為了確定工作或事情順利開展,，常常需要預(yù)先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等,。寫方案的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,，希望對大家有所幫助,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇一

良好的開端是成功的一半,。本學(xué)期,，綜合教研組將認(rèn)真解讀、貫徹,、落實(shí)教導(dǎo)處的工作計(jì)劃和工作思路,，明確目標(biāo)，理清思路，設(shè)計(jì)切實(shí)可行的措施,，有研究,、有創(chuàng)造性地開展工作。同時加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力建設(shè),，以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo),，以課程改革為核心，以新課程下的課堂教學(xué)研究與實(shí)踐為內(nèi)容,，以課題研究為切入點(diǎn),，全面開展校本研究，多層面的提高教師的專業(yè)素質(zhì),，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

1、建設(shè)具有高度凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì),，有效發(fā)揮綜合組的優(yōu)勢,，努力做到目標(biāo)清晰化，過程措施精細(xì)化,，成果效益最大化,。

2、注重學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng),，在生活,、學(xué)習(xí)中養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣,。注重教師的教學(xué)措施和方法的研究,，使學(xué)生樂學(xué)善學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的小主人,。

1,、解讀課標(biāo)，積極導(dǎo)向課堂教學(xué)研究,。

著力抓好師資培訓(xùn),，強(qiáng)化課標(biāo)學(xué)習(xí)，各學(xué)科組活動要立足課堂,，做到研究主題,、內(nèi)容、時間到位,，做到互聽,、互評、互教,、互學(xué)共同提高,，使研究活動落在實(shí)處,。通過寫教學(xué)隨筆、個案積累,，在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),，提升反思能力，使每位教師通過努力都能較好地做到讓課堂教學(xué)煥發(fā)生命活力,。

2,、學(xué)研并舉，積極推進(jìn)課程改革的實(shí)施,。

以“新課程,，新理念，新課堂”為主題,，以教師角色的創(chuàng)新適應(yīng)新課程,，以學(xué)生主體地位的確立適應(yīng)新課程，形成“共同研討,、共同成長”的氛圍,。堅(jiān)持學(xué)經(jīng)驗(yàn)、求方法,、看實(shí)效,；堅(jiān)持剖不足、挖潛力,、謀創(chuàng)新,。注重新課標(biāo)學(xué)習(xí)、注重課題實(shí)踐探究,、注重教學(xué)反思,、注重解剖課例，在提升課堂效益實(shí)施課題研討中做到重實(shí)效,，不擺花架子,，較好地把課改工作引向縱深發(fā)展、橫向發(fā)展,，真正有利于教學(xué),，有利于教師自我提高。

3,、嚴(yán)抓學(xué)科教研活動,，提高課堂教學(xué)水平,。

堅(jiān)持每個單周開展教研活動,，每個月找出一個學(xué)科，進(jìn)行系統(tǒng)聽課和教研,，通過組內(nèi)教師共同聽課評課,，相互學(xué)習(xí)促進(jìn)，發(fā)現(xiàn)組內(nèi)的弱課，重點(diǎn)抓弱課,，努力提高弱課質(zhì)量,。通過教研活動，也可發(fā)現(xiàn)組內(nèi)的好課,、特色課,，并把這些典型課例積累、整理下來,，讓教師確實(shí)從上課中受益,。

4、抓好常規(guī)課堂教學(xué)管理,，規(guī)范課堂教學(xué),。

要嚴(yán)格按照教導(dǎo)處要求認(rèn)真?zhèn)湔n，備課應(yīng)比上課提前一周,，要有上課情況小記,。在教學(xué)中，不斷探討新穎的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,，創(chuàng)出自己本學(xué)科的特色,。

5、強(qiáng)化繼續(xù)教育,，增強(qiáng)自身素質(zhì),。

（1）結(jié)合教導(dǎo)處及德育方面的工作安排，在平時的教育教學(xué)中認(rèn)真總結(jié),，積累經(jīng)驗(yàn),，教師在平時學(xué)習(xí)過程勤做筆記、勤于反思,、勤寫體會,。

（2）結(jié)合學(xué)校安排，參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),。充分運(yùn)用遠(yuǎn)程教育資源于工作,、學(xué)習(xí)中，并做好記錄,。

（3）加強(qiáng)繼續(xù)教育學(xué)習(xí),，對繼續(xù)教育任務(wù)要按時高質(zhì)量的完成。

（4）結(jié)合學(xué)?！白x書年”活動,，積極學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記,，并把學(xué)習(xí)的精神貫穿于教學(xué)中,。

1,、學(xué)期初,結(jié)合教導(dǎo)處工作計(jì)劃，教研組共同商討擬訂教研組工作計(jì)劃,，保證各學(xué)科工作開展目標(biāo)方向統(tǒng)一,，增強(qiáng)教研組凝聚力。

2,、各學(xué)科教師制定學(xué)科計(jì)劃和學(xué)科活動設(shè)計(jì)方案,，把成果預(yù)設(shè)做在前面，有目標(biāo)有針對性地開展工作,，為達(dá)到成果最大化這一目標(biāo)打下基礎(chǔ),。

3、堅(jiān)持開展教研活動,，把教研活動作為教研組的主要工作來抓,，不松懈。

4,、嚴(yán)抓學(xué)生的常規(guī)管理和行為習(xí)慣,、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣的培養(yǎng),。

5,、期末認(rèn)真做好工作總結(jié)，進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,，為新學(xué)期的開始做好鋪墊,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇二

xx年是xx集團(tuán)“三五規(guī)劃”的收官之年，是“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)”繼續(xù)征戰(zhàn),，再創(chuàng)輝煌的一年,；同時，又是創(chuàng)新板塊積極融入互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型發(fā)展之年,。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)雙輪驅(qū)動的有效推進(jìn),，將為集團(tuán)公司全面完成“三五規(guī)劃”的各項(xiàng)目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因此,，楊xx董事長在xx年度總結(jié)表彰大會上再次重申“人才領(lǐng)先,、科技領(lǐng)先、機(jī)制領(lǐng)先,、模式領(lǐng)先”戰(zhàn)略方針的重要意義,，提出了“百花齊放，和合共贏”的經(jīng)營理念,。

為了全面貫徹落實(shí)董事長的重要講話精神,，進(jìn)一步激發(fā)干部員工的工作激情，凝心聚力,，實(shí)現(xiàn)工作效能上的新提升,、管理目標(biāo)上的新突破,，真正做到穩(wěn)定發(fā)展,，快樂工作,，經(jīng)研究并報集團(tuán)總裁批準(zhǔn)，決定開展“穩(wěn)定發(fā)展,、快樂工作”主題活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、主題：穩(wěn)定發(fā)展,、快樂工作,。

主題釋義：傳統(tǒng)板塊是企業(yè)生存的根基，創(chuàng)新板塊是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的保障,。本次主題活動號召全體同仁繼續(xù)以四個領(lǐng)先戰(zhàn)略方針為指引,，結(jié)合楊文龍董事長在總結(jié)表彰大會上的重要講話精神，通過企業(yè)文化宣傳和主題活動開展,，營造“穩(wěn)定發(fā)展,、快樂工作”的氛圍，激勵全體員工用二次創(chuàng)業(yè)的勇氣和激情,，解放思想,，創(chuàng)新突破，整合資源,，勇于擔(dān)當(dāng),，為驅(qū)動企業(yè)加速轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新板塊的飛速發(fā)展,，順利完成三五規(guī)劃各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗,！開創(chuàng)仁和事業(yè)“百花齊放、和合共贏”的新局面,。

二,、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了充分發(fā)揮企業(yè)文化的影響力，助力各公司,、各級干部員工盡快解放思想,，創(chuàng)新突破，特組織成立集團(tuán)xx年度主題活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，組成如下：

組 長：曹xx,，負(fù)責(zé)主題活動的整體策劃及運(yùn)行監(jiān)督。

副組長：祝xx,，協(xié)助主題活動的整體策劃,，負(fù)責(zé)組織開展相關(guān)責(zé)任活動。

成 員：許xx,，參與主題活動的整體策劃,，負(fù)責(zé)組織開展相關(guān)責(zé)任活動,。

成 員：其它機(jī)構(gòu)及各子公司辦公室主任，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)相關(guān)活動方案擬寫及活動組織,。

為了保障活動順利開展,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在集團(tuán)人事行政部,，負(fù)責(zé)日?；顒拥慕M織與協(xié)調(diào)。

三,、活動形式

根據(jù)董事長提出的“百花齊放,，和合共贏”的戰(zhàn)略思想，本次主題活動開展由活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌組織（具體項(xiàng)目詳見附件）,，各參與單位根據(jù)自身實(shí)際情況自主開展,。

四、活動范圍

江西范圍內(nèi)全體員工,。

駐外各機(jī)構(gòu)可以參照以上方案,，自行制訂方案并實(shí)施。

五,、活動經(jīng)費(fèi)

各單位活動經(jīng)費(fèi)或項(xiàng)目獎勵,，在各單位獎勵基金中列支。

六,、活動要求

1,、各級單位要加強(qiáng)對本活動方案的宣傳、學(xué)習(xí),，各級管理干部要帶頭積極參與活動,，確保活動組織有力,、措施得力,、效果給力。

2,、各子公司參照以上活動方案制訂各公司活動細(xì)則,，于3月25日前報主題活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。在統(tǒng)籌活動的基礎(chǔ)上,，可以增加,、細(xì)化活動內(nèi)容。

3,、各級宣傳部部門要深入活動一線,，充分利用網(wǎng)絡(luò)及辦公平臺，及時發(fā)現(xiàn)活動中的閃光點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn),、先進(jìn)方法,、典型事例，推動活動不斷深入開展,。

4,、主題活動領(lǐng)導(dǎo)小組不定期組織對各部門、子公司主題活動開展情況進(jìn)行督導(dǎo)和檢查,，檢查結(jié)果納入部門月度考核和年度先進(jìn)集體評選之中,。

領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌活動清單

1,、“xx之星”評比活動,，活動時間：每季度末。

活動要求：

評比比例：各單位按照在冊職工人數(shù)1%的指標(biāo)上報,；不足100人報1個,；超過100不到200人報2個，以此類批,。

組織形式：各單位自行組織評比,，報活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總、統(tǒng)一公示后下發(fā)通報,、并集中組織宣傳,。

獎勵標(biāo)準(zhǔn)：由各活動單位自行確定，按照規(guī)定列支,。

2,、“擁抱互聯(lián)網(wǎng)”系列活動，活動時間：11月前,。

參考子項(xiàng)：

（1）知識競賽：通過oa,、xx之家、“兩微”等平臺開展此活動,?；顒臃秶杭瘓F(tuán)公司信息化建設(shè)的相關(guān)知識和事項(xiàng)，集團(tuán)創(chuàng)新板塊的相關(guān)知識,；互聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)基礎(chǔ)知識,。

（2）“xx之家”內(nèi)網(wǎng)平臺“互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)事件分享”討論活動，以跟貼的形式組織(根據(jù)占贊數(shù)量和綜合評比,，推薦為最佳答案者納入“創(chuàng)新之星”或另外給予現(xiàn)金獎勵),，全年不少于三個事件?；顒臃秶荷鐣媸聵I(yè),；與企業(yè)經(jīng)營管理相關(guān)的熱點(diǎn)事件。（如仁和之家未來發(fā)展思路征集、電子商務(wù)平臺或新媒體營銷相關(guān)熱點(diǎn)事件,、相關(guān)企業(yè)向互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的經(jīng)營事件等）

3,、“微言點(diǎn)金”獻(xiàn)計(jì)活動，完成時間：全年,。

活動要求：

組織全體員工為企業(yè)經(jīng)營管理和創(chuàng)新發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，各部門、各子公司負(fù)責(zé)收集員工的“微言點(diǎn)金”,，每月報總經(jīng)理辦公室匯總上報,。凡建議被采納并產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益、管理效益的,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組評定,，納入“創(chuàng)新之星”或另外給予現(xiàn)金獎勵。

4,、紅五月系列競賽活動,，完成時間：5月。

活動要求：

結(jié)合 “五一”勞動節(jié)相關(guān)崗位技能競賽及“綠色,、健康”的企業(yè)經(jīng)營性質(zhì),，組織首屆職工運(yùn)動會（系列活動）。

5,、“緣于藥都,，情滿仁和”交友聯(lián)誼活動，完成時間：7月,。

活動要求：

活躍員工業(yè)余文化生活,，增進(jìn)員工之間的了解溝通，營造 “穩(wěn)定發(fā)展,、快樂工作”的環(huán)境氛圍,。

6、“金話筒”演講比賽暨內(nèi)部培訓(xùn)師練兵活動,，完成時間：8月,。

活動要求：

通過活動開展，發(fā)現(xiàn)和鍛煉人才,，選出金牌主持,、金牌解說員、金牌播音,、金牌講師等,。

7、“（我要上春晚）仁和好聲音第二季”系列活動,，完成時間：9－12月,。

活動要求：

分賽區(qū)、分階段組織海選、復(fù)賽,，元旦晚會為總決賽,。優(yōu)勝者直接選送集團(tuán)公司春節(jié)聯(lián)歡晚會。

以上各項(xiàng)活動責(zé)任人在責(zé)任活動正式開始之前半個月制訂活動細(xì)則,，報領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后下發(fā),，活動如有變動以下發(fā)的通知為準(zhǔn)。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇三

1.檔案信息收集不全面,，保存不完整

在檔案管理中,，信息收集不全面、不及時是企業(yè)檔案管理中最根本的問題,。從檔案信息收集到信息入庫,、保存，應(yīng)當(dāng)由檔案管理人員全方位負(fù)責(zé),。然而,，目前大多數(shù)企業(yè)管理人員尚未做好檔案信息的收集工作,，收集過程中仍存在很多問題：部分企業(yè)選擇紙質(zhì)和電子版相融合的檔案信息記錄方式,，導(dǎo)致檔案信息記錄混亂；企業(yè)人員和外來人員隨意調(diào)取檔案信息,，甚至在已有的紙質(zhì)檔案信息中亂涂亂改,、隨意開窗；或只采用文字和數(shù)字的集合,，沒有采用多媒體的收集方式等,，均不能保證檔案信息的真實(shí)性和完整性。

2.檔案管理體系不完善

一個完善,、專業(yè)的檔案管理體系是企業(yè)面對外界競爭的有力保障,，而目前多數(shù)企業(yè)的檔案管理體系仍存在一些紕漏。如大多數(shù)企業(yè)仍在利用紙質(zhì)檔案,；檔案室設(shè)置比較簡陋,，更有部分企業(yè)根本就沒有設(shè)立相應(yīng)的檔案庫房；缺少專業(yè)的檔案管理人員,，個別企業(yè)的檔案管理人員變動頻繁,，更有甚者管理人員身兼數(shù)職，沒有嚴(yán)格按照企業(yè)相關(guān)制度確保檔案信息的安全性和準(zhǔn)確性,，檔案和文件材料的利用沒有頭緒或有些重要的檔案文件材料根本沒有歸檔等等,，使企業(yè)于無形中受到嚴(yán)重?fù)p失，同時也阻礙了企業(yè)的發(fā)展,。

3.缺乏完善,、專業(yè)的`管理制度

企業(yè)對檔案管理不夠重視，是制約企業(yè)檔案管理工作科學(xué)化、創(chuàng)新化發(fā)展的根本原因,。一些企業(yè)的管理者更多地注重企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高,，而忽視了檔案管理在提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益中的作用，使得檔案管理工作多流于形式,。同時,，一些企業(yè)的檔案管理人員自身也對檔案管理不夠重視，在具體工作中缺乏責(zé)任感和職業(yè)道德,，使得檔案管理工作的失位現(xiàn)象日益嚴(yán)重,，檔案“無用論”不斷蔓延至整個企業(yè)，導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展邊緣化危機(jī)加重,。

4.企業(yè)檔案管理信息化程度不足

雖然當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部信息處理網(wǎng)絡(luò)較過去已經(jīng)有了較大程度的進(jìn)步,，但是文件和信息傳輸信息化程度還不夠，這在很大程度上限制了企業(yè)檔案管理工作效率和質(zhì)量的提高,。企業(yè)檔案管理信息化不足的一個重要原因是企業(yè)還沒有建立起完善的檔案管理信息系統(tǒng),，缺乏系統(tǒng)和技術(shù)支撐，即便一些企業(yè)建立了信息系統(tǒng),，但沒能根據(jù)檔案管理工作的實(shí)際情況及時完善,，這也同樣會降低企業(yè)檔案管理效率，制約企業(yè)檔案管理科學(xué)化,、創(chuàng)新化發(fā)展,。

1.提高檔案管理人員的素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)的重視程度

無論是企業(yè)管理者還是檔案管理人員，都要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營管理理念,，將提高檔案管理工作的科技建設(shè)和創(chuàng)新發(fā)展納入企業(yè)的工作重點(diǎn)之中,，充分認(rèn)識到檔案管理工作對企業(yè)發(fā)展的重要意義。作為企業(yè)的管理者,，各級領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮引導(dǎo)作用,，與時俱進(jìn)，利用現(xiàn)代化的管理手段和科學(xué)技術(shù)來調(diào)整和完善企業(yè)內(nèi)部檔案管理體系,，同時也要加大對檔案管理重要性的宣傳和教育,，增加對檔案管理工作的資金投入，加強(qiáng)對檔案管理的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，完善管理設(shè)備,，建立科學(xué)化、創(chuàng)新化,、信息化,、現(xiàn)代化的企業(yè)檔案管理體系。同時,，檔案管理人員要不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì),，加強(qiáng)與其他行業(yè)和領(lǐng)域的交流和溝通,，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)自身的工作責(zé)任感和創(chuàng)新觀念,。

2.強(qiáng)化管理體系,，完善管理制度

健全的企業(yè)檔案管理制度是提高企業(yè)檔案管理工作質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)檔案管理科學(xué)化和創(chuàng)新化發(fā)展的制度保障,。在新的時代背景下,，企業(yè)應(yīng)與時俱進(jìn)，積極構(gòu)建新的檔案管理體系,，明確檔案信息收集流程和注意事項(xiàng),，要遵循《中華人民共和國檔案法》等相關(guān)法律法規(guī)，確保企業(yè)所制定的檔案管理規(guī)章制度符合國家的制度要求,，達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn),，做到有法可依。同時,，應(yīng)強(qiáng)化檔案管理人員的法律意識,，在人員更替時做好交接工作，并且保證不泄漏公司內(nèi)部的檔案信息,，做好檔案信息安全工作,，保證檔案信息的嚴(yán)密性。

3.提升檔案的信息化水平,，全面收集檔案信息

網(wǎng)絡(luò)化和數(shù)字化的普及發(fā)展,，促進(jìn)了企業(yè)檔案管理工作的發(fā)展和創(chuàng)新，檔案管理模式也從傳統(tǒng)實(shí)物保管方式向電子化模式轉(zhuǎn)變,，即由傳統(tǒng)的可視記錄識別向以機(jī)器識別代碼型發(fā)展，機(jī)器識別代碼型即所謂的電子檔案,。利用計(jì)算機(jī)技術(shù)和輔助工具設(shè)計(jì)的電子圖紙,，不僅易于存儲和查詢，還更加形象具體,。此外,，傳統(tǒng)的文書檔案、科技檔案,、會計(jì)檔案,、基建檔案、人事檔案,、聲像檔案等分類被取代,，逐漸形成了以企業(yè)信息集成系統(tǒng)中各個流程和管理模塊的設(shè)置和發(fā)展。利用電子文件管理,，能將分散在各個管理系統(tǒng)中的檔案信息通過計(jì)算機(jī)規(guī)定的指令來隨機(jī)調(diào)整和設(shè)置分類方案,。因此,，新形勢下的檔案管理科技建設(shè)和創(chuàng)新工作，必須加強(qiáng)電子檔案和電子文件管理,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)檔案數(shù)字化,、科技化、信息化,、創(chuàng)新化發(fā)展,。

信息時代的快速發(fā)展，要求企業(yè)檔案管理必須與時俱進(jìn),，實(shí)現(xiàn)檔案管理科學(xué)化,、規(guī)范化和創(chuàng)新化；必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,，提高企業(yè)對檔案管理的重視程度,；必須強(qiáng)化制度保障，建立健全檔案管理制度,；必須重視電子文件管理,，實(shí)現(xiàn)檔案管理的電子化。只有這樣,，才能發(fā)揮企業(yè)檔案管理的最大效能,，實(shí)現(xiàn)價值最大化，才能促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,，才能為社會進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出最大貢獻(xiàn),。

[1]胡玉怡，萬東紅.科研檔案管理工作探討[j].治淮,，20xx(26)：14-15

[2]王雅琴.電力企業(yè)檔案管理：問題,、成因與對策[j].現(xiàn)代企業(yè)教育，20xx(18)：59-60

[3]葛雪峰.簡論網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下提高檔案管理工作的方法及策略[j].才智,，20119(30)：23-24

作者:杜克 單位:中國第一汽車集團(tuán)公司

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇四

為了進(jìn)一步提高信訪工作水平,，建立信訪工作長效機(jī)制，切實(shí)做好來信來訪的接待處理工作,，避免或減少越級上訪,、重復(fù)上訪、集體上訪,，建立信訪工作長效機(jī)制,，維護(hù)正常的信訪秩序和學(xué)校穩(wěn)定，現(xiàn)結(jié)合我校信訪穩(wěn)定工作實(shí)際情況,，制定本實(shí)施方案,。

組 長：

副組長：

成 員：

牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”和“安全第一”的思想，高度重視學(xué)校安全穩(wěn)定工作,，認(rèn)識信訪工作的重要意義,，把它作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)抓緊抓好,，從穩(wěn)定的大局對待信訪工作，把教職工及學(xué)生和學(xué)生家長的疾苦放在心上,。強(qiáng)化信訪穩(wěn)定工作組織領(lǐng)導(dǎo),，成立穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自抓安全穩(wěn)定工作,，切實(shí)解決群眾反映的各種困難,，切實(shí)落實(shí)“分級負(fù)責(zé)”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的信訪工作原則,，保證及時,、正確處理教職工、學(xué)生及學(xué)生家長上訪的問題,，樹立學(xué)校良好的形象,，確保政令暢通和社會穩(wěn)定。

1,、在學(xué)校安全穩(wěn)定工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下,，全員參與安全穩(wěn)定的各項(xiàng)工作。

2,、召開全體教職工大會,，學(xué)習(xí)教體局有關(guān)安全工作文件及要求，明確安全穩(wěn)定工作的重要性,，要求全體教職工做好自己分內(nèi)的工作,，不無故缺勤、缺課,，做到事事有人抓,，事事有人干，加強(qiáng)考勤管理,，教職工嚴(yán)格履行學(xué)校的考勤制度,。

3、召開班主任專題會議,。要求班主任經(jīng)常深入班級，密切關(guān)注學(xué)生動向及時解決學(xué)生中的矛盾和糾紛,，關(guān)心學(xué)生的身體健康,，加

強(qiáng)對學(xué)生出勤的管理，要明確學(xué)生不能到校的準(zhǔn)確原因,，并隨時和家長保持必要的密切聯(lián)系,；領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心教師的工作狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時向校長室匯報,。

4,、樹立一種意識：政治意識,、大局意識，做到思想統(tǒng)一,，行動與教體局及中心學(xué)校保持一致,；堅(jiān)決杜絕一種現(xiàn)象：盲目的參與，偏激的行為,，無組織觀念的越級信訪,。

1、校園安全是整個學(xué)校安全的重要保證,，要建立各項(xiàng)安全管理制度,，做到人防技防結(jié)合。加強(qiáng)門衛(wèi)管理,，禁止外來車輛進(jìn)入校園,，進(jìn)出人員進(jìn)行登記，節(jié)假日實(shí)行24小時值班制,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，匯報，做到人防,、物防,、技防到位，確保學(xué)校安全,。

2,、強(qiáng)化措施，組織專門力量開展一次安全檢查,。加強(qiáng)對教學(xué)樓,、教學(xué)設(shè)備的安全檢查，不斷改善安全設(shè)施,，凡存在安全隱患的設(shè)備,、設(shè)施必須立即維修或更換。加強(qiáng)學(xué)校食品衛(wèi)生安全和危險物品安全的管理,，食堂管理人員和工作人員要密切關(guān)注食品衛(wèi)生,，要加強(qiáng)危險物品的安全管理，嚴(yán)禁學(xué)生攜帶危險物品,。

3,、加大安全法制宣傳教育力度。學(xué)校要對全體師生員工進(jìn)行長期,、廣泛,、深入的宣傳教育，通過聘請交警,、公安,、消防等部門人員進(jìn)學(xué)校開展交通安全,、消防安全、刑事犯罪等教育講座,，提高學(xué)生的交通安全,、消防安全、法律等知識知曉率,，增強(qiáng)師生安全觀念,、法制觀念和交通安全防范意識。充分利用廣播,、宣傳欄,、板報等廣泛宣傳維護(hù)校園安全穩(wěn)定的重要意義。

5,、全體員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校安全保衛(wèi)工作的措施要求,，高度重視用電、門窗,、貴重物品使用等方面的安全,，確保各項(xiàng)工作安全有序進(jìn)行。

6,、要組織退休教師,、過去辭退的民辦教師、代教開展活動,，了解退休教師思想動態(tài),，確保退休教師的安全穩(wěn)定。

1,、明確責(zé)任,，按照信訪工作原則，應(yīng)逐級上訪,，分段受理,，制

止重復(fù)上訪、越級上訪,。學(xué)校各部門對上訪問題要高度重視,，按照法律、政策規(guī)定,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決群眾反映的實(shí)際問題,，深入細(xì)致地做好思想政治工作，以高度負(fù)責(zé)精神,，把問題解決在學(xué)校內(nèi)部，絕對不能放任不管,，對因工作不負(fù)責(zé)任,，造成越級上訪或產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

2,、加強(qiáng)溝通,，做好思想穩(wěn)定工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，穩(wěn)定工作小組成員要經(jīng)常深入師生中間,，關(guān)心教職工生活，正確處理當(dāng)前教師學(xué)生關(guān)注的熱點(diǎn),、焦點(diǎn)問題,，了解掌握師生的狀態(tài)、問題與需求,，隨時調(diào)研,，積極協(xié)調(diào)、及時反饋,、有效解決,，滿足師生合理要求，把教師精力引導(dǎo)到教育教學(xué)上來,，同時尊重和關(guān)心離退休教師生活,，積極推動學(xué)校發(fā)展。

3,、遇有重大突發(fā)性事件,、重要社會動態(tài)、師生思想苗頭等,，要及時做好處置工作,，并盡快將有關(guān)情況上報；對如果有師生參與不恰當(dāng)活動的情況,，學(xué)校將做好有關(guān)教育,、引導(dǎo)、處理工作,，確保當(dāng)事者思想行為的正確轉(zhuǎn)變,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇五

一、考核依據(jù)：在原有績效考核分配方案的基礎(chǔ)上,，采納全校教職工的合理建議,，經(jīng)學(xué)校工會委員會討論通過的《江都區(qū)實(shí)驗(yàn)初中教職工獎勵性績效工資考核分配方案（試行稿）》。

二,、考核分配工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：楊國斌

成員：張建,、吳新華、楊建華、劉小平,、王修明,、嚴(yán)秋明

姚愛萍、金中,、唐寶泉,、李立松、劉勝,、郭飛,、李卉、李明,、

吳莉莉,、劉芳、劉美玲,、張筱山,、劉德俊、湯傳軍,、向中秋,、

湯寶興、各教研組長,、各年級組長

三,、核算小組具體分工：

楊建華：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排。

張建,、唐寶泉,、曹鶴平：負(fù)責(zé)教師工作量、質(zhì)量獎,、教科研獎的考核分配工作,。

金 中：負(fù)責(zé)干部津貼、班主任津貼及出勤獎的考核分配工作,。

劉小平：負(fù)責(zé)師德及育人獎及優(yōu)秀班主任獎勵的考核分配工作,。

吳新華：負(fù)責(zé)后勤工作人員的考核分配工作。

嚴(yán)秋明：負(fù)責(zé)解釋說明績效考核方案中的有關(guān)內(nèi)容,。

董紅梅：負(fù)責(zé)合成匯總,。

四、序時進(jìn)度安排：

1月10日----12日：各考核小組根據(jù)方案進(jìn)行核算,；

1月13日----16日：會計(jì)室合成匯總,；召開校長辦公會及全體考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議；

1月17日----19日：考核結(jié)果公示,；

1月20日：上報教育局,。

揚(yáng)州市江都區(qū)實(shí)驗(yàn)初中

20xx-1-9

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇六

為扎實(shí)做好全鎮(zhèn)范圍內(nèi)危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作,，切實(shí)保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，防止汛期發(fā)生房屋坍塌事故,，根據(jù)《遵義縣危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作方案》,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，特制定本方案：

全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的住宅房屋鎮(zhèn)級生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)用房和行政事業(yè)單位用房,。

（一）對建筑年限較長、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)較低,、長久未進(jìn)行維修維護(hù)的住宅房屋（含居民農(nóng)民自建房屋）,，重點(diǎn)查看整體危險的房屋是否已經(jīng)拆除，危險點(diǎn)和局部危險的房屋是否已經(jīng)采取有效措施清除隱患,，裝修涉及拆改主體結(jié)構(gòu)或明顯加大荷載的房屋是否存在安全隱患等問題,。

（二）對生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、行政事業(yè)單位用房,、農(nóng)貿(mào)市場等公共房屋建筑和農(nóng)村居民自建房屋,，重點(diǎn)排查是否存在明顯的結(jié)構(gòu)和使用安全隱患、房屋整體危險和局部危險,、有關(guān)住房或單位是否采取措施排除隱患,、是否屬于危改房屋等。

（三）對在建建筑工程,，重點(diǎn)檢查建設(shè),、勘查、設(shè)計(jì),、施工,、監(jiān)理等各方主體是否履行質(zhì)量安全相關(guān)主體責(zé)任，是否嚴(yán)把材料關(guān),、設(shè)備關(guān),、現(xiàn)場關(guān)、工藝關(guān)等關(guān)鍵技術(shù)節(jié)點(diǎn)及安全隱患是否得到全面排查整治,。

本次危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作以“村屬地負(fù)責(zé),，單位各司其職，業(yè)主自查自報”為總原則,，落實(shí)排查工作責(zé)任,。

（一）各村：負(fù)責(zé)對本轄區(qū)內(nèi)的住宅房屋進(jìn)行排查并統(tǒng)計(jì)上報。

（二）鎮(zhèn)屬各單位：負(fù)責(zé)對本單位的事業(yè)單位的用房進(jìn)行排查并統(tǒng)計(jì)上報,。

（三）鎮(zhèn)安監(jiān)辦：負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的鎮(zhèn)級生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)用房進(jìn)行排查并統(tǒng)計(jì)上報,。

（四）鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心：負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)在建建筑工程進(jìn)行排查并統(tǒng)計(jì)上報。

（一）提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。各村各單位要深刻認(rèn)識本次危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作的重要性和緊迫性，本著對群眾生命財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)、對經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定負(fù)責(zé),，對本單位和自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,，全力做好危舊樓質(zhì)量安全隱患排查的各項(xiàng)工作。為切實(shí)抓好本次危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作,，特成立以鎮(zhèn)長黎茂倫為組長,，人大主席沈貴生、武裝部長劉枚鑫為副組長,，村建中心,、安監(jiān)辦、各村等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的xx鎮(zhèn)危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在村建中心,，甘建坤任辦公室主任。

（二）明確目標(biāo),，抓緊排查,。本次排查工作時間緊、任務(wù)重,、要求高,，全鎮(zhèn)各村各單位要結(jié)合實(shí)際，迅速行動,，抓緊排查,，對存在嚴(yán)重安全隱患的危舊樓要采取有效的整治和治理措施，避免發(fā)生房屋坍塌事故,。于6月5日前將排查表報鎮(zhèn)村建中心,，村建中心對排查情況進(jìn)行匯總形成書面材料，經(jīng)黎茂倫鎮(zhèn)長審閱簽字蓋章后在6月6日前將資料報送報送縣住房城建局質(zhì)監(jiān)站

（三）加強(qiáng)督查,，嚴(yán)格問責(zé),。鎮(zhèn)危舊樓質(zhì)量安全隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)對全鎮(zhèn)危舊樓安全排查工作進(jìn)度進(jìn)行督促檢查。對不按時完成任務(wù)的,，要責(zé)成責(zé)任單位及責(zé)任人向鎮(zhèn)人民政府作出書面報告和解釋說明,，并對責(zé)任人進(jìn)行約談和問責(zé)。對排查過程中玩忽職守,、失職瀆職的相關(guān)單位和工作人員要依法追究相關(guān)責(zé)任,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇七

依據(jù)《全國文明城市測評體系》、《全國未成年人思想道德建設(shè)測評體系》和《蘭州市20xx年創(chuàng)建全國文明城市工作總體方案》,，特制定本方案,。

完成蘭州市-20xx年創(chuàng)建全國文明城市工作匯報材料，整理有關(guān)附件（創(chuàng)建工作《總體方案》,、指揮部人員調(diào)整名單等）,，編印《蘭州市創(chuàng)建全國文明城市工作匯報材料集》,。

匯報材料要緊扣《全國文明城市測評體系》要求，突出我市創(chuàng)建工作特色,，全面反映我市三年一輪創(chuàng)建工作成效,。

1、制定工作方案,，起草下發(fā)收集相關(guān)工作資料的通知,。收集的主要資料為：、創(chuàng)建工作各責(zé)任單位的創(chuàng)建工作總結(jié),；-20xx年四個分指揮部和各縣區(qū)編發(fā)的主要創(chuàng)建工作簡報和相關(guān)會議資料,；中央文明辦關(guān)于創(chuàng)建重點(diǎn)工作安排的文件資料。

2,、對照《全國文明城市測評體系》，整理出聽取匯報的所有考核項(xiàng)目清單,。

3,、對搜集的材料進(jìn)行分類整理和消化，并注意隨時補(bǔ)充,；對照《全國文明城市測評體系》中聽取匯報的相關(guān)內(nèi)容和要求,，完成匯報材料提綱編寫工作。

1,、討論確定匯報材料寫作提綱,，完成匯報材料初稿。

2,、將初稿提交市創(chuàng)建辦工作會進(jìn)行討論,，進(jìn)行修改完善，形成匯報材料征求意見稿,。

1,、將征求意見稿分送市創(chuàng)建全國文明城市工作總指揮部領(lǐng)導(dǎo)、市委辦,、政府辦,、市委研究室及創(chuàng)建重點(diǎn)部門征求意見。

2,、修改完善后,，提交市創(chuàng)建工作指揮部會議定稿。

3,、根據(jù)匯報材料定稿請有關(guān)專業(yè)人員完成多媒體匯報材料（ppt格式）,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇八

為認(rèn)真做好地質(zhì)災(zāi)害防治工作，保護(hù)人民生命財產(chǎn)安全,，根據(jù)國務(wù)院《地質(zhì)災(zāi)害防治條例》,、《xx省地質(zhì)環(huán)境保護(hù)條例》和《xx省地質(zhì)災(zāi)害防治管理辦法》規(guī)定,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，編制本預(yù)案,。

根據(jù)氣象部門預(yù)測,，預(yù)計(jì)我鎮(zhèn)今年汛期（3-6月）總降雨量約720-800毫米，比常年偏多2成,，降水集中期在6月中,、下旬，汛期結(jié)束時間為7月上旬,。

（一）主要發(fā)災(zāi)區(qū)域預(yù)測

根據(jù)氣象部門預(yù)測和有關(guān)資料反映,，結(jié)合我鎮(zhèn)地質(zhì)環(huán)境特點(diǎn)分析，xx,、xx,、xx是山體滑坡、崩塌,、泥石流災(zāi)害的高發(fā)地區(qū),。xx鎮(zhèn)灣坡煤礦的地表極易發(fā)生因暴雨誘發(fā)的山體滑坡、地面塌陷,、礦渣泥石流,、崩塌等地質(zhì)災(zāi)害。原xx線王坑路口段公路沿線要預(yù)防山體滑坡,、崩塌災(zāi)害,。河堤、水庫要嚴(yán)防管涌,。同時,，須嚴(yán)防各類建設(shè)工地不規(guī)范施工造成地質(zhì)災(zāi)害事故。

（二）主要發(fā)災(zāi)時段預(yù)測

主要發(fā)災(zāi)時段為3-9月,，其中4月下旬至6月下旬為地質(zhì)災(zāi)害高發(fā)時段,。大面積、長時間,、集中性降雨,，是導(dǎo)致地質(zhì)災(zāi)害的主要誘因。因此,，在強(qiáng)降水時期,，特別是小時降雨量達(dá)到20毫米時要加強(qiáng)預(yù)警工作。

（三）地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)預(yù)測

1.礦山：礦山企業(yè)開采,，造成地下水位下降,，形成地面塌陷；造成山體陡坡,，形成山體滑坡和崩塌,。

2.坡腳開挖,、切坡建房地帶：破壞山體原始應(yīng)力平衡，當(dāng)汛期來后,，雨水滲透到坡體內(nèi),，造成坡體下滑。

3.因地質(zhì)構(gòu)造自然形成的地質(zhì)災(zāi)害隱患地帶,。

我鎮(zhèn)每年發(fā)生的各類地質(zhì)災(zāi)害主要集中在xx村石壁沖,、王坑沖山頂、山田村天子山,、xx村四組以及xx村上林山等嚴(yán)重地質(zhì)災(zāi)害區(qū)（點(diǎn)）,。針對我鎮(zhèn)具體情況，今年要做好如下幾項(xiàng)工作：

（一）深入宣傳,，提高廣大干群的防災(zāi)意識,。要認(rèn)真落實(shí)地質(zhì)災(zāi)害宣傳工作，全面加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害的監(jiān)測預(yù)防,，杜絕人為責(zé)任事故的發(fā)生,。要通過電視、報刊等宣傳媒體多渠道,、多形式，向廣大干群深入宣傳地質(zhì)災(zāi)害防治法律,、法規(guī)和地質(zhì)環(huán)境管理的各種知識,，重點(diǎn)宣傳山洪災(zāi)害的突發(fā)性、危險性,，普及汛期災(zāi)害防治的基本常識,，不斷提高人們主動防范、依法防治的意識,，增強(qiáng)防災(zāi)能力,。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作責(zé)任,。為確保全鎮(zhèn)防災(zāi)工作順利開展,，鎮(zhèn)政府成立由鎮(zhèn)長xx任組長、黨委委員,、武裝部長xx,、黨委委員、副鎮(zhèn)長xx,、副鎮(zhèn)長xx,、鎮(zhèn)長助理xx任副組長，土地辦,、農(nóng)辦,、民政所,、安全辦同志任成員的鎮(zhèn)地質(zhì)災(zāi)害防治領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由xx兼任辦公室主任,。要把防治地質(zhì)災(zāi)害、減少災(zāi)害損失納入鎮(zhèn)政府重要議事日程,，與各行政村簽訂地質(zhì)災(zāi)害防治工作責(zé)任狀,，對地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)制訂相應(yīng)的防災(zāi)方案，落實(shí)專人專點(diǎn)監(jiān)測,。同時從大局出發(fā),，樹立有備無患意識，服從統(tǒng)一指揮,、統(tǒng)一調(diào)配,，保證防災(zāi)搶險工作責(zé)任到位，措施到位,，落實(shí)到位,。

（三）貫徹落實(shí)"三項(xiàng)制度".汛期地質(zhì)災(zāi)害值班制度、災(zāi)情速報制度,、險情巡視制度三項(xiàng)制度是地質(zhì)災(zāi)害防治工作的行為準(zhǔn)則,，是地質(zhì)災(zāi)害防治工作具體責(zé)任體現(xiàn)。結(jié)合我鎮(zhèn)的具體情況,，嚴(yán)格按照"三項(xiàng)制度"從事地質(zhì)災(zāi)害防治工作,，按照我鎮(zhèn)編制的地質(zhì)災(zāi)害防治預(yù)案進(jìn)行逐項(xiàng)落實(shí)和完善，最大限度地減少地質(zhì)災(zāi)害的發(fā)生,。出現(xiàn)險情時,，及時做好人員遷避、緊急疏散,、應(yīng)急搶險和災(zāi)情速報等工作,，確保人民生命財產(chǎn)安全。

（四）建立健全群測群防網(wǎng)絡(luò),。對本區(qū)域內(nèi)地質(zhì)災(zāi)害隱患區(qū)（點(diǎn)）定期巡回檢查,，及時預(yù)報險情，特別是加強(qiáng)對山體滑坡,、泥石流,、地面塌陷等易發(fā)區(qū)的監(jiān)測工作。加強(qiáng)各級責(zé)任人的責(zé)任,，建立起鎮(zhèn),、村和廣大群眾三位一體的地質(zhì)災(zāi)害防治體系，充分發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍作用,，逐步形成群測群防意識,。

（五）加強(qiáng)采礦活動管理和礦山地質(zhì)環(huán)境的保護(hù),，嚴(yán)禁亂采濫挖，防止水土流失,。按照《xx省地質(zhì)環(huán)境保護(hù)條例》的規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行新辦礦山"地質(zhì)環(huán)境影響評價"準(zhǔn)入制度。加強(qiáng)地質(zhì)環(huán)境治理備用金繳存力度,，有效改善礦山地質(zhì)環(huán)境,，減少礦山地質(zhì)災(zāi)害的發(fā)生。

（六）落實(shí)經(jīng)費(fèi),，保障地質(zhì)災(zāi)害防治工作的順利開展,。政府每年安排一定的專項(xiàng)資金，列入財政預(yù)算,，用于地質(zhì)災(zāi)害防治管理,、災(zāi)變險情監(jiān)測、預(yù)報預(yù)警系統(tǒng)建設(shè),、突發(fā)性地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查處理及治理工作,。積極加強(qiáng)與省市縣國土資源部門的聯(lián)系，爭取國家投資對嚴(yán)重的地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)進(jìn)行勘查和治理,。

工作方案排版格式 工作方案的格式及篇九

為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定,，建立健全全方位、多領(lǐng)域的農(nóng)村保障體系,，根據(jù)《新羅區(qū)20xx年度“三農(nóng)”綜合保險實(shí)施方案》等有關(guān)文件精神,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定本實(shí)施方案,。

深化涉農(nóng)保險“，構(gòu)建覆蓋全鎮(zhèn)農(nóng)村人口的保險保障體系,，提升“三農(nóng)”社會保障水平,。

將“三農(nóng)”綜合保險與大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的中心工作緊密結(jié)合起來，將單獨(dú)的保險公司商業(yè)運(yùn)作轉(zhuǎn)為與政府中心工作有機(jī)結(jié)合,，形成政府引導(dǎo),、政策扶持、市場運(yùn)作,、農(nóng)民自愿,、人保承保的政企聯(lián)動機(jī)制，大力推進(jìn)“三農(nóng)”綜合保險,，增強(qiáng)農(nóng)民抵御自然風(fēng)險的能力,，減少農(nóng)民因?yàn)?zāi)致貧、因?yàn)?zāi)返貧,。

成立鎮(zhèn)“三農(nóng)”保險工作站,，每個村要設(shè)立“三農(nóng)”保險服務(wù)聯(lián)系點(diǎn),，并選聘1至3名協(xié)保員（3000人以下的村配1名，3000-6000人的村配2名,，6000人以上的村配3名）,，做到層層有機(jī)構(gòu)，村村有人員,，為“三農(nóng)”綜合保險承保,、理賠、宣傳,、咨詢等工作提供協(xié)助服務(wù),。

在做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險全覆蓋的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化中央,、省,、市確定的農(nóng)村住房、自然災(zāi)害公共責(zé)任,、水稻,、能繁母豬、森林綜合等五項(xiàng)政策性涉農(nóng)保險險種,，同時根據(jù)農(nóng)民在人身,、財產(chǎn)、生產(chǎn),、生活等方面保險的迫切需求,，結(jié)合當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)，先行推出適合本地的“三農(nóng)”綜合保險險種,。

具體推進(jìn)項(xiàng)目及要求如下：

1,、推廣險種。主要推廣保障適度,、保費(fèi)低廉,、保單通俗、理賠便捷的農(nóng)村保險險種,，并根據(jù)農(nóng)村發(fā)展的需要不斷調(diào)整和創(chuàng)新,。主要推廣的險種包括：①小額農(nóng)村家庭財產(chǎn)保險，②小額農(nóng)村人身意外保險,，③村干部責(zé)任險,，④計(jì)劃生育手術(shù)安心保險，⑤務(wù)工農(nóng)民小額保險,，⑥露地蔬菜種植保險,，⑦日光溫室、大棚保險，⑧花卉苗木種植保險,，⑨茶葉,、果樹種植保險，⑩烤煙種植保險,，雞,、鴨、兔養(yǎng)殖保險,，農(nóng)民小額信貸保險,，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)小額貸款保證保險等13個險種。

2,、必推險種,。①小額農(nóng)村家庭財產(chǎn)保險，②小額農(nóng)村人身意外保險,，③村干部責(zé)任險,，④計(jì)劃生育手術(shù)安心保險，⑤農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)險（包括露地蔬菜種植保險,，日光溫室,、大棚保險，花卉苗木種植保險,，茶葉,、果樹種植保險，雞,、鴨,、兔養(yǎng)殖保險5個險種，各村可根據(jù)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際,，從5個險種中挑一個作為必推險種）,。

3、其他險種,。各村可根據(jù)地方特色有選擇性的開辦,。

6月底前完成掛牌成立“三農(nóng)”綜合保險工作站和組建一支農(nóng)村協(xié)保員隊(duì)伍，并完成業(yè)務(wù)培訓(xùn),，7月全面開展“三農(nóng)”綜合保險工作，9月底前必推險種完成承保面達(dá)到80%以上,，至年底承保面力爭達(dá)到90%以上,。

為快速推進(jìn)“三農(nóng)”綜合保險，全面提高廣大群眾的保障水平,，由市,、區(qū)、鎮(zhèn)三級財政給予政策支持。

（一）保費(fèi)支持

采用遞減式補(bǔ)貼模式,，享受財政補(bǔ)貼政策,，第一年保費(fèi)市、區(qū)兩級財政補(bǔ)貼50%,，農(nóng)民自主承擔(dān)50%,；第二年遞減到30%，農(nóng)民自主承擔(dān)70%,；第三年及以后按15%補(bǔ)貼,，農(nóng)民自主承擔(dān)85%。

（二）經(jīng)費(fèi)支持

各村設(shè)立的村級保險協(xié)管員由鎮(zhèn)政府,、人保財險公司給予每人每月100元固定補(bǔ)貼（按各50%的比例分?jǐn)偨鉀Q）,。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu),。鎮(zhèn)政府成立“三農(nóng)”綜合保險工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,，成員由黨政辦,、財政所、民政辦,、計(jì)生辦,、林業(yè)站、農(nóng)技站,、農(nóng)機(jī)站,、畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)站、勞動保障所,、衛(wèi)生院等部門負(fù)責(zé)人組成,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室掛靠“三農(nóng)”保險工作站,，由“三農(nóng)”保險工作站具體負(fù)責(zé)推進(jìn)“三農(nóng)”綜合保險的規(guī)劃,、指導(dǎo)、檢查,、落實(shí)等工作,。各村主干要指定專人具體抓。鎮(zhèn)直各部門要把全面推進(jìn)“三農(nóng)”綜合保險工作納入新農(nóng)村建設(shè)內(nèi)容之一,，制定出臺相應(yīng)的配套扶持政策措施,，保持政策的延續(xù)性和工作機(jī)制的長效性。

（二）強(qiáng)化目標(biāo)考評,，確保實(shí)效,。將推進(jìn)“三農(nóng)”綜合保險工作列入鎮(zhèn)對村的考評內(nèi)容,，鎮(zhèn)“三農(nóng)”保險工作站將根據(jù)階段性工作要求，有針對性地對各村“三農(nóng)”綜合保險工作進(jìn)行檢查督促,、指導(dǎo),，并適時召開專題會，聽取進(jìn)展情況匯報,。

（三）健全工作體系,，做好服務(wù)。

1,、健全工作機(jī)構(gòu),。鎮(zhèn)設(shè)立“三農(nóng)”保險工作站，各村相應(yīng)設(shè)立“三農(nóng)”保險服務(wù)聯(lián)系點(diǎn),，明確辦公場所,，掛牌服務(wù)。

2,、配備工作人員,，明確職責(zé)。鎮(zhèn)工作站配備站長1人,，由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任,，負(fù)責(zé)“三農(nóng)”綜合保險機(jī)構(gòu)籌建、部門協(xié)調(diào)等工作,；副站長1人,，主要負(fù)責(zé)“三農(nóng)”保險工作站日常工作，制訂工作計(jì)劃,，部署和布置業(yè)務(wù)工作,，公關(guān)協(xié)調(diào)，以及業(yè)務(wù)培訓(xùn),、受理報案,、上報數(shù)據(jù)等工作；內(nèi)勤工作人員1人,，負(fù)責(zé)簽單,、資料整理、數(shù)據(jù)錄入等工作,。各行政村聘請的協(xié)保員負(fù)責(zé)“三農(nóng)”綜合保險政策宣傳,、動員投保、保費(fèi)收取,、資料收集等工作,。

3、加大宣傳力度,。各村及鎮(zhèn)直各部門要采取多種形式，通過流動宣傳車、文化活動,、宣傳資料以及現(xiàn)場咨詢等形式,，大力宣傳“三農(nóng)”綜合保險。在各個行政村要開辟“三農(nóng)”綜合保險宣傳欄,，協(xié)保員要走家串戶,，深入農(nóng)戶開展宣傳，讓每位農(nóng)民都了解“三農(nóng)”綜合保險的內(nèi)容,，了解“三農(nóng)”綜合保險的政策,，使“三農(nóng)”綜合保險深入人心。