央八項規(guī)定,堅決反對“四風”,，自覺對標先進典型,，主動凈化自己的“生活圈”、“朋友圈”,、“交際圈”,，黨性修養(yǎng)和政治素養(yǎng)得到進一步提升。這些成效,，必將成為自己今后在公司推進高質量發(fā)展進程中更好發(fā)揮作用的動力之源,。

(一)理論學習的深度與廣度不夠,持之以恒的精神需要加強。

客觀的講,，對比以往,，自身理論學習的自覺性和學思踐悟的能力都有所提高。之所以在學習新思想,、運用新理論,，活學活用習近平新時代中國特色社會主義思想上距離學懂弄通做實還有一定差距，是因為在理論學習過程中,，在把握深度和拓寬廣度上做得還不夠,，加之有時缺乏一種究根問底、持之以恒的精神,，導致理論學習的完整性,、系統(tǒng)性和深入性,上做得不夠扎實，學用脫節(jié),，為學而學,，不僅影響了學習效果，也沒能有效地解決好學習與認知、理論與實踐有機結合的問題,。

(二)黨性修養(yǎng)的自覺性與系統(tǒng)性不夠,，自我革命的精神需要加強。

黨性修養(yǎng)是政治引領作用發(fā)揮強與弱的直接反映,，是貫穿黨內生活全過程的直接體現(xiàn),。從檢視出的自身存在的政治引領作用和組織生活質量不全面的問題中可以看出，在加強黨性修養(yǎng)方面,，的確還存在著自覺性與系統(tǒng)性不夠的問題,。由于黨性修養(yǎng)不全面，必然導致自我革命的精神有所弱化,，以至于在實際具體的工作上,，很難善于從增強“四個意識”的高度和踐行黨的宗旨的角度去分析問題、謀劃工作,。因此,，加強黨性修養(yǎng)，勤于自我革命,，使之成為自己終身學習,、工作實踐的必修課，才是踐行黨的宗旨,、加強黨的全面領導和團結帶領員工群眾為黨為民為企業(yè)發(fā)展多做貢獻的必由之路,。

(三)突破創(chuàng)新的勇氣和韌勁不夠,擔當作為的精神需要加強。

對待分管領域的各項工作雖然能始終保持強烈的事業(yè)心和責任感,，但隨著工作閱歷的增長,，求穩(wěn)怕亂、固步守成的思想有所增加,，特別是在工作謀劃,、任務推進和貫徹上級決策部署時，往往會把保質保量完成任務和不出問題作為首選,，而沒有站在更高的角度,、以更高的標桿和標準實現(xiàn)創(chuàng)新突破。因為創(chuàng)新突破的意識和迎難而上的勇氣不足,，有時往往是憑經(jīng)驗思考問題,，特別是在對一些新事物、新情況,、新問題的研究及預判.上做得還不夠細致和深入,，導致一些與機制建設有關的工作在思考和謀劃.上缺乏一定的前瞻性。

通過問題查擺和自我剖析,，使我清醒看到產(chǎn)生問題的主要根源和問題存在的危害,，更加堅定了自身敢于刀刃向內,、勇于自我革命,、解決突出問題的信心和勇氣,。在今后工作中，我將以此次民主生活會為契機,，針對自身突出問題,，采取積極有效措施，努力從以下四個方面認真加以整改和提高:

(一)加強理論學習,，在學深悟透做實.上下功夫,。

-是學好新理論。始終把政治建設擺在首位,，增強“四個意識”,、堅定“四個自信、做到“兩個維護”,，進-步增強理論學習的自覺性,，尤其是要充分利用八小時以外的時間，認真抓好理論學習,，切實按照習總書記強調的“全面系統(tǒng)學,、深入思考學、聯(lián)系實際學”這一要求,，不斷拓寬理論學習的深度和廣度,，做到完整系統(tǒng)學、深入扎實學,、聯(lián)系實際學,。二是領悟新理論。把學思踐悟和學深悟透貫穿于理論學習的全過程,，進一步深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵,，提高政治站位，堅守“初心使命”,，自覺成為新理論,、新思想的實踐者和傳播者。三是踐行新理論,。習近平新時代中國特色社會主義思想源于實踐,，具有鮮明的實踐性。因此,，我將把堅持學以致用和做好融會貫通作為理論學習最終的落腳點,，增強理論功底，理論武裝頭腦,，更好地把理論學習的成效運用到實際工作中去,，不斷增強自身依靠新理論提升新境界,、解決新問題、展示新作為的能力,。

(二)加強黨性鍛煉,，在引領示范作用上求實效。

認真學習貫徹落實黨的十九大和十九屆五中全會精神,深刻學習領會習總書記系列重要講話精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,、指導實踐,、推動工作。-是增強政治工作的敏銳性,，切實把黨的全面領導貫穿到經(jīng)營管理的各方面,，切實做到黨的建設與經(jīng)營工作同安排、同部署,、同要求,、同檢查,真正將黨組織“把方向、管大局,、保落實”的核心領導作用體現(xiàn)好,、發(fā)揮好。二是發(fā)揮政治工作的功能性,，切實把黨的組織建設融入到黨建工作的各環(huán)節(jié),。認真落實雙重組織生活會制度，進一步提高自身組織生活會質量;關注和重視分管領域黨組織的黨建工作,，積極為他們建強堡壘,、發(fā)揮作用提供必要的幫助和支持。三是提升政治工作的實效性,，切實把黨的決策部署結合到隊伍建設的各領域,。打鐵先要自身硬。在學習領會和貫徹落實黨中央決策部署上,，在“外防輸入,、內防反彈”堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)工作中，從自身抓起,、從自身做起,，先行一步、深學一層,，克服照本宣科,、上下“一般粗”的問題，結合公司發(fā)展,，聯(lián)系工作實際,，切實把黨中央和上級黨委的各項決策部署宣貫好、執(zhí)行好,、扎扎實實地落實好,。

(三)加強能力提升,，在管理創(chuàng)新求變上有突破。

一是增強創(chuàng)新意識,。一手抓好理論學習,，一手抓好專業(yè)學習，通過科學理論的指導和業(yè)務技能的有效提升,，拓寬視野,，開闊思路，不斷增強自身觀察問題,、分析問題、解決問題的能力,，努力使自己成為分管領域想事干事成事的領頭羊,、領路人。二是增強優(yōu)化意識,。要站在事關公司實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的角度和有利于促進公司高質量發(fā)展的高度,，認真負責、腳踏實地抓好xx領域的各項管理,，下大力氣解決好當前xx領域存在的一些矛盾和問題,，比如管理機制和制度需要健.全完善的問題，人員結構老化和人才梯隊結構不合理的問題,，管理等領域風險防控亟待加強的問題,。多想管理創(chuàng)新之事，多思難題破解之策,，多做出謀劃策之舉,解決好制度缺失和管理盲點,，努力把分管領域存在的一些影響和制約公司未來發(fā)展的后顧之憂消滅在萌芽狀態(tài)。三是增強發(fā)展動力,。認真踐行新時代黨的群眾路線,，認真落實新發(fā)展理念和以人民為中心的發(fā)展思想，深化暖心工程,，做實人文關愛,，不斷增強廣大員工以公司發(fā)展為己任的熱情。同時,，按照公司黨委提出的“牢牢把握穩(wěn)中求進的總基調和量質并重的大原則”,，以打造“xxxxx”為標準，“以管理聚合力,，向管理要效益”為抓手,，“轉方式、調結構,、增動能”,，抓好xxx領域各項管理,，從管理制度和工作流程上堵塞經(jīng)營末梢有可能存在的廉潔風險漏洞,解決好施工人員跨區(qū)域施工帶來的相關問題，努力營造“擔當作為,、唯旗是奪”千事創(chuàng)業(yè)的氛圍,，推進分管領域各項工作持續(xù)健康發(fā)展。

(四)增強擔當精神,，在全面從嚴治黨.上見成效,。

夯實管黨治黨責任，依托廉潔黨課教育,，認真落實好全面從嚴治黨“兩個責任”,，既要抓好各級黨員干部的監(jiān)督管理，也要抓實全體黨員的思想教育,，切實把全面從嚴治黨從黨員領導干部這個“關鍵少數(shù)”的“點”覆蓋到黨員群體整個“面”,，確保全面從嚴治黨監(jiān)督教育及各項要求不留死角、全覆蓋,。堅守務實作風,，克服形式主義，嚴守紀律要求,，認真抓好并帶頭做好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實,。打牢政治責任擔當，堅定理想信念,，牢記黨性遵循,，在忠誠維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩上，不做“中間人”,、不當“老好人”,，勇于同各種違紀言行做堅決斗爭，切實把“不忘初心,，牢記使命”主題教育專題民主生活會取得的成果維護好,、鞏固好、發(fā)揚好,，做忠誠于黨的各項事業(yè)的堅定的踐行者和捍衛(wèi)者,。

以上是我個人對照檢查發(fā)言,不妥之處,懇請各位領導批評指正，提出寶貴意見,。

謝謝,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十二

xxx說：“不忘初心，方得始終,。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興,，實現(xiàn)中華民族偉大復興是近代以來中華民族最偉大的夢想,。對我們黨不斷進行自我革命,，團結帶領人民在新時代把堅持和發(fā)展中國特色社會主義這場偉大社會革命推向前進，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標,、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢,，具有十分重大的意義。

守初心,，牢固樹立為人民服務的觀點,。總書記講,，人民對美好生活的向往,，就是我們的奮斗目標。初心和使命是共產(chǎn)黨人的政治本色,，更是立黨之基,。總書記治國理政最鮮明的導向就是“以人民為中心”,，抓民生實事，從來都是緊盯不放,、落細落小,。革命戰(zhàn)爭時期，為了能讓人民群眾過上好日子,，共產(chǎn)黨人流血犧牲,，英勇奮斗，而人民群眾聽黨指揮,、跟黨走,，與共產(chǎn)黨人一條心，軍民水乳交融,、生死與共,，贏得了革命勝利，成立了新中國,，才有了今天幸福的生活,。在思想上，我們要堅持民生無小事,、抓民生也是抓發(fā)展,。工作不是“數(shù)字游戲”，而是實實在在的目標,，這個目標就是老百姓的獲得感,。要堅持問需于民、問計于民,、問效于民,。既要辦好服務全局的大事要事,，也要全力抓好老百姓家門口的“關鍵小事”。我們要堅持釘釘子精神,。持之以恒、常抓不懈,，一件接著一件辦,、一年接著一年干，積小勝為大勝,，讓群眾看到變化,、得到實惠。初心和民心相向而生,，共產(chǎn)黨人才能贏得民心,，踐行使命。

擔使命,，做到盡職盡著,。中國自古以來就強調從政要履責擔當、有所作為,。迎難而上踐行初心,。為人民謀幸福不是跑跑腿、撒撒嬌就能取得,。敢于擔當是一種迎難而上的責任意識,，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,，在風險面前敢作敢為,、敢于創(chuàng)新。xxx說,，“黨員干部要有擔當,，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就,?！币押陚ニ{圖變?yōu)楝F(xiàn)實，就要把責任記在心里,，扛在肩上,，落到實處，全身心投入各項事業(yè),。目前電力系統(tǒng)改革處于多變復雜的時期,，火電經(jīng)營發(fā)展困難，新能源處于蓬勃發(fā)展時期，如何進行高質量發(fā)展,，需要我們勇于擔當,，發(fā)揚三千精神在風、光,、汽,、服領域不懈開拓。

找差距,，就要以問題導向,，找自身不足。對照黨章,、黨規(guī),、黨紀、對標先進模范,，在思想上,、作風上、行動上對標對表,，找問題,、找差距，強弱項,、補短板,。就是要按照黨章要求，對照標兵,，要深查細糾，全面整改,，改出好作風,、改出好狀態(tài)，改出干事創(chuàng)業(yè),、加快發(fā)展的激情和活力,。切實提高自身的思想政治水平和工作能力，解決好問題,，服務人民,。必須堅持干就干好、干就干一流的事,，將企業(yè)經(jīng)營做到最優(yōu),，主動拔高標桿，追求卓越,，敢于跟別人叫板,、跟自己較勁，勇于和先進比成績、爭名次,，堅持高起點謀劃,、高標準推進、高質量落實,，把每一項工作做到位,、做精致、做完美,。

抓落實,，腳踏實地干事創(chuàng)業(yè)。做到勇挑重擔,、善作善成,，全力打造高質量發(fā)展的“新引擎”，認真梳理各個區(qū)域的能源發(fā)展規(guī)劃,，做到勤跑,、勤問，多溝通,、勤拜訪,，落實發(fā)展指標。狠抓落實容不得花拳繡腿,、走馬觀花,，空喊口號、流于形式,、沒有行動,，以會議落實會議、以文件落實文件不是落實,。切實做到“六個有”—有境界,、有胸懷、有擔當,、有效率,、有標準、有責任,，埋頭苦干,、勇挑重擔、永不懈怠,、一往無前,，在狠抓落實的具體行動中，狠抓落實要有方法,。只有結合實際想辦法才能創(chuàng)造性抓落實,。黨員干部要率先垂范,，當好排頭兵，奮力書寫新篇章,。

知敬畏,，嚴自律。加強廉潔自律,。堅持科學的態(tài)度和求實的精神,，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，以干部廉潔自律的各項規(guī)定約束自己,，做到自重,，自省，自警,，自勵,。要永葆共產(chǎn)黨人政治本色，做到以身作則,、帶頭示范,，時刻扣緊廉潔自律的“安全帶”。打鐵必須自身硬,。不斷加強黨員領導干部的思想政治建設,，不斷增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念,，強化宗旨意識,，牢固樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，構建不敢腐、不能腐,、不想腐的體制機制,，最終實現(xiàn)不想貪腐。

(二)20xx年度民主生活會整改措施落實情況,。

一、理論學習

加強了理論學習,，參加了第二次主題教育學習活動,，學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想理論，學習《中國共產(chǎn)黨章程》,、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，原原本本學原著,，悟原理,，認真記筆記，檢視問題，認真學習黨的基本理論,，堅定了理想信念,，強化了宗旨意識，端正了工作態(tài)度,。

加強了業(yè)務學習,，按照集團高質量發(fā)展要求，認真學習了國家電力能源長期發(fā)展規(guī)劃及思路,，認真對風,、光、氣,、服等新能源知識的學習和補充,，及時調整發(fā)展思路，了解近期及遠期國家電力能源發(fā)展政策,，指導工作,。

二、轉變工作作風

通過主題教育學習,，強化了責任感,、使命感，激發(fā)了工作的熱情,，在省公司高質量發(fā)展工作中多次到縣,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)考察新能源建設的可行性,，撰寫調研報告,，提出自己的建議供省公司參考，隨著工作崗位的調整,，我在新的崗位上加強學習,，盡快適應新的崗位，恪盡職守,，努力工作,，為企業(yè)高質量發(fā)展貢獻力量。

三,、一崗雙責

工作中加強了廉政建設,，完善了籌建處規(guī)章制度，與職工交流反腐倡廉的重要意義,，在籌建處沒有發(fā)生違規(guī),、違紀事件。

四,、勤儉節(jié)約

嚴格控制了籌建處各項費用發(fā)生,，厲行節(jié)約,，在約束好自己的同時，加強了管理不該發(fā)生的費用堅決不發(fā)生,，嚴格按照八項規(guī)定的要求,，不超標接待，不搞迎來送往,。

(三)個人重大事項報告,。

子女及其配偶沒有經(jīng)商辦企業(yè);沒有違規(guī)吃喝、違規(guī)收受禮金,、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題;沒有變異公款吃喝,、不吃公款吃老板、私車公養(yǎng),、收送電子紅包,、違規(guī)公款購買和消費“定制酒”、分批異地操辦酒席等隱形變異問題;沒有違規(guī)參加各類研討會,、論壇等問題;不存在利用名貴特產(chǎn),、特殊資源謀取私利的問題。

(一)學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想,，增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”

本人能堅決學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想,，增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局,。但是政治理論功底還有不小差距,。對理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性,、全面性,，主要依靠主題教育的時間進行學習，學習上自覺性不夠,。

(二)落實黨中央決策部署方面

本人能堅決落實黨中央決策部署,，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處,。

(三)對肩負的責任使命認識方面

本人在工作和生活中能夠認真履行肩負的責任使命,，熱愛學習，勤于工作,，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，充分體現(xiàn)黨的先進性和純潔性,。按照集團高質量發(fā)展要求積極開展新能源開發(fā)工作,，多次深入縣,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)進行深入調研,，結合集團高質量發(fā)展的要求認真分析,，撰寫能源開發(fā)調研報告，提出自己的建議供省公司決策,。隨著年齡的增長,，在學習工作熱情上還是有所減退。

(四)知敬畏,、存戒懼,、守底線方面

本人能嚴格按照黨章要求，遵守黨的組織制度,，以干部廉潔自律的各項規(guī)定約束自己,，做到自重、自省,、自警,、自勵。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,，做到令行禁止,，保證中央政令暢通。

(五)群眾觀點,、群眾立場,、群眾感情、服務群眾方面

能堅持黨的群眾路線,，牢固樹立宗旨意識,，在自己的工作中堅持從群眾來，到群眾中去,，服務群眾,，征求群眾意見，為群眾解難,，堅持權為民所用,、情為民所系、利為民所謀;堅持“一切以人民為中心”的思想,。但在日常工作中與職工交流少,，關心普通職工群眾冷暖做得不夠。

(六)思想覺悟,、能力素質,、道德修養(yǎng)、作風形象方面

能自覺地進行思想改造,，提高思想覺悟,，樹立全心全意為人民服務的思想,，自覺的加強學習提高能力素質，加強道德修養(yǎng),，改進工作作風,。在集團高質量發(fā)展方面，存在對集團高質量發(fā)展策略理解不透,，有大火電的情節(jié),，沒有全身心的投入到風、光,、氣,、服新能源開發(fā)工作中去。

(七)落實黨的建設要求方面

能夠做到與基層黨員進行交流,，了解情況和意見,，在黨支部結合生產(chǎn)實際講黨課，提高黨員的認識,，教育黨員在工作生活中承擔起對政治安全,、家庭安全、人身安全的責任和義務的認識,。

(八)履行全面從嚴治黨責任方面

在嚴格按照黨章,、準則、條例要求自己的同時,，及時的了解企業(yè)黨員群眾的思想動向,，解問題，堵漏洞,，履行好一崗雙責的責任,。杜絕企業(yè)發(fā)生貪腐事件，杜絕黨員違規(guī),、違紀事件的發(fā)生,。

(一)思想方面

理想信念還不夠牢固。對思想建黨這一基本原則和根本遵循認識不夠,，思想政治學習不深入,，對xxx新時代中國特色社會主義思想學習不夠，理解不透徹,，沒有入腦入心,、學深悟透。受各方面因素影響,，有時也認為共產(chǎn)主義的信仰很遙遠,，看不見、摸不著，信仰不堅定,。沒有把理論學習放在重要位置,，缺少系統(tǒng)的全面的學習，對xxx新時代中國特色社會主義思想的認識還缺乏宏大的理論視野和高度的政治自覺,。面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信,，導致理想信念出現(xiàn)松懈,，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論,、道德情操,、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,，直接影響了自己思想的進步和工作的推進,。

(二)政治方面

我能夠始終把思想政治建設作為立身之本，牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”，但在錯誤言行面前自己有時沒有堅決地予以抵制與斗爭,，有時不愿較真,，抹不開情面、拉不下面子,，有當老好人的思想,。理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性,、全面性,，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略,、新要求,，缺乏深層次的思考研究。

(三)作風方面

責任擔當有所減弱,，工作作風不實,。存在責任意識、紀律意識淡薄,，自覺主動性不夠的情況,。遇到一些復雜疑難問題，缺乏“?？杏补穷^”的干勁,，勇于擔當作為的積極性不夠強。存在對上級的要求沒有及時的進行部署,，或者有部署但沒有抓落實的問題的現(xiàn)象,，沒能杜絕形式主義現(xiàn)象,。對一些問題沒有直面面對問題，旗幟鮮明地糾正,。從根源上講,，是對新時代、新征程的新要求認識還不深刻,，思想上缺乏以釘釘子精神做實做好各項工作的決心,。

(四)能力方面

工作中能堅持不斷的學習，及時的掌握新知識,，但對國家能源發(fā)展規(guī)劃,、發(fā)展方向、發(fā)展戰(zhàn)略能沒能站到更高層次上進行分析理解,，及時的掌握國家電力能源發(fā)展動向,，深入學習集團公司高質量發(fā)展的思想理念不深入，沒能徹底轉變觀念,，將高質量發(fā)展重點轉到風,、光、氣,、服新能源上來,。由于多年在項目籌建處，調到生產(chǎn)單位,，對生產(chǎn)的管理制度掌握不全面,，要加強學習盡快掌握工作所需的知識，提高自己的能力,。

(五)廉政方面

工作生活中能嚴格保持廉潔自律,。嚴格遵守中央八項規(guī)定，樹立正確的政績觀,、權力觀和金錢觀,。但在執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格。在嚴格廉潔自律上存在差距,。沒有真正做到“嚴于修身,、嚴于用權、嚴于律已”,，思想堡壘沒有筑牢,，自我要求做得還不到位。對于已建立的各項紀律制度的貫徹落實不到位,、不徹底,。

一是強化理論學習，提高政治修養(yǎng)。

今后要系統(tǒng)的學習黨的最新理論成果,，準確把握xxx新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,。認真學習《黨章》、《條例》,、《準則》,，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,，真正把理論學習作為提高自身素質,、增強黨性修養(yǎng)的第一要務,。提高自己在錯綜復雜環(huán)境中明辨是非的能力,，增強政治敏銳性和政治鑒別力,。牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”,。堅持學以致用,。緊密聯(lián)系實際，堅持把理論學習與自己的思想工作實際緊密結合,，圍繞解決問題和集團公司高質量發(fā)展戰(zhàn)略方針進行學習,，最大程度地把所學的知識運用到實際工作中去，防止出現(xiàn)學習與實踐“兩張皮”的現(xiàn)象,。堅持學以致用,，理論聯(lián)系實際，將學習體會和成果轉化為謀劃工作和創(chuàng)新的思路,。

二是強化理想信念,，增強宗旨意識。

理想信念是鼓舞和激勵人奮勇前行的動力,，是我們成就事業(yè)的基礎,，堅定的理想信念，是樹立正確的事業(yè)觀,、權力觀,、價值觀的前提。要堅定理想信念,，就要主動地,、自覺地學習黨的最新理論成果，切實加強黨性自我修養(yǎng),，將崇高的信仰變成強烈的為人民服務的使命感,。要了解和把握不斷發(fā)展變化著的世情、國情,、黨情,，理清思想困惑，堅定信黨、愛黨,、興黨的理想信念,，強化服務人民群眾的意識。

我們黨的根本宗旨是“全心全意為人民服務”,。正是秉持著這一宗旨,，我們黨才獲得了人民的支持和擁護，才取得了執(zhí)政黨的地位和局面,。今后的工作中要強化宗旨意識,，始終做到密切聯(lián)系群眾、真心服務群眾,。牢固樹立群眾觀點,，按照群眾路線實踐活動內容和要求，把為民務實清廉的價值追求深植在思想和行動中,。

三是改進工作作風,，提升工作實效。

針對工作作風中存在的問題,，自己一定要認真加以整改,。以務實的工作態(tài)度加強調查研究，緊緊圍繞高質量發(fā)展這個中心任務開展工作,，把高質量發(fā)展過程中遇到的問題摸清,，轉變發(fā)展觀念，重點開發(fā)風,、光,、氣、服新能源項目,，要以“釘釘子”的精神去推進工作,，勇于攻堅克難，開創(chuàng)公司高質量發(fā)展新局面,。

四是恪守紀律規(guī)矩,，筑牢思想防線。

嚴格遵守《黨章》,、《條例》,、《準則》，自覺接受黨的政治紀律,、政治規(guī)矩,、組織紀律等方面的約束，在思想上,、政治上,、行動上同黨中央保持高度一致,。自覺接受群眾監(jiān)督，開展批評自我批評,，加強相互監(jiān)督,。要帶頭遵守中央“八項規(guī)定”，切實做到自重,、自省,、自警、自勵,，廉潔從政,、嚴以自律、修身立德,，始終做到知敬畏,、存戒懼、守底線,，任何情況都不觸底線,、不越紅線、不碰高壓線,，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔的政治本色。

以上是我的對照檢查情況,，有不全面的地方,，請班子負責人和班子成員補充;有不足之處，懇請同志們給予批評指正,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十三

為將主題教育引向深入,，檢驗學習成效，按照集團公司黨委有關要求,，支部書記同支委,、群眾認真開展了談心談話，互相征求意見,，找出問題和不足,，進一步統(tǒng)一了思想，形成了共識,，為開好這次民主生活會做了充分準備,。下面，我就對照檢查情況報告如下,，不足之處,，請大家批評指正。

1,、學習研討方面,。一是大多根據(jù)上級要求進行,，方法比較單一，開會時有時照本宣科,，對一些理論文字和政策文件只是泛泛而讀,，對一些熱點問題，缺乏深層次互動和思想交流,，理論聯(lián)系實際不深,。二是個別黨員理想信念不夠堅定，因為日常工作繁忙放松了思想學習,，沒有把強化思想信念貫穿到日常工作中,，導致大局意識和服務意識有所減退等現(xiàn)象。

2,、對照黨章黨規(guī)方面,。一是思想認識還不到位，在學習過程中,，沒有充分認識到深入學習貫徹《黨章》,、《廉政準則》、《紀律處分條例》意義,，認為天天都在看這些要求,，沒有在思想上引起重視，認為只是走過場,。二是遵守黨規(guī)黨紀,、執(zhí)行制度不夠嚴格，不注重細節(jié),，不注意小事,，有時放松對紀律和制度的敬畏，沒有做到防微杜漸,，在生活當中還有節(jié)儉不夠等現(xiàn)象,。

3、調研發(fā)現(xiàn)的問題,。一是缺少主動性,，局限于上級部署什么做什么，滿足于完成任務,。二是工作不夠大膽,，敢于擔當?shù)哪芰退刭|有待提高，對“不忘初心,、牢記使命”主題教育創(chuàng)新研究不夠,，辦法不多。

4,、群眾反映的問題,。一是個別街坊書記支委由于年紀偏大,，耳背眼花，在處理工作時經(jīng)常出現(xiàn)漏報錯報,、傳達不到位等情況,。二是下街坊走訪力度尚顯不足，服務不夠到位,，工作作風還不夠扎實,、細致。

5,、談心談話指出的問題,。一是黨支部開展活動不夠豐富，在組織生活方面沒有充分發(fā)揮好黨組織的作用,。二是日常工作抓的不夠細致,，面對在工作落實不利時，不能大膽真抓實干,，有礙于面子,，怕影響關系的想法。因此往往降低標準,，只求過得去,，導致一些工作落實的不好。

對照這次主題教育活動的要求,，認真反思,，深入剖析以上存在問題，原因是多方面的,，既有客觀原因，更有主觀原因,。

一是思想政治理論學習有所放松,。政治上的堅定必須有堅實的理論做基礎，堅持組織黨員,、干部學習,，并要求大家注重自學，記好筆記,，寫好心得體會,。但是，還沒有真正認識到扎實的理論基礎是政治上堅定的基礎,，有時認為處于基層,，只抓好業(yè)務工作就行了，而放松了學習,，工作中缺乏系統(tǒng)科學的理論指導,，造成了理論與實踐一定程度的脫節(jié),，不能有效地與實際工作緊密結合起來。

二是對改造世界觀有所松懈,。開展主題活動,，要求我們必須在政治上立場堅定，具有德才兼?zhèn)涞膫€人素質,、正確的世界觀,、人生觀和價值觀。但支部成員在思想上,、工作上存在不能嚴格要求的問題,，為人民服務意識有所淡薄，為職工解決困難和問題不夠,，與不忘初心牢記使命主題教育的要求相比還有差距,。

三是宗旨意識不牢固。調查研究少,，沒有及時收集職工意見,、建議，在工作遇到問題時不能及時解決,，是宗旨觀念不牢固的表現(xiàn),。

四是工作作風上有所放松。依據(jù)主題教育要求和新時期黨員干部的標準來衡量：一是嚴格自律方面沒有跟上,，不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己;二是缺乏適應新形勢,、解決新問題的方法和經(jīng)驗。

1,、進一步加強政治理論學習,，提高思想政治素質。不斷武裝支部成員頭腦,，要堅持學以致用,，切實用先進的理論指導工作實踐。加強世界觀改造,，堅定理想信念,，加強黨性鍛煉，增強自身整體素質,，提高領導駕馭全局的能力,。

2、進一步強化宗旨意識,。牢固樹立為人民服務的宗旨意識,，在解決實際問題上下功夫，在為廣大群眾辦實事上下功夫,。深入研究新形勢下工作的特點,，拓寬做好工作的渠道和途徑,。支部成員要不斷提高調查研究、掌握實情的能力,，以及化解矛盾的能力,。

3、加強黨員干部隊伍的培養(yǎng)和教育,，進一步建立完善政治理論學習和專項業(yè)務學習制度,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。加強黨員干部的教育管理,，鼓勵黨員干部互相找不足,、提意見，培養(yǎng)和建設一支具有信念堅定,、為民服務,、敢于擔當、清正廉潔的高素質退休(養(yǎng))人員服務隊伍,。

4,、以身作則，嚴格要求,。切實履行好支部書記的職能職責,，帶頭開展批評與自我批評，始終保持與時俱進,、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),，自重、自省,、自警,、自勵，時時處處嚴格約束自己,，自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好,。要認真履行“一崗雙責”，正確對待個人得失,，不計名利,、不圖虛名,，全心全意為退休(養(yǎng))職工做好服務,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十四

尊敬的各位領導、同志們：

按照這次民主生活會的要求,，會前本人結合學習,、思想和工作實際，對照中央,、省,、州委確定的“強化創(chuàng)新理論武裝,，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’,，勇于擔當,，以求真務實作風堅決把中央、省委決策部署落到實處”主題,，圍繞思想政治,、精神狀態(tài)、工作作風,、為民情懷等4個方面,，認真查找了自身存在的問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因,，制定了整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

今年以來，本人能夠嚴格按照《黨章》《黨紀》要求,，堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，認真落實省委十一屆三次,、四次全會,、州委十一屆五次、六次全會和縣委十二屆四次全會決策部署,，在大是大非問題上時刻保持清醒的頭腦,，政治立場堅定，做到令行禁止,。積極開展批評和自我批評,，堅持實事求是，堅持講政治,、講規(guī)矩,、講道德、講奉獻,、以“四個全面”戰(zhàn)略布局為總攬,，牢固樹立政治意識、大局意識,、核心意識和看齊意識,，始終在思想上、政治上,、行動上與中央,、省、州、縣委保持高度一致,，沒有違反黨的政治紀律,，沒有出現(xiàn)與黨員員身份不相符合的行為和言論的情況。

（一）思想政治方面,。一是政策理論學習不夠深入,。理論學習主要精力集中在中央、省,、州委提出的新理論,、新觀念、新思路以及召開的重要會議,、文件精神上,，對過去形成的一些基本理論、基本經(jīng)驗學習的少,、研究的少,，平時，除了參加中心組學習外,，自己很難再靜下心來潛心進行政治理論的學習,，缺乏刻苦鉆研的精神，真正掌握的理論知識不夠全面,、系統(tǒng),。二是理論聯(lián)系實際不夠徹底。在理論把握和學懂弄通做實方面做的還不到位,，在運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐上還有差距,，特別是對“脫貧攻堅最大的政治任務、最大的民生工程,、最大的發(fā)展機遇”內容和“一干多支,、五區(qū)協(xié)同”等戰(zhàn)略部署和重大創(chuàng)新觀點，還理解的不夠深入,、系統(tǒng),、全面，運用到實際操作,、組織實施,、解決問題方面還不是得心應手，有一定的差距,。

（二）精神狀態(tài)方面,。創(chuàng)新意識還不夠強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性,，往往是按部就班,，黨委政府安排的工作盡力干好,，分管工作全面抓好,，對某些工作也有所思考,，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”,，怕越位,，怕背包袱。有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài),。不敢打破原有框框,，求穩(wěn)怕難，碰到新情況,、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多,。一是求穩(wěn)怕亂思想較重，習慣性的按照老習慣,、老辦法想問題做事情,，不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。二是工作缺乏創(chuàng)造性,，“不求有功,，但求無過”。對一些時間短,、任務緊,、要求高的工作往往存在優(yōu)質時達不到高效，高效中難以達到優(yōu)質,。

（三）為民情懷方面,。一是發(fā)動群眾“內生動力”意識不夠。作為一名分管脫貧攻堅的領導,，我縣今年實現(xiàn)全面脫貧摘帽方面作很多努力,，但由于工作方式的不變通、思想上的禁錮等原因,，在實際工作中過多的注重任務的分解和結果,，而忽略了對群眾的思想發(fā)動，沒有有效激發(fā)農(nóng)牧民群眾的主人翁意識,，沒有調動和引導好他們的參與熱情和內生動力,，離省、州委的要求還有差距,。二是缺乏農(nóng)民,、農(nóng)村持續(xù)發(fā)展的深層次思考。在工作中將精力主要放在改善農(nóng)牧民生產(chǎn),、生活條件的硬件建設上,，而忽視了對如何尋求生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明,，如何增加農(nóng)民收入這一核心問題的深層次思考,，缺少一個科學合理、因地制宜,、增加農(nóng)民收入的發(fā)展規(guī)劃和有效途徑,。三是堅持群眾路線不夠扎實。自己下基層調研的次數(shù)不少,，也多次深入鄉(xiāng)村和部門開展調研,，但大多數(shù)是聽聽鄉(xiāng)村、部門負責同志工作匯報并提出相關要求,，直接面對基層黨員干部群眾了解情況的機會不多,，很少就某一問題進行深入、系統(tǒng)專題性的調研,，缺少“解剖麻雀”的鉆勁和韌勁,。

針對上述問題，我進行了深入細致的思考,，從表面上看,，這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中，但根源卻在思想上,，主要表現(xiàn)在四個方面：

（一）理想信念有所弱化,。盡管很重視理論武裝，但往往是零碎片段式學習多,、原原本本讀原著少,，領會中央精神多、聯(lián)系個人實際少,，結合分管工作多,、開展黨性剖析少。缺乏自我審視,，忽視換位思考,，總是覺得自己這么多年就是這么走過來的，經(jīng)驗比較豐富,，導致對世界觀,、價值觀和人生觀改造從內心重視的不夠，造成對共產(chǎn)主義精神追求領悟不夠,、堅守不夠,。

（二）黨性錘煉不夠。在日常工作中,，認為推動經(jīng)濟社會發(fā)展,，促進民生改善,，確保社會穩(wěn)定是自己的重要職責，有時以推動工作替代黨性鍛煉,，沒有時刻對照黨章黨規(guī)黨紀衡量檢查言行,、審視思想和改進工作，逐漸放松對主觀世界的持續(xù)改造和自我完善,，對世界觀、人生觀,、價值觀抓得不夠緊,，對權力觀、地位觀,、利益觀檢視不夠,，干事創(chuàng)業(yè)的內生動力停滯不前。

（三）宗旨意識有所弱化,。工作上大多數(shù)時間浮在機關搞協(xié)調,、搞服務、搞平衡,，很少深入基層與老百姓直接打交道,，在思想、感情和工作上不知不覺與群眾產(chǎn)生了距離,。同時,，一定程度上存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài)，往往擔心“越界”“冒進”,，在工作積極性,、主動性和創(chuàng)新性上沒能很好滿足新時期經(jīng)濟社會發(fā)展的需要和人民群眾的要求。

（四）擔當意識還不夠強,。雖然平時對各項工作都能認真負責地抓好落實,，但在碰到與己無關或關系不是很大的事情或問題時，存在視而不見,、聽而不聞的現(xiàn)象,。工作中有時也有懈怠，不夠勤奮,，求穩(wěn),，求不出事，求過得去的現(xiàn)象,，沒有用更高的標準,、更嚴的要求，創(chuàng)新性的開展工作,。工作上擔責意識不強,，工作缺乏主動性,，怕傷和氣，怕影響同志間的感情,，批評自己怕丟面子,，批評別人拉不開面子。

針對自身存在的問題和不足,，在今后的工作學習和生活中,，我將在縣委、政府的正確領導下,，切實抓好整改落實,，不斷提高工作水平。

（一）強化理論學習,，切實做到對黨絕對忠誠,。要增強政治自覺，樹牢“四個意識”,，始終在政治立場,、政治方向、政治路線,、政治主張上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。要增強學習的系統(tǒng)性,、連貫性,、整體性，原原本本,、原汁原味,、逐字逐句地認真研讀十九大文件特別是大會報告和黨章，真正做到入腦入心,、融會貫通,。要結合實際學、帶著問題學,，把學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本,，貫穿實踐，指導工作,，做到政治過硬,。

（二）增強黨性鍛煉，做政治上的“明白人”,。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身,、立業(yè)、立德的基石,。要不斷強化黨的意識,，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,，第一職責是為黨工作，忠誠黨的組織,，始終在政治上,、思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。要深入落實“三會一課”,、主題黨日、民主生活會,、民主評議黨員等黨內組織生活制度,，按照新時期保持共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的要求，善于拿起批評與自我批評的武器,，及時發(fā)現(xiàn)和清除政治上的“微生物”,，純潔思想,、純潔作風,、純潔黨性。

（三）密切聯(lián)系群眾,，踐行全心全意為人民服務的宗旨,。一切為了人民，是共產(chǎn)黨員為人處事最基本的思維底線和行動底線,。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本,，真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常走進群眾,，深入落實領導干部下鄉(xiāng)駐村幫扶等制度,，更加主動走出機關、走近群眾,，拉近與群眾的距離,。要在促進全面深化改革上敢于擔當，大膽破除體制機制障礙,，催生發(fā)展的活力和動力,。

（四）嚴守紀律規(guī)矩，樹立黨員干部的良好形象,。要正確對待公與私,。正確處理自身利益與黨和人民利益的關系，一心為公,、甘于奉獻,，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。從嚴約束自己,，持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定,、實施細則和縣委實施辦法精神,，自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好。要認真履行“一崗雙責”,，教育,、引導、督促所聯(lián)系鄉(xiāng)和分管部門的黨員干部“明紀畏矩”,、推動黨內生活“遵規(guī)守紀”,，推動責任部門“違紀必究”，使守紀律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺養(yǎng)成和政治習慣,，促進全縣政治生態(tài)的不斷凈化,。

以上對照檢查，問題,、原因,、措施不一定深刻準確，懇請大家多提批評意見,，我一定虛心接受,、認真整改。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十五

環(huán)繞民主生活會主題要求,加強學習,開展談心談話,認真盤點開展主題教育以來的收獲,重點查找自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)就個人有關情況檢視剖析如下：

這次主題教育,，是自己入黨以來參加黨的集中教育學習最系統(tǒng)對照最深入思想淬煉最深刻的一次。三個月來,，緊緊環(huán)繞“xxx總要求”,，牢牢把握目標任務，堅持做到思想學習工作作風全方位檢視整改提升,，取得了比較扎實的成效,。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學習貫穿始終,，緊緊環(huán)繞學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線,，讀原著學原文悟原理，學習黨的十九屆

四中全會

二是樹立了擔當盡責的信心,。把盡職盡責,，實事求是作為學習貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措，聚焦教育教學工作領域短板不足,，深入教學一線,，聽取教師學員班主任意見;對標先進省市學校經(jīng)驗,，進一步清晰了提升教學工作科學化水平的有效路徑，增強了擴容轉型做大做強的信心,。

三是堅定了以人為本的誠心,。強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，聚焦教學中心任務,，謀劃和推進工作,。緊緊抓住教師隊伍建設教學規(guī)范化管理這兩個軟核心，以全面謀劃做好2020年度年度招生工作為抓手,，解決真正關懷關注的問題,。

四是錘煉了自律守法的決心。

學習領悟xxx關于全面從嚴治黨的重要論述,，更加堅定了保持清正廉潔黨員形象自覺同腐朽特權思想做斗爭的信念,，強化了把新時代黨的作風建設要求落到實處的政治思想和行動自覺。

通過深刻檢視剖析,，自己在思想政治作風能力等方面仍存在較大差距,。

一是理論學習武裝頭腦有差距，學用結合不密切,。對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨章的學習缺乏主動性,，滿足于參加集中學習,，個人學習體會不深入,，不專注，不系統(tǒng),。政管理論學習的自覺性不強,，思想錘煉上有所放松;對個人要求時松時緊，行為標準時高時低,。作為分管教學工作的副校長,，還存在對黨的基本理論學習不經(jīng)常不深入;對新時代新發(fā)展理念新時期新形勢下老年教育工作規(guī)律把握不準;學用結合學以致用上不能融會貫穿等問題。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識不強,，思想站位不高

由于有時日常工作事務瑣碎,，存在遇到難點重點工作推進力度不夠的問題;在工作力量擺布上，著眼于當下點上出彩的工作會有,，打基礎抓長遠的工作抓得相對少(如教研教改提升教師隊伍建設管理班級管理規(guī)范等方面),。

在工作中有時會呈現(xiàn)畏難心理，擔當擔責方面有待加強;需要在思想上進一步筑牢“四個意識”“四個自信”,，并切實落實到行動上,。信念情懷修養(yǎng)還有待提升。

三是堅持原則實事求是的工作作風不扎實,，擔當意識不夠

自己覺得從事教育教學工作多年,，有時會呈現(xiàn)憑經(jīng)驗辦事靠主觀判斷的問題,，到教學一線聽課調研不夠，座談聽取教師學員意見建議不夠,，導致對工作創(chuàng)新挖掘的不多鉆研的不透,。

在學校集體決策過程中，面對多數(shù)人的意見,，有時候不愿直抒己見,，尤其對自己分管范圍之外的工作，不愿過多參與,。

主觀原因是“老好人”思想作祟,，沒有從講政治的高度去熟悉把握工作;對自己放松了要求，缺乏堅持原則實事求是的工作態(tài)度,。

四存在問題恐慌和能力不足問題,，與新時代要求有差距

對教育前沿消息專業(yè)知識學得不多，對新發(fā)展形勢鉆研不夠,，對整合資源服務創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實踐,。比如，對課程體系建設對課程創(chuàng)新管理對教師引進機制探究對樹立特色品牌課程對教學管理隊伍建構開發(fā)等方面都有待改進和提升,。攻堅克難的狠勁韌勁不夠足,。對安排的工作抓得不狠盯得不死督導不力，以致短板時有呈現(xiàn),。

五是批評和自我批評不深刻,，慎獨慎微有差距。沒有熟悉到批評和自我批評是黨員干部加強黨性修養(yǎng)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)營造風清氣正政治生態(tài)的重要內容,，是踐行黨的宗旨密切聯(lián)系群眾的重要手段,，從而缺乏了開展批評和自我批評的思想自覺和行動自覺。

在講紀律守規(guī)矩方面,，就事論事多,，由事講法講規(guī)不到位。在大是大非上能做到公私分明克己奉公,，但在小事小節(jié)上會有所松懈,。

雙重組織生活沒有落實到位，有時會因為工作安排不開,，不能參加黨委組織的參觀看警示片等學習活動;日常聽取分管處室人員意見做的還不夠,，有時只滿足于聽取工作匯報，對大家的思想情況了解得還不夠經(jīng)常和深入,，工作謀劃分工調度能力有待加強,。

以上問題的存在，有著深刻的思想根源。主要是沒有深入學習體會貫徹總書記思想,，沒有用新思想及時改造和武裝自己,，確立正確的世界觀人生觀‘價值’觀。主要原因有以下幾點：

一是理論學習不夠深入,。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員,，對黨懷有深厚的感情，能夠帶著感情帶著責任帶著使命認真學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想,。但是表此刻理論學習上的“懶淺散”,，從根本上講，還是沒有真正熟悉到理論學習的重要性,，缺乏深學細悟身體力行的堅持‘精神’,，很大程度上影響了學習質量，缺乏往深里走往心里走往實里走的勁頭和決心,。

二是政治能力不夠過硬,。政治站位不夠高政治敏感性不夠強，對錯誤言行進行抵制和斗爭做得不夠,。政治能力不足,，對一些問題沒能從講政治的高度來分析和辨別，

三是宗旨意識不夠堅固,。以人為本,，為人民服務的宗旨意識樹得不牢，問需問計于服務主體做得不好,，聽課制度教研督導制度沒有嚴格執(zhí)行,。究其根源，主要是主動服務的意識有所弱化,，沒能踏下心躬下身,，真正離傾聽師生心聲,，對教學情況掌握不全面不準確,，解決問題不及時不徹底。

四是擔當作為不夠主動,。對教學工作服務大局的使命熟悉不到位,，擔當‘精神’和擔當本領上有所欠缺。存有雜念,，怕說多了越位管多了越權,。再加上平時限于瑣務，對教育新形勢新知識學得不多,，也影響了擔當作為的魄力和智慧,。

五是作風建設不夠扎實。克服形式主義官僚主義態(tài)度不夠堅定,，紀律意識和底線思維不夠強,，在一定程度上缺乏對組織對人民對法紀的敬畏之心。

一是深學理論,，厚植思想根基,。堅持讀原著學原文悟原理，認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想,，認真參加‘黨支部’組織的學習活動,，認真堅持自學，以學思想筑根基強信念,。把深入學習與推動工作相結合,，結合工作實際工作需要，做到學用融通知行合一,。

二是錘煉黨性,，提高政治能力。自覺經(jīng)受思想淬煉政治歷練實踐鍛煉,，提高政治鑒別力,，旗幟鮮亮反對和抵制一切錯誤言行。強化紀律意識,，經(jīng)常征求領導同事和師生代表的意見,，進行批評和自我批評。

三是牢記宗旨,，提升業(yè)務水平,。堅固樹立以人為本的教育理念，想他們所想,，急他們所急,，用真心真情，用科學的方法,，過硬的業(yè)務能力去抓工作,，以教育教學的實際成效取信于師生，取信于社會,。

四是提升站位,，認真履職盡責。把主題教育整改作為勇于擔當?shù)膭恿?，對標先進,，提高站位，促進教學科學化水平,，促進教師隊伍建設,，促進教學規(guī)范化管理,，促進教研教改開展，提升大學的優(yōu)質示范引領作用,。

五是樹立形象,，改進工作作風。認真貫徹落實[黨章][準則]和[條例],，從內心深處樹牢紀律規(guī)矩意識,，自覺凈化社交圈生活圈朋友圈。堅定維護團結大局,，構建清清爽爽的同志關系,。

在今后的工作中，我將進一步整改落實,，不斷提高素養(yǎng),，提升能力。真誠歡迎領導和同志們提出批評意見,，幫助我更好的找準問題,，改進提高。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十六

自黨的xxxxxxxx活動開展以來,，緊扣“為民務實清廉”主題,，按照“xxxx、xxxx,、xxxx,、xxxxxxxx病”的總要求，查找自己的思想之陋,、行為之垢,，以整風的精神開展批評和自我批評，自我凈化,、自我完善,、自我革新、自我提高,，通過第一環(huán)節(jié)認真學習,，廣泛征求意見，深入開展交心談心,，認真查擺問題?，F(xiàn)對照檢查如下：

作為一名副鄉(xiāng)長，從以前是“大學生村官”到現(xiàn)在的副科級領導干部,，我始終感謝組織對我個人的培養(yǎng)和關心關懷，在我入黨時就認真宣誓要“堅定共產(chǎn)主義信仰,，擁護黨的綱領,，遵守黨的章程，履行黨員義務，執(zhí)行黨的決定,，嚴守黨的紀律,，保守黨的秘密，對黨忠誠,，積極工作,，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切,，永不叛黨”的諾言,。經(jīng)過自我檢視，對照黨章黨紀,，發(fā)現(xiàn)我在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上,，在政xxxx原則、政xxxx立場,、政xxxx觀點上始終能同黨中央保持高度一致,，能夠較好地貫徹執(zhí)行黨的xxxx、方針,、政策,，自覺執(zhí)行民主集中制和維護領導班子團結。認真貫徹落實中央,、省委,、市委、區(qū)委的重大決策部署和區(qū)委的工作安排,。存在的問題：

(一)政xxxx理論水平較低,，敏銳性不高。政xxxx理論學習流于形式,，沒有做到學習與工作“兩手抓兩不誤”,，在學習上存在應付思想，很多時候學習只看“標題”,，沒有把自己擺到學習中去,，總要求別人要認真學，學深學透,，而自己往往只淺嘗輒止,。政xxxx敏銳性不高，對一些傳播的小道消息,、政xxxx調侃等損害黨的形象等現(xiàn)象警惕性不高,、制止不得力。有時在與朋友聚會,、與家人閑聊等場合忘記身份,、信口開河,，對社會消極現(xiàn)象、組織紀律的約束“發(fā)牢騷”,。

(二)民主集中制堅持不好,，決策質量不高。在決策一些重大問題上,，沒有充分發(fā)揮自己應盡的職責,，總想著自己剛進入領導班子，往往都以自己不熟悉這項工作來搪塞,，總害怕發(fā)表不同意見而落下鬧不團結的口舌,，影響班子及成員對自身的評價?；蛘咂娴恼J為主要領導最后要拍板,，在發(fā)表意見時往往避重就輕敷衍了事。如在xxxx新居工程建設專題會議上,，認為自己沒有分管該項工作,，不熟悉該項工作，就避重就輕的發(fā)表了些對工作推動無成效的意見,。

(三)黨建責任制落實不力,。在抓發(fā)展黨員工作上無力，全鄉(xiāng)黨員老齡化嚴重,，60歲以上的黨員占全鄉(xiāng)黨員總數(shù)的65%,，沒有更好的鼓舞和引導鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)大戶和青年創(chuàng)業(yè)人才吸納到黨員隊伍中去。個別村的“三會一課”制度“空轉”,、組織生活流于形式,、陣地建設滯后。如干溝村,、xxxx子居委會到目前為止都沒有陣地,。干部政策執(zhí)行不到位。對干部管理松懈,，導致干部開展工作不及時不認真,，而自己只重安排部署輕具體落實。如xxxx年的村(居)“三職”離退職干部補助工作,，只是召開了專題工作會議,，但會后宣傳力度不夠，使部分退職干部沒有充分了解補助政策,，造成多次到鄉(xiāng)政府和社保,、民政等部門咨詢政策。

(四)精簡文件會議不夠,。自中央八項規(guī)定,、省委省政府十項規(guī)定,、市委市政府九項規(guī)定,、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定出臺后,，我積極響應各級黨委號召，不管是在中心組學習會議上和個人自學上,，都認真全文學習,，并將學習的結果都轉化到自己的各項工作中去逐一落實，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和貫徹落實省,、市,、區(qū)委重大決策部署，感恩組織,，牢固樹立正確的人生觀,、價值觀、世界觀和政績觀,。在具體貫徹落實過程中,，還存在精簡會議和文件方面做得不夠，如在黨務工作中,，經(jīng)常是以會議和下發(fā)文件來要求各黨支部如何做,，如何抓，如何推動工作,，沒有真正研究結合基層黨支部實際來推動黨務工作;在安全生產(chǎn)中,，逢會必講，以會議落實工作,，印發(fā)資料的多,，口號喊得響，提出要求多,，安排事情多,，但經(jīng)常性的深入到一線、到基層檢查督促的少;在年終考核中,，為求自己分管工作考核“過關”,、不丟分，準備大量的文件和簡報,，只圖數(shù)量,，不圖質量，存在以求考核工作能夠過關的思想,。

(五)干工作有給領導看的心理,。自xxxx年8月任副鄉(xiāng)長以來，總希望自己的工作能夠得到上級領導的肯定和認可,，在自己的分管工作中,，投入精力得多,，而在抓中心工作時投入精力得少。如皂角產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,，認為是分管領導的事,，而自己就沒有注入更多的精力到皂角產(chǎn)業(yè)發(fā)展上來。

(六)習慣以發(fā)文代落實,，落實要求照抄照轉,，缺少具體貫徹措施。工作方式方法不對,，依葫蘆畫瓢,，執(zhí)行政策照搬照抄，機械執(zhí)行,，沒有充分結合xxxx鄉(xiāng)實際來制訂措施,，往往造成安排工作“空、大”,，套話多,，具體措施少。如區(qū)委,、政府出臺的部分文件,，下發(fā)到鄉(xiāng)的時候，自己沒有深刻的領會文件精神,，以文件來套文件,，照搬照抄，沒有考慮鄉(xiāng)情村情和具體的實際工作,。

(七)不愿到矛盾突出的村去,，怕惹麻煩上身。群眾意識不強,，對矛盾多,、復雜的村，心里總有矛盾突出村的群眾是典型的“窮山惡水多刁民”現(xiàn)象,，認為群眾是無理取鬧,，文化水平低，素質不高,，不容易接觸,，時常有“出了事惹麻煩，還是穩(wěn)當一點好”的思想,。如茅埡村社情民意復雜就不愿意到該村去開展工作,。

(八)上下班和開會遲到早退。主觀原因是放松了對自己的嚴格要求，客觀原因是家中事務多,，而自己分管工作多,。總體來說就是時間觀念不強,，有時就存在上下班有遲到早退現(xiàn)象,。

(九)對浪費水電和辦公耗材現(xiàn)象熟視無睹、不以為然,。節(jié)儉意識不強,，無艱苦樸素之風,，對低碳節(jié)約只停留在嘴上,，有時看到機關辦公樓走廊燈開著、廁所水龍頭沒關認為不是自己家里,，熟視無睹,，不以為然。

(十)中央八項規(guī)定出臺之前,，有接受吃請,、迎來送往現(xiàn)象。剛到xxxx工作時,，有時有村社干部和單位部門請吃飯,，礙于面子，覺得通過吃請能夠增進友情,，促進工作得交流,，偶爾參加，在一些領導調研和檢查指導工作時,，從心里認為要“提前迎走后送”的思想,。

(十一)安全生產(chǎn)監(jiān)管不到位。安全生產(chǎn)工作責任重于泰山,，雖然自己一直牢記習近平總書記講的：“發(fā)展不能以犧牲人的聲明為代價”這句話,，重視安全生產(chǎn)工作，常監(jiān)督常檢查,，但由于監(jiān)管不力,，造成去年11月27日在轄區(qū)內發(fā)生了較大安全生產(chǎn)責任事故。

需要說明的問題：自xxxx年8月到xxxx鄉(xiāng)任黨委委員,、副鄉(xiāng)長以來,，從沒有過“三公”經(jīng)費支出，從沒利用職務之便進行職務消費和人情消費,，在公務用車上,，開會辦事只座車，從未有過包車行為,，在辦公用房方面,，我一直與建管站長張生在一間辦公室合署辦公,，在住房方面，在巴中城區(qū)后河橋租房居住,，家屬xxxx,，屬巴中市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興文街道辦事處合同工，女兒陳蕓萱,，剛剛滿100天,。

通過這次黨的xxxxxxxx活動的深入開展，我認識到“xxxx”問題表現(xiàn)不一,，癥狀多樣,。就我個人來講，雖然找出了些“xxxx”突出的問題,，但存在的問題肯定不止這些,，還需要上級領導、同事和群眾幫我再找,，再給我指出,。僅就上述存在的問題分析產(chǎn)生的原因，我感覺究其根源,，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題,，是黨性修養(yǎng)水平不高的問題，是服務群眾意識不強的問題,。具體說來主要有以下4個方面：

(一)學習不夠主動,，不夠深入，政xxxx理論修養(yǎng)有待提高

一是沒有把學習放在一個重要的位置,，重日常工作,，輕學習教育，在學習上存在著一知半解,，缺乏對系統(tǒng)性學習的研究和深刻理解,。二是學習的自覺性不高、學習制度堅持的不好,。強調客觀上的工作忙,、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政xxxx理論的精神,。三是在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺,，致使自己的學習無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。四是學習的廣度不夠,，僅停留于一些涉及自己分管行業(yè)的事,。五是向領導、向群眾、向先進典型學習不夠,。

(二)沒有充分認識群眾工作得重要性,，宗旨意識有所淡化

自己剛剛步入領導崗位，對黨的群眾xxxx認識不深刻,，理解不透徹,，在工作中深入基層密切聯(lián)系群眾不夠，對群眾所需所求所盼理解不深刻,，服務意識少;與群眾在思想上溝通不足,，在行動上還沒有完全打成一片，思其所思,，想其所想;同時還缺乏虛心向群眾學習的精神,，總認為群眾的有些需求過于無理取鬧，群眾的素質低,，文化水平低,，不想面對群眾的老難問題。這樣一來,，就造成了思想上忽視群眾，忽視群眾的主體地位,，忽視群眾的根本利益,，與群眾的思想感情疏遠了，導致工作上群眾觀念淡薄,，看不到群眾的首創(chuàng)精神;心里裝的群眾利益少了,，指導工作主觀意志成份多，形式主義成份多,，為群眾想的少,，服務群眾的也少了。

(三)工作創(chuàng)新不夠,，經(jīng)驗不足,，黨性修養(yǎng)有所減弱

到xxxx工作以來，雖然自己一直有激情,，有拼勁,，但由于創(chuàng)新工作方式方法不足，在工作中方式方法古板老套,，沒有采用統(tǒng)籌的方式來開展工作,，工作沒有仔細深入的研究，一直抱著過關思想,，對工作得方式方法沒有進行系統(tǒng)的探索,，有時造成工作拖沓，往往以事務性工作代替黨性修養(yǎng)鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)有所減弱,，對自己要求有所放松,，導致在工作中考慮自己的方方面面多了些，考慮群眾利益和全局的利益少了些;多滿足于完成領導交辦的任務,，滿足于表面上不出問題,，創(chuàng)新意識不足，忽視了工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。

(四)缺乏艱苦奮斗的精神,，理想信念松懈

作為80后,，在成長的道路上不像先輩先烈那樣經(jīng)歷過炮火的洗禮，經(jīng)歷過那陰暗的十年,，對艱苦奮斗僅浮現(xiàn)在自己的腦中,，在物欲橫流的當代社會中，只局限于看到社會的陰暗面,，沒有看到社會的大轉變,，作為共產(chǎn)黨員的理想信念有一定的松懈，缺乏艱苦奮斗的精神,。認為人雖然是平等的,，但社會有太多的不公平不公正，有些人一出生就是“富二代”,、“官二代”,，而自己也幻想著自己那一天也能夠不用奮斗都能夠過上富足的日子。

這次黨的xxxxxxxx活動關鍵是落實為民務實清廉要求,，重點是針對作風方面存在的問題,，提出解決對策，制定和落實整改方案;通過對照檢查,，找準問題,，和問題根源的深入剖析，確定今后努力方向,，制定行之有效措施,，虛心誠懇地接受大家的批評和幫助，彌補各方面的不足,。

(一)要進一步加強思想政xxxx理論學習和向先輩先進典型學習

古人云：“書山有路勤為徑,、學海無涯苦作舟”。政xxxx上的堅定來自于理論上的清醒,，只有勤奮學習,，才能有堅定的政xxxx信念和判別是非的具體標準,。要做一個合格的基層黨員干部，把工作做好,，就必須注重學習,，尤其是面對新時期下的新挑戰(zhàn)和新機遇，學習顯得更為重要和緊迫,。因此,，無論工作多忙多累，我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要,，把學習作為自己人生的組成部分,，做到活到老，學到老,。自我加壓,，認真學習，勤于思考,。一是要重點學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,、三個代表重要思想,、科學發(fā)展觀、習總書記一系列講話精神,，以及中央,、省、市,、區(qū)黨代會、人代會精神以及中央八項規(guī)定,、省委省政府十項規(guī)定,、市委市政府九項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定等文件精神,，通過理論聯(lián)系xxxx,，不空談，不妄談,，努力提高運用馬克思主義立場,、觀點、方法分析問題和解決問題的能力,，增強工作中的系統(tǒng)性,、和創(chuàng)造性。樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀和政績觀,。堅持實事求是的思想xxxx，更新觀念,，勇于創(chuàng)新,。二是向先輩先進典型學習，遠學焦裕祿,、蘭輝,，近學張雪梅、楊彬,，以他們?yōu)榘駱?、為標桿，牢記宗旨,，心系群眾,，勤儉節(jié)約、無私奉獻,，敢為人先的精神,。

(二)要進一步加強黨性修養(yǎng)

黨性修養(yǎng)是每個黨員干部的必修課。黨性修養(yǎng)既是政xxxx修養(yǎng),，又是個人品行修養(yǎng),。開展第二批黨的xxxxxxxx活動，主要就是要求我們黨員要進行自我凈化,，自我革新,，自我完善、自我提高,，通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界和思想境界,。黨性修養(yǎng)要通過在組織中學習、鍛煉,、磨礪才能逐步培養(yǎng)起來,。黨性修養(yǎng)內容應包括理想信念、組織觀念,、紀律觀念,、全局意識、道德情感以及個人舉止行為,、工作作風等,。所以，除“xxxx”之垢,，補精神之鈣,，培養(yǎng)好的作風，做合格的黨員,，必須時刻加強黨性修養(yǎng),，一是要堅定理想和信念,，要有事業(yè)心和責任心，不能把工作僅當成是謀生的飯碗,，應該在工作中去尋找快樂,，尋找樂趣，發(fā)現(xiàn)工作的意義和價值,，從而實現(xiàn)自己的理想和幸福,。二是要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念，工作中遇見人和事,，困難和挫折,，都要保持平常心，心胸要寬闊,，對事對人要有肚量,，做事要心胸坦蕩，光明磊落,，不搞小動作;三是要努力培養(yǎng)自己謙虛,、文明、慎獨的道德品質,。

(三)要進一步改進工作作風

要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,，堅持黨的事業(yè)第一,、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權力,、金錢,、名利，在生活上艱苦樸素,，勤儉節(jié)約,，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風上,，要深入基層實際，聯(lián)系群眾,，傾聽群眾意見,，想群眾之所想，急群眾之所急,，與群眾建立起水乳交融的關系;努力做到善于克服消極思維,、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒,，迎難而上,，積極工作;善于從政xxxx,、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己,，腳踏實地的投入到工作中去,，努力提高工作能力和服務水平。

(四)要進一步抓好分管工作

一是抓好黨務工作,，努力發(fā)展普通黨員,，將產(chǎn)業(yè)大戶和優(yōu)秀青年吸納到黨員隊伍之中，為黨員隊伍注入新鮮血液,，針對干溝村無陣地建設問題,，積極配合書記聯(lián)系區(qū)委組織部，爭取資金及早解決;二是安全工作,，進一步強化主體責任和監(jiān)管力度,，以人為本，牢記歷史教訓,，總結經(jīng)驗,，強化宣傳，認真排查整xxxx各類安全隱患,，加大檢查力度,，對違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的企業(yè)和個體，加大執(zhí)法和處罰力度,，確保轄區(qū)安全“零事故”,。三是計生工作，積極宣傳二胎政策和計生法律法規(guī)知識,，引導群眾遵守計劃生育法律法規(guī),。四是文化工作，以國家非物質文化遺產(chǎn)“xxxx背二歌”為載體,，全覆蓋傳唱“xxxx背二歌”,，全力打造四川省文化藝術之鄉(xiāng)。五是其他分管工作,，建立健全相關管理制度,，全面推進各項工作，確保年終各類考核走在全區(qū)前列,。

(五)要進一步保持清正廉潔

要以到市紀委法紀教育基地接受黨的革命傳統(tǒng)和廉政教育為警鐘,，始終做到警鐘長鳴，在工作中以黨的紀律和黨員干部各項規(guī)定為“鏡子”,，做到抗得起誘惑,，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗,，堅決反對享樂主義和奢靡之風,，強化“兩個務必”意識,，保持艱苦奮斗、昂揚向上,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),。堅守節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念,，狠剎揮霍享樂和驕奢淫逸的不良風氣,，拒絕一切不必要的宴請，樹立艱苦樸素,、清正廉潔的工作作風,。

總之，在區(qū)委督導組同志的幫助下,，在鄉(xiāng)黨委班子成員的幫助下,，在群眾們的支持下，在學習教育,、聽取意見環(huán)節(jié)中,，找出了自己的不足，查出了自身存在的突出“xxxx”問題,，在下一環(huán)節(jié),，我將對照自己存在的“xxxx”突出問題，嚴格遵守黨的政xxxx紀律,，認真貫徹落實中央八項規(guī)定,、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定,、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定,，深刻領會習總書記在蘭考縣民主生活會上的講話精神，對照黨章黨紀,，堅定理想信念,，強化宗旨意識，增強黨性修養(yǎng),，認真圍繞“為民務實清廉”這六個字,，結合自身工作實際，全力以赴為打造大xxxx,，構建和諧穩(wěn)定社會做出自己應有的貢獻,。同時也請求區(qū)委督導組領導與鄉(xiāng)領導班子成員繼續(xù)指出我在“xxxx”方面存在的突出問題，這既是對我的幫助,，也是對我個人成長上的幫助。

謝謝大家!

民主生活會個人檢視剖析材料篇十七

“不忘初心,、牢記使命”主題教育民主生活會檢視剖析材料

自“不忘初心,、牢記使命”主題教育開展以來,，通過個人自學、支部引學,、領導班子談心談話,、對分管科室黨員談心談話等多種形式，對此次主題教育有了進一步的認識,，現(xiàn)結合個人職責,、工作及生活實際檢視剖析如下：

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育的安排,，緊緊圍繞守初心,、擔使命、找差距,、抓落實的總要求,，堅持將學習教育、調查研究,、檢視反思,、整改落實四項重點措施貫徹始終，工作重點內容如下：

1.學習教育方面

本人按照市*局黨委的統(tǒng)一安排,，制定個人自學計劃,，根據(jù)計劃精讀了《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》,，通讀了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》,，逐段逐句學習黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,，深入學習了中央政治局第十五次集體學習、黨史,、新中國史,、習近平總書記視察山東重要講話和重要指示批示精神，跟進學習習近平總書記最新重要講話和中共中央,、市委關于激勵干部擔當作為,、力戒形式主義官僚主義、“學深圳,、轉作風”機制建設等方面的通知意見等,，用好“學習強國”“燈塔—黨建在線”“干部網(wǎng)絡學院”“島城先鋒”“住房和城鄉(xiāng)建設微信公眾號”等信息平臺，隨時隨地開展學習,。

2.調查研究方面

目前,，我市正處于城市*建設的高潮，*建設工程是我市重大民生工程，具有規(guī)模大,，投資高,，周期長，不確定因素多,，周邊環(huán)境雜,，施工工序繁，不可重復修建,，事故后果嚴重影響深遠等特點,。通過對上海、深圳等國內多個城市對在建*工程質量安全監(jiān)管工作情況的調研,，結合城市*實際,，總結各地區(qū)好的經(jīng)驗做法，為我市*工程今后質量安全監(jiān)管工作提供有效的建議,、意見,。

3.檢視問題方面

自覺對標對表查擺問題。按照習近平總書記關于“四個對照”,、“四個找一找”的要求,，“學深圳、趕深圳”,、召開對照黨章黨規(guī)找差距專題會議等進行剖析反思,，對照“十八個是否”逐條分析，對標先進,，把自己擺進去,、把職責擺進去、把工作擺進去,，分析問題癥結,，從主觀上、思想上做深刻檢視,。進行“三看三問”,，看入黨申請書，問入黨初心,；看現(xiàn)實表現(xiàn),，問差距短板；看努力方向,，問使命擔當,，把問題找實、把根源找深并明確改進方向,。

4.整改落實方面

對照查擺出的問題清單,，深入剖析原因，分析問題癥結，找準思想根子的問題,，一項一項落實整改,，短期內可以整改的問題即知即改，立行立改,，短期內難以整改完成的問題明確努力方向和改進措施。

堅持把“不忘初心,、牢記使命”作為自己的修身之本,、為政之要、成事之要,。對照高標準,、嚴要求，經(jīng)過不斷反思,，還存在著以下不足：

一是理論學習不夠深入,。在日常的黨日活動中能夠積極參加黨的基本理論集體學習，認真做好學習筆記,，但往往在工作任務重,、急、難時就把黨建工作排在業(yè)務工作之后,，沒有把黨建工作擺到更加突出更加重要的位置,，在自學上投入的精力不夠、效果不理想,，尤其是進入新時代以來對黨的理論體系的新發(fā)展,、新變化學習不夠迫切、不夠深入,。

二是創(chuàng)新意識不夠高,，還存在畏難情緒。由于質量安全監(jiān)督工作有比較嚴謹完備的法律法規(guī)規(guī)定,，在工作創(chuàng)新上不夠大膽,，認為按照規(guī)定開展監(jiān)督就是最好的履職，擔心工作創(chuàng)新多了可能會導致違反規(guī)定,。在完善細化現(xiàn)有法規(guī)規(guī)定上做的工作比較多,，但對于沒有明文規(guī)定，即使沒有明令禁止的內容,，總是要先看看國內其它城市,、市內其它部門有沒有先例，沒有先例就不敢嘗試,，導致工作創(chuàng)新效果不佳,。

三是管理標準、管理措施不夠高。相比較深圳等先進城市,，我市城市*工程在管理標準,、管理措施方面與國內先進水平還有很大差距，在推進裝配式建筑,、bim技術,、機械化施工等方面的推廣應用，實現(xiàn)“機械化換人,、自動化減人”,，提高科技興安技術水平等方面還有較大差距。

四是監(jiān)管工作流程不夠優(yōu)化,。對比深圳,、北京等先進城市經(jīng)驗做法，在轉變工作思路,、突出監(jiān)管和服務的有效結合還存在較大差距,，監(jiān)管工作越位情況較明顯，未能很好突出主體單位責任履行,。

五是聯(lián)系群眾工作不到位,。在日常工作中側重強調監(jiān)督檢查，不愿與受監(jiān)督企業(yè)交流的思想包袱,，建立與企業(yè)的“親”,、“清”關系，及時了解企業(yè)訴求,，幫助和引導企業(yè)引進先進管理技術,、提升管理水平。

城市*工程建設對于我市解決交通擁堵,、促進經(jīng)濟增長,、引導城市發(fā)展具有重要作用，城市*工程的質量安全監(jiān)督管理責任重大,，關系到社會發(fā)展穩(wěn)定的大局,。通過本次學習，我進一步深入領會了習近平總書記“辦好一次會,搞活一座城”的重要指示,、市委“學深圳,、趕深圳”的城市發(fā)展戰(zhàn)略和市住建局打響“七大戰(zhàn)役”穩(wěn)住“三大陣地”等工作部署的重要意義，感受到進一步全面提升全市*工程質量安全管理能力水平的迫切感,。

一是進一步深入學習黨章黨規(guī),，深入領會黨的性質宗旨，牢記黨員義務和權力,，牢記入黨誓詞,，明確做合格黨員的標準和條件,；認真學習領會習近平總書記系列重要講話的基本精神，堅持學而信,，學而用,，學而行，切實通過學系列講話精神,，統(tǒng)一思想,，提高認識。進牢固樹立“四個意識”,維護黨中央權威,。堅決維護習近平總書記黨中央的核心,、全黨的核心地位，維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,。自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，強化政治責任,，保持政治定力,，把準政治方向，提高政治能力,，增強斗爭精神,，堅決同破壞政治紀律和政治規(guī)矩的行為作斗爭，努力成為黨的政治建設的引領者,、實踐者,、推動者。

二是克服畏難情緒,，提升創(chuàng)新意識,。把培養(yǎng)創(chuàng)新意識與實際工作有機結合起來，提高工作自覺性和工作責任感,，大膽開展工作,，開拓奮進，積極創(chuàng)新,，增強工作的主動性,，多想新點子，創(chuàng)出新路子,，克服工作中只求過得去,，不求過得硬的思想，認真履行崗位職責,，抓好各項工作落實,。進一步大力推進質量安全標準化管理，努力解決建設規(guī)模不斷擴大,，管理力量嚴重攤薄導致的管理能力水平下降現(xiàn)實問題,；適應勞務作業(yè)人員老齡化的現(xiàn)狀和國家對安全,、環(huán)保的嚴格要求，督促參建單位大力推進裝配式建筑,、bim技術,、機械化施工等方面的推廣應用，不斷實現(xiàn)“機械化換人,、自動化減人”,，引進先進裝備技術，提高科技興安技術水平,。

三是進一步牢記使命擔當,，投身黨的事業(yè)。結合交通基礎設施建設攻勢和自身崗位實際,，充分認識*工程監(jiān)管工作的重大責任,，認真對照深圳市先進經(jīng)驗，查找工作漏洞和不足,，轉變工作思路,，突出監(jiān)管和服務的有效結合，不斷優(yōu)化監(jiān)管流程,，完善信息化監(jiān)管平臺,，切實提高我市城市*工程建設水平和風險防控能力，主動作為,，勇于擔當,，為我市*工程建設貢獻自己的力量。

針對“十八個是否”相關內容做出以下說明：不存在配偶,、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況,，不存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利問題,。

作為一名黨員領導干部,，自始至終以黨規(guī)、法律,、道德為準繩,，做政治上的明白人、工作中的老實人,、生活中的干凈人,，以鐵一般的紀律將之踐行到政治生活方方面面，面對大是大非要敢于亮劍,，堅定捍衛(wèi)黨的領導,，面對危機敢于挺身而出，面對各種詆毀黨的領導的歪風邪氣要敢于堅決斗爭,。涵養(yǎng)政治定力,，煉就政治慧眼,，不做“兩面派”。

同時在日常黨建工作中,，不僅對自己高標準,，嚴要求，同時也以身作則,，做好模范帶頭作用,，認真組織廉潔紀律談話，通過“一對一”談心交流,，了解黨員的思想動態(tài),，通過平時多過問、多提醒,，多講道理,、多擺事實，以潤物無聲的方式,，積極引導黨員干部自我剖析,、自我批評、自我檢查查擺問題,，幫助黨內同志“扯袖子”“揭蓋子”，確?！凹t紅臉,、出出汗”“排排毒”“治治病”有實效。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十八

按照這次主題教育安排部署,，我認真貫徹“守初心,、擔使命、找差距,、抓落實”要求,，結合征求到的意見建議，自覺把自己擺進去,、把職責擺進去,、把工作擺進去，從思想,、政治,、作風、能力,、廉政等方面,，深入檢視差距、反思根源,、制定措施?，F(xiàn)將檢視問題情況匯報如下：

一,、對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了,、理解了,，能夠深入領悟其八個明確、十四個堅持的核心要義,，但在系統(tǒng)把握學,、拓展延伸學、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠,，尤其是在不離上級譜,，唱活地方戲的上情與下情的結合上，思考得不深不透,，存在著知行不一,、學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

二,、有憂讒畏譏的心理,，逢人且說三分話，未可全拋一片心的老舊觀念還未完全根除,，內心有自己的小九九,，做人要實做得還不到位。尤其是對一些自認為無關宏旨的事情,，即使有主張,、有建議，也遵循不說好,、說不好,、不好說的原則，看到問題還習慣于睜一只眼閉一只眼,，聽到反映也有左耳進右耳出的情況,，不同程度存在多栽花，少挑刺;多說是,，少說不的好人主義現(xiàn)象,。

三、隨著年齡的增長,，與上任之初的豪情壯志相比,，工作銳氣、勁頭有所減弱,，總覺得上有班長掌舵,，下有同志劃船，自己只要做好本職工作就行;對一些事項僅滿足于安排了,、推動了,，缺乏步步為營,、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù)，使得一些本應短期見效的工作沙灘流水不到頭;面對一些緊事難事,、煩事愁事,，思想上還有畏難情緒，存在多一事不如少一事的想法,，缺乏攻堅克難的勇氣,，存在逼著干、推著走的現(xiàn)象;在對待個人進退去留上,，不同程度有船到碼頭車到站的消極思想,，存在少踩油門，多踩剎車,，不求多拉快跑,，只求安全無事的現(xiàn)象。

四,、工作中有時為了能引起上級重視,、為了得到群眾認可、為了盡快打開局面,，對自己分管的工作,、包抓的事項，也存在過于追求出經(jīng)驗,、出亮點的情況,，對真正取得的實效探究得不夠;在官僚主義方面，有時由于工作沖擊的原因,，還存在浮在機關多，走進基層少;忙于事務性工作多,，靜下心來思考少;對分管工作用心多,，對其它工作關注少;布置安排多，督促檢查少的四多四少問題,，深入實際不經(jīng)常,，掌握實情不準確;有時由于性格脾氣原因，對部屬批評多于鼓勵,、部署多于幫帶,，也給人以難以親近、不好相處的印象,。

深刻剖析自己存在的不足,，雖然問題在表面，其實根子在思想,。經(jīng)過認真剖析,，自己感到主要有以下幾個原因：

一,、思想建設和理論學習抓得還不夠。雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性,，但實際中做得卻不到位,，認為黨的理論知道了解就行了，不需要花費過多的心思去研究,，存在只顧埋頭拉車,，不會抬頭看路的現(xiàn)象。缺乏活到老,、學到老,、改造到老的精神和勁頭，常常借口工作忙,、事情多,，不能抽出時間靜下心來學習，致使思維層次徘徊于低水平,，在理論指導實踐上捉襟見肘,。學習中有實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學,，暫時用不上的則不愿主動去學,，使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性。對思想建設和理論學習抓得不夠,，是自己不能很好地運用習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導實踐的首要原因,。

二、黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠,。樹立四個意識,，堅定四個自信，做到四個服從,，是一名黨員干部最起碼的標準,。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年,，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到了一定的層次和程度,，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認為中央的大政方針是管全局,、管全面的,，落實中只要不違反大的原則就可以進行變通處理，因而在考慮問題中習慣本位主義,、實用主義,，站在全局的角度上想問題不夠，缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無畏的心胸和襟懷,。這是自己在執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示

報告

三,、立定腳跟做人,、放開手腳干事的精神養(yǎng)成還不夠。內心抱有寧可不干事,，也要不出事的思想,，一事當前，習慣于看文件寫沒寫,、過去有沒有,、別人干沒干，思想深處不敢擔當,、不愿擔當,。工作中有惰性思想，害怕出現(xiàn)洗碗效應,，認為多做多錯,，少做少錯，存在風來加衣,、雨來打傘的依賴習慣,，只求過得去，不求過得硬,，缺乏逢山開路,、遇河架橋的闖勁。面對一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋,，缺乏向困難叫板,、向矛盾挑戰(zhàn)的勇氣。這是自己在擔當負責,，攻堅克難，以釘釘子的精神抓落實糾正四風,，反對形式主義,、官僚主義等方面做得還不夠到位的根本原因。

四,、個人修養(yǎng)提高得還不夠,。在思想深處總認為細枝末節(jié)無關大局，小打小鬧無妨大節(jié)，只要把工作干好了,，就可一白遮千丑,，因而對自己的要求放松了，標準降低了,，在定心正身,、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微,、慎初慎獨,。這是自己在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象方面的深層原因,。

針對對照檢查出的問題,，自己將本著有則改之，無則加勉的態(tài)度,，從以下幾個方面努力加以整改和提高：

一,、強化“四個意識”，堅定“四個自信”,，做到“四個服從”,，在政治上做一個明白人。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,，努力在學深弄懂,、學用結合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南,。時刻對照理論理想,、黨章黨紀、民心民生,、先輩先進四面鏡子,，牽住四個意識、四個自信,、四個服從牛鼻子,，看得清大勢，站得穩(wěn)腳跟,，辨得清方向,，不當糊涂蟲、墻頭草,、兩面人,，始終與黨中央思想同心、目標同向,、步調同拍,。

二、堅持把自己擺進去，把職責擺進去,，把工作擺進去,，在事業(yè)上做一個能干人。改變等會議部署,、等領導安排,、等基層催問的被動應對狀態(tài)，克服重計劃安排,、輕跟蹤問效的漂浮作風,，不當會議領導，不當文件領導,，不當口頭領導,，既抓具體，又具體抓,，以最大的努力把每一件事抓緊抓好;對基層群眾反映的問題不敷衍應付,，不層層批示，不拖泥帶水,，不推卸責任,，政策允許范圍內的事抓緊辦，一時辦不了的事積極創(chuàng)造條件辦,，努力讓群眾帶著希望而來,，帶著滿意而歸。學會在細微處看實質,，在角落處看不足,，在敏感處看要害，不被表象所惑,，不被人情所困,，不搞無原則的你好我好大家好,，真正把工作抓實抓細抓到位,。

三、做老實人,、說老實話,、干老實事，在為民上做一個貼心人,。真正把群眾擺到心中最高位置,，放下架子，沉下身子,，自覺把群眾當親人,，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情,，提高做好群眾工作的本領,。把基層人民群眾的所思所想,、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,，主動到基層去,，到一線去,，到群眾中去,，學會在群眾的實踐中汲取智慧,，善于從群眾的拍磚中查找不足，面對面傾聽群眾訴求,，心貼心感知群眾冷暖,，手握手破解群眾難題，切實讓群眾的愁容越來越淡,，怒容越來越少,，笑容越來越多,。

四,、清清白白做人、干干凈凈做事,，在廉潔上做一個干凈人,。從嚴落實中央八項規(guī)定，校準價值坐標,，堅守理想信念,，凈化自己的生活圈、交際圈,、朋友圈,，正確處理好公和私、義和利,、是和非,、苦和樂的關系，切實做到修身慎行,、懷德自重,。從小事做起,，從點滴做起，自覺管好嘴,，管好腿,，管好手，到基層不迎來送往,，不吃拿索要,，不收受禮品;抓工作不做表面文章，不講求排場,，不追求面子,，生活中不公車私用，不比闊論富,，不貪圖享受,，不大手大腳，以實際行動為干部職工作出表率,。

民主生活會個人檢視剖析材料篇十九

圍繞民主生活會主題要求,加強學習,開展談心談話,認真盤點開展主題教育以來的收獲,重點查找自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)就個人有關情況檢視剖析如下：

這次主題教育，是自己入黨以來參加黨的集中教育學習最系統(tǒng),、對照最深入,、思想淬煉最深刻的一次。三個月來,，緊緊圍繞“xxx總要求”,，牢牢把握目標任務，堅持做到思想,、學習,、工作、作風全方位檢視整改提升,，取得了比較扎實的成效,。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學習貫穿始終,，緊緊圍繞學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線,，讀原著、學原文,、悟原理,，學習黨的十九屆四中全會精神，通過系統(tǒng)學習,，思想上更加清醒,，政治上更加堅定，對xxx新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的認識,，更堅定了擁護,、忠誠和捍衛(wèi)黨中央領導核心的信念,。

二是樹立了擔當盡責的信心。把盡職盡責,，實事求是作為學習貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措,，聚焦教育教學工作領域短板不足，深入教學一線,，聽取教師、學員,、班主任意見;對標先進省市學校經(jīng)驗,，進一步清晰了提升教學工作科學化水平的有效路徑，增強了擴容轉型,、做大做強的信心,。

三是堅定了以人為本的誠心。強化了全心全意為人民服務的宗旨意識,，聚焦教學中心任務,，謀劃和推進工作。緊緊抓住教師隊伍建設,、教學規(guī)范化管理這兩個軟核心,，以全面謀劃做好2020年招生工作為抓手，解決真正關心關注的問題,。

四是錘煉了自律守法的決心,。學習領悟xxx關于全面從嚴治黨的重要論述，更加堅定了保持清正廉潔黨員形象,、自覺同腐朽,、特權思想做斗爭的信念，強化了把新時代黨的作風建設要求落到實處的政治,、思想和行動自覺,。

通過深刻檢視剖析，自己在思想,、政治,、作風、能力等方面仍存在較大差距,。

一是理論學習武裝頭腦有差距,，學用結合不緊密。對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨章的學習缺乏主動性,，滿足于參加集中學習,，個人學習體會不深入，不專注,，不系統(tǒng),。政治理論學習的自覺性不強,，思想錘煉上有所放松;對個人要求時松時緊，行為標準時高時低,。作為分管教學工作的副校長,，還存在對黨的基本理論學習不經(jīng)常、不深入;對新時代新發(fā)展理念,、新時期新形勢下老年教育工作規(guī)律把握不準;學用結合,、學以致用上不能融會貫通等問題。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識不強,，思想站位不高

由于有時日常工作事務瑣碎,，存在遇到難點重點工作推進力度不夠的問題;在工作力量擺布上，著眼于當下,、點上出彩的工作會有,，打基礎抓長遠的工作抓得相對少(如教研教改提升、教師隊伍建設管理,、班級管理規(guī)范等方面),。

在工作中有時會出現(xiàn)畏難心理，擔當擔責方面有待加強;需要在思想上進一步筑牢“四個意識”,、“四個自信”,，并切實落實到行動上。信念,、情懷,、修養(yǎng)還有待提升。

三是堅持原則,、實事求是的工作作風不扎實,，擔當意識不夠

自己覺得從事教育教學工作多年，有時會出現(xiàn)憑經(jīng)驗辦事,、靠主觀判斷的問題,，到教學一線聽課調研不夠，座談聽取教師學員意見建議不夠,，導致對工作創(chuàng)新挖掘的不多,、研究的不透。

在學校集體決策過程中,，面對多數(shù)人的意見,，有時候不愿直抒己見，尤其對自己分管范圍之外的工作,，不愿過多參與,。

主觀原因是“老好人”思想作祟，沒有從講政治的高度去認識把握工作;對自己放松了要求,，缺乏堅持原則,、實事求是的工作態(tài)度,。

四存在問題恐慌和能力不足問題，與新時代要求有差距

對教育前沿消息,、專業(yè)知識學得不多,，對新發(fā)展形勢研究不夠，對整合資源服務創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實踐,。比如,，對課程體系建設、對課程創(chuàng)新管理,、對教師引進機制探究,、對樹立特色品牌課程、對教學管理隊伍建構開發(fā)等方面都有待改進和提升,。攻堅克難的狠勁韌勁不夠足。對安排的工作抓得不狠,、盯得不死,、督導不力，以致短板時有出現(xiàn),。

五是批評和自我批評不深刻,，慎獨慎微有差距。沒有認識到批評和自我批評是黨員干部加強黨性修養(yǎng),、發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),、營造風清氣正政治生態(tài)的重要內容，是踐行黨的宗旨,、密切聯(lián)系群眾的重要手段,，從而缺乏了開展批評和自我批評的思想自覺和行動自覺。

在講紀律,、守規(guī)矩方面,，就事論事多，由事講法講規(guī),、不到位,。在大是大非上能做到公私分明、克己奉公,，但在小事小節(jié)上會有所松懈,。

雙重組織生活沒有落實到位，有時會因為工作安排不開,，不能參加黨委組織的參觀,、看警示片等學習活動;日常聽取分管處室人員意見做的還不夠，有時只滿足于聽取工作匯報,，對大家的思想情況了解得還不夠經(jīng)常和深入,，工作謀劃,、分工、調度能力有待加強,。

以上問題的存在,，有著深刻的思想根源。主要是沒有深入學習,、體會,、貫徹總書記思想，沒有用新思想及時改造和武裝自己,，確立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,。主要原因有以下幾點：

一是理論學習不夠深入,。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員，對黨懷有深厚的感情,，能夠帶著感情,、帶著責任、帶著使命認真學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想,。但是表現(xiàn)在理論學習上的“懶,、淺、散”,，從根本上講,，還是沒有真正認識到理論學習的重要性，缺乏深學細悟,、身體力行的堅持精神,，很大程度上影響了學習質量，缺乏往深里走,、往心里走,、往實里走的勁頭和決心。

二是政治能力不夠過硬,。政治站位不夠高,、政治敏感性不夠強，對錯誤言行進行抵制和斗爭做得不夠,。政治能力不足,，對一些問題沒能從講政治的高度來分析和辨別，

三是宗旨意識不夠牢固,。以人為本,，為人民服務的宗旨意識樹得不牢，問需、問計于服務主體做得不好,，聽課制度,、教研督導制度沒有嚴格執(zhí)行。究其根源,，主要是主動服務的意識有所弱化,，沒能踏下心躬下身，真正離傾聽師生心聲,，對教學情況掌握不全面,、不準確，解決問題不及時,、不徹底,。

四是擔當作為不夠主動。對教學工作服務大局的使命認識不到位,，擔當精神和擔當本領上有所欠缺,。存有雜念，怕說多了越位,、管多了越權,。再加上平時限于瑣務，對教育新形勢新知識學得不多,，也影響了擔當作為的魄力和智慧,。

五是作風建設不夠扎實,?？朔问街髁x、官僚主義態(tài)度不夠堅決,，紀律意識和底線思維不夠強,，在一定程度上缺乏對組織、對人民,、對法紀的敬畏之心,。

一是深學理論，厚植思想根基,。堅持讀原著學原文悟原理,，認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，認真參加黨支部組織的學習活動,，認真堅持自學,，以學思想筑根基、強信念,。把深入學習與推動工作相結合,，結合工作實際、工作需要，做到學用融通,、知行合一,。

二是錘煉黨性，提高政治能力,。自覺經(jīng)受思想淬煉,、政治歷練、實踐鍛煉,，提高政治鑒別力,，旗幟鮮明反對和抵制一切錯誤言行。強化紀律意識,，經(jīng)常征求領導,、同事和師生代表的意見，進行批評和自我批評,。

三是牢記宗旨,，提升業(yè)務水平。牢固樹立以人為本的教育理念,，想他們所想,，急他們所急，用真心真情,，用科學的方法,，過硬的業(yè)務能力去抓工作，以教育教學的實際成效取信于師生,，取信于社會,。

四是提升站位，認真履職盡責,。把主題教育整改作為勇于擔當?shù)膭恿?，對標先進，提高站位,，促進教學科學化水平,，促進教師隊伍建設，促進教學規(guī)范化管理,，促進教研教改開展,，提升大學的優(yōu)質示范引領作用。

五是樹立形象,，改進工作作風,。認真貫徹落實《黨章》《準則》和《條例》，從內心深處樹牢紀律規(guī)矩意識,，自覺凈化社交圈,、生活圈,、朋友圈。堅定維護團結大局,，構建清清爽爽的同志關系,。

在今后的工作中，我將進一步整改落實,，不斷提高素質,，提升能力。真誠歡迎領導和同志們提出批評意見,，幫助我更好的找準問題,，改進提高。